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工作总结乡镇

发布时间: 2019.08.14

乡镇工作总结乡镇工作总结。

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乡镇工作总结乡镇年终工作总结

今年,在市委、市政府的正确领导下,我们克服宏观经济环境趋紧所带来的多种困难,正确把握改革、发展、稳定的关系,解放思想,负重拼博,真抓实干,争创一流,两个文明建设取得了显著成绩。xx、xx在我镇召开了农村思想政治工作、政法、科技、城建、计划生育等现场会,获得了中国竹器之乡、xx省文明村镇、xx省经济百强镇、xx省文明卫生单位、xx减负先进单位、xx省计划生育先进单位、xx省农村改革先进单位等荣誉称号,被国家11部委定为全国第x批小城镇综合改革试点镇。 第一,高扬主旋律,经济工作登上新台阶 全镇社会总产值4.78亿元,比xxxx年增长45.xxxx;财政收入86xxxx元,增长xxxx,人平纯收入250xxxx,增长3.xxxx。其主要表现为: ──农业以主攻“林业”为突破口,“一优两高”的多元效应开始体现。xxxx年农业总产值483xxxx元,比xx年增长1xxxx,完成粮食总产12759吨,比96年增长xxxx;发展牲猪xxxx头,其中出栏2.xxxx头,出笼家禽1xxxx羽,出水鲜鱼37吨,水果、茶叶经济作物均比xx年有较大数量的增长和质量的提高,尤其是茶叶年产鲜叶3600吨,茯砖920吨,精制茶42吨,产量、产值、利税超过历史最好水平。xx年全镇把发展林业作为实现“一优两高”的主攻方向和重点来抓,大力调整产业结构,拉动农业规模开发,大力推广和普及新科技,提高了农业的比较效益,全年完成新造269xxxx,楠竹低改400xxxx,完成夏秋两季抚育1300xxxx,涌现出一大批造林大户。全镇林业产值达126xxxx元,今年6月在市政府组织举办的“兴林杯”造林竞赛活动中荣获优胜奖,并被授予xx市优质楠竹示范基地。 ──乡镇企业措施力,改革步子力。xxxx年乡镇企业完成产值4.3亿元,比xx年增长59.xxxx。其中完成工业产值2.6亿元,比xx年增长37.xxxx,个体私营经济完成3.24亿元,比xx年增长49.xxxx,完成利税476xxxx元,比96年增长42.xxxx,。我镇乡镇企业产值、工业企业产值、个体私营工业企业产值增长幅度居全市前列。我镇乡镇企业稳步发展,主要得力于“抓引进,重投入,上技改,转机制”等举措的落实。镇工业公司,注重发挥主观能动作用,突重点,办实事,为企业排忧解困,促进了两个转变。一是由粗放型向集约型经营转变。工业小区建设出现了工业化,规模化,多元化的发展趋势。xx年投入180xxxx元,新上工业2xxxx,发展民营企业3xxxx,工业小区的建设得到了xx市委、市政府的表扬。二是资源型加工企业由粗放型向精品转变。在以资源为依托,以市场为导向的发展战略上,逐渐由粗放型加工向高精的转变,茶叶、竹木加工改变了过去卖原料的局面,涌现出一大批精加工企业。xx年竹木加工企业产值1.3亿元,利税123xxxx元。今年3月被国务院农村工作部授予“中国竹器之乡”。 ──招商引资工作进展较大,借外力发展自我的格局基本形成。我镇招商引资工作在xx年被评为全市先进的基础上,xx年又有新的进展,形成了全方位,深层次招商引资的局面,取得了很好的成效。今年新上了食品、竹胶板、加油、矿石开采等项目,合同利用外资额211xxxx元,实际到位91xxxx元。在招商引资工作崐中,新屋村利用现有企业搞联营,利用关停企业招引进,利用群体力量搞集资,产生了明显的经济效益和社会效益,为全镇招商引资工作提供了样板,树立了旗帜,有力地推动全村经济工作向前发展,xx年,该村共引资68xxxx元,兴办了精制钙厂、交通采石场、新屋加油站,年创产值99xxxx元,实现利税9xxxx元。 ──财政强化征管,人平纯收入明显上升。我镇财政税收采取“放水养鱼”,涵养稳源,强化征管,建立考核机制,促进了财政收入的增长。xx年全镇共完成财政收入86xxxx元,比xx年增长6xxxx元,增长xxxx。计财办工作积极,辛勤操劳,措施得力,为完成全年财政收入任务作出了巨大贡献。同时,坚持勤俭节约,按照财政预算理财用财,充当了“内当家”的角色。农民人平纯崐收入250xxxx,比xx年增长9xxxx,增长3.xxxx。相反,农民负担大大减轻,97年农民负担为3.xxxx,比96年下降xxxx百分点,今年共减负2xxxx元,人平2xxxx。 第二、形成高压圈,社会治安秩序更加稳定 我们在连续两年获得省治安模范镇荣誉面前,不骄傲自满,而是继续研究新情况、新问题,总结经验,坚持打防结合,群防群治,齐抓共管,使社会治安综合治理工作进一步制度化、经常化、全面化、科学化,社会治安秩序更加稳定,xx年全镇共发生民事纠纷12xxxx,发案率为4.9‰,信访案件3xxxx,发案率为1.2‰,治安案件11xxxx,发案率为4.5‰,刑事案件2xxxx,发案率为0.8‰,分别比xx年下降了0.2─xxxx千分点,民事纠纷调处率达100%,调处成功率达9xxxx。全镇无群体性上访和越级上访,无纠纷械斗,无重大灾害事故,无民转刑案。全镇2xxxx村(居)委会有1xxxx村实崐现了“五无”(无刑案、无纠纷械斗、无重大灾害事故、无民转崐刑案、无非正常死亡、无越级上访)。 第三、统筹齐推进,各项事业全面发展 我镇在抓好经济建设的同时,花大气力抓了精神文明建设,实现了两个文明同步推进。 ──计划生育工作已通过省、市两级验收,连续六年评为全市先进,又评为全省先进单位。xxxx年,全镇出生婴儿230人,出生率为10.24‰,计划生育率为99.xxxx,多孩为0,多孩率为0,综合节育率为10xxxx,计划生育工作着重抓了孕前管理,把好结婚登记、准生证发放、孕前检查等“三关”;采取建档、建册、查假、治假等措施,提高了台帐与统计质量,坚持宣传教育、避孕服务、经常性工作为主的方针,实施了计划生育“三三金桥”工程;落实了流动人口的计划生育管理等工作。