巡查工作计划十九篇。
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巡查工作计划 篇1
篇一：省委巡视组工作安排、方案(全)省委巡视组在xx县
巡视期间工作安排一
见面会工作安排
一、时 间：1月1日上午9:00
二、地 点：县委一楼大会议室
三、会 标：省委巡视组与xx县县级领导班子见面会
四、人员范围： 1.主席台上人员名单：、、2.主席台下（约 人）
第1排左侧：省委巡视组成员以及市委联络组成员；（滕部长陪同）
第1-2排中间：四大家领导班子成员（公、法、检）（人）； 第3-4排中间：县级离退休领导干部（人）
第5排中间：县纪委领导班子成员（人）
第6—7排中间：各乡镇党委书记（人）
第8—9排中间：近三年来退休的正科级领导干部（人）其他参会人员：乡镇长及乡镇副职、县直部门副局级以上、驻农中省市直单位主要领导（人）。
五、会议日程: 会议由县委书记 主持: 1.省委巡视组组长讲话；
2.县委书记李忠斌做表态发言；
3.xx委常委、纪委书记 讲话。
附件：参会人员名单
注：1.由宣传部邀请 日报、电视台、日报、电视台。
2.由组织部负责组织民主测评，会前2天发给每位参会人员，见面会开会前把测评票收回。中共xx县委办公室
2022年 月 日
省委巡视组在11县
巡视期间工作安排二
汇报会工作安排
一、时 间：1月26日13:00时
二、地 点: 11宾馆一楼报告厅
三、人员范围: 1.成员；
2.人大主任、政协主席、法检两长
于11县党政班子全面工作的汇报
注：1.人大、政府、政协班子交材料
2.纪委、组织部、法院、检察院、发
社局、民政局、住建局、环保局、国土局、信访局
时 间：待定
部汇报三年来选拔任用干部情况;2.关于领导班子工作情况
情况;3.年来的工作情况；
视组成员、本部门中层以上干部 省委巡视组在11县 2 个别谈话工作安排
省委巡视组全体县党政班子成员、四、会议日程： 听取李忠斌书记关其他部门汇报会：改局、审计局、人汇报内容：1.组织纪委汇报三年来和县党风廉政建设其他部门汇报三人员范围：省委巡巡视期间工作安排
一、时 间:1月1—1月10日
二、地 点：11宾馆、、号房间(由事务局安排负责)
三、人员范围： 1.县委、人大、政府、政协和纪委领导班子成员；
2.法检两长，其他市管干部；
3.县委、人大、政府、政协办公室主任；
4.县委组织部副部长；
5.法院副院长、政治处主任、纪委书记；
6.县检察院副院长、政治处主任、纪委书记；
7.中省市直部门和县直部门正副职领导干部；
8.各乡镇党委书记、人大主席、副书记、正副乡镇长；
9.部分县级离退休领导干部；
10.部分大型民营企业法人代表；
11.民主党派驻会负责人；
12.部分县以上党代表、人大代表、政协委员；
13.村、社区书记各1人。
四、联系人：
注：谈话前，由组织部提供被谈话人员名单，提供大型民营企业法人代表名单和省市基层党代表、人大代表、政协委员名册。
省委巡视组在11县
巡视期间工作安排3 座谈会工作安排
一、时 间：巡视组根据具体情况和工作进度，随机安
排布置（1月10日以后）
二、地 点：待定
三、人员范围:待定
篇二：2022年年度巡查工作计划
2022年年度巡查工作计划
一.按照市局、分局巡查工作要求,制定本工作计划 二.2022年上半年巡查工作,根据巡查工作制度的要求, 按行业分类方式,针对
（一）食品市场类:对经营食品、饮料、调料、酒类、蔬菜、食用原料等市场实行每周一次巡查。对特定的集中从事食品经销的经营场所，如集贸市场、食品展销会、饮食副食街以及车站、码头、景点、广场等公共集中消费场所实行每周两次巡查。
（二）高危品市场类：对经营危化品、石油化工品、爆炸物品、高压容器商品、药品、化妆品等市场实行每半个月一次巡查。
（三）生活资料（日用消费品）市场、生产资料市场类：对生活资料（日用品）市场、生产资料市场实行每两个月一次巡查。对特定的经销场所，如商场、超市、生活、生产资料市场以及主次干道商业门点，实行每月一次巡查。
（四）生产要素市场类：对各类生产要素市场的巡查，实行每半年进行一次巡查。
三.结合市场实际,具体安排如下: 1.2022年1-6月,以巡查“市场主体是否按规定办理年检、验照手续”为主,完成其它10项内容的巡查。2.2022年7-12月,以《食品安全法》正式实施一周年为契机,巡查“食品经营主体是否落实食品安全管理制度”;结合“合同监管职能示范点”工作完成其它各项内容的巡查。
四.严格遵守巡查工作制度的要求,每次巡查应至少有两名以上执法人员,并做好巡查记录。
五.坚持巡查、宣传教育相结合,在巡查中积极做好相关法律法规的教育宣传工作。
六.本计划可根据实际工作进行调整。
2022-1-19 篇三：2022日常性卫生监督巡查工作计划
金龙镇卫生监督分所日常性卫生监督巡查工作计划（2022年）
为切实做好辖区食品卫生、职业卫生、饮用水卫生、学校卫生、非法行医和非法采供血事件报告和卫生监督巡查工作，根据《2022国家版基本公共卫生服务规范》，结合我镇实际，制定本计划。
一、目标
以“卫生监督功能下沉，执法监督关口前移，保障公共卫生安全”为目标，按照统一规划、整合资源的原则，依托基层公共卫生服务体系，在村卫生室实施卫生监督协管工作，及时收集上报公共卫生事件信息，有效打击违法行为和预防处置突发公共卫生事件，确保人民群众身体健康。
（一）食品安全信息报告
发现或怀疑有食物中毒、食源性疾病、食品污染等对人体健康造成危害或可能造成危害的线索和事件，及时报告卫生监督机构并协助调查。
（二）职业卫生咨询指导
在医疗服务过程中，发现从事接触或可能接触职业危害因素的服务对象，并对其开展针对性的职业病防治咨询、指导，对发现的可疑职业病患者向职业病诊断机构报告。
（三）饮用水卫生安全巡查
协助卫生监督机构对农村集中式供水和学校供水进行巡查，协助
开展饮用水水质抽检服务，发现异常情况及时报告；协助有关专业机构对供水单位从业人员开展业务培训。
（四）学校卫生服务
协助卫生监督机构定期对学校传染病防控开展巡访，发现问题隐患及时报告；指导学校设立卫生宣传栏，协助开展学生健康教育。协助有关专业机构对校医（保健教师）开展业务培训。
（五）非法行医和非法采供血信息报告
定期对辖区内非法行医、非法采供血开展巡访，发现相关信息及时向卫生监督机构报告。
二、服务流程
篇四：2022日常性卫生监督巡查工作计划
麻河口镇卫生院卫生监督巡查工作计划
（2022年）
为切实做好辖区食品卫生、职业卫生、饮用水卫生、学校卫生、非法行医等卫生监督巡查工作，根据《2022国家版基本公共卫生服务规范》，结合我镇实际，制定本计划。
一、目标 以“搞好卫生监督工作，保障公共卫生安全”为目标，按照统一规划、整合资源的原则，依托基层公共卫生服务体系，在辖区实施卫生监督协管工作，不定期对被监督单位开展卫生监督巡查工作，及时收集上报公共卫生事件信息，有效打击违法行为和预防处置突发公共卫生事件，确保人民群众身体健康。
（一）食品安全信息报告
发现或怀疑有食物中毒、食源性疾病、食品污染等对人体健康造成危害或可能造成危害的线索和事件，及时报告卫生监督机构并协助调查。
（二）职业卫生咨询指导
在医疗服务过程中，发现从事接触或可能接触职业危害因素的服务对象，并对其开展针对性的职业病防治咨询、指导，对发现的可疑职业病患者向职业病诊断机构报告。
（三）饮用水卫生安全巡查
协助卫生监督机构对农村集中式供水和学校供水进行巡查，协助开展饮用水水质抽检服务，发现异常情况及时报告；协助有关专业机
构对供水单位从业人员开展业务培训。
（四）学校卫生服务
协助卫生监督机构定期对学校传染病防控开展巡访，发现问题隐患及时报告；指导学校设立卫生宣传栏，协助开展学生健康教育。协助有关专业机构对校医（保健教师）开展业务培训。
（五）非法行医和非法采供血信息报告
定期对辖区内非法行医、非法采供血开展巡访，发现相关信息及时向卫生监督机构报告。
二、服务流程
2022年1月10日
篇五：2022年xx乡医疗市场监督巡查工作计划
2022年xxx乡卫生监督协管站日常医疗
市场监督巡查工作计划
为全面加强本乡医疗市场卫生监督巡查，规范执业行为，严厉打击非法行医行为，净化医疗市场秩序，根据《执业医师法》、《母婴保健法》、《医疗机构管理条例》等法律法规规定，现制定2022年本乡医疗市场卫生监督巡查工作计划。
一、摸清本底，建立和完善“两项”档案
按照省卫生厅要求和医疗卫生机构分级管理原则，进一步摸清辖区医疗卫生机构本底，建立卫生监督机构卫生监督管理档案和医疗机构依法执业档案，并随时掌握动态变化情况。
二、明确监管职责，落实分级监督管理制度
根据《关于进一步加强医疗卫生机构监管工作的意见（试行）》要求，按照“谁审批、谁管理”的原则，市、县两级卫生行政部门监督机构对各级各类医疗机构实行医政执法分级管理，进一步明确监管职责。切实做到“任务明确、职责清楚、措施得力”。清楚.三、建立专家指导制，提高医政执法技术含量
根据医政执法工作需要，聘任医疗机构行政管理人员、有关专业技术骨干，建立特约卫生监督员专家库。邀请特约监督员参与执法检查、提供专业咨询、案件研讨等工作，发挥医学专家精通业务的专长，对医政执法工作进行业务指导，提供技术支撑，促进执法人员办案能力水平的提高。同时，特约卫生监督员作为各医疗机构的信息联络员，及时将医政执法信息和工作部署传达到各自医疗机构，起到信息沟通和桥梁作用。全 医护人员支持工作.四、实施综合执法，加强医疗机构的监管力度
根据省卫生厅工作要点，2022年对大小黑诊所及未办理相关证件的村级卫生室医监督检查覆盖率不低于95%，推动各项
