搜索

一年级班级工作总结及安排

发布时间: 2019.08.20

煤矿2005工作总结及2006年工作简要安排。

在平时的学习和工作中,我们有时候还是会使用到总结的。总结写多了,我们就会发现其中蕴含的规律。每多写一次总结,我们的大脑就越清晰:我们的价值就是为自己同时也为他们产生价值。那么如何着手动笔撰写总结报告呢?小编收集并整理了“煤矿2005工作总结及2006年工作简要安排”,希望能为您提供更多的参考。

2005年,我矿在**煤公司党政的正确领导和有关部室的大力支持下,以“三个代表”重要思想和十六届四中、五中全会精神为指导,认真落实科学发展观,按照公司的安排部署、以实现矿井安全生产,建设本质安全于大秘书网http://型矿井为目标,进一步加大科技创新、管理创新和企业文化建设力度,全矿上下团结一心,扎实工作,狠抓了质量标准化工作,克服了煤台压力大、穿断层、瓦斯涌出量大、多头掘进等困难,全面完成了公司下达的各项生产经营指标。

主要指标完成情况:

1.盈利:年计划 5440万元,实际完成5613万元(元~11月),为年计划的103.18 %。

2.安全:控制在计划目标之内。

3.原煤产量:年计划 160万吨,实际完成169万吨,为年计划的 105.6%。

4.掘进进尺:年计划6450m,实际完成6455m,为年计划的100%。

5.原煤成本:计划91.26元/吨,实际 95.12元/吨。

6.综合售价:计划132.23元/吨,实际147.45元/吨。

7.煤炭销量:计划160万吨,实际完成 167.8万吨,为年计划的104.8%。

8.原煤全员工效:计划每工7.647吨/工,实际每工7.652吨/工。

9.设备三率:计划91-3-0.8,实际91-3-0.8。

10.采区回采率:计划77%,实际77%。

11.黄土灌浆:计划30000m3,实际31600 m3,完成年计划的105.3%

12.瓦斯抽放: 计划1000万m3,实际完成1000.24m3。

13.打钻:计划62800m,实际完成81782m,为年计划的130.2%。

14.巷修:计划1500m,实际完成1670m,为年计划的111.3%。

15.注氮:计划260万m3,实际完成295万m3,为年计划的113.46 %。

一年来,我们主要做了以下八个方面的工作。

一、 坚持安全第一原则,狠抓落实,进一步夯实了安全工作基础

一是认真贯彻落实党和国家有关安全生产方针政策,落实公司安全工作会议精神,召开全矿班组长以上管理人员及工程技术人员参加的安全和质量标准化会议,对全矿安全工作做了安排部署。结合“百日安全”、“安全生产月”等活动,狠抓了职工对新颁《煤矿安全规程》及安全质量标准化相关标准的深入系统学习;并组织工程技术人员和有关管理人员认真听取有关专家教授的安全知识讲座;积极开展了“安康杯”安全知识竞赛、利用广播、电视、专栏宣传安全知识及法律法规,进一步提高了全矿职工对安全生产重要性和艰巨性的认识,为建设本质安全型矿井奠定了思想基础。

二是认真排查安全隐患,强化了安全监控。对东一采区穿断层、115回风顺槽、115瓦斯排放巷的掘进支护、及各掘面的顶板支护、工作面回撤安装等重点生产环节予以重点监控;安全小分队重点对后中班、夜班、双休日、节假日、交接班等薄弱时段加强了监督检查;,进一步加大了反“三违”和事故查处力度,切实做到了“四不放过”;严格执行了重点工程管理的“四个落实”和“六个必须”原则;进一步完善了有关制度,相继下发了《关于认真搞好安全生产工作的决定》、《大水头矿安全生产奖罚细则》、《安全责任追究制度》、《工程质量于大秘书网http://保证金管理办法》、《安全风险抵押制度》;加强了对安检队伍纪律、作风和业务建设;加强了对周边小煤窑的监控和雨季“三防”、火工品、消防等工作的管理,完善了泄洪排水设施;加强了对危房的监控管理和交通安全的管理,进一步提高了职工的安全意识。

三是切实加强了防灭火和瓦斯治理基础工作。树立了“矿井安全、瓦斯为天”意识,将防灭火和瓦斯治理工作重心放到了现场管理,严格按照《规程》配备了各类监测传感器,实现了各采掘面和重点区域环境参数的实时监测,树立了“瓦斯超限

就是事故”和“居安思危”观念,在充分利用各种手段和发挥先进装备优点的同时,将《规程》规定的瓦斯浓度1%和2.5%的断电值下调为0.8%和2.0%,制定了《局部风机管理制度》,局扇实现了双风机、双电源并自动切换;对无计划停风停电人员进行严肃处理;对采煤面和已封闭采空区分别采取了长期注氮和间歇性灌浆措施,确保了矿井安全生产。