今年3月被评为xx市计划生育财务管理先进单位。7月,xx市计生经费乡收县管专用现场会在我镇召开,今年11月又被评为xx省计划生育先进单位。 ──民政工作开展了卓有成效的工作。今年我镇把社会保障体系建设作为促进经济和社会发展的一件大事来抓,取得了明显的进展,救灾扶贫,优抚安置,养老事业等逐步形成了羊楼司特崐色,今年共筹救灾款1xxxx元,救济困难户、军烈属五保户21xxxx60xxxx人,镇敬老院被评为“湖南省先进敬老院”,并被定为全省民政部门文明服务示范窗口,我镇民政工作已被省民政厅呈报到国家民政部,将授予“全国民优乡镇”。 ──文教科卫得到了长足发展。全镇教育条件进一步得到完崐善,教育经费得到了有效保证,xxxx年全镇适龄儿童入学率达10xxxx,小学生合格率为99.xxxx,小学升学率达10xxxx,中学升学率达到9xxxx。卫生工作实现了初级卫生保健,已顺利通过市级验收,镇卫生院被评为“全省一甲卫生院”、“爱婴医院”,全镇被评为全省文明卫生单位。群众文化体育活动篷勃开展,先后组织了迎新春厂村校军警民文艺晚会、“六一”迎香港回归文艺晚会,“五四”青年节卡拉ok大奖赛和篮球比赛,并在校友杯篮球赛中获得第二名,成功地参加了xx市迎香港回归大型文艺演出,受到市委市政府通报表扬,并被评为优秀组织单位。乡村文化室、图书室、游艺室等文化阵地进一步巩固。农村有线广播和有线电崐视在原有起点上又有了新进展,今年5月开通了xx至羊楼司有线电视光缆工程,集镇入户率9xxxx,电视频道达到了1xxxx。科学技术已经进入经济工作的各个领域,成为经济发展的助推器,其中竹胶板项目被列为全国星火科技计划,竹木系列加工列为省星火科技计划,被评为xx市优质农产品示范基地建设先进单位,广大干群科技意识进一步增强,学科学、用科学的良好风气正在全镇兴起。 ──小城镇建设迈出新步伐。xxxx年,我镇按照高起点高规划高标准的“三高”原则,发展小城镇建设,又投资340万元,完成了97年城建五大工程。投资2xxxx元硬化了南垅大道北侧,绿化了南侧;投资1xxxx元硬化了车站大道;投资3xxxx元扩建了敬老院;投入7xxxx元完成了107国道拓宽工程,顺利通过了省级文明崐公路验收,得到了xx市、xx市委、市政府的通报表扬;投入12xxxx元兴建了新屋竹器大市场;完成了20xxxx供水管道敷设工程,并对原有5xxxx供水管道进行了挖新改造;兴建居民住宅47栋,投入资金6xxxx元,兴建了机关干部宿舍楼。小城镇建设进一步得到了完善,美化。 ──文明单位创建实现了新的突破。我们以“创建文明新镇”为龙头,在以“软件硬作,硬件优化”为基本思路的基础上,又大力开拓文明创建新思路,开展了厂村校军警民六位一体共建设文明新镇活动,成效显著.全镇评出50xxxx“遵纪守法户”、50xxxx“五好家庭”、50xxxx“双文明户”、1000家“少生快富户”,全镇有xxxx村被复评为临湘市双文明单位,农行等10家部门单位评为文明服务单位,新屋村被评为“省安全文明小区”。镇装卸队被铁道部授予“全国先进装卸队”,警务站、派出所、三中队、农行被评为全省文明服务示范窗口单位。今年12月,我镇被评为“全省文明村镇”,这是xx市唯一获此殊荣的乡镇,并参加了全省农村精神文明建设座谈会,作了典型发言,省委宣传部、省文明委对我镇的精神文明建设给予了充分肯定。 ──其它各项工作争先创优,紧张有序。纪检、检察、审计等部门狠抓廉政建设,对群众反映的腐败现象认真进行了清理和督促整改,特别是廉洁自律教育、纠风等工作抓得紧,抓出了一定成效。武装、共青团、妇联、工会等群众团体紧紧围绕中心工作,找准位置,当好参谋和助手,为兴镇富民,加速发展作出了一定的贡献。 第四、紧扣重点,综合改革进一步深化 我们羊楼司镇作为xx省综合改革试验区,今年来加大改革力度,紧扣重点,进一步深化综合改革,尤其是在今年4月份召开现场办公会后,全镇上下紧紧团结一心,共同探索,寻求改革的新路子新举措。在机构改革、干部人事制度、干部工资改革上进一步得到了完善,全镇仅有行政机构xxxx,工作人员2xxxx,73%的干部分流到经济建设主战场。改革又使干部获得了利益,全镇8xxxx的干部收入得到了提高。企业改革有了新进展,绝大多数企业转换经营机制动作快,措施力,扭亏效果明显;农村社会化服务体系进一步健全,公司联农户,公司联基地的纽带日益紧密,已形成了多渠道、多层次、多形式的服务组织;部门放权进一步得到落实,已有1xxxx部门已于我镇签订了责任状,开始了放权让利的措施;户籍制度改革和小镇城建设改革又有新动作,我镇已被列为全省户籍制度改革试点镇,进城人口日益增多,财政体制改革即将进入实施阶段,已被国家财政部列为全国两个改革试点镇之一。xxxx年是我镇列为全省综合改革试点镇第一年,各项改革动作正在起步,改革实际方案也逐步到位。xxxx年我镇被评为全省农村改革先进单位,被列为全省农村改革的典范,先后在全国小城镇改革工作经验交流会,全国东西部五省小城镇建设工作会议,xx省农村经济工作会议,全省农村改革试点镇工作会议,岳阳市人事工作会议上作了典型发言。全国人大、国家体改委、国家财政部,省委、省政府、省财政厅、省民政厅、省宣传部等主要领导来我镇视察工作。并先后接待湖北、湖南两省市参观团崐4xxxx,参观人数达千人。 回顾一年来的工作,成绩是主流,但也存在不少困难和问题。一是现行体制的运行机制还不够完善,政府宏观调控能力不强,部门与政府的关系不够紧密。目前,我镇已作为省级综合改革试验区,实施方案已批复,但是因为种种原因,还有许多措施难以到位,阻碍了改革进一步深化。二是企业活力不足,效益不高,规模不大,科技含量不足。三是村级集体经济发展不平衡,收支倒挂现象严重,工作难以正常运转。四是社会稳定工作仍然非常艰巨,各方面的矛盾和问题不少,这些不安定因素仍然不可大意。上述问题的存在,我们决心进一步解放思想,转变观念,拓宽思路,找准工作立足点,战胜困难,争取xxxx年全镇各项工作再登新台阶。

