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防保科工作总结

发布时间: 2019.08.16

2014年镇防保科工作总结。

无论是生活中,还是工作中,我们都有可能需要写总结。总结写多了,我们就会发现其中蕴含的规律。每写一次总结,就让我们多一份思考的机会:每一份工作都是有意义的,它们的价值也是巨大的。那么我们在写总结时可以从哪方面着手呢?小编特地为大家精心收集和整理了“2014年镇防保科工作总结”,仅供参考,大家一起来看看吧。

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XX年,防保科在各级领导的关心支持下,以党的“xx大”会议精神为指导,深入贯彻“xxxx”重要思想,认真贯彻执行新时期的卫生工作方针政策,坚持“预防为主,保健为中心”的工作方针,继续贯彻落实《中华人民共和国传染病防治法》、《中华人民共和国母婴保健法》和《龙陵县妇女、儿童发展规划》,巩固乡村一体化管理及新型农村合作医疗工作取得的成果。以“全球基金疟疾项目”和“降消”项目为龙头,紧紧围绕降低传染病发病率和病死率及降低“两个”死亡率和消除新生儿破伤风为目标。
一、基本情况
**镇(中医院管辖)有5个社区、8个村委会,150个自然村,总户数9176户,总人口31742人,农业人口18478人;农村人均收入1257元,人均吃粮400公斤,15—49岁育龄妇女8554人,占总人口的26.95%;18—35岁育龄妇女数3939人,孕产妇463人,产妇333人,出生334人,活产332人,死胎死产2人。7岁以下儿童2247人(5岁以儿童1760人,3岁以儿童936人),占总人口的7.08%;0—15岁儿童4313人。预防保健人员26人,其中乡级3人,村级23人,共设有13个村卫生室,村卫生室覆盖率为100%,全部为甲级村卫生室。
二、组织管理
年初,项目领导小组成员召开了专题会议,制定了XX年度防保工作计划,并召开了XX年度村医工作安排会议。会上,镇领导做了重要讲话,对村医工作做了一些要求和强调,防保科将各村的任务、指标下达到各村卫生室,连同百分计考评标准与村医签订工作目标责任合同书,并订有奖惩标准。半年对各村进行检查督导,并召开专题会议,解决工作中存在的难点重点问题。年底严格按照签订的目标责任合同书的考评标准对所辖卫生室进行考评,并兑现奖惩。从行政上、业务上加强了村医的管理,提高了村医工作责任心和工作积极性,保证了工作的顺利完成。
三、工作开展及完成情况
(一)培训、督导
一年来,围绕乡村一体化和新型农村合作医疗管理及预防、保健工作对在职卫生人员、村医进行培训,自办培训班4期,共培训232人次,其中中医院148人次,村医84人次;召开例会4期,参会人员共108人次。在镇政府、中医院领导的带领下,坚持每月1人次的下乡监督活动,全年共下乡监督96人次,318天。
(二)健康教育
围绕预防、保健、康复等,采取多渠道方式开展健康教育宣传工作,设立宣教室和咨询室,播放录象,在门诊、住院部走道显眼地方及病房粘贴宣传画、标语,门诊大厅有两块宣传板,每月定期出版报,各种卫生节日在街头人口集中地方设点宣传,制作展版,印发宣传材料,口头宣传及设有咨询电话。另外,辖区13所中小学校开展健康教育课,村医上门宣传,育龄妇女轮换式学习科普连环画知识。一年来,共设点宣传11次,每次医务人员3人,共33人次,168期,粘贴标语60条,粘贴宣传画245张,制作展版11块,发放宣传材料20多种、26500份,医务人员宣传9928人次,接受咨询4372人次;会议培训4期,共培训120人次。18—35岁育龄妇女受教3373人次,孕产妇受教463人。新婚登记人员受教840人。通过宣传教育,提高了群众的预防、保健、康复等卫生知识知晓率,行为形成率有所提高,保障了人民群众的身心健康。
(三)乡村一体化管理工作
巩固乡村一体化管理取得的成果,辖区内13个村卫生室全部严格按照乡村一体化管理的“三制、四有、七统一”开展工作,严格村卫生室值班、考勤制度,制定健全了村卫生室工作制度;加强了赧场社区卫生室、白家寨村卫生室、香柏河村卫生室、横山村卫生室、杨梅山村卫生室、大坪子村卫生室、新寨村卫生室建设工作,夯实村级卫生保健网,逐年解决村卫生室无业务用房、业务用房简陋的问题。继续实行防保人员对各村卫生工作分片包干、责任到人的工作制度,进一步增强了防保人员和村医的工作主动性和责任心;巩固了“围产期保健保偿制”,建立了动员孕妇住院分娩奖惩制和费用包干制,有效提高了孕产妇住院分娩率,降低了孕产妇和5岁以下儿童死亡率,消除了新生儿破伤风。今年对孕产妇管理突出的村卫生室给予了表彰奖励,共奖励金额4529元。
(四)巩固提高新型农村合作医疗试点工作
