第十四届冬运会将于2024年2月17日拉开序幕！作为志愿者，你将有机会感受运动的魅力、留下难忘的回忆。拿起你的热情和行动，加入我们的志愿者大家庭，共同为冬运会的成功举办贡献自己的力量！下面是工作总结之家小编带来的“第十四届冬运会志愿者招募方案(精选6篇)”，欢迎阅读！
第十四届冬运会志愿者招募方案（一）
一、招募目的：
为了成功举办第十四届冬运会，增强赛事组织和管理的能力，维护运动员、观众和媒体的良好体验，我们现征集志愿者。
二、招募范围：
我们欢迎全国各地的热心人士，无论年龄、性别、背景，只要具备志愿者精神和团队合作意识，均可报名参与。
三、招募职责：
1. 赛事支持：提供赛事技术、设备、场地等方面的支持，如布置比赛场地、维护器材、协助裁判等。
2. 观众服务：为观众提供指引、解答问题、协助入场等服务，并确保场馆内的秩序和安全。
3. 媒体支持：协助媒体进行采访、提供比赛情报、解答问题等。
4. 志愿者事务：协助组委会进行志愿者管理、培训、督导等工作。
四、招募流程：
1. 报名登记：通过官方网站、志愿者招募平台等渠道进行报名登记，填写个人信息和意向岗位。
2. 审核筛选：根据报名信息进行筛选，符合资格者将进入面试环节。
3. 面试选拔：面试将从报名人员中选取合适的候选人，考察其沟通能力、团队合作能力、解决问题的能力等。
4. 培训督导：通过培训课程提高志愿者的专业知识和服务意识，培养他们在岗位上胜任的能力。
5. 分配岗位：根据培训结果和岗位需求，将志愿者分配到合适的岗位上。
6. 履行职责：在赛事期间，志愿者需履行相应职责，服从组委会的安排和指导。
7. 经验总结：赛事结束后，组委会将对志愿者的表现进行总结和评估，并给予必要的奖励和感谢。
五、待遇福利：
1. 筛选选拔阶段：通过筛选者将获得志愿者证书和参与证明，并有机会参加冬运会相关活动。
2. 培训阶段：参与志愿者培训的人员将获得先进培训知识和技能，同时享受免费的培训饮食和住宿。
3. 赛事期间：获得相关岗位上的实践经验，增长个人能力和经验，获得组织提供的饮食、交通和服装。
4. 性别平等：提倡男女平等，不论性别，都将获得公平的待遇。
六、报名方式：
请有意愿参与的个人，登录官方网站、志愿者招募平台等，按照指引填写报名信息，报名截止日期为XX年XX月XX日。
七、联系方式：
如有更多疑问或需要进一步了解，请联系组委会志愿者招募办公室，联系电话：XXX-XXXXXXXX。
我们衷心期待各地热爱运动、热心公益的人士积极响应，共同为第十四届冬运会的成功举办贡献力量。让我们携手努力，创造属于冬运会的精彩时刻！
第十四届冬运会志愿者招募方案（二）
为了圆满举办第十四届冬运会，我们诚挚邀请各界热心人士加入志愿者团队，共同为冬季运动的盛会贡献自己的力量和智慧。
一、招募对象
1. 年龄要求：16周岁以上，具备法律意义上完全民事行为能力；
2. 能够自觉维护社会公德，具备良好的综合素质和高级职业道德观念；
3. 具备团队合作意识，勇于承担责任，具有积极向上的精神面貌；
4. 对冬季运动有浓厚的兴趣和热爱，具备一定的相关知识和技能者优先考虑；
5. 优先招募师范院校、体育学院和相关专业的大学生。
二、招募流程
1. 报名：符合条件的志愿者候选人请下载填写报名表格，同时将个人简历发送至××邮箱；
2. 简历筛选：根据个人简历和相关要求，择优选择候选人；
3. 面试：通过简历筛选的候选人将参加面试，面试重点考察候选人的综合素质、沟通能力和解决问题的能力；
4. 培训：通过面试的候选人将接受培训，内容包括冬季运动知识、服务技巧、应急处理等；
5. 分工：根据候选人的特长和意愿，进行岗位分配。
三、志愿者待遇
1. 证书：志愿者将获得冬运会特别志愿者证书，作为参与活动的纪念；
2. 岗位：志愿者将根据个人能力和特长被分配到相应的岗位，如场地布置、引导服务、协调沟通等；
3. 津贴：志愿者将获得相应津贴，用于交通、伙食和住宿等费用；
4. 经验：志愿者将获得丰富的工作经验和培训机会，提升个人职业素质；
5. 社交：志愿者将有机会结识各行业的精英人士，扩展社交网络。
四、工作时间安排
1. 报名时间：XX年X月X日-XX年X月X日；
2. 面试时间：XX年X月X日-XX年X月X日；
3. 培训时间：XX年X月X日-XX年X月X日；
4. 比赛时间：XX年X月X日-XX年X月X日；
5. 工作时间：根据具体比赛日程安排。
请有志于为第十四届冬运会做贡献的志愿者们，积极参与报名。相信在我们共同的努力下，第十四届冬运会将成为一次具有历史意义的盛事！
第十四届冬运会志愿者招募方案（三）
为了成功举办第十四届冬运会，我们决定招募一支优秀的志愿者队伍，为运动员和观众提供全方位的支持和服务。以下是我们的志愿者招募方案：
一、招募对象：
1. 具备良好的身体健康状况；
2. 年龄在18岁至40岁之间；
3. 具备积极向上、热爱冬季运动的精神风貌；
4. 具备较强的服务意识和团队合作意识；
5. 对冬季运动会有一定的了解和兴趣。
二、志愿者岗位设置：
1. 服务台岗位：负责为运动员和观众提供信息咨询、场馆引导等服务；
2. 赛场工作岗位：负责赛场的安全维护、场地布置等工作；
3. 翻译岗位：负责为海外运动员和媒体提供语言翻译服务；
4. 医疗救护岗位：负责处理运动员和观众在比赛过程中的突发情况；
5. 志愿者活动策划岗位：负责策划和组织志愿者之间的交流活动。
三、招募流程：
1. 网上报名：通过官方网站或相关APP在线填写报名表格，并上传个人简历和近期照片；
2. 面试选拔：根据报名表格和个人简历，筛选出合适的候选人进行面试；
3. 培训考核：对通过面试的候选人进行培训，包括运动会相关知识、服务技能等内容，通过考核后正式成为志愿者；
4. 岗前培训：对志愿者进行岗位培训，包括工作职责、场馆布置和应急处理等内容；
5. 实践任务：志愿者在比赛前后及期间，按照岗位要求履行职责，并在组织的活动中积极参与；
6. 总结表彰：比赛结束后，组织志愿者进行总结交流，并颁发志愿者证书和奖励。
