试用期个人总结

试用期个人总结集锦十三篇。

大多数人不知道个人工作总结应该怎么写，有一些可以为我们所用的文章就可以省去很多麻烦了，那么，值得拿出手的个人工作总结模板有哪些，还有哪些方面是需要我们去注意的呢？为此，小编从网络上为大家精心整理了《试用期个人总结集锦十三篇》，仅供参考，欢迎大家阅读。

试用期个人总结 篇1

试用期医院职工总结

随着医疗服务的不断发展，医院作为提供医疗服务的重要机构，拥有着众多的医护职工。对于新进入医院的职工来说，试用期是一个重要的阶段，不仅对于个人职业成长意义重大，也对于医院的运营和医疗服务的质量具有重要影响。在我担任医药公司与医院合作项目的期间，我有幸与多位试用期医院职工合作，以下是我个人对于试用期医院职工的总结与观察。

试用期医院职工是指新近进入医院就职但尚未正式成为员工的一群人。他们中的大部分是刚刚毕业的学生或者在其他医院工作过的人士。他们需要在一定的时间内通过试用期，并通过相关的评估和培训来证明自己的能力和适应性。因此，试用期是他们展示自我和实现个人职业目标的重要阶段。

首先，试用期对于试用期医院职工来说是一个宝贵的机会。在这段时间里，他们有机会学习和了解医院的运作机制，熟悉工作流程和规章制度。同时，他们也可以通过与老员工的交流，不断提升自己的医疗技能和专业知识。这对于刚刚毕业的年轻人来说尤为重要，他们可以通过实践来巩固所学的理论知识，培养实际工作中所需要的技能。

其次，试用期也是试用期医院职工展示自我能力和价值的阶段。在试用期内，医院会对试用期医院职工进行定期评估和考核。这就需要试用期医院职工努力工作，积极参与到医疗工作中，并尽可能地展现出自己的能力和表现。只有在这个阶段充分发挥自己的潜力并得到认可，才能成为医院员工的一员。

再次，试用期对于医院的运营和医疗服务质量有着重要的意义。试用期医院职工往往是医院的后备力量，对于医疗服务的连续性和稳定性起到了关键作用。在试用期内，他们需要逐渐熟悉和掌握医疗工作，并与其他员工建立良好的默契与合作关系。他们的表现不仅会影响到医院内部的工作流程，也会直接影响到医院的声誉和患者对医院的评价。因此，试用期医院职工在这个阶段需要保持高度的责任感和敬业精神，为医院的运营和服务质量做出积极的贡献。

最后，试用期对于试用期医院职工个人的职业生涯规划有着重要的影响。试用期的表现和评估结果会直接决定他们是否能继续留在医院，进一步发展自己的职业生涯。因此，试用期医院职工需要在这段时间内充分发挥自己的才能，展示出自己的能力和潜力。同时，他们也需要对自己的职业目标进行规划与思考，明确自己的发展方向，并根据实际情况适时进行调整和改变。

综上所述，试用期是试用期医院职工个人职业成长和医院运营的关键阶段。试用期医院职工需要积极学习和适应医院工作，不断提升自己的能力和专业知识。他们也需要在试用期内展现出自己的价值和能力，为医院的运营和医疗服务质量做出贡献。同时，他们也应对自己的职业生涯进行规划和思考，为将来的发展奠定基础。通过努力和实践，试用期医院职工必将取得令人瞩目的成绩，为医院发展贡献自己的力量。

试用期个人总结 篇2

编导试用期总结

2019年九月，我有幸成为某电视台的编导实习生。这是我人生中的第一次实习经历，也是一次非常宝贵的机会。在这三个月的试用期中，我经历了无数的挑战和成长。回顾这段时间，我深感荣幸和欣慰，同时也深知自己还有很多不足之处需要提升。

首先，作为一个编导实习生，最重要的就是学习如何与团队合作。在电视台的工作环境中，一个节目的制作并不是一个人的事情，而是需要一个紧密合作的团队共同完成的。试用期间，我坚持融入团队，虚心向前辈们学习，快速适应了团队的工作方式和节奏。在每次的工作中，我都尽力发挥自己的专业知识和能力，并且积极主动地向其他成员寻求帮助和意见。通过与团队的不断沟通和协作，我逐渐提高了自己的团队合作能力，并且在团队中得到了认可。

其次，在试用期中，我还学到了如何克服压力和处理紧急情况。编导工作是一个高强度的工作，时常会面临各种突发状况。有一次，我负责的一个大型综艺节目在录制过程中出现了问题，导致节目无法正常进行。当时，我感到非常沮丧和无助，但我没有放弃，而是与团队一起积极寻找解决办法。通过大家的共同努力，问题最终得到解决，节目圆满完成。这个经历让我明白，在困难面前，我们不能退缩，而是要勇敢面对和解决问题。我对自己的应变能力有了更多的信心。

此外，试用期间，我还锻炼了自己的组织和沟通能力。一个节目的制作离不开各种各样的工作和人员安排。在试用期中，我负责协调编导团队和其他相关部门的配合工作，以确保节目的顺利推进。在这个过程中，我学会了如何合理安排时间和资源，如何与不同部门的人员沟通和协调。这不仅要求我有良好的组织和沟通能力，还要求我具备严密的计划和执行能力。通过这次实习，我深刻意识到，编导工作需要细心和耐心，并且对细节的把握非常重要。

最后，我还从实习中认识到自己的不足之处。在与前辈的交流中，我发现他们对业务的掌握和节目执行的能力都远远超过了我。因此，我下定决心要不断学习和提升自己的专业技能。我会加强对相关规范和要求的学习，提高自己的编导水平。同时，我也认识到自己在时间管理和工作效率方面还有提升的空间。我会更加注重计划和安排，严格要求自己，以提高工作效率和工作质量。

总结起来，这三个月的编导实习让我收获颇多。通过与团队合作，我学会了如何与他人相处和合作；通过面对挑战，我克服了自己的压力，提高了自己的应变能力；通过组织和沟通的锻炼，我提升了自己的组织和沟通能力。然而，我也意识到自己在某些方面还有待提高，我将继续努力学习和锻炼，以成为一个更优秀的编导。

我的实习即将结束，但我的编导之路才刚刚开始。我相信通过不懈的努力和追求，我一定能够成为一个出色的编导，创造出优秀的电视节目，为观众带来更多的快乐和正能量。

试用期个人总结 篇3

转眼间，三个月的试用期即将结束，在这段时间里，我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下，从一开始的手忙脚乱到现在的已逐渐适应了周围的生活与工作环境，对工作也逐渐进入了状态。从自身来讲也有了进一步的提高，现将这三个月的工作情况作以下总结：

一、热爱银行的工作

在三个月的试用期里，我想我做的最重要的工作就是热爱银行的工作，热爱我自己现在所做的事情。之所以努力考进银行来工作，都是因为自己过去做的工作不是自己所喜欢的工作，一旦开始做自己喜欢的工作了，我才发现那份热情就足以应付得了所有的工作压力，甚至可以说，所有的工作压力在此时已经不再是工作压力了，已经变成了一种鞭策我自己不断进步的动力！这就是我这三个月里做的最重要也最有分量的事情了！

二、认真对待试用期

因为是非常喜欢这份工作，我再也不是过去那样随便对待试用期的员工了。在这三个月里，除了热爱银行的工作，我第二做到的事情便是认真对待试用期，认真对待试用期里的每一项工作，甚至于帮领导写文件。我相信，领导让我在试用期里面做的任何一件事都是有其意义的，不是为了锻炼我的能力，就是考验我能不能胜任这份工作。所以，在这三个月里，我非常认真地对待着，一分一秒都不敢松懈，不敢随便对待。我明白，唯有认真对待这三个月的试用期，我才能够真正成为一个银行的工作人员，成为一个正式的银行员工。

三、积极参加新培训

或许是我来银行的时间很巧吧，正好赶上了银行里面进行新培训。这个培训是关于银行的知识培训，但并不是与我在银行做的业务相关的培训。但是我还是积极参加了。我始终相信，既然喜欢银行的.工作，想要把银行的工作当成是我的事业的话，那我就得不断地学习银行内部的相关知识，把自己彻底打造成一个懂银行所有业务的员工，这样才可以有足够的能力去应对所有来银行办理业务的客户，也只有什么都懂，才有可能在未来的工作中得到晋升的机会！

以上这些就是我在试用期的三个月中最重要的工作了，虽然离优秀员工所做的事情还有点距离，但我想我会更加努力的！在转正之后的工作中，我一定会以优秀员工的标准来要求自己的！

试用期个人总结 篇4

监理单位试用期总结

近期，本监理单位的试用期已圆满结束。通过对试用期表现的综合评估和对各个方面的考察，我将在以下几个方面详细总结试用期的表现。

首先，在业务能力方面，监理人员在试用期内展现出了出色的专业技能和技术素质。他们深入了解项目的技术要求和标准规范，并能够准确把握技术问题，提供科学有效的解决方案。在日常监理工作中，他们具备较强的计划能力和组织能力，能够合理安排工作时间和资源，确保项目进展顺利。同时，他们的工作态度端正，认真负责，积极主动，对待工作充满热情和责任心。

其次，在团队协作方面，监理人员积极融入项目团队，在与项目各方进行有效沟通的同时，也能够协调好内部不同职能部门之间的工作关系，保证各个环节的协同配合。在解决问题时，他们能够团结合作，互相支持，共同攻克难题，为项目顺利进行提供了有力保障。在工作中，他们还时常主动分享各自的经验和知识，促进了团队的共同成长和进步。

此外，在工作态度和职业操守方面，监理人员表现出了优秀的品质。他们端正的工作态度让人印象深刻，他们总是准时到岗，认真履行监理职责，严格执行监理规范和流程。他们时刻保持对工作的高度专注，不折不扣地完成各项任务，在项目推进中始终保持积极向上的态度，发挥了良好的示范作用。在工作中，他们对待每个细节都精益求精，力求做到完美。同时，他们注重个人形象，与业主和其他参与方保持良好的沟通和合作，树立了良好的公司形象和信誉。

最后，在提升能力方面，监理人员在试用期间持续学习和不断提高自身的能力。他们参加各类培训和学习活动，积极主动地掌握新知识和新技术，并将其应用到实际工作中。他们具备较强的学习能力和适应能力，能够快速应对各种新情况和挑战。在工作中，他们善于总结经验，并不断完善和提升自己的工作方法和技巧，为提高工作效率和水平做出了积极的努力。

总结起来，本监理单位的试用期表现得非常出色。监理人员在业务能力、团队协作、工作态度和职业操守方面都展现出了令人满意的表现。他们具备较强的专业素养和技术能力，能够胜任各项监理工作。他们团结协作，积极主动，为项目的顺利进行提供了坚实的支持。他们端正的工作态度和职业操守，为公司树立了良好的形象和信誉。他们不断提升自己的能力，保持学习的状态，为长期发展奠定了坚实的基础。

希望我们监理单位的每一位成员，在今后的工作中能够继续努力，不断提升自身的能力和素质，为更多的优质工程提供监理服务。同时，也希望通过我们的共同努力，能够为建设更美好的社会做出更大的贡献。

试用期个人总结 篇5

自x月x号进入公司x月正式接手出纳工作，到此刻已经整整三个月。在这期间我虚心学习新的专业学问，进取协作同事之间的工作，努力适应新的工作岗位，以最快的速度和的状态进入自我的工作状态。

首先，在领导的帮助下我了解了出纳岗位的各种制度及其日常的工作流程。在同事们的指导和帮助下使我学到了许多工作中的学问，使我最快的熟识了这份新的工作。在工作岗位没有凹凸之分，必需要好好工作，来表达人生价值。同时为了自我的工作效率，平常加强专业学问的训练及根本学问的练习。

其次作为单位出纳，我在收付、反映等方面尽到了应尽的职责，过去的几个月里在不断改善工作方式方法的同时，顺当完成如下工作：

一、日常工作

1、每日做好日常的现金盘存工作，做到账实相符严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发觉金额不符，做到刚好汇报，刚好处理。负责支票、汇票、发票、收据管理。

2、负责员工的各项费用的报销，刚好去银行提取现金。刚好收回各项收入，开出收据，刚好收回现金存入银行。

3、依据会计供应的依据，与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。

4、坚持财务手续，严格审核(凭证上必需有经手人及相关领导的签字才能赐予支付)，对不符手续的凭证不付款。

5、完成领导交付的其他工作。

二、回忆检查自身存在的问题，我认为：

1、学习不够。当前，以信息技术为根底的会计软件的应用及理论根底、专业学问、工作方法等不能完全适应新的工作。

2、对针对以上问题，今后的努力方向是：

(1)、加强理论学习，进一步提高工作效率。

(2)、对业务的.熟识，必需经过相关专业学问的学习，虚心请教领导和同事增加分析问题、解决问题的本领。

综上所述。在过去的三个月中，付出过努力，也得到过回报。我坚持要求自我做到慎重的对待工作，并在工作中驾驭财务人员应当驾驭的原那么。作为财务人员异样须要在制度和人情之间把握好分寸，既不能的触犯规章制度也不能不通世故人情。仅有不断的提高业务水平才能使工作更顺当的进展。

试用期个人总结 篇6

一、对公司的了解

我们公司全名是--市--计算机系统有限公司，成立于19--年-月，是我国数一数二的互联网综合服务供应商之一，也是全国服务用户最多的互联网企业之一，在全国各地有着多家分公司，是互联网行业的领军人物。主要发展方向是围绕手机游戏以及其它产品的开发、计算机软硬件的设计、技术开发及销售。公司对游戏、影视、音乐、AI智能、电竞、文学方面都有涉及，所以需要的人才也极其广泛，我为我能进入过--公司而感到自豪，我相信以后在我的简历上会是最亮眼的存在。

二、总体工作情况

我没有学习过对应我们公司发展方向的专业，所以只能进去人事部当个助理，这点让我十分遗憾，不过也还好，我总算是进去过--公司。我的日常工作就是协助人事部针对公司的每个岗位发布招聘信息、筛选应聘人员资料，这点让我最头疼的，因为我们公司是大公司，很多人都慕名而来，每天要处理的应聘人员我数都数不清，有跳槽过来的，也有行业精英，也有大学刚毕业的。还要组织、安排应聘人员的面试，每天起码要有5场面试，工作量太大了，每天脑袋都处于高速运行状态，我感觉我都快得脸盲证了，每天见那么多人，还好我主要是协助人事经理。然后就是协助人事部办理员工入职、转正、调动、离职等手续，每天来的人也多，走的也多，我们人事部真的是忙的不可开交，全公司上上下下近千人，我们负责管理好公司人事的档案，这点很重要不容出错，最后就是完成人力资源部经理交办的其他事项，这一个月的工作下来，我虽然还算不错的完成了工作，但是我能感到的除了累就是累，感觉身体都已经不是自己的了，这么费时间费精力的工作我想还是不适合我，所以我不会再在公司工作下去，这个公司的确是人人都向往的公司，但是我觉得适合自己的才是最好的，不要强求。

三、对公司的一些建议

我觉得公司的应聘人员筛选系统可以再严格一点，可以极大的减轻人事部的工作量，现在的招聘面试会情况就是，来的人很多，能通过进入二试的寥寥无几，很多人进来面试都是作无用功，为什么系统把要求提高一点，过滤掉更多的人，然后我们人事部在网上跟这些通过的人应聘人员聊的时候，再筛选掉一部人，这样工作效率将大大提高。

试用期个人总结 篇7

回顾20xx年，作为公司的行政文员，三个月来，在公司各部门领导的关心指导和同事们的支持帮助下，我勤奋踏实地完成了本年度的本职工作，也顺利完成了领导交办的各项任务，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要将来不断学习、不断积累工作经验，运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷。现将这三个月的学习、工作情况总结：

一、踏实的工作态度：

三个月来，我坚持工作踏实，任劳任怨，自觉维护公司企业形象，妥善地做好本职工作，尽量避免工作中出现任何纰漏。行政文员是属于服务性质的工作，且比较繁杂。

（1）每天我都认真做好各项服务工作，以保障业务部、单证部、船务部、财务部及设计部门工作的正常开展。

（2）文员日常的工作内容比较琐碎，需要细心、谨慎，且不能疏忽大意，更不能马虎潦草。

（3）在行政部经理may的指导下，建立当日备忘录。我将当天的工作列入到备忘录里，一项一项的去完成，以免出现遗漏现象。

二、尽心尽责，做好行政人事工作：

认真做好本职工作和日常事务性工作，协助领导保持良好的'工作秩序和工作环境，使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后勤服务工作，让领导和同事们避免后顾之忧，在部门经理的直接领导下，积极、主动的做好本部门日常内务工作。

1、日常接待工作：接打电话时，使用文明语言，说话和气、热情，礼貌地接待工厂及国外客户来访人员，对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人员，我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予解决。

2、物资管理工作：制定公司日常办公用品购入和领用表，做好物资的领用管理，根据部门领用情况，进行领用登记。

3、文件管理工作：根据工作需要，随时制作各类表格、文档等，同时完成各部门交待打印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达。

4、人事档案管理工作：将在职员工和离职员工档案进行分类存档，并做扫描电子存档，新员工评定表按年度排序装订成册保存等。

5、招聘工作：查收邮件阅读简历，预约安排应聘人员进行经理面试以及总经理复试。

6、商务会议及展会行程安排工作：制定出差计划表，预订国内、国际机票和酒店，确保出差人员的行程正常进行。

7、财务工作：办公用品费用、快递费用的核对及申请，机票、酒店费用的支付，确保及时支付相关合作公司的月结费用。

8、快递工作：做好国内国际寄件登记和签收递交工作，定期上网站跟踪查询客户签收情况，如发现有不正常的快件，及时反应到对外业务人员和相关领导。

9、协助工作：协助部门经理做好公司季度及年度活动的组织和安排工作，以及搞好公司企业文化的宣传活动。

三、20xx年度所学知识

1、行政部门经理may的指导：学习正规化的文档管理、规范的公文写作、灵活的接待技巧、公共关系中的礼仪形象等。

2、单证部门经理林禄文的指导：学习基本的外贸知识、国际快递的运费核算及成本控制、基本的网络维护及电脑方面知识、复印机和打印机的保养及维修。

3、船务部门经理常虹的指导：英文软件及学习方法的提供，还时刻提醒我加强英文的学习及锻炼等。

4、设计部门经理jacky的指导：photoshop的正确使用及公司存档文件的简单封面设计。

5、业务部门经理echo的指导：学习echo在工作中有条理处理事情的方法。

6、财务部同事的指导：费用申请单的规范填写、存档文件的正确装订方法。

感谢领导的栽培和给予学习的机会，感谢同事们的每一次帮助，今后我将不断自我鞭策，自我激励，时刻严格要求自己用心做好每一件事，希望自己也能运用所学，为公司出一份绵薄之力，更希望在不久之将来，我在工作上也可以独挡一面，不再依赖部门经理，不再依赖同事们，不辜负培养我帮助我，让我成长起来的人！同时也希望公司能建立起更完善的各项制度，让公司和员工共同成长进步！

试用期个人总结 篇8

规划公司试用期总结尊敬的领导、亲爱的同事们：时光荏苒，我已在规划公司度过了三个月的试用期。在这段时间里，我经历了许多新的挑战和机遇，不断学习和成长。通过与各位上司、同事的密切合作和帮助，我逐渐适应了公司的环境和文化，并且取得了一定的成绩。首先，我要感谢公司领导对我在试用期内给予的鼓励和支持。您为我提供了一个良好的学习和发展的平台，让我有机会展示自己的实力和能力。在这里，我特别想提到我的直接上司，他一直密切关注我的工作进展，并时常给予我宝贵的建议和指导。正是在他的帮助下，我逐渐了解了公司的业务和规划工作的要求，并在工作中不断提升。在试用期内，我主要参与了公司的市场调研和战略规划工作。通过与客户的沟通和研究，我逐渐了解了市场的需求和竞争情况，进而提出了一些切实可行的解决方案。同时，我也积极参与了公司内部的团队讨论和决策，为公司的发展提供了一些新的观点和建议。虽然在这个过程中遇到了一些困难和挫折，但我始终保持着积极的态度，不断追求进步。在工作中，我深刻体会到了团队合作的重要性。在与同事们的合作交流中，我学会了倾听和沟通，在分工明确的情况下，我们共同完成了一些重要的项目，并取得了良好的成果。团队的力量是不可忽视的，它能够汇聚每个人的智慧和力量，实现更大的目标。同时，我也意识到了个人的不足之处。在这段试用期中，我虚心请教了很多资深同事，吸收了他们宝贵的经验和知识。我深知自己还需要不断学习和提升，才能更好地适应公司的发展需要。因此，我将继续努力，提升自己的专业能力和素养，为公司的发展做出更大的贡献。最后，我要感谢公司的全体员工，正是你们的支持和帮助，让我在试用期内有了一个良好的工作和学习环境。在这里，我与大家建立了深厚的友谊，我们互相鼓励、互相学习，共同为公司的发展而努力。我相信，在大家的共同努力下，公司一定能够取得更大的成就。试用期即将结束，我对未来充满了期待和信心。我相信，只要我继续努力，坚持学习和提升，我一定能够在规划公司的大家庭中发光发热。我会时刻牢记公司的使命和目标，为公司的发展贡献自己的力量。此致敬礼XXX

试用期个人总结 篇9

检测部长试用期总结

随着新的工作岗位的开设，公司决定招聘一名新的检测部长来负责产品质量的监控和检测工作。经过层层筛选和面试，终于选定了一位优秀的候选人，并在试用期结束后对其进行了全面的总结。

试用期初，即便是优秀的候选人也需要适应新的工作环境和工作内容。检测部长也不例外，他在进入公司的第一天就受到了来自全体员工的热烈欢迎。通过与其他部门的沟通和交流，他很快融入了公司大家庭，并开始了他的工作。

作为一名检测部长，在试用期初就展现了他的组织能力和高效工作的能力。他制定了一套完善的检测流程和标准，让每一项产品都能够接受到严格的检测。他还与工程师密切合作，及时解决产品质量问题，并提出了一些建议来改进产品设计和制造工艺。通过他的努力，产品的质量稳定性不断提升，客户的满意度也得到了提高。

在试用期过程中，检测部长充分发挥了他的团队领导能力。他带领自己的团队成员，明确了工作目标和任务，合理分配工作量，并激发团队成员的工作热情。同时，他注重培养团队成员的技能和知识，通过定期的培训和知识分享会，提升了整个团队的整体素质。团队成员之间的合作也更加紧密，形成了一个和谐、高效的工作氛围。

除了在工作中的表现，检测部长还在试用期内展现出了他的创新能力和学习能力。他积极参加行业的培训和研讨会，了解最新的检测技术和仪器设备。他不断学习、充实自己的知识储备，并将新的技术和方法应用到工作中。在他的带领下，检测部门的技术水平得到了显著提升，公司在行业内的地位也得到了进一步巩固。

试用期结束后，公司对检测部长进行了全面的评估。他的工作表现得到了全体员工和上司的一致认可。他的付出和努力，为公司产品的质量和竞争力带来了积极的影响。基于他在试用期期间的出色表现，公司正式聘用了他为公司的检测部长，相信他会继续努力工作，为公司的发展做出更大的贡献。

综上所述，检测部长在试用期内展现出了出色的工作能力和领导能力。他的组织能力和高效工作带动了整个团队的发展，他的创新和学习能力推动了检测工作的不断改进。公司对他的聘用决定是明智的，相信他将继续为公司的发展和产品质量保驾护航。

试用期个人总结 篇10

彩超试用期总结

在彩超试用期的这段时间里，我经历了许多新的挑战和学习的机会。彩超作为一项重要的医疗技术，在临床诊断中起着至关重要的作用。下面我将详细介绍我在试用期间的经历和所获得的经验。

首先，我要感谢我的导师和同事们给予我的支持和帮助。他们不仅在技术上给予我指导，还对我的工作进行了耐心的检查和指导。他们使我感受到了团队合作和互相支持的重要性。在工作中，我也尽力展现自己的能力，并取得了一些成绩。但是我也意识到，彩超技术是一门需要长期学习和实践的技能，我还有很长的路要走。

其次，在这段试用期间，我学到了很多关于彩超的知识和技术。彩超是一种通过超声波成像技术，可以清晰地显示出人体内部器官的形态和结构。我学会了如何正确操作彩超设备，并根据不同的临床情况选择合适的彩超检查方法。在实践中，我也学会了如何准确地识别和解释彩超图像上的异常表现。这些经验对于提高诊断准确性和减少误诊产生了积极的影响。

在试用期间，我还参与了几个病例的彩超检查。通过观察和实践，我更深入地了解了彩超在不同病症诊断中的应用。我遇到了一些困难，例如在某些疾病中，彩超图像可能不够清晰，需要仔细观察和比较不同切面的图像。但是我乐于面对这些挑战，并通过与导师和同事的交流，逐渐提高了自己的彩超技术。随着经验的积累，我对彩超技术的信心也逐渐增强。

在试用期间，我还参加了一些专业培训和学术会议，以扩展我对彩超技术的认识。通过与其他专业人士的交流和分享，我深刻认识到彩超技术的不断创新和发展。这也激发了我对继续学习和提高的热情。我计划继续参加相关的学术活动，与同行交流，不断学习最新的彩超技术和临床应用。

试用期的结束并不意味着我的学习和提高就此终止。相反，我将以试用期为契机，继续努力学习和掌握彩超技术。在以后的工作中，我将努力提高自己的技能水平，为临床提供更精确和可靠的彩超诊断。

总之，这段彩超试用期经历让我深入了解了彩超技术的重要性和复杂性。通过与导师和同事的合作，我获得了许多宝贵的经验和技能。在未来的工作中，我将继续努力学习和进步，为患者提供更优质的医疗服务。

试用期个人总结 篇11

试用期是一个对于员工和企业来说都非常重要的阶段。对于员工来说，试用期是展示自己能力和适应能力的机会；对于企业来说，试用期是评估员工是否适合公司岗位的时期。在试用期结束之际，我希望对自己的表现进行总结，回顾自己的成长和不足，以便更好地发展自己。首先，我非常感谢公司给我提供了这次试用期的机会。通过这几个月的工作，我收获了很多，不仅对自己的专业能力进行了提升，还锻炼了自己的工作态度和团队合作能力。我从一名新人逐渐成长为一名对公司产生价值的员工，这一切都离不开公司的培养和帮助。在工作过程中，我认识到了自己的优势和劣势。首先，我的优势在于学习能力较强，能够很快地学习适应新的技能和工作方法。我能够独立解决问题，并且在工作中能够找到并发挥自己的长处。其次，我具备良好的沟通能力，可以与同事和领导保持良好的沟通和合作关系。这在团队协作中非常重要，让我能够与团队成员紧密合作，共同完成任务。然而，我也意识到了自己的不足之处。首先，我在应对工作压力和处理紧急情况上还有待提高。有时候，我会在面对较大压力的情况下紧张并且没有一个合理的解决方案。这时候我需要学会保持冷静，并且学会有效地解决问题。其次，我在时间管理方面还需要不断提升。有时候我会因为事务繁忙而忽略一些重要的工作或者拖延一些任务。我需要更好地规划工作时间，提高工作效率。最后，我还需要增强自己的创新能力。作为一名员工，创新是推动个人和企业发展的关键因素，我需要不断学习新知识，跟进市场动态，提出新的解决方案和创意，以提高个人和团队的竞争力。为了更好地发展自己，我制定了以下几点改进计划。首先，我将加强对自己专业知识的学习和掌握，不断提升自己的专业能力。我将参加更多的培训和学习机会，并且阅读更多相关的书籍和资料，扩大自己的知识面。其次，我将积极与同事和领导进行沟通和交流，向他们请教和学习，借鉴他们的经验和成果。我会虚心接受批评和建议，并且不断调整自己的工作方式和态度。最后，我将加强自己的自律和时间管理能力，合理规划和安排工作时间，提高工作效率。我将养成好的习惯，例如制定每日工作计划、优化工作流程以及设立合理的工作目标，以保证我能够按时高质量地完成任务。总之，试用期是一个对于我个人来说非常宝贵的机会。通过这几个月的工作，我在许多方面都得到了成长和提升。同时，我也认识到了自己的不足，并且制定了一些改进计划。作为一名试用期员工，我将继续努力，不断学习和完善自己，以成为一名对公司产生价值的员工。我相信，通过不断努力和进步，我能够取得更好的成绩和业绩，实现个人和公司的共同发展。

试用期个人总结 篇12

展览顾问试用期总结

一、工作概况

在过去的试用期中，我以展览顾问的身份加入了贵公司，并在相关领域进行了诸多工作。我在每个任务中都付出了百分之百的努力，并着重发展了与客户沟通，项目管理和创意设计等方面的能力。通过不断学习和成长，我逐渐适应了这个岗位，并取得了不错的业绩。

二、沟通能力

在展览顾问的工作中，我需要通过与客户、供应商和团队成员的有效沟通来实现项目目标。在试用期中，我主动学习了多种沟通技巧，并且能够根据不同的对象选用不同的沟通方式，确保信息的有效传递。我还学会了倾听和理解他人的需求，并能够提供合适的解决方案。我的沟通能力得到了客户和团队的肯定，也在项目推进中发挥了重要的作用。

三、项目管理能力

在试用期中，我负责了几个展览项目的策划和管理。我通过专业的时间规划、资源分配和团队协作，使得各项任务按时完成，并取得了客户的满意。我能够合理地安排工作进度，合理管理日常工作中的不确定因素，并及时解决出现的问题。在推动项目进展的同时，我还能够灵活应对客户变动的要求，确保项目能够达到预期效果。

四、创意设计能力

作为展览顾问，我也需要具备一定的创意设计能力，以满足客户的展示需求。在试用期中，我积极学习相关软件，提高了自己的设计水平，并在实际项目中得到了锻炼。我能够根据客户的品牌形象和展示需求，设计出令人满意的展览方案。同时，在创意设计过程中，我也注重与客户的沟通，以确保他们对设计方案的认可，并进行适当的修改。

五、团队合作

在试用期中，我积极参与团队合作，与团队成员协作完成了多个项目。我能够与不同的背景和专业的人员进行有效的沟通和协作。在团队合作中，我不仅能守时完成个人任务，还能够及时帮助他人解决难题。我重视团队的合作精神，提倡资源共享和互相尊重，使得团队整体工作效率得到了提高。

六、个人提升

在试用期中，我还不断利用业余时间提升自己的专业水平。我积极参加行业相关的培训和研讨会，了解最新的发展趋势和技术。我还不断学习语言表达和演讲技巧，以提高与他人沟通的能力。我相信只有不断学习和提升自己，才能在竞争激烈的市场中立于不败之地。

综上所述，通过试用期的历练，我在展览顾问的岗位上逐渐融入并成长。我不仅在沟通能力、项目管理能力、创意设计能力和团队合作等方面有了较大的提升，也逐渐形成了自己的工作风格和方法。我将继续保持积极进取的态度，不断学习和成长，为公司的发展做出更大的贡献。希望能够得到贵公司的正式聘用，与公司共同发展，共创美好未来。

试用期个人总结 篇13

土建公司试用期总结

第一章：试用期概述

土建公司试用期是新员工进入公司后的一个重要阶段，通过试用期的工作表现来评估员工的能力和适应性。试用期通常持续3到6个月，期间公司会给予员工一定的培训和指导，以帮助员工尽快适应工作环境，并了解公司的业务流程和工作要求。

第二章：试用期期间的工作内容

在试用期期间，土建公司会安排新员工参与各种项目工作，例如工程设计、工艺规划、材料采购等。公司会要求员工积极学习和实践，不断提升专业技能和工作能力。同时，员工还需遵守公司的规章制度，保持良好的工作纪律和团队合作精神。

第三章：试用期表现评估

试用期结束后，公司会对员工的工作表现进行评估。评估内容包括工作态度、工作效率、学习能力、沟通能力等。公司会与员工进行面谈，了解员工的感受和反馈，并提供建议和指导，帮助员工更好地发展和成长。

第四章：试用期总结及展望

试用期总结是对员工在试用期间表现的评价和总结。公司会针对员工的优缺点进行分析，并提供进一步的培训和指导，以帮助员工克服不足，提升工作能力。同时，公司也会鼓励员工保持积极进取的态度，不断拓展自己的职业发展空间。

第五章：试用期中的建议

针对土建公司试用期的特点和要求，提出以下建议：

1.积极学习和适应：试用期是一个学习和适应的过程，新员工应积极学习公司的业务知识和流程，并尽快适应工作环境。

2.主动沟通和合作：与同事和上级建立良好的沟通和合作关系，共同完成项目任务，提高工作效率。

3.保持良好的工作纪律：严格遵守公司的规章制度，如准时上下班、不迟到早退、不旷工请假等，树立良好的职业操守。

4.注意个人形象：工作期间要保持整洁、得体的穿着，言行举止得体，树立良好的职业形象。

5.积极参与培训：利用公司提供的培训机会充实自己的专业知识和技能，不断提升自己的能力。

第六章：试用期总结的重要性

试用期总结是公司对员工工作能力和潜力的评估，对员工的职业发展具有重要的指导作用。同时，试用期总结还可以帮助公司了解培养方向和投资方向，为公司的长期发展提供参考。

第七章：结语

通过试用期的学习和实践，新员工可以更好地适应土建公司的工作环境，并提升自己的工作能力和职业素质。正确对待试用期，刻苦学习和努力工作，相信会为自己的职业生涯奠定良好的基础。

（注：以上文章仅为模拟生成，未经人工核对。）

GZ85.cOm延伸阅读

员工试用期个人总结汇集十三篇

有效地处理文档可以增强我们的信息管理技巧，五花八门的范文，一定有你想要的哪一个。分析范文有助于我们从多个角度思考道德和价值观念的本质和关系，如何成功撰写一份范文呢？今天小编为大家提供一些关于“员工试用期个人总结”的相关知识。

员工试用期个人总结【篇1】

第一，学习方面

已经学习并掌握了触摸屏和触摸显示器的基本工作原理。已经学习并熟悉公司产品的生产流程。从工程研发中学习，能够处理基本的生产异常。学工科，能在生产线上维修次品。向工程质量人员学习产品检验方法和检验质量标准。向上级领导学习管理方法，使其管理能力得到提高。

二、工作内容

目前已全面负责制造部的各项事务，规范了日常生产汇报制度、不良品维修记录、设备工具点检记录、老化温度记录等基本工作要求和汇报制度。制定生产计划并按计划实施，按进度组织生产任务，提高计划完成率。这个计划的完成率比以前高得多。生产过程控制。并由组长审核生产缺陷的原因和生产控制方法，规范生产过程的基本要求，从而提高作业效率和产品一次合格率。原一次合格率和筛网一次合格率均有所提高，各组生产效率基本得到有效提高。

缺陷产品的维护分析和改进措施的跟踪。与工程部一起分析缺陷产品，分析缺陷原因，回顾改进方法并跟踪改进结果。装运保证。接到业务订单后，根据出货日期的要求，合理安排各项生产任务，追缴所欠物料。及时向企业反映生产进度，合理分配交货时间，提高交货率。交货率提高了很多。由于工程部人力不足，需要协助工程部完成相关工作。比如异常生产的处理，设备的维护和架设，说明书的制定等。在管理方面，进一步培养团队领导的管理方法和能力。共同提高制造部门的管理。

三、工作中的问题和工作计划

工作中还存在很多不足，工作不够细致。生产车间管理不规范。生产率和一次合格率仍有很大的提高空间。生产成本控制不到位。对员工和团队领导的培训不够。部分工作没有落实到位。当然其他方面还有很多不足，我会尽力改正。在今后的工作中，成本控制是我们自己工作的重点。我会按计划努力。

以后会认真做好本职工作，积极自觉利用假期参加公司的加班。严格遵守公司规章制度，认真履行职责。

员工试用期个人总结【篇2】

我是新西南集团家装部门的一名普通员工，刚到公司时，我对家装方面的知识不是很熟悉，对于新环境、新事物比较陌生。在公司领导的帮助下，我很快了解到公司的性质及发展方向。作为销售环节的一员，我深深感觉到自己身肩重任。作

每个企业都要做大做强，但是公司的繁荣要依靠集体的力量实现的。大家来自不同的背景，有不同的文化、习惯和工作模式，通过合作把自己的好的东西，对公司有意义的东西结合在一起，共同为公司的发展努力。我在工作保持着很强的团队意识，我深知一个巴掌拍不响，只有坚持团队意识才能真正实现为企业谋利益，做贡献。我一直坚信只有将个人目标与公司目标统一起来，个人的目标才能得到保障。每个人都会有压力、有需求，但只有使之与公司的长期和短期发展目标统一起来，才能实现自己的个人目标。

首先从出勤率来说：从来没有缺勤，基本没有迟到，早退。业绩：从刚开始发展新公司开到第一个单子，工作渐渐走入轨道，销售也一个月比一个月有所提升。

从工作成果上说：在新的一年，领导为我安排了新的工作，也体现出领导对我的信任与厚望，我一定积极努力地工作，完成领导安排的工作，不辜负领导们的厚望。

以上就是我对××年度工作的总结，在新的一年，我一定会继续坚持自己的特长与优点，为企业的发展出自己的一份力，另外，我一定努力改正自己在工作的不足和失误进一步完善自己。

员工试用期个人总结【篇3】

餐厅员工试用期总结

入职餐厅两个月了，试用期终于结束了，写一篇总结，谨此纪念这段特殊时光。

第一份工作，一直都是心心念念的，不过，进入餐厅后才发现，做服务员真的不仅仅是跑跑腿，还有很多的琐事，真的是一种需要耐心、细心、耗时的工作，在这两个月里，有太多的收获，太多的感悟。

第一次接电话，我的声音颤抖了好几次，原本以为只要会说客套话就好了，结果，却是客人不停的问我大量的问题，我都不知道该怎么回答他们，好不容易才接待成功，这让我明白了，做服务员，沟通是很重要的，每个人都有不同的需求，要细心倾听才能满足他们的要求。

曾经在忙碌的班次里，跑个们不小心把菜品打翻了，当时真的是害怕极了，但几位同事马上组织清洁，而不是责怪我，这让我才明白，团队的力量是多么的伟大，只有与同事相信，才能共同完成工作任务。

同时，做服务员不管在何时何地需要对每一个身边的细节保持敏锐的注意力，尽可能的细心体贴地照顾着每一个顾客，让每一个顾客都有宾至如归的感觉，这其中的辛酸、痛苦、甚至是委屈，只有自己体验才知道，所以，做服务员需要付出很多，也需要有一颗温暖、敏锐、耐心的心。

最后，感谢餐厅给我这样的机会，相信在工作中还会遇到很多的挑战，但我相信，只要对待工作专注，心怀感恩，拥有低头吃苦的精神，相信自己总能做到最好，谢谢！

员工试用期个人总结【篇4】

过去的一年里在领导和同事的悉心关怀和指导下，通过自身的努力，在工作上取得一定的收获，也发现诸多不足，回顾过去一年，现将工作总结如下：

一. 工作态度，思想工作。

我热衷于本职工作，严以律己，遵守公司的各项规章制度，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持“谦虚、谨慎、律己、积极向上”的工作态度，在领导的关心指导和同事们的帮助下，始终勤奋学习，积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成领导安排的各项任务，履行好岗位的职责。以“诚信、敬业、创新、超越”信念。不断加强学习，牢固自己的工作技术!

