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部门工作总结

发布时间: 2024.03.14

部门工作总结16篇。

指缝很宽,时间太瘦,悄悄从指缝间溜走。在某一段时间之中,我们经历了很多的事,优秀的人写一份总结,是对自己的反省,突破。总结可以让我们自我反省,提升自我。对于总结范文你有什么心得呢?以下为小编为你收集整理的部门工作总结16篇,请阅读后分享你的朋友!

部门工作总结 篇1

20xx年在忙碌和充实中度过,总的来说,一年来,我分管协管的工作比较多、工作范围广、任务重、责任大,由于我正确理解领导的工作部署,较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责,发挥了领导管理和组织协调能力,充分调动员工的工作积极性,较好地完成了全年分管和协管的工作任务,现简要回顾总结如下:

一、抓好后勤管理工作,大力提升服务水平

后勤管理工作涉及面广、杂,一年来我们以加强监督管理,提升服务水平为指导,从多方面着手,努力做好后勤工作。我主要负责的是办公用品仓库管理和生活后勤保障工作,能做到有计划及时地申购办公所需用品,做到不浪费,无过多存货等情况的发生。为各科室做好服务,能及时、保质保量送去各科室所需办公物品。月月盘点,对库内物品熟悉、清楚。办公仪器和日常生活方面出现故障和问题时能及时处理,处理不了时请专业人士来处理,做到不担误正常工作的运行。在后勤工作中得到了同事的支持和配合。通过我们的努力配合,圆满地完成了20xx年的后勤和仓管工作。

二、车辆管理及维护

今年我们改革了用车制度,统一调度管理,做到出车有申请,归车有记录等工作流程;同时,车辆用油方面也制定出相关监督流程,排除了公车私用等情况的发生。在车辆安全运行方面我们与司机签了出车安全责任书,保证出车安全,遵守交通规则。在保证工作正常运行的情况下,加强车辆管理,做好车辆的正常保养及维修,为我院工作的开展提供了较好的服务。

三、做好全院卫生及安保工作

1、对xx位卫生员进行深刻、人性化的思想培训和具体工作细节及责任的培训与指导。制定相关卫生责任制度,要求每天多转、常扫、勤擦,随时发现问题及时处理。每周一大扫,周周有检查。

2、对医院里的床单被罩等医用品及员工的工作服做好及时、分类、干净的清洗、晾晒、发放等工作。

3、对医院保卫人员,进行了安全防卫、防电、防火、防水培训,强化安全意识,做到时时提醒和经常检查。

四、协助办公,尽心尽责

在办公室主要是配合办公室主任完成院内日常工作,做好文员统计工作,较好地完成了领导办公室的卫生及接待工作。在院内配合开展丰富多彩的活动,活跃员工文化生活,营造健康和谐的企业人文环境,推进企业文化、精明文明建议,展示我院积极向上的精神面貌。

新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要不断学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新一年的`挑战,有责任心地踏踏实实工作,不能只限于自身周围的小圈子,要着眼大局,着眼今后的发展。向其他同事学习,取长补短,相互交流好工作经验,共同进步。

新的一年里,我会围绕着医院的中心工作,明确个人职责做好本质工作,搞好协调、当好参谋、搞好服务,密切配合,希望能圆满地完成了20xx年的各项工作任务,为医院发展起到积极作用。

后勤保障是医院创建“三甲”工作的一个十分重要环节,是一项复杂的系统工程,随着卫生改革的不断深入,社会主义市场经济的建立,后勤工作的改革势在必行,立足本职、改变观念意识,变医院要我服务为我要为医院服务,抓好以人为本的管理,是医院后勤保障的工作关键。只有以人为本培养职工的主人翁意识,有效地发挥职工的主观能动性、创造性,树立“以病人为中心”、“后勤以临床为中心”的服务理念,才能全面提高后勤服务水平,促进后勤与医疗同步发展。

1、认真组织后勤施工,塑造良好的医院形象在规定时间内份完成了ICU病房、肿瘤科病房及职工食堂的修建工作,新医院的建设也在加紧建设,为医院的发展提供了必备的硬件。

2、精心开展绿化工程,积极除四害,大力美化医院医院增加了一名花工,定时对院内的绿化带进行修剪及除草工作。针对白蚁繁殖及生长特点,我院聘请专业的白蚁的防治公司为我院进行一个长期的防治工作,为保护医院的环境扫除了障碍。还定时开展了灭鼠、灭蚊等除四害的工作。

3、建设节能环保医院维修科人员坚守岗位,每日巡查,及时完成维修任务。半年就为医院节约了5万多元,并且保障了水、电的及时到位和空调、电灯等设施设备的有效运转。近期制定了全院的《节能管理办法》,在全院推广,并与绩效挂钩,充分调动了职工的积极性。按时完成了电梯、锅炉、中央空调的维保合同合同的签订,确保了特种设备的安全运行。

4、认真负责,确保安全随着医院病员的不断增多,以及人们的维权意识不断增强,保卫科的安保及消防任务更加繁重。保卫科工作人员及时完成了医院的消防、安保工作。接受了消防大队多次的检查,并获得了好评。保卫科工作人员加强了医院停车场的管理,给职工及病员带来极大的方便。

部门工作总结 篇2

在我担任行政后勤的试用期间,根据领导制定的工作计划和目标,在行政部的领导下,紧紧围绕做好保障上档次、搞好服务上台阶,强化素质树形象,加强管理出效益等方面开展工作,在人员少、任务重、事务杂的情况下,全体人员团结一心,密切协同,圆满完成制定的目标工作任务并成功转正。以下是我试用期间的工作总结。

一、周密计划、保障有力

搞好保障是行政后勤工作的生命线,"钱、财、物、吃、住、行"是行政后勤工作的六大工作要素,如何管好钱、理好财、管好物,确保公司正常运转,确保各委室工作的顺利开展,"兵马未动、粮草先行",我深知责任重大。

首先,经费保障是行政后勤工作的重中之重,经过试用期的实践摸索,我在经费分配使用下都积累了一定的经验,也形成了一套较为完善,科学管理的经费管理办法。财政的经费预算既紧张且非常有限,面对日益增长的各项经费开支,如何利用有限的经费保证公司的正常工作,我一方面大力抓经费使用管理,严格审批报帐制度,另一方面就是积极与财政接洽联系,提出申请报告,争取经费,再就是公司各种活动、学习培训等我都会以各种理由向财政提出申请报告,争取经费,试用期间共向财政提出各类报告x份,多数经费都已经到位,有效的缓和和一定程度上弥补了公司经费的不足。

到目前为止,公司各部门从未因经费紧张问题而影响工作,如公司近期组织的几次大型活动,我都是及时组织经费,保证了各项活动的正常进行,确实做到了措施得当,保障有力。

其次,会务保障是我工作的又一个重点,各种学习、培训,如何搞好会务保障,试用期间,我在不断完善会务制度的基础上,开拓创新,从会议报到、食宿安排、会议用品采购、定制、纪念品的分发,会前会中会后的各种保障、服务、结算都订立了一整套严格的措施和管理方法。

近期的几次大型参观、学习、考察活动,我在行政部的直接领导下,从参观线路,联络联系餐宿安排以至于在何时何地停车休息都以表格的形式作出了详细的安排,从而使活动有条不紊的进行,每次活动,我的人员忙前忙后,分房卡、布置餐厅席位、结算等,虽然辛苦一些,但看到大家满意,自己的心中也非常高兴。

二、立足本职、强化业务

立足本职做好业务工作是行政后勤工作的基础,我作为行政部的一员,要求后勤人员业务熟悉事业心强,整天与钱、物、帐目打交道,如何管好钱、理好财,做到帐目清楚,收支有椐,严格执行财务制度,实行会计制度改革以来,财会人员很快的熟悉了业务,为了让公司财务人员及时熟悉业务,加班加点录入公司工作人员个人信息,反复并不厌其繁的讲解操作使用方法和程序,虽然工作量增加了,更加辛苦了,但并未因此而影响工作。

进一步加强了财务管理,试用期间我先后四次向行政部领导汇报财务情况,进行财务分析,及时准确的向领导反映经费盈亏情况,提出经费分析情况报告及建议,及时向各部门通报经费开支情况,使各部门领导都对经费做到心中有数。进一步完善了财务制度,真正使财务工作走上了规范化、制度化的轨道。及时办理了个人公积金的支取、医保和工资的变更与异动手续,业务工作取得一定的成绩。

三、热情服务,搞好接待

接待工作是我的又一重要内容,接待水平的高低和服务水平的优劣直接影响到公司的形象,为此在制定的工作目标中,我根据领导的要求,对接待工作提出了新的标准,并且实行接待值班制度,我和另外几名同事轮流值班,保证每一批客人每一次接待有人到现场安排食宿。平时公司接待几乎每天都有,特别是节假日没有完全的休息过,另外就是代为客人定车票、机票,有时为一张票托人请人跑都要跑好多趟,虽然是这样,接待工作还是力争做到使客人满意,使领导放心。

四、后勤工作,任重道远

在我试用期这段时间,行政后勤虽然做了大量有效的工作,但与领导的期望和同事们的要求还有很大的距离。今后的路程更长、责任更重大,标准、要求更高更严,为此,我决心在今后的工作中更进一步加强自身业务水平的提高,在后勤服务与管理的力度上下功夫,把工作想得更远,做得更细。更好更优的提升接待服务水平,提高接待服务质量。总之,我在行政部的领导下,有决心、有信心把工作做得更好、更扎实。我叫xxx,根据公司的需要,目前担任行政后勤一职,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的.这个团队中,不知不觉已经三个多月的试用期了,目前已经成功转正,现将这三个月的工作情况总结如下:

在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向周围的同事学习请教,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,不断提高充实自己,在各部门领导和同事的耐心指导和帮助下,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。使自己较好的融入到了我们的这个团队中。

