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检讨书公司

发布时间: 2024.04.02

最新检讨书公司(汇集十二篇)。

我们根据您的实际需求编辑了“检讨书公司”,在我们以前的日子里面,经常会被要求写一封检讨书,写检讨书是为了能够不断提醒自己。你是否正为写检讨书名称而犯难?

检讨书公司 篇1

尊敬的公司、领导:

你们好!

对于这次罢工过程与我知道的,我简述一下。

老大原来12月23号发工资,没能实现以后,下午发了30元伙食费。当天晚上,大家把一部分钱拿去开支了。

24号上班,很多人问了老大包括我,说什么时候发工资,大家都没钱用了,而老大说可能一星期左右。这时,大家都有一些情绪。我听到qc那边说,再过一星期大家不都饿死了?

我们部门的所有人,都在说这30元花得差不多了,我说我也是这样,再不发工资我们怎么过?这时,我上厕所去了,等我回来,我看大家都停了,我也就明白是怎么回事,其实,我心里也不平衡,就也停下来了。

过一会,老大过来了,问怎么不做了?我们说工资都不发还怎么做?生活都没保障了!

这时,我转眼一看,包装部还有几个在上班,我耳边突然想起好几声“怎么了”,原来陈生来了。老大走到陈生面前说了几句,就出去了。

又过了一会儿,大家全都到前台去了,这时,陈生来了,叫龚奔谈一下,等龚奔过来时,就叫我们到会议室开会。

会上,陈生说:大家为什么这样做?这样让老板知道会多着急?说不告诉老板,叫大家上班。

员工们说上班可以,但得给个说法。这样,讨论了很久,最后,陈生说,明天大家上班,条件是每人先发200元工资。大家同意了,并要求陈生写了一个书面材料,说今天算放假,于是大家都下班了。

下午,我接到通知,说老板已经坐飞机回来了,叫晚上开会。

会议过后,第二天,发工资了。但是,有的全发了,有的没发;我的也没有发。

当晚大家领工资时,我怎么也没料到我的工资会不发。下班时,我问财务部,财务说,名单上没有你,得等候通知--我当时的确无法想通。

现在,我终于明白了:只有与公司靠紧,多为公司出力,少说话多做事;我也认识到自己的错误:罢工是不应该的,这样给公司造成了损失。但事情已经发生,我只有绝对没有下次,请求公司原谅。我已明白要与公司共同携手、共同进步的道理!

检讨书公司 篇2

尊敬的:

今天该我值班,而我没有认真值班,没有按时到岗到位,处理其他事情的时候没有及时向请假。我通过认真反思,为我自己的行为感到了深深的内疚和不安,在此,我谨向做出深刻的检讨。

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事,但同时,也是我对自己工作的放松带来的结果,经反思我觉得自己在工作责任心上仍旧非常欠缺,更为重要的是我感到对不起对我的信任,愧对的关心。我深深的感到这种行为是一个非常不好的倾向,也是一个极为重要的苗头,如果不是及时发现,并要求自己深刻反醒,而我还这样下去,那么后果极为严重,甚至无法想像会发生怎样的工作失误,在此我在像做出检讨的同时也向你们表示发自内心的感谢!总之我的行为给乡政府带来了不好的影响,做出了这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。

由此我反思到以下几点:

1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。这次犯这样的错误,我自己都觉得太不应该了,这证明了我的作风没有端正,岗位责任意识不强。服务大厅是“脸面”,没有强烈的责任意识,是无法胜任此工作的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就不能正视问题。不论有多少理由,都应端正服务的态度、严格执行服务规范,确保工作良好运行,对于人民群众反映的问题和提出的要求,更应认真对待。同时,更是要增强自身的服务意识,切忌工作上的随意性。

2、本次的错误在于我的疏忽大意,做人要专注,做事也要专注。做事不专心,一定无法把事情做得圆满。

总之,我的行为给带来了不好的影响,做出这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤,孰能无过”,我会努力成长为一个理智的人,一个理得心安的人,一个遵守纪律的人,从过去的错误中学到智慧,不再单纯地懊悔。“经师易得,人师难求”,我真心感谢的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的“智慧”,能得到你们的教诲和帮助,我倍感幸运和不胜感激!

发生这件事,我知道无论怎样都不足以拟补我的过错,因此我不请求的宽恕,无论怎样从严从重的处分我,我都不会有任何意见,同时!我请求再给我一次机会,让我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作做出积极的贡献,请相信我。

此致

敬礼!