四、待遇和福利：
1. 志愿者将获得参加比赛和活动的免费入场券；
2. 提供免费的工作服和用餐；
3. 提供必要的保险保障；
4. 为优秀的志愿者提供荣誉证书和奖励。
五、宣传推广：
1. 通过各大媒体、官方网站和社交媒体发布招募信息；
2. 制作宣传海报、宣传册和宣传视频，在学校、社区、体育场馆等地进行宣传；
3. 与大学、中学和社区等机构合作，开展招募宣讲会。
六、组织管理：
1. 成立招募工作领导小组，负责招募计划和方案的制定和推进；
2. 设立志愿者工作办公室，负责志愿者的日常事务和管理；
3. 指派专人负责志愿者的培训、考核和活动组织；
4. 设立志愿者联系群，及时沟通和反馈志愿者的问题和需求。
以上是第十四届冬运会志愿者招募方案的基本内容，我们希望通过这次招募，能够吸引到一群热爱冬季运动、热衷于志愿服务的优秀青年，共同为冬运会的成功举办贡献自己的力量。
第十四届冬运会志愿者招募方案（四）
一、招募背景
为了顺利举办第十四届冬运会，现面向社会广泛招募志愿者，增强赛事组织和管理能力，提供全面、高效的志愿服务。
二、招募对象
1. 全体社会公众，包括学生、群众、在职人员、退休人员等。
2. 爱好冰雪运动、有良好身体素质和服务意识的人员优先考虑。
三、招募志愿工作岗位
1. 赛事组织工作：负责赛事安排、赛程管理、参赛选手接待等。
2. 医疗保障工作：提供赛事期间的医疗急救服务。
3. 安全保障工作：保障赛事期间的安全和秩序。
4. 活动策划工作：协助策划和组织相关的文艺演出、庆典活动等。
5. 现场服务工作：协助场馆维护、场地布置以及参赛选手的培训和指导。
6. 社交媒体运营工作：负责宣传推广，策划和管理社交媒体平台。
四、招募流程
1. 公布招募信息：通过网络、传媒等渠道公布招募信息，包括招募对象、条件要求、岗位设置等。
2. 网上报名：志愿者通过指定的网络平台进行在线报名，填写个人基本信息、个人特长及志愿工作岗位的选择。
3. 面试筛选：根据报名信息进行初步筛选，通过电话或面试的方式进一步了解志愿者的背景和能力。
4. 培训选拔：在通过面试筛选的志愿者中，进行培训，并进行综合考核选拔。
5. 入岗分配：根据招募对象的个人特长和志愿工作岗位的需求，将志愿者适配到合适的岗位上。
6. 入岗培训：对招募的志愿者进行专业的岗前培训，提高其工作的能力和素质。
五、志愿者待遇
1. 犒劳费和工作餐：根据志愿工作时间给予一定的犒劳费用，并提供充分的工作餐。
2. 志愿者证书：在志愿者服务结束后，颁发相应的志愿者证书，作为鼓励和奖励。
3. 培训证书：志愿者通过培训选拔后，颁发相应的培训证书，作为其参与培训的证明。
六、志愿服务保障
1. 志愿者人身保险：为参与冬运会志愿服务的志愿者办理相应的人身保险，确保志愿者在服务期间的安全。
2. 健康检查：在志愿者进入服务岗位之前，进行健康检查，确保志愿者身体健康，以应对服务期间的工作需求。
3. 岗位指导：为志愿者提供相应的岗位指导和培训，帮助其更好地完成志愿服务工作。
4. 志愿服务交流：定期组织志愿者交流活动，让志愿者之间相互交流经验，促进志愿服务水平的提高。
七、招募时间与要求
1. 招募时间：招募工作从XX年XX月开始，至XX年XX月结束。
2. 招募要求：年满18周岁以上，身体健康，无违法犯罪记录，有志愿服务经验者优先。
以上是第十四届冬运会志愿者招募方案的相关内容，希望广大社会人士能够积极参与，为成功举办本次冬运会贡献自己的力量。同时，我们也将竭诚为志愿者提供良好的工作环境和服务保障，共同创造一届精彩的冬运会。
第十四届冬运会志愿者招募方案（五）
一、招募对象：
1. 具有良好思想、道德素质的中、大学生；
2. 热爱冰雪运动、热爱冬季运动会的体育爱好者；
3. 具有优秀的沟通能力、组织能力和协调能力；
4. 服从安排，具有团队合作精神。
二、招募职责：
1. 参与组织者、参赛者和嘉宾的接待工作，负责引导、协助他们解决问题；
2. 协助场馆管理，保障场馆的安全和秩序；
3. 协助比赛的进行，如裁判、计时、记录等；
4. 进行宣传推广活动，包括发放宣传册、宣传品，为冬运会造势；
5. 其他志愿者工作。
三、招募程序：
1. 填写报名表：报名者需填写详细的个人信息，包括姓名、性别、年龄、联系方式、所在学校、专业等；
2. 面试：报名通过初步筛选的志愿者将参加面试，由组织者进行技能和素质评估，以确定最终录取名单；
3. 培训：录取的志愿者将接受专门的培训，包括志愿者工作职责、场馆知识、急救技能等；
4. 分组安排：根据志愿者的特长和兴趣，将其分为不同的小组，分配相应的工作任务；
5. 入岗培训：在比赛前，对志愿者进行入岗培训，熟悉工作要求和安全注意事项。
四、待遇福利：
1. 志愿者将获得志愿者证和证书，并在冬运会期间佩戴志愿者服装；
2. 提供餐食和交通补贴；
3. 志愿者在工作期间享受充分休息时间，以保证工作质量和精神状态。
五、宣传报道：
1. 在各大高校、社会媒体上进行宣传，吸引更多的有志之士参与；
2. 在招募过程中开展宣讲会和宣传活动，加强对冬运会志愿者招募方案的宣传和解读；
3. 在冬运会期间，通过官方网站、社交媒体等渠道进行宣传报道，展现志愿者们的工作成果和风采。
六、招募时间：
1. 报名时间：XX年X月X日-XX年X月X日；
2. 面试时间：XX年X月X日-XX年X月X日；
3. 培训时间：XX年X月X日-XX年X月X日；
4. 冬运会工作时间：XX年X月X日-XX年X月X日。
以上是第十四届冬运会志愿者招募方案的基本内容，旨在吸引充满活力和热爱体育的志愿者加入，共同为冬运会的成功举办贡献自己的力量。让我们一同为冰雪运动献上热情，展示志愿者团队的风采！
第十四届冬运会志愿者招募方案（六）
一、背景信息
第十四届冬运会将于2024年举行，为了确保运动会的顺利进行，特面向全市范围内招募志愿者，助力冬运会的举办。本次招募旨在吸引热爱体育、有团队合作精神、责任心强、积极乐观的志愿者加入。
二、招募对象及条件
