水利局工程管理科长个人总结。
指缝很宽，时间太瘦，悄悄从指缝间溜走。我们总会经历很多各式各样的事情，很有必要给自己写一份总结，一份给自己的总结，总结也是对自己的更优秀的自己负责，大家知道总结范文要怎样写吗？小编特地为大家精心收集和整理了“水利局工程管理科长个人总结”，希望能对您有所帮助，请收藏。
各位领导、各位同事：
大家好！我叫××*，负责××*全面工作。
2006年在××*党委的正确领导下，按照分局领导班子的工作思路，本着俭省、节约的原则，引导全段干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，大力弘扬“献身、负责、求实”的水利行业精神，全段干部职工政治思想素质和业务工作能力都有较大的提高，培养和造就了一支高素质的工程管理队伍，本着轻重缓急的原则，围绕高标准、高质量抓好管理段的各项工作，圆满完成了年初签定的各项工作目标，向豫东局党委和分局领导班子交了一份满意的答卷。给各位领导、各位同事汇报
一、政治思想2006年是实现“十五”计划的最后一年，是全面落实党的十六大和十六届五中全会精神，深化改革，扩大开放，促进发展的重要一年，对分局来讲也是关键的一年。在这一年里，本人能以身作则，公道正派，待人热情诚恳，能始终围绕“以情感人，以行待人”这八个字开展工作，积极参加分局组织的各项活动，带领全段干部职工遵守职业道德，严格履行岗位职责，团结同志，照章办事，清正廉洁，勤奋工作，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，认真学习十六大、十六届三中、四中全会精神，全面贯彻局党委和分局领导班子的指示精神，以加强工程管理，确保引水畅通为目标，结合分局今年的实际情况，积极探索现有情况下，对单位和工程管理有利的先进做法，创造性的开展工作，使××*各项工作取得了长足发展。
二、业务工作：
2006年对分局来讲是改革关键的一年。本人能及时调整工作重心，使××*各项工作有条不紊的正常开展，按照××*职责和分局领导班子的安排，坚持二十四小时值班，适时处理日常管理工作，全年无责任事故发生，完成了安全引水，渠道安全度汛、水毁工程统计、应急水毁工程维修、四护员管理合同修改、配合分局有关科室进行了水管单位体制改革以及领导交办的其他工作任务。主要完成工作情况向大家汇报
1、安全引水工作。
2006年引水前，带领全段干部职工对本辖区内的分水口门进行了保养、维修、调试，渠道进行了细致的检查，从而保证了启闭机运用自如和安全引水。引水期间，对渠道、各分水口门严加管护，早晚巡查，确保了引水安全。
2、渠道防汛工作。
根据分局度汛暂行办法，制订了××*安全度汛实施办法，责任到人，作到了“三到位(措施到位、实施到位、监管到位)、一确保(确保工程万无一失)”，共整修、保养、调试启闭机2xxxx台次，清除排水口内土方30立方；每次大雨过后，都能及时到渠道上查看水毁情况，分析水毁原因，形成书面材料及时报分局有关领导，经分局领导同意，完成应急水毁工程修复土方近100立方，保证了××*范围内的渠道、建筑物安全度汛和沿渠工程管理道路全年畅通无阻。
3、完成了2005年度四护员工作总结及表先工作，经过对四护员大量的思想工作，修改四护员管理合同18份，利用四护员资金新植杨树一千二百棵，签定新管理合同一份，在县林业局年终验收中成活率、保证率均达90以上。对每个四护员建立管理档案，专人管理，确保记录真实、完整、齐全，为四护管理提供了方便。
4、完成了本段范围内水毁工程及桥、涵、闸的统计工作，为分局拟订下步工程维修计划提供了第一手资料。
5、协助工程科完成沿渠部分水毁工程修复的检查、监督工作。
6、协助工程科完成两个测流站建设的检查、监督及设备线路安装工作。
7、协助工程科完成仪封测流站房屋改造及院内道路硬化工作。
8、协助水政大队查处南分干非法架设线路案件一起。
总之，在2006年的工作中取得了较好的成绩，但是距领导的要求还有一定的差距，主要表现在：工作标准和工作效率不够高，理论和业务知识学习不够深入，在一些环节上抓落实不到位等现象。
三、2007年工作目标；
在新的一年里，按照分局领导班子的要求，改变就事论事的静态管理方法，使工程管理纵向到底，横向到边，不留死角，趋于规范化、科学化。立足于高起点，着眼于创一流，树立单位工作一盘棋的思想，克服缺点，发扬成绩，卧薪尝胆抓管理，全力以赴保安全，求真务实带队伍。带领全段干部职工，思想上同心，目标上同向，发挥整体优势，营造务实重干，不计较个人得失的浓重工作氛围。使××*的各项工作再上新台阶。
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水利枢纽工程管理局工作总结
石门水利枢纽工程管理局
二000三年工作总结
2004年管理局在县委、县政府和上级部门的正确领导和关心支持下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六大精神，紧紧围绕县委、政府提出的“经济强县、生态大县、旅游名县”的战略目标，坚持全面规划、统筹兼顾、合理有序、重点突破的原则，做到适应新形势、抓住新机遇、采取新举措、开创新局面，大胆探索、扎实工作，强化人员素质，树立发展意识、大局意识、服务意识，盯着目标，突出中心狠抓管理，各项工作与去年相比有较大突破，推动了管理局的整体工作上了一个新的台阶。
一、2004年整体工作回顾
2004年，管理局紧紧围绕枢纽工程的安全运行这一工作中心，把机关事务的管理、电站的安全运行和旅游经营及开发作为整体工作的重点。加大对枢纽工程的安全监测及其附属工程的建设力度，加强机关及局属各单位的各项规章制度的进一步完善。在全局干部、职工的共同努力下直接经济收入612.6万元，其中电站发电收入610.9万元、旅游船票收入9.723万元。完善机关事务管理制度八项，制订防非、防汛和工程验收工作方案各一套，完成大坝安全观测200多次，完成基础工程建设8处，完成工作人员培训20余人次。完成招商引资项目3个，完成吸引外资800多万元。回顾全年来的工作，主要有以下几个方面：
1、加大大坝安全管理力度，不断完善管理制度。
大坝安全管理工作是管理局工作的中心，也是一直以来我们工作的重点，他关系到下游广大人民生命财产安全和全县经济的发展。因此，在安排全局的工作中，加大对大坝的运行、监测及安全管理的工作力度，进一步完善有关制度和条例，严格大坝的安全管理。使全年的大坝安全管理工作取得了全面性的进展。2004年全年完成上下游水位观测200多次，温度观测56次，测缝计和渗压计观测56次，测压管观测56次，大坝内部位移观测2次，渗水量观测83次。
2、制度建设和内部管理机制得到加强。
为了进一步规范全局工作人员行为，加强全局制度建设和内部管理机制的健全，加强管理，提高工作效率、工作质量和工作水平，实现管理工作的规范化制度化和科学化。在2004年加强了对机关事务管理的工作力度，改善了机关的考勤、卫生、招待、节约、文印等八项规章节制度。在“非典”的特殊时期完成了防非工作预防方案，在汛期到来前完成了今年汛期的安全度汛方案和竣工验收方案，加强了对职工食堂的管理工作，完成了对职工食堂的改造和伙食管理制度。强化值班制度，保证了全年工作 的顺利开展。
3、加强电站的安全运行管理、提高运行人员的业务素质。
