在炎炎夏日里，列车员们为了顺利运送乘客，付出了不少努力。而他们在暑运工作中，也有着许多感悟和心得。下面我们一起来听听列车员们对于暑运工作的认识和感悟吧！下面是小编带来的“列车员暑运工作的感悟(分享5篇)”，欢迎阅读！
列车员暑运工作的感悟（一）
作为一名列车员，在暑运期间工作的感悟是非常深刻的。暑运期间，由于学生放假和旅游旺季的到来，列车的客流量大大增加，工作压力也相应增加。但与此同时，我也感受到了许多的快乐和成就感。
作为列车员，我要时刻保持警惕和高度专注的状态。暑运期间列车的班次增加，单位时间内的服务任务也相应增多，这就要求我在短时间内完成更多的工作。因此，我需要时刻保持高度警惕，做好各种紧急情况的应对，确保列车的安全和乘客的舒适。
在与乘客的接触中，我能够感受到他们的喜悦和快乐。暑运期间，很多人选择乘坐火车出行，尤其是一些家庭出游的人群。他们带着孩子和老人，充满了对旅途的期待和兴奋。与他们的交流中，我能够感受到他们的快乐和满足，这让我觉得自己的工作是有意义的。
另外，暑运期间也是遇到各种问题和困难的时候。由于客流量的增加，列车上可能会出现一些乘客的纠纷、突发疾病等情况。作为列车员，我需要及时处理这些问题，为乘客提供帮助和支持。在解决问题的过程中，我不仅学会了如何应对各种突发情况，还锻炼了自己的心理素质和应变能力。
总结起来，暑运期间的工作虽然压力较大，但我也从中获得了很多的快乐和成长。我学会了如何高效地工作、如何与人沟通、如何解决问题。通过与乘客的交流和互动，我感受到了他们的喜悦和感激，这也让我更加热爱我的工作。无论工作有多苦，看到乘客们真心的笑容，我觉得这一切都是值得的。
列车员暑运工作的感悟（二）
作为列车员，在暑运期间工作，我有很多感悟。
1、暑运期间乘客数量急剧增加，车站、车厢都变得非常拥挤。乘客的急切需求会让他们情绪变得焦虑和紧张，作为列车员，需要保持冷静和耐心，为乘客提供帮助和指引。尽管工作压力比平常大，但我知道这是我工作的责任和使命。
2、暑运期间天气炎热，列车空调设备容易出现故障。在处理乘客投诉和解决问题时，我学会了更加灵活和高效地应对各种情况。有时候，我需要与同事合作，紧急修复故障以确保列车正常运行，以免影响乘客的出行。
3、暑运期间，旅客的体验和安全都是重中之重。在高峰期，我会加强对乘客的提醒和安全宣传，确保他们意识到乘车的安全措施和注意事项。我会积极主动地提醒乘客排队上下车、放好行李、注意行车安全等。同时，我也要耐心解答乘客关于行程、换乘和预订的问题，确保他们顺利到达目的地。
最后，暑运期间工作紧张而充实，但也是一个很好的学习和成长机会。在与乘客的交流中，我了解了他们的需求和心理，也学会了更好地沟通和处理问题。在处理各种突发情况时，我培养了临场应变的能力和团队合作精神。
总的来说，暑运期间的工作经历给我带来了很多感悟，让我更加成熟和专业。我会继续努力，提升自己的服务水平，为乘客提供更好的出行体验。
列车员暑运工作的感悟（三）
作为列车员，参与暑运工作给我留下了很深的感受和感悟。
暑运期间，乘客数量激增，车厢常常拥挤。作为列车员，我们需要保持冷静、细心，并尽可能地提供帮助和指导，确保乘客的安全和顺利出行。我深刻地体会到了团队合作的重要性，只有大家齐心协力，才能应对高峰时段的挑战。
由于天气炎热，车厢内的温度常常很高，乘客容易情绪激动、疲倦。作为列车员，我需要保持良好的沟通和应变能力，耐心地解答乘客提出的问题和投诉，尽量缓解乘客的不适，维护旅客车厢的秩序和安全。
另外，不少家庭选择乘坐火车一同出行，有时会出现儿童走失的情况。作为列车员，我们要及时发现并帮助寻找走失的儿童，并及时与家长联系，确保他们能够平安团聚。我通过这些亲身经历，深刻体会到了家庭的重要性和亲情的可贵。
在暑运期间，我和同事们经常需要连续工作数天，心理和身体的压力都很大。但是，看到乘客满意地离开车站，我觉得这些付出都是值得的。同时，我也意识到保持良好的身心状态、合理的休息对于工作的持续性和有效性也是至关重要的。
参与暑运工作给我留下了许多难忘的经历和感悟。我深刻体会到了团队合作的重要性、与乘客良好沟通的重要性，以及保持良好身心状态的重要性。我将继续努力提升自己，为乘客提供更好的服务。
列车员暑运工作的感悟（四）
列车员暑运工作的感悟，可以从以下几个方面进行思考：
1. 责任感：作为列车员，暑运是工作中最繁忙的时期，人流量增加，列车运行图调整，各种突发情况增多，所以要有强烈的责任感。工作期间要保证列车正常运行，保障乘客的安全和舒适，解决各种可能出现的问题。
2. 组织能力：暑运期间，人流量增加，所以要根据实际情况调整列车班次，合理安排乘客乘车时间和空间，避免拥挤和堵塞。同时，要组织好列车的清洁和卫生工作，确保列车始终保持良好的环境。
3. 耐心和耐心：暑运期间，列车员面临的压力和挑战增加，乘客可能会因为种种原因表现出不满和焦躁情绪。列车员需要保持冷静、耐心，关心和照顾乘客的需求，妥善处理各种突发事件和纠纷。
4. 团队合作：在暑运期间，车站和列车的工作人员需要密切合作，共同应对工作中出现的各种情况。只有团结一致，协同合作，才能确保暑运期间的工作顺利进行。
5. 学习与进步：暑运期间，列车员面临的工作压力和挑战，也是一个很好的学习和进步的机会。通过不断的学习和总结经验，提升自己的业务水平和应对能力，逐渐成为一名更优秀的列车员。
总的来说，列车员暑运工作的感悟，不仅是关于工作技能和工作能力的提升，更是关于责任感、团队合作和人际交往等方面的提升，能够让人在工作中不断成长和进步。
列车员暑运工作的感悟（五）
作为列车员参与暑运工作，我深深地感到这是一项充实而有意义的工作。暑运期间，火车上乘客数量众多，车厢里一派繁忙的景象。作为列车员，我们不仅要照顾好乘客的安全和舒适，还要解答乘客的各种问题和需求。
在暑运工作中，我感悟到了以下几点：
保障乘客的安全是最重要的任务。在火车上，我们要时刻保持警惕，及时发现并处理各类安全隐患，确保乘客的出行安全。我们还要积极参与应急救援工作，做好突发事件的处理，保障乘客的生命和财产安全。
服务乘客是工作的核心。作为列车员，我们要热情地为乘客提供各种服务。这包括提供准确的车次信息、帮助乘客购票、安排座位，还要提供饮食、饮水等基本服务。我们要尽可能满足乘客的需求，使他们在旅途中感受到温暖和关怀。
沟通和协调能力至关重要。在暑运期间，乘客的数量众多，车厢内的情况也非常复杂。作为列车员，我们要与乘客保持良好的沟通，及时了解他们的需求和问题，并妥善解决。同时，我们还需要与其他同事进行紧密的协作，确保工作的高效进行。
坚持高效、精细的工作态度。暑运是列车员工作压力较大的时期，但我们不能因此而放松对工作的要求。我们要保持高度敬业的态度，细致认真地完成每一项工作。只有这样，才能提供更好的服务，赢得乘客的信任和满意。
总的来说，列车员暑运工作的感悟是充实、辛苦但有意义的。在这个过程中，我们不仅能够提高自身的专业能力，还能在乘客满意的笑容中找到工作的价值。我深深地热爱这份工作，希望能够继续为乘客提供更好的服务。
gz85.COm小编推荐
春运志愿者心得感悟分享(7篇)
心得体会的撰写是提升自我思想的一种手段，写心得体会的时候可以参考别人的想法吗？本文将带您从多个角度来考察“春运志愿者心得感悟”，更多相关内容请继续关注本网站！
春运志愿者心得感悟 篇1
一、了解春运：在成为春运志愿者之前，我先从各种渠道了解了春运的背景和重要性。春运是指中国农历新年期间的返乡、走亲访友等大规模人员流动，是全年最为繁忙的交通运输时期。我了解到，春运是一项重要的国家民生工程，对维护国家和谐稳定、营造节日氛围、促进经济发展都有着不可忽视的作用。
二、备战春运：为了更好地完成志愿者任务，我参加了春运志愿者培训班，学习了基本的服务技能和应对突发情况的应急处理能力。我了解到，春运志愿者需要具备耐心、细心、责任心等品质，要能够为旅客提供恰当的帮助和指导。在培训中，我结识了很多志同道合的志愿者，并相互交流经验和心得。
三、服务旅客：春运期间，我主要负责站点的服务工作。我认真倾听旅客的询问和需求，尽力给予帮助。我学会了如何组织旅客排队，如何引导他们准时上车。我发现，细小的细节能够给旅客带来很大的方便和舒适感，所以我尽力维护站点的整洁和有序，为旅客创造良好的出行环境。
四、面对困难：春运期间，我也遇到了很多困难和挑战。有时候因为客流量大，工作压力比较大，但是我坚持服务至上的原则，尽力解决旅客的问题。有时候碰到一些不满或者困扰，我也用耐心和微笑去解决，尽力让旅客感受到温暖和关爱。
五、收获与体会：通过参与春运志愿者工作，我不仅提高了自己的交际能力、应变能力和责任意识，还增强了团队合作意识和服务意识。我深刻体会到，一个人的力量是微小的，只有大家相互协作、共同努力，才能顺利完成春运任务。同时，我也感受到了人与人之间的温暖和感动，有些旅客对我的服务表示感谢，这些都让我觉得非常值得。
六、展望未来：作为春运志愿者，我深深地爱上了这项工作，我希望能够继续参与其中，为旅客提供更好的服务。在未来的工作中，我会不断学习和进步，不断提升自己的服务水平，用心尽力去帮助更多的旅客。我相信，只要我们共同努力，春运一定会变得更加顺利和温馨。
以上是我作为春运志愿者的心得体会，通过这次经历，我深刻认识到了服务的重要性和意义，也收获了很多珍贵的经验和感动。我将会把这份热忱和热情带到未来的工作中，为社会做出更多的贡献。
春运志愿者心得感悟 篇2
一、春运志愿者的主要工作内容
1. 为旅客提供咨询和指导服务，帮助他们顺利乘车；
2. 维护秩序，防止拥堵和混乱局面发生；
3. 协助站点工作人员进行排队和候车的管理；
4. 协助老人、儿童等特殊旅客安全乘车；
5. 提供急救和紧急援助等工作。
二、对春运志愿者工作的感悟和体会
1. 志愿者工作需要忍耐和耐心，要对每位旅客耐心解答问题，并帮助他们解决困难；
2. 从中学会了与人沟通和合作，锻炼了自己的人际关系和应变能力；
3. 通过春运志愿者的工作，学会了尊重和理解他人，接受不同文化和价值观的存在；
4. 春运志愿者的工作让我更加热爱社会，愿意为他人贡献自己的力量；
5. 在工作中感受到了团队的力量，明白了团结合作的重要性；
6. 通过春运志愿者的经历，培养了自己的责任心和奉献精神。
三、春运志愿者工作中的困难和解决方法
1. 在繁忙时段，人流量大，很容易发生混乱和情绪激动的情况。解决方法是要保持冷静，通过耐心、细心地为旅客提供服务，缓解他们的不满和焦虑；
2. 遇到一些不文明的旅客，如有人随地吐痰、乱丢垃圾等，要进行规劝和教育，引导他们养成良好的行为习惯；
3. 在协助老人和儿童等特殊旅客乘车时，要特别注意他们的安全和舒适，提供必要的帮助和照顾；
4. 在紧急情况下，如人员受伤、突发火灾等，要保持冷静并及时报警，同时尽力进行急救和紧急救援。
四、对春运志愿者工作的建议和期望
1. 希望相关部门加大对春运志愿者的培训力度，提高他们的业务水平和素质能力；
2. 建议在春运期间提供更多的便利设施和服务，如增加售票窗口和设立便民服务站等；
3. 对于一些不文明行为的旅客，希望能进行必要的处罚和教育，提高整个社会的文明程度。
总之，作为春运志愿者，我深切感受到了他人对于我们工作的依赖和感激，这让我更加热爱志愿工作，愿意为他人贡献自己的力量。通过春运志愿者的经历，我也从中得到了很多宝贵的人生经验和成长。希望未来能够继续参与这样的志愿活动，为社会做出更多的贡献。
春运志愿者心得感悟 篇3
一、参加春运志愿者工作的初衷
春运是中国人民出行最为集中、规模最大的一次迁徙，也是对于交通运输系统的一次严峻考验。作为一名学生志愿者，我报名参加春运志愿者工作，是希望能够为回家过年的旅客提供帮助和服务，同时锻炼自己的能力和意识。
二、工作内容与挑战
1. 导引旅客：在客运站和火车站，我主要负责指引旅客的方向，帮助他们找到正确的票厅或候车室。这个过程中，需要我的沟通能力和耐心，以确保旅客能够顺利找到目的地。
2. 维持秩序：春运期间，人流量巨大，有时候会出现拥挤、混乱的情况。作为志愿者，我经常要在排队和维持秩序上投入很多精力。需要我保持冷静、举止得体，并用礼貌和耐心与旅客沟通。
3. 协助服务：除了指引旅客和维持秩序外，我还需要帮助老弱病残旅客提行李、登车、下车等。这个过程中，我需要关注旅客的安全，帮助他们解决困难，并提供温暖的服务。
三、收获和体会
1.锻炼个人能力：作为一名志愿者，我更加意识到沟通能力的重要性，学会与人良好合作，培养了自己的责任心和团队精神。在无数次服务的过程中，我的表达能力也得到了锻炼和提升。
2.增强自信心：春运志愿者工作经历让我更加自信。在面对庞大的旅客群体时，我发现自己能够承担起重要的责任，能够成功处理各种紧急情况。这种成就感让我对自己的能力有了更深的认识。
3.感恩之心：通过与旅客的接触，我看到了每个人为了回家团聚所付出的努力和辛苦。我体会到了他们心中那份想家的思念和渴望。在帮助他们的过程中，我要学会感恩并尽自己的努力去帮助他们。
总之，参加春运志愿者工作是一次对自己的锻炼和考验，也是一次深入了解社会、服务他人的机会。通过这次经历，我更加明白了服务他人的重要性，并为能够成为一名志愿者而感到骄傲和自豪。我相信，在未来的生活中，志愿者精神将一直伴随着我，指引我为他人提供帮助和服务。
春运志愿者心得感悟 篇4
一、引言
春运期间，作为一名志愿者，我有幸参与其中，为旅客提供服务。通过这次志愿活动，我收获了很多，也深刻感受到了春运的重要性。
二、准备工作
1.培训：在活动开始前，我们进行了一系列的培训，学习了相关的法律法规，掌握了急救知识，了解了志愿服务的基本原则和礼仪，为接下来的活动做好了充分的准备。
2.物资准备：我们准备了志愿者服装、标识牌、小礼物等物资，以便更好地为旅客提供帮助和服务。
三、服务过程
1.提供信息咨询：作为志愿者，我们在车站、机场等出入口处设立了咨询台，为旅客提供车次、航班等信息，并帮助他们查询票价和余票情况。
2.指引服务：我们在各个候车室、出入口处设立指引牌，为旅客指引方向，告知候车地点和乘车方式等。
3.疏导秩序：春运期间旅客众多，有时候会出现人流拥堵、乱排队等情况。作为志愿者，我们要及时疏导秩序，维护站点秩序，确保旅客安全有序地进出车站。
4.提供急救服务：在活动中，我们将急救箱放置在咨询台附近，并配备了志愿者急救小组，及时处理突发的旅客伤病事件。
5.关注特殊旅客：在志愿活动中，我们特别关注老人、孕妇、儿童等特殊旅客，主动为他们提供帮助，协助他们解决困难。
四、收获与感悟
