养老院个人工作总结(精选)

发布时间： 2023.10.17

养老院个人工作总结（篇一）

自从我在养老院开始工作，已经过去了一年。回顾这一年的日子，我切身感受到老年工作的艰辞和挑战，但同时也在这个工作中收获了无尽的喜悦和深深的成就感。这一年来的经历，使我更加认识到自己选择这份工作的价值和意义。

我对敬老爱老有了更加深刻的理解。在为老年人服务的过程中，我经常能感受到他们对细微生活琐事的不便，这使我思考一些深层次的问题。我们总说要尊重老人，敬老爱老，然而，在生活中，这样的观念往往沦为口号。在养老院工作让我明白，尊老爱老并不是一种口头上的表述，而是需要付诸实际行动。

我深深感到，每一个老年人都在渴望被尊重和被关爱。他们需要的并不多，一句问候，一顿精心煮的饭，或者是看到你忙碌的身影，都可能让他们的心暖暖的。一次，有一个老人因为生理原因失去了听力，他非常苦恼和自卑。我和其他同事一起研究，做了一种写字板，每次只需要在上面写下我们想说的话，他就能看懂。当他看懂后那惊喜的眼神，那种感动，至今让我无法忘怀。

另一方面，我更深刻理解到人生的宝贵。在养老院工作让我看到了人生各种各样的故事，一些老人光彩耀人的一生，一些老人平凡而朴素的生活。不论是哪种，只要生活过，就是美好的。这使我明白了人生的真谛，并且让我更加珍惜和感恩自己的生活。

这份工作也使我深深感悟到人性的光辉。在养老院，我时常碰到这样的事，有的老人生病了，他们的家人会马上赶来，并且留在养老院照顾他。看到他们那样关心自己的老人，我被深深打动。有的老人一个人独自留在养老院，没有亲属来探望，那种孤独和无助，我无法忍受。在这种情况下，我更愿意把他们当成自己的家人，用我的关心和爱去温暖他们。

一年的工作经历，亦让我感到了责任的重大。我明白，我们每一个在养老院工作的人，都肩负着重大的责任。我们的责任就是用我们的真诚，关心，温暖去照顾那些无助的老人。这兴许是我们人生中最有价值的事情。

我要感谢这一年来所有周围的人。在我工作的过程中，有你们的陪伴，我感到无比的幸福。每天看到你们投入到工作中，用全部的热情去关心和帮助老人，我深深觉得我们在做一件有意义、有价值的事情。

总的来说，这一年的养老院工作经历让我深深体验到了人生的丰富多彩，这种深刻的体验让我更加珍视生活，并且明白了人的价值是如何在为他人服务中得以实现的。我相信，未来的日子里，我会以更加坚毅的决心，更加充满爱心的态度，去面对我的工作，并且真情地关爱每一位老人。

养老院个人工作总结（篇二）

我在XXX养老院工作已经有两年的时间了，这段时间给我留下了许多无比珍贵的记忆和经历。作为一名养老院的工作人员，我的工作围绕着我们的尊老，爱老，援老，尽管有时候会感到累并且有压力，但是这份工作为我带来的喜悦和成就感是无法用言语表达的。

我得说，这份工作的满足感是我之前的所有工作都没有的。当我帮助他们打理完身体卫生，喂他们吃饭，或者帮他们整理房间时，我可以清楚地从他们的眼神里看到那份感激。他们的笑容是我每天最大的动力，那让我觉得，我所做的一切是值得的。

通过这份工作，我也学会了许多人生的教训。在养老院工作，我接触到了各种各样的老人，他们有的是从事教育工作的，有的是原本身处高位的政府官员，还有的是普普通通的家庭主妇。但现在，他们都是养老院的一份子，他们的地位，他们的曾经无一例外地平等了。这让我对于生活有了更深刻的理解，原来无论我们的生活怎样，最后我们都将面对同样的归宿。这使我更加珍惜现在的生活，更加热爱我的工作。

在养老院工作，其实并不仅仅是在照顾老人。更重要的，是陪伴他们，听他们讲述他们的故事，给他们带来心灵上的安慰。在听他们讲述自己的一生时，我意识到他们并不只是需要物质上的照顾，他们更需要关心和爱护。他们在讲述自己的故事时眼神中流露出的孤独和淡淡的哀愁让我感同身受。因此，我除了完成我的基本职责外，我会尽量多花时间和他们聊聊天，让他们有个倾诉的对象，我想这也是我该做的事。

工作中也有一些困难和挑战，对我来说最大的困难就是面对老人的生老病死。这总是让我心痛不已，因为我知道，我再怎么努力，也无法改变这个无法逆转的事实。每次看到他们走的那一刻，我都会感到无比的无力。但是，我告诉我自己，我不能因为这个倒下，我要积极向上，我要用我的实际行动去帮助那些还在生活的老人，让他们的晚年生活过的更美好。

两年的养老院工作经历让我深刻理解到，尊老爱老不仅仅是一种口号，更是一种实实在在的行动。这让我无比坚定我选择这个工作的决定，并且我以我自己的这份工作为荣。因为在这里，我看到了生命的价值，我体验到了对他人的关爱，我学到了人和人之间的尊重。这两年来，我做得还远远不够，我会以更大的热情，更大的耐心，继续做好我这份工作，让我以实际行动去传播尊老爱老的精神。

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2023年养老院工作总结(精选6篇)

在过去的一段时间里，我有幸参与养老院的工作，与老人们相处并提供照顾。通过与老人们的交流和观察，我对他们的需求有了更深刻的了解，同时也意识到了养老工作的重要性。下面是小编带来的“2023年养老院工作总结(精选6篇)”，欢迎阅读！

2023年养老院工作总结（一）

一、工作背景

2023年养老院工作总结旨在回顾过去一年的工作成果和经验教训，总结并提取出有效的工作方法，为未来的工作提供参考。该养老院是一家位于城市郊区的大型养老院，提供高质量的养老和护理服务，目前共有500位老年人入驻。

二、工作成果

1.提高服务质量：通过加强员工培训和提升设施设备，我们成功提高了老年人的生活质量。他们的身体健康得到了改善，生活乐趣增加，护理和医疗服务得到了优化。

2.加强人文关怀：我们注重老年人的心理健康，提供心理咨询和互动活动，帮助他们缓解孤独和焦虑。每月组织生日会和各种娱乐活动，增强老年人之间的社交互动。

3.改进饮食营养：我们加强了对老年人的饮食管理，提供健康的膳食计划和均衡的营养。营养师制定了个性化的饮食方案，确保老年人的营养需求得到满足。

4.优化医疗护理：我们与附近的医院建立了合作关系，每周定期安排医生上门检查老年人的健康状况。针对长期病患者，我们提供了完善的护理计划，实施专业护理和康复措施。

5.加强与家属的沟通：我们积极与老年人的家属保持联系，定期召开家属会议，及时反馈老年人的生活情况和健康状况。同时，我们也积极倾听家属的意见和建议，提供满意的服务。

三、工作亮点

1.引入无人机技术：我们引入了无人机技术，为老年人提供快速服务，如送餐、快递等。这不仅提高了老年人的生活便利性，也减轻了员工的工作负担。

2.建立志愿者团队：通过招募社区志愿者，我们建立了一支充满爱心和热情的志愿者团队。志愿者们参与到老年人的日常活动中，提供陪伴和支持，为老年人带来了更多的关怀。

3.推行健康管理计划：我们建立了老年人健康档案，并制定了个性化的健康管理计划。通过定期体检和健康咨询，我们帮助老年人更好地了解和管理自己的健康问题。

四、存在问题与改进措施

1.人员不足：当前养老院的服务需求逐渐增加，但人员配置不足。我们计划加大员工招聘力度，提高员工的福利待遇，以确保服务质量和效率。

2.设施更新：一些设施设备已经老化，需要更换和升级。我们将进行设备的折旧分析，并争取资金支持，以确保设施处于良好的工作状态。

3.员工培训：一些员工的专业能力和服务意识还需进一步提高。我们计划制定全面的培训计划，包括技术培训和服务标准培训，提高员工的整体素质。

五、展望未来

我们将继续致力于提供高质量的养老和护理服务，不断改进工作方法和服务质量，为老年人提供更多关怀和帮助。我们将积极拓展合作渠道，引入新技术和理念，为老年人创造一个更加温馨、舒适和健康的生活环境。同时，我们也将持续加强员工培训和自身素质提升，为老年人提供更专业、全面的服务。

通过对2023年养老院工作总结的回顾和分析，我们可以更好地总结经验，不断改进工作，为老年人的幸福生活贡献我们的力量。

2023年养老院工作总结（二）

一、工作概述

2023年，养老院面临着人口老龄化的挑战，同时也迎来了一系列新的机遇。在过去的一年中，养老院团队致力于提供高质量的养老服务，为居住在养老院的老人们创造了一个温馨、舒适的居住环境。下面将对养老院2023年的工作进行总结。

二、服务质量提升

1. 强化职工培训：通过定期举办培训班、专业讲座等方式，提高员工的专业技能和沟通能力，使他们能够更好地照顾和关心老人。

2. 定期评估服务质量：通过定期收集老人和家属的意见和反馈，不断改进服务，满足老人的需求和期望。

3. 加强医疗服务：与当地医院合作，建立健全的医疗协作机制，为老人提供及时、高质量的医疗服务。

三、优化管理流程

1. 建立信息化管理系统：引入先进的信息化系统，实现护理记录、用药管理等工作的电子化，提高工作效率和准确性。

2. 完善运营管理手段：优化人员调配、加强业务流程管控，确保各项工作有序进行，提升养老院的整体运营效率。

3. 加强食品安全管理：建立健全的食品安全管理制度，严格落实食品采购、加工、储存和配送等环节，确保老人的饮食安全。

四、文化活动丰富多样

1. 开展健康讲座和体育活动：定期邀请医生和专业讲师开展健康讲座，组织老人参与体育活动，增强身体健康。

2. 举办文化娱乐活动：组织老人参观艺术展览、观看电影等文化娱乐活动，丰富老人的文化生活。

3. 组织志愿者活动：与社区组织合作，邀请志愿者定期为老人提供服务，增加老人的社交互动。

五、改善居住环境

1. 提升硬件设施：对养老院设施进行改造和升级，增加老人的居住舒适度。

2. 加强卫生消毒：定期进行全面的清洁和消毒，保证居住环境的卫生。

3. 增加绿化景观：通过增加绿植和景观设计，打造一个美丽的居住环境，增加老人的生活质量。

通过一年的努力，养老院在服务质量、管理流程、文化活动和居住环境等方面取得了显著的进步。然而，仍需在未来的工作中进一步改进和创新，以满足老年人多样化的需求和提高服务质量。养老院将继续坚持以人为本的理念，努力提供更好的养老服务，为老人晚年生活带来温暖和关爱。