20xx年xx月x日

检讨书公司 篇3

首行中央写标题

检讨书

第二行顶格写称谓

尊敬的XX领导:

第三行空两格开始写正文

首先表明检讨态度,应诚恳,突出痛改前非之意。由于具体情况千差万别,因此,以下红色字部分可以根据具体情况修改。

今天我怀着愧疚和懊悔的心情给写下这份检讨书,向您表示我对上班期间睡觉这种不良行为的深刻认识以和再也不偷懒睡觉的决心。

早在我踏上工作岗位之初,领导就已三申五令,一再强调,全体员工不得在上班期间睡觉,但是我还是犯了错误。虽然我知道这种行为也是不对的,但是我还是做了,所以,我觉得有必要而且也是应该向领导做出这份书面检讨,让我自己深深的反省一下自己的错误。

其次要表明领导严格要求是正确的,只是自身的问题,认识一定要深刻、具体。让领导看得舒舒服服。

对不起,XX长(称呼注意要改好)!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,领导对于我上班期间无精打采也非常的生气。事后,我冷静的想了很久,渐渐的认识到自己将要为自己的懒惰付出代价,幸好有领导(也可用具体称呼)的即时警醒。为了更好的认识错误,也是为了让领导你能够相信我能够真正的改正自己的错误,保证不再重犯,我将自己所犯的错误归结如下:

思想上的错误:对于自己的工作热情不够。对于这一点,我开始反省的时候并没有太在意,但是,经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我精力不集中的重要原因。

最后再次表明自己的决心,明确对事件的态度。

领导和同志的反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深感震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。如今,大错既成,我深深懊悔不已。

我深刻检讨自己的行为,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:平时生活作风懒散,如果不是因为过于懒散也不至于如此。思想觉悟不高,对工作热情不够,以后我将努力的工作,培养工作兴趣,自始自终专心工作。

结尾在右下角分两行落上姓名和时间,注意时间应正对在落款的正下方。

检讨人:xxx

xxxx年x月x日

这是最轻的上班睡觉问题,思想认识还深刻吧,如果是工作期间偷懒睡觉,造成一定损失,检查就应该更深刻一些,不过大体格式相同,只需要增加一些具体认识就行了。

1、学生无故旷课检讨书怎么写?

2、上课说话检讨书怎么写

3、银行工作检讨书怎么写

4、违反校规检讨书怎么写

5、逃课检讨书怎么写

6、不尊敬老师的检讨书怎么写

7、工作失职检讨书怎么写

8、高中生逃课检讨书怎么写

9、违章停车检讨书怎么写

10、考试没考好的检讨书怎么写

检讨书公司 篇4

因为年初第一次开例会没有按照公司规定准时赶到办事处而迟到的事情,在此我向大家也给自己作一个检查。

通过这件事,我觉得这固然是一件偶尔产生的事件,但同时也是长期以来对自己放松请求,工作风格散漫的成果。经由多少天的反思,我以为这不仅是对自己所犯过错的意识,仍是一次让本人觉悟的要害。

首先经过这些天我认识到开会迟到自身就是不器重公司规定的表现,我这种行动在公司能造成及其坏的影响,损坏公司的形象。同事之间本应该互相学习,相互增进,而我的这种表示,却是给同事们带了一个坏头,不利于公司发展。假如访问客户也这样,客户也会认为这是一个没有规章制度的公司,岂但影响公司形象,也会影响自己的前程。

再次抛除诸如家住的太远、轻易堵车等所有所谓的客观起因,我认为这只能解释我的工作立场还不够当真,对工作的义务心不够,不把自己的工作做好,在自己的思维中仍然有着得过且过,混日子的敷衍思想,这种不良思惟只能阐明我自在涣散,只顾自己,置公司划定的准则于不顾,损人利己。我对我个人犯下的这个错误感到懊悔与遗憾。明晓得八点开会,家里离得远就应该提前出门,把所 (文章转贴自实用工作文档栏目) 有能妨碍自己准时达到公司的情形都斟酌到,这样才不会迟到,然而自己还是慢悠悠的,把个人艰苦凌驾于公司规章轨制上,这是很不应当的,我应该以此为戒,尽力做到不再犯这种毛病。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各个会议或工作上,大家都像我一样自由散漫,掉以轻心,那怎么能及时把工作做好呢。同时,如果在咱们这个群体中构成了这种无组织,纪律观点,随心所欲的不良风尚,我们工作的进步将无从谈起。因而,这件事的成果是重大的。