在活动中，我收获了很多。首先，我学会了如何与他人沟通合作，提高了我的沟通能力和团队协作能力。其次，我意识到作为一名志愿者，我们的责任很大，需要对志愿服务有一定的了解和准备。最后，我深深感受到春运对旅客和家庭的重要性，他们为了团圆和就业等目的，要经历乘车等诸多困难和不便，我们作为志愿者能为他们提供一些帮助，事实上也是对春运的支持和贡献。
五、结语
通过参与春运志愿活动，我深刻体会到志愿者的重要性和意义。希望在未来的活动中，能继续为旅客提供优质的志愿服务，为春运增添一份温暖和祝福。
春运志愿者心得感悟 篇5
一、服务意识
作为春运志愿者，我深刻意识到自己肩负着服务人民群众的重要使命。在服务过程中，我始终保持着乐观积极的态度，竭尽全力为旅客提供便利和帮助。当旅客遇到问题时，我会尽力解答并提供解决方案，让他们感受到温暖和关怀。
二、沟通能力
在春运期间，我与各种不同背景和需求的旅客进行了大量的沟通交流。通过与他们的交谈，我学会了倾听和理解他人的艺术，能够更好地与他人建立联系。无论是对于一位迷路的乘客，还是对于一家不熟悉车站布局的旅行团，我都能够通过有效沟通来帮助他们解决问题。
三、团队合作
作为志愿者，我深知团队合作是完成任务的关键。在春运期间，我们志愿者之间保持着密切的合作与配合，共同解决问题，共同完成任务。我们互相帮助，互相支持，共同面对挑战，积极应对各种突发状况。通过团队合作，我们提供了更加高效和有序的服务，为旅客创造了良好的旅行体验。
四、责任感
作为春运志愿者，我深感责任的沉甸甸。我时刻保持警惕，全力为旅客提供安全和舒适的旅行环境。无论是引导乘客有序上下车，还是及时为他们提供帮助，我都丝毫不敢懈怠。在服务过程中，我坚守“无欲则刚”的原则，尽力为旅客排忧解难，提供最佳的服务。
五、感恩之心
通过春运志愿者的经历，我深刻感受到了人民群众的无私与真诚。他们对我们的服务充满感激之情，让我体会到了为他人付出所带来的快乐与满足。同时，我也学会了感恩，心存感激地面对每一位旅客和每一个无私奉献的志愿者。感恩之心使我更加感受到了人与人之间的深厚情谊。
六、自我提高
春运志愿者的工作使我在实践中不断学习和成长。通过与旅客交流和处理各种复杂情况，我逐渐提高了自己的应变能力和解决问题的能力。我也积极参与培训和学习，使自己的专业知识得到提升。通过不断地自我提高，我能够更好地为旅客提供更优质的服务。
七、收获与感悟
作为春运志愿者，我从中收获了很多。我学会了如何与人相处，如何与人沟通，如何克服困难并解决问题。这段经历让我更加坚定了为人民服务的信念，激发了我热爱祖国、奉献社会的责任感。我也更加明白了人与人之间的关爱和包容的重要性，这将成为我未来工作和生活中的宝贵财富。
总之，作为春运志愿者，我收获颇丰。这段经历让我更加成熟和自信，也让我明白了爱与奉献的真谛。在未来的工作和生活中，我将继续发扬春运志愿者的精神，为人民群众提供更好的服务，贡献自己的力量。
春运志愿者心得感悟 篇6
一、背景介绍
春运是指中国每年农历春节前后的交通高峰期，作为全国人口流动最密集的时期，春运给国家交通运输系统带来了巨大的挑战。因此，每年春运期间都会组织大批志愿者参与进来，为旅客提供必要的帮助和指导。
二、志愿报名和培训
1. 由于春运期间需要大量的志愿者，所以我报名成为了一名春运志愿者。
2. 志愿者培训包括了人流管理、急救知识和服务礼仪等方面，提高了我们的工作技能和素质。
三、岗位分配与工作内容
1. 志愿者岗位的分配是根据个人特长和实际需要进行的，我被分配到了“服务台”岗位。
2. 工作内容主要包括为旅客提供信息查询、购票指导和解答各类问题。
四、工作中的感受和体验
1. 在服务台工作，我亲身感受到了春运期间的紧张和繁忙，但也因此更加意识到了自己的价值。
2. 通过与旅客的交流，我了解到他们在春运期间的各种困难和纷扰，从而更加珍惜自己的幸福生活。
3. 在服务过程中，我也遇到了一些难以解决的问题，但通过团队的合作和相互支持，我们最终解决了困难，并取得了良好的效果。
五、收获和感悟
1. 通过参与春运志愿活动，我不仅提高了自身的服务能力和专业素质，还得到了锻炼和成长的机会。
2. 我从中学会了如何与他人合作、沟通和解决问题，这些技能对我未来的学习和工作都具有重要的意义。
3. 最重要的是，通过帮助旅客解决问题，我感受到了帮助他人的快乐和满足感，同时也让我更加关注社会问题和困境。
六、对未来的展望
1. 春运志愿者活动给我留下了深刻的印象和美好的回忆，我希望能够继续参与类似的志愿者活动，为社会做出更多的贡献。
2. 我也希望通过自己的努力和学习，将来能够成为一个有责任心和影响力的社会公民。
春运志愿者心得感悟 篇7
一、志愿者的角色与使命
作为春运志愿者，我们肩负着为旅客提供服务和帮助的使命。自愿成为春运志愿者的我们，不仅要代表中国的温暖和友善，还要发扬社会主义核心价值观，倡导公益精神，关爱他人，尽心尽力地为每一位旅客提供帮助和服务。
二、技能的提升与应变能力的培养
在春运期间，我们学到了许多实用的技能，例如如何疏导旅客、如何合理调度车流等。同时，我们也从实践中培养了临场应变的能力。无论是应对突发情况还是解决旅客的各种问题，我们都能够冷静处理，快速有效地解决问题。
三、团队合作与沟通协调能力的提升
作为春运志愿者，我们必须时刻与其他志愿者保持紧密的合作。在服务过程中，我们学会了如何与其他志愿者进行有效的沟通和协调，共同完成任务、提高效率。通过学习合理分配工作任务，我们培养了团队合作的意识和能力。
四、与人为善与奉献精神的体验
春运是全年最繁忙的时期之一，旅客们通常面临着种种困难和挑战。作为春运志愿者，我们用自己的行动证明了诚心和善意。通过为旅客提供帮助和服务，我们体验到了乐于助人的快乐，并体验到了奉献精神的美妙。
五、文明礼仪与责任感的培养
在春运期间，我们始终将文明礼仪挂在嘴边。我们用微笑和耐心面对每一个旅客，尽可能为他们提供热情周到的服务。我们也明白，作为春运志愿者，我们要时刻保持责任感，时刻维护秩序和安全。
六、收获与感悟
通过参与春运志愿者活动，我深刻意识到志愿者服务的意义。在帮助他人的过程中，我们不仅感受到了快乐和成就感，还培养了团队合作意识和责任感。我深信，通过不断参与志愿服务，我将不断提升自己，成为一个更好的人。
七、对未来的展望
参与春运志愿者活动让我对未来有了更多的展望。我希望能够继续参与志愿者服务，为社会做出更多贡献。同时，我也希望能够不断学习，提升自己的能力，为社会发展做出更多的贡献。
总之，作为春运志愿者，我深刻体会到了服务他人的快乐和意义。通过这次经历，我不仅提升了自己的能力，还成长为一个更加有责任感和爱心的人。我相信，通过志愿者的力量，我们可以为社会带来更多的温暖和希望。
小学生暑假劳动感悟(分享(7篇)
通过反思让我们对生活产生了新的看法时，我们不妨将思想感悟浓缩成一篇精简的心得体会。 反思可以提升我们的智力，拓宽我们的思维。我们给您搜集了一些和“小学生暑假劳动感悟”相关的资料供您参考，希望本文能为您的工作和生活提供助力！
小学生暑假劳动感悟 篇1
小学生暑假实践活动心得体会
暑假是小学生最期待的假期，也是最为长久的假期。这个假期里，我们可以做很多自己想要做的事情，比如学习新的知识，读好书，锻炼身体，参加各种实践活动等等。今年，我参加了几个实践活动，收获很多。下面，我将为大家分享我的心得体会。
一、动手能力大大提升
我参加的第一个实践活动是手工制作课程。在课程中，我学习了如何用纸张、布料、线等材料，制作出充满创意、美感的手工制品。在制作的过程中，我要先贴出设计稿，然后用剪刀、刀子、针线等工具，将原材料剪裁、缝合、拼接，最终完成。这个过程很有趣，不仅可以锻炼专注力和耐心，还可以锻炼灵巧的手指，提高动手能力。
二、交流能力有所提升
我参加的另一个实践活动是夏令营。这个夏令营有来自不同城市的小伙伴，我们住在一起，一起做游戏、听讲座、参观博物馆等等。在营地里，我结交了很多新朋友，与他们一起玩耍，一起学习，一起寻找快乐。与此同时，我也锻炼了自己的交流能力，学会了如何与陌生人接触、交流、合作，这些能力对自己以后的生活和工作都有很大帮助。
三、认识更广泛的社会
我参加的第三个实践活动是暑期社会实践。在这个实践中，我到了一个贫困山区，去参观那里的小学、贫困户家庭、村委会等等。我看到了那里的孩子们在艰苦的环境下上学，看到了那里的农民如何种地、养殖，看到了社区的环境和治理状况。这个实践让我认识到了社会的多元性，让我意识到社会的不公和贫富差距，更加珍惜自己的生活，更加认真地学习。
四、学会自己照顾自己
今年的暑假，我参加了一个独居生活训练营。在这个训练营中，我不再和家人在一起，自己独立生活。我要自己做饭、收拾房间、洗衣服等等。这个过程让我学会了如何自己照顾自己，让我明白了家人的辛苦和重要性，更加懂得了爱的真谛。
五、走出舒适区
参加实践活动，让我不再舒适区。我要面对各种陌生环境、陌生人物、陌生知识等等。在这个过程中，我要勇于尝试、勇于创新、勇于冒险。这个过程不仅给我带来了成长，还让我更加自信，更加勇敢面对未来的挑战。
总之，参加实践活动，是一个很好的锻炼自己的机会。通过实践活动，我们可以提高自己的动手能力、交流能力、认知能力、生活能力、勇气和自信心。希望我能把这些经验和收获带到以后的学习和生活中，不断成长和前进。
小学生暑假劳动感悟 篇2
学生拔草劳动心得体会
拔草劳动是一项非常重要的活动，它既可以锻炼体力，也可以增强团队意识，更可以培养良好的品德和习惯。本次拔草劳动让我有了很深的体会和收获。
首先，拔草能够锻炼身体。虽然拔草看似轻松简单，但是实际上需要我们付出比较大的体力。毕竟草长势旺盛，根深叶茂，需要不断地撕扯和拔才能彻底清除。一开始我并不习惯这种劳动，难免感到累和疲惫。但随着时间的推移，我的体能逐步得到了提高，在工作中越发能坚持下来，身体也变得越来越强壮。
其次，拔草还能增强团队意识。因为我们需要分组来进行拔草工作，因此每个人都必须认真地听从组长的指示，有序地拔除草丛。团队合作密不可分，互帮互助、人人有责、共同进步的意识也在团队中慢慢形成。在拔草的过程中，我体会到了团队一起努力的精神和力量，获得了很多愉悦和满足的感觉。
最重要的一点，拔草劳动还能培养良好的品德和习惯。拔草工作的艰辛让我更加珍视时间和劳动的价值。在拔草的过程中，我体验到了美好劳动的快乐，也对环境的重要性有了更深刻的认识。这种劳动不仅能增强自己的意志力和毅力，还能教育我们要有耐心，要勤奋刻苦、勇于担当，养成好的品德和习惯，这对我们今后的学习和生活起着重要的作用。
总之，在这次拔草活动中，我受益匪浅。我意识到了劳动的重要性，体验到了团队之间的感情和友谊。拔草让我明白了“吃苦在前，享受在后”的道理，不断地尝试、不断地努力，迈向成功的道路。我会再接再厉，以今天的拔草活动为鞭策，再接再厉，继续奋斗，拥抱未来的美好！
小学生暑假劳动感悟 篇3
小学生社会实践活动心得体会
在过去的一个月中，我参加了学校组织的社会实践活动。这次活动是我们小学的一次必修课程，旨在帮助我们更好地认识社会，增长见识。在接下来的这篇文章中，我将分享我个人的心得体会。
首先是参观公共服务机构。我记得我们参观了当地消防局、警察局、邮局等机构。在消防局，我们了解了火灾应对和预防措施，我们还参加了灭火演习。这是我第一次看到消防员在扑灭着火的建筑物，这给了我深刻的印象。在警察局，我们学习了如何保护自己和远离危险。我从这些公共服务机构中学到了很多应对问题的方法，更重要的是学会了如何对他人施以援手，做出积极的贡献。
其次是参观公益慈善机构。我们参观了一个孤儿院和一个敬老院，这也是我第一次亲眼见到孤儿和老人。我为那些在孤儿院的孩子感到特别难过，他们没有家庭，没有父母，没有温暖。我也对那些在敬老院的老人感到关注和爱。我和我的同学们与老人们聊天，也带去了一些礼物，让他们感到被重视和关心。从这些活动中，我开始认识到，每个人都应该有一个温暖的家庭，尤其是那些没有家庭的孩子，他们需要大家的帮助与关爱。
最后是参加环保活动。我们去了本地的市区，在公园和街道上清理了垃圾，也在社区里宣传环保知识。虽然这个过程中我们有一些小小的困难，但我们克服这些障碍并继续做到最好。我明白到，环境问题是我们所有人共同的问题，我们每个人都应该多做一点，少污染一点环境。在活动结束后，我和我的同学在社区里演讲，介绍我们的环保理念和行动计划。这是一个非常特别的经历，我喜欢和人们分享我的心得和建议。
这次小学生社会实践活动让我体验了很多新的经历和新的事物，我学到了很多，也收获了很多。在活动的过程中，我认识到社会实践不仅仅是自己学习的一种方式，也是者一次奉献的机会。通过这次活动，我的心灵变得更加强大，更具有同情心、爱心和责任心。我感谢学校为我们提供这样的平台，带着我们进入社会，并为社会做出贡献。我也感谢我的同学们，他们与我一起参与实践服务，共同学习、共同成长。我相信这些经历将给我未来的人生带来巨大的影响，让我成为一个更好的人。
小学生暑假劳动感悟 篇4
小学生社会实践活动心得体会
我叫小明，是一名小学生。最近，我参加了学校举行的一次社会实践活动，这是我第一次参加这样的活动。通过这次社会实践活动，我学到了很多知识，增长了见识，也感受到了社会的温暖。
我们这次社会实践活动的主题是学习环保知识，我们去了一些社区和学校，向市民和同学宣传环保知识。在这个过程中，我发现我们的环境污染已经非常严重了，比如有的人乱扔垃圾、乱倒废油、乱开车等等。我们小小年纪已经要懂得爱护环境了，这才是让地球更加美好的途径。
其次，通过这次社会实践活动，我感受到了自己的责任心。有一次，我和同学去一家小学向同龄人宣传环保知识，我们用一些简单易懂的方式讲解如何环保，有一些宣传单和小礼物让他们记住环保知识并养成环保习惯。这个过程中，我感到自己很有责任心，我们这样做也许只是微不足道的贡献，但是我们可以一点一滴地影响别人，传递爱护环境的理念。
最后，通过这次社会实践活动，我体会到了社会的温暖。我们参加社会实践活动的时候，周围的人们非常热情，他们听到了我们的宣传后，很多人都表示赞赏并且积极参与环保工作，让我感受到了人与人之间的情感联结，感受到了社会的温暖。
通过这次社会实践活动，我学到了很多东西，也得到了很多启示，我要坚定自己热爱环保的信仰，爱护自然，珍惜自然资源。同时，我也要向身边的人传递环保理念，做一名优秀的环保人，为家园贡献自己的力量。我相信，只要我们每个人都做到这一点，我们的世界一定会更加美好。
小学生暑假劳动感悟 篇5
小学生暑假社会实践心得体会