2023年养老院工作总结（三）

一、工作概述

二、服务质量提升

1. 强化职工培训：通过定期举办培训班、专业讲座等方式，提高员工的专业技能和沟通能力，使他们能够更好地照顾和关心老人。

2. 定期评估服务质量：通过定期收集老人和家属的意见和反馈，不断改进服务，满足老人的需求和期望。

3. 加强医疗服务：与当地医院合作，建立健全的医疗协作机制，为老人提供及时、高质量的医疗服务。

三、优化管理流程

1. 建立信息化管理系统：引入先进的信息化系统，实现护理记录、用药管理等工作的电子化，提高工作效率和准确性。

2. 完善运营管理手段：优化人员调配、加强业务流程管控，确保各项工作有序进行，提升养老院的整体运营效率。

3. 加强食品安全管理：建立健全的食品安全管理制度，严格落实食品采购、加工、储存和配送等环节，确保老人的饮食安全。

四、文化活动丰富多样

1. 开展健康讲座和体育活动：定期邀请医生和专业讲师开展健康讲座，组织老人参与体育活动，增强身体健康。

2. 举办文化娱乐活动：组织老人参观艺术展览、观看电影等文化娱乐活动，丰富老人的文化生活。

3. 组织志愿者活动：与社区组织合作，邀请志愿者定期为老人提供服务，增加老人的社交互动。

五、改善居住环境

1. 提升硬件设施：对养老院设施进行改造和升级，增加老人的居住舒适度。

2. 加强卫生消毒：定期进行全面的清洁和消毒，保证居住环境的卫生。

3. 增加绿化景观：通过增加绿植和景观设计，打造一个美丽的居住环境，增加老人的生活质量。

2023年养老院工作总结（四）

2023年，我有幸加入了一家养老院，并负责管理和协调整个养老院的工作。在过去的一年里，我深切感受到了养老事业的重要性和挑战性。通过团队的努力和共同奋斗，我们取得了一系列的成绩，也积累了宝贵的经验。

1、我们注重提升养老院的服务质量。为了保证老人的生活质量，我们提供了多样化的活动和服务，包括文化娱乐活动、健身养生、心理疏导等。我们组织了各种形式的康复活动，并定期邀请专家来院进行讲座和培训，提高老人的健康意识和自我保健能力。通过不断改进服务方式和内容，我们成功提升了老人的生活幸福感和满意度。

2、我们重视人才培养和团队建设。我们建立了一支专业化、素质高、热情周到的团队，通过培训和交流，提高员工的业务水平和服务态度。我们注重员工的职业发展规划和激励机制，定期组织岗位轮岗和培训，让员工有更广阔的发展空间。团队成员之间相互支持、合作默契，为老人提供了高质量的照护和服务。

3、我们积极开展社区合作，与相关企事业单位建立了紧密的合作关系。我们组织了义工培训班，招募了一批热心公益事业的义工，共同为老人们提供更多关爱和陪伴。我们与医院、社区卫生服务站等建立了联动机制，及时处理老人的健康问题和应对突发事件。通过社区合作，我们形成了一个共建共治的养老服务模式，真正实现了资源共享、优势互补。

4、我们注重养老院的文化建设。我们组织了丰富多彩的文化活动，如书画展览、手工制作、舞蹈表演等，让老人们感受到生活的乐趣和情感的交流。我们建立了老人档案和生活照料记录，记录老人的生活轨迹和需求，为老人提供个性化、温馨贴心的服务。我们还设立了老人关怀志愿者小组，定期走访慰问孤寡老人和卧床不起的老人，为他们带去温暖和关怀。

回顾过去的一年，我为养老院在服务质量、人才培养、社区合作和文化建设方面取得的成绩而自豪。但同时也意识到，养老事业仍面临着人口老龄化加剧、养老设施不足等挑战。因此，我们要继续加强养老院管理的科学化、规范化建设，提高员工的综合素质和服务水平，不断拓展服务领域和创新服务模式，为老人提供更好的养老服务。

展望未来，我相信通过全体员工的共同努力，养老院的工作必将迎来更加辉煌的明天！

2023年养老院工作总结（五）

2023年对于我们的养老院来说是一个充实而又充满挑战的一年。在这一年里，我们积极应对各种困难和问题，并取得了一定的成绩。以下是对2023年养老院工作的总结。

1、在2023年，我们加强了养老院的基础设施建设和环境改善。我们对老年人居住的宿舍进行了装修和整理，提供了更加温馨、舒适的居住环境。我们还更新了养老院的公共区域，增添了休闲娱乐设施，为老年人提供了更多的活动选择。

2、我们重视了老年人的医疗保健工作。我们与医疗机构合作，为老年人提供了定期的体检和健康咨询服务。我们还建立了健康档案，并制定了个性化的医疗保养计划，根据每位老年人的具体需求，制定相应的护理方案。

3、在2023年，我们注重了老年人的精神生活。我们组织了各种形式的文娱活动，包括书法、绘画、舞蹈、音乐等，让老年人能够积极参与。我们还开设了各种培训班，让老年人学习新知识，培养兴趣爱好。这些活动不仅为老年人提供了娱乐和学习的机会，也增加了老年人之间的交流和互动。

4、我们在2023年加强了与家属的沟通和合作。我们定期组织家庭日活动，邀请家属参观养老院，了解老年人的生活情况，并听取他们的建议和意见。我们也积极回应家庭的需求和反馈，提供更优质的服务。

5、我们也面临了一些挑战和困难。在2023年，由于疫情的影响，我们不得不采取了更加严格的防控措施，并进行了居民的隔离和检疫工作。这对于老年人来说可能是一种困扰，但我们通过加强精神慰藉和心理支持，帮助他们度过了这段特殊时期。

总的来说，2023年对于我们的养老院来说是一个充满挑战和机遇的一年。我们通过加强基础设施建设、医疗保健、精神生活和与家属的沟通，提供了更加细致周到的服务。虽然遇到了一些困难，但我们坚持以老年人的需求为中心，不断优化和改进我们的工作方式。我们相信，在全体员工的共同努力下，我们的养老院会为老年人的晚年生活带来更多的快乐和幸福。

2023年养老院工作总结（六）

一、工作概述

2023年是我们养老院迎来重要发展的一年。在全体职工的努力下，我们通过提升服务质量、改善设施条件和加强员工培训等举措，取得了显著的成绩。以下是我们2023年养老院工作的总结。

二、服务质量提升

我们将提供高质量的养老服务作为首要任务。通过充分了解老人的需求和意见，我们改善了服务流程和工作方式，提升了服务效率。我们增加了活动的种类和频率，举办了更多的文艺演出、健身活动和亲子互动，让老人们充分享受生活的乐趣。同时，我们加强对老人健康状况的监测和护理，提供定期的健康咨询和体检服务，确保老人们的身体健康。

三、设施条件改善

为了提供更好的居住环境，我们进行了一系列设施改善工作。我们对养老院的建筑进行了翻新和维护，增加了舒适的休息区和活动场所。我们购买了更多的医疗设备和辅助器具，提高了医疗护理的水平。此外，我们还建立了多功能健身室和图书阅览室，为老人提供更多的娱乐和学习空间。

四、员工培训加强

员工是养老院工作的核心。为了提高员工的专业素养和服务意识，我们加强了培训工作。我们举办了多场专业知识和技能培训，使员工了解最新的养老服务理念和护理方法。同时，我们注重员工的工作动力和情感关怀，定期开展团队建设和心理健康讲座，增强员工的凝聚力和幸福感。

五、社会共建

养老院工作离不开与社会各界的合作与支持。我们积极与社区、医院和志愿者组织建立合作关系，得到了各方的支持和帮助。我们通过与社区举办义诊、文艺演出和康复训练等活动，增加了老人们的社交互动。同时，我们鼓励志愿者参与到养老院的工作中，为老人们提供更多的陪伴和关怀。

六、问题与展望

在2023年的养老院工作中，我们也面临了一些问题。比如，员工流动性较大，需要加大招聘和人才培养力度，以保证稳定的服务质量。另外，一些老人在心理和情感方面需要更多的关怀和支持。对于这些问题，我们将继续完善相关制度和措施，努力解决。

展望未来，我们将继续努力，以提供更好的养老服务为己任。我们将进一步加强服务质量，提升设施条件，不断培养员工的专业能力和服务意识。我们也将加强与社会的合作，为老人们提供更多的关怀和支持。相信在全体员工的共同努力下，我们的养老院将更加美好，老人们将过上更加幸福的晚年生活。

养老保险个人工作总结2024字精选

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养老保险个人工作总结2500字(篇1)

，济南市稳步推进机关事业单位养老、医疗、工伤和生育保险改革，出台居民基本养老保险制度实施意见。积极稳妥地做好城镇居民医疗保险和新农合整合工作，实现城乡居民基本医疗保险制度统一。适当降低企业职工养老保险单位缴费比例，进一步减轻企业负担。加快实施被征地农民养老保险制度，把被征地农民纳入居民养老保险保障范围。

全面推行“五险一票征缴”方式，确保全年城镇职工基本养老、城镇基本医疗、失业、工伤、生育保险参保人数分别达241.54万(含离退休人员)、301.2万、121.96万、137.49万和112万，居民基本养老保险参保人数达到222.5万。

