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支部党员评议工作总结

发布时间: 2019.08.20

开展共产党员先进性教育活动分析评议阶段总结(转段申请)工作总结。

岁月流逝,流出一缕清泉,流出一阵芳香,在一段时间中,我们会有一些深刻经历了很多 ,优秀的人写一份总结,是对自己的反省,突破。总结的作用是用于客观的发现自我。那么,大家有写过关于总结的范文吗?小编特地为您收集整理“开展共产党员先进性教育活动分析评议阶段总结(转段申请)工作总结”,供大家借鉴和使用,希望大家分享!


共产党先进性教育活动领导小组办公室:

根据厂 《关于调整先教活动分析评议阶段各项活动进度的通知》和《关于分析评议阶段几个具体事项的通知》的要求,×××党支部全体党员,从2月23日开始进入分析评议阶段。在第二阶段的活动中,支部重点把握住交心谈心、听取职工意见,查找存在问题、自我分析、撰写党性分析材料这几个主要环节,使整个分析评议阶段能够按照进度安排和关于分析评议阶段几个具体事项通知的要求,将每一个步骤的工作做实、做细,为支部召开专题组织生活会做好的思想和组织上的准备,切实提高了民主评议会的质量,使党员同志和职工都受到教育。

在分析评议阶段,支部要求每位党员同志要继续加强学习,提高思想认识,在个人撰写党性分析材料前,要开展一次党员与党员之间、党员与班组长之间的“一对一”交心谈心活动,而交心谈心的重点是请职工帮助党员同志查找工作中存在的问题(现象)。在征求意见这个环节中,以支部为单位,通过问卷调查,设置意见箱,支部委员与职工进行个别谈话等形式,分别征求职工对支部的意见,对每位党员同志的具体意见,并对意见进行认真的疏理和原汁原味反馈,在反馈意见中去提高认识,去主动查找问题、找准问题。通过对照检查,撰写党性分析材料,使党员对存在问题的分析有一定深度,对产生问题根源的认识有一定提高,为制定整改措施和今后努力方向定下了目标。

在党员同志撰写的党性分析材料中,支部与党员一起共同分析产生问题的主观、客观原因,对每一份党性分析材料认真把关,并按要求将支部党员党性分析材料汇编成册送交先教办、督导员进行审阅。

×××党支部经厂保持共产党员先进性教育办公室同意于2005年3月4日下午召开支部专题民主评议会, 10名党员同志全部到会,厂督导组和刘××副厂长参加了会议,还邀请了在家的非党员群众列席了会议。在整个民主评议会中,每个党员分别作了个人党性分析发言,个人撰写的自我剖析材料认真、深刻,党员发言充分,职工积极参与,在批评与自我批评中,敢于面对实际问题,大家开诚布公、态度诚恳。整个评议活动本着“言者无罪、闻者足戒,有则改之,无则加勉”的态度,进行认真的评议。党员则从团结的愿望出发,实事求是,客观地帮助同志分析缺点、错误发生的原因,使与会的同志深受教育,达到了“团结-批评-团结”目的.。

在厂先教办和督导组的指导下,全体党员同志面对繁重的生产工作任务,按照“两不误”和“两促进”的要求,完成了交心谈心、征求意见、反馈意见、查找问题、撰写分析材料、民主评议等规定任务,从职工中反馈的意见和效果自测评来看,职工对党员同志在专题生活会中“态度认真、问题查找、原因分析、努力方向”几个方面上满意达82 %,基本满意达18 %,对支部组织专题组织生活会质量认为满意达98.33 %,基本满意1.66 %,对组织生活会的质量和边学边改的行动表示认同。由支委会给每位党员同志写出评议意见,指出今后的努力方向。

支部认为:我们已经完成了分析评议阶段厂规定的各项任务,达到预期的效果,特申请转入第三阶段:整改提高阶段。


开展共产党员先进性教育活动分析评议阶段总结(转段申请)