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乡镇工作总结


2011年是全面贯彻落实党的xx大、xx届四中全会精神的重要一年,是全面实施“十一五”规划的最后一年,也是我镇调结构、保增长、促发展、惠民生的关键之年。我镇在县委、县政府的正确领导下,团结和带领全镇干部群众,以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕市委“绿色的经济崛起”发展战略,坚持以“发展、富民、保平安”统领经济社会发展全局,以“绿色转型”和“绿色再造”为主推力,加速构建绿色现代产业体系,优化发展环境,争当我县推动绿色的经济崛起的排头兵。

一、抓好产业项目建设,推动经济绿色发展

2011年我镇工农业总产值预计3.37亿元,与去年相比增长了9.1%,其中农业总产值2.37亿元,比增4.4%;工业总产值预计1亿元,比增22.0%;镇级机动财力预计达300万元,比增2.4%;农村居民人均纯收入预计5900元,比增20.1%;村级集体经济收入预计300万元,比增7.1%。全年粮食种植面积40336亩,粮食总产量18040吨。目前,我镇有果树示范基地6个,面积5000多亩,有科技示范户53户,面积1300多亩,其中挂钩户41户,面积800多亩。

(一)工业发展迎难而上

为实现县委、县政府关于推动蕉岭绿色的经济崛起,加快传统企业转型升级的目标,我镇坚持突出抓好重点项目工程建设,加快水泥产业“绿色转身”,推动工业经济持续健康稳定发展:一是致力于广东油坑建材有限公司的建设,力促征地拆迁工作按时保质完成。该项目总投资6.5亿元,已投入建设资金1.6亿元,预计2011年6月底前可建成投产。项目完成后,可新增旋窑水泥产能180万吨,实现年产值5.4亿元,为县财政增加税收约8000万元;二是积极扶持企业做强做大,重点抓好皇马二期工程建设、龙腾二期工程建设的征地拆迁工作,协助皇马水泥公司寻找石灰石资源,扩大了企业的生产规模,促进了企业发展;三是整合资源配置,淘汰立窑水泥,使水泥产业实现绿色化、功能化和可持续发展。我镇根据有关文件的要求,协同有关部门,采取有力措施,对下南水泥厂实施关闭工作,同时镇党委、政府致力于协调处理维护好原厂职工的利益。目前,已妥善处理好下南厂职工签订解除劳动关系合同,并已向法院提交破产申请程序。

(二)农村经济稳中有进

为进一步巩固农业经济的基础地位,我镇结合实际继续加大发展区域优势明显的特色农业和高效农业:一是建立大豆种植基地。以省妇联、省农业厅、华南农业大学开展“创建南方大豆种植示范基地,扶助农村妇女增收致富”活动为契机,推广“政府(妇联)+高校+企业+基地+农户”模式,在徐溪片建立大豆种植基地,扶助当地群众拓宽增收途径。二是抓好“黄坑茶”品牌建设。继擦亮“黄坑茶”品牌后,我镇坚持以市场经济为利益导向,以引导成立农民专业合作社为契机,成立了黄坑茶专业合作社,对茶叶进行标准化生产,发挥茶叶发展的集聚效应,让更多的群众走上致富之路。

(三)名贵树木再掀热潮

我镇今年通过召开会议专题研究讨论本镇今后发展种植名贵树木的思路,制定发展规划,继续加大宣传,积极发动能人老板、干部群众种植名贵树木,进一步扩大种植规模。今年植树节,我镇投入专项资金5万多元,为本镇群众,特别是贫困户免费发放名贵树木近万株,充分调动起干部群众积极性,再次掀起种植热潮。在巩固老基地的基础上带动新基地的发展,在福岭村和狮山村新发展种植名贵树木1000多亩,并依托梅州农业学校挂钩新铺镇的有利条件,加强全镇种植户的技术管理指导服务。迄今为止,全镇共种植名贵树木十多个品种,近70万株,种植面积为3187亩,其中百亩以上的名木基地有8个。

二、抓住机遇乘势发力,落实各项重点工作

(一)以林权改革为契机,推进林业稳步发展

为更好地贯彻落实中央、省、市、县关于推进集体林权制度改革的相关文件精神,我镇高度重视集体林权制度改革工作,专门成立了新铺镇集体林权制度改革工作小组,与涉及林改的20个村签订了《新铺镇集体林权制度改革工作责任书》,召开镇村林改动员大会、村民代表大会、村民大会、培训学习等会议共五十多场次,并通过多种宣传手段、多种宣传渠道,开展以“明晰产权、减轻税费、放活经营、规范流转”为主要内容的集体林权改革工作。至2011年10月已取得阶段性成效,全镇完成改革面积20.5万亩,占应改革面积95%,完成林权登记面积20.5万亩,占应登记面积的96.2%。在各级部门和领导的协调帮助下,林权改革过程中共解决山林纠纷案件20多宗,群众的基本权益得以维护。12月26日,我镇接受市林改验收组的验收,验收组对我镇“林改”工作给予高度评价,并一致评定我镇集体林权制度改革顺利通过验收。此外,我镇林业部门落实责任制,认真做好森林防火工作,加强林区巡逻布控,打击破坏森林资源的违法犯罪行为。在县森林公安、林政监察队的支持下,全年共查处林政案件19宗,有效地打击了违法犯罪人员。

(二)以扶贫“双到”为契机,发挥社会救助职能

新铺镇扶贫开发“双到”工作在上级主管部门的精心指导和各级帮扶单位的努力下,掀起了扶贫开发“双到”工作新高潮。至目前为止,共投入资金270 万元,规划到户率达100%。我镇3个省定贫困村(黄坑村、高乾村、黄沙村)做到了户有卡、村有表、镇有册,并实行了电脑管理,建立了帮扶台帐,帮扶项目资金物资及时落实到位。建立了督促检查制度,镇党委政府班子成员每年到挂扶村户指导和检查督促帮扶项目资金,落实和实施工作均达到了12次以上,驻村干部到挂点村帮助工作达到了6个月。今年以来,我镇 “双到”工作坚持“靶向疗法”,落实“一村一策、一户一法”综合帮扶措施,如黄坑种茶,黄沙养蜂,高乾养鸭等,取得了初步成效。贫困村的村容村貌得到了较大的改善,各村均实现了通电、通邮、通讯、通电视广播,教育医疗、公共卫生等设施完善。 今年12月27日,省考评组来我镇黄坑村考评扶贫开发“双到”工作并给予充分肯定,认为我镇“双到”工作领导重视、责任落实、措施到位、成效明显。

(三)以教育强镇为契机,提高群众人文素质

我镇党委、政府把优先发展教育作为提高新铺人民素质、带动新铺经济腾飞、促进新铺和谐发展的根本大计来抓。今年3月份,我镇在召开创建教育强镇动员大会后,迅速行动,精心部署,成立了新铺镇创建教育强镇工作领导小组,制定了详细的实施方案,完成了台帐记录、自评报告等工作。近年来,在镇党委、政府的大力支持和各级部门的努力下,我镇的教育事业成绩斐然:学生升重点中学录取率为19.08% ,在各级各类竞赛中取得了优异的成绩,其中获县级奖励108人,市级奖励17人,省级奖励4人。在成人教育方面注重实效:培训新型农民,提高农民的科学种养技能。全年共举办新型农民培训班4期,培训1000多人次,现场会6期,分发资料XX多份,为提高农民的科学种养技能打下坚实基础。2011年12月,我镇的创强工作顺利通过了广东省人民政府教育督导室评估验收,成功创建广东省教育强镇。

(四)以平安创建为契机,构建和谐稳定环境

我镇牢固树立“抓稳定就是抓发展,抓信访就是抓民生”工作意识,做到认识到位、感情到位、作风到位、能力到位。同时突出抓好“三个重点”(即解决好综治队伍建设问题;解决好突出安全问题;努力完善防范措施),围绕“三个难点”(消化一批遗留积案;排查突出矛盾隐患;建立维稳应急机制),着力实现“三个目标”(不发生大的群体性事件和恶性事件;到市赴省进京集体访和非正常进京访零数据;信访案件办结率、结案率、重信重访率达指标),努力实现新铺和谐稳定发展。12月中旬,我镇顺利通过了省考核验收组的检查,肯定了我镇维稳中心的建设。

(五)以人口普查为契机,加强计划生育工作

为了进一步摸清人口底数,加强人口计生基础工作,我镇按照“整合资源、注重结合”的工作思路,将人口普查和计划生育工作紧密结合起来,双管齐下,努力实现人口普查与人口计生工作齐驱并进、互动双赢。在县领导的指导帮助以及镇党委政府的大力支持下,通过124名普查指导员和27名普查员的辛勤努力,我镇顺利完成了镇级人口普查任务。目前全镇总人口42326人,据统计,2011年我镇共出生414人,出生率9.16‰,政策内出生399人,政策符合率96.38%。我镇以人口普查为契机,在全镇范围内开展计划生育人口清理清查活动,重点摸清人口底数,清查违法生育隐患,将人口普查与计划生育人口出生信息核查活动相结合,实现了人口普查与计划生育工作的双促进。

