产科工作总结范文7篇。
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产科工作总结 篇1
导语：（实用文书网 wEi508.CoM）
本人于某年某某院校毕业后分派到某某、某某病院工作，某年被调入某院任交易院长，1994年11月潍坊医学院卫生办理学专业大专班毕业，2000年主持全院工作至今。28年来一贯从事妇幼保健工作，1994年11月被聘为主管医师。现将本人任职以来的工作环境总结以下： 在政治思维方面，始终坚定党的门路、目标、政策，当真进修马列主义、毛泽东思维和邓**表面以及江总布告的“三个代表”等紧张思维，始终坚定经心全意为人民办事的主导思维，坚定改革、成长和进步，连续进步本身的政治表面程度。自动参加各项政治活动、保护带领、联合同志，具有精良的职业操行和敬业精神，工作任劳任怨、赤胆忠心、屡次被评为县、市、省级进步工作者。在分担交易工作期间，自动环绕妇幼卫生工作目标，以进步办理水温和交易本领为前提，以加强表面知识和进步交易技巧为根本，坚定走临床和社会工作相联合的门路，自动带领全院职工齐心合力、竭力工作，美满结束了各项工作任务。 在工作中，本人深切的认识到一个合格的妇产科大夫应具有的本质和前提。竭力进步本身的交易程度，连续加强交易表面进修，经过议定订阅大量交易杂志及书刊，进修有关妇幼卫生知识，写下了打量的读书笔记，充裕了本身的表面知识。凡是参加国度及省表里进行的学术集会，聆听驰名专家学者的学术讲座，并屡次去省市及兄弟单位进修新的医疗知识和医疗技巧以及办理方法，从而广阔了视野，扩大了知识面。始终坚定用新的表面技巧教导交易工作，能谙练把握妇产科的常见病、多病发及疑问病症的诊治技巧，能谙练诊断处理产科失血性休克、传染性休克、羊水栓塞及其他产科并发症及归并症，谙练诊治妇科各种急症、重症，自力进行妇产科经常使用手术及各种筹划生育手术。工作中严厉履行各种工作轨制、诊疗老例和操纵规程，谨慎谨慎的处理每一名病人，在最大程度上禁止了误诊误治。自任现职以来，本人诊治的妇产科疾病诊断医治精确率在98%以上、自力结束数百例剖宫产及其他妇产科手术，病人都能按时出院，从无过错变乱的产生。珍视临床科研工作，参加了《药物促排卵联合人造授精医治不孕症临床探讨》县级科研项目，荣获一等奖。撰写论文四篇，并前后在省级刊物公告，遭到了专家的赞美和必定。珍视人才的培养，自任职以来，自动教导下一级医师的工作。在妇幼卫生人员的培训中，担当构造和传授任务，由本人详细教导培训的各级妇幼人员达2千余人次，进步了各级妇幼人员的工作本领，真正阐扬了交易骨干效用。 本人在分担保健工作期间，严厉根据上级妇幼工作要求，当真订定了切当可行的工作指标和筹划，进一步美满了县、乡、村三级保健网，建立了妇女、儿童“四簿四卡”，并按期查抄落实，把握全县妇女、儿童的健康状况。每一年为女工健康查体3千余人次，0-7岁儿童健康查体1千余人次，兑现了妇女、儿童系统化办理，有力保险了妇女、儿童的身材健康。互助主管带领，结束各项目标任务，如初级卫生保健、建立“爱婴病院”等工作。当真构造进修，培训交易骨干，深切各乡镇，互助各级带领，当好顾问，并订定切当可行的履行方法，积聚了大量的履行材料，在省市抽查、评估、验收时，顺利经过议定。 进修、宣扬、落实《母婴保健法》，料理汇集有关材料，誊写版面，构造人员利用宣扬车到各集市、乡镇宣扬，披发宣扬材料，带领同志们办起宣讲堂，并救助教导各乡镇办宣讲堂或宣扬栏，为《母婴保健法》的落实打下必定根本。