有记者了解到，今年，济南市将深化事业单位人事制度改革，探索完善事业单位分业分类招聘考试考核办法，研究制定公开招聘面试工作规范。

研究制定加强事业单位工作人员考核管理指导意见，开展以绩效考核为重点的平时考核试点工作。做好全市中小学岗位设置调整工作。会同有关部门，做好“吃空饷”及在编不在岗、超编进人、编外用人集中清理和规范管理工作。

今天下午，济南市人力资源和社会保障工作会议召开。有记者从会上了解到，济南市城镇职工基本医疗保险实现省内异地联网结算，新农保“村村通”工程实现全覆盖。

济南人社今年推十项改革事业单位医保“动刀”

今天下午，有记者从济南市人力资源和社会保障工作会议上获悉，今年济南市将实施包括机关事业单位医疗、工伤、生育保险改革、整合城镇居民基本医疗保险与新型农村合作医疗制度体系和管理体制在内的10项改革措施。

养老保险个人工作总结2500字(篇2)

为加强法律基础建设，中国外运长航集团有限公司展开了加强法律基础建设的工作，下面是开展以来的工作简报：

平稳发展轨道提供优质法律服务。集团公司总法律顾问杨运涛作题为“加强法律基础工作，有效防控重大风险，扎实推进集团法律工作再上新台阶”的工作报告。

20xx年以来，中国外运长航法律部门推进各项制度建设，提供优质法律服务，将法制工作与企业生产经营活动深度融合。

一是健全法律顾问组织体系。设置独立法律事务机构、法律顾问聘用培养等重点问题进行了明确规定，确保了法制工作“有法可依”。

二是开展法律顾问等级资格评审。四年来评选出各级企业法律顾问86人，有力保障了本企业和兄弟企业的法律顾问队伍建设。

三是完善法律审核制度。在制定合同、规章制度、重大决策法律审核办法的基础上，还针对企业发展需要优化调整合同授权体系、制定《担保管理办法》，提升了法律管理效率。

四是强化重大项目法律服务。全程参与物流和航运两大板块资源整合以及长航集团凤凰、油运、重工三个重点项目，设计总体方案，起草协议文件，确保了项目稳步推进。

五是加强重点领域法律研究。编撰完成关于《航运法》的十个专题报告，参加《国内水路运输管理条例》、《航道法》的起草工作，与最高人民法院合作开展船舶修造合同纠纷案例研究，均取得了丰硕的研究成果。

六是全面推进集中保险工作。搭建涵盖物流财产、沿海内河航运、船舶修造、远洋船舶航运等各业务板块，覆盖主要经营风险的集中保险体系，有效发挥了保险资源对于企业经营的风险保障作用。

养老保险个人工作总结2500字(篇3)

1、离退休人员养老金足额发放率100截止20xx年6月30日，尖草坪区参加养老保险的离退休职工及遗属人员xx人，其中新增退休人员及遗属493人。当期共发放养老金2201万元，足额发放率100%，社会化发放率100。离休干部月人均1901元，建国前老工人1065元，退休人员月人均467元，退职人员月人均300元。

2、养老保险基金征缴收入完成3479万元到6月30日止，参加养老保险统筹的单位321户，共征缴基本养老保险费3479万元，完成市下达养老保险基金征缴收入目标任务5768万元的60%，超额完成了任务的10%。较去年同期增长了71%。多征收了1008万元，养老保险基金当期节余1300余万元，滚存结余9500万元。

3、养老保险参保缴费人数23416人尖草坪区基本养老保险在职参保人数达到24657人，其中养老保险参保缴费人数23416人。占到在职参保人数的95%，完成市下达任务的28320人的82.7%。其中私营企业、个体人员参保人数达到426人，完成市下达任务的xx人的35%。

4、退休人员社会化管理务率95根据太原市关于社会化管理服务的实施方案，我区成立了退休人员管理科(退管科)，由专人抽调了思想政治作风硬，业务精的职工，专门负责此项工作。制作了社会化管理的版面，明确了工作制度并配备了一定的办公设施。在百忙之中抽出时间深入到11个街办、乡镇的劳动保障事务所及部分社区进行了调查、落实，发现问题及时解决，收到了一定效果。目前辖区内的离退休人员有30000余人，基本信息录入率达到95%。社会化管理服务率95%，其中社会管理服务率75。

5、养老保险实地核稽核人数6626人今年由于太原市社会平均工资公布较晚，直到5月底才明确，养老保险缴费基数的核定，社会保险登记证的年检、养老保险的稽核、新增退休人员的计发都集中在6月份，已稽核参保单位153户，稽核人数18260人，其中实地稽核85户，稽核人数6626人。完成市下达任务的58.5%。

6、离退休人员领取养老保险金资格认证根据市中心的安排，一方面对今年新增统筹的.退休人员及遗属493人进行了领取资格认证。其中近200人到市社保中心进行了退休人员指纹采集和指纹微机建档。其它退休人员委托企业利用办理医疗保险等工作契机，和社区、职工举报等多种形式进行离退休人员生存状况调查;另一方面根据省、市的安排对异地的退休人员进行了资格认证。今年下半年在此基础上配合市社保中心并社险中心退字[20xx]23号文件，关于离退休(含遗属)人员指纹采集认证工作安排，开展领取资格认证的全面展开。

7、完善个人账户和离退休人员数据库及上报率今年，我们按照省、市关于“金保工程”的安排，一方面完善在职职工个人账户和离退休人员数据库;另一方面对个人账户和离退休人员数据库信息的不断更新。同时边学习、边请教、边操作，实现了计算机办公，大大提高了工作效率。各种报表及数据信息的上报率达100%，并通过企业劳资人员及网上公布了在职参保职工个人账户，个人账户公布率100%。

养老保险个人工作总结2500字(篇4)

为做好2005年度就业再就业和企业养老保险考核工作,促进我市就业再就业和企业养老保险工作各项目标任务顺利完成,进一步完善社会保障体系,特制定本实施方案。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,牢固树立和认真落实科学发展观,围绕“突破河东”战略,紧紧抓住扩大就业和社会保障体系两条主线,坚持市场就业方针和人本服务理念,统筹抓好城乡就业,城镇就业再就业和企业养老保险工作,以确保养老金发放、扩面征缴为重点,以依法征缴为手段,不断完善增加就业岗位、解决困难群体就业的新机制,切实加大就业再就业和企业养老保险工作的资金投入,努力实现劳动保障事业全面协调可持续发展。二、目标任务 (一)全市新增市外劳动力转移就业17.4万人;(二)全市在外务工人员跟踪管理服务新增3万人;(三)全市在外务工人员参加我市社会保险新增0.6万人;(四)城镇新增就业8万人,其中,下岗失业人员再就业1.5万人,困难群体就业再就业0.4万人;(五)下岗失业人员享受税费减免政策0.85万人;(六)县区财政投入就业再就业及劳动力市场建设资金不低于2004年省拨资金; (七)职业技能鉴定发证3.5万人; (八)企业养老保险参保缴费人数净增1万人; (九)企业养老保险基金征缴总额2.35亿元; (十)养老金按时足额发放,社会化发放率100%; (十一)企业退休人员社区管理率85%,社会化管理服务质量进一步提高; (十二)县区财政配套补助资金(按省下达的任务分解)按期到位,奖励经费按规定兑现; (十三)健全企业养老保险数据库。各县区目标任务由市统一下达,乡镇、办事处目标任务由各县区分解。三、考核办法和依据 (一)就业再就业方面 1.新增市外劳动力转移就业情况,根据《2005年就业再就业工作目标完成情况进度表》确认。 2.新增在外务工人员跟踪管理服务情况,根据《2005年在外务工人员新增跟踪管理服务台帐》确认。3.在外务工人员参加我市社会保险增加情况,从《2005年在外务工人员参加我市社会保险新增人员台帐》中随机抽查20人,查看在我市缴纳社会保险费有关凭据,一人参加多险种的,按一人计算。4.城镇新增就业、下岗失业人员再就业情况,根据《2005年就业再就业工作目标完成情况进度表》确认;困难群体就业再就业情况,从《2005年困难群体就业再就业台帐》中随机抽查10人,查看岗位、社会保险两项补贴财务拨付凭据,两项补贴具备其中一项即可。5.下岗失业人员税费减免情况,从《2005年下岗失业人员税费减免台帐》中随机抽查10人,其中自谋职业的下岗失业人员享受登记类、证照类、管理类等行政事业性收费减免和税收减免的,由本人提供相关凭据,享受其中一项税费减免政策的,即予认可;用人单位吸纳下岗失业人员达到规定比例享受税收减免政策的,查看劳动部门核发的新办或现有服务型、商贸型企业认定证明、税务部门提供的减免税收凭据。6.县区财政投入就业再就业及劳动力市场建设资金情况,查看拨入劳动部门账户的资金数额和拨款凭据。7.职业技能鉴定发证人数以市职业技能鉴定中心上网公布的职业资格证书数量为准。 (二)企业养老保险方面 1.企业养老保险新增参保缴费人员。查看参保缴费手续,在各类用人单位新就业的,另外查看招用职工登记表、劳动合同。2.企业养老保险基金征缴总额。基金征缴总额为2004年12月16日至2005年底实际征缴到位资金,包括当期征缴额、扩面征缴额、清欠额和预缴额,同时具备银行进帐单、对帐单与缴费收款专用票据的予以确认。3.养老金按时足额社会化发放。上半年和年度考核各抽查两个月份的养老金发放花名册、银行付款凭证及银行打印的发放单,其中有一个月不能及时足额发放的,要延伸核查其他所有月份。4.企业退休人员社区管理服务率。各县区随机抽查2个社区和2个乡镇,每个社区、乡镇随机抽取20名退休人员,现场召开退休人员座谈会,检查管理服务和活动开展情况,听取企业退休人员对社会化管理服务工作的意见和建议。根据2005年12月底以前的退休总人数和经考核确认进入社区管理的人数,计算社区管理率。5.县区财政配套补助资金和奖励经费兑现情况。查看财政拨款单、银行进帐单和记帐凭证、帐簿、报表等,对弄虚作假或抽回资金的,3倍扣减调剂金。6.企业养老保险数据库。按《河东市劳动和社会保障局关于建立劳动保障台帐的通知》(河劳社发〔2003〕158号)规定的项目,离退休人员、2005年新增参保缴费人员建库率达到100%,2004年底前参保缴费人员建库率达到30%。四、考核计分(基本分100分) (一)就业再就业工作(50分) 1.劳务输出25分。(1)新增市外劳务输出人数10分;(2)在外务工人员跟踪管理服务10

