大学学校工作计划(收藏五篇)。
为了高效率高速度的完成手头上的工作，我们可以反思一下自己的工作表现，并写一份工作计划，毕竟一份合适的工作计划对于正式工作来说太方便了，那么应该怎样写工作计划呢？考虑到你的需求，小编特意整理了“大学学校工作计划(收藏五篇)”，欢迎大家与身边的朋友分享吧！
大学学校工作计划 篇1
新学年、新气象，在新学期的开始，团体部要继承和发扬上学期团结务实的工作精神，主动热度的工作态度;要总结以前工作中的失误，争取在新的学期中把学生团体的各项工作做的更好，顺利开展第xx届社团文化艺术节各项活动，将我校的学生团体工作再上一个新台阶。
一、工作思想
以马克思、列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论，“三个代表”重要思想为指导，学习《江泽民文选》重要精神，本着更好的为同学服务的态度，将常规工作与评建工作相融合，以饱满的精神和青春的活力迎接新学期的挑战，不断提高部门的工作效率，优化部门的工作形式，丰富部门的工作内容，锻炼部门干部与干事的工作能力，完善部门的工作制度，更好地发挥团体部的作用，协助团委、学生会谱写出辉煌的工作乐章。
二、工作宗旨
团体部会以“和谐、热度、求实、拓新”为工作理念，主动引导、服务、协调、监督和考核全校学生社团，组织学生社团广泛开展丰富多彩、健康向上的学术、文化、体育、实践及公益活动。
三、工作主题
在校团委的领导下，围绕全校工作的具体安排，以社团发展为核心，以满足广大会员爱好为目标，以保证广大会员权益为目的，以开展社团会员为手段，以社团稳定发展为基础，组织丰富多彩的社团活动，满足学生的精神文化需求，服务校园文明建设;加强学生社团的监管力度，对校级大型社团活动给予大力支持;进步完善学生社团管理制度，维护学生社团成员的合法权益，为评估做出努力。
四、重点工作
(一)招收干事
(二)社团开学注册
(三)社团招收新会员
(四)社团管理层转轨工作
(五)社团文化艺术节
(六)各种电子版、纸制档案的收取，整理。
(七)抓紧各个系院学生团体部的职能，为成立社团联合会打好基础。
五、具体工作
第一、二周
完成各个社团开学注册工作，张贴海报公式，并标明具体招收社员时间(第四周内)，同时完成本部门干事招收工作，并分配各个任务。
第三、四周
完成所有社团新社员招收工作，完成所有社团管理层转轨工作，确定新社团负责人并做好相关通讯录，确定社团文化艺术节总方案并将子方案全部收齐;举办社团文化艺术节开幕暨社团巡展。
第五、六周
监督审查各个社团的活动。
第七、八、九周
做好学生团体发展论坛预备工作，第九周论坛正式开始。
第十、十一、十二周
做好社团文化艺术节当中的每一个环节。在第十二周搞好闭幕式。
第十三、十四周
做好社团文化艺术节的总结工作。
第十五、十六周
做好本学期收尾工作，各个社团的学期总结，部门的总结。
六、部门工作分配
根据团委、学生会本学期的工作要求，我部现设立五个小组分配如下：
1、部长、副部长：做好平时的日常监督管理;组织、策划各类学生团体活动以及协助各个社团活动的开展;学期末对干事和社团做最后的评定。
2、办公室：做好档案、资料及日常文件的分类整理工作;更新社团工作人员的联系方法，以保信息畅通。
3、秘书组：以主动的态度、坚韧的毅力、务实的作风，完成对新干部的培训，引导新干部思想工作，使其更好的投入到工作中;做好历史档案的整理及存档;做好每次例会的考评;作好每一次的会议记录;协助办公室做好各社团资料的整理存档。
4、活动、策划组：做好日常工作的同时并协助部长做好部门内部各种活动策划;审核各种社团上交的文件;完成“校园社团新秀汇演”的活动策划书;上交主席团进行修正、审批;进行招新的面试。
5、宣传组：做好对各个社团的海报通知;更新新的社团社长通讯录。
部门人员分配如下：
1、部长、副部长：xxx负责人：xxx
2、办公室：xxx负责人：xxx
3、秘书组：xxx负责人：xxx
4、活动、策划组：xxx负责人：xxx