电站日常的安全运行一直是我局的工作重点，要求电站运行工作人员在工作中严格按照《河南省劳动安全条例》和国家有关劳动安全法规，树立“安全第一”思想，坚持预防为主的电力生产基本方针，加强安全生产的基础工作，以确保电站的日常生产安全。在电站安全运行工作中，电站结合几年来的运行工作的经验，进一步完善了电站的各规章制度，落实了安全生产的各项工作内容，提高了各项规章制度的可操作性、可行性和运行工作人员的安全意识。为了使安全运行工作得到更一步的提高，加强了电站运行工作人员业务素质培训。2004年电站完成发电量有功2400多万千瓦时，无功1300多万千瓦时。完成检修工作日60多天，完成电站运行工作人员业务素质培训30多天。
4、加大枢纽工程附属工程和旅游开发配套工程建设工作力度。
在工程建设中以“确保安全、质量第一”做为总方针，实行质量安全包干制，责任落实到人，确保在工程建设中的人员安全和工程的质量。在全年完成的8处施工任务中，无一安全事故发生，工程质量合格率达到90%以上。
5、严格船舶安全管理、确保游客人身安全。
我局景区是个新建景区，基础设施仍在进行中，游客到景区仍以水上乘船游览为主，把好安全关，是我局旅游经营工作的首要任务。为了确保游客的人身安全，我局加大了旅游船舶安全的管理工作，严格旅游经营管理制度。进一步完善旅游工作的各项规章制度，真正做到“纪律管理人、制度约束人”管理模式。2004年在“非典”的制约下完成旅游船票收入9.723万元。
6、加强安全保卫工作。
安全保卫工作是我局高效办公前提，为切实把这项工作搞好，要求局属各单位严执行日常值班与防汛值班安排表，警务室保证24小时有2人值班，同时及时督察局属各单位的值班情况，确保局属各单位有人在岗。要求财务室制订办公用品责任人、使用人登记表，将个人和所属单位使用的办公用品登记造册由使用人或责任人签字，达到办公用品责任制。完善办公大楼消防系统，基本配齐各类消防设备，现在已达到国家规定标准。
7、众志成城抗击“非典”，夺取“非典”防治工作的全面胜利。
非典性肺炎是一场突入其来的民族灾难。灾情发生后，我局积极响应胡锦涛总书记“要把防治非典性肺炎工作，作为关系改革发展稳定大局、关系人民群众身体健康和生命安全的一件大事，切实抓紧抓好”的号召。按照县防非工作指挥部的要求，我局坚持两手抓，一手抓“非典”防治，一手抓我局的各项工作。果断采取一系列强有力措施：一是对机关、电站实行封闭管理，严格限制外来人员的进入，切断外来人员的干扰和传染；二是购置防非药物、温度计发放给职工；三是购置消毒液对机关、电站、码头等部位进行有效的消杀毒工作，特别是要求船只每天要消毒两次；四是与十亩地村、双龙卫生院组成联合检测站，在袁家庄入口出对过往人员、车辆进行登记、消毒、检测；五是摸请我局驻地附近村庄在外务工、就读人员情况。
8、“双深入、三到户”工作成绩显著。
我局驻村工作队今年5月份开始进驻双龙镇十亩地村，驻村后，工作队成员首先同该村村组干部一起对该村的政治、经济、产业等情况进行详细调查，制定出适合该村经济发展的规划。5月份至今完成了百亩速生杨基地、10处天麻种植基地、协助开办农家宾馆3家、协助村组进行旅游开发的规化等事项11件。
9、“稳定”工作真正作到稳定人心。
在稳定工作期间，管理局想尽办法结合双龙镇和五里桥乡做好库区群众工作，真正做到帮助群众解决疑难问题。
①双龙镇十亩地村碾道小组有21户，89人。由于石门水库建成发电后，该组群众的必经之路别公堰常年堰顶翻水，给该组群众的生产、生活带来极大不便，该组群众多次预组织上访，管理局了解这一情况后，多方协调，制止上访，并协同移民办、双龙镇向县多次汇报、请示，目前已有妥善解决该问题的办法。
②双龙镇十亩地村天地岭小组由于石门水库建成蓄水
后，淹没了该组的出路，临时修建的道路已无法通行，群众强烈要求重新修建，并要上访，管理局针对这一情况，耐心做群众工作，化解矛盾，并针对此事予以扶持。
10、加强作风纪律建设，争创一流业绩，确保人员素质到位。
一是班子建设得到了加强。班子成员都能带头从我做起，严格要求自己，率先垂范；二是进一步强化政治业务培训。为切实把人员培训工作搞扎实，制定详细的培训计划，全面强化政治业务、专业技术学习，坚持严格的督促检查制度，保证了学习效果；三是充实完善了各项规章制度，认真严格执行；四是积极参加市、县举办的培训班。
11、配合石门工程指挥部搞好工程验收暨工程竣工庆典工作。
二、工作中存在的问题
在总结成绩的同时，还必须清醒地看到我局工作上存在的问题，存在的与目标之间的差距，找出原因努力做好下半年的工作。
1、大坝安全监测工作力度不够。
2、各项规章制度还不尽完善。
3、电站运行工作人员的业务素质有待于提高。
4、景区基础工程建设步履不够快。
5、旅游经营管理工作思路不够明确。
6、安全保卫工作有待于加强。
7、小的安全事故仍有发生。
造成上述问题的原因，主要是一些工作人员思想上不够重视、工作上不够主动，对工作中出现的问题埋怨争议多、想办法解决少，对上级出台的政策落实不力，甚至出现政策棚架现象。对此，我们必须要有一个清醒的认识，在2005年的工作中努力加以解决。
三、2005年工作打算
在2005年的工作中我们要保持清醒头脑，增加忧患意识，做到居安思危，居危思进，树立信心和决心，迎接挑战，加快发展。在新的一年里，我们要紧紧围绕县委、县政府提出的建设“经济强县、生态大县、旅游名县”的总
体工作思路和目标，着力抓好以下工作：
1、加快县城到石门景区的公路建设和景区的建设。
我们要在景区建设的基础上，加大对景区基础设施建设力度，同时要积极的为招商引资创造条件，尽快建成县城到景区的公路，为全面打造西峡的旅游品牌做出贡献。
2、尽快完善人事和电站、旅游的企业改制
一是要在2005年2月份以前完成管理局干部、职工的招工手续、工作关系和养老保险手续。二是要在人事问题解决后一个月内尽快完成电站、旅游的企业改制方案，真正做到电站、旅游独立核算。
3、全面提高人员素质，建设一流干部、职工队伍
要从提高干部、职工业务素质入手，从干部、职工思想道德教育入手，从建立和完善各项规章制度入手，认认真真找不足，扎扎实实抓整改，切实把思想作风、工作作风、办事效率提高到新的高度。一是认真制定和完善培训计划，将计划分解到月、分解到天，明确责任人、精心组织，确保学习效果；二是采取送出去、请进来等多种方式
进行业务轮训，着力提高人员业务素质。三是继续坚持三个代表重要思想和“十六大”精神学教活动，深刻领会精
神实质和内涵，使全体干部职工在、思想作风意识和工作效率等方面有显著提高。真正形成一支“政治坚定、业务精练、纪律严明、廉洁高效”的工作队伍，为实现我局长远发展的战略目标做出新贡献。
二○○三年十二月十七日
水利枢纽工程管理局2003年工作总结
石门水利枢纽工程管理局 二000三年工作总结
