基层党支部工作总结系列十五篇。
岁月流逝，流出一缕清泉，流出一阵芳香，我们在某些事情中得到了一些感悟了很多，我们一般会在事情结束之后写一篇总结，总结的作用是用于客观的发现自我。写总结范文的时候我们注意哪些地方呢？也许以下内容“基层党支部工作总结系列十五篇”合你胃口！更多信息请继续关注我们的网站。
基层党支部工作总结【篇1】
20xx年，我部门在上级党委与公司党支部的领导下，不折不扣落实两级党组织交办的各项工作任务，全年以“党建促经营、以文化促融合”为主线，重点围绕公司制度体系建设、党风廉政建设、企业文化建设三方面开展了工作，为激发公司党员活力，促进示范区各项工作开展提供坚强的组织保障。
一、20xx年度工作概述
20xx年，党群工作部按照年初制定的工作计划，结合年中“不忘初心、牢记使命”主题教育的相关工作要求，在充分调研、发现问题的基础上，从制度建设、党员管理、廉政教育、企业氛围营造等方面全力开展工作。一是不断完善制度体系，先后修订了公司《支委会议事规则》《“三重一大”决策办法》两项制度，努力将国有企业坚持党的领导与完善公司治理体系有效结合;二是创新党员队伍教育管理，通过印发《党员学习教育管理制度》《党员积分制管理办法》，对公司49名党员在参加组织活动、积极发挥作用上做出进一步要求;三是延伸党风廉政教育触角，将“领导抓、抓领导、抓员工、抓源头和过程”的“四抓”管理引向深入，进一步加强公司对全体员工廉洁教育的工作力度;四是打造企业文化良好氛围，将员工座谈、主题党日、文化宣讲等企业文化价值观认知促行活动干在实处;五是发挥群团组织合力，以各类节日为契机，开展职业形象培训、员工关怀慰问、青年交流座谈等群团活动，彰显企业家国情怀。
二、重点工作完成情况
(一)坚持制度建党,“强根固魂”夯基础
一是20xx年部门牵头修订的公司“三重一大”制度，在经历了7次初稿修改，4次会议研究，2轮总部指导，1次定稿审批后印发执行，从程序上基本解决了企业“三重一大” 事项范围界定不清晰、决策顺序描述不明确、决策主体表述不准确等问题，全年组织支委会共参与决策“三重一大”事项31项，切实实现了坚持党的领导与完善公司治理统一起来，推进企业重大事项决策科学化、民主化、规范化的要求;二是根据上级党委要求，对支委会议事规则做出进一步修订，在明确支委会议事范围和议事规则的基础上，确保支委会召开更加规范化、常态化，全年共召开支委会23次，共参与研究讨论、决策事项60余项，充分发挥了党支部的集体领导作用。
(二)坚持组织强党,“固本培元”做保障
一是20xx年党群部配合公司社会招聘工作，共办理新党员组织关系转接17人、发展预备党员2人、转正党员1人、确定积极分子4人，目前由51名党员组成的团队里，党政领导班子成员中党员占比67%，中层干部中党员占比62%，党员与积极分子占全体员工总数超过三分之一，帮助平台团队中党的力量得到了进一步充实、党员队伍获得了进一步壮大;二是面队庞大的党员队伍，党群工作部在党员教育管理方面毫不放松，在上年度制定的积分制管理办法的基础上，结合实际工作情况，做出了进一步细化完善，将原有的未完成要求扣分制改为完成工作计分制，同时将参加组织活动、完成临时任务、为公司建言献策等内容进行分数细化并逐月统计、公示，以晒优亮丑的形式使党员之间形成抢着学、比着干的良好氛围。通过党员积分制及党员标兵评选工作的开展，支部党员参加“三会一课”的频次较去年明显上升，平均出席率达85%以上，在平台及所属各专业公司各部门绩效排名中，位于部门前3名党员总计24人，占全体非管理层党员55%，在参与绩效考核的全部18个部门中，共有9个部门的第1名由党员包揽，占比50%，“党员积分制”工作逐步成为党员立足岗位、努力工作、争当表率、促进经营的“助推器”。
(三)坚持从严治党,“海晏河清”保廉洁
全年，党群工作部以“领导抓、抓领导、抓员工、抓源头和过程”的“四抓”管理模式为主线，常态化开展党风廉政教育工作，通过紧盯总办会研究讨论部署党风廉政工作计划、提高领导与员工廉洁谈话频次力度、组织全员廉政警示教育大会、监督新员工誊抄廉洁从业承诺书、组织总包单位进行廉洁从业座谈调研等形式进一步加强公司对全体员工廉洁教育的工作力度。与此同时，党群工作部重点关注各部门、各岗位廉洁风险点及管理流程廉洁薄弱环节，通过参与各部门例会、收集梳理廉洁风险清单、印制员工十戒负面清单的形式，努力做好党风廉政监督工作上的见真章、出实效。全年共组织集中廉洁教育4次、进行廉洁提醒谈话108人次、组织总包监理单位廉洁座谈调研2次，廉政教育覆盖公司上下344人次，从工作上夯实了员工廉洁从业意识、在程序上畅通了参建单位信访渠道。
(四)坚持行动爱党，“文化引擎”促经营
党群工作部全年围绕企业文化中价值标准与行为取向两个方面来开展各项工作。一是通过开展“宣传企业文化，弘扬企业精神”企业文化宣讲、“善创新、敢担当、勇作为”青年员工座谈、“党建引领促发展，创新理念勇作为”主题党日等活动，进一步促进员工实现对公司企业文化的认知，切实推动党员、员工以知促行;二是通过活动中的展板、横幅、办公区的宣传栏、视频设备等媒介进行企业价值观及先进典型推广，进一步加深员工对企业文化的认同;三是通过企业文化故事挖掘、提炼行为准则、编制管理建议书等形式对全年企业文化工作进行梳理总结。党群工作部通过全年企业文化建设的一套“组合拳”，进一步促进员工对公司企业文化认知，进一步加深员工对企业文化认同，进一步打造公司上下积极主动做事、遇事敢于担当、工作勇于创新、善于沟通协作的良好氛围。
(五)坚持群团聚党，“服务主业”添活力
全年党群工作部以各类节日为契机，牵头、配合公司群团组织开展了女职工职业形象培训、员工关怀慰问、春季植树长走、团员青年观摩项目交流、文化体育竞技等活动，为群团组织良好实现桥梁纽带作用，真正践行XX集团家国文化，深度探索全方位、长链条、体系化的党群管理模式奠定了基础。
三、职能管理情况
一是认真做好党内文件的收发文处理，确保各级党组织精神、决议的上传下达、党员之间信息传递的快速及时，全年共收发文件总计51件，完成调研报告、情况说明等各类总结材料20余篇;二是及时做好“E先锋”党员信息系统的更新完善，定期对党员信息进行录入，及时转接党员组织关系，按时收缴党费，严格流动党员管理，保证党员管理规范和有效，全年共录入三会一课记录77篇，接收、转出党员16人次，完善党员信息15条;三是规范党员言行，做好意识形态领域工作，以党小组会形式定期组织党员观看警示教育片、开展思想引导、学习上级文件，及时纠正党员的思想偏差，保证党员的纯洁性和先进性，全年共组织党小组会36次，组织学习传达各类精神文件43项，其中党风廉政建设文件15项;四是严格落实信访维稳工作责任，一方面在项目各区域张贴廉洁监督海报，畅通参建单位信访渠道，另一方面党群工作部在重要节日节点、重大会议期间围绕土地开发建设、工程款结算支付等安全稳定工作的关键环节，做好各类情况的关注、寻访，及时做好公司安全稳定情况的上报及信息交流反馈工作。
四、存在的问题与不足
(一)存在问题与不足
一是党群工作部的常规性动作还应更加扎实;二是党群工作部在项目开展工作的频次还要增多，与一线党员的交流还需加深，服务职工理念的提升与工作方法的丰富亟需加强，部门组织党员群众开展的每一项工作、组织的每一个活动目标都要更加明确、不走过场、产生实效;三是对公司主营业务的学习了解尚需加强，党建活动与经营主业的融合度还需继续提升;四是企业文化及各类党建活动的覆盖群体还要更加广泛;五是对公司各关键岗位的廉洁监督手段尚需加强。
(二)改进措施
一是做好部门内部工作计划、分工，以经营业务考核的标准来完成党务工作，确保工作的时效性、规范性;二是主动与党员群众沟通，问需于员工，在工作方案的制定上，将工作目标与员工所需进行对标连线，确保目标导向不跑偏;三是党群工作部探索以党群BP模式，主动参加各部门例会，在问需公司员工、发现企业人才的同时，强化经营业务的学习，确保各项党群工作开展更具实效;四是开展的各类党建及企业文化活动，分批次、有计划的覆盖党员之外的普通员工，让员工有机会与党组织拉近距离，以点及面发挥正面引导作用;五是探索党组织任命部门廉洁监督员并定期总结反馈模式，将关键岗位的廉洁监督工作强在日常。
五、20xx年度工作思路计划
(一)20xx年工作思路
20xx年，党群工作部将继续以提升企业凝聚力、向心力为目标，以挖掘员工需求、扎根员工内心、当好员工“服务员”为抓手，以全面促进党建与经营业务融合、助推部门协同工作为目标，重点在全面从严治党、党管人才工作、企业文化建设三个方面开展工作。
(二)20xx年重点工作/举措
全面从严治党方面，在继续做好廉政教育“四抓”管理的基础上，利用20xx年梳理的各岗位廉洁风险点及员工十戒负面清单，对易生腐败的重点岗位与薄弱环节加强监控，与此同时做好监督形式上的创新与可研分析，确保支部从严治党工作见真章、出实效。
党管人才工作方面，一是发挥党组织思想引领、工作关怀的先天优势，努力用传帮带的形式使新员工、储备人员综合素质较快的提升，进而能够胜任岗位工作;二是坚持“使用是最好的培养”原则，利用一切党群活动，为员工提供展示自我、发现自我的平台;三是管好方向、把好标准，将支委会研究讨论人事任命工作做实做细，确保始终坚持“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准。
企业文化建设方面，进一步提升员工对企业的向心力和归属感，结合20xx年企业文化工作的经验总结，在做好现有文化故事推广与价值观引导的基础上，畅通员工与管理层领导的交流渠道，努力做好问计于员工的同时，将员工的权益需求传递至企业上层并予以反馈，帮助员工解决实际问题，以服务与关爱激发团队活力，引导团队主动践行企业文化。
基层党支部工作总结【篇2】
2018年以来，在团州委党组的坚强领导下，认真组织全体党员学习贯彻党的精神、“7·2”重要讲话精神、团十八大精神以及省委十一届三次全会精神和州委十一届五次全会精神。以新时代中国特色社会主义思想为指引，进一步统一思想、提高认识、明确任务，牢记使命、锐意进取。牢牢把握围绕中心、服务大局的工作主线，把学习宣传、贯彻落实中央、省、州工作会议精神作为一项重大政治任务，组织引导广大青年认真学习贯彻会议精神特别是重要讲话精神，充分发挥共青团工作的优势，立足实际、大胆探索，团结带领广大团员青年积极参与脱贫攻坚、乡村振兴等党政中心工作。
（一）加强支部建设
提高政治站位，全面落实党建工作制度。建立健全我委党建工作领导小组，以党组书记王甲同志担任组长、各部室负责人为副组长、各党员干部为成员的领导小组，并安排专人专职负责党建工作。围绕基层党建七项重点工作开展“回头看”，建立“三个清单”，准确定位，精准发力。聚焦立根固本，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。
（二）突出学习重点
深化"学习型党组织"创建活动，推动共青团改革与脱贫攻坚工作不断深入，教育引导党员进一步增强党性修养，增强宗旨意识。全体党员集中学习已形成学习常态。在学习中做到“三有”,即有考勤签到，有会议记录，有学习笔记。组织学习了“三中全会会议内容”、党的精神、“7·2”重要讲话精神、团十八大精神以及省委十一届三次全会精神和州委十一届五次全会精神等十九项内容，让党员们尽快掌握这一马克思主义中国化最新成果，加强对党员的理论武装，全面提高了党员理论素养，为学习型党组织建设提供了保障。每位党员积极表态全身心的投入到工作中。
（三）规范党内组织生活
一是严格执行组织生活制度。一是制定支部工作计划，认真落实党课制度、党费收缴及“三会一课”等制度。二是坚持民主集中制。规范完善党支部会议，通过党支部会议讨论和决定本单位的重要事项，班子成员团结协作，分工负责，协调运行的良好工作机制。三是坚持学习制度。坚持全体党员每月集中学习的政治理论学习制度，做到学习常态化。
二是切实加强党费收缴。按照上级统一要求，在核定的交纳党费的基数标准上，我委全体党员都按时足额交纳了党费。
三是丰富主题党日活动的各种形式。截止目前我委召开主题党日活动10次，在帮扶点的木尔溪贫困村、地震十周年之际在映秀镇等组织开展形式多样的“主题党日”活动。
（四）做好党员发展工作
严格按照党员发展程序，坚持公开、公正、公平的原则，广泛征求党员、群众意见的基础上做好党员发展工作。对有意愿入党的同志和他们单独谈话，了解他们的入党动机，引导他们学习的主要内容，关注他们的群众基础、工作成绩、社会工作等各方面的成长情况，并引导他们规划健康积极的人生态度和人生目标，帮助他们端正入党动机，使其既注重结果，更注重入党发展过程。
（五）发挥党员先锋模范作用。
为树立党员形象，充分发挥党员的先锋模范带头作用，展示党员风采，在共青团改革、脱贫攻坚、乡村振兴等一线工作中，党员均能发挥带头先锋模范作用，以激励全体党员做一名有追求、有担当、有作为、有品质、有修养的中国特色社会主义事业的建设者和接班人，促进作风建设。
在接下来的工作中，我支部将继续以建设标准的基层党组织、高素质的党员队伍为目标，坚持围绕共青团工作抓党建，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，推动了我支部党建工作、党建带团建工作的顺利展开。
二、团建和阵地建设
2018年8月来到共青团阿坝州委，在组宣部任职，负责“智慧团建”系统树立工作、青年之家网络互动云平台系统以及团州委官方网站的运行维护。长期以来我委严格按照上级要求，时刻注意各项工作的时间节点，扎实、有效、有序推进各项工作，回顾半年的工作，现将半年以来个人工作总结报告如下：
（一）主要工作情况