5、宣传组：xxx负责人：xxx
以上就是我这学期的工作骨干，我认为有了骨干是一切的基础，有一个清晰的骨干就会有将来繁茂的枝叶，我们团体部是有信心做到让老师、让同学，让所有人看到一个有活力、有生气的部门，我们会尽自己的可能让大家展示自己的才能，让大家的大学生活过得开心快乐，为本科评估做出我们的努力。
大学学校工作计划 篇2
在我校领导的正确带领下，在所有后勤人员的共同努力下，后勤工作与教师教学工作，师生的生活方面配合良好。20XX年，我校后勤工作还将继续为教学工作服务，为师生生活服务为宗旨，努力把工作做好。以下几方面便是大学后勤工作计划：
一、指导思想
坚持＂以人为本，服务育人＂的思想，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，为学校的教育、教学工作提供有力后勤保障。
二、20XX年后勤工作计划中的工作重点
（一）做好学校后勤安全工作
（二）加大校产管理力度，不断完善校产管理制度
（三）做好寄宿生管理工作
（四）进一步加大校园环境与卫生管理工作力度
（五）加速学校基建工作、食堂、球场
三、工作措施
（一）更新观念，增强服务识
1、全体后勤人员必需树立师生利益、家长利益至上的服务观，把师生、家长的合理需求作为开展工作的出发点和归宿，想师生、家长所想，全心全意为师生生和家长服务。
2、加大总务后勤工作的群众路线力度，动员、组织全校师生民主参与、民主管理、民主直辖市、民主决策，参与后勤管理。
（二）精打细算，严格财务管理
1、依据教学需求，学校实际，本着精打细算的原则，制订经费预算，严格实行计划经费限额包干使用。
2、加强对电话费、水电费、打印费等的管理。
3、严格请购、审批、验收、入库、报销制度。
4、做好领物审批制度的改革工作。领物原则上由教研组长、班组长、部门负责人根据实际需要来领取。
（三）物尽其用，发挥设备功能
1、为使学校现有校产校具发挥其效益，要鼓励、提倡师生们大胆地、经常地去使用，真正发挥设备的＂育人＂功能，做到物尽其用。
2、鼓励使用的同时，还需加强管理，对使用情况、设备情况以及借还手续都要实行严格登记，避免不必要的人为损坏、遗失等。
3、加大校产校舍的定期（期初、期中、期本）及日常的检查力度，严格执行校产保管奖罚和损坏赔偿制度。对期初发放的日常用品、班级用品、门窗、窗拉手、台凳等实行承包管理，谁损坏谁负责。
（四）加强协作，做好环境卫生工作
1、本学期继续加大校舍校产的检查、维修、保养，环境绿化等工作，力求为师生创造一个优雅的学习、工作环境。
2、做好宿舍安全保卫工作，督促宿舍卫生，健全考核制度
3、协同教导、大队部等部门，利用黑板报、晨会课、升旗仪式讲话等形式，向学生进行爱我校园、爱护公物的教育活动。
4、加大总务处的日常检查及每周一次班级卫生、包干区的抽查力度，同时协同行政值周、医务室、学生监督岗等相关人员，扎扎实实地抓好卫生工作。每天的卫生检查情况做到及时公布上墙，对存在问题要及时指出，纠正。
（五）长抓不懈，提高安全防患意识
1、加强校园巡视，对发现有安全隐患的校舍、建筑物、体育器材等作及时彻底的维修、排除。
2、加强门卫的职能，外来人员来校要登记，同时做到在学生离校期间对校园进行巡视检查。
大学学校工作计划 篇3
一、指导思想
以党的十七大精神为指导，全面落实科学发展观，坚持育人为本，全面实施素质教育为核心，以教育管理年和创建“两型”学校为抓手，以“三提高”活动为突破口，强化学校内涵发展和办学特色，不断提高学校管理水平，
将“实施生命教育、构建精神家园”的办学理念细化在师生活动的方方面面，渗透到师生的工作、学习、生活中，促进学生全面、主动发展，不断提高学生综合素质水平，使我校教育持续、健康、和谐发展。
二、主要工作目标
1、全面落实市、区《20XX年教育管理年实施方案》中的工作目标和重点规范教育管理的10个突出问题，进一步提高学校管理水平。
2、深化校园文化建设，构建特色班级文化，促进学校内涵发展。