当然犯下这种错误也是自己平时不严要求,对公司的文化主旨等没有很好的懂得。同时也谢谢引导能给我这次改过的机遇,我将按照公司规定对自己严格要求。首先上班不迟到,准时到达;其次认真学习公司企业文明,严厉依照公司制度发展工作。最后,盼望宽大员工以我做背面教材,检讨自己,在当前的工作中不会在呈现相似的错误。

检讨人:xxx

20xx年x月x日

工作检讨书怎么写 | 迟到检讨书 | 失误检讨书 | 态度检讨书 | 违纪检讨书 | 失职检讨书

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检讨书公司 篇5

尊敬的领导:

您好!

作为一名老员工,在xx工作多年,我应该将公司的规章制度铭记于心,在上班期间玩手机这种事情不应该发生在我的身上,但是还是出现了这样的错误,是因为我的工作态度有问题。在工作当中应当严格遵守制度,但我却将其置之不理,没有一点责任心,我现在已经认识到自己的错误,请您看我接下来的表现,不会再出现这种状况。

首先在这里检讨我的所作所为,在上班时间玩手机这件事第一是给团队带来了恶劣的影响。xx公司是一个优秀的团队,在这里工作的我可以一直感受到员工向上拼搏、不断奋进的精神,还有对自己严格要求、认真负责的工作态度。但是我这次的行为是对公司形象的抹黑,也是无组织、无纪律的表现,幸好领导及时发现了我的错误,阻止我继续错下去,经由领导的批评教育我也明白自己这样做是不对的,我也很感激领导宽容的对待我,愿意给予我改正的机会。第二是我的工作态度不够好,拿着公司给予的良好待遇,却没有做出相应的表现。公司请我工作是为了创造效益,而不是让我来玩。上班玩手机是对自己的不负责,也是对工作的不负责,同时也是在虚度年华,上班时间玩手机对自己没有一丝一毫的帮助,也不符合公司的利益。现在经过反思,我对自己行为无比的后悔。

在工作时,要有责任心、上进心、团结精神,对待工作要有大局观念,不能因为细节而放松自己。领导在开会时无数次强调过这个问题,但每次我就当做耳旁风听过就忘,该怎样还是怎么样,经过这次的事件,给我当头一棒,使我清醒过来。俗话说:“玩物丧志。”现在我这种不思进取的情况完全辜负了领导给予我的厚望。

最后感谢领导的对我的宽容,在接下来的工作当中,我会将这次的事情当做警告,一直伴随在工作当中,认真对待每一个任务,我将用更加成熟的工作态度来面对工作中的每一个挑战,不再将工作当做儿戏。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

检讨书公司 篇6

尊敬的单位主管:

面对我工作时间玩手机的错误行为,在此我向您表示深刻的反省以及我对错误的认识,提出改正错误的具体措施。由此,撰写下了这篇“工作时间玩手机的检讨书”。

回顾错误,我不免心中再起波澜,一股强烈的揪心感迎上心头,我的泪水哗啦啦似两条瀑布得往外喷啊。20xx年xx月xx日我在上午的工作当中掏出手机在玩斗地主,等到客人临近询问的时候才放下手机,而且没有很好地回答顾客提问,导致顾客不满意接连询问到柜台。我的错误后果很严重,我玩手机的举止严重地影响了商场形象。

通过这件事,这虽然是一件小事,但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

面对错误,我感到深深之愧疚。我作为一名商场导购员,本职的工作应该是在工作时间内静心等待顾客咨询,给予顾客最佳的导购咨询。然而,我工作期间玩手机,一来违反基本工作条例有损我的职业操守,二来也是对于顾客的不尊重,影响商场形象。

错误发生,经过主管您的严肃、耐心、滔滔不绝的教导,我感到万分悲痛。昨晚睡觉之前的两小时都是以泪洗面。午夜时分,我从梦中惊醒,梦到我会因为此次错误被开除。因此,我决心彻底改正错误:

首先,我必须清晰认识自身工作,端正工作心态,以“稳妥、静心、恒远”对待工作。其次,我向您彻底保证今后上班时间将手机调为无声或震动,没有事情绝不翻看手机!最后坚决杜绝自己的侥幸心理,用自己监督自己的方法来严格要求自己。时刻提醒自己,铁的纪律,谁碰谁流血,同时也希望各位战友监督,最后希望领导原谅我这次所犯的错误,我以后会努力改正,也望各位领导、同事监督。