自动展开婚前查体工作，发放《致新婚夫妇的一封信》，进行新婚保健知识及优生优育知识的宣教，每一年进行进修班1-2期，进步了孕产妇自我保健本领，低落了孕产妇及复活儿的病发率和死亡率，为进步我县的人口本质奠定了根本。 自2000年本人主持全院工作以来，自动和谐好带领班子之间的干系，齐心合力、求真务实、斗胆立异，连续汲取进步的办理经验，坚定走临床与保健相联合的路子，经过议定改进院容院貌，增加医疗办法，进步医疗程度，使临床工作上了一个新台阶，增进了各项工作的展开。在办理方面，建立健康各项规章轨制，加强行风构筑，珍视思维教诲，任人唯贤，自动阐扬交易骨干领祖先的效用，经过议定岗亭责任制，职称评聘离开等办法的履行，极大的进步了广大职工的工作自动性，强化了主人翁意识。一年多来，临床工作有了新的冲破，交易收益到达建院以来的最高程度。社会保健工作也获得了进一步美满，极大地进步了两个系统化办理率，低落了孕产妇及复活儿死亡率，使保健院的各项工作有了新的奔腾。 综上所述，本人从政治表现、任职年限、交易技巧、科研本领等方面已经具有了提拔副主任医师资格，评聘后，本人将当真践诺职责，竭力做好各项工作，为妇幼卫肇奇迹贡献毕生气力！
产科工作总结 篇2
——陕西延安市甘泉县医院·妇产科·石秀丽 本人，石秀丽，女，45岁，83年6月延安卫生学校毕业，妇幼医士专业，中专文化，83年7月被分配到甘泉县医院妇产科工作至今。
刚毕业时，由于我院医护人员少，医疗条件差，特别是妇产科原有的三名医生，一名办理退休手续，一名要求外调，另一名又是上届刚毕业的校友，妇产科只好有外科管辖并统在一起，面对困境中的妇产科，我别无选择，只能边学习，边工作，每逢妇外科有各类手术时，总是不分上下班，抢先干在前头，向老同志学习各类医疗技能，但当时的我，也只能开展一些门诊的常见病多发病，以及计划生育“四术”和顺产接生等工作。
84年3月春季计划生育热潮中，妇产科与外科成为承担全县计划生育手术的中心，每天会有几十例甚至上百例的各类节育对象，台下围的水泄不通，台上一站就是几个小时，甚至十几个小时，有时连饭都顾不上吃，还要巡视术后患者的情况，特别是那些大月份引产患者，更令人担心，整整奋战四十天，没有睡过一个安稳觉，此外还时常会有难产、产后大出血等急危重患者，如横位、忽略性横位、胎盘滞留、粘连、骨盆狭窄导致子宫破裂等，由于病情危急，又不能转院，只好在老同志带领下，结合在校的理论学习，边急救边施行内倒转术，毁胎术，人工剥离胎盘术，子宫破裂修补术，也正是在那种艰难困苦的条件下，不仅锻炼了我的意志和胆量，也提高了我的妇产科诊治工作能力和水平。
84年的8月—10月，我参加延安地区卫生局和地区妇保所举办的“阴道脱落细胞学”学习班后，曾在我县对从事妇幼卫生工作的业务人员进行学习讲座和培训，于12月份对县级城镇女职工及居民，进行了妇女病普查，共普查2600人次，诊治各类妇产科常见多发病1500人次，经上级医院复查确诊宫颈癌前病变和早期宫颈癌3例，填补了我县妇女病防癌普查的空白，收到了满意的疗效，受到卫生局县医院领导的一致好评。84年底被评为“卫生系统先进个人”、“积极开展工作者奖”。