3、认真贯彻执行《武汉市实施加强中小学班主任队伍建设工程方案》和《武汉市实施加强中小学备课组建设工程的方案》的精神，深化教育教学改革，进一步提升学校整体教育教学质量和水平。
4、大力推进心理健康教育工作的规范化、科学化和普及化程度，积极参加心理健康教育合格学校评估工作。
5、提升绿色学校水平，争创全国第一批“国际生态学校”。
6、进一步提高校园语言文字的规范化水平，争创省级语言文字工作示范校。
三、具体工作
（一）以教育规范管理年的具体要求为抓手，进一步提高学校管理水平的提升
1、坚持“制度管理”与“人本管理”相结合，提升管理水平。学校努力关注、关心、尊重每一位教师的工作、生活与发展、成长，要为每一位教师营造自身发展的空间，搭建施展才华的舞台，充分相信教师的潜能，激发广大教师教书育人的积极性。在学校管理工作中，坚持在政治上引导人，在思想上教育人，在业务上锤炼人，在体制上激活人，在生活上关心人，使学校真正做到事业留人、感情留人、待遇留人，将教师的发展与学生的发展、学校的发展紧密地联系在一起。
2、坚决执行课程计划，开齐开足课程课时。学校从师资配备上给予保证，确保各类课程规范有效地开展。进一步加快校本课程的更新开发和师资队伍建设力度，发挥我校校本课程及湿地馆的独特优势，为争创全国首批国际生态学校提供硬件和人才储备。
3、加强常规管理、注重过程实效，向常规管理要质量。本学期我们将进一步科学优化教学常规管理工作，坚持“日有动态、周有小结、月有安排”的工作机制，加强日常指导检查，认真开展学科教学质量调查研究工作，发现问题，认真分析，及时了解教学质量状况，通过调研发现问题，调整策略，全面提高教育教学质量，
4、加强教材、教辅管理，严格执行“减负”规定。严格执行市区教育局关于减轻学生过重课业负担的有关规定，认真做好教辅资料的管理和学生课外作业时间的监控和管理，向课堂四十分钟要质量，确保“减负”工作落到实处，真正实现轻负担，高质量。
5、认真做好新时期学生的心理健康教育工作。通过积极参加市区心理健康教育合格学校的评估工作，大力推进学校心理健康教育工作的规范化、科学化合普及化程度，让心理健康教育成为促进学生健康、和谐成长的不可替代的力量。
6、加强学籍管理。进一步完善电子学籍管理系统，确保学籍工作准确无误，做好异动学生的学籍服务工作。
（二）加强德育工作实效，重视队伍建设，提高德育管理水平
1、加强德育常规管理，提高学生文明素养。本学期我们将结合市、区文明创建工作，深入持久地加强学生一日常规管理工作，塑造文明华中里小学好少年。一是重点强化课间活动礼仪、课堂礼仪：每一楼层由值勤教师负责，各督察长协助参与管理，重点加强课间、午间、课外活动、放学之后的校园秩序，加大课间与午间巡查力度，发现问题及时解决，及时汇报；二是以建国六十周年为契机，深入开展“祖国在我心中”、“四倡五治”宣传教育实践、“五爱”（爱党、爱国、爱家乡、爱父母、爱学校）教育等活动，将爱国主义教育活动、城市文明创建工作与学校教育紧密结合，营造良好的教育氛围；三是通过督察长海选活动在全校范围内掀起“人人争当小主人，我为班级添光彩”活动，以竞争促进步，以进步促发展，进一步提高学生文明素养。
2、继续深化校园文化和班级文化建设，推动学校文化建设内涵发展。本学期，我校将以“书记校长报告会”为契机，进一步精心打造各具特色的班级文化，努力丰富学校文化内涵。形成“生命教育”理念指引下“班班有特色、年级有特点”的班级文化育人氛围，让学生在班级文化建设中积极参与，体会班级文化建设的成就感与自豪感，自觉为班级文化建设多做贡献。
3、进一步挖掘生命教育资源，不断完善“生命教育”体系。充分发挥湿地馆和师资优势资源，在加大教材开发力度，合理安排课程设置、提高师资力量、完善考核评价等方面努力探索，进一步挖掘和完善我校“生命教育”的体系及内涵，全面加深师生对生命教育意义的理解，热爱生命，充盈生命，让“生命教育”激励学生“积极、健康、乐观、向上”成长。