暑假，是每一个学生都期待的一段时间。可以休息、放松心情甚至可以去旅游，但是，小学生们可能更喜欢利用暑假的时间进行一些有益的活动。其中一项好选择就是参加社会实践。这不仅有利于提高自身的生活技能和动手能力，还能拓宽视野和认识自身。在参加了暑假社会实践后，我深深体会到了它的重要性。
参加暑假社会实践，需要认真策划和准备。我和我的小伙伴们选择了去当地的城市规划馆参观，因为我们都对城市规划和建筑设计感兴趣。在参观过程中，我们认真观察建筑设计和城市规划的历史变迁，了解到了诸如地形环境、人口密度和交通流线等因素对城市规划的影响。我们还调查了城市拆迁和新建筑工地的信息，观察了工人们劳作的过程和现场的安全措施。
在这次实践中，我们体会到了许多方面的收获。首先，实践中我们有了亲身的体验，更易于记忆和理解。例如，我们在考察国家机关的时候，不仅了解了国家机关的规模和工作内容，还能看到各部门之间的联系和合作。其次，我们学会了如何制定、计划和执行实践项目。这些技能能够帮助我们更有效地展现我们的实践成果，并与社会更好地交流。最重要的是，我们在实践中建立了更紧密的团队意识，学会了协作和相互支持，让我们在实践中进步更大。
此外，社会实践还能提高小学生们各方面的能力。在实践中，我们需要自己思考并进行判断，从而提升我们的认识能力、思维能力和批判精神。同时，实践还需要我们运用所学知识进行实践操作，从而提高我们的动手能力和技能水平。还有，与他人沟通交流和协作合作的能力也会在实践中得到提升。
总之，参加暑假社会实践是一项非常重要的活动。通过实践，我们可以锻炼自己的各方面能力和技能，加强自我认知和社会交流，获得更为广泛的成长和发展机会。因此，我鼓励所有小学生都参加社会实践，并学会珍惜这宝贵的机会，给自己增添更多的自信和成长。
小学生暑假劳动感悟 篇6
小学生在学校劳动心得体会
在我读小学的几年中，每次学校的劳动活动总能让我学到许多知识并收获许多体验。下面是我从小学劳动活动中所得到的心得体会。
首先是对起床的认识。我们都知道，小学一般都要早起上学，但是我们在上完日常的课程后，老师会布置给我们一些劳动任务，让我们学习到处理琐细事情的能力。那么我们就该懂得早起的重要性，因为在早起前我们能够吃完早饭、组织好所需用品，准备出门，这是我们最基本的行为规范。学会责任和自我管理不仅是值得赞赏的，而且在未来的道路上也非常重要。劳动可以让我们变得更加自律和有条理。从这方面望去，每次早起来参加劳动所做的事情，其实也是一种坚韧和毅力的体现。
其次，是对协作的认识。在校园内，有很多劳动任务，比如打扫卫生、整理图书、种花种树等等。在这个过程中，我们要认识到每个人都有自己的职责，但是协作是解决问题的关键。如果我们不能与他人合作共同完成任务，那将会很难完成它，协作就是这样的重要性。多年以来，我一直认为，每个人都应该学会协作和劳动的精神。我在校园内经历了许多团队活动，其中我对于劳动和协作的意义有了更深层次的理解。
最后是对环境的认识。学校里有很多与环境和谐发展有关的劳动任务。举个例子，捡垃圾或种树。这种工作可能让人感到比较乏味，但我们必须要清楚地认识到它们的真正价值。对于这样的任务，我觉得它教会了我们很重要的东西：关爱环境。在我们的日常任务中，我们必须要意识到自己的行为对环境的影响，我们需要收集，重复使用或回收垃圾。通过这些工作而学会的意识对于未来来说是非常重要的，我们不仅可以保持自己的环境干净清新，而且还可以更加关注环境的保护和可持续发展。
在整个小学阶段，我总结了这些对于劳动任务的心得体会。这些实践的机会，让我能够提高自己的自律和协作能力，坚持每一个细节和注意每一个环节。此外，这些值得我们去尊重自然与环境的任务也督促着要成为文明人，让我们承担起保护环境，爱护自然的责任。因此，小学生学校劳动对于自己的成长、环保意识与个人素质的提高有着重要的作用，是我们在未来进入社会后不可或缺的一技之选。
小学生暑假劳动感悟 篇7
作为小学生，这个暑假我特别意识到了一个重要的概念——劳动。在这个暑假，我受到家人的引导，参加了不少各种各样的劳动活动。这些活动丰富了我的暑假生活，也让我深刻体会到了“劳动的香气”。
第一次去爷爷家的菜地里帮忙，我被眼前的一切吓了一跳。原来菜地上那么多事情要忙！我们需要清理杂草，除虫害，修整地面以及浇水。在这个过程中，我被阳光照耀，汗水淋漓。我看到了自己那额头上涌起的汗水。我意识到，这就是一份劳动所表现出来的价值。看着菜地上茁壮成长的蔬菜，我感到了身体上和心灵深处的成就感。
除了帮爷爷清理菜地以外，我还参加了社区活动。在这个活动中，我的任务是为街道旁边的美化带进行清洁工作。我们在环保工作的同时，还要安排垃圾桶和清洁桶的位置，力图保持整个街道的清洁卫生。在进行环保活动的时候，我意识到清洁环境是一份功德，世界因为我们的劳动会更加美好。
我还参加了“做面食”这样的活动。这个活动让我重新认识到了自己的厨艺水平。农村的大妈告诉我们，制作面食需要重视面团的搅拌和饺子的包裹方式，导致汤汁和皮都必须完美紧密结合。这个过程需要我们不停的调和，保证每一口面食都美味入口。这个活动告诉我们，因为自己的劳动不停歇的付出，才能制作出美味的食物，更有成就感。
通过这个暑假的种种体验，我明白了一个道理：只有通过劳动，我们才能真正的明白工作的价值和奖励。当我们骄傲的看到自己的作品，或者是任何劳动带来的成果时，我们不仅成长了，而且重拾了信心。无论是在学习、家庭、工作，我们都需要努力工作，去体会它所带来的成就感。
最新策划工作心得感悟(分享5篇)
经过仔细琢磨工作总结之家的编辑为您呈现了这篇精选的“策划工作心得感悟”。 无论何时何地，我们都可能碰到感言，每当在比较隆重的场合或者重要的时刻。都会去发表关于当下那个时候的一些心情感悟，感言可以帮助我们更好地表达情感，让心情更加美好。仅供参考勿作为最终决策！
策划工作心得感悟(篇1)
我于20__年_月_日以咨询助理的身份进入学院，成为学院的一名普通员工。20_年_月_日被提升为行政与人事部见习经理，两个月后被正式任命为行政与人事部经理。
从入职到现在，回顾将近一年的工作，有进步也有不足，下面我从三部分来对我的工作进行汇报。
在过去一年的工作中由于我的努力取得了很大的进步。
一、个人品行
在刚入职时，作为一名新员工，对学院的很多情况都不了解，为了适应新的工作环境，我以归零的心态来接收这里的每一项工作，每一位同事，学院的每一个制度。为了尽快了解学院情况，我搜集了很多学院的资料来学习，遇到不懂的或不清楚的地方，及时向同事请教，这样，我用最短的时间掌握了学院的情况，为高招时的工作打下了基础。由于我的努力和出色的表现，在9月份被提升为行政与人事部见习经理。
在任行政与人事部经理期间，我兢兢业业，坚持原则，做好每一项工作。为人正直，原则性强，这也是从事人力资源工作必须具备的职业素养，行政人事部本身就是调节企业和员工利益的平衡杠杆，为人正直，正是确保了处理事务的公平、公正。例如：在做员工考勤考核时坚持考核制度，不因任何人的个人原因而放宽条件;在组织召开会议，参加培训等方面严格遵守学院制度，以此作为标杆，在员工行为不符合制度要求时，严格执行制度所规定的行为，对其违规行为进行处罚。
二、管理思维
我欣赏王石在“全球通”广告宣传里的一句话：“每个人，都是一座山，世界上最难攀越的山其实是自已。努力向上，即便前进一小步也有新高度”。按我的理解，高度不同，视野就不同，思考问题的角度也不同，那么就要求自己站在领导的位置、学院的角度上去思考问题，掌握全局观念，只有这样，我们提供的方案和建议才是全面的、具有价值的;才能将工作当做自己的事情来做，把学院利益、学生的利益放在首位，才能真正为领导分忧、减压，为学员成长贡献自己的微薄之力。
三、积极组织员工活动与员工培训
员工活动是放松紧张的工作状态的有效调节剂，是增加团队凝聚力的途径，员工培训是提升员工素质、统一认识、统一思想、统一行动的有效方法，因此在去年半年的工作中，多次组织员工活动与培训，例如组织员工篮球赛、跳绳比赛、执行力培训、技能培训等项目，得到了员工的认可。
四、行政的服务性工作
行政工作是项服务性工作，为各部门提供良好的服务，配合各部门的工作，为每位员工建立家的温馨，让每位员工有归属感是我们义不容辞的责任。为此，我们首先从美化办公环境做起，每周进行卫生评比，并张榜公布，表扬卫生好的，批评卫生差的，使每位员工都能认识到，办公室就是我们的家。为过生日的员工庆祝生日也是建立企业文化的一部分，使员工感受到亲人的关怀，家人的温暖。
五、奖惩有法
奖惩有法也是激励员工的有效方法。对进步明显、贡献突出的员工进行精神和物质上的奖励是对员工成绩的认可，也是激励其他员工的有效方法。为此，我们评出了20__年的最佳进步奖、最佳贡献奖及优秀员工，鼓励真正优秀的员工，为其他员工树立榜样。当然，对于违反学院规定、未及时完成工作、拿出结果的员工给予相应的惩罚也是必不可少的，当然，惩罚不是目的，我们是既要让员工认识到自己的错误，也鼓励其能够用心认真工作，给每一项工作提交一分满意的答卷。
当然，在以上一年的工作中还存在很多的不足之处。
一、计划性不强
计划是行动的指南针，好的计划能够预先调配资源，有条不紊的开展工作，用最小的成本达到最高的效益。但在过去的工作中不完善的计划体系导致了工作的无条理性，降低了工作效率。
二、招聘力度不够
招聘工作是整个人力资源工作中最耗费精力的一项工作，加之学院对专业要求的专精尖，尤其对老师的要求，既要求专业对口、学历过关、又要求项目经验丰富，这就要求我们通过多种渠道进行筛选，但一直以来，我们仅通过_网和_进行筛选，而这类招聘网上的简历大多数是工作经验不足的大学毕业生，不能满足我们的需求，这就极大的限制我们招聘效果，不能及时招聘到位，造成特殊人才的短缺，给部门正常运转带来影响。
三、培训不够系统
由于学院各项业务正处于发展壮大的阶段，但人员的素质不能满足学院的发展，这就需要针对不能部门不同岗位的要求进行各种培训，但由于各部门事务性工作的繁忙，我自身的计划、执行及组织培训的能力不足，还未建立较科学的培训管理体系，如：将培训与员工人事调整进行紧密结合，可通过基层管理培训，建立考核晋升制度。
四、员工考评工作不到位
员工转正、晋升、加薪、调岗、解聘等考核工作未建立完善的机制，没有建立有效的量化、客观的数据周密细致的全面考评。
自我评价
1、人事工作要求原则性强，行政工作要求平稳意识强，这两项有效的结合
我还欠缺。
2、在工作中有时脾气急躁，遇事不够冷静，将情绪化带到工作中。
3、行政工作事多面广，有时考虑问题不够周全，处理问题不够细致。
4、和领导、同事沟通不是很到位，影响工作效率。
在以后的工作中，需提高自身的业务能力，提高自己的高度，提升自身的综合素质，以达到学院的要求。
一、行政主要是办公室工作，事无巨细又千头万绪，需要十分的用心。做到五勤、当好四员;即眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤，为领导和同事当好参谋员、信息员、服务员和宣传员。
二、效率不高根本原因不在于流程，而在于人。不在于人的能力，而在于人的思想。不在于沟通的渠道，而在于沟通的主动与否。不在于部门或环节的多少，而在于每一个部门和环节的速度。不在于方法是否正确，而在于态度是否端正。因此，建立完善的工作流程是提高效率的有效方法，在之后的工作中，要加大力度建立完善、规范的工作流程。
三、提高自身执行力。在取得成绩的同时，不可否认我的执行力还很欠缺，在以后的工作中建立危机意识，加大执行不力的惩罚措施，做任何事情都为自己规定明确的时间段，规定严格的惩罚方式，提高自身的执行力。
四、加大招聘力度、增加招聘渠道。每月需根据各部门情况制作人事招聘计划，在人才需求量较大的时候，可参加各类招聘会，对于稀缺的人才可委托猎头公司进行招聘。在人才需求量较少的时候，要进行人才储备，并对现有的人员进行淘汰，获得人力的最优化，节省人力资源成本。
五、规范员工入职、转正、调薪、离职等人事调动的流程和考核机制，使每个岗位都留给最适合的人，让每一位员工在最适合自己的岗位上发挥自身的优势，取得优秀的成绩。
六、建立完善的培训机制
年初制定本年度的培训计划，并根据每个月的实际工作情况及员工情况将其分解到具体的月，培训内容依据当前的员工状态及出现的问题而定。
这过程里本人接触和学习了不少东西，并应用于工作中，工作效益比去年增长了许多。但就本人因素和公司体制的不完善，工作效没有自己想要的结果。现就本年度重要工作状况总结以下：
在我单位部耐心的指引和公司的大力支持下，本人20__年度基本有效地完成了公司交予的工作任务，同时在这过程里本人接触和学习了不少东西，并应用于工作中，工作效益比去年增长了许多。但就本人因素和公司体制的不完善，工作效没有自己想要的结果。现就本年度重要工作状况总结以下：
一、样板制作
①样板制作数量为___台比去年增长了___%，但外观质量问题仍然没有从根本上解决，没有到达较好的效果，样品夺单的成功率较低。
②样板物料的短缺虽然不是样板制作的重要障碍，却是本年样品没有完成次数占样品单总次数__%的主要因素。
③样品用料和生产定单用料时有不一致，这问题仍然未杜绝。
④封样管理还是一个漏洞，没有一个有效的措施去控制封样的流失是本年度样板事项的重大不足。
二、日常生产质量的协调
①在日常生产车间的质量控制虽然做了超多的工作，但仍出了不少问题，使得本年度客户投诉到达了__次之多。
②新客户，新工艺的要求与车间沟通做得良好的配合。
③在与采购部沟通合作的过程虽然还比较顺利，但很被动，采购信息来源不够，造成没有物价竞争力。
三、客户投诉的解决与回复
在今年随着出货量的增长和质量要求的加严后，客户投诉的次数到达__次比20__年减少_次。其中西施之问题是本年度的质量问题，其他虽大虽小的问题都能有效去解决与回复了客人。但本人在解决这些问题过程中直接体现了以下几点：
①沟通方法还不够科学，跟踪问题的力度不够。
②公司有关部门的配合程度还不够，时常被拖迟时间。
四、协助新产品的开发和产品及客观性能测试
①在协助新产品开发的跟踪及测试，本人及工程部的人员几乎都能按时完成技术部交予的工程。
②由于没有正确标准的技术指导书及设备的不精密，使得工程部在本工作不足的主要因素。
五、跟踪客户的验货
此项工作虽然比起20__年一次验货透过率高，但对说服产品之缺陷仍不够技巧和经验不足。
六、产品认证工作是本年度本人觉得比较成功的工作。
观上20__年度的工作状况，展望新的一年，本人力争20__年度做好以下之工作计划：
一、样品工作有效及时地完成率要达__%，产品检测与标准一致的准确率达__%.
