2012年实验中学工会年度工作总结范文。
不管我们是学习，还是工作中，总会有写总结的时候。写总结有利于我们学习和工作能力的提高。每写一次总结，就仿佛在告诉我们：每个人都有各自的价值，能力越大责任越大。那么我们在写总结时需要注意哪些呢？请您阅读小编辑为您编辑整理的《2012年实验中学工会年度工作总结范文》，希望能对您有所帮助，请收藏。
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根据教育工会有关的工作精神和期初制定的工作计划，结合我校实际情况认真务实地开展各项工作，学校工会长期以来，一直关怀职工生活，坚持教代会制度，充分发挥教代会的桥梁、纽带作用，增强教师的主人翁精神，参与学校的民主管理。现将本年度下半年工作总结如下：
一、积极参与学校民主管理工作，切实维护教职工的合法权益
根据《工会法》、《教师法》、《劳动法》等国家法律法规，我校工会能够认真行使对学校行政的监督权，积极参与学校的民主管理工作，不断地提高参政议政水平，切实维护广大教职工的合法权益。学校召开二届五次教职工代表大会。会前由学校党支部及工会委员会商榷列出教代会讨论的提案主题及要点，积极让教师参与学校管理，让全体教师参与讨论。让他们以主人翁的精神参与学校全方位的民主管理，修定沙溪实验中学教职工请假制度，沙溪实验中学奖金发放的有关条例。评优、评先、评职称，施行三公开。
二、坚持校务公开
在校党支部和行政领导的大力支持下，工会能够顺利开展工作，学校工会全面贯彻、执行市政府、教育局、教育工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织施行学校校务公开。建立学校校长意见箱，布置学校“校务公开”公布栏。今年，我校“校务公开”已接受教育局的检查，受到领导的好评，被评为苏州市校务公开先进学校。
三、积极开展课余文体活动，进一步活跃校园的文化氛围
为了进一步活跃校园的文化氛围，丰富教职工的课余生活，在学校党政领导的重视和大力支持下，工会能够积极主动地开展形式多样的文娱和体育活动，组织教职工进行体育比赛，每天开放健身房，丰富教职工的课余生活，组织了与沙溪信用社、荣文学校的蓝球比赛;做好妇女节的系统庆祝活动，组织女教师上海一日游，进行妇女检查。为迎接苏州市语言文字先进学校的验收举办了教师硬笔书法比赛，其中石文江、江舟老师获一等奖。
四、开展送暖和活动，想方设法地为教职工办实事、办好事
为了让广大教职工感到学校的暖和，进一步激发广大教职工的工作积极性、主动性和创造性，我校工会能够积极配合学校党政领导，大力开展送暖和活动，想方设法地为教职工办实事、办好事。主要工作如下：
1.探望病患：凡是明白教职工或者教师的家人患病住院的，工会领导都能陪同学校领导或受学校领导委托，前往医院或家里看望和安抚，帮助病人消退思想顾虑，尽早恢复身体的康复。
2.慰问丧事：遇到教职工直系家属作古，工会领导都能前往吊唁与慰问，并发动所在工会小组主动给予关怀，帮助解决善后事宜。
3.庆贺婚嫁：我校近几年吸收了一大批青年教师，未婚教师为数不少，工会领导特别重视这项工作，能够在婚庆前夕及时到教职工家里道喜，参加结婚庆典;遇到女教工分娩，工会女工委员也能够及时期表工会前往慰问。
总之，我校工会在市教育工会的领导下，发扬优良传统，为教工服务，为学校发展服务，很好地发挥了桥梁作用。今后，我们将再接再厉，把工会办成教工最温馨的家。
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工会工作总结 2012年田家炳实验中学工会工作总结