在行政后勤的这个岗位上,我注重做好微笑服务,接听业主的来电、来访,热心回答业主询问和投诉的问题,并及时记录,及时反馈给各部门以便及时处理,并对处理情况进行跟踪。参与前期资料的整理,做好交房时期的各项工作,做好业主资料的整理和工程遗留问题的整理、汇总和跟进处理,并做好业主回访工作。

这三个月来我积极学习新知识、技能,提高自身发展和进步。配合各部门负责人成功地完成各项工作,和公司同事之间也能够通力合作,关系相处融洽而和睦。初到公司,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。

作为公司的一名员工,看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加希望实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

部门工作总结 篇3

去年10月,怀着对校会的好奇,我参加了招新,在申请表上的各部门介绍中徘徊良久,最终还是选择了办公室这个部门。免试当天,去了好多人,一个教室占了有一半,心里顿时无比紧张,不过随着一个个同学上台自我介绍,心里也就慢慢的平静了。最终,我幸运地加入了校会办公室这个大家庭。

办公室起初的工作是无聊而杂乱的,什么打扫卫生、贴海报等等都需要我们来做。不过进入办公室后的第一次成长驿站倒使我学到了很多――前期的策划、横幅的制作、会场的布置等等,这些都是珍贵的实践经验。

办公室的工作虽然繁杂,却也有着其中的乐趣,能够认识许多其他部门的同学,能够认识许多其他学院的同学,无论对自己的学习、生活都是有巨大帮助的。对我而言,在办公室将近一年的经历使我交到了很多朋友,增强了我的的交际能力,不夸张得说,在校会中学到的东西不会比大一在书本上学到的东西少。

十二年的应试教育禁锢了我们的生活,到了大学,偶尔也会怀念一下高中时代和同学们一起拼搏的时光,虽然有压力,虽然很辛苦,但是也有许多快乐。进入大学后,对学习的`厌倦使得我上课没有任何听课的动力,大一初的课堂几乎在瞌睡和手机短信中度过。倒是校会的活动让我体验的袄了另外一种快乐,一种从前不曾体会过的快乐。

其实要说回顾的话,这一年中确实有许多值得回顾的东西,不过在所有这些中,最值得让人记住的就是在校会认识的这么多朋友。

最后,希望校会在今后越走越好,办公室越走越好。

部门工作总结 篇4

在这上月的采购过程中,先后出现了询价难、厂家出货难两大问题:再向部分厂家询价时,绝大部分厂家报价总报过高价格或不报价。针对这类情况,需对产品的原材料价格和工艺有所了解,才能获知厂家的最终价格或最底价格,所以在询价前需对产品的材料及工艺要求了解后再询价,另外,往往我们询价的产品仅只有一种模糊的产品样子,并没有实际的产品,对于这种情况,需问部分厂家或贸易商,先了解产品后再询价,这样为进一步的询价得到更快更准得到最终价格。在采购过程中我不仅要考虑到价格因素,更要最大限度的节约成本,做到货比三家;还要了解供应链各个环节的操作,明确采购在各个环节中的不同特点、作用及意义。只要能降低成本,不管是哪个环节,我们都会认真研究,商讨办法。

另外对于厂家出货难的情况,一般厂家总是以为我司交货期可以延迟,所以往往在交期上作最后按排,这样时间一久给工厂行成了一种惰性,这也是工厂拖延我们货的最主要原因,这对我司销售部在客户那边的信誉都有所影响,此类问题虽然在六月份已经发现,但似乎厂家在上个月里还是有拖延交货的现象,似乎根本没有什么解绝,在这个月里,合同签定之前,先和工厂沟通,在确定交货期后再签定合同,如再有拖延交期问题,并和工厂说明严重性。尽量杜绝这种情况的发生。

最后,感谢公司领导和同事对我的帮助和教导,我会在接下来的xx月,做好xx月份工作计划,不断努力学习、努力工作,希望大家齐心协力,更希望公司蒸蒸日上!

采购部门月度工作总结xx月的工作即将告一段落。回顾这一月来的工作,我在公司领导及各位同事的关心、指导和帮助下,严格要求自己,认真落实领导交给的各项任务,不管在工作、生活、学习上还是在管理上,都取得较大的进步。现将一月以来的工作情况作以下总结:

xx份生产形势有所好转,采购的工作量有所增加,加上采购部人员的调整,以及电镀厂家的紧张,按单采购,对于有些材料的及时度上有些影响。

xx月份最头痛的事就是电镀了,价格提高了,还要自己接送,好话说了一大堆,还不能及时镀出来。

对于生产上的采购材料,除了客观原因(如资金延迟,采购任务下得急,供应商来不及交货等)之外,基本都能即使到位。

一、值得肯定的地方

(1)采购的各项工作,包括各项计划、方案,一直与生产部门紧密联系,切实满足订单的生产需求。

(2)与部分供应商建立了良好关系,能够进行有效的沟通洽商,努力为公司争取了优惠条件,有效减少采购成本。

(3)在资金紧张的状况下,与供应商协商,支持公司生产,并有效的建立了几家良好的合作关系。

二、工作中出现的问题

(1)材料在采购回来后,跟财务部门沟通比较不及时,未能迅速后清晰的报帐,致使财务部工作量加大,减慢其部门工作效率。

(2)在付款方面还没有做到更好的'协调方式,导致了个别供应商不满的情绪。

三、解决的办法

(1)对支付采购费用的情况做好记录。让采购部各项支付情况清晰明了并有据可寻。

(2)库存问题的处理,需要与物控部一起协调好。主动咨询,可一起完成采购成本与库存成本的权衡分析等,更加紧密联系两个部门。

(3)对于有计划外的交易出现,预算数额与实际操作的数额相差较大,则需要与物控部、销售部、生产部沟通好,尽可能完善采购计划及采购预算。

四、本部门的工作思路

和采购员密切沟通,随时应付紧急采购任务,改进采购工作中的相关问题,沉着应对各种计划外情况,更有效的对采购工作进行管理规划,与各个部门联系更加紧密,更好满足订单的需求,努力做到采购的,为公司节省采购成本。

部门工作总结 篇5

时光悄悄溜走,回首这半年的工作,我认为还存在着许多值得反思的地方,接下来我将会从每一个部门进行工作总结。

纪检部部长由八十班张婧涵同学担任,共有八位成员,分为两大组,一周轮换一次。主要负责:三餐两操路队,活动的会场纪律等。

1.大多数同学能认真值岗,不徇私舞弊。

2.纪检部每天交表及时,能让各个班级很快认识到错误。

3.但在餐厅路队方面还是有所欠缺,不能严格要求同学们走好路队,“形式主义”太过强烈。

4.有个别同学不能严于律己,带头违反校规校纪。

5.下学期中要加强纪检部与其他部门在开展活动上的配合。

卫生部部长由八九班王佳莹同学担任,共有四名成员。主要负责:卫生检查,卫生评比活动等。

1.卫生能够经常总结反思,发现问题并及时解决。

2.有部分卫生部成员,卫生死角检查不到位,不严格,下学期需再进行培训,并完善表格。

3.有个别卫生部成员带其他非学生会同学进行检查,并在检查期间嬉戏玩闹,有损学生会形象。望其他同学引以为诫。

学习部部长暂由副主席陈皓然同学担任,共有四名成员。主要负责:组织学习的相关活动,整理学生会同学的成绩单。

1.本学期学习部任务较少,主要是办了一场猜谜活动。但在活动中,作为主要部门,并没有占主要位置。很多事情没有想周全,方案未细化,人员安排不到位以及与各部门的配合不严密。

2.下学期需要整理学生会成员的成绩情况。

3.下学期开始时需要新纳一名学习部部长。

文体部长由八五班刘灿美同学担任,副部长由七十班杜思琪同学担任,有一名成员。主要负责:板报、文化墙评比,配合其他部门举行活动。

1,在本学期的黑板报、文化墙评比中,未先进行培训会,下次需注意。

2.在以后的活动中,文体部需布置会场等相关事宜。

3.在寒假中,需在公众号上发布《好书推荐》栏目。

宣传部部长由七九班程佳乐同学担任,共有三名成员。主要负责:活动宣传,经营公众号等。

1.宣传部分工明确。在每一次活动中,表现良好,消息报道及时。

2.在公众号的个别文章中出现错别字,由此需制定一份赏罚制度,以此督促。

3.在下学期的活动中,宣传力度得继续加大。

组织部部长由八三班刘云天同学担任,主管各班团员,但目前各班团员未定,下学期须加紧商议。本学期组织部由各班入团积极份子组成。主要负责:开展活动,检查“每日一歌”等。

1.在检查“每日一歌”时,有大部分入团积极份子没有按时间检查,出现晚到早退情况,查岗工作需再次完善。

2.下学期组织部的主要任务是确定团员,开展活动。

总之,下学期要将所有工作再次完善,争取一个“大突破”。着力培养七年级同学的工作能力,并在开学初期进行纳新,择优录取,代替目前学生会中一些个别违反纪律的成员,严改学生会风气。让我们一起加油,希望学生会能让清华园更加美丽!