工作取得实质性进展。为提高和避免出现违法执业、出租、承包科室、使用非卫生技术人员、医疗事故、非法医疗广告等 行为，要加大管理力度，做好综合执法工作。
五、建立巡查制度，完善网格化管理体系
建立健全巡查制度并完善网格化监管体系，把辖区内各村执法工作具体分解到相关科室和每位卫生监督员，确保网格到底、责任到人。将卫生监督执法和打击非法行医专项行动的工 作重心进一步下移。对本乡结合实际任务工作。
六、开展采供血机构、临床用血单位和母婴保健机构专项执 法检查
本站配合卫生监督部门将对全市采供血机构、临床用血单位和母婴保健机构以及开展母婴保健专项技术服务的机构进行全面执法检查，规范采供血和临床用血以及母婴保健专项技术服务工作，严厉打击非医学需要胎儿性别鉴定及选择性别终 止妊娠等违法行为的发生等。
巡查工作计划 篇2
一、背景
作为国家的重要基础设施，铁路运输在我国交通事业中占据着举足轻重的地位。随着经济发展和国家对交通安全的不断加强，保障铁路交通运输的安全和畅通变得尤为重要。
为了在日常管理中更好地维护铁路交通安全，确保广大旅客的生命财产安全，各级铁路部门密切关注铁路安全工作的发展作出了相应的规划和举措，其中之一就是制定全面的铁路安全巡查工作计划。
二、计划的意义
铁路安全巡查工作计划是制定的保障铁路交通安全的专项管理方案。它涵盖了各个环节的安全防范工作，并规定了具体的操作步骤，以及必要的人员、设备和物资保障。
计划的重要意义包括以下几个方面：
1.加强安全防范意识。通过制定具体的巡查计划，让铁路相关人员更加重视安全问题，增强防范意识，减少各类安全事故的发生。
2.规范巡查程序。铁路安全巡查工作计划规定了巡查范围、时间、内容和要点，有助于工作人员更加规范地开展巡查工作，确保每项工作都能得到妥善的处理。
3.优化工作效率。铁路安全巡查工作计划对各项工作进行科学系统的规划安排，避免冗余和重复，提高工作效率和效益。
三、巡查计划的制定
巡查计划的制定应当充分结合铁路实际情况，明确目标，规划具体措施，确保安全巡查工作全面扎实开展。
1.明确巡查范围。铁路安全巡查工作计划应当明确巡查范围，包括车站、铁路线、车辆和设施等，详细列出每一项巡查任务，包括检查设施设备是否正常运行，车站和铁路线沿线环境是否干净整洁等。
2.规划具体措施。铁路安全巡查工作计划应当规划具体的巡查措施，如采用现场巡查和监测设备巡查相结合的方式，摆放监控探头，引导和监督工作人员做好巡查记录等，确保每个环节都有具体的工作步骤和负责人。
3.制定明确时间表。铁路安全巡查工作计划应当制定明确的巡查时间表，充分利用旅客不高峰期，安排合理的人员轮班，确保工作时间表得到严格的落实。
四、巡查计划的执行
铁路安全巡查计划的严格执行出于对铁路交通安全和旅客生命财产安全的关注。
1.做好巡查记录。每项巡查任务的执行者必须认真记录巡查情况，包括巡查的目的、时间、地点和工作结果，对异常情况要及时上报，确保工作纪律的严明、整齐划一和证据来源的可靠可信。
2.加强现场监测。巡查工作不仅仅是人工巡查，通过引入高科技设备、建立巡查监控中心来监测铁路设施设备是否正常运行，对可能引发线路事故的行为进行及时纠正，提高工作效率和安全管理水平。
3.加强罚款和奖励制度。对于铁路工作人员来说，加强综合考评制度，把优秀巡查人员列入考虑范围，同时规定巡查过程中出现的工作漏洞或事故责任归属，加强罚款和奖励制度的执行，各类安全事故必须严格计入工作考核成绩。
五、总结
通过完善铁路安全巡查工作计划的制定和执行，不仅可以加强铁路交通安全工作，更主要是可以提高铁路管理工作人员对安全问题的重视程度，从而保障广大旅客生命财产安全。同时，科学规划巡查流程，提高自身安全技能水平，有助于提高铁路安全防范意识，为铁路交通的可持续发展，做出新的贡献。
巡查工作计划 篇3
8月_日，我们九江海事局一行4人来到江城武汉，参加“长江海事局20__年第一期海事行政执法人员培训”，培训从8月_日开始，9月_日结束，共计15天，培训内容涉及点多，涵盖面广，包括军事训练、公务员职业道德、财务管理、法律法规、中华人民共和国内河交通安全管理条例、通航管理、船舶监督管理、船员管理、船舶防污及危险品监督管理等科目，本次培训时间紧，任务重，且恰逢武汉高温，骄阳似火，热浪滚滚，但我局4名通信转岗人员在此次培训中发扬了顽强拼搏，奋勇争先，吃苦耐劳的精神，在各项活动中均取得了优异的成绩。
通过这半个月的培训，我认为是卓有成效的，让我们受益匪浅增强了我们转岗人员对新岗位的认同感，激励我们立足新起点，奉献海事，建功立业。通过这半个月的培训，我感觉自己已经从一名通信技术人员开始向海事官员角色转变，自己的海事专业技术水平已有了一定的基础，这次培训的收获总结起来主要有以下几点:首先在思想上，对国家公务人员的职业道德规范有了基本概念，填补大脑在这些方面的空白，这对指导我以后在基层海事的工作有重大的意义;其次在对长江海事的了解上，这次培训让我充分了解了长江海事的职能、结构尤其是长江海事的文化让我感触颇深，“人和、忧乐、坚韧”已经深深的烙进了我的心中，做一名人和忧乐坚韧的海事人正在成为我心中最大理想和目标。第三对宪法、刑法、行政法等等宏观法律的学习让我从一名通信技术人员逐渐逐渐转变成一名执法者，而对海事法律法规的学习更是让我有如沐春风，为今后的海事执法打下了坚实的基础，也是今后执法的必要准备;第四短短军训让长江半军事化管理的理念深入我的心中，提高了我在今后生活中对自己的标准，我感觉以一名军人的标准来要求自己一定可以成为执法公正的海事官员。最后，和各分支局的同事一起参加培训，增进了相互之间的了解，对今后的联合执法和协同工作做了良好的铺垫。
曾经作为一名通信技术人员的我，能参加这次长江局的执法证考试培训感到非常的幸运，相信经过了这次培训，我很快就能完成角色的转换，完全融入到海事工作之中来。以前在九江通信管理处，我从事的工作主要是：电话维修和船舶甚高频维修，而进入海事之后，我就是一名执法人员，是一名海事官员，更将是一名公务人员。我认为应该从以下几个方面提高自己。
一、继续加强思想道德建设，努力成为思想合格的海事官员。在培训中所学习到的忠于职守，克己奉公;事实求是，秉公执法;艰苦奋斗，廉洁高效;优质服务，平等待人;以身作则，遵纪守法等等的理论都是我今后奋斗和努力的方向，做好本职工作是对自己最基本的目标。
二、坚持理论结合实际，努力提高自己的业务水平。俗话说隔行如隔山，从通信进入海事，一切都要从头开始学习。这次的培训为我奠定了坚实的理论基础，但是要把这些理论真正的运用到实际当中去我要做的还有很多。今后在基层海事处中，我一定会注重加强实践，并且把理论与实践相联系，提高自己的业务水平。
三、取长补短，服务海事更要向海事学习。以前我从事的是专业的通信导航，现在，我又进入了一个全新的领域，作为新的海事人，一方面，我可以发挥我的长处，把通信导航的专业优势融入到海事建设中，贡献出自己的力量;在执法的过程中更好的为管理相对人服务，另一方面，我要加强在全新领域的学习，在工作中不断的完善自己，从通信导航专业人才逐渐转变成集通信导航和海事专业为一体的复合型人才，在新岗位中做出新的事业来。
四、肯吃苦能耐劳，尽快融入到新的环境中来。作为一名新进的员工，一方面是业务还不熟悉，要学的东西还很多;另一方面，和同事尚不熟悉，不论是生活中还是工作中，都要加强和同事的沟通和交流，多做多学，尽快用自己的实际行动让自己融入到新的环境中，和同事们一起协调工作，开心生活，做一名人和的海事人。
总之，这次培训对我来说是一段工作的终点，更是另一段工作的起点，我一定会努力学习，不断提高，从起点开始。
巡查工作计划 篇4
一、第一季度
（一）城乡环境综合整治的`巡查。重点巡查农贸市场、流通领域食品安全。
（二）加强对“元旦”、“春节”节日市场巡查。重点巡查集贸市场、专业市场维稳安全、节假日食品安全。
（三）农业生产资料市场专项巡查。重点巡查种子、农药、化肥、农业机械及零配件、农用薄膜等经营主体资格，进货索证索票制度、进货台帐、产品销售台帐情况、种子经营户建立种子经营档案制度情况，查处农资经营违规行为。
（四）生猪定点屠宰及肉类食品专项巡查。重点查处违法销售注水猪肉、牛肉和家禽以及销售未经检验检疫的“白板肉”和家禽的行为。
（五）烟花爆竹专项巡查。重点查处无照经营烟花爆竹和销售违禁烟花爆竹的行为。
（六）食品安全专项巡查。重点巡查《中华人民共和国食品安全法》和《中华人民共和国食品安全法实施条例》宣传落实情况，《食品流通经营许可证》办理情况。
（七）粮食市场专项巡查。重点巡查粮食、饲料生产加工企业合法经营情况。
（八）鼠药市场和春季灭鼠工作巡查。
（九）结合验照、年检工作开展市场经营主体资格专项巡查。
二、第二季度
（一）加强城乡环境综合整治督导巡查，不松动、不反弹确保监管效果。
（二）成品油市场专项巡查。重点巡查成品油经营主体资格。
（三）商品交易市场信用分类监管和信息化建设巡查，重点巡查商品交易市场信用分类监管和信息化建设推进落实情况。
（四）“五一”黄金周旅游市场及专业市场安全、经营秩序等情况巡查。
（五）煤炭市场专项巡查。重点巡查煤炭经营主体资格。
（六）危化品市场专项巡查。重点巡查危化品经营主体资格，打击违法经营、储存、运输危化品的行为。
（七）汽车市场专项巡查。按照《汽车管理办法》、《二手车流通管理办法》和《关于禁止非法拼（组）装汽车、摩托车的通告》，重点巡查汽车经营主体资格、二手车交易行为，打击非法拆解旧车的行为。
（八）食品安全专项巡查。重点巡查饮料、奶制品、儿童食品等。
（九）市场经营主体资格专项巡查。