一是严格落实团十八大代表的选举推荐工作。根据团省委关于推报共青团中央第十八次代表大会代表候选人预备人选要求，我委按照规定程序开展了我州出席共青团中央第十八次代表大会代表候选人预备人选推荐工作。认真组织各级团组织按照民主集中制的原则，充分发挥团内民主，经自下而上的充分酝酿、民主协商，广泛征求基层团员青年的意见。对推荐出来的代表候选人预备人选的政治品质、道德品行、遵纪守法等方面进行了严格审核，并根据人选实际情况听取了相关单位的意见。所推选的代表候选人预备人选符合代表候选人条件和构成要求。经共青团阿坝州委常委会研究，并报中共阿坝州委审核同意，共青团阿坝州委拟推荐6名同志作为出席共青团中央第十八次代表大会代表候选人预备人选。
二是做好团员数、青年数更新统计工作。认真落实团省委《关于做好2017年度团内统计工作的通知》（川青办〔2018〕4号）、《关于做好2018年全省发展团员调控工作的通知》（川青办〔2017〕43号）要求，制定了发展团员计划，对各县（市）团委、州直属团（工）委发展团员工作开展一次检查，并要求各级团组织对出现的问题切实整改，对问题严重的采取了通报等方式进行处理。全面掌握团组织、团员和团干部队伍发展状况，时刻把握各基层团员人数、青年人数的变动，每一季度更新统计一次最新数据，严格按照文件要求控制团学比。
三是认真落实评优评先推荐各项工作。根据团省委川青办〔2018〕6号《关于推报2017年度“全国优秀共青团员”“全国优秀共青团干部”“全国五四红旗团委 (团支部) ”的通知》（川青办〔2018〕6号）要求，我委高度重视，及时下发通知至各基层团委，要求实事求是，积极申报，本着公平、公正、公开的原则，择优推荐。我委根据个基层组织推荐人选，通过召开会议，充分酝酿，最终决定拟推荐五四红旗团委9个、五四红旗团支部6个、优秀团干部6名、优秀共青团员7名。
四是强有力“智慧团建”系统团员、团干部信息采集录入工作。“智慧团建”系统建设是团十八大报告安排部署的任务，是全团的一项基础性工作，是推进共青团深化改革、落实从严治团要求的重要举措，是加强基层基础工作、提升基层团的组织力的重要举措和有力抓手。我委接到工作任务后，及时向下级团组织下发文件，要求对照时间节点完成工作量，通过全团的努力，我州“智慧团建”系统组织建立工作已取得阶段性成果，截止11月底团的领导机关团干部信息的核对与补充录入已实现全覆盖。
五是积极推进“青年之家”阵地建设。截至目前，全州入驻云平台“青年之家”共建有28个。其中普通青年之家12个，机关青年之家16个，相比2017年增加了6个普通青年之家，并督促各青年之家每个月在云平台上活动开展情况，经过各地区积极开展活动，并及时进行相关宣传报道，从6月全省活动开展排名倒数提升到现在排名前十以内。通过对青年之家严格建家、管家、用家的要求，增强了我州基层青年组织的活力，使青年学习有场所、活动有阵地、作用发挥有舞台，成为青年群众喜爱和热爱的“温暖之家”。
六是不断完善官方网站的运行维护。及时整理和报送各级团委和州直属团（工）委上报的简报，积极借鉴和学习有关网站的日常维护的有效做法，时刻关注网站环境、网站数据信息安全问题以及网站病毒防范问题和网站运行优化问题，使我委官方网站保持安全稳定地运行，为互联网用户提供一个良好的上网环境。
三、宣传工作
（一）做好传统方式宣传工作。
1、提高思想认识，认真贯彻落实共青团宣传工作总体思路。全州始终坚持紧紧围绕学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的精神一条主线，牢牢把握培育担当复兴大任的四川新青年、构建大宣传工作格局两个目标，着力新媒体矩阵、互联网团组织、共青团融合平台三项建设，开展“新时代、新青年、新形象、新作为”，纪念改革开放40周年，迎接团十八大召开，纪念汶川地震10周年，参与藏历、羌历新年庆典五大活动，建设青年思想政治宣讲、新思想理论研究队伍、青少年先进典型、新媒体青年人才、青年观察员五支队伍，为推动治蜀兴川在上新台阶，加快建设美丽繁荣和谐四川贡献力量。
2、强化理论学习，深入开展主题教育实践活动。各级团组织把青少年思想引领作为共青团工作根本任务，创新方法，凝聚青年力量，形成思想合力。一是开展“清明祭英烈·共铸中华魂”主题宣传教育活动。宣传动员广大团员青年积极参与网页鲜花留言活动，以开展多形式的线下祭奠活动为载体，全方面、有针对性地开展了100余场次清明爱国主义宣传教育活动，参与人数达2万余人。二是开展“承五四精神 展青春风采”集体入团仪式。5·4青年节期间，全州中学、中职校统一内容、统一形式，在全州各学校开展“集体入团”活动，增强了团员青年的责任感和荣誉感。三是开展“新时代新青年新形象新作为”主题活动。由共青团阿坝州委主办，共青团汶川县委和汶川县七一中学承办的“震后十周年 青春展风采暨'新时代新青年新形象新作为'” 四川省五四主题团日活动暨启动仪式阿坝片区成功举行。四是举行全州中学（中职校）共青团辅导员和全州基层团干部培训，夯实了团组织基层队伍建设。
（二）做好新媒体建设
1、推进理论创新，努力开创网络宣传工作新局面。2018年进一步加强了全州网宣员队伍建设、网络舆情评论员队伍建设、微信微博新媒体平台建设，积极宣传推广各级团组织“双微”平台和“青年之声”网络互动社交平台。组建14支23名青年网络宣传员，积极参与全州重大网络舆情的正面引导工作，直接影响覆盖青少年。积极传播网络好声音。积极参加全省新媒体矩阵建设和新媒体负责人培训，结合政务新媒体和我团、我州新媒体现状，制定详细宣传方案和工作重点，将切实利用互联网思维传递网络正能量、弘扬网络好声音。
2、拓宽宣传渠道，加强团属网络新媒体平台建设和管控。网络已成为广大团员青年工作、生活、学习的重要平台，生成思想舆论和影响意识形态的能力日渐增强。全州各级团组织大力推进团属微信、微博、青年之声、今日头条建设，并且依照团省委要求和自身宣传需要开通抖音宣传平台，着力推送团员青年喜闻乐见的热点信息，打造为广大团员青年服务的线上平台，拉近与团员青年之间的距离，拓宽联系交流渠道。通过平台及时提供青年资讯，积极回应社会关切，第一时间突发事件权威信息，坚持以正面的、正确的声音占领网络阵地，确保正确的网络舆论。全州共青团系统建立微信微博公众平台28个，13县市团委已成功入驻“今日头条”政务号，部分团组织也开通了抖音宣传平台，新媒体矩阵正在形成。
3、线上线下融合，及时有效宣传共青团工作内容。充分利用互联网宣传范围广、影响群体多、宣传速度快、方便快捷等宣传优势，开展线下活动的同时及时开展微信、微博、今日头条、抖音宣传推广，与青年进行活动交流互动，拉近彼此距离，扩大了活动宣传范围和效果，让社会各界深入了解我州共青团工作，提高活动知名度和共青团知晓率。我州新媒体不仅宣传我们重大工作纪实，而且还深入群众，帮助群众解决当务之急。帮助困难群众筹集善款，不到24小时就筹集资金20万元。宣传我州具有带动性型青年创业企业，让更多青年投入到创新创业，建设阿坝的洪流中来。介绍我州美丽景色，带动旅游发展，促进与外界的交流与合作。
4、创新工作举措，开设青少年喜闻乐见的新媒体宣传栏目。团的工作要想青年之所想，服青年之所需，谈青年之所乐，才能吸引青年关注，凝聚青年力量。通过分享志愿者志愿生活点滴、总结宣传各地共青团工作特色、了解我团驻村帮扶第一书记精准扶贫工作、倾听青年声音，着重宣传共青团特色工作，让社会各级对我州共青团工作有了更加全面的认识，所推送的信息被广泛关注，深受广大团员青年的喜爱和支持。
四、下一步工作计划
一是继续推进“智慧团建”各阶段的工作要求。下一步我委将继续聚焦“智慧团建”系统的基础团务管理，核实完善好“智慧团建”系统中各项数据，常态化督促下级团组织开展“智慧团建”各阶段的工作。充分利用“智慧团建”系统，打造为基础团务、团组织开展活动夯实基础的网上平台。同时，严格落实团省委要求的其他各项工作。
二是做好上级安排部署的各项工作。及时更新我州团干部数、团员数、青年数更新统计工作，坚持每一季度更新统计一次最新数据，加强督促全州各级团委发展团员调控工作，按照上级团委相关要求，常态化开展评优评先推荐各项工作。
三是坚持做好“青年之家”阵地建设。一是加强领导，健全组织。做到“青年之家”日常管理规范，要求每个“青年之家”要有专人负责、有管理制度、有总结计划、有活动记录、有档案资料。积极争取上级组织的各方面支持，为做好云平台“青年之家”阵地建设打下坚实的基础。监督完善“青年之家”活动人员签到等组织管理工作，确保各项指标满足考核要求，使各项工作得以有序推进。二是细化完善运行制度。培育“青年之家”负责人，一起组织培训学习，完善人员分工、岗位职责、日常考勤、培训考核、奖励宣传等制度，对平台的专兼职工作人员进行有效管理，确保平台工作正常持续开展。三是科学规范，优化活动。做好没有入驻云平台“青年之家”的活动组织开展工作，建立淘汰机制。凡“青年之家”有违法、违纪现象或活动开展不力的情况，由相应团组织对其进行撤销处理，促进“青年之家”建起来，活起来，切实有效发挥联系，服务，引导青年指导。
四是对官方网站的运行进行定期维护。充分认识官方网站运行维护的重要性，对网站的基本操作，严格进行日志记录，并且对日志进行习惯性分析，通过对日志）●（分析，及时分析网站是否出现过状况，是否存在外来的恶意攻击，及时记录日志找出网站漏洞，对其进行更新维护，保障网站的安全和稳定运行。
五是功实加强宣传工作的统筹协调。加强宣传工作的统筹协调，充分发挥现有宣传资源的潜力，提高宣传整体实力，增强宣传效果。
六是建立和完善新闻制度。建立完善的新闻制度，既是团委工作的一个巨大进步，也是宣传工作的一个巨大进步，对树立团的形象，掌握引导舆论的主动权，具有不可替代的重要作用。要不断提高新闻工作的质量和水平。
七是进一步加强互联网新闻宣传工作。按照“积极发展、加强管理、趋利避害、为我所用”的方针，进一步加强互联网新闻宣传工作，把网上对内宣传与对外宣传有机结合起来。
八是深入学习贯彻党的精神和新时代中国特色社会主义思想，落实省州重大决策部署。把学习贯彻精神作为党组中心组和支部学习的重要政治任务，安排部署学习新时代中国特色社会主义思想等系列主题活动，制定相关方案并成立学习领导小组，引导我委党员干部在学懂弄通做实上下功夫，深刻领会党的的思想精髓和核心要义，用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。深入学习贯彻省委、州委会议精神及重要领导讲话精神，自觉践行“五大理念”，统筹“三件大事”，进一步理清工作思路、明确工作目标、落实工作举措，切实把思想和行动统一到中央和省州的重大部署上来。
基层党支部工作总结【篇3】
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------2018 年度党支部建设达标工作总结根据区直机关党工委《关于机关党支部建设达 标活动的实施意见》的文件要求，一年来，本党支部的工作在区直机 关党工委和本单位党组的关心、指导下，按照年初确定的工作思路， 从进一步加强思想建设、作风建设、组织建设和制度建设着手，扎实 有效地开展了党支部建设达标工作，现将工作情况总结如下： 一、基本情况 支部现有正式党员 15 名，预备党员 1 名，划分为 2 个党小组。支 部班子的设置、配备合理，符合机关党建工作的要求。支部坚持集体 领导、坚持民主集中制原则、分工负责、团结协作、发挥整体作用。
在完成本单位各项工作任务中，积极协助党组领导，当好参谋助手。
党员走在前列，赶在实处的先进性得到了充分体现，支部的凝聚力、 号召力和战斗力得到了进一步加强，战斗堡垒作用得到了充分发挥， 为完成本单位的各项工作任务，提供了强有力的组织保障。支部的总 体工作已步入了规范化、制度化、正常化管理的轨道。对照机关党支 部建设达标工作十项目标任务，经自评认为已基本符合达标要求。
二、主要做法 根据机关党支部建设达标工作的总体目标要求和本支部年初制订 的工作计划，我们以切实增强支部的凝聚力、战斗力、号召力为主要 目标，紧紧围绕本单位的行政工作需要而开展工作，主要做法：1 / 121、注重思想建设、提高素质、增强凝聚力 加强党员的思想政治建设，是支部的重要工作职责，也是完成各 项工作任务的根本前提。
为此， 在加强对党员的思想政治建设工作中， 坚持以人为本、教育为先的方针，抓好学习教育。一年来，根据年初 制订的学习教育计划，在学习教育的内容上,认真组织开展了以党的 政治理论、路线、方针、政策等为主要内容的政治教育，开展了以相 关法律、法规、党纪、政纪为主要内容的法纪教育，开展了以八荣八 耻为主要内容的社会主义荣辱观教育，开展了以先进典型事迹为榜 样，以反面典型案例为警示的职业道德教育等一系列教育活动。在学 习教育方式方法上，一是把原来集中学习教育时，由支部书记 1 人唱 独脚戏改变为由党员轮流主持并作中心发言； 二是在本单位网站设立 支部党员学习园地，为党员提供了相互开展学习心得体会交流的平 台；三是根据党员岗位业务工作较忙，组织集中学习教育时间安排有 限的实际情况，支部根据保持党员先进性、加强作风建设、创建文明 机关等教育内容的需要， 组织编写了 《共产党员基本行为准则》 和 《创 建文明、和谐机关》的要求性语句发至全体党员，供大家共勉。上述 方式方法，有效地激发了党员接受学习教育的积极性，促进了学习教 育的实效性，确保了支部学习教育的正常化。通过学习教育，积极引 导党员在思想上牢固树立起正确的世界观、人生观和价值观。坚定理 想信念，明确政治方向，切实增强政治责任意识、整体大局意识、服 务群众意识、廉洁自律意识，不断提高思想政治素质，切实增强支部 整体凝聚力。在党内形成了讲学习、讲政治、讲正气、讲团结、有理---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------想、有道德、守纪律的良好氛围。较好地达到了支部加强党员思想政 治建设的预期目的。
为完成本单位各项工作任务提供了强有力的思想 政治保证。
2、注重作风建设、求真务实、增强战斗力加强党员作风建设，既是开展作风建设年活动的重点所在，又是 保持党员先进性的内在要求。为此，支部把加强党员的作风建设，切 实增强支部整体战斗力作为重点工作来抓， 积极引导党员以求真务实 作风和优质服务的水平，服务群众,取信给于民。
