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彩超室个人工作总结

发布时间: 2023.12.14

彩超室个人工作总结8篇。

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彩超室个人工作总结(篇1)

彩超试用期工作总结

我是一名彩超实习生,在一家大型医院进行了为期三个月的试用期工作,期间学习到了很多医学知识和彩超技术,在此对自己的彩超试用期工作进行总结。

一、工作内容

作为一名彩超实习生,主要负责彩超检查、客户接待、记录和一些其他的简单工作。在工作过程中,我在医师的指导下,运用超声波技术对患者进行了上千次彩超检查,并且了解到很多常见病症的病理表现和区分方法,比如肝脏方面的肝囊肿、脂肪肝、肝硬化等,心脏方面的室间隔缺损、室壁肥厚、房颤等。同时,在接待病人时,我学会了如何耐心、温暖地与病人沟通交流,了解到很多患者的真实需求。

二、成绩与收获

在试用期间,我严格遵守了医院的规章制度,遵循医疗标准操作规范,保证了工作的安全性和准确性。根据导师的建议,我在工作中注重细节,深入了解彩超检查的各个环节,记录完整而准确,从而为医师提供更为可靠的诊断结果。

在工作过程中,我不断总结经验,不断学习医学知识和彩超技术的新成果。在医师的指导下,我掌握了如何进行超声检查以及如何提高检查的准确性,了解到了彩超的应用和诊断预测,让我对彩超技术有了更为深入的认识。

此外,在试用期中,我也学会了如何处理人际关系和沟通技巧,了解到病人需要我们的理解和支持,这让我更加注重病人和家属的心理问题,提高了自己的人际沟通能力。

三、不足与反思

在工作中,我也发现了自己的不足之处。比如,在忙碌时期,我可能会忽略某些细节,造成工作上的摩擦和误判;在和病人沟通时,语言表达可能也会显得比较生硬和不贴心。在照片质量方面也需要进一步提高,为医师提供更加完整、准确的诊断信息。

在此,我会进一步努力提高自己的专业素养和综合素质,不断改进和提高自己的工作能力,在病人的体检和治疗中做出更大的贡献。

四、展望

在此次彩超工作中,我收获了很多,这对我以后做医学专业的工作也有很大的启迪。相信自己可以用所学的知识,为人类的身体健康事业做出更多的贡献。

最后,对在试用期中帮助我的所有医生和同事致以感谢,感觉在工作中得到了大家的指导和支持,学到了很多实用的专业知识和技能,也提高了自己的医学素质,让我受益匪浅。希望自己能够一直保持积极的态度,不断学习和提高,为人类健康献出自己的一份力量。

彩超室个人工作总结(篇2)

本人从事医疗卫生工作以来,在各级主管部门的直接领导下,认真开展各项医疗工作,全面贯彻执行各级领导安排和布置的各项工作和任务,全面履行了一名基层医生的岗位职责。

在政治思想方面,本人身为龙海市第十一届政协委员,始终坚持党的路线、方针、政策,始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和进步,不断提高自己的政治理论水平,积极参加各项政治活动,遵守各项法律、法规、规章和诊疗护理技术规范、常规,具有良好的职业道德和敬业精神。

在医疗业务方面,本人一贯树立敬业精神,遵守职业道德,履行职责,本着为民众健康服务的思想,认真负责地做好医疗工作,多次被龙海市委组织部授予“专业技术拔尖人才”称号,并被选举为龙海市卫协会理事。

多年来,在各级领导的帮助和同道们的支持下,本人的工作虽然取得了一定成绩,基本上能够较好地完成作为一个基层医生的各项工作和任务。但在今后工作中,自己尚须进一步加强理论学习,坚持理论联系实际并为实际服务的原则,努力克服理论上的不足和实际能力的不足,以期能够创造更加优异的工作成绩。的诊治技术;热情接待每一位患者,坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者,受到了社会各界的好评;同时,严格要求自己,不骄傲自满,坚持以工作为重,遵守各项纪律,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好的医德和公众形象。

彩超室个人工作总结(篇3)