二、_-_月份请技术部协助完成一套标准的检验技术指书。
三、力争_月中旬完成对所有锅类内线长度的规范和缩短标准化，力争平均每台锅成本降0.05元/台。
四、_月份完成对原证认书里物料用料的备案更改。(寻找比原先用料更便宜的生产厂家)。加强质量的力度，同时大力从材料方面去挖掘降低成本。
20__年即将过去，我们将满怀信心地迎来20__年，过去一年，是公司提升企业安全、服务品质的一年，也是安全管理部工作贯彻项目部指标完成的较为理想的一年。值此辞旧迎新之际，对一年的工作进行回顾，总结经验、查找不足，以利于在新的一年里扬长避短，再创佳绩。
一、发挥优势管理，狠抓基层建设
1、优质服务、赢得信赖。
公司通过引进新昌品牌管理，强化管理准则，加强管理人员的现场督导和质量检查，逐步完善安全岗位的窗口形象，不断提高自身的优质服务水准，得到了园区业主好评，赢得了业主的信赖，受业主委托物业安全管理部协助公司完成的接待工作上百次，其中人大代表团2次，全国中宣部领导3次，知名企业合作会6次，由于接待工作完成出色，安全管理部获得业主优质服务的赞誉。
2、预防为主、重点布控
在公司总部的关心指导下，项目部通过制定各项安全方案等项消防预案，贯彻落实防火、防盗等“六防”措施，全年未发生一件意外安全事故。项目经理每天召开部门经理反馈会，通报情况提出要求。安全部安排干部员工勤于巡查、严密防控，在相关部门的配合下，实行群防、群检、群治，以确保园区万无一失。针对特别区域实行重点监控，在自行车场盗窃高发区实行严密布防，抓获盗窃者3人，为业主挽回直接损失数千元。由于完美时空园区安全管理的`出色，因此被__区评为社会治安综合治理先进单位。
3、完善设施、有备无患
通过公司领导亲临现场指导，安保部将园区消防预案、设备设施、消防器材检查维护等各项工作，进行了不断的完善。制定园区消防设施设备维修保养计划，使园区消防设施设备不但做到正常运行而且延长使用年限。今年已对园区3656个光电探测器，进行了专业性检测，严格检查消防设施设备，提前对烟感系统报警点不准确进行专业性检测。保障线路畅通、正常使用，对大厅内应急疏散灯、安全出口进行补装和更换。同时对消防器材实行分区管理、检查、维护并落实到人。按照__市政府及公司要求，组织园区业主进行消防演习，消防演习的成功演练，得到了国家相关部门及广大业主的好评。
二、严格管理、提升品质，改变观念、创新管理
1、按照项目年初制定的安全培训计划，安保部参照行业规范对保安员进行32次专题培训，重点讲解管理素质、服务意识、礼貌待客、专业技能、消防知识、突发事件分析等，通过讲解、点评、交流使保安员在思想认识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。
2、安全管理部按照各月计划对保安员进行岗位培训，对保安一线岗位做好培训工作。
3、在思想工作是一切工作的生命线的方针指引下，结合项目管理服务特点，按照项目部的要求，针对保安部的实际情况，引导保安员与时俱进、提升素质、转变观念。
安全管理部通过对20__年工作进行回顾和总结，总结过去、展望未来，整改不足之处并制定新一年的提升服务目标，以利于20__年安全管理部各项工作更好的全面展开。
以下几项工作是保安部20__年的工作重点及提升项：
1、我们将始终贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，在各项预案具体实施还不尽完美的情况下，保安部将继续跟进落实。
2、保安员及领导组织管理水平有待提升：表现为骨干人员文化修养、专业知识和管理能力等综合素质高低不一、参差不起，保安部与项目制定的管理规范尚未全部落实，保安部将针对问题加强教育培训。
3、服务质量尚需优化和提高：从多次检查和客户投诉中发现，安保部各个岗位保安员的服务质量，横向比较有高有低，纵向比较有优有劣。
4、反复出现的问题是有个别岗位保安员仪容仪表不整齐、礼节礼貌不生动、服务不周到、处理应变不灵活，这些问题严重影响着整体的服务质量。
20__年，随着项目建设的正常推进、正式点火投产的步伐，____有限责任公司走过了成长期间的关键一年。这一年是紧张忙碌的一年，也是我们不断加强管理、完善制度、为长远发展打基础的一年。一年来，综合管理部在公司领导的指导下，在相关部门的大力支持下，经全体员工的共同努力，发挥团队协作、任劳任怨的精神，一切紧紧围绕项目建设这一中心，较好地完成了公司下达的全年目标任务。成绩的取得离不开公司领导的关心和全体员工的支持，在此综合管理部的全体员工向公司领导及同仁表示最衷心的感谢!下面就本部门20__年的主要工作和完成情况及20__年工作思路分别汇报如下：
20__年主要工作情况
一、整体工作完成情况
一年来我们克服重重困难，采购物资、招聘员工、落实食宿、开源节流、狠抓生产安全、密切配合项目建设，保证了项目生产建设正常的需求。最主要体现在：及时、准确采购生产生活办公;招聘员工200余人，定编满员90%以上;实现生产安全事故零记录;厂区办公信息自动化，完成98%;员工食宿基本正常化;厂区周边拆迁、协调达标化，目前已完成总工作量的95%;部门工作制度化，完成部门制度修订85%;
二、阶段性突击工作情况
综合管理部所有工作紧紧围绕一期5000d/t生产线点火仪式庆典活动来开展工作。从点火仪式办公室成立起，我部就抽调了专人协助点火仪式办公室从方案制定、物资准备、组织协调到现场控制的所有工作。不断开会、不断讨论、不断修改计划。在这段日子里，所有的领导、员工在综合部的组织带领下连续通宵达旦的工作了近半个月，熬红了多少双眼睛、挥洒了多少滴汗水。点火庆典仪式成功举办得到了领导、媒体、同行的一致好评，这所有的一切都化作在成功送走所有参加庆典来宾的那一刻那句：终于成功了，我们也该歇歇了。因为大家努力，让所有的人看到了我们____水泥这个优秀的团队力量。
三、完善制度、规范办文
公司成立建设的过程也是所有的规章制度逐步完善的过程，一年来，综合管理部借鉴兄弟企业的成功经验、结合本公司的实际情况，建立健全了《档案管理制度》、《办公用品管理制度》、《公务用车制度》、《招待费管理制度》、《通讯费管理制度》、《计算机暂行管理规定》、《会议管理制度》、《出差管理制度》、《员工培训管理制度》、《员工异动管理制度》、《劳动合同管理制度》、《员工福利管理制度》、《人才招聘制度》、《休假管理制度》、《安全生产管理制度》等等规章制度。
截至20__年11月，公司共签订了约268份合同，盖章生效约97%。准确、及时办理了公司所有内部日常通知等行文、公司向集团公司上报行文。日常工作中严格要求，精细化管理，互相学习、努力提高自身业务水平和岗位素养，保证了我部全年行文准确率100%。同时，对企业所有成文资料包括项目生产资料、公司红头文件、招投标文件及会议纪要等纸质资料归档整理。
四、员工招聘及培训工作
员工招聘工作是紧密配合项目生产建设进度需要来进行，面对项目初期环境恶劣、条件艰苦、工作量大、人员流失频繁等重重困难，综合管理部在人力资源上给与了及时、充分的保障。在招聘的过程中，针对不同技术层面上的员工，采取了网络招聘、人才市场招聘会、大中专院校推介会、同行引荐等不同的招聘方法，现已完成公司人员定编的90%，暂缺岗位主要是保安7人及专业生产技术人员5人。
员工培训方面，年初分别输送两批新学员到广州云浮、__正大进行岗前培训;对__技术学院、__城建学院等渠道招聘的新学员集中培训，同时根据生产需要和集团公司安排，组织公司档案管理、生产统计等岗位外派培训学习。
五、治保安全工作
公司治安保卫岗从4月1日成立以来一直致力于营造一个安全的生产环境，在现场治安、消防、监控、车辆管理等方面做出了不懈的努力。组织员工培训学习了治安、消防等基本知识，招聘培训了一批高素质的安保人员。项目前期治保工作是与邯郸总包共同负责，由于职责分工不明、配合不到位及治保队伍不完善等因素的影响，造成了几起偷盗材料及围堵厂门的恶性事件。移交工作以后，在公司领导的亲自过问下，治安队伍不断壮大、队员素质不断提升，确保了公司厂区生产安全无事故。
生产安全工作建立了专人负责制，对新进员工岗前培训、现场教育、不定期学习强化安全生产意识，严格控制安全生产事故，定期检查安全隐患，将安全隐患控制在萌芽状态。建立健全安全生产责任制度。
六、网络信息化建设
公司目前共配备计算机30台，服务器4台，其中部分属于新近采购计划。综合管理部克服人员短缺、网络资源不足的困难，及时维护，灵活调配，保证了公司所有计算机及服务器正常运行。网络建设方面：完成了整个综合楼的网络连接，并实现销售公司和厂区的连接，确保erp系统运行后销售公司与总部的数据交换。厂区和销售公司共接入电信宽带12m，其中10m用于总部办公楼，2m用于销售公司;完成了公司安防监控工程的实施，11月底完工后的监控系统可实现在监控中心对厂区16个点进行实时观察并回放任意时段录像;完成大、小会议室投影设备、音响设备的采购及实施安装;
七、车辆管理工作
在车辆有限、人员紧张的情况下，所有车辆均由综合部统一安排，统一管理，统一调配，优先安排领导、生产部门和项目部门用车。一切以项目建设为首务，科学合理地安排市内车辆行程，使车辆做到了高效率、高质量运行。
建立车辆专车专人负责制，强化驾驶员安全行车意识，全年安全行驶20万余公里未发生一起行车事故。合理安排公司大巴、克服修路等困难，保证了项目生产正常进行。
八、后勤服务保障工作
后勤服务工作包括了食堂和宿舍两方面，这也是与员工息息相关的两方面。有力的后勤保障制度是生产经营活动顺利开展的坚强后盾。俗话说：“兵马未动，粮草先行”。一年来，员工数量不断增长变化，食堂用餐我们提前规划、提前准备，常与食堂工作人员沟通，了解员工对饮食方面的意见，提出食堂餐饮改善建议，灵活发放餐劵或餐卡，保证了员工正常就餐;员工宿舍建成后，积极与项目部联系，完善宿舍水电等配套设施，及时配置床具等生活设施，组织员工从外租房搬到公司宿舍楼居住，与生产部和物资管理部联系，为员工宿舍楼安装电热开水器、太阳能热水器等，逐步改善员工的生活休息环境。配备专门的宿舍管理员，努力为员工提供周到、细致、体贴的后勤服务。
九、项目建设周边协调工作
周边关系的协调处理关系到项目施工进展，为项目顺利点火投产做出了突出贡献。它主要包括征地拆迁和厂区周边关系协调两方面。本次矿区征地拆迁包含六大块：矿区拆迁建设、皮带廊、还路还坝、安置区建设、茶马线的改造、厂区高压线路的架设。其中拆迁矿区拆迁建设已完成75%，皮带廊建设因拆迁补偿资金未到位已完成总工作量的98%，还路还坝及茶马线正紧张进行中，预计明年年初可以完成，安置区建设第一批17户已确定户型和位置，正交地建设阶段。厂区高压线路建设已圆满完成，确保了厂区生产施工的正常供电。
周边关系协调方面与当地村、乡政府部门建立了良好的合作关系，得到当地政府及派出所的大力支持。成功的解决了鱼塘死鱼、泥沙毁田地等纠纷。为以后避免和解决类似矛盾与纠纷提供了宝贵经验。
成绩属于过去，回首过去的辉煌我们更应该从中找出自己的不足，10年综合管理部还存在以下几个方面的问题：
服务意识不够、官僚作风严重
服务是始终贯穿综合管理部工作的，综合管理部工作的核心就是搞好“三个服务”，即为各部门负责人服务、为员工服务、为客户服务。服务工作搞得好与否，能不能让部门负责人、员工和客户满意，是衡量本部门工作的基本标准。
制度、档案不完善、职责不明朗、科学“没有规矩不成方圆”，虽然我们一直在完善、修订制度，但是一些日常工作制度不能及时出台实施，使制度了成为补救措施而不是行为准则。同时象员工人事档案、业绩考评档案、培训档案混乱不齐，部门人员职责划分不明朗、科学，造成与其他部门协调沟通时推委、拖拉，给其他部门工作的开展设置障碍，造成各部门工作不能优质、高效对接运转。
团队意识差、凝聚力不强
个别同志团队意识薄弱，大局意识不强，整体协作意识差，在工作中互相配合、支持不够;总结过去是为了将来更好的发展，只有在不断的总结中才能取得发展和进步，20__年是公司投产发展的第一年，也是公司二期工程建设参考年，综合管理部的所有员工都深感自己肩膀上的责任有多重。一切为公司发展着想，服务当头，责任为重。为此，本部门20__年工作思路做如下安排：
一、增强服务意识，提高员工满意度
综合管理部的工作性质要求就是两个字---“服务”，只有先做好服务生的角色才能发挥管理者的功能，在服务的过程中参与公司的管理工作。做好综合部工作，水平在综合、灵敏在信息、权威在督查、形象在接待、瓶颈在运转、评判在领导。因此，为做好20__年度的各项工作，综合管理全体员工必须强化七个意识：一是爱岗敬业意识;二是服务至上意识;三是灵活变通意识;四是自立自强意识;五是分工协调意识;六是团结协作意识;七是廉洁自律意识。
二、开展党群团组织活动，积极推进企业文化活动
09年建立健全党群团组织以后，综合管理部相关人员应根据各自职责，按公司安排、结合__本地实际情况，拟出党务工作计划、工会工作计划和团委工作计划。各项工作要开展相关活动并保留活动文字记录和准确数字。特别是在一些相关节日应开展相应的阶段性突击活动，丰富员工的业余文化生活，进一步推动企业文化建设。
三、明确健全部门各部分工作责任人的职责与权限
在职责范围的事情要力争做到快速、准确、完善。不属于职责范围的应该及时上报，或根据实际情况灵活变通，总体原则高效、快速、准确。根据部门人力、行政、后勤等分工确定主要负责人、相关主要工作职责与权限及直接领导，做到分工明确、责任到人。由主要负责人向领导负责、行使相应部分权限和责任，并接受其它员工监督。
四、做好公司各部门的榜样
进一步加快办事节奏，提高办事效率。真正做到特事特办、急事急办、该答复的事及时答复，进一步改善服务态度，提高服务质量。建立投诉问责制度，设置投诉信箱，建立相应的批评、罚款、降职问责制度。
五、进一步提升工作价值，当好领导参谋助手
增强服务意识、提高工作能力，对于关系公司发展和稳定的重要问题积极思考、大胆进言、主动出谋划策，抓好督查督办工作，抓好落实，发挥好参谋助手作用。对员工反映的问题及时跟进、及时上报、及时解决。对领导交办的事情准确、准时完成并建立完善的反馈制度，让领导及时了解任务完成程度。强调工作跟进、建立结果反馈制度。
六、进一步提高以文辅政的能力
不断提高文字综合水平，加强对公司领导班子意图的了解和掌握，不断提炼、充实、系统归纳，更好的承载领导的管理思想，促使公司管理理念、管理思路更加明确。
七、要积极推行目标管理
进一步规范、细化管理工作，提高有效性。要严抓实施目标管理，确定赶超目标，采取有效措施，加强对目标制订、实施过程和执行结果的评估考核，不断提高工作标准和管理水平。
八、努力做好各项后勤服务工作
努力当好员工生活贴心人的角色，让员工有归属感，能够最大限度的发挥自己的工作热情。热情接待员工问询、及时解决员工住宿等生活困难、时刻关注员工思想情绪波动，努力营造和谐向上的工作氛围。加强对公司各种物品的科学规范管理;加大对办公费用使用的控制力度，严格使用程序，完善监督体系，对一些易耗品提前计划、及时补充，确保公司各项工作正常平稳开展。
总结过去展望未来，相信新的一年里，综合管理部全体员工本着“低调做人、高调做事”的原则，团结一心、全心全意以企业发展为己任、以员工满意为目标，在公司领导正确领导下一定能够开创____的美好明天!