时光如箭,日月如梭,一个学期的时光悄然走过,学生会的工作开展的很成功,但随之而来的也有很多的问题和不足。

在这学期开展的猜灯谜活动中,主要是由我们部分负责,而我们却没有计划周到,在活动开始之时也存在许多的漏洞,会场没有提前布置好,导致急急忙忙就开始活动。

学习部未来规划;

在学期开始时,招揽更多优秀的人才进入学生会,确定一下学习部的部长,组织学习部的人员开会,确定下学期的工作内容与重点,配合其他部门的工作。希望大家越做越好,恳请大家指导。

时光飞逝,一天又一天,一年又一年的快速过去。

去年的冬天,我荣兴的成为了学生会的一员,眨眼之间几个月的时间都过去了。

今天我在这里总结一下我去年的工作:去年我的工作是更新公告栏,让同学们及时地了解事情,而我通常情况下都会及时地去更新,但有的时候会因为班级事务太忙而忘记更新,亦或者很晚才更新。

有的时候还会忘记把已经过的事情给换掉,所以我感到十分抱歉。

在下学期,我定会努力改正不足。

例如:1.我会不断学习使自己的成绩有所提高。2.我会及时去更新公告栏,让同学及时了解情况。

转眼间,一个学期又过去了。纪检部中的每个人都为学校的工作做出了很大的努力,并且我们的工作也取得了一定的成效。本学期纪检部的主要工作是检查路队和三餐情况,例如路队是否整齐,其中是否有违纪现象等・・・・・・

3.餐厅外带情况还有待改善等。下学期纪检部将把以上问题作为工作中心。

感觉进入学生会后,自己学到了很多很多,在遇到困难时能够认证思考,提出适合的解决方案。

整个人也变得更加大方自信,思考问题也更加全面。

尤其在这个学期,去争取纪检部部长是对我自己的一个绝大的突破,当然我有信心带领整个纪检部做好自己的本职工作。

我坚信努力就能成功,下学期我会更加严格认真的做好一切工作,打起十二分精神积极完成任务。

春光易逝,繁华易尽。自我正式参加学生会工作已过去半个学期的时间,这个学期我主要负责的是卫生部的工作。卫生部共有四名成员为吴迪、贾晨曦、李玫瑾、董梦欣等。这个学期卫生部成员虽有所调换但参加过卫生部工作的都值得表扬,因为卫生部的工作未整改前每天都要检查都需要每个检查人员的细心耐心以及用心,他们是值得肯定的。

本学期卫生工作自开展以来都在有序进行,参加卫生部的工作使我的感到身上又肩负了一项重大的责任生怕自己犯错误,但随着参加每一次会议,做好每一次记录,发现每一个问题,想到每一个措施,渐渐的我熟悉了工作感到异常的兴奋。我会为老师布置的每一次工作熟记在心,会为工作发愁。但我非常有幸能参加这个光荣的为同学服务的集体,更应该感谢的是工作带给我的历练。我学会了工作与学习相协调,更结识到更多友谊。

知道卫生部工作的辛苦所以更要付出精力去完成的出色,时间给了我成长,让我学会承担。还记得刚进如学生会时心情很复杂不知道怎么开始工作,但后来越来熟练工作越来越有信心。得到了更多的肯定和支持,也遭到质疑。但是我依旧会坚持工作的热情与耐心,得到更多的肯定。

来年我希望会更投入的参加工作。最后我更感谢王老师相信我,我一定会更加努力。

转眼间,一学期已经过去,回首这一学期,我和各组织部成员都经历了许多,我个人得到了充分的锻炼,也积累了许多宝贵的工作经验,当然,在工作中我们也有许多问题和不足。为了在新的一学期里把学生会工作做得更出色,组织部制定了如下的工作计划。希望我们组织部能够再新一学期里将工作做得有条有理,更好的发挥我们的作用,为学校和学生会工作做出自己的贡献。

1. 严格做好团员的发展工作,对于常规工作积极落实到各班团支部,合理分配工作,提高工作效率;

2. 在学校组织部的领导下,继续做好组织工作,使更多的团员能够参加团课的学习。加强对团员的基础知识教育,使他们对团的基本知识有更深一层的了解;

3. 在保质保量完成学生会交给的其它任务的同时,能协助学生会各部门做好各项工作,保障各项活动顺利进行;

4. 对于工作中存在的问题,各种途径反映出的问题,和提出的批评作出检讨,并详细说明情况和改正措施;

5. 定期召开例会。在会上对团支书工作中存在的问题进行指导。对不清楚的咨询加以解答。

以上为组织部在八年级第二学期工作的大体计划。组织部全体成员将以全新的姿态投入到工作中去。在老师的关心和指导,同学的支持和帮助下,我们有信心在总结过去经验教训的基础上,取长补短,积极完成各项工作。在工作的同时,注重自身素质的培养,实现自身的真正价值。

光阴荏苒,时光易逝,转眼间一个学期又要过去了,作为文体部中的一员,各项工作也已经接近尾声。在这半年当中,我们生活在老师的带领下,在各位成员的紧密配合下,本着“为同学服务,为老师分忧”的宗旨,圆满地完成了本学期我们部门应尽的职责。

我们文体部主要负责黑板报、文化墙评比和配合其他部门活动,有时在活动中还需要布置会场。但还是由于经验不足,所以这些工作并没有做到最好。但是在下学期中,我们一定会从之前的活动中吸取经验,努力改进,争取做到最好。

寒假中,我们部门负责的《好书推荐》,我们也一定会积极完成,给大家看到一个崭新的面貌。

我们这一学期作了我们应该做的工作,虽然工作过程中还有很多失误和不足,但是针对以往的缺陷我们会努力改正,争取以后作到更好,而且我们也坚信自己明天会做的更好!

① 在黑板报评比当中,由于经验不足,工作没有做到位,还浪费了很多时间。在下一个学期中我们要汲取经验,改正不足;

② 在下学期文体部还要提前学习音响知识;

① 在七年级考完试回家,八年级去餐厅就餐,一路上吵吵闹闹,还没有学生会在一旁维持纪律。

② 卫生各班级表现还可以,有些班级不会保持,值日生刚打扫完就又脏了。

已经过去了,我在这一年中有幸参加了学生会,下面我总结一下去年的 去年宣传部工作的问题

1.全体成员,没有做到要自觉记录一些活动,需要老师提醒,需要改进。

2.我负责在左优同学校对完再次做微调,因为刚开始,公众号里面的功能掌握的不全面,出现了一些问题。

在过去的一年,我们发现问题,纠正错误,我们在20一定会做得更好。

时间如白驹过隙,一去不复返。转眼间我已在学生会一年半了,在过去的一学期中,身为纪检部的一员,我反省了自身,发现以下缺点。

1.我没有做到要自觉记录一些学生会活动和会议记录,需要老师以及部长提醒。

2.我负责在餐厅和男宿舍值周,但有时因为自身和拖堂等因素总不能按时到岗。

3.有时不能及时交表。

在过去的一年,我犯下了以下错误,2019年我一定会努力改正,严于律己,做一个负责任的学生会成员。

时光飞逝,斗转星移,转眼间2018已从身边悄悄溜走回首这半年的朝朝暮暮,心中不由生起了许多感悟,这一年中我不仅收获了知识,更多的是收获了一份成熟和成长。这半年中的点滴都在我心中,永不磨灭。

在这一学期里,活动虽然不是很多,学习相对而言也比较重,学生会中很多事情还不懂,在工作中也遇到了一些困难。所以在努力学习的基础上,同时在工作上、生活上、人际上以至一些说话技巧上进一步突破。一切从零开始,从工作中学习,从生活中学习,在学习中工作、生活。

2.我是纪检部的一名成员,在一学期的工作中,我认为内部的团结对于一个部门来说很是重要,他是保证            部门能否高效率、高质量的完成学校安排下来的任务。虽然我们部里都很团结友好,但是我们不能安于现状,要向外发展,要趁活动多时,与其他部门的人一起工作之时,团结一起快乐的工作,互动交流,增进了学生会的凝聚力。

3.身为校长助理,这学期并未很好的履行自己的责任,没 有及时收集同学们的建议并积极反馈,下学期我会主动做事,积极承担责任,做一名合格的校长助理。

不论是生活还是工作,在这一学期里我们都得到了一定的提升,这些经历也是一笔不小的财富。有了这学期的锻炼和经历,在下学期,我们的工作一定会更加顺利的开展,我们初中部学生会在以后的`工作一定会越来越好。

身为学生会的一员,我非常自豪,我荣幸能加入清华园学生会。转眼间,就快到了下学期的学习,但是在我的值班过程中,还有许多不足之处让我们学习。

一、每次纪检部开会,部长都会强调要到岗值班,但是还是有人找借口,不想值班。

二、值班情况不仔细,每次交表时记的都不详细,具体的人名,因为什么扣分不清楚。

三、在元旦举行的猜灯谜活动中,秩序较混乱,有一部分人透到答案跟前看,导致猜灯谜活动不公平。

以上是我的本学期总结,如有任何不足之处,请批评,我会再次改正!

光阴似箭,日月如梭。转眼间一个学期就过去了。回想这一个学期的工作心里有些惭愧。

工作上太多问题:

一、值班站岗有几次站岗不及时导致没有来的及检查食物外带。

二、猜灯迷活动中,没有及时维持好活动的秩序,导致活动有些混乱。

三、餐厅站岗时,有些人把食物藏到自己的衣服兜里蒙骗过关,有些人在看见检察的人时立刻把自己手上的食物吃下去被拦住时说已经吃完了。

这是我一个学期的工作总结我会在下一个学期里进行改正,如果还有问题希望大家提出来我再改正。

本学期是我第一次步入学生会之职,在本学期的学生会生活中,我学到了许多,也了解了学生会一职的处事方式方法。

在这里我首先感谢老师及学生会的所有同学对我的信任以及给我这个机会成为学生会。一开始我认为学生会是很轻松的,但直到我开始第一次上岗开始工作时,我才真正明白学生会的不易。一开始,由于刚刚开始工作,所以一切并不顺利,甚至受到打击,每每遇到挫败,都曾想过放弃,但我相信一切都会过去,我坚定我的信念,最终在学生会中稳住了阵脚。

但还是有许些问题:

路队中还有说话现象,违纪被拉出来的学生不服从管理,不愿报上自己的班级,姓名或者死皮赖脸求放过;餐厅中对于食物外带还有偷带的情况,还有更严重的是被发现的学生不但不报出自己的班级姓名,还硬将食物带出餐厅并辱骂学生会;最后对于晚休路队,在我值班的过程中不没有发现太大的问题,只是在八年级的回寝路队中还是有说话。以上就是我对本学期在我工作中遇到的问题与总结。