（十一）液化气市场专项巡查。重点巡查液化气经营主体资格和液化气经营场所的安全。
（十二）开展校园周边环境和学校后勤服务专项巡查。重点巡查学校后勤服务经营主体资格和食品安全。
三、第三季度
（一）农业生产资料市场专项巡查。重点巡查农资经营企业、个体工商户分类监管、落实索证索票制度、建立进货台帐、建立产品销售台帐情况，以及农资经营网点的设置、前置手续等。
（二）粮食市场专项巡查。重点巡查粮食收购主体资格和粮食收购点的设置、前置手续等。
（三）食品安全专项巡查。重点巡查大米、面粉、食用油、中老年食品和中秋月饼生产经营单位。
（四）食品添加剂、饲料添加剂专项巡查。重点巡查食品添加剂、饲料添加剂生产企业主体资格准入和违规使用添加剂。
（五）“国庆”节前旅游市场巡查。重点对旅游景区、景点、车站码头、农家乐、专业市场安全经营情况巡查。
（六）市场经营主体资格专项巡查。
（七）野生动物专项巡查。重点巡查餐饮行业、集贸市场违规收购销售野生动物行为，同时查处商贩非法贩销野生动物的行为。
（八）鼠药市场和秋季灭鼠工作巡查。
四、第四季度
（一）市场规范化管理工作巡查。重点巡查市场业主第一责任制度和各项规章制度落实情况以及市场监管“三化”建设情况，集贸市场升级改造达标情况。
（二）“红盾护农行动”专项巡查。重点巡查服务“三农”工作措施的落实，对辖区经纪机构和经纪人培训和监管情况。
（三）“元旦”、“春节”节前旅游市场、专业市场安全、经营情况巡查。
（四）食品安全专项巡查。重点巡查节前食品安全、食品经营者索证索票、建立食品进销货台帐等情况。
巡查工作计划 篇5
2015年巡查工作方案
【第一部分：2015年职能部门检查制度】
职能部门巡查制度
为完善医院管理职能，转变机关作风，更好为一线服务，及时发现医疗服务和管理中存在的问题，不断提高医院科学化、规范化和程序化管理水平，特制定本制度。
一、巡查内容
1职能部门对一线工作的支持和服务，以及部门需要职能部门帮助的问题。
2劳动纪律、医疗质量、服务态度、医德医风、后勤保障、安全、健康状况、医院感染防护等。
三。临床医技科院工思想动态，听取院工对医院工作的建议或意见。
二、巡查方式
定期和联合检查，医院领导随机参加检查活动。
三、巡查要求
1、巡查工作具体安排由医院办公室负责实施。
2职能部门每月至少检查两次，每个检查部门不少于5个。
3.每次巡查后，当天内上交职能部门巡查记录表，医院办公室每月初汇总上月各科室巡查情况，并通过oa全院发布。
4、每次巡查每科室至少听取1名工作人员意见或建议，巡查结束后汇总报医院办公室，由医院办公室将意见或建议**相关部门，由相关部门将意见或建议的办理情况于15天内回复给提议人。
5.根据职能部门上交的巡查单，由院领导带队对照巡查单所反映的内容每月进行一次巡查，以检查职能部门巡查的真实性和有效性。
6医院办公室对各科室检查结果的落实情况进行跟踪监督。
四、巡查当中存在的问题及处罚
1、行政巡查中，各职能部门结合本部门职责，对执行中的制度、流程、规范、预案等进行督导，发现不合理的环节及时按程序进行修订。
2、行政巡查中，发现科室人员脱岗、服务态度不好、质量管理存在缺陷、科室卫生差、重大问题不及时请示汇报、不采取应对措施等现象，巡查人员应认真调查、上报，立即督导整改，并依据《医院奖惩制度》进行处罚。
3、对于临床需要职能部门帮助解决的问题，立即落实解决，并做好记录，由科室人员签字确认,医院办公室每月汇总公布。不能当场解决的问题在巡查记录表上做好记录，报医院办公室，由医院办公室以督办单的形式督导相关职能部门进行解决。接到督办通知单的各职能科室要及时落实医院办公室通知的督办事项，并将办理情况按时限要求反馈医院办公室，如遇问题牵涉两个及以上部门，第一个责任部门为牵头部门，由牵头部门分管领导及牵头部门负责协调推进问题解决，其他部门要及时、主动与牵头部门沟通，做好配合工作。
4为了提高检查的有效性，每次检查至少要帮助被检查部门解决一个问题。对巡查不及时、代替他人签字、巡查中发现问题不落实、走过场、弄虚作假，经调查情况属实，对当事人及责任人，根据《医院奖惩制度》一并处罚，同时计入中层干部评议计分。
五、巡查结果反馈
1现场解决的问题由值班人员反馈并签字。需医院办公室督办的事项由医院办公室于7日内书面反馈科主任、**长。
2各职能部门的检查将纳入年度管理服务奖的评审得分。
附表：职能部门巡查记录表
二0一五年一月二十八日
附表：医院职能部门检查记录
注：检验员签字：1、2、3
4、5、6、
巡查日期：
【第二部分：2015年深入开展安全生产检查工作实施方案】
山西新天源医药化工****
关于认真贯彻新《安全生产法》、深入开展
新一轮安全生产大检查实施方案
为贯彻落实《交城县安全监督局关于认真贯彻新安全生产法、深入开展新一轮安全生产大检查实施方案》（交安监字?2015?5号）文件精神，结合全公司的实际生产情况，公司决定在全公司立即开展安全生产大检查
活动，特制定实施方案如下：
一、 总体要求
以上级文件精神为指导，按照上级“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求，以隐患排查和专项整治为重点，认真学习贯彻新《安全生产法》，继续加强安全生产管理，排查整治安全隐患，查处违章违纪行为。通过开展安全大检查，达到安全隐患得到及时消除、主体责任得到严格落实、违纪行为得到有效治理的目标，确保“两节”和“两会”期间不发生安全生产事故，促进去全公司安全生产的持续稳定
二、 时间安排
2015年1月10日至2015年3月20日
三、 检查范围
全公司各生产车间，动力（锅炉、配电、污水站、制冷站）车间，研发部，品管部，物控部（各库房），餐厅，行政办公场所，职工公寓，公共活动场所，以及新旧厂区各新建、改建、扩建项目等。
四、 组织领导
为组织协调好安全生产大检查工作，我公司成立安全生产大检查领导组，统一领导全局，直接指挥此次安全生产大检查工作，解决突出的问
题。 组长：苏斌林
副组长：郭计和、苏蔚、刘树祥、王名荔、康福堂
汤芝平王雪飞
成员：樊爱花、庞亚文、闫云莲、李殿王军
张小强、郭永富、李康龙、郑亚飞、朱丕明
郝彦涛王利杰侯福明王一岩梁超
领导小组在公司安全环保处设办公室，负责重大检查工作的收集、总结和协调。
五、 检查内容
1落实安全生产责任制。各部门、车间安全生产目标、方针的分解落实情况，各单位第一责任人“管生产必须管安全”原则的执**况，开展隐患排查治理、班组安全教育、签订安全责任状等工作的实施情况，领导值班制度的落实情况。
2、新《安全生产法》的学习执**况。各部门、车间贯彻落实国家及省有关安全生产方针政策法律法规的情况，落实公司各项安全规章制度和规定的情况。
3、安全培训教育的情况。包括管理人员的培训教育、上岗人员的培训教育、新工的**教育落实情况、日常安全教育活动的开展情况、培训经费的保证情况。
4.生产设施方面。包括：（1）防静电跳线及接地的完整性；（2）各类管线、阀门有无跑冒滴漏现象；（3） 检查放空阀、呼吸方式、安全阀是否正常
常；（4） 各种起重设备（电动葫芦、电梯）的完整性；（5） 动火工具（减压阀、气管、电焊机、焊丝、焊枪）的完整性；（6） 原材料的储存位置和储存能力是否符合要求；（7） 各种电气设备是否有故障和缺陷；（8） 消防设施、器材是否完好；（9） 压力表、真空表、温度计等计量器具的完整性；(10)各类防护罩、护栏等安全防护装臵是否可靠；(11)各类放料管线、抽料管线的可靠性； (12) 玻璃液位计护罩的完好情况；(13)报警设施、气体探测设施的可靠性；(14)库房、车间的通风是否有效；(15)车辆禁止进入防火区和阻火器佩戴情况；（16）试剂存放是否规范；（17） 实验仪器设备的保管和使用是否存在风险；（18） 食堂、宿舍、活动中心、图书馆等区域。
巡查工作计划 篇6
南宁市横县县委常委、纪委书记麻新桃陪同巡查。
18日，在横县纪委监察局会议室，麻新桃向巡查组汇报了横县开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作情况。自20xx年9月开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作以来，横县紧紧抓住当前基层违纪违法、侵害群众权益的突出问题，围绕“六个一批”的目标，通过严抓主体责任、组织协调、宣传教育、渠道来源、察访核验、纪律审查、建章立制、巡查调研八个方面，深入开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作，专项工作取得阶段性成效。
汇报结束后，巡查组查阅了有关文件、会议记录、相关财务账目等资料, 与横县交通局、住建局、财政局、农业局等单位负责人、横县人大代表、政协委员、民主党派及无党派人士座谈，详细了解了横县开展专项工作的情况。
19日，巡查组还深入横县教育局，卫计局，六景镇利垌村等地开展巡查调研相关工作。
巡查调研期间，巡查组对横县开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作所取得的成效给予充分肯定，并提出了许多宝贵的建议和意见，希望横县各级纪检监察部门继续开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作，把握突出查办案件、提高群众知晓率、建立长效机制这三个工作重点，不断做深、做细、做实专项工作，确保专项工作取得群众满意的效果。
巡查工作计划 篇7
巡查大队年度工作计划
一、