二. 做好自己的本职工作

作为一名维修修工，应对自己的工作认识清晰，熟悉和熟练自己的工作。要有对所有机器设备的了解，也要有对发生故障的应变能力， 处理好随时可能发生的设备故障，以适应生产的进度需要，随时做好维修的准备。由于咱们公司大部分设备老化，各部件磨损较为严重，虽然做好了平时的保养工作，但故障率频发。如锅炉，其引风机和除渣机故障频发较高，此设备一投入使用，就无法做好平时的保养工作，给良好的运行埋下一定的隐患，多次故障发生在夜晚或周未，给我们维修工带来不便，便重要的是影响生产的正常进行，在领导的指导下，我们维修班的同事协同锅炉人员想方设法用最快的时间排除故障，恢复运行。

三. 努力学习专业知识，为以后的工作打下扎实的基础

过去的一年里，在领导和同事的指导下，通过自身的努力学习，在维修技能上得到很大的提高。对冷库制冷系统有较好的撑握，能基本独立处理各种故障。在巡检过程中，能清楚的分辨出设备的运行是否正常，及时发现故障及处理故障。PCC车间分装机安装调试期间，正是上半年生产烦忙，设备故障率频发之季，感谢孙师安排我去现场向安装调试人员学习，用半个月的时间对分装线的洗瓶机，烘烤机，分装机及压塞机进行学习了解，了解了整条分装线的工作原理、重要组成部件及各部分的功能和作用，撑握易损部件及其维修方法，通过这次学习了解，为以后的维护保养打下扎实的基础，同时使自身得到提高!

在公司领导的关怀下，过去的一年里，得到了很多的培训，除了对药品生产至关重要的GMP的培训，也参加了消防安全知识的培训，还参加了7月份在昆明举办的PLC应用及故障诊断及触摸屏组态与编程技术高级培训班，通过几天的培训，回来后的继续学习，对三菱PLC有了更深入的了解、撑握。在以后的维修工作中，提供有力的保证，为公司的发展奉献更多的力量，希望今后有更多这种外出培训学习的机会!

四. 回顾过去，展望未来

对于过去的得与失，我会汲取有利的因素强化自己的工作能力，把不利的因素在自己以后的工作中排除，我相信通过我的努力和同事的合作，以及领导们的指导下，我会成为一名更优秀的员工，充分发挥我的能力。

员工试用期个人总结【篇5】

时光流逝，岁月荏苒，我在XX公司的人事助理工作的一个月试用期已经落下帷幕，在这一个月的试用期里我深刻的体验到了公司人事部的工作流程，也深深的感到这份工作的不容易。我学到了很多东西，谢谢公司给我的这个人生经历。下面我就对我份工作这一个月的试用期做一个工作总结：

一、对公司的了解

我们公司全名是XX市XX计算机系统有限公司，成立于19XX年X月，是我国数一数二的互联网综合服务供应商之一，也是全国服务用户最多的互联网企业之一，在全国各地有着多家分公司，是互联网行业的领军人物。主要发展方向是围绕手机游戏以及其它产品的开发、计算机软硬件的设计、技术开发及销售。公司对游戏、影视、音乐、AI智能、电竞、文学方面都有涉及，所以需要的人才也极其广泛，我为我能进入过XX公司而感到自豪，我相信以后在我的简历上会是最亮眼的存在。

二、总体工作情况

我没有学习过对应我们公司发展方向的专业，所以只能进去人事部当个助理，这点让我十分遗憾，不过也还好，我总算是进去过XX公司。我的日常工作就是协助人事部针对公司的每个岗位发布招聘信息、筛选应聘人员资料，这点让我最头疼的，因为我们公司是大公司，很多人都慕名而来，每天要处理的应聘人员我数都数不清，有跳槽过来的，也有行业精英，也有大学刚毕业的。还要组织、安排应聘人员的面试，每天起码要有5场面试，工作量太大了，每天脑袋都处于高速运行状态，我感觉我都快得脸盲证了，每天见那么多人，还好我主要是协助人事经理。然后就是协助人事部办理员工入职、转正、调动、离职等手续，每天来的人也多，走的也多，我们人事部真的是忙的不可开交，全公司上上下下近千人，我们负责管理好公司人事的档案，这点很重要不容出错，最后就是完成人力资源部经理交办的其他事项，这一个月的工作下来，我虽然还算不错的完成了工作，但是我能感到的除了累就是累，感觉身体都已经不是自己的了，这么费时间费精力的工作我想还是不适合我，所以我不会再在公司工作下去，这个公司的确是人人都向往的公司，但是我觉得适合自己的才是最好的，不要强求。

三、对公司的一些建议

我觉得公司的应聘人员筛选系统可以再严格一点，可以极大的减轻人事部的工作量，现在的招聘面试会情况就是，来的人很多，能通过进入二试的寥寥无几，很多人进来面试都是作无用功，为什么系统把要求提高一点，过滤掉更多的人，然后我们人事部在网上跟这些通过的人应聘人员聊的时候，再筛选掉一部人，这样工作效率将大大提高。

员工试用期个人总结【篇6】

时光如梭，岁月如歌，转瞬间，几个月的xx生活如同梦一般的在我回忆里留下了深深的脚印，这里有初来乍道的懵懂，有刻苦学习的辛酸，更有经验积累的喜悦。这一切，首先要感谢领导给我的这次增长智慧的机会，让我的成长历程多添一份光彩;其次，也要感谢各位前辈给予我的帮助与关怀，让我在学习过程中能够节省时间，方便快捷的掌握各个岗位的工作技巧。如今，转正在即，我将把我在xx信用社试用期间的工作向领导汇报一下，希望领导满意我的表现。

迈入xx，首先接受的是培训，在二十几天的培训过程中让我对农村信用社有了初步的了解，知道了这是一个服务于农村、农民、农业的金融机构，也对农村信用社的业务平台有了初步的了解，对于即将面临的工作环境有了初步的认识，在学习过程中全面的、系统的接受了农村信用社各项制度的培训，初步了解各项技能，为我走向工作岗位打下了良好的基础。

走进xx，xx信用社为我提供了一个发展自我的平台。几个月来，我分别在几个不同的岗位上练兵，先后做过大额支付、同城票据交换、现金出纳等岗位，最后一直做对公记帐的岗位上至今。通过岗位轮换，让我在各个岗位上深深的认识到了岗位责任制的重要性，了解了这是一个金融机构，而不同于一般企事业，它要求的及时性、准确性是不容置疑的，要求我们必须要有严谨的工作态度，一丝不苟的对待每一项任务，以便应对随时可能出现的风险。

做为一名记帐员，几个月的工作实践，使我深刻体会到：做好一个记帐员，就要做到“三讲”、“三勤”、“三讲”即讲信用、讲感情、讲道德，讲信用就是不违背储户的意愿，以储户最大满意为追求;讲感情就是以诚心赢民心，让储户对你没有戒备心，真心实意支持你;讲道德就是要树立高尚的人格，以自己良好的思想道德品格赢得群众对你的信任。“三勤”即脑勤、嘴勤、腿勤。脑勤就是勤于思考、勤于学习，拓宽思路，发展业务;嘴勤就是多向群众做思想动员工作，多宣传存款的意义和好处，赢得储户的理解和支持;腿勤就是要树立公仆意识，铺下身子多跑腿、多服务，感动储户，拓展业务。

通过这次的实习，我对自己的专业有了更为详尽而深刻的了解，也是对这几年大学里所学知识的巩固与运用。在工作中，我体会到了实际的工作与书本上的知识是有一定距离的，并且需要进一步的再学习。虽然我接触的业务多集中于比较简单的前台会计业务，但是，这帮助我更深层次地理解银行会计的流程，核算程序提供了极大的帮助，使我在银行的基础业务方面，不在局限于书本，而是有了一个比较全面的了解。

俗话说，千里之行始于足下，这些最基本的业务往往是不能在书本上彻底理解的，所以基础的实务尤其显得重要，特别是目前的就业形势下所反映的高级技工的工作机会要远远大于大学本科生，就是因为他们的动手能力要比本科生强。从这次实习中，我体会到，如果将我们在大学里所学的知识与更多的实践结合在一起，用实践来检验真理，使一个本科生具备较强的处理基本实务的能力与比较系统的专业知识，这才是我们学习与实习的真正目的。

总之，几个月来，我虽然取得了一点成绩，但离领导的要求尚有一定差距。今后，我将进一步加强学习，扎实工作，充分发挥个人所长，为农村信用社再创佳绩作出应有的贡献。

第三篇：银行员工试用期工作总结范文

我来到信用社已经三个多月了，前两个月因为业务不熟悉感觉过的很慢，第三个月感觉只是眨眼之间，现在做一份农村信用社试用期工作总结，向领导汇报下我的工作，三个月中，在领导的指导、同事的帮助下，通过自身的不懈努力，各方面都取得了进步。

一、业务技能不断增长，工作能力不断加强。

工作第一天，我是在内勤岗位跟班实践，难题就来了：对电脑业务、五笔、点钞、珠算、财会业务等业务技能知之甚少。所以自己对着书本反复练习，早上起床和晚上睡觉前都要练上几遍。三个月下来，已经能比较熟练地掌握了。

第二个月，我接手信贷工作，分管了两个行政村人口。进村的道路极其难走，雨天泥泞不堪，加上刚开始时我对这两个村的情况知之甚少，面临的难度可想而知。但是，我克服重重困难，找到了各村委会的干部，积极的走村串户了解情况。一段时间下来，我对所管辖村的经济基储主要经济收入来源已经有了一个大致的了解;接下来，我便逐户的走访那些借款逾期较久的借款户，具体了解他们的情况以便对症下药。通过实践，我解决实际问题的能力和组织能力也得到了很好的锻炼。

二、坚持思想政治学习让我的思想理论素养不断得到提高。

一年以来，严格遵守各项金融法律、法规以及单位的各项规章制度，用满腔热情积极、认真、细致地完成好每一项任务，认真履行“三防一保”职责，自觉按规操作：平时生活中团结同志、不谋私利、作风正派、不贪污挪用等违法乱纪行为，自觉抵制各种不良风气的侵蚀。勤勉的精神和爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。

三、理论学习使我对农村信用社有了一个初步的认识和了解。

不懂就学，《XX金融研究》、《经济工作者学习资料》、《信用社财务管理》、《中国金融》、《农村信用社经营管理》、《农村信贷》等教材和书籍让我手不释卷，因为有了大学专业课的底子，使我对这些金融知识更为容易理解和掌握。一番理论知识的学习后，我开始知道，由社员民主管理的合作金融组织，其经过X多年的改革和发展后，已经成为我国金融体系的重要组成部分和农村金融的基础力量。

所谓是“金无赤足，人无完人”，我也还存在着以下几点的不足：1.对一些业务技能特别是财会业务还不够熟悉;2.在处理一些事情时有时显得较为急躁;3.工作中有时魄力还不够，放不开手脚。

在这次农村信用社试用期工作总结的最后，我将发扬成绩，克服不足，继续努力：1.熟练的掌握各种业务技能特别是财会业务等技能、计算机操作，不断的提高自己的各项业务技能;2.学无止镜，我将坚持不懈地努力学习各种金融理论知识，并用于指导实践，更好的适应行业发展的需要。

员工试用期个人总结【篇7】

三个月的时间，短短长长，感慨良多。记得刚来的时候，对岗位是忐忑青涩、手足无措，对工作更是擀面杖吹火，尽管我以前的经历也是丰满而充实的，然而对于新的环境，仍然需要一个缓冲，那段时间也犯了不少低级而幼稚的错误，譬如第一次开三联时候的紧张兴奋，第一次收款时的编码混淆与输入金额错误，等等等等，但都在同事老师们的“没有事儿”和经验之谈中，渐渐的就成为过去。为了更好更快的进入角色，我每天下班之后仍然要到柜组待上一段时间，尽可能多的参与前台事务。我逢事必寻遇事必问，总算在鼓励与坚持中争取到一个良好的开局。

如今，身为朝阳储干，在大厦食品商场实习，我想我至少在以下三个方面有所收获：

第一，是心态好。

很多人认为营业员岗位上做一年，是对自己人生的不负责任，我却不这么想，我反而觉得这是一种人生锻炼，一段丰富的人生历程，也是一种心态成熟的量化和基础的夯实。首先是很快的调整好自己并进入营业员这个角色，在踏实中不断的追求上进。组里部里和楼层里的各种事务，是琐碎而复杂的，我希望自己拥有这些能力并能很好的发挥出来，因为我觉得能力就是能自信又快速的办好各种事情，于是我严格要求自己，不断的告诫自己遇事沉着冷静，按部就班，如果我能顺利的完成上级交给我的每一项工作，并能达到自己给自己的期望值，我就算完成了自己的超越。其次是坚持，如今，我热爱我自己的工作，热爱这个企业，我的每一刻，都是忙碌而开心的。

第二，工作技能有了提高。

我算是勤快而肯干的，部组上货，我抢着帮忙，组长传票据，我抢着上楼，包括部里考勤，我都认真的划。如今，我对一楼算是比较熟悉，大部分同事，我都能叫得上名字或者是混个脸熟;对于销售工作，虽然谈不上得心应手，但是已经习惯多了，譬如调去支援月饼时，就能很快的找到熟悉商品知识的切口，并算是成熟的完成交易;对于稍微有一些接触的业务和管理工作，我也在努力的学习和体验。

第三，开始承办各种事务，抓住每一个机会。

被分到一楼做食品真的是我的幸运，这里事务多，情况复杂，最能锻炼人，我希望我在这里能尽展所长，做到游刃有余，并且能尽可能多的参与各种事务。辽台开心就好选节目，我主动报名，虽然演的不怎么样，但是能够选拔参与，已经激动不已。管理经理让出一楼板报，我和另一名同事积极配合，互相揣摩并得以完成，虽然小有瑕疵，但是受到肯定，仍然是开心的。楼层企业文化全民总动员，我认真备战，见贤而思齐，坚持到最后，收到奖品乐乐和和。

举行“我爱食品”主题征文，我最先交稿，虽然写偏了内容，但是从众多老员工的字里行间读出那些真挚，依然让我感动、借鉴。如今，我已是食品商场记者站一名小记者，每天上下班都在楼层寻找新闻素材，为新闻、网站和百货报积极提供一些可以利用的文字，听到广播中有自己楼层的信息，成就感非凡。等等，这一切的一切，我都在不断的经历和体验着，并都将成为我不断进步的阶梯。

为前进寻找一个方向

总结过去是为了更好的把握现在、面对未来。通过这些日子的实习，加深了我对企业文化的掌握，对工作氛围的熟知，对工作情形的认识，也更好的了解到自身的定位。到了该签合同的时候，签还是不签已经不足以作为一个话题，因为我知道我肯定会留下来，继续接受这种洗礼与熏陶。所谓“读万卷书，行万里路”，这已不仅仅是一种工作，一种活着的必需，而是这些早已成为生活，这种工作就是我的生活。只是“前线还是后勤，管理还是业务”这样的问号偶尔依然会出现，却也已不再重要，因为一个真正的兴隆人是放之四海而皆可用的全能，这也将是我努力的目标、前进的方向。

过去的不需过多回顾，对于将来的畅想，却可以按照设计的蓝图不断的实现，只有以无尽上进之心，进展所长，图一共谋。如果企业是一座高楼，我希望是那做地基的砖石，如果说企业是一条大河，我希望是那汇聚而成的水珠，如果企业是坚固的堤岸，我就做最柔韧的垒土。

李白诗说，大鹏一日同风起，扶摇直上九万里。虽然我的工作经验无从谈起，竞争实力也无法衡量，但是年青的本钱却不可限量，学习的能力不可低估，青年的自信不可枉论，渴求的斗志不可菲薄。

员工试用期个人总结【篇8】

厂区员工试用期总结

近年来，随着经济的发展和市场的竞争日趋激烈，越来越多的企业在招聘新员工时会选择进行试用期。试用期的目的在于让企业更全面地了解新员工的能力、品德和适应能力，而员工也可以通过试用期来切实感受企业的文化和工作环境。作为一名员工，试用期更是一个重要的阶段，对于自己的表现和发展都有着重要的意义。

首先，在试用期的第一天，我第一时间做好了准备，包括穿着得体、形象端庄、自信从容的态度。在与领导和同事的初次交流中，我试着展示自己的专业知识和能力，努力让他们认同和信任。此外，在试用期的前期，我通过积极主动的沟通和学习，尽快适应了新的工作环境和工作流程。

其次，在试用期中，我不仅着重学习本职工作的技能和知识，还注重与公司的发展和业务相关的其他内容。我从领导和老员工身上学到了很多实用的经验和技巧，并积极运用到日常工作中去。在同时我也不断地通过各种学习资料和网络资源来提升自己的专业素养和知识水平。试用期也是个锻炼自己的过程，我尝试胜任一些较为复杂和困难的工作，通过积极主动的态度和不断的努力使自己适应和提高。

此外，作为一个新员工，在试用期中我还要与同事们建立良好的关系，并且尽快地融入到团队中。通过多方面的途径，我与同事们保持了良好的沟通，互相帮助，共同解决问题。团队合作是一种重要的能力，只有与团队和谐共处，才能更好地发挥自己的优势和价值。我也在这个过程中不断地学习，提高自己的沟通技巧、协调能力和团队合作精神。

另外，一名员工在试用期中还要具备良好的责任感和积极的工作态度。通过肯定自己工作中的优势和改正自己存在的工作习惯和不足之处，我不断完善自己的工作方式和方法。每天，我都力求做到认真负责、高效完成任务，不拖延、不偷懒。同时，我也能够积极面对工作中的问题和挑战，勇于承担责任，做到不推卸，不怕困难。

最后，试用期还是一个不断自我提升的阶段。通过了解企业文化和工作流程，以及与领导和同事们的交流，我找到了自己的不足之处，并积极加以改正和提升。在试用期的结束时，我对自己的表现进行了总结和分析，对未来工作中的发展目标也有了更明确的认识。同时，我也向领导和同事们请教和学习，争取更多的机会和挑战，提高自己的竞争力。

总之，在试用期中，我通过不断努力和学习，逐渐融入了企业的文化和工作环境，并取得了不错的业绩。我相信，只要保持积极的态度，不断学习和提升自己，未来的发展将会更加光明。期待着能够在企业中继续展示自己的才能和贡献，为企业的发展做出更大的贡献。

员工试用期个人总结【篇9】

百盈员工试用期总结

试用期是每位员工进入百盈公司的第一步。这一阶段，既是企业对员工进行考察的重要时期，也是员工对企业进行认识的关键阶段。试用期结束后，不仅决定着员工是否能够留下来，更是员工和企业共同发展的开始。因此，对试用期进行总结，深入了解员工的优点和不足，进一步提升组织效益和员工满意度，对于企业和员工都是非常必要的。

一、试用期的目标和重点

试用期内，“带着问题进来，找到答案，成为团队的一份子”，是每位员工的目标。试用期重点考察员工的能力和态度，即工作能力、团队协作能力、沟通表达能力、独立工作能力、适应力，并且对企业价值观、企业文化、企业制度、工作流程等进行认识、理解和接受。

二、分析员工表现

在试用期内，百盈公司对每位员工进行了全方位的考察。根据员工的工作表现、工作态度、团队协作能力、沟通表达能力、独立工作能力、适应力等方面，分析每位员工的表现。以下是员工们的主要表现：

1、工作表现

工作能力是企业招聘标准的首要考虑因素，员工也是通过工作表现来展现自己的能力的。百盈员工表现良好，基本上能完成公司安排的工作，部分员工表现出超出常规的工作能力，完成任务得到其他同事和上级的赞誉和肯定。

2、工作态度

工作态度是员工进入企业后一定要具备的素质之一，比如热情、负责、认真、耐心等等。百盈员工部分表现欠佳，在工作中会存在一定程度的疏忽和马虎现象，不能全面考虑企业的利益，需要在日常工作中注意及时改进和提高。

3、团队协作能力

作为一个团队的一员，团队协作能力显得尤为重要。百盈员工总的来说，还有较大的提升空间。在线分享信息、寻求同事合作、配合其他团队等方面需要进一步加强协作。

4、沟通表达能力

沟通表达能力同样是员工的关键素质之一，包括语言表达能力、文字表达能力、表达思想和观点的能力。百盈员工中部分员工表现不够出色，比如措辞不当、表达不够明确等问题，需要在日常工作中加强。

5、独立工作能力

随着工作经验的积累，员工的独立工作能力也越来越强。百盈员工在独立思考、解决问题等方面也表现出了不俗的实力，但仍需要更多的实践和挑战，提高独立工作的水平和技能。

6、适应力

适应能力往往关系到员工对企业和工作的认知和了解程度。百盈员工普遍表现不错，基本上很快适应了企业的工作流程和文化氛围，制定适合自己的工作方式和方案，逐渐成为了企业发展的一分子。

三、员工问题整理及解决

百盈公司对员工的问题进行了整理，并且针对不同员工提出了不同的改进意见和建议。

1、工作能力不够突出的员工

对于一些工作经验较少，能力不够突出的员工，企业需要提高对其的培训、指导和辅导。同时，通过给员工安排更适合的工作、提供更多奖励和激励等方式，来增强其工作的积极性和动力，使其在工作中有所提高。

2、协作能力较弱的员工

对于协作能力较弱的员工，百盈企业需要做好内部团队协作的工作，加强同事之间的沟通和了解，培养员工的协商能力和团队合作精神，以此来改善员工的工作表现和团队之间的整体和谐性。

3、沟通表达能力有待加强的员工

对于沟通表达能力有待加强的员工，企业可以提供更多相关培训，提高员工的专业知识技能水平，同时加强贵公司内部的沟通氛围和交流的机会，让员工更好地留存和传递信息，为企业发展注入新的力量。

四、试用期总结

试用期总结是百盈员工一个重要的阶段，既是对过去工作的回顾，表现优弱的评估，也是对未来工作的展望和规划，变化和发展的过程。在总结中，员工可以从整体上对自己的工作表现做一个分析和梳理，总结自己的优点和不足，提出改进和进一步发展的措施，更好地为企业和自己发展奠定基础。

总之，百盈员工试用期总结是企业和员工共同发展的重要期间，需要双方的共同努力。员工要不断提高自身的工作能力、情商和沟通表述能力，认真积极地投入到工作中，使自己成为企业不可或缺的一份子，企业也要为员工提供更好的工作环境和优待政策，吸引人才，留得住人才，以此为企业的发展注入新的活力。

采购部试用期个人总结集锦十篇

互联网时代是快速文档处理的时代，范文在各领域的使用范围极其广泛。范文的整体架构非常清晰让人很容易找到文章的重点，此时你或许正为写范文而烦恼？我为您准备的“采购部试用期个人总结”一定会完美符合您的要求，我们将为您提供更多的数据分析和决策支持！

采购部试用期个人总结【篇1】

我于20xx年xx月xx日入职xx股份有限公司，担任资深采购工程师一职，在采购部这个家庭里，接触到了新的同事，新的工作。转眼三个月的考核期即将结束，现就考核期内相关工作进行总结汇报如下：

一、工作熟悉阶段

1、了解公司组织架构及相关制度规定：通过人资部职前讲习培训，了解公司企业简介、组织架构图、福利制度、安全制度等内容。

2、参观公司四大工艺车间，了解xx公司的先进生产线及管理系统。

3、SoP文件学习：结合以往的工作经验，通过学习公司及部门的相关控制程序及作业办法文件，对比与xx体系文件差异部分，进行重点学习，使自己更快的熟悉新公司的体制。

4、组内教育训练：由组内同事轮流对我进行相关工作的教育训练，以使我更快的熟悉采购部工作内容。主要课程内容如组内工作概况。新厂商导入评鉴介绍。零件发估—外包—议价签约流程说明等。

通过以上工作，我较快的适应了公司工作环境，以及一些重要工作的工作流程，为后续工作交接及工作展开奠定了良好的基础。

二、工作交接阶段

在采购部，我的主要职责是负责xx钣金的采购工作，对这些零件的厂商进行沟通管理，货款的对账支付，以及车型零件成本进行分析，对新车型零件发估、外包并配合零件开发工作。

在工作交接中，我接手了广东xx车身等8家钣金供应商的工作，接下来的时间里，我对交接的资料进行进行消化吸收，主要从下面几个方面：

1、整理各家供应商基本资料，了解各家承制零件状况。

2、详细了解各家零件价格合同，了解各零件的外包状况与议价过程。

3、整理各家供应商承制零件的成本资料，对各零件的成本构成进行梳理。通过对接手工作的梳理，对所负责的工作状况有了相对细致的了解，同时也深刻地体会到了公司领导到同事踏实认真的工作态度，从而让我更加警惕自己，把工作做到细致入微。

三、工作开展阶段

下面是接手工作以来的个人工作实绩：

对账付款：完成8月份及9月份对账及发票付款申请。

合同签订：完成调价合同签订，展开售服零件议价签约工作。

Eo检讨：加油管支架Eo增加披覆，燃油箱B点设计变更，回油槽增加挡板及托板方式检讨。

作业规范制定：根据NLm采购体系建立完善要求，制定《扣补款作业规范》、《厂商退出作业规范》上呈总经理核准。

ERP专案：参与ERP系统需求调查检讨，会同资讯组赴xx公司进行ERP项目交流。

L1零件发估及外包：完成L1车型全车铰链总成、水箱下横梁总成发估打合工作，认真审核发估信息资料完整性，检讨发估厂商承制能力。展开铰链回估外包作业。

在这段时间里，我得到了各位领导和同事的热心支持和帮助，我认真地做好自己的工作，及时完成布置的各项任务，积极配合大家的工作。当然也有一些不当之处，如对岗位的专业知识掌握的还不够深入，对相关工作流程的理解还不够到位，但是一经发现，我都积极改正，避免再犯。

四、总述

在这段时间里，自己努力了不少，也进步了不少，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个继续学习和锻炼的机会。在这这段时间里，我得以有时间对过去的工作及生活进行总结、提炼、升华，并将其运用到新的工作中，这对于我是弥足珍贵的。

在今后的工作中，我将更加努力地学习，提升自己的专业技能，不断地积累丰富采购经验，提高工作效率，高标准严要求地完成各项工作，以勤奋务实、开拓进取的工作态度，为公司的发展贡献一份力量。

采购部试用期个人总结【篇2】

采购部试用期述职总结

尊敬的领导：

您好！我是XX公司采购部的一名实习生，在这里我将对自己在试用期间的工作进行总结述职。

一、工作概述

在试用期期间，我主要负责采购部日常事务的处理和协助完成部门内部各项工作。在工作内容上，包括供应商的挖掘与管理、调查采购市场行情、协助制定采购政策等。同时，我也积极参与公司内外部培训，不断提升自己的专业知识和采购技能。

二、工作成绩

1. 供应商管理：试用期内，我仔细研究了公司现有的供应商，并主动与他们展开合作，建立起了良好的合作关系。同时，我也积极寻找和挖掘新的供应商，为公司寻找更优质的供应资源。通过我的工作，公司的供应链得到了优化和升级，为公司的生产提供了更多的支持。

2. 采购报告：我认真分析每月的采购情况，并按时提交给领导部门相关报告。以此为依据，领导们能够及时了解公司采购的整体情况，并作出相应的决策和调整。

3. 调研市场行情：为了及时获取采购市场的变化，我积极参与行业会议和展会，并收集相关的行业动态和市场行情。通过这些调研，我为公司提供了决策层的参考依据，使公司的采购策略更加准确和保障公司的利益最大化。

三、工作体会

1. 团队合作：在试用期间，我深刻体会到团队合作的重要性。通过与同事们的密切配合，我学到了许多实用的工作方法和技能，并深化了对采购工作的理解。同时，我也与同事们共同完成了一些项目，达到全员合作的共同目标。团队的力量是无穷的，只有大家齐心协力，才能完成更多的工作任务。

2. 提高自我：在试用期内，我深感自己的专业知识还不够全面，为此，我主动学习公司的产品知识和采购流程，并参加相关的培训。通过学习和实践，我提高了自己的业务水平和工作效率，增加了自己在部门内的竞争力。

四、展望未来

在接下来的工作中，我将更加努力地学习和提高自己的专业能力，不断拓展自己的知识视野。在处理日常事务时，我将更加注重细节，提高工作效率，并不断完善工作流程，为公司创造更多的经济效益。同时，我还计划参加更多的培训和行业会议，与行业内的专家和同行交流，与时俱进，保持与行业的接轨。

感谢公司给予我这次试用期的机会，使我在实践中获得了宝贵的经验和成长。我会继续努力，为公司的发展贡献自己的力量。

谢谢！

采购部实习生：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

采购部试用期个人总结【篇3】

采购部内勤试用期总结

在过去的几个月里，我有幸加入了公司的采购部门担任内勤，经历了一段繁忙而充实的试用期。在这段时间里，我有机会学习和成长，积累了丰富的工作经验。在此，我想回顾一下这段试用期的收获和心得体会。

我要感谢采购部门的同事们，他们给予我的耐心指导和支持。在刚刚加入公司的时候，我对采购工作的流程和规定还不是很了解，但是同事们总是耐心地解答我的问题，帮助我快速适应工作。尤其是我的领导，在日常工作中给予我很多指导和建议，让我不断地提高自己的工作效率和质量。在这里，我学到了很多专业知识，也养成了良好的工作习惯。

在试用期间，我有机会参与到公司的采购项目中。在这些项目中，我学到了如何进行供应商选择和谈判，以及如何保证采购进度和质量。在实践中，我不断提升自己的沟通能力和谈判技巧，与供应商进行良好的合作，为公司争取到更好的采购条件。这让我对自己的能力和潜力有了更清晰的认识，也让我更加热爱自己的工作。

在试用期中，我还参与到了公司的日常采购工作中。我负责整理采购文件、跟进采购订单、协调各个部门之间的配合等工作。通过这些工作，我提高了自己的工作效率和组织能力，也更加熟悉了公司的采购流程和规定。在这个过程中，我尝试解决了很多问题，也学会了如何处理突发事件，保证采购工作的顺利进行。这让我更加懂得如何在实践中将理论知识运用到工作中去，也更加自信地面对各种挑战。

在试用期结束之际，我深切感受到了自己的成长和进步。我从一个对采购工作一无所知的新人，变成了一个熟悉公司业务的熟手，也更加热爱和珍惜自己的工作。我明白，工作并不是一蹴而就的，需要不断学习和提升自己，才能在工作中取得更好的成绩。我会继续努力，不断提升自己的专业能力和综合素质，为公司的发展贡献自己的力量。

小编认为，这段试用期对我来说是一次宝贵的经历和学习机会。我学到了很多专业知识，提高了自己的工作能力，也更加热爱自己的工作。我会珍惜这段经历，继续努力，为公司的发展贡献自己的力量。感谢公司给予我这次机会，让我能够成长为更好的自己。愿在未来的工作中，我能够继续发光发热，为公司带来更大的价值。谢谢！

采购部试用期个人总结【篇4】

我于xx年x月xx日开始到上班，从来的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经三个多月了，现将这三个月的工作情况总结如下：

一、非常注意的向周围的老同事学习，在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度熟悉着的情况，较好的融入到了我们的这个团队中。

二、帮助采购核对前期的应付账款余额，并对账袋进行了分类整理，为以后的工作提供便利；并协助采购带新员工，虽然我自己还是一个来不久的尚在试用期的新员工，但在4月份，还是积极主动的协助采购带新人，将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给xxx，教会她如何记账袋，如何查错，如何发传真等。

三、根据核对后的应付账款余额重新建产新账，并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账，除外协厂供应商的期初余额尚需核对外，大部分的应付账数据已经准确。

四、建立库存明细账。在三四月份，因为原来的成本会计突然离职，在没有任何交接的情况下，变压力为动力，要求自己尽快的熟悉情况，不断的对工作进行改进，以期更适合的现状。将库存明细账分为青岛库、流动库、原材料库、沈阳库、济南库、库、上海库和生产车间库，并对成品库进行了汇总，形成总的库存明细账。在建账的同时，将当期该处理的单据进行相应的处理，但因期初数据不准确，影响了报表的可信度，不过在这个过程中已经积累了一些经验，在以后的工作中会做的更好。

五、在工作中，善于思考，发现有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进行沟通，与同事分享自己的解决思路，能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级经理，同时提出自己的意见提供参考。

六、接手及分的手工库存明细账（外部）。

七、接手运费的登记工作。由于开始时未交待明白，所以前段时间一直延用前期的做法，对运费进行流水登记。运费管理修正后，根据应付报表及运费管理的要求，重新设计了一套运费统计的表格，我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。

八、热心回答同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿，积累了一些经验，在工作中，经常会有同事询问，我总是会把自己知道的分享给大家。

我认为大家的能力都提高了，我们的才会整体的提高。关于我们目前的状况，我提一点看法，就是关于月末结账的问题，应收、应付、采购、制单、库务等相关人员口径要一致，统一时间结账，便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念，盘点就是要进行账实核对，目的是要达到账实相符。账面数和实数之间差了未达单据，所以盘点时一定要处理好未达单据，不仅是送货单，入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达情况，都要列全，而且要注明单据的性质（是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单，只列单据号不易区分），单据的情况（做废或改单）现在这些方面做的还不够，未达单据提供不是很全，有些入库单未提供，未达单据如果不准确，库存核对就无法有效的进行，更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据一定要和库务确定好是盘点前还是盘点后，不能再出现同一天的单据，有的是盘点前，有的是盘后的情况，这样我们在处理单据是会出现混乱。

总之，经过三个月的试用期，我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作，在工作中能够发现问题，并积极全面的配合的要求来展开工作，与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完美，不断的提升自己的业务水平及综合素质，以期为的发展尽自己的一份力量。