彩超个人年度工作总结

一年的工作总结,是对自己一年来的工作成果进行回顾和总结,发现不足之处,并为以后的工作做出规划和计划。在一年的时间里,我一直从事着彩超检验工作,通过不断地学习和实践,我深刻认识到了自己的不足和不足之处,也在实践中不断地发现问题并进行修正,现将一年的工作进行详细总结。

1、工作内容

我主要从事彩超检验工作,在此期间我通过实际操作,熟练掌握了各种常见疾病的诊断方法和处理方案,如肝硬化、乙肝、胆囊结石等。针对不同的患者,我能够根据病情和医嘱,做出合理的检查结论,并提出合理的治疗方案,得到了患者和医生的赞扬和信任。

2、工作质量

在一年的工作中,我注重各个环节的质量,包括病史询问、术前准备、操作技巧、检查报告等环节,通过检查流程的规范化和标准化,全面提高了工作质量。在此期间,我注重团队合作,与医生、患者和其他科室人员密切合作,完成各项工作任务。

3、学习提高

在学习方面,我认为学习是不断提高自己工作能力的重要方法,我不断学习新的医学知识、先进的诊断技术和治疗方案,通过学习,不断提高自己的工作技能和水平。在工作中,我注重向其他资深技师学习,积累经验,在实际操作中不断提升自己的技能水平。同时,我积极参加各种培训和讲座,了解最新的彩超技术,掌握最新的诊断与治疗方案。

4、工作态度

作为一名彩超技师,我始终保持着良好的工作态度,认真负责地处理每个患者的病情,严格遵守医疗规范和制度。我注重与患者沟通,耐心解答患者的疑虑和问题,为患者提供全方位、高品质的医疗服务。在工作中,我要求自己做到精益求精,不断追求完美和卓越,为患者提供最好的医疗服务。

总之,一年的工作经验让我受益匪浅,我认为自己在工作中取得了一定的成绩和进步。但我也意识到自己还有很多不足之处,需要持续学习和提高。在新的一年中,我会更加努力地工作,不断追求卓越和完美,为医院、患者和社会做出更大的贡献。

彩超室个人工作总结(篇4)

一年来,在医院领导的正确领导下,在科室全体同志的大力支持配合下,努力学习、积极工作,转变管理理念,认真落实院、科两级负责制,带领全科同志发扬吃苦耐劳、开拓创新、勇于进取的精神,密切配合医院改革的步伐,在工作中取得了一定的成绩,也存在一定问题。现总结如下:

积极要求进步,从一名普通群众,成长为一名中x员。坚守道德底线,不碰法律高压线,认真做好了反商业性工作。模范遵守院规院纪,服从领导,透明管理。坚持政治理论学习与业务学习相结合,牢固树立服务意识,大局意识,勇于实践,敢于创新。牢固树立“院兴我荣、院衰我耻”的思想,不计个人得失,确保了年度任务的超额完成。

科室人员总共发表8篇论文,其中本人3篇,A类两篇、B类一篇。主持研发的急诊检验结果网络回报系统获卫生局新技术新项目二等奖,切实解决了电话回报结果记错、遗失等等问题。以临床需求为导向,新开展了支原体培养加药敏、衣原体、戊肝抗体、D—二聚体、肺炎支原体、A群轮状病毒、双联法大便隐血、皮质醇等的检测。成功举办第八届川南七地市检验学术双年会。在市卫生局举办的临床医学检验知识培训班上,讲授了实验室室内质量控制相关知识。

力促在检验科设立住院总值班,较好地解决了夜班人力资源不足的问题,有力地保障了医疗安全。从科室奖金中拿出部分资金补助夜班人员,提高了夜班人员的工作积极性。建立并认真执行了检验危急值报告制度、检验科学术稿件投寄及报销奖励办法、科室业务学习制度。建成医学检验专科医师培训基地。PCR和HIV初筛实验室通过验收,取得合法执业资格。完成输血科搬迁改造工作

