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翟鸿燊观后感

发布时间: 2023.09.25

翟鸿燊观后感锦集十二篇。

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翟鸿燊观后感 篇1

大智慧融会着卓越思想 —翟鸿燊教授《大智慧》讲座观后感

资料来源:原作者:匿名日期:2008年11月13日访问次数:1571次

公司组织全体员工观看了国学应用大师翟鸿燊教授的《大智慧》讲座,观后我受益匪浅。他的博学,他的智慧,他对中国传统文化的深刻理解,他对生活的诠释和启迪,深深地震撼了我。

他的讲演几个小时,他一直站在舞台前沿,幽默风趣,声音高亢有力,响彻整个会场。他的讲演深入浅出,沁入在场每个人的心灵深处。他将国家中的精髓与实际生活相结合,应用于生活,贯穿于生活。

真可谓“一语唤醒梦中人!”

翟鸿燊《大智慧》观后感

来源:原作者:匿名日期:2008年11月13日访问次数:3021

《大智慧》看过好多遍,每一遍看后的感触都不一样,可以说是百看不厌。

翟老师的话,给人以心灵的震憾,唤醒了我心中的许多东西,也是对我精神的洗礼。

让我銘于心的是他所讲的沟通,翟老师讲到“人际沟通,最忌讳的是一脸死相。”是啊!谁愿意和摆着一张冰冷臭脸的人讲话呢?

在现实生活中,有些人在工作中遇到挫折、不安或同事间的一些不快,回家后仍然无法摆脱情绪,因此会激怒家人,这不仅会使他们的情绪恶化,还会破坏家庭的幸福与和谐。其他人因为家庭矛盾心情不好。虽然他们去上班,但他们有一张苦瓜脸。同事和他讲话,爱答不理的,意见有些分歧时,说不到几句就发火,搞得办公室气氛很紧张。

这样,不但耽误工作,影响了同事的工作和心情。如此恶性循环下去,后果不堪设想。因此,良好的沟通是我们工作和生活的保证。如果你想用和谐优美的声音包围自己,你应该注意沟通的方式和方法。

从我做起,提高自己的能力,每天面带微笑地面对一切,人们应该不断地学会反省、自觉和自省,并时刻遵守自己的言行。建立“正见、正思维、正语、正精进、正念”。

建设一支好的团队,像亲人一样爱团队成员,把这种精神发扬到兄弟姐妹、团队、社会和国家。做一个充满爱心和奉献的人,把你的爱传递给每个人。

孝道篇,我们都知道“百善孝为先”。翟老师提到“孝为百善之首,而第一孝道就是赶紧孝顺父母”。“犬马皆能有养,不敬!

何以别乎?”爸妈辛苦一辈子,到头来不就是指望自己的儿女吗?平时很少有时间到爸妈那里,但我天天要给妈妈打一个电话,尽量到老妈那里看望老人家。

有时陪他们吃顿饭,聊聊天,陪老人洗洗澡,陪老人上街买点老人喜欢吃的,到换季的时候给老人买一些换季的衣服让老人开心快乐!乃至于给老人捶捶背,按摩一下肩。我想他们也会开心的。

孝敬孝敬,有敬方成孝。孝道文化的过去、现在和未来都与人们的精神生活息息相关。希望所有的孩子都能抽出时间陪父母,不要等到后悔没有及时。

从现在开始吧!只有感动和内疚是没有用的,用行动来证明自己吧!“魂魄”精神,结合电视剧《亮剑》《易经》思考力是万力之源,是空间与时具进,凡事准备是非常重要的。

结合我们公司的实际工作,领导高度导向,及时到位,到位时,我需要进一步提高责任心。努力改变自己,凡事把准备工作做到严谨、周密。做一个有责任感和使命感的领导,发扬团队精神!

不断努力,完善自我,锻炼自己的个人价值。塑造人格魅力,提高工作能力。确实做到角色就是人格。

在不断的锤炼中进一步提高自身修养,达到“自强不息、厚德载物”的境界。能真正体会“道法自然”“天人合一”。

通过自己的努力回到企业、国家、社会,做一个正派的人。感谢公司给了我们一个很好的工作环境,学习的机会。打造一支优秀的团队,让我们共同努力,互相学习,共同成长!

为了我们的使命和事业共同携手!前进!

翟鸿燊《大智慧》观后感作者:布兰朵(2009-12-21 08:34:21)转载标签:杂谈

近期,部门领导组织大家传阅由翟鸿森教授主讲的《大智慧》光碟,综合来看,翟教授深入浅出,在妙趣横生之中感悟天道、地道、人道、商道和王道。动之以情,知之以理贯穿整个讲座,从修养、心态、孝道、交友、管理等方面进行阐释,指出成功之道是思维、行动、表达的综合反映;在沟通中,要有五颗心:快乐、宽容,以情,赞美,爱等等。

翟教授对领导者提出的核心观点是:只有通过修身、培育人文情怀、提高管理和领导才干、体会博大精深的伟人智慧、修炼广阔的胸襟,方可成就伟业。他在授课中,站在“天人合一”的绝高境地,旁证博引,纵横古今,融合了中西智慧的精华,尤其翟教授在讲解团队建议方面,以“亮剑”为题材,边讲解边放其中的片段,形像生动的讲解带团队技巧。

结合我们公司的实际工作,得其时,当其位;在其位,责任重,都是我需要进一步提高的,努力改变自己思考的模式,凡事把工作准备过程作的周密,把注意力放在结果上,不能认为我们现在已经是优秀的,因为优秀难以卓越,不进则退;每个企业一定要发扬“大雁群飞”的团队精神,不能突出自我,没有完美的个人,只有完美的团队。

在听完这次讲座中,让我感触最深的一句话就是“心亡为忙”,反醒自己,确实有时在工作和生活中,因为没能及时完成某项工作或事务而给自己找借口,称自己当时太忙,没有时间,现在想想“忙”只是推托搪塞的理由,用鲁迅的话“时间就像海绵里的水,只要挤挤总会有的”。当然,一个死心塌地的人,对任何事情都不会表现出积极的态度,做事也会很被动。养成这种习惯对工作和生活极为不利。只有不断努力学习、完善自我,凝塑自我魅力,提高管理实践经验,在不断的锤炼中,进一步提高自身修养,达到“自强不息,厚德载物”,方能真正的体会到“道法自然”、“天人合一”的境界。

《大智慧》是著名国学应用大师翟鸿燊(shen)在北大讲国学的现场实录。内容分为五个部分:1、修养篇:

这条路离人们不远。心态:快乐。孝:小孝治家,中孝治企,大孝治国。交朋友:

君子和而不同,恶人同而不一样;5、管理章节:把握时机,当其位置。字字珠玑,句句经典,尤其适合领导者学习。

翟鸿燊和他的同事被媒体誉为中国传统文化的倡导者和传播者。长期以来,他一直怀着强烈的民族心和使命感致力于中国传统文化与哲学的研究,在融汇国际各种极具代表性的哲学主流、营销理论后,结合中国实际情况,针对管理科学、决策科学、人才培养、市场营销、企业团队等方面提出一整套独到的解决方案,并在学术界引起很大反响。翟教授所研发的“tat(思考力?