三、立足民生关注民情,切实维护群众利益

(一)农村养老保险全面覆盖

我镇高度重视农村养老保险缴交工作,多次召开农村养老保险专题培训会议,积极采取多种宣传方法,做到“宣传到位、人员到位、责任到位”,广泛发动农民群众缴交农村养老保险,争取让更多的农民享受到国家的惠民利民政策。截至2011年12月底,我镇实际参保人数已达到6126人,完成任务数的101%。

(二)水利工程建设有条不紊

全镇共有水库9座,山塘32座,我镇均安排有专职人员管理,并根据雨情、水情,不定期检查水库的设施及堤围的防汛工作。今年,我镇水利部门协助县局做好了大和亭、矮岭山口水库的除险加固工作;并对福岭管理区的深坑山塘、牛神坑山塘改造工程进行了技术施工指导,保证工程按质按量完成;对新铺镇农村饮水安全工程进行协助施工,按程序完成整体工程,使农村饮水安全得到了保证,并通过市、县级相关部门检验。

(三)安全生产工作严抓不怠

安全生产关系到国家财产和人民群众的生命安全,关系到社会和谐稳定的大局,我镇牢固树立安全责任重于泰山的思想意识,严格按照安全生产相关文件精神,认真落实安全生产目标责任制,并分别与各村(居)委,工矿企业、烟花爆竹零售户等签定了《安全生产责任书》。同时,建立健全安全生产防范网络,加强安全巡查力度,严格实行安全生产责任考核制度和奖惩措施。

(四)村庄环境整治扎实推进

我镇除抓好原有15个新农村建设示范点的管理工作外,继续加大农村环境整治力度,扩大新农村建设范围。今年,我镇申报福岭上学堂、福岭四队为第五批新农村建设示范点,至目前,两个建设点已投入资金十多万元用于改厕入室、粉刷墙壁、建绿化带、清除垃圾、淤泥等,村庄环境正在逐步改善。

(五)基层文化建设步伐加快

一年来,我镇贯彻落实县委、县政府提出的争创市文化先进镇的部署和要求,加大文化设施的投入,重视文化队伍建设,挖掘整理民俗民间文化艺术,弘扬客家传统文化,积极开展各项群众文化活动,为新农村建设服务。今年镇党委、政府筹资35万多元用于镇文化活动中心的建设,公共文化设施网络逐步完善,充分利用展览厅、图书阅览室、培训厅等开展文化娱乐活动。同时加强农家书屋、村级文化活动室建设,今年我镇共创建省级农家书屋12家,加快农村科技文化的流通,逐步规范村级文化室、图书室建设,发展村级文化流通网络,丰富了群众的文化生活。

(六)生态乡镇创建积极开展

按照县委、县政府的工作部署,2011年我镇将在保持14个生态村的基础上再创建4个生态村,从而达到“生态示范镇”的标准。我镇认真贯彻落实市县委、政府关于创建“生态名城”的决策部署,坚持以建设“生态名城”、打造宜居城乡为目标,以改善农村人居环境、提高农民收入为主线,以林业生态建设、农村环境综合整治为重点,大力加强农村生态建设、基础设施建设、人居环境建设,收到了明显成效。

(七)医疗卫生服务得以改善

2011年5月19日,新铺镇中心卫生院新医院大楼正式落成并投入使用,极大改善了新铺镇及周边地区四万多群众的就医环境,更好地保障了人民群众的身体健康。在疾病预防方面,我镇广泛开展传染病预防宣传活动,建立和健全传染病报告网络,规范对传染病的管理,做好对传染病的调查和对疫点的处理工作,提高计免接种率,预防相关传染病,特别是强化麻疹疫苗注射。狂犬病防制工作取得了明显成效,全镇无狂犬病例发生。

(八)民兵队伍建设凸显表率

我镇民兵工作在县人武部的正确指导下,严格按照组织健全、队伍素质优良、发挥作用明显的标准,加强民兵队伍管理,力争达到召之能来,来之能战,战之能胜的要求。我镇按照“五有” 的标准(有办公室、有资料柜、有工作台账、有民兵活动场所、有工作旗帜),投入专项资金1.5万元,为各村配置了站点牌匾、办公用品等,进一步完善我镇民兵组织阵地建设,树立了民兵良好形象。我镇今年征收10名青年入伍,超额完成了县里规定的任务,完成率达111%。

(九)民政工作体系蓬勃发展

我镇现有低保户534户,1205人。一年来,我镇民政部门解决医疗救助102户,救助人口410人,发放医疗救助资金41710元,其中特批救助9800元;发放救济粮11628斤;因灾倒房13户,其中全倒户10户,共发放重建家园款59000元,修房款XX元。争取县保险公司理赔款15300多元。为低保户、五保户送上医疗救助款25800多元,救助人口达86人次,救助口粮11000斤。镇党委、政府关心照顾低保户,五保户、困难户,及时掌握新情况,解决新问题,全心全意为民着想。

(十)残联整体工作再上台阶

一年来,镇残联部门认真开展各项工作,切实做到关心维护护残疾人的利益:一是规范地编制了第二代残疾人证得档案资料,为今后残疾人对残疾人的各项服务提供了准确的信息依据;二是镇党委、政府认真巩固《创建白内障无障碍镇》的达标工作,为全镇白内障患者提供了一年两次的免费复明康复,为陈碧英等90位贫困残疾人送上“重见光明”的福音;三是为全镇7名脑瘫儿童学生免费住院康复;四是一年两次发放轮椅,全年为我镇肢残人员共发放30多张轮椅;五是做好残疾人的扶贫济困工作,帮助解决了部分残疾人的就业,同时也完善了我镇残联的编制组织工作。

四、切实加强组织保障,努力开创党建局面

(一)学习进取,与时俱进

镇党委以建设“学习型班子、学习型机关、学习型干部”为目标,因地制宜,开拓创新,用科学理论提升服务水平。坚持每月一次的中心组学习制度,围绕当前本镇要事、实事,确定了作风建设、民生工作等学习专题,有效提高了党政班子的政治素质和执政能力;坚持定期召开民主生活会,深入开展批评与自我批评,把班子成员的思想统一到上级党委决策上来,统一到全镇发展的大局上来,努力打造出一支能自觉学习、团结奋进、开拓进取的领导队伍。

(二)创先争优,提升素养

我镇自创先争优活动开展以来,在县委高度重视和正确领导下,通过全体基层党员共同努力,创先争优活动呈现出启动迅速、推动有力、主题鲜明、创争有序、进展顺利的良好态势,活动取得较好成效。我镇党委坚持把创先争优活动置于“跨越发展、长治久安”的大局中统筹考虑。各支部从实际出发,精心设计各具特色、务实管用的活动载体,分类提出开展创先争优活动的具体要求,形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面。

(三)基层建设,固本强基

我镇积极利用23个远程教育接收站,定期组织农村党员干部群众收看党建教育、科学发展观等节目,加强对农村党员群众的培训、教育。今年我镇新发展党员4名,批准转正49名。

(四)离休干部,老有所养

为认真贯彻党的xx届四中全会精神,解决离任村干部老有所养的问题。镇党委高度重视,专门成立了新铺镇离任村干部生活补助发放管理工作领导小组,对全镇各村460多名离任村干部的基本信息进行核对,同时严格按照政策要求,切实把离任村干部补助发放工作做实、办好。