根据新形势制定了科室内部奖金分配方案,充分调动了科室人员的工作积极性。严格按照医院招标确定的项目进行试剂采购工作,合理制定试剂采购计划,既保障了日常检验工作的顺利进行,又限度地减少了浪费。亲自参加卫生部、四川省两级的生化室间质评工作,连续3年取得优异成绩,其他亚专业室间质评也连续取得优异成绩。认真准备,多渠道做好仪器采购的资料搜集整理比较工作,使医院顺利地采购回了新的大生化、引进了蛋白电泳仪、时间分辨荧光免疫分析仪、五分类血球仪。科室经济收入连续三年以23、09%的平均速度增长。

多次解决疑难检验问题,与临床进行有效沟通。在院内进行了题为《血常规白细胞大幅变化的原因分析》,解决了困扰临床已久的问题。

创造便利条件,鼓励员工进行在职教育,现1人研究生在读、6人本科在读、3x专在读,一定程度上改善了检验科人员学历层次偏低的问题。

不足之处:

主要是没有很好地注重工作方式方法,与人沟通技巧还需进一步提升。

彩超室个人工作总结(篇5)

一年来,在院领导的正确领导下,在医院各科室的支持帮助下,我科同志齐心协力,在工作上积极主动,不断解放思想,更新观念,树立高度的事业心和责任心,围绕科室工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科的各项工作任务,现就我科室工作开展情况作一系统回顾:

在本年度内,能学习和执行医疗卫生管理法律法规和规章, 健全各项规章制度和岗位责任制,较好完成全年的各项体检、义诊任务。严格执行仪器操作规程和超声临床技术操作规范;医德医风建设好,能以病人为中心;提高医疗服务质量水平,能够改善服务态度。努力提高自身的服务质量,热情接待患者。

虽然我科各岗位每天担负着繁重的接待工作,但我们都能够想患者所想,急患者所急,耐心细致地做解释,想方设法为患者解决困难。为方便检查,在科室张贴醒目标示,简化工作流程,提醒患者所要找的窗口和检查室的方位,使其能便捷地达到目的地。患者做b超检查坚持做到不积压、不预约。

抓好了新设备的使用培训工作,提高诊断质量,缩短等待时间。质量就是生命,准确的临床诊断很大程度上依赖于放射科的影像诊断。如何缩短检查时间,使患者能够得到及时的诊治一直是院领导所关心的,院领导我科所急,在他们的关心和支持下,我科新近增加了心脏彩超,可以更细致的开展各项检查项目,这样既提高了诊断的准确性又缩短了患者检查时间,进一步提高了工作效率,使患者的流通量大大提高。

积极配合医院的各项义务活动,努力把我院的惠民政策落到实处,扩大社会效益,提高人民群众对卫生服务的满意度。

彩超室个人工作总结(篇6)

彩超室工作制度

一、彩超室提供24小时x7天的急诊(包括床边)检查服务。

二、需做超声检查的病人,由临床医师填写申请单。超声医师检查前

要认真阅读申请单的内容,并按要求进行超声检查。

三、使用超声仪器的人员,必须熟悉仪器性能,严格执行操作规程,按规定程序进行工作。进修人员未经批准不得单独操作仪器。

四、检查病人,认真仔细,及时出具诊断结果。疑难病人要请上级医师或科主任会诊。

五、要认真学习钻研专业技术,不断提高专业技术水平,要做好教学

科研工作,对下级医师做好传帮带。

六、科室仪器设备要精心保管,每台机器明确专人负责,定期对超声

设备维护保养。发生故障及时报修。保证正常工作运转。

七、严禁利用超声进行非医学需要的胎儿性别鉴定。如发现,经查实,停职检查,按照有关规定予以1万元以上罚款。构成犯罪的,依法追究刑事责任。

八、保持室内安静整洁,注意保护病人隐私。

九、室内各种仪器设备一律不准外借。

十、注意安全。下班前关闭仪器设备,切断水电,关好门窗。

彩超室

xx年1月1日篇5:医院b超室工作制度

医院b超室工作制度

1、b超医师接诊病员后,应及时告知患者检查注意事项。常诊病人按顺序进行检查,危重病人及急诊病人随时检查,必要时可床边检查。对于传染病患者,应做好隔离消毒工作,防止传染他人。