最后由衷的感谢老师和同学们对我的认可与肯定,在下学期的工作中我定当全力以赴,坚持不懈,学习工作同时进行,争取在下半学期取得更好的成绩。

时光飞逝,眨眼间初一上半学期已经结束了。在过去半年的内,我虽然有徘徊、有退缩……但在老师和同学们的帮助,在不断地学习中我收获了很多.学生的主要工作就是学习,而学生会是学生自我约束管理的团体,它在学生的日常学习生活中起到了积极有效的作用。

在上学期中,本人学习成绩不稳定,起伏较大。在以后的学习中要合理安排时间,调整好作息时间,分配好学习、工作、娱乐的时间。

其次,要保质保量的完成老师布置的作业,认真对待考试,考前认真复习。另外,积极阅读有关书籍和资料,扩大自己的知识面;搞好师生关系,师生相处得融洽和睦,在做好学生本分的工作的基础上,才能有经力把学生会的工作做好。

只有高素质的学生会成员,能才使学生会工作的开展富有积极性和创新思维力。在以后的工作中我们学生会的人员要相互交流,提高素质,拓宽思路做好本职,提高工作能力。在这学期的期中考试中,尽管取得一些成绩,但离心中的目标还很远,仍需继续努力,抓紧自己的学习。知识无止境,探索无止境,人的发展亦无止境,我还有很多的知识需要学习。

在纪律上:能自律,工作还算认真,班级管理还需要加强。

本人尊重教师,同学之间可以真诚相待;遵守学校各项纪律,遵守公共秩序,遵守社会公德;不迟到、不早退、不旷课;上学穿校服;举止文明; 有良好的卫生习惯,不乱扔废弃物。但对于遇到不好的行为,还未能完全做到积极上前去阻止。在学生会工作中有时候情绪化,不能心平气和的处理问题。填写检查表还不够完整,需要再认真。班级管理要和老师和别的班委多沟通,大家一起出主意,想办法把班组管理好,在安静的学习环境下,我们才能更好的学习。

总的来说,本学期表现较好,但仍然有很多不足的地方,下学期我会继续努力。

时光如白驹过隙,转眼间就过去了。在这一年中,我有幸参加了学生会的工作。

作为纪检部的成员,我的主要职责是管理同学的纪律。但我的工作中仍存在以下问题:

1.在猜灯谜活动中,没有较好地维持学生纪律,导致整个操场纪律较乱。

2.不少同学有穿大厅现象,甚至为了不扣分而谎报班级和姓名。

3.餐厅外带现象严重。很多同学把食物藏起来而导致食物外带严重。

在新的一年中,我将针对这些问题进行改正,多与老师、同学进行交流,获得经验。更好地为同学,为清华园服务。

在上学期的卫生检查工作中,我获得了许多工作经验,(本网网 )也发现了许多问题和不足,因此在新的一学期里,我会总结经验,改正不足,为学校的卫生检查贡献自己的一份力量。

以下是我制订的新学期工作计划:

1. 认真参与学校常规卫生检查。这是新学期内的中心工作,也是卫生部成员的主要任务,我会严格按照学生会卫生检查细则,监督和检查各班卫生,做到公平公正、严谨仔细,检查卫生时注意细节,不略过卫生死角,重点加强对卫生死角的检查;

2. 例会、日常工作按时到岗,不迟到,不缺会,积极参加工作,如有特殊情况不能到岗,提前向部长请假;

3. 加强与各班卫生委员的沟通,耐心仔细介绍卫生检查制度,动员大家积极配合卫生部成员的工作;

4. 认真记录例会内容,广泛听取他人建议,提高工作能力,纠正工作中错误的方法方式并及时改正;

5. 从自身做起,自觉遵守学校各项规章制度,以身作则,做到学习工作兼顾,积极参与学校内组织的各项活动,配合学校工作,锻炼自己的学习和工作能力。

最后,希望在新学期里,同学们的卫生素养能够进一步提高,学校的卫生质量能够更上一层楼,也祝愿大家工作顺利,万事如意。

光阴如梭,时间飞速流逝,蓦然回首,一个学期已经过去了,这一学期的工作也已经完成了。当然工作中也存在很多问题,许多地方需要改进:

卫生不能彻底打扫好,值日生不能够及时到位,值日中存在的问题不及时改正。相关卫生负责人不能够及时到位。

2. 有许多地方不能检查到位,比如卫生区、讲桌下等卫生死角。

3. 物品摆放不够整齐,卫生工具不整齐,教师地面不干净,有纸屑果皮等。

4. 卫生打扫过后不能保持,刚刚打扫完,再次检查时,依然存在较多问题,打扫不够干净彻底,不能够保持。

5. 检查卫生不够及时,交表不及时,不够严格,有较大漏洞,不能够做到及时指出班级问题并让其改正。

下学期工作应该更加认真、负责,不拖沓不敷衍,努力做到更好,让我们共同的校园变得更加干净整齐美丽。

1.垃圾不倒,有个别班级,经常不倒垃圾,有时满地都是垃圾。

2.走廊墙壁脏,大部分班级,很少会顾及到走廊墙壁。

3.有个别班级,总是等到检查的时候才会去打扫卫生,卫生打扫应该在平时,而不是在检查时匆忙打扫,去应付。

4.下学期我们会以积极的心态对待2019年的工作。

以上是这学期卫生检查的一些总结以及2019年工作要求,望大家指导,同时祝大家新年快乐,万事如意,“猪”事顺利!

初中第一学期紧张而快乐的学习生活已经结束了。这段时间,在老师和同学们的帮助和鼓励下,我在学生会工作中学会了很多,收获了很多,也使自己得到了锻炼。在此,感谢王老师,感谢学生会成员,感谢老师们和校领导。

在班主任赵老师的推荐下,我很荣幸地加入了学生会这个优秀的团队。

通过一段时间的磨合,我很快进入了工作状态,从检查卫生、路队和晚自习等工作中,也看到了部分同学组织纪律和集体观念等还有待提高;也发现有个别同学自己做的不好,不能及时去改正错误而是不断给自己找理由和借口,这是不对的;也看到了大部分班级和同学表现良好,影响着身边的班级和同学;也看到了校园学习、生活氛围在老师和同学们的共同努力下,越来越好,不断进步。

在学习方面,我也不断进行自我调整,及时纠正不好的学习习惯和学习方法,积极与同学们交流,取长补短。一个学期来,总的来讲是稳中有升,多门科目进步明显。

已经放假了,我会认真做好假期计划,并严格执行。展望新学期,我将以更饱满的热情和信心,迎接新学期的各种挑战,尊敬老师,团结同学,努力学习,积极参与学生会的各项工作学习中,用实际行动为清华园的明天增姿添彩。

光阴似箭,日月如梭,转眼间,这几个月的工作就告一段落了,在工作中,我深刻的反思了自己,总结出一些经验。

刚开始还没有规划部门时,我负责的是三餐路队朗诵的检查,接下来我来总结几点关于这方面的问题:

1.总有一些班级的学生,特别是后面的一部分,不朗诵,更过分的是还有一些人嬉戏打闹,说话,有时我会用眼神警告他们,有时候会站出来说他们,有一些人意识到自己的过错,跟着朗诵,而有一些人却不当回事,有时还会不服气,顶撞学生会。这一点以后负责路队的学生会一定要重视起来。

2.不朗诵的班级要挡住他们,让他们停下朗诵,声音不大就继续留下来,给他们一个警告,这样他们下次就会记住,不会再这样了。只有严厉起来,镇住他们,才会有威严,才能管住他们。

1.在中午是外带食物的高峰期,基本上所有学生都是手里拿着水果就出来了,完全不把校规放在眼里,而早上和晚上基本没有学生外带,很难记到人,所以我建议以后可以只记中午的餐厅外带情况。有很多次我在记早上和晚上时都是站到快要晨会播报和练字开始时还没有记到一个人,不仅空手而归,还耽误了学习时间。

2.在记人时很多人都不认为这是违纪的行为,有很多高年级姐姐脾气不好,直接瞪人一眼,就走了,还说了一些难听的话。

3.每次走到违纪的人面前,他立马就把水果一口塞嘴里,或者跑进餐厅吃,不管怎么问,就是不说名字。

等到规划好部门以后,我在学习部,我们学习部只举办过一次活动,就是元旦猜谜活动,这次活动并不圆满,在过程中遇到很多问题,我来总结一下

1.学习部的成员有一些互相都不熟悉,交流起来也很困难,所以我建议各部门的成员要相互熟悉对方,这样可以增加彼此合作的默契,不管是交流还是工作都比较容易。

2.规划制定方案时要考虑它的可实行程度,多方面的考虑可能会发生的问题,并想出解决的方案,这样就不会在问题发生时手忙脚乱不知所措。

还有几次看班后发现的问题:

1.只要学生会不下去在班里巡视,就会有人说话,记了名字后还不服气。

2.无论怎么说,声音都停不下来,还有人起哄、乱下座位等。

建议:因材施教,对待脾气硬的就要软着来,对待脾气软的就要硬着来,对待不同的人,用不同的方法来管理。

光阴似箭,时光如白驹过隙般,转眼间已是学期末。我在学生会也工作了半年了,回顾工作的点点滴滴。回眸过去的一幕幕,些许感动、些许充实。似乎初进学习部的记忆依然在心头展现,学期开始抱着锻炼自己的目的参加的学生会。我很幸运加入这个大家庭,在这里我学到了很多东西,不仅培养了我的口才,也培养了我在公共场合的讲话能力。

通过我们举办的活动以及其他各部门的活动让我知道了想要成功举办一个活动是多么的艰辛。必须考虑到每一个细节,不能有一丝差错,这就要求我们做事必须认真、仔细、谨慎,考虑问题必须地全面。这点对我影响很是深远,我会好好改善自己在这方面的不足,努力完善自己。