四是质量标准化工作稳步推进。年初,按照安全质量标准化的要求,制定出了年、季、月、旬质量标准化具体工作安排,对系统进行了重点部署,在每旬工程质量例检时,按照质量标准化标准细则拉尺上线,狠抓了落实。一年来,对1180主井通道、行人走廊、100米主要行人巷道进行了pVC装修,对1180主石门190米巷道铺设彩砖,在东一采区、卡轨车峒室、1180东大巷,共平底、捣制水沟、铺设水沟盖板1260米;对东运下山和东206工作面及中202工作面的所有供电、电气设备进行了标准化安装,对主要运输斜巷安装了跑车防护装置,安装了主井胶带任意位置拉线断电装置;进一步规范完善了各类机械电气设备的管理维护,对矿所有电气设备的煤安标志进行了补充更新;在各生产工作面均配置了一个垃圾箱;对井下物料码放规定了标准尺寸;职能部门在进行质量标准化考核评比时,日常动态考核占40%,本旬次占60%;坚持采掘面正规循环作业,各掘进面按照工序标准作业;坚持小班质量评估,力争在现场杜绝不合格工程;从而使矿井安全质量标准化工作达到年初目标。矿井达国家一级标准,其中:采煤、掘进、机电、运输、通灭、调度专业达国家一级。

五是发挥党政工团齐抓共管安全生产优势,大力开展安全宣传教育活动。矿党政工团组织始终把实现安全生产放在各项工作的首位,把加强对安全发展战略作为宣传安全生产方针政策的重点,全年播出各类稿件936篇,做安全电视节目33期,专题片2部,普及了职工法律法规知识;大力开展了“安康杯”竞赛活动和“十个一”活动,努力贯彻“愉悦上班,认真工作,平安回家,幸福生活”工作理念,把“安全第一,遵章守纪”、“三不伤害”等理念化为各级管理人员和员工的自觉行动,把安全文化渗透到职工的工作和生活之中,推进了安全文化建设。

二、 坚持科学管理,求真务实,保持了矿井持续稳定发展

一是认真抓好采掘接续,加强技术管理。生产技术部门对采掘接续合理安排,统筹部署。通过聘请相关院校(所)教授、专家向广大管理人员和生产一线职工讲授掘进面支护等理论的学习,使矿掘进巷道锚网、锚索支护技术的普及率达到了100%,小孔径树脂锚固剂的使用率达到100%,掘进巷道全都采用螺纹钢锚杆支护;同时,结合快速掘进方案的实施,根据巷道的地质特征,进一步优化了锚杆布置方式,改进了支护参数;加强了综放工作面质量管理与顶板动态监测、掘进巷道顶板离层和巷道变形收敛的监测监控;优化了劳动力资源配置,提高了劳动效率;加强了对生产技术的跟踪管理,确保了全年采掘接续正常。二是切实抓好生产调度指挥、坚持每天的晨会和调度例会,以及时协调处理好随时出现的问题,确保安全生产各环节的到位,确保指挥灵敏、可靠、有力。三是强化现场管理,实施精细化管理。倡导“细节决定成败”、“管理的重心在现场”;采煤工作面坚持正规循环作业,细化工序管理,杜绝片帮抽冒;机电运输专业以实现安全运行为目标,进一步完善了机电、运输设备的安全保护,杜绝电气失爆,规范了职工的操作行为;年投入资金324.83万元(自筹188.83万元,公司补贴136.0万元),完成了巷道维修,底板固化、更换轨道等工程,夯实了运输提升安全基础。四是把安全工作重心放班组,依靠班组力量抓好每一个小班的安全生产。将班组安全管理纳入了相关制度,形成了个人保班组、班组保单位、单位保矿的一级抓一级、层层抓落实的长效机制。五是在采煤工作面坚持正规循环的同时,合理调整放顶步距,正确处理煤质与回采率的问题,精采细放,提高了资源回收率。保证了全年生产任务的完成,六是完善细化了煤质管理考核办法,凡发生煤质事故一律追查处理;实行了根据煤质分堆分装分运、装车跟班、责任到人制度,严格监督检查每一批商品煤质量,严禁劣质煤外运;加大了除矸力度,重点做好综放工作