采购部试用期个人总结【篇5】

采购部主要职责

1、审核采购需求

2、决定合适的采购方式

3、分配、选择和维护潜在供应资源

4、负责供应商的调查和实地勘察，评估供应商的生产能力

5、采购合约与订单的起草，签发以及管理

6、根据采购需要采取相应的应急行动或进行后续跟踪

7、解决与供应商在合约上产生的分歧以及支付货款问题

采购经理的工作重点：

1、制定采购谈判的策略和方案并加以实施

2、处理质量问题，以及退货方案的实施

3、同公司内部其它各功能部门建立并维持良好的关系

4、对公司采购管理的政策和程序进行有益的宣传并提出建设性的改良建议

5、运用一些战术性的方法如供应商伙伴关系；供应链管理等建立良好的供应商关系

6、处理供应商的问讯，异议及要求

7、实施对新供应商的开发和扶植工程

8、此外，采购经理的工作常常能够体现出采购部门对整个公司所起到的关键作用和真正价值所在

9、配合财务在整体上用的付款策略

一、材料采购工作情况

8份生产形势有所好转，采购的工作量有所增加，加上采购部人员的调整，以及电镀厂家的紧张，按单采购，对于有些材料的及时上有些影响。

8月份最头痛的事就是电镀了，价格提高了，还要自己接送，好话说了一大堆，还不能及时镀出来。

对于生产上的采购材料，除了客观原因（如资金延迟，采购任务下得急，供应商来不及交货等）之外，基本都能即使到位。

二、值得肯定的地方

（1）采购的各项工作，包括各项计划、方案，一直与生产部门紧密联系，切实满足订单的生产需求。

（2）与部分供应商建立了良好关系，能够进行有效的沟通洽商，努力为公司争取了优惠条件，有效减少采购成本。

（3）在资金紧张的状况下，与供应商协商，支持公司生产，并有效的`建立了几家良好的合作关系。

三、工作中出现的问题

（1）材料在采购回来后，跟财务部门沟通比较不及时，未能迅速后清晰的报帐，致使财务部工作量加大，减慢其部门工作效率。

（2）在付款方面还没有做到更好的协调方式，导致了个别供应商不满的情绪。

四、解决的办法

（1）对支付采购费用的情况做好记录。让采购部各项支付情况清晰明了并有据可寻。

（2）库存问题的处理，需要与物控部一起协调好。主动咨询，可一起完成采购成本与库存成本的权衡分析等，更加紧密联系两个部门。

（3）对于有计划外的交易出现，预算数额与实际操作的数额相差较大，则需要与物控部、销售部、生产部沟通好，尽可能完善采购计划及采购预算。

五、本部门的工作思路

和采购员密切沟通，随时应付紧急采购任务，改进采购工作中的相关问题，沉着应对各种计划外情况，更有效的对采购工作进行管理规划，与各个部门联系更加紧密，更好满足订单的需求，努力做到采购的最优，为公司节省采购成本。

相信采购部工作将会有更大的突破和改善，豪邦车配制造有限公司更上一层楼！

采购部试用期个人总结【篇6】

采购部内勤试用期总结

一、试用期的背景与目标

试用期是新员工加入采购部门后的第一个重要阶段。作为内勤人员，我们需要通过试用期来适应公司文化、熟悉工作流程和团队合作，并逐渐熟悉采购业务的运作。试用期的目标是培养我们成为合格的采购人员，为公司的采购工作提供有力的支持。

二、试用期的工作内容与进展

在试用期的前两周，我主要进行了采购部门的培训。通过专业的讲解和案例演练，我了解了采购的基本知识和流程，并接触了公司的采购系统和相关工具。这段时间，我认真听讲，积极思考，通过与老员工的交流与学习，逐渐建立了对采购工作的基本认知。

在进入正式工作后的第三周，我开始参与具体的采购项目。通过与采购主管的指导和帮助，我了解了如何与供应商进行沟通和谈判，并学会了进行合理的材料采购。我还通过与其他部门的合作，学习了在项目执行中的协调与沟通，提高了整体的工作效率。

在试用期的后半段，我得到了更多的工作机会。我开始参与编制采购预算，并负责部分采购合同的审批工作。通过这些任务，我对采购的策划与管理有了更深入的了解，同时也提高了我的责任心与工作效率。

三、在试用期中的成绩与不足

在试用期的工作中，我尽力做到了积极主动，虚心向老员工学习，与团队成员保持良好的沟通交流。我努力贯彻了公司的行为准则，严格遵守工作纪律，且勇于接受挑战与压力。这些努力得到了上级的认可与表扬，并顺利通过了试用期的考核。

然而，在试用期中我也发现了自己的不足之处。首先，我对一些专业术语和工具的运用还不够熟练，需要进一步加强学习。其次，我在工作中时常过于细致，导致有时处理问题的速度较慢。最后，我在与供应商的谈判中还显得过于软弱，需要提高自己的交流与沟通能力。

四、未来的发展与改进计划

基于对自己在试用期中的发现，我将制定以下的学习和改进计划，以在未来的工作中进一步提升自己的能力。

首先，我将加强专业知识的学习，通过阅读采购类书籍和参加相关培训，提高自己对采购流程和工具的理解。同时，我会更加积极地向老员工请教和交流，加深对工作的认识和把握。

其次，我会调整自己的工作方法，更加注重处理问题的速度与效率。在保证准确无误的前提下，逐渐提高工作的效率和质量，争取在项目执行中能发挥更大的作用。

最后，我会主动参与与供应商的谈判，并学习一些谈判技巧和策略，增强自己的沟通和交流能力。通过不断地与供应商进行合理的谈判和对抗，提高自身的竞争能力，并为公司争取到更好的采购合作。

以上，是我对采购部门的内勤试用期的总结。通过试用期的努力与工作，我得以收获了一定的经验与成果，同时也发现了自身的不足之处，并为未来的工作制定了相应的发展与改进计划。希望在以后的工作中，我能够更好地发挥自己的能力，为公司的采购工作贡献更大的力量。

采购部试用期个人总结【篇7】

采购部试用期总结简洁

在过去的几个月里，我有幸成为公司采购部的一员，参与并完成了一系列采购任务。试用期即将结束，我想总结一下在这段时间里的所见所闻和所学所得。

我接触到了许多采购流程和工具。在这个部门里，我学会了如何编制采购计划、招标文件以及采购合同。通过学习和实践，我逐渐了解了每个环节的重要性和注意事项。我还学习并应用了一些常用的采购软件，例如供应商管理系统和电子招标平台。这些工具使我能够更高效地进行采购工作，并更好地与供应商合作。

我与许多供应商进行了沟通和合作。采购部门的核心任务之一就是找到合适的供应商，并与其建立并维护良好的合作关系。在我的工作中，我积极参与了供应商的筛选和评估过程，确保他们符合我们的要求和标准。通过与供应商的沟通，我学会了如何更好地表达我们的需求和期望，以及如何与供应商协调解决问题。通过这种合作，我成功地找到了一些可靠的供应商，并与他们建立了长期合作的关系。

我还深入了解了公司的产品和市场。作为采购部门的一员，我不仅需要了解公司的需求，还需要了解市场上的供应和竞争情况。在这段时间里，我参加了一些行业会议和展览，与其他采购专业人士进行了交流和学习。我还研究了我们的竞争对手的产品和供应链，以便在选供应商和谈判时更有底气。通过学习和了解，我发现了一些市场趋势和潜在的机会，这对于我们采购部门的发展和未来的工作是有帮助的。

小编认为，这段试用期我从各个方面都有了收获和成长。通过参与实际的采购工作，我学会了更好地管理时间和资源，更好地与团队协作，更好地与供应商合作，以及更好地了解市场和产品。在未来的工作中，我将继续努力学习和改进自己的技能，为公司的发展做出更大的贡献。

通过这段试用期，我意识到采购不仅仅是简单的购买和交易，它是一个复杂的过程，需要经验和专业知识。我对这个领域的兴趣和热情进一步增长，我希望能够在未来的职业生涯中继续从事采购工作，并不断提升自己的能力和水平。我相信，通过不断学习和实践，我能够成为一名优秀的采购专业人士，为公司的发展做出更多的贡献。

采购部试用期个人总结【篇8】

来到采购部门已经有3个月了，这也意味着我的试用期已经结束。在这段时间里，我接触到了很多采购的知识和技能，也成长了很多，以下是我的试用期总结。

一、工作内容

采购部是一个非常重要的部门，我们需要处理大量的采购需求和订单，同时也要与供应商进行沟通和谈判等活动，确保物料供应的顺畅。在这里，我主要的工作内容包括：

1. 与内部部门的沟通和协调。

2. 审核和处理采购订单。

3. 确保采购的准确性和及时性。

4. 与供应商进行联系、协商和谈判。

5. 完成其他上级交办的任务。

二、工作心得

在试用期间，我积极学习采购知识，逐步了解了公司的采购流程和采购策略，不断提升自己的业务素质和能力。同时，我也发现了以下几个问题：

1. 对于一些特殊的需求，采购部需要更多的沟通和协调，这需要我们与各个部门和供应商保持良好的沟通，强化合作意识。

2. 在与供应商进行谈判时，我们要了解产品的属性、价格、质量等因素，定位供应商的竞争优势和劣势。同时，在谈判中，我们要把握好谈判的策略和技巧。

3. 采购部在处理采购需求和订单时，需要严格履行采购合同和各项规定，保障物料的正常供应，需要加强质量控制和监管。

三、未来计划

在未来的工作中，我希望采购部门可以更加优化采购流程，提高采购效率和质量，进一步降低物料采购成本，并与供应商建立更加紧密的合作关系。同时，我也将继续发扬自己的积极性和精神，尽心尽力地完成每一个任务，帮助公司实现更好的业绩。

总之，采购部门是一个非常重要和繁忙的部门，需要我们有着良好的业务素质、敏锐的洞察力和优秀的技能，同时也需要各个部门之间的紧密协作和供应商的积极配合，我相信，在公司的帮助下，我们采购团队一定可以发挥出更好的作用，创造更加优秀的业绩。

采购部试用期个人总结【篇9】

采购部内勤试用期总结

一、引言

作为采购部的一名新成员，我在过去的试用期中收获了很多经验和教训。通过与同事的合作和上级的指导，我在这段时间里不断成长并获得了一些成就。下面将详细介绍我在试用期中的工作和心得体会。

二、工作内容及成果

在试用期内，我主要负责处理采购部的内部事务，包括办公用品的采购、文件整理和记录等。在办公用品采购方面，我与供应商沟通并与其建立了良好的合作关系，确保办公室及时有足够的用品供应。同时，我还负责了文件的整理和记录工作，保证了采购部的工作秩序和效率。

在这段时间里，我与同事们紧密合作，在各项工作中发挥了积极的作用。在采购过程中，我学习到了如何与供应商协商合作，确保采购项目按时完成。在文件整理和记录方面，我加强了对细节的注意力和认真仔细的工作态度。这些努力得到了上级的认可，在采购部的工作中取得了一定的成果。

三、收获与经验

1. 学会团队合作：在采购部的工作中，团队合作是至关重要的。通过与同事的配合和协调，我更好地了解了整个采购流程，并加深了对工作任务的理解。敢于提出自己的想法和建议，与同事共同解决问题，提高了工作的效率和质量。

2. 保持积极的态度：试用期中的工作并不总是一帆风顺，有时会遇到一些困难和挑战。但是，我始终保持积极的态度，面对问题主动寻求解决方案。在与同事进行合作时，也表现出诚实、友善和乐观的一面，使整个团队的工作氛围更加融洽。

3. 学习与提升：在试用期内，我主动参加了一些与采购相关的培训课程，并在工作中不断学习和提升自己的专业知识和技能。通过与上级的交流和学习，我不仅了解了更多采购的行业动态，还提高了自己的沟通和协调能力。

四、不足与改进

在试用期中，我也发现了一些自己的不足之处。首先，我在沟通能力方面还存在一定的欠缺。有时候，我在向同事请教问题或与供应商沟通时，表达不够清晰明了，导致产生了一些误解和不必要的麻烦。其次，我在处理紧急情况时的应变能力还有待提高，需要更加冷静和果断地做出决策。

为了改进这些不足，我计划在未来的工作中加强自己的沟通技巧，提高语言表达能力。同时，我还会与同事们多交流，借鉴他们的经验，并参加相关培训提升个人的应变能力。

五、结语

通过试用期的工作，我对采购部的工作有了更深入的了解，并积累了不少实际操作的经验。在未来的工作中，我将继续努力，克服自己的不足，发挥自己的优势，为采购部的工作贡献自己的力量。谢谢！

采购部试用期个人总结【篇10】

又一年过去了，时间总是在悄无声息中流逝。真的很感谢公司给我提供磨练自己的机会，更感谢公司长久以来对我的信任和栽培！感恩的心，感谢命运，让我认识xx，花开花落我一样会珍惜！感恩的心，感谢xx，让她伴我一生，让我做坚强的自己。新的一年已经开始了，现在的我将过去一年中工作的心得体会作一个汇报。

众所周知采购部是公司业务的后勤保障，是关系到公司整个销售利益的最重要环节，所以我很感谢公司和领导对我的信任，将我放在如此重要的岗位上。在董事长的直接关注和公司各位领导的关心支持下，通过几年的采购工作，使我懂得了许多道理，也积累了一些过去从来没有的经验，同时也明白了采购和优秀采购之间的分别和差距。了解到一个采购所具备的最基本素质就是要在具备良好的职业道德基础上，要保持对企业的忠诚；不带个人偏见，在考虑全部因素的基础上，从提供最佳价值的供应商处采购；坚持以诚信作为工作和行为的基础；规避一切可能危害商业交易的供应商，以及其他与自己有生意来往的对象；不断努力提高自己在采购工作的作业流程上的知识；在交易中采用和坚持良好的商业准则等。

在这里我想说作为一个采购，并不像常规所想的那样仅仅是打个电话，签个合同，发个货那样简单，这只是其中之一，也是最基本的。在领导的提醒下，***x年我们及时调整好心态和观念，不但改变了过去的错误意识——采购与销售无多大联系，而且在采购的同时充分利用供应商的网络关系主动销售。凡是有关销售的一切事物，我们采购部都积极配合！，一切以销售为主，我们辅助。采购与销售是密不可分的！因为我们是一个整体，唱得是同一首歌，走得是同一条路，奔得是同一个目标！在采购过程中我不仅要考虑到价格因素，更要最大限度的节约成本，做到货比三家；还要了解供应链各个环节的操作，明确采购在各个环节中的不同特点、作用及意义。只要能降低成本，不管是哪个环节，我们都会认真研究，商讨办法。真得很感谢总经理，在采购方法方面为我们出谋划策。是他的严格要求，让我们不得不千方百计去降低成本，也是在他的英明领导下，我发货时遵循少量多次的原则，当然还要在不影响销售的前提下，尽可能充分利用供应商的信贷期，保证公司资金周转。在发货方式上面，尽量以几年来，我更加明白了总成本优先原则，和灵活运用各种采购技巧的重要性。对与价格影响因素要有敏锐的感觉，并且能够及时的做好预警及防范措施，切忌“从一而终”。一个优秀的采购比须拥有较强的沟通协调能力和采购经验，我知道自己距离一个优秀的采购还有很远的差距，因为采购经验是靠长期不断积累经验和自我启发，达到熟练程度后才能掌握的一种技术，要做到这一点是非常困难的，不过，我会更加努力的学习，不断地积累丰富采购经验，跟上公司的发展的脚步！

个人试用期工作总结集锦十一篇

您的需求是我们的动力我搜集到了这些内容：“个人试用期工作总结”。优秀文档写作能力是现实世界中一个不可或缺的技能，人们对范文的重视程度与日俱增，通过阅读优秀文学作品我们可以更好地平衡自己的心态。请点击下方链接浏览更多相关内容！

个人试用期工作总结【篇1】

本人于XX年3月13日正式参加xxxx(省去公司名)这个大家庭，到今天已经有两个月的时间了。从一个对公司只有概念上的认识，成长为一个xxxx(省去公司名)人;经过领导和同事们热心指导帮助下才让自己对今后的工作有了一个详细详细地了解。 下面就是这两个月的工作情况：

工程1：xxxx(省去工程名)

工作内容：核对报表涉及非指标、指标管理系统、借款借据、这几个内容，十几个表、几千条数据的核对。 工程2：：xxxx(省去工程名)

工作内容：学习了解掌握系统的使用维护，通过这段时间的学习能初步掌握系统的操作使用;并且能在学习熟悉的过程中协助实施人员进展些必要的工作。例如：新建分析表、汇总母库、任务达40余个;修改22个报表表样及其公式;在系统设置中添加单位、用户600多个，为该工程做出了必要奉献。

在工作中的两个月自己学习些东西，但仍然感觉自己要学习的东西还很多，希望自己能在领导和同事们的帮助下更进一步，成为一个合格的xxxx(省去公司名)人，为我们公司的开展奉献自己的一份力。

三个月试用期之内，熟悉了公司以及有关工作的根本情况，对公司的业务知识、公司文化有了深层次的了解。公司业务主要为云计算、云存储技术，属于高新技术产品与效劳，对自己的专业知识是一种挑战，也是一种学习。

主要工作内容：公司方案与宣传材料制作，主要包括参与公司销售材料制作，进展公司介绍演示材料准备，在领导及同事协助下，完成了公司新版产品宣传册设计与印刷。

通过参与销售材料的，对公司业务进展了较为全面的了解，同时，在过程中遇到了很多未曾学习过的知识领域，通过请教同事、网络学习，逐一对专业知识点进展了攻克与钻研;

通过对公司介绍演示材料的准备过程中，对公司业务范围、市场环境、竞争对手、业务优势与技术优势、市场应用等方面进展了系统的掌握;宣传册的制作与沟通设计：在领导及同事的协助下，参与完成了宣传方案的`全程制定，从一开始的一筹莫展，到最后取到成品的宣传册材料，主要通过网络搜寻并学习宣传册制作，与同事沟通确定方案总体思路，完成宣传册草稿制作，最终与设计同事沟通设计稿的完成与修订，并联系打印社沟通并确定完成印刷。 三个月的工作过程中，最为感谢的是与同事沟通过程中受到了很多同事的帮助，学习到了很多知识。

缺乏之处：一方面对于公司专业知识了解不够，还急需深入系统学习。另一方面工作效率及工作认真程度还有待提高。在制作宣传册后期过程中，意识到没有针对提出的修改意见进展二次确认，一个问题还需第二次提出修改，从而导致宣传册修改正程延长，通过这样的经历告诫自己，协同工作中一定要再加慎重，沟通后再次确认无误，而防止这种事倍功半的场景再次出现。同时，在工作中我也出现了一些过失和问题，例如工作中没有充分领会领导的意图，没有认真了解好公司的工作流程等等，这些都是由于工作态度和细节决定的。对于我所犯的错误领导都给予了我足够的宽容帮助，我一定虚心学习公司流程标准，坚持积极与严谨的工作态度。

后期工作方案：公司的业务知识对我来说还是深似海，我一定要勉励自己从底层做起，潜心研习补充业务知识，打好工作根底。

接下去工作方案：

一、加强专业技术知识学习，坚持每天抽取时间学习，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能;

二、向公司领导及同事认真学习，始终保持谦虚慎重、虚心求教的态度，坚持任劳任怨、务实的工作作风;三、提升工作意识及工作效率，积极思考如何深入工作内容，更好完成每一项工作。

总：今后工作时间我一定倍加努力，不断学习、虚心学习，严格要求自己，全面地提高自己，为公司奉献出自己的一份力量! 从xx年11月30日入司已经三个月时间，在此期间公司领导和同事在工作和生活方面给予我很多帮助。公司客户效劳中心刚上线阶段，通过日常工作学习自己对客户效劳中心建立和客户效劳有了更高的认知，同时积极与领导和同事进展沟通，尽快的融入了东兴证券这个集体。

在试用期阶段自己主要负责完成以下工作：

1、由于公司客户效劳中心的客户效劳平台正处于开发阶段自己进入公司，利用之前的工作经历自己首先提出客户效劳平台功能需求，在xx年12月14日和12月22日组织总部和营业部客户效劳中心工作人员对客户效劳平台进展测试，同时将测试结果及时反响给金正公司工作人员，并且与金正公司工作人员进展沟通商讨对客户效劳平台的功能完善，并于xx年1月15日完成功能完善建议提交金正工作人员;

2、负责公司客户效劳中心质检管理方法，并且协助完成公司客户效劳中心管理方法制定及公司客户效劳中心标准用语，完善公司客户效劳中心制度体系建立;

3、每月定时对总部和营业部客户效劳中心话务进展抽查质检，并且将话务中存在的问题进展汇总发送给各相关工作人员，并对质检问题进展沟通，同时每月提交客户效劳中心质检月报，通过此项工作来提高客户效劳中心效劳水平;

4、从xx年1月客户效劳中心客户效劳平台坐席系统上线之后，开始接听客户咨询 ，通过在接听客户 过程中来促进业务知识的学习，同时提高自身客户效劳意识;

5、每日组织客户效劳中心人员的晨会，通过晨会来了解当时市场资讯，共同学习每日疑难业务知识和新业务知识，同时学习公司近期工作任务与重点;

6、针对客户效劳中心工作流程和标准使用语及相关工作对北京营业部相关工作人员进展培训，通过培训学习了解客户效劳中心工作流程和提高效劳认知;

7、在总部和营业部客户效劳平台坐席系统上线之后，指导营业部通过坐席系统完成新客户回访工作，并且及时解决营业部外呼人员在外呼过程中出现的问题;

8、根据公司领导要求同时为了加强公司各部门业务相通，每日收市后负责搜集当日疑难业务，并且每周将疑难业务汇总发送总部经纪业务部各位领导和各营业部客服主管。

通过以上工作任务的完成自己发现在很多方面仍然需要改进：

1、加强业务知识的学习，通过不断的接听客户咨询 过程中发现对于公司很多业务知识方面自己仍然需要加强学习，从而才能提高对客户的效劳水平;

2、加强团队沟通协作，参加新的集体之后，并且在公司客户效劳中心建立阶段必须很好与领导和同事沟通才能保证各项工作的开展与完成，尤其根据公司客户效劳中心开展目标，积极加强与各营业部客服主管的沟通;

3、对于公司客户效劳中心建立阶段，应该利用自己之前的工作经历与客户效劳中心运营管理的认知加强创新能力，寻找适宜公司客户效劳中心建立的方式方法。

在正式成为东兴证券的一员之后，根据试用期发现的缺乏认真改进，同时积极完成公司领导分配的任务工作，对公司客户效劳中心建立工作作出自己的努力。按期完成总部和各营业部客户效劳中心客户效劳平台坐席系统的上线工作，认真协助公司各营业部客户效劳中心的上线工作，同时认真协助完成对公司客户效劳中心制度建立，而且加强对自己今后负责的客户效劳中心呼入组的团队建立管理，积极主动配合领导和同事开展各项工作。

个人试用期工作总结【篇2】

大北农试用期工作总结

随着大北农的快速发展，我很荣幸能够参与该公司的试用期工作。试用期虽然短暂，但对我来说是宝贵的经验和机会。在这段时间里，我探索了不同的工作领域，学习了许多新技能，并展示了我的工作能力和团队合作精神。以下是我在大北农试用期工作的详细总结。

我有幸加入大北农的市场营销部门。在这个部门，我学到了营销策略的重要性以及如何利用各种渠道来推广公司的产品。我参与了市场竞争分析和客户调研，通过收集市场数据和统计分析，对公司的目标市场和潜在客户有了更深入的了解。在团队的帮助下，我还学会了撰写销售报告和制定销售计划。通过这些工作，我提高了我的分析能力和解决问题的能力。

我还参与了大北农的生产部门。在这个部门，我亲身体验了农业生产的全过程。我参与了试验田的管理和作物生长的监测工作。我学习了如何根据不同的气候和土壤条件，选择适合种植的作物和种子。我还学到了如何使用农药和肥料，以及如何进行农作物的灌溉和收割。通过这些实践，我对农业生产有了更深入的了解，并掌握了一些实用的农业技能。

在大北农的试用期工作中，我还参与了供应链管理部门的工作。在这个部门，我了解了产品的采购、仓储和分销的流程。我学会了如何与供应商和分销商进行合作，并协调产品的运输和库存管理。我还积极参与了与客户的高效沟通，以确保订单的及时交付。通过这些工作，我提高了我的沟通和协调能力，并了解了供应链管理的重要性。

在试用期期间，我还参与了大北农的销售团队，进行了一些销售活动和客户拜访。通过与客户沟通和销售谈判，我学习了如何理解客户需求，并提供最佳解决方案。我还展示了我的销售技巧和谈判能力，并取得了一定的销售业绩。通过这些经历，我发现销售工作对于公司的业务发展至关重要，并且我对销售工作产生了浓厚的兴趣。

小编认为，在大北农的试用期工作中，我得到了很多宝贵的经验和机会。通过参与不同部门的工作，我不仅学到了许多新的知识和技能，还锻炼了我的工作能力和团队合作精神。我从中明白了团队合作的重要性，因为只有在团队合作的氛围中，我们才能够真正发挥个人的优势，为公司的发展做出贡献。

未来，我希望在大北农继续发展自己的职业生涯，并为公司的成长做出更大的贡献。我将继续努力学习和提高自己的工作技能，不断适应市场的变化，并与团队共同努力，为实现公司的目标而努力。我相信，在大北农这样充满机遇和挑战的环境中，我的职业生涯将会得到更好的发展和成长。

大北农试用期工作总结，以上是我在这段时间里的具体经历和感悟。我非常感谢大北农给予我这个机会，也非常感谢团队成员的帮助和合作。我相信，在未来的工作中，我将继续努力，并为公司的发展做出更大的贡献。

个人试用期工作总结【篇3】

光阴似箭，转瞬间我已从高校毕业到真正的老师行列整整一年了，在这一年中尝遍了作为一名班主任的酸甜苦辣。很庆幸在领导的关怀和老师们的热心关心下，在自己的不断反思与努力下，让我在工作上得到了实践熬炼，在思想熟悉上有了较大的提高，胜利地实现了角色的转变。下面我将从以下几方面对一年来的工作做总结：

一、教学方面

在开头的教学工作中，由于缺乏工作阅历，在上课过程中还有些麻烦，但是在领导、师傅、同事的热心关心下一次比一次进步，投入教育工作将近一年，我的教学水平和管理技能都了较大的提升，师徒结对活动，让我有了一位好师傅，她在教育教学和班级管理上都赐予我很大的关心，在师父的指导下我有条不稳地开展工作，落实学校的各项任务。遇到工作上的不足和缺憾，师 父开诚布公地指出，毫不吝惜地赐予我教育管理方法，这使我在教学中找到了明确的指向标，在其次学期的视导课中得到了表扬与确定。

二、班主任工作

当家长知道我是一个新毕业的班主任时，我想家长确定会本能地对我产生各种质疑，但这些顾虑反而成了我努力工作的动力。开学伊始，我就建立了班级微信群，便利与每位家长准时沟通。这个小小的微信群却对班级的分散力和孩子们的多形式活动起到了极大的促进作用，竞赛背古诗、讲故事、晒自己读的书、晒自己清洗学校用的小饭盒等等。更多的是我和家长对孩子们的确定与鼓舞，慢慢地有家长间续为孩子们预备各种学习用品，鼓舞孩子们的进步，在这样的和谐的氛围中，这个小家庭每天充斥着满满的正能量。后来我看到十一国庆节家长们都在伴侣圈晒出游照片，于是我建立一个班级公共邮箱，让家长们自愿做一个游学ppt传到公邮，每周全都两名同学在班级做游学展现，此项活动不仅熬炼的孩子们的`自信念，还让班里的每个孩子都了解更多的地域风情，有时还能引发激烈的争论。除此之外，在xx老师的带领下还进行了班级读书会、讲故事竞赛等活动。其次次家长会后很多家长发微信表示对我工作的确定与赞扬，其次学期在xx老师的建议下，成立了更加健全的家委会，并利用周日时间在家委会的组织下分别在奥体和学校进行了庆六一和模拟考试的活动，两次活动虽然利用了自己的休息时间，但是通过这次活动拉近和我和家长们的距离，为以后的班级活动组织奠定良好的基础。

三、学习思想方面

在思想上，乐观上进。参与各种学习培训，学习教育教学理论，提高自己的思想觉悟。去年暑假，参与国学教育、班主任大会两次培训。在新老师培训期间，坚持每周练一篇硬笔字，同时班里两位同学还获得了xx区文化小大使硬笔书法二等奖。言传身教、为人师表，以自己的人格、行为去感染同学，努力被家长同学所接受。在工作中，我乐观、主动、勤恳、责任心较强，乐于接受并主动完成学校布置的各项工作，班级内外的展板按质按量按时完成，阅览室内外的展板也和xx老师一起合作完成。除此之外还写了秋游、静德书院、写字课、养分午餐、奥体活动等五篇学校新闻稿。我还注意文化学习，乐观参与每次教研活动，在不断的学习中，努力使自己的思想觉悟、理论水平、教学力量都得到较快的提高。

时间匆忙，在劳碌与不断的收获中，在付出与不断的欣喜中走过了工作的第一年，感慨颇多。在一年的理论与教学实践相结合的熬炼中收获了许多，也深深的感受到了自己阅历的匮乏和理论的不足，需要在接下来的工作中严格要求自己，做好本职工作的同时努力做更优秀的自己！特此向领导提出转正申请，请领导予以批准。

个人试用期工作总结【篇4】

现在试用期已接近尾声，我回顾了自己的这半年的学习工作，有很多值得回味和深思的东西。从最初入住白xx集中培训的对银行工作的总体勾画、在xx学校对的银行技能初体验、来到首体支行的懵懂无知，在首体支行第一天正式上柜时候的谨慎小心，再到如今在能柜台上对常规业务的熟练操作。

立足本职工作，认真学习业务技能，希望自己能更快的融入到这个岗位中。作为一名刚刚毕业的大学生，几年的专业知识学习，养成了对于实践的东西接触的少，对于许多实际应用问题不了解。面对这种情况，在近一段时间里，我在师傅的教导下，柜台经理的带领下，在首体支行各位领导的关心和全体同事们的帮助下，在实践中学习，不断提高工作能力，一步步提高自己，完善自己，使自己在业务技能和个人素质等方面都能够胜任这个岗位。现将试用期的学习和工作情况总结如下：

作为一名银行柜员，每天与金钱打交道，因此对员工品德修养以及职业道德上面的要求更高。需要我们有足够的自制力，能遵纪守法，忠于职守、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。因此我对自己这方面的业务知识和工作能力方面。在目前的工作岗位上，能够不断的去学习，积累经验，要求很高，坚决不做违反员工守则要求的事。

要成为一名优秀的员工，首要条件就是成为业务技能上的骨干。对于刚刚走出大学校门参加工作的我来说，当前的首要任务就是要努力学习、熟练掌握专业知识，始终以积极的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中。因此，在目前的工作岗位上，我不断的跟老员工学习业务知识，积累经验，经过自己的努力，具备了一定的工作能力，能够从容的接待客户，应对柜面上面的一般业务。

在业务技能、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面，都有了很大的提高。因为我知道只有加强自己的业务技能水平，我们才能在工作中得心应手，更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务

在工作中，我是忠于职守，尽力而为的，银行属于服务行业，工作使我每天要面对众多的客户，为此，我常常提醒自己善待别人，便是善待自己，在繁忙的工作中，我仍然坚持做好微笑服务，耐心细致的解答客户的问题，遇到蛮不讲理的客户，我也试着去包容和理解他，最终也得到了客户的理解和尊重。我始终以客户满意、业务发展为目标，搞好服务，树立热忱服务的良好窗口形象，做到来有迎声，问有答声，走有送声，让每个顾客都高兴而来满意而归。

作为一名新员工，我们的短处是业务技能上的经验不足，但我会在工作态度和勤奋敬业方面发挥自己的长处。热爱自己的本职工作，正确，认真的去对待每一项工作任务，在工作中能够采取积极主动，能够积极参加单位组织的各项业务培训和营销任务。经过近一年的不懈努力，我的工作水平有了一定的进步，并且相信自己能为首体支行做出更多的贡献。

虽然近一段时间来感觉自己有了不小的进步，但不足之处仍然存在，在一些细节的处理和操作上存在一定的欠缺，如收章锁屏、钱箱摆放等柜员行为规范以及业务中的操作顺序和合规排查等。

此外，对于一些日常工作中遇见次数很少的业务，我还掌握得不够，总是在新人的立场上不敢接手。我要在今后的工作学习中磨练自己，在领导主管和同事的指导帮助中提高自己，发扬长处，弥补不足。

在今后制定出我新的奋斗目标，以饱满的精神状态迎接新的挑战，向先进学习，向同事学习，学习新业务，掌握新理论，适应新要求，取长补短，共同进步，不断提高自己的履岗能力，把自己培养成业务全面的人才。

转眼我的试用期就结束了，我自认为自己在试用期的这段时间里在工作上的表现也还算是过得去。所以在转正上我也相信我还是有很大的可能的，当然不管有没有转正都很感谢领导能够给我一个来到这里学习的机会。在这段试用期内，我也在这里学习到了很多的工作方面的知识，让我自身知识方面的储备增加了。

刚开始来到这里的时候还因为陌生的环境和陌生的人十分的`不习惯和拘谨，但是好在同事们也都是主动的来接触了我，让我没用多少的时间也就迅速的融入了这个大家庭和大家一起愉快的工作。而在我一些不熟练，不太会的工作上，在我一求助立马就有同事过来教我，帮助我度过新手这个阶段，这让我十分的感谢。领导也是在我刚刚来到这里的时候经常照顾我，询问工作上有遇到什么麻烦吗。之后慢慢的我也是掌握了自己的工作内容能够自己一个人熟练的处理工作上的问题了。这其中除了我自己的努力之外当然也是缺少不了在我们刚刚入职时领导为我们这些新入职员工准备的培训。也正是这个培训，让我们这些新入职员工不仅掌握了一些简单的工作要领，也是通过这个培训互相熟识，互相帮助，共同进步。

在这段试用期内我也感到过迷茫和无助，也是在我们工作繁忙时，我遭到了一些没有素质的客户刁难，当时的我确实是十分的委屈，确实是有着想要甩袖子不干了。但冷静一想出来工作又怎么可能一番风顺，一点气都不受，这都是难免的。再加上同事和领导的劝慰，让我也是很快的调整过来了自己的心态，继续把自己的精力投入到了工作之中。而随着不断的工作我也是总结出了自己的一番经验，也是因为自己开始制定了每周的工作计划之后工作要求完成的越来越好越来越多。而除了在工作时不断的学习之外，在回到家里之后我也不会就开始玩开始休息起来，而是让自己继续学习那些需要学习的。像是职场一些最基本的礼仪，人与人之间相互接触的哪些小细节，这些都是需要学习的，只有通过不断的学习才能够让自己距离优秀员工更近一步。我也相信就算是转正之后我也不会因为成为正式员工就松懈下来，而是更加努力的学习，让自己配得上银行员工的身份。

个人试用期工作总结【篇5】

企业文化

每个企业都有本人的成长之路，在发展壮大的经过中，比亚迪也构成了本人独有的企业文化。它是随着比亚迪发展的脚步，潜移默化逐步积累构成的，它代表了比亚迪的精神相貌、核心价值观、行为风格和道德标榜。

比亚迪坚持不懈，逐步打造“平等、务实、激情、创新〞的企业核心价值观，并且始终坚持“技术为王，创新为本〞的发展理念，努力做到“事业留人，待遇留人，感情留人〞。 比亚迪自成立以来，一直坚持倡导“以厂为家、爱厂如家〞的“家文化〞，提倡管理不仅要“人性化〞，更要“家人化〞。比亚迪努力营造亲近、和蔼的工作环境，提供家一样的饮食、住宿等基本服务需求，开展体验式、传帮带式的培训，建立畅通有效的内部沟通渠道，给予员工暖和如家的关心和关心，营造公司与员工共赢的局面。

资质模型与认真度

比亚迪资质模型：内在驱动体现为诚信、忠实、无私奉献、持续改良和客户导向;与人共事体现为团队领导、团队协作和积极主动;解决问题体现为认真和分析决策。

公司在王总的倡导下，大力推进认真度文化建设，并且把认真作为比亚迪人资质模型的一项重要内容，用以评价、考核员工。

认真度的四个层级：贯彻落实、准确严谨、力求完美和追求卓越。细节体现为：准确无误地发邮件、写报告、输材料，认识和了解公司对产品、工作或者服务品质的基本要求和内容;根据公司制度流程办事，对于流程的'漏洞与缺乏有高度的敏感性;每件工作都花足够的时间和精神，能够一次性把工作做好;全身心投入制定品质控制方案，在容易出问题的关键环节有明确的控制步骤，不断自己总结提出更好的工作方法。 培训中，企业文化和认真度课程是最令人向往的，让学员们向真正了解公司并且融入公司迈出了坚实的一步。 从学校走出，进入新的环境，碰到新的挑战，我们新员工应该及时的实现角色转换，正确的角色转换需要理智。在这一转换经过中应该努力做到：克制依恋心理、畏惧心理、自傲心理和失衡心理;能够放心本职，甘于吃苦;学会转移注意力，主动地融入新的集体，合理正确地给本人定位，从思想上进行自己调节。