在新的学年里,我要和大家增加沟通,不断改变和提升自己。在工作中要严格要求,做事认真仔细、提高工作效率,做好每一件事,是自己变得强大。

我很荣幸加入学生会。 在这个大家庭中,我获得了自信和成长。

伴随着朗朗书声,初一上学期便不知不觉地离去。而我也有一个实习生变成一位学生会正式成员。因而让我十分激动,学习有了动力 。

在前段时间检查路队时, 我发现以下几点问题:

1、在三餐路队中,存在各种问题,比如:朗诵前面张嘴,到后面都没声了。有的体委起一首就不起了;有的甚至和同班同学一起玩。并由各种理由推脱。

2、中间来往人很多,有的甚至戴上红领巾当小学生想混进去。被发现了还顶嘴,还有的说自己给老师打饭,值日,病了。

3、餐厅外带也很严重,有的学生把水果放到兜里,等出了门再吃。被发现了,特别是八年级学生不理。

4、晚休女生宿舍大厅来的人大声说活,打电话的人在排队时大声喧哗,自以为是,不服从管理。

这几个月的工作结束了,回到家也在深刻的反省和思考,希望下学期我会比现在做的更好,谢谢亲爱的老师和领导对我的关心和照顾。

时间在弹指一挥间,一学期的学生会工作已经结束,作为宣传部的一员,我在工作中发现以下自身几点问题:

对工作没有热情,过于依赖老师。

没有主动性,在老师不你想的情况下,对于活动没有记录。

记录时语言文字不够简单明了,在记录时有语句不通顺的地方,不能够及时发现问题。

同时我也发现,在学生会工作中还有一些地方,有问题:

1.餐厅数外带监管不严,一些学生仍将食物带出餐厅。

2.楼道追逐打闹及串班等违纪现象管理不严,对于违纪者不能及时登记及制止,甚至出现旷岗的情况。

在新学期的工作中,我也应做以下几点改善:

1.对于工作有主动性,及时记录。

2.对于违纪现象及时制止,不置之不理,任其肆意妄为。

在新学期的工作中,我会更加严于律己,改善自己,争取把学生会工作做得更好。

以上是我的工作总结,请大家多多指教。

在过去的20里,我有幸参加了学生会的工作,在本学期学生会的工作中,我得到了老师与同学对我的帮助,也收获了许多经验。

我主要负责学生会宣传部的摄影工作,先后参加了元旦晚会、猜灯谜、拔河比赛等活动的摄影工作,拍摄了一些照片,较好地完成了工作。

虽然工作基本上完成的还不错,但是我的工作还存在以下问题:

一、对所拍出照片主题把握还不太准确。拍照时思路不太清晰,有时不知道该拍哪里。

二、对拍照的时机把握不准确,有时候一些好的画面没有拍到,有时候虽然拍到了,但是人物出现了闭眼、翻白眼等一系列不能刊用的情况。

三、与学生会老师、同学的交流不够充分,出现了一些小问题。

在下一个学期中,我要针对以上问题进行改正,加强与老师和同学的交流、提高我的摄影技术,从而更好的为同学们服好务。

时光飞逝,岁月如梭,转眼间,七年级上学期的学生会工作已经结束,我也在本学期的工作中学到了很多,作为宣传部的一员,我的所见所闻如下:

写文章,要与其他成员互相配合,不能图文不符,要注意错别字。

留意学校每次举办的活动,记住细节,提供文本,使文章更加完善。

校对要细心,公众号是别人了解清华园学校的重要途径,不能错字连篇。

要团结互助,当有其他成员有事请假时,学会贯通,帮助没有来的成员完成工作,互相帮助。

以上是我对本学期工作的总结,望老师,同学提出建议,以帮助我更好地完成工作。

部门工作总结 篇6

这个月我们办公室在开学初重新明确了每个人的工作任务,即落实任务到人。对上学期工作认真、主动的干事进展了表扬,同时对工作不认真看法悲看的干事分手进展了私下的沟通与沟通。充分的调动了人人对这学期工作的主动性。我们人人开会都各自颁发了对上学期工作上的观法,并相互沟通了在工作上的一些工作技术,共享了阅历。最终各自表达了本身对这学期工作的看法与决心。

首先新学期开场由于各学院指教员的更改,我们重新宣布核查寝室的任务,寝室散布图上有很大的更改,我们颠末改动并调剂把我们九个舍的散布图上班级指教员更改都一一用赤色的字表达了出来。这样使得各部门工作反省变得简洁起来,核查起来一目了然。其次我们部门对霉畚主开工作的部门的人员工作都进展了记录,这样到月底我们工作起来变得精确且有效率。由于我们高校生宿舍治理办事委员会的换届更改,我们把老干部的聘书电子版都分手做好了。而且我们对第十一届干部人员做了一个表格分手把他们的工作落实到个人。

我们依据主席的要求评比了上学期的优秀同学干部人员,我们对他们分手一一进展了检察。每周各部门由于工作都要请晚自习假,我们分手对各学院学习补垓出了假条,便利我们各部门的工作。其次由于我们工作上的每周早上反省宿舍,分手给我们各学院的同学干部进展了这一学期早操假的请示。我们霉畚的干部例会都对干部的出勤进展了反省,对每周各部门上交电子通报环境都邑列入部门稽核评比。

对先生下达的工作都实时的宣布和落实下去。主动与各学院同学会进展实时的沟通。我们把我们的办公室的状况每周都进展清扫和垃圾的清理。清洁的工作状况应付我们也是格外需要的。由于我们各学院指教员的更改,我们重新制作了新的电子版的`卫生反省表,并让我们各楼管局部手与他们学院指教员沟通和生活部女生部确认。最终我们办公室对表进展最终的反省与确认以及对款式翰墨的改动发给通报编辑部。通报编辑部以及各楼管部在工作中呈现的环境我们部主动共同并进展确认。在值班方面我们实时做了支配,对每天晚上209的值班工作实时的进展看护和反省。办公室实时宣布并支配清明节干部的值班的支配。并实时对值班工作进展反省记录最终对值班环境汇总例如部门及个人稽核中来。

我们办公室会在下个月的工作中工作看法加倍主动热忱。实时主动的与先生进展沟通,对部门的干事进展进一步的培训让他们工作才能获得进一步的进步,在包管精确的环境下把工作效率进一步晋升。

部门工作总结 篇7

国有资产与后勤管理处在学院党委和行政的统一领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻“三服务、两育人”的工作宗旨,加强思想政治工作,提高队伍素质;强化日常工作的管理,增强服务意识,努力改善服务态度,提高服务质量;采取切实有效措施,积极主动地为保持学校稳定、保证学院正常的教学、工作和生活秩序做了以下工作:

1、为解决新进80多位教工的临时住房,我处根据学校房源有限的现状,想方设法挖掘房源,对原有的房源进行合理调整调配。暑假期间,我处组织了本部2号宿舍楼的维修改造,为按时完成本项工作,我处职工几乎没有休假。

2、制定了《铜陵学院过渡性住房管理暂行办法》,使我院过渡住房的管理更规范化。

3、年学校多数教学系部都搬迁到了新校区工作,为方便各系部领用教学用品,我们在放假前主动联系车辆将各系部用的粉笔、粉笔擦、备课本等教学用品送到新校区,服务上门。

4、和铜陵市有关部门协调,在供电、供水、环卫、等方面保障我院各项工作的顺利开展。

5、组织各校区防盗设施的招标采购。

6、为新引进的高层次人才租赁住房并提供响应的生活保障。

1、清理了部分国有资产,完成了上级要求的各类资产汇总和报表。

2、参与新增资产的采购招标、验收,并完成各类物资的登记入账和借用手续。

3、草拟《铜陵学院国有资产管理办法》等系列管理制度。

4、协助人才楼建设办公室做好人才楼建设的有关工作。

5、执行新校区商用房对外招租经营的招标工作。

1、进一步强化了对食堂以及食品卫生安全工作的监管,建立健全饮食管理规章制度。根据省教育厅及学院的要求,严格执行《食品卫生法》、《传染病防治法》等法律法规。按照《学校食堂和学生集体用餐卫生管理规定》和食堂卫生“五四制”的要求,加大了对食品卫生安全的监管力度,要求饮食从业人员实行定期体检和持证上岗,建立健全岗位目标责任制和责任追究制并督促各项规章制度的落实。

2、卫生督察员在检查和督促全院各餐饮部门和人员的卫生和安全工作中认真细致,全年共组织检查200余次,下达整改意见达300余条。

3、利用各种形式多种方式普及了艾滋病、结核病、疟疾病、肠道传染病等常见病的预防治疗常识。为全院辅导员和学生干部举办讲座共四次,主要宣传食品安全和流行疾病的防治知识,

4、组织全院处级以上干部和副高以上职称人员的体检。

5、组织13级3800多名新生的入校体检。

6、负责全院近1名同学的医疗工作。全年就诊达一万余人次,静脉输液近800人次,外伤换药达千余人次,绝大多数患者在卫生所得到了及时有效的治疗,全年未发生医疗技术事故和责任事故。