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

检讨书公司 篇7

尊敬的公司纪委领导: 我自2014年来到公司,一向严格遵守公司各项规定及制度,最近为买新房子乔迁请客之事,一时冲动,邀请了一些厂家吃饭,违反了公司组织纪律,现在我深深的认识到这种做法是极其错误的,我诚恳地向公司纪委领导认错,并做出深刻的检查,在今后的工作中痛下决心,认真改正。 我之所以做出这种错事,主要有三个原因: 一是思想认识不到位。作为公司一名工作人员,在买新房子乔迁之事上,考虑问题不全面,没有站在公司的角度去严肃对待这个事情,思想认识不到位,存在侥幸心理,违反了公司纪律规定及原则。 二是责任心不够强。我负责工程验收及付款工作,本应认识到自己工作的重要性,敏感性,在日常生活中要避免这些类似的事情发生。在工作中我应该严格遵守公司纪律,忠实履行自己的工作职责,认真做好每一项工作。 三是自律意识不够高。自身的自律意识不够,思想境界不够高,没有把公司纪律放在心中,做出了乔迁邀请一些厂家来喝喜酒这样的事。作为一名重要岗位的工作人员,我要加强自律意识,要正确对待名利、地位和权力,严于律己,应在工作上高标准、生活上严要求、作风上高境界。 现在我已经深深的认识到了我的错误。我的错误,来源于思想觉悟不够高。对于这次乔迁邀请一些厂家来喝喜酒这件事情的发生,是因为我认识不够彻底,这让我深感后悔。如果没有各位领导及同事在悬崖边拉我一把,我将会招来更大错误。在这里我真心感谢各位领导及同事对我耐心的教育,帮我认识到了事件的本质,以及所犯错误的严重性。

检讨书公司 篇8

尊敬的领导:

您好!

我是xx,非常的自责,今天这件事情是我做的不好,没有及时的参加培训,这问题很大,培训的时间爱你不是很长,但是我没有及时的参加,这是一个很不好的习惯,以后我应该对自己更加认真一点,这次没有按时的参加培训,我确实是感觉非常的不好,在这样的状态下面是我做的不够好,来到公司这么久的时间在,我却连这么基础工作规定都没有好好的遵守,对于今天的事情我还需反省一下。

现在我也是需要认真的对待这件事情,实在是不能够容忍这样的情况发生,我知道您对这还是非常重视的,我没有及时的参加培训,给我的感觉确实是非常不好的,这不是您愿意看到的,作为一名员工我应该要有自己的态度,在 有些方面还是应该坚持去做好的,我对自己也要严格一点,以后在学习当中我也一定会认真去做好这一点,以后不会再出现这样的问题了,来到公司这么久的时间我确实还是要努力,要认真的,我也会保持好自己的态度,这一点是一定的,在以后的工作当中我一定养成一个好的时间观念,再也不会让这样的情况发生了,长期养成拖拖拉拉的习惯,现在我回过头来想想还是感觉有很大压力的,真心不希望看到这样的情况发生,您一直都希望我们能够按时的参加培训,我也不会再继续消耗下去了。

今天这是我的问题,这让我感觉非常的有压力,我想了很多,我现在还是要认真的去对待,不能容忍这样的情况发生,这一点让我感觉非常的吃力,珍惜不希望再出现这样的情况,以后还会有很多的事情是应该去落实好的,这一点也是我不愿意接触的,工作是的事情,有很多时候应该端正好自己的心态,未来还是要对自己各个方面负责的,在公司工作了这么久的时间我还是应该认真的去对待,没有及时参加培训,我现在非常的后悔,我真的不希望这样的情况发生,未来还是应该认真去对待的,这一点毋庸置疑,工作是自己的事情,在这方面应该做出好的判断,以后一定不能够再出现这样的情况了,我真的感觉非常的自责,近期的工作当中我也感觉不是很合适,我以后也一定不会再继续这样消耗自己的时间了,一定不让您失望,会按时的参加培训的,也一定会养成良好的习惯。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

检讨书公司 篇9

尊敬的:

您好!