养老保险个人工作总结2500字(篇5)

为进一步做好新农保试点工作，准确掌握试点县参保人员基本情况，建立完善参保人员的基础信息，我乡根据“普洱市劳动和社会保障局转发云南省人力资源和社会保障厅办公室关于在新农保试点县开展参保人员基本情况核查的通知”的文件精神，现将基本情况总结如下：

一、加强领导、搞好协调

我乡新农保办提高对此次核查工作重要性的认识，及时向乡领导汇报，同时加强与公安等部门的统筹安排，精心组织，确保此次核查数据真实、有效，具有说服力。此次核查工作那哈乡人民政府高度重视，积极开展动员会，明确责任，确保此次核查工作顺利进行。

二、核查方式

我乡在近期进行的参保缴费工作的基础上，结合对参加原农村养老保险人员的清理工作，采取对村级自查，乡级排查相结合的方法，以乡排查、复查为主，进村入户认真实施好这次核查工作。

对嫁娶未迁移户口人员、未进行户口登记人员、未办理身份证人员、在校人员、已参加城镇企业职工养老保险人员、外初务工人员等切实核清其基本情况；对嫁娶未迁移户口人员、未进行户口登记人员、未办理身份证人员、五保户人员等情况。

三、取得的成效

此次核查做到了不漏组、组不漏户、户不漏人。根据新农保办的要求，核查工作人员必须做到，逐村逐户的进行排查。要做到不漏村、不漏组、不漏户，不漏人，无错统、漏统、虚报、瞒报。做到了此次核查数据真实、有效。

四、存在的问题

1、由于我乡外出务工，整户迁出的较多，给核查工作带来了一定的困难，部分人员的身份证号难以核对，外出时间难以界定。

2、部分外出人员外出时间较长，有的不知去向，失去联络，给人员核查和新农保征缴费工作造成较大困难。

3、我乡地处民族集聚区，部分人员常用名和户口实际登记名存在一定误差，前几次的人口核对中人员姓名登记出现部分同音不同字的现象。

五、下一步工作打算

朋友，取得联系方式，动员回乡参保缴费。

有效。

3、结合即将开展的第六次人口普查，再次深入村组，继续巩固人口核查和征缴费工作。

敬老院个人工作总结精选

敬老院个人工作总结（一）

自从我在一年半前开始在这家敬老院工作，我在诸多方面有了显著的成长和改变。我从中学习到了如何照顾和理解老人的需求，如何与他们建立深厚的连接，如何通过日常的工作，帮助他们过上舒适和充实的生活。这次我想借此机会写下我的个人总结，希望对我自身、对同事们和敬老院的未来发展有所帮助。

一、我的职责与工作

我在敬老院的职位是护理员，主要的工作内容包括帮助老人们起床、整理房间、分发餐食、陪他们散步、安排各种活动等。这些看似琐碎的工作，都有一个共同的目标，那就是确保老人们的生活质量和生活满足度。

我热衷于这份工作，因为它使我能够直接影响到每一位住院的老人。我通过观察和交流，了解每个人的性格和习惯，从而更好地为他们服务。我的工作使我与老人们建立了深厚的联系，他们的笑容和感谢让我感受到自己的工作是有价值的。

二、工作中的挑战与解决

孤独是老年人常常面临的问题，而我希望在敬老院中，通过我的工作，帮助他们找到属于自己的社区和归属感。然而，这绝非易事。有的老人因为身体虚弱，无法参与活动；有的老人性格内向，不愿意开启新的社交活动；还有的老人因为语言障碍，而难以融入。

对于这些难题，我采取了一对一的方式，根据每个人的个别情况来提供帮助。我会不厌其烦地鼓励他们参加活动，我也会尽自己最大的所学用心倾听，用我热情的态度和体贴细心的服务让他们感受到家的温馨。对于语言障碍的老人，我报名参加了相关的语言学习课程，希望能够超越语言的难题，使他们真正感觉到被尊重和理解。

三、我的收获

这一年半的工作中，最大的收获应该就是我对生活的认识更加深刻了。看着每一位老人的喜怒哀乐，我明白我们的生活是由许许多多的瞬间组成，而真正的幸福不过是能够平凡而又安详地度过每一个瞬间。

我从老人们身上看到了人生的韧性，看到了他们乐观的生活态度，他们的勇气和毅力给了我深刻的启示。我更加清楚了自己的生活目标——用热爱和善意去面对生活，无论面临什么困难，都要有所为，有所爱，有所期待。

　　四、对未来的展望

这套制度固然不完善，我们的工作也有许多需要改进的地方。例如，我们可以进一步提高服务质量，为老人提供更多的个性化服务；我们也可以认真听取老人们的反馈，让他们真正成为我们服务的主体。

我们还可以尝试引入更多新颖的元素，比如科技产品，来升级和优化我们的服务。无论在生活照顾，健康管理，还是娱乐活动上，科技都可以帮助我们更好地服务于老人，提升他们的生活质量。

总的来说，从我在敬老院的工作经历中，我深深地感到，尊重和理解老人，满足他们的需求，让他们感到愉快和满足，是我们所有工作的根本。我感谢这份工作，带给我无法计量的喜悦和满足，也为我提供了许多宝贵的人生经验。我相信，只有我们每个人都用心去做好自己的工作，承担起自己的责任，敬老院才能真正成为老人们温暖的家。

对于工作的总结，我总是期待自己可以在未来有更多的展望。无论是个人的发展还是敬老院的远景，我都需要在实践中寻找答案。我相信，只要我们真诚的照顾和尊重每一个老人，用心做好每一件事情，我们就能给他们带去更多的快乐与幸福。同时，这样的工作也会给我带来更深的满足和成就感。

我期待着未来的每一天，期待着可以在敬老院继续贡献自己的力量，帮助每一个需要我们的人。无论未来的路有多么艰难，我都会勇往直前，坚持到底。因为我知道，这是我为老人们，为社会，也为我自己，选择的道路。我会坚持走下去，因为我爱这份工作，我爱我的敬老院，我爱我的队友，我爱这里的每一位老人。

敬老院个人工作总结（二）

我在敬老院工作已有一段时间，这是个充满挑战、学习和成长的经历。同时, 这是一个深入理解生命晚期关怀和老年人需求的过程,让我有了更多的思考和感悟。现在，我想把这一段时间的工作经历和自己的所思所得梳理一下，总结自己的工作表现，并开启新的学习阶段。

我的工作内容大致包括：协助老年人日常活动，如吃饭、洗澡、散步等；定期测量老年人的血压、血糖；观察老年人的身体情况，及时制定和修改护理方案；组织举办老年人的娱乐活动，如康复训练、社区活动等；处理家属的咨询和投诉，及时反馈给监护人和医疗团队等。

我记得刚开始在敬老院工作的日子，遇到的最大挑战是如何应对老年人的情绪反应。由于生理和心理上的变化，他们经常会表现出焦虑、无助、易怒和抑郁等情绪。我需要尽力理解他们，用耐心和关怀来缓解他们的压力。我相信，对于老年人来说，最需要的不仅仅是物质上的照顾，更是精神上的理解和关怀。

在这个过程中，我明白了尊重和理解是致力于老年护理的两个重要理念。每一个老年人都有自己的生活经历和故事，他们不仅是我们照顾的对象，更是我们学习的源泉。无论何时，我们都应该以最大的尊重和理解去对待他们，让他们在晚年也能体验到温暖和尊严。

同时，工作中我也时刚明白了团队合作的重要性。照顾老年人并非个人所能完成的任务，它需要各阶段的专业人员一起沟通和配合。医生、护士、家属，甚至是老人的朋友，我们都是为了老年人的健康和快乐而努力，也只有通过良好的团队合作，我们才能更好地履行我们的职责。

在今后的工作中，我希望能够不断学习，不断提高专业技能，为老年人提供更好的服务。无论是医疗护理还是心理关怀，我希望自己都能做得更好。同时，我也会努力提升自己的综合素质，让自己在应对各种工作挑战时更有能力。

在最后，我想感谢敬老院给我提供的这个工作机会，让我有机会接触到这些富有智慧和经验的老年人。他们让我明白了生命的价值，同时也让我学到了更多的人生经验。希望在接下来的时间里，我能带给他们更多的温暖和快乐,同时，我也坚信，我能从工作中学习和成长，提升自我，为社会贡献更大的力量。

2020年养老院院长个人工作总结范文

为了弘扬传承星火，办事你我。精力，增强年夜学生办事社会心识，我校财会系星火办事队于10月10日8:3012:00到晚霞社会养老办事中心开展运动。希望尽自己绵薄之力能给白叟带来些许温暖，我们源远流长、博年夜精深的传统文化中人伦道德、崇尚和蔼是极为重要的。这一天必将会留为我们成长路上弗成省略的一页华章。

一、运动历程

上午8:30办事队报名的志愿者在老食堂门口聚拢，年夜家列前往晚霞社会养老办事中心。约9点多抵达的我们在工作人员的要求下，开端热火朝天的清理起养老院途径两旁绿化带内的落叶和杂草，虽然有女生对爬虫对照敏感，但年夜家都很认真完成任务，无人埋怨。年夜概在10点我们停止第一项工作，分小组到白叟的居所同白叟谈心，倾听他们留在心里的话，并热情的邀请白叟们到中央场地不雅看节目。10:30时我们在白叟面前表演了乐器、唱歌等节目。11点多时我们的节目都停止了，年夜家虽然不舍，然则时间不允许，只能和白叟道别。