4、以建国六十周年为契机，积极开展“弘扬和培育民族精神月”活动，全面加强学生思想道德建设，深入推进爱国主义教育。今年是建国六十周年，我们将举办“共和国六十年”系列活动，根据小学生的特点，精心设计和组织开展内容鲜活、形式新颖、吸引力强的庆祝建国六十周年为主题的爱国主义教育活动。利用升旗仪式、主题班会、参观德育基地、演讲、征文、图片展、社会实践等形式，进一步激发学生的民族自豪感和爱国热情，引导学生从小树立远大理想，争做祖国栋梁之材。
大学学校工作计划 篇4
20__年，我校党建工作总思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，牢牢把握坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、坚决维护党中央和集中统一领导这个根本政治责任，牢牢把握坚持和加强党的全面领导根本原则，坚持党要管党、全面从严治党，全面落实新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，为全面创新和提高学校党建工作科学化水平，为书写好河南教育“奋进之笔”，为我校建设优质学校、提升办学层次提供坚强的思想、政治、组织保障。
一、把党的政治建设摆在首位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央和集中统一领导
1.推动我校各级党组织和党员干部坚决维护以习近平同志为核心的党中央和集中统一领导。推动党员干部认真贯彻《关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》精神，将深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务，切实做到学懂弄通做实。加强对领导班子政治建设的经常性指导和监督，教育引导党员干部牢固树立“四个意识”，加强民主集中制建设，完善请示报告制度等相关规则，推动“四个服从”落实到位。
2.开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。把20__年作为党建质量年，落实好《中共河南省委高校工委20__年重点工作安排意见》和《中共开封市委组织部20__年工作要点》等文件要求。按照中央、省市委安排，认真做好各项准备工作，及时研究制定工作方案，扎实组织指导开展主题教育，引导党员干部全面掌握党章的基本内容，重点把握十九大新修改和增写的内容。
3.认真落实党委中心组学习制度。加强领导班子政治建设，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。不断增强忠诚核心、拥戴核心、跟随核心的思想自觉和行动自觉，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
4.扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。持续强化党员干部思想理论武装，着力抓好理想信念教育、规矩纪律教育，促使党员干部做“四讲四有”合格党员，组织开展党章知识测试。
5.继续做好巡查整改和巩固工作。按照市委第四巡察组巡查期间向学校党委指出的问题和提出的建议，采取对账销号制度，持续推进整改工作。采取有力措施，严格落实党委主体责任，健全完善工作机制，加大制度执行力度，巩固巡察反馈问题整改成果。
二、落实立德树人根本任务，推进党的思想建设