新世纪元年即将过去，我校全体工会会员在党的十五大精神和“科教兴国”战略指导下，在党总支和校行政的领导下，认真学习“三个代表”思想，团结一心，勇于开拓，务实求真，不断创新，工会根据自身的特点，在两个文明建设和全面推进素质教育方面，独立开展工作，得到全体教工的认可，并获得好评。现总结如下：
一. 充分发挥工会在学校改革中的参与、监督职能
1. 教代会规范化、制度化
XX年我校召开了二次教代会，并坚持了会前会后报告制度。坚持民主评议干部。代表们认真听取校级领导的述职报告，并进行了民主评议。最近召开的教代会，讨论并通过了《关于加强教师队伍建设，创建学习型团体》的具体要求和目标，表决并通过了关于“惠英”图书楼的建造以及XX年度经济核算报告。真正做到坚持全心全意依靠广大教职工办学的思想。学校的发展、办学目标、重大事情经教代会通过，从而使学校的管理工作渠道畅通，办学氛围团结向上。
2.工会积极参与学校的改革发展，履行监督职能，促进学校实行校务公开。
党总支和校行政在学校建设，发展大事；评优、评先、奖励；人事聘用、调动、干部竟聘上岗；经济工作、教工福利等方面都主动听取工会的意见。并通过专栏、简讯、信箱、座谈会等多种形式实行校务公开。工会也能实事求是地反映情况，做到“下情上达、上情下达”，使学校工作增加了透明度。
3.去年校党总支和工会联合开展了学校十件大事的评选活动，收到了良好的效果。XX年党总支和工会继续开展了评选十件大事这一活动。全体教工在学校建设、发展、精神文明、素质教育、办学成果、师资队伍建设等方面，回顾一年来学校的各项工作，积极参与，人人填写提名表，充分体现了全体教工爱校、建校的热情。
4.我校的《全面推行校务公开，促进学校改革发展》、《树立群众观点，推进民主管理》两篇论文，在市教委、市教育工会召开的校务公开工作经验交流会上，获优秀论文奖。
二. 在党总支的领导下，]配合校行政着力建设一支现代化的高素质的教师队伍
党总支指出：集中精力加强教师队伍的建设，培养高素质的科研型的跨世纪的教师队伍。为了实现这一目标，工会配合行政做了以下工作：
1.坚持开展文明办公室流动红旗竞赛
这一活动我校行政与工会配合已开展了十多年，既有良好的基础又有新的特色，成为我校精神文明建设的载体。今年的文明办公室评比不但加强了量化和细化，还增加了透明度。每月一评及时反馈，与奖金挂钩。全体教工人人参与，工会小组长每月都有详细记录，办公室专门负责汇总评比，扣分、加分一目了然，流动红旗交换挂在各办公室的门上，使学校的精神文明建设进一步得到加强。
2.有效地加强教师的师德建设
加强教师职业道德建设，提高教师的思想道德素质水平，始终是学校精神文明建设的基本任务。新世纪、新学期，为有效地加强教师的师德建设，学校制定了田中教师“八要八不准”的师德规章制度。并有工会代表校行政在教师大会上宣讲“八要八不准”内容及具体落实措施。工会小组长担任文明监督员轮流值班，工会和办公室对全体教职工执行“八要八不准”的情况进行考核评比。同时在教师中建立“德育笔记制”，实行“谈话诫免制度”，对变相体罚、违规家教等行为实行一票否决制。
今年庆祝新世纪第一个教师节大会上，荣获市优秀教育工作者和“十佳教师”称号的同志，向全市各类学校的四万五千名教师提出了“热爱家乡、热爱事业、热爱学生”的倡议。党总支、校行政、工会召开了专门会议，制定开展“三热爱”活动的方案，并由工会在教工大会上进行了动员。各年级组、各工会小组都根据本组的特点和实际情况制定了切实可行的响应措施。在近三个月的活动中，各组都涌现出了许多好的做法、事例以及“三热爱”活动积极分子。
各年级组、各工会组都以书面形式写出开展“三热爱”活动的总结。有近31位“三热爱”活动积极分子受到了学校的表彰。
3.积极开展“五项评选”活动