1. 招募对象：广大市民及在校学生，优先录取体育相关专业的大学生。
2. 招募条件：年龄在18岁至40岁之间，身体健康，具备良好的沟通能力，能够熟练使用电脑及相关办公软件。
三、志愿服务范围及任务
1. 志愿服务范围：冬运会的各个场馆、服务点，以及运动员、观众和媒体区域等。
2. 志愿服务任务：提供场馆导览服务，协助比赛组织工作，参与安保工作，提供志愿者接待和引导服务，展示冬运会形象等。
四、培训与奖励
1. 志愿者培训：对入选的志愿者进行全面的培训，包括赛事知识、礼仪礼节、急救知识等方面的培训。
2. 志愿者奖励：为了表彰参与冬运会志愿服务的志愿者，会颁发证书，并提供相应的纪念品和补贴费用。
五、招募流程
1. 招募公告发布：通过市级媒体、网站、社交媒体等途径发布招募公告。
2. 报名及筛选：志愿者填写报名表格，提交相关资料，并经过筛选和面试。
3. 志愿者培训：对筛选出的志愿者进行培训，确保其具备相关知识和技能。
4. 志愿服务：根据赛程安排，安排志愿者到不同的场馆和服务点进行志愿服务。
六、志愿者权益保障
1. 志愿者的工作和生活安排将得到合理的安排与保障。
2. 志愿者进行志愿服务期间，可以享受相应的保险保障。
七、联系方式
1. 电话：XXXXXXX
2. 邮箱：XXXXXX
八、经费保障
1. 招募和培训的经费由冬运会组委会承担。
2. 志愿者的补贴费用由冬运会组委会统一发放。
九、志愿服务倡议
作为一名志愿者，我们应该以积极乐观的态度和团队合作的精神，服从组织安排，全力以赴为冬运会贡献自己的力量。希望所有志愿者能够发挥所长，建立良好的形象，为本次冬运会的成功举办做出自己的贡献。
十、总结
通过招募志愿者参与第十四届冬运会的服务工作，能够激发广大市民的体育热情，增强市民对体育项目的认识与了解，提高市民参与体育活动的积极性。同时，志愿者的参与也能为冬运会的顺利举办提供了重要的保障和支持。希望更多热爱体育、热爱志愿服务的人加入我们，一起为冬运会贡献自己的力量！
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学生会招新换届的活动方案精选
很多时候学校会开展学生会招新活动，按照校领导安排，学生会招新活动方案需要开始准备了。活动方案可以帮助照顾到每个人，写活动方案时要详细了解活动的情况。学生会招新活动方案怎么写好呢？考虑到您的需要，工作总结之家小编特地编辑了“学生会招新换届的活动方案”，大家不妨来参考。希望您能喜欢！
学生会招新换届的活动方案(篇一)
为了保证院学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备军力量，能更有效地开展学生会工作，充分发挥学生的主体作用，服务学院、服务同学。
一、总体流程
1、宣传阶段
2、学生会各部门介绍及招新动员大会
3、学生会各部门招新咨询交流活动
4、正式开始招新
二、具体招新流程：
1、宣传：
1)请广播站帮忙做出一个广告，每天播报，宣传学生会招新活动
2)在宿舍区门口贴出宣传海报
3)在每一栋楼的宣传板上张贴宣传单
4)学生会网站做出宣传，通知全校师生院学生会招新通知
2、学生会招新动员大会
1)xx月xx日(星期二)下午4：30，在西阶梯召开：广州铁路职业技术学院学生招新动员大会。由学生会主席团向新生介绍各个部门的职能，介绍学生会的部门设置、学生会的成绩，发布学生会总体发展方向。主要参与者：学院林院长、学生处处长、团委书记、各系领导，学生会干部、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长团支书。
3、xx月xx日(星期三)下午4：30，在第一教学楼前由学院学生会各部门与学生咨询交流活动，介绍学生会情况，分发各部门的简介(各个部门要针对自己的部门作出相应的宣传单，在现场的时候可供同学们了解，内容包括：部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩)，加强同学对学生会的了解。为招新做好准备。(宣传部要做好此次活动的宣传海报)
4、正式招新
1)申请：xx月xx—xx日，以班为单位报名，需交个人简历及申请书。由班长统一收齐于xx日(13：00—14：00或20：00—21：00)交到学生会办公室。
2)面试：全面考察申请者的综合素质(分两轮面试)
10月17日，开始第一轮面试，现场由所报部门主要负责人对面试同学提问，选出优秀同学，占所报人数的百分之三十。题目由各部门负责。(女生部和文体部要做好现场的秩序及引导工作)
(选出优秀同学后两天后公布，并通知优秀同学各班班长到学生会领取个人简介表，附班主任推荐意见)
11月2日进行第二轮面试，由主席团及所报部门负责人提问，选优秀同学占比例为百分之二十。题目由各部门负责。
附：在第一轮面试主要针对选取人才，在第二轮面试中才对适合本部门的要求进行人才挑选，根据报名人数的多少择优比例可相应调整
5、公示：11月4号公示第二轮面试入选名单。
6、考核：20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日为期三个月的考核期。考核期间为试用干事，接受由各部门制定考核制度，(考核制度由各部门根据本部门所需能力自行制定)由相应部门干部负责，主席团总观，对候选干事进行全方位考核。
7、xx月xx号晚上参加转正笔试，主要考察的是新干事的思维能力、创新能力，同时加深了新干事对学生会工作进一步地了解，题目为秘书部负责拟定，各部门拟招干事3—4名。
8、竞选演讲，由通过笔试的同学进行演讲，每个人2-3分钟，参加人员：学生会干部、学生会试用干事、团委老师、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长。
9、确定名单：20xx年xx月xx日结合考核期间的表现等确定名单。
10、公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)