86年的3月，我院与陕西省第四人民医院挂钩扶持后，我先后荣幸的受到第四人民医院妇产科主任兰文波主任医师、薛香琴主治医师长达一年的理论实践指导，为了妇女的身心健康，抓住良好的机遇，我们通过广播电视，对全县60岁以下已婚妇女大规模的进行妇女病普查，累计普查人数达5800人次，共查出子宫肌瘤需要手术切除患者21例，卵巢肿瘤16例，宫颈癌前病变4例，侵润癌错失手术良机1例，其余均在我院施行了相应的手术治疗，还对12例不孕症患者施行了输卵管造影术，另外对多年不孕的两位妇女施行了输卵管造口术。我从中受益匪浅，也学到了几年来未曾学到的新的技术，如子宫下段剖宫产术、胎头吸引术、产钳助产术、新生儿窒息气管插管抢救技术等。
88年9月—89年9月，我丢下刚满周岁的女儿，赴西安市第四人民医院临床进修学习，在高青文副主任医师、葛全芳、薛香琴主治医师的带教下，诊治了许多未曾见到过的病例，如绒癌、恶葡等，超额完成了进修的各项任务。此后我不但在理论上，而且在技术上有了长足的进步，可独立熟练完成全子宫切除术、复杂的附件手术、难产、产钳助产技术等妇产科急危重疑难病的诊治。
90年的12月冬季计划生育运动中，组织让我带队到我县偏远的大乡镇石门乡担任手术队长，20余天完成结扎手术500余例，无一例差错事故，受到县卫生局计生局的好评，被评为“计划生育先进个人”。91年6月被延安地区卫生局计生局授予500例手术无事故奖，并颁发荣誉证书。
1991年底，随着医院的发展，科室技术力量的增强，妇产科被分设为独立且具备一定实力的科室，同时也可以荣幸的说，是全区唯一向上级医院转送病员最少的一家科室。
1995年，我撰写的“76例输卵管结扎失败原因分析” 、“28例宫外孕失血性休克自体回输血临床评价”在全院论文评比中获一等奖。
1996年10月，经理论与实践考试，我获得妇产科主治医师资格证。 1998年的11月，被县政府评为“三二一第二层次”人选，并颁发荣誉证书。 近年来，随着现代医学技术不断发展与更新，我们采取请进来，走出去，先后请延大附院妇产科专家贺雪萍、杨明、来我院指导“新式子宫下段剖宫产术” 、与“改良式筋膜外全子宫切除术”技术演示，我曾与20XX年12月，20XX年7月，20XX年1月、12月，20XX年4月、8月，分别参加学习有关性病防治，妇产科新进展，妇科肿瘤，妇科微创治疗新进展，妇产科诊疗技术，生殖内分泌及病理学新进展，不孕不育诊治新进展，临床疑难病诊疗技术等。
功夫不负有心人，20XX年我被医院评为“医疗工作成绩优异者”，20XX年度被评选为“先进工作者” 、“优秀医生”，20XX年度医院授予“技术标兵”称号，并聘任我为妇产科副主任，负责科室的业务工作。医院为我们先后引进了母婴监护仪、无痛分娩仪、多功能微波治疗仪、电子阴道镜、红外线乳房扫描仪等设施。
二十五年来，我一直从事妇产科临床工作，也记不清无数个惊心动魄的不眠之夜，但最为难忘的是我刚进修回院后的1989年12月，一位三十四岁名叫白利英的妊娠高血压重度患者并发胎盘早剥，生命垂危，经手术抢救后，陷入昏迷，经医务人员奋战了七天七夜后脱离危险，住院三十七天痊愈出院;还有20XX年10月，一位28岁，名叫张海红的孕妇，难产产后羊水拴塞，在呼吸心跳近乎于停止的情况下，我们大胆在麻醉科气管插管后边抢救边施行了手术，使产妇获得新生，14天后痊愈出院;还有20XX年的8月一名28岁名叫刘亚莉的中孕引产孕妇产后出血不止，出现血尿，为首例凝血功能障碍患者，并在无血源的情况下一边手术抢救，一边火速取血，先后输血2400毫升，使产妇得以平安，住院11天痊愈出院。无数举不胜举的事例只能证明过去，也给我们今后的工作提出更高更新的要求和挑战。