2、检查前应详细阅读申请单,必要时可参考病历,检查时应按照临床诊断需求认真细致地进行检查,以确保超声诊断的可靠性。

3、及时准确报告检查结果,遇疑难问题应与临床医师联系,共同研究解决或提出做其它辅助检查的项目,不要盲目、过早地下诊断意见。

4、严格遵守操作规程,认真执行医疗器械管理制度,注意安全,定期保养维修,并对仪器进行检测,发生故障及时处理,不得无故停检。

5、各种检查记录和相关资料,b超档案妥善保管。b超诊断有关资料未经医务科长同意不得查阅或借出,防止纠纷发生。

6、工作人员要遵守劳动纪律,工作期间不脱岗,待班期间必须随叫随到,及时给患者检查诊断,确保医疗安全。彩超室工作制度

1、操作室保持清洁,远离强磁场、x线等有影响的设施。安装稳压电源及标准地线,安装空调设备,保持室内相对恒定的温度和湿度。

2、本室工作人员须经过培训方可单独操作。经院长批准方可签署诊断报告。

3、彩超医师接诊病员后,应及时告知患者检查注意事项。常诊病人按顺序进行检查,危重病人及急诊病人应随时检查。

4、检查时应按照临床诊断需求认真细致地进行检查,以确保彩超诊断的可靠性。

5、及时准确报告检查结果,疑难病例、复杂病例与临床医生共同讨论后发出。

6、彩超检查,根据需要建立病历档案,存入电脑。

7、严格遵守操作规程和安全维护保养制度,对仪器各种设备和配件要认真妥善保管,不得外借,以免损坏。发现故障及时报告院领导,以保持仪器正常运行。

8、工作人员要遵守劳动纪律,工作期间不脱岗,待班期间必须随叫随到,及时给患者检查诊断,确保医疗安全。

超声诊断室人员岗位职责

1、在主任领导下,负责各项仪器操作,按时完成诊断报告,遇疑难问题请示室主任。

2、参加会诊和临床病历讨论会。

3、遵守各项规章制度,掌握仪器设备的原理、性能、使用技术,熟悉操作规程,做好防护、防差错工作。

4、参加学术、科研活动,不断提高业务水平。

5、保持工作室肃静、清洁、仪器设备干燥,保持完好率。

6、健全仪器使用档案,搞好登记、统计、发送检查申请报告。

彩超室个人工作总结(篇7)

20XX年是我院创建全区诚信民营医院关键的一年,我们功能科在院领导的正确领导下,按照我院“创建全区诚信民营医院”活动的要求,以二级医院评审为重心,围绕“质量、安全、服务、管理、绩效”的主题,全科同志齐心协力,以全新的优质服务理念,圆满完成了医院下达的各项指标、任务,取得了较好的经济效益和社会效益。

现将本年度工作总结如下

一、放射科基本情况

功能科分为CT室、普通放射检查室、彩超室及心电图室,现有工作人员10人,副主任医师2人,职业医师3人、放射及超声技师5人,其中两人拥有放射上岗证,一人拥有放射技师证,一人拥有有大型仪器CT上岗证(初训证)。

二、医疗设备方面:

飞利浦16排排螺旋CT机一台、柯达激光相机台、富士激光相机1台,DR数字化X光机一台,蓝韵彩超一台,心电工作站一台、空调1台,电脑8台及打印机4台。

三、功能科工作开展情况

1、科室全体人员积极参加院内的业务学习,努力提高自己的业

2、务素质和业务水平,不断更新知识、提高技术水平。20XX年11科主任参加了全区放射技术与自我防护主题讲座,20XX年超声医师在兰州陆军总院学习进修3个月。全科人员树立良好的医德医风,文明礼貌服务,尽量满足病人的需求。

全科人员严格执行医院各项规章制度,工作认真负责。

2、功能科工作量20XX年10由于检查费降价,检查病人有所增加。

(1)DR摄片人数达到9907人次(包括体检人数)其中甲片率达到95%。

(2)CT室共检查人数达2665人次(包括体检人数)

(3)超声共检查人数达5808人次(包括体检人数)(4)心电图检查人数达6127人次(包括体检人数)

3、业务收支情况

(1)20XX年放射科总收入1179942.00元,去年896896.00元,较去年增加283046.00元,增长率为24%.其中CT收入427475.00元,DR收入752463.00元.