二、运动评估

参加者许多是刚参加青协的新成员，有些照样第一次和白叟们近距离接触，然则年夜家的工作积极性都很高，热情高涨的完成任务。不足之处在于：1、上午聚拢所消费时间过长。2、分开时军队散漫，没有保持绝对宁静。

三、运动成果和意义

1、运动的时间虽短,但意义深远,年夜学的生活需要一种去做点什么的豪情，就像一阵风，吹落倦怠的尘，露出它内部的光。

2、这次的运动有利于发扬炎黄子孙尊老爱幼的传统美德，我们见到的一张张褐的、黑的、满是岁月刀刻的面容，悲哀、欢快深埋其中。我们想给他们的不止是这一点的时间，但对这些年逾古稀的人，或许没有什么比爱和眷注更重要，更直接。

3、这次运动有利于新参加青协的同学更好的了解志愿者的工作。锤炼和教导了我队志愿者。让我们在成长为一颗树时吸收需要的养分。

养老院年终个人工作总结1500字

很多人在写个人总结的时候，不知该从何下笔，几篇可以借鉴的文章句子可以让人完全不同，那么，有哪些可以激发我们灵感的个人工作总结范文，以及它的格式需要留意哪些地方呢？下面是由小编为大家整理的“养老院年终个人工作总结1500字”，仅供参考，欢迎大家阅读。

养老院年终个人工作总结篇1

在__敬老院工作_年多了，回想刚来报到时的自己，同现在的我比起来判若两人。一样的是我的满怀激情，不一样的是多了几分成熟;一样的是规划整洁的院舍，不一样的是多了几分熟悉;一样的是勤劳朴实奋发向上的院民，不一样的是认可了我的存在。但是那为建设模范敬老院奉献自已的心未变，那全身心的投身于敬老事业工作当中的心不移。这一年中，我在领导的关心、培养下，静下心思工作，自觉加强理论学习，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法，努力开展工作，认真完成领导交办的各项工作任务，在同事的关心、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面取得了新的进步。并且坚持不断的去学习、锻炼、充实、提升。从实践中吸取经验，从基层工作中了解民情，从优秀干部身上学习领导艺术。不断摸索敬老院工作的特点，不断提升为人处事的能力，不断创新服务群众的载体。充分发挥自己的优势，全身心的投身于敬老院工作当中。现将这一年来的工作总结如下，请组织和领导给予批评指正。

一、院务管理工作

坚持以人为本，注重从完善制度入手，努力实现以制管院。先后参与制定了工作人员岗位目标责任制，卫生检查制度，“五好院民评比制度”、“文明院民小组”评比制度、卫生房间评比制度、院民内务整理十项规范、院民外出请销假制度、安全值班制度、五保对象入住敬老院登记建档制度、分级护理制度、管理人员例会制度等。协助院领导通过抓制度落实，有效提高了院民的综合素质，理顺了院务管理秩序。

二、服务保障工作

一是组织安排医务人员定期为老人检查身体(甲肝、乙肝和心脏病等)，专门为老人购置了一台电子血压脉搏测量计，每天对老人的血压、脉搏进行日查，对预防各类疾病复发，及各类疾病的早发现早治疗工作奠定了基础，并建立了个人健康档案。

二是定期为老人配发相应的生活用品，如袜子、裤头、背心、内外单、棉衣裤以及牙膏、牙刷、毛巾、卫生纸等。

三是及时督促老人刷牙、洗脸、洗手、洗脚、梳头、整理床单、床铺，保证了室内卫生和个人卫生清洁。

四是组织其他人员帮助残疾老人打扫、清理桌面、窗台、地面等卫生，为老人清洗衣服，床单、枕巾、被套，洗涮碗筷。

五是为老人订置文化娱乐用品，如书籍、报刊、笔墨纸砚、象棋、麻将、扑克牌等，丰富了老人的日常生活，同时积极组织老人参加义务劳动，整理花园、清除杂草、修剪花草树木等，通过劳动教育增加了老人间的凝聚力。

六是手把手教老人正确使用配置用品，如彩电、水冲蹲、坐式卫生间等生活用品设施。

七是为老人提供可口便于消化的饭、菜、点心、茶水，营养合理搭配，饭菜力争天天不重。

八是积极开展卫生先进评选活动，并组织了一系列全员参与的卫生活动，打扫卫生不留死角，保证了单位办公场所、老人寝室、环境卫生的清洁，开展了灭“四害”活动、“戒烟从我做起”活动等，现有_个老人成功戒烟。

三、生产经营工作

在全力做好服务的基础上，根据敬老院拥有耕地__余亩，蔬菜大棚_座，牛羊猪舍_栋的实际状况，我们积极探索适合项目，并组织全体具有劳动力的院民大力开展种养殖业生产活动。坚持走不等不靠、积极创收、以副养院的发展经营路子。经过_年多的发展，我院已发展种植各类农作物_余种，茄子、辣椒、土豆等不仅实现了自给自足，还盈余出来向市场出售，给敬老院带来了可观的经济效益。在抓种植的同时，也着手开发养殖项目。通过自繁自养、逐年扩大猪、羊等家畜养殖。目前生猪存栏可达_头，羊可达__只，每月和逢年过节杀猪宰羊，提高老人生活质量，同种植业一样不仅能自给自足，年底还有多余的向外出售。就种养殖项目年收入可达__万元。有效地资补院内老人的生活，使老人的生活水平和生活环境明显得到改善。

四、思想教育工作

1、定期组织工勤人员学习报刊杂志，推崇敬业、奉献、孝亲敬老精神。工勤人员实行倒班制，保证一天__小时不离人，没有完整的过过双休日、法定节假日，立足本职、兢兢业业，以肃州区民政大局为重任劳任怨的工作。

2、组织老人召开__学习例会，学文件，学报刊杂志里的文章，充分发挥老年自治委员会的作用，总结生活中存在的问题，通过学习端正了个别老人的世界观、人生观、价值观。

3、为了使老人在敬老院过上一个幸福祥和的春节，我们敬老院购置了丰富的年货，给每人发了__元压岁钱，评选表彰了摸范老人、劳动先进个人、卫生先进个人、通过评选表彰先进，在敬老院老人间掀起了学先进赶先进的局面。

五、其他工作

在全面圆满完成本职工作的同时，还积极参与各级领导及其它部门安排的各项其它工作，加深了与其它部门的联系，增进了彼此之间的了解。为今后的相互合作奠定了基础。

六、20__年工作计划

20__年，在做好本职工作的同时,我将从以下几个方面来提升自己的个人能力：

(1)树立良好的工作心态，思想上严格要求自己，严格遵守本院的各项规章制度。工作不论大小，认真对待，尽自己的最大努力去完成每一项任务。

(2)工作中，向书本学习，向周围的领导学习，向同事学习，不断积累工作经验。

(3)利用业余时间学习与行政管理相关的知识。

(4)注重与领导、同事之间的交流,同大家一起创造融洽、积极向上的工作氛围。

养老院年终个人工作总结篇2

xx年，在单位领导的关心、指导和同事的帮助、支持下，我严格要求自己，勤奋学习，积极进取，努力提高理论知识和业务工作水平，较好的完成了各项工作任务，思想、学习和工作等方面取得了新的进步。现将个人工作总结如下：

我始终坚持学习“科学发展观”重要思想，领会其科学内涵，努力提高政治理论素养，在院领导的带领下认真学习了、温家宝的各项重要会议讲话，认真学习党的会议精神，学习党风廉政和效能建设会议的有关文件，积极参加院内组织的各项活动。

经过半年来接个月的学习和积累，我逐渐熟悉了各项工作，综合分析能力、协调办事能力和文字表达能力都有所锻炼和提高，能够积极做好办公室日常事务。按照领导的安排，做好各方面的基础事务，做好上传下达，完成领导交办的各种事务。

在工作中，严格遵守各项规章制度，无迟到早退、旷到现象，认真做好本职工作，积极对待各项工作任务，做到腿勤、口勤、笔勤，工作中勤奋务实，按照要求圆满完成各项工作。

一是积极参与业务工作。在开展业务工作的同时不断学习业务知识，提高业务水平，为今后能够更好的完成业务工作打下基础。

二是参与效能建设工作。认真开展效能建设工作，参加了各项效能建设工作会议，参与完成了效能绩效自评，效能档案的准备，效能建设工作的综述、总结及整改意见。

三是参与精神文明和党风廉政建设工作。

四是做好会议工作。认真做好每一次会议记录，并且参

与了各项会议的会务工作。

五是认真完成领导交办的其他事项。查找不足

一是对政治理论学习不够重视，虽有一定的进步，但在深度和广度上还需继续下功夫。二是在工作中存在浮躁、粗心等缺点。

在今后的工作中，我会更加严格要求自己，继续向领导请教和学习，提高自己的思想觉悟、工作水平，争取在思想、工作、学习等方面，取得更大的进步。

养老院年终个人工作总结篇3

20__年以来，在区老龄委的领导下，在街道老龄委的指导下，用心开展老龄工作，努力为广大老人办实事、办好事。老年人是党和国家的宝贵财富，让老年人都能实现

1、办理老年证276个，(60岁25个、70岁221个)

2、统计空巢户748户、孤寡617人。

3、办理80岁高龄津贴49人。

4、上报90岁高龄老人13人，其中3人死亡。

5、调查60岁以上老年人状况：

60岁-69岁1203人、70-79岁1829人、

80-89岁232人、90-99岁11人

6、春节前给居家养老户送饺子、春联等慰问品(34户)

7、居家养老代金劵在我街作为试点。(每人60元)

8、我街居家养老30户。

9、区老龄委在万米社区成立老年校园。

10、每月走访居家养老户，逐户了解服务状况，解决生活中的难题。

11、每月25日是上报年龄在80岁以上的够高龄津贴时间，和居家养老月报表。

12、在九九重阳节来临之际，为社区低保老人送上了节日的慰问品，送上我们对他们的节日祝福。

13、用心参加街道组织的各项活动。

今年我作为全国第六次人口普查员，与万米社区和高玲一组，应对这次普查工作时间紧、任务重的状况，我们加班加点，入户走访，核对信息，直到顺利地完成人口普查任务。作为一名人口普查员，能参加十年一次的人口普查工作，是我的荣幸，更是我做好一切工作的立足点。在20__年的工作中，我将秉承着xx的热情与信心，做好计划并开展工作，以下是我在20__年的工作打算：