11、学生会成立大会，在现场公布初定学生会干事名单，参加人员：学院林院长、学生处处长、团委书记、各系领导，学生会干部、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长团支书。
学生会招新换届的活动方案(篇二)
一、活动目的
为了践行我院坚持“学工并举、崇尚实用”的办学理念以及“明德、博学、求真、致用”的校训；为了树立我系品牌形象，增强我系在xx经济职业技术学院的影响力和知名度；为了我系团总支学生会的壮大，体现我系的'风采和活力，提升我系的声誉，培养学生决策、解决问题和组织、表达思想能力，锻炼学生的团队合作能力，提高大学生的综合素质，拟举办此次招新活动。
二、组织单位
主办单位：xx经济学院工商管理系
承办单位：工商管理系团总支学生会
协办单位：学生会各部门
三、举办时间、地点
1、举办时间、地点(待定)
四、报名条件
xx经济职业技术学院工商管理系10级新生，专业不限，热爱集体工作即可。
五、招新规则
1、本次招新活动分为三个阶段，第一阶段为初选，第二阶段为复选，第三阶段确定人选。
2、参选学生要准备个人资料及演讲(自我介绍，对入学生会的看法、个人在学生会的发展前景等等)
六、主要内容
时间：新生军训期间、开始读书的前几周(开学后一个月内)
宣传：
1.新生军训期间，大二的师兄师姐多去看望我系军训的新生，培养感情，让刚进入大学生的学弟学妹理解更多关于大学生活的事情，并宣传我系团总支学生会的工作情况，宣扬我系学生会的风采。
2.在教室楼下、饭堂门口张贴宣传海报，派发宣传单。
3.到课室做动员工作，鼓励新生报名参加。
学生会招新换届的活动方案(篇三)
一、招新目的
河北农业大学校学生会为能够向学生提供更为周到的服务，同时也为广大学生提供一个施展才华的舞台，让更多同学能有机会锻炼自我。特此学生会决定在新学年里注入更多的新生力量，进一步围绕着“自我服务、自我管理、自我教育、自我监督”的方针，更好地发挥自身的职能，努力使学生会工作迈向一个新台阶。
二.宣传
(1)广播
(2)展板、海报(内容见后文补充)
三.报名登记
(1)设立报名登记处，发放登记表，学生会工作人员负责解难答疑，主要向新生介绍关于学生会各部门的设置情况、主要工作任务及日后各项相关活动的开展情况等，让报名者详细了解学生会，以便更加合理地选择所报选部门;
备注：报名处值班人员应工作认真负责，热情详细解答新生相关疑问，并注意清整工作地点。
(2)整理报名登记表单，统计面试总人数，绘制成表格形式，分批次通知面试时间、地点。
四.面试
1.通知方式(1)海报通知(2)短信通知
2.考核内容①面试者简单自我介绍(不超过两分钟);
②面试者回答评委的问题;
③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试。
备注：面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。
3.面试安排时间：10月11日晚
17：30—18：00面试官及相关工作人员到场
18：00—18：20新生报名面试人员入场
18：30面试开始
2：00工作结束
地点：大学生活动中心二楼
工作人员组成：指引6人
登记3人
维序若干人
备注：根据学生会成员上课时间合理安排工作任务，确保面试工作顺利进行。
4.注意事项
(1)以“公开、公平、公正”为原则，平等对待每一位面试者;
(2)全体学生会成员注意言行举止，着装整齐，恪守职责;
(3)评审人员应①熟知面试流程、内容，对待面试者热情和蔼;
②及时针对每组面试者的表现交流意见，以大三成员意见为主，综
合考虑大二成员意见;
③根据总报名人数适当控制入选名额;
④对某方面特别突出的面试者应及时记录并向相关部门负责人反映，做到人才合理分配;(如体育特别突出者应及时向体育部部长予以反映)
(4)工作人员应①按报名序列号分为5人为一组并引领入场;
②及时就面试者的相关疑问进行热情详细的解答;
③引领面试结束者退场。
备注：1.特长人员另行考核，以书法、绘画、计算机应用特长为主。
2.注意面试结束后会场整理
五.笔试
1.通知方式(1)张贴名单(2)短信通知
2.考核内容实用性与创新性相结合，试题既要全面又要有针对性。
3.考试安排时间：面试结束后第一个周日晚;
地点：C座自习室;
人员分配：每考场3-4名学生会人员负责监考;
备注：学生会成员同时负责维护自习室秩序，禁止喧哗，注意考场卫生。
2.评卷工作：平均分配给各部室，在规定时间内完成评分工作。(建议用时5天)
3.筛选工作：对于笔试未及格人员应重新综合其面试成绩予以定夺，面试成绩极为优异者可以破格录用。
备注：对于因事未参加面试、笔试者，可在规定面试、笔试的第二天安排小型考核，以尽可能的吸收优异人才
4.参考题目(内容见后文补充)
六、海报内容：
新学期伊始，为了更好地发挥河北农业大学学生会的职能，新一届校学生会将秉着“公开、公平、公正”的原则，吸纳新生人才。校学生会是一方展示才能的舞台，是一片充实自己的天地，是一个精英汇集的团队。在此学生会办公室、思教部、调研部、宣传部、文艺部、学习部、外联部、女生部、体育部、生活部真诚欢迎你的加入!
报名要求：
1、自觉遵守学生会各项规章制度;
2、思想品德良好，工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳;
3、学习成绩良好，有一定的自我锻炼、自我管理意识和组织能力;
4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。
报名时间：10月6日-10月10日8：00—18：00
报名地点：一餐前小广场校学生会报名登记处。
考核方式：面试和笔试通过后进入试用期。
亲爱的同学们，当你背井离乡，踏入河北农业大学校门的那一刻，人生就翻开了新的一页!在此，我们真诚的祝愿你能珍惜幸福而短暂的大学时光，自强不息，奋斗不止!我们相信，你一定可以在学生会找到梦想腾飞的舞台!