（1）把党员领导干部作为重点对象 注重作风建设，党员领导干部是重点关键所在。为此，我们在作 风建设中，把党员领导干部作为重点来 抓，党员领导干部也能自觉地把自己列为作风建设的重点对象,自 觉地注重自身的作风建设。一是在领导作风上，能坚持党组集体领导 和个人分工负责结合的原则，凡是重要问题都能按照集体领导、民主 集中、个别酝酿、会议决定的原则，及时提交党组集体讨论，作出决 定，并能根据集体的决定和分工，切实履行自己的职责。坚决克服事 而不提、提而不议、议而不决、决而不行的不良作风。班子成员之间 能团结协作,摆正自己位置,不主观武断、不超越职权、不滥用职权。
做到科学决策、 民主决策、 依法决策。
能对同志以诚相待、 平等相待、 和睦相处,把自己视为普通一员，不摆领导架子、不搞个人特殊，注3 / 12重廉洁自律，并自觉接受监督。能开展批评与自我批评，勇于纠正工 作中的缺点，敢于同消极腐败现象作斗争。二是在思想作风上，能坚 持党的解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线，把党的思想路线 作为工作的重要指导方针，凡事一切从实际出发，与时俱进、开拓创 新,适应形势需要,紧跟时代步伐,敢于打破陈规,做到主观与客观相 结合、理论与实践相结合、动机与效果相结合。三是在工作作风上， 能坚持党的群众观点、走群众路线，充分发扬民主。把住房公积金管 理、房改工作的相关政策调整作为主要内容，把深入调研作为有效途 径，带头发扬求真务实精神，大兴调查研究之风，结合工作实际，确 定相关调研科题。我们针对新形势下，住房公积金管理、房改工作等 相关政策急需调整完善的实情， 作为负责起草这些相关政策的工作职 能部门，为确保起草的政策质量，在相关政策起草准备阶段,我们根 据开展作风建设年活动的要求，由党员领导干部带头，组织力量认真 开展深入细仔的调研工作， 首先是在住房公积金管理相关政策调整过 程中，加强了与受托银行的联系与沟通，采用上门走访和邀请参加会 议的形式，主动了解情况，征求听取他们的意见和建设，其次是在房 改工作相关政策调整过程中，针对新、老职工住房货币补贴趋于不平 衡的问题，为配合市房委办开展试点工作，我们到相关问题比较突出 的保税区、北仑电厂这两个单位进行上门走访，主动了解情况，征求 听取他们的意见和建议。通过深入细仔的调研工作，为我们进一步理 清工作思路，为相关政策的合理调整，为作风建设边整边改工作取得 实效起到了至关重要的作用。---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------（2）把提高优质服务水平作为重要目标 支部在注重作风建设工作中，把切实提高优质服务水平作为重要 目标，与创建文明机关、优质服务窗口紧密结合，积极引导全体干部 职工开展树优良作风， 创优质服务， 做优秀公仆的岗位优质服务活动， 真正把情为民所系、利为民所谋、权为民所用和立党为公、执政为民 的要求落到实处。
一是从思想上教育引导岗位工作人员切实增强服务 意识、端正服务态度、讲究方式方法，注重服务效果。二是进一步完 善政务公开制度，做到工作人员佩证、立牌上岗，公开身份，并对操 作流程、行为规范、服务承诺、办理结果等公开事项进一步作出了规 范，广泛接受服务对象监督。三是充分发挥工会等群团组织作用，发 扬民主作风，组织发动全体干部职工，发扬主人翁精神，开展出金点 子活动，广泛征求意见和建议。四是进一步优化服务设施，改善服务 环境， 为服务对象提供优质服务条件。
今年本单位已投入大量的资金， 对管理设备进行了优化，开通了信息监管系统、设置了公积金支取密 码系统，并在网站上为服务对象设立公积金查询、支取、贷款等内容 比较全面的服务平台。
上述这些做法是我们切实注重作风建设，优质服务群众的一个缩 影，并取得了较好的成效，尤其是在服务态度上，今年以来，尚未发 生服务对象对我们的投诉情况。这说明服务对象对我们服务态度上还是比较满意的。5 / 123、注重组织建设、形成合力、增强号召力支部在组织建设过程中，以形成支部整体合力，切实增强号召力 为目标，一是加强支部班子配备，根据机关党建工作的有关规定，在 支部换届改选中， 支部书记的人选调整为由本单位分管政工的副级领 导担任。二是加强对工会等群团组织工作的领导，充分发挥群团组织 的职能作用，支持协调群团组织开展各项活动。三是加强对新党员的 培养、发展，把思想上进，工作积极，各方面表现较为出色的优秀青 年列为新党员培养、发展的对象，不断为党组织肌体注入新鲜血液。
在新党员培养、发展工作中，支部根据《党章》和区直机关党工委的 有关要求， 坚持成熟 1 名、 发展 1 名的原则， 做到年有发展目标计划， 联系人责任分工明确，从严掌握标准，程序公开规范，注重新党员发 展质量。今年，支部培养、发展新党员 1 名，入党积极分子 1 名。由 于支部注重组织建设，使支部班子配备已符合机关党建工作的要求， 引成了支部群团组织的整体工作合力， 切实增强了支部整体工作的号 召力。
4、注重制度建设、规范管理、增强约束力 根据机关党支部建设达标工作的要求，一年来，支部十分注重制 度建设，以实现规范化、制度化管理，切实增强约束力为目标，先后 进一步建立完善了党务工作公开、支部委员会议、党小组会议、党员 理论学习、民主评议党员、党风廉政建设、思想政治工作等制度，把 机关党支部建设达标工作的总体目标要求，把加强党员思想建设、作---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------风建设，保持党员先进性的要求贯穿到制度建设的始终，建立了用制 度管人、管事、管权，用制度规范、约束、监督党员行为的长效机制， 尤其是在党风廉政建设方面，加强了党内监督力度，用制度有效地促 进了党员领导干部的廉洁自律。
三、存在问题 一年来，我支部工作在区直机关党工委的关心、指导下，虽然在 加强思想、作风、组织、制度建设方面取得了一定的成效，但在支部 工作创新性方面与机关党支部建设达标工作总体要求相对照还存在 不足之处，与兄弟机关党支部工作相比还有一定的差距。今后，我们 有决心，学习先进经验，巩固现有成效，克服自身不足，为支部建设 更上新台阶而作出努力。本学期，我校各教研组的远程教育资源应用工作 在学校领导的关心和支持下，在全体教师的共同努力下，取得了优异 的成果。按照我校的工作部署，认真落实面向学生、走进课堂、用于 教学的要求，切实把远教应用工作抓实、抓好、抓出成效，为全面提 高我校教育质量打下坚实的基础。现将本学期工作总结如下： 一、规范管理，强化培训 1、规范管理。按照有关部门的要求，我校建立了一表两册（设备 教室专用课表、资源登记册、设备使用登记册） ，每周教学应用不得7 / 12少于 30 节，每周开展一次教研活动。学校还建立起一套有效的奖励 制度，用制度来保障应用，推动应用的深入发展。
2、强化培训。为了进一步提高我校教师的应用技能，学校建立了 一套有效的培训机制，以骨干教师为龙头，以全员培训为途径，落实 培训计划，完成培训任务。学校积极开展校本培训工作，各校都制定 了切实可行的培训方案，分阶段、分层次、分年龄对教师进行培训。
每学期结束根据培训效果，对每位教师进行综合评定，分别给予不等 的量化考核。现在我校教师大都能熟练地浏览、下载资源，运用模式 二资源备课、上课，制作课件等。
二、加强应用，发挥效益 1、提高课堂应用效果。课堂应用是远程教育资源应用的关键和切 入点，我校对远程教育资源在课堂上的应用工作进行的详细的要求， 比如要求学校进行的示范课、公开课要使用项目设备资源，积极引导 教师去浏览资源、运用资源上课、备课。
2、 加强教学研究。
教学研究工作是提升资源应用水平的重要保障。
我校利用校本教研和年片教研的形式， 组织教研人员和一线教师对远 程教育资源与学科整合广泛开展研究，利用远教资源，提高了课堂教 学质量。本学期，我校各教研组的远程教育资源应用工作在学校领导的关心 和支持下，在全体教师的共同努力下，取得了优异的成果。按照我校 的工作部署，认真落实面向学生、走进课堂、用于教学的要求，切实---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------把远教应用工作抓实、抓好、抓出成效，为全面提高我校教育质量打 下坚实的基础。现将本学期工作总结如下： 一、规范管理，强化培训 1、规范管理。按照有关部门的要求，我校建立了一表两册（设备 教室专用课表、资源登记册、设备使用登记册） ，每周教学应用不得 少于 30 节，每周开展一次教研活动。学校还建立起一套有效的奖励 制度，用制度来保障应用，推动应用的深入发展。
2、强化培训。为了进一步提高我校教师的应用技能，学校建立了 一套有效的培训机制，以骨干教师为龙头，以全员培训为途径，落实 培训计划，完成培训任务。学校积极开展校本培训工作，各校都制定 了切实可行的培训方案，分阶段、分层次、分年龄对教师进行培训。
每学期结束根据培训效果，对每位教师进行综合评定，分别给予不等 的量化考核。现在我校教师大都能熟练地浏览、下载资源，运用模式 二资源备课、上课，制作课件等。
二、加强应用，发挥效益 1、提高课堂应用效果。课堂应用是远程教育资源应用的关键和切 入点，我校对远程教育资源在课堂上的应用工作进行的详细的要求， 比如要求学校进行的示范课、公开课要使用项目设备资源，积极引导 教师去浏览资源、运用资源上课、备课。
2、 加强教学研究。
教学研究工作是提升资源应用水平的重要保障。
我校利用校本教研和年片教研的形式， 组织教研人员和一线教师对远9 / 12程教育资源与学科整合广泛开展研究，利用远教资源，提高了课堂教 学质量。
3、资源应用形式多样。学校教师都能够充分利用远程教育项目资 源用于课堂教学工作。在学期初，学校组织优秀教师上公开课，要求 每位教师都能够运用远教资源来备课、上课。教师观看示范课，进行 小组讨论，探讨新的教学模式。
三、加强检查、督导和考评，把远程教育的各项工作落到实处 1、建立远程教育应用督导评估机制，把各位教师的现代远程教育 工程设备的使用率和使用效益作为年终考核的一项重要内容， 一周一 查，一月一通报。对检查中出现的问题当场指出，令其整改。
2、学校根据本校实际，制定出详细的考核细则，每学期对所有任 课教师进行一次项目应用工作的考核，考核结果与年终考评相挂。把 教师应用现代教育技术的能力和水平纳入考核，形成激励机制，并落 实奖惩措施。五年制专科部按照党委的统一部署，认真开展 新解放、新跨越、新崛起大讨论活动。及时召开动员会，成立五年制 专科部大讨论活动领导小组，制订了大讨论活动实施方案和学习计 划，组织全体教师集中学习了《院大讨论活动方案》 、院领导动员讲 话精神。
在院大讨论活动领导小组的关心指导下， 我部领导高度重视， 精心组织，广泛动员，认真实施，扎实推进，目前大讨论活动进展顺 利，效果明显。现将我部大讨论活动学习动员阶段总结如下：---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------一、认真做好大讨论活动动员工作。
院新解放、新跨越、新崛起大讨论动员大会结束后，我们一是迅 速召开领导班子会，传达贯彻会议精神，进一步认真学习领会仉书记 和陈院长在动员会上讲话的精神实质，对我部学习大讨论活动的方 案、步骤等进行了认真的研究部署。并成立了大讨论活动领导小组， 制订了大讨论活动实施方案。二是及时召开全体教师大会，传达贯彻 了《院大讨论活动方案》和院领导动员讲话精神，认真部署五年制专 科部大讨论活动动员工作，让每位同志明确大讨论活动的指导思想、 目标要求和方法步骤。通过细致的安排，全体人员充分认识到这次活 动的重要性、必要性，以饱满的热情、积极的态度迅速投入到大讨论 活动中来。
二、认真组织学习。
学习是党员干部获取知识的重要来源 , 也是提高自身文化素质的 一种重要途径。按照五年制专活动科部大讨论领导小组要求，结合工 作实际， 在每天下午集中组织大家学习专科部大讨论活动领导小组整 理的大讨论学习资料，特别是认真学习党的十七大精神；学习改革开 放 30 年来中央关于解放思想、改革开放的有关文件、决定；学习邓 小平、江泽民、胡锦涛等中央领导人关于解放思想、改革开放、科学 发展的重要论述；学习省委、省政府关于解放思想、改革开放的一系 列要求；学习省委书记徐光春、代省长郭庚茂在全省对外开放工作会11 / 12议上的重要讲话。通过一系列的学习使全体教师真正做到学有所获、 学以致用，用有所成。
五年制专科部坚持政治理论与业务学习相结合,严肃学习纪律，保 证学习时间，保证学习内容，坚持写学习笔记。通过集体组织学习、 开展讨论等形式，切实抓好全体教师的学习。我们还为每名教师发放 了专用学习笔记本，做到每人一本学习笔记，明确要求边学习、边领 会、边实践，并写出心得体会，集中学习时间不少于 20 学时，心得 体会不少于 XX 字。班子成员带头学、带头做学习笔记，带头写心得 体会，带动了教师共同搞好大讨论活动的热情。
三、存在问题和下一阶段安排。
通过开展集中学习和学习讨论，进一步增强我部全体党员的凝聚 力、战斗力，提高了同志们解放思想、勇于创新的积极性和主动性。
但在工作推进中依然存在学习自觉性不够强、缺乏开拓创新意识、队 伍建设还需进一步加强等问题。
下一步我们将以开展这次大讨论活动为契机，紧紧围绕院领导小 组的工作部署，进一步为大讨论活动在我部的纵深开展做全面部署。
在学习教育的基础上,认真查摆思想观念、体制机制、精神状态、自 身素质、工作作风等方面存在的突出问题。进一步解放思想，勇于创 新，为我院发展作出新贡献。
基层党支部工作总结【篇4】