本人，共诊治妇产科各类疾病19万人次，完成子宫切除术240例，附件手术260例，剖宫产术680例，绝育手术1120例，以及各类小手术20XX例，处理难产380例，抢救各类危重患者包括新生儿窒息抢救在内共计1020例，成功率%，未出现医疗差错事故。培养了主治医师3名，医师4名，撰写论文8篇，发表4篇，交流3篇，通读了大学本科妇产科学第六版专业教材，《妊娠期高血压疾病》诊断与治疗，《妇产科出血性疾病》诊治，《不孕不育》诊治、《妇产科疑难手术困难处理》、《新生儿窒息急救》的部分内容，和05年、06年、07年三年《中国实用妇科与产科学》杂志，参加了20XX年9月青岛举办的全国医学成果交流会。使自己在诊治各类妇产科疑难病特别是产科妊娠期高血压疾病，妇女“功能失调性子宫出血” 、“不孕不育”，产程中及早识别难产，正确有效处理难产，总结出一套自己独到的诊治技巧，收到了满意的疗效，但为顺应时代的发展，自己所学的知识仍与今后的工作相差甚远，今后将一如既往不断狠抓科室业务学习，以老带新，取长补短，善于总结经验，同时要不断的创新，掌握新知识，新技能，以适应飞速发展的新医学理念，来满足广大患者的就医需求。
产科工作总结 篇3
三年来,在院领导及科主任，护士长的领导下,创建了我县首家爱婴医院，我科室建立了一套行之有效的内部监督机制和与考核措施，规范了医护人员行为，保证了工作质量，使爱婴工作不断巩固，完善和提高。
我科结合实际，不断完善各项爱婴工作。按照爱婴医院标准要求，对爱婴医院工作制度进行全面的修订和完善，建立健全了母乳喂养工作制度，母乳喂养宣教制度，消毒隔离制度等制度和母乳喂养常规，正常新生儿护理常规，健康教育常规等内容，是爱婴工作有章可循，有法可依，并逐步走向制度化，标准化，规范化，科学化管理。
我们在提供母婴系列服务的同时，将母乳喂养管理措施纳入各班护士岗位职责，责任到人，开放式的护理与服务对象融为一体，既增加了工作责任心，又激发了家属积极参与促进母乳喂养的热情，形成了全民参与、社会支持关注的崭新局面，提高人口素质，维护了妇儿合法权益。我们明确任务、目标、制定考核方案 ，将巩固爱婴医院工作纳入医院年度工作目标，与日常工作同布置、同落实、同考核、同奖惩。定期召开爱婴工作领导小组和技术指导小组会议，确保爱婴工作有人抓、有人管。爱婴办负责爱婴区工作的日常监督管理与协调，所有产科医生、护士都成了孕产妇宣教、指导的责任人，实行了爱婴区母乳喂养管理整体联动。
不断优化环境 我院不断优化门诊和病区的环境，使之达到整洁、安全、舒适、人性化的要求，进一步体现爱婴行动的宗旨，为孕产妇
营造一个温暖、舒适、洁净的住院环境，现在的爱婴区环境宜人，设备齐全、功能化;为满足不同层次服务对象的需求，普通病区床间装有隔帘，为孕产妇营造一个独立空间，更好的保护其隐私，增加了病区的温馨、人性化的服务条件，赢得了社会和服务对象的赞誉。
我科坚持执行国际“双十条”及我院母乳喂养措施，实行母乳喂养管理不松懈。坚持做好母乳喂养培训工作 每年对新分配的医、技、护、工勤人员进行18小时以上的岗前培训，重点培训“三十条”及有关母乳喂养知识，培训后进行考试，做示范演练，合格后方可上岗，新上岗人员的培训率达100%。对分配到产科、产房的医护人员由科室强化培训与实地跟班学习，经科室考核合格再上岗，之后每年仍然坚持强化培训与考核产科、不断巩固其掌握的母乳喂养知识与技巧。通过培训，提高了医护人员对母乳喂养咨询的交流技巧和处理母乳喂养问题的能力。