巡查大队作为我市重要的执法力量之一，负责对城市各个行政区进行日常巡查与执法工作。为了更好地履行职责，保护市民的生命财产安全，提高城市管理水平，我们精心制定了年度工作计划。本文将详细介绍巡查大队的年度工作计划，并对其中的具体内容进行逐一剖析。
二、目标任务
巡查大队的年度工作计划旨在全面提升城市的安全与管理水平，确保市民的生活环境达到安全舒适的标准。具体目标如下：
1. 提高巡查和执法效率：通过合理规划和优化资源配置，提高巡查大队的工作效率，确保每个区域都能得到充分的巡查和维护。
2. 加强交通管理：加强对城市道路交通的监管和整治，减少交通事故发生率，提高市民的出行安全。
3. 加强社区巡逻力量：与社区合作，建立有效的巡逻机制，增加社区巡查力量，确保社区内治安的稳定和有序。
4. 打击违规行为：加强对商业场所、建筑工地、路边摊点等地的执法监管，严厉打击违规行为，维护市民的合法权益。
5. 优化应急响应机制：建立健全的应急响应机制，提高处理突发事件的能力，确保市民在危险情况下得到及时有效的救援和保护。
三、具体措施
为了实现以上目标，巡查大队制定了一系列具体的工作措施。
1. 完善巡查路线：根据城市的发展和变化，对巡查路线进行及时调整和完善，确保每个区域都能得到充分的巡查和维护。
2. 强化培训和技能提升：加强对巡查大队成员的培训和技能提升，提高他们的执法水平和工作能力，确保能够应对各种复杂情况和突发事件。
3. 加强与相关部门的合作：与交通管理部门、社区事务部门等部门建立良好的合作关系，共同维护城市的安全和秩序。
4. 推行科技化管理：引入先进的科技手段，如智能监控、人脸识别等技术，提高巡查大队的管理效能和执法水平。
5. 加强宣传和教育工作：通过开展宣传活动、举办讲座等形式，增加市民的安全意识，引导他们自觉遵守法律法规，共同营造安全和谐的社会环境。
四、预期效果
巡查大队的年度工作计划将会产生以下预期效果：
1. 减少交通事故发生率：通过加强交通管理和执法工作，减少交通事故的发生率，提高市民的出行安全。
2. 提升城市管理水平：通过加强对各个行政区的巡查和执法工作，提升城市的管理水平，改善市民的生活环境。
3. 提高市民安全感：通过加强社区巡逻和执法力量，打击违规行为，增加市民的安全感和满意度。
4. 处理突发事件能力提升：通过建立健全的应急响应机制，提高巡查大队处理突发事件的能力，确保市民的安全和利益。
五、总结
巡查大队的年度工作计划旨在提升城市的安全和管理水平，保障市民的生命财产安全。通过制定具体的工作目标和措施，巡查大队将注重提高工作效率、加强交通管理、加强社区巡逻力量、打击违规行为、优化应急响应机制等方面的工作。预期将会减少交通事故发生率，提升城市管理水平，提高市民安全感以及处理突发事件的能力。我们相信，通过执行年度工作计划，巡查大队将为城市的繁荣和发展做出积极贡献。
巡查工作计划 篇8
铁路安全巡查工作计划
近几年，随着我国经济的不断发展和人民生活水平的提高，铁路运输扮演着越来越重要的角色。作为经济发展的重要支柱和国家安全的保障，铁路运输业必须保证运营的安全性、可靠性、高效性，特别是要重视铁路安全工作。铁路安全巡查工作是铁路公司实施安全生产管理的关键环节之一，具有至关重要的意义。本文将结合"铁路安全巡查工作计划"，全面分析如何开展铁路安全巡查工作。
一、巡查的目的和意义
铁路安全巡查工作的主要目的是发现可能导致事故的隐患以及其他违规行为，及时采取措施消除隐患，防止发生事故，并提高员工的安全意识和安全管理水平。这项工作的意义在于：一是可以及时发现和预防事故隐患，提高员工的安全意识和安全管理水平，强化安全生产责任落实，确保铁路运输安全；二是对于已经发生的安全事故进行调查、分析和预防，总结经验教训，完善安全保障措施，提高铁路运输管理的科学性和有效性。
二、巡查范围及内容
铁路安全巡查的范围一般包括车站、线路、信号设备、接触网、桥梁、隧道、车辆、人员等。巡查内容主要包括以下几个方面：
1. 设备和设施的正常运行情况，确保所有设备和设施都能满足使用要求，同时坚持日常维护保养，防止设备和设施的故障给铁路安全带来威胁。
2. 线路的情况，包括线路的平整度、轨距、轨面、道碴等情况，及时发现线路中的缺陷和漏洞，做好维修工作，确保路基及线路安全。
3. 信号设备的状态，包括信号机、闭塞机、自动接发车系统等方面的运行情况，及时发现信号设备的异常，进行维修、保养。
4. 接触网的状态，包括支架的完整度、接触线的整洁度、绝缘子的状态等情况，及时发现接触网的问题，做好检修和保护工作。
5. 桥梁、隧道的情况，主要检查桥梁、隧道的结构有没有裂缝、腐蚀、变形等现象，确保桥梁和隧道良好的工作状态。
6. 车辆的制动系统、传动系统、车厢的外观和封闭性等方面千方百度地进行检查、保养，保障车辆的安全运行。
7. 人员的安全意识和安全管理水平，包括对员工进行教育、培训，加强安全意识培养，做好安全管理和事故应急处置的方面。
三、巡查方式和频率
铁路安全巡查的方式一般是使用巡视车或者巡步的方式，采用实地查看、听、问、拍照等办法，全面发现问题。巡查的频率要根据铁路公司的实际情况而定，但必须在日常维护和保养的前提下，按照不低于对关键部位的每周一次的要求，对重要设备、设施、线路进行巡查。在开展巡查工作时，巡查人员必须具备丰富的铁路知识、熟悉铁路安全生产管理制度和操作规程，具有应急处置的能力和素质。
四、巡查报告和问题处理
完成巡查后，检查人员必须把情况汇总成为巡查报告并报告主管机构，同时做好落实措施的工作，及时整改巡查发现的问题。若发现严重问题或违规行为，必须及时上报铁路公司或者相关部门，进行专业处置，以保障铁路运输的安全和可靠性。
总的来说，铁路安全巡查工作是铁路公司安全生产管理的关键环节之一，必须与铁路公司的其他安全管理工作相结合，以实现全方位、全过程的安全保障。在这一过程中，必须加强管理人员的责任心和安全意识，提高员工的安全意识和安全管理水平，创建铁路运输安全先行的新风尚。希望各铁路公司和铁路从业人员引以为戒，不断提高安全能力和质量，为我国经济建设和人民生活带来更多的安全保障。
巡查工作计划 篇9
XX年的安全生产工作，要做到未雨绸缪，防患于未然。在安全生产、消防工作、房屋安全等方面的工作要进一步理清工作思路，抓好工作重点，制定好工作计划，注重工作的实效性。作为安全生产监管科室，要清醒的认识到安全生产工作必须确保一条主线。
1.安全生产工作确保“双零”的目标;
2.要加强高层建筑消防安全;
3.物业小区、直管公房的防汛、防火工作不出任何任何安全隐患;
4.加强拆迁工地施工安全及城市房屋安全监管工作;
5.依法查处房地产行业及物业服务企业的违规行为;
6.处理城市房屋的装修投诉处理率100%。
主要做好以下10项工作：
继续开展好“百日安全生产活动”，严格实行“一岗双责”制，落实到每个职能科室，落实到每个企业，每季度组织召开安全生产相关会议，进一步明确安全生产相关责任，切实贯彻落实安全生产责任制度，涉及安全生产的相关科室按职责分工，进一步完善和优化安全生产监管体系，充分发挥监管体系的作用。1—2月份为防火，防烟花爆竹引起火灾的宣传和自查阶段，3月初为安全生产工作宣传阶段，组织街道对城市房屋安全工作、农村自建房屋的协管员工作，玻璃幕墙的'统计、排查工作、安全社区创建工作进行宣传和培训，并下发宣传资料，在积极做好安全生产检查和治理工作的同时，加大宣传力度，不断丰富内涵，面向社会、面向行业、面向群众，通过多种渠道，广泛深入地开展了宣传教育活动，努力营造安全生产良好氛围。
3月中旬重点做好消防安全的宣传工作，邀请区消防大队专业人员对物业服务企业、直管公房项目负责人进行培训，下发宣传海报，宣传资料，房屋装修宣传手册，并有针对性的选择1个高层建筑小区和一个多层物业小区进行消防演练，对物业服务企业的消防预案，各种消防器材的使用、更换、补充情况进行检查。
推进农村自建房屋协管员工作的开展，按市局房安办的要求，指导涉农街道建立安全协管员工作，增强农村自建房屋的安防意识，今年7月份前，完成四个涉农街道中除西华街道办事处外的三个街道办事处
农村自建房屋协管员的组建设工作，计划于3月初为宣传、培训、组建阶段，4月份分别对四个涉农街道进行组建情况进行检查督促，8月30日前向市局上报协管员工作总结情况，确保农村房屋不出安全问题。
针对地区天气变化特点，4月初进行防汛预案的制定，并向物业服务企业等所管辖单位下发防汛工作的通知，5月中旬并对我区地势较地，容易引起水涝、引起水灾的物业小区分别进行一次防汛演练，检查防汛预案，7—9月份督促物业服务企业自查防汛工作，及时上报防汛工作自查表，确保本年度防汛工作无隐患。
(五)构建联合排查机制，做好玻璃幕墙排查工作，
按照市局对玻璃幕墙的排查、排危、统计工作的要求，计划于5月初对新增的建筑群体进行检查，并进一步进行统计，对存在安全隐患未整改的，进行督促检查，并下发整改通知，对问题较多，粘胶部位脱落明显，有安全隐患的，及时要求整改，并组织人员进行复查，9月30号前向市局上报XX年玻璃幕墙工作开展情况及统计表。
按照《开展创建全国安全社区工作》要求，3月初为宣传培训阶段，对物业小区的志愿队伍组建情况，无障碍设施的建设情况进行督促检查，4月份向全区物业服务企业下发《开展创建全国安全社区工作》的通知，督促物业服务企业配合街道办事处、社区，做好创建工作。
梳理工作要点，明确职责分工，牢固树立“执法为民、服务群众”的意识，进一步增强对群众的热情和感情，着力解决接待群众不耐心，解决问题不用心，对待群众诉求不关心的问题，杜绝群众投诉执法人员的现象。对外公开投诉电话上班时间安排相关人员进行值守，对反映问题或投诉业主做到态度和蔼，语气平和，认真记录，现场查处，及时回复，保证投诉处理率达到100%。