1.扎实有效推动“三进”工作。全面贯彻落实全国全省高校思想政治工作会议精神，持续开展好思想政治教育工作，努力构建全员全过程全方位育人新格局，开创思想政治工作新局面。深入学习贯彻党的十九大精神，加强教研活动，强化集体备课，落实集体听课，切实推动习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑“三进”工作开展，写好“奋进之笔”的思想政治基础。落实立德树人根本任务，充分发挥思想政治教育的主阵地、主渠道作用，进一步夯实基础，凝炼特色，提升教学管理水平。组织开展好“党的创新理论宣讲”、“马克思主义经典诵读”等党和国家最新理论成果主题活动，倡导各级领导带头学、带头讲、带头干，实现理论宣讲全覆盖。根据教育部关于建设学习贯彻党的十九大精神“万个示范课堂”通知要求，确保建设2个思政课骨干教师“名师示范课堂”。
2.弘扬践行社会主义核心价值观。进一步深化宣传教育社会主义核心价值观，坚持融会贯通，将社会主义核心价值观教育融入到教学过程中，引导广大师生成为社会主义核心价值观的坚定信仰者、积极传播者、模范践行者。树立新时代思政观，构建“十大”育人体系。继续开展继承发扬优秀传统文化系列活动，进一步增强文化自觉和文化自信。
3.强化落实意识形态工作责任制。强化阵地意识，紧密结合我校工作实际，建立健全学校意识形态工作协调联动机制，加强党的建设和思想政治工作，确保学校成为维护主流意识形态工作的坚强阵地。强化责任意识，积极推进意识形态工作责任制，与各单位签订意识形态责任书，牢牢把握意识形态工作的领导权和话语权，确保意识形态工作可管可控。强化党委政治责任和主体责任，健全党委、纪委领导听课监督制度。加强课堂教学和各类宣传思想阵地管理，旗帜鲜明反对抵制各种不正确思想，坚持学术研究无禁区、课堂讲授有纪律、公开言论守规矩。落实“一会一报”和“一事一报”制度，规范研讨会、报告会、论坛讲坛、校报校刊、网站、微博、微信等各类校园思想文化阵地管理。
4.深化精神文明建设。进一步加强校园文化建设，强化实践育人工作。以实施两个行动计划为契机，着力宣传学校核心文化，精选优秀文化进校园。弘扬中华优秀传统文化和现代工业文明，加强技术技能文化积累，促进产业文化和优秀企业文化进校园、进课堂，着力培养学生的职业理想与职业精神。精心组织开展省级文明单位创建活动，强化二级单位文明创建工作。
5.加强网络宣传教育工作。以网络宣传为突破口，不断加强新媒体和网络工程建设，强化宣传力度、扩大宣传范围，加大学校公众影响力。创新方式载体，有序推进校园微信、微博、网络等新媒体建设，实现校园传统媒体与新媒体的有效联动、聚合传播，畅通校园媒体资源整合与服务信息共享机制和渠道，形成舆论引导新格局。继续加强广播站、新闻网及校内宣传阵地建设，强化学校二级网站建设，扩大宣传覆盖面，提升宣传质量，扎实做好网上舆情管控工作。着力维护网络信息安全，建立良好网上舆论生态。
6.构建和谐稳定校园环境。落实党的十九大精神及习近平总书记在民族、宗教相关会议上的重要讲话精神，强化组织领导，构建和谐校园环境，全力维护校园稳定。健全领导体制和工作机制，加强信息收集和研判，完善信息报送、突发事件应急预案等制度，坚持值班、责任追究制度。强化政治意识，教育引导师生对宗教工作重要性的认识，开展校园反邪教警示教育宣传工作。坚持将解决思想问题和解决实际问题相结合，做好不稳定因素排查和矛盾化解工作。继续做好新疆籍少数民族学生教育服务管理工作。引导学生自觉抵制传销，营造良好校园环境。
7.完善统战工作建设体系。学习宣传贯彻中央统战会议精神和省、市关于加强新形势下高校统一战线工作的实施意见，用好统一战线这个法宝，积极开展主题教育活动，增强凝聚力。为民主党派改善工作条件，建好统战活动室，使民主党派和无党派代表人士在学校建设中发挥更大的作用。
三、突出政治标准和作用发挥，持续强化党的组织建设