严格执行《龙陵县新型农村合作医疗试点工作方案》及相关管理规定,设置了合管办并保证工作人员和工作经费,确保了新农合的顺利运行;制订了《**镇新农合管理制度》,加强了新农合用药行为的监管。13个村卫生室均按时、按质进行报账制度,并分散、分批张榜公布报销比例及金额。补偿情况:XX年1至11月份,参合者总得到补偿14530人次,总补偿医疗基金1019141.49元,占可用医疗基金(1597482元)的63.80%。其中:门诊统筹补偿6173人次,补偿医疗基金36278.51元,占可用门诊统筹补偿基金(399370.50)的9.08%;门诊家庭账户补偿5625人次,补偿医疗基金44286.44元,占可用门诊补偿基金(399370.50)的11.09%【其中,慢性病门诊补偿1855人次,补偿慢性病基金92355.79元,占可用慢性病补偿基金(79874.10元)的115.63%;】;住院补偿834人次,补偿住院基金829020.75元,占可用住院补偿基金(1118237.40)的74.14%;住院顺产分娩43人次,总住院医疗费用25800元,补偿住院医疗基金17200元,占可用住院基金1118237.40)的1.54%。可用医疗基金结余578340.56元。XX年度**镇参合率为93.11%(17201/18474),比去年下降2.84%(居民人口不得参与合作医疗)。
(五)疾病预防控制工作计划免疫:在计划免疫中,全镇以“计划免疫工作计划”为目标,着重建立完善计划免疫十本贻账,完成各项指标率,提高afp病例监测报告,做好脊灰强化免疫工作及计划外疫苗的接种工作。重点加强贫困边远山区及免疫空白地区儿童的免疫接种工作,做好“乙肝疫苗”的接种工作。XX年共出生儿童321人,0—7岁儿童2302人,建卡2302人,建卡率100%;乙肝疫苗接种321人,接种率100%,及时接种309人,及时接种率为96.26%。XX年afp、麻疹病例、新生儿破伤风实行“旬报告”和“零报告”制度,共监测上报36期。XX年共运转疫苗9次,其基础免疫接种率为:卡介苗99.43%,麻疹疫苗100%,百白破99.81%,脊灰疫苗99.81%,乙肝疫苗100%。五苗全程接种率99.43%。为巩固脊灰强化免疫,XX年1月进行了一轮强化免疫,应种1330人,0剂次儿童58人,实种1320人,服苗率99.25%.外地儿童应种79人,实种79人,0剂次儿童应种6人,0次剂儿童实种6人,服苗率100%,并进行了查漏补种工作。XX年6月至12月,积极做好二类疫苗“乙肝疫苗”的接种工作,通过中医院全体医务人及村医的共同努力,共接种乙肝疫苗(含村级)共2512人。为实现全国消灭麻疹承诺,于XX年11月对8月龄至14岁适龄儿童进行了麻疹强化免疫接种,应种数5284人,实种数5256人,接种率为99.47%。
2、疫情监测
在疫情监测上,继续坚持“重点地区、重点预防,重点疾病、重点防治,重点人群、重点保护”的原则,严格监测“肠道传染病,虫媒传染病,不明原因肺炎病例,流感样病例、禽流感零报告及日报告”。主动搜索afp病例。XX年3月18日云山小学学生发生一起水痘爆发,发病19人,疾控中心、中医院防保科及村卫生室积极采取措施进行控制,通过几天努力,疫情最终得到控制。XX年5月至6月进行“手足口病”的日报告和零报告工作,共上报37期,未发现手足口病;XX年10月25日至今进行“登革热”的日报告和零报告工作,共上报49期,未发现登革热疫情。XX年,**镇共发乙类传染病322例,发病率1014.43/十万,发病居首位的为肠道传染病,其次为性传播疾病,疫情报告率为100%,报告及时率为98.1%。
在疫情监测上,严格按上级要求做到:有疫情报告各项制度,每季度有疫情分析,疫情自查总结,半年、年度疫情分析。XX年共进行疫情分析季度4期,半年分析1期,年度分析1期。按《龙陵县中医院突发公共卫生事件报告制度》要求,积极做好各种突发公共卫生事件的报告工作,(如食物中毒、药物中毒等)。XX年共上报一般突发公共卫生事件20起。(包含一般食物中毒、药物中毒、菌子中毒)
3、疟疾防治
疟疾防治工作严格按照《全球基金疟疾项目》要求完成。XX年本地居民发热血检702人,血检完成率117%,流动人口涂片治疗670人,完成率111.67%,血检村寨148个组,村寨覆盖率100%,预防服药630人,预防服药率210%,疟疾现症病人治疗15人,治疗率100%,休止期根治63人,根治率100%,病灶点处理63个,疟史访问270人,访问率100%,病灶点处理270个,处理率100%。均为外源性病灶点。XX年,第五轮疟疾项目“氯伯喹”免费治疗间日疟共368人;act治疗pf108人,浸泡蚊帐1037笼。XX年疟疾防治做到年头有计划、年终有总结,过程有记录。且每月制定工作计划、总结;季度也制定工作计划、总结。数据资料做到一月一收一报,并按时上报县项目办各种报表及资料。XX年共上报疟疾报表21期,季报表7期,(分别为第五轮、第六轮)。严格“疟疾基金财务帐”管理,及时兑现疟疾项目款。
4、结核病防治
按照《结核病项目》要求,认真做好结核病人的转诊工作。XX年共转诊病人36例,规范、足量、全程对结核病病人实施治疗,共治疗肺结核病人11例,加强督导管理,共督导结核病病人11例,督导45次(其中有1人为自费服药),做到“三见面、三落实、五要求”。做好健康教育工作,做好结核病病人的督导及归口管理工作。
5、鼠疫防治工作
鼠疫防治工作认真贯彻落实《国家鼠疫控制应急方案》和“省、市、县鼠疫防治联防方案”,强化鼠疫“疫情三报”,坚持“零报告”制度,严防鼠间鼠疫的流行,杜绝人间鼠疫的发生。XX年度统一灭鼠2次,经费投入10500多元,受益人口XX0人。
6、死因监测工作