(2)彩超总收入796440.00,其中门诊收入57740.00元,住院收入738700.00元

(3)心电图总收入91177.00元,其中住院收入25568.00元,门诊收入2528.00元,体检收入18384.00元,动态心电图收入44697.00元

(4)20XX年放射科耗材,富士胶片14X17总购进5000张,用去4500张,剩余500张,折合金额为4500张X14.60=65700.00元。柯达胶片14X17总购进5000张,用去4200张,折合金额为4200张X16.80元=70560.00元。柯达胶片8X10总购进300张,用去200张,折合金额200X11.5元=2300.00元。20XX年胶片总计使用费用为138560.00元,结合科室收入胶片使用比率为10.6%。去年102960.00元,耗材增加35600.00元,比去年同期20XX年增长34%。高清打印纸用去3100张(总购进12000张与彩超室共用),A4打印纸13包。

(5)彩超室耗材情况:耗材总费用8600元,其中高清打印纸用去7980张,耦合剂一箱120元,薄膜手套4包18元,彩色墨水120元,卷纸350元。

(6)心电图室耗材情况:耗材总费用4794.50元,其中薄膜手套2包9.00,心电击片4箱320元,酒精10瓶45.5元,心电图导联线一套400元,心电图肢体夹一套100元,心电图机吸球一套100元,打印纸19包285.00元,南孚电池4合600元,1.2V电池4节加充电器230元。

(7)科室设备自己维修未产生费用。

四、功能其他工作

1、我科积极配合医院等级办的工作,努力完善了功能科的各项规章、制度、操作程序、工作流程、院内感染等软件资料,规范科内的工作程序,提高了科内人员的服务意识。

2、积极配合医院的体检工作,20XX年体检人员增长较快,我科人员勤劳,工作量大的前提下,科内人员加班加点,任劳任怨,与体检科协调配合,圆满的完成了20XX年的体检任务。

五、存在的问题

1、科内人员层次不齐,书写报告不规范,详简不一,对病灶的描述不够准确。

2、临床医生的申请单过于简洁,甚至乱写,为放射科提供的临床资料较少,造成漏诊及误诊。

3、本院职工及亲属人员费用收不到;部分病人出院后再拍片造成漏记,造成损失。

4、科室人员诊断水平很差,建议外出学习。

六、功能科整改措施

1、规范书写报告,提高书写报告的能力,减少漏诊率。复诊拍片对比必须拿到旧片对比,写出对比意见;强化执行评片制度,提高诊断质量。加强科内的业务学习,强化理论知识,使放射科的诊断要与理论相一致,使各个诊断要有理可讲,有据可查。

2、任何影像诊断都离不开临床,临床提供的资料越少,诊断准确率就越低,加强与医院和临床科室沟通、协调,提高申请单的质量,提高诊断准确率。

3、引进优秀影像专业人才,为医院增加新鲜血液,有机会派原有职工外出学习,为科室的发展奠定基础,为医院的发展添砖加瓦,

4、加强科室管理、提高服务质量。

科内各项工作分工明确,操作规程严格规范,每天工作都有专门的统计及记录。

严把质量关,严格质量管理,不断改善工作流程,使之更为行之有效的为患者服务,满足患者的要求。各项检查诊断报告都有主治医师资格人员签发,避免医疗差错,避免不必要的医疗纠纷,严格按照教学医院的标准要求和管理。

5、努力提高专业技术水平严格按照等级医院评审标准,定期开展科内专业技术讲座,坚持科内的疑难病例讨论,坚持早阅片制度,做好典型病例的随诊工作,并有专门人员负责资料的记录和管理。加强年轻人的培养,强化年轻人的医疗质量安全意识,使他们更快、更好的成长起来。