面放顶煤技术与工艺管理,做到见矸关门,严禁回弹和运输污染。全年仅因煤质好提高售价一项,增收2500多万元,为矿井扩大经营成果、增强发展后劲奠定了基础。

gz85.COM更多总结编辑推荐

2005年信访工作总结及2006年工作安排


2005年以来,在区委、区政府的正确领导下,在省、市信访办的指导下,以坚持“执政为民、依法信访”、“以人为本、以情治访”和“教育服务、守法上访”为原则,综合运用政策、法律、经济、行政等手段和教育、协商、调解等方法,依法、及时、合理地处理群众反映的热点、难点和群体性突发事件,为维护群众合法权益和社会和谐稳定做了大量工作。现将我办2005年工作完成情况及明年工作思路汇报
一、访、信、电受理情况
2005年,我办围绕我区经济发展的总体方向,不断创新工作思路,改进工作方法,从创建和谐**的角度出发,认真做好信访工作。 1-10月份,我办受理信访总量为1431件次6858人次,与去年同期相比信访工作总量分别上升了24%和51%。
(一)走访。今年我办共受理来访总量1273件次6700人次,分别比去年同期上升了29%和35%。其中集体访350批次5191次,分别比去年同期上升了127%和67%;个人访923件次1509人次,分别比去年同期上升11%和21%。
今年我区发生越级访228批次2487人次,分别比去年同期上升58%和88%。其中进京访24批次52人次,分别比去年上升50%和57%,;集体进京访2批次14人次,个人进京访22批次38人次;到省访44批次385人次,分别比去年上升57%和55%,集体到省访15批次329人次,个人到省访29批次56人次;上市访160件次2050人次,分别比去年上升60%和109%,集体上市访55批次1728人次,个人上市访105件次322人次。
来访反映的主要问题:一是社保、医保问题387件次1991人次,均占来访总量的30%;二是拖欠工资问题301件次1114人次,分别占来访总量的24%和17%;三是企业改制中纠纷问题140件次1809人次,占来访总量的11%和27%;四是拆迁改造问题115件次105人次,占来访总量的9%和15;五是农民土地问题76件次201人次,占来访总量的6%和3%;六是优扰救济问题64件次335人次,均占来访总量的5%;七是其它问题190件次201人次,占来访总量的15%和3%。
(二)来信。今年我办共受理群众来信158件,与去年同期基本持平,办结率100%其中联名信25件,个人来信133件;受理市长信箱57件,比去年同期上升了35%,办结率100%。来信反映的主要问题:一是工资问题68件,占来517878秘书网信总量的43%;二是社保、医保问题49件,占来访总量的31%;三是企业改制过程中纠纷问题25件,占来访总量的16%;四是城市管理及拆迁改造问题8件,占来访总量的5%;五是其它问题8件,占来访总量的5%。
(三)来电。截至10月末我办直接受理来电3097件,处理3042件,办结率为98.2 %。办理市长信访电话办转办函93件,电话183件,办结率为99%。来电反映的主要问题:一拆迁安置补偿问题806件次,占来电总量的26%;二是环境污染问题743件次,占来电总量的24%;三是水电气热问题588件次,占来电总数的19%;四是各类纠纷403件次,占来电总量的13%;五是其它问题557件次,占来电总量的18%。
(四)信访问题产生的原因和信访工作存在的问题。从我区的信访问题分类以及信访工作情况来看,出现信访量大的原因主要有以下几方面:一是我区经济基础薄弱,财政供养人口多,贫困人口多,残疾人口多,下岗职工多;二是居民素质相对偏低,本身劳动力市场竞争能力差,且外来体力劳动人口多,就业困难;三是亏损破产企业多,职工生活没有得到安置;四是城市建设过程中的旧城区动迁改造、企业改制(包括乡镇企业改制)、事业单位改革、农村土地征用补偿等因素都成为产生信访问题的诱因;三是政策法规滞后。一些信访问题的处理没有政策依据。例如在企业改制过程中引发的矛盾,有些目前没有明确的政策,一时很难解决。
在客观上信访问题的产生存在多方面的原因,但根本原因还是上访群众反映的问题没有得到及时有效的解决和思想工作没有到位。具体体现在:一是个别基层部门的领导对信访工作的认识仍不到位,不重视信访工作,不配合信访部门的协调督办,带动不起信访干部的积极性,导致信访工作敷衍应付,信访问题不能及时有效解决,矛盾激化,形成越级访和异常访;二是个别行政机关不依法行政,行政不作为或滥作为,一些应该处理、能够处理的事情没有及时办理,直接引发信访问题。另外对于异常访、上访老户无理缠访,相关责任单位不履行职能,维护好信访秩序,干扰政府正常工作秩序和社会秩序;三是处理信访问题的思路不正确,不重视初信初访,只重视进京、到省、市越级访,而且只重视对越级访群众的劝返,不想办法采取措施从根本上解决问题,致使重复越级访;四是个别单