工会积极配合校行政搞好“五项评选”的活动。“五项评选”是指“学科带头人”、“青年骨干教师”、“优秀班主任”、“师德标兵”、“人体师表”等评选活动，我校已开始了第三轮评选，这一活动有效地推进争先创优的氛围，促进教学质量的提高。目前，全校教师164人，有高、中级教师79人，占专职教师的70.5%，获全国、省、市以上先进教师32人，个学科形成了科研、骨干带头、教学严谨、质量上乘、特色鲜明、人才辈出的良好局面。
4.重视做好青年教师的培养工作
工会积极配合党总支、校行政做好青年教师的培养工作。对青年教师在工作上提出“成材意识”，建立“三年自我发展规划”，推出青年教师上汇报课、评优课，让他们在实际工作中挑大梁、压担子、出人才。组织青年教师去苏州西山国家现代化农业示范区高科技农业园参观，开阔视野；举办现代信息技术教育初、中级班，掌握现代信息技术教育的手段；以田老先生第三次来校视察为契机，在语文老师中开展“将心比心”同题作文比赛，提高青年教师的业务水平； 在数学、英语老师中开展基本功训练和考核。
三. 开展丰富多彩的活动，关爱社会，为教工办事实、办好事
1.爱心捐助，关爱社会
（1）期间我校校行政、工会联合举办了“让教育充满爱”——暑假家访活动。100多位教职工、特别是班主任积极参与了此次活动，并且写出了许多感人的心得体会。我们邀请了部分教师认真拜读和评选，最后，有23位教师的家访心得体会获得一、二、三等奖，并在庆祝教师节大会上作了演讲。全体老师认识到要真正视人民为父母，把学生当子女。
（2）在教师中弘扬田家炳精神，把爱心献给学生。每年教师节，全体教工爱心捐款，帮助困难学生，这一行动已进行了6年，已资助了203个困难学生，其中有44位同学考取了各大专院校，产生了积极的社会影响。
（3）“三.八”节女教工为聋哑学校学生捐赠衣物、学习用品80余件。
（4）今年又有5 位教师参加义务鲜血。
（5）我校书记、校长“三.八”妇女节去句容监狱参加了教委组织的“姐妹情深手拉手”的帮教活动。
2.开展丰富多彩的活动，活跃教工心身
（1） 组织教工用电脑制作小报，分别有33人获一、二、三等奖。
（2） 组织党员、教工举行庆祝建党八十周年文艺演出。
（3） 组织教工参加局工会举办的“爱国、颂党、唱祖国”唱歌比赛。
（4） 校运动会上组织教工男、女混合
4×100米接力赛。举行冬季教工踢毽、跳绳、羽毛球等小型体育比赛。
（5） 暑期组织教工张家界、韶山、长沙旅游，领略祖国大好河山。
（6） 组织教工上海——周庄二日游，感受上海一年一变样，三年大变样的改革发展速度。
3.关心青年教师生活，让他们安心教育教学
（1） 组织参加教委的青年教师联谊活动。
（2） 关心青年教师的恋爱、婚嫁、生子、买房等实际问题，让他们安心教育教学工作
（3） 为住校单身青年教师免费举办中秋聚餐。
（4） 为住校青年教师免费购买煤气。
（5） 为住校青年教师每个宿舍配备电视机一台。
4.关心离退休教师，支持离退休教师的活动
（1） 举行离退休教师的教师节、老人节庆祝活动。新春离退休教师团拜会。
（2） 为离退休教师每周活动安排好场地。
（3） 离退休教师外出参观旅游，学校都委派中层以上干部保驾护航。
（4） 党总支、校行政、工会专门派员赴金坛探望96岁高龄的原职工朱妈。
（5） 凡离退休教师生病、住院、去世，工会都上门或去医院探望慰问。
5.关心女职工的特殊权利，开展女职工活动
（1）“三.八”节组织女教工参观张太雷故居，缅怀革命先烈。
（2）今年有5位女教工生儿育女，工会都带上鲜花，上门慰问表示祝贺。
（3）计生工作连续评为“社区先进单位”。
（4）组织女教工参加课件比赛获三等奖。
6.健全工会机制，加强工会干部的队伍建设
学校党总支始终坚持全心全意依靠广大教职工办学的思想，加强对工会的领导。每月一次的工会干部学习已形成制度。党总支与工会干部一起研究每一阶段学校精神文明建设的目标、措施，传达工会工作的新动态、新精神。总结上月的工作，布置下阶段的任务，工会干部在一起学习理论、商讨大事、评比互查，队伍建设得到了加强。起到了领导和群众的“桥梁”“纽带”作用。工会工作年初有计划，年底有总结，活动有方案、有记录。积极参与上级工会组织的活动，完成上级工会布置的各项工作。