死因监测工作是XX年一项新开展的工作,主要进行辖区内的死亡信息收集,所有死亡个案必须全部上报,并建立各项工作制度,中医院做好培训及督导工作。做好质量控制。中医院各科室、全镇5个社区及8个村卫生室共监测上报死亡病例169人,死因报告率100%.网络直报169人,直报符合率92.22%;报告卡完整率93.41%,报告卡规范率90%,卡片与病史符合率91.21%;报告及时率90.80%,培训村医2期,积极做好下乡监督工作,共计下乡监督36次,撰写督导报告4期。
(六)妇幼卫生工作妇幼卫生保健工作继续深入学习和贯彻执行《母婴保健法》的法律、法规,搞好“围产期保健保偿”服务,巩固保健保偿服务取得的成果,XX年围产期应入保232人,实入保232人,入保率为100%。
2、“降消项目”工作
我镇严格按照龙陵县“降消项目”实施方案要求,认真开展好“降消项目”工作,利用项目活动,加强了村医生的业务培训,巩固了三级防保网底建设,搞好怀孕妇女的摸底排查登记管理工作,健全和完善危急孕产妇和危急儿童的转诊、急救运行机制,为“两个危急”转诊抢救疏通绿色通道,为孕产妇住院分娩实行限价收费政策,主动为贫困孕产妇办理救助资金,提高了孕产妇住院分娩率,降低“两个”死亡率。XX年度,**镇共办理贫困孕产妇救助卡128人,享受救助金86人,补助金额46720.84元;实行限价收费的40人。在中医院住院分娩的贫困孕产妇224人,补助金额151568元;实行限价收费的有91人,补助金额28758.18元。危急孕产妇抢救1人,抢救成功1人,成功率为100%。
3、爱婴医院工作
继续巩固创建爱婴医院来取得的成果,大力宣传母乳喂养的好处,指导产妇母乳喂养,提高纯母乳喂养率。XX年度指导产妇母乳喂养332人,纯母乳喂养300人,纯母乳喂养率为90.36%。
4、“三监测、六管理”工作
全年共有孕产妇463人,产妇333人,活产332人,建卡322人,产检322人,有早孕检查277人,住院分娩300人,新法接生334人,产后访视322人,系统管理277人;高危孕产妇94人,管理94人,高危产妇68人,住院分娩68人,危急孕产妇抢救1人,抢救成功1人,无孕产妇死亡。7岁以下儿童2247人,保健管理1697人;3岁以下儿童936人,保健管理705人;5岁以下高危儿童113人,管理113人;5岁以下儿童中重度营养不良患病人数16人。新生儿死亡1人,婴儿死亡3人,5岁以下儿童死亡3人,无新生儿破伤风病例。
5、十三项妇幼卫生指标
XX年度无孕产妇死亡,新生儿死亡率为3.01/00,婴儿死亡率为9.04/00,5岁以下儿童死亡率为9.04/00,无新生儿破伤风死亡。孕产妇保健覆盖率为96.99%,产前检查率为96.99%,新法接生率为100%,孕产妇住院分娩率为90.36%,产后访视率96.99%,孕产妇系统管理率为83.43%,高危孕产妇管理率为100%,高危孕产妇住院分娩率为100%。7岁以下儿童保健覆盖率为75.52%,3岁以下儿童保健管理率为75.32%,5岁以下高危儿童管理率为100%,儿童计划免疫(五苗)全程覆盖率为100%;4个月以下婴儿纯母乳喂养率为90.36%(300/332);低体重出生率为1.20%(4/332),5岁以下儿童中重度营养不良患病率为4.82%(16/332)。培训合格率为100%;妇女健康教育率为85.63%(3373/3939)。
6、妇幼卫生信息管理
严格按照上级要求,做好妇幼卫生的痕迹资料的归类整理,建立健全了乡村两级信息资料档案,准确及时上报和反馈妇幼卫生院信息。今年上报妇幼卫生信息12期,健全乡级3本8种台帐、村级2本5种台帐,确保县、乡、三级数据上一致,为上级领导决策提供科学依据,达到保护妇女、儿童合法权益和健康发展的目的。
(七)艾滋病防治工作
按照县对乡镇签定的目标责任书要求,认真做好艾滋病防治工作。以“宣传教育”为主,标本兼治,并在全镇范围内深入开展艾滋病防治工作,并进行监测。XX年,**镇共监测1362人,其中孕产妇监测522人,完成任务400的130.5%;新婚保健人员婚前保健监测840人,完成任务数550人的152.73%,共随访hiv/aids6人,筛查出hiv感染者3例。实施母婴阻断0人,发放安全套200盒,XX年镇村两级共出艾滋病宣传栏期84期,发放防治艾滋病宣传资料6000多份,受益人口5000多人。XX年**镇对防治艾滋病家庭贫困人员及艾滋病孤儿共计17人,救助金补助14700元。
(八)其它工作
积极完成上级安排临时性工作任务及参加各种会议。XX年到上级培训8次,培训村级14次,接受上级督导8次;驾驶员体检524人次。
四、存在问题及建议
(一)存在问题健康教育范围不广,力度不够,群众文化素质偏低,影响妇幼卫生工作的开展。
2、个别村医业务素质偏低,积极性不强,村卫生室发展不平衡。
3、防保经费严重短缺,村医不能得到及时的强化培训,卫生室设备、器材陈旧老化。
4、预防艾滋病母婴阻断经费不到位,工作经费不足。
(二)建议加强村医的政治教育及业务培训,提高村医责任心及业务水平。
2、加强健教宣传,扩大宣传面,加大宣传力度,提高群众的自我保健意识。
3、请上级政府加大对财政的支持力度,增加卫生事业经费投入,改善妇幼卫生服务条件。
4、请上级有关部门加强预防艾滋病母婴阻断知识培训,落实预防艾滋病母婴阻断经费。wWW.gZ85.CoM