1.加强基层党组织建设。加强以党支部为重点的基层党组织建设，持续推进基层党建工作大提升“五个六”工程，深入实施党支部建设工程，不断增强基层党组织凝聚力战斗力。强化理论学习，深入开展调研，坚持用党的创新理论武装头脑，建设学习型领导班子。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，认真抓好民主生活会的组织实施，加强会前指导、会中督导、会后整改，切实提高民主生活会质量。贯彻落实党的十九大提出的新时代党的建设总要求，落实全面从严治党战略部署，进一步规范党内组织生活，增强党员教育管理的针对性和有效性，持续开展好“5+N”主题党日活动。根据《开封大学校院(部)两级领导班子成员、职能部门负责人联系指导学生党支部工作制度》要求，落实好“双带头人”培育工程。召开党支部党建工作座谈会，对党支部分类定级，进一步提升基层党组织战斗力。认真做好开封大学党组织换届选举工作，成功召开开封大学第二次党代会。做好党组织关系管理、干部信息、党务信息统计及党费收缴等工作。
2.加强干部队伍建设。认真执行党委领导下的校长负责制。深化校内机构改革，建立健全岗位设置、岗位职责。坚持党管干部原则，突出政治标准，做好新一轮干部聘任工作，选好用好干部。积极做好干部管理、教育和培训，建设忠诚干净担当的干部队伍。提升干部教育培训质量水平，做好学校中层以上干部、高层次人才的培训工作，科级以上干部的常态化培训，重点做好“干部素质提升工程计划”的实施。积极探索干部考核工作的科学化、制度化新模式，创新干部管理体制。
3.提高党管人才工作质量。以习近平总书记“推进人才发展体制机制改革、聚天下英才而用之”思想为指导，按照“重视人才，关心人才，吸引人才，留住人才”的要求，加大高层次人才服务工作力度。认真完善学校人才工作规章制度，强化对人才的政治引领、政治吸纳。进一步落实引进人才政治、经济待遇，加大项目扶持、平台建设等政策兑现力度。
4.抓好基层党建创新工作。按照全国、全省组织部长会议和全市组织工作会议精神的要求，以教育系统基层党建质量年为契机，加强党的基层组织建设和创新，根据《关于公布我校基层党建工作创新项目立项结果的通知》要求，做好确定立项的18个“一总支一品牌”党建创新项目中期检查、统一结项验收及推广工作。
四、全面落实中央八项规定，不断巩固党的作风建设
1.大兴调查研究之风。强化理论学习，大兴调查研究之风，坚持用党的创新理论武装头脑，建设学习型党委领导班子。大力加强作风建设，持续贯彻落实中央“八项规定”精神，坚决纠治“四风”，坚持用党章规范党员干部行为，共同打造风清气正的政治生态。每季度的第一个月，针对各级党组织、各个职能部门全面从严治党“两个责任”落实情况进行实地检查。
2.持之以恒正风肃纪。聚焦“两个责任”落实，深入调研“四风”禁而不绝问题，采取措施全面提升工作水平和工作实效。教学单位覆盖到党总支，党政部门覆盖到党支部，涉及人财物关键工作的覆盖到部门。检查学校党务校务公开制度建设和执行工作，召开专题工作会，坚决纠正“不公开、半公开、假公开和公开不及时”等现象，切实保障师生的知情权、参与权和监督权。
3.创新党建工作考核办法。发挥考核的导向、激励和监督作用，是抓好党建工作落实的重要手段。在创新考核工作中，完善体制，努力克服形式主义，以求真务实的作风大力转变考核方式，做到增压减负，求全面保公正，达到事半功倍的效果。精选考核内容，科学设置评判标准，抓关键作引导。区分不同类别，实行全方位管理，促简便求实用。
五、认真开展宣传教育，切实抓牢党的纪律建设
20.牢固树立“四个意识”强化政治纪律和政治规矩。贯彻落实全面从严治党决策部署，进一步强化“四个意识”，加强党风党纪和廉洁自律教育，开展多种形式的廉洁自律宣传教育及调研工作，把核心意识贯穿一切工作的始终，把政治纪律和政治规矩摆在首要位置。创新反腐倡廉学习材料编撰形式，注重联系学校工作实际，强化材料的针对性和实效性，提升教育效果。创新丰富党风廉政建设和反腐败工作学习形式，确保学习实效。强化党纪党规学习的组织和检查。坚持问题导向，加强反腐倡廉理论研究。邀请上级部门和政法机关专家来校做预防腐败工作报告。认真落实党风廉政建设责任制，将党风廉政建设与业务工作同部署、同落实。