鸡西实验中学工会工作总结
鸡西实验中学工会XX年工作总结
XX年是鸡西实验中学由企业管理归属到政府管理的第一年。一年来，实验中学工会在市教育局工会和学校党委行政的领导下，认真贯彻市教育局工会的精神和学校首届一次教代会确立的奋斗目标，坚持“巩固成果，深化改革，提高质量，全面发展”的方针，按照年初制定的工作计划，圆满地完成了各项工作，取得了较为突出的效果。
一、充分发挥工会组织的作用，积极开展“先进教职工之家”的创建活动。
XX年，学校工会认真贯彻十六届四中、五中全会精神和“三个代表”重要思想，牢固树立和落实科学发展观，紧紧围绕创建“先进教职工之家”，开展各项工作。一是加强工会组织建设，根据教职工队伍不断状大的实际，对于原有的九个基层工会，进行了部分调整和加强，配备了强有利的工会委员以上兼职干部32名。学校各级组织认真贯彻上级工会的各项精神，全面履行工会职能，突出维护教职工权利，在各方面发挥着重要作用。二是提高工会干部的自身素质，学校工会每月组织一次全校兼职工会干部学习活动，重点学习十六大精神、工会法、工会干部管理教程，加强两风建设，对工会干部进行全方位培训。11月2日学校工会举办了工会干部培训班，共计42人参加培训，学校党委书记董芳作了重要讲话，工会副主席于鹤做了“工会法”辅导，取得了良好的效果。学校工会还先后举办了学习“工会法”知识竞赛，全校九个工会，150余人参加了活动，增强了全校教职工知法、懂法、用法的能力。三是召开实验中学首届教代会。学校工会于2月29日召开了鸡西实验中学归属市政后的首届教代会，会上姜育孝校长做了行政工作报告，教工代表讨论审议了学校的重大决策，听取了教工代表视察报告和提案解答报告。在教代会上，确立了学校全年“强化一个落实，搞好两个创建，突出三个重点，实施四个牵动”的工作目标。会后学校工会紧紧围绕这个目标，配合学校党政做好各项工作，确保各项目标的实现。四是围绕学校中心工作，抓好“三育人”活动，学校成立了“三育人”领导小组，组织全校教职工学习《中华人民共和国教育法》、《中小学教师职业道德规范》、《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》等法律法规，学校工会积极配合学校重点抓好中青年教职工队伍建设和“师德建设”。在今年3月7日召开了“班主任老师工作经验交流会”，王秀丽、马金慧、赵丽霞三位班主任老师介绍了他们的经验。10月6日学校又召开了师德事迹报告会，马金慧、李春友、王秀丽、孙玉秋四位师德先进代表从不同的角度介绍了师德先进事迹，他们的事迹感人至深，极大地鼓舞了全校教职工。在今年的“三育人”评选中，我校被评为黑龙江省“三育人”先进集体；迟中发、蔡芙蓉、张瑞雪、李春友、王秀丽、王淑兰、赵石琴、李书琴、金霞等被授予市教书育人先进个人；王文龙、阿庆海被授予管理育人先进个人；李贵峰、王铭友被授予服务育人先进个人。五是加强先进教职工小家的建设，根据上级建设职工小家的要求，结合工会自身的情况，学校工会加强了初中部工会和高考升学部工会的职工小家建设，建立健全了规章制度。在初中部开辟了教工会员的微机培训室、图书室和棋类活动室、乒乓球活动室；在高考升学部，除了建立职工图书和棋类活动室外，还新建了多媒体报告室。两个基层工会定期开展活动，丰富了职工文化活动，进一步增强了工会凝聚力。六是关心教职工生活，热心为教职工办好事、办实事。学校工会急为教职工之所急，想为教职工之所想，在维护学校利益的同时，维护教职工的合法权益。每个教职工家中有婚丧嫁娶之事，学校领导和工会都高度重视，积极帮忙张罗，让每一名教职工都能感受到学校的关怀，工会组织的关心。学校图书馆庞万霞老师身患重病，花费很多医药费，学校工会召开工会主席会议，发动全校教职工为庞万霞老师捐款9980元，10月份学校工会组织落实教职工体检工作。全校共有279名教师参加了体检。