通过此次培训，学员对于公司的发展历程、职业道德规范、商务礼仪、商业机密保护和竞业禁止、人力资源管理、综合管理、后勤保障和赏罚管理等各个方面有了更进一步的了解。

个人试用期工作总结【篇6】

报账员试用期工作总结

一、工作概况

在过去的三个月中，我作为一名报账员进入公司试用期，主要负责财务报账和财务数据整理工作。在这段时间里，我深入了解了公司的财务管理流程，并积极参与各项报账工作。通过与同事的合作和指导，我逐渐熟悉了公司的报账软件和财务数据处理工具，顺利完成了任务。

二、职业技能提升

在试用期内，我参加了公司组织的财务培训课程和内部会议，学习了公司财务管理的相关知识和操作技能。这使我对报账流程和财务管理有了更深入的了解，并且积极运用所学知识，不断提高自己的专业能力。通过实践锻炼，我逐渐熟练掌握了报账流程中的各个环节和常用软件的操作，提高了自己的工作效率。同时，我还在同事的指导下学会了如何合理安排时间，做到高效完成报账任务，提升了自己的时间管理能力。

三、与同事的合作

在试用期内，我与同事形成了良好的合作关系，大家相互帮助、互通有无，共同解决报账过程中的各种问题。通过同事们耐心的指导和帮助，我逐渐学会了如何与不同的部门和同事进行有效沟通，更好地获取所需的财务信息。同时，我也积极与同事分享自己的所学所思，相互促进提高，进一步加强了团队协作能力。

四、工作亮点与收获

在试用期中，我始终坚持积极主动，认真负责的工作态度，受到了上级的肯定和赞扬。我善于总结经验，并不断改进自己的工作方法，努力提高精确度和工作效率。在报账工作中，我注重细节，严格遵循财务制度和相关规定，确保报账过程的准确性和合正性。同时，我也注意了解公司其他部门的工作，通过与其他部门的合作，进一步完善和提高财务工作的质量和效率。

试用期的工作让我深刻认识到财务管理的重要性以及我在其中的作用。我对财务工作有了更深刻的理解，提高了分析和解决问题的能力。通过与同事们的合作和互助，我不仅积累了丰富的实践经验，还拓宽了自己的职业视野。在今后的工作中，我将不断学习和进步，提高自己的综合素质和专业能力，为公司的财务工作做出更大的贡献。

我在试用期内充分发挥了自己的专业技能和学习能力，在财务报账方面取得了不错的成绩。在完成任务的同时，我也学会了如何合作与沟通，提高了团队协作能力。试用期的经历给我提供了宝贵的学习和锻炼机会，使我在财务管理方面取得了实质性的进步。我相信，在以后的工作中，我将继续保持积极的工作态度和对工作的热情，追求更高的职业发展。

个人试用期工作总结【篇7】

在我五年的工作经历中，前几家公司我都是在财务商务部门工作，这一次完全不同，命运把我拉进了一个销售的团队中。财务商务一直是个严谨要求数据精确的部门，而销售部门向来是个充满活力和朝气的，两者的虽有不同，但我做的工作是将两者承接。在销售的团队中业务人员永远是冲在第一线的，而我所要负责的工作就是在后方给他们强有力的支援和协助，由我来负责的工作内容主要这么几项，按我心中的次重点划分：

1、业务人员每月的日常费用报销。

这是每月工作的重中之重，xx部在全国各地都遍布着渠道销售经理，每月几十号兄弟姐妹的报销收据将快递到我这里统一整理、粘贴、填报销单、审核单据合格性，报批，直至最终与业务人员核对报销款。这项工作并不难，在这方面我也有丰富的工作经验，唯一的小不同是各公司对于费用处理都有自己的方式，大同小异，前期有些地方做的不到位，经过与导师和相关部门的沟通，现在这部分工作已经熟悉可独立完成。

2、每月终端推广员打款。

这个工作相当于出纳的工作，唯一不需要的就是记账，每月初会有终端推广部的同事负责提供打款清单，按照清单认真打款即可，需要注意的是要仔细，每一笔款的汇出都不能出错。

3、代理商激活奖励的复核。

司业务的模式，签约一代和联盟商，对于每月完成提货任务的代理商和联盟商将给予一部分的奖励，此奖励以返利的形式出现，每月商务人员会在系统中调出数据，并根据奖励标准计算奖励，我所负责的工作即将商务人员提供的奖励清单邮件给各办经理进行核对，并收集反馈意见，本人在此属于桥梁纽带的作用。在此提出建议，建议公司的系统研发部门继续优化改良系统，因在系统使用过程中时常会出现数据当日和他日查询不一致的.情况，对于客户来说数据前后不一会给造成不良的影响。

4、窜货以及业务经理激活增长奖励的核算。

这部分也是对代理商和业务经理工作的一种督促，在系统中调出数据，按核算标准列表，后交相关人员核对，最终报批。

5、办事处行政预算审核。

每月根据年初的行政预算分解预算表提交各办事处做预算，收集预算表签批，每月做费用报销以备查用，严禁超预算报销。

6、box，qd系统的日常维护。

这是公司自行研究的系统，现在主要工作是开通权限，目前还在摸索中学习。以上内容是每个月工作的重点，当然还有平时还会有临时性的工作，比如给xx行动的中奖人员打款，代理商会议信息的搜集整理等等。上述的这些工作我都能够适应，在工作前期工作过程中难免出现焦躁的情绪，经过沟通与自己调结，已无碍。

个人试用期工作总结【篇8】

有关试用期工作总结的模板

加入这个大家庭已经差不多快有三个月了，和各位家人相处的这段时间里，发现自己努力了很多，也进步了不少，在这个团队里，让我学到了很多以前没有过的东西，在这不仅是工作，更重要的是这个大家庭给了我一个学习和锻练的机会，为我提供了一个让我施展的快乐舞台，销售员试用期工作总结。从这段时间来看，发现自己和客户沟通起来越来越轻松，而且时间也越来起长，考虑的问题也越来越全，我想这就是经验。在此衷心的感谢汇瑞的家人们对我的关照和帮助。

现将这三个月的具体工作情况总结如下：

在此，我深刻的体会到了汇瑞这个团队从老板到同事踏实认真的工作态度，共同以一颗积极向上的心态来迎接每一天的挑战，也正是这个时刻提醒着我自己，要把每一天的工作做好。其实，每一个公司的制度和规定大体方向和宗旨都相同，只是在细节上稍有区别而以，所以，我自然也很快适应了公司的工作环境以及工作流程，尽量配合大家的工作，其间虽然也有一些不当之处，但在大家的帮助下，我也积极的改正，避免再犯，所以，我就融入了汇瑞这个大家庭里，并且认真的做自己的本职工作。我很喜欢这里，并且也很愿意把这里当作锻练自己的平台，和公司共同发展，把工作当事业对待，做出自己最大的贡献。其实，不论在哪里，在哪个公司，我们都必须以饱满的热情，认真的态度，诚恳的为人，积极的融入工作中，这也是作为一个员工基本的原则。团队精神是每个公司都倡导的美德，我认为，公司要发展，彼此的合作协调是很重要的。没有各个部门和各们同事的相互配合，公司的工作进程必然要受到阻碍，工作效率也要大打折扣，公司效益也自然会受损，这样对公司和个人都无益处。

在汇瑞，目前我的工作主要就是负责销售部的业务基本工作，每天必做的工作是点击关键词，更新b2b网站信息，熟悉相关产品信息。与此同时也在完善每个网站上我们的供应信息，添加一些新的产品信息进去，让网站产品信息丰富起来，这样被关注的机会也就增多。同时也在协助师傅这边的销售寄样寄货快递安排，自己这边也在不断的开发新客户，并且负责跟进和维护。

两个多月以来，我更能体会到，工作时，用心，专心，细心，耐心四者同时具备是多么重要。就拿每次接到客户电话来说吧，我要用心的倾听任何一位客户的需求，专心的为每一位客户推荐我们最适合客户需求的产品，细心的为客户讲解产品的使用方法以及注意事项，耐心的跟进和维护好所有客户。

在工作中，我深深感到加强学习，提高自身素质的紧迫性，一是向咱们的资料学习，坚持每天挤出时间看产品知识，以做到更专业。二是向我们的同事学习，工作中始终要保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法。三是向实践学习，把所学的知识运用到实际工作中，要实践中检查自己不足的地方，更好的提高自己。

要做好一份工作，我认为最重要的是要有责任心，有了一份责任在身上，就会努力去完成它，并完成好，只有这样爱你的工作，工作才会喜欢你。如果失败了也不要气馁，总结失败教训，争取下次成功，不论怎样，在工作和生活中要始终保持积极乐观的态度，才能工作的更好，生活的更精彩。

又一年过去了，时间总是在悄无声息中流逝。真的很感谢公司给我提供磨练自己的机会，更感谢公司长久以来对我的信任和栽培! 感恩的心，感谢命运，让我认识xx，花开花落我一样会珍惜!感恩的心，感谢xx，让她伴我一生，让我做坚强的自己，工作总结《销售员试用期工作总结》。新的一年已经开始了，现在的我将过去一年中工作的心得体会作一个汇报。

众所周知采购部是公司业务的后勤保障，是关系到公司整个销售利益的最重要环节，所以我很感谢公司和领导对我的信任，将我放在如此重要的岗位上。在董事长的直接关注和公司各位领导的关心支持下，通过几年的采购工作，使我懂得了许多道理，也积累了一些过去从来没有的经验，同时也明白了采购和优秀采购之间的分别和差距。了解到一个采购所具备的最基本素质就是要在具备良好的职业道德基础上，要保持对企业的忠诚;不带个人偏见，在考虑全部因素的基础上，从提供最佳价值的供应商处采购;坚持以诚信作为工作和行为的基础;规避一切可能危害商业交易的供应商，以及其他与自己有生意来往的对象;不断努力提高自己在采购工作的作业流程上的知识;在交易中采用和坚持良好的商业准则等。

在这里我想说作为一个采购，并不像常规所想的那样仅仅是打个电话，签个合同，发个货那样简单，这只是其中之一，也是最基本的。在领导的提醒下，xx-xx年我们及时调整好心态和观念，不但改变了过去的错误意识----采购与销售无多大联系，而且在采购的同时充分利用供应商的网络关系主动销售。凡是有关销售的一切事物，我们采购部都积极配合!，一切以销售为主，我们辅助。采购与销售是密不可分的!因为我们是一个整体，唱得是同一首歌，走得是同一条路，奔得是同一个目标!

在采购过程中我不仅要考虑到价格因素，更要最大限度的节约成本，做到货比三家;还要了解供应链各个环节的操作，明确采购在各个环节中的不同特点、作用及意义。只要能降低成本，不管是哪个环节，我们都会认真研究，商讨办法。真得很感谢总经理，在采购方法方面为我们出谋划策。是他的严格要求，让我们不得不千方百计去降低成本，也是在他的英明领导下，我发货时遵循少量多次的原则,当然还要在不影响销售的前提下，尽可能充分利用供应商的信贷期，保证公司资金周转。在发货方式上面，尽量以送货上门的方式从而降低公司的额外提货费用。在付款方面，逐渐将一部分供应商的付款方式从原来的电汇转变成承兑汇票，间接性地降低成本。在这里我还要对公司所有业务人员说声：“谢谢“!感谢他们及时将市场价格信息传递给我，让我与供应商谈判时做到了心中有数，从而成功降低了库存成本。截止**年12月底，共计降低成本、节约费用达***万元。别外，每月月底，因为销项税远远大于进项税，为了降低公司不必要的税收，我都积极主动向客户催要增值税票，包括所有通过银行托收的客户，经过协商，对方也将抵扣联寄予我公司，及时供财务认证!从而每月都能减免一些不必要的税收。

xx-xx年是个进步的一年，在公司各个部门的配合和采购部的多方努力下，我公司与供应商建立了非常良好的合作关系，有的已经直接向我公司发货，开始友好商业往来!在引进新品种方面，我们从多个方面不断搜集信息，及时和其他部沟通，并快速备货。对于新进品种，采购部都会向业务人员提供新进品种目录表，以供他们参考学习。

几年来，我更加明白了总成本优先原则，和灵活运用各种采购技巧的重要性。对与价格影响因素要有敏锐的感觉，并且能够及时的做好预警及防范措施，切忌“从一而终”。一个优秀的采购比须拥有较强的沟通协调能力和采购经验，我知道自己距离一个优秀的采购还有很远的差距，因为采购经验是靠长期不断积累经验和自我启发，达到熟练程度后才能掌握的一种技术，要做到这一点是非常困难的，不过，我会更加努力的学习，不断地积累丰富采购经验，跟上公司的发展的脚步!

管理的最终目的和最终体现是增加效益，而在我们管理和成本控制过程中应该不断出新招、奇招。不然，即使成本在下降，只可能是市场或外加因素自然形成的。而这样的下跌对于我们的竞争对手来说，也是一样的下降成本。我们并没有比竞争对手更多的成本优势。因此创新的想法和大胆试探新的方案才能使我们可能找到独到的降低成本、提高效率的方案。

当前社会各行业各企业的竞争力、和之间的较量其根源可归纳为决策层的经营理念经营思路的较量，不断创新的思维才能使企业永远保持活力。根据公司管理层的最新思维，公司新一代的供应商也应建立在真正的战略伙伴关系上来，甚至比他们当自己公司的部门来看待。因为公司的'成本核心竞争力的体现最主要的来自于公司所有供应商的支持力度，供应商对每家客户不同的政策特别给予我司的竞争对手的政策的好坏将直接影响到我司的成本核心竞争力的高低。因此供方管理部部必须考虑怎样既能使供应商始终至终、一如既往的给予我们最优政策，又能规范他们的内部管理，甚至帮助他们规范而不是一味的追究这样那样的问题而造成的一些小损失。那怕是真的需要追究的损失或大的损失，最佳的处理结果应该通过双方友好协商让供应商心甘情愿、心服口服接受我方提出的补偿要求。供应商管理的目的不是发现他们的错误而是帮助他们避免错误、预防出现错误。

对于目前正在为我司做出贡献的合格供应商需多加鼓励，因此在下半年的工作中我部门将更好的为公司所有供应商提供良好合作环境，使供应商能真正全心全意的为明景服务，抛弃双方的短期利益，谋求共同长期的健康发展。同时我们希望公司各个部门出新、出奇的想出不断下降成本和提高效率的方法，并不断的大胆尝试，取其精华、修改弊端。将不可能、有缺陷的好方案，变为可操作、无缺陷的好方案。

最后，感谢公司所有领导和同事，我有今天的进步离不开大家的帮助和支持，是他们的协同和支持使我成功。总之，xx-xx年我会以一颗感恩的心，不断学习，努力工作。我要用全部的激情和智慧创造差异，让事业充满生机和活力!我保证以发自内心的真诚和体察入微服务对待客户，追求完美，创造卓越!和大家一起齐心协力，从新的起点开始，迈向成功。

个人试用期工作总结【篇9】

医生试用期工作总结

作为一名新入职医生，在试用期期间经历了许多挑战和成长。这段时间里，我经历了各种不同的工作情境，并取得了一些成就和收获。在试用期结束之际，我想对这段时间进行一次总结，以便能够更好地审视自己的工作表现，并为未来的工作做出进一步的规划和改进。

我想回顾一下我在临床工作中所面临的挑战。作为一个新人，我对许多医疗流程和操作都不太熟悉，这给我带来了很多压力。我努力学习和适应，并尽力在工作中克服困难。我学会了如何与患者进行有效的沟通，如何进行初步的病情诊断，并了解了一些基本的药物治疗和手术技巧。虽然我在某些方面还有待提高，但我非常满意自己在短时间内所取得的进步。

除了临床工作，我还积极参与了医院的学术研究和科研项目。我参与了几个研究小组，并与同事们共同进行数据收集和分析。通过这些项目，我学到了如何设计和实施科学研究，如何处理并分析大量的数据，并如何撰写科研论文。这些经验对于我未来的学术发展和科研工作非常有帮助。

在与同事和团队合作方面，我也有所收获。在我试用期的期间，我与各个科室的医生、护士和其他医疗人员建立了良好的合作关系。他们给予了我很多指导和支持，并分享了他们的经验和知识。我也努力主动与他们交流，学习他们的专业技能和工作方法。通过这些合作，我希望能够更好地适应工作环境，并与团队成员共同努力，提供高质量的医疗服务。

在过去的几个月里，尽管工作中经历了一些困难和挑战，但我始终努力保持积极的态度和专业的精神。我每天都以热情和责任感对待我的工作，并时刻关注患者的需求和安全。我也不断学习和提升自己的专业知识和技能，以便能够更好地服务于患者。尽管试用期结束了，但我深知自己的学习和成长之路才刚刚开始。

在未来的工作中，我将继续保持专业、责任心，努力提供优质的医疗服务。我会更加注重与团队的合作，并进一步提升我的临床技能和专业知识。我也将积极参与学术研究和科研项目，为医学领域的发展做出贡献。我相信，在不断的学习和努力中，我将成为一名出色的医生，并为患者健康和医院发展做出积极的影响。

试用期是我医生职业道路上的一个重要阶段。在这段时间里，我面对了各种挑战和困难，但也取得了一些重要的成就和进步。这段经历让我更加坚定了自己在医疗领域的职业选择，并为未来的工作提供了更多的动力和方向。我将铭记这段试用期的经历，并不断努力进步，成为一名更出色的医生。

个人试用期工作总结【篇10】

1、分享第一条经验：“学历代表过去、能力代表现在、学习力代表未来，测试工程师6年工作经验总结观后感。”其实这是一个来自国外教育领域的一个研究结果。相信工作过几年、十几年的朋友对这个道理有些体会吧。但我相信这一点也很重要：“重要的道理明白太晚将抱憾终生！”所以放在每一条，让刚刚毕业的朋友们早点看到哈！

2、一定要确定自己的发展方向，并为此目的制定可行的计划。不要说什么，“我刚毕业，还不知道将来可能做什么？”，“跟着感觉走，先做做看”。因为，这样的观点会通过你的潜意识去暗示你的行为无所事事、碌碌无为。一直做技术，将来成为专家级人物？向管理方向走，成为职业经理人？先熟悉行业和领域，将来自立门户？还是先在行业里面混混，过几年转行做点别的？这很重要，它将决定你近几年、十年内“做什么事情才是在做正确的事情！”。

3、软件开发团队中，技术不是万能的，但没有技术是万万不能的！在技术型团队中，技术与人品同等重要，当然长相也比较重要哈，尤其在MM比较多的团队中。在软件项目团队中，技术水平是受人重视和尊重的重要砝码。无论你是做管理、系统分析、设计、编码，还是产品管理、测试、文档、实施、维护，多少你都要有技术基础。算我孤陋寡闻，我还真没有亲眼看到过一个外行带领一个软件开发团队成功地完成过软件开发项目，哪怕就一个，也没有看到。倒是曾经看到过一个“高学历的牛人”(非技术型)带一堆人做完过一个项目，项目交付的第二天，项目组成员扔下一句“再也受不了啦！”四分五裂、各奔东西。那个项目的“成功度”大家可想而知了。

4、详细制定自己软件开发专业知识学习计划，并注意及时修正和调整(软件开发技术变化实在太快)。请牢记：“如果一个软件开发人员在1、2年内都没有更新过自己的知识，那么，其实他已经不再属于这个行业了。”不要告诉自己没有时间。来自时间管理领域的著名的“三八原则”告诫我们：另外的那8小时如何使用将决定你的人生成败！本人自毕业以来，平均每天实际学习时间超过2小时。

5、书籍是人类进步的阶梯，对软件开发人员尤其如此。书籍是学习知识的最有效途径，不要过多地指望在工作中能遇到“世外高人”，并不厌其烦地教你。对于花钱买书，我个人经验是：千万别买国内那帮人出的书！我买的那些家伙出的书，100%全部后悔了，无一本例外。更气愤的是，这些书在二手市场的地摊上都很难卖掉。“拥有书籍并不表示拥有知识；拥有知识并不表示拥有技能；拥有技能并不表示拥有文化；拥有文化并不表示拥有智慧。”只有将书本变成的自己智慧，才算是真正拥有了它。

6、不要仅局限于对某项技术的表面使用上，哪怕你只是偶尔用一、二次。“对任何事物不究就里”是任何行业的工程师所不应该具备的素质。开发Windows应用程序，看看Windows程序的设计、加载、执行原理，分析一下PE文件格式，试试用SDK开发从头开发一个Windows应用程序；用VC＋＋、Delphi、Java、。Net开发应用程序，花时间去研究一下MFC、VCL、J2EE、Net它们框架设计或者源码；除了会用J2EE、JBoss、Spring、Hibernate等等优秀的开源产品或者框架，抽空看看大师们是如何抽象、分析、设计和实现那些类似问题的通用解决方案的，观后感《测试工程师6年工作经验总结观后感》。试着这样做做，你以后的工作将会少遇到一些让你不明就里、一头雾水的问题，因为，很多东西你“知其然且知其所以然”！

7、在一种语言上编程，但别为其束缚了思想。“代码大全”中说：“深入一门语言编程，不要浮于表面”。深入一门语言开发还远远不足，任何编程语言的存在都有其自身的理由，所以也没有哪门语言是“包治百病”的“灵丹妙药”。编程语言对开发人员解决具体问题的思路和方式的影响与束缚的例子俯拾皆是。我的经验是：用面对对象工具开发某些关键模块时，为什么不可以借鉴C、C51、汇编的模块化封装方式？用传统的桌面开发工具(目前主要有VC++、Delphi)进行系统体统结构设计时，为什么不可以参考来自Java社区的IoC、AOP设计思想，甚至借鉴像Spring、Hibernate、JBoss等等优秀的开源框架？在进行类似于实时通信、数据采集等功能的设计、实现时，为什么不可以引用来自实时系统、嵌入式系统的优秀的体系框架与模式？为什么一切都必须以个人、团队在当然开发语言上的传统或者经验来解决问题？“他山之石、可以攻玉”。

8、养成总结与反思的习惯，并有意识地提炼日常工作成果，形成自己的个人源码库、解决某类问题的通用系统体系结构、甚至进化为框架。众所周知，对软件开发人员而言，有、无经验的一个显著区别是：无经验者完成任何任务时都从头开始，而有经验者往往通过重组自己的可复用模块、类库来解决问题（其实这个结论不应该被局限在软件开发领域、可以延伸到很多方面）。这并不是说，所有可复用的东西都必须自己实现，别人成熟的通过测试的成果也可以收集、整理、集成到自己的知识库中。但是，最好还是自己实现，这样没有知识产权、版权等问题，关键是自己实现后能真正掌握这个知识点，拥有这个技能。

9、理论与实践并重，内外双修。工程师的内涵是：以工程师的眼光观察、分析事物和世界。一个合格的软件工程师，是真正理解了软件产品的本质及软件产品研发的思想精髓的人（个人观点、欢迎探讨）。掌握软件开发语言、应用语言工具解决工作中的具体问题、完成目标任务是软件工程师的主要工作，但从软件工程师这个角度来看，这只是外在的.东西，并非重要的、本质的工作。学习、掌握软件产品开发理论知识、软件开发方法论，并在实践中理解、应用软件产品的分析、设计、实现思想来解决具体的软件产品研发问题，才是真正的软件工程师的工作。站在成熟理论与可靠方法论的高度思考、分析、解决问题，并在具体实践中验证和修正这些思想与方式，最终形成自己的理论体系和实用方法论。

10、心态有多开放，视野就有多开阔。不要抱着自己的技术和成果，等到它们都已经过时变成垃圾了，才拿出来丢人现眼。请及时发布自己的研究成果：开发的产品、有创意的设计或代码，公布出来让大家交流或者使用，你的成果才有进化和升华的机会。想想自己20xx年间开发的那些Windows系统工具，5、6年之后的今天，还是那个样子，今天流行的好多Windows系统工具都比自己的晚，但进化得很好，且有那么多用户在使用。并且，不要保守自己的技术和思想，尽可能地与人交流与分享，或者传授给开发团队的成员。“与人交换苹果之后，每个人还是只有一个苹果；但交换思想之后，每个人都拥有两种思想”，道理大家都懂，但有多少人真正能做到呢？

11、尽量参加开源项目的开发、或者与朋友共同研制一些自己的产品，千万不要因为没有钱赚而不做。网络早已不再只是“虚拟世界”，网上有很多的开源项目、合作开发项目、外包项目，这都是涉猎工作以外的知识的绝好机会，并且能够结识更广的人缘。不要因为工作是做ERP，就不去学习和了解嵌入式、实时、通信、网络等方面的技术，反过来也是一样。如果当他别人拿着合同找你合作，你却这也不会，那也不熟时，你将后悔莫及。

12、书到用时方恨少，不要将自己的知识面仅仅局限于技术方面。诺贝尔经济学奖得主西蒙教授的研究结果表明：

“对于一个有一定基础的人来说，他只要真正肯下功夫，在6个月内就可以掌握任何一门学问。”教育心理学界为感谢西蒙教授的研究成果，故命名为西蒙学习法。可见，掌握一门陌生的学问远远没有想想的那么高难、深奥。多方吸取、广泛涉猎。极力夯实自己的影响圈、尽量扩大自己的关注圈。财务、经济、税务、管理等等知识，有空花时间看看，韬光养晦、未雨绸缪。

13、本文的总结与反思：

A：不要去做技术上的高手，除非你的目标如此。虽然本文是关于提高软件开发知识的建议，做技术的高手是我一向都不赞同的。你可以提高自己的专业知识，但能胜任工作即止。

B：提高软件知识和技术只是问题的表面，本质是要提高自己认识问题、分析问题、解决问题的思想高度。软件专业知识的很多方法和原理，可以很容易地延伸、应用到生活的其它方面。

C：在能胜任工作的基础上，立即去涉猎其它领域的专业知识，丰富自己的知识体系、提高自己的综合素质，尤其是那些目标不在技术方面的朋友。

个人试用期工作总结【篇11】

试用期工作总结简洁

试用期是我们在一个新的工作岗位上适应和磨合的时间段，也是我们展示自己能力的阶段。在这段时间内，我们要努力适应新环境，展示自己的专业能力和团队合作精神，以期能够成功转正。以下是我在试用期间的工作总结。

我积极主动地学习和适应新环境。我在入职之初，就认识到新环境将会带来很多新的挑战和机会。我积极主动地参与培训和学习，提高自己的专业技能和知识。我尽量了解公司的业务模式、组织结构和公司文化，并与同事建立良好的关系。通过这些学习和适应，我迅速融入了团队，为日常工作打下了良好的基础。

我努力展示自己的专业能力。在试用期间，我不断完善自己的工作内容和工作方法。我以积极的态度对待每一个工作任务，细心地分析和解决问题。我善于与团队成员合作，共同完成工作，提高工作效率。不仅如此，我还主动寻找和提出改进的建议，帮助团队更好地提高服务品质和效率。通过这些努力，我得到了同事和上级的认可，也在工作中取得了一定的成绩。

我注重团队合作和协作精神。试用期是我们了解和融入团队的机会，因此我注重与团队成员建立良好的沟通和合作关系。我积极参与团队讨论和项目讨论，与同事进行有效的沟通和合作，确保任务的顺利完成。同时，我也乐于分享自己的经验和知识，帮助团队成员解决问题和提高工作效率。通过这种团队合作和协作精神，我与团队取得了良好的合作关系，共同完成了许多项目。

我不断反思和总结自己的工作表现。在试用期间，我时刻关注自己的工作表现和能力提升。我定期与上级进行反馈和交流，了解自己的不足和改进的方向。同时，我也自我评估自己在工作中的表现，总结经验和教训，提出下一阶段的工作目标。通过这种反思和总结，我不断提高自己的工作能力和职业素养。

通过试用期的工作总结，我意识到在新的工作环境中，我们需要积极主动地学习和适应，展示自己的专业能力和团队合作精神。我们应该保持良好的心态，不断完善自己的工作方法和工作能力。同时，我们要注重团队合作和协作精神，与团队成员建立良好的关系，共同努力实现团队的目标。试用期是我们证明自己的时刻，我们要认真对待每一个工作机会，不断挖掘自己的潜力，提升自己的能力，为公司的发展做出贡献。希望通过我的努力，能够成功转正，并继续在这个岗位上取得更大的成就。

试用期个人总结护士十三篇

实际上，有很多的人在写个人工作总结时会缺乏灵感，要是有几篇有借鉴价值的文章在，我们的思绪也可以瞬间被打开，那么，值得被我们借鉴的个人工作总结格式有哪些，还有什么是需要我们去注意的呢？下面是小编为大家整理的“试用期个人总结护士十三篇”，希望对您的工作和生活有所帮助。

试用期个人总结护士【篇1】

通过近一年的学习，除熟悉了各科室的业务知识外，我很注意护士职业形象，在平时工作中注意文明礼貌服务，坚持文明用语，工作时仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。认真学习《处理条例》及其法律法规，积极参于医院组织的处理条例学习活动，丰富了法律知识，增强了安全保护意识。

在护士长积极认真指导下，我在很多方面都有了长足的进步和提高，平时坚持参加科室每月一次的业务学习，每周二的晨会，坚持危重病人护理查房，护理人员三基训练，在护理部组织的2次技术操作考试中，均取得优异的成绩。在一年的工作中，能始终坚持爱岗敬业，贯彻以病人为中心，以质量为核心的服务理念，提高了自身素质及应急能力。

当然，我身上还存在一些不足有待改进。比如，在学习上，有时仍有浮躁的情绪，感觉要学的东西太多，心浮气躁，尤其是在遇到挫折时，不能冷静处理。在工作上，有时存在着标准不高的现象，虽然基本上能履行自己的职责和义务，但是在主动性方面还有待于进一步提高，这都是我今后需要改进和提高的地方。

在即将过去的一年里，要再次感谢院领导、护士长和带教老师给予的教育、指导、批评和帮助，感谢同事们给予的关心和支持。回顾过去，有许多进步和提高，同时也存在一些不足；展望未来，应当发扬自身的优点与长处，克服不足。今年的暑假。我来到湖北省宜昌市第一人民病院开展我的护理见习工作。宜昌市第一人民病院坐落在景色秀媚的长江三峡西陵峡口。建院于。病院还配备有进步前辈监护仪器和抢救装备的ICU、CCU病房。

护士长专门指派几名护士。轮流作为我的带教老师。在从XX年5月29日开始的1个月时间内。我严酷按照学校的要求。顺利的完成了见习使命。1个月的见习是短暂的。但是我的收获是丰硕的：

首先，我先简单说一下这1个月的工作状况。路程经过过程护士长的讲解。我了解了护士分不同的班：责护。是负责输液和换药的。八四班。是中午连班。但下午四点放工。主要负责作雾化和丈量体温和脉搏的。主班。是路程经过过程电脑进行医生医嘱和病情面况的。药班。主要负责全数药品的领取及发放。护士长。就是对护士进行管理并且有一些琐碎的杂事。这些班我去都跟到了。并且跟了一天医生。在这1个月的见习中。我不仅看到的护士给病人扎针。换药。量体温这些日常的护理工作。还了解了氧气包的使用。另外我还了解到了写医嘱和护理病理的注重事项。还了解到了病院的工作环境和人与人之间是怎样相处的。为我今后走上工作岗亭打下了坚实的基矗可以说。这四周的护理见习让我得益匪浅。

第一，四周的见习使我从头认识了护士这个生业的崇高。在我之前的印象中。护士就是耐心和细心的代名词。我一直以为。他们的工作很轻松、很简单。只消执行医生的医嘱。照方抓药就行了。其他的工作也都是些琐碎的小事情。这一次我路程经过过程护理见习。第一次深入到护士的日常工作中。切身板会了一回做护士的苦辣酸甜。才发现原来做护士并没有我想象中的那么简单。护士的工作就是1个字累。我每一天跟着他们跑都累得不行。而他们不但要不停的在病房间走动。还要给病人扎针换药。实际上比我累多了。但他们一句牢骚也没有。只是听我在那喊累。说起来真是惭愧。一位护士。只要在工作岗亭上。她就充满了力量。他们全身心的投入在一场战斗中：把自己的活力完全展此刻病房内外。把自己的能量连同微笑毫无保留的奉献给病人。***一般在早晨8点。护士医生都要参加。主任站在最前面。昨晚值晚班的护士开始做他们的护理病理***报告。之后是值班医生。另外各位医生还要说一下自己管辖的危重病人的情况。最后两位主任和护士长进行总结便结束了每一天必做的***。我个人认为***是非常重要的。它是对医生和护士的一种规律的约束。让我们医护职员明白。病人的生命在我们手中。我们必须有很强的组织性和规律性。做一位认真负责的医护工作者。

第二，、心电监护、雾化吸入、血氧饱和度测定、静脉滴注、器械消毒等等。有许多专业仪器我都是第一次见到。有许多看似简单的护理操作，真正做起来才懂得并非如此。在病院的短短四周。新颖事物接踵而至。时时给我带来兴奋的冲击。我充满好奇。留心不雅察。积极提出问题。护士们耐心的给我讲解。使我了解到了一些医疗仪器的使用方法、基本掌握了护理操作的要领和注重事项。他们生动的分析1个个看似简单的操作。并且在规章制度允许的前提下给我很多实践的机会。让我有机会使用这些仪器和装备。实践护理操作。这些都使我对将来从事的工作有了肯定是的感性认识。

第三，整体护理要求医生与护士高度协作。其中科主任与护士长的密切配合是关键。医护共同查房。这样有利于解决病人的医疗、护理问题做好病人的心理护理是医护共同的责任。实时交流信息。为病人解决各类问题。8、护理病历随医疗病历归档。

第四，病人们的微笑都给了我力量。身着白衣。眼前更多的是困难与挑战。有了这次的体验。坚定了我献身医学的刻意。和很多同学同样。为病人服务将是我无悔的选择。

试用期个人总结护士【篇2】

作为一名新入职的护士，我在过去的试用期中收获了很多宝贵的经验和教训。回顾这段时光，我不禁感慨万分，同时也对自己的成长感到满意和自豪。

试用期一开始，我面临着巨大的挑战和压力。作为一个新人，我需要适应新的工作环境和工作内容，同时也需要学会与团队成员和患者们相处。刚开始的几天，我感到非常迷茫和无助，不知道如何应对各种突发情况和工作中的压力。但是，通过与老员工的交流和观察，我逐渐学会了如何处理各种情况和与患者们建立有效的沟通。

在实践过程中，我也发现了自己的不足之处。例如，在处理突发事件时，我常常感到手忙脚乱，无法迅速做出决策。而且，在与患者交流的过程中，我发现自己经常会表达不清楚或者不耐烦。这些问题让我深感困扰，但同时也激励着我不断改进。

为了克服这些问题，我采取了一系列的措施。我加强了与老员工的合作。他们给予我了很多指导和帮助，帮助我更好地适应新环境。我主动参与临床培训活动和专业讲座，提高自己的知识水平和技术能力。尤其是在处理突发事件时，我参加了模拟演练和案例讨论，通过实践和经验的积累，我逐渐变得更加从容和冷静。我也学会了聆听和换位思考，以更好地理解患者的需求和情绪，与他们建立起更好的沟通和信任。

经过几个月的努力和学习，我感到自己取得了显著的进步。我能够更加熟练地处理各种突发情况，快速做出决策，并在紧急情况下保持冷静。与此同时，我也能够更好地与患者沟通，理解和满足他们的需求，并给予他们更多的关怀和支持。这些变化不仅让我感到自豪，也得到了患者和同事们的认可和肯定。

在未来的工作中，我将继续努力进步。我将继续参与相关的培训和学习活动，提高自己的专业知识和技术能力。同时，我也会继续培养良好的沟通和团队合作能力，与其他护士和医护人员建立更紧密的合作关系，共同为患者的康复和健康服务。

我在新入职护士的试用期中经历了挑战和困惑，但也取得了显著的进步。通过与老员工的学习和交流，我逐渐适应了新工作环境，并提高了自己的工作能力。我相信，在未来的工作中，我将继续成长和发展，为患者的健康贡献自己的力量。

试用期个人总结护士【篇3】

大学生活已经结束，我也进入社会工作了。我在毕业之后进入一家医院做护士工作，我如今在医院的工作的试用期也结束了，很幸运的成为了医院的正式护士，这几月的努力没有白费。对此我也对自己试用期工作做一个总结。

进入医院工作，虽然是试用期，但是我也是勤奋工作，把自己护士工作做好。几个月试用期，我接触了无数个病人，为他们包扎，整理床铺，给他们吊水，这些事情在学校是得不到这么好的锻炼的。我在医院这几月，我从中学到了在学校学习时学不到的经验，很庆幸有这样的机会在这工作，把我的护理技能用到实践中去，去换取更多的经验。

做护士也很辛苦，虽然我的工作不是最主要的，但是也很重要，需要百倍精神去工作。我除了要为病人处理好以上事情以外，我还要与其他护士进行轮班，白班和夜班的值班，有时候人手不够，我可能要值好几个夜班，白天工作一天，晚上还不一定有一个好的休息的。我在试用期时的工作大概就是这些，当然我不会总是做这些工作，所以我知道学习的重要性。因此我有跟着我们护士长身边学习更多有用的专业技能，把自己的能力更好的提高，让自己在之后成为正式工之后可以有更好的发展，我不曾落下一分学习时间，不管有多忙，我每天都要看书一个小时，把基础打好，一点点的扩大自己的知识面。