2003年管理局在县委、县政府和上级部门的正确领导和关心支持下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六大精神，紧紧围绕县委、政府提出的“经济强县、生态大县、旅游名县”的战略目标，坚持全面规划、统筹兼顾、合理有序、重点突破的原则，做到适应新形势、抓住新机遇、采取新举措、开创新局面，大胆探索、扎实工作，强化人员素质，树立发展意识、大局意识、服务意识，盯着目标，突出中心狠抓管理，各项工作与去年相比有较大突破，推动了管理局的整体工作上了一个新的台阶。 一、2003年整体工作回顾 2003年，管理局紧紧围绕枢纽工程的安全运行这一工作中心，把机关事务的管理、电站的安全运行和旅游经营及开发作为整体工作的重点。加大对枢纽工程的安全监测及其附属工程的建设力度，加强机关及局属各单位的各项规章制度的进一步完善。在全局干部、职工的共同努力下直接经济收入612.6万元，其中电站发电收入610.9万元、旅游船票收入9.723万元。完善机关事务管理制度八项，制订防非、防汛和工程验收工作方案各一套，完成大坝安全观测200多次，完成基础工程建设8处，完成工作人员培训20余人次。完成招商引资项目3个，完成吸引外资800多万元。回顾全年来的工作，主要有以下几个方面： 1、加大大坝安全管理力度，不断完善管理制度。 大坝安全管理工作是管理局工作的中心，也是一直以来我们工作的重点，他关系到下游广大人民生命财产安全和全县经济的发展。因此，在安排全局的工作中，加大对大坝的运行、监测及安全管理的工作力度，进一步完善有关制度和条例，严格大坝的安全管理。使全年的大坝安全管理工作取得了全面性的进展。2003年全年完成上下游水位观测200多次，温度观测56次，测缝计和渗压计观测56次，测压管观测56次，大坝内部位移观测2次，渗水量观测83次。 2、制度建设和内部管理机制得到加强。 为了进一步规范全局工作人员行为，加强全局制度建设和内部管理机制的健全，加强管理，提高工作效率、工作质量和工作水平，实现管理工作的规范化制度化和科学化。在2003年加强了对机关事务管理的工作力度，改善了机关的考勤、卫生、招待、节约、文印等八项规章节制度。在“非典”的特殊时期完成了防非工作预防方案，在汛期到来前完成了今年汛期的安全度汛方案和竣工验收方案，加强了对职工食堂的管理工作，完成了对职工食堂的改造和伙食管理制度。强化值班制度，保证了全年工作 的顺利开展。 3、加强电站的安全运行管理、提高运行人员的业务素质。 电站日常的安全运行一直是我局的工作重点，要求电站运行工作人员在工作中严格按照《河南省劳动安全条例》和国家有关劳动安全法规，树立“安全第一”思想，坚持预防为主的电力生产基本方针，加强安全生产的基础工作，以确保电站的日常生产安全。在电站安全运行工作中，电站结合几年来的运行工作的经验，进一步完善了电站的各规章制度，落实了安全生产的各项工作内容，提高了各项规章制度的可操作性、可行性和运行工作人员的安全意识。为了使安全运行工作得到更一步的提高，加强了电站运行工作人员业务素质培训。2003年电站完成发电量有功2400多万千瓦时，无功1300多万千瓦时。完成检修工作日60多天，完成电站运行工作人员业务素质培训30多天。 4、加大枢纽工程附属工程和旅游开发配套工程建设工作力度。 在工程建设中以“确保安全、质量第一”做为总方针，实行质量安全包干制，责任落实到人，确保在工程建设中的人员安全和工程的质量。在全年完成的8处施工任务中，无一安全事故发生，工程质量合格率达到90%以上。 5、严格船舶安全管理、确保游客人身安全。 我局景区是个新建景区，基础设施仍在进行中，游客到景区仍以水上乘船游览为主，把好安全关，是我局旅游经营工作的首要任务。为了确保游客的人身安全，我局加大了旅游船舶安全的管理工作，严格旅游经营管理制度。进一步完善旅游工作的各项规章制度，真正做到“纪律管理人、制度约束人”管理模式。2003年在“非典”的制约下完成旅游船票收入9.723万元。 6、加强安全保卫工作。 安全保卫工作是我局高效办公前提，为切实把这项工作搞好，要求局属各单位严执行日常值班与防汛值班安排表，警务室保证24小时有2人值班，同时及时督察局属各单位的值班情况，确保局属各单位有人在岗。要求财务室制订办公用品责任人、使用人登记表，将个人和所属单位使用的办公用品登记造册由使用人或责任人签字，达到办公用品责任制。完善办公大楼消防系统，基本配齐各类消防设备，现在已达到国家规定标准。 7、众志成城抗击“非典”，夺取“非典”防治工作的全面胜利。 非典性肺炎是一场突入其来的民族灾难。灾情发生后，我局积极响应胡锦涛总书记“要把防治非典性肺炎工作，作为关系改革发展稳定大局、关系人民群众身体健康和生命安全的一件大事，切实抓紧抓好”的号召。按照县防非工作指挥部的要求，我局坚持两手抓，一手抓“非典”防治，一手抓我局的各项工作。果断采取一系列强有力措施：一是对机关、电站实行封闭管理，严格限制外来人员的进入，切断外来人员的干扰和传染；二是购置防非药物、温度计发放给职工；三是购置消毒液对机关、电站、码头等部位进行有效的消杀毒工作，特别是要求船只每天要消毒两次；四是与十亩地村、双龙卫生院组成联合检测站，在袁家庄入口出对过往人员、车辆进行登记、消毒、检测；五是摸请我局驻地附近村庄在外务工、就读人员情况。 8、“双深入、三到户”工作成绩显著。 我局驻村工作队今年5月份开始进驻双龙镇十亩地村，驻村后，工作队成员首先同该村村组干部一起对该村的政治、经济、产业等情况进行详细调查，制定出适合该村经济发展的规划。5月份至今完成了百亩速生杨基地、10处天麻种植基地、协助开办农家宾馆3家、协助村组进行旅游开发的规化等事项11件。 9、“稳定”工作真正作到稳定人心。 在稳定工作期间，管理局想尽办法结合双龙镇和五里桥乡做好库区群众工作，真正做到帮助群众解决疑难问题。 ①双龙镇十亩地村碾道小组有21户，89人。由于石门水库建成发电后，该组群众的必经之路别公堰常年堰顶翻水，给该组群众的生产、生活带来极大不便，该组群众多次预组织上访，管理局了解这一情况后，多方协调，制止上访，并协同移民办、双龙镇向县多次汇报、请示，目前已有妥善解决该问题的办法。 ②双龙镇十亩地村天地岭小组由于石门水库建成蓄水 后，淹没了该组的出路，临时修建的道路已无法通行，群众强烈要求重新修建，并要上访，管理局针对这一情况，耐心做群众工作，化解矛盾，并针对此事予以扶持。 10、加强作风纪律建设，争创一流业绩，确保人员素质到位。 一是班子建设得到了加强。班子成员都能带头从我做起，严格要求自己，率先垂范；二是进一步强化政治业务培训。为切实把人员培训工作搞扎实，制定详细的培训计划，全面强化政治业务、专业技术学习，坚持严格的督促检查制度，保证了学习效果；三是充实完善了各项规章制度，认真严格执行；四是积极参加市、县举办的培训班。 11、配合石门工程指挥部搞好工程验收暨工程竣工庆典工作。 二、工作中存在的问题 在总结成绩的同时，还必须清醒地看到我局工作上存在的问题，存在的与目标之间的差距，找出原因努力做好下半年的工作。 1、大坝安全监测工作力度不够。 2、各项规章制度还不尽完善。 3、电站运行工作人员的业务素质有待于提高。 4、景区基础工程建设步履不够快。 5、旅游经营管理工作思路不够明确。 6、安全保卫工作有待于加强。 7、小的安全事故仍有发生。 造成上述问题的原因，主要是一些工作人员思想上不够重视、工作上不够主动，对工作中出现的问题埋怨争议多、想办法解决少，对上级出台的政策落实不力，甚至出现政策棚架现象。对此，我们必须要有一个清醒的认识，在2004年的工作中努力加以解决。 三、2004年工作打算 在2004年的工作中我们要保持清醒头脑，增加忧患意识，做到居安思危，居危思进，树立信心和决心，迎接挑战，加快发展。在新的一年里，我们要紧紧围绕县委、县政府提出的建设“经济强县、生态大县、旅游名县”的总 体工作思路和目标，着力抓好以下工作： 1、加快县城到石门景区的公路建设和景区的建设。 我们要在景区建设的基础上，加大对景区基础设施建设力度，同时要积极的为招商引资创造条件，尽快建成县城到景区的公路，为全面打造西峡的旅游品牌做出贡献。 2、尽快完善人事和电站、旅游的企业改制 一是要在2004年2月份以前完成管理局干部、职工的招工手续、工作关系和养老保险手续。二是要在人事问题解决后一个月内尽快完成电站、旅游的企业改制方案，真正做到电站、旅游独立核算。 3、全面提高人员素质，建设一流干部、职工队伍 要从提高干部、职工业务素质入手，从干部、职工思想道德教育入手，从建立和完善各项规章制度入手，认认真真找不足，扎扎实实抓整改，切实把思想作风、工作作风、办事效率提高到新的高度。一是认真制定和完善培训计划，将计划分解到月、分解到天，明确责任人、精心组织，确保学习效果；二是采取送出去、请进来等多种方式 进行业务轮训，着力提高人员业务素质。三是继续坚持三个代表重要思想和“十六大”精神学教活动，深刻领会精 神实质和内涵，使全体干部职工在、思想作风意识和工作效率等方面有显著提高。真正形成一支“政治坚定、业务精练、纪律严明、廉洁高效”的工作队伍，为实现我局长远发展的战略目标做出新贡献。