本人到xx办事处xx村担任党支部第一书记一年多的时间以来，在办事处党工委的坚强领导下，在区一支书办的精心指导下，在我的原单位和xx办事处的领导及同志们的关心帮助下，在xx村支两委的大力支持下，我以科学的发展观为指导，按照构建和谐社会的目标，认真履行职责，大胆开展工作，积极摸索经验，带领和团结xx村的人民群众努力建设社会主义新农村，为xx村的社会稳定、经济发展做了一些小小的工作，取得了一点小小的成绩。现对一年来的工作学习情况进行回顾总结，找出经验的教训，以利于今后为新农村建设做出更好更大的贡献。
一、主要工作情况
深入调查研究，制订发展规划。驻村后，我从熟悉情况入手，找准工作的着力点和突破口，然后工作及时介入，在最短的时间里完成了角色的转换。并在此基础上，根据中央一号文件和区委经济工作会议精神，以建设社会主义新农村为核心内容，结合村里实际，组织村支两委仔细研究，制订符合村情的20xx年工作规划及三年工作目标。
(一)加强党的基层组织建设
上任伊始，正是开展第三批保持共产党员先进性教育活动的大好时机，我以此为契机，扎实开展第三批先进性教育活动。把保持共产党员先进性教育活动和党员冬训结合起来。我们坚持把学习实践“三个代表”重要思想作为主线，坚持以重在联系实际、重在讲求质量、重在取得实效为要求，组织全体党员学理论、学党章、学形式、学模范、抓住重点环节，查找存在问题，开展民主评议，落实整改措施、取得了明显成效，达到预期目的。通过学习和活动开展，让党员更新了观念，进一步解放了思想。思想通，百事通，观念新，事业兴。教育活动的效果在以后的工作中得到了体现，在整修水利，加强农村基础设施建设，调解矛盾等方面，党员充分发挥了模先锋范作用，特别是为了修好通村公路，一些老党员自发的去做群众的工作，带头组织捐款捐物。有力地推动各项工作的开展。进一步抓好党员队伍建设，20xx年发展预备党员一名，培养后备干部一名，为组织增添了新鲜血液，为我村的发展培养和储备人才。
村党支部工作总结20xx工作总结
(二)狠抓计划生育工作
随着农村税费改革的深入，村级工作已发生很大变化，计划生育工作逐渐成为村级工作的主旋律。今年，在计划生育工作方面，主要做了以下几项工作：一是深入宣传教育，营造良好的计生氛围。我们始终做到坚持以群众需求为导向，大力开展人口与计划生育知识宣传，着力建设科学、文明、健康的生育文化。抓好重点人群的教育管理，帮助他们了解、掌握计划生育方面的政策、法规。对特殊人群加强计划生育政策宣传，对未婚重点青年男女加强法律法规宣传，并倡导晚婚晚育;二是狠抓两检到位率。我们村两委一班人分片包干，落实到人，确保按时按质完成，确保了妇检对象一个不漏，使得全年两检到位率均达100%;三是狠抓未婚男女青年和隐性婚育的管理排查。大量人员的外出务工，在促进本地经济发展的同时，以给我们的计划生育工作带来了很大被动，抓好计划生育工作，首要任务就是抓好流动人口的生育管理。我们对全村18周岁以上的未婚男青年和15周岁以上的未婚女青年登记造册，并与育龄群众和重点未婚男女青年来签订了计划生育合同。同时层层落实责任，谁包片谁负责。根据群众的举报，我们还组织村干部外出调查，实地排查育龄妇女;四是及时落实到期手术。五是落实计划生育奖励政策，对11名独生子女发放了保健费。确保了我村全年无计划外生育。
村党支部工作总结20xx
一、本届党组织班子的基本情况
本届党组织班子于xx年11月换届选举产生，现有党组织班子成员5名。其中，书记1名，副书记1名，委员3名。大专学历4名，占80%，整个党组织班子的平均年龄为45岁。
二、班子团结、决策民主、管理科学、制度健全
自换届以来，村党组织班子就达成了一个共识：加强班子的精诚团结是推动各项工作的关键。新班子产生后，村党组织坚持和完善集体领导与个人分工负责相结合制度，结合班子成员个人工作经历及所担任职务情况进行了明确分工，并将经常入村调查情况尽快熟悉村情作为党组织班子成员的首要任务来抓，在工作中班子具有明确分工，又互相配合，大家鼓足干劲，心往一处想，劲往一处使，遇事共商讨，困难面前不低头，以积极的工作态度投入到工作当中，形成了团结统一，坚强有力的党组织班子领导集体。
三、全面落实党风廉政建设责任制，确保反腐倡廉建设各项任务落到实处
近年来，村党组织切实担负起反腐倡廉的领导责任，及时就重大问题和重要事项作出决策部署。把反腐倡廉工作摆上重要议事日程，与其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，严格实行“一岗双责”，真正做到“两手抓，两手都要硬”。并在具体工作中抓落实，党组织一把手对本村的反腐倡廉工作负总责；班子其他成员着眼工作全局，搞好协调配合。为切实加强对党风廉政建设工作的领导。
四、围绕固本强基，切实抓好农村基层组织建设
进一步提高“有人办事、有钱办事、有章理事”的水平，党的建设得到不断加强。一是素质工程，按照《村委会组织法》和《党章》规定，分别于xx年底指导完成了全村村委会和党支部换届选举工作，将有能力、能干事、干成事的优秀同志选入村党组织班子；二是加强党员队伍建设，严把入口关，今年内，共发展党员2名；三是加强领导，扎实抓好党的基层组织建设年活动各项工作；四是成立党建工作督导组，实行季度检查，对党建工作，特别是党的基层组织建设年活动督促检查，对检查存在的问题给予通报，促其整改。
五、勇于创新，不断开拓党建工作新局面
藕塘村新一届党组织班子上任以来，通过深入农村基层调研，从不断加强党内关怀的力度入手，在实行党内关怀帮扶机制上进行大胆尝试和探索，取得了很好的效果，达到了预期目的,进一步拓宽了我村基层党建工作思路，开创了工作新局面。
六、勤政廉政、高效务实
村党组织班子上任以来，通过严格执行民主集中制原则，坚持和完善集体领导与个人分工负责相结合制度，坚持重大问题集体讨论研究决定，建立健全科学的决策机制，领导班子精诚团结，思想统一，识大体，顾大局，自觉廉洁自律，严肃党纪，带头认真执行党风廉政建设责任制，使党组织班子在干部群众当中树立了勤政廉政，公道正派的良好形象。同时，村党组织还要求各社务必树立服务意识，并将之贯穿于各项工作之中，努力创造高效务实的工作机制，真正服务于民，为民办事。在全村形成了勤政廉政，高效务实的良好氛围，推动了各项工作的顺利开展，也提高了党在人民群众当中的威信。
七、存在问题
1、基础设施较薄弱；
2、对党员培训力度有待加强；
3、党的建设以及领导班子和干部队伍建设方面还存在一些不容忽视的问题。
八、今后努力方向
1、加强基础设施建设，争取项目修建平路公路，切实全面解决群众行路难的问题；
2、加强培训力度，采取有力措施，确保党员发展工作稳中有升；
4、大胆探索，勇于创新，不断推进我乡党的基层组织建设工作上一个新的台阶。
基层党支部工作总结【篇5】
在上级党组织及望月湖街道工委、办事处的正确领导与大力支持帮助下，在街道联点领导及社区居委会的紧密配合和共同努力下，岳龙社区党支部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以构建和谐社区为目标，以“五个好”为标杆，大力加强党的基层组织建设，切实服务居民群众，充分发挥了党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，有力促进了社区三个文明建设的深入发展。
一、党支部基本情况。
20xx年上半年岳龙社区党支部共有党员96人。其中男性党员61人，女性党员35人。退休人员党员67人，在职人员党员19人，灵活就业人员党员10人。
二、围绕中心任务开展工作情况。
1、党员服务中心建设。围绕增强党支部服务功能，提升党员服务的感召力，扩大党员服务的影响力。今年以来，我社区按照市、区组织部门制定的党员服务中心建设方案，在街道工委、办事处的正确指导下，因地制宜，狠抓落实，取得了一定的成果，积累了一定的经验。其主要方面是：①依托社区资源，健全服务窗口。社区将党员服务中心改造成“一站式”服务大厅，设立了专职接待员、专门服务热线。建立了相关台帐，完善了信息收集和信息反馈机制。由于有机的把党员服务中心建设与社区各项工作结合起来，推动了社区建设、管理与服务更上一层楼。②明确目的意义，提升服务理念。为使党员服务中心工作取得实效，党支部多次召开党员大会进行广泛的宣传，精心制作幻灯片供党员群众学习。党员服务中心还将自己的服务宗旨、服务理念和服务内容制成专栏醒目地挂在服务台前，欢迎广大党员群众的监督。通过大张旗鼓地宣传和引导党员群众广泛参与，社区党员服务中心已逐渐成为流动党员的接纳地、党组织服务党员的温馨家园、社区党组织的资源平台、党组织和党员服务群众的窗口。③强化服务功能，开展各类活动。推进社区党员服务中心建设，根本目的是使社区党员群众得到实惠，促进社会整体和谐。围绕服务这个主题，扎实有效地开展工作，理顺服务关系，提高服务功能，开展各类活动，掌握社区党员、群众最现实、最关心、最直接的问题。今年以来，社区党员服务中心承办大型活动2次，接待党员群众来信2次，来电10次，来访36人，有效化解矛盾纠纷4次，接转党组织关系6人，协办发展党员外调政审函4次，累计提供帮扶困难弱势群体59户，发放物资、慰问金8000多元，推荐、介绍提供就业再就业岗位10个，用工信息1000条。党员群众反响强烈。
2、“五个好”党支部创建。在围绕“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”的“五个好”党支部创建中。岳龙社区党支部紧密结合自身实际。
一抓支委领导班子建设。始终以团结务实、廉洁勤政、开拓创新，奋发作为精神，加强支委班子能力建设，进一步夯实了党的基层工作基础。
二抓党员教育管理。一是注重党员日常政治理论、业务知识学习，积极引导党员干部通过学习把握正确的政治方向，二是以党建为龙头，以服务党员群众为目标，通过建立直管党员、在职党员、流动党员、党员志愿者、入党积极分子、辖区内单位党组织信息资源台帐和党建工作网络，延伸热线服务、“道德银行”志愿者服务，扩大了党员服务的覆盖面。三是把党员服务与先进性教育活动所建立起来的社区“五种类型”党员长效教育管理机制、流动党员社区报到和送学制、在职党员参加社区党组织活动与社区文明创建信息反馈制、党员“一会一课”、党员定期考核和定期向在职党员所在单位党组织通报情况等制度结合起来，有效地把党员动态教育管理提升到一个新的高度。四是开展各类文体活动，丰富党员业余文化生活，进一步增强了党支部的活力和凝聚力。今年以来，社区党支部组织召开党员大会3次，举办各类宣传教育活动3次。五是培养和发展新党员。党支部严把发展党员质量关，认真做好入党积极分子的培养教育工作。今年社区党支部接受入党积极分子入党申请书3份，思想汇报2份。推荐入党积极分子参加党校学习1人。
三抓工作机制建设。①对各项规章制度进一步补充，建立健全了支部学习制度、工作制度、民主生活会等一系列规章制度;②建立和健全了社区居民民主协商议事决策等制度;③全面推行党务、居务公开;④深化共建，加强与辖区单位党建工作的联系，取得了辖区单位的大力支持;⑤大力开展社区志愿服务。要求党员干部深入居民家中，经常和居民群众谈心，了解居民的冷暖疾苦，切实为居民群众办实事、解难事;⑥广泛深入持久地开展精神文明建设活动，大力倡导公民基本道德规范和文明礼仪新风尚，不断增强党支部的号召力、凝聚力和战斗力。
四抓社区服务。社区党支部支持和保证社区居委会依法自治、履行职责。积极做好环境卫生、计划生育、社会治安综合治理、劳动和社会保障、扶贫帮困、民政等方面的工作，充分调动社区居民参与管理和监督社区事务的积极性、主动性，促进了社区为居民更好地开展服务。
五抓提高为民服务水平和各项工作的落实。社区党支部在积极开展“一个党员一面旗，党员责任进楼栋”等活动中“亮身份，树形象”，以把群众利益放在第一位，把服务群众作为第一目标，把群众满意作为第一标准。全心全意为居民办实事、做好事，得到了辖区居民的好评。党支部倾听群众心声，了解群众需求，沟通思想感情，加强了党员和群众的联系。社区居民遇事有人管、倾诉有人听、权益有人护，进一步拉近了党组织与群众的距离。温馨服务，诚心沟通，使党员服务更加深入人心，党组织得到了群众的支持和拥护。
基层党支部工作总结【篇6】
工作总结是对我们某一时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，从而分析不足，得出可供精选及改进的经验。下面是职场范例网为大家汇编的“我为群众办实事”工作总结三篇，供大家精选。
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今年以来，xx县政务服务局全局上下把开展党史学习教育作为坚定理想信念的“必修课”，作为提升服务质效的“动力源”，作为砥砺初心使命的“磨刀石”，结合自治区“四办”工作推进，聚焦群众、企业办事的难题、堵点，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，切实把学习教育丰硕成果转化成为民办实事、解难题的实际行动，让群众、企业有更多实实在在的获得感，以营商环境的持续优化向党的百年华诞献礼。
持续提升各级政务大厅管理服务水平，做到“用心用情、高效便民”。
八是实行“延时办”。xx县政务服务窗口工作人员不断提高业务受理效率，延长受理时间，最大限度地减少群众等候时间，确保每一位办事群众绝不跑第二趟，加班加点为群众办理业务，着力打造让群众满意的服务窗口。九是加大政务服务“好差评”和电子监察系统应用，强化监管，回应关切。
个人生命周期开通“养老保险到龄一次性待遇审核支付一件事”、“当年养老保险的缴纳一件事”等“一件事”办件量为xxxx件。x月xx日，在xx县妇幼保健计划生育服务中心新生儿“一件事一次办”服务窗口进行了新生儿“一件事一次办”首证发放。目前，xx县政务服务局牵头，联合县人社局、县社保局、县医保局、县公安局、县退役军人事务局、县公积金等相关部门及各镇，将“退休一件事”正在推行中。