巩固和扩大孕妇学校工作 指定专人负责，每周一、四上午为孕产妇及家属做好母乳喂养知识的健康教育，对每次来院检查的孕妇登记入册，并发放孕期保健手册及母乳喂养宣传手册、图片，使孕期保健和母乳喂养知识在每个孕妇中得到普及教育。孕妇学校布置温馨，并拓宽了授课内容，分别有孕前期、孕早期、孕中期、孕晚期、产褥期及新生儿的特点与保健等健康教育知识，每周六上午授大课，滚动循环。授课形式以互动式为主，图文并茂，声像结合，有角色扮演、操作演练、有奖问答、小组讨论、案例分析等，形式活泼、生动，充分激发了孕产妇及家属的兴趣，大大提高了孕期健康教育效果. 深入
宣教，强化母乳喂养意识， 广泛宣教，争取社会支持 每年的“世界母乳喂养周”，我院组织相关人员上街开展母乳喂养好处的宣传教育，发放母乳喂养宣传资料，把母乳喂养及创建爱婴医院的活动推向社会，做到宣传不停步，教育不松手，不断提高广大孕产妇、群众对母乳喂养的认识，争取社会来支持。同时，对母乳喂养健康教育的对象扩大到孕产妇家属及其主要照顾者，这样对保证出院后纯母乳喂养的坚持有更大的帮助。在产科、产房、产科门诊、等院内孕产妇所到之处，都能看到母乳喂养的宣传内容。
动员职工参与宣传 为继续努力巩固“爱婴医院”成果，使之不断完善，不断提高。我院经常通过科主任、护士长会，职工会等，统一思想，提高认识，促使全院职工增强巩固爱婴医院成果的信心，步调一致地积极参与巩固爱婴医院工作，使院内自始至终呈现出巩固爱婴医院成果热情而又浓郁的气氛。
我科不断 强化环节质量，使母乳喂养落到实处 每个孕妇入院第一天就置身于一个良好的健康教育氛围中，从产科门诊到到病房均有护士做好母乳喂养的宣教，一进病房负责护士就会发给宣教资料，随后有专职人员做好孕期保健和母乳喂养知识宣教。临产妇进入产房后，助产士以胎儿给妈妈一封信的形式，将母乳喂养的好处宣传资料发给临产妇及家属，并实施“一对一”助产士全程陪伴分娩服务;助产士严密观察产程，减少难产的发生，最大限度的减少分娩过程中对母婴造成的伤害;新生儿出生后半小时内进行早接触、早吸吮;母亲在产房期间婴儿不能先送产科(爱婴区)，离开母亲。助产士护送产妇与
婴儿到产科(爱婴区)时，爱婴区工作人员热情接待，做好新生儿入科处置后，阴-道分娩要求半小时内床旁进行母乳喂养知识宣教及指导母乳喂养一次，实行24小时母婴同室，鼓励按需哺乳;产科护士每1～2小时应巡视母婴一次，进行母乳喂养知识的督导与评估，同时还加大了产科基础护理质量管理，使病房整洁、美观、家庭化，确保为孕产妇做到“两短”、“六洁”、“五到位”。坚持落实产科查房制度，确保母婴安全;门卫也要有专人负责，做好安全保卫工作;出院前护理人员再次作好母乳喂养评估并告知产妇及家属出院后与母乳喂养支持组织取得联系的方法，使母乳喂养工作深入社会的每一个角落、每一个层次。
严格质量管理，强化监督考核。爱婴办严格按《爱婴医院评估标准和评分方法》，将每项质量标准要求分解到责任人，下发给科室，再由科室责任到人，让每个人对质量标准和评分方法都有明确认识，使层层有活动，人人有责任，实行制度约束，人人参与质控，人人又被质控，保证爱婴医院质量的提高。 重视质量控制与考评 及时反馈爱婴工作中存在的问题，针对问题，制定改进措施，有针对性防止爱婴工作滑坡。
我们不断改革产科服务模式，产科质量稳步提高 尤其是创建爱婴医院以来，产科不断改革服务模式，系统管理孕产妇，产科质量明显提高。新生儿无一例因诊疗护理不当的并发症，在每月医德医风检查中，孕产妇满意度保持96.6%以上， 在巩固爱婴医院工作的同时，我们注意不断总结经验，勇于创新。结合妇幼保健工作的难点和重点，