行动力?表达力)”课程,已在清华大学、中国人民大学、北京科技大学、美国国家大学等知名院校的mba、emba、dba、卓越领导力项目等研修班中倍受欢迎。近年来,他应邀在各级政府和知名高校做了上千次形式多样的教育培训和演讲,使近百万人在震惊和觉悟中精神成长和突破。

古代智慧现代化,西方智慧中国化,中西智慧全球化。21世纪是中国的世纪,世界各地争相修建孔子学院,西方人士在科技高度发展的今天,纷纷从中国传统文化中寻找智慧的源泉、精神的乐园和管理的真谛,而这套讲座实录就是授人“智慧”的良方。在下文我仅简单谈一下《大智慧》令我受益最深的几个观点。

“领导者的价值,在于把追随者,培养成领导者。领导力,就是获得追随者的能力。”这是教授在心态篇里的两句话,对我们领导者来说无异于醍醐灌顶。

不少人干事业都有这样的疑惑,身为追随者的时候,千辛万苦求进步却步步荆棘、处处坎坷;成为领导者之后,觉得手下的人办这个不合意办那个不得力,于是下属又重复自己当年的老路。重要的原因是团队中的领导者没有意识到自己的价值、责任和魅力。领导者工作繁复,需要关注的很多,需要决策的很多,需要承担的也很多,往往耽于事轻于人,在追究事情的成败中忽略了对人的培养。

教授的话提醒我们,在事业中必须具备领导的智慧,将追随者都当成未来的领导者来培养,敢用人、爱用人、善用人,如此则事业无往不利。用人所长,天下无不用之人。每一个下属都具备成为某一方面的领导的潜质。

“思考力是万力之源”。在谈及《道德经》时,翟教授阐述了“道”是思考力、行动力、表达力的观点,他认为思考力是万力之源。三力的辩证关系在他的tat学说体系中有非常详细的阐释,概括来说有三层意思:

一、行动力是万力之本。学以致用、知行合一,还有什么是比行动更重要的事情?什么都需要行动,不学、不干,不去实践,一切都是空谈;

二、表达力是万力之魂。“说”是有效果的能力,也是最昂贵的能力。“懂沟通,会说服”是很重要的本事,一句兴邦,也可以一句亡国;

三、思考力是万力之源。最笨的人就是用聪明才智努力犯错误的人,就是出色地完成了根本不需要做的事的人。我们思考的格局、境界和层次决定了我们的行动和表达,所以正面思维、正确思维、三玄思维的能力才是最重要的,思考力错了行动力就完了。

《大智慧》中翟鸿燊对领导者提出的核心观点是:只有通过修身、培育人文情怀、提高管理和领导才干、体会博大精深的伟人智慧、修炼广阔的胸襟,方可成就伟业。他在授课中,站在“天人合一”的绝高境地,旁征博引,纵横古今,融合了中西智慧的精华,系统讲解了“修身、齐家、治国、平天下”的儒家学说,使听者能在在妙趣横生之中感悟天道、地道、人道、商道和王道。

听这个讲座是为了学习,学习是为了精通,精通是为了应用,知识不是力量,使用知识才是力量。我将这套光碟推荐给大家,希望大家能和我一起进步,一起锤炼领导者的个人价值、凝塑自我魅力、提升管理实践,一起感受“自强不息,厚德载物”的境界,一起领略“道法自然”、“天人合一”的真实感受。

翟鸿燊的大智慧演讲稿

各位同学、各位朋友、各位菩萨们,大家下午好!

其实讲学习,最会学习的人叫孔子,他被评为联合国教育最高教育奖。他说学习的最好方法就是“玩”,玩索而有得。所以我们今天在一起就放松一下,玩一玩,好吗?

孔子讲过一句话:“知其声而不知其音,禽兽是也;知其音而不知乐者,庶民是也。”意思是说:

百姓可以听不懂高雅的音乐,可以看不懂芭蕾,如果一个领导不懂乐,那就是修养问题。什么叫佛?佛,印度的梵文叫布达。

藏文译成布达拉,我们到布达拉宫就是到佛宫;译成中文是普陀,我们说上普陀山就是指上佛山;或者叫佛陀,简称为佛。什么叫佛?佛就是觉者、智者。

什么叫佛?就是觉悟了的人。什么是人,就是还在痴迷的佛。

这些文化里一点迷信色彩都没有。这里面有两个关键字是“觉悟”。中华民族最伟大智慧就在于我们拥有觉悟的概念、方法和法门。

我见过很多西方学者,和他们交流说:你有没有这样的词汇能形成这样一种意境,比如说“醍醐灌顶、茅塞顿开、豁然开朗、恍然大悟……”?他说:

“我们找不着。”他说,“老子的《道德经》我们确实看不懂。比如说‘惚兮恍兮,其中有象;恍兮惚兮,其中有物。

窈兮冥兮,其中有精。其精甚真,其中有信。’我们确实看不懂。

”。我在九华山庄参加国内外一个论坛,在讲这些课的时候,来自东南亚国家的领导人,蒙古国的一领导人在我讲课的时候就站起来了指后面的同步翻译,为什么呢,因为他的耳机里没有声音。休息的时候,翻译过来跟他讲了实话:

“翟老师讲的这些我确实翻译不过来。”那天讲的是“以道御术”。一讲鬼谷子:

“捭者,开也、言也、阳也;阖者,闭也、默也、阴也。捭阖之道, 以阴阳试之。由此言之,无所不出,无所不入,无所不言可。

可以说人,说家,说国,说天下。“这些就翻译不出来。所以说中国文字只要存在,这个民族就是强大的。

“两只黄鹂鸣翠柳”怎么翻译也是“两只小鸟在唱歌”!讲到佛、讲到觉悟就有一个字叫“玄”。松下幸之助在他的书里讲过一句话:

学习最重要的一点就是找到窍门。窍在哪里?《道德经》里有:

“常无欲以观其妙;常有欲以观其徼。此两者,同出而异名,同谓之玄。玄之又玄,众妙之门。

”“谷神不死,是谓玄牝,玄牝之门,是谓天地根。绵绵若存,用之不勤。”玄是让你觉悟成佛的法门。

一提到玄,有的人就不敢讲了。《易经》玄学、《老子》玄学,《庄子》玄学,《中医》 玄学……“玄”什么意思?甲骨文、钟鼎文里面有:

拿一根绳两面对起来一撮。玄者转也,转者变也。玄就是转变。

怎么样去成佛?就是觉悟。什么叫中国?

中者心也。老子讲“多言数穷,不如守中。 ”中者心也。

所以说我们在几千年前,在马克斯提出无神论之前几千年前就有了,从《周易》开始,一直到老子的《道德经》,“道冲,而用之或不盈”,最后告诉你“吾不知谁之子,象帝之先”。我们是讲无神论的。在两千年之前中华民族就这么伟大,我们的良心就是上帝。

你我的心灵一旦觉悟了,这才是这个世界和宇宙的主宰。这是中华民族的智慧:中者心也,心者中也。

什么叫华?华者光也。中华民族是有光明的民族。

佛在传法的时候讲“十大光明”。我们中华民族是有光明的。 毛泽东在开国大典的时候一挥手说“人民万岁”。

毛主席讲人民就是上帝,这个话发了多大的慈悲呀!什么叫万岁?道家的文化:

长生久视,死而不亡。一个企业家把这件事悟懂了,才能够真正做到基业常青。有的人活着已经死了,有的人死了但还活着。

有的企业总是探讨“怎么把人留住”?人是留不住的,你能留住他在企业,也留不住他在人世。可是你留住的到底是什么?