1、继续为老年人办理老年证，居家养老，80岁高龄津贴。

2、配合各个社区把老年活动办起来，让老年人的业余生活丰富起来，更加有声有色。

3、在老年校园为老年人讲解老年健康知识讲座，让社区的老年朋友了解并掌握必须的疾病防治知识及健康保健知识。

4、继续走访居家养老户，对社区的空巢老人、残疾老人、低保老人进行走访，以确保他们的人身财产安全，并作好安抚工作。

5、各社区成立党员志愿者服务队，一对一帮抚，给居家养老户的老人解决生活中的问题，使老人感到党的温暖。

6、做好街道交给的其他工作任务。

养老院年终个人工作总结篇4

__敬老院成立于年，占地面积亩，现有工作人员名，供养五保老人名，寄养名。现拥有各类生产、生活用房间，建筑面积平方米，其中住宅楼为平方米，生活用房和辅助用房平方米，生产用房平方米。20__年，敬老院在乡党委、政府的正确领导和上级民政部门的支持下，供养标准、基本建设、管理水平和院办经济实体都有了新的突破。主要体此刻以下几个方面：

一、精心选人，配备一支赖以信任的坚强班子。

为了把敬老院办成具有一流水准的乡镇敬老院，我们首先是精选管理人员。敬老院内的每位工作人员都是经过乡党委、政府反复筛选的。其次是解决工作人员的后顾之忧。我们把敬老院工作人员列入机关工作人员的管理序列，同等对待，享受同等待遇，及时为他们办理养老保险，并做到调资同步，增幅同步，充分调动他们工作的用心性，安心地工作。

二、立足自我，闯出一条以副补院的发展路子。

我乡经济基础薄弱，敬老院的费用全由财政列支难度较大。因此，乡敬老院在搞好服务的基础上，坚持走不等不靠、用心创收、以副补院的路子。一是开发种植项目。我们把院前院后的亩空闲地全部栽上蔬菜，一年四季从不间断。解决了敬老院的吃菜问题。在合理利用资源的基础上，圈养猪头，有力的改善了院民的生活水平。

目前我乡五保老人年供养标准为元/年，由于合理利用资源，我院的经济实力得到了进一步增强，院内集中供养的.五保老人年生活标准已增加到元/年，还按月发放每人元的零用钱。

三、强化管理，建立一个规范有序的服务中心。

为了加强敬老院的管理，使之有序运行，我们成立了院务管理委员会，落实了管理职责制，到达了“三个到位”。一是生活管理到位。征求大多数院民的意见，及时制定了食堂管理制度、卫生制度、文体活动制度、值班制度、院规民约等一系列规章制度，定期组织院民学习讨论，不断完善，不断补充。在老人之间，建立了互帮互助小组，相互之间开展帮护活动，使一些高龄、生活不能自理的老人能够得到及时帮忙。二是生产管理到位。为调动院内工作人员的生产创收用心性，我们制定相关奖励制度，人人都有生产项目，人人都有创收指标。年底进行评比活动。三是经营管理到位。作为民政福利单位，我们始终坚持勤俭持家、勤俭办院的方针，扎扎实实地狠抓了敬老院的经营管理。

四、热诚服务，营造一座老有所乐的理想乐园。

为让老人们度过一个欢乐的晚年，我们在加大硬性设施建设投入的同时，始终把服务工作放在第一位，主要强化了“二个服务”。一是社会化服务。这些年来，全乡上下尊老爱老已蔚然成风，乡妇联每年都组织妇女干部到敬老院五保户家中为老人们洗衣、洗被、缝补衣服。校园组织红领巾小分队定期上门为他们打

扫卫生、挑水送柴、表演文娱节目。二是亲情化服务。对敬老院的老人，我们总是千方百计满足老人们的愿望，从不把老人当外人看待，而是热心、尽心、全心地做好服务工作。每位老人生病，工作人员都能像亲人一样地热心服务，在伙食上安排病号饭，不厌其烦地为他们端汤、送水、喂茶，守候床前，精心侍候，周到服务。每位生活不能自理的病危老人都是工作人员为其端屎拉尿，没早没晚地照料，直到安详去世。如今，敬老院的老人能够玩得开心，吃得满意，过得幸福。

这一年来，我乡敬老院的工作虽然取得了一点成绩，但与上级的要求还有必须差距。今后，我们将进一步强化基础工作，在创特色上做文章，争创一流乡镇敬老院。

养老院年终个人工作总结篇5

20__年，敬老院工作在主管局的正确领导下，在五保集中供养、大力开展敬老院规范管理水平和院民自治方面取得了必须成绩，受到了各级领导的肯定和赞扬。现将20__年所做工作向各位领导和同志们汇报如下。

一、孝亲敬老从日常小事做起。

一是定期为老人洗澡、理发、检查身体(甲肝、乙肝和心脏病等)，专门为老人购置了一台电子血压脉搏测量计，每一天对老人的血压、脉搏进行日查，为预防心脑血管疾病复发工作奠定了基础，建立了个人档案。在xx7月专门给刘青山老人做了白内障手术。

二是定期为老人配发相应的生活用品，如袜子、裤头、背心、内外单、棉衣裤以及牙膏、牙刷、毛巾、卫生纸等。三是督促、帮忙老人刷牙、洗脸、洗手、洗脚、梳头、整理床单、床铺，随时为老人修剪手、脚指甲、理发，剃须。四是帮忙老人打扫、清理桌面、窗台、地面等卫生，为老人清洗衣服，床单、枕巾、被套，洗涮碗筷。五是为老人订置文化娱乐用品，如书籍、报刊、笔墨纸砚、象棋、麻将、扑克、麻花花牌等，丰富了老人的日常生活，在汶川地震时老人拿出自己的零花钱，在没有组织的状况下自发捐款，金额达243元。同时用心组织老人参加义务劳动，整理花园、清除杂草、修剪新址桃树等，透过劳动教育增加了老人间的凝聚力。五是手把手教老人正确使用配置用品，如彩电、水冲蹲、坐式卫生间等生活用品设施。六是为老人带给可口便于消化的饭、菜、点心、茶水，营养合理搭配，饭菜力争天天不重。七是用心开展市级卫生先进建立活动，并组织了一系列全员参与的卫生活动，打扫卫生不留死角，保证了单位办公场所、老人寝室、环境卫生的清洁，开展了灭四害活动、戒烟从我做起活动等，现有7个老人成功戒烟。八是对老人进行了爱国主义教育。我们组织老人参观了瓦子街烈士陵园，使他们更深的感受到这天的幸福生活来之不易，

没有共产党就没有新生活。九是对生病老人由管护人员送餐入室进行喂养。宗生华老人得的是严重肺心病，从他生病开始，我们的管护人员就守着他，在帮他插氧的同时，不停地用棉签蘸水滋润他那干裂的嘴唇，帮扶他大小便，给他洗脚，老人家感动的老泪直流，像这样的事例层出不穷。十是袁世全老人股骨颈骨折，我们在局领|||导的大力支持下，购置了C02双摇带便盆护理床和医用护理尿壶，但由于袁世全老人心理等原因，情绪很不稳定，故意折腾工作人员，专门在床上大小解，然后让女管护人员给他清洗身子，更换干净被褥。我们的工作人员没有嫌弃他，克服巨大的心理障碍，忍辱负重，透过开展为了这天的袁世全就是为了明天的自己活动和充分发挥老人自己管理自己委员会的能动性，经过一个多月的努力和心理干预，最后用爱心换回了他的良知，认识到自己的错误。十一是狠抓敬老院新址建设，目前已完成2座主体楼建设，另一座也完成了基础建设，到达了预期目标。十二是对敬老院文件、规章制度、图片、理解救助对象等实行微机管理，收效显著。

二、主动救助沿街流浪乞讨人员。

凡到我站实施救助的人员，我们的工作人员先是根据具体状况，先后对病瘫的安徽阜阳籍的郭四方、河南柘城籍的赵作州、河南商丘籍的疑似精神病人李水山、安康镇安籍的疑似精神分裂病人马云秀、陕西韩城籍的疑似精神分裂病人赵立力等实施医疗救助。在救助站期间，工作人员领他们洗澡，理发，修剪手脚指甲，更换新内衣、袜子、鞋和棉衣，并视状况派专人护送离站。在救助疑似精神分裂病人马云秀时，为了查清她的姓名、住址、我们将她的照片，发往各乡镇人民政府，让包村干部、村干部辨认带给线索，同时两进界头庙乡，深入到景家塬、辣菜塬、四面窑、石堡镇店子河、梁家河、安善、三岔乡四条梁等村进行走访，透过公安部门对疑似人员进行户籍协查，最后将其锁定在陕西省镇安县木王镇坪胜村一组，使流浪6年之久的马云秀安全返乡。

三、加强思想教育工作。

1、定期组织职工学习报刊杂志，推崇敬业、奉献、孝亲敬老精神。两名管护员实行早晚两班倒，一天24小时不离人，没有完整的过过双休日、法定节假日，立足本职、兢兢业业，以黄龙民政大局为重任劳任怨的工作。

2、组织老人召开一、三、五学习例会，学文件，学报刊杂志里的文章，充分发挥老年自治委员会的作用，总结生活中存在的问题。近期组织开展的感恩，从我做起和为了这天的袁世全就是为了明天的自己活动收效显著，端正了个别老人的世界观、人生观、价值观。

3、为了使老人在敬老院过上一个幸福祥和的春节，我们敬老院购置了丰富的年货，给每人发了50元压岁钱，评选表彰了摸范老人、劳动先进个人、学习先进个人、戒烟先进个人，透过评选表彰先进，在敬老院老人间掀起了学先进赶先进的局面。