三、加快推动政务服务事项“跨区域通办”，做到“进一扇门、办所有事”。一是完成跨省通办事项梳理，依托全市一体化在线政务服务平台和政务大厅，推动更多事项实现“跨省通办”，如异地身份证办理、户口迁移、异地就医结算备案等与群众密切相关事项。通过不断拓展“跨省通办”的范围和深度，有效满足各类市场主体和广大人民群众异地办事需求。二是依托一体化政务服务平台，着力提升“一网通办”服务能力，加强政务服务事项标准化、规范化建设，推进线上线下政务事项时限压缩、流程再造，以全区统一的行政权力事项清单为基准，为线上线下深度融合打好基础，实现一网受理、数据共享。三是已梳理“全市通办”事项xxx项，“呼包鄂乌”互认互办事项x项，所涉及事项在相关各个部门窗口都能办理。依托全市一体化在线政务服务平台，通过办理地窗口代收、邮寄完成异地办结，切实解决企业群众办事“多地跑”、“往返跑”问题，满足群众不同的要求。
四、积极推进“蒙速办”宣传推广工作，做到“主动服务、智慧赋能”。充分利用政务大厅各类媒介宣传推广“蒙速办”app，积极引导群众注册、使用“蒙速办”app办理业务，推动各类便民缴费和本地特色应用接入“蒙速办”app，更多便民事项实现网上办、掌上办，提高办事效率，让数据多跑路，群众少跑腿。
五、不断深化“xx分钟政务服务圈”建设，做到“民有所呼、我有所行”。通过推动便民服务站点达标提质、公共服务事项下沉、便民自助服务终端布设推广、政务服务驿站供给渠道拓展以及加强与社会机构、服务网点合作，进一步提升“xx分钟政务服务圈”品质。目前我县已有xx%以上的乡镇、社区基本完成政务服务规范化建设，把政务服务向基层延伸工作作为开展好群众工作、打通服务群众“最后一公里”的重要举措，依托地区政务服务一体化平台，以政务服务规范化建设和管理为着眼点和着力点，试点先行、全面推进，构建县、乡镇、村（社区）“三级联动”政务服务平台体系，让更多事项实现“就近能办、多点可办、少跑快办”，着力提高企业群众办事便利度和满意度，探索政务代办窗口再延伸办事不出村”代办服务体系，打通政务服务“最后一公里”。
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为深入开展党史学习教育，突出学党史、悟思想、办实事、开新局，我系广泛征集各方合理诉求，深入开展“我为群众办实事”实践活动。
一、成立党员志愿服务队。
迅速组织，领导带头成立党员志愿服务队，聚焦同学们最关心最直接最现实的利益问题，以推进学生实事为导向，进班级、入宿舍，为同学们办实事、解难事、谋福事。学生支部党员组织电脑爱好者协会依托专业知识，为广大在校生免费培训电脑技能，提供免费的电脑维修。
二、设立党员示范岗。
在办公室设立党员示范岗，党员“亮身份、晒承诺、强作风、塑形象”，由党员干部广泛征集学生意见，以学生需要和学生满意为标准，切实提升同学们的获得感、幸福感、安全感，注入计算机系温度。
三、深化学生就业“大排查”
拓宽渠道，深化学生就业“大排查”，推动服务学生“大提升”，着眼于学院发展，充分征求学生建议，于4月9日举办我系专场招聘会;对选调、考研、专升本、特岗等再就业需求的同学安排专门教师进行对接指导。
四、开展谈心谈话。
认真听取广大教工和学生意见建议，全面开展谈心谈话，充分了解教职工困难和诉求，切实为教职工松绑减负。为学生提供心理辅导，号召全系教职工对特困生进行捐助活动。
下一步，我系将继续把“我为群众办实事”实践活动与日常教学工作相结合，通过各类渠道广泛征集诉求，制定确实可行的为群众办实事清单。
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党史学习教育开展以来，我镇多措并举，把“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育的发力点和落脚点，坚持边学习、边实践、边落实，立足群众需求，真心实意为群众办好事、办实事、解难事。
一、主要做法。
截至8月20日，全镇党员干部，共开列为民办事清单事项209件，累计完成163件。
(一)明确“我”是定位，以我为主、争当表率。
全县党史学习教育进入“我为群众办实事”关键阶段后，xxxx镇党委第一时间召开专题党委会议，结合实际研究制定“我为群众办实事”实施方案，强调以“我”的主体定位引领为民办实事工作方向，要求各级党组织和党员干部以高度的使命感、责任感，将自己摆进去、将工作摆进去，实现从“要我办”向“我要办”的转变。包片领导挂帅督战，深入所包村党组织，通过实地走访、座谈研讨等方式，与村党员干部一起梳理民生实事清单，同时认领自身办事任务，带头实干先干，较好地形成“头雁”示范。针对项目清单内容，研究制定具体落实措施，明确项目责任人，限定时间节点，确立成效目标，每名党员干部立足本职岗位，为“我为群众办实事”项目建言献策，主动担当作为。“我为群众办实事”活动开展以来，全镇上下呈现出人人争先、主动作为的良好态势，越是面对问题复杂、困难多的情况，越是做到不回避、不逃避，在为民办实事中践行了初心和使命。
(二)坚持“办”是前提，迅速行动、环环紧扣。
全镇将为民办实事分为调查收集、研究措施、限时督办、跟踪落实、动态更新5个具体步骤，突出一个“快”字，迅速部署、抓紧行动。一是把察民情、访民意作为“我为群众办实事”的有力抓手，第一时间深入基层群众，广泛听取意见、收集民生需求，以此为基础形成项目清单;二是组织迅速制定落实措施，镇党史学习教育领导小组通过领导小组会议听取掌握各项实事实施进度，并下发提示函，对为民办实事项目进行提醒督办，做到周有进度，月有成果;三是针对为民办实事过程中发现的重点难点问题设定阶段工作目标，实行挂图作战，逐项销号;四是将“我为群众办实事”作为各项工作的基本导向贯穿全年，将与民生相关的项目陆续纳入为民办实事范围、动态更新，不断丰富为民办实事的项目内容和实际成效。
(三)树立“实”是标准，实事求是、不务虚功。
一是立足本职工作，找准契合点、切入点、发力点，在力所能及范围内办好为民实事，不搞贪大求全、不做表面文章。结合调研摸底和群众反映的突出需求，将能够及时办理的确定为首批项目，包括助力“厕所革命”回头看问题整改、“乡村亮化工程”、小型公益性基础设施项目、安全饮水巩固提升、新冠肺炎疫苗接种等民生实事内容，真正将为民办实事与重点工作结合起来，确保各项办实事任务有抓手、能落地、办就办成。二是结合“学党史、转作风、促发展”专项行动，提升为民办实事质效。一方面把马上就办、用心去办、办就办好作为基本工作遵循，坚决纠治“走秀式”调查研究、“口号式”落实，组织基层党组织对“四风”方面存在问题集中查摆整改;一方面坚决防止在为民办实事过程中增加基层负担，坚持集约化原则，利用好工作部署、现场调研走访等时机，见缝插针地落实为民办实事各项举措。
(四)抓住“事”是关键，创新方法、善做善成。
群众事，无小事。以解决问题为导向，从一个个细节处着眼，从一件件小事情做起，创新方式方法，直面问题、解决问题。聚焦矛盾纠纷化解，受理群众热线，解决上访群众合理诉求，截至目前共排查矛盾纠纷81件，调处81件，调处成功率为100%。聚焦新冠肺炎疫苗接种，党员干部主动认领任务，深入各村发动群众、到接种现场维持秩序、积极宣传接种政策，截至目前我镇共接种疫苗14338剂，超额完成了各年龄段91.2%的接种任务。聚焦维护全镇交通道路，方便群众出行，与县交通局积极联系，协调组织专业人员对必甸线、西西线约50公里长的路段进行道路修补，为辖区内百姓创造舒心出门，安全回家的道路交通状态。聚焦关心关爱弱势群体。为困难群众免费送药、为留守儿童送书送本等等。切实抓住每一件民生小事，让广大群众在“我为群众办实事”实践活动中收获幸福感和满足感。
二、存在的问题。
1.部分党员干部对“我为群众办实事”实践活动理解存在偏差，认为在本职工作内做好服务性工作就是“我为群众办实事”。
2.党员干部认领的“实事”动态更新不及时，不同阶段、不同时间节点出现的民生实事不能及时纳入“我为群众办实事”清单。
3.回头看工作开展不到位，对群众回访跟进不及时，对群众的满意度摸得不透。
三、下步工作打算。
一是按照巡回指导组指导工作意见，把“我为群众办实事”实践活动方案再细化，明确操作规程，推动“我为群众办实事”走深走实。
二是对广大党员再号召再动员，进一步发挥党员在基层各项治理工作的先锋模范作用，从群众最急难愁盼的事情入手，从最突出的问题抓起，从最现实的利益出发，用心用情用力解决基层的困难事、群众的烦心事，强化作共产党员的责任和使命。
三是对“我为群众办实事”的民生事项再梳理，把已做的再完善，及时开展回头看，了解群众满意度，准确把握群众所思、所盼。把即将要做的谋划细致，把能做的想得再具体，更有实操性。
基层党支部工作总结【篇7】
本学期，xx市xx幼儿园党支部在xx区党委的正确领导大力支持下，深入贯彻落实科学发展观，进一步解放思想，攻坚克难。紧紧围绕创建省级示范幼儿园工作，推进基层党组织标准化建设工作，加强领导班子建设，以深入开展“两学一做”为主线，以开展“讲重作”专题警示教育为工作重点，积极扎实的开展支部各项工作，全力推进荣城幼基层党组织标准化建设，为推进荣城幼儿园更加安全、科学、有序、和谐发展，提供更为坚强的思想和组织保证。现就荣城幼儿园党支部下半年工作总结如下：
一、加强思想政治建设，提升政治理论学习
荣城幼儿园党支部始终注重加强党员自身的思想道德建设，坚持集中学习和自学相结合。
1、着力提升党员同志的思想政治建设。首先制定了详细的学习计划，每月至少进行一次学习，由党员轮流搜集资料，会中对学习内容进行讨论交流，并做好心得笔记。通过这样的学习方式，让每个党员都能够对党的最新理论方针掌握透彻，使每个党员树立正确的世界观、权力观、事业观，在实践中不断加强党性修养，提高了运用科学理论解决实际问题的能力。
2、加强政治理论学习，进一步增强党员政治理论素养。先后组织党员教师于九月学习了学习关于转发《关于印发〈xx市文明城市创建攻坚月工作方案〉的通知》的通知。x月，学习学习关于印发《xx区推进基层党组织标准化建设实施方案》的通知以及《xx区学校系统基层党组织建设标准》。xx月学习了学习《中共中央组织部关于全国组织系统认真学习贯彻党的十九大精神的通知》以及中共安徽省委印发《关于全面落实中央〈决定〉精神以及扎实推进党的十九大精神学习宣传贯彻工作的意见》。xx月开展了学习了《xx区教育系统“千名党员沉下去”活动方案》
二、积极开展多种形式的党员教育活动，始终保持党员先进性教育成果。
坚持每月一次“党员活动日”活动。x月开展了践行“两学一做”开展第二十届全国推广普通话宣传周活动，结合“讲重作”专题警示教育开展了组织生活会，会上，各位党员结合自身情况深刻开展批评与自我批评。x月结合落实全面从严治党要求，全面推动基层党组织标准化建设，贯彻“两学一做”精神，开展观看《榜样》专题节目。通过学先进、树典型，学习身边党员的先进事迹，带动全体党员充分发挥模范带头作用。xx月，为给幼儿创造更好的户外活动环境及条件，全体党员参与拼搭“万能工匠”体育器械。xx月开展了“夜访万家”活动，进一步增强党员教师的服务意识，发挥党支部的凝聚力，在不断拓展党员志愿者服务活动的形式和内容中更好地为幼儿园为家长幼儿服务，展现我园文明和谐、团结互助良好形象。
三、开展党务公开，推进党内民主建设。
坚持“公开、公平、民主”的原则，积极落实党务公开工作，通过公开党支部及党员个人公开承诺书、党费收缴情况等一系列内容，充分发扬民主，进一步激发广大党员干部的工作积极性。
四、强化党风党纪教育，促进师德师风建设。
党支部及党员教师查摆自身存在的问题，列问题清单，进一步增强党员干部道德素养和廉洁自律的自觉性，加强教师职业道德教育，举行了“携程虐童事件”师德警示专题教育会议，重温了《中小学教师职业道德规范》，有力地促进了我校党风建设和师德师风建设工作的深入开展。
五、树立群众观念，将服务群众落在实处。
在工作中我们支部能深入实际，了解群众，关心群众，帮助群众，做群众的知心者，凝聚人心。充分发挥了工会、团支部的桥梁纽带作用，活跃教职工身心、联络教职工的感情，大大的增强了教职工的凝聚力，充分调动了他们的积极性和创造性。
总之，本学期xx幼儿园党支部在xx区教体局党委的正确领导下，以科学发展观为指导，虽然取得了一些成绩，但是存在的问题也不少。在今后的工作中，荣幼党支部将将一如既往，不断开拓创新，使支部工作更加规范。
基层党支部工作总结【篇8】
今年以来，在各级党委和教育局党总支的正确领导和关怀下，校党支部一班人着眼长远，创新思路，认真分析学校当前的现实基础，精心谋划学校长远的发展大计，坚持以科学发展观为宗旨，以提高党员队伍素质为主线，以“党员激情奉献，教师敬业垂范，学生健康成长，校园和谐发展”为目标，增强“绩效意识、争优意识、创新意识、模范意识”，达成了“党建工作更加有力、党员作用更加突出、师德师风更加高尚，校园文化更加深厚，教育成绩更加显著”的内涵发展之路的愿景。现就20XX年我校党支部工作情况汇报如下：
一、扎实开展党的群众路线教育实践活动
根据中央和省、市、县委对开展党的群众路线教育实践活动的安排部署，结合我校实际，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，确立了以“深化服务意识，优化教师队伍，提升办学质量，创建和谐校园”为群众路线教育实践活动的主题，以“四比三优一满意”作为活动的载体。以办人民满意的学校为目标。组织领导班子成员和党员干部积极开展党的群众路线教育实践活动，严格按照规定程序，圆满完成了各阶段的工作任务。共查找出领导班子突出问题24条，其中“四风”方面13条，其他方面11条。并明确整改责任，强化整改措施，进行了认真整改。同时，认真抓好“废、改、立”工作，加强长效机制建设，建立和完善了符合实验小学发展实际的制度体系。已制定和发布的原有制度20项，新拟定发布的制度29项。
通过采取扎实有效的措施，教育实践活动取得了积极的成效。营造了浓厚的活动氛围，触及了思想灵魂，改进了工作作风，形成了为人师表、优质服务的广泛共识与思想动力。提高了党员干部优质服务的工作技能和水平，特色突出、成效显著。