加强了爱婴医院临床和保健的紧密联系，在做好母乳喂养咨询、孕产妇营养咨询门诊、产后门诊随访管理的同时，提供产褥期保舰母乳喂养及新生儿护理的指导与帮助，新生儿疾病筛查等工作,受到孕产妇及家属的欢迎和好评。
总之， 爱婴行动是全民参与的社会系统工程，领导重视，社会支持，使母婴保健服务行为得到全社会的监督管理，纳入了制度化、规范化、系统化的管理轨道。我院通过巩固爱婴医院的工作，并不断完善了各项规章制度与服务功能，强化了医护人员的法律意识与职业道德意识，规范了医护人员行为，医疗护理质量显著提高，促进了医院工作的全面发展。将巩固与发展相结合，在不断发展上下功夫，我们坚持常抓不懈，做到思想不松、目标不降、责任不变。在爱婴工作上一如既往做到医疗保障到位，宣传指导到位，护理责任到位。通过规范管理，加强监督考核，强化了护理人员的服务意识，提高了服务质量，体现了以病人为中心的服务宗旨，有效地促进爱婴工作的不断发展。 巩固爱婴医院工作，通过对孕产妇多种形式的健康教育活动，根据不同的个体需求评估，制订不同的教育计划与内容方法，拓宽了护理人员的知识面，增强了护理人员的沟通能力，促进了护患关系的融洽，体现了护理工作的自身价值，提高了护理人员的综合素质，同时促进了保健与临床相结合，使健康教育工作深入到每一位孕产妇，每个家庭，在临床中开展保健，增强了产妇健康保健意识，密切了医患关系，提高了孕产妇对医院的满意度，打破了临床与保健脱节的现象。
xx年11月3日
产科工作总结 篇4
在一年的工作，可总是爱和奉献精神，贯彻“以病人为中心，为核心”的服务理念，提高自身素质和应急能力的质量。
一、脚踏实地，从护理基础工作做起
首先，科室人员偏年轻化，工作经验不足，专科知识欠缺，为提高护理服务质量，从基础护理工作入手，严格执行查房程序和交班制度，将晨间护理与交接班作为交流平台，深入细致的开展专科健康知识教育，和人性化沟通，有效的提高病人满意度，取得良好效果。同时，将核心制度落实作为本年度考核重点，每周考核一项，逐步规范工作流程。
另外，提高服务质量，从改进工作细节入手：
1、改进查对方式，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人姓名，让病人主动回答，避免查对差错发生的可能性;
2、改进备皮方法，使用一次性备皮刀，撤消民用备皮刀，将滑石粉润滑备皮改为肥皂液润滑备皮，提高工作效率和备皮效果;
3、推广使用家属陪护椅，只象征收取使用费，为病人提供很大方便;
4、建立护士交流沟通本，将日常工作质量控制内容，传达会议内容，交接须注意事项等写入沟通本，各班参阅，减少须开会才能传达的周期长、不能及时改进的弊端，达到质量持续及时改进目的。
5、联合都市宝贝照相馆，免费为新生宝宝提供出生第一照，将新生的喜悦留给我们，也留给病人全家，取得特殊的良好效果。
二、抓制度落实，明确工作分工，防范工作漏洞
将工作细化，进行分工，文书书写由责任护士和质检员三人负责，开成管床护士责任下完成病历，责任护士把管，质检员质控的三级质控模式，有效的控制书写错误和不规范书写，提高书写质量。工休座谈、抢救药品、实习生讲课、业务学习分别责任到人，形成人人有事管，事事有人负责，大家共同参与科室管理，有效提高了大家的积极性。
三、严格产房管理，完成布局改造
加强产房管理，印制产科常见急症抢救流程，张贴在产房内墙，强化操作流程化，落实腕带识别制度，严格执行新生儿腕带配戴工作，建立产房交接流程并督导实施，有效加强产妇及新生儿安全管，同时完善疫苗上报及查对程序，加强疫苗管理。另外，根据管理年验收标准，再次进行产房改进，配置消毒用品，调整待产室、隔离产房、及隔离待产室位置，以达到标准要求。