《亮剑》里面有,最后李云龙在毕业论文演讲时说一个团队最重要的是打造魂魄。《道德经》里面有“载营魄抱一,能无离乎?”什么叫魄?

依附身体的精神。什么叫魂?可以离开身体的精神。

你的企业这些东西塑造出来了,那才能够真正的长生久视,死而不亡,基业常青啊。我们有非常好的文化:孔门有心法,但是很多人看不懂。

孔子绝对不是你解释的那样,《孔子》里面,《道德经》里面、《论语》里面、四书五经里面、佛经里面有商道、有天道、有人道。但是很多人不了解。孔子几次的渡人,曾子听懂了,写出来的《大学》,子贡听不懂,所以孔子说:

“知德者鲜矣!”子路听不懂。曾子听懂了写出的《大学》:

“大学之道,在明明德,在亲民,在止于至善.”这不是企业追求的最终目标吗?“知止而后有定,”,企业的企是一个“人”+ “止”。

“定而后能静,静而后能安,安而后能虑,虑而后能得.物有本末,事有始终,知所先后,则近道矣.”企业文化最佳的法门。

翟鸿燊观后感 篇2

在我看了大师翟鸿燊的讲座后,我觉得我们现在的好多人都缺乏修养,尤其是作为一个中国人应有的文化根脉的基本修养,翟鸿燊讲座观后感。我们民族的精神动力,智力支持来源于何?就来源于我们那些伟大的古人所留下的宝贵思想。

那是我们民族的精神之根脉,智慧之根脉,灵魂之根脉。而只有有了并能掌握运用这些智慧的思想,我们个人,我们团体,我们民族才能走得更好,走得更远。而现在恰恰相反,我敢肯定有95%的中国人没透彻的读过老子的《道德经》,有90%的中国人说不清孔子提出的思想主张是什么。还有很多人不了解继承并发扬了古人智慧的毛泽东思想。与此同时,国外的学者却把我们先人的智慧崇拜的五体投地,甚至有的外国学者其研究运用的程度比我们的学者还要高深。

这说明什么?说明我们在一定程度上已忘祖了,忘记就等于背叛!说明我们没有很好的利用古人留给我们的思想瑰宝,没能让智慧变成价值。所以将其冷落了。究其原因,是现在人们太功近利没空读,还是我们的教育家们不重视?是该好好反省的时候了!你看--现在的人,尤其是中国人,多烦躁,多空虚!

大学生的素质在逐年下降,适应不了社会,自杀,他杀现象层出不穷,观后感《翟鸿燊讲座观后感》。我们确实需要找回适合我们自己的心灵家园。社会进步了并不等于要抛弃前人的思想,相反还要利用前人的思想与时俱进,作自我反省,自我调控,做到“以道御术”。可幸的是中国后继有人,有我们的翟教授,有致力于国学推广应用的一些大师们,但屈指可数。在这点上我相信一些学者,大师级别的人和我一样有所同感。只有觉悟了,才能重视,重视了才能发展进步。所以我们身为教育工作者更应加强自身修养。

认真看了翟先生的所有讲座视频,其中不乏有很多值得学习的地方,只要能够让自己受益都是好的。

从另一个方面来说点自己的观点:翟先生是最优秀的讲师来冠名可能最恰当,如果以国学大师来冠名可能欠妥。他的讲座如果只听一场是有些妙趣横生获益良多的感觉,多听几场就发现千篇一律枯燥乏味了些,举例子的发音语调语气都一摸一样,感觉就是在重复一个背诵好了的连贯性的剧本一样,黔驴技穷似的已无后劲可言!国学的浩瀚岂会穷尽,如果一个真正对国学融汇贯通的大师在其任何一次演讲中腹稿都不需要,信手拈来点石成金,绝不会有枯燥的重复和乏味的诙谐。如此比较翟先生就相形见拙忸怩作态了些!

另外翟先生在道德经上的内家修炼火候也明显感觉不足,断章取义的地方很多。而且把国学的深邃精义生搬硬套的往一些肤浅的事例上解释,有附庸风雅之嫌,且把国学商业化太浓的去推广也是对国学的一种伤害,国学里很多要义是注重修身修德的,而非花拳绣腿的架子功夫,国学是严肃的浑厚的而非粉墨花旦似的。道德经的由来翟先生不妨再去研究研究,老子是学贯满盈的圣人,他生平只留下了几千字的《道德经》,是为那般?!道可道非常道,光这几个字翟先生就够你下功夫的了!

翟鸿燊观后感 篇3

有这样一个有趣的小故事在我脑海里印象很深。一个黑猩猩被关在笼子里,笼子外边放着一个桃子,猩猩看得见却伸手拿不着。笼子旁边有一根棍子,但猩猩很容易捡起棍子,把桃子放在那里享用。

我想,用《大智慧》来比喻这根棍子就再也恰当不过了。“神马都是浮云”在充斥网络、“rmb”占满人们脑海的年月里,公司组织中层干部观看了著名国学大师翟鸿燊教授主讲的《大智慧》视频,看后受益颇多。翟教授的讲座,深入浅出,妙趣横生。

我感觉最深,最大的三点就是要获得**远瞩、良好的心态,手脚要勤快。现在说出来与大家共享,旨在抛砖引玉。——眼界要高。

这是翟教授提出的一个核心观点。翟教授认为,只有通过自我修养、人情修养、管理领导能力的提高、伟人博大精深的智慧体验和博大胸怀的培养,才能取的伟大的成就。他在授课中,站在“天人合一”的绝高境地,旁证博引,纵横古今,融合了中西智慧的精华。

我的理解是,一个人应该有很高的眼光和思想水平。比如,作为一个保险人,我经常遇到的最头疼的问题就是那些风险明显的保险业务不做,这违背了公司加大做业务力度、促进发展的要求;做了,确实存在潜在的风险。虽然我知道小风险会在大发展中逐渐消化,但风险一定是一种存在,一种担心,一种两难。

我不是车险部经理,也不是公司总经理,但在工作中,我要站在车险部经理和公司总经理的立场上考虑问题,从高处看问题,使问题更加准确和全面。工作对上一层一层地负责,同事之间“我不知道你是谁,我却知道你为了谁”就是一种最高境界。核保工作具有前瞻性,得其时,要当其位;在其位,要知责任重。

这就要求我们站得高,看得远,有战略眼光,智者如愚者,善者如水。要做到更细致、更细致、更全面,就要有超前思考、超前分析的能力和**的能力。只有这样,才能在风险评估、风险识别、风险规避等重大问题上提出好的方案和建议。

知识是学出来的,能力是练出来的,境界是修出来的。在听完系列讲座后,让我感触最深的一句话就是“心亡为忙”“哀莫过于心死”,,反醒自己,确实有时在工作和生活中,因为没能及时完成某项工作或事务而给自己找借口,称自己当时太忙,没有时间,现在想想“忙”只是推托搪塞的理由,用鲁迅的话“时间就像海绵里的水,只要挤挤总会有的”。当然,一个死心塌地的人,对任何事情都不会表现出积极的态度,做事也会很被动。养成这种习惯对工作和生活极为不利。