二○○三年十二月十七日
水利枢纽工程管理局2003年工作总结
水利局局长工作总结
【第一篇】：局长在水利系统年终工作总结会上的讲话DOC，水利局局长工作总结
局长在水利系统年终工作总结会上的 讲话(DOC) 讲话(DOC)总结成绩 抓住机遇 奋力实现新时期全县水利改革发展新跨越 ——在县水利系统终工作总结会上的讲话 水利局局长 （2011 年 1 月 24 日） 同志们
今天的年终总结会是在我国水利改革发展进入了新的历史阶段，水利发展迎来 重大历史机遇的背景下召开的，具有十分重要的意义。一是我国传统的 2011 年 新春佳节即 将来临；二是刚过去的“十一五”和，全系统干部职工发扬了“艰苦奋斗、埋 头苦干、尽职尽责、勇于争先”的水利精神，人人如同下出“猛虎”，顽强拼 搏，全县水利改革发展工作取得了辉煌的成绩，值得我们认真总结；三是随着 水务改革的推进，县委、政府决定组建县水务局，将原水利局除渔业行政管理 的职能和原建设局的城市供水、排水、节水和污水处理的职能全部整合划入县 水务局，近期将挂牌授印，不在保留原水利局；四是中共中央中发[2011]1 号 文件《中共中央 国务院关于加快水利改革发展的决定》已经出台实施，这是我 国水利史上前所未有的一件大喜事，同时中央农村工作会议和省委农村工作会 议已结束，国家和省出台了一揽子水利新政策，需要我们认真学习、宣传和贯 彻。这次总结会的主要任务就是以科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十七 届五中全会、中央和省委农村工作会议、中央 1 号文件、全省水利工作会议和 县委十二届十次全会以及县十五届政府四次全会暨政府廉政工作会议精神，认 真总结回顾“十一五”和我县水利改革发展工作取得的辉煌成绩，深入分析当 前和今后我县水利发展改革面临的形势，安排布置“十二五”全县水利改革发 展的主要任务、重大举措及 2011 年水利工作。这次会议不同于往年的年终总结 会，是加快水利改革发展的一次重要的会议，希望大家静心学习，认真思考。
要通过这次会议，认全县水利系统全体干部职工兴奋起来，增强干事的责任 感、紧迫感和使命感，进一步发扬“艰苦奋斗、埋头苦干、尽职尽责、勇于争 先”的水利精神，为水利全面、协调、可持续的快速发展开拓工作，奋力实现 新时期水利改革发展新跨越。
县委政府十分重视此次会议，县委常委、王副县长亲自到会作指导，过一会， 王副县长还将作重要讲话，请大家认真贯彻落实。
下面，我讲三个方面的意见。
一、“十一五”期间我县各项水利工作成效辉煌 “十一五”时期，我们紧紧抓住国家实施西部大开发和进一步加大水利基础设 施建设投入的良好机遇，认真贯彻落实科学发展观，开展了以水源工程建设、 病险水库除险加固、灌区节水改造、农村饮水安全、水土保持生态环境治理、 防洪减灾、山区“五小”水利等项目为重点的水利建设，加快水利工程管理体 制改革和水价改革步伐，水利建设呈现出投入大、步伐快、管理严、服务好的良好态势。
（一）以解决工程性缺水为重点，加快水源工程建设。工程性缺水与资源性缺 水是制约我县经济社会快速发展的瓶颈，“十一五”期间，我县水源工程建设 取得了重大进展。新建成了石洞、三台、他的么 3 件小㈠型水库，新增库容 1242 万 m3。结束了我县自 1978 年以来，未开工新建小㈠型水库的历史，全县 库塘总蓄水能力达 8550 万 m3。12 月 22 日，总库容 1550.63 万 m3 的红豆树中 型水库又奠基开工。总库容 286 万 m3 的大坡小㈠型水库也将在今年内要开工建 设。
（二）以防洪保安为重点，加快病险水库除险加固。5 年间完成了工农、碧 么、大罗古、冶基厂 4 件小(一)型病险水库除险加固工程续建任务，争取实施 了规划内的里长园、大古衙、官坝、赵家龙潭、老坝山、利皮乍、龙林、大 箐、赵家冲、团山 10 件小(一)型病险水库除险加固工程项目。规划外的永丰、 大坝 2 件小(一)型病险水库除险加固工程也已开工建设，实现了“十一五”期 间全面完成病险小(一)型水库除险加固的目标。
（三）以提高水资源利用率为重点，加快灌区续建配套与节水改造。5 年间争 取实施了蜻蛉河大型灌区节水改造与续建配套项目四期，改造了妙峰排灌干渠 8.76km、永丰团结沟干渠一期 3.3km 和西河节制闸等工程。白鹤水库南干渠 5.2km、北干渠 2.2km、大箐干渠 3.2km 和永丰团结干渠二期正在抓紧施工，2 月底前主体工程可以完成。在抓好大型灌区续建配套的同时，统筹兼顾、山坝 并举，抓好山区、半山区小型灌区节水改造配套项目，实施了仓屯小康水利建 设项目。通过灌区续建配套项目的实施，减少了渠道输水损失，提高了水资源 综合利用效率。
（四）以保障民生为重点，加快农村人畜饮水安全项目建设。5 年间全县累计 投入资金 2947.73 万元，共解决 12 个乡镇 374 个自然村 6.36 万人、2.06 万头 大牲畜的饮水安全问题，切实解决了广大人民群众饮水难、饮水不安全问题。
（五）以多渠道投入为重点，加快山区 “五小”水利建设。5 年间通过积极争 取，整合基本烟田建设、农业综合开发、扶贫项目、土地整治、“民办公助” 小型农田水利等项目的资金，广泛发动群众兴修“五 小水利”工程，共建成小坝塘、小水池、小水窖、小水沟等“五小水利”工程 1 万多件，切实解决了山区生产生活用水困难问题。
（六）以改善生态环境为重点，加快水土流失治理。5 年间共投入资金 3949.5 万元，实施了赵家店乡、龙街乡、六苴镇 3 个乡镇的赵家店、北新街、黄羊 岭、小红山、黑什里、外可奈、塔底、鼠街、龙街、仓屯、波西 11 条小流域综 合治理，治理水土流失面积 170.64km2。同时争取实施了小水电代燃料项目， 共投资.73 万元，建成了三台调节水库、天生桥零级电站，完善了电网建设工 程，从根本上解决了代燃料项目区生活燃料问题，巩固了退耕还林成果，有效 保护了森林资源，生态环境得到明显改善。
（七）以理顺管理体制为突破口，不断深化水利管理体制改革。5 年间，一是 完成了 15 件小㈠型水库管理体制改革工作，成立了县灌区管理委员会，理顺了 对小㈠型水库的管理。二是积极稳妥地推进农村小型水利工程管理体制改革， 试点先行，积极探索建立与家庭联产承包责任制相适应的农村小型水利设施投 资和经营管理体制，积极稳妥推进小型农田水利设施所有权、管理权和经营权 改革。三是完成了 12 个乡镇水管站收归上划管理工作。乡镇水管站收归县统一 管理后，形成了管理专业规范、运转高效、结构合理的基层水利工作队伍。四是加强制度建设，不断强化水利工程建设项目的管理，积极推行建设项目“五 制”管理，确保工程安全和资金安全。
（八）以依法行政为重点，不断提高执法服务水平。一是加强对水利法律法规 的宣传，不断提高全民水法意识。二是积极组织执法培训，加强专职执法队伍 建设和水利综合执法工作。三是以典型案件为突破口，加大水行政执法力度。5 年间共征收水资源费 30 万元，水土保持设施补偿费 25 万元。