四、苦练技术，严把质量关
在积极和护士长严格的指导下，我在许多方面取得了长足的进步和改善通常在商业部门参加每月一次学习，每个星期二的上午的会议上，坚持以病人护理的关键轮，护理人员为基础的培训，由部组织的关怀坚持二是技术操作考试，取得了良好的效果。
当然，我发现还有一些不足之处应予改善。例如，在学习，有时有浮躁的情绪，感觉太多的东西需要学习，心浮气躁，尤其是在面对挫折，我们不能冷静处理。在工作中，有时存在着标准不高的现象，
虽然基本上能够履行其职责和义务，但在行动方面也得到进一步改善，这是需要改进和加强我的未来发生。
在即将过去的一年，众议院再次感谢护士长的领导，并确定以教育，指导，批评和帮助，感谢他们的关心和支持同事教学的教师。回想起来，有一些进步和提高，同时，还有一些不足之处，展望未来，应该发展自己的优势和长处，克服其弱点。
产科工作总结 篇5
踏上护理工作岗位已经8个春秋。我深深体会到所从事护理业的神圣，并且随着时间的推移让我对这份职业有了更加深刻的认识和感悟。作为一名白衣天使必须要有无私奉献的工作精神，必须要有一丝不苟的工作作风，必须要有技艺精湛的工作素质，必须要有严肃认真的工作态度，必须要对患者大公无私的关爱，所以在工作过程中我热情接待每一位病人，关心每一位病人，耐心地听取病人的意见，勤奋地做好每一项工作，为病人早日康复尽自己最大的努力，为护理事业做出我自己应有的贡献。
随着优质护理服务的顺利开展，我从内心真正认识到优质服务的重要意义，以病人为中心，强化基础护理，全面落实护理责任制，把优质护理作为护士的职责和本分，怀有感恩之心，把制度从墙上请下来，变被动服务为主动服务深入到病房中，了解病人的心理、需求，努力改善护患关系。
实行优质护理以来，我分管的每一位患者深深留在我的记忆深处，令我久久不能忘怀。刚出院的541床那位中年男性患者，因右眼急性闭角型青光眼入院，该患者是个沉默寡言，不容易和别人交流的一个人，由于患者自身这种性格，造成了很多护理上的不便，但是我没有因为患者的这种情况而挑剔，总是耐心开导，悉心照顾，每天给他点眼、输液等，渐渐地他露出了笑容，一种极其珍贵，极其会心的笑。出院的前一天，该患者拉着我的手说：“真不知道说些什么，总之一句话，非常感谢你这些天对我无微不至的关心、爱护、支持以及无私的奉献，我被你们的护理深深地感动着，我会永远记住你。
在这短短几年工作中，作为一名普通护士，每天穿梭在病房中，在病房度过无数个日日夜夜，默默为患者奉献着青春。想到患者的痛苦，觉得虽然有些苦、累，但是当看到一个个可以重见光明的患者，我感到特别欣慰和满足。
是啊！护理这份职业是普通的，琐碎的，辛劳的，我与千万个护理姐妹一样，在护理工作中兢兢业业，踏实肯干，在普通中收获成长，在辛劳中收获欣慰，在琐碎中体现人生的价值。
产科工作总结 篇6
我是妇产科主治医师全仁贵，于XX年12月至XX年12月在北京大学第三医院进修学习。进修期间担任妇产科进修医队长，负责北医三院妇产科老师讲课时间安排，为进修医排班及解决生活困难，组织全体进修医病例讨论，利用周末时间组织全体进修医到北京各大医院听课学习。在妇科腹腔镜学习班成立后，担任腹腔镜学习班班长职务，负责腹腔镜模拟训练时间及人员安排，为进修医生争取更多模拟训练机会。通过我的努力，获得了北医三院全体老师的一致好评，被评为XX年度北医三院妇产科优秀进修医称号。