4.持续深化纪律监督。结合新一轮聘任，对涉及人、财、物等高风险领域及关键岗位，采取重点防控、轮岗交流等措施，有效防范廉政风险。组织学校各级党政部门、各级党政领导干部和关键岗位人员进行查找廉政风险点常态化，进行分级分层廉政风险提醒与检查全覆盖。对全校权力运行流程组织自查和检查，进一步规范权力制约和监督机制，及时调整权力清单、责任清单，完善权力运行流程图，抓好权力运行流程和责任公示，促进权力运行科学化、规范化。落实省委两个“暂行办法”的专项检查，落实主要领导干部“五不直接分管”和“三重一大”事项集体决策程序等规定执行情况，进一步规范决策权、执行权、监督权正确行使。对权力运行不规范、职责履行不到位领导干部予以严肃问责。组织党政联席会研究“三重一大”事务研究决策情况典型发言。
5.提高监督执纪问责力度。践行监督执纪“四种形态”，对违纪违规问题依据《中国共产党纪律处分条例》有关规定执纪问责，提高监督执纪问责震慑力。着力强化查办案件力度，对上级交转和内部发现线索快查快办、严查严办。针对发现的问题，进行分类处理，坚决整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题，特别是国资管理、基建工程、招标采购、科研经费、考试录取、招生转学、校企合作等方面出现的以权谋私及监管不力、渎职侵权等问题，发现一起、查处一起，对涉嫌违法犯罪的，作出党纪处分决定，再移送行政机关、司法机关处理。
6.扎实推进“坚持标本兼治推进以案促改”。按照市纪委统一部署和学校《坚持标本兼治推进以案促改工作方案》要求，继续开展以案促改工作。组织党员干部到省市廉政教育基地学习、观看警示教育片，开展警示教育。结合学校实际剖析一批典型案例。组织领导班子和关键部门、关键环节、关键岗位人员认真查找廉政风险，结合分管领域和岗位责任，制订整改和风险防控措施，进一步规范领导班子整改台帐。开展好“好制度评选”活动及党员领导干部签订专题廉政承诺书工作。
大学学校工作计划 篇5
审视过去的一个学期，纪检部圆满的完成了自己的工作，在各方面都努力做到最好，为学院、xx系工作的顺利进行提供便利，对学生会的沟通以及同学们的纪律监督起到了一定的作用。对于监督早操、抽查晚检、检查学生宿舍卫生、学院的评估，各项活动秩序的维持等一系列的常规工作，我部都认真努力的进行并顺利地完成。积极配合其他各个部门的任何活动，对于其他各个部门的工作，我部也做到了配合，相互认识，相互交流，在指导老师和学生会成员的帮助与配合下，我们纪检部在上个学期的工作圆满顺利的结束。
新学期新气象，为了更好的为同学们服务，使同学们的学习生活更加丰富多彩，本着为广大同学服务，让学生会更加辉煌的宗旨，纪检部特拟定以下工作计划：
一、工作目标
认真做好纪检部的各项工作，热切积极的配合其他各个部门的各项活动及工作，做好老师的助手。同时监督广大学生，做好平时的监督工作，规范学生们的行为习惯。推动学生会的前进与发展，为学生的综合管理贡献自己的一份力量。
二、工作内容
1、加强考勤与晚检工作。上学期，我们成功的完成了星期一早上的升旗考勤，在星期一下午4：30前完成考勤表的回收，同时在星期日中午12点到12：30发放。每周二到四抽取二到三天进行宿舍的晚检。让同学们每周有一个好的开始，“好的开始是成功的一半”，能更好的投入学习。这学期我们要把这一工作继续加强，根据上学期的工作经验做相应的调整，为同学提供更好的睡眠环境。
2、发展纪检部，完成本职工作。纪检部作为学生会一个重要的部门，我们要宣传发展纪检部，让同学们更好的认识纪检部，为我们的工作提供便利，像各种活动秩序的维持，协助学生会其他部门的工作中能更好的发挥纪检部的作用。
3、加强沟通。想要完成好本职工作，首先要与本部门的同事沟通，团结就是力量，一个人的力量很渺小，只有本部门的人共同努力才能营造更好的氛围，让我们的工作能更出色的完成。其次与其他部门的同事也要沟通，学生会是一个大家庭，很多工作都需要我们共同合作如果我们永远是最熟悉的陌生人那我们工作也很难完成。最后，与老师沟通也是必不可少的，及时向老师回报工作情况，让老师理解与指导我们的工作。这样才能更好的为同学们服务。