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开展保持共产党员先进性教育活动分析评议阶段总结


开展保持共产党员先进性教育活动分析评议阶段总结

自3月24日,我处保持共产党员先进性教育活动从学习动员阶段转入分析评议阶段以来,在县委保持共产党员先进性教育活动办公室和县委先进性教育活动第五督导组的正确领导和大力指导下,结合本处工作实际,紧紧围绕“找准抓住突出问题”,对照《党章》规定的党员义务和党员的基本条件及管理处形成的“两个具体”的成果,紧密联系个人实际,通过“群众提、组织点、自己找、相互帮”和“下级评上级、群众评党员、基层评机关、支部评党员、党员自己评”等多种形式,组织党员广泛听取意见,深刻进行自我剖析,自觉接受评议,开展批评与自我批评。在一个多月的分析评议阶段,管理处机关支部广泛征求群众意见,提出对每个党员的评议意见,努力做到征求意见广泛深入,查摆问题准确全面,分析原因深刻透彻,民主评议客观真实,互相帮助扎实有效,整改方向明确具体,边查边议边改,在思想认识上有了新的提高,在解决问题上有新的进展,达到了预期的目的,成效显着。
一、采用多种形成,深入查摆问题。
我们清楚,分析评议阶段是整个先进性教育活动的重点,因此,在本阶段我处采用多种形式、广泛深入地去征求意见、查找问题,让每个党员的心灵真正地得到一次净化和洗礼。边学边查、学以致用
不断地学习是增知长见的重要手段,也是更深入地发现问题和不足的重要方式。在学习中进取,在学习中查找,学习要贯穿整个活动的始终,学习应与人生同行。在本阶段,继续组织全体党员认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六大报告、党章以及中央先进性教育活动办公室印发的学习资料等,进一步提高对理论知识的深刻领会,在学习中去不断发现和查找问题与不足,并将学到的理论知识充分地运用到实际工作中去。
2、交心谈心、互相查找
本阶段,我们认真组织党员相互交心谈心,并做到了“五必谈”,即:处党政班子成员之间的普遍谈心;班子成员与联系、分管的部门的负责同志之间的普遍谈心;机关支部书记与普通党员之间的普遍谈心;机关支部党员之间的选择性的谈心;全体党员与普通职工之间的谈心。通过这些谈心交心活动,加深了相互的了解,促进了之间的沟通,并达到了相互帮助、相互查找的目的,也为各自的个人剖析材料和专题组织生活会、专题民主生活会打好了基础。
3、恳谈访谈、诚心纳谏
本阶段,我们特邀请了部分党代表、人大代表、政协委员、服务对象及党员先进性教育活动监督员和一些离退休老同志,请他们对我处党员队伍和领导班子的作风、政风、行风上的表现进行民主评议并提出宝贵的意见和建议。在这次恳谈访谈中,我们希望他们能公平公正、一分为二、开诚布公、大胆谏言,我们是在诚心纳谏,对他们提出的好的意见和建议进行了认真的梳理,有则改之,无则加勉。
4、问卷调查、广听民意
本阶段,我们向县级有关部门、企业、社区、灌区乡镇村组、下属部门等送发对管理处党政班子、党员队伍的作风、政风、行风上的评议和征求意见的问卷调查数十份,广泛地接受他们的测评和建议,回收后进行了认真的梳理,并作为党性分析材料的一手资料。
5、上下意见、如实反馈
本阶段,我们将通过多种形式收集到的上下左右等方面的意见、建议进行认真的梳理,并如实逐级反馈,对测评结果如实公布,对征求意见中所反映出来的违纪违法问题,由有关方面按照规定进行处理。
6、开好两会、通报评议
通过不同形式的深入查摆问题之后,要求每个党员认真撰写好个人的党性分析材料,并做到“重点写问题、深入找原因、关键查自身”。在进一步搞好学习、广泛开展谈心活动和认真撰写党性分析材料的工作后,按上级有关要求组织召开了专题组织生活会和处党政班子民主生活会,并进行了合格党员和党性分析报告满意度的测评。并对两会的情况、所反映出来存在的突出问题、整改措施等进行了适当的通报。
二、在分析评议同时,积极解决疑难问题为民办实事。
在本阶段,我处努力将分析评议工作与单位实际工作紧密结合起来,努力从解决疑难问题和为民办实事来达到先进性教育活动的目的。拟定提高在上世纪60、70年代为**水利建设而致残的66名人员的生活补贴问题,在3月底已基本得到了解决,在原基础上翻了一番,一定程度上解决了他们的生活实际问题。
2、拟定在6月底前搞好**水库扩建工程工程决算的问题,已组织具体班子和人员,正抓紧工作,工程决算和财务审记同步开展,将给工程承建方和广大人民群众一个满意的交代。