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卫生院防保科防保工作总结


2012年防保工作总结

在上级的正确领导下,防保科人员团结一致,认真对照基本公共卫生服务规范,务实开展工作。截止目前,基本完成了年初制定的计划,现将全年工作总结如下:
一、计划免疫工作
1、严格按照《预防接种工作规范》要求做好了计划免疫工作,严格按照三规范一意见及国家免疫规划程序,开展预约、通知、接种工作,做好了4.25计免宣传周的宣传工作;加强了流动儿童的管理; 及时掌握本辖区人口变动及接种情况,按规定建立各类登记,新生儿30天建卡率达100%,国家免疫规划疫苗接种率达95%以上。
2、严格疫苗管理,疫苗领发记录完整,做好疫苗出入库登记、冰箱温度登记确保了疫苗效价。
3、按要求做好二类疫苗的宣传、接种工作。
4、做好了预防接种副反应的监测工作,提高业务素质,杜绝接种事故发生。
5、及时上报了各类报表,认真完成上级下达的各项指令性任务
二、传染病防治工作
1、制定了《2012年传染病防控预案》,提前做好春季传染病防控各项措施,加强了手足口病等传染病的防控;确保辖区不出现疫情暴发和流行;加强了医务人员的传染病防治法及信息报告、各类传染病防治知识的培训,提高医务人员预防、发现、及鉴别各类传染病能力;网络直报专职人员严格按照《传染病防治法》等要求,及时直报传染病,每月开展传染病漏报自查,发现问题及时解决。协助上级开展传染病流调工作。
2、及时、准确地完成法定传染病及公共卫生突发事件的网络报告工作。传染病报告率达100%,网络直报及时率达100%。
3、定期到各科室进行疫情监测工作,开展传染病自查,防止漏报、迟报。
 三、结核病专项管理
 认真完成了县CDC分配的涂阳肺结核病人数和疑似肺结核病人数。采取的措施:1、加强培训提高临床医师发现疑似肺结核病人的能力;2、加强宣传提高辖区居民对肺结核疾病的认识。
四、 积极开展院内健康教育工作,根据季节及疾病变换及时更换院内宣传栏的宣传内容,并认真作好资料的存档。今年共转诊结核疑似病人110人,项目病人25例。卫生院结核病专职人员及乡医认真对项目病人开展了督导。
五、基本公共卫生服务项目
在上级及院委的正确领导下,务实、创新开展基本公共卫生服务管理。对10项基本公共卫生服务项目,我们的基本公共卫生服务小组,严格按照《基本公共卫生服务管理规范》要求,深入农村,开展建档、慢性病管理、重性精神病管理,孕产妇管理、0-6岁儿童管理、大力开展健康教育、传染病管理、免疫规划工作;并在上级的指导下,务实开展了卫生监督协管工作等一系列服务管理,受到群众的好评。
六、妇幼儿童保健工作
1、积极开展了孕产妇保健管理工作,规范填写保健卡,早孕建卡率达到95%以上。完善高危孕产妇的管理,及时发现,及时管理,适时转诊,降低孕产妇死亡率。
2、认真开展儿童体检工作,规范管理体弱儿。开展新生儿甲状腺功能低下和尿碘检查工作。
3、按时参加市保健院的例会和业务学习,认真完成各类统计报表,及时地进行了上报。
七、一体化管理
积极响应上级要求,推进一体化管理工作。院班子和防保科全体乡医,积极响应政府要求,为一体化管理顺利实施打下基础。目前,全乡15个一体化卫生室深入贯彻落实卫生局的指示,大力宣传基本药物制度,严格实行药品0差率销售,致力于为群众打造安全可靠、公平可及、优质经济的医疗环境而努力。
八、认真完成了上级下达的其他任务指标。