4、努力完成三月份得纪律交流会，希望得到学习部的协助，让各班班长和纪律委员正确认识上学期的纪律情况以及将来还需努力的.地方，为同学们营造一个更好的学习生活环境。
5、成功举办与生活部的联谊活动。活动的举办需要我们齐心协力，也需要其他部门的支持与鼓励，希望能够得到大家的一致认可，也希望我部能与生活部友好相处，让彼此的关心更加紧密。为同学们献上一个美好的联谊活。
6、培养接班人，使纪检部保持新的活力。为了培养好下一个班子的接班人，应对本部门的成员进行培养，发掘新的，有能力且负责的成员来接任纪检部的下一届工作，使他们对部门的工作十分熟悉，然后从他们中间挑选出工作能力强，认真负责的人员进行指导，以便他们可以很好的迎接下一届的工作。
三、勇于发现和提出问题，为学生会的发展提供动力
我们部的工作主要在于和其他部门的配合，所以较容易发现各个部门存在一些问题，因此，我们需要善于发现，敢于提出的精神，协调每个部门，个人的想法要拿出来分享，在纪检部提升的同时也要保障其他部门的提升。我们都是一个大家庭的成员，所以只有我们团结了，我们才会更加壮大，不管是任何人都应该提出咱们的发展动向，提供自己的建议。
新学期，必然有新的风采，为了纪检部的发展，为了xx系的新风采，我们必须努力，必须奉献，把自己放在部门这个大家庭里，就会有更足的工作劲头。为树立学员的纪律旗帜，我部也会本着公平公正的态度，努力工作，认真完成各项工作任务，并尽力帮助其他部门，让学生会连接在一起。昨天已然过去，我们要在今天和明天更加努力，用实力证明自己，证明xx系风采，xx学院的明天是辉煌的，学生会和纪检部同样也是的。
大学学校工作计划 篇6
寒假将近，现将20xx年寒假放假及有关工作安排通知如下：
一、放假时间
20xx年1月17日至20xx年2月20日放假。学生1月14日考试结束即可离校，2月19日、20日报到注册，2月21日正式上课。
教职工在学生离校后三天（即1月15日、16日、17日）和下学期正式开学前三天（即2月18日、19日、20日）照常上班。
二、有关工作安排
（一）常规工作
各单位要在寒假前认真落实和做好学期结束的各项工作，假期期间要确保本单位职责范围内的各项工作正常开展，安排好新学期开学的各项准备工作。各学院、各部门要抓紧“十二五”规划的制定工作，务必在寒假前报学校发展规划研究室。图书馆要做好假期开放管理工作。
（二）安全保卫工作
各单位要高度重视并切实加强寒假期间的安全保卫工作，落实安全稳定责任制。各单位的主要领导应对本单位的安全稳定工作负责，要加强对本单位安全保卫工作的领导、检查与督促。
各单位放假前对本单位师生员工专门进行一次假期安全防范的教育，增强防火、防盗、防爆、防中毒、防失泄密、防交通事故意识，提高遵纪守法的自觉性。
各单位在放假前要认真开展安全大检查，采取有力措施，排查消除安全隐患。各单位要特别重视防火、防盗、防冻、保密等工作，尤其要加强要害部门和重点实验室等部位的管理，确定专人负责，落实防范措施。确因工作需要在假期使用的实验室和办公室，必须加强水电气等方面的使用管理。凡需存档的文件资料，放假前送至学校综合档案室存档。
保卫部门要进一步加强治安综合治理，加强对各二级单位防火工作的监督检查，切实维护校园安全稳定。
（三）节日生活安排
后勤服务部门要切实做好假期特别是春节期间供水、供电、供暖工作。
假期学生一般不留校，经批准留校者，各学院和学工处、团委、后勤集团等要做好寒假期间留校学生的管理和后勤保障工作，妥善安排好他们的学习和生活。
人事、工会等有关部门要组织好“送温暖”活动，关心困难教职工的生活。
（四）值班工作
寒假期间，各单位在安排好正常工作的同时，坚持领导带班值班制度，并做好假期值班安排。值班人员要坚守岗位，明确工作职责。遇有紧急、重要情况，要及时报告，妥善处理，确保联系畅通。各单位请于1月12日前将寒假值班表送至学校办公室综合科。
学校设总值班室，地点在教育交流中心214室，值班电话：3802093，3802000；保卫处夜间值班电话：3802294。
特此通知