(五)村务监督,民主公开

为强化村民对村级事务的监督,推进农村基层党风廉政建设,我镇积极贯彻中央纪委和省、市、县纪委相关文件精神要求,在全镇22个村(居)委全面推行村务监事会制度。今年六月,我镇成立了“新铺镇全面推行村务监事会制度工作领导小组”,制定了具体的实施方案,并通过召开专题动员会、党员大会、村民代表大会及印发资料等方式,组织农村基层党员干部、村民代表认真学习相关文件精神,不断增强广大干部群众对推行村务监事会制度重要性的认识。

乡镇工作总结乡镇民政工作总结


乡镇工作总结乡镇民政工作总结

今年以来,XX镇党委、政府认真贯彻落实十六大精神,以“三个代表”重要思想为指导,按照上有民政部门的总体部署和要求,结合本镇工作实际,认真细致的做好村委会换届、殡葬改革、救济款发放等各项工作。现将上述工作作以简要汇报。 一、村委会换届选举工作 首先成立了以党委书记鲁灿勇同志为组长,以民政、人大、组织主要负责同志为成员的村委会换届选举领导小组,建立了强有力的选举工作领导机构,形成了党委领导、人大监督、政府实施、各有关部门密切配合的工作体制和运行机制。其次是制定方案,分步推进。认真研究分析前五届村委会换届选举工作中取得的经验教训以及出现的普遍性问题,针对实际制定了切实可行的实施方案,按照摸清底数,分批实施,先易后难,重点突破的总体工作思路,全镇4xxxx村分三批进行。第一批进行2xxxx村,第二批进行1xxxx村,第三批进行xxxx村,确保选举工作不出现问题。三是严格程序,不走过场,搞好包片包村干部的培训工作,制定了村委会换届选举工作程序,明确了责任,对在换届选举过程中走了过场,造成后果的,要给予严格责任追究。截止到现在全镇4xxxx村中已完成4xxxx村的村委会换届选举工作,占总任务的9xxxx。还有仉于、寺后杨、后高、后孙未完成。 存在的问题及解决的措施: 一是有的村新当选的村委会成员文化水平低,素质较低,拉帮结伙,不服从支部的管理,工作不配合,影响很坏,对此,我们加强对新任主任的培训,从思想和工作方面进行教育引导。 二是四个没有进行选举的村存在着家族势力,拉帮结伙,互拉选票,群众意见很大,我们一方面集中力量,对这些村进行整顿,严格按照法律程序做好选举的各项准备工作。 二、殡改工作 我镇有4.xxxx人的大乡镇,今年上半年死亡人数18xxxx,死亡率3.9‰,火化人数15xxxx,火化率8xxxx,在殡改工作中,我们认真贯彻落实党和国家有关殡改管理的法律法规,大力推行和组织引导丧(葬)领域的移风易俗,让群众破除封建迷信和愚昧落后的陈规陋习,树立文明、节俭、科学、健康的社会主义新风尚。 为推动殡改工作的顺利开展,我们成立了以主管副镇长为组长的殡改领导小组,出台了《关于殡葬改革的暂行规定》,加大工作力度和宣传力度,严格执法对偷埋者,起尸火化,杜绝以罚代管的现象,从而确保了殡改的顺利进行。 三、救济款的使用情况 我镇在救济款、物的发放、使用和落实,坚持了“专款专用,重点使用”的原则,对上级下拔的救济款,物做到了接收,登记和管理档案化,公开化,认真接受群众监督,对给各特困户下拔的救济款做到符合规定,不拖欠,截留,挪用,挤占。今年上半年我镇共发放赈灾救济款、扶贫救济款共计3.xxxx元。 下半年工作计划 总结上半年的工作,下半年在换届选举工作中,通过深入细致的工作,完成未进行的四个村,以保证村委会换届完成率10xxxx,在殡改工作中,加大工作力度,实行殡葬报告制度和奖励举报制度,争取火化率达到10xxxx,救济款物的使用,严格按照程序进行,进一步完善救济保障机制,确保特困户维护基本的生活需求。

乡镇社保工作总结


篇一:社会保险工作总结

今年,我市的社会保险工作在市委、市政府的正确领导下,在市劳动和社会保障局及上级业务部门的具体指导下,以贯彻落实省、市劳动保障工作会议精神和年初制定的一二六工作目标(一个确保、两个重点、六个建立即确保离退休人员养老金按时足额发放;抓住社会保险基金管理和离退休人员社会化管理这两个重点;建立社会保险业务运行、资金支撑、信息服务、监督检查、社会化服务和内部管理等六大体系)为主要内容,以保障职工基本生活,维护社会稳定为目的,建立独立于企事业单位之外的社会保障体系,为深化国有企业改革、促进全市经济发展和社会稳定创造良好的外部环境,实现了时间过半、完成任务过半的目标。

截止*月底,全市参加社会保险的各类企业职工人,实际缴费人,新增扩面*人。征收养老保险费*万元,收缴历欠基金万元,支付养老保险费*万元。实行社会化发放的离退休人员达*人,离退休费用社会化发放率达%。

市局注重发挥龙头带动作用,在指导各县市区开展社会保险工作的同时,也较好地完成了半年各项工作任务。*-*月份,参保的各类企业职工*人,实际缴费*人,新增扩面*人,征收养老保险费*万元,收缴历欠基金万元,支付养老保险费*万元。实行社会化发放的离退休人员达*人,离退休费用社会化发放率达%。回顾上半年工作,我们主要抓了以下几点:

一、加大确保力度,巩固了离退休人员养老金社会化发放成果

全面推进养老保险费全收全支,是推进养老金社会化发放进程,建立独立于企事业单位之外的社会保障体系的重要环节。全市在全面实现养老金社会化发放的基础上,把着力点放在规范发放上来。做到四个规范,即:规范数据库资料,规范业务流程,规范稽核办法,规范发放职责。进一步夯实了社会化发放基础。上半年,全市继续巩固社保机构直接发放、银行代发和邮寄等多种社会化发放方式,实行全市银行通存通兑、统一结算的办法,极大地方便了离退休人员就近领取养老金。为了确保发放的准确性,*月初,市局筹措资金,购买了指纹鉴别系统,目前己完成对享受待遇的*名离退休人员的指纹采集。市局规定离退休人员持本人身份证、退休证和养老金存折到指定地点按压指纹。工作人员还对行动不便、居住外地的离退休人员实行上门服务,派专人前去登记按模和确认,然后建档,进入识别系统,从而有效地遏制了虚报冒领养老金行为。全市还及时落实增资政策,按照鄂劳社办[*]*号、*号文件精神,各地周密安排,精心准备,认真细致做好这次增资工作。在时间紧、任务重的情况下,专班人员加班加点,多方筹措资金,及时为离退休人员办理正常增资,仅*月份一个月时间,全市己为*名符合条件增资的离退休人员人平月增资*元(其中:市直*人,月增资*.*万元)增资额达%,做到了不漏一人、不错一分,确保了离退休人员养老金的提标、增资工作按时发放到位,保证了国家政策落实到每个离退休职工身上。