刚过去的，是我县水利建设发展改革任务最繁重的一年，也是面临困难和问题 最多的一年，我县遭遇了百年不遇的特大干旱。在县委、县人民政府的坚强领 导下，全系统干部职工克难奋进，开拓进取，扎实工作，一手抓抗旱，一手抓 水利改革发展，既战胜了百年未遇的“旱魔”，又实现水利大灾之年大发展。
年内完成水利固定资产投资 1.24 亿元。3 月、7 月和 11 月先后被省人民政府表 彰为“全省水利建设先进县”、“全省抗旱救灾先进县”和“—农田水利建设 先进集体”。
第一、把握要求，扎实深入开展创先争优活动。按照县委的统一部署，局直属 各基层党组织及全体党员认真开展了创新争优活动，同时充分发挥报刊、网站 及水利简报等宣传载体的作用，宣传开展创先争优的好做法、好经验，学习先 进、争先进的良好风气基本形成。
第二、加强自身建设，促进机关作风转变。一是结合效能政府四项制度的深入 实施。制定并印发实施了《县水利局效能政府四项制度实施方案》。二是积极 开展全县工程建设领域突出问题专项治理工作，从项目前期工作开始，抓水利 工程建设各个环节的管理，对存在问题切实采取措施，认真整改落实，确保工 程安全、资金安全、干部安全。三是切实抓学习，转变机关作风。局机关坚持 实行每周半天的学习制度和一年两次的党组中心理论学习制度，以创先争优活 动和纪念建党 89 周年为契机，加强干部队伍思想政治教育，增强干部队伍的凝 聚力，不断增强团结干事和服务意识，促进机关作风的转变，促进了水利发展 与改革各项工作任务的完成。四是全力做好信访工作。年内共办理信访案件 176 件（其中：交办、转办 20 件 35 人次，网上信访 2 件，来信来访 154 件 246 人次），办结率达 100%。五是认真做好人大代表、政协委员意见建议和提案办 理工作。今年交由我局办理的人大代表建议意见 44 件、政协委员提案 14 件， 已按规定时限全部办结结束，办结率、满意率均达 100%。
第三、全力以赴抗大旱、保民生，抓春耕、促发展。百年未遇的旱灾发生后， 全系统一是加强领导，落实责任，成立了抗旱救灾工作领导小组，领导小组下 设了办公室及灾情（信息）统计、灾情核查、水资源管理调度、水事纠纷排 查、抗旱救灾资金监管 6 个小组，实行统一领导，各司其职，全力做好抗旱救 灾工作。二是及时启动了《县防汛抗旱应急预案》特大干旱（1 级）应急响 应，并多次召开专题会议进行研究部署抗旱救灾工作。三是科学分析，合理制 定供用水方案，确保全县生产生活用水安全。根据调查摸底情况及全县库塘蓄 水情况，科学调度水资源。按照“先生活后生产，先节水后调水，先地表后地 下，先大春后小春，先农业后工业，先栽烟后栽秧”的供用水原则，认真分析 了全县水资源情况和用水需求，做到一灌区一策，一库一策，编制印发了《县 上半年供用水保障方案》，对全县安全供用水工作作出了详细安排部署。四是 对人畜饮水困难情况排查到月，按 3 月、4 月、5 月、6 月分别进行排查，并根 据排查情况提出每个月的应急供用水方案，确保全县供用水安全。五是充分发 挥党员干部和基层党组织的先锋模范带头作用，迅速抽调局机关党员干部对各乡镇小㈡型及以下水库的蓄水情况、对出现的旱情及饮水困难情况进行认真排 查核实，摸清水情、旱情和灾情，对人畜饮水困难村组的核查做到不漏一村、 不漏一户、不漏一人。并根据各村组实际情况提出不同的应急措施帮助饮水困 难群众度过难关。同时，充分发扬“一方有难、八方支援”的优良传统，积极 组织系统干部职工开展抗旱救灾捐款活动，共向灾区捐款 25600 元。六是积极 争取各级支持，组织实施一批人畜饮水应急工程。抗旱期间积极争取省州支 持，加大对抗旱应急工程资金投入。各级财政共投入农村人畜饮水应急资金 1099.63 万元，其中：州级以上财政收入 897.87 万元,县级安排 201.74 万元。
共计架设和改造管道 13.73 万米，修建蓄水池 11 个，启用备用水源 34 处，动 用机电泵 3101 台套，打井 684 眼，发放了 148 个村民小组的驮水工具补助， 投入抗旱用电 140.15 万度,抗旱用油 7.97 吨,解决了因旱造成 8.47 万人和 2.13 万头大牲畜饮水困难。七是科学调度，实施跨区域调水，确保大春生产用 水需求。根据全县库塘蓄水严重不足的实际情况，提前研究大春供用水调度工 作，成立了安全供用水调度工作领导小组，切实加强对安全供用水工作的管 理，实行水资源统一调度。全县小㈠型及其以上水库的农业生产用水、集镇供 水和县城供用水统一由县防办调度，实现全县供用水调度“一盘棋”，确保了 大春生产用水需求，实现满载满插，促发展。
第四、全力实施水利项目建设，夯实农村水利基础。一是克期完成规划内小㈠ 型病险水库除险加固建设任务，确保年内正常蓄水。3 月 25 日开工建设的利皮 乍、赵家冲、大箐、龙林、团山 5 件小㈠型水库病险水库除险加固项目，批准 概算总投资 3092.31 万元，主体工程于 7 月 15 日基本完工，确保了今年水库正 常蓄水；二是扎实抓好人畜饮水安全项目的实施。年内批准实施人饮安全项目 2 批，计划解决 12229 人的饮水安全问题（其中学校饮水 1071 人），至 12 月 25 日两批项目已全部按设计完成；三是完成了蜻蛉河大型灌区年度建设任务。
四是完成了世行贷款欧盟赠款项目小流域综合治理工程，治理水土流失面积 60.16 平方公里,实施坡改梯 246.4 公顷，水土保持林 76.52 公顷，经果木林 378.51 公顷，封禁治理 5314.43 公顷，机耕道 24960 米，排洪沟 4834.3 米， 小水窖 452 座，蓄水池 110 口，沉砂凼 489 口，谷坊 55 座，田间道路 4050 米，渠道 14593 米，输水管网米，人畜引水工程 151 户，养畜 1138 户。五是实 施了农村“五小”水利，新建小水窖 2557 个；六是全力抓好大坡水库输水管道 工程建设。为确保县城供水安全，大坡水库输水管道工程于 10 月 14 日正式开 工建设。目前工程进展顺利，31.5 公里的输水管道本月后天（26 日）可接通。
第五、规划及前期工作扎实推进，项目争取成绩好。一是红豆树中型和大坡小 ㈠型水库新水源工程前期工作快速推进。红豆树中型水库建设于 3 月提出开始 做前期工作，仅用了 3 年时间就具备开工条件奠基开工。大坡小㈠型水库建设 于 10 月提出做前期工作，仅 1 年时间就具备开工建设条件，启动了输水管道架 设。2 个项目前期工作推进速度之快，创楚雄州新建水库项目之最。二是完成 了全县五小水利规划、县级农田水利规划、小型农田水利重点县建设规划；完 成了中小河流治理、病险水库除险加固、易灾地区生态环境治理 3 个专项规 划。三是开展了水利“十二五”专项规划。
第六、农村小型水利工程管理体制改革稳步推进。我县于 8 月全面启动农村小 型水利工程管理体制改革工作,按照“全面动员，先行试点”的工作步骤，首先 在金碧镇黄海屯和三岔河乡新田两个村委会开展试点改革工作，通过 2 个多月 的试点改革，2 个试点村委会的小型水利工程产权得到明晰，管理机制得到完善，农民利益得到保障，群众参与兴修水利的积极性和主动性得到提高，工程 效益得到较好发挥，为全县农村小型水利工程管理体制改革顺利推进积累了经 验，探索了路子，也为 11 月 15 日全州农村“小水改”推进会在我县召开提供 了学习参观现场。在 2 个试点村委会成功完成改革的基础上，11 月下旬全县 “水改”工作全面推开以来，进展较顺利，现已完成调查摸底、清产核资等基 础工作，预计 2 月底前可全面完成主体改革任务。