医院防保科工作总结


自成立以来,一直在区团委和万江医院党支部的正确领导下,用马列主义、毛泽东思想武装每个团员的思想,高举邓小平理论伟大旗帜,认真实践三个代表重要思想,紧密围绕医院党政工作的重点,坚持服务青年、服务社会的原则,以严谨求实、改革创新的精神,不断提高团员们的服务意识和服务质量,把医院团支部的各项工作推向高水平。故在此催人奋进的新形势下,院团支部于2005年以预防保健科(以下简称防保科)为班组创建东莞市青年文明号,目的就是要进一步弘扬医院救死扶伤、防治结合的工作作风,以提高万江医疗水平为己任,以强化疾病控制为手段,以加强医疗队伍建设为重点,以争创一流业绩为目标,行动迅速、便民利民、廉洁行医、开拓创新,并取得了一定的成绩。现将2005年创建青年文明号工作总结汇报如下:

一、领导重视,责任明确。

1、领导重视,严密组织。万江医院党支部对本次创建青年文明号工作非常重视,并专门成立了领导小组,由万江医院党支部书记、院长叶毓粦同志任组长,医院党支部委员、副院长梁河森同志和医院党支部委员、防保科主任李德琼同志及团支部书记杨建辉同志任副组长,各个团小组长任小组成员,组成了一支高素质的领导队伍。每一层领导都有明确的职责,每一个领导有自己的分工,务求更加认真细致地把各项措施落实到位。领导小组把深入开展创建活动作为全面加强医德医风建设、医疗队伍建设和精神文明建设的一项重要内容和重点工程来抓,增强领导,周密部署,突出重点,改进不足,把创建工作和防保科工作紧密地联系一起,一起研究、一起布置、一起落实、一起督查、一起考核,切实从思想上、组织上全面落实。

2、责任明确,层层落实。我们及时制定了创建计划,确定了创建重点,并加强每名科员的思想道德建设和医德医风建设,平时通过送出进修和办学习班等方式加强科员的专业理论知识的学习,并对创建目标及具体措施内容进行细化量化,做到通盘计划,分类指导,全面落实。把创建工作与岗位目标责任制考核紧密结合起来,要求科室、个人对照考核内容,制订考核细则,并落实责任到人,确保创建工作不流于形式。

二、发挥活力,争创佳绩。

防保科是万江医院下属的一个科室,该科室现有工作人员11名,35岁以下的青年有10人,平均年龄为27岁,大专以上文化程度的有6名,是一个朝气蓬勃,充满活力、团结的集体。防保科现在主要负责我区卫生监督和疾病预防控制工作,直2005年防保科广泛开展创建东莞市青年文明号,争当青年岗位能手活动以来,严格执行本科的服务承诺:爱岗敬业,严谨求实;便民利民,方便群众;有问必答,廉洁行医;行动迅速,文明服务。科室积极开展讲文明、创业绩的活动,按文明规范的要求,严格规范每个团员的言行和举止,组织和引导全体科员立足本职岗位,树立服务群众、奉献社会的精神,形成创新、高效的服务观念,强化了服务意识,提高了服务水平,增强了发展空间。该科室2005年被广东省卫生厅评为预防接种示范门诊,陈炳照、黎桂霞等同志被评为2005年万江区优秀团干部及优秀青年志愿者。刁德忠同志在去年也被团支部推荐成为一名光荣的预备党员;同时,他还作为科室的先进工作分子向团市委推荐为青年岗位能手。这说明,科室每一名团员都是服务的标兵,都是医院的服务典范,我们正再接再厉,努力争创佳绩!

三、提升质量,文明服务。

1、提高服务意识,体现以病人为中心的服务理念。我们树立适应社会主义市场经济要求的敬业意识、创业精神等观念,始终坚持真诚服务的服务理念,始终坚持一切工作着眼于服务的宗旨,坚持以病人为中心的原则,努力培养一支高素质的医疗队伍。特别2005年是响应卫生部实施以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题的医院管理年活动的第一年,任何高质量的服务形式都必须围绕这一中心来开展,务求强化服务意识,提高服务水平。

2、搞好服务质量,创建一流服务体系。防保科的工作职责就是卫生监督和疾病预防控制,我们把服务口号和服务承诺等制度装裱上墙后,我们更是严格要求我们的服务态度和规范,以最佳的服务质量服务于广大群众。我们还接受领导和群众的监督,不仅在大厅设置了意见箱和意见簿,以及公示科室人员表,还印制了精美的服务承诺卡和公告服务监督电话,就是要更真诚地搞好我们的服务质量。经过这些服务项目的改进后,防保科的服务水平得到了提升,科员廉洁行医、争创一流的自觉意识也在不断增强。