六、20XX年功能科工作计划

【一】科室管理方面

20XX年我科着重加强两方面工作。

1.是质量建设:包括图像质量和诊断质量及服务质量。这方面的工作重点是把人员分成两个专业组。一个技术组,负责科室的图像质量的采集、储存、传输及整改提高;另一个是诊断组,主要负责科室的诊断报告的书写以及质量的提高。两个专业组分别由组长负责统计和收集每月的质量控制指标的汇总以及各项整改措施的讨论分析,由科主任具体制定下一步的整改方案。

2.是文化建设

逐步打造团结和谐的整体科室队伍,不断提高人文素质和大局观念,加强职业道德内涵建设,建立互学互帮,以院为家,院荣我荣,以此提高整体科室形象。积极参加院部各项文化活动,党员和青年志愿者起模范带头作用,树立良好的职业价值观,为我院的精神文明建设做出贡献。

【二】.业务发展计划20XX年也是我院创建诚信民营医院和争创二级医院关键的一年。面临着人员结构层次不齐,新业务新技术需要突破发展等众多发展瓶颈问题。

1.首先加强人才培养计划工作。把人才引进,高层次引进;人才培养,高层次培养作为科室发展的重点工作。采取请进来(把优秀专家请进来),送出去(科室业务骨干送出去培养)的方法,不断提高业务技能。

2.加强专业理论知识的学习和深造,继续开展科室内业务串讲活动,要求每个人每年至少两次备课,进行业务串讲学习。注重本专业的常见病,多发病开展讨论和分析。要求科室人员人人熟练掌握该类疾病的影像特点及诊断要点,大大减少漏诊及误诊率。

另外要求40岁以下人员每周一次集中学习和病例讨论、读片活动。针对日常工作中遇到的问题总结解决办法。科主任带头参加每一次的集中学习,把要注意的问题和诊断原则分析思路逐步落实到每一位工作人员当中。

3.新业务新技术方面,20XX年计划派人外出学习2—3项新的造影技术,学习螺旋CT三维重建技术和增强技术,不断地结合我科实际情况,拓宽检查范畴,全面提升收入增长点。简化检查流程,争取和政府及上级主管部门联系建立健全远程会诊系统的利用开发,更好的及便捷的为患者服务。争取20XX年我科全年总收入较20XX年增长20%左右。

4.医疗安全方面,我科制定了20XX年度一系列规范化的流程方案,各类人员工作流程及全科质量控制指标纳入全科的全面考核,凡出现的医疗差错、纠纷,甚至是患者投诉,一律召开全科人员讨论会,查找原因,制定整改措施,避免事件重复发生。

20XX年全年全科争取不出现任何医疗安全措施事故,患者投诉争取降到至零5.增收节支也是一项重要工作,20XX年在保持全年增收的同时,力求节约水、电、卫生材料的消耗;加强设备平时的维护保养,减少故障发生率,保障设备的正常运行,维持正常的工作及患者就医秩序。

【三】.设备添臵计划建议给放射科购进一台高压注射器,开展增强业务(只是建议)

【四】.医德医风、劳动纪律方面

1、20XX年科室对医德医风、劳动纪律加强监督和管理。把法律法规和劳动纪律纳入当月的质量考核指标中去,与每个人的效工挂钩。医德医风和劳动纪律考核,实行轮流当班制,每人一个月,全科人员轮流值班考核。凡医德医风方面出现患者投诉,医疗差错,事故纠纷及责任事故,除院部给予处罚外,科室也给予一定处罚,并且取消当年的一切评先资格。

2、20XX年我科加强医德医风教育,养成自觉早上班,晚下班,常加班的工作氛围和机制。加强执业医师的法律法规教育,自觉抵制行业的不正之风,树立高尚的职业道德。尽心尽职尽责的为患者服务,让患者满意是我们工作的基本准则。

3、20XX年,我科将围绕“质量、安全、服务、管理、绩效”这一主题开展放射诊疗工作。

4、严格按照医院规定,组织科室人员学习医疗卫生管理法律、法规和规章制度;严格科务会制度,主要传达医院有关决议,提出科室内存在问题,贯彻民主集中制原则,执行决议,解决问题;加强科室人员政治思想、医德医风教育,严格考勤、休请假制度。