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三、先进性教育活动,极大地推进我处各项工作的开展,并取得显着成绩。
通过三个多月的学习动员、分

析评议的先进性教育活动,特别是通过分析评议阶段的开展,让我处上下的行风、政风、行风等有明显的改进和转变,各项工作有序地开展并同比取得更为显着的成绩。学风更浓、素质增强。通过先进性教育活动,全处形成了一个自觉学习、积极进取的良好氛围。大家充分利用一切时间认真学习理论和业务技能,并注重学以致用、理论联系实际,使全员的各方面素质都有显着提高,也增强了全处的凝聚力、战斗力和创造力。
2、作风转变、工作积极。通过先进性教育活动,广大党员干部和职工以科学的态度和求实的精神,兢兢业业地作好各项工作,树立起强烈的时间观念、效率观念、质量观念,扎扎实实地工作,踏踏实实地服务,真正做到了“服务是我们的天职”。
3、严格要求、自我加压。通过先进性教育活动的开展,全体党员、干部和职工以与时俱进、开拓创新的精神状态,时时自重、自省、自警、自励,处处严格要求自己,正确对待个人得失,不计名利、不讲价钱、不图虚名、不事张扬、勤勤恳恳、兢兢业业,做好各项为人民服务的工作。
总之,通过先进性教育活动,特别是分析评议阶段的开展,全处各项工作都取得了不错的成绩。我们也将保持并发扬成绩,戒骄戒躁,把先进性教育活动和本处各项工作推向前进。


2005年4月20日


党支部开展共产党员先进性教育活动分析评议阶段总结


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党支部开展共产先进性教育活动分析评议阶段总结共产党先进性教育活动领导小组办公室:根据厂 《关于调整先教活动分析评议阶段各项活动进度的通知》和《关于分析评议阶段几个具体事项的通知》的要求,×××党支部全体党员,从2月23日开始进入分析评议阶段。在第二阶段的活动中,支部重点把握住交心谈心、听取职工意见,查找存在问题、自我分析、撰写党性分析材料这几个主要环节,使整个分析评议阶段能够按照进度安排和关于分析评议阶段几个具体事项通知的要求,将每一个步骤的做实、做细,为支部召开专题组织生活会做好的思想和组织上的准备,切实了民主评议会的质量,使党员同志和职工都受到教育。在分析评议阶段,支部要求每位党员同志要继续加强学习,提高思想认识,在个人撰写党性分析材料前,要开展一次党员与党员之间、党员与班组长之间的“一对一”交心谈心活动,而交心谈心的重点是请职工帮助党员同志查找工作中存在的问题(现象)。在征求意见这个环节中,以支部为单位,通过问卷调查,设置意见箱,支部委员与职工进行个别谈话等形式,分别征求职工对支部的意见,对每位党员同志的具体意见,并对意见进行认真的疏理和原汁原味反馈,在反馈意见中去提高认识,去主动查找问题、找准问题。通过对照检查,撰写党性分析材料,使党员对存在问题的分析有一定深度,对产生问题根源的认识有一定提高,为制定整改措施和今后努力方向定下了目标。在党员同志撰写的党性分析材料中,支部与党员一起共同分析产生问题的主观、客观原因,对每一份党性分析材料认真把关,并按要求将支部党员党性分析材料汇编成册送交先教办、督导员进行审阅。×××党支部经厂保持共产党员先进性教育办公室同意于2005年3月4日下午召开支部专题民主评议会,10名党员同志全部到会,厂督导组和刘××副厂长参加了会议,还邀请了在家的非党员列席了会议。在整个民主评议会中,每个党员分别作了个人党性分析发言,个人撰写的自我剖析材料认真、深刻,党员发言充分,职工积极参与,在批评与自我批评中,敢于面对实际问题,大家开诚布公、态度诚恳。整个评议活动本着“言者无罪、闻者足戒,有则改之,无则加勉”的态度,进行认真的评议。党员则从团结的愿望出发,实事求是,客观地帮助同志分析缺点、错误发生的原因,使与会的同志深受教育,达到了“团结-批评-团结”目的.。在厂先教办和督导组的指导下,全体党员同志面对繁重的生产工作任务,按照“两不误”和“两促进”的要求,完成了交心谈心、征求意见、反馈意见、查找问题、撰写分析材料、民主评议等规定任务,从职工中反馈的意见和效果自测评来看,职工对党员同志在专题生活会中“态度认真、问题查找、原因分析、努力方向”几个方面上满意达82 %,基本满意达18 %,对支部组织专题组织生活会质量认为满意达98.33 %,基本满意1.66 %,对组织生活会的质量和边学边改的行动表示认同。由支委会给每位党员同志写出评议意见,指出今后的努力方向。支部认为:我们已经完成了分析评议阶段厂规定的各项任务,达到预期的效果,特申请转入第三阶段:整改提高阶段。