4、组织丰富多彩的文娱活动。20__年春节，从年三十到初七，在老自会的倡议下，老人们准备了丰富多彩的节目，和管护人员一齐共歌共舞，室内充满融融暖意，透过开展活动拉近了管护人员和老人间的距离，使老人有了子女陪伴过年的喜悦。

四、存在问题。

1、恳请局领导思考解决、落实接收原商招所人员的待遇问题，尽快将敬老院工作和人员纳入财政预算。

2、老人心里变化和管理、问题处理上还缺乏经验，亟待进一步总结和学习老年心理学、管理、护理知识。若有老年福利培训的机会，请局里尽力安排。

养老院年终个人工作总结篇6

__镇敬老院以集中供养五保户和孤儿为主，现有床位55个，有管理人员4人，工作人员2人，入住五保老人47人，孤儿4人，床位入院率为92%。20__年，在市民政局和__镇党委、政府的正确领导和大力指导帮忙，紧紧围绕“老有所养，老有所依，老有所乐”办院宗旨，不断转变观念，增强为院民服务意识，坚持以服务为中心，进一步完善自我，以提高服务质量为重点开展工作，现就将今年的工作状况作如下总结。

一、想方设法提高入院率，发挥敬老院的作用

20__年__镇敬老院建成时，我镇五保户为167人，其中集中供养13人，入院率为12.8%，没有真正发挥敬老院的社会效益，因此而多次受到上级的批评。主要原因是:

1、五保户对敬老院状况不了解，有成见，始终认为进了敬老院不自由，生活不习惯。

2、各村对此项工作没有引起足够的重视，认为五保户进不进敬老院是他们自己的事情，愿意进就进，不愿意进就只能随他。

3、敬老院管理还不够完善，设施虽然改善了，但服务水平没有完全跟上。对此我们都做了认真的分析和思考，由分管领导向党委、政府专门报告此事，引起党委、政府的高度重视，采取如下几个方面的措施，解决敬老院入院难题。

(1)强化对此项工作的组织领导，召开专题会议，对老院工作实行镇村干部敬职责到人。

(2)加强对敬老院的管理，提高管理水平，提高在院老人的生活水平，让在院五保户享受到温暖和关爱，从内心说敬老院好，以此给敬老院树立良好的形象，并扩大影响。

(3)分批组织散居五保户参观敬老院，并安排试住一周甚至一月，让他们充分认识敬老院，逐渐了解敬老院并喜欢上敬老院，以至不愿再离开敬老院。

(4)给各村下达五保入院计划，并签订目标职责书，纳入全年工作考核。

(5)民政办和敬老院人员分工到村进行入院动员，并且各自承担做亲友五保的思想工作。

透过采取以上多种措施和办法，取得了明显成效，使敬老院床位入住率提高到了92%。

二、加强敬老院日常管理，努力提高生活质量

首先，加强对敬老院人员的管理，建立健全管理人员工作职责制，严格值班制度、出勤制度、奖惩制度、分工负责制度、包干制度等，做到人人人有职责，事事有人管，五保老人也按照所住寝室选举室长，加强对各住寝室环境、安全等检查和对老人外出的管理。其次，定期对五保老人的衣服、床上用品、日用品进行更换，持续老人始终有一个良好的生活状态，保证经常开展日常文娱活动，定期组织较大的慰问活动，使五保老人情绪好，并有正常的情感交流。三是，建立院办经济，提高敬老院收入，组织开展生产活动，既提高院内生产自给水平，又使有劳动潜力的五保老人有事做，满足他们劳动和创收的需要。目前院内有菜地4亩，养殖旧院黑鸡100余只，养殖板角山羊3只。

三、面临的困难

目前，我镇敬老院主要面临一些困难个问题，主要表此刻以下两个方面一是管理人员工资低，缺少工作热情，影响管理质量和管理水平的进一步提高；二是需要进一步加强在业务工作方面的培训，加强经验交流和学习，提高服务质量，努力让五保老人能更好的安度晚年。

20__年，继续围绕“老有所养，老有所依，老有所乐”的办院宗旨，不断转变观念，切实提升工作水平，为院民带给更加优质的的服务，促进静来源工作再上新台阶。

养老院年终个人工作总结篇7

20__年以来__敬老院在镇党委“工作有计划、落实有办法、完成有效果”的“三个有”原则的指导下，针对院里各项规章制度、人员配备进行了整改和完善，在保稳定的前提下，还用心探索、大胆创新，这半年来敬老院的各项工作取得了长足的进步。

一、敬老院基本概况

敬老院总占地面积11960平方米，折合17。94亩，其中建筑面积3178。5平方米，房屋总间数122间，其中老人住房73间，锅炉房3间，饮水房2间，库房10间，食堂11间，门道4间，水泵房1间，医务室3间，办公室5间，洗衣室1间，洗浴室2间，工作人员住房7间，现有住院服务对象80人，其中五保供养人员14人，工作人员20人。

二、找出差距和不足，研究确定创新发展的突破点

敬老院本着保稳定，促发展的目的，计划解决以下几个问题，第一要加强员工的思想教育，建立健全岗位职责制为中心的各项规章制度，用制度来管人；第二要在保稳定的基础上，狠抓管理，提高服务质量和服务水平；第三要加强硬件建设，为进一步做好服务工作打下基础；第四不断提高服务对象的寝居和饮食水平，提高员工的福利待遇和报酬。

三、建立健全以岗位职责制为中心的各项管理制度，做到干部和员工都各司其职、各尽其责

秉承忠诚、尽职、团结、上进、奉献、负责六大精神，我们充分增强干部和员工的主人翁意识，以院为家，以服务对象为上帝，做好各自本职工作。使每个干部，每个员工都明白自己是干什么的，就应做什么，在为谁干，工作好坏分别会有什么结果。今年三月，我们参照原有的文本，结合当前形势，学习其他同类养老院的经验，开始起草规章制度，截止到此刻，已经制定好了自上而下从院长到门卫各个岗位的岗位职责制和规章制度。在健全和完善职责制的工作中，我们不是等条文写好再执行，而是边起草边执行，边完善，在实践中，征求和听取各方面意见，不断修改和完善，认真严格的执行职责制和规章制度，使每个干部和员工都明确，不是人在管人，而是制度在管人，自己管自己，干好了，领导会表彰，犯错误，领导要批评处理，这不是偏向谁，也不是跟谁过不去，而是领导在履行他的职责制，这样才能有效的融洽领导和员工的关系，在服务工作中，就会把服务对象当做衣食父母。如我们职责区护理员有这样一条规定，就是要掌握服务对象的各种信息，与服务对象及其家属(监护人)勤沟通，热情接待来院家属。

四、确保稳定，狠抓管理，提高服务质量和水平

敬老院要想各项工作都取得更好发展，关键是要保稳定、保安全、狠管理。春节过后，把6名服务员分组，每人一区，取消原先的服务区组长。每月轮换一次服务区，由于职责到个人，服务和卫生工作都有了很大改变，其中一个很明显的例子就是入住老人房间的厕所以前总是疏于整理，有异味，此刻制度管人之后，厕所内天天整洁干净，再没怪味。

敬老院给老人们带给了座谈会这么一个参与院里管理的平台，让他们民主的提意见，在广泛征集老人们推荐之后，食堂对食、菜谱及操作都进行了改革，改善了伙食质量，个性是带给了营养餐，受到一致好评，并多次收到老人们的表扬信，并且食堂实行统一采购之后，减少了中间商环节，每个月能为院里减少__元成本。

三月份新老院长交接完手续，随后就上马数项整改工程，时间紧迫，任务繁多，要使各项工作顺利进行，务必要保证全院人员思想统一，保证全院安全，因此我们立刻召开了全体员工大会，让每个员工都明白全院整体工作是什么，每个人自己就应干什么，其次是在原有分工的基础上，把原有日常工作分为四个区，新老院长、副院长、办公室主任各管一区。

最后，狠抓制度管人，确保落到实处。在落实过程中力求做到:院长管的狠，副院长、主任抓的准，员工干的真，工作保稳又创新。

五、加强硬件设施建设和整改，解决实际问题为今后进一步发展打好坚实基础

为了解决好当前存在的实际问题，让敬老院能取得更好发展，透过镇党委、政府的关心和支持，我们做了以下整改:

1、新购饮水机一台，缓解全院饮水难的问题；

2、铺设自来水主管道200米，彻底解决水压不足的难题；

3、安装新变压器，克服电力不足现象；

4、新架设10根电线杆，架线600米，装上节能照明灯13个，让全院夜晚不在有盲点；此外还装修粉刷办公及会议室7间，种植了枣树，樱桃及其他树种共计400余棵，硬化路面200平米。

在整改过程中，我们严格控制成本，力求用最小的投入获得最理想的成果。整改中:在施工上，我们全体工作人员在保证正常工作的状况下，都参与到了施工工作中，各尽其能。购置新设备时，全方位思考，本着实用、高效、节能的原则进行采购。整改后:与之前老旧设备相比，能源消耗有了大幅度的减少，同时也很大程度的节省了维修费用。办公场所的翻修以及部分工作人员和服务对象住房的调整，有效的利用了现有房屋资源。那里指的一提的是，我们创新推出了高标房间，这样一来既满足了高档人群的需求，又提高了院里的入住率，截止目前全院的月收入已经突破__元，这样以来__敬老院会也必须会在社会上树立良好的形象。

　2024最新养老院个人工作总结优选四篇

敬老爱幼是中华的传统美德，能够在养老院工作的人一定也都是极其有爱心的人。那么，一段时间的已经过去，请对您的工作进行一份总结。下面是工作总结之家网站小编为大家整理的“ 2024最新养老院个人工作总结优选四篇”，仅供参考，欢迎大家阅读

2024最新养老院个人工作总结优选四篇(一)

在**养老院工作一年多了，回想刚来报到时的自己，同现在的我比起来判若两人。一样的是我的满怀激情，不一样的是多了几分成熟;一样的是规划整洁的院舍，不一样的是多了几分熟悉;一样的是勤劳朴实奋发向上的院民，不一样的是认可了我的存在。但是那为建设模范养老院奉献自已的心未变，那全身心的投身于养老事业工作当中的心不移。