行政人事部是公司人才开发和管理的核心部门，也是承上启下、联系左右的重要部门。为总结经验，促进部门各项工作再上新台阶，现将20__年度工作总结如下：
一、人事工作：
1、员工招聘和入职管理
(1)招聘管理：根据公司发展需要和人员配置要求，及时做好人员招聘及现有人员潜力工作开发。
20__年公司发展正处于上升阶段，___三个项目同时开工，___等相关部门新招员工相对较多，由于各种原因导致后期人员流动较大，本年度离职率高达47%，为招聘工作带来了难度。
(2)员工入职与转正
20__年下半年，行政人事部对新员工的入职与转正流程进行了修订，增加了对新进员工的监控力度：员工转正须通过理论考核，由部门领导再对其做综合测评，合格后上报分管领导审核。
2、绩效考核：行政人事部每月28日组织各分管领导对各部门提报的当月计划完成情况进行评审和评分，再结合“岗位职责履行情况”“个人素质”三个方面对部门进行综合评定。
3、员工培训：由于行政人事部领导更换频繁，本年度未开展员工培训。
4、薪酬体系：没有形成一个完整的薪酬体系，没有明确的岗位工资，工资标准不统一。
5、社保缴纳、劳动关系管理：抓好社保工作，确保公司员工的合法权益得到落
实，打破以往年底统一缴纳的传统，实行每月按时缴纳。
二、行政工作：
1、行政人事制度汇编和《员工手册》修订
20__年行政人事部根据公司正在执行和没有文字说明的制度，开始进行制度汇编和重新修订《员工手册》，制度汇编已与9月底完成，《员工手册》修订仍在进一步修改完善中，12月15号修改完成，达到印刷条件。
2、加强考勤管理，规范员工行为
行政人事部在完善《考勤管理制度》的同时，加强了日常劳动纪律检查，严肃劳动纪律：检查各部门、各项目部工作期间劳动纪律情况，并做好记录。发现有违纪现象的，第一次对违纪者进行批评、教育，屡教不改者，将其行为计入绩效考核，使考勤真正做到“公平、公开、公正”。
3、档案管理
行政人事部对员工档案管理进行了改进，由原来单一的纸质信息变为纸质信息和电子信息并存，建立员工电子信息库，方便日常使用和查找，并根据实际情况随时更新，对新进、离职、调动人员及时进行备注。并收集整理应聘人员简历做好统计，建立信息库，为后期人力资源开发储备人才，提高工作效率。
4、卫生管理
行政人事部制定了办公区和生活区卫生管理规定，并定期进行检查，对不合格的卫生区进行拍照，并在0A上进行通报。
5、其他制度管理：
在原有制度的基础上，完善各部门岗位职责，使各部门岗位职责上墙，三个项目部岗位职责也上墙完成;车辆、会议、办公用品、饮用水管理等日常管理严格按照制度执行。
6、OA系统管理及完善
20__年9月行政人事部对OA办公系统进行了改进，完善了各部门OA系统信息员网络，给各部门安装OA办公精灵，增添管理模块，充实了信息内容。
7、文化宣传
20__年6月底__文化部开始简报制作，后期文化咳嗽钡鞯叫姓人事部，截至11月初共出版14期简报，，通过简报促进了各部门间的交流，方便员工及
时了解公司发展动向，便于各部门根据实际情况来安排下一步工作;20__年5月中下旬在公司前院门口安装多媒体电视机一台用于广告宣传，并坚持及时更新电视滚动屏内容，在一定程度上促进了___公司的文化宣传。
三、工作中存在的不足
行政人事部全体员工在20__年的工作中，任何部门提出需要配合，部门人员都会通力协作，员工的工作态度和工作积极性值得表扬，但是在工作过程中，还有一些不足，需要继续加强改进。
1、工作制度和工作流程不尽完善，下一步要尽快完善公司各项制度和工作流程，使各项工作有据可依，按流程办事;
2、工作细心度仍有所欠缺;
3、工作效率需要进一步提高，积极配合各部门工作。
四、20__年主要工作计划
根据20__年度工作情况与存在不足，结合目前公司发展状况和今后趋势，行政人事部将从以下几个方面开展20__年工作。
1、搭建架构，优化团队，做好人力资源规划
根据公司发展规划，进一步完善公司组织架构，进行公司各部门各职位的工作分析，为人才招聘和评定薪资、绩效考核提供科学依据。
2、丰富招聘渠道，招募优秀人才，满足公司发展需要
20__年招聘将采取网络招聘、现场招聘、校园招聘、熟人介绍、内部选拔等多种方式相结合，努力提高招聘效果，降低离职率。行政人事部在保证日常招聘与配置工作基础上，主要做好技术人员的储备工作，提升公司技术专业人员的学历水平，增强公司综合实力，提高市场竞争力。
3、做好公司培训管理工作
行政人事部将在20__年初对公司所有部门进行培训需求调查，再根据调查结果，拟定20__年度培训计划，完善培训体系，加强员工岗位知识、技能和素质培训，加大内部人才开发力度。开展多样化培训：主要分为内部培训、外部培训和自学。
4、努力搭建合理的薪酬体系
改善薪酬管理，完善员工薪酬结构，实行科学公平的薪酬制度。行政人事部要本着“对内体现公平，对外具有竞争力”的原则，根据公司现有的薪酬制度，完善薪酬设计和薪酬管理工作，同时，对东营市房地产行业各岗位薪资水平进行摸底调查，为领导提供决策依据。
5、做好行政服务的细节工作
行政人事部全体人员要做好与公司员工之间的工作沟通，生活沟通，多倾听员工意见，了解员工工作和生活信息，及时为员工解疑答惑，解决工作和生活中的困惑与困难，使员工保持良好的工作状态。
策划工作心得感悟(篇2)
目前5S或者6S在全球范围内已经得到广泛的推行，全球有60%以上的企业已经推行了5S或者6S管理，其实6S总结起来只有短短的几句话，但是想要做好并不是那么简单，想要真正做好6S管理就必须真正理解6S管理的内涵以及6S管理与其他各部门因素之间的联系。如何制定6S人员培训、如何策划好6S管理的推行周期还有如何解决6S管理推行过程中所遇到的问题，而以上的这些对于真正做好6S管理工作具有十分重要的意义。
对于推行6S精益管理具有十分重要的实际意义，主要表现为以下几个方面：
1、综合提升企业形象和综合素质，优化工作环境；
2、减少生产过程中的各种浪费，实行定置管理，合理利用工作场地；
3、提高工作效率，优化工作环境以及工作流程，减少工作过程中的来回搬运作业；
4、做好产品质量保证，做事严谨认真，对重点区域进行品质控制。
5、优化安全保障措施，保证通道通畅、宽广人工做事认真减少事故的发生；
6、优化设备保养措施提高设备使用寿命，对设备进行清扫、点检、保养、维护；
7、降低成本减少动作浪费；
8、交期准：一目了然，异常现象明显化，及时调整作业
6S管理是一项长久性的工作，而目前国内企业的6S管理和德国、日本等国家相比还有不小的差距，同时也说明了国内的6S管理工作还任重而道远。首先体现在对6S管理的认识上，在中国很多的企业还没有真正理解6S的涵义，甚至在一些管理人员中巴6S管理等同于搞卫生，如果是这样的想法想要搞好6S活动几乎是不可能的。
由于在认识上的差距，所以在执行上也不可能落到实处，很多的基层管理人员或者岗位职工更是把6S管理当作是一种负担，不愿去执行。执行起来也是说的多，做的少，只是在检查前应付差事地打扫一下卫生。使6S管理流于形式，起不到真正的作用。
6S管理是打造具有竞争力的企业、建设一流素质员工队伍的先进的基础管理手段。6s管理组织体系的使命是焕发组织活力、不断改善企业管理机制，6s管理组织体系的目标是提升人的素养、提高企业的执行力和竞争力。
从上面的分析可以看出国内6S管理推行的关键是在提高对6S管理的认识，需要从内心真心愿意去做好6S管理，而不是吧它当做一种任务一种负担。在推行前，首先应进行全员6S培训，包括每一名职工，都要对6S有所认识，理解推行6S管理的真正意义；其次企业主要领导要高度重视，经常到现场督促检查6S管理推行情况；第三就是要从细节开始，常抓不懈，因为6S管理重在细节，也难在细节。6S管理没有结束的时候，只要决定去执行了，就要不断的去推进，一步一个台阶，促进全员素质的不断提升。
6s管理具有显著改善生产环境、提升企业形象、重塑企业文化、提高产品质量、提高安全水平、提高工作效率的功能和作用。是打造具有竞争力的企业、建设一流素质员工队伍的先进的基础管理手段。6个“S”要素间有着内在的逻辑关系，并构成相对完备的体系。其中，提升人的素养，形成追求卓越、精益的企业文化和形成企业人力的合力是6s管理的中心和内核，是其它管理活动的基础和有效推行的保障。因此，我们一旦决定要在企业内部推进6S管理，就一定要把它做好，真正实现其提升员工素质，打造一流企业的目的。
6s精益管理像一股新鲜的血液注入到电光电子有限公司，像一缕春风吹进每一位员工的心里。经过一段对6s的学习，让我受益非浅，公司把先进的管理理念和管理方法传授给我们，使我们无论在公司还是在日常生活中都能发挥它的作用。
6s是指整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全，因其日语的拼音均以“ｓ”开头，因此简称为“６ｓ”。整理是要区分“要”与“不要”的东西，对“不要”的东西进行处理，来腾出空间，提高生产效率。整顿是要把东西依规定定位、定量摆放整齐，明确标识，以排除寻找的浪费。清扫是指工作场所内的脏污，设备异常马上修理，并防止污染的发生，使不足、缺点明显化，是品质的基础。清洁是将上面实施制度化、规范化，并维持效果。素养是要人人依规定行事，养成好习惯，以提升“人的品质”，养成对任何工作都持认真态度的人。安全是指公司及每一位员工的安全，在这里是着重强调安全的重要性。
在日常的工作中，突出的问题是要查找和使用以前的某些图纸、文件资料(material)、元器件、仪器、仪表等，往往翻箱倒柜，东找西找，大部分时间浪费了，工作效率很难提高。６ｓ管理的全面实施使我们的工作场地地物明朗化，大大减少了寻找资料(material)和物品的时间，工作效率有很大的提高。把６ｓ的理念带到自己的工作中，力求完美高质；及时对我们的文档资料(material)的资源进行整理等习惯通过推行、实施6s精益管理，使我们的环境整洁、地物明朗、员工行为规范，大家认识到工作不仅要认真、细致、热情，还要不断地学习、总结、改进，提高自己的工作质量，工作人员心情舒畅，士气必将得到提高。同时，6s的实施，可以减少人员、设备、场所、时间等等的浪费，从而降低生产成本。
当然，做好一时并不困难，而长期坚持靠的则是员工的素养。这是６ｓ工作的目的，也是我们的工作目的。今后，我们应该以６ｓ工作为契机，抓住机遇、发扬“齐心共管、整洁高效”的精神，不断提升管理水平，使公司在激烈的市场竞争中处于领先水平，为公司的跨越式大发展做出更大的贡献。
策划工作心得感悟(篇3)
20_年，我在公司领导的关心支持下，在同事们的帮助协作下，按照国家《会计法》以及金融管理规范的一系列要求和文件精神，做好自己的本职工作，一年来，我不断加强学习，提高自己的工作业务知识和财务业务能力，在自己的本职岗位上严格履行职责，做好各项款项复核、系统复核以及资金的管理等各项工作，保障资金运作程序的规范和各项资金运用的安全，特别是如何用好财、管好财、理好财，发挥职能作用，为企业经营发展提供财务支持进行了一点研究和分析，全面完成了公司交给各项工作任务，为公司的发展做出了自己的一点贡献和力量，现就全年工作情况总结如下:
一、加强学习，提高业务能力
近几年来，我国会计行业发展在不断发生变化，特别是企事业单位的财务管理工作随着实际业务变化以及国际通用规则的日益完善而在变化，作为一名资金复核人员，只有不断的加强财务管理业务知识的学习和各项资金的运用、分析才能适应工作岗位的需要，一年来，我先后自学了国家新出台的财务管理要求的一系列规则和办法，还有新调整的一些会计管理的实务等，同时我还参加了公司组织的各种业务培训，认真听老师讲课，并注重要在业务工作的实践和运用，使自己能紧跟行业发展的形势和企业发展的需要。无论是理论知识还是实际工作能力都得到明显提高。
二、具体的工作情况
我的主要工作任务是职责银行划款复核、前台交易系统复核、中央国债系统复核。这些工作都是资金管理的重要过程，就是通过对各项业务的再次审核，保证资金的安全，帐务处理的规范，为企业把好资金运作关。今年以来，我主要在以下几个方面做了工作。
1、认真做好自己的本职工作。
一年以来，我严格要求自己，要以良好的职业道德去工作，不允许自己有一丝一毫的马虎和懈怠，否则将会对企业的财务管理形成非常严重的后果，我按照自己的工作职责范围，每天我对各项银行划款复核、前台交易系统复核以及中央国债系统复核工作进行认真严格的复核，每一笔业务，每一项资金的流动及确认都是在反复的核对之后进行的，凡是不符合要求的帐务处理及业务回购、债券买卖、收款付款等业务一律不予确认，严格把关，发挥好职能作用，力保企业的资金管理的安全性，今年以来，我在自己的工作岗位共检查复核业务笔，保证项业务的规范有序。