学生会招新换届的活动方案(篇四)
一、招新目的
为了保证院分团委学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。同时，也是响应国家提出的素质教育，全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美“全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。
二、招新领导小组
院团委老师：
总负责人：分团委副书记
学生会主席：
各部门负责人：
组织部：
宣传部：
实践部：
记者团：
学生会
秘书处：
学习部：
生活部：
体育部：
文艺部：
三、招新细则
(一)招新对象
09届新生以及08届学生
(二)招新要求
1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。
2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。
4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。
(三)招新时间及地点
时间：待定
地点：教三楼
学生会招新换届的活动方案(篇五)
一.前言：
这又是新的一个学期，伴随着前一个学年度工作的结束。新的一年学生会将继续努力，创造佳绩。学生会也即将迎来部门招新，本次招新，我们本着吸纳优秀合适人才，维持部门蒸蒸日上的发展，将会慎重，公平挑选新人。
二.招新意义：
充满活力，积极向上，洋溢热情的新生是我们部门有效发展的保证。只有新鲜血液的注入，工作才能更上一层楼。
三.学生会简介：
(一)部门气息：团结合作，诚信高效，友好关怀
(二)部门职能：维系学院各组织间的交流学习纽带，搭建从化各兄弟院校间的友好情谊。通过与外界商家洽谈，为活动筹集经费。
(三)部门概述：学生会是一个充满活力和团结，机遇与挑战，竞争和锻炼的部门，展现你我，沟通你我，欢笑你我！
四.招新要求：
能言善辩，自信，思维敏捷，应变和沟通能力较强，有毅力有责任心，以及一定的组织策划能力与创新精神。其中突出为强调作为团队的合作精神和组织纪律性，有自我奉献精神和团结互助精神。
四.招新对象：20xx级新生和有意之人
五.招新人数：
学生会创办两年，自从上一年扩招，与部门的队伍整理，已经初步成为一支凝聚心比较重的队伍。今年，我们继续秉承人多力量大的.原理，预计招新最终人数为8名。
六.招新具体安排：初定为三轮，具体时间待定
第一轮：
招新人数：22—28
考察方式：1分钟自我介绍，畅谈对学生会的认识与期待
考察重点：侧重考察礼貌，语言表达和应变能力，个人气质等问题作为参考因素
第二轮：13人左右
考察方式：面试与设定主题探讨
考察重点：面试态度与组织纪律，还有对学生会工作热情
第三轮：10人进入实习期
录取：通过三轮考验，敲定最终人选。最终录取的不一定事最优秀的但必须是最合适的。
新学期工作计划
一.短期工作计划:
收空课表，方便往后工作安排部门会议，分享暑假，对新学期本部门工作的设想部门活动，尽快打破过去两个月的陌生，进一步凝结起来，发挥外联精神重新整理学院了各组织的通信录，短信或电话交流问候，进一步加强交流分配招新工作安排，使顺利进行
二.长期工作计划：
1.招新完成的后期培训：
录取的新干事要经过为期一个月地培训以了解学生会的具体工作，为熟悉方便工作铺路。主要培训内容为，学生会必须的礼貌用语，个人着装，语言尺度和如何与外人破冰，最后是策划书的写作
2.安排素拓活动，让整个部门团结起来，友好起来
3.校运会的工作安排
4.经过上一年的拉赞助，整理商家通讯录，并争取与他们建立联系及相关工作，以优良的作风及高效的工作建立良好的信誉，达成长久的合作关系。
5.与各兄弟院校交流学习，保持良好关系
6.全体干事总结工作教训，以进一步提高工作效率
7.与其他部门进行有意义的活动，培养组织归属感
学生会招新换届的活动方案(篇六)
一、招新目的：
为了保证艺术学院学生会实践部有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展我们学生会的工作，培养和壮大我们学生会的队伍，保证我们部门工作的连续性，充分发挥同学们的主体作用，真正做到“团结同学，服务同学”。
二、招新细则：
1、招新对象：10届艺术学院全体学生。
2、招新要求：
（1）承认学生会章程，自觉遵守学生会的规章制度。
（2）思想品德好，工作积极主动，耐心细心，同时责任心强，肯吃苦耐劳。具有一定的创新和交际能力，并有信心处理好学习与工作的关系。
（3）有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。
3、招新人数：15人。
4、招新形式：在招新时间内，申请人将艺术学院学生会招新报名表交到指定地点进行登记报名，并进行初步面试和筛选。通过初步面试的申请人进行第二轮面试。最后由招新工作小组确定新一届干事名单。
三、面试工作安排：
（一）前期准备和宣传
1、由学生会主席团、本部门负责人和成立招新审查小组，并由招新审查小组确定最终的招新方案，准备相关的招新材料（复印学生会简介100张和报名表50张）。
2、主席团根据最终招新方案分组安排各个干事的工作事项。
3、利用条幅标语及海报等形式公布招新信息（在宿舍、教学楼、食堂和宣传橱窗等地点张贴）。
4、利用大一新生晚自习时间由招新小组成员分工到各班进行招新宣传，向新生介绍我们学生会的主要工作和职责；同时通知新生报名方式、时间、地点以及初试时间、地点，方式等。（时间初定于9月24日）
（二）统计、初试
1、统计：
由提前安排好的2名干事收报名表及解决相关问题，3名干事统计报名表，统计出总人数及各个部门报名人数。（初定于9月26日）
2、初试（初定于10月10号）：
（三）复试
1、准备：
①、在结束第一轮竞选后由主席团组织对招新小组开一次小结会，对第一轮竞选工作中的不足进行改进完善，同时就第二轮竞选进行一次探讨，确定第二轮各部门考核重点，考核时间（初定于10月13号），地点，人员分工等，同时安排人员做好相关的统计工作。（初定于10月11号）
②、在招新小结会结束后各部负责人通知相应部门的晋级人员第二轮竞选地点（初定于510）和时间。准备好复试的题目和相关问题。
四、实践考核：
1、通知实践部预选干事于10月17号17:00点至510进行第一次例会。
2、于16号之前我部负责人准备好一个考核预选干事工作能力的考核方案并准备好有关资料。（初步定为就11月17日大学生节做一
学生会招新换届的活动方案(篇七)
一、 招新目的
为了保证校学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。
二、 招新领导小组
(二)招新要求
1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。