进修时我很幸运地认识了全国知名专家韩劲松、郭红燕及熊光武三位教授。特别是韩劲松老师，道德修养极高，对进修医要求严格，我在她的带领下学习了5个月，受益匪浅。总共管理患者192人，其中妇科恶性肿瘤26人，术后化疗44人次，观摩手术310余台，洗手上台132例，做腹腔镜一助共66例，术者21例（其中子宫全切2例，卵巢瘤剔除8例，输卵管切除11例）。腹腔镜手术是未来妇科手术发展趋势，我院开展腹腔镜手术5-6年了，仍处于初级阶段，最大的瓶颈是缝合技术和打结方法。我经过北医三院腹腔镜学习班模拟培训后，现可独立顺畅完成腹腔镜下缝合，套圈打结法是北医三院近2年引进的新技术，它与传统打结方法不同，简单、易学、实用，在三院实际工作中得到很好验证。在北医三院妇科5个月，韩老师给我创造了大量手术机会，每次手术过程都是一堂精彩训练课，手术步骤和解剖层次讲解十分清晰，每上一台恶性肿瘤病理分期手术就像是上一堂精彩绝伦的妇科盆腔及腹膜后的解剖课。韩老师边做边讲，特别强调术中有大血管或神经及输尿管通过如何避免损伤，出现后果需如何补救等等。妇科进修学习5个月，妇科腹腔镜下分离、剪切、缝合、打结等技术有了质的改变，对盆腔解剖及妇科手术理念有了新的认识，不仅是技术的提高，更是腹腔镜手术信心的提升。
产科工作总结 篇7
一、完善制度明确职责
进一步贯彻落实《护士条例》，认真贯彻执行《卫生部关于加强医院临床护理工作的通知》、《综合医院分级护理指导原则（试行）》、《住院患者基础护理服务项目（试行）》、《基础护理服务工作规范》和《常用临床护理技术服务规范》的要求，切实加强护理管理，规范距离服务，落实护理工作，夯实基础护理。制定了各科《护士长岗位职责》、《护士岗位责任制》，要求护理人员严格按照以上规章制度要求自己，遵守各项法规准则来进行工作。
二、理清思路切实落实
1、创造真诚的爱心服务环境，把患者当成自己的亲人。让患者对医院产生信任和满意度。我院要求，在亲情化服务中要求换位思考，关爱患者，主动关心、解决患者的生活需要和困难。与患者交流时态度和蔼，为患者所想，不断给予心理上的支持和安慰。
2、实行弹性排班制度，增加高峰时间段、薄弱时间段的护士人数，保证护理工作的`连续性和工作的质量，确保护理工作落到实处。
3、严格基础护理的落实，结合专科护理的特色，不断丰富和拓展对患者的护理服务，提供个性化服务，重视患者个体差异，在做基础护理的同时融入健康教育，既增加了基础护理，也增进了护患关系，促进护理工作更加贴近患者、贴近临床、贴近社会。
4、护理部每个月对试点科室的护理质量监督、检查、考核、评价，同时每月向病人发放满意问卷调查表，了解病人满意度，做到一月一汇总，一季度一统计，对存在的问题及时解决，并在护士长例会上进行讨论，是护理质量不断得到持续改进。
三、加大协作保障到位
加强各职能部门团结协作，不断完善检验、b超、后勤部门的保障工作，为优质护理服务提供了强有力的后勤保障。后勤科坚持对科室下收、下送、下修，以保证临床一线的需求。供应室、洗衣房等部门主动为临床服务，使护士们集中精力为病人服务，力争做到“把时间还给护士，把护士还给病人。”
总之，“优质护理服务示范工程”不是单纯的强化基础护理，不能机械的将基础护理项目作为一项任务来完成，而是围绕患者的病情、医疗安全、诊疗效果、转归和康复的需要去实施基础护理；将基础护理专业化，将基础护理、专科护理、人性化服务、人文关怀等有机结合在一起，来实施对患者的护理服务，最终目的是：患者受益是落脚点，护士满意是长效提效的保障。