在做好日常公房监管和我区房屋结构安全检查的基础上，建立健全房屋使用安全应急机制，今年主要关注通锦桥26号院房屋地基下陷的排危处理工作，及时进行政策宣讲，协调街道办事处按照属地管理的原则做好排查，巡查工作;对观音阁前街27号的维修事宜进行协调相关部门进行处理;对解放路217号新建楼盘造成附近居民院落墙体裂隙的安全鉴定和排危处理;及时做好对城市房屋的安全监管和应急处置工作。
继续抓好拆迁工地规范化管理，要求各单位必须按照房屋拆迁相关程序施工，做到文明施工。对旧房拆除必须打围、保洁，采取湿法作业法，拆除旧房的建筑垃圾必须在规定的期限内采用密闭式运输车辆清运;对待建工地必须实行硬围打筑，达到围墙景观化。建立“扬尘”管理工作联络制度，层层签订拆迁工地“扬尘”管理责任书，明确责任和要求。对部分扬尘污染较重的拆迁工地，组织开展了扬尘污染集中整治专项行动，有效地改善了城区环境和空气污染质量，确保拆迁工地不发生安全事故和扬尘污染事故。
今年的执法工作要进一步加大执法的力度，作为房地产行业监管部门，对企业的监管和查处不能局限于有诉求查处，而应该变被动为主动，普查与巡查相结合，牢固树立良好的房政监察工作人员职业道德观，勤奋敬业，踏实工作。进一步加大执法力度，找准执法廉政风险防控的着力点，不断完善和创新权力运行、公开透明和工作方式等制度机制，实现依法执法、廉洁执法、阳光执法，树立执法队伍的良好形象，要进一步发挥房地产监察队伍的战斗堡垒作用，执法工作做到敢抓敢管、敢于较真，发扬讲实话、办实事、敢担当、抓落实的工作作风，坚决克制执法工作拖、拉、散、慢，踢皮球的现象，整顿和规范物业服务企业和开发商市场秩序。坚持依法行政与规范企业行为并重，建立诚信平等、健康有序的市场环境。
巡查工作计划 篇10
学校值班员巡查工作计划
在学校中，保障师生的安全是学校最重要的任务之一。为了确保校园的安全和秩序，学校通常会组织一支由值班员组成的巡查队伍。值班员巡查工作计划旨在规划和指导值班员的工作内容和时间安排，以确保校园内的安全和顺畅运转。以下是一份关于学校值班员巡查工作计划的示例：
第一部分：工作目标
1. 提升校园安全水平：值班员巡查工作的首要目标是提升学校整体安全水平。通过及时发现和解决潜在的安全隐患，预防各种事故和意外事件的发生，并及时处理突发情况，确保师生的人身安全。
2. 维护学校秩序：值班员还负责维护学校的秩序。他们需要关注师生的行为举止，确保他们遵守学校规定和纪律，防止违法犯罪行为的发生，维护校园的和谐氛围。
3. 提供帮助和支持：值班员的工作还包括为师生提供帮助和支持。他们需要回答师生的疑问和解答问题，引导他们正确使用学校设施和资源，以及提供必要的援助和支持。
第二部分：工作内容
值班员的工作内容主要包括巡查校园、值班接待和处理突发情况。
1. 巡查校园：值班员需按时巡查学校各个区域，包括教室、实验室、食堂、操场、图书馆等。他们需要留意任何不寻常的事物或行为，如疑似危险物品的出现、发生纠纷或争吵的地方等。同时，他们还需要确保紧急出口的通道畅通，并检查火灾报警器、灭火器等设备的完好性。
2. 值班接待：值班员需要在指定地点设置值班接待点，接待师生的咨询和报告，并提供必要的协助。他们应接待师生的投诉、求助和报案，并根据情况进行记录和处理，必要时及时通知学校管理人员。
3. 处理突发情况：值班员需要随时准备处理突发情况，如火警、自然灾害、人身伤害等。他们必须熟悉相关应急处理流程和技能，并及时报警、疏散人员、提供急救等。
第三部分：工作时间安排
值班员的工作时间安排的灵活性取决于学校的具体情况和需求。一般而言，学校的值班员需要覆盖一天中的不同时间段，包括上课时间和放学时间。
1. 上课时间：在上课时间，值班员可以分散到各个教学楼，跟随课程时间巡查学生教室，以确保师生的安全和课堂秩序。
2. 放学时间：在放学时间，值班员需要集中到学校门口及周边地区，保证学生有序离校，避免交通和人身安全问题。
3. 夜间巡查：对于一些较大的学校，可能还需要安排值班员在夜间进行巡查，确保校园安全，维护过夜师生的利益。
第四部分：工作计划和执行
值班员的工作计划和执行需要学校综合考虑以下因素：学校的规模和复杂性、师生的人数、校园的地理环境、学校的安全需求等。学校可以通过制定值班员工作表、分配巡查区域、提供必要的培训和指导等方式来确保值班员的工作计划和执行。
值班员巡查工作计划的制定和执行对于学校的安全至关重要。通过严密的巡查和快速的应急处理，值班员能够及时发现和解决各类安全问题，确保师生的安全和校园的和谐稳定。同时，学校还应不断改进和完善工作计划，加强值班员的培训和管理，提升校园安全保障的水平。这些措施将有助于建立一个安全、温馨的学习环境，促进师生的全面发展。
巡查工作计划 篇11
xx学校校园周边巡查制度
为营造校园周边良好的社会氛围，保护好学生不受伤害，营造“平安、和谐”的校园环境，特建立校园周边巡查制度。
1、每天值周教师在校周边200米范围内巡视。尤其注意巡视学生聚集场所。
2、巡查人员要保证按时上岗，认真巡查，并做好巡查记录。
3、巡查人员要特别加强对学校周边重点地段的巡视查看，发现对学生存在安全隐患的问题及时妥善处理。巡查的主要任务是维护校园周边的正常秩序，排除其他不良因素对学校的影响。并严防社会闲散人员对学生的滋扰，保护好学生的安全。
4、周边环境管理人员要定期组织安全工作小组对校区所在地的商店、理发店等进行了解，劝阻违规经营行为，争取各种社会力量参与到安全管理中来。
5、值班巡查人员要具有良好的思想素质，要有应对突发事件的能力，会妥善处理本岗位的险肇事故，遇有突发事件首先要保护好学生，制止事态恶化，并马上向有关领导报告必要时及时报警。
6、对在值班巡查期间擅自外出或玩忽职守，所发生治安案件和灾害事故，造成学生人身损害者，学校将追究其责任。
巡查工作计划 篇12
总部巡查工作计划
一、背景介绍
作为一个大型企业，拥有自己的总部是必不可少的。总部是一个企业的核心和管理中枢，它承担着统筹协调、指导支持、决策执行的重要职责。为了确保总部运作的顺畅和科学性，定期进行总部巡查工作就显得尤为重要。
二、巡查目的
总部巡查的目的是为了发现问题、解决问题和改进工作。通过巡查，能够及时了解总部各个部门的工作情况、质量管理水平、人员流动情况和变动、团队合作状况等。同时，巡查还能够检查各项制度的执行情况，确保各部门的协调管理和运作。
三、巡查内容
1. 组织架构和人员流动：巡查人员需对总部的组织架构进行详细了解，并了解近期人员的流动情况和调动计划等，以确保各个部门之间的衔接和配合顺畅。
2. 工作流程和制度执行：巡查人员需对总部各项工作流程和制度进行全面检查，重点关注工作流程的合理性、制度的执行情况、存在的问题和不足之处，并提出相应的改进意见和建议。
3. 沟通和协作情况：巡查人员需了解各部门之间的沟通和协作情况，是否存在信息壁垒、协同配合不够及时等问题，并提出解决方案，加强团队之间的交流和合作。
4. 资产管理和维护情况：巡查人员需对总部的资产管理和维护情况进行检查，包括固定资产的清点、使用情况、维护记录等，并针对存在的问题提出改进建议。
5. 安全生产和环保情况：巡查人员需重点关注总部的安全生产和环保工作，检查是否符合相关规定和标准，提出安全隐患和环境保护的改进措施。
四、巡查工作安排
1. 制定巡查计划：根据巡查目的和内容，制定详细的巡查计划，明确巡查的时间、地点和各项工作的要求。
2. 选派巡查组和人员：根据巡查需要，选派一支有经验且具备相关专业知识的巡查组，并为其配备必要的工具和设备。
3. 执行巡查任务：巡查组按计划执行巡查任务，对总部各个部门进行全面、细致的巡查，记录问题和不足之处，并即时与相关人员进行沟通和反馈。
4. 问题整理和总结：巡查结束后，根据记录的问题和不足，进行整理和总结，归纳提出改进措施和建议。
5. 落实改进措施：总部领导和相关部门需要按照巡查总结提出的改进措施，积极配合，落实改进工作，并确保后续跟踪和持续改进。
五、巡查工作的意义
1. 改进工作：通过总部巡查，能够及时发现问题和不足，并提出相应的改进措施，进一步提高工作效率和质量。
2. 加强协作：巡查过程中，能够促进各部门之间的交流和合作，建立良好的沟通机制，增强协同效应。
3. 维护资产安全：巡查可以有效监控和管理总部资产，防止资产丢失和损坏，保障企业的正常运营。
4. 确保安全生产：巡查过程中能够发现安全隐患，采取相应的预防和控制措施，确保安全生产和员工的人身安全。
5. 完善制度建设：巡查可以发现制度执行情况，及时调整和完善管理制度，提升企业管理水平。
六、总结
总部巡查工作是企业管理中的一项重要工作，通过巡查，能够发现问题、解决问题和改进工作，提高企业的竞争力和可持续发展能力。因此，总部巡查工作应该得到充分重视和有效实施，以为企业的发展保驾护航。
巡查工作计划 篇13
夜间巡查工作计划
夜晚，城市进入了安静的状态。但是，安静并不意味着安全。许多不法分子，包括偷盗者、盗贼等，都在夜晚活跃。而城市公共设施和基础设施也需要夜间巡查来确保正常运行。因此，夜间巡查工作规划逐渐受到人们的重视。
一、安排巡查人员和巡查路线
为了确保夜间巡查工作的顺利进行，必须首先安排足够的巡查人员和巡查路线。巡查人员应首先考虑安保人员、巡逻警察、交通警察、环卫工人、城管工作人员等等。在分配巡查路线时，应考虑到城市内所有公共设施和基础设施的位置，如路灯、排水沟、供水设施等等，以及公共场所如公园、广场、商场、超市、银行等等。应根据人员的经验和技能，合理分配巡查任务和路线，使其最大化地覆盖城市。