只有不断努力学习、完善自我,凝塑自我魅力,提高管理实践经验,在不断的锤炼中,进一步提高自身修养,达到“自强不息,厚德载物”,方能真正的体会到“道法自然”、“天人合一”的境界。翟教授有一句口头禅“人际沟通最忌讳的就是一脸死相”更是一语点到痛处,使人猛然醒悟。保险行业是个服务性行业,优质服务至关重要。

在当今社会,人们的生活节奏正在加快。大多数人为了生活而努力工作,提高各方面的能力,但是他们忘记了微笑和沟通也是一种能力。有些人在工作中与同事发生冲突,或者受到顾客的批评。下班后,他们无法平静自己的情绪,并将不良情绪带回家。还有些人,在家里,与家人的意见发生分歧,便苦着脸到了单位,对同事的问题也爱搭不理。

这样便很难做到有随喜心,不迁怒。因此,与人为善,加强沟通,十分重要。——心态要好。

翟教授讲到一个人成功与否,心态至关重要。心理,顾名思义,是指一个人的心理状态。归根结底,是一个人对生活的态度,包括对人、对事、对自己的态度。生活是一面镜子,你笑它也笑,你哭它也哭。

心态好则身体好、精神振、干劲足,易出业绩。我们要有良好的心理素质和承受能力,学会自我调节,以积极的态度对待工作、同事和公司。保持良好的心态可以使我们宠辱不惊、知足常乐、胸怀坦荡。

“和谐世界,从心开始”,心态要好正是我们构建和谐企业文化的基础和前提。世界上很多东西都不是由人的意志转移的。有很多不满移的事情。这就要求我们要及时调整心态,使其与之相适应。

例如,在承保工作中,我们需要扩大保险业务,规避保险风险;对于业务人员,我们需要做更多的业务,包括风险更高的业务。这是一组矛盾,既对立又统一。核保人员不仅要坚持原则,还要多做说服和解释工作,灵活变通。

对于业务人员,也要把规避风险作为自己的责任,对公司负连带责任。这就要求我们保持良好的心态,克服困难,加强合作,保质保量完成任务。唐人陆挚说得好:

“吝少失多,廉贾不处,溺近迷远,中人所非”。意思是说,吝惜小利而丧失大利,聪明的经营家是不做的,只图眼前利益而无视长远利益,连普通人也懂得划不来。我们要深悟此理。

当然,心态要好,并不意味着无所追求,不思进取。要知道,平常不等于平庸。一个心态好的人,往往是一个有远大理想的人,一个脚踏实地、坚持不懈进取的人,一个善于学习、不断超越自我的人。

因此,保持良好的心态,不能志大才疏,好高骛远。而要心平气静,从容奋斗,把烦恼和忧愁一扫而光,使理想和才华尽情地展现和升华。这样,我们的生活才会充满活力,我们的精神才会更加充实,我们的心情才会更加开放,我们的事业才会更加出色。

——手脚要勤。翟教授十分强调行动,“很多事情失败的原因,不是在行动前没有计划,而是缺少计划前的行动”。善于研究和反馈信息作为企业决策的基础,越来越受到企业的重视。作为承销人员,要勤快,切实做好公司的员工助理。

手脚要勤,勤于收集和归纳。我们在经营过程中始终存在一个信息问题。尽管最大诚信原则要求投保人在保险中履行充分告知义务。

但是,事实上始终存在信息的不完整和不精确。保险市场的信息问题可能导致投保人或被保险人的道德风险和逆向选择,给保险公司的经营带来巨大的潜在风险。保险公司建立承保制度,高级人员运用专业技术和经验对保险标的进行风险评估。通过风险评估,可以最大限度地解决信息不对称问题,消除道德风险,防止逆向选择。

因此,我们需要有强烈的敬业精神、强烈的事业心和高度的责任感,吃苦耐劳的能力,开拓进取的积极气势,努力联系客户,掌握信息,培育品牌,引导经营。要有敏锐的观察能力。市场的培育和客户的情况是非常复杂的,不仅不同,而且受到很多因素的制约。

一个具有敏锐观察能力的保险人员,应该能够看到、听到、了解客户的一举一动和市场的变化,并及时反馈信息。只有这样,才能正确评估和识别承保工作中的风险,防止逆向选择。同时,保险公司是经营风险的特殊行业,其经营状况关系到社会的稳定。

保险公司实现稳定经营的关键环节是承保业务质量的控制。然而,随着国内保险市场供给主体的增多,保险市场竞争日趋激烈。保险公司正在扩大业务,增加经营风险。保险公司通过建立承保体系,将业务发展与承保分开,实行专业化管理,严格控制承保。

因此,我们要有良好的服务态度,真正树立 “待人如已”的思想,想客户所想,急客户所急,立足“沟通从心开始”手牵手为客户服务,较快地赢得市场和客户的信任,更深入地贴近市场、贴近客户,确保保险业务的质量,从而实现经营稳定。

翟鸿燊观后感 篇4

翟老师的一番话,给人以心灵的震憾,唤醒我内心深处的许多东西,也算是给我精神的一次洗礼。

让我銘于心的是他所讲的沟通,翟老师讲到人际沟通,最忌讳的是一脸死相。是啊!谁愿意和摆着一张冰冷臭脸的人讲话呢?现实生活中,有的人,工作中遇到挫折、不顺或者同事间有些不愉快,回到家依然不能摆脱自己的情绪,于是就迁怒家人,这样除了自己心情更糟外以外,还破坏了家庭的幸福和谐。还有的人,因为家庭闹了矛盾,心情不好,人虽然上班了,却带着一张苦瓜脸。同事和他讲话,爱答不理的,意见有些分歧时,说不到几句就发火,搞得办公室气氛很紧张。这样,不但耽误工作,影响了同事的工作和心情。如此恶性循环下去,后果不堪设想。因此,良好的沟通是我们工作和生活的保障,要想你的周围充满和谐动听的声音,就要注意沟通的方式和方法。从我做起,提高能力,每天要微笑面对一切,人要不断学会自省、自觉和自察,时刻观察自己的一言一行。建立正见、正思维、正语、正精进、正念。

建立一个好的团队,爱护队员要像亲人一样,把这种精神要发展到兄弟姐妹、团队、社会、国家。做一个有爱心、讲奉献的人,把自己的爱心传递和感染给大家。

孝道篇,我们都知道百善孝为先。翟老师提到孝为百善之首,而第一孝道就是赶紧孝顺父母。犬马皆能有养,不敬!何以别乎?爸妈辛苦一辈子,到头来不就是指望自己的儿女吗?平时很少有时间到爸妈那里,但我天天要给妈妈打一个电话,尽量到老妈那里看望老人家。有时陪他们吃顿饭,聊聊天,陪老人洗洗澡,陪老人上街买点老人喜欢吃的,到换季的时候给老人买一些换季的衣服让老人开心快乐!乃至于给老人捶捶背,按摩一下肩。我想他们也会开心的。孝敬孝敬,有敬方成孝。过去、现在、未来的孝道文化与人们的心灵生活息息相关。望所有的儿女们都能够抽时间陪陪父母,不要等来不及时再后悔。从现在开始吧!只有感动和内疚是没有用的,用行动来证明自己吧!魂魄精神,结合电视剧《亮剑》《易经》思考力是万力之源,是空间与时具进,凡事准备是非常重要的。

结合我们公司的实际工作,领导人取向高、得其时,当其位;当其位,责任重都是我需要进一步提高的。努力改变自己,凡事把准备工作做到严谨、周密。做一个有责任感,使命感的带头人,把我们的团队精神发扬光大!