位不按照《信访条例》要求的时限出具“两书”,造成群众重复上访。五是上级信访部门对一些坐落在我区但不属我区管理的单位所发生的信访问题,要求区里按照“属地管理”做稳定工作,区里开展工作难度非常大,而且治标不治本,无法从根源解决问题。七是激励机制运转不灵。信访工作先进单位和后进单位没有实施奖惩措施,不能促动其工作积极性。
二、勇于创新,转变思路,创造良好信访局面
(一)实行重大信访案件上报制度,提高责任单位的认识,促进疑难案件及时解决。对省、市交办的重点案件以及突发性信访事件及时以报告单形式向区主管领导报告,由主管领导批示后转责任单位处理,信访办进行跟踪督办,有效的提高信访工作效率,解决了一批信访问题,保证完成省市交办的工作任务,避免了对我区的不良影响。
(二)积极沟通,与省、市信访部门建立良好关系。我办在书记、区长和主管领导的支持领导下,采取排查、认定、沟通等多种形式,积极与省市信访办进行工作协调,密切掌握我区越级访情况,对不属我区的信访问题说明情况,排除出去,对部分我区信访问题通过各种沟通工作在省市的登记记录中撤销出去。1-8月份我区发生的17起进京访案件销号8件,实际登记9件, 28起到省上访案件,实际登记21件,135起到市上访案件,实际登记98件。为我区信访工作年终目标考核争取了有利的形势。在全国“两会”期间,朱区长亲自率队赴京慰问驻京信访干部,并与国家信访局、当地派出所进行了沟通。经过上下共同努力,赢得了承办了省、市办信访工作座谈会的机会,并得到省市办的赞许。在市信访办组织信访培训和开展理论研讨活动时,先后两次派工作人员到市信访办综合处协助工作,接待科刘洋同志到市联办临时工作,得到联办领导的一致称赞,电话办叶继越至今仍在省信访办临时工作,因表现突出,期限一延再延。通过这些工作,与省市信访办建立了良好的关系,为今后工作便利打下了良好的基础。
(三)广泛开展了《信访条例》宣传活动,加快依法信访的步伐。区信访办组织全体干部进行了三次集中学习,分析了新《条例》的特点,交流了学习心得,提高了干部对新《条例》的认识。在全区范围内下发文件(《解读新信访条例明确信访工作新取向》),分析了新《条例》的特点,明确了职责,对各部门学习贯彻新《条例》起了指导作用,切实增强了各部门贯彻实施《信访条例》的责任感和紧迫感,在各种行政工作中坚持依法办事、依法行政,提高执行水平,从源头上减少矛盾的发生;进一步畅通了信访渠道,加大依法化解矛盾的力度,有效控制我区信访形势。结合全市《信访条例》宣传月,我办采取多种形式广泛宣传了《信访条例》,通过走上街头,以维也纳音乐广场为中心设立宣传站,发放5000份《信访条例》宣传单,让群众进一步了解依法信访,依法维护自己的合法权益的途径和程序,有效规范了信访秩序。
(四)组织了全区《信访条例》培训班,提高信访干部工作水平。6月1日至3日,结合国务院新《信访条例》的实施,对全区各部门党政主要领导,分管信访工作领导以及信访干部200人进行了一次集中培训。促进了信访干部对新《信访条例》的理解和掌握,为进一步做好我区信访工作提供了必要保证。
(五)积极拓宽信访渠道,充分发挥参谋助手作用。一是积极反映社情民意,确保信息渠道畅通。1-10月份,共刊发《**区信访动态》28期,及时反映全区各部门信访工作情况,向省、市信访办报送信访信息35件,其中有11件被市信访办《情况交流》采用,3件被市处理信访突出问题及群体性事件联席会议办公室《工作动态》采用,朱文玮区长先后在两期信访信息上作了重要批示,对信访工作给予了充分肯定。二是围绕中心工作征集人民建议,为政府决策服务。结合市人民建议征集办公室组织的人民建议征集活动,征集人民建议178件,向市人民建议征集办公室报送126件。三是发挥了“百姓求助快速反应机制”快速调处的功能,努力为群众办好事和实事。1-10月份,共受理区长信访电话来电3097件,处理3042件,办结率为98.2 %,群众满意率达到了95%。解决了大量居民生产、生活中的热点难点问题。新华社对我区百姓求助快速处理机制工作进行了报道,人民日报社也到区信访电话办进行了采访。
(六)完善百姓求助快速处理机制,提高服务质量。一是建立“党员先锋服务队”。在深入开展共产党员先进性教育活动中,为充分发挥共产党员的先锋模范作用,结合全区开展的社区共产党员先锋岗工作,将先锋岗作为社区工作点,并入到信访电话网络,有机联动,为社区居民办理求助事项。有机联动以来,各社区充分利用区长信访电话网络资源,为社区居民提供服务,解决了大量实际困难,全区各社区共处理居民求助4000余件。二是拓宽服务领域。根据我区现有网络单位对一些急、难、险、重问题无法处理的实际情况,与市消防支队建立