7、严格执行铜陵市医疗制度改革办法和学院对学生医疗制度的规定,为师生员工办理有关医疗保险的参保、退保、变更手续和规定病种的申请,以及医疗费报销手续等工作。

8、认真细致的考查学习,拟订《铜陵学院职工大病医疗统筹暂行办法》,并组织实施。本项工作解决了全院职工大病医疗的后顾之忧。

9、为全院新进职工办理医疗保险。

10、为了让学生得到更多的实惠,2013年国资处开始对学院的药品实行招标采购。药品的价格有了很大幅度的下降。

1、据社会治安综合管理目标责任制的要求,处领导和科室负责人签定目标责任书,实行安全管理责任分解,定期召开安全工作会议,认真学习并严格遵守有关法律法规。

2、部门管辖的重点部位和要害岗位进行连续不间断的检修、管护和整改,消除安全隐患,本年度国有资产与后勤管理处所辖各部门没有出现过任何安全责任事故。

3、认真做好外聘职工的`管理工作,建立外聘人员登记卡。

全处职工在工作和生活中严格遵守国家的法律和学院的规章制度,招标工作严格执行招标法和学院规定的招标程序,严格保密制度,没有出现任何徇私舞弊现象。

严格执行收支两条线的规定。各单位没有私设小金库。

回顾2013年,我处圆满完成了年初制定的工作计划。全处职工都能以学院发展的大局为重,精诚团结,互助友爱,建立了良好的工作环境和积极向上的精神面貌。在与其他部门的工作协调中,我们坚持以服务为宗旨,保证全院教学和科研工作的顺利进行,努力解决师生员工的后顾之忧。大家表示,在今后的工作中,我们仍将以学院的发展为一切利益的中心,认真按照部门目标管理责任的要求,加倍努力,积极改革,进行角色转变,探索后勤管理和国有资产管理的新思路和新模式,针对工作的薄弱环节切实加以整改,促进各方面工作不断向前发展。

部门工作总结 篇8

在企业中,咨询部门起着至关重要的作用。咨询部门扮演着搭建沟通桥梁的角色,帮助企业解决各种问题,提高效率和业务表现。在过去的一段时间里,我们咨询部门做了大量工作,为公司带来了许多成果。在此,我将对我们咨询部门的工作进行总结,以反思过去的工作并指导未来的发展。

我们咨询部门在过去的一段时间里,致力于为公司提供高质量的咨询服务。我们通过不断提升专业知识和技能,提高服务质量,为公司解决了许多实际问题。在某个项目中,我们成功帮助公司进行了市场调研,为其提供了未来发展的战略规划。通过细致的数据分析和深入的行业研究,我们为公司制定了合理的发展方向,得到了公司领导的高度赞扬。

我们咨询部门在过去的一段时间里,积极主动地与其他部门进行合作,促进了企业内部的沟通与协作。在一个项目中,我们与市场部门合作,共同制定了一项市场推广计划。我们结合自身的咨询专长和市场部门的实际需求,提出了切实可行的方案,并且积极与市场部门进行沟通,最终取得了圆满的合作成果。这种跨部门的合作,为企业的发展带来了更多可能性。

我们咨询部门在过去的一段时间里,注重对员工的培训与发展,提高了整个团队的综合素质。我们每周开展团队讨论会和专业培训课程,让团队成员不断学习和进步。在某个培训项目中,我们邀请了业界知名的专家给我们进行专题讲座,为团队带来了新的思维和启发。通过不断的学习和提升,我们咨询部门的团队整体素质得到了显著提升,为我们的工作提供了更加坚实的基础。

我们咨询部门在过去的一段时间里,注重对客户的关注与服务,赢得了客户的信赖和支持。在一个重要的项目中,客户提出了一个紧急需求,我们紧急调整了工作计划,并全力以赴完成了任务。通过及时有效地沟通和协调,我们顺利完成了项目,客户对我们的工作表示了高度的满意。客户的信任和支持是我们前行的动力,我们将继续努力提供更好的服务,赢得更多客户的认可。

我们咨询部门在过去的一段时间里,积极主动、团结协作,不断提升专业能力和团队素质,获得了良好的工作成绩和口碑。在未来的发展中,我们将进一步加强内部沟通协调,加大专业技能的培训和学习力度,不断提高服务质量和客户满意度,为公司的发展贡献更多的力量。我们相信,在公司领导的支持下,我们咨询部门的未来将更加美好!

部门工作总结 篇9

我毕业以来一直在x人事科工作,在全体同志的关怀、帮助、支持下,紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,“以服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。现将一年的工作总结如下:

一、自觉加强理论学习,提高政治业务素质

一年来,我始终把讲学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。认真学习相关业务知识,不断用科学的理论武装自己,学会用发展的眼光看待新情况、新问题,不断提高自己的理论水平和综合素质。用各项政策和理论严格要求自己,规范自己的一言一行。努力学习法律法规,模范遵守单位的各项规章制度,严格要求自己,在政治上积极要求进步,为做好自己本职工作,打下坚实的理论基础。

在工作上,围绕单位的中心工作,对照相关标准,严以律已,时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任。在工作作风上,能够遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上讲,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨,时刻牢记自己的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。

二、认真扎实做好本职工作,强化服务意识

作为一名机关工作人员,在工作中我时时刻刻都深刻注意自己的工作态度和工作形象,对自己的本职工作抱着任劳任怨、认真负责的态度,根据我们卫生工作实际,无论是工资调整、职称考评及评先树优等工作都与每个人的切身利益息息相关,所以就要求我们对每项工作的开展,都要高度认真,首先要认真组织学习领会上级文件精神,做到真正掌握工作要点,在具体工作中不怕麻烦、严格审查、认真把关,坚持以事实为依据,以上级文件精神为准绳,以公开、公正、公平的原则开展工作。对一些来咨询情况的人员,认真做到耐心讲解,力争将问题处理在我们基层科室。

坚持爱岗敬业讲奉献。由于我们科室工作的性质和特点,决定了很多工作都时间紧,任务重,工作量大。因此我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业。为保证按时保质完成工作任务,经常加班加点,坚持做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。

三、存在的不足与今后的努力方向

近年来在工作中虽然取得了一定成绩,但也存在一些不足。处理问题太急噪,做事风风火火,工作急于求成,有时反而影响了工作的进度和质量;学习、服务上还不够,和有经验的同事比较还有一定差距,在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。

面对繁杂的事务性工作,不怕吃苦,勇挑重担,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。加强学习,勇于实践,在向书本学习的同时注意广泛吸取各种合下经历了节后淡季各商户的经营困境租金难收、托管员工因季节性原因大量减员等很具挑战性的问题,通过这些问题的解决,使自己对我市的服装零售行情、市场大气候的了解、及员工人事的管理有了迅速的提高。通过与各商户的调解工作的接触,协调能力得到了进一步的锻炼。为了适应不断变化的情况,配合公司的整体规划对x市场进行了一定的布局调整。3月份x市场超市开始构想到4月份开业,自己全身心的投入到了筹建工作中,人员招聘、业务培训、货架安装、商品上架到日常经营维护,在老总的关心下,公司各方的支持下,在刘总与李店的指导下,x市场超市得以平稳的发展与过渡,自己对超市最新的业务知识又得了系统的强化。

负责x市场期间,尽力维护了各项经营活动的正常运转,没有发生意外的突发事件。但x市场的整体潜力没能全部发挥发来产生效益是事实,虽然x市场的发展有各方面的客观环境不成熟的制约,但x市场的潜力没能全部发挥自己有很大的责任。这也显出了自身能力的局限,这是在x市场工作得到的最深刻认识。同时,x市场各种困难压力的经历,使自己的心理素质得到极大的提高,面对再大的困难与压力,我都不会退缩逃避,能够从容冷静的去面对解决,这是我在x市场工作得到的收获。

6月份因工作的需要,我被调到x超市任店面经理兼非食品经理。在工作中加强商品管理与人员现场管理,实现业绩的提升是贯穿各项工作的中心。

虽然自开业就加入了x超市这个大家庭,对x超市的人员也很熟悉,但到了具体工作上必竟还是有差别的。为了尽快进入角色负起职责,一方面加强了专业知识的学习,积极看书报文章,虚心向x请教。一方面加强沟通了解实际情况,向食品、接货、收银等各相关部门负责人沟通,与非食品组长x深入交流。在短时间内与相关主管建立了溶洽的工作关系,负起了店面值班经理的职责。与柜组长一起对非食品的人员进行了整顿培训,对商品的`规划与陈列作了调整,经过非食品员工的共同的努力,我们的销售有了明显的增长。在文娟升任非食品采购后,我兼起了非食品的组长,潜下心来,从头干起,卫生、陈列、库房、接货从每一个细节开始严格的要求,使非食品的卖场氛围有了改观。与员工有了更多的接触,在严格要求的基础之上,给员工更多的思想沟通与业务培训,使员工的精神面貌有了改观,工作的积极性自主性得到了发挥。在公司各部门的关心支持下,全组员工齐心努力,非食品的进步得到了公司的认可。

店面值班经理负责协调各部门工作,维护全卖场的正常营运,应对突发事件的处理,在这个岗位上,自己立足全面把控全局,在工作的同时充分利用这一平台全面提升自身的组织协调与业务水平,在收银、客服、接货、防损、消防等各个环节深入了解,发现问题,消减漏洞,作一名称职的x年春节后,我依旧负责x市场大厦的各项经营工作,在与x的配合下经历了节后淡季各商户的经营困境租金难收、托管员工因季节性原因大量减员等很具挑战性的问题,通过这些问题的解决,使自己对我市的服装零售行情、市场大气候的了解、及员工人事的管理有了迅速的提高。通过与各商户的调解工作的接触,协调能力得到了进一步的锻炼。为了适应不断变化的情况,配合公司的整体规划对x市场进行了一定的布局调整。3月份x市场超市开始构想到4月份开业,自己全身心的投入到了筹建工作中,人员招聘、业务培训、货架安装、商品上架到日常经营维护,在老总的关心下,公司各方的支持下,在刘总与李店的指导下,x市场超市得以平稳的发展与过渡,自己对超市最新的业务知识又得了系统的强化。

部门工作总结 篇10

年飞快过去,在天天的繁忙工作中又过去了一年,现将本人这一年来的工作情况扼要总结如下:

一、专业知识和具体工作方面

检验工作精细琐碎,但为了做好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,认真学习相关业务知识,不断进步自己的理论水平和综合素质,进步了工作能力,在具体的工作中锻炼成了一个熟练的检验员,能够熟练圆满地完成检验工作。