不断努力,完善自我,锻炼自己的个人价值。塑造人格魅力,提高工作能力。确实做到角色就是人格。在不断的锤炼中进一步提高自身修养,达到自强不息、厚德载物的境界。能真正体会道法自然天人合一。

通过自己的努力来回报企业、国家、社会,做一个堂堂正正的人。感谢公司给了我们一个很好的工作环境,学习的机会。创建一个优秀的团队,让我们一起努力,相互学习,一起成长!为了我们的使命和事业共同携手!前进!

翟鸿燊观后感 篇5

翟鸿燊讲沟通,强调高效沟通的重要性。首先,翟老师鼓励学生们互相交流,互相握手。他说,沟通是情感的传递、信息的传递和情感的互动。

情感很重要。只有心情好,气氛好,我们才能有效地沟通。

后来,翟隽谈到了鬼谷子,他的四个学生,苏秦,张仪,孙膑和庞涓。几个学生,把中国就搅的差不多了。他到底交给学生什么了呢?

他教的第一就是“捭阖”。什么叫做捭阖呢?捭,就是开的意思,敞开心怀积极行动,采取攻势;阖,就是闭,关闭心扉,沉默,把进来的事物化为自己的事物。

一阴一阳,一攻一守,一说一听,懂得什么时候说什么时候听的“捭阖”之道,可以说人,说国,说天下。一个人要把沟通、说服、演说能力练好了,对别人的影响力练出来了就能纵横捭阖,合纵连横,无中生有;就能化腐朽为神奇,化干戈为玉帛,化不能为可能——谈笑间樯橹灰飞烟灭。后来,他自然而然地请观众为他鼓掌——这也是一种交流、鼓掌,不仅是为了演讲者,更是为了显示他的品质、状态,显示你很好,你还活着等等。这是沟通。

接着,翟鸿燊说,沟通,不仅仅是教点技巧就会了,一个心胸狭隘的人,讲不出格局大的话,一个没有使命感的人,说不出有责任感的话。他还说,在这个时代,因为有网络,有很多知识,可以进行检索,甚至没有多少知识储备。知识,是学来的而能力,是练才会出来的。

沟通是一种能力,是应该练,也能练出来的。同时,人的胸怀,人的德行、境界,是修出来的。

翟鸿燊再次提到鬼谷子:“口乃心之门户”。他举了一个例,一个女的问,老公经常不喜欢回家?

为什么?翟鸿燊回答:因为人家回家等于痛苦,谁愿意痛苦啊?

结果证实是这样:回家前,头皮就发麻,要先把手机信息处理好,把撒谎的稿子想好——反正说真的她也不信。结婚不久,就发现自己找的就是“纪检委书记”每天审查一次,这样的家庭氛围,会喜欢回家吗?

这久是夫妻没有沟通好造成的。

“长征那么困难我们都有篝火晚会啊”,为什么要死气沉沉的?沟通最忌讳的,就是一脸死相。因为,一个人相由心生,口乃心之门户。

管理和财务可以被别人所取代,但他们自己的模式、思想和境界是不可替代的。因此,高质量的沟通自然开始。技巧之类,你可以找的地方多,网络搜就有很多。有的人,到哪里,哪里的气氛就好。

“永远不要做气氛的污染者,永远不要做破场的事”,刚说着,有人接电话,翟鸿燊顺势罚做俯卧撑。中国人的沟通是从家里开始的,入则孝出则悌。

他还举了一个例子,学游泳,不一定学得很快,研究生也不一定学得很快,因为有些人不想下水。这个是态度问题。要改变心态、状态、态度,简称“**”,要成功,就要“**”!

世界上最伟大的力量,是改变的力量!唯有变,才是不变的。来听课,不是来记笔记的,而是来改变的!

拒绝改变,记多少都没有用。沟通,必须从心开始!不是知识没有用,而是自己没有用。

“因为我没有用,所以我没有用”(可理解为:没有去用,是自己没用;也可以理解为因为自己的无用,所以到导致没用用上)。他有提到:

不是知识就是力量,使用知识,才是力量!还是那句:要改变,“不要让我这张脸,破坏家庭的风水、团队的气氛、企业的气氛,永远不要做情绪和气氛的污染者!

”要有喜悦心,藉此建立正见、正思维、正语、正精进、正念,有的人看起来聪明,为什么不能成事?因为,重视看的是问题,而不是机会,白白让机会溜走,最后丧失目标。他举了一例:

他推荐看一本书,过两天,一个学生说已经看了,问有什么所得,说纠错37字,打算给作者写信说他不负责。再问,那么这本书到底写了什么,回答说:那是没注意到的。

这种人专门挑错的人,就枉费了那本书里面的思想。当然,这种人有一种工作适合他:专业校对。

但大部分人,不能这么思维。没有正向思维,就容易互相吹毛求疵。一对夫妇不到两年前离婚了。回想起来,他们第一次大吵是牙膏包装不当:

男的用力过猛,牙膏挤多了,刚好女的看见,“你有病啊,这么挤牙膏”“你才有病,不就一支破牙膏?”女的刚拿起牙刷,牙膏忽然没了,一下子牙刷就摔男人身上了,男的一口泡沫,就喷到女的脸上,两个人就开打了!后来不断升级,只好离婚了。

还是沟通没做好,还是没有正向思维。怎么能有正思维、正念、正精进?先要学乐。

比如学习,就不要以学为苦,乐于从事,那么就用以正精进。学乐,是建设学习型组织的关键。书山有路勤为径,不错,学海无涯苦作舟,就问题了。

学习可以不是苦差事。一个心态好了,那么想的正面的,行动是正面的。马拉多纳打球时,他的对手打了又拉,但他得分了。

问他为什么对这些踢、拉不生气,他回答说:“这才能体现我做球星的价值”。“为什么不报复”“最好的报复,就是进球!

”这就是积极的心态。

翟鸿燊特别以自己的经历为例,说明,及时可能有点不愉快的事情发生,你转念一想,把心态调正,就会有意想不到的收获。他说,自己因为火车上一次换错鞋子,因为正心态,收获了一个业务,多了一个哥们。随时要有这种意识:

“与人恭而有礼,四海之内皆兄弟”!