二、严格标准、规范程序，做好^v^员的培养发展工作
我校坚持^v^章规定，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，大力加强入党积极分子的培养教育工作，严格发展党员工作程序，着力建设一支素质优良、结构合理、规模适当、作用突出的党员队伍，为我校又好又快发展提供组织保证和人才保证。为严把党员入口关，确保发展党员的质量，党支部全面贯彻《党章》和《中国^v^发展党员工作细则(试行)》的各项要求，全面执行发展党员民主测评制、预审制、公示制、票决制和责任追究制，在发展党员的每一个环节严格程序、严格把关，坚决杜绝违反程序或简化程序发展党员的现象，确保工作不走样、要求不降低，坚决杜绝违反程序或简化程序发展党员的现象。20XX年度，发展党员2名，预备党员转正1名，均符合党员培养和发展的程序和要求。
三、认真做好党费收缴工作
我校现有党员35名。其中退休党员3名，流动党员1名。在党费的收缴、管理过程中，主要抓了以下几方面工作：
建立健全党费收缴管理制度，做好党费的收缴工作。首先是建立了《党费收缴制度》，明确了《党章》中的党费对党员管理的要求、党费缴纳的数额、党费计算的依据、党费交纳的时间等；其次是指定党支部组织委员芦安红同志专人负责党费管理，有力的保证了党费收缴的准确性和严肃性；三是严格履行收缴党费手续，做到党员交纳党费有登记，党支部收缴党费有花名册和收据，并且要在党费证上填写；四是实行了党费收缴通报制，党支部对党员应交纳党费的情况要在门房以张贴形式进行通报。五是认真做好党费收缴和管理情况的归档工作。在日常工作中，坚持把全校党员缴纳党费的数额标准、党费收缴的原始收据、登记册等重要内容，归档整理，以便长期备查。
四、强化师德师风建设。
在全校开展了师德师风建设，增强教师的职业光荣感、历史使命感、社会责任感和时代紧迫感，自觉地履行教书育人的神圣职责，彻底整治和杜绝有偿家教和有偿补课问题，酗酒、赌博问题，讽刺、挖苦、体罚学生的问题，强行要求学生大量购买教辅资料的问题，教学虚浮问题，以教谋私和有悖于教师形象身份的言行等一些社会反映较强烈的突出问题。自觉加强师德修养，模范遵守职业道德规范，以身作则，言传身教，为人师表，以自己良好的思想道德风范去影响和培养学生。
五、努力创建服务型党支部。
具体载体是“四比三优一满意”活动，即在党员中开展比学习、比教学、比服务、比贡献，争创师德优秀、质量优良、环境优美，让学生家长满意。党员干部实行亮牌上岗制度，承诺公示制度，在日常工作中，在党员干部中开展“八个一”活动，即：包好一个班级、承担一项研究课题、培养1名青年教师、帮扶1名贫困学生、上好一节示范课、搞好一项活动、办一件好事实事、提一条合理化建议。充分发挥好党员先锋模范作用。支部结合实际确定系列活动内容，实行了领导干部包年级包学科组制度，组织党员开展党员联班、志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动，深入做好党员联系和服务群众工作，帮助群众解决实际问题。通过以上措施，努力打造服务性党支部。
六、强力推进课程改革
实施课程改革是学校内涵发展的生命线。为此，学校围绕中心，着眼长远，通过多种措施为学校课堂教学改革把脉问诊，排解疑难，谋划发展方略，促进课改健康发展。
一是确定课改种子教师，从近年来在课堂教学改革中涌现出的骨干教师、学科带头人、名师、教学能手中挑选出了30余名作为课改种子教师。要求种子教师要当好课改的先行者，在创新教学模式、总结课改成果的同时，起到示范带动作用。
基层党支部工作总结【篇9】
202x年11月17日党的历史学习教育开展以来，奋斗村多措并举，把“我为群众办实事〞实践活动作为党的历史学习教育的重要内容和突出抓手，坚持问题导向，立足群众需求，真心实意为群众办好事、办实事、解难事，不断增强人民群众获得感、幸福感、平安感。
一、取得成效、特色亮点、经验做法。
(一)发动部署有“速度〞。
的重要致辞为我们指明方向，催人奋进。依据镇党委统一部署，做好规划和统筹，确保支部党的历史。
学习。
教育。
高起点、高标准、高质量展开。奋斗村党支部第一时间召开支委。
工作。
会议，研究党的历史学习教育方案安排。第一时间传达学习、发动部署，结合实际制定党的历史学习教育方案。重点推进“我为群众办实事〞实践活动。。
〔二〕问题聚焦有“实度〞。
题，赢得了广阔群众的点赞与肯定。
〔三〕为民效劳有“温度〞。
自党的历史教育开展以来，奋斗村共为村民办实事10件，以技术培训、志愿效劳等形式，深刻开展“我为群众办实事〞活动，及时援助群众解决生产生活难题。支部以多种多样的形式为群众送关怀、送效劳、送温暖，将党的历史学习教育成果转化为为民效劳的内生动力完成基层志愿效劳既有高度又有温度，既接地气又聚人气。
〔四〕宣传教育有“深度〞。
采取“线上+线下〞学习教育宣传模式。利用微信、钉钉客户端推送党的历史学习内容、我为群众办实事工作动态等党的历史学习教育专栏，深刻宣传上级党委关于党的历史学习教育的安排部署和具体举措。
线下，为深刻扎实推进党的历史学习教育，确保党的历史学习教育全覆盖、无遗漏。支部对年龄较大、出门不便、身患疾病的老党员开展党的历史学习教育“送学上门〞活动，为老党员送去《论中国共产党历史》等党的历史学习书籍，确保老党员党的历史学习教育“不漏学〞“不缺课〞“不落伍〞，为党的历史学习教育提供便利和援助。
〔五〕效劳开展有“广度〞。
奋斗村聚焦各类利民惠民工程，立足本村实际，结合工作职能职责，制定为民效劳解难题清单，援助群众办理一批利民惠民实事，让办实事成果切实效劳于全村经济社会开展。
二、存在问题或缺少。
“我为群众办实事〞实践活动开展不够深刻，没有足够了解民生的需求，对接他们的所盼，致使为村民办事浮在外表，没有针对性、指向性、实效性。
三、下一步工作方向。
一是把“我为群众办实事〞实践活动再细化，操作更具体，更能走深走实，工作推进更加的顺畅有效，取得实实在在的成效。
二是对广阔党员再号召再发动，进一步发挥党员在基层各项治理工作的先锋典范作用，从最困难的事情入手，从最突出的问题抓起从最现实的利益出发，用心用情用力解决基层的困难事、群众的烦心事，强化作共产党员的责任和使命，切实增强人民群众的获得感、幸福感、平安感。
基层党支部工作总结【篇10】
在校党委的正确领导和校行政的大力支持下，根据学校党委的要求和高中党支部的工作安排，深入开展第二批党的群众路线教育实践活动为契机，以改革创新精神进一步学习党的十八大及十八大三中精神主线，以发挥党组织的战斗堡垒作用为目标，以建设阵地为突破口，抓基础、促规范，全面提升党支部基层组织建设，为学校的发展提供坚强有力的组织保证，围绕第二批“党的群众路线教育实践活动”各阶段工作要点，突出重点、要点，较好的完成各个阶段的任务。现将半年来工作从以下六点进行小结：
1、学习时间有保证，制定针对党的群众路线教育实践活动必修和选修的资料共有十八本，利用“三会一课”集中学习、报刊杂志、网络媒体等等集中学习或者自学，学习《__市第一实验中学师德师风教育活动实施方案》，开展“贵州教育精神”的学习、《中小学教师职业道德规范》、《__市教育局教师六条禁令》、__市第一实验中学教职工行为“六不准”》等。
2、积极开展“第二批党的群众路线教育实践活动”，围绕“以教育教学为中心，围绕教学抓党建设，抓好党建促进教学”。把党员的先进性与实际工作结合起来，充分展示党员风采，学校年轻教师罗尧参加贵州省优质课获得数学学科一等奖，全校80个高中班班主任有百分之六十以上是党员，省、市、区获奖论文中有一半以上人是党员。
3、高中党支部的三个党小组在“七一”前夕组织开展学习考察活动。高三、高二、高一党小组组织党员参观__市三三线建设博物馆；高一党小组组织一次义务劳动，并将活动情况出一期宣传栏。
4、积极开展评先选优活动，七一前夕，学校党委表彰一批先进集体和个人。高三党小组成绩显著获得年度先进党小组；饶__等20名同志评为优秀共产党员，在全校党员大会上进行表彰。李同志评为钟山教育系统先进基层党组织书记，朱同志评选为钟山区教育系统优秀党员。
5、认真开展党的基层组织建设活动，积极配合学校党委做好入党积极分子学习考察工作，认真做好入党积极分子的培养和党员发展。本学期发展了2名预备党员；认真做好预备党员的转正工作(8名预备党员的转正已经通过支部讨论通过)，规范党员相关资料管理。
不足之处是：(1)个别党员思想观念落后，不能在教职工中起到带头作用；(2)少数党员参加党员学习和会议不积极，有缺席或者请“霸王假”现象；(3)个别党员教学业务知识尚待加强和提高。
总的来看，半年来的工作中，取得了一些成绩，也存在不少问题。我们将继续发扬优点，改正缺点。我们将不断加强学习提高认识，加强组织纪律性，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，充分发挥党员的模范带头作用，真正树立一名党员就是一面旗帜，为学校的发展再立新功。
1.学校党支部工作总结精选
2.学校党支部精选的工作总结
4.学校党支部书记个人工作总结范文
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基层党支部工作总结【篇11】
今天上半年以来，我校在市教育局的组织安排下，认真学习中央有关开展“争优创先”活动的精神，扎实地开展工作，现将我校党支部党建争优创先工作总结如下：
1、始终把加强支部组织建设摆上重要的议事日程，牢固地树立常抓不懈的思想，严格按照县委和乡党委关于健全党建工作先进县活动的文件精神和加强农村基层组织建设的部署，结合本校实际精心制定实施新一轮党建规划和组织建设规划，认真制定全年党建工作计划和季度计划，月份工作安排，并认真贯彻落实。
2、完善支部组织建设工作制度。支部每季度召开一次专门研究党建工作的支委会或支委扩大会，研究落实学校党支部组织建设工作，并及时以书面形式向乡党委汇报。
3、健全和完善支部班子、支委、党员抓支部组织建设责任机制，坚持开展“双创、双带”活动。
1、认真制定年度发展党员工作计划，始终保持1～3名入党极积分子常数，建立入党积极分子名册，健全“推优”制度，强化入党积极分子的培养教育与跟踪管理，确保新党员质量，本年度我校支部新发展党员二名。
2、坚持发展党员工作“十六字”方针，严格按照《党章》、《发展党员工作细则（试行）》和组织部门印发的发展党员工作流程图等有关要求做好发展党员工作，切实把好“入口关”，做到程序规范、手续完备、记录详细、建档完整。
1、完善学校班子各项工作制度，切实加强学校民主管理，以贯彻落实《中国共产党农村基层组织工作条例》为重点，以抓好学校校务公开民主管理为关键，建立健全学校组织各项会议规章制度，推进各项工作走上制度化、规范化轨道。认真制定学校中层干部年度工作目标，坚持实行学校中层干部目标考核制度，做到责任、考评、奖惩三落实，切实加强了学校教师的管理，充分调动了广大教师的工作积极性。学校支部与党员签订《党风廉政建设目标管理责任书》和《党员目标管理责任书》，确保我支部党员党风廉政建设责任制落到实处，更好地发挥支部战斗保垒和党员的模范先锋作用。
2、深入开展了“三个代表”学习教育活动和保持共产党员先进性教育活动，组织全体教师学习了有关的法律法规，并以开展师德承诺活动为载体强化了师德教育，切实提高班子成员的整体素质和管理水平，做到了务实、高效、奉献的工作作风。
3、切实加强学校精神文明建设，深入开展创建“十无校园”活动，加强对学生“五爱”教育，努力提高学生的思想道德和科学文明水平，努力营造了一个文明、优美的校园环境。
1、建立健全党员的管理制度。坚持党员目标管理，党员联系贫困生，民主评议党员制度，切实用党章规范党员行为，强化党内监督。
2、认真做好党刊党报的征订，党费收缴及党建信息的采写、上报工作。
3、组织开展“党员责任区、党员联系户”活动，把关心热爱学生，做好差生的转化工作与党员责任区活动相结合，把提高教师的政治思想素质、提高师德修养、端正教育思想与党员联系户活动相结合。
4、规范党员活动建设，丰富党员活动内容，充分利用电化教育、宣传党员的先进事迹，加强对党员的思想政治教育。
基层党支部工作总结【篇12】
20xx年，在市局党委的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻党的十九大和十九届四中、五中全会会议精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，结合工作任务要求和职权运行特点，注重日常教育提醒和监督管理，不断把全面从严治党管党和反腐倡廉引向深入，为完成全年各项工作任务提供了强有力的政治保证。现将我分局20xx年党风廉政建设工作总结如下：
一、坚持履职担当，强化管党治党政治责任
（一）深化完善组织领导机制。加强组织领导，按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”实施意见的要求，继续层层签订《20xx年党风廉政建设责任书》。落实领导班子党风廉政建设责任，积极推进本单位党风廉政建设工作，切实履行党风廉政建设第一责任人的职责。
（二）把党风廉政建设纳入全局工作。党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核，实行半年汇报和年度总结。根据市局党委《20xx年党风廉政建设和反腐败工作要点》要求，结合我分局工作实际，制定了《20xx年廉政工作要点》，对我分局党风廉政建设和反腐败工作提出明确要求。坚持定期召开党风廉政建设和反腐败专题会和分析会，全年召开会议12次，研究解决党风廉政建设和反腐败工作中的实际问题。
二、强化党风廉政教育，筑牢筑紧思想防线
我分局把加强党风廉政教育作为反腐倡廉的基础性工作，加强党规党纪和廉政法律法规的学习，采取集中学习、干部在线学习、发放材料自学等方式，筑牢思想道德防线、提高拒腐防变潜力。