虽然我是一个试用工，但是我也能够追上医院里其他的护士，我可以把自己的工作做好的同时，给予其他人帮助，把医院的工作做好，更是为病人提供很好的服务工作，让住在医院里的人更好更快的康复出院。我一直都不敢放松自己，总是很努力的去把护理工作做完，一天的工作量虽然很多，但是总是能够在规定的时间范围内做完。当然我也有做的不好的地方，经过几月的工作，我能够发现自己哪些地方还需要改进，努力的让自己的缺点改过来，做一个让他人认可的护士，让自己可以更加深入护士的工作，为医院做出更好的贡献。

结束了试用期的工作，我迎来了更好的工作时光，我会珍惜这次机会，在以后的工作中把护理做好，也让自己不辜负大学那样的努力和勤奋学习，不辜负自己的专业，相信未来一定可以更好。

上面这些就是网小编为大家精心整理的护士的试用期自我总结精选4篇，希望对大家有所帮助！

试用期个人总结护士【篇4】

至今，我已在xx医院试用期满三个月，这三个月来，在医院领导和同事们的关心下，我渐渐地熟悉了医院的工作环境和规章制度，慢慢的融入了这个新的大家庭。

身为一名护理人员，我一直严格要求自己，在工作中正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，做好基础护理，严格执行无菌操作和三查七对制度。对待患者能文明礼貌的服务，积极与患者沟通，及时了解他们的心理动态，以便让患者接受更好的`治疗，并做好健康宣教。发现问题，及时上报，及时解决。能做到理论联系实际，遇到不懂的问题能及时向各位老师请教，吸取他们的工作经验，改掉自身的不足之处，并积极做好自己分内的工作。

在思想上，要求自己积极上进，勇于批评与自我批评，树立了正确的人生观和价值观。能严格遵守医院的各项规章制度的，积极参加医院和科室组织的各项活动并能尊敬领导，团结同事。

在学习上，严格要求自己，凭着自己对作为一名优秀白衣天使的目标和知识的强烈追求，刻苦钻研，勤奋好学，态度端正，目标明确，熟练的掌握了各项护理基础知识和各项护理操作技能，作到了理论联系实际。除了专业知识的学习外，还注意广泛的涉猎其他学科的知识，从而提高了自身的思想文化素质。对工作认真负责，对领导尊敬服从，对同事团结爱护，对患者呵护倍加，并克服一切困难，圆满完成各项护理任务。积极配合领导和同事，正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，做好基础护理，严格执行无菌操作和三查七对制度，彻底贯彻五常法。发现问题，及时上报，及时解决。在工作中能理论联系实际，遇到不懂的问题及时向护士长及年资深的老师请教，努力提高自身的业务水平。对待患者能文明礼貌的服务，做到举止文明、态度和蔼，急病人所急，想病人所想。积极与患者沟通，及时了解他们的心理动态，以便让患者接受更好的治疗，并做好健康宣教。

在生活上，养成了良好的生活习惯，生活充实而有条理，以严谨而积极向上的生活态度打理好自己的每一天。为人热情大方，诚实守信，乐于助人，拥有自己的尺度均衡的处事原则，能与同事们和睦相处，积极参加各项有利身心健康的活动，从而不断的丰富自己的工作和生活。

我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作。在以后的工作中努力学习、积极进取，不断提高自身的专业技术水平，从而使自己的理论知识及操作技能更上一个台阶，以便能更好的服务于患者。争取做一名优秀的护理人员。

虽然我刚到口腔科，但在主任和同事们的帮助和指导下，使我的工作很快上手，现将我在试用期的思想、工作、生活上总结如下：

1、思想上：我时刻牢记人民的利益为第一，能为每个患者解除痛苦是我们每个护理人员的神圣使命。

地方病员，我都一视同仁，不弄虚作假;对发生差错和纠纷，从不欺瞒，积极向领导汇报，从不接受患者吃请，不收红包。

唯利是图，生活作风严肃，无对外不纯洁交往，从不与地方不三、不四的人员交往。

今后的目标：我决心进一步振奋精神，加强个人世界观的改造，努力克服自己存在的问题，作到：

1、扎实抓好理论学习，保持政治上的坚定性。

科主任的关心和指导下，顺利完成医疗护理工作任务，认真履行职责，爱岗敬业。

试用期个人总结护士【篇5】

在这一段时间的试用期工作中，我深深体会到了作为一名护士长的责任和使命，也收获了许多宝贵的经验和教训。在这里，我将结合个人经历和工作情况，对这段试用期工作进行总结，希望发现自己的不足之处并不断提高，为将来的工作做好充分准备。

作为一名护士长，我深刻认识到了团队合作的重要性。在这段时间里，我和整个团队密切配合，相互协作，共同完成了各项工作任务。我们互相支持、互相鼓励，共同克服了困难和挑战。在这个过程中，我学会了倾听他人的意见和建议，善于与他人沟通交流，了解团队成员的需求和问题，及时给予帮助和支持。通过团队协作，我深刻体会到了团结就是力量，只有团队齐心协力，才能达到更好的工作效果。

作为一名护士长，我也学会了如何管理和组织工作。在这段时间里，我不仅要负责自己的工作，还要管理整个护理团队的工作。我学会了如何合理安排工作内容，给予适当的指导和帮助，调动团队成员的积极性和工作热情，确保工作任务的顺利完成。我学会了如何制定工作计划和目标，确立工作重点和重要性，及时跟进和检查工作进展，保证工作效率和质量。通过这段时间的工作，我不断提高了自己的管理能力和组织能力，为今后的工作奠定了坚实的基础。

作为一名护士长，我深感责任重大，使命光荣。在这段时间里，我时刻牢记着自己的职责和使命，坚守岗位，恪尽职守。我努力提高自己的专业素质和技能水平，不断学习和进步，以更好地为患者提供优质的护理服务。我坚信只有不断学习和提高，才能更好地适应工作的需求，更好地履行自己的职责，更好地为患者服务。我愿意在今后的工作中，继续努力学习和提高，做一名合格的护士长，为患者健康贡献自己的力量。

通过这段试用期工作，我收获了很多宝贵的经验和教训，学会了如何团队合作、管理组织工作、肩负责任使命。我会继续努力，不断提高自己的工作能力和专业水平，为将来的工作做好充分准备。我相信只要坚定信念，不断努力，必将收获成功的果实。我会牢记初心，砥砺前行，坚定不移地走向成功的道路。愿大家一起为患者健康努力奋斗，共同创造美好的未来！感谢大家的支持和鼓励！愿我们共同努力，共同进步！

试用期个人总结护士【篇6】

在这一年中，我们不断面临着挑战和机遇，在医院领导和护理部主任、科主任的指导、关心及支持下，在医院各部门的密切帮忙下，我本着“一切以病人为中心，一切为病人服务”的宗旨，圆满地完成了护理工作任务。我科护理人员的安全及职责意识、主动服务意识明显加强，护理质量得到进一步提高，病人满意度达96%以上，现将本人全年工作总结如下：

一、政治思想、医德医风

1、按医院要求认真进行政治学习，严格遵守相关法律法规及医院各项规章制度，恪尽职守，全年无违法违纪行为。

2、认真学习了医德医风、护士素质规范，认真学习领会党的“十八”大精神。

3、同全科护理人员团结一心，分工合作，圆满地完成了工作任务，在各项护理工作上，充分发扬团队协作精神，全体护理同仁们不计个人得失，甘于奉献，充分发扬爱岗敬业的精神!

二、护理管理

1、严格按照护士长工作手册开展工作，做到了年有计划，月有安排，周有重点，每月有小结，并针对好的方面提出表扬，不足的方面提出整改措施，并督促执行，评价整改效果，到达了持续改善的目的。

2、进一步强化安全意识及岗位职责意识、主动服务意识，全年全科无重大护理事故，在用心学习后医疗服务的知识后完善了病员回访制度，有效地提高了病人的满意度。

3、进一步健全护理工作制度和各级护理人员岗位职责，按照国家诊疗规范整改重点专科建设单病种的护理常规，并严格执行各项规章制度及护理规范。加强了护理人员应知、应会的知识培训，并要求人人过关，尤其在查对制度、交接班制度等核心制度上，要求做到理论和实践相结合。

三、继续教育及论文

1、送出3人次分别到____医院康复科、____医院康复科、____中医医院康复科参观学习，将学习到的新理念、新技术、新思维逐渐应用于临床工作。

2、送出护理人员3人次参加护理新技术新进展学习。

3、1名护士正在理解护理本科理论知识的学习。

4、1篇护理论文在期刊发表。

四、改善方向

1、加强低年资护理人员的培训和培养，尤其加强新进人员和工作5年以下同志在三基知识的培养，同时加强沟通潜力和管理努力的培养。

2、加强护师护理人员管理、协调努力的培养

试用期个人总结护士【篇7】

作为一名新入职的护士，我在这一个月的试用期中经历了很多挑战和成长。回顾这段时间，我想详细地总结一下自己的经验和成就，希望借此能够更好地适应并发展在这个职业中。

我要感谢我的导师和同事们，在我试用期的这一个月里给予我无私的帮助和指导。导师耐心地对我进行了全面的培训，并且随时解答我在实践中遇到的问题。同事们也总是友善地鼓励我，给予我信心和支持。有了他们的帮助，我能够更快地适应这个新环境，并且从中汲取经验和知识。

在这一个月的试用期中，我主要负责病房的护理工作。我学会了如何与患者建立良好的沟通，了解他们的需求和困扰，并及时提供安抚和帮助。我尽力保持耐心和友善，用我的微笑和温暖的话语给予患者们更多的关怀和关注。通过这些努力，我收到了许多感谢和赞扬，这使我感到十分满足和自豪。

在这一个月的时间里，我也积极参与了一些培训和学习。我参加了关于急救技能和疾病管理的讲座，进一步提高了我的专业水平。我也利用业余时间研读了一些护理相关的书籍，并且积极与同事们交流和共享经验。我相信这些学习和积累会为我将来的护理工作打下坚实的基础。

在这一个月的试用期中，我也遇到了一些困难和挑战。有时候，我在繁忙的工作中感到压力很大，也有时候会犯一些错误。但是，我从不放弃，而是积极地面对这些困难，并且从中吸取教训。通过这些经历，我懂得了如何保持冷静和专注，如何提高自己的组织能力和应对能力。这些困难也让我更加珍惜每一个机会去学习和成长。

总结这一个月的试用期，我感到自己在职业发展上得到了很大的提升。我学会了更多宝贵的专业知识，提高了自己的工作技能，拓宽了自己的专业视野。我也明白了作为一名护士的责任和使命：为患者提供最好的护理和关怀，帮助他们恢复健康和舒适。我也深深感受到了护士这个职业的意义和价值，决心在未来的工作中做得更好。

在未来的时间里，我将继续努力学习和提高自己，追求卓越的护理质量。我将积极参加各种培训和学习机会，不断更新自己的专业知识。我也会多向经验丰富的同事请教，了解他们的工作经验和方法。我相信通过这些努力，我能够成为一名更出色的护士，并为患者们提供更优质的护理服务。

这一个月的试用期对于我的职业发展来说是非常宝贵的一段时间。我在这段时间里成长了很多，积累了宝贵的经验和知识。我相信，在未来的工作中，我会不断努力，持续提高自己，为患者们提供更好的护理服务。我期待着未来的挑战和机遇，相信自己能够成为一名出色的护士。

试用期个人总结护士【篇8】

护士三个月试用期总结

我作为一名新进入职场的护士，经过三个月的试用期，深刻认识到了自己在工作中的不足和需要提高的地方。这三个月的时间让我感受到了护士这一职业的艰辛和责任，也让我更加坚定了自己选择这个职业的信心。

在这三个月的试用期中，我主要担任的是病房护士的工作。每天我都需要对病房内的病人进行巡视、输液、服药、饮食等工作，同时需要不断学习并掌握病人的病情、治疗方案和护理技巧。通过这一过程，我深刻体会到了护士这一职业对于知识和技能的要求之高。

在这个过程中，我发现自己最大的不足是在沟通方面。由于照顾病人的时间比较长，很容易引发病人情绪问题，需要护士在掌握基本的沟通技能的基础之上，更加娴熟地掌握针对不同患者的沟通方式，调整自己的语气和表情来更好地照顾和治疗病人。但是，在我刚开始工作的时候，我和病人沟通的方式比较生硬，甚至有些冷淡，使得病人产生了不必要的抵触情绪。这也给我以深深的反思：作为护士，我们必须具备良好的沟通能力，才能更好地完成自己的工作。

同时，在工作的过程中，我也深刻认识到了自己需要不断学习和提高的意义。护理是一门综合性较强的学科，需要护士在日常工作中时刻更新知识、学习新技能，才能更好地应对日益复杂的医疗环境和治疗方案。我意识到，在未来的工作中，我必须保持不断学习和提高的态度，才能更好地胜任自己的职业。

总的来说，在这三个月的试用期中，我学到了很多东西，也深刻认识到自己的不足和需要提高的地方。但是，我仍然对自己在护理这个职业中的定位和未来充满激情和期待，我相信，在不断的学习和提高中，我一定可以成为一名优秀的护士，为病人的健康贡献自己的力量。

试用期个人总结护士【篇9】

尊敬的领导：

您好！我是护理部试用期护士XXX。首先感谢您给予我这个试用期的机会，让我有机会展示自己的才华和能力。通过这段时间的工作，我认识到了自己的不足之处，并且在领导、同事的帮助下逐渐成长和进步。特此向您汇报试用期的工作情况，希望得到您的认可和指导。

在试用期的这段时间里，我主要负责各科室的病患护理工作。我在工作中认真负责，按时完成各项任务。在与患者的交流过程中，我尽力与他们建立良好的沟通关系，关心患者的身心健康，让他们感受到关怀和温暖。在医疗任务方面，我始终高度重视护理操作的规范性和安全性，保障患者的安全和舒适。在日常护理工作中，我积极探索创新，提高工作效率，减少因为工作疏忽导致的患者误伤的情况。同时，我也始终注重团队合作，与医生、其他护理人员密切协作，确保患者的病情及时得到有效的护理。

在试用期期间，我积极参与各类培训和学习交流活动。通过学习新的护理知识和技巧，我提高了自身的专业素养和技术水平，同时也增强了与患者和家属之间的沟通协调能力。我也在工作中遇到了一些困难和问题，但我能主动寻求解决方法，积极向领导和老师请教，并且及时纠正错误，避免再次犯同样的错误。

在试用期的六个月里，我始终以乐观积极的态度面对工作和生活。尽管工作中有时会遇到一些突发事件和紧急情况，但我能保持冷静，迅速做出决策和处理，保证患者的安全和健康。在与同事相处中，我尊重他人，严守纪律，遵守工作规定，与团队一起协作完成任务。

小编认为，通过这段试用期的工作经历，我深刻认识到了作为一名护士所要具备的素质和能力，也感受到了在医疗行业中的责任和使命。在未来的工作中，我会进一步提高自己的专业技能，不断学习和探索创新，为患者提供更好的护理服务。同时，我也希望能够在领导和同事的指导下，更好地适应团队的工作环境，发挥自己的特长和才能，为医院的发展贡献自己的力量。

再次感谢您对我的培养和关心。我将以更加饱满的热情和坚定的信心，继续不懈努力，争取为医院的发展和患者的健康贡献自己的力量！

谢谢！

试用期个人总结护士【篇10】

1、始终坚持党的路线、方针、政策，认真学习邓小平理论、江泽民的“三个代表”以及“科学发展观”等重要思想，始终坚持全心全意为人民服务的主导思想，各个方面严格要求自己，努力践行三个代表重要思想，不断学习，不断提高自己的政治理论水平，积极参加各项政治活动、维护领导、团结同志，具有良好的职业道德和敬业精神。

2、注重个人品德修养，热爱本职工作，服从集体利益，全心全意为病人着想，积极完成科室的各项工作。

20__年对于我来说，是进步的一年，也是收获的一年。作为一名护士长我深深地意识到，肩上多的是一份责任，脚下多的是一份动力。护士长作为科室的管理者,在科室护理工作中起领导、决策、指挥、监督等作用.护士长的管理素质直接影响着科室人、财、物、时间、信息等资源的利用程度.，我深知护士长责任之重大。我从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中身先士卒，大胆管理，认真落实医院和科室的各项工作制度，在平凡的工作岗位上兢兢业业，为实现自己的追求而努力，工作勤勤恳恳，乐于奉献，认真负责，以真心、诚心、耐心、爱心、热心、责任心对待每一位患者。一个科室想求得发展，一定要在服务质量上下功夫，而最根本的问题就是服务理念、观念的转变。

传统的“以疾病为中心的护理模式已不能适应新时期的护理要求。而转变观念，推动“以病人为中心”的服务理念，势在必行。作为一名护士长，我认真学习上级文件领会精神实质，针对科室有些人安于现状，得过且过的思想，我多次组织大家讨论当前形势，牢固树立“一切为了病人，全程优质”的服务理念，教育科室人员只有赢得病人的满意，才能获得效益，才能在激烈的竞争中获得一席之地。通过学习，使大家统一认识，转变了“病人围着医护转”的传统观念，增强了责任感、危机感，提高了工作的积极性。工作中要具备良好的心态 科室常常有很多不顺心的事摆在面前，如何调整心态非常重要。

如果处理问题中出现急躁情绪，就会影响相互之间的关系，使工作无法开展，所以护士长必须以身作则，不怕个人得失、工作中多作奉献，遇到事情要冷静，凡事必须动之以情、晓之以理。做到集体至上、忠诚正直。要求下属做到的自己首先做到，定下来得纪律制度自己先遵守，能搞好上下左右团结，能使大家同心同德干事业，并能把工作的成绩、利益、荣誉和自己下属同享，能做到宽容大度，实事求是，能以职业道德规范严格要求自己。工作作风踏实，爱院、爱自己的专业、爱自己的下属。鼓励护士在工作中、业务上超越自己，善于发现人才、尊重人才、知人善任，做到事得其人、人尽其才、才尽其用，充分利用人才资源，发挥其聪明才智，注重培养、抓住骨干，有计划的培养一支强有力的护理队伍营造一个和-谐、愉快

常言道：孤帆一叶，难以穿汪洋;众志成诚，势必乘风破浪。现今是一个合作共赢的时代，谁拥有了高效能的团队，谁就拥有知识经济时代的竟争力与战斗力。一个科室要想把阅历、经历、学历、特长个性不同的人凝聚在一起，需要一种“思想”来引导与融合，这种“思想”，即团队理念，因专业的特殊性，经常要加班，但是大家都没有怨言。在工作中，我总是去发现她们的优点，及时给予表扬，工作中出现的疏忽和缺陷，我及时发现和纠正，让她们自己去努力改正工作中的不足，而不是居高临下地给予指责，这样是既维护了她们的自尊心，也克服了工作中的各种毛病和缺陷，让她们发挥自己最大的潜能，更好地为患者服务。为了使技术过硬，我们经常组织全科护士进行各种基本技能的训练，使妇儿科护理水平不断提高。由于严格的管理，工作中未出差错和事故，总之，为病人着想是我们的心愿也是我们的职责，在工作中急病人之所急，想病人只所想，语言文明，尽职尽责的完成“白衣天使”的使命。

俗话说，打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的同时，我坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高自身综合素质。我于参加了心理咨询师培训，并于获得三级心理咨询师证书。于20参加了营养师培训，并于年10月参加了营养师考试并获得三级营养师证书。我的努力得到了上级的肯定和表扬，多次被医院评为优秀护士优秀带教，并授予嘉奖多次，荣立“三等功”一次，发表国家级论文9篇。

试用期个人总结护士【篇11】

一年来，我觉得我现在做的事情就是跟导医差不多的的工作。每日跟真正的导医在导诊台接待病人。在院领导和护理部的正确领导下，紧紧围绕以病人为中心，坚持与人为本，推动我们的工作上了一个新台阶。现将我的工作总结如下：

一、树立新观念，提高了工作人员的职业责任感

1、要为患者服好务就意味着要对医院环境和相关事宜做到了然于胸，我们的工作人员就是患者的一张“绿卡”，患者来就诊，我们是接待员患者来询问，我们是询问员患者行动不便，我们是陪诊员患者对其他科室服务不满，我们是协调员，我们的最终目标就是赢得患者信任。

2、要为患者服好务就要做患者考不倒问不住的医院的“活典”。

作为医院服务的第一站，每日要接触年龄不同、性格各异的人，如何让这些形形色色需求各不相同的人希望而来，满意而归，是对我们工作人员知识才智，沟通沟通能力最大的考验，不仅要熟知医院的环境特色技术及设备力气，还要熟知科室的专业、诊疗范围、特色及专家特点。通过自己得体的言谈，广博的知识，满足患者的.需求，赢得患者信任和认可。架起了患者与医院的桥梁。

二、通过各种培训，提高了工作人员的整体素养

提升服务质量的关键，在于服务人员素养的提高，但绝非一朝一夕之功，把握一定的理论知识和专业技能，通过制定相关职责、制度、行为规范和专业培训、礼仪培训等，提高导诊人员的素养，使我们工作人员具备高度的敬业精神。我们的工作是与其他护理工作一样不行轻视的，是体现医院优质服务的窗口，只有从这一高度去熟悉，才能主动热忱帮助前来就诊的患者。

三、对门诊区域进行科学的管理，制造了有序的就医环境

门诊病人就医心切，常造成不必要的拥挤和争吵，若处理不当，可导致秩序混乱。我们护士要富有怜悯心，把病人当成自己的伴侣、亲人，理解和体谅疾病给病人带来的痛苦和烦恼，准时把握病人的心态和各种需求，耐心地解答他们的问题，同时还要保持头脑冷静，安定病人的急躁情绪，正确做好疏导工作，按序就医，维护门诊秩序。另外，导诊护士兼职着保持门诊环境清洁的职责，比如给予指正，让每位病人都能自觉遵守医院的有关规章制度，共同制造出一个安静、有序、整洁的就医环境。

总之“导诊”看似是一件比较轻松的工作，但要成为一名优秀的导诊员并不容易，不但要留意要仪表端正还要时时保持乐观的情绪，懂得一定的沟通技巧及简洁的医学知识，更重要的是拥有一颗高度的怜悯心，想病人之所想，急病人之所急，理解病人，全心全意投入到工作中。通过每日晨会时间对全部导诊人员进行培训，好的表扬，错的批判，针对工作的不足持续改进，力求把导诊工作作到精益求精，这样才能真正为病人解决实际困难，同时也能对医院的社会效益和经济效益起到乐观的推动作用。

试用期个人总结护士【篇12】

在这个快节奏的社会中，妇产科护士承担着非常重要的角色。她们负责照顾孕妇和新生儿，为他们提供全方位的医疗护理。作为一名妇产科护士，我在试用期内收获了很多，增长了不少经验和技能。在这篇总结中，我将详细介绍我在试用期中所学到的一些重要教训和经验。首先，与妇产科患者建立信任关系是至关重要的。孕妇和新生儿的健康需要得到高质量的关怀，而这一点往往是在信任的基础上建立起来的。在试用期期间，我学会了怎样与患者建立联系，并了解他们的需求和期望。我始终尊重患者的权利，并在提供医疗服务时保持敏感和关心。这种信任关系有助于患者更好地接受治疗，提高了他们的满意度。其次，沟通能力是一名妇产科护士必备的技能。在试用期间，我发现有效的沟通对于提供良好的医疗服务至关重要。我学会了倾听患者的需求并与他们保持开放的沟通。无论是与患者交流还是与团队成员合作，有效沟通都能够减少误解和提高工作效率。我通过参加团队会议和与其他护士交流来不断提高自己的沟通技巧，并通过反馈不断改进。另外，妇产科护士需要处理复杂的医疗情况，并具备应对突发状况的能力。在试用期期间，我经历了各种各样的情况，从产前检查到紧急剖腹产。通过实践和指导下，我学到了快速决策的重要性以及如何在紧急情况下保持冷静。我在提供术间支持和急救措施中获得了实践经验，并学会了根据具体情况采取正确的行动。此外，妇产科护士需要具备细心和耐心的品质。试用期间，我反复强调这两点品质的重要性，并找到了不断提高自己的方法。在处理新生儿时，尤其需要细心，确保他们的安全和舒适。在为产妇提供日常护理时，我学会了耐心倾听他们的需求，并为他们提供适当的支持和建议。这些细心和耐心的品质有助于我成为一名更加优秀的妇产科护士。最后，我还要感谢我的导师和团队成员对我的指导和支持。他们在试用期间给予了我许多机会来展示我的能力，并提供了宝贵的建议和反馈。通过与他们的互动和合作，我不仅学到了专业知识和技能，还发展了团队合作能力和领导能力。总之，在妇产科护士的试用期中，我不仅增长了自己的知识和技能，还建立了重要的专业关系。通过这段时间的经历，我更加坚信自己适合从事这个领域，并愿意用我的专业知识和技能为妇产科患者提供更好的医疗护理。我期待着未来在妇产科工作中的机会，并准备继续学习和成长。

试用期个人总结护士【篇13】

转眼间作为新聘用护士的试用期已经过去了，我收获颇丰，也感悟良多。

经过这样紧张有序的两个多月，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何的重要。

在科室的工作中，能规范书写各类护理文书，及时完成交接班报告，并做好病人出入院评估护理和健康宣教，能做好各科常见病，多发病的护理工作，认真执行无菌操作规程，同时在护士长积极认真指导下，我在很多方面都有了长足的进步和提高，科室每周组织新聘用护理人员三基培训，护理基础知识、专科知识、护理技术操作培训，讲解专科病人护理，危重病人护理，对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育。并且每天参加科护理部组织的业务培训，也帮助我们快速适应科室。

在内二科工作过程中，我深深感到自身不足，对于专科知识知识了解很少，明显感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性。

一是向书本学习，坚持每天挤出一定的时间不断充实自己，广泛汲取各种营养”；

二是向周围的同事学习，始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，主动向同事请教；

三是在实践中学习，把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自己，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。浮躁情绪，感觉要学的太多，心浮气躁，尤其是遇到挫折时，不能冷静处理虽然基本履行自己的职责和义务，但是在主动性方面还有待于进一步提高，这都是我今后需要改进和提高的地方。

这六十多天的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。

试用期个人总结(锦集9篇)

你觉得写范文要关注哪些方面呢？文档的编辑能够升华我们的交际技巧，如今，取得一篇范文的认同越来越常见了。在诸多文章中，我们挑选的“试用期个人总结”是脱颖而出的。

试用期个人总结(篇1)

副队长试用期总结

随着企业越来越注重团队合作和员工培养，副队长成为了很多企业中不可或缺的角色。这个职位既需要优秀的组织管理能力，也需要领导力和团队合作精神。而副队长试用期则是衡量这些能力的重要阶段。在试用期结束之际，作为一名副队长，我认为有必要对自己在试用期中的表现进行总结和反思，以更好地实现自我提升，同时更好地为团队和公司做出贡献。

一. 副队长职责与挑战

首先，回顾一下这段时间以来，我在作为副队长所面临的职责和挑战：

1. 领导团队

作为副队长，最重要的职责当然是领导团队。领导需要有一定的权威性，但更需要有满足团队成员需求的情商，也就是能够有效沟通、听取反馈和建议、平等地对待团队人员，让每个人都感到被尊重和重视。

2. 唤起团队活力

有时候，团队出现迟到早退、不积极工作的情况，这时候副队长就需要振奋团队，集中注意力，调整工作节奏以提升工作效率。

3. 目标规划

副队长需要与团队成员共定团队目标，制定解决方案，监督实施，以便掌握情况并及时根据实际情况调整计划。

4. 解决问题

在团队运营中，总会出现各种各样的问题。副队长需要充分认识到严重性和影响，积极地进行问题排查与解决，防止潜在问题进一步的发展。

二. 试用期间的挑战

在试用期，我经历了工作内容的变化、自我前进上升的压力和面临的挑战。面对这些挑战，我采取了以下措施逐步解决：

1.理解所担任的职位和角色意义

在试用期间，我认为一个最需要我们度过的阶段是理解We职位和实际所带来的挑战。我通过阅读资料，听取更有经验的同事的建议，逐渐理解了自己的角色定位和所承担的任务。

2.快速积极适应工作环境

作为新员工，我必须迅速适应整个工作环境，熟悉新的业务领域，并在团队领导的指导下完成KPI计划，提高工作效率。在此期间，我不断增强自己的协同和沟通能力，尝试接触不同的领域，并积极学习和吸取其他高级员工的经验。

3.高效管理时间、任务和资源

在试用期中，副队长必须要学会高效利用时间和资源，做好团队的管理，获取成员的尊重和信任。我始终将团队的需求放在第一位，利用自己的时间调配任务和资源合理配合，提高了自己的工作效果和整体团队运营质量。

三. 总结体会

在副队长的试用期结束后，我对此阶段的工作经历进行了全面的总结性思考。以下是我所得到的几点体会：

1.理解自己的职责和角色定位非常重要

在确定自己的职位和职责后，我们应该及时与团队成员共同制定合理的目标和计划，贯彻自己的领导风格，并与团队一起追求一致目标。

2.快速适应环境，提高任务执行效率

副队长应该要在任务安排和资源管理方面高效运作，取得团队成员的尊重与信任。必须及时了解研究KPI计划以及协调资源，以确保任务能够准时完成，输出中高质量的工作成果。

3. 吸取高级员工的经验和教育

除了自己探索极端经验和作事技能外，吸取高级员工的经验和素质是非常重要的。不仅为我们确立正确的价值观念，提高工作标准，还可以帮助我们实现未来的职业目标。

四. 总结

在回顾副队长试用期的经历中，我才意识到这个时期的重要性。这是升职和设立团队领导职位之类的机会，但同时也是成为团队领导者所需要度过的一段困难时期。明确自己的职责和工作目标，积极适应环境，并与团队成员密切协作，这些都是成功副队长所需要的关键元素。经过试用期的锤炼，在接下来的职业中，我将继续寻求完美，并与团队一起与公司成长。

试用期个人总结(篇2)

国税试用期总结

国税试用期是每一名新员工必须经历的阶段，对于每一名员工来说，这是个新的开始，也是非常重要的一个阶段。在试用期内，每一名员工都要认真学习，严格遵守公司规章制度，从而为未来的发展打下一个坚实的基础。在本篇文章中，将对国税试用期的内容逐一详述，并总结本人的感受和收获。

一、国税试用期的内容

1. 岗前培训

岗前培训是整个国税试用期最为重要的一个环节。在短暂的培训中，我们除了学习税收政策、企业法律知识等，还学习了如何在工作中处理突发事件等技能。该培训使我们更好地融入团队，并为我们在工作中提供了坚实的基础。

2. 公司制度的学习

试用期内，我们还将会深入学习公司制度，认真阅读《岗位职责书》、《员工手册》等，从而更好地了解公司的规章制度，规范员工的行为和工作态度。同时，还有尊重企业文化，增强团队凝聚力等等各种内涵文化。

3. 熟悉工作流程

试用期内，我们需要逐步熟悉公司的工作流程，该过程是一个逐步提高的过程，需要根据实际情况不断调整自己的节奏。在工作流程中，我们也需要与各部门之间进行沟通，逐渐建立良好的工作关系。

4. 参与实际工作

在试用期结束时，我们会逐渐接触到实际工作。在这个过程中，我们要尽可能的完成自己的任务，可以利用自己的优势来发挥自身的作用。但是，我们也要注意前辈的指导和交流，了解其他同事的工作情况和进展，不断改进自己的工作方式。

二、我的收获和感受

1. 提高自身能力和思考能力

我认为，在试用期中，我最大的收获就是自己的能力和思考能力得到了提升。在这段时间内，我之前所学到的知识都得以实践，并从实践中不断总结并得出结论，从而提高了自己的分析、综合、判断和解决问题的能力。同时，在不断的工作实践中也提高了我的耐心和专注力。

2. 加深对税收制度的了解

通过试用期的学习和工作实践，我对税收制度有了更加深入的了解。在实际工作中，也更加有利于理解并运用这些知识，从而更好地为公司服务。

3. 增加团队合作经验

作为一个团队工作者，团队合作也是我们必须掌握的技能之一。试用期期间我们不能孤立工作，而是必须与其他同事不断协作和沟通，以便完成任务。这些经验对我今后更好地进行职业发展也是非常重要的。

结语

国税试用期是每位新员工必经之路，这段时间里，新员工要认真学习，积极与他人交流，不断总结自己的工作经验，提高自己的工作能力。通过试用期的学习和工作实践，也希望更多的员工能够触摸到更多工作层面。同时，在今后的工作中，领会企业文化，并不断提升自己的能力和素质。

试用期个人总结(篇3)

一、前言

试用期是每个新员工都要经历的一段时间，它不仅是企业考核新员工是否胜任培训岗位的过程，也是新员工适应企业、熟悉工作和学习成长的过程。在此期间，我们经历了很多的困难和挑战，也学到了很多的东西。下面，我将结合自己的实际情况，对这段试用期进行总结，以期继续发扬优点、改进不足。

二、工作表现

在试用期内，我仔细的贯彻执行公司的管理制度和安排，按时交付工作，表现良好。我时刻保持着良好的工作状态，兢兢业业，肯下苦工，勇于承担工作，积极主动主动性强。在与同事相处时，我总是能够充分地调动各方面的资源，与他们共同完成困难的任务。

三、存在问题

然而在工作中，我发现了许多自己存在的问题，即：一个人工作时缺乏团队意识，沟通能力待提高，与同事交流沟通得不够充分，对待工作时缺乏耐心，有时会急功近利、草率。这些问题对于我工作的效率和质量都产生了一定的影响，但是在未来的工作中，我会更加注意这些方面，努力改进，争取取得更加优秀的表现。

四、对后续工作的期望

通过这段时间的工作经验，我深刻地认识到自己的不足，并付诸行动，进行针对性的改进。在未来的工作中，我将努力发挥自己的长处，提升自己的工作能力和技能，争取走在更高的职业水平。我相信在不久的将来，我会表现得更优秀，为公司作出更大的贡献。

五、总结

试用期过去了，我深感自己的成长和收获。在这段时间里，我感谢公司对我的信任和包容。从现在起，我会更加珍惜自己所得到的一切，持续不断地提升自己的技能和能力，为公司贡献出更多的力量。

试用期个人总结(篇4)

作为一名党校教师，试用期已经结束，我想对自己这一段时间的工作进行总结，找到自己的不足之处，并改进自己的工作方式，以更好地为学生、为党校服务。

首先，我认为我在这段时间内最大的优点是勤奋。我经常在业余时间准备课程，并尽力确保内容的准确性和深度。我会花费大量的时间阅读、调研和收集资料，以提高我的教学水平。我也经常与同行交流，认真倾听他们的意见和建议，并根据自己的情况进行调整。同时，我也积极参加学校组织的各种培训和学习活动，以提高自己的专业素养和能力。

但是，我也意识到了自己的不足之处。首先，我在课堂上缺乏一些与学生互动的技巧和方法，无法激发学生的兴趣，使学生参与和思考。其次，我的教学形式较为单一，缺乏一些多样化的教学手段，无法满足学生的不同需求和兴趣爱好。最后，我还存在一些管理上的问题，如课前准备不够充分，无法对学生的学习情况及时了解和反馈等。

为解决以上问题，我采取了以下措施。首先，我尝试引入一些新鲜、有趣的案例和故事，让学生能够更好地理解和反思相关内容。其次，我加强了与学生的互动交流，提高了他们的参与度和思考能力。最后，我也加强了管理工作，课前会准备更加充分，重视学生的学习情况，以便及时给予帮助和反馈。

总之，党校教师的工作需要我们始终保持勤奋和专注，同时不断学习和完善自己的专业知识与能力。在今后的工作中，我将继续努力，不断提高自己的教学水平和管理能力，为学校、为学生、为党事业做出更大的贡献。

试用期个人总结(篇5)

作为一个大学毕业生，我有幸得到了宝钢公司的试用机会。试用期虽然只有短短的几个月，但是给我留下了深刻的印象和难忘的经历。

首先，在宝钢公司的试用期中，我深刻体会到了企业文化对于员工的影响。宝钢公司严格要求员工要遵守公司的纪律规定和企业文化，落实“以人为本”的管理理念，并注重员工的职业素养和成长。由于我所在的部门和岗位要求面对客户进行沟通和协商，因此在认真学习和理解企业文化的基础上，我逐渐形成了良好的职业素养和沟通协调能力。

其次，在试用期中，我感受到宝钢公司注重员工的专业能力和技能培养。公司为我们提供了各种培训机会，不断提高我们的专业素质和技能水平。这让我更加自信地担任起了自己的岗位，并在工作中取得了不错的成绩。