了警民互助联系机制,通过该渠道,我们可以在第一时间与消防部门取得联系,及时排除险情,确保人民群众生命财产的安全。在5月份,我办接到一个紧急求助电话,反映**区富锦街92号住宅楼三层一户住户的凉台窗户被风刮开多日摇摇欲坠,十分危险,给过往的居民安全带来隐患,希望政府帮助解决。由于此房已多年无人居住,一直联系不到房主。此时恰逢春季大风时节,如再拖延下去窗户随时有被刮落危险。我们立即通过警民互助联系机制,与市、区两级公安消防部门取得联系,不到十分钟一辆消防车和五名消防官兵便到达现场,经过30多分钟的工作,拆除了阳台窗户,排除了险情,周围居民拍手称快,纷纷感谢政府和消防官兵为民实实在在的办了一件好事。三是加大宣传力度,促进群众参与。今年我们在全区各街道办事处、乡、镇和有关职能部门的配合下,设立了126块宣传板,公布相关电话,通过这些宣传工作,在加强政府工作透明度的同时,也强化了对各职能部门工作人员工作行为的监督和约束,推进了服务型政府建设的进程,更加强了政府与百姓之间的密切联系,进一步方便求助人,提高人民群众的参与度。
三、2006年工作思路
虽然我区采取了很多措施控制信访问题,但我区信访工作仍面临着严峻的形势和重大的考验,主要表现在信访量居高不下,越级访上行趋势明显,信访方面反映的一些深层次问题没有从根本上得到解决,长期积累的社会问题和新出现的不稳定因素交叉混杂,企业机构改革涉及职工安置、旧城区改造引发的动迁补偿等问题,都可能引发集体访和越级访。因此,根据省市信访工作要求,结合我区信访工作实际,我们确定2006年信访工作要充分调动全区各部门信访工作积极性,协调督办,使其各尽其责,运用各种手段及时处理群众来信来访,实现控制越级访和异常访,为群众解决实际问题的目标。
2006年**区信访工作的指导思想是:以落实“三个代表”重要思想和党的十六届五中全会精神为统领,按照国务院《信访条例》的要求,明确信访部门的协调指导作用和职能部门处理信访问题的具体责任,继续推行依法信访。从构建社会主义和谐社会的角度出发,为保护信访群众的合法权益和维护信访秩序,控制越级访和异常访,不断创新信访工作机制,认真落实信访工作责任制,提高工作质量。
(一)认真抓好初信初访,尽最大努力将信访矛盾化解在区内。控制集体访、越级访最有效的办法是尽可能地把上访问题解决在发生地,解决在初始信访环节上,这项工作做得好,就会避免问题扩大、矛盾激化,今后一段时间我办将把提高初信初访事件的结案率作为重要环节来抓,扭转重集体访,轻单人访的观念,切实加大初信初访工作力度,防止因忽视处置而导致越级访集体访。重视做好群众的思想政治工作,深入到群众中发现问题,把握群众的思想动态,有针对性地加以说服、教育、引导,做好与群众间的感情沟通和交流,把思想工作做到心头。从关心人,理解人出发,帮助上访群众认识问题,做到释疑、解惑、顺气,以理服人,以情感人,淡化激烈情绪,避免事态扩大和矛盾升级,使群众心平气和,达到理智、理解的工作效果。
(二)定期集中处理疑难信访案件,减少积案。明年我办将定期开展 “重点信访案件集中处理活动”,通过在全区范围内自下而上的排查,疏理出时间长、处理难度大的信访问题,实行三级包案,落实责任,加强督办,限期解决,集中处理每一阶段的重点问题,减少积案。
(三)是完善区长信访电话统计指标体系。对各成员单位工作情况和统计数据进行科学分析,发现问题并提出解决思路,定期上报区百姓求助快速处理机制领导小组,为领导决策提供依据。五是实施示范工程。不断发现、研究、总结各成员单位在实际工作中好的经验做法。对突出典型,组织专门力量全面深入地总结研究,充分发挥典型的示范带动作用,通过多种形式,推动百姓求助快速处理机制工作可持续发展。
(四)继续深入开展国务院《信访条例》的学习培训。区信访办将下半年国务院《信访条例》的培训重点放在最基层,将组成几个专门培训小组深入到社区、村屯、企事业单位开展培训宣传工作,提高基层信访干部水平,充分利用好信访基层网络,使基层信访干部有能力完成信访工作任务,最大限度的将矛盾化解在基层。
(五)依据国务院新修订信访条例继续完善信访工作机制。《信访条例》颁布后,我办对现行规章制度和工作措施进行全面梳理,按照新《信访条例》的要求,将对信访工作制度重新予以完善,建立起明确信访责任主体和问责机制、公开办案机制、法律援助机制,听证制度,完善“双向承诺制度”,重大疑难信访问题听证会制度,复杂信访问题和要案“会诊”制度。加强长效机制建设,逐步构建统一领导、部门协调,统筹兼顾、标本兼治,各负其责、齐抓共管的信访工作格局。
(六)完善硬件建设,建立信访信息系统。配合市搞好信访信息系统联网工作,有步骤地抓好信访

信息化建设。逐步使各成员单位达到省、市信访电话办公条件的要求,实现微机联网,网上传输信息,办公自动化。

热电公司2005年党风廉政总结及2006年工作安排


2005年光明热电公司党总支认真贯彻落实党的十六大精神和中纪委三次全会提出的六项工作任务以及《党风廉政责任制》的各项规定。按照安泰热电公司党风廉政建设的工作安排,结合全面开展的保持*员先进性教育活动,把党风廉政建设贯穿于公司的生产经营和安全稳定的各项工作中,进一步加大了标本兼治、综合治理工作力度,从源头上预防和解决职务犯罪问题,加大了责任追究工作力度,逐步建立健全了与公司改革、发展、稳定相适应的惩治和预防腐败工作机制,为公司全面完成2005年度各项工作任务起到了积极的保障作用。

一、2005年党风廉政建设工作总结

(一)、完善责任机制,全面落实党风廉政建设责任制

1、认真贯彻落实中纪委三次全会精神:*中央纪律检查委员会第三次全体会议,于2004年1月11日在北京举行,此次会议上对党风廉政建设提出了六项具体要求,其中对国有企业改革和发挥职工的民主监督作用进行了详细规定,公司党总支为了深入贯彻落实此次会议精神,杜绝在公司出现办事不公、以权谋私,损害员工利益的情况发生,把学习贯彻中纪委三次全会精神作为党风廉政建设工作的一项重要内容,在年度领导班子中心组和支部党课学习中进行了详细安排,通过组织学习,引导了全体党员和领导干部树立了正确的政绩观和为民谋利的权力观,确保了全年工作落在了实处。

2、领导班子各自分工、责任明确:年初,安泰公司党委对公司班子进行了调整,配齐了班子指数,按照集体领导、民主集中、分工负责、团结协作班子建设的要求,公司党总支在班子新成员上任的第一时间内召开了党政联席会议,针对公司年度党风廉政、经营管理、安全生产、增供扩销和基本建设等项工作对班子成员进行了明确分工,完善了领导班子决策程序和机制。

4月份公司党总支为了进一步落实党风廉政建设责任制,强化领导班子责任意识、加大对责任考核工作的领导力度,根据安泰热电公司党委的工作要求成立了满洲里光明热电公司党风廉政建设责任工作机构,确立了“一把手“负总责的工作机制,由公司党总支书记为党风廉政建设领导小组组长,明确了廉政建设小组的职责为研究部署公司党风廉政建设的重点工作和任务、具体目标和工作方案,分解党风廉政建设和反腐败各项任务,各部门贯彻落实党风廉政建设责任制情况进行监督、检查和考核,同时对各党支部党风廉政建设工作进行指导。