二、巡查工具和设备的配备
为了保证夜间巡查工作质量，必须配备必要的工具和设备。这些工具和设备包括手电筒、橙色安全带、警戒线、安全锁、手推车、打包机等等。手电筒可以帮助巡查人员在黑暗中进行视察和查看细节，橙色安全带和警戒线可以帮助巡查人员标记和隔离潜在风险。安全锁可以用于锁定公共设施和基础设施，以防止不良分子搞破坏。手推车和打包机可以帮助巡查人员打包垃圾，维护和清理公共场所。
三、巡查记录和汇报
巡查工作应该有完整的记录和汇报制度。巡查人员应当及时记录巡查的详细情况，如巡查的时间、地点、发现的问题等。巡查记录应保存在备份文件中以备后患。汇报工作应定期进行，以便上级部门了解夜间巡查工作的进展和问题。
夜间巡查工作是城市维护正常秩序的关键一环，有助于提高乘客的安全水平和社会的治安水平。对于城市的管理部门和安保部门来说，维护夜间公共场所的安全是一项重要任务。
但是，在实际工作中，包括人力不足、物品短缺、缺乏足够的培训等方面存在一些问题。因此，城市管理部门应该尽力优化夜间巡查工作计划，为巡查人员提供充足的物资和培训，以确保巡查工作的顺利完成。同时，应该提高群众的安全意识，共同维护城市安全和秩序。
巡查工作计划 篇14
2022年年度巡查工作计划一.按照市局、分局巡查工作要求,制定本工作计划 二.2022年上半年巡查工作,根据巡查工作制度的要求, 按行业分类方式,针对
（一）食品市场类:对经营食品、饮料、调料、酒类、蔬菜、食用原料等市场实行每周一次巡查。对特定的集中从事食品经销的经营场所，如集贸市场、食品展销会、饮食副食街以及车站、码头、景点、广场等公共集中消费场所实行每周两次巡查。
（二）高危品市场类：对经营危化品、石油化工品、爆炸物品、高压容器商品、药品、化妆品等市场实行每半个月一次巡查。
（三）生活资料（日用消费品）市场、生产资料市场类：对生活资料（日用品）市场、生产资料市场实行每两个月一次巡查。对特定的经销场所，如商场、超市、生活、生产资料市场以及主次干道商业门点，实行每月一次巡查。
（四）生产要素市场类：对各类生产要素市场的巡查，实行每半年进行一次巡查。 三.结合市场实际,具体安排如下: 1.2022年1-6月,以巡查“市场主体是否按规定办理年检、验照手续”为主,完成其它10项内容的巡查。
2.2022年7-12月,以《食品安全法》正式实施一周年为契机,巡查“食品经营主体是否落实食品安全管理制度”;结合“合同监管职能示范点”工作完成其它各项内容的巡查。
四.严格遵守巡查工作制度的要求,每次巡查应至少有两名以上执法人员,并做好巡查记录。
五.坚持巡查、宣传教育相结合,在巡查中积极做好相关法律法规的教育宣传工作。
六.本计划可根据实际工作进行调整。
2022-1-19
巡查工作计划 篇15
夜间巡查工作计划
夜间巡查工作是保持社会治安稳定的重要工作之一，在城市管理中占有重要作用。为了实现城市安全和社会治安的可持续发展，需要制定一份科学合理的夜间巡查工作计划。以下是本文重点将要讨论的一些事项和建议。
确定巡查范围
首先，制定夜间巡查工作计划时需要明确需要巡查的区域范围。在城市治理中，夜间巡查工作对于社会安全的维护至关重要。因此，在制定巡查计划时需要确定哪些区域需要巡查、哪些不需要巡查，并且需要针对不同的区域制定不同的巡查策略和方法。
分配巡查任务
其次，分配巡查任务也是夜间巡查工作计划中需要考虑的关键问题。在实际工作中，为了保证夜间巡查工作的有效性，需要对巡查人员进行合理的分工。例如，需要将巡查分为内勤和外勤，对内勤和外勤人员进行相应的巡查任务分配。同时，还需要考虑巡查人员的数量、工作时间安排等因素。
制定巡查方案
夜间巡查工作计划包括了巡查方案的制定。在制定巡查方案时，需要考虑实际情况、环境、需求以及资源等问题。互联网、大数据、人工智能等技术可以为夜间巡查工作提供有力的支持。通过建立智慧安防系统、建立智能化视频监控系统以及智能化报警系统等措施来提高工作的效率和效果。
建立信息共享机制
夜间巡查工作计划中建立信息共享机制也是非常必要的。因为往往几个城市管理部门都有各自的数据(如人口数据、重点区域分布、重点人员信息、重点事件信息等)，如果能够将这些重要信息合并在一起共享，那么不仅对于夜间巡查工作的有关信息获取灵活性大，而且夜间巡查的工作质量也可以得到大幅度提高。
加强巡查人员培训
在夜间巡查工作计划中，为了保证巡查人员的工作效率、能力和素质，需要加强巡查人员的培训工作。培训的目的是让巡查人员提高处理问题的模式和能力。培训方面可以让这些巡查人员了解有关法律制度、夜间治安维护工作的基本知识和治安维护的工作步骤、工作流程等，有效提高巡查人员的工作能力。
总之，夜间巡查工作计划制订需要充分考虑实际情况，综合各方面因素，合理制定方案才能达到预期效果。同时，需要改变传统机械化的巡查方式，充分利用现代科技手段，发挥信息化的作用，提高夜间巡查的有效性和效率，让城市治理更加精细、高效和科学，实现社会治理的长足进步。
巡查工作计划 篇16
山东省市洙赵新河流域属淮河流域，包括洙赵新河（干流）及其三条一级支流郓巨河、洙水河、鄄郓河，是调整湖西水系新开挖的河道，河道设计标准为“三年一遇除涝，十年一遇防洪”，担负着本流域的防洪、除涝、灌溉任务。四条河道贯穿市郓城县与鄄城县、牡丹区与巨野县的北面大部、东明县与定陶县的北面局部共6个县区，河道总长263.1公里，建有大中型节制闸13座，排灌涵洞136座，生产桥和交通梁190余座，在市的流域面积为4119平方公里。市洙赵新河流域工程管理处（副县级单位）处机关设8个科室，下辖4个管理段，12个闸管所，共有干部职工200余人，主要负责河道管理范围内的河道、堤防管理、抗旱防汛、建筑物、闸、涵、桥等的`管理和维护。
经过多年持续建设，现市洙赵新流域工程管理已建立健全了处、段、所三级水政执法机构和水政执法监察队伍，共有专职水政执法监察人员38人。各级水政监察队伍肩负着水法规宣传、水行政执法、水事纠纷调节、水行政复议等水利法制建设任务。多年来，通过严格水政执法，严肃查处水事违法行为，有效维护了国有河道权益及堤防的行洪安全，执法队伍素质和执法能力都得到了很大提高。
但由于流域内所辖水利工程“点多、面广、线长”（所辖堤线长，临堤村庄多，堤防路口多），给工程管理和水政执法工作增加了难度，流域内违章建筑、违章取土、乱开乱种等现象仍禁而不止，同时，流域内水资源浪费严重，河道水体污染等问题也威胁了流域内的生态安全，水政执法仍没有完全摆脱被动、应付、从属、软弱的状态，缺乏生机与活力，特别是长期困扰水政工作发展而难以解决的问题，影响了水政工作人员的积极性，影响了水政工作的力度，束缚了水政工作的发展。主要存在的问题有：
1、水法规宣传缺乏实效性。每年水法宣传工作往往流于形式，走走样子，一般都是利用很少的时间在沿河乡镇、村庄醒目位置拉挂几个条幅，千篇 一律的口号式，或散发一些传单，内容老套、乏味。群众只知道“法”，根本不掌握某项法规的真正内容，更不知其精髓，所以，宣传了多年水法规功夫没少下，力气没少费，实际达到的效果甚微。水法宣传的力度有待进一步加大，对政府及相关部门领导宣传水法规的工作还做得不够，领导不够了解，争取他们对水行政执法的支持难度较大。
2、水政执法队伍整体素质不高。尽管全处三级水行政执法网络已基本建成，但人员素质却参差不齐，缺少正规的法律专业人才，绝大部分是半路出家，通过培养或自学后从事执法工作。有的执法人员学历较低，文化水平不高，法律知识和水利专业知识都很薄弱，钻研业务的自觉性也不高，业务能力差，执法不规范。另外，水政执法规章制度落实不到位，缺乏约束机制，执法人员的工作积极性、主动性不高，影响了水事违法案件的查处质量和效率。
3、执法装备不全，办案经费投入不足。基层水政队伍缺乏充足稳定的经费来源，队伍执法装备性能差且长期得不到更新，难以适应新形势下水行政执法活动开展的需要。水事案件主要发生在基层，主要由基层单位处理，但基层执法队伍缺乏必要的交通工具和先进的通讯、侦查装备，有时少数群众对水行政执法人员的执法活动不理解，谩骂、围攻甚至威胁的现象时有发生，执法人员的人身安全得不到保证。有时还因装备落后贻误了查处时机。
巡查工作计划 篇17
在上级部门的大力支持和有关职能部门的密切配合下，长垣局水政水资源科根据河南局、新乡局水政工作要求和局20年度目标任务，在局领导的带领下，通过水政人员的辛勤工作，年的水政作取得了一定的成绩，已自查验收结束，现将今年的水政工作情况汇报如下：
一、工作实绩:
1、为及时清理涉及水行政处罚、水行政许可等内容的规范性文件，我局成立了以主管局长杨根有为组长，水政水资源科科长李永安为副组长的行政许可项目清理工作领导小组，明确职责，分工负责。清理小组严格按照行政许可法的规定，对目前实施的违反行政许可法规定的水事法律、行政法规、行政规章、地方性法规和规范性文件进行全面清理。在清理过程中，清理小组注重检查许可项目的设定机关、实施主体、实施程序、事后监督等内容是否符合行政许可法的相关规定，并填写“行政许可项目清理统计表”将清理结果上报新乡局水政水资源科。
2、我局水政监察人员注重对现有水法的掌握，注重对现有水法存在问题的思考，注重对法律法规、规范性文件征求意见稿提出自己的建议以反映基层的需要，以保障基层工作的顺利开展。在修订《河南省黄河工程管理条例》时，水政水资源科高度重视，在主管局领导的带领指导下，会同局工务科、防汛办公室、工程养护处研究讨论，听取各方面的意见，提出了延长行政相对人提出复议的时限；沿黄县、乡的地方政府负责组织、动员人民群众，义务参加工程管理和抗洪抢险等10条建议供立法机关参考。