二、围绕教育教学，开展“新世纪主人翁”工程
本年度根据市总工会的部署，结合XX年教育局重点工作，课程改革和打造专业化教师群体，结合教育局工会的具体要求和学校教代会通过的决议，学校工会积极配合学校在全校教职工中开展了“新世纪主人翁”工程。在学校内开展了“九个一”活动，即任课教师每人每年认真读一本教育理论书籍；参与一项教科研课题的研究；上一节教改汇报课；撰写一篇教科研论文；至少写一篇典型的教育案例；至少指导一项研究性学习课题；每一名党员教师每学期转变一个落后生；资助一个生活困难生；党员班任一学期一定要走访十名学生家庭。通过“九个一”活动弘扬实验中学多年积淀的“五种精神”，引导教职工增强“主人翁”意识，增强责任感、使命感，充分展示了新时期人民教师的风采。一年中全校教师积极参与“九个一”活动，加深了教育理论知识的学习，转变了教育理念，一些教师由原来的生存型，生活型，享受型向科研型、发展型转变，一大批教师的论文在刊物上发表。在今年省示范高中回头看系列活动中，我校参与的黑龙江省东南六校展示汇报课中，迟中发、王歆歆等五名教师的汇报深受到了省、市教育专家的高度评价。我校多次承担并参与了市级公开课展示均受到好评。
中学工会年度工作总结
2010～2011学年度，我校工会坚持以邓小平理论和党的十六大精神为指导，在上级党委和工会的正确领导下，和校党政的大力支持下，在各工会小组的共同努力下，紧紧围绕中心工作，认真组织学习、宣传贯彻党的十六大精神和中国工会十四大精神，兴起学习贯彻“三个代表”重要新高潮，努力开创工会工作的新局面，进一步推进民主政治管理建设，不断完善和规范教代会制度建设，并以教代会制度为基本载体，深入推进校务公开工作。突出维护教职工合法权益，支持参与改革，促进素质教育，深入开展党政工共建“教工之家”活动，积极开展树、创、献和“三育人”活动，扎实开展送“温暖”活动，增强工会的凝聚力和影响力，加强工会自身建设，与时俱进，开拓进取，不断创新，团结拼搏，取得了一定的成绩，现将本学年的工作总结汇报如下：
一、重视教职工政治理论学习，切实提高教职工思想政治理论水平
1、按照上级的部署和要求，积极配合党政组织广大教职工认真学习、宣传和贯彻党的十六大和中国工会十四大精神，学习贯彻十六届三中全会精神，全面兴起学习、贯彻“三个代表”重要思想新高潮，采取各种形式广泛开展学习、宣传、贯彻活动。如有的采取报告会、研讨会等学习、宣传活动；有的利用演讲比赛，专题培训讲座、知识竞赛等为主题的各种教职工喜闻乐见的学习、宣传教育活动，把党的十六大精神、十六届三中全会以及中国工会十四大精神和“三个代表”重要思想的学习、宣传贯彻深入到各个基层，深入到广大教职工之中。每学期初全体教职工提前一周到校组织学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想，做到学习有计划、有安排，每周一下午为固定政治学习，做到组织学习与自学相结合，而且要求每位教职工要做好学习笔记，撰写学习心得体会等。中国工会十四大会议召开后，我们及时组织广大教职工传达学习中央领导的讲话和全总十四大会议精神，并结合工作实际，认真贯彻落实。
2、配合党政组织教职工认真学习《教师法》、《教育法》、《工会法》、《公民道德建设实施纲要》等教育法律法规，引导广大教职工树立正确的世界观、人生观、价值观、教育观和人才观，深入开展以师德教育为核心、青年教师为重点的“三育人”和树、创、献活动，使教职工素质不断提高，用现代化教育手段教好书，育好人，推进素质教育健康发展。