3、开展特色服务,打造品牌形象。随着以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题的医院管理年活动地深入,防保科的特色服务活动也相断开展起来。五月份,我们发动了科室团员进行无偿献血,共献血3200ml,大大补充了东莞市中心血站的血源储备;在七月时,我们为东莞市遭受洪水灾害的镇区进行义务捐款活动。而近期,我们开展的全国亿万农民健康促进行动,就是送我们的医生下到基层社区,对大家进行卫生知识的宣教,大大提高了我区的卫生健康水平。特别是七月到九月,我们曾多次组织团员进行义诊和健康咨询活动,足迹达到万江曦龙广场和石美、蟹地、拔蛟窝等多个社区,获到了万江区广大群众的好评。最近,我们还组织科室的青年志愿者到万江敬老院慰问孤寡老人,以及积极响应团市委开展争创百号千手的号召,在都会广场进行健康咨询。另外,我们还积极参加各项文体活动,充分发挥青年们的青春活力,先后参加了区团委组织的青年人才发掘大赛活动和市卫生局举办的东莞市第二届卫生系统健康杯篮球赛。这一切活动,都是为了更好地发挥团员青年的青春活力,为我们争创青年文明号工作增添更多的特色。

创建青年文明号最大限度调动了万江医院全体团员青年的工作积极性,保证了万江区卫生健康事业的长足发展。但我们也清醒地看到自己的许多不足之处,我们与全市的各先进单位还有差距,还有很多先进理念要学习。我们坚信,在区委、区办事处和各上级部门的领导下,创建青年文明号活动必会更加发展壮大,不断规范和提高我院的管理水平。