二、维护职工权益,狠抓扩面续保不放松

全市劳动保险机构积极主动参与、支持和配合企业改革顺利进行。对那些己参保的企业,主动介入做工作,确认参保职工个人帐户的记录和个人缴费年限。首先做好离退休人员测算剥离工作,全部实行社会化发放,从根本上解决离退休人员的老有所养问题。同时,做好内退、下岗、买断职工的续保工作,解决好因企业改制而导致参保职工中断养老保险缴费、养老保险关系接续不上的问题。年初,市局下发了《做好社会保险费申报和开展企业职工养老保险登记的通知》,召开企业劳资人员会议,成立专班突击抓,做好了企业社会保险费的登记、申报工作,完善了社会保险数据库。同时落实了告知制度,下发了《职工养老保险关系接续卡》,千方百计做好下岗、失业职工养老保险关系的接续、转移工作,通过政策引导,增强职工参保的自觉性,保持职工参保的连续性,保证下岗分流人员不断保,做到不论职工到哪干,养老保险接着算。上半年,全市续保人数达*人(其中市直*人)。

三、开展专项稽核,防止虚报冒领

根据省厅的统一安排和布署,全市从*月中旬开始,开展了对养老保险费专项稽核工作。制定了工作方案,成立了工作专班,各地把专项稽核工作作为上半年的一项中心工作来抓,抽调一批具有一定业务知识和政策水平的人员,不辞辛劳,深入厂矿企业开展实地稽核工作。针对这次稽核工作时间紧、任务重、要求高、工作量大的实际情况,工作人员严把企业自查质量关。一是向所有参保企业下发了通知,对企业自查提出了具体要求;二是狠抓实地稽核,严格实行三对照。组织审计、财务、会计和核定人员,对重点企业进行实地稽核,实行三对照,即将企业职工工资花名册与参保职工个人缴费核定表进行核对,查企业所有职工是否参加养老保险,有无漏保或隐瞒职工人数的现象;查看企业职工工资发放表和工资年报表,将企业工资总额及职工个人实际收入与申报缴费工资进行核对,查是否有少、漏报和隐瞒上报缴费工资总额的行为;将企业离退休人数与社保机构离退休人员花名册进行核对,查有无虚报冒领养老金的行为。市局把稽核与扩面、续保登记、年检、印发个人帐户有机地结合起来,借这次稽核的机会,己对*%的离退休人员和享受待遇的遗属人员进行了指纹采集,为建立规范的指纹识别系统奠定了基础。据不完全统计,全市已对*%的参保企业进行了实地稽核。

四、加强服务意识,推进社区管理

继续推进企业离退休人员社区管理服务工作是今年社会保险的重大任务之一,是离退休人员管理服务工作的重中之重。按照四中全会《决定》逐步推进社会保障的社会化管理,实行离退休人员与原企业相分离,养老金实行社会化发放,人员由社区管理的要求,全市一是继续做好养老金社会化发放工作,二是巩固完善了对离退休人员的走访慰问、上门看望和信访接待三项制度。今年元旦、春节期间,在组织资金、一次性发放元至*月份养老金的同时,全市共筹措*.*万元资金对*名离退休人员进行了走访慰问,确保了广大企业特困离退休人员度过一个安全、祥和的节日。三是社区试点管理工作初现端倪。在去年的基础上,市局将钢窗厂、三江航天劳服公司离退休人员纳入社区管理,组织离退休人员开展了竞技麻将比赛、钓鱼等活动。大悟坚持离退休人员活动经常化,加强了活动中心阵地建设,进一步完善了社区中心的软硬件建设。*月下旬,他们的社会化管理服务工作经验在黄石召开的全省劳动保险工作会议上进行了交流。目前,全市*名离退休人员已有*人进入社区管理,进入率达*%。

五、加强基础管理,规范业务工作

按照省下发的《湖北省社会保险基础管理系统建设规划》,全市下大气力建立健全社会保险的业务运行、资金支撑、信息服务、监督检查、社会化服务、内部管理等六大体系。一是进一步完善基金财务管理制度,完善基金收支两条线的管理办法,主动加强与财政、审计部门的联系,达到基金收支存运转通畅的目标。为了加强社保基金和财务管理,规范保险业务环节、运行程序和操作过程,*月上中旬,市局组织对各县市区进行了社保基金财务和业务管理工作的大检查,并下发了检查结论及整改意见通知书。二是加强了各种台帐的管理,清理打印了职工个人帐户,做好基金财务对帐日清月结。三是做好了与地税的核定,对帐衔接工作,实现了企业主动到劳动保险经办机构登记、申报、核定社会保险费,由企业主动到地税部门缴费的良性运转。四是严格执行财经纪律规章制度,杜绝了新的挤占挪用基金问题。五是进一步理顺社保机构与财政、监察、审计、银行、税务部门的业务关系,搞好协调配合,确保六个环节的衔接和资金的畅通运转。六是积极争取政府和财政部门理解和支持,合理合法地解决了本机构的经费,保证了各项工作的正常进行。在基础管理方面,好的地方:大悟、安陆规范了对参保单位的帐、表、卡、册的管理,上半年个人帐户分配率、记入率、对帐率均达到%。应城采取巩固一批、接续一批、扩大一批的措施,开展五个一接续工程,即成立一个工作专班、上一次失业职工的家门、填一份养老保险关系接续表、发一份接续指南、开辟一个个人缴费窗口的办法,使失业人员接续养老保险关系登记率达%。孝昌、汉川加强了社保六个环节的管理,按要求设立职能股室,使业务上既相互联系,又相互制约。云梦、孝南和市局都把基础管理作为重点工作来抓,常抓不懈,并且都抓出了成效。

六、开展文明创建,提高整体素质

全市各地继续加大文明创建工作力度,巩固创建成果,提高创建质量和创建档次。按照三优文明窗口标准不断完善社会保险服务大厅、发放处和退管活动中心等前台窗口建设,努力提高工作效率,不断提高服务质量,树立社会保险经办机构的良好形象。今年*月,市局荣获全市最佳文明单位和文明示范窗口光荣匾牌。大悟劳保局获市级青年文明号的表彰。*月份,根据国家人事部关于对事业单位人事制度进行改革、实行全员聘任制的精神,市局进行了人事制度改革,对科长及以下工作人员全部实行双向选择,竞争上岗,通过竞争演说、双向选择、职工测评、支委讨论,有*位副科长竞争到科室牵头负责人岗位,这项工作极大地提高了年轻干部的工作积极性,经过*个多月的工作实践,证明这项改革是成功的。全市保险机构以江总书记三个代表重要思想为指导,按照八个坚持、八个反对和学查改活动要求,认真贯彻落实《公民道德实施纲要》,大力倡导爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的公民基本道德规范,紧密联系劳动保障部门工作实际,认真查摆改善发展环境、改进机关作风方面存在的突出问题,采取切实有效措施加强整改,树立劳动保障部门诚实守信、依法行政、廉洁勤政、务实高效、服务优良的良好形象,干部职工的理论水平,政治业务素质明显提高,机关组织建议、思想建设、作风建设、廉政建设和制度建设得到全面加强。此外,全市劳保系统广泛开展了义务献血、向灾民献爱心活动,干部职工纷纷捐款捐物。*月下旬,市局和大悟县劳保局还组织干部职工到中原突围纪念地-大悟宣化店纪念馆,参观*年周恩来与美蒋代表谈判旧址和鄂豫边区革命烈士陵园,接受爱国主义和革命传统教育。