在这一年里,积极圆满的完成了以下本职工作:

(1)虚心学习,勤于实际操纵,认真学习相关标准规范,参加内外部培训,理论结合实践,能够熟练的操纵检验项目并保证结果的正确性。

(2)根据实际要求增加了湿展预展防水卷材和建筑弹性涂料的检测,完善了相关项目;参与了建筑围护结构试验室的筹建工作,编制了相应的作业指导书。

(3)协助分站领导做好关于试验室认证评审的相关工作。

(4)认真、按时做好领导交办的'其它工作。

同时,我还积极配合其他同事做好工作,并在其他同事有事时能够顶岗。

二、工作态度方面

热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投进,遵守劳动纪律,按时上放工,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。在作风上,能遵章守纪、团结同事、求真务实、乐观上进,终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。

三、工作质量方面

在开展工作之前做好工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高。

总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有些业务知识还不够熟练,有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。因此,在年的工作中,自己要加强学习、克服缺点,努力使思想觉悟和工作效率全面进进一个新水平。为此,特拟订了年的工作计划:

一、认真学习相关标准规范,参加相关的业务知识培训,进步检验业务水平。

二、公道安排工作,进步工作效率;认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

三、切实落实岗位职责,认真履行本职工作。做好本职工作的同时,处理好同其他部分的协调关系。

四、明确任务,主动积极,力求保质保量按时完成工作。

总之,在新的一年里,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力进步文化素质和各种工作技能,积极完玉成年的各项工作计划,为中心的发展做出更大更多的贡献。

以上就是我对年工作的总结及年的工作计划,总结计划不够全面之处,请求领导能够给予指正。

部门工作总结 篇11

信息化是围绕企业发展战略而展开的,我们非常理解信息化的这一目标,我们用大量的篇幅来探讨企业信息化过程中的两大瓶颈:信息规划与CIO工作机制,强调CIO工作机制实际上是在强调企业对信息化的认识,强调人的因素在信息化过程中的重要性。完整地理解不应该把信息化看成是CIO一个人的事情,应该理解为一个团队,更深入一点应该理解是企业人力资源配置问题,信息化过程需要全员行动起来,人力资源配置的问题包括IT部门聘用方案、IT部门的管理问题、IT治理结构问题,等等。

以信息化为目标,这个过程中需要得到各种资源,最为首要的是进行人员调整或者进行信息化的教育,使得企业的人力资源配置能够支持信息化进程,企业信息化成功的案例都可以看到“一把手”领导、全员行动的痕迹,事实上如果信息化遭遇到来自各方面抵制的话,要想成功推动的确是不现实的,解决企业员工的素质问题、信息化的教育问题,是CIO的重要职责所在。

信息资源管理人才需求结构是根据信息管理人才需求的层次、行业和人才类型结构通过一定的关联方式和比例关系所构成的动态综合体。这种需求结构是一个企业对于信息管理人才需求的综合反映。

结构合理的信息资源管理人才队伍是企业信息化建设的重要保证。这包括学历层次,专业层次,管理层次等多方面的结构,

不同能力层级的人才可以形成优势互补的专业人才群体,并通过专业分工下的团队来共同达成企业的信息化目标。

具体来说,管理层次上需要掌握现代管理理论,综合素质高,具备丰富业务、技术知识,能驾驭全局的信息管理人才,不但善于研究信息管理,也善于研究企业管理。在专业层次上则需要掌握现代科学技术,技术过硬,并具有现代技术应用推广和开发创新能力的专业技术人才。在企业岗位层次上需要精通企业业务,熟悉档案管理,信息内容与情报管理的专职人员。应该说,多层次的人才结构已经成为现代企业走信息化道路的基础与根本。

信息化建设是一门实践性很强的科学,也是一门专业性很强的职业。从中国目前人才现状与人才培养来看,符合企业需求,并有丰富信息化经验的高端人才十分紧缺。尤其是高端的信息管理人才与规划人才,能够驾驭信息战略并与企业战略和企业发展相匹配的人才。

因此,在企业中通过实践,通过持续学习则成为企业信息人才培养的重要手段。这种形式不但具有费用低、收益大、实用性强的特点,尤其在理论联系实际,解决问题能力产生的效果是正规院校所不能比拟的。

在日益加快的信息化进程中,企业一直都需要具有综合知识基础、掌握先进技术的信息资源管理应用型人才,这是信息化人才需求的大趋势。而信息管理、科技信息、管理信息系统等专业化人才正向口径宽泛的多学科方向的应用人才发展。个人能力不再局限于自己的岗位与应用范畴,这种复合型应用人才将成为信息化的有力保障,也是企业信息化长期、持续性改进的基石。

部门工作总结 篇12

开学至今,团委组织部在学校领导与老师的指导下,在团委其他各部的帮忙下,遵循团结全都、合力奋斗的宗旨与原则,团结协作,统筹兼顾,和谐进展,全力发挥部门作用,进取履行部门职责,仔细完成上级组织交予的各项任务并取得了必需的成果,赢得了老师与广阔同学的认可与好评。现将今年的工作情景总结如下。

一、部门性质

组织部是我系团总支同学会的一个核心、综合部门,主要负责各班级班会及其材料的考核,管理系部各班团员的团员证、团档和同学的入团工作,包括团员团籍的管理、团员证的补办、档案材料的收集审核、团费的收缴等;其次是帮助主席团处理各种事务和其他部门的各项重要活动,对系部各项活动的组织策划及活动支配,人员调动,组织活动入场及纪律等,同时负责团总支同学会各部门之间的团队建设,更是我系同学会团队建设不行或缺的`一部分。

二、部门职能

熟识把握全院团组织的基本情景,了解基层团组织的活动。严格做好团员的进展工作,团员证的注册和管理工作,做好团员登记、团费收缴、团员组织关系转接等工作;负责业余团校、同学干部培训班的组织工作;督促检查系部团总支、团支部组织生活开展情景;帮助团委做好评优评先工作和团总支平常考核工作;做好团组织、团员的档案建立和管理工作,做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作;完成同学会交办的其他任务。

三、部门(文化)建设

我部开学伊始就开展了“xx活动”,旨在激发同学们的活力与热忱,调动同学们的政治学习热忱,使他们学会在生活中找启悟,在环境中找感受,在小节、在细处提高自身的思想政治素养。在我系举办的xx晚会上,我部成员进取协作主席团工作,并且进取的参与xx晚会的表演和组织工作,不仅仅在必需程度上增加了各部之间的团结意识,并且很好的宣扬了我部和我系,对其文化建设工作贡献都很大。

四、不足之处

沟通本领,(社会实践),亲和力,(人际交往)本领,说话技巧等都还不太好,所以我要更努力的锻炼自我,争取把工作做到最好,并且也要不断的锻炼自我,是自我的各个方面的本领更好的提高,努力做最好的自我。部门与部门之间的沟通还有不够,需要加强。所以,我的初步规划时,在下次招新后与每个部门都进行几次沟通活动。社团一向有着“分工不分家”的传统,所以在今后的工作中,我将非常注意与其他部门的沟通。

总结过去,我的工作做得还不错,得到了同学和学长的赞扬,可是这不会是我前进的最终点,我会连续努力的。在将要迎来的一年中,我还是会连续发扬我以前的工作进取态度,不,应当是更超越自我才能够,将团委组织部给予我的工作完整的做好!接下来我部将连续发扬服务广阔同学的精神,增加团队合作意识,努力提高工作效率和质量,准时反省、总结,不断改善自身不足,把组织部的工作做到更好,最终把团委工作做的更好。

部门工作总结 篇13

1完成三项体系文件编制,并发放到公司各部门运行

由于公司领导确定今年的工作目标之一是通过三个体系认证,所以我们部门从年初开始准备文件,并从6月份开始送到各部门进行试运行。在操作过程中,根据咨询公司的意见,不断改进和修改了几次,形成了目前的文件。从实施效果来看,体系文件是适用的,对公司的管理和正常运行起到了重要作用。

2组织完成内审员培训

今年组织了两次内审员培训,获得87个证书,为推动公司各部门做好三个体系认证打下了良好的基础。

3落实安全生产责任制并检查实施

公司成立了以董事长为首的'安全委员会,公司领导和部分管理人员参加了建委组织的安全生产培训,参加了安全管理岗位考试,取得了部分安全岗位证书。年初我们部门完成了《公司安全生产责任制》和《公司安全生产规定》。同时,我们结合系统文档编制了《项目安全管理规定》和《重要危险源应急预按》等文档,并陆续发送到各个部门和项目部。同时要求各部门组织学习,对参加学习的人员进行记录,让大多数员工了解自己在安全生产工作中的职责,能够在正常工作中认真履行安全职责。

4监督各现场职业健康和安全及环境控制情况。

根据规定,我们部门将对所有国内网站进行季度检查。目前除第三季度外,由于认证的外部审核,所有项目都没有进行全面检查,国内项目都在第一、二季度进行到位检查。从考察情况来看,总体情况还是不错的。公司各部门及员工无重大安全事故。所有总承包现场配备专职安全管理人员,分别与分包单位签订安全协议,并向分包单位进行交底。安全检查与现场质量检查同时进行,安全隐患及时发现。在项目检查的同时,监督和指导项目人员执行系统文件,帮助他们改进各种项目文件的编制。

5完成公司内审工作和外审组织工作

10月,公司组织内部审计和管理评审。为了避免内部审计时花太多时间整改问题,在此之前的8月份进行了初步审计,发现问题先整改。正式内部审核前,编制详细计划,通过认真调查,编制管理评审的输入材料。我部组织各部门和某项目部进行了一次评审,共发现19项一般不符合项和42项观察项。根据发布的不符合项报告,我们督促各部门关闭,并在检查后完成了完整的内部审核报告和管理评审报告。11月组织了三个体系认证的第一阶段外审,并根据外审组的意见再次完善体系文件的编制,督促相关部门完成不符合项的整改。