我是公司的人事,我叫。作为一名主管本来是在同事之间起到带头作用,给同事们作表率。但是星期二的中午,我却和公司的同事打了一架,这件一直在我心中,让我过意不去。这已经成为了我心中的一道坎,这么久以来,我一直在检讨自己的错误,今天我终于鼓起勇气来给您写了这份检讨书。

这件事情发生在上个星期里,我清楚的记得那天中午,我刚吃完饭已经准备要午休了,但是同事却找来了我,想跟我调休一天假,我那个时候,睡意比较浓,也懒得问他为什么要调休,所以就让他午休过后再来找我,说完这句话我就没有理他了,继续闭上眼睛睡我的觉。同事看到我这种态度,以为我是对他有什么意见,再加上他是新来的实习生,没有什么社会经验,也不太懂的这个社会上的规矩。所以在我睡下后,他依然不肯罢休,一定要我在他的调休假条上签字才能离开我的办公室。

我被他炒烦了,所以对他的态度就更加不耐烦了。语气也更加的不好,我甚至还说出了你“是不是听不懂人话”这样的话来。他年轻气盛更加受不了这种委屈,所以也就跟我还嘴了几句,然后我俩就因为这个事情吵了起来。并且越吵越激烈,最后也演变成了打架的场景,同事们过来都劝不住,直到来了,我们两个才住手的。不过那个时候,我已经把同事打的皮青脸肿的,身上也多处受伤,被同事送进了医院。

整个事情的经过就是这样,虽然对于这件事情并没有怎么处罚我,但是我觉得在这件事情上,我做的有点过分。毕竟我是一个主管,毕竟我比他大了这么多岁,难道有什么事情不能多担待一点,难道要因为这点小事情就跟同事起冲突。实在是太不应该了,我不应该仗着自己作为主管的权势就对新的实习生大呼小叫,我不应该一冲动就对同事大打出手,我更不应该因为他打扰了我睡觉就不给他处理事情。

作为同事,作为一个主管,在新员工遇到了他不懂的问题上面,或者遇到继续处理的事情上面,我应该耐心的去帮他解答,态度诚恳的去帮他解决。而不是像我这像的语气不好,像我这样的态度敷衍。所以在这次的事情里,是我做的不够好,是我做的不对。在今后的工作里,我也不会再做出现像这次这样和同事打架的行为。

检讨人:

20xx年x月x日

检讨书公司 篇10

检讨书

尊敬的领导:

我是单位的一名普通员工,在此向您呈上检讨书。在过去的一段时间里,我意识到自己在工作中存在着一些不足和不足之处,特此向您做出深刻反省和检讨。

我意识到我在工作中缺乏足够的激情和动力。作为一名员工,我应该时刻保持着对工作的热爱和积极性,始终保持高度的责任心和敬业精神。在某些情况下,我发现自己对工作缺乏热情,有时会出现懒散和拖延的现象。这种态度不仅影响了我的工作效率,也影响了团队的整体表现,对单位工作造成了一定的影响,对此我深感自责。

我在工作中存在着一些疏忽和粗心的问题。作为一名员工,我应该时刻保持高度的注意力和细心,确保工作的准确性和完整性。我有时会因为疏忽大意或者过于草率而出现一些错误和差错,给单位带来了一些麻烦和损失。我意识到这种粗心的态度是不应该存在的,我将重新审视自己的工作态度,做出积极的改进。

我认识到自己在与同事和领导之间存在着沟通不畅和合作不够的问题。作为一个团队的一员,我应该密切配合同事,相互支持和协作,共同完成工作任务。在工作中,我有时会出现与同事之间的摩擦和矛盾,因为沟通不畅而造成了一些误会和不愉快。我深知这种情况对工作的顺利进行是有害的,我会主动与同事进行沟通,协商解决问题,确保团队的和谐和稳定。

在此,我诚心向领导和同事道歉,对过去的表现表示歉意和懊悔。我已经意识到自己存在的不足和问题,并决心做出积极的改进和调整,努力提高自己的工作态度和能力。我会努力克服自己的缺点和不足,提升自己的工作水平,为单位的发展和进步做出更大的贡献。

再次向领导和同事表示深深的歉意和检讨,希望各位能够谅解并给予我改正的机会。我会铭记教训,严格要求自己,不辜负单位对我的信任和期望。

谨上

万分感谢!

此致

敬礼

单位员工:XXX

日期:20XX年XX月XX日

检讨书公司 篇11

尊敬的领导:

您好!