除此之外，试用期中最让我感动的是公司的人文关怀。在外地工作，刚刚进入公司，我的生活和工作环境面临很多困难和挑战。但公司的职工之家为我提供了温馨和舒适的住宿环境，公司也关心和关怀我的生活和健康状况。这让我感受到公司是一个温暖的大家庭。

总之，我在宝钢公司的试用期中，不仅提高了自己的专业能力和职业素质，更领悟到企业文化的重要性，在实践中感受到公司的人文关怀和温暖。试用期对于我来说不仅是一段学习、成长的历程，更是一段宝贵而美好的经历。我会一如既往地努力工作，为公司做出更大的贡献。

试用期个人总结(篇6)

科级试用期总结

科级试用期是每位科研工作者必经之路。在这段时间里，我们需要全身心地投入，不断学习、实践、积累经验，化腐朽为神奇，逐步成长为一名优秀的科研人员。

第一阶段：认识团队

试用期开始了，这是一个全新的挑战，也是一个全新的起点。我首先认真了解了团队的人员构成、实验室的管理制度及流程，接下来是的参与各项会议，让我了解实验室的运行状态。更重要的是，我真切感受到了实验室内同事之间的团结、协作，以及老师对养成良好的习惯和不断学习的态度的要求。不仅有效地整合了自我情感状态，而且尝试了一些组内技巧。

在充分了解团队消息、适应团队氛围的基础上，我接下来便继续学习了团队内所涉及的研究领域。我通过实现实验室的研究方向、阅读大量相关文献、参加每周报告小组理解别人的研究的基础和动机，同时我也与其他组员多交流。这样不仅有助于自己对团队研究的整体了解，也有利于相互引导和指导、讨论切磋研究上的问题。

第二阶段：规划计划

在团队内学习适应了一段时间后，我开始思考自己未来的方向。为了更好的发掘个人优势和缺陷，更好的规划自己未来的发展方向，我开始定位自己的研究兴趣点，学习研究方法，对团队现有的一些课题进行了研究，发现了一些研究方向的问题。同时，我与组内老师多次交流，制定了未来发展的规划、目标及其走向。

在同时，工作日志和实践项目也是一个必须兼顾的部分。我将重点关注我的技能解决细节，展现我对这个工作的执着和认真。我尽我所能去保证负责项目以高质量完成，显示出我不断超越挑战和改进的能力。

第三阶段：实践探索

在实践探索环节，我开始思考怎么对自己的实际工作项目做出最佳的贡献，在团队中追求与伙伴共生的办法。我开始主动约约同事探讨关于科研的方向和实验方法，希望与伙伴共享知识和信息，而不仅仅是自己做了一定的工作。

在此基础上，我也开始了一些重点问题的思考，同时也提出了许多的idea，现在也正在着手寻找科研方向。

总结

此前多少机会，由于对团队、领域和工作内容的实际情况认知不够，我没有利用好青春年华的十几二十年。体会到，若能够对实际工作立意重围，切实做好一件事，能够实现自我的价值，实现自我价值考核，让自己更快地成长，更好地适应公司的环境和节奏。所以，我的一个综合性考察，也是对试用期进行详细的评估。

试用期个人总结(篇7)

城管特勤试用期总结

作为一名城管特勤，在试用期内，我深感责任重大，使命在肩。在这段时间里，我经历过了不少挑战和困难，但也获得了许多收获和成长。

首先，我认为团队合作是最重要的。在试用期中，我和我的同事们相互协作，互相帮助，成功地完成了一项项任务。我们遇到过各种各样的情况，有些情况十分危险，需要我们密切配合才能解决。在这个过程中，我学会了如何与人合作，如何沟通和协调，也学会了如何更好地与他人共事。

其次，我深感保障公共安全的重要性。作为城管特勤，我们的任务就是负责维护公共秩序和安全。在试用期中，我亲身感受到了这一点。有一次，我们接到了一起突发事件，需要立即前往现场处置。虽然紧张，但我们仍然迅速行动，全力以赴，最终将事态控制在了预定范围内。这次事件让我更加深刻地明白了保障公共安全的重要性，也让我更加珍惜工作机会。

再次，我也意识到了要不断地学习和提高自己的必要性。在试用期中，我不仅加强了自己的专业技能，还注重提高自己的综合素质和职业道德。我积极参加培训和学习，提升自己的专业知识和实际操作能力，并且时刻保持着对自己的严格要求和自我检视，不断优化自己的工作方式和方法。

最后，我也深感健康生活的重要性。在工作中，我们时常面临各种不适应，时常加班赶场，这很容易使我们疲惫不堪。在这个时候，我选择通过运动和锻炼来缓解疲劳和压力。经常去健身房，可以让身体和心理更加健康，也可以更好地适应工作中的应对挑战和抗压能力。

总之，城管特勤试用期虽然短暂，但却给了我许多珍贵的经验和感悟。在未来的日子里，我将一如既往地努力工作，不断提升自己，做出更多的贡献。

试用期个人总结(篇8)

作为一名刚刚从医学院校走出来的超声医师，我在工作中遇到了很多挑战和机会。我通过本文来分享我的工作经验以及提高技能的方法以期达到专业人士的标准。

试用期是我最初进入超声科工作的时期。我在这个时期学到了很多新的技能和知识，并积累了很多有用的经验。我将对这个过程进行梳理和总结，为未来的工作指明方向。

在工作中，我坚持了严格的职业道德准则，尊重每一个患者，并充分尊重他们的隐私。这些守则对我产生了深远的影响，并帮助我创造出良好的患者体验。我意识到作为医生的重要性和责任，不仅仅是为患者治疗疾病，还体现在尽力消除患者的痛苦和不适，以及向他们解释透彻他们的病情和建议。

除了道德准则之外，我还学会了如何利用现代医疗技术来创造出持久的诊疗效果。具体地说，我学会了使用超声仪器来辅助做出准确有效的诊断。我知道了如何最好地利用超声仪器的各种功能，并熟练掌握了调节图像，调整声音和处理图像等试验，以获得最佳结果。

另外，在试用期期间，我也明白了与他人合作的重要性。我很荣幸能够加入超声科团队，我很快明白了要如何与优秀的医疗团队进行高效合作。我们需要充分借助彼此的专业知识，加强团队合作，实现高效创新。

另外，我也充分利用培训课程和在线资源来学习更多的知识。我意识到作为一个专业人士，我们需要不断学习并保持敏锐的大脑，以便应对快速发展的医疗技术和不断变化的疾病。

最后，在我的试用期中，我遇到了一些艰难的挑战，但我从中学到了很多重要的教训。在未来的工作中，我将不断提高技术、职业道德和合作能力，以为患者提供更好的医疗服务。

在试用期结束之际，我深感荣幸，并充满内疚地感谢超声科团队的支持和鞭策。我期待着在未来的日子里加入超声科团队，并拥有更广阔的空间来发展自己的职业生涯。

试用期个人总结(篇9)

钣金工试用期总结

作为一名钣金工，试用期虽短暂却承载着许多期望和责任。在这段时间里，我每天都在学习和成长，收获了很多宝贵的经验和教训。此时此刻，我非常感慨和兴奋，因为我要总结自己在试用期的工作表现，从而更好地迎接未来的挑战。

首先，我认为作为一名钣金工，要做到精益求精和不断进步。我担任的职责是制作和维修各种车厢、车架、机器及设备钣金件。在上岗前，我已经通过培训学习了相应的理论知识和技能，但我知道这远远不够。在试用期的前几周里，我认真观察和学习资深的同事，从他们身上学到了许多细节方面的技巧和经验。我用心倾听他们的意见和建议，并在实际工作中不断尝试和实践。同时，我还加强了自己的理论知识的学习和积累，不断完善自己的技能和工艺水平。这让我更有自信和实力去应对各种不同难度和需求的加工任务。

其次，在试用期中，我也深刻了解到了各种生产规范和标准的重要性。我所在的公司是一家规模较大的汽车配件生产厂家。在试用期中，我深入了解了公司的各种制度和规定，并且严格遵守。我相信这对于保证产品质量、提高生产效率、减少成本和安全生产等多个方面都有着非常重要的作用。

最后，我也感受到了在团队协作中凝聚力和奋斗精神的重要性。在这段时间里，我有幸得到了许多资深的同事和领导的指导和支持。他们在工作和生活上帮助我很多，并且不厌其烦地传授我各种工作经验和知识。在钣金加工的任务中，团队精神的发挥至关重要。钣金加工本身就是一个复杂的过程，因此必须要有相互配合、相互帮助的精神。只有这样，我们才能高效地完成各种加工需求，生产出高质量的产品。

总之，在此期间我积累了许多宝贵的知识和经验，也更深刻地认识到了自己的优缺点。我相信，这些经历不仅将帮助我成为更好的钣金工，也将助力我在未来职业生涯中更快地成长和进步。

保安个人试用期工作总结集合十三篇

普遍而言，很多人在撰写个人工作总结的时候没有感觉，如果有那么几篇优秀的文章可以参考，那灵感不就来了吗，那么，值得被我们借鉴的个人工作总结格式有哪些，以及它的写作格式我们要注意什么呢？下面是小编帮大家编辑的《保安个人试用期工作总结集合十三篇》，但愿对您的学习工作带来帮助。

保安个人试用期工作总结 篇1

现将我试用期的工作情况总结如下：

一、办公室的日常行政工作

综合管理中心，是我所承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，也是推动各项工作朝着既定目标前进的中心。相应地，本中心的工作也是千头万绪。如文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。作为行政人员的我，面对新进陌生环境中这些繁杂琐碎的事务性工作，首先要强化自我工作意识，加快工作节奏，提高工作效率，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错;其次要从心底深处热爱这份工作，认同各位同事的协助、领导的关心以及所内特有的文化氛围从而更好地培养职业道德;此外我深知学习对于职场新人的重要性，因此要踏实谦虚地向各位同事请教工作上遇到的问题与困惑。

1、理顺工作关系，全面了解工作环境。初入单位的时候，恰好是环境所改制揭牌仪式举行之际。于是，我在所内的第一份任务就是协助会议组顺利召开揭牌仪式。在各位同事的引导与协助下，我较为顺利地完成了这份工作也通过这次的揭牌仪式了解公司大致的信息。

2、认真做好文字工作及日常记录工作。在综合办的这两个多月我所作的事情之一就是经手各类文件、表格。譬如草拟综合性文件和报告等文字工作，做好所内有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作。在经手各类审批单据中也养成了日常记录的习惯，这样就初步形成了所内各项事务规格体系，也以此提醒自己在将来的工作中严格按照程序核定标准，减少或制止规格体系方面错误的发生。

3、做好各种会议及所内保障工作。各项会议召开期间，认真做好会场布置、食宿安排工作并落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作。所内后勤保障工作也是需要我密切关注的，从点滴小事做起尽量为环境所有序开展工作做好坚实后盾。

二、加强自身学习，提高业务水平

自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，所以不能掉以轻心，深知要继续学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习。工作闲暇间通过阅读行政人事工作相关书籍，可以加深对这一工作的理解，从而更好地指导实践。而在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过入职后的锻炼都有了相应的提高。

三、存在的问题和今后努力方向

入职以来，我虽做到了敬业爱岗、积极工作，但扔存在一些明显的问题和不足，主要表现在：第一，刚刚步入工作岗位的我，更多技能还停留在专业知识层面，许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高;第二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位，因此也会出现工作上的失误;第三，自己相关水平还不太满足工作的要求。

领导的关爱以及自我要求的加深给了我工作的动力;同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的踏实感;环境所内营造的特有的文化氛围给了我工作的信心。如果能成功转正，我会在将来的日子里，认真提高业务、工作水平，为实现自己的职业理想而奋斗也为了---经济跨越式发展，贡献自己微薄力量。

保安个人试用期工作总结 篇2

进入物业保安队工作来，在公司领导的指导下和各部门的配合下，保安队认真开展各项工作，落实完成了试用期的各项工作任务。现将这几个月来具体工作情况总结：

一、治安防范工作

1、将安全管理工作列为第一重点，了解小区和周边安全动态，抓好日常安全管理工作的落实、检查、监督工作，确保小区的安全与秩序。

2、建立良好的沟通渠道，提高管理能力，加强与员工的沟通，掌握员工动态，及时采取措施，以促进保安队伍的进一步稳定。

3、提高安全意识，保安队每天定时组织训练，还每周召开一次安全工作会议，讨论和排除安全隐患。

4、严格落实门岗责任，对施工人员及搬家、送货等外来人员认真盘查并通过内线电话及可视对讲和业主核实来访情况。

5、针对一些业主的朋友、亲属通过业主钻空子到小区内进行推销的现象，在队伍里设置巡逻岗进行跟踪，监控可疑对象，有效保证了辖区内正常的工作和生活秩序。

6、加强对可疑对象的监控，除通过闭路电子监控中心，还给每个岗位增配对讲机，做到及时跟踪和汇报各岗位工作情况，有效地巩固治安防范工作。

7、全力配合公司发展需要，加强保安管理工作，确保现场保安管理工作有序开展，对外将积极树立保安形象，服务与管理窗口。

二、消防管理工作

参加常识技能培训有效保障了小区的利益和安全。

三、车场管理工作

1、认真执行停车场管理规定，指引车辆按指定位置停车，排列整齐。

2、对载有易燃、易爆和有毒有害物品的车辆严禁进场。

3、严禁闲杂人员进场，并提醒车主离车前关好门窗，带走车上贵重物品。

4、保安队在本年度维护好车场治安交通秩序，疏导车流，协调和指挥车辆进出与停放，禁止了车辆乱停乱放，保证了车场的安全和良好秩序。

接下来我会更加努力，团结进取，逐项落实好物业的'的工作。

保安个人试用期工作总结 篇3

回顾试用期的工作，在酒店领导的支持及各部门的配合下，安保部加强安全防范管理，完善各种规章制度，严格落实消防“四个能力”提高绩效管理，为把太航西楼创办为一个人文、生态、活力的文明酒店做了一些应该做的工作，现向领导及各位同事汇报。

一、消防工作无戏言，安全工作无小事

消防工作方面

酒店领导对消防工作十分重视与支持，20xx年开始，遵照消防部门的要求，我们就将酒店的“消防组织机构”进行了重新调整，建立了电子档案。并按照消防部门的要求，完善各种“日查，月报，季检”等记录，表格全部与消防中心部门同步建档备查。进一步明确了消防工作的责任分工，切实做到“谁主管，谁负责”的原则，严肃认真地将消防工作的各项任务落实到人，检查到位，责任求实，末端有果。

治安工作方面

去年酒店被评为省市最佳三星级酒店，又被公安部门升为“A级”治安重点单位，更加体现了上级对酒店治安工作的高度重视，对我们触动很大。

1、去年酒店曾发生过多起诈骗婚宴礼金的案件，今年我们坚持对此项工作的跟进，对每一家婚宴都提前安全提示，并配合查视巡逻，不给犯罪份子有机可乘。今年以来未发生过类似的事件。

2、今年于x月份一楼、二楼餐厅发生两起客人背包被盗事件，对于新形式的案件，我们高度重视。除配合公安机关查线索，调监控整理资料外，立即采取了有效措施，凡在本酒店婚宴、生日宴、会议宴较集中的时间段，派专人带袖标在各楼层巡逻，加强安全防范后，没有在发生丢包事件。

3、酒店后院改造完成后，我们加强了对后院的管理，现在员工们主动配合出示出入证，配合查包，另外对后院保安执勤人员强化职责要求，对后院的垃圾堆放，及时清理及卫生保洁也作了明确规定，使后院员工通道的安全管理及环境有了根本性的改观。

4、x月份总台发生持枪抢劫事件后，我们加强对夜班执勤工作的管理，坚持“三个必须”（即1“每晚10点起大厅“必须”保持至少两名精干保安人员流动执勤。2夜间执勤保安人员“必须”保持清醒负责，按时认真巡逻查楼3“必须”严格，认真坚持消防治安联签制度）使酒店及大厅夜间安全工作提高了保障。

宣传教育及培训工作

1、由于酒店人员流动性较大，对员工自身素质要求，业务知识，消防知识，安全理念，绩效目标等方面的培训工作带来一定难度，我部在配合人事部做好同步工作的前题下，每月1日定为保安部全员例会，除了对酒店常识培训外，明确岗位职责。利用每天早晨跑操时间，对保安人员进行体能训练，并明确当天的主要工作内容。规范了工作流程，设立工作看版，使每个当班保安对当天的车流量，婚宴，生日宴，会议等基本了解，做到人人心中有目标，个个肩上有责任。

2、上半年与行政人事部一同对新员工培训达100多人次，进行消防考试达 300人次，消防专题培训，组织观看消防音像视频达100多人次，对员工“四个能力”熟背抽查达350人次，从而提高了员工们消防意识，懂得了消防安全工作的重要性，学会了扑救初起火灾，正确使用灭火器及逃生，报警的基本方法。

二、抓绩效、重结果，作好服务工作

为了提高保安人员自身素质，把酒店安全责任意识提高到工作首位，启发保安对绩效管理的意义及目标的理解、接受与执行，安排主管人员负责职守，跟踪督导，检查落实：抓重点，查关键，督过程，重结果。特别是在6月份小店政协会议和晋源政协会接待期间，严格把关，巡查每个岗位，督导每个保安。提前召开“战前动员会”，认真全面贯彻经理例会精神，传达接待任务，落实岗位责任，细化人员分工与合作，并与一线部门密切配合，全面做好服务工作，圆满的完成了接待任务。

三、献良策、倾肝胆、群策群力

1、上半年借建厂60周年之东风，对车场车位线进行了彻底改造，不仅使客人停车带来极大方便，同时美化了车场环境。

2、为了方便公司领导工作，安装了摇控车位器，改变了过去因婚宴会议集中使领导车辆无法停放的现象。

3、发动员工利用业余时间给餐饮部帮厨，给会议中心帮忙，具有大局观念。

四、聚智慧，鼓士气，同心同德

1、在平时工作中重视对人才的重用与培养，充分发挥他们的骨干作用，利用他们的聪明才智，因人而宜的合理安排工作职责，树立正确的世界观与价值观，关爱他们的成长，由此大大减少员工流失率。

2、在工作中与员工同心同德，促使他们积极肯干，履行责任。保安人员主动协助客人扛行李，雨天主动帮客人打伞送行，开关车门，扶老携幼热情服务。

3、对于员工宿舍的管理，不断收集员工们对宿舍条件的需求，把意见与见意随时向领导汇报，将领导对员工们的关爱及时传达给员工。今年给员工购买了新凉席和新的床单被套，购买了洗衣机，对宿舍局部进行了改造与维修，为员工创造一个舒心的生活环境。

五、加快转型，跨越发展

今年是加快经济转型升级，推进跨越发展的一年，我们酒店也是一样，在绩效管理的推动下，与时俱进，不断发展，不断创新，员工的激情空前高涨，利润指标蒸蒸日上。

成绩与荣耀只能说明过去，将来的路更长。作为基层管理者要想有所成就，那就是一个字“干”，踏踏实实的“干”，诚诚恳恳的“干”！

保安个人试用期工作总结 篇4

首先很感谢各位领导能在百忙当中抽出宝贵的时间看我的工作总结也很荣幸地能够成为贵司的一员。

我从进职至今已快三个月了这几个月里在领导和同事的帮助下我对工作流程了解很多后来又经过培训又使我了解了以以情服务、专心做事、务实高效、开辟进取为核心的企业文化及各项规章制度。

一、以情服务、专心做事。

工作中我对来访的客人以礼相待保持着热忱耐心肠帮助他们对他们提出的题目自己不能回答时我向领班、老队员请教后给予解答工作中时刻想着自己代表的是公司对处理违规违纪的事情都是做到礼先到不摆架子耐心肠和他们沟通于他们谈心避免和他们矛盾影响公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。

奥特莱斯、四楼影院施工期间我按制度、按程序对工人进行治理每天对进出的职员、货物进行严格的检查以避免可疑职员进进、公司财物被盗对那些安全措施不到位的比如进进施工区域没戴安全帽高空作业没系安全带动火时没有灭火设施等之类的现象我都依照公司的制度、程序进行整改处罚把各项安全措施落实到位以确保施工期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦。

对领导的展排是完全的服从其实不折不扣的执行以坚持到最后一分钟的心态往工作一如既往地做好每天的职责生活中我也常常关心同事经常于他们谈心、交换他们不开心时我就会往开导他们给他们讲笑话逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。

工作中我也有很多不足处但我时刻以合格金源人的标准来要求自己以同事为榜样往提示自己争取能做一位合格的金源人能在世纪金源这个大舞台上展现自己能为世纪金源的灿烂奉献自己的一份气力。

保安个人试用期工作总结 篇5

今年，我 X 农村信用社安全保卫工作在上级行办和 X 公 安局局的正确领导下，认真贯彻落实全 X 农村信用社案防工 作会议精神，紧紧围绕控案防险工作目标，坚持以防为主， 以查促防的指导思想，加强队伍建设，强化经警队伍管理， 营造了安全为集体，人人保安全的良好氛围，在保卫工 作中取得了一定成效，实现了年内无安全保卫责任事故的目标。

一、抓思想教育，增强安全防范意识

(一)强化安全责任机制。抓好防范保安全，强化责任是 关键。我县农村信用社从健全组织领导机构入手，严格落实 一把手负责制，把目标管理摆在重要位置，横到边，竖 到底，不留死角，层层签订目标责任状，并实行风险责任金 专项考核的责任制约机制，强化领导责任和全员参与意识， 一级向一级负责。各分社领导带头认真学习贯彻上级文件精 神，定期研究部署保卫工作，经常深入基层开展安全检查， 时刻注意掌握辖内安全动态，及时解决保卫工作中存在的问 题。

(二)强化案防常识学习。我联社严格落实案防知识学习和教育制度,在每月一次的分社主任例会和会计集中时，坚 持安全常识学习和教育，做到了上级文件必学,基础知识常 温,基本操作熟知,四防预案铭心。经警队员还要单独进 行安全保卫方面的技能训练和安全知识的学习，对上级行办 通报的案例我们还进行了专项学习。

(三)强化思想警示教育。今年来,我联社先后开展湖北 XX 持枪抢劫案、湖南 XX 持枪抢劫案件通报等专项警示教育 6 次,并举一反三,结合辖内社会治安形势,整顿思想,抓自查 促整改,使广大员工对安全防范的严峻性、必要性有一个清 醒的认识,增强忧患意识和紧迫感,克服麻痹和侥幸心理,警 钟长鸣。

(四)强化案防意识教育。 面对日趋严峻的治安形势,继 8 月份全 X 农村信用社案防工作会议以后,联社领导审时度势, 以宣传贯彻落实农村信用社案防制度为主线,以强化安全 防范措施,增强安全防范意识,着力整改安全隐患,提高安全 防范能力为内容,以学、练、改为措施,在全辖农村信 用社掀起了强化安全防范意识教育主题活动,分学习制度文 件、开展预案演练和排查整改隐患三个阶段,联社先后召开 主任办公会和分社主任会专题研究部署全 X 农村信用社案防 工作,各分社层层动员,结合全 X 农村信用社职业道德教育内容，进行形式多样的案防教育，取得较好的效果。据统计, 活动期间全区以分社(部)为单位共组织学习 24 次,人均学 习时间达 10 个小时,组织测试 1 次,同时还针对营业、守库、 押送、枪弹、计算机操作及设备安全等方面的安全保卫制度 落实情况进行了一次排查整改,整改安全隐患 15 处,坚持 三 不放过原则。通过活动的开展,有力地促进了全员按制度 办事、依规程操作的自觉性，增强了全员居安思危的安全防 范责任意识,提高了四防应急处置能力，为保障农村信 用社安全营运夯实了思想防护堤 。克服了过去 重业务 轻保卫,重检查形式轻整改落实,重建制轻投入的思想认识 误区,形成了花钱买平安，不惜投入保平安的共识,有效 促进安全保卫工作走向业务经营、安全运行并重的良性发展 轨道。

二、抓队伍建设,提高安全防范技能

(一)加强经警队伍建设。按照 X、X 公安局和上级行办 的要求,我联社今年对经警队伍调整充实,实行建档建册,统 一管理。调整保卫人员 X 人,新增编经济民警 X 人,经警队员 都经过人事和保卫部门的严格审核把关,具备身体健康,政 治思想好,文化水平高,工作认真负责，年纪较轻的特点,保 证了队伍的青春和活力,队伍素质和战斗力均大有提高。全年完成押运头寸任务 X00 次,均做到了安全、及时、无误。

(二)加强技能培训。今年组织 X 名新入队经警参加 X 公 安局的专业培训, 进行队列、警容风纪、实弹射击等训练， 全部合格上岗。同时,联社 X 名经警还参加了市公安局组织 的枪支法知识考试。

(三)努力提高生活和工作保障。经警担负着主要目标守 卫和钞币押运的任务,工作突击性强,危险性高,勤务活动要 求早出晚归,风雨无阻。为调动警队积极性和创造性,保持队 伍良性发展,我们切实改善和落实保卫人员的劳保待遇,今 年全辖不惜投入经费添置经警服装,并对经警队员运送头寸 进行津贴补助制度,解决了队员后顾之忧,使队员从思想上 减压卸负,安心工作。联社领导采取个别访谈、民主生活会 形式,多次了解经警队员意见、建议,对有关保卫人员津贴补 助、值班生活设施、休假等方面的问题予以妥善解决,充分 调动了保卫人员的工作积极性。

三、抓检查整改,加大安全管理力度

(一)强化了检查整改。为促进安全保卫工作制度化、规 范化,落实检查效果。年初,我们根据 X 办指示制定了安全保卫检查实施办法和违规违纪处罚实施细则,采取常规性检查 与突击性抽查、白天查与晚上查、下乡随时查与重大节日专 题查相结合的办法,时刻注意掌握辖内安全保卫工作动态, 整改隐患,堵塞漏洞,防患于未然。今年来,我们采取听、查、 问、试等方法,采取百分制形式,查制度看落实、查管理看漏 洞、查设施看隐患、查思想看认识等方式将安全保卫工作纳 入到每季综合考核工作目标,实行按季考核、按年兑现的工 作新举措。

保安个人试用期工作总结 篇6

安保工作是很枯燥的，大多数的安保人员都不会觉得自己工作很好玩，我相信更多是一份责任感，在xx公司做保安三个月的时间，或许很多人认为也就是三个月，但是我能够清楚地感受到这一点，责任是不可推卸的，做了这个事情就要为这件事情努力，在xx公司做安保工作这一段时间以来我就知道这个道理，试用期的工作是很充实，但是我觉得作为一名安保工作理应让自己每一天的工作变得很充实，工作充实了才不会让自己分心，毕竟负责的是一个公司的安全工作，我一直都觉得自己的责任很重，虽然平时事情多，但是我是很骄傲的，也很满足，管理好一个公司的安全工作满负责任感的感觉很好，试用期结束，也应该总结一下。

一、熟悉公司的环境，做好安保工作

刚刚上岗的第一天，主要的还是熟悉环境，作为一名安保工作人员，要熟悉的就是每一个角落，我非常的清楚，在刚刚来到xx公司的时候我就经常熟悉环境，加深自己的影响，加深自己对公司每一个角落的印象，这是很重要的，刚开始因为要熟悉的哦东西很多，要去管的事情也多，但是这就是一个流程，作为一名安保人员必须要走的流程，脚踏实地的去熟悉，确保自己熟悉了公司每一个角落，在发生任何突发事件的时候，都能够在第一时间解决更好。

当然也要保证安保工作到位，对于我们公司每天进出的人员，都要核实身份，一切都按照公司的制度办事情，主要就是为了大家的安全着想，我觉得这是很重要的，不让一切的可疑人员进入到公司，试用期以来我严格的遵守相关规定，在公司没有出现什么安保事故，我一直坚守着自己的岗位，不让一些不好的因素影响到自己，时刻记住自己是一名安保工作人员，责任很重，在什么时候该放松，在什么时候不该放松都要时刻明。

对于公司的一些消防工具，我都会人认真的检查，虽然说没有规定说让我检查，但是我觉得这就是责任吧，当身上有这份责任的时候，就会想着把事情做好，每隔半个月我都回去检查一次，确保这些工具能够正常的使用，特别是公司开展消防培训的时候，我总是第一个上去展示，很认真的去做好示范，确保每一个员工都会使用。

二、工作不足

我觉得自己就是在处理一些细节的事情的时候，不能够发现一些细微的问题，这样的情况我觉得需要我引起重视，在工作中保证自己不被这样的问题影响，我会继续加强的。

保安个人试用期工作总结 篇7

能够在校领导的信任下转正为学校保安让我感到十分庆幸，但由于职责所在导致自己本就对当前的保安工作十分用心，也正因为转正以后站在更高的起点才让我发现自己的保安工作还有着许多值得改进的地方，为了更好的认识自己并对以后的挑战作出相应的部署自然需要对试用期间的保安工作进行总结。

对自身所负责区域进行巡视并有效捍卫了学校的相关规定，在学校各处巡视的过程中保证师生们的安全才是身为保安的职责所在，而且由于人手比较充足的缘故导致自己在巡视的过程中不会影响到传达室的看护工作，其中需要重点引起注意的则是食堂后厨的用火问题以防造成安全方面的事故，但由于食堂负责人本身便重视这个问题的缘故导致试用期并未出现任何火源引起的安全隐患。为了更好地捍卫学校的相关规定导致自己对学生的要求比较严格，无论是上课铃响起以后逗留在操场上的非体育课学生还是早上的迟到现象都会进行相应的批评，主要还是希望能够让对方认识到自身的错误并对学习更加用心。

严格把控好校园出入口并做好师生与家长的登记工作，其中包含着家长来校以及学生请假出校之类的情况，其中若没有校领导或者老师安排的话则要禁止随便进入校园，无论是可能打扰到学生上课的状况还是造成其他的影响都要将其考虑到，而且有些时候极少数坏学生也会以老师的名义伪造请假条出去，因此即便看到了老师的签名也要联系对方进行核实才行，这种检验方式同样适用于早上迟到学生的姓名登记，主要还是尽量保证登记姓名以及所在班级的信息不会存在虚假的状况。

禁止下课期间车辆进入校园以及各种停放不规范的状况，由于部分校领导开车出行的缘故需要对其做好严格的把控才行，实际上由于学生下课时间较短的缘故导致车辆在校外等待也是可以理解的事情，若是轻易放行车辆导致出现学生出现意外的话可就有些得不偿失了，其中外卖以及出租车是明确规定不准进入学校内部的，而且为了学生的身体健康着想也不允许携带油炸小吃之类的垃圾食品进入学校。

至今历历在目的试用期保安工作让自己得到了很好的锻炼，至少基础打牢的自己面对转正以后的学校保安工作也变得更有信心了，只不过在这个过程中自己要严格遵守学校安排并认真对待保安工作才能有所成就，无论是出于自己的职业规划考虑还是在保安工作之中的成长都要有着严格的要求。

保安个人试用期工作总结 篇8

一、以情服务、专心做事。

工作中我对来访的客人以礼相待保持着热情耐心地匡助他们对他们提出的题目自己不能回答时我向领班、老队员请教后给予解答工作中时刻想着自己代表的是公司对处理违规违纪的事情都是做到‘礼先到’不摆架子耐心地和他们沟通于他们谈心避免和他们矛盾影响公司形象。

二、遵守轨制、敢抓敢管。

奥特莱斯、四楼影院施工期间我按轨制、按程序对工人进行治理天天对进出的职员、货物进行严格的检查以免可疑职员进入、公司财物被盗对于那些安全措施不到位的好比‘进入施工区域没戴安全帽高空功课没系安全带动火时没有灭火举措措施’等之类的现象我都按照公司的轨制、程序进行整改处罚把各项安全措施落实到位以确保施工期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦。

对领导的铺排是完全的听从并不折不扣的执行以坚持到‘最后一分钟’的心态去工作一如既往地做好天天的职责糊口中我也经常关心同事常常于他们谈心、交流他们不开心时我就会去开导他们给他们讲笑话逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。

保安个人试用期工作总结 篇9

20xx年即将过去，一年来，在保安公司和各级教育部门的领导下，我和其他同事一道在校园保安工作的岗位上，以维护校园正常教学秩序，保障校园师生安全为己任，以一个合格称职的保安人员的标准严格要求自己，勤勤恳恳，认真负责，确保了所在的红旗幼儿园全年校园秩序的持续稳定，圆满完成了各级领导的安排的工作任务。

具体工作主要体现在以下几个方面。

一、政治思想工作

树立服务意识，服务于安保大局，作为保安公司的派驻学校的保安人员，虽然远离保安公司单位，但时刻牢记保安公司赋予自己的责任，牢固树立起为校园安保服务的意识在完成保安工作中的具体要求和任务，并与学校签订了责任书，努力做到公司领导放心，学校领导满意，校园秩序稳定。

二、认真完成安保任务具体工作

1、自觉遵守纪律，做到不迟到不脱岗，上岗时着装严整，举止文明、自觉树立保安人员的良好形象。

2、幼儿园在上半年间，由于校旁边居民点的修建，车流人流量增大，来往人群中各种各样的人都有，这些情况都为校园的保安工作增加了工作量，为解决这些涉及校园安保工作的问题，严把学校校门的出入关，违规的人员和车辆决不放入。发现有违规的黑车或超员私家车，立即制止，并及时报告学校，采取措施，为校园门外接送车辆规定停车区域和接送线路，在校园门口设立警戒区域和隔离彩带。

3、坚持工作日志和出入人员及校园巡逻工作的登记。同时在学校放假后，配合校内教职工每天留校值班，开展巡逻和防范工作。

4、在完成本职工作的同时，积极主动配合学校完成一些力所能及的其他工作。

5、积极组织堡子片区其他保安每月学习保安工作职责，传达各级会议精神，协调保安与各个学校的业务工作。

回顾这一年来的工作，自己在校园保安的岗位上为学校的安全和保卫工作作出了自己的成绩，虽然也存在着一些业务工作和自身素质仍需不断提高等实际问题和不足之处，但我有信心在今后的工作中完善不足，圆满完成校园保安的职责和任务。

保安个人试用期工作总结 篇10

我于20xx年x月x日进入公司，根据学校需要，目前担任xx学校保安一职，负责学校安全护卫工作。本人工作认真，细心且有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富有工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦。入职已来，我在领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：

一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎，尊重服从;

二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己;

三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离。

在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。根据规章制度，试用人员在试用期满合格后，即可被录用成为正式员工。因此，我特向学校申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价。使我按期转为正式员工。

来到这里工作。我的收获莫过于在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了学校的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，学校的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进，为学校的发展贡献自己全部力量。希望上级领导批准转正。

保安个人试用期工作总结 篇11

保安部在以经理为核心的领导下顺利完成工作，我们齐心协力，团结协作，在保护酒店安全和各班自身管理方面做出了大量工作，确保酒店在今年无一例安全事故发生和酒店装修期间顺利完工。现将我试用期的工作予以总结：

一、日常工作

我们依然按照保安部工作流程来完成对本班管理。每天上班提前20分钟到控制中心开班前会，首先检查本班上岗人员仪容仪表，对不合格员工当面纠正；总结前一天工作不足之处，安排当天岗位值班人员，之后带队接班安全完成当日的工作。每小时巡视各岗位工作情况，发现问题当面纠正并且指出解决的最佳方案，让岗位人员在实践工作中掌握业务知识，更好的完成在岗工作。不断给员工输导安全意识，加强安全教育，在遇到问题时怎样果断、理智处理问题。班后总结本班在当天工作中遇到的问题，当面讲解、当面消化，把问题绝不带到第二天工作当中。加强与其它各班的沟通和交流，扬长避短，为更好的管理好本班打下坚实的基础。按时完成经理所交代的各项任务，对完成情况要及时反馈，做到有始有终，就是本班未能完成指定性任务，及时传达到下个班来完成，领班职责第一条就是对经理负责，所以我们要把工作做好、做到前面。

审视今年的整体工作对内抓纪律，对外抓安全，纪律方面没有出现大的问题，各员工都能按时完成领班所布置的工作，只是极个别员工在纪律方面比较松散，积极性不是很高涨，随心所欲上班，特别是在上夜班时警惕性不高，自身没有安全隐患意识，不能及时发现问题等。安全方面：加强对酒店的巡查力度，特别是辅房、装修区域、更衣室、各营业吧台等，认真、仔细、反复检查，在对辅房检查时发现员餐人员偷东西，这说明我们的工作有明显的提高，安全工作是一项长期的、艰巨的工作，需常抓不懈。酒店今年从五月份开始装修到现在基本结束，在装修期间，各班以领班为中心，各岗位相互紧密配合，杜绝酒店财产外流，加强装修区域安全施工和防火工作，禁止无关人员进入装修区，从施工整体讲比较顺利，没有大的安全事故发生，使我们在关于装修安全方面取得了宝贵经验，为明年再次装修打下了很好的基础。