【第二篇】：县灌区管理局局长、水务局副局长三严三实学习心得体会，水利局局长工作总结
副局长 xxx2014 年，在区委、区政府的正确领导和上级业务部门的 大力支持下， 我坚持以党的十八大、 十八届三中全会和十八届 四中全会精神为指引， 不断强化廉政自律意识， 认真履行党风 廉政建设职责，努力践行科学发展观，创先争优，坚持一切从 自己做起，自觉接受群众的监督，扎实工作、不畏艰辛，工作 取得了一定成效。现述职述廉如下
一、强化学习，着力提升自身素养 学习对于一个人是极其重要的， 学习可以增智、 可以解惑、 可以辨是非。2014 年，我始终坚持一手抓工作，一手抓学习， 通过学习武装头脑，提升工作能力，促进工作的开展。一是加 强政治理论学习， 认真学习党的十八大和十八届三中、 四中全 会精神， 学习习近平重要讲话精神，不断地用先进科学的理论 武装头脑，始终保持着与时俱进的思想意识;二是加强业务知 识学习， 结合工作实际， 认真学习水法律法规和行政管理等方 面的知识， 积极参加区委组织部组织的领导干部集中轮训， 不 断提高自己的业务管理水平和能力;三是注重学习方法，做到 理论联系实际，学习指导工作，在干中学，在学中干，增强认 识问题、分析问题、鉴别问题的能力，更好的指导新形势下的 水务工作。
二、实干履职，着力提高干事之才 在领导干部的岗位上， 就应该做到敢于直接面对群众、 直 接面对矛盾，不回避，不推诿，更不愚弄和压制群众，这就要 求实实在在做人，踏踏实实做事，用实干、苦干对待工作和群 众。现将分管工作汇报如下
(一)农村饮水安全工作 我区今年饮水安全工程涉及 xxx3 个行政村,解决饮水不 安全人口 2500 人,主要解决水量不足和水质不达标的问题。
xx 村饮水安全工程解决饮水不安全人口 865 人，内容为 新建 500m?蓄水池一座，铺设输水管网 582 米及相关配套设施 安装。该工程 8 月 4 日完成招标，8 月 20 日开工。
xx 村饮水安全工程解决不安全人口 835 人，内容为新建 500m?蓄水池一座， 铺设输水管网 646 米及相关配套设施安装。
该工程 9 月 12 日完成招标，9 月 20 日开工。
xx 村饮水安全工程解决不安全人口 800 人，内容为新建 500m?蓄水池一座，铺设输水管网 1482 米及相关配套设施安 装，修复水井一眼。该工程 9 月 12 日完成招标，9 月 25 日开 工。2014 年底三处工程均已完工。
在 xx 饮水安全工程实施过程中， 我们发现 xx 原有水源井 因年久失修，出现水体混浊，井壁管破损，井内沉淀物增加， 煤层水泄漏等诸多问题，致使水源氯化物、总硬度、溶解性总 固体等指标超标，水井水量大幅减少。面对水源井修复困难、 没有修复经验、修复技术要求高的现实情况，我局本着“想群 众之所想、 急群众之所急、 解群众之所难” 的思路， 向村委会、 原凿井单位详细了解水源井历史资料， 积极向多家技术单位咨 询学习，组织专家进行技术分析、比对，在与村委会、技术单 位反复研究、论证后，于 8 月启动了水源井修复工程。有针对 性的利用井下电视等先进设备，流量测井、电测井、井径测井 等先进技术，对水源井采取了清淤、井内水文孔封堵等措施， 解决了水源井老化、失修等问题，水井水质、水量也得到了极 大的提升,除受东山地区区域水质问题影响，氟化物仍然超标 外， 其他指标明显改善， 下一步将安装大型净化设备解决氟超 标的问题。
在饮水安全工程实施过程中，我局因地制宜，科学设计， 把质量第一贯穿工程建设的全过程， 从各个环节确保工程建设 质量，不断提高饮用水水质标准，让人民群众喝上“放心水” 和“安全水” 。
（二）第三期汾河上游水土保持综合治理工程 根据省水利厅和市水务局的安排部署，xx 区已被划入汾 河上游水土保持综合治理第三期建设规划范围。
我局2014年截 取第三期汾河上游水土保持综合治理规划的部分内容，在 xxx3个村栽植核桃、苹果、桃、杏等经济树种。工程总规划建 设面积906.2亩。
前期委托 xx 林业调查规划院完成了可行性研 究和项目设计，7月21日完成招标。由于项目区部分用地属于 基本农田，目前正在协调有关部门，2015年春季实施。通过调 整种植结构，建立城郊型生态经济林，在改善生态环境、治理 水土流失的同时， 使城郊群众能通过发展经济林， 繁荣绿色经 济，稳定增加农民收入。
（三）xx 上游小山岩段河道治理工程 为提高河道整体防洪能力，结合村容村貌整治，2014 年 我局实施了 xx 上游小山岩段河道治理工程。工程内容为对 xx 河道进行河道疏浚、 堤防挡墙修建及护坡砌筑、 排水沟砌筑和 排水管涵铺设。工程经过前期的可行性研究、专家评审，7 月 中旬完成招标，8 月初开工。总共完成 xx 主流右岸 450 米和 左岸 75 米的浆砌石挡墙砌筑和护坡堤防修建；设 5 条路面排 水沟和穿越松小公路 30 米涵管的铺设。工程于 2014 年 11 月 底完工。
本次河道治理工程遵循防洪为主、 生态优先及可操作 性原则， 不仅实现了河道的基本功能， 更重要的是改善了河道 环境， 为人们提供一个绿化生态空间， 同时尽量保持了河道的 自然特征。
（四）xxx 村供水井打井工程 为解决 xx 村村民生产生活用水问题，2014 年我局计划在 xx 村新打水井一眼，水源井设计井深 800 米。取水层段为奥 陶中、 下统， 地面标高 12701 米处， 水位埋深约在 490 米左右。
工程预计投资 180 万元。经过前期设计、批复立项，9 月 29 日完成招标。
12 月中旬 xx 村完成电网增容， 解决了施工用电， 2014 年 12 月 23 日开始施工，目前施工地层已达奥陶系下马 家沟组，深度 420 米。
（五）移民后扶工作 移民后扶工作是党中央为解决水库移民生产、 生活困难问 题而实施的一项重要民生工程。
我局严格执行上级有关政策和 指示，扎扎实实落实此项工作。
1、按时足额发放移民后扶资金。今年我局派精干力量对 全区范围内大中型水库移民进行了核定登记， 认真查阅有关文 件和档案，审查各项证明材料，登记建卡，核实到人，做到公 开、透明、实事求是，不遗漏、不虚报,按时、足额将扶持资 金发放到百姓手中。
现实际移民扶持人口为 269 人， 全年共发 放移民人口后期扶持资金 16.14 万元， 将党的惠民政策真正落 到实处。
2、积极开展库区移民基础设施建设。为改善库区移民和 受影响村生产生活条件，2014 年我局在 xx 村实施了村级道路 改造排水管网铺设工程，铺设了 4000 米排水管网。工程总投 资 20 万元，工程的实施有效改善了村容村貌，方便了村民出 行。
（六）水资源管理工作 2014 年我们积极探索、实践新形势下推进依法行政和加 强水资源管理工作的新思路、 新举措， 在各个方面都取得了长 足进步。一是利用第二十二届“世界水日” 、第二十七届“中 国水周” 的契机， 开展进校园、 进社区、 进乡村系列宣传活动， 并发送水日节水短信。
二是对辖区内农村自备在用井的情况等 进行了摸查。
三是对辖区内 7 眼地下水位监测井设备， 定期现 场查看检修， 规范建档做好相关数据记录， 确保地下水位监测 设备在线率达 80%以上。四是根据市局下达的用水计划指标， 将取水计划逐一分解至各取水单位， 并对各村用水计划台账和 用水记录档案进行规范检查。