一而再,再而三,我玩手机的事情,一定让您忍不可忍了,您才会走过来敲敲我的工牌让我写一封检讨书吧?对不起,这么大人了没有一点自制力,在该上班的时候还忍不住去玩手机,真的,挺低级的,可我想跟您说的是,我不是只在上班的时候玩手机,我下班回家了也在刷手机,刷到实在撑不住了,我才会把我的手机去充电,让手机休息,也让我自己休息。

很抱歉,在给您的检讨书里面要跟您聊起我玩手机的病症。嗯,没错,是病症。自从有了智能手机之后,我感觉我每天都在刷手机,生怕自己错过了什么信息,生怕自己跟不上世界的脚步,已经到了有些病态的地步。我每天早上一醒来,第一件事情便是刷手机,看看自己的社交软件上有没有消息需要回复,看看自己的社交网络上有没有什么大的事情发生了,看完这些,我才会把手机放下一会儿,慢慢起身去洗脸刷牙,刷完牙洗完脸回来,手上的水还没有擦干,我就已经把手往身上蹭掉水,拿起手机看看我是不是又有消息要回复。这样一边看手机一边做出门前的准备直到出了门,又开始一边看手机一边买早餐走路去上班。总而言之,我现在做什么事情都得一手拿着手机,不拿着就心慌,生怕错过了什么信息,以至于我上班的时候也总是在玩手机,我知道您撞见了很多次我在玩手机,可我真心没有办法控制住自己的这种生怕错过讯息的焦虑,好像我不看手机,世界就什么也没有发生,一看手机,世界上所有的事情都等着我去参与,就这样您把我工牌敲了敲,让我写一封检讨书,最后写成了我的病症说明书。

我很好奇领导您在智能手机下的大数据时代是怎么样做到自律的,我真心觉得自己已经变成了手机的奴隶,变成了大数据的奴隶,时刻想着要去更新数据。我很累,我知道这已经到了一个病态的程度,可是我控制不住自己。我试过好几次在做事的时候把手机锁起来,真的,用带锁的小箱子锁起来,最后,我在急切的想要打开手机看一看的时候,给自己找了合适的理由,哪怕是把锁扔掉了,我也会想尽办法把小箱子给撬开,拿出手机来查看信息。

借着给您写检讨书的机会把我内心的恐慌跟您讲一讲,希望您愿意找我谈一谈心,教教我怎么样把控住自己,教教我如何面对已经把我控制住了的手机。先给您说一声谢谢。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日

检讨书公司 篇12

尊敬的领导:

您好!

我在您的企业上班,是里面的一个员工,今天是来向您作深刻的检讨的,我在上班总是玩手机,前期还总是屡教不改,被抓过多次和说过多次,我都没有改过来,在今天我受到了严厉的惩罚,我才知道自己犯的不是一个小错,是一个很大的错了,因为三番五次的玩手机,所以在今天被上级领导下了最后的通牒——如果再有下次,就辞退我。说得明明白白的,我才是认识到自己原来所犯知错已经牵扯到企业的最大利益了。我现在是又后悔又痛心,后悔的是我屡次触犯了企业的一个铁律,痛心的是自己从来没有改过。有现在的结果都是自己弄出来的,所有的苦后果也是自己全部往嘴里咽下去。

现今我是真觉得自己的行为已经不是一个小的失误了,已经升级成大的失职行为。我对我们企业致我最真诚的歉意,对领导表达我的道歉和后悔,希望您可以原谅。我知道我这次的惩罚在所难免,只希望领导您不要撤我的职,我以后一定约束自己的行为,不在做出上班老玩手机的事了,有错误被揪出,我也会认真的听从和改正的。希望在以后的工作中,可以把我之前给企业造成地的损失追回和弥补回来,希望可以再给我一次机会做出我的补偿。

我违反了企业的规章制度,惩罚我为企业做更多的贡献岂不是更好,我也有机会改正,也能够为我们的企业的发展尽我的一份力,看在我是一个老员工的份上,让我把自己应该履行的职责尽完。我明白自己这次行为的坏处,老是在上班玩手机带来的危害也很多,影响同事正常工作,也会让更多的人效仿我,让他们不能安心的工作,是对他们最大的不公平,我之前玩手机被抓,没有很严重的惩罚下来,所以然更多的人感觉企业的不严厉,致使他们也会不想工作,我这一行为直接就把企业的利益压低到最底了,是一种要严格禁止的事情。如今您对我的惩罚也下来了,这对其他人来说也算是一种补偿,也是让深知自己以后都不能在做出此事了的告诫。

愿领导和同事能在我改正之后继续相信我能够把工作做好,为企业带来更多的效益,我会努力争取做好的。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

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