这一年中，我在领导的关心、培养下，静下心思工作，自觉加强理论学习，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法，努力开展工作，认真完成领导交办的'各项工作任务，在同事的关心、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面取得了新的进步。并且坚持不断的去学习、锻炼、充实、提升。从实践中吸取经验，从基层工作中了解民情，从优秀干部身上学习领导艺术。不断摸索养老院工作的特点，不断提升为人处事的能力，不断创新服务群众的载体。充分发挥自己的优势，全身心的投身于养老院工作当中。现将这一年来的工作总结如下，请组织和领导给予批评指正。

一、院务管理工作

坚持以人为本，注重从完善制度入手，努力实现以制管院。先后参与制定了工作人员岗位目标责任制，卫生检查制度，“五好院民评比制度”、“文明院民小组”评比制度、卫生房间评比制度、院民内务整理十项规范、院民外出请销假制度、安全值班制度、五保对象入住养老院登记建档制度、分级护理制度、管理人员例会制度等。协助院领导通过抓制度落实，有效提高了院民的综合素质，理顺了院务管理秩序。

二、服务保障工作

二是定期为老人配发相应的生活用品，如袜子、裤头、背心、内外单、棉衣裤以及牙膏、牙刷、毛巾、卫生纸等。三是及时督促老人刷牙、洗脸、洗手、洗脚、梳头、整理床单、床铺，保证了室内卫生和个人卫生清洁。

四是组织其他人员帮助残疾老人打扫、清理桌面、窗台、地面等卫生，为老人清洗衣服，床单、枕巾、被套，洗涮碗筷。

六是手把手教老人正确使用配置用品，如彩电、水冲蹲、坐式卫生间等生活用品设施。

七是为老人提供可口便于消化的饭、菜、点心、茶水，营养合理搭配，饭菜力争天天不重。

八是积极开展卫生先进评选活动，并组织了一系列全员参与的卫生活动，打扫卫生不留死角，保证了单位办公场所、老人寝室、环境卫生的清洁，开展了灭“四害”活动、“戒烟从我做起”活动等，现有7个老人成功戒烟。

　　三、生产经营工作

在全力做好服务的基础上，根据养老院拥有耕地18余亩，蔬菜大棚2座，牛羊猪舍三栋的实际状况，我们积极探索适合项目，并组织全体具有劳动力的院民大力开展种养殖业生产活动。坚持走不等不靠、积极创收、以副养院的发展经营路子。经过一年多的发展，我院已发展种植各类农作物十余种，茄子、辣椒、土豆等不仅实现了自给自足，还盈余出来向市场出售，给养老院带来了可观的经济效益。在抓种植的同时，也着手开发养殖项目。通过自繁自养、逐年扩大猪、羊等家畜养殖。目前生猪存栏可达8头，羊可达23只，每月和逢年过节杀猪宰羊，提高老人生活质量，同种植业一样不仅能自给自足，年底还有多余的向外出售。就种养殖项目年收入可达万元。有效地资补院内老人的生活，使老人的生活水平和生活环境明显得到改善。

　　四、思想教育工作

1、定期组织工勤人员学习报刊杂志，推崇敬业、奉献、孝亲养老精神。工勤人员实行倒班制，保证一天24小时不离人，没有完整的过过双休日、法定节假日，立足本职、兢兢业业，以肃州区民政大局为重任劳任怨的工作。

2、组织老人召开一、三、五学习例会，学文件，学报刊杂志里的文章，充分发挥老年自治委员会的作用，总结生活中存在的问题，通过学习端正了个别老人的世界观、人生观、价值观。

3、为了使老人在养老院过上一个幸福祥和的春节，我们养老院购置了丰富的年货，给每人发了50元压岁钱，评选表彰了摸范老人、劳动先进个人、卫生先进个人、通过评选表彰先进，在养老院老人间掀起了学先进赶先进的局面。

4、组织丰富多彩的文娱活动。20xx年元旦春节，从元旦到十五，在“文体小组”的倡议下，老人们准备了丰富多彩的节目，和管理人员一起共歌共舞，室内充满融融暖意，通过开展活动拉近了管理人员和老人间的距离，使老人有了子女陪伴过年的喜悦。

　　五、其他工作

在全面圆满完成本职工作的同时，还积极参与各级领导及其它部门安排的各项其它工作，加深了与其它部门的联系，增进了彼此之间的了解。为今后的相互合作奠定了基础。在今年10月份就曾参与全国第六次人口普查，历时2个多月，顺利完成了分配的人口普查任务。得到了相关部门及领导的一致好评。

　　六、20xx年工作计划

20xx年，在做好本职工作的同时,我将从以下几个方面来提升自己的个人能力：(1)树立良好的工作心态，思想上严格要求自己，严格遵守本院的各项规章制度。工作不论大小，认真对待，尽自己的最大努力去完成每一项任务;(2)工作中，向书本学习，向周围的领导学习，向同事学习，不断积累工作经验;(3)利用业余时间学习与行政管理相关的知识;(4)注重与领导、同事之间的交流,同大家一起创造融洽、积极向上的工作氛围。

2024最新养老院个人工作总结优选四篇(二)

四年以来本人能够认真参加院里组织的学习及各项政治活动。工作中严格要求自己认真完成领导安排的各项工作任务。现将三年里的思想和工作情况总结如下：

(一)在思想上，认真学习观，领会党的全会精神。积极参加党支部组织的各项政治学习及教育活动。通过学习提高自身素质;在思想上严格要求自己，牢固树立全心全意为老人服务的宗旨以及正确的世界观人生观、价值观。

(二)在工作上，四年来我的工作岗位是为老人服务。每天按照服务护理人员职责较好的完成各项工作任务，上班从未出现迟到早退现象。遵守院里各项规章制度，工作中积极主动，勤奋努力。以老人为本，心系老人，情注老人，时刻牢记为老人服务的宗旨，并将爱心、热心、耐心、事业心运用到平常各项服务当中。

我所从事的是服务和护理老人工作。每天为老人打扫房间、整理床单床铺。对患病和不能自理的老人喂水喂饭、擦洗身体、倒屎倒尿，定期为老人洗澡理发，还要负责每月的大扫除。在日常工作中，从来不怕脏和累、勤勤恳恳，任劳任怨。平时我还经常和老人谈心，交流，及时了解老人有什么困难或有什么需要解决的问题，帮助他们解决。和同事们团结协作，心往一处想，劲往一处使，从不计较干得多干得少，只希望把工作圆满完成。

(三)四年来我对自身严格要求，始终平淡，把舍得付出，默默无闻工作作为自己的准则。从来不拿老人的东西，做到不利养老院形象的事不做，不利养老院的话不说，积极维护养老院的形象。

(四)在工作中本人还有很多不足，有时和个别老人说话语气有些重。在今后工作中克服不足，努力把工作干得更好。

总之四年以来我做了一定的工作，也取得了一些成绩，但与领导和上级要求相比还有很大差距，仍面临着一些困难和问题，但我们深信，有县委县政府和民政部门的高度重视及大力支持，困难和问题都是暂时的，都会在发展中逐步得以解决。我们有信心，也有决心将我们福利中心办成全县甚至全市关爱老人的基地，使之成为老年人颐养天年的乐所，推动五保事业向前发展，促进社会安定和谐。在今后工作中，我将一如既往坚持上述工作原则，在全体同事的共同努力下把那个养老院工作做得更好，让社会满意，让老人家属放心。

2024最新养老院个人工作总结优选四篇(三)

一、强化管理，建立一个规范有序的服务中心。

为了加强养老院的管理，使之有序运行，我们成立了院务管理委员会，落实了管理责任制，达到了“三个到位”。一是生活管理到位。征求大多数院民的意见，及时制定了食堂管理制度、卫生制度、文体活动制度、值班制度、院规民约等一系列规章制度，定期组织院民学习讨论，不断完善，不断补充。在老人之间，建立了互帮互助小组，相互之间开展帮护活动，使一些高龄、生活不能自理的老人能够得到及时帮助。二是生产管理到位。为调动院内工作人员的生产创收积极性，我们制定相关奖励制度，人人都有生产项目，人人都有创收指标。年底进行评比活动。三是经营管理到位。作为民政福利单位，我们始终坚持勤俭持家、勤俭办院的方针，扎扎实实地狠抓了养老院的经营管理。

　　二、精心选人，配备一支赖以信任的坚强班子。

为了把养老院办成具有一流水准的乡镇养老院，我们首先是精选管理人员。养老院内的每位工作人员都是经过乡党委、政府反复筛选的。其次是解决工作人员的后顾之忧。我们把养老院

工作人员列入机关工作人员的管理序列，同等对待，享受同等待遇，及时为他们办理养老保险，并做到调资同步，增幅同步，充分调动他们工作的积极性，安心地工作。

　　三、立足自我，闯出一条以副补院的发展路子。

我乡经济基础薄弱，养老院的费用全由财政列支难度较大。因此，乡养老院在搞好服务的基础上，坚持走不等不靠、积极创收、以副补院的路子。一是开发种植项目。我们把院前院后的亩空闲地全部栽上蔬菜，一年四季从不间断。解决了养老院的吃菜问题。在合理利用资源的基础上，圈养猪头，有力的改善了院民的生活水平。

四、热诚服务，营造一座老有所乐的理想乐园。

为让老人们度过一个欢乐的晚年，我们在加大硬性设施建设投入的同时，始终把服务工作放在第一位，主要强化了“二个服务”。一是社会化服务。二是亲情化服务。对养老院的老人，我们总是千方百计满足老人们的愿望，从不把老人当外人看待，而是热心、尽心、全心地做好服务工作。每位老人生病，工作人员都能像亲人一样地热心服务，在伙食上安排病号饭，不厌其烦地为他们端汤、送水、喂茶，守候床前，精心侍候，周到服务。

这一年来，我乡养老院的工作虽然取得了一点成绩，但与上级的要求还有一定差距。今后，我们将进一步强化基础工作，在创特色上做文章，争创一流乡镇养老院。