3、我局水政监察人员善于学习，善于总结，善于发现执法中存在的问题，并积极努力的寻求解决问题的途径。王广利、张月清调研总结出了《改进黄本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃河水行政执法的几点建议》。文章中作者系统地提出了现有水政工作中存在的法律依据欠缺、水政工作人员素质普遍较低、物质基础薄弱等问题，并提出要由相关上级部门进一步完善水行政立法、建立水政工作人员学习机制、加强水政部门的物质基础建设等解决问题的途径。此调研文章产生了极大影响，先后在中国水利报、水利部水政在线上发表。此外长垣局水政工作人员还先后发表了《论如何防范黄河水事违法案件》、《论如何加强水政监察队伍建设》等7篇调研文章。
1、为强化水行政管理职能，我局按照要求成立了长垣黄河河务局水政监察大队。大队长杨根有，副大队长李永安、王广利、王学民。监察员：王万学、崔军民、尚华岚、吴建华、滑庆。
2、我局水政监察大队是一支由本科生、专科生、中专生组成的高素质水政队伍，本科生1人，大专6人，中专2人，共计9人。为保障水政机构的高效运转，我局水政水资源科明确分工，各司其职。由杨根有副局长、李永安科长统筹全局，王广利、吴建华负责水政工作，王学民、尚华岚负责水资源管理与调度工作。其他人根据领导的要求做好各项工作。
3、为保证高素质的水政监察队伍，我局坚持岗前培训制度，经考核合格，取得执法资格后方可上岗。按照“内强素质、外树形象”的要求，我局水政水资源科积极组织水政监察人员加强学习，提高水政监察人员的业务素质和职业道德素质。我局水政水资源科工作人员积极参加河南局、新乡局组织的各类学习活动，保障每个人一年有12天的学习时间。特别是今年新乡局在长垣局举办了由长垣局、封丘局、原阳局的水政水资源相关人员参加的为期10天的水事案例模拟听证会。通过模拟案例听证会，一方面提高自身的业务素质，另一方面加强了与兄弟单位的联系和交流，互相学习共同进步。
4、根据上级的有关规定，结合局实际情况，我局水政水资源科制定了《水政监察人员岗位责任制》、《水政监察人员学习培训制度》、《水政监察人员行为规范》、《水政监察人员考核奖惩办法》、《执法办案制度》、《大案要案请示、报告和备案制度》、《水行政执法错案责任追究制度》、《水行政执法统计工作制度》、《水行政执法文书档案管理办法》、《水政监察装备配置及使用管理办法》十项规章制度，用来规范和指导各项水政工作的顺利开展。
5、我局水政水资源科大力加强精神文明建设，制定了长垣局水政监察人员行为规范，提高水政工作人员的职业道德素质，保证执法人员在执行公务时，仪表整洁，亮证执法，文明执法。
6、我局为保障水政工作的正常开展，在黄委没有配置办案器材的情况下，自己购买了照相机、摄像机等必备的办案器材。
经过我局水政水资源科的不断努力，局水政监察人员在其所属范围内充分发挥了水法规的宣传员，水事违法活动的信息员，查处水事违法案件的调查员和所辖范围内水事活动的巡查员作用。
1、我局水政水资源科由王广利副科长负责河道内建设项目申请的审查工作。目前我局水政水资源科受理河道管理范围内建设项目3项：张恼35KV输电线路工程、长垣县城区引黄供水工程、阿荣旗至深圳国家重点公路濮开高速公路新乡段。在审查期间，水政监察人员严格依法办事，坚持原则，按照管理权限，及时提出初审意见，对手续不完备或设计技术标准达不到要求的及时向申请单位提出意见。施工许可证办好以后，及时将许可证和相关材料送达申请单位并向其负责人告知施工以后的注意事项，提前预防危害河道安全、影响防洪安全等事件的发生，做好事前监督预防工作。施工开始后，水政人员定期、不定期的对工程建设进行检查，发现不按照审查同意书和施工许可证组织施工的，要求建设单位立即进行整改。
根据黄委会的要求，将我局管辖范围内沿黄工程资料统计上报。我局上报了长东黄河上行特大桥、长东黄河下行特大桥的设计资料、图纸和照片。为保障上报资料的.完整性，我局水政水资源科科长亲上郑州铁路局、黄委档案馆获取大桥建设的第一手资料。
2、为规范管理，我局成立了河道工程建设项目领导协调小组，由主管局长担任组长，并将负责人的联系电话告知建设单位，以便发现问题及时解决。阿深高速公路跨越太行堤的辅道工程，是公路与堤防交接技术性较高的关键工程，我局领导和水政监察人员高度重视这一工程的技术问题，多次与新乡黄河高速公路有限公司协商。后在省市局领导的大力支持下，最终使高速公路跨越太行堤辅道部分重新进行单例设计（430万元）交给我局施工。达到为建设单位服务同时又保障自身利益不受侵犯的目的，使双方实现双赢。
3、我们的依法办事、我们的服务、我们的高效率赢得了建设单位的尊重。在施工检查期间，建设单位与我们的水政人员密切配合，服从监管，保障了各项工作的顺利进行。在今后的工作中，我局水政工作人员仍将牢固树立服务意识、效率意识，高质量高效率的完成河道管理范围内建设项目的监管工作。
1、我局水政水资源科根据局实际情况，制定了《2005年普法宣传教育和依法治理工作计划》。该计划以邓小平理论和“三个代表”思想为指导，围绕维持黄河健康生命的终极目标，坚持法制宣传教育与法制实践相结合，深入开展法制宣传教育，增强局干部职工和广大群众的法律意识。水政监察人员积极参与局里的各项决策，对涉及法律的事项及时提出自己的意见。为确保法制宣传教育的实施，局属各单位建立法制宣传教育工作责任制，将法制宣传教育工作列入年度目标管理任务范围内，做到有部署、有步骤、有督促，保证普法宣传工作的有效顺利进行。
根据普法计划要求，水政科工作人员在“世界水日”、“中国水周”期间，开展形式多样的水法宣传教育活动，面向社会宣传《水法》、《防洪法》、《河南省黄河工程管理条例》等法律知识，提高沿黄广大群众的法律意识，预防和减少水事违法行为的发生。在“世界水日”、“中国水周”期间，出动水法规宣传车两部、军乐队、盘鼓队各一支，干部职工参加人数150余人，在县城主要街道和沿堤沿河各乡镇进行广泛宣传，宣传时间持续一周。散发水法规宣传传单15000余份。通过为期一周、形式多样、群众喜闻乐见的水法规宣传教育活动，受教育人数达40万人次。我局水政水资源科还组织干部进行水法规知识考试，参加人数260人，95%的参考人员取得了很好的成绩。我局不仅注重集中性的普法宣传，还注重经常性的普法宣传，利用每星期五下午学习时间进行法律知识讲解和板报宣传法律，提高广大职工的法律意识。
2、我局水政水资源科参加研究本单位涉及法律事项时，能依法提出正确意见。对涉及法律的事项，水政工作人员采取事前提意见、事中监督、事后协调的方式积极参与。特别是在工程养护公司竞投标的时候，水政人员参加竞投标的整个工作，随时对工程养护公司在竞投标过程中出现的问题提出意见。
3、我局按照要求制定了永久性宣传标语，如位庄工程管理班的“加强水政监察、强化水政执法、任何单位和个人不能破坏防洪工程和设施”、周营上延控导工程班的“河道管理范围内建设项目、必须向河务部门申请、团结务实、本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃开拓进取、科学管理、争创一流”。我局水政水资源科共设置固定宣传标志17个，各标语都设在堤防和管理班的醒目位置，使之成为堤防上一道亮丽的风景线。
1、我局水政水资源科认真执行《黄河河道管理巡查制度》。水政监察大队长每月带队巡查一次，水政监察人员每周巡查一次并认真填写巡查记录并对各责任段的巡查登记情况进行检查，发现问题及时纠正。近一年水政监察人员在各个工程上巡查72车次，出动人员310人次。堤防、河道、涵闸巡查负责人，对自己负责的责任段每周巡查一次，并认真填写《巡查登记表》。对发生在本责任段的水事违法案件及时向水政水资源科报告，水政监察人员接到报告后及时赶赴现场依法进行处理。我局为加强黄河河道管理工作，及时发现、查处并有效预防违反水法律、法规的行为，根据局实际情况制作了长垣《黄河河道巡查工作网络图》。该图直观、整体、清楚明白地表现出了地理关系和级别关系，并明确表示出了各级负责人、责任人、责任段、职责范围，进一步了增强水政执法队伍的快速反应能力、提高了黄河河道监管水平。
2、为进一步明确我局各科室的职责分工，保障各司其责，水政水资源科根据《关于进一步明确新乡黄河河道管理职能的通知》（新黄人劳36号文）精神，及时制定了《关于进一步明确长垣黄河河道管理职能的通知》（长黄30号文），并将文件及时发放给各个科室。
3、我局水政水资源科依法查处各类水事违法案件，现场警告处理36起38人，包括9起水工程案（挖土、毁树等）挽回经济损失0.6万元，12起水土保持案（乱垦乱种）挽回经济损失1.5万元，其他案件15起（堤防及河道工程打场、晒粮、放牧等）。清障25次，清除面积1240亩，清除摊点82处。
4、我局水政监察人员建立执法文书模版，保证执法文书制作的规范和齐全。
5、我局水政监察人员认真执行《水事违法案件快速反应规定》，保证在第一时间到达案发地点。
为规范行政规费征收，我局投资20万元，建立了王堤、赵堤堤防管护站、孟岗堤防养护检查站，并根据相关规定办理了收费许可证，做到收费证件齐全。堤防养护补偿费使用省财政厅统一印制的专用票据。堤防养护补偿费今年征收5.5万元。为防止违法违规收费现象的发生，水政工作人员定期或不定期的对收费站进行检查，以有效的杜绝违法违规现象的发生。
1、我局水政水资源科已经全面实现微机管理，有关材料和报表全部存入相关的计算机内并进行了备份，确保工作的快速有效进行。在计算机上设立了个人信息文件夹、个人工作文件夹、科室工作文件夹。