2、完成了重大项目的资金核算工作。
今年先后完成了债权投资国电项目的核算工作，华发债权投资项目成立的前期准备工作等，由于项目核算工作事关企业资金投入及使用的规范性和准确性，也是项目投资中资金管理的重要一环，事关项目投资的发展，我严格按照公司财务管理的各项要求和程序以及公司投资国电项目核算的有关要求规范运作，为公司的经营发展把好资金使用关，主要的业务是应付利息、管理费、托管费等相关费用的支付，今年共进行了两次，即3月份和9月份各付息一次，为了做好这项工作，我与托管银行以及公司相关部门加强交流和沟通，做好协调工作，使资金管理严格按照程序运作，有效防范了资金使用的风险。
3、配合有关部门做好相关工作。
今年，配合创新部完成了托管银行开立托管户的工作，对资金的管理进行了认真复核后，按照要求划转至项目方，使该项目及时按照预定的计划成立。我多次与托管银行以及公司的各个相关部门进行协调和沟通，实现该项工作的有序推进，为公司的业务开展奠定的基础。
我还根据投资部的工作需要和指令，办理了通知存款的相关手续，我按银行规定的要求对每笔业务办理了开户手续。为了有效做好上半年的降息预期的准备工作，我们还多次与投资部沟通，做好利息波动的防范风险后，通知所有存款都以七天为周期进行滚存，虽然大大增加了我们的业务工作量，但是全面保证了公司资金的使用安全。今年，在同事的帮助协作下，共完成了各银行存款业务达205笔，总金额达2100亿元，为公司创造收益6100万元。
4、做好档案管理工作。
财务档案管理必须按照国家有关期限要求进行规范存档备案，我作为资金复核工作人员，今年还承担了财务部会计档案的管理工作，对各项凭证、各项帐务、报表以及各项分析报告等都严格按照财务档案管理的要求和程序进行登记存档，存放有序，方便存查，完整标准，同时还接待了外来部门的审计和检查工作，做好各项登记工作。同时我还与人事部门交接了_年年底以前的凭证，通过认真对照，签字登记，推动了财务档案管理工作的规范。
5、做好应对突发事件的应急工作。
在具体的工作中，防范突发应急事件是一项很重要的工作，要保证财务管理的有序进行，防止出现故障等原因形成业务的中断或者造资金管理的其它不良后果。今年，在一些领域做了积极的研究和分析，实现了工作的顺畅和有序。特别在网上银行的帐户的管理上，通过日常分析和研究，我们都准备了纸质划款凭证，一旦发生网银故障时即随时都可以通过人工划款，保证业务的连续性。
特别是在自有资金托管帐户及定期存款帐户、招行三家支行开户并办理网上银行、浦发徐汇支行开户、建行第一支行、第五支行开户。中国银行浦东开发区支行。自有资金帐户与银行签订协定存款合同，提高资金收益率。因法人更改，变更自有户印鉴。
6、其它工作。
今年_至_月份还承担了华力公司投资报表的工作，在具体的工作中，按照财务报表程充有序进行，为企业经营决策及时提供了依据和基础。由于_月其它工作的需要，移交至其他同事。
三、存在的问题和不足
一年来，我虽然在自己的本职工作岗位上认真严格负责的工作，并且圆满完成了领导交付的其它的工作，但在实际工作中，自己还存一些不足和差距，例如还需要进一步学习，提高自己的业务能力，还需要在财务复核管理上下功夫，提高自己的业务能力和水平。
四、工作打算和计划
20_年，将是我公司经营发展新的历史时期，也是新的关键阶段，作公司一名财务系统的工作人员，应该有自己责任感、使命感和紧迫感，努力做好工作。因此，我对自己在_年的工作进行了认直仔细的规划，我将在上级的正确领导下，在同事的帮助协作下，创新性的做好财务资金监督管理工作，为企业的持续健康发展做出更大的贡献，具体的工作计划及建议如下:
一是加强学习，提高自己的业务素质和综合能力。随着社会的不断发展，会计的概念越来越抽象，它不再局限于某个学科，在税务、计算机应用、公司法、企业管理等诸多领域都有所涉及，企业的财务管理对财会人员的素质提出了越来越高的要求，在新的一年时在，我将进一步加大学习的力度，提高自己财务业务水平，特别要结合企业行业发展及自己的岗位工作需求，加强相关业务方面的学习，使自己的财务业务能力不断提高，以适应工作的需求，特别要积极参加公司组织的各项业务培训，还要参加一些重要的会计培训部门组织的专家培训，使自己的财务业务水平更上一个新的台阶。
二是更加认真负责的做好自己的本职工作，在自己的工作岗位上，对各项财务资金的管理都要严格把关，不能有半点疏忽和大意，银行划款复核(资金划转、新股申购、债券买卖、基金申购、回购、定期及通知存款资金划转)前台交易系统复核(资金增减、债券兑息兑付、定期存款确认、定期存款到期确认)中央国债系统复核(债券买卖、债券回购、收款付款确认、dvp交易资金划转)，要加强一些账目、帐务处理的研究和分析，确保财务管理的规范和高效。
三是做好一些重大项目的投资核算。重大经营项目事关企业今后的发展，资金安全性与项目投资的可行性以及企业发展的后续__息相关，特别是20_年两个债权项目的投资核算、付息等工作，要保证时间性和规范性。我将大力加强与托管银行的沟通和协调，不断探索和总结合作和业务联系的新方法和途径，保证各方合作程序和业务往来的顺畅。在华发项目上，除要做一些资金管理的基础工作以外，还在20_年召开受益人大会以后，时行资金建帐，并做好ta系统的操作工作，保障业务系统的正常运作。
四是加强会计档案的管理工作。我们虽然在_年对会计档案管理工作进行了规范严格的整理，在_年，我将在_年的基础上，严格按照国家一级档案管理的要求进一步完善和规范，要保证目录、各项帐本的存放等都高度的一致性，特别是一些重要帐户和原始凭证等业务帐本都要严格备案登记存查。
五是加强与公司各部门的沟通协作，通过沟通和交流，才能达到业务的统一性和规范性，实现合作紧密，工作有序，防止发生推诿扯皮等现象。造成工作的延迟和业务的疏漏。
六是加强应急管理的研究和分析。资金管理难免会出现一些意想不到的突发事件，这对于财务管理来说是一个大忌，甚至会影响到企业整个资金链的管理，所以就加强应急管理的研究，积极出一些财务资金管理的应急预案，确保发生突发事件时能紧急启对应急预案，保障企业财务管理的正常进行。
七是一些建议:应抓好“节支”工作，采取具体措施，抓住关键环节，针对资金周转过程中的每个关键点和关键程序，建立相应的制度，严格控制各项支出，切实提高资金的使用效益。首先，要制定科学合理的定员、定额费用标准，将单位的各项财务收支活动全部纳入预算管理范围，提高预算的编制水平。财务预算的编制要体现在对重点工作的资金保障上，同时也要体现在对资金的节约上;其次，在预算执行中，要建立健全各项财务支出控制制度，并结合单位事业发展的实际情况，提出减少费用支出的各项措施，努力把各项费用支出控制在预算范围之内;第三，建立和完善资金使用的绩效考核制度，对各项财务支出事项要追踪问效，要充分发挥财务部门在建设节约型行业中的作用。第四，要大力压缩非生产性开支，促进全行业节约活动的开展，形成“节约光荣，浪费可耻”的行业氛围。
毕业之后一直找不到合适的工作，总是这里不顺，那里也不顺，只能感叹自己的运气实在太差，总是错过种种机会。看到周围的人都陆陆续续找到自己工作，而自己还在彷徨中，就十分的苦闷。不过我还是有这信心的，我大学毕业生不会真的找不到工作，我在失望中等待着希望，我知道，属于我的那一天就要来到，我会找到工作的。果不其然，我真的找到工作了!
20__年，是我从事会计工作的第一年。这一年来，本人在领导及同事们的帮助指导下，通过自身的努力，由一名会计行业，没有任何经验的新人，转变为煤炭销售会计的行家里手，个人无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到很大提高，圆满地完成了领导赋予的各项工作任务，并取得了一定的工作成绩，现将本人一年以来的工作总结如下：
一、工作敢于创新，提高工作效率。
本人积极配合本班组人员、科领导探索煤炭销售的新思路、新方法。不断规范财务工作程序，做好财务部工作计划，简化各种手续。例如：以前开具增值税发票时，一个订单一开，费时费力，发票使用很多，而且不易查找，本人和同事积极探索新的工作方法，按厂家、品种将发票合开，然后再打好明细附在上方，既节省了发票的使用张数，又提高了工作效率而且方便了查找。通过工作创新限度的给前来购煤的用户提供方便，提高了工作效率。
二、加强政治学习，注重提升个人修养。
对科学发展观、构建社会主义和谐社会、建设节约型社会等相关理论进行了重点学习。通过学习，进一步提高了本人的思想政治觉悟和道德品质修养，做到了与人为善，和睦相处。增强了在思想上、政治上同党中央保持高度一致的自觉性，提高了对发展是第一要务的认识，有效地增强了工作的系统性、预见性和创造性，为做好煤炭销售会计工作打下了坚实基础。
三、加强业务学习，提高工作能力。
我是一名半路出家、初出茅庐、没有任何经验的会计人员，我深知销售会计是一项专业性相当强的工作，在煤炭销售这么重要的岗位担任会计人员，我感到肩头的担子是沉重的，压力是极大的。有压力才有动力，紧张而又充实的工作氛围给予了我积极向上的动力，任何一项业务核算对于我来说都是崭新的一页。
每当工作中遇到棘手的问题，我都虚心向身边的同事请教，直到弄懂弄通为止，真正做到“三人行必有我师”，取别人之长，补已之短。同时，为了能熟练应用erp系统，我还利用业余时间自学了《erp系统操作指南之一(之二)》、《erp财务与会计》、《_集团有限公司财务管理与会计核算办法》、《现代营销学》、《计算机会计学》等书籍，提高了自己的业务水平，丰富了自己的营销理论知识，为更好地做好煤炭销售工作打下了坚实的基础。
四、勤奋敬业，热情服务。
在销售会计工作中，本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。面对兴隆庄煤炭销量大、品种多、结算复杂的情况，严格按照《地销煤统一销售管理办法》、《_煤业股份有限公司煤质运销部地销煤财务管理办法》的规定，从煤炭销售收入做原始凭证到审核、装订，记账凭证的填列，以及增值税发票的开具，一般纳税人专用发票的开具，办理纳税上报以及其他与发票管理有关的工作，煤款返矿工作，银行账目的核对，用户现汇、承兑汇票的验收工作等等，都坚持实事求是的原则，每项工作都一丝不苟，做到了账清、账实、账表相符、账薄整齐。及时准确地录入erp数据，建立客户档案，做好客户信息调查，了解客户的基本情况。
遵守财务保密制度，对未公开的煤炭价格、财务数据严格保密，决不泄漏。积极协调与计财部、银行、税务等部门的各项工作、各种关系。
此外，经常有外地客户，由于车辆等原因来到买煤时，我们早已过了下班时间，对于提前打电话的我就一直等到客户到来办理完业务再下班，对没有提前打招呼的客户，我无论是在家吃饭还是睡觉，都随叫随到，保持高度的自觉性，及时为客户办理业务，从不抱怨。真正做到了为客户服务零距离。优质文明的服务赢得了客户的信任和赞扬。
虽然我这一年的工作不是很顺利，也不是很成功，但是我知道，我已经努力了，我已经做的我的能力了。因为我的专业不对口，我需要不断的重新学习来巩固我的会计工作，者有时候会令我有点无所适从。
我就是一直这么努力下去的，虽然前面的路谁也说不清楚，但是我想，我知道，我会不断学习的，提高自己的工作能力和思想素质，守好自己的职业道德，不做任何假账，烂账，不出现一丝的坏账。这就是我来年的工作动力!
在繁忙的工作中，不知不觉的又迎来了新的一年，回顾自己走过的这一年，真的是收获颇多，感慨万千，意犹未尽!
20__年是我跨入汽车销售的第一年，也是我人生发生重大转变的一年。20_年初，我做出了一个人生中最重要的决定，放弃了自己所学的专业和稳定的工作，选择了汽车销售的工作。其实改行之意，早在全球金融危机爆发之前就有了。大学毕业后的三年间，一直从事技术相关的职业，由于工作的性质和自己的兴趣始终不合拍，所以在平时工作中缺乏积极性，每天都是被动的工作。我明白继续这样下去，对公司和自己都不公平，所以我选择了离开。我要选择一份自己喜欢的工作，让我充满激情投入的职业。因为从小就喜欢汽车，喜欢与人打交道，再加上汽车与自己所学的专业有那么一点接近，汽车销售顾问的工作是再合适不过的了，但这也仅仅是自己的想象罢了。最终在朋友的推荐和自己的努力之下，非常有幸的进入了_汽车销售公司，从此踏上了我的圆梦之旅!