3、党风廉政与党建和行政工作同步进行:党风廉政建设责任制的实效性关键在于抓落实,为此公司党总支把党风廉政建设工作纳入到党建工作和行政工作管理工作中的重要日程,年初在落实安泰热电公司工作会议中,公司党总支书记公司经理与公司职能部门负责人分别签订了党风廉政建设责任状,明确了责任目标和考核办法,真正做到把党风廉政建设工作与公司总体工作同安排、同检查、同考核、同奖惩。

为了加强党风廉政建设,公司党总支和行政领导还充分利用党政联系会议的这一有效形式,对公司党风廉政建设进行认真分析和部署落实,2005年公司针对2X125MW机组筹建工作,4月4日召开了党政联席会议专题对党风廉政建设工作进行安排,成立了大宗材料采购、设备订购监督领导小组,对公司设备材料采购进行全面监督。

4、认真贯彻党风廉政建设考核细则:2005年为了加强公司党风廉政建设,进一步明确公司党政领导班子和领导干部对党风廉政建设应负的责任,保证政令畅通,维护公司改革、发展、稳定的大局,公司根据安泰热电公司党委年初下达的《责任制》中关于党风廉政建设工作目标和要求,结合安泰热电公司《党风廉政建设责任之考核细则》对公司《党风廉政建设责任制考核细则》进行了修订,同时为了保证考核细则的落实,公司党风廉政建设小组还按照半年对自查一次的要求于7月4日召开了公司党风廉政建设小组工作会议,对公司党风廉政建设情况进行了一次认真自查。 截至11月30日公司未发生一件违反党风廉政建设责任制规定的行为。

(二)、严格执行民主集中制、坚持集体领导

1、 认真贯彻落实两个《条例》,加大公司党内民主管理和监督:2004年初中央颁布了《党内监督条例》和《党内纪律处分条例》这两部《条例》是十分重要的党内法规。它的颁布实施对于我们坚持党要管党、从严治党的方针,发展党内民主,加强党内监督,做到立党为公、执政为民将起到重要的作用。为了深入贯彻落实两个《条例》的学习,提高公司全体党员自觉履行党内监督的职责、正确行使党内监督的各项权力,公司党总支结合保持先进性教育活动的开展,于8月4日聘请了满洲里市讲师团讲师,为公司全体员工就如何学习、贯彻、落实党内监督条例,加强党的建设进行了深入讲解,通过对两个《条例》的贯彻实施,切实加强了公司党内监督,特别是对一把手权力的民主监督,有效提高了党内监督质量。

2、重大决策、集体决定:在党内监督条例中明确规定党的各级委员会实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。凡属方针政策性的大事,凡属重要干部的推荐、任免和奖惩,都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由党的委员会集体讨论做出决定。公司党总支把此规定作为公司民主管理的一项基本制度,在公司重大问题的决策上认真执行。2005年公司党总支在供热管网施工、换热站建站、环节干部任用、市级劳模推荐、员工住宅楼房建设和分配等重大决策中全部做到了召开党政联席会议集体研究意见统一后,进行安排落实,避免了个人做出决定。

3、建立干部廉政档案、促进干部廉洁从政:2005年公司党总支为了进一步增强领导班子成员的廉洁自律意识,强化对领导干部的教育、监督和管理,客观、真实地记载、反映和掌握领导班子的廉政情况,制定了公司领导干部廉洁档案制度,为公司7名领导班子成员建立了廉政档案,档案全面、详细记载了公司领导干部廉洁从政的相关情况,通过建立领导班子成员廉政档案,有力的促进了领导班子个人重大事项报告、收入审报和收受礼品登记等“三项制度”的落实,增强了领导班子成员廉洁自律意识,为领导班子成员任免、评先、案件查处等工作提供了廉政审查的依据和相关数据,有效规范了对领导干部廉洁从政情况的监督和管理,有力促进了领导干部廉洁从政。