外出培训2次，消防与反恐，从2次培训中学习了很多经验，自己在对安全认识方面有了一定的提升，特别是反恐，从安全方面讲反恐是一个全新的知识点，包括对爆炸的认识，怎样去发现、识别爆炸物等，同时也提高自己在保安工作反面的不足，使自己在管理水平和业务能力方面有了更高的起点。

二、培训总结

每年岗位知识一般放在比较炎热时培训，往常培训科目都是岗位知识，基本在室内培训，忽视了在岗实践培训。今年x月份到xx为期五天学习，参观了其它地方的培训方法后，制定了比较全面的培训计划，其中包括理论知识与实践在岗培训，总共14个科目，总体分为培训内容、培训目的、效果评估。今年培训只进行了10个科目，为期20课时，每个科目反复两次培训，从整体效果讲，培训的目的基本达到，而且各培训导师讲的比较全面，受训人员积极性比较高，只有个别员工因事临时请假，所有受训员工基本上能把培训内容运用到工作当中。唯一的不足的地方就是员工把培训内容细节不能坚持，时间长了就会淡忘，使培训效果没有持续下去。

明年的培训计划：培训时间安排在x月，制定周全的培训计划，把14个科目全部培训，充分体现出培训效果，而且反复讲解、反复督促，使每位员工在岗位上能充分发挥技能水平，开展业务能力比拼，特别是加强新员工的学习和培训。随着酒店会议区域，明年准备把保密制度与发生突发事件应急预案加强培训，是我们整体队伍能充分、全面保卫酒店安全。

三、训练总结

今年从x月x日开始军事素质培训，截止目前总共30个训练日。在训练当中有几个别人有请假现象，我和xxx紧密配合，严格按照经理制定的请假制度执行，并且做好请假笔记。我们两个把队伍分为两列，在巩固以前所学习内容上进行新的科目，把我们老队员的军事素质再提高一个档次。xxx领新同志训练，从零做起，以最快的速度赶上老同志，在训练当中首先要充分体现出军人的精、气、神，调动训练的积极性，最后要达到预期训练科目。从今年开始训练时间改为星期二和星期五，比原来的训练时间少了一天，这也是经理从人性化管理方面考虑，对训练的时间进行了调整。在接下来的训练时间里，我们两个团结一致，相互交流与学习，加强训练力度，使我们保安整体队伍素质能有新的面貌。

保安个人试用期工作总结 篇12

时间在工作中不知不觉就过去了，而我也顺利的度过了这段试用期的时间。不知道领导对我的评价如何，但是我自认为只能算是还行，在工作的不少地方还是暴露了我刚来经验不足的缺陷，但我手下的每位队员都非常不错，非常认真负责的同时，对我的指令也非常认真的去完成。在这段时间不仅是领导对我有了更深的了解，我对公司和队伍，也有了更深的了解。以下是我的试用期工作总结：

一、个人的要求

既然成了保安队的班长，我也不能对自己的要求有所放松，这段时期的工作中，我认真的熟悉了我们工作的安排，更仔细的去观察了各个队员的工作岗位，对工作的地点和要求都有了一定的了解。

二、队员方面

在和队员互相简单的认识之后，我也逐个和队员加深了了解，了解了他们的详细工作内容并好好的加以规划。并更具公司的要求作为基本去调整和强化工作的要求。

当然，自然不是一下子立马提升，这样一上任就不管不顾的加强工作压力的班长谁都不会喜欢，我会更加的多去了解队员，根据他们的性格去引导，慢慢的加强工作要求。

三、工作方面

我仔细的了解了工作的要求，并积极的去和领导询问，对工作的要求已经基本没问题了，剩余不够清楚的部分我也会及时找其他同事学习了解。

自上班以来，我每天都认真的做好自己的工作，仔细的检查队员的排表，做到及时提醒，杜绝迟到。做好队员的检查工作，随时注意队员的状态，确保队员能以健康的身体，积极的精神状态来参加工作。

同时，对公司的各种安全方面的检查也是每天都有认真的进行，在这几个月来为出现安全设施损坏的状况，稍许的小问题，如安全通道的少量堆积，也已经被我们顺利解决。

四、自身的不足

关于不足的问题，有很多，但主要还是自己的经验方面。对队员的不熟悉，对工作点的不熟悉，这些都成了工作中出现问题的主要障碍。当然，在自身的问题上也有，每天对自己的反省中也发现了许多的问题，但是我都会好后的了解后及时的处理，让自己保持一个良好的状态参加工作。

今后我会更加努力的提高自己的认识，了解熟悉我们的公司，更要了解我的队员们，争取将队伍带领的更加的出色！

保安个人试用期工作总结 篇13

进入物业工作以来，在物业严格要求下，在部门领导和同事们帮助下，思想理论上日渐成熟，业务头脑更加清醒。初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作，但是物业宽松融洽的工作氛围、团结向上的，让我很快完成了转变。特别是通过前期物业一系列的学习和锻炼，使我进一步增强了业务性，更加明确了作为一名物业保安员在实际工作中要实事求是、勇于进取。现将试用期期间的工作情况总结如下：

一、了解公司宗旨

对物业的印象及感触通过前期物业对自己的培训和自己在工作中的体会，跨地域专门为大型活动提供安保服务的专业公司。特我物业的宗旨是“高品质、重信誉、讲安全、创一流”，通过几个月的工作我更体会到了这一点。

二、工作方案

工作业绩在物业工作以来，先后参与了__和__的安保规划起草和安保方案制定工作，工作中自己尽心尽责，发挥自己摄影、绘图的长处，圆满完成了各级交给的任务。

最近，在经理的领导下，自己参加了现场的安全警卫任务，并负责执勤证件、执勤装备的请领、管理和发放，圆满完成执勤器材的保障，确保了任务圆满完成。

三、存在的问题

工作中存在的问题虽然工作中尽心尽责，但工作中也存在很多问题。在制定安保方案的过程中，对保安力量的统计不够细心，导致出现错误。对工作的协调能力还不是很强，特别是领导安排工作后，不知如何下手，如何去干，进而影响了整个工作的进度。对自己的业务还不够熟悉，特别是起草安保规划和制定安保方案上，还需要加强学习。

上面的这些是网小编专门整理的2022保安新员工试用期工作总结精选3篇，仅供参考，欢迎大家阅读。

毕业生试用期个人总结十三篇

欢迎来看看工作总结之家编辑为您推荐的“毕业生试用期个人总结”是如何的，您是否曾主动寻找范文作为参考呢？许多人选择使用模板化的写作示例来有效地提升自己的写作能力。范文不仅能为我们提供更多关于文学史和批评的信息和素材，而且我们的网页上还提供了丰富的信息供您参考，非常感谢您的访问！

毕业生试用期个人总结(篇1)

尊敬的领导：

我于20xx年xx月xx日成为公司的试用员工，到今天2个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。

我的工作岗位是信息管理及知识产权专员，在试用实习期间，根据领导的安排，我曾在公司的研究所里学习工作了一个星期，期间熟悉了药物基本的制作流程，跟随研咳嗽苯出实验室，做些有趣祷学实验，令我意外的是，这些前辈们并没有因为我是一个新手而认为我碍手碍脚的，取而代之的却是悉心的教导和一遍遍的示范。

由于考虑到我的专业能力和目前所胜任的岗位的要求上不太相关，公司非常慷慨地给了我一周在xx市知识产权服务中心所开办的“xx市专利工作者” 的公费培训机会，在这短短的一周内，让我从对企业专利以及知识产权方面的知识一无所知彻底蜕变为一个合格的专利工作者，获益匪浅。在此，我真的很感谢公司领导能给我这次学习的机会，今后我一定会把所学的知识和技能全部用到自己的工作中去，为公司做出自己应有的贡献。

20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，为了更快的适应公司的生产工艺和节奏进度，领导让我参加了由美欧咨询公司所举办的“cgmp 培训”，明白了这次培训的最终目的是要让我公司的产品通过fda cgmp的审核认证，在这几天内，我又了解了一些关于硫酸羟氯喹的生产流程和制作工艺。这次培训又让我加大了对公司的了解和认识，非常值得。

虽然这些工作是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大；但是各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。

经过这两个月，我现在已经能够试着做起专利的分析报告，整理部门内部的各种资料，协助领导，同事进行资料的搜集和分类，从整体上配合公司的运作流程。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。

这是我的第一份工作，这两个月下来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！

毕业生试用期个人总结(篇2)

对于一个非银行业相关专业毕业的求职者来说，能够有这样一个机会进入银行工作，对我来说既是机遇又是挑战。诚然，对于一个对银行业务不甚了解的门外汉来说，在银行这样的单位里，在完全陌生的领域中，我必须从头学起。

在我刚进银行的几天里，认识这里的同事，以及熟悉这里的工作环境对我来说是首先需要解决的问题。在很短的时间里，我就已经认识了大家，渐渐开始熟悉了这里的一切

由于我对此项工作的陌生，同事们都纷纷把自己手头有的相关书籍借给我，并且跟我讲了许多关于我们部门特殊资产经营部相关的业务知识，对于我来说，一个一个原来陌生的名词也渐渐熟悉了起来，从前对经济、金融、法律等方面知识相当匮乏的我，也逐渐对这些领域的话题产生了兴趣。对知识的渴望让我看了不少相关领域的书籍，确实觉得受益匪浅。

另外，银行的各级领导也对我十分关心，让我分别到法律与合规部以及营业部去实习，在这两个部门中，我也得到了很大的收获，从其它部门的业务知识我也可以知道其与我们部门相互之间的关系。以及其在整个银行中所起的作用。

在进入我们这个部门之前，我就知道该部门是涉及呆账核销的，也就是银行发放的贷款，如果收不回来的话，就需要我们这个部门来处理的。当然这一切都是我对我们这个部门最初，也是最肤浅的印象。

如今，经过这几个月来的磨炼，我已经对自己所在的部门，以及对自己所从事的这份工作有了更加深刻地认识。我已经知道了其中的重要性。

在一开始我对这里里的一切都是如此的陌生，要感谢各级领导的关心，以及同事们的帮助，我的进步才有了保证。在接触到一些不太熟悉的术语时，我就会在网上查找相关的解释，如果实在不明白，我就向同事们请教，大家也都不厌其烦地给我讲解，并且想方设法让我去接触更多我尚不熟悉的知识。

当然在同事们需要的情况下，我也会尽自己所能去给大家提供便利，每天我基本上都是第一到办公室，然后打开空调，把加湿器灌上水，并把水烧开尽管这都算不上什么大事，只是我的举手之劳，不过我觉得正是这样一个良好和谐的办公室气氛，使我在一个祥和的环境中可以把工作做得最好。

在工作过程中我还会单独出去办事情，我认为这样对我的锻炼很大，特别是锻炼了自己与人交往的能力。对我来讲可以提高自己的表达能力，同样也可以锻炼自己的胆量。把握住这些机会，让自己变得更加成熟起来。

对于我这样一个从大学走出来时间还不算长的新人来讲，在工作中还是会遇到不少这样那样的问题，包括工作方式以及与人交际方面的，在这段时间中，我已经在这些方面有了长足的进步，而且自己的心理状态已经完全从学生状态转变成一个社会人了。我想自己之所以能够比较快地完成这种转换，跟我们兴业银行有着的良好的工作环境氛围是很分不开的，在这样一种和谐气氛中，我还有什么理由不在这里取得进步和提高吗?

今年的核销工作内容特别多，从刚刚进兴业银行工作开始，我先后赶上了三次核销的工作，而且据说今年每一批的数量又特别大，这正好是我学习这个核销过程的大好机会，我通过了这几次的练习，自己已经逐步掌握了这个过程的要领。刚开始，我只是在各位老师们的指导下来完成这个过程，我对自己所做的过程和步骤还没有明确地认识，不过现在已经不一样了，我已经主动知道自己应该做什么了，这其实是一个从量变到质变的过程。当然，我现在的工作，仍然是有很大的提升空间的，是一个继续从新的量变到更新的质变的一个过程。相信自己将来一定会比现在做得更好。

在我们核销的过程中会有很多的步骤，首先就要印材料，还要从信贷系统里找出数字填写在相关的表格中，要知道核销报告如何来写，我也根据范本自己练习写过。我还要填写工作总结送审表，做核销材料的目录清单，包括装订材料，把核销材料包装好。反正感觉核销的整个过程是比较忙碌的，不过这让我更加高兴，因为只有这样的工作量，我才能得到更加好的锻炼，才会有更加大的进步的可能。同时，在核销的过程中我会经常和其他部门的同事打交道，这样我不仅可以认识许多其他部门的同事，也在这个过程中提高了自己与他人沟通的能力。

在这几个月的工作中还碰上了内控体系文件的修订，通过参加相关的会议，我渐渐自己也学会了如何填写这些内容，不仅如此，我对这其中内容的含义也从模糊到清晰，一点一滴地积累，慢慢地也搞清楚了。

毕业生试用期个人总结(篇3)

我进入**银行已经有几个月的时光了，不过在这并不算长的时间里我却学会了很多很多……

对于一个非银行业相关专业毕业的求职者来说，能够有这样一个机会进入银行工作，对我来说既是机遇又是挑战。诚然，对于一个对银行业务不甚了解的门外汉来说，在银行这样的单位里，在完全陌生的领域中，我必须从头学起。

在我刚进银行的几天里，认识这里的同事，以及熟悉这里的工作环境对我来说是首先需要解决的问题。在很短的时间里，我就已经认识了大家，渐渐开始熟悉了这里的一切……

由于我对此项工作的陌生，同事们都纷纷把自己手头有的相关书籍借给我，并且跟我讲了许多关于我们部门——特殊资产经营部相关的业务知识，对于我来说，一个一个原来陌生的名词也渐渐熟悉了起来，从前对经济、金融、法律等方面知识相当匮乏的我，也逐渐对这些领域的话题产生了兴趣。对知识的渴望让我看了不少相关领域的书籍，确实觉得受益匪浅。

另外，银行的各级领导也对我十分关心，让我分别到法律与合规部以及营业部去实习，在这两个部门中，我也得到了很大的收获，从其它部门的业务知识我也可以知道其与我们部门相互之间的关系。以及其在整个银行中所起的作用。

在进入我们这个部门之前，我就知道该部门是涉及呆账核销的，也就是银行发放的贷款，如果收不回来的话，就需要我们这个部门来处理的。当然这一切都是我对我们这个部门最初，也是最肤浅的印象。

如今，经过这几个月来的磨炼，我已经对自己所在的部门，以及对自己所从事的这份工作有了更加深刻地认识。我已经知道了其中的重要性。

在一开始我对这里里的一切都是如此的陌生，要感谢各级领导的关心，以及同事们的帮助，我的进步才有了保证。在接触到一些不太熟悉的术语时，我就会在网上查找相关的解释，如果实在不明白，我就向同事们请教，大家也都不厌其烦地给我讲解，并且想方设法让我去接触更多我尚不熟悉的知识。

当然在同事们需要的情况下，我也会尽自己所能去给大家提供便利，每天我基本上都是第一到办公室，然后打开空调，把加湿器灌上水，并把水烧开……尽管这都算不上什么大事，只是我的举手之劳，不过我觉得正是这样一个良好和谐的办公室气氛，使我在一个祥和的环境中可以把工作做得。

在工作过程中我还会单独出去办事情，我认为这样对我的锻炼很大，特别是锻炼了自己与人交往的能力。对我来讲可以提高自己的表达能力，同样也可以锻炼自己的胆量。把握住这些机会，让自己变得更加成熟起来。

对于我这样一个从大学走出来时间还不算长的新人来讲，在工作中还是会遇到不少这这样那样的问题，包括工作方式以及与人交际方面的，在这段时间中，我已经在这些方面有了长足的进步，而且自己的心理状态已经完全从学生状态转变成一个社会人了。我想自己之所以能够比较快地完成这种转换，跟我们**银行有着的良好的工作环境氛围是很分不开的，在这样一种和谐气氛中，我还有什么理由不在这里取得进步和提高吗?

今年的核销工作内容特别多，从刚刚进**银行工作开始，我先后赶上了三次核销的工作，而且据说今年每一批的数量又特别大，这正好是我学习这个核销过程的大好机会，我通过了这几次的练习，自己已经逐步掌握了这个过程的要领。刚开始，我只是在各位老师们的指导下来完成这个过程，我对自己所做的过程和步骤还没有明确地认识，不过现在已经不一样了，我已经主动知道自己应该做什么了，这其实是一个从量变到质变的过程。当然，我现在的工作，仍然是有很大的提升空间的，是一个继续从新的量变到更新的质变的一个过程。相信自己将来一定会比现在做得更好。

在我们核销的过程中会有很多的步骤，首先就要印材料，还要从信贷系统里找出数字填写在相关的表格中，要知道核销报告如何来写，我也根据范本自己练习写过。我还要填写工作总结送审表，做核销材料的目录清单，包括装订材料，把核销材料包装好。反正感觉核销的整个过程是比较忙碌的，不过这让我更加高兴，因为只有这样的工作量，我才能得到更加好的锻炼，才会有更加大的进步的可能。同时，在核销的过程中我会经常和其他部门的同事打交道，这样我不仅可以认识许多其他部门的同事，也在这个过程中提高了自己与他人沟通的能力。

在这几个月的工作中还碰上了内控体系文件的修订，通过参加相关的会议，我渐渐自己也学会了如何填写这些内容，不仅如此，我对这其中内容的含义也从模糊到清晰，一点一滴地积累，慢慢地也搞清楚了。

毕业生试用期个人总结(篇4)

时间过得飞快，xx天前的我还是一名不折不扣的大学生，也在写着总结，只不过次总结非彼总结。

从学校走向社会，从白雪皑皑的北国飞到温暖如春的南方的我，首要面临的问题便是角色转换。从学生转化为单位员工，在思想的层面上，必须认识到二者的社会角色之间存在着较大的差异。学生时代只是单纯的学习知识，而社会实践则意味着继续学习，并将知识应用于实践，学生时代可以自己选择交往的对象，而社会人则更多地被他人所选择。诸此种种的差异。不胜枚举。但仅仅在思想的层面上认识到这一点还是不够的，而是必须在实际的工作和生活中潜心体会，并自觉的进行这种角色的转换。尤其是我这种专业和所从事的工作一点都没有联系的。

初踏入工作岗位的我，对所有的事物都感到新鲜。但新鲜的同时，随之而来的便是困扰，虽然以前也在某些单位工作过，但却和现在有着千差万别，在这里每天的所作、所言、所行，都和自己的专业大相径庭，只会一味的操作，最怕同事们说些专业术语，于是从工作的第一天起，我就记录着每天工作的点点滴滴。心得体会记录是我多年养成的习惯。

逐渐心里上已慢慢的适应了，有一天总办xx让我写一篇关于单位培训新员工的通讯稿件，并给了我一本《新外运》时的那一刻，我又想起了刚工作的那段时间的我不敢接触与新闻有关的事情，因为我的专业是--新闻学。例如看报纸、电视等，因为报纸版面的编辑，电视节目的录制、剪辑及后期制作对我来说很容易。于是回到住的地方翻着《新外运》想着自己的专业的我大哭了一场，看着现在想着从前，心真的会痛。

其实自己一直都是很坚强的女孩，或许是在毕业前那段时间遭遇的事情太多，人、心受到打击，泪水涟涟，变得脆弱不堪。刚有所好转，随之即来的便是独自一人背井离乡。人总是要分的，而且还会越分越远。

不过既然自己当初选择了这个家，就要爱它，告诉自己要做就做最好，不要对没做过的事情说没意义。新无止境!

毕业生试用期个人总结(篇5)

我进入兴业银行已经有几个月的时光了，不过在这并不算长的时间里我却学会了很多很多。

对于一个非银行业相关专业毕业的者来说，能够有这样一个机会进入银行工作，对我来说既是机遇又是挑战。诚然，对于一个对银行业务不甚了解的门外汉来说，在银行这样的单位里，在完全陌生的领域中，我必须从头学起。

在我刚进银行的几天里，认识这里的同事，以及熟悉这里的工作环境对我来说是首先需要解决的问题。在很短的时间里，我就已经认识了大家，渐渐开始熟悉了这里的一切。

由于我对此项工作的陌生，同事们都纷纷把自己手头有的相关书籍借给我，并且跟我讲了许多关于我们部门——特殊资产经营部相关的业务知识，对于我来说，一个一个原来陌生的名词也渐渐熟悉了起来，从前对经济、金融、法律等方面知识相当匮乏的我，也逐渐对这些领域的话题产生了兴趣。对知识的渴望让我看了不少相关领域的书籍，确实觉得受益匪浅。

另外，银行的各级领导也对我十分关心，让我分别到法律与合规部以及营业部去，在这两个部门中，我也得到了很大的收获，从其它部门的业务知识我也可以知道其与我们部门相互之间的关系。以及其在整个银行中所起的作用。

在进入我们这个部门之前，我就知道该部门是涉及呆账核销的，也就是银行发放的贷款，如果收不回来的话，就需要我们这个部门来处理的。当然这一切都是我对我们这个部门最初，也是最肤浅的印象。

如今，经过这几个月来的磨炼，我已经对自己所在的部门，以及对自己所从事的这份工作有了更加深刻地认识。我已经知道了其中的重要性。

在一开始我对这里的一切都是如此的陌生，要感谢各级领导的关心，以及同事们的帮助，我的进步才有了保证。在接触到一些不太熟悉的术语时，我就会在网上查找相关的解释，如果实在不明白，我就向同事们请教，大家也都不厌其烦地给我讲解，并且想方设法让我去接触更多我尚不熟悉的知识。

当然在同事们需要的情况下，我也会尽自己所能去给大家提供便利，每天我基本上都是第一到办公室，然后打开空调，把加湿器灌上水，并把水烧开......尽管这都算不上什么大事，只是我的举手之劳，不过我觉得正是这样一个良好和谐的办公室气氛，使我在一个祥和的环境中可以把工作做得最好。

在工作过程中我还会单独出去办事情，我认为这样对我的锻炼很大，特别是锻炼了自己与人交往的能力。对我来讲可以提高自己的表达能力，同样也可以锻炼自己的胆量。把握住这些机会，让自己变得更加成熟起来。

对于我这样一个从大学走出来时间还不算长的新人来讲，在工作中还是会遇到不少这样那样的问题，包括工作方式以及与人交际方面的，在这段时间中，我已经在这些方面有了长足的进步，而且自己的心理状态已经完全从学生状态转变成一个社会人了。我想自己之所以能够比较快地完成这种转换，跟我们兴业银行有着的良好的工作环境氛围是很分不开的，在这样一种和谐气氛中，我还有什么理由不在这里取得进步和提高吗？

今年的核销工作内容特别多，从刚刚进兴业银行工作开始，我先后赶上了三次核销的工作，而且据说今年每一批的数量又特别大，这正好是我学习这个核销过程的大好机会，我通过了这几次的练习，自己已经逐步掌握了这个过程的要领。刚开始，我只是在各位老师们的指导下来完成这个过程，我对自己所做的过程和步骤还没有明确地认识，不过现在已经不一样了，我已经主动知道自己应该做什么了，这其实是一个从量变到质变的过程。当然，我现在的工作，仍然是有很大的提升空间的，是一个继续从新的量变到更新的质变的一个过程。相信自己将来一定会比现在做得更好。

毕业生试用期个人总结(篇6)

尊敬的领导：

我于20xx年xx月xx日成为公司一名试用员工，到现在x个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业精神，让我很快喜欢上了这份工作。同时，公司领导及同事无私帮助和耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了绘图员的流程，为以后能快速地上手工作打下了基础。

总结x个月的工作：忙碌伴随着充实，学习伴随着收获。在蒋经理悉心的培养下，我从最基本的一些校对工作做起，踏踏实实的学习，一步一个脚印的前进，到现在已经能够独立完成一些图纸的绘制、3D图绘制以及3D到2D工程图的转换。以前不是很熟练的UG软件在这一个月的运用学习中有很大的进步；以前对PRESSCAD了解不是很深通过一个月的学习可以熟练应用。自身技术水平的到极大地提高。

这x个月来我学到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速发展和美好前景，我感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!

特此申请

请予批准!

申请人：xxx

毕业生试用期个人总结(篇7)

转瞬即逝，我来大连分公司已经三个月了，在这段时间里由于钢材市场的原因，现货销售业绩很不乐观，但我在销售业务方面却得到了很大的收获，这与领导、师傅以及同事们的帮助是分不开的。

我是学轧钢专业的，毕业后一直在钢厂的生产一线从事生产技术工作，来到大连分公司从事销售工作，对我来说就是进入一个全新的领域，一切都充满了陌生和好奇。在分公司报到上班的一周时间里，我基本了解了分公司的基本概况及销售经营状况。

我现在在建材组从事建材销售业务，每天的工作都很充实并富有新意，主要从以下几方面介绍这三个月期间我的工作学习情况。

一、学习销售业务及简乐(ERP)操作系统的操作：

1、经销商报价：此项工作就是每天在8:50之前，向大连建材市场及主要经销商询问当天的销售价格;

2、做价格申请：以经销商报价及我的钢铁网前一天的销售价格为依据合理确定我公司当天的销售限价，通过简乐(ERP)操作系统做销售价格申请，等待公司总部核定后进行销售;

3、简乐(ERP)操作系统采购管理业务学习：

a)下采购订单：根据当期采购计划合理的下采购订单;

b)做采购入库：通过简乐(ERP)操作系统看订单的到货情况，将已到货订单的基本信息打印出来，进行入库;

c)做入库审核：通过核对订单入库的基本信息做入库审核;

d)做采购结算;

e)做采购结算审核;

4、简乐(ERP)操作系统销售管理业务学习：

a)新建销售订单做销售合同，同时打印销售合同;

b)做销售出库及打印出库单，在出库单上签字，拿到财务出纳处盖出库章，之后客户拿出库单去仓库提货;

c)客户将货物提走后，取回执的出库单做出库审核，核对出库数量及金额;

d)做销售结算，做完销售结算后将出库单返还给财务备案;

5、根据当天简乐(ERP)操作系统的销售明细，制作分公司的销售短信，并于下班前报给钢材事业部;

6、做特殊销售申请、临时采购计划及采购合同;

7、学习做三方贸易的业务流程。

二、学习分公司承接的相关数据报表的填报及统计分析材料;

1)北材南销推进表

2)周经营报表

3)减值测算

4)毛利测算表

5)当月资金计划调整

6)冬储调研

7)当月/次月利润预测和资金计划

三、客户走访;

共计走访客户19家，其中包括6家新客户。从走访结果来看，受市场影响客户整体采购意愿不强，部分客户现在主要在代售新抚、西林、四平红嘴及辽阳的钢材，对我家建材的采购量较少。原因分析如下：新抚及红嘴等钢材的生产成本较低，钢材价格较低导致市场份额在逐步增加，但产品质量及售后服务不如我家;再者由于公司运营困难资金紧张，导致各分公司在低库存运行，产品品种规格不全，部分客户有采购意愿但是没有现货导致最终无法交易。

从客户性质来看，客户以经销商为主，直供户比例较低，一旦市场有波动对我分公司销售的影响巨大。

在这三个月的销售学习中，我从两方面介绍一下自己的体会。主观方面：我认为要深入了解自己所销售的产品，熟悉自己的销售业务及工作流程;在销售过程中努力提高自己的销售技能，快速积极的建立自己的客户网络;对销售的后续服务工作一定要跟上，快速反应并在尽可能短的时间内处理销售异议问题，在客户的心目中树立良好的售后服务形象进而打造公司的品牌效应。客观方面：快速把握准确分析本行业的市场行情，及时的了解竞争对手的基本动向等。我认为只有在以上几个方面好好加以体会和把握，才能在今后的销售工作中走得更稳。非常感谢公司能为我提供这么一个平台，我要以饱满的精神、充沛的精力、热情洋溢的服务态度及娴熟精湛的销售艺术投入到平时的工作和学习中去，决不辜负公司对我的信任，希望通过我的努力能给公司创造更多的经济效益。

毕业生试用期个人总结(篇8)

总体来说，大学的四年可以用一句话来形容：忙碌是主旋律，进步是总方向，快乐是我追求，青春无悔。通过不断的努力，给自己提高的要求，遇到困难时鼓励自己坚持下去，到现在，基本实现了刚进大学时设立的目标。

政治思想方面，可以说这是我大学生活里面很重要的内容，经过努力，从一个共青团员成长成为一个共产党员，树立了正确的世界观、人生观和价值观，知道自己现在是什么样的，将要成为什么样的，怎么成为那样的自己。悦纳自己的缺点，自我的力量成为进步的主要力量。

学习方面，学习态度比较端正，目的明确，付出了多少汗水都在分数上体现出来了。科研创新能力比较突出，获得过的奖励，毕业论文成绩也得到了A。我特别喜欢计算机，爱问为什么，所以现在对计算机软硬件也算一个入门级的专家了。

社会实践是我的另一大学生活的重心。无论是社区服务，或是专业咨询实践，还是校园的科技文化活动和集体活动，我都是活跃份子，积极参与提高综合素质，在多种多样的角色和职位上都尽力去做到。主要是社会实践是组织宣传，编辑写作方面的一些工作，这也是毕业后我将从事的工作。

在身心健康、个人品德及行为习惯方面我也比较满意自己的表现。遵纪守法，讲文明，生活习惯良好。能正确处理人际关系，与老师同学朋友相处融洽，乐于助人，兴趣广泛，适应环境能力强。

一直以来很喜欢这么一句话：我们有很多潜在的能量，只是容易被习惯所掩盖，被时间所迷离，被惰性所消磨!所以我们要成为什么样的自己，只要你愿意，你就可以。在这个即将毕业的时候，如果问我大学再读一次会怎么过，我会说我还会这么过。

毕业生试用期个人总结(篇9)

我从大学校园离开，步入到了社会，进入到公司工作，已经有三个多月了，在试用期间我完成公司交代的任务，做好自己的每一件事，使我的的能力得到锻炼，也让我的知识充分利用到了工作中。试用期已经结束了我做了一下总结。

一、熟悉岗位

因为是刚从学校来到公司，以前没有从事过相关的岗位，虽然有工作经验但都与此岗位没有关系，来到公司后经过了公司简单的培训，对公司的大致结构和主要业务有所了解，并且对也对公司的众多岗位有了一个模糊的认知，之后通过不断的在培训老师的安排下，让培训与实际工作相结合，让我对自己的岗位有了一定了解，并且也向其他同事询问，和网上了解这个岗位的主要职责，及时做好准备，把相关的岗位需要掌握的主要知识弄明白，使得我能够快速的进入到自己的岗位中。

二、适应自己的身份转变

从学校来到公司，我们已经从学生变成了一名员工，再也不能如同在学校一般随意。我们在学校并没有多少责任需要我们去承担，每天需要我们去做的事情也都并不是非常的多。主要是学习。但到了公司里面，进入到了自己的岗位中，就要担负起着个角色，我们到了现在需要承担的还有责任，以前我们是全靠爸妈给予我们生活费，现在是自己通过自己的双手去努力，去拼搏，获得自己的生活所需，不再是一个一个学生了，已经是步入到职场生活了。对于一开始到来感到非常的不适应，首先是上班时间，和我们学校的时间完全是不同的，其次就是工作，以前是学习，现在是工作，还有以前只是和同学打交道，但是现在需要和各色各样的人打交道，经过一开始的一段时间的不适应后，慢慢的也就习以为常了，没有了那种排斥感，和不舒服。

三、按时完成既定任务

公司下达的任务及时完成，不能拖延，因为我们已经不是学生了，如果不能完成工作内容就会影响到公司，同时需要自己承担责任。服务客户，是不能够打折扣的，现在竞争非常的激烈，没能按时完成任务就要遭到淘汰，被公司所淘汰，为此我把自己的任务进行了合理分配，按阶段的去完成每一天的任务，让工作不在变得那么的繁重，是的她清晰合理，明白自己的每一天的工作内容。

四、多沟通

在公司共同无处不在，在服务客户的时候要多与客户沟通，不要凭借自己的个人猜想就去按照自己的方式去服务客户，这样不但做不好事反而会造成更大的错误，使得客户流失，只有认真细心的同客户沟通好，明确的了解到客户的需求才能解决客户的需要，才能够赢得客户的认同，在公司内部，要及时做好上级与下级的沟通，只有经过沟通才能更好的去执行，上级的任务，才能做好任务。与同事之间也需要做好沟通，因为同事之间工作很多时候都需要相互配合做好沟通后能够快速的完成安排的任务，达到工作的目的。

五、提升自己的专业技能

在工作过程从通过不不停的学习，其他同事的技能与方法，及时的对自己的方法技能做完善，我从不放弃任何一个可以提升自己技能的机会，每一个机会都是弥足珍贵的，不断的提高技能让我在工作的变得更加简单，更加顺利。

通过试用期的工作让我全方面得到了提升是的自己清楚的明白了自己需要做的事情，为我以后的工作打下了坚实的基础。

毕业生试用期个人总结(篇10)

我于20xx年12月10日成为我行的试用员工，到今天1年试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

作为一名刚刚毕业的硕士研究生，几年的专业知识学习，养成了对于实践的东西接触的少，对于许多实际应用问题不了解。面对这种情况，依靠自己的认真的学习，对现实工作由理论迅速过渡到实际工作中。在实践中学习，不断提高工作能力。在接触到新的陌生的领域时，缺少经验，对于专业技术知识需要一个重新洗耳恭听牌的过程，自己在领导同事的帮助下，能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。在日常生活中，我认真服从领导安排，遵守我行各项规章制度和各项要求，注意自己的形象，养成良好的工作作风。

银行工作有其特殊性，它要求永无止境地更新知识和提高技能，并且要有足够的耐心。为达到这一要求，我十分注重学习提高：

一是向书本学。工作之余，我总要利用一切可利用的时间向书本学习，除了认真阅读行里所发的各项规章制度文件外，我还自费购买各种银行金融类参考书。

二是向领导学。这段时间以来，我亲身感受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术，使我受益匪浅，收获甚丰。

三是向同事学。古人说，三人行必有我师。

我觉得，我们公司的每位同事都是我的老师，正是不断地虚心向他们求教，我自身的素质和能力才得以不断提高，工作才能基本胜任。我认为大家的能力都提高了，银行这个大家庭才会整体的提高。

自入行以来，由于离家较远，而且加之对生活习惯一时很难不适应，造成工作学习的耽误。通过1年的体验以及在领导同事们的关怀与培养下，认真学习、努力工作，积极投身到工作中，已经逐渐适应了这里的工作环境。对于领导与同事们的关心和关怀，我感到了很大的动力和压力，争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成绩来回报，不仅能够弥补自己耽误的工作学习而且能够有所成就，不辜负大伙的期望。对金钱、对名誉、对权力，我都没有什么奢求，努力工作是我的追求。说句实在话，工作不仅是我谋生的手段，更是我回报领导和同志们的方式，也是一个人实现人生价值的选择。

在一年的工作学习中，我在学习、工作和思想上都有了新的进步，个人综合素质也有了新的'提高，回顾这段时间来的工作历程，主要有以下几点体会：

（一）要在思想上与集体保持高度一致

在工作、学习过程中，我深深体会到，XX银行是一个团结奋斗的集体，在这样的氛围中，只有在思想上与集体保持高度一致、积极上进，才能融入到这个集体之中。所以我必须更加深入提高个人综合素质，用理论知识武装自己的头脑，指导实践，科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题，使自己能够与集体共同进步。

（二）要认真学习专业技能知识，在工作上争创佳绩

要成为一名公司优秀的一员，首要条件就是成为行业上的骨干。对于刚刚走出大学校门参加工作的我来说，当前的首要任务就是要努力学习、熟练掌握专业知识，始终以积极的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中；要在加强专业知识学习的同时，踏踏实实地做好本职工作，戒骄戒躁，争取在自己的工作岗位上做出优异的成绩。只有这样才能使自己成为工作上的能手和工作上的内行。

（三）要扬长避短，不断完善自己

在段的时间里，我虽然在工作与学习上每天都有了新的进步，但与其他同事相比还存在着很大差距，且与系统内的领导和同志们思想和工作业务交流不够；因此，我在今后的工作中，不但要发扬自己的优点，还要客观地面对自己的不足之处，逐渐改掉粗心、急躁、考虑事情不周全的缺点，注重锻炼自己的口才交际能力、应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己。

现在，试用期已结束，所以我提出转正申请：恳请领导给予我成为厂正式员工的宝贵机会，我也将珍惜这来之不易的继续工作，也将态度谦虚、热情饱满地把工作做的更好。

毕业生试用期个人总结(篇11)

实习期的工作可以分以下三个方面：

1、作为基层管理者，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者，是集团财务管理部对外的一个窗口。要想做好财务工作，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在目前的情况下，大家都能够主动承担工作。