记得在_汽车销售公司上班的第一天，我在晨会上兴奋的说：“我是带着一颗充满激情的心来到这里的，感谢领导给我这个机会，让我实现了我的一个梦想，我会加倍努力的工作，不辜负领导的信任!”到今天，我可以说兑现了当初的诺言。从入职到现在，我越来越发现自己是真的很喜欢这份工作，我每天都在积极的学习和快乐的工作。忙碌的工作让我感到特别充实，虽然晚上感到疲惫和劳累，可第二天早上又是精神满满的迎接新一天的挑战。特别是在受到客户认可或取得一定成绩的时候，自己的内心感到十分的满足，非常有成就感。在此之前的工作中，我从来没有像做现在这份工作那样拥有那么多的愉悦感和满足感。现在的工作，无论忙与累，无论有什么挑战和困难，我能够清晰地体会到自己强烈的工作热情。我是无比幸运的!我没有随波逐流，人云亦云;我没有摇摆不定，变来变去;我没有失去自己，东施效颦。我寻找到了自己想要的工作，将曾经的想象变成了现实!
说了那么多自己内心的感受，还是来总结下这一年的工作情况。在前半年里以学习和积累经验为主，有幸跟在一个好师傅和好经理下面学习，很快的了解和适应了汽车行业，与团队配合的也越来越好。作为销售部中的一员，深深感觉到自己身肩重任。作为企业的门面，企业的窗口，自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质，高标准的要求自己。在高素质的基础上，更要加强自己的专业知识和专业技能。此外，还要广泛了解整个汽车市场的动态，走在市场的前沿。经过近一年的磨练，自己各方面得到了较大的提升，已成为一名经上海大众认证的销售顾问。
在车市火爆的20__年，上海大众以72.9万台的成绩荣膺全国轿车销量冠军，_汽车销售公司也以6000台的成绩取得全国销量地位，真的很为自己的品牌和公司而骄傲!从入职至今，我销售了近一百台新车，基本上完成了全年的任务指标，特别是在20_年11月完成了单月销售20台的一个里程碑。而我最自豪的还是自己的客户满意度，基本上没有出现过较大的问题，得分也一直处于团队前列。总结我成功的原因，其实就一个字，“爱”!我爱我的职业，我爱我的品牌，我爱我自己，我爱我身边的人，爱我的每一位客户。我热爱自己的工作，再苦再累都不感疲倦;我喜欢大众品牌，坚信它是的工业产品;我用乐观积极的心态，去面对每一次挑战和考验;我用一颗真诚的心，让顾客放下内心的防御。
当然在进步的同时，自己也犯过两次比较严重的错误。1、在自己签的第一个订单中，将客户所定车型的配置报错，导致客户在完成上户手续之后要求退车。2、在国庆大假期间的一次试驾中，与骑自行车的行人发生擦挂，导致客户受惊，行人轻微受伤，试驾车大面积维修。总的来说这两次重大的失误，还是自己业务知识和业务技能欠缺的原因。为此给领导和公司带来麻烦和损失，深表歉意;也感谢领导和公司在此期间的帮助和宽容。通过总结这两次惨痛的经验教训，让我认识到在今后的工作中的各个环节都应该做到细致，以免因为一个错误而降低了整个团队的工作效率。
20__年中，我的计划主要在两个方面。在细节方面，提高工作效率。其中主要包括了每日工作安排，时间规划，团队协作等。在20__年中，此方面做的较为薄弱，尽管自己的工作热情很高，愿意为之牺牲自己的时间，但毕竟这样会影响自己的身体状况和工作状态。总之，在新的一年中应该将事倍功半转变为事半功倍。在职业规划上，成为一名优秀的销售顾问，渐渐向管理
理方面靠近。还记得在复试的时候，老总问我两年后的职业规划是什么的时候，我毫不犹豫的说，“销售经理”!现在想起来确实蛮激进的，要做一名合格的管理者比做一名优秀的销售顾问难的多了，需要具备的能力也更多。虽然前进的道路崎岖不平，但我相信光明永远在前方，我会继续坚持一步步走下去的!
__月份对于_汽车销售行业来说，是一个淡季，客户上门的几率相对较小，汽车销售的数量同比其他月份少，针对这种情况，在公司销售经理王经理“山不过来，我们过去”的销售策略下，开始实施“主动出击，开发市潮的战略方针，作为一名销售顾问，我们在做好顾问式的销售方式的同时，进一步做到上门服务、宣传两不误，作为分管日照市东港区的销售顾问，现将汽车销售__月份工作总结如下:
1、目标:经过月初分析总结，锁定_森林人的目标客户为中小企业主、有实力的个体户、国家公务员、大型企业高层管理人员等，因此，2月份第一次宣传针对有实力的个体户展开了攻势，通过上门访谈、发放宣传资料、邀请意向客户试乘试驾等，
2、经过:个体户里面曾经的光辉人物们_建材市场个体户，20__年日照的房地产飞速发展，因此带动并且引爆当地的建材市场，相当一部分人，理所当然地暴富了，有了钱需要改善原有的生活，原来不懂消费，不会消费，这就需要我们引导消费，宣传我们的_汽车，给准客户的生活带来了一丝色彩，不至于使他们天天面对自己的“上帝们”也让自己当一回“上帝”，宣传有一定的效果，但是在我沟通的过程中，也清楚地认识到，20__-20__年底带来的世界金融危机，一样未曾幸免的波及到了日照房地产行业，顺势波及到建材市场，这个时候的建材市场如同我们2月份的_展厅一样冷清，现在更多的个体老板选择持币待购，静观其变。
3、总结:虽然建材市场一时陷入了困难时期，并不代表其将一蹶不振，等到经济好转的时候，我的努力也就不会白白的付出了，无论是楼市，还是车市，总有经济复苏的一天，现在只需要做好我们该做的，让_在日照家喻户晓，经济好转的时候，总会有人来买车!综上所述:我个人认为3月份的工作计划还是以主动出击为主，守株待兔为辅，尽快地扩大宣传范围，通过各种不同的宣传渠道，让更多的人了解_，喜欢_，购买拥有_!
20__年已过，在此实习期间，我通过努力的工作，也有了一点的收获，借此对自己的工作做一下总结，目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有决心把今后的工作做到更好。
一年的工作结束，我也是轻松了一会，回顾起来太多的想说，作为销售我感觉很多东西都是需要有一个好态度，毕竟在工作当中这些都是会直接影响到业绩，汽车销售工作让我每天很充实，也让我压力很大，虽然说是锻炼了很多，在这个工作上面也经历了一个重大洗礼，但是一年下来我还是感慨万千，我还是希望自己能够在新的地方有所突破，销售技巧当然是第一，一年下来我也要感激领导，还有一些前辈，一些经验一些知识是无法在短时间内去掌握的，哪怕是这一年接结束了，但还是有很多值得怀念，一年来我也在不断的积累，当然我是肯定希望能把生活当中的一些细节做好，让自己多一份信心，一年来的工作我也总结一番。
一、销售成果
工作上面是一定要懂得怎么去吸取更多的经验，很多事情都是需要有全面的规划，这一年来在年初的时候我就制定好了，灭个月每个季度自己要完成工作指标，销售业绩不能靠说，也不能靠计划，一定是需要行动，当然每一辆汽车售出我都会去回顾整个过程，我是怎么介绍的，我是怎么去跟客户在深层次的交流等等，其实就是细节，这一年来我收获很多，在工作上面我在不断的积累，一年阿里的销售额比去年上升了百分之十五，我感觉做汽车销售在这个过程这当中，我一直都是在吸取经验，每个月我都能够顺利完成业绩，但是这光鲜的背后我是知道要付出多少努力的。
二、努力学习
跟同事，跟一些前辈交流，在我步入汽车销售这一行的时候，我就已经非常清楚这些了，我善于发现，往往就是在一些细节上面一定要吸取，我会努力的学习，渴望得到更多的经验，学习一些更先进的销售技巧，其实无论是技巧还是经验，自己在跟客户交流的时候真正的去实践了才会有所收获，这一定是必然的，我相信自己的能力，我也感激这一切，往后的销售工作当中虚心的态度还需保持，对自己负责，让客户有一个好的购车体验。
三、不足之处
我认为做好一名销售不仅仅是在能力上要突破，我觉得自己有些时候还是不够细心，工作当中我希望能够更加细心，做好汽车销售不在于付出了多大努力，我感觉在必要的时候还是要反省总结自己的不足，带着这种心态去工作，一定会更加成功，一年到头了我一定会总结经验，砥砺前行。
策划工作心得感悟(篇4)
一个精益的企业就像学校,是一个教育与学习的组织。每个人每天抱着学习的态度,不断地从改善中学习新的知识，不断地追求阶段性的进步。唯一与学校不同的是，企业目的是如何持续改善,以便为顾客提供更好的服务。随着个人的学习,公司也会得到进步和发展。
首先是从理念出发。通过人本管理，强化员工的主人翁意识，逐渐增强员工努力工作的责任感和事业心，培养与发展信奉公司理念的杰出人才与团队，创造坚实稳固的文化，使公司的价值观与信念普及并延续。
其次是从管理入手。管理越想省事，就越不省事。管理层必须要深入一线才能了解真实的状况，才能有自己的意见，做出正确的判断。为了获得改善,你必须去解决问题;为了解决问题,你必须去学习过去不懂的事。很多人喜欢凭主观经验做判断，不愿到现场做调查，不去深入了解原因，这是因为我们养成了根据经验做判断的习惯，总是犯“我以为”的错误，问题往往就是这样产生的，就是一个“懒”字在作怪。做事处处偷懒，结果反而更麻烦，频繁地纠错和返工实际上会增加更多的劳动量，造成更多浪费。因此，管理者必须踏踏实实，摒弃经验判断，多去现场查看，这才是把事情做好的原则。这也是一种精益思维，从源头上找出问题再解决。
最后，把彻底了解并拥护公司理念的员工培养成领导者，使其成为标杆和模范，他们就会培养或影响下属形成相同理念，也就是常说的人才复制，方向一致，理念一致的员工构成的杰出团队，一定能创造出坚实稳固的企业文化，推动公司快速稳步发展。
策划工作心得感悟(篇5)
在职场中，一个人的成功与否往往和他的计划能力密切相关。随着工作的节奏不断加快，对自己的工作进行有效的规划就显得尤为重要。本文将围绕培训后的工作计划心得体会展开讨论，探索如何通过培训来提升我们的工作计划能力，实现个人和团队的成功。
第二段：培训的重要性
培训是提升工作计划能力的有效方式之一。在培训中，我们不仅可以学到新的知识和技能，还可以通过与他人的交流和互动来不断完善自己的计划能力。培训提供的各种案例和实践机会，可以让我们学会如何合理安排时间、设定目标、制定计划，并根据实际情况进行调整。通过培训，我们能够更好地理解和掌握有效的工作计划方法和工具，提高个人和团队的工作效率。
第三段：工作计划的重要性
一个好的工作计划能够帮助我们更好地管理时间、资源和任务，提高工作效率，减少工作压力。通过合理的工作计划，我们可以清楚地知道自己的目标和任务，明确自己的优先次序，从而更好地组织和安排自己的工作。同时，工作计划也可以帮助我们提前预测和解决可能出现的问题，减少工作中的不确定性，提高工作的稳定性和可控性。因此，提升自己的工作计划能力是提高个人绩效和职业发展的关键。
第四段：培训后的体会
通过参加工作计划培训，我收获了很多有益的经验和启发。首先，我学会了如何确定自己的目标，并将之分解成具体的任务和时间节点，从而更好地管理和执行。其次，我了解到了一些实用的工作计划工具和技巧，如Gantt图、里程碑计划等，这些工具能够帮助我更加清晰地展示和跟踪我的工作进度。此外，在培训中，我还学到了如何建立和维护良好的沟通与合作关系，这对于个人和团队的工作计划的顺利实施十分重要。
第五段：总结与展望
通过培训后的工作计划心得体会，我对自己的工作计划能力有了全新的认识和提升，意识到合理的工作计划对于个人和团队的成功至关重要。在以后的工作中，我将继续运用培训中学到的知识和技巧，不断完善自己的个人工作计划，并与团队成员进行有效的协作和沟通，实现更高效、更优质的工作成果。同时，我也会不断参加培训和学习，积极提升自己的工作计划能力，不断适应和应对职场的变化和挑战，实现自我价值的最大化。
总结：
通过培训，我们可以提升工作计划能力，从而提高工作效率和质量。良好的工作计划能够帮助我们合理安排时间和任务，提高工作稳定性和可控性，并减少工作压力。通过培训，我们可以学到各种实用的工作计划方法和工具，并与他人进行交流和互动，共同完善和提高自己的工作计划能力。通过不断学习和实践，我们可以不断提升自己的工作计划能力，实现个人和团队的成功。
新入职员对成长责任当担的感悟(分享5篇)
每个新员工都应当全心投入新工作的学习与成长，才能为公司的发展与个人的未来贡献更多。只有担当起成长责任，才能实现自己的价值与梦想。下面是工作总结之家小编带来的“新入职员对成长责任当担的感悟(分享5篇)”，欢迎阅读！
新入职员对成长责任当担的感悟（一）
作为新入职员，我意识到成长责任是不可或缺的。对于一个刚刚加入工作环境的人来说，成长责任意味着不仅要完成自己的工作，还需要积极主动地学习和努力提升自己的能力。
成长责任要求我主动地寻找学习机会。作为新人，我还有很多知识和技能需要补充和提高。我应该积极主动地向同事请教，参加公司培训和学习活动，并利用好各种资源，如书籍、网络等，来提升自己的专业能力。
其次，成长责任鼓励我参与并承担更多的工作。虽然我可能是团队中最新的成员，但我不应该局限于自己的工作职责。我应该敢于挑战自己，主动承担一些新的任务和项目，并尽力做到最好。通过参与更多的工作，我能够学到更多的知识和技能，也能够展示自己的能力和价值。
最重要的是，成长责任要求我积极反思和改进自己。无论在工作中还是生活中，我都应该时刻保持一种学习的心态，不断反思自己的行为和表现，寻找不足之处，并加以改进。只有不断地自我提升和成长，才能适应不断变化的工作环境和挑战。
综上所述，作为新入职员，我深刻感受到成长责任的重要性。只有主动寻找学习机会、参与并承担更多的工作，并积极反思与改进自己，我才能不断成长并为公司和团队做出更大的贡献。