防保科护士个人总结


13 年工作总结2013年, 在医院领导班子的正确领导下, 防保科坚持一切以患者 为中心, 强化医疗质量管理和服务, 职能部门主要为临床一线服务的 原则,在传染病管理、新型合作医疗管理、城镇职工医疗保险、医疗 服务价格管理等方面做了大量的工作,并取得一定成绩,现将各项工 作简要总结如下
一、提高认识抓学习,提升了各项工作综合能力 2013年,防保科积极参加医院组织的各种政治学习和业务培训, 认真领会党对卫生工作的方针和政策, 强化医德建设, 结合医院实际 和医院的现状,积极探索医院发展、自强之路,提高医院对预防、保 健工作的重要性的认识, 建立和完善医院对防保和其他服务工作的管 理制度和考核制度, 科室工作人员认真学习业务和指导管理技能, 坚 持服务是科室的第一责任, 与临床一线沟通和探讨, 加大科室管理力 度,创新优质服务新模式。按责任书内容进行了7多次质量考核,没 有发生重大责任事件和不合格的工作内容, 顺利完成了今年的几项主 要工作。
二、强化措施抓管理,增强了预防保健工作实效 (一)强化监督管理,建立和健全传染病各种登记制度。医院防 保科是医院的一个行政职能部门, 其工作主要负责完成上级卫生主管— 1 — 部门和医院交给的各项传染病管理、 报告和各种指令性工作任务。
过 去的一年中,进一步强化了“门诊日志”、“住院日志”、和“传染 病登记和报告”工作,按照卫生部对传染病诊断标准,由临床科室确 认后报防保科。
完善化验室, 放射科等检查科室的阳性结果登记台帐 。
并把传染病管理纳入医院的医疗质量考核的日程, 每月一次质量考 核,对登记不全和漏登的项目,在平时的检查和考核中一经发现,每 个项目分别给予50-100元的处罚, 并在当事人的绩效工资中扣除, 通 过指导与处罚相结合的办法, 促进了医院的传染病管理工作, 各种登 记制度走向规范化和制度化。
(二)加大监测力度,强化重点疾病和重大疾病防治工作。
1.疫情网络报告情况。
今年以来在网络上直接报告法定传染病种 共141例,其中对结核病实施定点医疗归口管理,线索报告新发疑似 病例49例,经疾病控制部门实验室确认报告4例;HIV初筛阳性8例, 经市疾控确诊并进行网络报告的2例;梅毒8例,其中一例为孕产妇; 乙肝26例;手足口病20例,确诊13例;流行性腮腺炎10例;其他法定 传染病26例。
2.重点疾病的防控。医院继续以防治甲流、手足口病、艾滋病、 中东呼吸征和上级部门要求的其它重大疾病为重点, 强化业务人员的 传染病诊断与预防的基本常识, 参加省卫生厅组织的网络学习和听取 专家对防治重大传染病的专题讲座。— 2 — 3.开展以防控“二号病”为重点的肠道门诊工作,继续在门诊首 诊负责制, 并在门诊日志上做好就诊信息登记, 为医院开展非传染病 防治的公共卫生工作迈出新一步。
4.结合“艾滋病”防控,医院HIV初筛监测点, 1-12月手术、输 血前检测和其他人群中开展“HIV”初筛工作,共监测各类人员5893 人次, 其中术前检测4931人次, 受血制品前检测87人次, 其它人群760 人次,性病门诊4人次,完成VCT主动求询111人次。检出初筛阳性8 例,经确诊试验阳性2例,其中一例为产妇,产时检测出HIV阳性,并 进行母婴阻断,可以兑现每人次500元。
5.自今年4月份后开展“HIV”监测的同时,又开展梅毒疾病监测 ,共筛查4429人次,其中术前3695人次,受血制品前检测76人次,其 它人群565人次,性病门诊3人次,自愿咨询者90人次,共检查双阳患 者8例,其中一例为孕产妇。
6.消除“疟疾”项目。发现疟疾病人的最有效的办法是涂制“三 热病人”血片,镜检查找疟原虫。据上级主管部门安排和要求,对三 热病人进行血图片监测,我院共完成800人份的血检任务,今年无疟 疾病例报告。
7.突发公共卫生事件。
全年共报告突发公共卫生事件4起,均为毒 蕈中毒,内3科1起,急诊科3起,各科室均作及时的处置并报告,无死 亡病例发生。— 3 — 8.死亡病例监测。
全年医院监测报告各种疾病和意外死亡病例50 例,其中5岁以下儿童报告死亡7例,在填写医学死亡证明时,仍有部 分医生未按ICD-10死因编码进行根本死亡原因进行填写,字迹不清, 提供给外单位办理相关事宜造成影响,报告时限超过规定的7天,不 能及时上报。
(三)积极完成预防保健工作任务,配合疾病预防控制部门,完 成计划免疫工作。
1.产科出生情况。2013年,在医院产科出生婴儿数为1059人,其 中活产数为1054人,围产儿死亡5例。出生异常情况:早产48例,出 生缺陷8例。娩出方式:顺产704例;手术娩出350例,手术娩出中,剖 宫产344例,产钳助产2例,臀位助产4例。
2.计划免疫情况。完成乙肝疫苗第一针接种1015人次,接种率 96.2%;卡介苗接种1025人次,接种率97.2%,两苗接种均比去年提 高,乙肝母亲所生婴儿35例,均已接种乙肝免疫球蛋白。
3.孕产妇继续实行“三病”管理。免费筛查艾滋病、梅毒、乙肝 ,2013年4月后增加免费检查项目为肝功能、肾功能、血常规、尿常 规。全年共接诊1045例产妇。接受HIV、梅毒、乙肝免费检测数为506 例。接受肝功能、肾功能、血常规、尿常规免费检测数为293例。
4.计划生育技术服务。全年各项计划生育服务技术服务总例数 1828例,其中放置宫内节育器356例,感染2例;取出宫内节育器111— 4 — 例;输卵管节育36例;负压吸引术638例,感染1例;钳刮术190例, 人流不全2例;药物流产476例,感染5例;取出皮下埋置1例。
5.“降消”项目报销情况。全年共报748人次,金额29.92万元, 顺产549人次,剖宫产199人次,共垫付金额29.92万元。其中超费用 例数,顺产8例、剖宫产2例。超费用产妇经危急孕产妇抢救救助报销 2例,垫付金额3000元。从而提高了孕妇的住院分娩率,降低孕产妇 因生育的死亡和减少新生儿的死亡。
6.物资领取情况。为监测HIV、梅毒、乙肝“三病”,多次到保 健院协调并领取各种测试条, 减少医院在物资上的资金投入。
其中HIV 测试条400条,梅毒测试条400条,乙肝测试条922条,真空采血管100 具,一次性采血针100具,为监测三病提高了丰富的物质基础。
7.职业暴露情况。今年共报告医护人员职业暴露3例,内三科1 例,外2科1例,耳鼻喉科1例,均指导进行相关的检查和处理。