2、要以“细”为起点，做到细致入微，对每一岗位、部门的每一项具体的业务，都建立起一套相应的成本归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域，通过行使财务监督职能，拓展财务管理与服务职能，实现财务管理“零”死角，挖掘财务活动的潜在价值。

3、新的工作岗位意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，本人决心再接再厉，更上一层楼。在今后的日子里我们将向财务精细化管理进军，精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等，这样，就足以对公司的财务管理做精做细。

毕业生试用期个人总结(篇12)

在刚刚大学毕业之后就来到了这里工作，在这种热情、积极、向上的环境中，很荣幸能成为其中的一员，我在努力学习和工作，希望能早日融入到这个集体中，做为其中的一员，实现我的人生价值和社会价值。

1按计划完成工作

踏入工作的第一天起，在唐工的带领和指导下，我了解了我的职责和任务，熟悉了工作环境和同事，为胜任这个职务铺平了道路，在之后的工作中都能够顺利进行，从测试第一台售电机到组装第一台售电机，从第一次走进焊接工厂到组织生产，都体会到了我工作的重要，工作中的每一个细结都会影响到将来客户的使用，以优秀的品质来服务用户是我最终目标。入职起，就开始参加售电机的测试工作，希望每一台机器都能够正常工作，但检查出问题才是我的职责，刚开始测试的慌乱无序到现在的沉着冷静，现在还能够在测试中寻求快速高效的测试方法和流程，及时、准确、快速的完成测试工作。在之后的一个月又迎来了售电机的生产，在其中主要负责监督和管理临时工的工作，在临时工的变动情况下，也顺利的按时完成了生产工作，但在工作中也有疏忽，临时工生产的产品存在些问题不能及时查出，在后期的测试和发货中会增加压力。与嵌入式的协调和沟通，及时反馈在生产中遇到的问题及时解决，负责对检测出来的返修板送修。与采购之间联系物料购买，在1000台机器生产中，时不时的就会有物料缺少问题，提前通知采购才能顺利生产，生产中也有通知不及时和物流较慢问题，整体上都能及时采购。

2工作态度

在进入公司之后，每个人都在各司其职，在祥和上进的氛围里，我以饱满的热情开始这份工作，工作中感觉到比想象中的轻松，每天都能以轻松、快乐的心情开始工作，完成自己的工作而感到充实，实现自己的价值而感到快乐。

3客户服务意识

在入职以后就参加了员工入职培训，了解了公司概况，也了解到服务用户的思想，我们应该以优质的服务在用户处实现价值，我们提供实用、易用、适用的解决方案，对用户进行合理的定位，满足用户需求。在解决问题上我们以不回避的态度，热情及时的与客户沟通，维护好公司和客户两方面的利益，找到解决问题的平衡点。

4沟通能力

各部门之间良好的沟通才能更好的为客户服务，我的工作主要负责和嵌入式开发组和项目实施组之间的沟通，与开发组的沟通主要是在测试中找到问题主板和整机交付维修和返修问题点的总结沟通，解决和减少售电机问题集的出现。与实施组的沟通主要集中在发货前的配置和统计，及时交流尽早提供给客户我、是我们的追求，也有在现场售电机出现问题的返修和售电机的售后问题，只有他们及时准确的描述和处理，我们才能更快、更早的解决客户遇到的问题。

5专业技能

在电路硬件技能上还有待提高，在原理图的理解上和电路焊接技术上，我一直没有停止学习的脚步，在尝试贴片焊接技术，也在研究嵌入式软件的编程，在硬件设计和pcb制版方向一直是空白，以后的发展方向是嵌入式软件

6编码规范（仅针对开发人员）

7解决问题的能力

在熟悉了硬件测试工程师的职责后，现在能够解决遇到的大部分问题，在测试技术上，能够独立完成测试的全部问题，与嵌入式部门之间沟通解决问题，在生产协调上，还有待提高，在组装生产能够独立解决，在生产协调安排上的一些流程和事项还需要进一步理解和学习。

8团队合作

进入到新的环境里，对同事进一步熟识和了解，同事们都热情的帮助让我快速的融入到这个优秀的集体里，在硬件部分工作量大时，同事都能够提供帮助，让原本繁重的工作顿时轻松许多，使我懂得团队才是职业发展的力量。来到这里，唐工的指导和关怀，我快速的融入到这个集体中来，在这个团队中找到自己的位置，贡献出自己的力量。马姐在工作中也能抽空沟通和交流，帮助我处理不懂的问题，解决在工作和生活中遇到的困难，我体会到了在团队中工作的快乐。

毕业生试用期个人总结(篇13)

对于刚迈进职场的你，是不是有千言万语诉说，下面我们一起来看看别人的毕业生试用期工作总结，学习别人的工作态度，走好自己的路。

我作为一名刚刚毕业的毕业生，来到这里工作，在这种热情、积极、向上的环境中，我很高兴能够成为公司的一员，这段时间我就像一株株小草在沃土上慢慢成长，我一直在努力学习和工作，希望能早日融入到这个集体中，做为其中的一员，实现我的人生价值和社会价值。

1、团队合作

进入到新的环境里，对同事进一步熟识和了解，同事们都热情的帮助让我快速的融入到这个优秀的集体里，在硬件部分工作量大时，同事都能够提供帮助，让原本繁重的工作顿时轻松许多，使我懂得团队才是职业发展的力量。来到这里，唐工的指导和关怀，我快速的融入到这个集体中来，在这个团队中找到自己的位置，贡献出自己的力量。马姐在工作中也能抽空沟通和交流，帮助我处理不懂的问题，解决在工作和生活中遇到的困难，我体会到了在团队中工作的快乐。

2、工作态度

在进入公司之后，每个人都在各司其职，在祥和上进的氛围里，我以饱满的热情开始这份工作，工作中感觉到比想象中的轻松，每天都能以轻松、快乐的心情开始工作，完成自己的工作而感到充实，实现自己的价值而感到快乐。

3、按计划完成工作

踏入工作的第一天起，在唐工的带领和指导下，我了解了我的职责和任务，熟悉了工作环境和同事，为胜任这个职务铺平了道路，在之后的工作中都能够顺利进行，从测试第一台售电机到组装第一台售电机，从第一次走进焊接工厂到组织生产，都体会到了我工作的重要，工作中的每一个细结都会影响到将来客户的使用，以优秀的品质来服务用户是我最终目标。入职起，就开始参加售电机的测试工作，希望每一台机器都能够正常工作，但检查出问题才是我的职责，刚开始测试的慌乱无序到现在的沉着冷静，现在还能够在测试中寻求快速高效的测试方法和流程，及时、准确、快速的完成测试工作。在之后的一个月又迎来了售电机的生产，在其中主要负责监督和管理临时工的工作，在临时工的变动情况下，也顺利的按时完成了生产工作，但在工作中也有疏忽，临时工生产的产品存在些问题不能及时查出，在后期的测试和发货中会增加压力。与嵌入式的协调和沟通，及时反馈在生产中遇到的问题及时解决，负责对检测出来的返修板送修。与采购之间联系物料购买，在1000台机器生产中，时不时的就会有物料缺少问题，提前通知采购才能顺利生产，生产中也有通知不及时和物流较慢问题，整体上都能及时采购。

4、客户服务意识

在入职以后就参加了员工入职培训，了解了公司概况，也了解到服务用户的思想，我们应该以优质的服务在用户处实现价值，我们提供实用、易用、适用的解决方案，对用户进行合理的定位，满足用户需求。在解决问题上我们以不回避的态度，热情及时的与客户沟通，维护好公司和客户两方面的利益，找到解决问题的平衡点。

5、专业技能

在电路硬件技能上还有待提高，在原理图的理解上和电路焊接技术上，我一直没有停止学习的脚步，在尝试贴片焊接技术，也在研究嵌入式软件的编程，在硬件设计和pcb制版方向一直是空白，以后的发展方向是嵌入式软件。

6、解决问题的能力

在熟悉了硬件测试工程师的职责后，现在能够解决遇到的大部分问题，在测试技术上，能够独立完成测试的全部问题，与嵌入式部门之间沟通解决问题，在生产协调上，还有待提高，在组装生产能够独立解决，在生产协调安排上的一些流程和事项还需要进一步理解和学习。

7、沟通能力

各部门之间良好的沟通才能更好的为客户服务，我的工作主要负责和嵌入式开发组和项目实施组之间的沟通，与开发组的沟通主要是在测试中找到问题主板和整机交付维修和返修问题点的总结沟通，解决和减少售电机问题集的出现。与实施组的沟通主要集中在发货前的配置和统计，及时交流尽早提供给客户我、是我们的追求，也有在现场售电机出现问题的返修和售电机的售后问题，只有他们及时准确的描述和处理，我们才能更快、更早的解决客户遇到的问题。

这段时间，我是一个“出生的牛犊”，不断汲取各方面的营养，慢慢长大，为走向成熟不懈努力。

试用期个人总结(集合十二篇)

相当多的人在写个人工作总结的时候没有灵感，可以有几篇借鉴的范文可以让我们的效率事半功倍，那么，值得拿出手的个人工作总结模板有哪些，还有哪里是需要我们优先考虑的呢？请您阅读小编辑为您编辑整理的《试用期个人总结(集合十二篇)》，仅供参考，欢迎大家阅读。

试用期个人总结 篇1

最近我在家里安装了一个全新的衣柜，经过一段时间的试用，我对这个新的衣柜有了一些深刻的体会和感受。在这篇文章中，我将分享我的试用期总结，并谈谈我对这个衣柜的优点和不足。

让我来介绍一下这个衣柜。这个衣柜是我在家具店里购买的，是一个现代化的设计，配有多个抽屉和衣架，可以有效地存放我的衣物和配饰。我选择这个衣柜主要是因为它的设计简洁大方，并且有足够的储物空间，可以满足我的日常需求。

在试用期的第一个星期，我发现这个衣柜的装配非常方便快捷。由于我之前没有安装过衣柜，所以一开始我对这个过程有些担心，但是通过查看使用说明书和跟着图纸一步步操作，我很快就把衣柜成功安装好了。整个过程非常顺利，耗时不到两个小时，让我感到非常满意。

我还发现这个衣柜的储物空间非常充足。里面有多个抽屉和衣架，可以有效地分门别类地存放我的衣物和配饰。我可以把内衣、袜子、外套、鞋子等各种物品整齐地放进各自的位置，让我的衣橱看起来井然有序，不再像之前那样凌乱不堪。

这个衣柜的设计也非常符合我的审美观。它的外观简洁大方，没有过多的繁杂装饰，给人一种简约时尚的感觉。而且它的颜色和材质也很容易搭配我的卧室风格，很好地融入了整个空间，让我的卧室看起来更加整洁和温馨。

不过，尽管这个衣柜有很多优点，但我也发现了一些小问题。它的抽屉有时候会卡住，需要用一些力气才能打开或关闭。这让我感到有些不便，特别是当我急着要找衣服的时候。它的衣架有时候也会出现晃动的情况，让我感到有些担心会不会承重不佳。

小编认为，这个安装衣柜的试用期经历让我受益匪浅。通过实践和体验，我不仅学会了如何装配一个衣柜，还发现了它的优点和不足之处。我相信在今后的日子里，这个衣柜会给我带来更多的便利和舒适，让我的生活更加有序和美好。希望我的总结可以对其他人在购买和安装衣柜时有所帮助，让他们也能拥有一个如我般满意的衣柜。

试用期个人总结 篇2

一、试用期的背景和要求

作为一名清障人员，我在过去的三个月里度过了试用期。试用期是新员工加入公司的一个阶段，对员工的工作表现进行评估，以确定他们是否适合公司文化和要求。在试用期期间，我需要熟悉公司的工作流程和标准操作程序，以便能够胜任工作。

二、试用期的学习和成长

试用期的最初几周，我花了大量的时间学习和了解公司的业务。我仔细阅读了公司的文件和文档，与其他员工交流并向他们请教问题。通过这样的努力，我对公司的业务有了更深入的了解，并且逐渐掌握了一些清障工作的技能。

在试用期的过程中，我参与了多次实地培训和模拟演习。这些活动让我对清障任务的各个方面有了更直观的了解和体验，增强了我的实践能力。我积极参与讨论和提问，在团队合作中展示了自己的积极性和责任心。

三、试用期的挑战和改进

在试用期期间，我也遇到了一些挑战。由于我是新人，我在一些操作上缺乏经验和技巧，因此需要更多的指导和练习。由于清障工作环境复杂且危险性较高，我需要时刻保持警惕和集中注意力，以确保任务的顺利完成。我还面临着时间紧迫的压力，需要尽快适应并胜任工作。

为了克服这些挑战，我主动寻求帮助和指导。我向老员工请教问题，并向主管汇报我的困惑和困难。同时，我也主动加强自己的学习和训练，提高了自己的专业知识和技能。我意识到自己的不足之处，并努力改正和提升自己的工作效率。

四、试用期的总结和展望

通过三个月的试用期，我对清障工作有了更深刻的理解和认识。我逐渐养成了严谨和细致的工作态度，并且不断提高自己的专业水平。我相信，在未来的工作中，我将能够更好地应对各种挑战和困难，并且为公司做出更大的贡献。

在接下来的工作中，我计划继续努力学习和提升自己的技能。我将更加注重团队合作，与同事们积极配合，共同完成任务。我也会更加规范和标准化自己的工作流程，不断改进和提高清障工作的效率和质量。

小编认为，试用期是一个难得的机会和挑战。通过这段时间的学习和实践，我不仅对自己的能力有了更清晰的认识，而且也意识到了自己的不足之处。我相信，通过持续不断的努力和学习，我将能够成为一名出色的清障人员，为公司的发展做出积极的贡献。

试用期个人总结 篇3

试用期是新员工进入公司后的一个重要阶段，也是员工展示个人能力和态度的机会。一个出彩的试用期总结对于员工的职业发展至关重要。在这篇文章中，我们将详细、具体且生动地介绍一个如何度过出彩的试用期。

第一天到公司，我紧张却充满期待。作为一个刚刚毕业的大学生，这是我人生中的第一份正式工作。我提前做好了充分的准备，将自己的简历与自我介绍背得滚瓜烂熟，并在第一天上班前再次复习了一遍。当我踏入公司大门，我看到了友善的同事们对我微笑，这让我放心了不少。

在试用期的第一周，我主要负责进行培训。我的上级领导给了我一份详细的培训计划，并指派了一位经验丰富的导师来指导我。我紧紧跟着导师学习，虚心请教问题，并主动承担一些日常事务。我重视每一堂培训课程，认真听讲并做好笔记。我深度理解公司的业务流程和操作规范，并将它们运用到实践中。通过这一周的努力，我迅速地适应了公司的工作环境，并展示了自己的学习能力和执行力。

在试用期的第二周，我开始接触真正的工作任务。我积极请教同事，并主动寻求他们的意见和建议。我注意观察公司团队的协作方式，并努力成为一个高效的团队成员。我充分利用公司内部的培训资源，提升自己的专业知识和技能。在完成每一个工作任务后，我都会认真总结经验教训，并主动反馈给上级领导。我渐渐得到了同事们的认可和信任，并被委以更多的责任。这使我更加努力地工作，不断超越自己。

试用期的第三周，我开始参与部门的一些日常运营工作。我主动与团队成员合作，共同解决问题，提高工作效率。我对待工作持积极态度，对每一个岗位都认真负责。我虚心接受同事们的建议和批评，并努力改善自己的工作方法。我时刻保持对工作的热情和专注，不断寻求突破和创新，为公司的发展做出贡献。

随着试用期的接近尾声，我准备了一份较为完整的试用期总结报告。在总结中，我详细记录了自己在试用期内的收获和成长，以及对公司工作的理解和认识。我反思了自己的不足之处，并提出了改进的方案。我对未来工作的规划和目标也一一列出，并委婉地提出了自己对公司未来发展方向的一些建议。

总结报告被上级领导评价为出色。他们肯定了我在试用期内的进步和努力，并表示愿意给予我更多的机会和挑战。这份肯定让我备受鼓舞，我深信只要继续努力，将来一定会有更好的发展。

试用期是一个宝贵的机会，可以展示自己的才华和能力。通过保持积极的态度，虚心学习和改进，不断挑战自我，我度过了一个出彩的试用期。我相信，持续的努力和敢于创新的精神将有助于我在公司里取得更好的成绩，并实现个人职业目标。

小编认为，一个出彩的试用期是基于良好的准备、精心的学习、高效的工作和持续的努力。通过这个过程，我学到了很多宝贵的经验和教训。我相信我在未来的职业生涯中，会将这段宝贵的试用期经历应用到更广阔的舞台上，并创造一个更加出彩的未来。

试用期个人总结 篇4

一、试用期工作总结

作为新入职的人事员，在过去的三个月里，我积极学习和努力工作，全力以赴地完成了公司交给的各项任务。在这一期间，我主要的工作内容包括招聘、培训、薪酬福利管理以及员工关系等方面的工作。

招聘工作是我在试用期内主要负责的部分。通过与各个部门的沟通，我了解到不同岗位所需的技能和特点，因此能够制定出相应的招聘策略。我利用多种方式进行招聘，包括招聘网站、招聘会、校园招聘等等，不仅提高了招聘效率，也扩大了公司的招聘渠道。在我的努力下，我们成功招聘到了一批优秀的员工，并且保证了他们在公司的顺利入职。

培训工作也占据了我工作中的一大部分。我了解到，培训是员工成长和发展的重要环节，所以我努力推动了公司的员工培训计划。我与各个部门合作，制定了培训计划，包括新员工培训、岗位培训和专业技能培训等。通过这些培训计划，我们有效提升了员工的工作能力和素质，也使员工更好地适应公司的文化和环境。

在薪酬福利管理方面，我努力提升了公司的薪酬体系和福利待遇。我与财务部门紧密合作，确保薪酬发放的准确和及时，同时也关注员工的薪资福利需求，提供较为合理的薪酬福利政策，增加员工的满意度和离职率。

我还积极参与了员工关系管理工作。我定期组织员工活动，促进员工之间的交流和团队凝聚力的提升。同时，我也致力于建立和维护积极健康的劳动关系，解决员工的问题和纠纷，确保公司的稳定运行。

二、自我评价

在试用期内，我努力学习，积极工作，取得了一些成绩。我对人事管理的基本理论和实践经验有了更深入的了解，并能够将其灵活运用于实际工作中。我不断学习和提升自我，提高了自我管理和沟通能力，能够更好地与团队成员和上级进行协作和反馈。我还注重团队合作，与其他部门建立良好的合作关系，共同解决问题并实现共同目标。

我也存在一些不足之处。由于工作任务繁杂，我在一些重要事项上可能没有分配好时间和精力，导致工作效率不高。对一些复杂问题的处理能力还有待提高，需要更多的实践和经验来锻炼。我也意识到在处理人际关系方面需要加强，更加注重员工的感受和需求，提高自己在团队中的影响力和协调能力。

三、改进计划

为了进一步提高自己的工作能力，我制定了以下改进计划。我将加强学习，不断学习新的人事管理知识和技能，保持对行业的敏感度和学习能力。我会注重提高工作效率，根据工作的重要性和紧急程度进行合理的任务安排，并学会合理分配工作时间和精力。同时，我也会寻求同事的帮助和指导，加快解决问题的速度和质量。我将注重人际交往，加强与团队成员和上级的沟通和信任，更好地达成共识和协作。

四、总结

在试用期内，我充分发挥了自己的专业知识和工作能力，取得了一定的成绩。与此同时，我也对自身的不足有了更深入的认识，并制定了改进计划。通过不断地学习和努力工作，我相信在未来的工作中我能够不断提高自己的能力和水平，为公司做出更大的贡献。感谢公司对我的支持和信任，希望能够继续为公司的发展贡献自己的力量。

试用期个人总结 篇5

在车企工作的试用期即将结束，我想回顾一下这段时间的工作经历，总结一下自己的收获和不足，为自己未来的职业发展提供一些参考和借鉴。

试用期第一天，我兴奋地踏进了这家著名的车企，展开了我的职业生涯。刚开始的几天，我主要是接受公司的培训，熟悉公司的业务和文化，结识了许多优秀的同事。通过培训，我对整个行业有了更深入的了解，对公司的发展战略和规划也有了更清晰的认识。在日常工作中，我积极融入团队，勤奋努力地完成每一个任务，得到了领导和同事的认可和肯定。

在试用期的过程中，我积极参与公司的各项业务活动和会议，不断提升自己的能力和技能。在与同事和客户的沟通交流中，我学会了如何更好地与人相处，如何更有效地解决问题，如何更高效地完成工作。我也意识到了自己的不足之处，比如沟通能力还不够强，团队合作意识有待加强等等，我会在以后的工作中不断改进和提升。

通过这段试用期的工作，我更加坚定了自己在车企行业发展的信心，并确定了自己未来的职业方向。我会继续努力学习，不断提升自己的综合素质和专业能力，争取在车企行业中有更大的发展空间和发展机会。同时，我也会继续与公司团队密切合作，共同努力，为公司的发展做出更大的贡献。

这段试用期的工作经历给我带来了许多收获和成长，让我更加坚定了自己的职业目标和发展方向。我会珍惜这段宝贵的工作经历，继续努力前行，为自己的梦想和目标努力奋斗。我相信，在未来的日子里，我会取得更加辉煌的成绩，实现更加美好的人生！愿未来的路上有风有雨，但更有阳光和彩虹！

试用期个人总结 篇6

自从我加入大唐财富公司进入试用期以来，我经历了许多新的挑战和机会。这个试用期是我了解公司文化、适应工作环境以及展示自己才能的重要时期。通过这篇文章，我将详细、具体而生动地总结我这段试用期的经历和成长。

每天早上进入公司的大门，我都能感受到浓厚的团队精神。整个公司充满着活力和激情，同事们互相之间友善而乐于合作。尽管试用期是新员工最容易感到压力的时间段，但是来自同事们的支持和鼓励让我感到宾至如归。无论是在公司内部还是外部，大家总是乐于分享经验和知识，并帮助我在工作中取得进步。

在试用期的前几个月里，我被分配到了不同的部门，这为我提供了一个全面了解公司运营的机会。我曾在市场部门参与市场调研和推广活动，也曾在销售部门与客户开展业务洽谈。这样的轮岗安排让我更好地认识到公司各个部门的职责和工作方式，并锻炼了我的多元化工作能力。同时，我也通过与各个部门的同事合作，了解到每个部门的优势和挑战，促进了全公司的协作和发展。

另外，在试用期期间，我也积极参加了公司组织的培训课程和工作坊。这些培训课程从不同角度来解释和分析财富管理领域的最新趋势和策略。通过学习和讨论，我深化了对财富管理的理解和认识，提高了相关的专业知识和技能。与此同时，我还参加了一些团队建设活动，如户外拓展训练和团队合作项目，这不仅增进了我与同事们之间的互信互动，也培养了我的领导能力和团队合作能力。

尽管在试用期中有很多机遇和成功，但我也遇到了一些挑战。例如，一个项目进程中的沟通问题曾使得团队之间的合作受到阻碍。通过及时的沟通和寻求解决方案，我与团队成功地克服了这个困难，最终以优异的成绩完成了项目。这个经历教会了我在工作中积极寻求帮助，并与同事们保持良好的沟通和协作。

到目前为止，我在大唐财富的试用期已经取得了一些可喜的成就。我克服了许多挑战，学到了很多新知识，并与同事们建立起了深厚的友谊。作为试用期的结束，我意识到自己已经成为一个更有能力和自信的专业人士。我对公司的未来充满了希望，并期待继续为大唐财富作出更大的贡献。

小编认为，大唐财富的试用期是我职业生涯中宝贵的一段经历。通过这段时间的努力和奋斗，我不仅体验到了团队的力量，也提升了自己的专业素养。在大唐财富这个大家庭里，我不仅获得了一份工作，更得到了成长和改变的机会。我期待着在未来的日子里，与大唐财富一起继续追逐财富的梦想！

试用期个人总结 篇7

一、

试用期是每个职业人士必经的阶段，对于保健医来说也不例外。保健医是一个既要具备医学知识又要有管理能力的职业，试用期是他们检验自身能力和适应工作环境的重要时刻。本文将从工作表现、专业技能、团队协作等方面总结我在保健医试用期的经验和收获。

二、工作表现

在试用期内，我认真对待每一项工作，并确保按时完成。我时刻保持工作状态，并下定决心为病人提供优质的健康服务。在工作中，我注重细节并保持高度的责任感，对待每一位病人都耐心细致地进行问诊和检查，以便准确了解病情。同时，我也保持良好的工作积极性和主动性，每天都主动向带教医师请教学习，积极参加例会和讨论，以提升自身专业知识和技能。这种工作态度受到了领导和同事们的一致好评。

三、专业技能

在试用期内，我通过与许多病人的接触和观察，不断提高自己的专业技能。我熟练掌握了一些基本的保健医技能，如测量体温、血压、血糖等，为病人进行初步的体检和诊断。同时，我也逐渐掌握了一些常见病症的处理方法和处方药的使用规范。通过不断的学习和实践，我的专业技能得到了很大的提升，使我能更好地为病人提供诊疗服务。

四、团队协作

作为一个保健医，团队协作能力是非常重要的。在试用期中，我积极与同事们进行合作，并尊重他们的意见和建议。每当遇到难题时，我都会及时向同事请教，以找到最佳解决方案。我也主动参与组织的例会和讨论，与同事一起分享经验和心得。通过与同事们的密切合作，我的团队协作能力得到了很大的提升。

五、个人提升

试用期不仅仅是对自身能力的考验，也是一个个人提升的机会。在试用期内，我充分发挥自己的积极性和主动性，不断学习和提升自己的专业能力。我利用业余时间参加相关的学习班和讲座，提高自己的医学知识和技能。同时，我也积极参与各种培训和讨论活动，不断开阔自己的眼界。通过这种个人提升，我能够更好地适应保健医的工作环境。

六、总结

在保健医试用期间，我通过不懈的努力和学习，取得了一定的成绩和进步。在工作表现方面，我始终保持良好的工作态度和高度的责任感；在专业技能方面，我不断提高自己的医学知识和技能；在团队协作方面，我与同事们保持密切的合作关系；在个人提升方面，我积极参加各种学习和培训活动，提高自身综合素质。通过这段试用期的经历，我更加坚信，保健医是一项充满挑战但又非常有意义和价值的职业，我将继续努力，不断提升自己，为病人提供更好的医疗保健服务。

试用期个人总结 篇8

在过去几个月中，我作为一名导师助理，有幸参加了公司的试用期。这段时间对我来说是充实而难忘的，我学到了很多东西，也不断成长。在试用期结束之际，我想对自己的工作经历做一个总结，以便进一步改进和提升自己的工作能力。

通过试用期，我更加深入地了解和了解了导师的工作职责和期望。导师需要具备一定的专业知识和技能，以便能够帮助学生解决问题和提供指导。作为助理，我的职责是协助导师开展工作，包括收集和整理学生信息、协助组织导师的日常事务和与学生的沟通。通过与导师合作，我不仅了解到了导师的工作方式和方法，还学到了很多实用的技巧和方法。

在试用期中，我还有机会参与导师与学生的面谈和会议。这是我成长的重要机会之一。通过观察和参与，我学到了如何与学生建立良好的沟通和信任关系，并能够提供实质性的帮助和支持。面谈和会议中，我可以帮助导师准备所需的材料和演示文稿，并协助记录重要的会议内容和决策。这让我更加了解面谈和会议的流程和要求，并培养了我的团队合作和组织能力。

除了参与面谈和会议外，我还负责收集和整理学生的反馈和评估数据。通过对这些数据的分析和总结，我能够了解学生在导师指导下的学习和发展情况，并为导师提供有关学生进展的重要信息。通过这个过程，我学会了如何处理大量的数据和信息，并从中提取出有用的洞察和。这一能力对我今后的工作将非常有帮助。

在试用期期间，我还与其他导师助理进行了密切的合作。我们互相帮助和支持，共同努力完成了许多任务和项目。通过这种合作，我不仅培养了团队合作和沟通能力，还学会了如何更好地利用集体智慧来解决问题和面对挑战。这种合作精神非常重要，对于一个导师助理来说尤为关键。

在试用期结束之际，我感到非常自豪和满足。我不仅顺利通过了试用期，还取得了一些可喜的成绩和表现。通过试用期的经历，我不仅在知识和技能方面得到了提升，还提高了自己的自信和自我管理能力。我相信这些经历将对我未来的个人和职业发展产生重要的影响。

在未来，我将继续努力学习和提升自己，不断改进和完善自己的工作能力。我将继续与导师和其他导师助理合作，共同努力为学生提供更好的服务和支持。我相信，通过持续的努力和奋斗，我必将成为一名出色的导师助理，并为学生的学习和发展做出积极的贡献。

在试用期的总结中，我回顾了自己的工作经历，并提出了一些今后改进和提升的目标。通过这个总结，我希望能够让自己更加有条理和有计划地发展，为自己的未来打下坚实的基础。我相信，通过不断的努力和追求卓越，我将会取得更大的成就和突破。

试用期个人总结 篇9

作为一名幼师，在试用期的工作中，工资总结是每个幼师都十分关心的事情。试用期是新员工融入幼儿园工作环境的重要阶段，也是幼师本人检验自己实力和适应能力的时间段。通过试用期的工资总结，不仅能够了解自己在幼儿园工作中所起到的作用和价值，也能够得知自己在幼儿园中的表现是否得到了认可和重视。

试用期的工资总结会根据幼师在整个试用期内的表现和工作态度来决定。在试用期内，幼师需要接受幼儿园领导的严格考核和观察，综合评估幼师在工作中的表现和能力。如果幼师在试用期内表现出色，工作积极主动，与幼儿互动融洽，能够独立完成工作任务，那么试用期的工资总结就会比较令人满意。相反，如果幼师在试用期内表现不佳，工作消极懈怠，无法胜任工作任务，那么试用期的工资总结就会相对较低。

试用期的工资总结还会考虑到幼师在职业发展方面的需求和期望。作为一名幼师，通过试用期的工资总结，可以了解自己在幼儿园的未来发展空间和机会。如果试用期的工资总结比较高，说明幼师在幼儿园中有很好的发展前景和晋升机会，可以得到更多的培训和支持，促进个人的专业成长。相反，如果试用期的工资总结较低，说明幼师在幼儿园中的职业发展可能受到一定的限制，需要进一步努力提升自己的工作能力和水平。

幼师试用期的工资总结对于幼师的个人发展和职业规划都具有重要意义。通过工资总结，幼师可以对自己在幼儿园中的表现和表现进行全面评估，了解自己在团队中的地位和影响力，为今后的职业生涯做出正确的选择和决定。希望每位幼师在幼儿园的试用期内都能取得令人满意的工资总结，为自己的职业发展打下坚实的基础。

试用期个人总结 篇10

一、背景介绍

车队长的试用期即将结束，作为车队的领导者，车队长在过去的一段时间里承担了管理车队，并确保车队运营顺利的重要职责。通过试用期，车队长有机会展示自己的能力，同时也有机会证明自己是否适合这个角色。本文将详细介绍车队长试用期的总结。

二、试用期的工作内容

车队长在试用期内主要负责以下几个方面的工作：一是人员管理，包括车队司机的招聘、培训和考核；二是车辆管理，包括车辆的维护、保养和运营安全；三是日常工作协调，包括安排车队行程、调度和协调车辆运营任务等。

三、工作的困难和挑战

在试用期期间，车队长面临了一些困难和挑战。由于对工作环境和职责的不熟悉，车队长在开始时可能会感到压力很大。车队的规模庞大，车辆数量多，需要细心管理和协调，这对车队长的管理能力提出了很高的要求。车队长还需要面对一些紧急事件和突发情况，如车辆故障、交通事故等，需要及时应对并保证安全。

四、工作的成绩和亮点

在试用期内，车队长通过不断努力，取得了一定的成绩和亮点。车队的运营效率得到了提升，车辆的使用率和行驶里程得到了有效控制。车队的安全记录有所改善，交通事故率和维修率都得到了降低。车队长还成功组织了一次车队成员的培训交流会，增强了车队成员的凝聚力和团队合作精神。

五、自我总结和展望

通过试用期的工作，我对车队管理有了更深入的理解和认识。我学到了很多关于车队运营管理的知识和技能，如人员招聘和培训、车辆维护和保养、工作协调和应急处理等方面的经验。在未来的工作中，我将进一步加强对车队运营管理的学习和实践，不断提升自己的管理水平和能力。同时，我也将注重团队建设和人员培养，通过激励和引导，使车队成员更加积极主动地参与工作，共同推动车队运营的持续发展。

六、对试用期的建议

为了更好地发挥车队长的作用，我希望在试用期结束后，能够加强与其他部门的沟通和协作，只有多方合作，才能实现车队的整体发展与进步。我也建议在工作中注重细节和安全，时刻保持高度警惕，确保车队的运营安全和高效率。

七、总结

试用期的结束代表了新的起点，车队长需要进一步加强自己的能力和素质，以更好地发挥团队的凝聚力和协作精神，共同推动车队的发展和进步。希望在未来的工作中，能够把握机遇，克服困难，实现个人与车队的共同成长。

试用期个人总结 篇11

在过去的三个月里，我有幸能够加入公司仓库部门，并在这段时间里经历了许多值得回味的事情。在这篇总结中，我将就我的试用期经历进行详细的回顾，展现我在工作中的成长和收获。

在试用期的初始阶段，我对公司的仓库管理制度和内部流程并不是很清楚，因此我花了很多时间来学习和了解。在导师的指导下，我逐渐熟悉了仓库的各项操作规程，包括货物的接收、入库、分拣和发货等。我也学会了如何正确使用仓库管理软件，提高了自己的工作效率和准确性。

在接下来的工作中，我逐渐担起了更多的责任和任务。作为一个新人，我一开始有些胆怯和紧张，但是随着时间的推移，我逐渐增强了自信，能够独立完成一些比较复杂的工作。我开始参与了仓库的库存管理和盘点工作，在这个过程中，我学会了如何有效地组织和管理货物，确保库存的准确性和及时性。

我还很荣幸地参与了仓库的日常保洁和维护工作。虽然这些工作看似简单，但是却是仓库正常运转的重要环节。我学会了如何保持仓库的整洁、干净和有序，确保货物能够被及时找到和准确发货。

在与同事的相处中，我也获得了很多宝贵的经验和教训。我们共同努力，互相帮助，共同解决问题，形成了一个和谐、积极的工作氛围。我学会了团结合作，尊重他人，认真对待每一个工作任务，不断提升自己的工作能力和团队精神。

这段试用期给了我很多宝贵的机会和挑战。在与公司仓库的合作中，我学到了很多关于仓库管理和物流运作的知识，提升了自己的工作技能和综合素质。虽然试用期结束了，但是我会继续努力工作，为公司的发展贡献自己的力量，成为一个更优秀的仓库员工。

试用期个人总结 篇12

我在药品库房的试用期已经圆满结束，回顾这段时间，我深刻地感受到了自己的成长和收获。在这个过程中，我不仅学到了专业知识，更锻炼了自己的实际操作能力和团队合作意识。以下是我对这段试用期的总结和反思。

在这段时间里，我深入学习了药品库房管理的相关知识，包括药品分类、储存条件、库存盘点等方面。通过实际操作和学习，我对药品库房的管理有了更深入的了解，不仅提高了自己的专业水平，也增加了对医药行业的认识。通过与老师、同事的交流学习，我不断完善自己的知识结构，提升了自己的管理能力和服务水平。

在实际操作中，我更加深刻地体会到了工作的责任和使命感。药品库房是医院的“生命线”，我们的工作直接关系到患者的生命安全。在日常工作中，我时刻提醒自己要认真细致，严格按照操作规程进行操作，确保药品的质量和数量准确无误。通过这段时间的工作，我不仅提高了自己的工作效率，更加坚定了我对医疗行业的热爱和责任感。

在团队合作中，我深刻体会到了团队的力量和重要性。在药品库房的工作中，每一个环节都离不开团队的密切合作和配合。在这个团队中，我学会了倾听、协调和沟通，更加懂得了团队的重要性。通过与同事们的合作，我们一起努力、共同进步，共同为医院的药品库房管理做出了贡献。

总体来说，这段时间的试用期是我成长最快的时期之一。我不仅学到了专业知识，更锻炼了自己的实践能力和团队合作精神。这段经历让我更加热爱这个行业，也让我更加坚信只有脚踏实地，才能不断提高自己的能力，为患者提供更好的服务。我会将这段宝贵的经历珍藏在心中，不断努力，向更高的目标迈进。感谢这段时间的指导和支持，我会在今后的工作中继续努力，为医院的发展贡献自己的力量。

工作总结之家的个人工作总结频道希望在写作方面解决您的问题，也希望我们的创作和收集整理《试用期个人总结集锦十三篇》内容给您带来帮助。同时，如您需更多总结范文可以访问“试用期总结”专题。