共产党员先进性教育活动分析评议阶段工作总结


共产党员先进性教育活动分析评议阶段工作总结

从3月22日开始进入分析评议阶段,我局高度重视,周密部署,全面把握分析评议阶段“务求实效”的总体要求,抓住广泛征求意见、开展谈心活动、撰写党性分析材料、开好生活会等七个环节,在具体落实中,既注重过程,更注重结果,着力把“认真”两字贯穿始终,把“实效”两字确保到位。下面我把这次我局保持共产党员先进性教育活动分析评议阶段工作的主要情况汇报

一、认真征求群众意见,确保在找准问题上取得实效。找准问题,是解决问题的先决条件。我们认为,问题找得准不准,不在于多少条,关键在于是不是找出了思想、工作、作风和廉洁自律等方面存在的突出问题。在整个征求意见过程中,党总支(支部)一班人和局领导干部以身作则,率先垂范,多次利用不同形式虚心听取意见和建议。我们采取的措施:一是在征求意见的范围上,既听取了厅领导、厅机关职能处(室)和兄弟单位的意见,又征求下属单位、服务窗口的意见;既听取局里党内的意见,又重视党外群众和民主党派人士的意见;既听取在职干部职工的意见,又重视听取老干部、内退人员的意见。确保征求意见不留死角,不留空档。二是在征求意见的形式上,我们先后召开了4次座谈会,即老干部座谈会、机关在职人员座谈会、民主党派人士座谈会以及党总支(支部)班子集体谈心会。设立了意见箱,向有关领导和单位发放了200余份征求意见表,借下基层调研之际,到农业部门、绿色食品服务窗口等单位征求意见建议。同时还采取了上门走访,个别谈话的形式,广开渠道把问题找准找实。三是在征求意见的内容上,对局总支、局领导干部和班子成员主要征求有哪些突出问题和不足,有哪些需要加强和改正的地方;对党员主要征求思想表现、工作态度、办事效率、工作作风、工作质量、廉洁自律等方面的情况。对征求到的意见建议我们都一一进行了梳理、汇总、分门别类。目前已收到各类意见建议80余条,其中对党员领导干部的意见建议12条;对党总支(支部)班子16条;对党员的意见建议50余条。这些意见建议我们严格按照程序向组织和党员原汁原味进行了反馈。

二、认真开展谈心交心活动,确保在思想沟通上取得实效。在广泛征求意见的基础上,我们有针对性地开展谈心交心活动。一方面开展集体谈心活动。我们召开了总支(支部)会进行班子集体谈心,在谈心过程中,边指出问题,边分析原因,边交心通气。尤其对问题直接指名道姓,是什么问题就讲什么问题,是谁的问题就说谁什么问题,开门见山,对号入座,不带变色眼镜看人,不讲有的、个别、少数的模糊词句。另一方面开展多层次谈心活动。正副书记之间、班子成员之间、班子成员与党员之间、党员与群众之间普遍开展了谈心活动。党总支书记林局长不仅找了班子成员谈了心,而且分别找了科以上干部逐个谈心;各支部成员也明确分工找本支部党员谈了心;老干部和农工商支部以党小组为单位组织了党员之间的谈心。也有个别平时有隔阂、有误解的同志能够主动找对方谈心,推心置腹,开诚布公,以取得谅解,消除误会,增进团结。我们对有些一般性问题,通过谈心解决了,就不再拿到会上开展批评。