五是对我局行政权力进行全面梳 理，层层筛选审核，最后保留 4 大类 91 项权力，并逐条梳理 了事项名称、 事实依据、 实施主体、 行使层级等内容， 形成 《xx 行政权力事项清单》 。六是严格依法行政，提高执法水平。通 过加强法律法规学习、完善执法制度、规范执法行为、执法程 序等措施，提高执法水平。2014 年 4 月 20 日，在接到 xx 未 经批准私自凿井取水的违法事件举报后， 我局执法人员严格按 照 《中华人民共和国水法》 、 《取水许可和水资源费征收管理条 例》 、 《中华人民共和国行政处罚法》 等法规和程序,现场调查、 取证、 发放责令停止违法行为限期整改通知书， 及时制止了违 法行为。2014 年 12 月 22 日查处了 xx 村委会擅自改变取水用 途为 xx 温泉山庄供水违法事件，通过调查取证，依法对其违 法行为下发责令整改停止违法行为通知书， 责令其立即停止转 供水，补办相关法律手续。我局执法人员也在执法过程中，边 学习，边钻研，逐步规范执法行为、严格执法程序，提高执法 水平。
三、廉洁自律，着力保持为官之德 作为一名党外干部， 我在思想上， 十分注意克服思想认识 上的局限性，牢固树立全局观念，自觉服从全局需要，始终与 党中央保持高度一致， 不折不扣地执行区委的决策。坚持把勤 政廉洁作为品行修养的重要内容， 严格遵守中央 “八项规定” 、 “六项禁令” 、 《廉政准则》 ，严格落实党风廉政建设责任制规 定，时刻做到自重、自省、自警，把精力从迎来送往中解放出 来，沉下心来工作，静下心来生活，将更多地精力投入到服务 百姓的工作中去， 以更加认真、 积极主动的态度面对每项工作， 把心思用在干事业上， 把精力放到抓落实中， 扎扎实实做好每 项工作，立足实际，推动发展，争创实实在在的工作业绩。
一年来，我努力工作，认真履行岗位职责，完成了各项工 作目标和任务。
但工作中仍存在一些不足和问题
一是政策执 行不够彻底，对政策的理解还不够准确、透彻；二是理论学习 还不够深刻、系统，理论联系实际还不够紧密。今后，我要采 取有效措施对以上问题加以改进， 不断提高自身素质， 以更好 的状态面对工作。
以上是我 2014 年度的个人述职述廉报告，不妥之处，请 批评指正。
【第三篇】：县灌区管理局局长、水务局副局长三严三实学习心得体会，水利局局长工作总结
拓创新 建设节水型社会和生态水利——新乡县水利局领导班子 2002 年工作总结 2002 年，在县委、县政府的正确领导和县人大、县政协的监 督、指导下，在上级业务部门的大力支持下，我局领导班子团结 带领全县水利系统的干部职工，以省“红旗渠精神杯”和市“大 禹杯”竞赛活动为动力，以建设节水型社会和生态水利为目标， 坚持与时俱进，开拓创新，围绕经济结构调整和社会事业发展， 积极实施以节水灌溉工程、防洪除涝工程、水资源管理与保护等 为重点的水利建设，促进传统水利向现代水利的转变，进一步强 化了水利在国民经济中的基础产业地位,圆满地完成了水利建设、 思想建设、作风建设和机关建设等方面的任务。现将我局领导班 子 2002 年工作总结如下。
一、水利工作取得了新成绩 2002 年，全县共投入建设资金 1400 余万元，投入劳动积累 工 181 万个，完成土石方 227 万立方米，取得了新增节水灌溉面 积 2 万亩、新增“三高”农田面积 1.50 万亩、新增引黄配套面积 0.50 万亩和征收水资源费 100 余万元的好成绩，受到了前来我县 检查、指导工作的上级领导的充分肯定和高度评价。
（一）农业节水向高层次发展 我县今年先后实施了“三高”农田建设项目、节水增效示范 项目、节水灌溉示范项目等水利工程。工程建成后，每年可节水 260 万立方米，节电 100 万度，缩短灌溉周期 60%。对调整农业结 构，推动农村经济发展，增加农民收入，将具有显著的促进作用。
“三高”农田建设，以翟坡镇为重点，建设区位于该镇南部， 规划面积 1 万亩。我局积极指导、帮助该镇严格按照“三高”农 田建设“七化”标准进行工程施工，共新打配机电井 40 眼，衬砌 U 型渠道 48.74 公里，新修、整修道路 23.80 公里，新建生产桥 15 座，形成农田网格 48 个，完成土石方 20.95 万立方米，投入 资金 249.20 万元，建成“三高”农田 1 万亩。工程建成后，将有1 效地改善建设区的农业生产条件，节水效果明显，新增的 1 万亩 节水灌溉农田年可节水 160 万立方米，节电 60 万度，新增粮食生 产能力 120 万公斤。
节水增效示范项目建设区，位于古固寨镇东南部，规划面积 0.46 万亩。其中半固定式喷灌、半固定式带状微喷各 0.10 万亩， 低压管道输水灌溉 0.26 万亩。该项目是国家级节水增效示范项 目，要求严，标准高。我局立足项目区实际，严格执行项目“三 制” ，扭转传统建设方法，积极协调和组织工程施工，严格按照合 同进行工程建设，并委托省山河建设工程有限责任公司对项目工 程实施监理。该工程共埋设低压输水管道 22 公里，新打机电井 1 眼，洗井 35 眼，配套机电井 36 眼，新建井房、井堡 36 座，购置 铝合金移动管道 759 节、喷头 225 个，新建出水口、给水栓保护 装置 331 个；完成投资 201.39 万元，建成高标准节水灌溉农田 0.46 万亩。工程建成后，年可节水 72 万立方米，节电 28.8 万度， 将有效地缓解项目区内水资源供需矛盾， 遏制地下水位下降趋势， 缩短灌溉周期，降低农业灌溉成本。
节水灌溉示范项目建设区，位于七里营镇龙泉村农业观光园 内，是省级节水灌溉示范项目，建设面积 0.15 万亩。其中名特优 新果树区涌泉灌溉 0.08 万亩， 速生林苗圃低压管道输水灌溉 0.07 万亩。涌泉灌溉是一项新技术，为保证工程质量，我局于今年冬 季组织专业队进行施工。项目区共新打机电井 3 眼，配套机电井 6 眼；埋设果树涌泉各级管道 100 公里，敷设出水小管 150 公里； 埋设苗圃低压管道 4.35 公里；投入资金 97.82 万元。采用该项技 术，每眼机井能灌溉 250—300 亩农田，灌水定额每亩仅为 7 立方 米，灌溉周期缩短为 2 天。工程建成后，年可节水 27 万立方米， 节电 10.8 万度，经济效益及节水效果均十分显著。
（二）全方位搞好防洪除涝工程建设 围绕社会的安全与稳定、经济和社会事业的发展，我局在县 政府的直接领导下，在有关部门大力配合、协助下，从提高河道 的防洪除涝标准、增强抗御洪涝灾害能力等方面入手，今年先后 对共产主义渠堤防进行了整修加固，实施了南支排外移工程、南 支排涝污分流工程和县乡道路建设涉及的水利工程，完成了人民 胜利渠总干渠清淤任务。2 共产主义渠堤防整修加固工程。共产主义渠堤防是确保新乡 市区和我县汛期安全的重要屏障。我局于冬季采用机械和人工相 结合的施工方法， 对卫共合河闸以上 3.50 公里大堤进行了全面整 修加固。先后投入各种机械 20 辆，投入人工 100 人；共完成边坡 整修 3.85 万平方米、堤面三七灰土硬化 2.10 万平方米，树木涂 白 1 万株，投入资金 13.86 万元。整修加固后的 3.50 公里堤防， 堤顶宽 7 米，堤顶三七灰土路面宽 6 米，路面平坦无起伏，通车 状况良好。与此同时，担负共产主义渠堤防管理职责的县水利局 卫共管理段，投资 2.50 万元，对机关院内进行了整修美化，砌筑 院墙 60 米，修建钢筋混凝土门楼 1 座。经省大型河道达标晋级评 比检查组验收， 该段于 12 月 9 日被省水利厅正式评定为一级河道 管理单位。今年汛期和冬季，我县组织有关乡镇对北堤河、红旗 排、四支排、五支排、张八寨排等 236 条除涝河道进行了清淤疏 浚，共完成长度 388 公里、土方 98 万立方米。这些河道经过治理 后，大大增强了抗御洪涝灾害的能力。