三、加大力度抓协调,提高了新农合管理水平 全年为全县12个乡镇实施了符合住院补偿12103人次,总费用 3626万元,补偿金额2038万元,次均住院费用2996.64。12年新农合 住院补偿11629人次,住院医疗总费用3407万元,平均住院费用为 2929.75元,补偿费用2127万元。
与去年相比, 住院人次比去年增加474 人次,增长率为4.07%;住院总费用增加219万元,约增长6.42%;补 偿金额比去年少89万元;次均住院费用上升66.89元。由于今年实施— 5 — 方案作了新的调整,在检查费用及卫生耗材上只能拿200元进入系统 报销,增加了自付费用,加重了患者的负担,有待进一步的提出意见 ,限度的争取病人实惠。
2013年参保对象按照单病种限价报账1374人次, 其中住院分娩顺 产443人次、剖宫产186人次、白内障手术289人次、婴儿腹泻27人次 、支气管肺炎429人次。使患者得到限度的补偿,解决了老百姓 看病贵的实际问题。
全年对贫困户、五保户等特困人群实施 “一站式”救助,1-12 月共救助354人次,垫付资金49.43万余元。
四、健全制度抓执行,规范了城镇居民和职工医疗保险服务 (一)严格执行医保政策。
随着城镇职工医疗保险工作的改革和城市居民医疗保险工作的 启动, 更好地为城镇职工提高良好的医疗服务, 认真履行与县医保中 心签订的服务协议书及“工伤保险”医疗服务协议书,并把协议书相 关内容复印转发各临床科室, 要求严格按照医疗保险的服务内容热忱 为医保患者提供服务,对违反医保规定的科室,经县医保中心审核, 对不合理费用在出院时未及时更正, 医保中心在拨付垫付资金时一并 扣除。
通过此措施的落实, 提高了医务人员对医保政策的理解和支持 , 并在实施过程中利用计算机的管理功能, 及时与医保中心进行数据 交换, 保证医疗用药目录和服务项目与医保中心一致, 为医保患者的— 6 — 权益得到充分保障。
(二)补偿报销情况 1.住院补偿情况。
(1)职工医保:今年1-12月,职工医保住院1022人次,医疗总 费用643万元,平均住院费用6300元,垫付报销费用507万元。12年住 院1011人次,医疗总费用751万元,次均住院费用7429元。与去年相 比职工住院人次增加11人次,增长率为1.08%;住院总费用减少108 万元,下降率14.3%;次均住院费用下降1129元,下降率为17.9%;垫 付报销费用减少74万元,下降率为12.7%。
(2)居民医保:居民住院551人次,总费用259万元,次均住院 费用4707元,垫付费用172万元。12年居民住院472人次,总费用213 万元,次均住院费用4571元,垫付费用133万元。与去年相比居民医 保住院人次增加79人次,增长率为16.7%;住院总费用增加46万元, 增长率21.5%;次均住院费用增加136元,增长率为2.9%;垫付报销费 用增加39万元,上升29.3%。
2.职工门诊报销情况。职工门诊20801人次,总费用210万元,下 卡及统筹金额203万元,处方平均值101元。12年职工门诊22374人次 ,总费用167万元,下卡及统筹金额156万元,处方平均值元74元。与 去年相比门诊人次减少1573人次,下降率7.03%;总费用增加43万, 增长25.7%;下卡及统筹金额增加47万元,增长30.1%;处方平均值增— 7 — 加27元,增长36.4%。
五、多措并举抓宣教,强化了广大群众健康意识 围绕预防、 保健、 康复等, 采取多渠道方式开展健康教育宣传 工作,设立宣教室和咨询台,播放录象,宣传栏,在门诊、住院部走 道显眼地方及病房粘贴宣传画、标语,每季度一换的宣传橱窗,各种 卫生节日在街头人口集中地方设点宣传, 印发宣传材料, 口头宣传及 设有咨询电话。通过宣传教育,提高了群众的预防、保健、康复等卫 生知识知晓率,行为形成率有所提高,保障了人民群众的身心健康。
六、严肃纪律抓监督,规范了医院价格收费管理 医院防保科在医院领导下, 严格收费管理, 根据云南省卫生厅关 于医院内部价格管理工作的要求,配合县价格管理和医疗保险部门, 及时整改医院的不规范收费和取消不合理收费, 净化收费工作中的不 良倾向, 对违规收费及时进行处罚, 保障了医疗收费的严肃性和维护 患者的正常利益,把医院的医疗收费更进一步推向规范化和制度化。
七、严格监督检查和合理保障经费兑现 医院领导非常重视医疗护理质量的监督检查工作, 在领导的正确 和周密的安排下, 我院进行了多次医疗护理质量检查, 经过严格的监 督检查,使我院医疗质量得到很好的提高,使医院的运作更正规化, 人性化,现代化,更好的为人民服务;对于各对口单位划拨的兑现经 费,合理及时的给于兑现;具体情况如下:— 8 — 项目 疾控方面 保健院方面 新农合方面 医疗保险方面处罚、扣款(元) 13290兑现情况(元) 19729 31310.5169709.6 33387.69八、存在问题和2014年工作计划 医院防保科现有人员1名,负责管理的工作较多、较细,深入科 室的时间和需要处理的事情很多, 对外联系协调的事也很多, 同时又 无科长,对组织协调难度较大,不利于工作的开展,急需解决。2014 年,防保科将继续加强政治和业务学习,提高服务能力,以医院发展 为中心,按照医院内部管理规定的相关内容,认真履行职责,完成上 级卫生行政部门、 业务指导部门和医院交给的各项工作任务, 全心全 意为患者服务。
(一) 继续加强传染病的管理工作, 各种登记表格根据国家卫生 部门的要求,把基础信息的准确填写和不漏项、不漏报作为重点,帮 助和指导临床医护人员做好各项登记, 按时收集、 核实和上报我院诊 断的法定传染病,并协助其它部门做好医疗垃圾和院内感染的控制, 不让因工作的失误而导致不该发生的事件在医院发生。
(二) 继续强化医院健康教育, 重点做好痕迹资料的收集和管理— 9 — 工作。
(三) 以县新型合作医疗管理办公室2014年对新型合作医疗的实 施方案为标准, 积极努力为入院参合对象做好医疗服务, 严格执行相 关政策,保障惠民政策在医院得到贯彻实施。
(四)服从医院安排,协助其他同志,做好领导安排的其他临时 性、指令性的工作。

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