（一）加强政治理论学习。我局积极组织党员干部职工深入学习党的十九届四中、五中全会精神和党章，学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，保证上级和市局的各项决策部署落到实处。
（二）加强纪律和法律学习。严明党的纪律，开展理想信念、廉洁从政和艰苦奋斗精神的教育，增强党员干部守纪律、讲规矩意识。组织全体干部学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于新时期下党内政治生活的若干准则》等党风廉政建设基础法律法规，把党风廉政和反腐败教育纳入“两学一做”学习教育重要内容，努力使党风廉政建设基础法律法规入脑入心，从思想源头上消除贪腐之念，自觉抵制各种诱惑，不踩“红线”，守住“底线”。
（三）开展先进典型教育和警示教育。正面教育和案例警示教育相结合，组织干部学习先进典型事迹，学习身边好人好事，观看道德模范先进事迹电影，及时学习传达各级纪检部门发出的违规违纪通报，开展警示教育，筑牢党员干部职工思想道德防线。让大家引以为戒、自觉自律，党员干部职工知敬畏、存戒惧、守底线。
（四）深化廉政文化教育。继续推进廉洁文化建设，大力弘扬廉洁文化，传承红色基因，大力弘扬井冈山精神，倡导苏区干部好作风，汲取家风、乡规民约、官德箴言等传统文化中的积极元素。培育高尚情操、抵制不良风气，着力营造清风港航氛围。
（五）扎实开展主题党日活动。分局党支部按照市局党委要求，狠抓党的建设工作。规范主题党日活动，并将主题党日活动制度化，定于每月第一个周五作为主题党日。党员干部职工在开展主题党日活动时，注重与精准扶贫相结合。参加社会主义新农村建设活动，帮助村精准脱贫对象整理和规划庭院，生活环境更加卫生和美化。在主题党日活动中，分局还开展了“今天是我的政治生日”、清明文明祭扫、学雷锋志愿服务活动。通过这一系列活动，干部职工受到了教育和锻炼，诠释了全心全意为人民服务的根本宗旨。
三、抓好制度建设，深入推进治本抓源工作
（一）认真落实党内监督各项制度。继续贯彻落实领导干部廉洁自律各项制度，自觉执行制止奢侈浪费的规定，严格执行公务用车、公务接待等方面的规定；全面落实领导干部个人重大事项报告制度、述职述廉制度、勤廉公示制度；严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律。
（二）不断完善各项规章制度。建立健全各项规章制度，进一步规范和提高工作水平，确保各项工作措施落到实处。要求执法人员规范着装，持证上岗，文明服务，严格执行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、失职追究制等，确保办事提速提效；完善考核体系，严格考勤制度，严格请销假制度，落实责任追究。
四、深化作风建设，促进作风建设常态化
（一）加大纪律检查力度。对公务用车管理情况、公务接待、执行禁酒令、行政执法等重点环节进行监督检查，把好节日廉政关，在春节、端午、中秋国庆等节日前夕，部署节日期间作风纪律建设工作，节日期间加强执纪监察，严防节日腐败。坚决纠正纪律松弛，在工作时间打扑克、上网聊天、看电影、炒股、玩游戏等从事与工作无关的活动的行为。
（二）开展作风建设提升活动。召开作风建设工作专题分析讨论会，开展批评和自我批评，自纠自查“怕、慢、假、庸、散”等五个方面的突出问题，深化“不作为、慢作为、假作为、乱作为”专项治理，全体干部职工深刻剖析、逐条查摆，提交自我剖析材料。针对工作积极性不足，学习氛围不浓厚，工作纪律执行不够严谨等问题，认真制定整改措施，逐条逐项抓好落实整改。加强公务用车管理，实行用车审批和登记，严防滥用公车和公车私用，
（三）规范行政执法行为。进一步规范执法岗位、执法权限、执法程序，严禁利用职权或职务便利“吃、拿、卡、要、占”，不给好处不办事，给了好处乱办事，坚决查处和纠正行业不正之风，维护群众利益。
一年来，我分局从党员领导干部到一般职工、认真执行中央“八项规定”，认真遵守廉洁自律各项规定，单位风清气正，无违纪违规现象发生，党风廉政建设工作取得了一定成绩。但也清醒地认识到，工作中还存在很多差距和不足，对党风廉政建设的认识还有待进一步提高，有些制度也还未得到有效落实等等。不足之处有待于在今后的工作中加以克服和解决。下一步，我分局将继续努力，始终把握党风廉政建设和反腐败工作的总体要求，从工作实际出发，以更务实的精神，更有力的措施，推动党风廉政建设和反腐败斗争深入开展，为营造风清气正的良好环境而努力奋斗。
基层党支部工作总结【篇13】
党支部“创先争优”活动工作总结
为深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神，进一步学习习近平新时代中国特色社会主义思想，全面加强党的基层组织建设和党员队伍建设，为实现单位又好又快发展，提供坚强有力的组织保证。农垦九三收费站党支部在本站深入开展以“固垒强基、敦行致远”为主题，以创建“五个好”先进党支部、争当“五带头”优秀共产党员、争当“五个强”优秀党务工作者为主要内容的创先争优活动，进一步提高了本站的整体服务水平和服务质量。现将本支部创先争优活动开展情况总结如下：
一、工作措施
（一）领导高度重视、带头落实责任。
创先争优活动启动以来，本站领导高度重视，带头落实责任。
1.将创先争优明确列入工作计划，明确了目标要求和具体措施。
2.认真学习党委有关文件精神，积极贯彻落实各项决议。
3.多次在本站干部职工工作布置会上，督促检查活动开展情况，要求将创先争优活动落实到具体工作中，不断提升后勤服务质量和管理水平。
（二）加强学习，提高对“创先争优”活动的认识。
支部通过召开支部会、党员座谈会以及一对一交流等方式，多次组织党员深入学习“创先争优”活动的各类文件精神，以学习提高思想认识，使支部全体党员认识到“创先争优”活动的重要意义和在实际工作中的指导作用，在支部中形成了良好的氛围，为更好的完成各项工作奠定基础。支部要求每名党员不仅要在思想上高度重视，更重要的是在实际工作和生活中充分发挥先锋模范作用，确保取得“内化于心、外化于形”的成效。
（三）加强同群众联系，服务帮扶对象。
为认真落实处党委的要求，支部党员每人最少联系2名群众，定期进行走访，比如：对群众宣传“创先争优”活动的意义、听取群众对公司发展的建议、记录在工作中好的工作方法等，确保走访群众不走过场。
（四）设立“党员示范岗”，制定评先标准，发挥党员模范作用。
根据站内统一的工作要求，站内选出政治素质好、业务能力强、群众基础好的党员，设立了1个“党员示范岗”，明确了岗位职责，为党员展示先进形象搭建了平台。示范岗设立以来，每名示范岗党员都能牢记自己的使命，认真履行职责，不仅能够严格要求自己，体现出较高的党性意识，且能够坚持学习，不断提高业务能力，在职工群众中树立了良好的形象。同时支部结合站内的实际情况，制定了“优秀共产党员”的评选标准。在推荐评选过程中，支部充分发扬民主，坚持标准、严格程序，认真把关、确保质量。通过评优，达到了树立典型、宣传先进、学习先进的目的。同时支部还将改进、创新工作方法作为“优秀共产党员”?的评选标准之一，既调动了支部党员的积极性，又提高了工作效率，使党员在日常工作中更好的发挥模范作用。
（五）签订认责承诺书，深入推进创先争优活动。
支部按照处党委统一要求，在党员干部中积极开展认责承诺活动。党员根据各自的岗位职责，结合自身的能力，提出符合自己工作实际和能力的承诺事项，以书面形式签订了认责承诺书，主动接受其他党员和职工的监督。党员们纷纷表示要以“创先争优”活动为契机，在今后的工作中，努力践行承诺内容，勤奋工作，甘于奉献，增强党性观念和政治责任感，在实践中真正发挥共产党员的带头和表率作用。通过开展认责承诺活动，进一步提高了全体党员干部的工作热情，大大增强了党员干部创先争优的积极性、主动性和创造性，有力推动了创先争优活动的深入开展，为今后的工作打下了坚实的基础。
（六）及时总结，听取群众建议，归纳好的工作方法。
支部组织党员及时对“创先争优”活动进行阶段性总结，确保活动取得实效，对群众提出的建议进行认真梳理，换位思考，调整和改进工作方法，提高工作效率，提升十个对后勤工作的满意度。
二、工作成效
开展创先争优活动，效果是关键。自活动启动以来，支部始终紧密结合站内实际，明确了活动主题和实践载体，扎实推进各项工作。
通过认真安排部署，全体动员，树立典型模范，狠抓落实，使活动取得了显著的效果。
（一）提升了党员干部的能力素质
在全面创优过程中，支部党员立足本职岗位，通过不断的充实和完善自己，增强了党员意识、加强了党性锻炼，提升了自身的政治素质、道德素质和业务素质。如通过树立优秀榜样，不但发挥了榜样的示范引领作用，也调动了了其他党员干部不懈学习，努力进取的积极性，营造了争创党员先锋的浓厚氛围。
（二）增强了支部的凝聚力和向心力
自创先争优活动启动以来，支部开展了一系列联系实际、贴近生活、服务职工的活动。如扶贫帮困、关怀弱势群体等，上述行动不但赢得员工的广泛赞誉，进一步密切了党群关系，而且培养了员工的大局意识，增强了支部的凝聚力和向心力，使支部工作迈上了新台阶。
（三）提高了站内整体服务质量和服务水平
通过设立“党员示范岗”、开展?“亮身份、亮服务标准、亮承诺”、“比技能、比作风、比业绩”等活动，进一步调动了党员干部的主观能动性，有效增强了党员的责任意识和服务意识，切实发挥了党员的先锋模范作用，大大提升了本站后勤保障水平，广大职工对后勤工作的满意度不断提高。
通过实践，支部积累了开展创先争优的丰富经验，深化了对创先争优活动的认识，下一步支部将继续巩固和拓展创先争优活动成果，采取多种措施促进创先争优长效机制的建立，使创先争优成为每个党员干部、每个职工群众的价值取向，让“创先进、争优秀”成为一种常态，推动创先争优活动广泛深入持续开展。
基层党支部工作总结【篇14】
以基层组织建设年为契机
助推我支部党建管理工作
--继续教育学院党支部工作总结
2012年是中国共产党第十八次代表大会召开之年、是基层组织建设年、也是学院紧抓机遇、深化改革、积极谋划科学跨越发展的关键之年。面对新的形势，新的挑战，继续教育学院党支部深入贯彻落实科学发展观，继续推动“创先争优”、“主题教育”、“基层组织建设年”、“党风廉政建设和效能建设”等各项工作的落实，把继续教育学院的科学健康发展作为党支部工作的出发点、落脚点，围绕学院2012年党风廉政建设暨效能建设工作要点，进一步加强党建工作和思想政治工作，加强精神文明建设，同心同德，锐意进取，为实现学院“加快发展、科学发展、又好又快发展”的新局面贡献力量。现将继续教育学院党支部2012工作总结如下：
一、立足三个着力点扎实推进 党建工作见成效出亮点
（一）以大力抓好领导班子建设，提升领导班子战斗力为着力点，保障继续教育学院健康发展
1.完善学习机制 提升领导能力。为切实加强党支部班子建设，我党支部制定了《党员学习制度》，制定了详尽的学习计划、考勤制度等，将深入学习的理念落到实处，提出向书本学习，通过博览群书来提高理论修养；向实践学习，在实践中积累发现问题、分析问题、解决问题的能力，强化学以致用，用以促学，学用结合，在学习的基础 上不断创新，不断超越，不断提高认知能力，为继续教育事业的持续稳定发展提供了强有力的领导保障。2011年1月至今，党支部共组织党员干部参加集中学习20余次、制作板报20余块、制作宣传标语10条、参观自治区反腐倡廉教育基地1次、观看《雨中的树》教育电影1次、参观热爱伟大祖国图片展1次、计划参观考察石河子红色教育基地1次等活动。
2.完善责任机制 加强党内监督。我党支部委员通过明确分工，落实责任，规范工作程序，优化工作机制。签订党员承诺书，进一步加强党内外监督，努力建设一支廉洁规范、高效务实的干部队伍。
3.以全面建设学院文化为着力点，促进学院和谐发展。党支部围绕继续教育实际工作，及时制作各类宣传展板和标语、组织学习、开展文化体育活动等丰富有形的载体，大力建设有特色的继续教育学院文化；按照学院党委要求积极组织开展演讲比赛、知识竞赛、趣味运动会等丰富多彩的学习活动，将学习常态化，使学院上下兴起一股乐学之风，极大地增强了学院的凝聚力和向心力，提升了我支部的精气神。
（二）积极开展基层组织建设年活动。我院党支部通过密切党群联系，树立党支部威信，巩固扩大了党的先进性教育成果，进一步完善了党员信息管理，强化了党员队伍建设。
（三）以深入开展“创先争优”和“五个好”党组织 2 建设为着力点，推动党支部各项工作健康发展。按照学院党委统一安排部署，与所属各部门签订各类责任书，组织指导二级部门开展工作，实现了责任明确化、工作具体化，步骤清晰化、效果明显化。
二、紧紧围绕一个中心开展工作 为学院发展添强劲动力
一年来，我党支部始终坚持“为继续教育工作服务”这一中心，以科学发展观为指导，坚持将党建工作与继续教育工作紧密结合，紧紧围绕学院党委对继续教育学院提出的拓展思路开展工作，牢固树立和充分发挥党支部的政治核心作用，为继续教育学院实现全面科学持续发展提供了坚强的思想保障和组织保障，业务水平得到全面持续的提高。
三、深入加强五个建设 狠抓落实党建工作 1.加强党风廉政及效能建设 增强队伍核心力。围绕“党要管党 从严治党”的方针，按照学院党委的要求，我党支部以制度为准绳，以监督为手段，以小金库治理为契机，将党风廉政建设落到实处，及时制定《党风廉政工作计划》、《纠风工作计划》、签订《党建目标管理》责任书，从制度源头上提倡廉洁，促进学院健康、持续、稳定和谐发展。
2.加强组织建设 增强党支部战斗力。将党支部工作有效覆盖到继续教育学院业务所及的每一个角落，进一步加强组织建设，提升党组织的凝聚力，大力加强党支部同 3 员工的密切联系，以充分发挥党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用，保障继续教育学院科学健康发展。