新入职员对成长责任当担的感悟（二）
作为新入职员，我对成长责任有着深刻的感悟。
我深刻意识到自己对于个人成长的责任。作为一个新入职员，我明白只有不断提升自己的能力和素质，才能够在工作中更好地发挥作用，并取得更好的成绩。因此，我要努力学习，并积极参与培训和学习机会，不断提升自己的技能和知识水平。
我也意识到自己对于团队成长的责任。作为团队的一员，我要积极参与团队的合作和协作，与同事们密切配合，共同努力达到团队的目标。我要积极提出建议和意见，分享自己的观点和经验，为团队的发展做出贡献。
我还意识到自己对于组织成长的责任。作为员工，我要遵守公司的规章制度，尊重公司的价值观和文化，为公司的利益而努力工作。我要关注组织的发展需求，主动参与公司的各项活动和项目，为公司的发展做出贡献。
总之，作为新入职员，我深刻意识到自己对于成长责任的重要性。我将努力提升自己的能力，积极参与团队合作，为公司的发展贡献力量。我相信，只有承担起自己的成长责任，我才能够实现个人和团队的成长。
新入职员对成长责任当担的感悟（三）
作为新入职员，我深刻意识到了成长责任的重要性。在我加入这个公司或组织时，我被给予了一份工作，同时也被赋予了一定的成长和发展的责任。
我认识到自己的成长不仅仅是为了自己个人的利益，也是为了整个团队和组织的发展做出贡献。每个员工都应该为团队的成功和目标的实现负起责任，不仅仅是完成自己的工作，还要主动学习、改进和创新，为团队带来更好的效益和成果。
我明白自己的成长是一个长期不断努力的过程。入职只是一个开始，接下来的日子里我需要不断学习新知识、磨练技能，提高自己的能力和素质。只有不断进步，才能不断适应和应对不断变化的工作环境和任务需求。
我也认识到成长责任是一个个人的选择和决定。没有人会强制我成长，我必须自愿接受并承担这个责任。这意味着我需要自我激励，寻求机会和挑战，积极参与培训和学习机会，提升自己的专业知识和技术能力。
我意识到成长责任是一个互相促进和支持的过程。作为新入职员，我需要主动寻求和接受他人的帮助和指导，同时也要愿意分享自己的经验和知识，帮助他人成长。团队的成长需要每个成员的共同努力，只有形成良好的成长氛围，才能实现个人和团队的共同成长。
作为新入职员，我将对成长责任保持极高的认识和重视。我会主动寻求学习和成长的机会，不断提升自己的能力和素质。同时，我也会积极参与团队的工作，并与他人共同努力，为团队和组织的成功贡献自己的力量。
新入职员对成长责任当担的感悟（四）
作为新入职的员工，我深刻理解到成长责任的重要性和意义。在这个竞争激烈的时代，每个人都需要承担自己的成长责任，以不断提升自己的能力和素质。
作为新入职员工，我要明确成长责任是属于个人的，我需要主动地寻找和实践成长机会。这意味着我要主动参与公司内外的培训、项目和活动，不局限于自己的工作范围。我要不断学习新知识、掌握新技能，提高自己的专业能力。只有不断充实自己，才能适应公司的发展变化，实现个人的职业发展。
成长责任也包括我要关注和培养自己的软实力。除了专业知识和技能，我还需要具备良好的沟通能力、团队合作能力和领导才能。在工作中，我要主动参与团队活动，学会与他人合作，共同完成任务。同时，我也要积极主动地提出自己的想法和建议，为团队的发展做出贡献。只有具备这些软实力，我才能在职场中更好地发展。
成长责任还包括我要不断反思和自我提升。在工作中，我要关注自己的弱点和不足，勇于面对挑战和困难。我要学会从失败中吸取教训，持续改进自己的工作方法和态度。同时，我也要积极寻求反馈和建议，不断完善自己，并为他人的成长提供帮助。只有不断挑战自己，勇敢面对困难，我才能不断成长、迎接职业发展的机遇。
总的来说，作为新入职员工，我深刻理解到成长责任的重要性。我要主动寻找和实践成长机会，提升自身的能力和素质。我也要注重培养自己的软实力，关注自己的弱点和不足，并不断反思和自我提升。通过这些努力，我相信我能够在职场中不断成长，并为公司的发展做出贡献。
新入职员对成长责任当担的感悟（五）
作为新入职员，对成长责任当担的感悟是我认识到自己要积极主动地追求个人和职业发展。我意识到公司的发展不仅仅依靠高层管理者和经验丰富的员工，每个员工都有责任为公司的成功做出贡献。
我要积极主动地寻求学习机会，提高自己的专业知识和技能。这就意味着我应该主动参加培训课程、读书、参与项目等。只有不断学习和提升自己，才能跟上行业和市场的快速变化。
我要不断反思和改进自己的工作态度和能力。作为新人，我可能会面临各种挑战和困难，但我要时刻保持积极向上的心态，从失败中吸取教训，并寻找改进的方法。同时，我要主动向老同事请教和接受建议，不断提高自己的工作能力。
我要积极参与和贡献团队。我意识到每个人在团队中都扮演着重要的角色，我要充分发挥自己的才能和能力，与团队成员协作，共同实现团队的目标。我也要主动提出建议和想法，为团队的发展和提高工作效率做出贡献。
我认识到成长责任当担不仅是公司对我个人的要求，也是我对自己的要求。我要保持积极主动的态度，不断学习和提升自己，同时为公司和团队的发展做出贡献。只有这样，我才能在职业生涯中不断成长，并取得更好的成就。
小学生运动分享及感悟合集6篇
热爱运动，运动会给与你健康的身体。生活充满着酸甜苦辣，我们经常会有感悟，小学生运动锻炼心得怎么写呢？工作总结之家编辑现在向你推荐小学生运动分享及感悟，仅供参考，希望能为你提供参考！
小学生运动分享及感悟【篇1】
生命在于运动。是的，生命不息，运动不止。因为运动，让我拥有健康的体魂；因为运动，让我快乐的成长；因为运动，让我的生活变的五彩缤纷。我的运动来源于自行车。
一开始，我每天都是跑步运动，可我看到有人骑着自行车出门的时候，我便想到骑自行车的运动方法。
我学骑我爷爷的自行车，我刚开始学的时候，妹妹扶着我，到后来，妹妹说：“我松手，你自己骑着试试。”我的妹妹一松手，我的心就慌了。我就对自己说：“我一定可以的。”顿时，我充满自信，鼓起勇气，蹬了起来，没想到，我骑了一小段路，就摔了一跤，妹妹说：“我还是扶着你吧。”我说；“不用了，我一定可以学会的。”
我刚刚骑上自行车，心又慌了，这才刚一蹬就摔了一跤，我心里想：我不能放弃，如果放弃了，就等于半途而废。我便充足勇气，蹬了起来，摔了第二跤，第三跤，膝盖都摔流血了，2个小时过去了，我终于学会骑自行车了。
我心里比吃了蜜一样甜，跑回家，给我的家人说我会骑自行车之后，哥哥给我竖起大拇指，都对我刮目相看。啊！运动，让我们敞开怀抱尽情享受你带来的阳光，去体会运动生命川流不息的激情，因为运动，我健康，我快乐。
小学生运动分享及感悟【篇2】
两年前，我家搬到新楼的16层，第一次住有电梯的高楼，甭提有多高兴了。搬来的第一天，我就过足了“电梯”瘾。
第二天放学，我兴冲冲地拉着爸爸走进楼道。“哎，等一等！”爸爸一把拉住了正要迈上电梯的我。“干什么？”我疑惑不解地问老爸。“来，我和你商量件事。”
爸爸说，“你体质本来就差，再加上不爱运动，所以体育总达不了标。我想了一个好办法，保证让你今年能达标。”“是什么好办法？”我眼前一亮。“就是以后不坐电梯，上下都爬楼梯，怎么样？”啊？我一听腿都发软，爸爸看我的样子，赶忙给我打气：“不就是个16层吗？肯定能行。来，爸爸陪你一起走！”说完，便拉着我“瞪瞪瞪”地向楼上走去。
开始几层还行，越走腿越沉，简直迈不动步，抬头一看，才到八层，还有一半呢！只好停下来喘口气，稍息片刻，继续前进。天哪，上这16层楼简直比爬一座高山还累。我已经气喘吁吁、汗流侠背，喉咙干得发涩，仿佛要着火，身子也像散了架似的。到了12层，只好又坐下休息，谁知越休息越累，费了好大劲才站起来。最后，爸爸拖着疲惫不堪的我走进了家门。
从此，爸爸每天都陪我爬楼梯。有一次，爸爸有事，没能陪我一起回家。我一看：机不可失，失不再来，连忙迈着欣喜的脚步向电梯走去。突然，轻快的脚步变得迟缓了。我想到了我的体育成绩，想到了爸爸对我的鼓励，我向电梯瞥了一眼，转身朝楼梯走去。
半年过去了，爬楼梯已成了我的习惯。坐上电梯，我会感到不自在，只有用自己的双腿去爬楼，才感到舒服。原来爬一次楼，要休息两三次，现在不但不用休息，就是跑着上去也不会感到很累。
期末，我的体育居然全部达标了，而且成绩名列前茅，我真高兴！感谢楼梯！
小学生运动分享及感悟【篇3】
“运动是健康之本”我是十分的赏识这句话的，咱们来推测一下：健康是生命的成本，那么运动又是健康之本，运动好了，生命也好了，人是跟铁一样的，但是人不运动，身体就会“生锈。”
以前，我是一个十分讨厌运动的孩子，一听到关于运动的事，好比：跑步、打球、跳远。我马上焉了的茄子，假如我一跑起来五分钟不到就累的气喘吁吁的躺在地上了，但后来我变得热爱运动了，由于我发现运动能治病。
这事还得发源于我跑步那时候。那一次，我肚子痛了起来，当时只是一点点小痛一次，我就没跟爸爸妈妈说，但是后来越来越痛，没办法，我只能和爸爸妈妈说了，当我要说的时候，妈妈说：“小勇，今天这么好的月光，去跑步吧！”无奈，我被妈妈的挽劝下，去了。一开始因为我肚子痛就走的很慢，后面开始一点一点的好了，但当回到家肚子也不痛了，还觉得精神十足。
就这样，我爱上了运动，大家也一起运动吧！
小学生运动分享及感悟【篇4】
曾经有人说过“生命在于运动”。这句话说的一点也不错。因为运动可以使人身心健康，运动可以让人变的坚强。
小时候，我经常生病，课也落下了很多。来到学校，参加了阳光活动一小时、体育课才把我从一个病秧子变成了一个健康的儿童。在纵多的运动中，我只对跑步情有独钟。
随着上课铃的响声，同学们冲出教室，因为这节是体育课嘛！李老师说今天训练50米乘8，不合格者跑操场十圈。我在心里暗暗祈祷：合格分是2分钟，一定要合格啊！
前面的同学有的发挥不错，有的无情地被判处“死刑”。终于轮到我了，“嘘~~”老师吹哨子，我像离了弦的箭似的冲了出去。我左右两旁的人也不甘示弱，一直在加快速度。大家你追我赶，渐渐拉开了距离。跑完两圈后，我发现腿有点体力不支了。一直领跑的蒋xx，此时也明显放慢了速度。风一直灌到我嗓子眼，难受极了。心里有点坚持不住了。好不容易跑完了三圈。“加油，周x，还剩最后一圈了，加油啊！”听到了蔡xx的加油声，我想加快速度，可是脚却像灌了铅似的，跑不动了。还有一个回合。我大口大口的喘着粗气，两手拼命甩动两条手臂，抬起脚跟，迈着机械的步子，坚持不懈地跑着。前面有的同学在为我们倒计时“五、四、三、二、一”我冲过了终点“1分59秒”李老师说到。耶！我终于及格了。此时心中的这块大石头终于落下了。从此，我喜欢上了跑步这一项运动。
运动能够增进健康，提高生命质量。有了健康的身体，工作、学习，一切才有保障。我爱运动。
小学生运动分享及感悟【篇5】
不运动，肥肉光临。半个月离开运动君的监管，我可胖了不少。所以，运动去！
开门迎来一股热浪，习惯在空调君拥抱下的我，被惊了一跳。可没什么能阻挡我运动的心。可出门一会儿，我便后悔了。35度的高温让我汗流浃背，汗侵袭了全身。衣服早已黏在了衣服上，臭味在身上一点点散发。没到篮球场，一瓶水就喝了一半，只能带着不甘心打道回府了。
第二次，充足的水分，心中的自信也满满的的。可是太热还是避免不了。在春天还挺有活力的流浪狗，现在正耷拉着脑袋，舌头一直在往外吐。之前顽强的小草，现在可谓是命不久矣。
热，那是必然的，但运动，也是必不可少的。可老天，就是那么地不给力，常言道天公不作美，一下子，那么猝不及防，雨就来了。周围没有避雨处，现在我又推着一辆自行车。真是屋漏偏逢连夜雨，下场可想而知。一枚落汤鸡在雨中无处可留。
第三回，雨后，不热，天助我也。自行车太慢，现在恨不得一转眼就到球场。投篮，运球，正高兴时，命运又来捣乱了。我无意间重心不稳，摔了个狗啃泥，手，脚，都破皮了。痛，从全身上下蜂拥而至，伤口又被汗水侵袭得疼痛难忍，走起来都疼。
回忆着前两次，运动细胞被终止了，悲伤，无奈，我更加心烦意乱。愤怒，恨不得拔光身边的草，花儿。
灰色的天空底下，一个少年，正在仰望对面蓝色天空的天地。向往运动，被一次又一次地阻碍。不低头，可仍得不到命运的眷顾。
运动细胞停止了，因为伤，可没有停止的是对运动的热爱。
小学生运动分享及感悟【篇6】
羽毛球
七月份一个早晨，我和妈妈拿着羽毛球到体育馆打球，人不是良多。我拿起球拍打出球后，妈妈的反应很快，球打回来成弧形，我退后几步打回去，妈妈迅速用力打回来，我感觉球的反击速度比刚才的速度要快，“嗖”的一声擦过我的左上方，结果我没打着，但我心里不愿服输，又继承打球。我把球往上一扔，用球拍一打，球高于妈妈的头顶，妈妈没打着，我的心里有些小兴奋。继承跟妈妈打了良久，累得我喘着气，尽管房间里开着空调，但脸上和脖子都流着汗。
滑冰
我和妈妈7月26日去奥体去滑冰，但在举行花式滑冰比赛，于是我和妈妈8月份又去滑冰，一到滑冰场就感到冷气，地上飘着一层白色的薄雾。一开始不怎么适应，脚在滑冰场上颤动着，我慢慢调整着姿势，脚张八字形，弓着腰，屈着腿，然后向前移，一开始滑得不是很快，动作笨拙，后来动作协调有力，在冰面上轻快地飞奔，宛如一只飞燕在紧贴地面翱翔。我自由地滑着阔大，一会向左滑，一会向右滑，不知滑了多久，忽然妈妈喊道“乐乐，回去了，这里冷死了。”但我没感觉冷，而是浑身热乎乎的。
游泳
8月份我和妈妈去游泳，我刚下水感觉水好凉啊，后来慢慢适应，儿童区的泳池里一群孩子像鱼儿似的，欢快地游着。我也戴上泳镜开始游，丙只手臂弯屈着向前划，后脚在水中翻滚，也像那些小孩在冰凉的池水中自由地游着，后脚溅起朵朵浪花。
暑假里多出去，多运动，感觉真好！