5、20XX年,我科将进一步加大对科室人员进行影像技术投照规程和诊断报告书写规范的培训力度,加强对影像图像和诊断报告进行质量控制。在20XX年的基础上,提高影像诊断符合率,提高阳性患者检出率、甲片率,减少废片率。

20XX年,我科将逐步完成对科室人员的机器设备维护、保养的培训,保证科室每人都能熟悉机器设备维护、保养。

6、全科工作人员通晓质量控制的理论及方法,诊断组严格按照《影像诊断报告书写规范》书写影像诊断报告。技术组严格按照《影像技术操作规程》对患者进行影像检查。

7、加强对全科人员进行消防安全、防火、培训,对检查者进行隐私保密和放射防护,严防坠床、跌倒事件发生。

一切以患者的健康为中心,最大限度的保证患者的生命安全。

8、提高诊疗服务质量,对病人进行优质的接诊、检查和报告及时发放服务。承诺报告发出时间:平诊病人不超过5小时,急诊病人10分钟内出具诊断报告;对于必须讨论会诊的疑难病例,向患者科室说明,推迟取结果时间,最迟不超过24小时,以最大限度保证诊断报告的准确性。

9、积极支持配合医院绩效改革工作,贯彻执行“多劳多得,绩效优先,兼顾公平”的原则,同时向医疗风险责任大、科技含量高、工作量大倾斜,使绩效分配更趋合理,保证科室团结。

总之,这一年里有收获也有不足之处,我们将扬长避短,戒骄戒躁,将认真开展好“三好一满意”活动,按照等级医院的要求,按群众满意标准提升服务质量,弘扬医德,脚踏实地的工作,在以后的工作中更好的为患者及临床服务,20XX年,我们期待在院领导的带领下,在全院职工的共同努力下,为我医院的各项建设做出我科的努力和贡献。

彩超室个人工作总结(篇8)

彩超个人年度工作总结

新的一年已经开始,2019年对于我来说是具有挑战性的一年,作为一名彩超医师,我完成了许多工作,积累了很多经验和技能,并且也遇到许多问题和挑战。

一、工作内容及完成情况

1、完成工作量

2019年,我一共完成了5000余例彩超检查,其中包括了妇科彩超、乳腺彩超、甲状腺彩超、腹部彩超、心脏彩超等各个方面的彩超检查。不仅检查量大,而且在相关报告上也尽可能做到准确、详尽、及时。

2、提高检查准确率

在完成检查量的同时,我也希望提高自身的检查准确率。为此,我制定了一些策略:首先是加强相关知识的学习,学习更多的解剖学知识,了解各种疾病的诊断和处理方法。其次是通过与其他医生合作,进行协作核查。关于难以判断的病例,我也通过查找相关资料和请教他人进行了解决。

3、熟练掌握仪器使用方法

彩超检查是依托于相关仪器的,因此,熟练操作设备也是一个医师必须具备的能力。我充分掌握了彩超仪器的各种功能以及使用清洁消毒方式,并且能够根据患者的不同条件进行有效的操作。

二、存在问题及改进方案

1、加强数据整理

因为彩超检查量大,所以需要对数据进行整理,以便记录和参考。但是在实际操作过程中,数据整理方面存在不够规范和准确的问题,还需要我在之后加强学习和实践。

2、改进自我心态

在工作中遇到棘手的问题是常见的,但是作为医生,我们需要保持冷静客观的态度来解决问题。自我心态方面也是一项需要展开的工作。

三、总结与展望

在2019年的彩超工作中,我积累了很多工作经验和技能。并且在这个过程中,我对于彩超检查的作用和重要性有了更加深刻的认识。同时,我也更加深入地了解到自身优势和短板,这也是我在2020年的工作中需要加强和改进的方面。

展望2020年,我将会更加努力地完成工作,提高工作的质量和效率。乐观而适度的心态也将会成为我工作中的必备品。尽管未来会有各种各样的问题和挑战,但我相信,只要我能够持续努力和不断提高,就一定会成为一名优秀的彩超医师。

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