半年来,通过全体人员的共同努力,社会保险各项工作基本实现了时间过半,任务过半,为完成全年工作任务打下了良好的基础。但是,也存在一些问题。如:扩面工作进展不快;各地基金财务和业务管理不同程度地存在这样、那样的问题,亟待解决;全市社区管理工作进展缓慢,成效不明显;网络建设还跟不上工作的需要等等。这些问题都有待我们在今后的工作中拿出切实可行的措施和办法,尽快加以解决。下半年,各地要对照《二*二年社会保险工作要点》和年度工作目标管理责任书上的内容加大工作落实力度,为完成全年工作任务继续努力,按照一二三的工作思路,着重应抓好以下几个方面的工作:

一个重点即抓住扩面工作的重点。按照《条例》要求继续做好养老保险扩面工作。重点抓好改制企业、非公有制经济组织员工的养老保险登记、申报工作。做好失业人员断保职工的续保工作,以扩面促征缴,大力开拓新的稳定的社会保障资金来源渠道,增强社会保障的支撑能力。

两个加强即加强基础业务管理及基金财务管理,加强文明创建,争创省级文明单位。建立完善的社会保险业务运行、资金支撑、信息服务、监督检查、社会化服务和内部管理等六大体系。确保六个环节衔接和资金畅通运转。继续实行收支两条线,积极争取政府、财政、银行的支持,建立适应本地实际、规范、高效的信息管理系统。

三个突破即在社会化管理、职工续保、文明创建上有新突破。在确保养老金按时足额发放的同时,继续推行离退休人员社会化管理与服务工作,组织开展形式多样的老年文体活动,认真做好离退休人员的政治思想工作,对企业职工和离退休人员来信来访,要热情接待,妥善处理,建立预警制度,化解矛盾,防止突发事件,确保社会稳定。下半年要召开党的十六大,各地要在这个方面慎之又慎,确保不出问题。各地在学习江总书记三个代表重要思想的同时,下半年,重点要学习党的十六大会议精神和WT*知识。在加强干部队伍自身建设,积极开展文明创建活动的同时,争取改善工作环境。对于各项工作经费、业务经费要争取政府的支持,多与财政部门协商,努力营造经办机构良好的工作环境。

篇二:2012年上半年社会保险工作总结

今年以来,我局紧扣社会保障工作“保障民生”的主题,紧紧咬住工作目标,积极创新工作措施,各项工作快速平稳推进。

一、上半年工作进展情况

(一)目标完成情况

1、离退休人员基本养老金按时足额发放,社会化发放率保持10xxxx。

2、预计到6月末,全市基本养老保险扩面新增达750xxxx,完成市计划的7xxxx,参保总数可达30.xxxx人,完成省计划的9xxxx;工伤保险扩面新增参保人员500xxxx,其中农民工参保新增300xxxx,分别完成市计划的5xxxx和3xxxx。工伤保险参保总数可达19.xxxx人,其中农民工参保达3.xxxx人,分别完成省计划的9xxxx和9xxxx。生育保险扩面新增参保人员250xxxx,完成市计划的5xxxx,参保总数达10.xxxx人,完成省计划的9xxxx。

3、基本养老保险个人帐户做实率、上解率保持10xxxx。

4、企业退休人员社区管理人数达到10.xxxx,完成省计划的9xxxx。

(二)所做的主要工作1、以建立社保扩面长效机制为中心,全面巩固社保扩面工作成果。一是继续落实社保扩面目标责任管理,各县(市)区召开会议层层分解目标,落实责任。二是继续落实上两年行之有效的社保扩面工作措施。对社保扩面难点企业实行领导包户;市直3xxxx联动部门继续对未按规定参保缴费的企业依法制约;各级劳动监察部门集中时间开展专项监察;坚持扩面回访,防止企业中断缴费或不按规定缴费。三是全力抓好社保扩面企业欠费清理工作,5月份对全市扩面参保企业欠费情况进行核查,并制定了清欠工作计划。四是继续做好社保扩面政策宣传,营造社保扩面工作推进氛围。

2、以促进社会保险整体工作为目标,深入推进企业退休人员社会化管理服务工作。一是为保持全社会参与社会保险工作的氛围,将社会化管理服务工作摆上重要工作日程。二是市劳动保障主管副局长亲自主抓,制定了全市社会化管理推进工作方案,召开专题会议进行部署,并通过两个月的努力,形成了全市整体推进的工作态势。三是以推进社会化管理四项基础工作作为重点,采取“先试点后推开”的方式推进社会化管理服务工作,力争在年底实现“四个统一”。即,统一发放人员联系卡,统一退休人员自管组织,统一建立社会化管理信息平台,统一社区服务内容和形式。四是开展以社会化管理服务工作为主题的企业退休人员活动,营造推进工作氛围。×××、×××先后举办了社会化管理服务活动,直接参与的退休人员达200xxxx人,在社会上产生了良好反响。

3、以解决群众关心的热点问题为着力点,继续做好基本养老保险制度改革。一是在全省试点开展了企业退休人员养老金水平调查,全市共抽样200xxxx,抽样合格率达到10xxxx,为全省养老金调整提供了可靠依据。二是在全市范围内开展了历史拖欠养老金情况调查工作,调查工作以淡化主题、实事求是为原则稳妥实施,调查工作将在7月上旬结束。三是对全市退休人员数据信息进行了全面清理,保证退休人员养老金调整工作顺利进行。

4、以推进社保扩面工作为契机,有力推进高风险企业参加工伤保险。一是利用一个月的时间,对全市高风险企业参加工伤保险状况进行了全面调查,基本掌握了全市未参加工伤保险的高风险企业状况和人员结构。二是各地区落实扩面工作措施积极推进高风险参加工伤保险,实现了时间过半、任务过半的工作要求。三是启动以“平安计划”为主题的宣传工作,深入开展工伤保险政策宣传。

5、以清理社会保险基金为手段,加强社会保险基金的管理和监督。一是对全市基本养老保险基金和农保基金进行了全面核查,查清了基金使用中存在的主要问题。二是3月29日市政府召开了县(市)区协调会,明确了养老保险基金和农保基金在国家检查组来我市前全部还清的工作要求。三是加强基金清理工作的督导力度,对相关地区进行了专项调研,目前已收回被占用基金18xxxx元。

6、以规范农保业务经办制度为切入点,稳妥推进农保工作。一是对全市农保工作进行了全面调研,确定了“保障农保基金安全、确保农保养老金按时足额发放”的工作重点。二是理顺了农保业务经办体系,×××、×××农保工作在审计监督下,全部移交到社保经办机构,形成了全市统一的农保业务经办体系。三是进一步完善了农保待遇审核支付程序,建立了市、县(市)区两级社保经办机构待遇审核制度,农保养老金社会化发放工作已着手运作。

二、当前工作存在的主要问题

1、缴费率低的问题仍然十分突出。全市养老保险缴费率不足5xxxx,个别地区生育保险缴费率仅为xxxx,征缴工作力度明显不足。

2、巩固社保扩面工作成果压力很大。扩面参保企业断缴问题仍然突出,高风险企业参加工伤保险工作推进难度大,餐饮行业参保工作没有明显进展。

3、确保养老金按时足额发放的压力巨大。养老金水平进行调整后,我市下半年将集中增加基金支出1017xxxx元。

三、下步工作安排意见

1、重点做好“确保”工作。一是认真做好与财政部门的协作,保证养老金增资部分足额支付。二是迅速稳妥完成养老金待遇调整工作,确保“好事办好”。二是准确完成历史拖欠养老金调查工作,为补发拖欠创造条件。