6完成个人劳动防护用品的购置

今年我司采购了安全帽、安全鞋、工作服,同时准备采购了其他劳保用品,满足了各工地的需要。

部门工作总结 篇14

20xx年马上过去,崭新的20xx年就要到来,回望过去一年自己的工作状况,坦言总结,在很多方面还存在不少问题,在处理问题以及工作的方法上也有缺乏。关于今年的总结如下:

一、关于业务

今日,我将20xx年和20xx年每个月业务进展了比拟,发觉还真是一点进步都没有,这真的要反省总结下问题了,20xx年四月,五月,六月,这三个月的业务相对来说比拟好点,和自己每月定的业务量4万差距不大。一月,二月,十月,业务比拟差,每月业务还没有到三万元,虽然,这几个月由于放假,备案,查站等影响,但是这不能作为业务不好的理由,在来年应当总结阅历教训,正确对待,端正态度,将业务提升上去。争取每月完成自己定制的业务量4万元。

二、关于工作中的缺乏和那些需要留意改良的

(1)一个合格的销售员的一天应当从早晨睁开第一眼开头,每天早上我都会从自己定的欢快激进的闹铃声中醒来,然后以精神充足、欢乐的心态迎接一天的工作。假如我没有别人阅历多,那么我和别人比诚信;

假如我没有别人单子多,那么我和别人比效劳。我觉得在以往的工作中,激情和规划性不够,一天下来总是不知道几天自己干了些什么。有的时候受自己心情心情的'影响,对于那些问题许多的客户,缺少急躁。在今后的工作中,要坚持每天做好当日的规划,今日事,今日毕。准时做好总结,对于工作上面的失误,要准时改正,不要把自己的心情带到工作中。

(2)和老客户的沟通不是太多,一般很少积极主动和客户沟通,在今后工作中多多主动和客户沟通,了解客户的需求,挖掘客户需求,投其所好,搞好客户关系。对于客户的投诉,需要正确对待,准时改正工作中的失误,同样的错误,不要犯其次次。对全部客户的工作态度都一样,给客户一个好的印象,为公司树立更好的形象。

(3)加强部门之前和部门内部的沟通,要有团队意识,多沟通,说出自己真实的想法,多探讨才能不断增长业务技能,这样才可以提升业务。

(4)要积极开发新客户,到各大论坛上面多发帖子,20xx年十月份以后根本就没有发帖子了,以前发帖子的时候总感觉这样用处不是很大,每天就到那几个论坛上面发帖,每天都是发同样的帖子,其实现在想想,发帖还是很有用处的,应当都注册几个好的论坛,常常编辑几个新帖子发发。

三、对来年的展望

新的一年马上开头,20xx年的一切将会成为过去式,不要埋怨我以前做了什么,懊悔什么没有做好,而是要明白我现在要做的是什么,该做什么。不管做任何事,务必竭尽全力。要以积极主动,努力的精神来工作。

部门工作总结 篇15

结合我校实际,在新老校区以问卷调查的形式进行一次“学子之声”专题调研,以座谈的形式举行了“学生会与你面对面”,对于从中反映出来的问题,学生会及时做了总结,并向各部门做了反映,都得到了不同程度的解决。通过这些,拉近了学生会与们之间的距离,增强了同学们对学生了解、信任与支持,同时也增强了学生会成员的责任感。

组织举办首届“xx”之星大赛,在此次活动中也加强了与外校学生会的联系。协助团委举办了20xx年期论坛,并多次组织英语四、六级讲座,从中调动了同学们的积极性,有力的促进了学风,为在校学生营造了良好的文化氛围,在无形中培养了人文素养。

由部具体组织,成功的承办了首届“xx”篮球联赛,从中增强了的集体荣誉感和。部组织承办了“现场书画展演”,在展演中,x科技大学、x师范学院学生会也参与进来,并作了广泛的交流。

根据我校的特殊性,在新区举行了为“走进新区,你我共联欢”文艺,在老校区举行了文化广角,主题为“xx”文艺晚会。协助团委成功的承办了x签唱会,x签唱会,两场欢送生文艺晚会,通过丰富的文艺活动,陶冶了同学们的情操,提高了同学们的审美情趣。

学生会充分发挥大学生自律委员会、大学生伙食委员会的'作用,结合个月,自律委员会组织学生定期抽查学生宿舍,有力的遏止了晚归和夜不归宿的行为,并多次维持大型活动的秩序,文明监督岗对校园内不文明行为给予了相应的制止。伙食委员会配合学生处、团委、发展总对宿舍文化建设和教室、宿舍的检查做了许多具体的工作。

部门工作总结 篇16

20xx年即将过去,回忆一年来部门工作,作以下几点汇报:

一、进度方面

于20xx年x月份开工建立的xx小区D1~D10楼,在20xx年x月份接连喜封金顶,并且在5月x日顺当开盘,取得了很好的销售业

绩。在5月下旬完成的主体构造验收。取得了市优质构造称号。D11~D16楼桩基施工于4月初起先打桩,8月下旬封顶,至9月x日进展了其次次开盘,主体构造于10月下旬进展了主体验收取得了市优质构造。现室内内墙粉刷已全部完毕,外墙保温全部黏贴完成,因进入12月份气温一向在零度以下,外墙真石漆无法施工,所以外墙脚手架撤除时间相应延迟。

xx公司所承建的高层11~14和一期地下室区域与7月份起先挖土。因雨季施工,且挖土方班组组织不力,导致进度缓慢。经公司领导屡次催促于10月底各楼栋挖土完成。地下室局部应于12月底左右全部封顶。4栋屡次在20xx年春节前全部封顶。4栋高层主体构造除14楼以外,全部施工至10层以上。

xx公司承建的1~3楼于8月份开工建立,经施工单位细心组织施工,在年底前应完成主体构造10层以上,另外2栋多层能够封顶。

二、质量限制

工程部在开工以来,对质量严格把关,视工程质量限制为工程部管理的头等大事。到目前为止整个工程施工质量还是比拟令人满足的,分别理解了省、市、县级建立主管部门的检查组屡次的质量检查,均获得了检查组的确定。但D1~D10楼屋面防水质量还是存在很大问题,出现渗漏现象。对顶层房屋的销售产生了很大影响。在屋面防水施工过程中,工程部人员现场检查发觉了施工工艺存在问题,屡次要求整改和调整施工方法,但施工班组阴奉阳违,我行我素,导致屋面施工完成以后,每次雨后的顶层屋面检查都发觉渗漏现象。公司领导非常重视,从7月x日召开第一次专题会议起,前后召开了屡次专题会议。经更换修理班组,屋面防水修理得到根本有效的限制。从这件事情的发生,对工程部以后的日常质量管理提出了很大的挑战。“百年大计,质量第一”不仅仅是一句口号,还应落实到每一天的工作当中。

三、现场安全礼貌施工管理

xx小区开工面积多,占地面积大。工程完工楼栋和主体施工楼栋并立,层次比拟突出,且地下室土方工程又是大面积开挖,导致施工现场比拟凌乱。施工总包单位对现场的总布局没有得到完善,材料堆放,施工机具布置,随意性比拟大。公司领导对此屡次提出看法要求整改。工程部针对此项工作,联合监理部屡次进展专项检查,催促限期整改。但施工单位为了抢工期,对检查提出的问题,敷衍了事。工程部在今后工作中,对这项工作要常抓不懈,确保管理到位,缔造良好的施工现场环境。

四、对监理部的管理

xx监理公司是本县的一家监理公司,虽然监理公司派出了一批工作潜力比拟强的监理队伍,但距离我公司对质量、安全、进度的限制要求还有差距。工程部不得不花费许多精力去帮助监理公司完本钱应由监理完成的公司。相应的加大了工程部员工的劳动强度。但为了工程质量等多方面管理能够得到有效限制。工程部的付出也是天经地义,且在本年度工程质量等多方面没有产生大的质量和安全事故。得到了县质量和安全监视主管部门的口头表扬。

五、工程签证方面

公司制定了工程签证流程审批制度,实行监理工程师主总经理七级审批,层层把关。对于不就应支付的签证,坚决退回,对于确定发生并就应支付的.签证进展了严格的工程量审核,杜绝发生不合理的支出。对工程款支付审批,同样参照工程合同严格把关。

六、外部协调

外部协调工作对于一个工程工程能否顺当开展起到一个很大作用。工程部在公司领导帮助下,利用有利的人脉关系和一系列措施,专心主动的和县、市职能部门、主管单位、城管部门、环境监察、绿化、供水、供电等部门搞好关系,保证了工程尽可能少的受到外界干扰。

七、工程部内部管理

对本部门人员作了切实有效的分工,使部门员工既分工明确、职责到人,又能团结合作,相互帮助。经常性的组织部门员工学习先进

的理论学问,提高工作技能。并且组织学习对公司的忠诚,对事业的敬业,对同事的团结,对工作的效率等各方面思想教育,使工程部的总体管理水平和业务潜力得到了必需的提升。

八、手续办理状况

依据公司的机构状况,全部建立程序手续的办理,也是工程部的工作重点。对包括规划许可证、质监、安监、施工许可证、档案馆、人防办、环保局、地震局、消防大队、供电、供水等部门全部手续的办理,专心做足功课,不怕门难进,脸难看,话难说,利用多年积累的人脉资源,专心主动多跑腿,跟进办理,使办理推动工作不在本部门停留、延误,保证了手续办理顺当完成。

在今后的工作中更应严格把关,重点对质量和进度要有打算有目标的量化管理,清晰管理上的缺乏。真正把公司的事情当成自己家的事情来做,表现出良好的敬业精神。严谨的工作作风和较高的业务水平,做一个廉洁奉公的优秀员工,一个优秀的管理团队,为xx的明天奉献才智和才华。

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