县委2005年工作总结2006年工作安排



市委:
现将我县2005年工作总结及2006年工作安排报告如下:
2005年工作总结
今年是****经济社会发展进程中特殊的一年。年初,****被省委、省政府确定为全省22个扩权县(市)之一。一年来,全县上下在省、市委的正确领导下,坚持以*理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,努力推动物质文明、政治文明、精神文明协调发展、共同进步,妥善处理改革、发展、稳定的关系,特别是把扩权作为提速发展强县的切入点做了大量工作,初步实现了新体制下的良好开局。2005年1—9月份,全县国内生产总值完成42.1亿元,,同比增长13.5%,全年预计完成61.6亿元,比上年增长13.5%;财政收入完成3.09亿元,同比增长22%,全年预计完成4.05亿元,比上年增长15%;农民人均纯收入全年预计达到3710元,比上年增长5.5%;城镇居民人均可支配收入预计达到7480元,比上年增长8%。此外,党的建设、信访工作、社会治安综合治理、科教文卫体、广播电视、环境保护等项工作均取得新成绩,部分工作实现了新的突破。
一、紧紧咬定发展第一要务,推动了县域经济的更快发展
一年来,我们坚持把发展作为第一要务,深入实施“五带兴昌、八业立县”经济发展战略,全力以赴上项目,凝心聚力搞招商,真心实意扶民营,持续推动了县域经济的快速健康发展。
1、立县产业进一步优化。高效种植业步入品牌经营新阶段。全县“两高一优”农田面积已达56万亩,其中,设施农业面积达到28.3万亩,无公害蔬菜面积发展到30万亩,通过省部级环评认证面积14.3万亩。马芳营旱黄瓜、格瑞茵蔬菜等一批农字号产品市场不断扩张。种植业已经走向规模化、设施化、标准化,许多品种已形成产业化原料基地,成为加工企业的第一车间。粮油食品加工业实现了由小规模、大群体向规模型的跨越。全县共有各类加工企业1000多家。整个产业涵盖了面粉、挂面、玉米淀粉、粉丝、膨化食品、方便面、榨油、白酒、甜玉米加工等9个行业,年加工转化粮油能力达到80万吨,产业化率达60%,可实现农产品增值5亿元,吸纳农村就业人口2万多人。畜禽养殖业向园区化、规模化、规范化、标准化生产迈进。目前,全县规模型养殖场达3800个。****已成为河北省的养殖大县,其中珍稀动物养殖已达500万只,占全省总量的30%。以老师傅牧业公司为龙头的肉鸡、蛋鸡产业服务体系已基本形成。海上养殖业全省第一。全县浅海滩涂养殖面积已发展到23.1万亩,加工企业达47家,形成13万多吨的加工能力。****河豚鱼占全国产量的三分之一,牙鲆鱼、菱鲆鱼占河北省产量的50%。海参试养成功,优化了养殖结构。夏夷贝试养实现了浅海养殖每年一季收成向两季收获的转变。2005年,全县海上各业预计实现产值9.4亿元,基本上再造了一个“海上****”。市场商贸业持续发展。****农副产品批发市场、小商品批发市场、农机销售市场的改造建设,进一步扩大了辐射区域。2005年,全县市场交易额预计达到12.65亿元。****已成为唐秦地区之间的区域商贸中心。旅游业展现广阔前景。投资10亿元的碣石山景区开发项目,投资30亿元的黄金海岸天行健滨海度假城项目,概念性规划已审定,详细规划设计正在进行中。投资50—80亿元的七里海治理开发项目,概念性规划正在修改中。****的旅游业将成为一大亮点。干红酒酿造业成为全国。目前,酿酒葡萄基地面积已发展到4万亩,酿造企业发展到31家,年生产能力9万吨,近几年全国干红酒产量的增量部分,基本在****。干红酒厂、橡木桶厂、酒瓶厂、瓶塞厂、彩印包装、葡萄酒学校、研发中心、国家葡萄与葡萄酒质量监督检验中心开发建设,使****干红酒已成产业集群。今年1—9月份干红酒销量5.1万吨,实现产值7.3亿元,上缴税金1.98亿元,同比增长22%、20%和20%,已经成为名副其实的第一大立县产业。冶金建材业顺利通过国家治理整顿并得以较快发展。安丰钢铁公司已达70万吨铁、60万吨钢及轧钢的生产能力。今年1—9月份,全行业实现产值8.9亿元,完成工业增加值2.1亿元。在八大立县产业快速发展的同时,积极扶持荒佃庄缝纫机零件加工业,大力发展缝纫机零件加工园区。目前,园区现有缝纫机零件加工企业121家,产品近4000种,其中弯针已占全国市场的90%,世界市场的60%。着手谋划招商整机生产厂,积极推进向精密件的横向延伸,努力打造****第九大立县产业。同时,高度关注新型工业,特别是循环经济的发展。****循环经济发展示范园项目前期工作进展良好。
2、项目建设进一步提速。把抓项目作为经济工作的龙头来抓,特别是狠抓工业性生产项目。对于重大项目,作为一把手工程县里抓,班子成员分别联系重点项目,项目主管部门领导分包具体项目,同时,严格落实项目建设首问负责制,强化调度,项目建设取得新突破。2005年,全县共实施100万元以上项目125个,其中1000万元以上项目29个,项目总投资60亿元,年度计划投资16.2亿元。1—9月份,累计完成项目投资7.62亿元。3个超亿元大项目,总投资1.2亿元的华夏公司葡萄酒新品种开发项目、总投资1.4亿元的秦皇岛索坤日用玻璃有限公司三期扩建工程、总投资2.4亿元的秦皇岛华瑞煤焦化工有限公司30万吨煤焦油深加工项目正在建设之中。
3、对外开放进一步加快。充分利用资源优势、产业优势、环境优势,坚持政府招商和以商招商并重,努力拓宽引资渠道,开拓新的引资领域,实现了以大开放促大招商,以大招商促大发展。今年1—9月份,引进内外资3.14亿元,同比增长61%。其中合同利用外资1875万美元,实际利用外资1758万美元,提前超额完成全年任务。