2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。
4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。
(三)招新人数
各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报主席团。
(四)招新形式
在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，由各部门分别进行面试，合格后经主席团批准方可进入学生会工作。
(五)招新时间及地点
(六)联系电话
(七)学生会网站
网址： )等访问量比较大的网站上发帖进行宣传。
(1)海报内容新颖，形式多样化。
(2)宣传海报在多个地点张贴，安排人员在竹园公寓1、2号楼，竹园餐厅，信远楼，b楼，c楼等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。
(3)广播站利用在信远楼的广播室安排相应时间，特别是中午12点到13点，以及下午18点到19点进行一定数量的必要宣传。
(4)在网站上发布招新信息时，不仅要发布具体的时间安排，还要将具体各个部门的职能做一一介绍，方便大家选择自己合适的部门。
3、时间
9月8日——9月15日
4、其他可行性措施
9月8日——9月15日，如果情况允许(例如学生会人员近一周军训期间可以进入竹园公寓)，学生会各部门成员可以走访新生宿舍，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到学生会的活动中来，对招新活动进行进一步地宣传。
(二)报名面试阶段
(1)9月14日早上7：30，由负责人统一安排各部门人员从大学生活动中心搬运一定数量的桌椅到竹园餐厅门前，搬运之前统计好桌椅的数目。
(2)由负责人安排在竹园餐厅东门前组织会场，每个部门前张贴自己部门详细介绍以及招新要求的海报。
(3)设置主席团特约咨询处，由主席团成员负责。应聘者可以在咨询处就自己关心的一些问题，比如学生会的具体运作，学生会的部门设置，学生会的工作成绩，学生会的发展方向，学生会工作人员的要求等问题给予解答。
(4)9月14日上午9：00，招新工作正式开始。
(5)工作开始后，各部门人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等，对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。
(6)应聘者可以在各部门人员处领取招新表，认真填写并及时上交，根据上交时间和应聘部门，通知应聘者在不同时间段前往大学生活动中心面试(具体面试安排在下一部分)。
(7)晚上19：00，由负责人负责，将桌椅搬回大学生活动中心，放置指定地点，最后统计数目，检查是否齐全。
(8)9月15日工作安排同上，如有变动，听从主席团安排。
以下几点是对报名阶段工作的要求：
(8)各个部门负责看管好分发给各自部门的桌椅，晚上根据安排，按时上交，如有缺损，及时上报主席团。
(9)各个部门安排好值班人员名单，保证招新处有值班人员。
(10)宣传部要提前做好此次活动各个部门的海报，每个部门前的海报内容应包括部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等，加强应聘者对各部门的了解。另外可以在海报上加贴以前工作的照片等，更加方便大家了解学生会工作。
(11)体育部做好维持招新现场的秩序和工作人员的饮水等服务工作。
(12)生活部负责招新现场物品的领取和总体调配工作。
(13)办公室负责招新表的发放和统计工作。
(14)广播站做好进一步宣传和现场一些事宜的通知工作。
(15)如果遇到突发事件或者特殊情况，及时向主席团报告。
(1)14日前，将学生会办公室进行简单的重新布置，将其分为三大块区域，每个区域配置一桌子，4把左右的椅子，方便进行面试。
(2)14日早上10：00开始面试工作，共13个部门，分为四组，面试按时间段分组进行，每个时间段为一小时，到晚上10：00结束。
分组如下：
第一组：办公室 校院一体化 生活部 大学生治安服务队
第二组：文艺部 体育部 外联部
第三组：学术部 宣传部 网络部
第四组：报社 广播站 记者团
具体面试时间安排如下：
10：00——11：00 第一组
11：00——12：00 第二组
12：00——13：00 第三组
13：00——14：00 第四组
14：00——15：00 第一组
15：00——16：00 第二组
16：00——17：00 第三组
17：00——18：00 第四组
18：00——19：00 第一组
19：00——20：00 第二组
20：00——21：00 第三组
21：00——22：00 第四组
(3)面试内容
① 简单自我介绍(不超过两分钟)。
② 应聘者回答评委的问题。
③ 对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试。
(4)面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。
以下是对面试阶段工作的要求：
(5)各部门招新处人员熟悉自己部门的面试时间安排，在应聘者交表时，通知其在相应的时间段内前往大学生活动中心面试。
(6)各部门面试人员严格按照时间安排进行面试，对每个应聘者一视同仁，公平公正，对每个应聘者根据自身具体情况进行面试，细心、耐心。
(7)如果某部门在相应时间段内没有完成该部门应聘者的面试，可以通知应聘者在该部门下个面试时间段再来，或者通过增设面试区域的办法，及时完成面试，避免大量人员等待滞留。
(8)如果应聘人数较多，也可以在招新领表处增设初试点。由各部门人员对交表的应聘者当场进行初试。
(9)如果报名工作中出现某个部门报名人员扎堆，某个部门报名人数相对较少时，可根据招新表情况初步选择一些相对合适的应聘者采取电话征求意见确认的办法，安排其到人数较少的部门进行面试，具体听从主席团安排。
(10)如果遇到突发事件和特殊情况，及时向主席团报告进行安排解决。
(11)9月15日工作安排同上，如有变动，听从主席团安排。
2、时间
9月14日——9月15日
3、如遇下雨等天气的处理预案
如果9月14日——9月15日遇到下雨等天气，致使无法设置户外招新场地可采取以下预案：
(1)与物业部门协商，将招新领表场所设置在竹园公寓1、2号楼的2楼大厅内。
(2)如果(1)无法实现，可以安排各部门人员在竹园餐厅入口，竹园公寓2楼入口等处设置招新表的发放处。
(3)在竹园餐厅，竹园公寓等处重新张贴海报，说明情况，应聘者可自行前去大学生活动中心领表并进行面试。
(4)如果报名人数太多，在两天时间内无法完成面试任务，可以在9月16号等时间内完成面试计划。
(三)审核确定人员名单