本次视频讲座信息量大,但幽默感强,不觉得枯燥乏味。正如在讲座中所说,要享受学位和工作,那么,这种正念会带来积极的改善!我们对这些视频的学习和观看,也正是要有这种“学乐”的意识。

翟鸿燊观后感 篇6

高品质沟通观后感

首先,学会沟通最重要的是要有正确的思想与心态指引我们用翟鸿燊教授的话说“思考力是万利之源”,有了正确的思想指导,没有什么问题就解决不了的。

其次,沟通中要面带微笑,微笑是一种工具,是一件法宝,是人与人沟通的法宝。微笑代表一种态度,一种礼仪。在别人的心理中,你会感受到你的态度和尊重。微笑会像阳光一样给人带来温暖,沟通自然顺畅。

同时我们也要注意我们的口头语言的表达。一个人的素质修养都可以从口头语言表达出来。口乃心之门户!

语言是一门艺术。它可以通过一些词把我们的信息传达给别人。我们需要与学校同事沟通的是和谐的团队精神;我们需要与学生沟通的是传达他们的爱和知识。

总之,它在一个人成功的沟通中扮演着非常重要的角色,对世界上的每个人都是如此。因此,沟通不是一种劝说,而是一种感染,一种形像展示,一种言行一致的表达。沟通是人与人之间的相互学习和取胜的关键。

翟鸿燊观后感 篇7

树礼仪之邦,品国学风尚

中华国学其宗旨,乃是“为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平”。

国学自国人研习以来已成为凝聚中华民族文化向心力,已演变成促进人文科学思想和谐以及督促世人见贤思齐,修身养性,形成积极向上的文化观念意识的一种重要的思想文化。翟鸿燊的《立德修身》恰恰反映了其中的一个方面。他曾经说过:

修之以身,其德乃真。如果一个人的修养不够,给你一个项目,就会给国家和人民带来灾难;如果给你一个团队,就会把团队带到尽头。道德品质修养的不仅对自身良好性格的塑造起着关键性的决定作用,推己及人,可以将这种好的行为思想塑造从而对周围的人产生潜移默化的影响,并以一人之动起到良好输送知识文化传递的效果。

只有正确地规范自己的行为,纠正自己的思想,才能感染他人,用自我看到更大的自我,才能在团队、国家、民族乃至世界的文化修养、学术研究乃至重要领域发挥指导作用。为天地立心也是仅仅做到了一个极其微小的方面,而这只是基础,没有了基础,任何的实践便没有的奠基石,因此,立德修身是我们既要做到的,同时也是我们应该高度重视的一个方面。

“闻道有先后,术业有专攻”,“见贤思齐焉,见不贤而内自省也”。也是翟鸿燊所引用的孔子的话来说明一定的道理。见到德才兼备的人就想赶上他。

见到有人在某一方面有超过自己的长处和优点,就虚心请教,认真学习,想办法赶上他,和他达到同一水平;见有人存在某种缺点或不足,就要冷静反省,看自己是不是也有他那样的缺点或不足。作为一个中国人,学习、继承和发展中国文化不仅是每个中国人的责任,也是我们修身养性的理论基础。汉学文化是中华民族及其先民创造的,儒学成为其理论平台之一。

国人世世代代继承发展具有鲜明民族特色的、历史悠久、内涵博大精深的几千年文明的结晶。

听了翟鸿燊老师的生动讲解,我们不仅从修身养性,品德素养,治国管理之道有了一个比较深入的了解,儒家文化的博大精深也被展现得淋漓尽致。尽管我们了解的只是皮毛,或者是无法真正领会到翟鸿燊老师讲授内容的深刻实质和理论精神,但能够领会其中的一部分内容,便已经是对思想的一种提升。

而我最喜欢的便是他所讲的孝道。他引用比尔盖茨的经典名言:世界上最不能等待的,是对父母的孝顺。

比尔盖茨把这份爱传递给了球队,最后传递给了全世界。论语也有言:犬马皆能有养,不敬何有别乎?

不要以为扔两个钱,就叫孝顺。这不仅反映了现实社会中老年人对子女关爱的渴望,也反映了我们自身的决心和不足,以及如何从父母的角度看待问题,以及继承这种思想和行为的深刻道理。而百善孝为先,一个心中没有老人的人,一个不想着如何尽孝道的人,做的任何善事都存在着一定得缺憾,并且这种缺憾是发自内心,切实存在的。

从小就经常听到过这样的一句话:树欲静,而风不止。我们当孩子的时候无法体会到父母为我们所付出的辛劳,自由生活的无忧无虑,也便不去考虑这些。

等到我们为人父母的时候,这种感觉就越发强烈,舐犊之心充斥了整个胸腔,此时才整真正体会到父母的辛苦。如果你幸运的话,尽孝道也不晚。不幸的是,很多人也经历过孩子想孝顺,亲戚不留的痛苦经历。因此,中国文化的传承也是对人们思想和行为的一种熏陶和激励。小孝治家,中孝治企,大孝治国。

只有尽力而为,才能有资本考虑治国理政。

中国素有礼仪之邦的美称,我想这与国学文化的继承和发扬是密切相关的。构建礼仪的境界体现在各个方面,而思想塑造是基础和基石。因此,多学汉语是思想境界的提高。

翟鸿燊观后感 篇8

从业10余年来,接受过大小的培训很多,其中也有一些优秀的课题给人留下深刻的印象,只是像近段时间观看翟鸿燊老师的讲座后,对内心造成的震撼和警醒之大实在是从未有过。他准确而精辟的语言冲击着我的灵魂,冲击着我旧的生活方式和思维方式,清击着我的每一个脑细胞。我默默地对自己说,是时候停止犹豫了。

是该好好改变自己的态度了!

大智慧共五盘,每一盘都给人以思想的洗礼,都有我值得深思和该学习体会理解的地方,他的tat理念贯穿着我所需要的许多观点,对与我们行业来说,无论是经理主管乃至我们培训人员和一线员工都应该深思如何具备良好的思考力行动力和表达力,短短的九个字道出了我们最需要的思想意识。

作为搞培训工作的我更应该学会如何思考,如何行动,如何更好的表达自己。工作上,我更多的是和学员一起!怎样很好的和他们沟通,并能够引导她们有效的沟通是我首先要努力的方向,对于企业来说最大的成本是不会做营销的人,我们现在的每一个学员都是以后企业的营销人员,让她们学好技术的同时培养她们更好的与人沟通对我来讲任重而道远。

员工能否很好的与人沟通与我们企业的利润是成正比的,对我们来说能够很好的与客人沟通就是营销的基础。我决定从身边的事情学起做起,培养学员的沟通意识,服务意识,把自己多年的经验感想和学员一起探讨分享,培养团队意识,和学员有效沟通相互交流,并促使学员之间首先练好沟通,让他们学员之间相互打招呼问好,并养成见人就打招呼问好的习惯,形成一个学员学习的传统。向他们灌输自我反省、自我反省的观念,让他们明白,学好技术不仅是为了工作,更是为了学习一项技术,同时改变自己的生活,树立自信和自律。

翟老师说:“人应该有同理心,什么事情都要先站在对方的角度思考问题, 每个人都最关心自己的利益。让学生明白,我们所作的一切中,最大的受益者就是她们!

对于我来讲,由于知识储备有限,翟老师的很多深刻精辟语句理解的还不够透彻,更重要的是:“如何把所学的知识结合到日常生活和行为习惯当中去”。形成自己的模式和品质是我进一步学习和理解的方向。从那一刻起,我告诉自己,我必须改变自己,影响他人,并建立一个积己的思想,正念和积己的语言!