三、认真撰写党性分析材料,确保在提高质量上取得实效。剖析材料是党性分析的成果,也是群众评议和组织讲评的基础。这次党员撰写党性分析材料,一是内容明确。每个党员认真对照党章、胡锦涛总书记关于新时期保持共产党员先进性教育的基本要求和全国两会期间参加浙江代表团讲论时的重要讲话,本部门的具体要求这把尺子和张思德等先进典型这面镜子,结合实际,认真总结了近两年来自己思想、工作、作风和廉洁自律等方面的情况。二是重点突出。为了写好党性分析材料,局总支多次专门召开会议进行动员教育,指导大家写好剖析材料,要求自我部析材料必须开门见山,讲成绩实实在在,讲问题直截了当,分析原因不能就事论事,要从人生观、世界观、价值观的深处挖根子,制定措施不能大而化之,要针对存在问题,实在可行。三是严格审阅。除部份党员因年老体弱、书写有困难的经上级批准同意,可不写党性分析材料外,其他17党员都能够认认真真地撰写党性分析材料,如退休干部陆玲玲、内退干部张耀虎、鲍忠义等同志都主动撰写党性分析材料。每个党员写完后,按照对象不同,分别送党支部书记或分管领导审阅。对个别联系实际不紧密,思想根源剖析不深刻的党员的党性分析材料进行了返工。有的同志反映,对剖析材料修改一遍,对党员先进事迹性教育的理解就深化一次,对自身存在的问题的认识就加深一步,对群众的思想感情就贴近一层。

四、认真开展批评与自我批评,确保在增强团结上取得实效。开展积极健康的批评与自我批评,不仅对这次教育活动解决

问题,取得实效起着关键作用,而且对于恢复和发扬党的优良传统具有深远的意义。为了做好这项工作,我们认真组织了支部专题组织生活会和党员领导干部民主生活会。在专题组织生活会上,每个党员按照准备好的党性分析材料,进行党性分析,逐个评议。党员领导干部也以普通党员的身份积极参加,踊跃发言,带头开展批评和自我批评。做到了讲原则不讲关系,讲党性不讲私情。既高标准,严要求地进行自我批评,又开展认真负责、与人为善的相互批评。无论是批评和自我批评,都是对党对人民对同志高度负责的精神,不带私心杂念,不纠缠细枝末节,不捕风捉影,做到有一说一,有二说二。通过善意的批评,帮助党员认识问题,改正缺点。对一些年青党员特别有过错的党员,能够毫不留情、语重心长地指出问题,对他们严格进行加强教育和帮助。对个别即将退休的老党员提醒他们保持晚节,发挥余热。同时,我们还认真开展了以“高标准、严要求,永葆共产党员先进性本色”为主题的党员领导干部民主生活会。党员领导干部能够对照保持共产党员先进性的具体要求,联系思想和工作实际,在肯定成绩的基础上,认真开展了批评和自我批评,着重检查了理想信念、坚持科学发展观和正确政绩观、求真务实、联系群众、廉洁自律等方面存在的突出问题,深刻剖析了思想根源,明确了努力方向。通过民主生活会,促使我们的党员领导干部在学习上更加自觉,工作上更加勤奋,作风上更加务实。

下一步,我们将继续按照厅党组的统一部署,重点抓好以下几方面的工作

一是认真贯彻落实最近中央的一系列政策精神,把开展先进性教育活动与当前改革发展稳定的实际结合起来,增强广大党员的政治意识,大局意识,强化广大党员的组织观念,纪律观念,督促广大党员履行职责,实践党的宗旨,努力在本职岗位上争创一流业绩。

二是认真撰写好党员的评议意见,并把评议意见经组织审定后及时向党员进行反馈,并在一定范围内通报评议情况;

三是认真组织“回头看”,看一看哪些方面还有差距,对没有达到要求的,要及时“补课回炉”,确保分析评议不走过场。

四是针对查摆出的意见建议,适时召开会议进行专题研究,落实整改措施,切实把开展先进性教育活动的过程作为解决实际问题的过程,作为促进农场局全面建设再上新台阶的过程。


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