1、各部门相关人员，根据面试结果以及招收人数等信息和要求，初步确定各部门人选名单，并上报主席团。
2、主席团审核复查后签字同意上报名单，并进行登记。
3、公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)。
(四)召开新一届学生会成立大会
1、召开所有学生会成员大会，团委老师，学生会主席组织开展新成员的动员鼓励工作，安排本年度学生会的工作。
2、以部门为单位，由分管该部门的副主席和部长主持开展部内会议，详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等，动员大家团结合作，从而更好地服务广大同学。
五、总结本次校学生会招新工作
学生会招新换届的活动方案(篇八)
一、招新目的：
新学期伊始，本着丰富校园文化生活，发展学生会新委员，积极为学生提供展示才华、锻炼才能的舞台，保持和发扬学生会的优良作风和各类校园活动的组织带头作用这个宗旨，在学校团委的高度重视下开展了新学年的大型招新工作。学生会招新活动于月日在一食堂门口举行招新报名活动。
二、招新要求与方向：
1、方向：面向全校同学并针对大一以及其他各年级有志进入校学生会工作学习，有信心处理好学习和工作的关系的有为同学。
三、招新时间与地点：
1、招新时间：X月X日开始招新报名；X月X日开始首轮面试；X月X日开始复试。
2、招新地点：在院学生会办公室举行招新报名及首轮面试，在主教学楼X楼X教室举行复试。
四、招新与录用指导：
在招新、录用过程中严格秉承公平公正的原则，在招新会议的精神指导下，由主席团严格分配各部门职责和管辖阶段，各部门通力协作。一个工作开展的好坏，不是硬性要求由多高，而是充分运用各部门的优势资源，大家协同工作，在提高工作效率的同时加强学生会内部委员之间的交流与合作，在协同工作中加深了解，提高整体效率和作风，使学生会这棵大树常青。
五、面试办法：
1、面试公告海报
各部门将面试时间、地点、参与面试人员名单及时提交到相应负责部门，负责部门应认真制作公告海报在学生会宣传墙张贴，公示面试信息。每个部门面试的具体时间点详见海报栏。如果面试时间、地点有改变，将另行通知。
2、面试过程(面试分为初试和复试)
初试：应招同学依公告海报在面试时间到指定地点等候面试，部门委员做好相关组织工作，并依据应招人数分配面试时间。面试
时各部门委员交叉协同工作，在负责部门领导下完成初试任务。整个面试过程可包括以下4个环节：
1、做简短的自我介绍(时间控制在1分钟以内)；
2、简要陈述自己应聘该部门的原因、优势(时间控制在1分钟左右)；
六、召开新一届学生会成立大会：
1、召开所有学生会成员大会，团委老师，学生会主席组织开展新成员的动员鼓励工作，安排本年度学生会的工作。
2、以部门为单位，由分管该部门的副主席和部长主持开展部内会议，详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等，动员大家团结合作，从而更好地服务广大同学。
八、主要负责人：主席团各成员
最后祝愿本次招新工作能够顺利进行，院学生会的明天会更美好！
2023社区志愿者清明节活动方案范文 (精选3篇)
社会上经常会有各种类型的活动，大多时候我们都会提前前准备一份活动方案，活动方案主旨是让每个人都在活动中过得圆满，我们又要开始筹划本年度的社区清明节活动方案了，你觉得活动方案应该是怎么样的呢？下面是工作总结之家小编精心为您整理的“2023社区志愿者清明节活动方案范文”，欢迎阅读，希望您能阅读并收藏。
2023社区志愿者清明节活动方案范文(篇一)
一、 活动目的：
清明近了，期待走出乌烟瘴气，拥有“清清明明”的环境，倡导“低碳”生活，经社区研究决定，将开展“踏冰放荷船，漂泊寄哀思”文明祭祀活动，切实加强传统文化教育，不断增加百姓修养、提升居民素质。重要的是通过这次主题活动，让大家缅怀故人，回忆过去，珍惜现在的幸福生活。
二、 活动主题：“冰上放荷船，漂泊寄哀思”文明祭祀活动
三、 活动时间：3月29日 上午 9：30
四、 活动地点：xx
五、 参加人员：全体社区干部、部分居民
六、 活动程序：
1、 社区书记宣读《xx社区文明祭祀倡议书》。
2、 全体默哀。
3、 现场书写祭奠标语。
4、 将荷船放入大海
5、 领导讲话。
6、 宣布活动结束。
2023社区志愿者清明节活动方案范文(篇二)
清明节是我国最重要的传统节日之一，它不仅是人们祭奠祖先缅怀先人的节日，也是中华民族认祖归宗的纽带，更是一个远足踏青、亲近大自然的季节。
为弘扬中华传统科学文化，宣传科普文化知识，不断提升辖区居民的思想道德素质，着力营造文明和谐的社会环境，xx社区按照上级部门要求，决定在全社区内开展“我们的节日.清明节”活动。
一、指导思想
紧紧围绕清明节寻根祭祖的民间传统习俗，结合未成年人思想道德建设，进行革命传统教育和爱国主义教育。
二、活动内容
社区以“文明祭祀、绿色清明”为主题，结合本社区实际，开展不同形式的活动，弘扬清明节—“传递亲情、传承文化”的丰富内涵。
1、组织社区居民和青年学生在4月5日开展“缅怀革命先烈、继承革命传统”群众性纪念活动，引导人们继承先烈遗志、珍惜幸福生活。
2、开展“文明祭扫，平安清明”文明祭祀宣传活动。一是印发“文明祭祀，平安清明”倡议书，大力倡导现代感恩理念、文明缅怀方式。二是社区开展“文明祭祀”公益宣传活动，通过发放“文明祭祀”宣传材料等方式，引导居民移风易俗，开展“文明祭扫”活动，三是各学校要发挥好家长学校的教育引导作用，劝导家长文明祭祀。
3、开展“平安清明”志愿服务活动。一是开展“文明祭祀”志愿劝导和防火巡查活动，防止因燃放鞭炮、焚香烧纸引发的火灾隐患和环境污染。二是开展踏青旅行活动。
三、 活动要求
1、统一思想，加强领导。我社区要把“清明节”活动作为精神文明建设的一件大事，摆上重要日程，制定方案、精心组织，积极参与。
2、广泛宣传，营造氛围。社区充分利用墙报、标语、
板报等采取多种形式和途径，进行宣传，引导居民文明祭祀，进一步倡导文明新风，把节日氛围造浓。
2023社区志愿者清明节活动方案范文(篇三)
清明近了，期待走出乌烟瘴气，拥有“清清明明”的环境，倡导“低碳”生活，经社区研究决定，将开展“踏冰放荷船，漂泊寄哀思”文明祭祀活动， 详细内容请看下文社区清明节活动方案。
切实加强传统文化教育，不断增加百姓修养、提升居民素质。重要的是通过这次主题活动，让大家缅怀故人，回忆过去，珍惜现在的幸福生活。
活动主题：“冰上放荷船，漂泊寄哀思”文明祭祀活动
活动时间：3月29日 上午 9：30
活动地点：xx
参加人员：全体社区干部、部分居民
清明节学校清扫志愿者活动方案 【精】
在相关节日到来的时候我们一般都会举办相关活动，在活动到来时我们一般需要准备相应的活动方案，活动方案是为了确保活动的顺利进行，想必您应该在准备清明节策划方案了吧！你做过类似的清明节活动方案吗？以下是工作总结之家小编收集整理的“清明节学校清扫志愿者活动方案”，欢迎阅读，希望您能阅读并收藏。