彻底洗刷自己。很荣幸成为公司的一员。非常感谢你给了我学习和思考的机会。我明天的成长将于今天的看法密切相关。在这样一个学习型的团队里工作,我非常有活力和自信。

一起加油!!!

《大智慧》观后感

听完著名国学应用大师翟鸿燊主讲大智慧后,感触良深,他结合了《亮剑》里的魂魄精神,让我们了解到什么叫魂,什么叫魄,魂就是指可以离开身体的精神,而魄是指依附在身体上的精神。通过去年5月12日的四川汶川大**后,让许多外国观察家发现了我们中国是个以人为本的国家,我们的父母官国家领导人在第一时间直到现场,指挥救援工作,数十万的人民子弟兵也在第一时间奔赴救援第一线,同时,也让13亿的中国同胞悟出了这样的一个道理:再大的灾难除以13个亿,灾难就会变得微不足道;再小的奉献乘以13个亿,就会变成爱的海洋。

所以,只要每个人都付出一点爱,这个世界就会变成一个美丽的世界。

境由心造。不怕念起,就怕觉迟。一个人角色的改变完全是由个人的心态造成的。

每个人都有坏心情,每个人都有时间发泄自己得不满,但最重要的是,你发泄完之后,就可以明白原因,明白原因,知道不回去,不发泄,永远不污染气氛和情绪。

“日事日毕,日清日高”,当天的事就要当天完成,不要做一天和尚撞一天钟——得过且过。因为雷锋同志的日记里有这样的一句话:“人的生命是有限的,而为人民服务是无限的,我要把有限的生命投入到无限的生命当中去。

”中国第一所古军校的校长——鬼谷子说:“口乃心之门户。”由此可见,沟通对我们的重要性。沟通是情感的传递和行为的主动性。高质量的沟通会让你明白我们国家有亲戚。

孔子说的好:“有朋自远方来,不亦乐乎!”、“四海之内皆兄弟”、“礼之用,和为贵”教育可以改变观念,训练可以改变能力,至于犬马,皆能有养,不敬,何以别乎。

2009年8月31日在钟主任组织观看翟鸿燊教授之大智慧,老师们在会议室认真的观看翟教授的视频讲座,翟教授的话给人以心灵的震憾,唤醒我内心的爱,让我们用全身心的爱走向明天。

在整个学习过程中,我记得最深的是他说的每个人的心都应该有真挚的爱。翟教授讲到“人际沟通,最忌讳的是一脸死相”。是的,当你面对一个人时,首先要用温暖的眼睛看别人,别人也用同样的眼光看你。如果你一开始就摆出一副不好的样子来给别人看,那就意味着交流的开始就是失败。

所以我们要用对亲人的爱,辐射到对朋友的爱,对身边每一个人的爱,对工作的爱,对社会的爱,对祖国的爱……尤其是现在人民生活环境改善了,平时不能我行我素,只顾个人的情绪,而忽略周围的人的感受,无形就会中伤自己身边的人却不知道,这样不但耽误了自己的工作,而且还影响了别人的工作和心情,破坏了人与人的友谊。如此恶性循环下去,后果也是不堪设想的。因此,我意识到全心全意的爱是我们生活和工作的重要保证。

在今后的工作中,我将用各种方式表达我的挚爱,不辜负祖国和人民的期望。

爱是广博的,作为教育工作者来说师生之间的爱是真诚而无私的。只有这样的爱才能唤起学生心灵的美,只有这样的爱才能让家长放心,信任我们的教育。我们要“用全身心的爱投入这伟大的教育工作”,构建和谐的师生关系,努力提高教育教学效果。

在工作上,我更多的是和学生在一起!怎样很好的和他们沟通,有效的沟通是我首先要努力的方向。对于教育来说,最大的是情就是教会学生做人,学会学习。

每一个教育者都要教书,让她们学习知识,培养她们更好地育人沟通,这是任重道远的。学生能否与他人良好沟通,与我们的训练成正比。与学生良好的沟通是培养人才的基础。我决定从身边的事情做起,培养学生良好的道的品质和团结互助的意识,培养学生相互打招呼,积极迎接客人,养成讲文明礼貌的良好习惯。

翟老师的讲座是我今后学习、理解和感悟的方向。在一个和谐、积极向上、朝气蓬勃的集体中,我可以更好地发挥自己的舞台作用,全心全意地投入到工作中去。

翟鸿燊观后感 篇9

通过近期的培训课程学习,我获益良多。发现以前自己的思考层面太低太窄了,《亮剑》电视连续剧我以前也看过,感觉十分过瘾,很喜欢剧中李云龙这个个性鲜明的人物形象,不过,以往过多的是关注电视的剧情发展,很少细细咀嚼人物的语言,更没有关注背后的人格魅力。观看了翟鸿燊教授以《亮剑》为例子的视频演讲,让我对里面的对话产生了浓厚的兴趣,品味到了语言的魅力和沟通的技巧。

以前从未将其上升到大的格局与沟通等高度来进行思考。学者翟鸿燊教授开始从汉学的角度进行分析,这与我的思维视角和深度不同。在观看翟教授讲课的国程中,最大的遗憾之一是他引用了许多他不懂的经典字句,这说明我自己的汉学水平还有待提高。

翟教授在沟通专题讲座中引用《亮剑》苍龙岭突围中三个不同部队长官的对话为案例,深入浅出的进行了精彩的分析和扩展,从国学思想应用的角度来分析和讲解《亮剑》,使《亮剑》精神成了领导学、沟通学极好的精典范例。沟通是一门艺术。在现实生活中,因为一句话有很多次,它使自己与他人的距离可以远近,与他人的关系可以可有可无。不论在日常生活或是工作场所,良好的沟通都是人际关系的第一步,有了良好的沟通才有机会和我们身边的同事达成共识,同我们的亲人有心与心的交流,与我们周围的朋友礼尚往来,才能建立起相互受益的互动关系,使生活学习工作相和谐。

翟老师说“沟通就是为了建立正见、正思维、正语、正精进、正念”。高质量的沟通应该注重结果,而不是情感。沟通是发自内心的。嘴巴是心灵之门。一个人的口才和言语是内心模式的反映。

说话底气十足有气势是一个内心很自信的人,说话直爽是一个内心果断的人。改善自己的语言,首先得从改变自己的内心开始(内在的气势、底气与格局);改变自己的内在,也可以从改变自己的言语开始,比如多使用正向的语言,多用鼓励和积极自信的话语,不用模凌两可的词语,不用不确定性的词语,说话肯定自信不犹犹豫豫。

“与时俱进,与时消息,与时偕行”。翟先生在演讲中强调了这三点。这12个字看似简单,但要在他身上做好并不容易。在信息社会,要注意及时收集信息,畅通信息渠道,主动获取信息。

”中国文化中有一句很重要的话,就是“言寡尤,行寡悔,禄在其中矣。”(说话少一些怨天尤人,办事少一些后悔当初,只问耕耘不问收获,反而会有收获不期而至。)我认为这是一种很高的存在和做事的境界,是浮躁社会迫切需要的一种气质。