二、完善和规范教职工代表大会和工代会制度建设，积极深入开展党政工共建“教工之家”活动
1、进一步深化教代化、工代会制度化、规范化，严格按照《福建省教育系统教职工代表大会工作规程》和《工会法》章程的实施细则要求，进一步落实教代会和工代会职权，坚持、完善和规范教代会、工代会制度，进一步抓好教代会代表的培训工作和提高提案质量，全面推行教代会民主评议校级领导干部，认真做好教代会及工代会工作，于XX年3月底胜利召开了五届五次教代会暨七届四次工代会，促进了教代会四项职权真正落到实处，充分发挥代表们的作用，让代表们真正行使权益和职权，积极参与学校民主管理、民主监督。
2、继续深入开展党政工共建“教工之家”活动，强化党政工共建工作的力度，以建家工作促进学校各项工作步上新台阶。每周五的党政工联席会议，每次活动中党政工各处室齐心协力、齐抓共管，日常工作中心协调统一，大大增强了学校干部队伍的战斗力，使全校工作得以顺利开展。
三、抓好深化校务公开工作，强化校务公开工作制度化、正常化、程序化和民主科学化建设
在市教育局的直接领导和市校务公开领导小组精心指导下，我校校务公开工作逐步走上规范化、制度化、经常化和民主化的轨道，今年我们首重落实“五个措施”即：一是加大宣传力度，提高思想认识；二是加大领导力度，强化措施落实；三是加大规范力度，确保公开工作有序开展；四是抓典型示范，推广先进典型，增强校务公开工作的不断深化；五是加大监督力度，确保公开质量
四、评选表彰先进，推动全校形成关心、尊敬、爱护和学赶先进模范的良好风尚
1、“三八”节期间，举行庆祝活动，并开展评选表彰女教职工先进工作者活动，宣传我校先进女教工典型，激励我校女教工投身“创造新岗位、创造新业绩、创造新生活”的实践活动，宣传创建“学习型家庭”，深化“五好文明家庭”创建活动。
2、“五一”节期间，我们又评选出在工会工作取得突出成绩的郑高翔同志为莆田市“先进教育工会工作者”，并予以表彰。
3、“教师节”期间，积极配合行政举行庆祝表彰大会活动。今年，在教师节期间共表彰优秀班主任、先进德育工作者、先进教师等各种先进近30人进行表彰。
五、积极开展“送温暖”活动，增强教职工的凝聚力
“两节”期间，积极配合行政做好元旦、春节“送温暖”和节日慰问活动。我校这项活动已形成惯例，每年都要举行一次，而且从慰问的数量和质量上都有所提高。
1、今年“两节”期间和平时校领导和校工会联合组织慰问，对为我市教育战线作出贡献的我校离、退休教师和当年度退休教师、特困教师、特困学生、生病住院的教师、教师遗嘱、结婚生子的教师、支教教师等进行慰问，并送上慰问金每人100～500元、花篮或礼品。
2、开展“一日助”献爱心活动，今年工会认真贯彻落实上级有关文件精神《关于XX年继续开展“一日助”捐款活动的通知》要求，组织教工积极参与，伸出爱心之手，捐助“送温暖基金”，以解困难教工的燃眉之急，深受广大教职工和社会各界的好评。
六、加强工会自身队伍建设，鼓励教育工会干部积极参加各级业务培训
1、校工会始终把工会组织建设作为一项重点工作来抓，增强民主政治建设，今年我们还积极组织工会干部及有关人员参加各项业务培训，从而提高工会干部理论水平和业务素质能力。
2、抓好工会宣传信息上传下达工作。经常深入工会小组加强工作调研，认真做好各项工作的统计，如教工的身体状况、女教工孕产过程的了解等，为行政决策提供可靠的依据，从而又维护教职工合法的权益。及时完成调研，并按照把调研的情况汇总上报，得到上级教育领导的好评。
3、按时完成校领导交办的各项事务。
总之，一年来，我校工会虽然做了一些工作，为学校民主政治建设作了一点努力，取得了一定的成绩，但我们的工作还存在着不足，如工作机制，活动方式还不够创新，还不能适应新形势要求，工会干部队伍的素质还有待提高。今
莆田一中工会
XX年8月