清明节学校清扫志愿者活动方案(篇一)
一、活动目的
清明节是我国的重要传统节日，是进行革命传统教育和传统美德教育的极好时机，为纪念这个有着深远意义的日子，开展丰富多彩的主题教育活动，旨在祭奠先烈、先人、先贤，引导少先队员们学习历史，传统文化，缅怀先辈、向往未来，铭记革命先烈光荣传统，学习民族精神和时代精神，为我们的美好未来营造文明和谐的社会环境。
二、活动主题：我们的节日——"清明节"
三、活动对象：全体师生
四、活动时间：20xx年4月3日至12日
五、活动内容
(一)文化探寻：搜集资料，了解清明文化
清明节作为我国的法定传统假日，有着其悠远的文化内涵，各班组织学生通过资料的收集等，让学生逐步了解清明的文化习俗，从中感受到中华民族文化的魅力与丰富内涵，增加学生的文化知识和对祖国的热爱之情。具体内容如下：了解清明节的由来、传说、故事、习俗等。
(二)、网上签名：积极参与，签名寄语
3月26日至4月10日要求学生登录等网站链接，在网上向先贤先烈鞠躬鲜花、抒写感言寄语。此次活动xx网将对网上寄语参与人数进行统计显示，每位未成年人要至少参加签名寄语一次，未成年人参与率要达到100%。班级可以以布置一项家庭作业、上信息课等形式，指导小学生及其家长积极参与签名寄语活动。(要求把学生寄语中选出精彩的语录5篇和活动图片，4月9日之前上交德育室)
(三)实践活动：亲身体验，感受清明文化
各班级根据以下主题，并结合本班特点，积极组织开展好清明主题活动。活动时间：(4月3日—4月12日)
一、二年级：诵读清明小诗和碰鸡蛋比赛
三、四年级：制作"我心目中的英雄"卡或剪纸
五、六年级：写一篇文章，缅先烈，话理想
各班活动要求
1.各班开展诵读清明小诗活动，要求人人会背一首。
2.碰鸡蛋活动：每班要有3—4张活动照片或文字资料。
3.制作"我心目中的英雄"卡或剪纸：要求各班组织学生，把自己心目中一位英雄的图片或文字资料设计在一张16k纸上，或围绕着伟人形象制作剪纸作品。制作完成后在班内交流，选出4份(两份卡片、两份剪纸)上交德育室。
4.缅先烈，话理想
一切伟大的成就，都是从理想开始的。革命烈士就是为实现共产主义远大理想而献身的。结合对少先队呼号的理解，写一篇缅怀先烈的文章，说说自己的理想，要树立"为共产主义事业而奋斗"的远大理想。如何实现理想，运用榜样的力量来激励自己为实现理想而行动起来。
注：假期实践
各班结合本班特点，可以让家长在假期带孩子去扫墓：就近可以到xx等红色旅游景区景点或烈士陵园、烈士墓地祭扫、鲜花和宣誓，表达对先辈的感恩怀念。
参与假期实践活动的孩子注意搜集珍贵的活动资料，如照片、日记、感悟等。
清明节学校清扫志愿者活动方案(篇二)
为了在幼儿园和家长之间营造良好的教学氛围，让孩子们在活动中享受到来自爸爸妈妈和老师浓浓的亲情与爱心，培养孩子们的动手能力。今天下午我们小笔芯班组进行了“亲亲清明果”活动。
一、活动目标：
1、知道我国传统节日清明节。
2、通过活动让幼儿认识清明果的外形以及清明节的习俗。
3、感受与爸爸妈妈一起制作清明果的乐趣。
二、活动准备：制作清明果的材料（幼儿园提供米粉75斤、白糖）、一次性桌布、蒸饭盒、粽叶若干、蒸笼、艾叶10斤提前作好、邀请书、家长签到表；通知家长要带的材料（不锈钢脸盆、模具）、相机。
人员准备：厨师就位
三、活动时间：20xx年4月2日下午一点钟
四、活动地点：各班级教室
五、活动人员：全园幼儿与家长、教师
六、具体活动流程安排∶
1、接待家长，请家长签到
2、分组安排家长就座（位置事先摆好）
3、介绍活动意义及流程。
4、大家观看清明果的制作过程以及成品的图片的观看
5、分配人员，安排任务（家长自己确定谁揉搓米粉），分配面团、制作清明果。
6、小结及观看清明果作品。
7、穿插小游戏。
6、品尝清明果活动，并让幼儿通过看（看是什么颜色、什么形状的），尝（尝一尝吃到的味道什么样的）等这些实际过程，让他们更深入的知道清明节制作清明果的方法以及吃清明果的主要意义所在。
七、拍照留念的时段：
1、制作过程当中的家庭照
2、享用清明果的照片
3、全班的合影
八、具体交待的事情：
1、成长册的制作方法、需要家长填写的地方。
2、区域的材料收集
清明节学校清扫志愿者活动方案(篇三)
一、活动目的及意义：
为缅怀革命英烈，继承发扬老一辈革命家的优良传统，深化“感恩”教育和革命传统教育，激发同学们的爱国主义情感，努力学习和践行两会精神，积极响应校团委号召，引导大家树立正确的世界观、人生观和价值观，提高我校学生的主人翁意识，借扫墓之际回顾历史，重温历史，了解革命烈士的英雄事迹，以此增进爱国主义情感。
二、 活动时间：20xx年4月4日。
三、 活动地点：xx公园
四、 活动对象：全体学生
活动主题：弘扬先烈遗志，增强爱国情感
六、 活动前期准备：
1、活动宣传：张贴有吸引力及引导意义的海报宣传本次活动；
2、物品选购：鲜花，花圈；另外准备扫把等清洁工具；准备一份发言稿，以便活动过程中使用。
3、活动当天中午8：30在生活区门口集合，办公室负责清点人数。随行跟派记者，拍照和做校报新闻报道。
七、 活动流程：
1、清扫烈士陵园；
2、向革命烈士默哀；
3、向革命烈士敬献花圈；
4、稍息；
5、代表发言、学生做演讲；
6、重温入团誓词、全体幕哀三分钟；
7、活动结束后，在行政楼举办一次简单的总结与交流会
八、 注意事项：
1、参加此次活动的人员均为学生会干部，人数控制在40人以内。
2、活动期间保持纪律，切勿在陵园内嬉笑玩闹。
3、参加此次活动的成员务必要服从组织安排，不得擅自行动，否则后果自负。
4、有任何建议无论何时均可提出。
清明节学校清扫志愿者活动方案(篇四)
活动主题：缅怀先烈忠贞爱国
活动地点：五二班教室
活动时间：xxx
活动对象：五年二班全体学生
活动目标
1、知道清明节的来历以及一些习俗。
2、通过教育，让学生感知今天的幸福生活来之不易，是无数革命先烈用生命和鲜血换来的，先烈们的精神永远值得我们学习
活动准备：
1、诗朗诵
2、故事
3、清明节来历和风俗等资料的介绍
4、《清明》fLAsH
5、各节目配套的PPT和背景音乐
6、歌曲欣赏
活动过程：
引入：师朗诵：清明时节雨纷纷，
路上行人欲断魂。
借问酒家何处有?
牧童遥指杏花村。
主持人：同学们还记得这首诗吗?这首诗的题目是什么?对，是《清明》。今天，我们在这里举行“清明时节忆先烈”革命传统教育主题班会。希望同学们能够在班会中有所收获。
A：春天，万物复苏，盎然春意。
B：春天，是最令人向往的季节。
A：人们总不会忘记，祭扫烈士墓，缅怀革命先烈，
B：看烈士事迹，学烈士精神，踏上红色之旅。
A：看到了吗，聆听了吗，感受到了吗?
B：革命烈士的英勇和今天美好生活的来之不易！
A、B：我宣布《清明时节忆先烈》主题班会现在开始。
1、出示《清明》古诗fLAsH
A：同学们，你们知道今年的4月4日是什么节日吗?
B：对，那天是我们一年一度的清明节。