是金子总要发光,埋下头来干好自己的工作,努力干出成绩总是会得到认可。另外,翟教授还提到了另一种境界“不贰过,不迁怒”。我们应该吸取别人的教训,使同样的事情不会发生在我们自己身上,同时,我们不应该因为错误而生气。要学会控制情绪变化,着眼大局,提高思想水平。

思维方式越大,范围越广,时间越长,思维境界越高,做事的出发点不同,结果也不同。这也是优秀和卓越的不同之处。

翟教授的讲座博大精深,其中大量的国学内容一时难以理解,只能学点皮毛,用自己的理解来解释自己的学习经历。在以后的日子里还要进一步加强学习。不断提高自己。

将理论知识用于实际工作不断进步。

翟鸿燊观后感 篇10

四、管理

一个好的团队,必定是一个和谐的团队。一个和谐的团队就是通过良好有效的沟通来保持平衡。《亮剑》是翟教授在讲到团队管理这一点上引用的一个极好的案例。

翟教授在苍龙岭突围站战斗中,通过三个不同的场景、三个不同的对话,向我们展示了良好沟通的三个方面:新闻与时俱进、与时俱进。快速有效的获取和分析信息,客观冷静的纵缆大局,无穷无尽的探索和进步。试想,在当今这个信息横流的时代,一个团队,不能够及时的收集、分析信息,又如何能在竟争激烈的市场上取得先机,占于不败之地;当一个正在为工作中的事情烦心恼火的领导,无理由的将怒气发泄到员工的身上,他又要如何能赢得员工的信任与爱戴,并甘愿为之去拼搏?

当一个团队取得了一点小胜利,小荣誉的时候,沾沾自喜沉浸于现状从此停涉不前,又怎么能不被淘汰,而持续运作下去呢?因此,沟通在团队管理过程中的重要价值不言而喻。

五、孝这一点,是在讲课的前半部分提到的。但是我把它放在最后一点来写。是因为我个人觉的以上的种种,皆因小孝而起。

源自家庭,源自我们的父母。百善孝为先。是父母给了我们身体,培养了我们的一切。

那么我们就有可能管理我们自己的家庭,我们自己的企业,甚至我们的国家。我称它为特别应用,因为它以小见大,一个连自己的父母都不能尽孝的人,又何谈其它成就。小孝治家,中孝治企,大孝治国。

这也是一条真理。

毕竟,我们沟通的目的是为了实现我们理想的自我,达到自我满足,而最终的目标是取得成功。

如果说成功是一门艺术;那么沟通就是一门学问。再通俗的艺术,没有学问的支撑,也展现不出它的内涵。

翟鸿燊观后感 篇11

翟鸿燊教授《大智慧》讲座观后感

观看了国学应用大师翟鸿燊教授的 《大智慧》 讲座, 观后我受益匪浅.他的博学,他的睿智,他对中国传统文化的深刻理解,他对人生的阐释与启迪,深深地震撼了我。他的讲演深入浅出,沁入每个人的心灵深处.

他将国家中的精髓与实际生活相结合,应用于生活,贯穿于生活.真可谓"一语唤醒梦中人!" 讲座中许多经典语言引起我的深深思索.

如"永远不要做气氛的污染者" "君子和而不同,小人同而不和" "高品质的沟通,应把注意力放在结果上,而不是放在情绪上.沟通从心开始" "相随心生,口乃心之门户" "一个境界低的人,讲不出高远的话;一个没有使命感的人,讲不出有责任感到话,一个格局小的人,讲不出大气的话"等等. 让我感触最深的是:

一个境界低的人,讲不出高远的话;一个没有使命感的人, 讲不出有责任感的话:一个格局小的人,讲不出大气的话.此话中的"境界" "格局"并非是一个浮浅的词汇,它是一个人的自身修养,文化修养以及思想品味的内在综合体现,那是文化底蕴,心灵的修炼累积出来的.

乃是"冰冻三尺非一日之寒"之功啊.所以,人在做事的同时要重视修炼心灵! 讲座中让我明白了"改变"的力量,这是最伟大的力量.

现在,许多人都缺乏修养,尤其是中国人应有的文化根脉的基本修养,更不懂得改变自己,从改变中提升,因此社会会出现不同的人群. 《易经》中讲"三易" :简易,变易,不易.

翟教授在讲座中精彩地指导我们学习和应用,并利用古人留下的思想宝藏,使智慧成为价值。可见,人多浮躁,人多空虚,大学生素质逐年下降

我们真的需要找到自己的精神家园,需要改变。真正的改变不是改变世界,而是改变我们自己。这样,我们可以走得更好,走得更远

翟教授的讲座足以让我们无穷的思考, 无尽的感悟. 这些只是我个人浅薄的一点感想,和大家一同探讨.

翟鸿燊观后感 篇12

近日观看翟鸿燊的《国学中的管理之道》讲座,获益匪浅,深受启发。

首先,作为管理者,自身的修养是很重要的。他的大部分讲座都有企业家参加,但我认为每一个中国人,甚至每一个中国人,都应该有收获。从管理者的工作特点来看,个人修养尤为重要。《大学》中说:

“自天子以至于庶人,一是皆以修身为本。”《道德经》中有“修之以身,其德乃真”。如他所说“企业能走多远,取决于领导人的境界、修为”,一个领导者、管理者的“品质”决定了他所带团队的走向与未来。

那么我觉得可以这样理解,对于学生来说,教师的师德修养起着潜移默化的教育作用,“一颗阴暗的心托不起一张灿烂的脸”,这话说的很有道理。我们不是圣人。我们有喜怒哀乐,但我们不能受这种情绪的影响,特别是对我这个想成为企业家的人来说。借助先辈的经典名言,提高我的修养,是我今后努力的方向。

其次,人与人之间的沟通技巧值得推敲研究。我们的工作性质决定了我们要和人打交道,和学生、和家长、和领导、和同事……“口乃心之门户,修心才能开智;人际沟通最忌讳的就是一脸死相;沟通是情绪的转移,信息的传递,感觉的互动”。这话语如“醍醐灌顶”,深入我心。

每个人都需要学会沟通,管理者也需要学会沟通。我们要学会用真诚去打开人与人之间的心灵鸿沟,这样才能做到鱼与熊掌,事半功倍。

我来大学后就开始了我的创业之路,我现在事业正是发展期,听了翟教授的孝道,我才知道我自己是多不应该,父母是希望我们常回家看看的,可我上个暑假因为忙于店里的工作连母亲过生日都没有回家看看,其实天下父母共同的心愿就是在经后的日子里我会抽些时间一陪陪他们,哪怕是陪他们吃一顿饭,在吃饭之余聊聊天,给他们按摩一下肩膀。我想他们也会很开心。

对于平时不爱看书的我,能有这样的机会让自己有精神的洗礼,在以后的工作中我会真诚的聆听、了解对方的需求,站在别人的角度思考和分析问题,并给予正面的、有建设性的反馈,再次适当运用非语言的沟通,给别人多点微笑、赞同。用行动证明自己,让自己成为未来合格的企业家,为明天更加努力。

翟老师那些不饰雕琢却精巧无比的话,如行云流水,似珠落玉盘,给人以心灵的震撼,唤醒了我内心深处的许多东西,也给了我一次精神的洗礼。学而有用,方能有效,我要用行动来证明。

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