3.加强思想建设 增强党群凝聚力。思想建设始终是党的建设的首要任务。为了避免思想建设口号化，形式化，我党支部在组织理论学习的同时，把党的思想建设同党的方针、政策学习结合起来，把党的思想建设同学院发展的宗旨、经营理念结合进来，与时俱进助推学院各项业务健康发展。
4.加强制度建设 提高党内监督力。我党支部逐步完善了有关规章制度，通过制度进一步规范了决策行为和实施行为，提高了监督透明度，为学院健康发展提供了不断完善的制度保障。
5.加强队伍建设 提升综合战斗力。针对学院人员结构逐步老化的实际情况，党支部注重培养新人，尤其注重在年轻骨干中发展党员，培养党的新生力量，为党建事业增添了一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的后备力量。我院党支部现有党员15人，预备党员2名，占总部总人数的63%，积极分子6人。2012年，我党支部有1名预备党员转正，3名积极分子发展为预备党员，确定发展对象4名。为使入党积极分子早日符合党员标准，早日加入党组织，党支部通过沟通谈话，增添其信心和工作责任感，不断培养和教育，帮助他们实现入党愿望。
继续教育学院党支部在院党委的正确领导下，充分发挥其战斗堡垒作用，无论从思想建设、组织建设、作风建设、4 制度建设等方面，都做了大量扎实有效的工作，确保了继续教育学院各项工作的顺利完成。在取得一些成绩的同时，我们还将以“基层组织建设年”为契机，继续发挥好“党员先锋岗”的作用，认真开展“创先争优”、“热爱伟大祖国”、“效能建设”等主题教育。通过认真学习对照，我们也清醒的看到工作中存在着一些不足，如党员教育工作不够细、创新精神还有待加强等，在今后的党建工作中还需更进一步加强完善。
继续教育学院党支部
二〇一二年十一月二十日 5
以基层组织建设年为契机 加强我支部党建管理工作
党
支
部
工
作
总
结
继续教育学院党支部 2012年11月12日
基层党支部工作总结【篇15】
今年以来，我县坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，认真贯彻中央、省、市纪委关于全面从严治党的决策部署，狠抓两个责任不放松，坚定不移地推进党风廉政建设工作，努力营造风清气正的政治生态。现将情况汇报如下：
一、深化理论武装，牢固树立全面从严管党治党责任意识
深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，不断增强反腐败的战略定力和政治定力，切实提升反腐倡廉的责任感和紧迫感。县委把党风廉政建设作为县委中心组学习的重要内容，先后组织各类学习3次，重点学习《党章》《中国共产党巡视条例》《中国共产党纪律处分条例》等，邀请省市理论专家辅导3场次，开展各类理论辅导、理论宣讲、理论对谈理论研讨等活动共计6场次，参加宣讲人数达到1万人次。认真贯彻落实中央和省、市委全面从严治党各项部署，做到管党治党不放松、正风肃纪不停步、反腐惩恶不手软，不断巩固和发展全县良好的政治生态。严肃党内政治生活，加强党内监督，推进标本兼治，强化监督执纪问责，驰而不息纠正四风保持惩治腐败高压态势，维护好党内政治生态，推动全面从严治党向纵深发展。持续深入推进两学一做学习教育常态化制度化，深入开展不忘初心、牢记使命主题教育，推动全面从严治党向基层延伸、向纵深发展。不断强化党支部的主体作用，重点落实好三会一课制度，全面推广书记谈党建亮承诺和一把手谈作风等内容，定期在县电视台、微信平台进行展播，切实形成了转作风促发展的良好氛围。
二、突出一岗双责，抓好党风廉政建设主体责任落实
一是坚持高位部署，进一步压实从严管党治党责任。认真贯彻落实市委六抓六改三报告工作机制，认真落实全面从严管党治党主体责任，坚持做到管党治党党委（党组）班子不松手，主要负责人不甩手，班子成员不缩手，形成从严管党治党责任制齐抓共管的工作格局。今年以来，县委常委会专题研究党风廉政建设工作6次；坚持以定责、亮责、述责、评责为抓手，与各乡镇、县直单位签订年度党风廉政建设责任书；严格执行三述、约谈等监督制度，层层传导压力，召开了全县领导干部警示教育大会和党风廉政建设两个责任集体约谈会，县委、政府主要领导对3个乡镇党委书记乡镇长落实两个责任进行集体约谈。同时，其他班子成员对分管部门负责人就进一步加强党风廉政建设和反腐败工作进行了集体约谈。坚持县级领导带头履行职责，分组对两个责任落实情况进行督査，安排开展省委巡视反馈问题整改、违纪违规问题处理等专题督査4次，推动全县各级党组织建立完善权责分明、履职到位、问责有据的责任落实体系，确保具体工作落实到位。二是创新工作机制，推动党风廉政责任制有效落实。县委书记认真履行党风廉政建设第一责任人的职责，对班子成员落实一岗双责情况进行专题研究、专门分工、专项检査、专题汇报，对班子成员履行职责情况定期过问，督促全面履职尽责。其他班子成员认真履行一岗双责，对分管部门和所联系乡镇的党风廉政建设工作进行安排部署和指导督促，强化对部门、乡镇领导班子及其成员的监管，推动了反腐倡廉工作取得实效。今年以来，县委书记约谈班子成员12人次，班子成员对分管领域负责人进行了约谈。健全完善了检查考核约谈、诫免谈话、三述、领导干部经济责任审计等相关制度，推行了五个不直接分管工作机制。建立健全履责报告机制，认真执行党风廉政建设责任落实报告制度，党委（党组）主要负责人报告了履行第一责任情况，班子成员向党委（党组）报告了个人履责情况。
三是加强党内监督，净化政治生态。全面加强党员干部理想信念教育、党纪党规教育和廉洁自律教育，督促全县各级党组织把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神持续作为首要政治任务，把党章党规党纪特别是两准则、四条例和《监察法》作为理论学习的必修课和三会一课必学内容，教育党员干部把党纪法规内化于心、外化于形。督促各级党组织严肃召开民主生活会、组织生活会，严格执行民主评议党员、谈心谈话等党内制度，坚决维护党内政治生活的严肃性。高度警惕七个有之问题，紧盯关键少数，对各级党组织尊崇党章、遵守政治纪律、学习贯彻党的十九大精神情况开展了专项监督检查。
四是坚持压力递增，推动两个责任落实到位。坚持逐级推动落实。召开了全县基层党组织落实两个责任工作部署会议，严格按照《推动全县基层党组织落实两个责任工作实施方案》，进一步明确工作任务，靠实工作责任，要求全县各乡镇、县直各单位党组织及时学习传达会议精神，坚持一级抓一级、层层抓落实。坚持督查倒逼问效。不断加强工作督查指导，充分发挥两个责任督导组督查检查作用，深入各乡镇和县直单位进行工作指导和督促检查，帮助各级党组织理思路、找措施、补短板，有效促进全县基层党组织两个责任的深度落实。坚持细化责任清单。修订细化了主体责任清单、监督责任清单和《党风廉政建设考核办法》，兑现了2019年度党风廉政建设工作责任书，签订了2020年度党风廉政建设工作责任书，明确了工作任务，对县委部门负责人政府系统负责人、扶贫部门负责人和2019年度党风廉政考核排名靠后乡镇进行了约谈，构建了党委主导、书记主责，纪委监督、部门协调配合的两个责任落实体系。
五是紧盯关键领域，坚决纠正损害群众利益的行为。扎实开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理，通过专项监督检查、联合督査检查、专项巡察、市县乡三级联动全覆盖检查和随机抽查等方式扎实开展全方位、多轮次监督检查。开展3轮次专项监督检查，反馈整改问题30条，发现问题线索26条，成立脱贫攻坚暗访小组，采取不打招呼随机抽查、突击检查等方式，已暗访贫困村12个、非贫困村36个，下发暗访通报10期。坚决整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题，全面开展县委巡察，选优配强了领导干部和工作人员。切实抓好村社巡察问题整改，启动了县委第二轮常规巡察暨扶贫领域专项巡察，对6乡镇进行巡察，充分彰显了巡察利剑作用。巡察办采取随机抽査、明察暗访、回头看等方式不定期督查检查第一轮村级巡察问题整改和线索办理情况，反馈的26条问题全部整改到位，确保了巡察后半篇文章扎实有序推进。今年上半年，面对突如其来的新冠肺炎疫情，我们充分发挥巡察利剑作用，采取明察暗访的方式查处落实管控责任不力为12起，提级处理干部19人。
六是突出选人用人，健全完善干部选拔任用机制。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，不断规范干部选任用程序，强化干部教育监督管理，全面推进领导班子和干部人才队伍建设。制定《进一步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见》，实行领导干部自然退出制、任期退出制、淘汰退出制、主动退出制，推进干部能上能下。严把动议关、推荐关、考察关、决策关、任职关，对新提拔和进一步使用的干部开展了任前公示、任前谈话和廉政测试，切实增强了新提拔任职干部履职尽责、拒腐防变的意识和能力。加强改进干部作风建设，制定出台《机关事业单位干部职工管理办法》，大力开展干部不担当不作为等问题专项整治工作，努力营造风清气正的干事创业环境。
三、强化执纪问责，推动党风廉政建设监督责任落实
聚焦监督主责，强化工作措施，持续正风肃纪，严厉惩贪治腐，全面履行监督职责，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严，让监督无处不在。
一是聚焦主业主责，全面强化组织协调。中央和省市纪委全会召开后，召开县纪委全会，细化责任目标，制定了《纪检监察工作要点》《纪委贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作部署分工方案》，下发了《落实党风廉政建设责任制检查考核办法》《关于乡镇纪委、县纪委派驻机构领导班子及成员年度考核办法》等一系列办法措施。认真履行组织协调反腐败工作职责，建立健全查办案件组织协调机制，加强同法院、检察院、公安、审计、金融等单位的协调配合，形成信息互通、协作反腐的工作格局。
二是严明工作纪律，持续纠治四风。坚守职责定位，把监督检查中央八项规定及实施细则精神执行情况作为重点任务和经常性工作，拿出新对策、硬措施，在整治形式主义、官僚主义上下更大功夫，密切关注四风隐形变异新动向。围绕疫情防控和重要时间节点，发布严明纪律要求通知20份、开展机动式监督检查25轮次，通报本地违纪违规典型案例5期24人，査处违纪违规问题2件，给予党政纪处分6人。督促各级党组织修订《贯彻中央八项规定精神及实施细则实施办法》，坚决防止四风回潮复燃，真正管出习惯、抓出成效、化风成俗，以实际成效将作风建设金色名片越擦越亮。
三是丰富宣传載体，营造廉政氛围。督促各级党组织常态化开展廉政宣传教育和警示教育。县乡纪检机关确定廉政信息员12名，新建廉政文化墙6处，廉政宣传专栏80余个；向上级报送信息36篇，县纪委监委微信公众平台推送信息24余篇，发送廉政提醒短信1万余条，各级党组织负责人上廉政党课50余场次，各单位召开警示教育会40余场次。召开了全县领导干部警示教育大会，对2019年以来县纪委监委查处的违纪违法问题进行了通报剖析，起到了很好的警示作用。
四是保持高压态势，坚决惩贪治腐。创新建立了善用请、真用心来访接待工作法，受理信访举报35件，接待非业务范围来访12件次，有效发挥了信访举报问题线索主渠道作用。认真执行《监督执纪工作规则》要求，严格落实动态更新、定期汇总核对、全程留痕，逐步实现问题线索处置管理制度化规范化。严格落实请示报备制度，对重要问题线索和立案案件及时向市纪委请示报备，向市纪委上报审理及初核请示15件，上报线索18件。
今年以来，全县各级党组织认真落实两个责任，全县干部队伍和作风纪律持续明显好转，党风廉政建设和反腐败工作取得了一定的成绩，但在工作中还是表现出了一些需要加强和改进的问题。
一是主体责任意识还需强化。有些基层党委（党组）主要负责人抓党风廉政建设和反腐败工作主体责任意识不强，抓党风廉政建设思路不清，导致措施不力、责任不实，依然流于形式。
二是制度措施落实有待加强。权力运行监督制约机制不够健全，一些管人、管钱、管物的制度规定还不够完善。
三是个别党员领导干部遵规守纪意识还需加强。作风建设巩固力度还需加大，个别党员干部没有充分认识到四风问题危害的严重性和中央解决四风顽疾的坚定决心，还有个别党员干部心存侥幸，仍然顶风违反中央八项规定精神。
四是责任追究工作还有待加强。对党风廉政建设主体责任落实情况的监督检查没有常态化，推进解决群众身边的四风和腐败问题、一案双查和责任追究力度不够。
下半年工作中，我县将突出薄弱环节，明确着力方向，加大工作力度，全面推动党风廉政建设两个责任深度落实到位。
一是进一步强化责任担当。教育督促全县各级党组织书记和纪检监察系统时时刻刻把党风廉政建设两个责任记在心上、扛在肩上、抓在手上对重要工作亲力亲为，真正做到管好自己、做好表率，抓好班子、带好队伍。
二是进一步强化规矩意识。按照从严治党就要把党的纪律挺在前面，让纪律立起来、严起来的要求，引导和促进党员干部增强党的观念，加强党性修养，切实履行党员义务，自觉遵守党的纪律和规矩，模范遵守国家法律法规。
三是进一步强化源头治理加强党员干部日常党纪、党风、党性教育和警示教育，引导党员干部树立正确的人生观、价值观、权力观和利益观，增强廉洁自律意识，筑牢拒腐防变防线。准确运用好四种形态，紧紧盯住权力运行、公共资源交易、资金管理等重点环节，建立健全决策杈、执行权、监督权既相互协调又相互制约的权力结构和运行机制。
四是进一步强化监督问责。持续抓好中央八项规定精神、省委双十条和市委十二条规定的贯彻落实，加大对惠及民生领域腐败问题的查处力度，对腐败分子和腐败行为一查到底。对违反党的政治纪律政治规矩和顶风违纪的乡镇、单位，严格落实一案双查对查处情况点名道姓通报批评，情节严重的依法处置。进一步创新执纪监督方式，切实解决执行纪律失之于宽、松、软的问题。