南支排外移工程。该工程是汲詹公路拓宽工程的重要组成部 分，也是我县的重要度汛工程，主要涉及南支排的外移开挖及各 类建筑物的修建。上半年以来，我局统筹安排，精心组织，投入 挖掘机、运输车等各种机械 14 台，出动民工 300 人，昼夜加班加 点施工，使南支排外移工程于 8 月 6 日实现了全线贯通，确保了 度汛安全。
该工程共开挖河道 6.72 公里， 新修各类建筑物 183 座， 新打配机电井 8 眼， 完成土石方 11.40 万立方米， 投入资金 173.32 万元。
南支排涝污分流工程。该工程主要通过在人民胜利渠总干渠 上修建 2 座倒虹吸， 将南支排平时污水分别在 21 号桥下游 250 米、 3 号跌水下游 100 米处，经一支排和导流明渠入东孟姜女河；在 总干渠 3 号跌水下游左岸修建分水闸，将南支排汛期涝水泄入总 干渠，实现南支排涝污分流，以改善新乡市区生态环境。该工程 于 10 月 28 日正式动工，经过两个月的艰苦施工，共修建长度为 52 米的圆管倒虹吸 1 座， 长度为 90 米的箱形倒虹吸 1 座， 汽—15 级生产桥 10 座，各类渡槽 11 座，开挖导流明渠长 3.63 公里，动 用施工机械 9 台，完成土石方 9.73 万立方米，投入资金 243.95 万元。3 人民胜利渠总干渠清淤工程。接到市人民胜利渠总干渠清淤 施工指挥部分配的任务后， 我局立即组织工程技术人员做好分段、 认段工作，并制订了总干渠清淤工程施工方案，对工程标准、实 施措施等做出了明确规定；组织实施了提排导流工程，为下游各 县（市） 、区 11 月 25 日开始的正式施工创造了良好条件。针对本 次清淤工程工期短、挖掘深、泥沙含水量大等特点，投入施工的 7 个乡（镇）以乡（镇）为单位，统一组织挖掘机进行作业，做 到挖深、推土一次到位，全县先后投入挖掘机 11 台，大大提高了 施工效率和工程质量。整个工程于 11 月 30 日竣工，共完成清淤 长度 2.10 公里，完成土方 6.30 立方米，投入资金 25.20 万元。
在新乡市投入总干渠清淤施工的 5 个县（市）区中，我县率先竣 工，比规定竣工期限提前 4 天，被评为全市第一名。
县乡道路水利建筑物配套工程。今年是县委、县政府确定的 “公路建设年” 公路建设不可避免地要冲击建设区内现有的水利 。
工程网络。今年，我县对县西环路、新王线、张徐线、中央大道 等 4 条县乡道路进行拓宽、改造，涉及跨度为 5 米以上的桥涵 11 座。为配合该 4 条县乡道路建设，县水利局受县政府委托，自 3 月份以来，组织工程技术人员对 11 座桥涵进行了勘测、设计，组 织专业工程队进行上述桥涵工程建设，并严格履行施工协调、技 术指导、质量监督等职责，从而确保了工程于 10 月上旬按质按期 竣工，促进了县乡道路建设的顺利进行。该工程共完成土方 0.89 万立方米、砌体 2093 立方米、混凝土和钢筋混凝土 816 立方米， 投入资金 90.30 万元。
（三）强化水政监察和水资源管理工作，促进水资源的优化 配置 水是生命之源， 是实现经济社会可持续发展的重要物质基础。
随着水资源短缺和水环境的日益恶化，保护水资源已经成为经济 社会发展和人类生态的战略性任务。围绕这一历史性课题，我局 今年进一步强化了水政水资源管理工作，并将农业节水灌溉延伸 到工业节水减污，取得了良好效果。
一是抓水法律、法规宣传：县水政监察大队通过制作版面、 播放录音、发放传单、现场解答、主管副县长电视讲话等多种形 式，在全县范围内大张旗鼓地进行了新《水法》《防洪法》《河 、 、4 南省取水许可制度和水资源费征收管理办法》等水法律、法规宣 传活动，共出动宣传车 100 余辆次，发放宣传材料 10000 余张， 张贴宣传标语 200 余条；通过宣传，强化了人们的水患意识，增 强了全民的节水观念。二是抓水政监察队伍建设：水政监察人员 经过严格的知识、技能、纪律培训教育后统一着装，持证上岗， 严格按照法定程序办事；年初对全体水政监察人员进行了为期半 个月的军训，9 月份组织了新《水法》的知识考试，极大地提高 了人员的整体素质。
三是抓水资源管理
水政监察人员按照新 《水 法》和省政府 59 号令的有关规定，积极做好取水许可证的发证、 审验和水资源费的征收工作，全年共办理取水许可证 47 套，审验 150 套，安装量水设施 85 只，征收水资源费 100 余万元。四是抓 水政执法：水政执法人员依法并按照法定程序严格执法，一年来 共查处各类水事案件 18 起，其中立案并申请人民法院强制执行 15 起，执行金额 30 余万元。五是抓执法监督：县水政监察大队 聘请 10 余名人大代表、 政协委员和社会知名人士作为水行政执法 监督员，随时听取他们提出的各种意见和建议；对外设立举报箱、 举报电话，接待群众来访，最大程度地接受外部监督。六是抓工 业节水技改：针对造纸工业用水大、污染重的情况，我局进一步 开展了工业节水技术改造工作，加快了工业节水减污试点步伐； 在新乡鸿达纸业有限公司，通过水平衡测试、水循环使用、分离 制浆黑液、气浮法净化废水等主要技术环节，使该企业由传统的 吨纸耗水量 180 立方米降至目前的 45—50 立方米； 由于排水量显 著减少，加上污水又经过了净化处理，使该企业对环境的污染明 显减轻。今年全省水政水资源工作会议在新乡市召开期间，与会 代表亲临我局参观考察，对我局的水政监察规范化建设和水资源 管理工作给予了高度评价。
（四）抗旱防汛服务实现自我发展壮大 县抗旱防汛服务队充分发挥自身技术力量雄厚、服务机具齐 全的优势，积极从事南支排涝污分流工程中的人民胜利渠总干渠 圆管倒虹吸及导流明渠建筑物修建、节水灌溉示范项目工程中的 龙泉村 0.08 万亩农业观光园涌泉管道安装、 原阳黄河放淤固堤工 程中的 500 米长堤防加固和打井配套作业，全年共完成产值 225 万元，实现利润 21 万元，既增强了自身的经济实力，又为农业生5 产的发展做出了积极贡献。
二、党风廉政建设获得了新进展 今年 4 月份，局领导班子调整后，为了认真贯彻执行新乡县 委《关于贯彻落实河南省委、省政府〈关于实行党风廉政建设责 任制的规定〉的意见》 ，切实加强对此项工作的领导，根据人事变 动情况，经局党总支研究，及时调整了局党风廉政建设责任制领 导小组及成员职责分工。局党总支书记、局长秦宜泽任组长，对 本局的党风廉政建设负全面责任；领导小组下设办公室配备成员 3 名，各负其责；从而保证了局党风廉政建设工作换届不断档， 稳步有序开展；形成了局党总支统一领导，党政齐抓共管，纪检 组织协调，各单位各负其责，广大干部职工积极参与的格局。
（一）加强学习，提高认识 一是利用每周一的班子成员工作例会和每周五下午的机关干 部学习会,认真系统地学习了党的十五届六中全会精神、 江泽民同 志“5·31”重要讲话及党风廉政建设责任制方面的政策法规。
二是利用党员电教室，定期组织党员干部收看党风廉政建设 警示片，要求人人写出心得体会，使廉政警钟时时敲，遵纪守法 更自觉。
三是开展专项教育，利用开展有奖征文活动、举行升挂国旗 仪式、举办演唱会等形式，在干部职工中进行爱党和爱国教育， 使大家心灵受到了很大震撼，思想境界得到了升华。
四是开展向优秀纪检干部杨正超学习活动，并对局领导班子 成员和中层干部进行纪检监察知识测试。
五是建立干部职工考核档案，将每次学习后的心得体会、机 关组织的征文比赛文章及定期进行的廉政试卷问答等装入档案， 作为年终考评的一项重要内容。通过各种形式的活动，使我局的 党风廉政建设责任制工作深入人心，并转化成了干部职工的自觉 行动。