2、我局水政水资源科建立自己的档案管理制度并派专人管理，确保档案管理的合理有序。管理人员根据工作的性质将档案分为队伍建设、立法与管理调研、建设项目管理、水行政执法、水法宣传、行政规费征收六个档案库，保证查档的方便与快捷。
3、我局水政水资源科工作人员认真撰写基层水政信息，按照上级要求圆满完成发稿任务。先后发表了《长垣局加大清障力度》、《长垣局制定长黄河河道巡查工作网络图》等51篇水政信息。其中新乡黄河网13篇，河南黄河网3篇，黄河网9篇，水政在线12篇，黄河水政4篇，中国水势2篇，水信息网3篇，中国水土保持监测网1篇，黄河水土保持西峰治理监督局1篇，黄河报2篇，中国水利报1篇。
为顺利实施行政许可法，为方便申请人，我局水政水资源科将申请河道内建设项目、取水许可、河道采砂等需要的证明材料、程序等一系列内容进行公开，并制作了“长垣县黄河河务局受理审报行政许可项目名称及相关事项公示一览表”。通过制定一览表，尽量避免在申请单位在申请建设项目的时候少走弯路，节约行政相对人的时间，提高工作效率。
水政制服取消后，水政执法活动面临着前所未有的挑战，水政执法的难度进一步增强，为了保证水政活动的顺利开展，预防和减少水事违法行为的发生，我局水政水资源科实行定期学习汇报制度。长垣局水政水资源科每星期一上午，由科长主持全科人员参加的工作会议。科长本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃向全体人员传达上级指示精神、工作要求，相关工作人员向科长汇报上一星期的工作完成情况和本星期的个人工作计划。科长在听取工作人员的工作情况和工作中出现的问题后，根据具体情况合理安排本星期的工作情况。遇有重大案情或事件时，由主管局长主持会议，统筹把握，安排工作。通过实行定期学习汇报制度，在水政水资源科形成一种积极向上、勇争第一的工作氛围，全面提高水政水资源科的工作效率，圆满完成各项工作计划，把水政工作推向新的高峰。
堤防工程管护站原来属于水政水资源科管理，为理顺堤防收费管理关系，保障公正监督，实现监管分离，加强水政监察人员的办案力度，水政水资源科将堤防工程管护站分离出来交给工程养护公司管理，水政水资源科对其进行监督检查，进一步提高行政规费征收的规范性。
执法环境是困扰当前水政执法的难题。为保障执法工作的顺利进行，加强与相关单位的联系，根据专管与群管结合的原则，我局水政水资源科与有关职能部门、沿黄沿堤各派出所和行政乡镇等部门建立了齐抓共管的水法规宣传和水法贯彻落实运行机制。定期向沿黄沿堤各乡镇派出所、村委会及县相关职能部门发放征求意见卡，征求对我们水行政执法、水事案件查处、违章建筑拆除、河道管理范围内建设项目监管等工作的意见。设立水政工作意见卡，不仅可以加强与相关单位的联系，还可以在征求意见的同时向他们宣传水法规，实现水法规宣传与贯彻落实的有机结合，争得了各部门的配合为水政执法活动创造了良好的外部环境。通过设立水政工作征求意见卡，水政监察人员可以及时了解情况，最有效的遏制水事违法行为的发生，实现事前监督与事后处理的有机结合。
我局水政水资源科工作人员牢固树立全心全意为人民服务的意识，情为民所系，利为民所谋，权为民所用，对前来咨询法律的人员认真接待，热情服务。水政工作人员牢固树立效率意识，在确保工作质量的前提下努力提高工作效率。在日常工作中，勤勤恳恳，讲究实效，廉洁勤政，克己奉公，严于律己，做遵纪守法的模范，树立水政人员的良好形象。在二水厂施工期间，水政监察员王万学始终坚持在一线，白天指挥夜晚巡逻，保障二水厂施工的顺利进行和坚决杜绝偷拉施工原料现象的发生。王万学的这种服务精神和态度受到二水厂项目部的一致好评。
总之，我局的水政工作，在各级领导的亲切关怀和指导下，在有关职能管理部门的大力配合下，取得了一些成绩，但与上级领导的希望和要求还有一定差距，决心在以后的工作中发扬成绩，积极寻找差距和不足，认真学习有关文件精神，团结拼搏，开拓创新，再接再厉，使我局的水政工作再创新高。
巡查工作计划 篇18
学校巡查整改工作计划
第一章：引言
在现代社会中，学校巡查和整改工作是确保教育质量和教育环境的重要手段。学校巡查整改工作计划的制定对于提高学校教育水平、加强学校管理起着重要的指导和推动作用。本文将详细介绍学校巡查整改工作计划的制定、实施和评估。
第二章：学校巡查整改工作计划的制定
2.1 巡查目标的确定
首先，为了制定有效的巡查计划，需要明确巡查的目标。这包括对学校教育质量、师生关系、教学管理、校园安全等方面的巡查。目标需要明确，并具体细化，以便能够量化和评估。
2.2 巡查内容的确定
其次，根据巡查目标，确定巡查的具体内容。比如，对于教育质量的巡查，可以包括对教学质量、教师培训、教育资源等方面的评估。对于师生关系的巡查，可以包括对班级管理、教师与学生互动等方面的观察和调查。对于校园安全的巡查，则可以包括对环境安全、卫生安全、校园设施等方面的检查。
2.3 巡查周期的确定
巡查周期的确定是制定计划的重要一环。根据学校的实际情况，确定巡查的频率和周期。可以是每学期进行一次巡查，也可以是每月进行一次巡查。具体周期需要根据学校的规模、教育水平和经费预算等因素综合考虑。
2.4 巡查人员的确定
确定参与巡查的人员是制定计划的另一个关键步骤。学校可以组建巡查组，由教育主管部门、学校管理者、教学专家和专业人士等组成。这些人员需要具备较高的专业素质和丰富的教育经验，以保证巡查工作的有效性和实效性。
第三章：学校巡查整改工作计划的实施
3.1 巡查的方式与方法
巡查的方式和方法需要根据巡查内容和目标进行选择和确定。可以有面对面的观察与访谈，也可以有网络调查和问卷调查等。不同的巡查方式和方法可以结合使用，以收集更全面和准确的信息。
3.2 数据分析与整理
在巡查工作进行期间，需要收集大量数据和信息。这些数据和信息需要进行分析和整理，以便能够提出具体的改进建议和措施。数据分析和整理需要使用合适的统计方法和工具，以确保结果的科学性和可靠性。
3.3 整改措施的制定与实施
根据巡查结果和分析报告，制定具体的整改措施和方案，明确责任部门和责任人。整改措施需要具体、可行，并具备可操作性。然后，将整改措施逐步实施，确保每一项整改举措可以有效落实。
3.4 整改效果的评估与反馈
等待一段时间后，对已经实施的整改措施进行评估与反馈。评估过程需要根据初步的目标和计划进行，确保整改效果的科学性和可靠性。根据评估结果，可以进一步进行必要的调整和完善，使整改工作更加顺利，进一步提高学校的教育质量。
第四章：总结与展望
通过以上的工作计划，学校可以有效地组织和实施巡查整改工作。这将有助于提高学校教育质量，增强学生的学习体验，营造良好的教育环境。当然，学校巡查整改是一个长期的工作，需要不断地改进与完善。只有通过关注学校巡查和整改工作，才能更好地推进教育质量的提升，为学生的未来发展提供更好的保障。
巡查工作计划 篇19
作风专项巡查工作计划
一、背景介绍
为了进一步加强党的作风建设，贯彻执行党中央提出的“八项规定”，提高党员干部的廉洁自律意识，深入整治作风建设中存在的问题，我单位决定开展一项名为“作风专项巡查”的工作。
二、工作目标
1.加强党员干部作风建设：通过巡查工作，促使党员干部自觉遵守党纪党规，端正工作态度，树立正确的工作导向。
2.纠正问题行为：通过对党员干部进行切实有效的督查，及时发现和纠正违反八项规定的行为，提高党员干部的廉洁自律意识。
3.改善工作作风：通过巡查的过程，推动党员干部改进工作作风，提高工作效率，为人民群众提供更好的服务。
三、工作安排
1.组织筹备阶段（时间：2周）
（1）明确巡查工作的目标、任务和要求，制定巡查工作的计划和安排。
（2）确定巡查的对象范围，包括党委、纪委、组织部门、干部中心等，并制定巡查的标准和指标。
（3）成立巡查工作组，并确定工作组负责人和成员，明确各成员的职责和工作任务。
（4）对巡查工作组成员进行培训，提高其业务水平和巡查能力。
2.巡查实施阶段（时间：2个月）
（1）按照计划和安排， 巡查各单位、部门和干部，对他们的作风、工作纪律、廉政情况进行全面、细致的检查。
（2）采取不定期、突击式的方式进行巡查，确保党员干部没有预案，并能真实地展现他们的工作状态。
（3）在巡查过程中，及时反馈巡查结果和问题，对问题进行整改和处理，并对整改情况进行跟踪和检查。
（4）对表现良好的单位和干部予以公开表彰和奖励，激励干部争创先进。
3.总结交流阶段（时间：1周）
（1）根据巡查的结果和问题，进行总结和分析，提炼经验和教训。
（2）召开总结交流会，邀请巡查工作组成员和被巡查单位的代表参与，共同总结经验，交流体会。
（3）撰写巡查报告，将巡查结果和意见整理归纳，提出改进措施和建议，并及时报送上级主管部门。
四、实施保障
为确保“作风专项巡查”工作的顺利进行，我单位决定提供以下保障措施：
1.加大组织宣传力度，让党员干部充分了解巡查的目标和意义，树立正确的工作态度。
2.严格保密措施，确保巡查工作的机密性，防止被巡查单位提前得知巡查的时间和内容。
3.确保巡查工作组的专业性和公正性，组织专家参与，对巡查工作进行监督和指导。
4.充分利用信息化手段，提高巡查工作的效率和准确性，利用专业软件进行数据分析和整理。
五、工作效果及意义
通过“作风专项巡查”工作的实施，相信能够在一定程度上解决党员干部中存在的不正之风，进一步提高党员干部的素质和工作水平，增强广大党员干部的责任意识和纪律观念，为党的事业发展提供有力的保障。
通过精心策划和组织实施“作风专项巡查”工作，将为我单位的作风建设提供有力的支持，不仅能纠正不良作风，还能激发党员干部的工作热情，促进工作效率的提高。相信通过这项工作的推进，我们能够更好地服务人民，推动我单位的事业蓬勃发展。