2、集中推进社保扩面工作。一是重点做好扩面企业欠费清理工作,集中7、8两个月时间进行逐户清欠,各地区欠费清理率要达到9xxxx以上。二是落实各项社保扩面工作措施,力争在10月末完成全年社保扩面工作目标。三是进一步完善社保扩面政策性措施,积极推进餐饮、娱乐行业企业参保。四是完善高风险企业参加工伤保险政策,实现参保的突破性进展。

3、提高基本养老保险缴费率工作。一是以扩面清欠工作为契机,推进基本养老保险缴费工作。二是建立缴费企业月通报制度,督促地税部门加大征缴工作力度。三是对长期欠费企业和拒不缴费企业,通过媒体公开曝光,督促缴费。四是对确有缴费能力而不缴费的企业,进行缴费专项监察。

4、有效开展社会化管理服务工作。一是7月末前完成社会化管理四项基本工作试点,实现“四统一”标准;二是继续推进两县(市)社会化管理平台建设,确保我市企业退休人员社会化管理水平的整体提高;三是在×××、×××推进社会化管理网络建设,实现退休人员信息的动态管理。

5、进一步规范农保管理工作。一是建立市、县(市)区两级社保经办机构和乡镇劳动保障事业所为主体的三级业务经办体系,由乡镇劳动事务所负责农保社会化管理工作。二是加强农保基金监管,各地区实行农保基金专户管理,按期清还被拆借的农保基金。三是实行农保养老金社会化发放,加强领取农保待遇人员生存认证工作。

篇三:2012年上半年社会养老保险工作总结

半年来,我局按照区委、区政府的部署,在区人力资源和社会保障局领导下,在上级业务部门指导下,紧紧围绕全年目标管理任务,紧扣重点,突破难点,强化管理,提升服务,较好地完成了各项工作任务,现总结如下:

一、主要目标任务完成情况

1、参保单位及人数:全区参保的企业单位54家,机关事业单位28家,参保的企业及灵活就业在职人数达5532人,实际缴费人数5255人(完成全年目标任务101%),企业退休人数达1565人;参保事业在职人数795人,完成全年目标任务119%,事业退休数达248人。

2、企业养老保险扩面:1-6月份全区已新增企业养老保险参保人数931人,完成全年目标任务55%。

3、基金征缴:截止6月底全区共完成企业养老保险征缴980万元,完成全年任务50.2%,完成事业养老基金征缴131万元,完成全年任务61 %。累计征缴基金(含企业和事业养老保险基金)1111万元。

4、养老金发放:全区1-6月份共发放企业养老金1098万元,共发放事业养老金115万元,累计发放1213万元,按时足额社会化发放率100%。

5、同级财政补助。上半年共落实企业养老保险同级财政补助34万元,完成全年任务50%。

6,上解资金:上解省级调剂金187万元,完成全年任务322% 。

7、基金结余:截止6月底全区共累计结余企业养老保险基金5655万元,累计结余事业养老保险基金737万元,两项合计共累计结余6392万元。

8、被征地农民社会保障工作:今年1-6月份共新增被征地农民养老保险和生活保障人数325人,完成全年目标任务108%。

二、主要工作情况

1、企业养老保险扩面征缴力度加大。扩面征缴是社保工作重点难点,为抓好这项工作,我局实行全员目标管理考核责任制,将扩面征缴指标进行细化分解,任务落实到人,同时加大对乡镇街道考核调度力度,充分调动乡镇街道及社区劳保机构工作人员积极性,落实奖励机制,构建了区、乡(街)社区三级社保扩面工作体系。上半年先后在晶珠广场、太平小区广场、鸿运数码广场、西园市场、立新机电市场及29个社区开展社保政策知识宣传,发放各类宣传资料15000余份。为形成推进扩面征缴的强大合力,与区劳动保障监察大队一道深入全区用人单位进行法律法规政策宣传,对拒不签订劳动合同拒不办理社保的用人单位申请区法院强制执行,有力地推进了扩面征缴工作。我局还与区地税局加大衔接协调,上半年将2011年地税代征单位和个人的养老保险手续全部办结。贯彻落实好湘政办发[2012]18号文件,妥善处理了小集体工、家属工、五七工等职工参保事宜。

2、机关事业养老保险工作规范运行。坚持不转向、不停步、不后退三不原则,稳妥推进事业养老保险工作。我区机关事业养老保险全面实现电脑化管理,电脑结算收缴和拨付单,全区区直差额、自收自支编制工作人员、乡镇七站八所及卫生系统各医院、环卫系统、街道差额和自收自支事业编及社区工作人员事业养老保险手续均走上规范化运行轨道,基金征缴增幅明显,欠缴情况逐步消除。

3、确保养老金按时足额发放。离退休人员养老金能否按时定额发放,关系社会稳定和广大离退休人员切身利益,上半年共发放退休人员养老金1213万元,其中事业退休人员养老金115万元,企业退休人员养老金1098万元,发放实现了企业养老金系统内发放要求,财务业务关联,并有效克服停电等客观原因引起的不便,加大与银行工作衔接,采取网上银行的方式方便快捷的将退休养老金按时足额发放到位;二是提升服务水平,提高办事效率,耐心做好离退休人员接待工作,做好政策解释,妥善解决离退休人员因退休存折遗失,名字个别字错误等情况的核实、补办手续;三是做好生存状况调查工作,防止冒领养老金行为发生,在全区3个乡镇3个街道全面启动了企业离退休人员人脸建模工作;四是认真做好离退休养老金调待工作,4月份全面完成了企业退休人员养老金第八次调待工作。

4,深入基层推进被征地农民社会保障工作。上半年,我局与乡镇街道及有关部门一道,深入到全区各征地项目村组广泛宣传被征地农民社保政策,先后深入联合街道杨柳村、红湘街道联合村等,办理被征地农民参保手续325人,其中办理参加养老保险324人,办理参加养老生活保障1人。

5、基础工作和经办服务能力大大提升。上半年我局接受了市审计组对社保基金的专项审计,对审计指出的问题认真整改到位。同时加大政务大厅工作人员业务政策培训,做到一岗双责,一事两岗两审。

6,城乡居民养老保险信息数据采集工作全面完成,并受到省人社厅的通报表彰。积极向省申报城乡居民养老保险试点材料,省厅已正式批复我区为全省第四批城乡居民养老保险试点县市区。

三,下半年工作打算

1,继续加大企业养老保险扩面征缴工作力度。在全区营造声势,做好《社会保险法》宣传工作,加大对养老保险法律、法规和政策的宣传力度,引导城镇居民以个人身份参加养老保险,继续与地税、劳动保障监察机构形成征缴合力,将非公有制企业从业人员、个体工商户、灵活就业人员等定为扩面征缴重点目标群体,全面落实好湘政办发[2012]18号文件,解决小集体工、家属工、五七工等职工参保问题。

2,推进被征地农民社会保障工作,继续做好长湖区立新村、联合街道杨柳村、红湘街道联合村的被征地农民社保工作,按照衡人社发[2012]19号文件规定妥善处理好2007年7月24日前征地被征地农民的社会保障问题。

3,全面启动城乡居民养老保险试点工作,确保完成省市下达的为民办实事目标任务。

4,进一步加强基金管理,实现基金保值增值。

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