4、民营经济进一步壮大。坚持鼓励、引导、壮大、提高并重,思想上放心放胆,工作上放手放开,政策上放宽放活,民营企业家创业热情得以全面释放,企业数量不断攀升,累计已达10170家,其中资产超千万元的大型民营企业已达20家。以安丰钢铁、玉龙淀粉、龙辰塑钢、田氏集团、华骞集团、顶大公司等为代表的一批民营企业逐步发展壮大。非公有制经济已经成为县域经济快速发展的主要形式和中坚力量。
5、园区建设进一步完善。坚持工业进园,成立了经济开发区,逐步形成了“一区多园”的园区建设新格局,即经济开发区,含黄金海岸生态工业园,东部工业园,西部工业园,中部工业园和正在规划建设的南部工业园,为项目建设搭建了适宜的平台。目前,经济开发区所辖企业已达220余家,年创产值27.8亿元,上缴税金2.3亿元。
二、始终坚持重在建设的方针,加快了****城市化进程
省委、省政府扩权强县政策的实施,为加快****城市化进程提供了强劲动力。一方面注重加强基础设施建设。今年以来,我们继续实施县城旧城改造工程,建设了戏院街高档商业步行街,目前已完成投资2650万元,年内将建成开业。投资3800万元实施了县城碣阳大街、金海大街、五峰山路、学院路、环保路拓宽改造工程。争取项目投资2亿元建设了龙家店220千伏输变电工程。投资3405万元完成了蛇刘线、团新线71公里县级公路改造。基础设施的大量投入,改善了****的人居环境,外地房地产商纷纷进入****,正在建设和即将开工建设的住宅小区建筑面积达40多万平方米。另一方面着力构建城市社区管理体制。适应城市发展的需要,把****镇划出一个城郊区,将5个办事处整合划分为3个办事处,组建30个居民委员会,建立了****镇、街道办事处、居委会三级社区管理体制,实行区域化责任制,强化城市管理。实现了工作重心下移,由街道办事处和社区居委会负责具体事务,各街道办事处进一步强化社区功能,丰富社区内涵,建立健全了社区管理、卫生、就业、文化、环境、治安、教育等各项服务组织和相关措施。
三、牢固树立稳定压倒一切的思想,维护了全县社会政治稳定。
今年以来,我们把维护社会稳定放在突出重要的位置来抓。认真落实全市稳定工作会议精神,严格落实维护稳定各项措施,基本没有发生重大的问题。一是对历史问题,我们注重解决。工作中,本着对历史负责,对党和人民负责的精神,下大力解决各类历史遗留问题。****国营养虾场始建于1987年,涉及9个村近5000亩土地1万多农民,由于补偿款未全部到位,各村与养虾场一直纠葛不断,存在重大群体事件隐患。我们本着尊重历史、面对现实的原则,多次专门召开会议进行研究,最终县财政拿出1200万元,使该问题得到一次性彻底解决。****三运公司(小车站)由于经营管理不善,职工长期放假。今年我们投入300多万元解决了110多名职工的养老保险,按政策对部分职工进行了重新安置,化解了一起重大群体性隐患。此外,县财政还积极筹措资金,偿还过去的各种工程欠款3500万元。二是现实工作,注重公开、公平、公正,确保不出大的问题,不留新的隐患。认真落实领导干部“一岗双责”,做决策、办事情充分考虑负面影响,对一些有可能引起矛盾纠纷或可能留有隐患的,慎重办理。如沿海高速公路建设,征地拆迁由地方负责,我们在谋划过程中,就预感到可能会出问题,于是我们责成主管领导带队,及时深入下去,做群众思想和政策解释工作,同时,对国家相关政策、征地亩数及补偿标准、比例全部公开,有效预防了大多数村征地拆迁中的问题。三是着眼长远稳定,我们注重加强道德法制建设。一方面抓基层基础,组建了467个民调组织,常年活跃在民间,及时开展矛盾纠纷隐患调处化解。另一方面就是大力加强法制宣传,规范人们的行为准则。加强思想道德建设,用身边的典型人和事教育和引导广大群众,打造明礼诚信、团结互助、爱岗敬业、无私奉献的思想道德体系,形成和谐融洽的社会氛围。目前,我们正在研究制定一整套的全方位加强居民思想道德建设的规范性文件,认真组织实施,通过人的思想道德文化素质的提高,实现了社会的长治久安。
四、认真落实科学发展理念,狠抓了和谐社会建设
在经济发展的同时,我们非常重视社会事业的发展,努力构建和谐社会。按照省市委部署,深入开展了文明生态村创建工作,着力改善农村环境,首批65个创建村顺利通过市达标验收。着力打造和落实帮扶济困长效机制,切实做好就业和再就业工作,民生问题得到较好解决。严格工作措施,切实落实责任,有效维护全县社会政治稳定,没有发生大的问题。深入实施《公民道德建设实施纲要》,扎实开展精神文明创建活动,全民思想道德水平和文化素质不断提升。积极开展普法教育,大力加强农村基层民主政治建设,积极推进村民自治,着力改善党对人大、政协工作的领导,依法治县进程进一步加快。不断加大投入力度,科教文卫体等各项社会事业都有了很大发展。
五、扎实开展党员先进性教育活动,提高了党建整体水平
按照中央和省、市委统一部署,把保持*员先进性教育活动作为今年党建工作的主线,从年初开始,在全县深入开展了第一批保持*员先进性教育活动,并较好完成了教育活动各个阶段的工作。参加群众满意度测评的55个单位,群众满意度均达到98%以上。目前第二批先进性教育活动正在扎实深入开展。在深入开展保持*员先进性教育活动的同时,特别注重各级领导班子和干部队伍建设。工作中,县四大班子认真坚持民主集中制原则,集体科学决策,工作中,各司其职,互相支持,班子团结。同时,认真贯彻落实干部任用《条例》,坚持识能力用干部,凭业绩选干部。干部调整严格干部程序,严把推荐、考察、酝酿、审批四道关,对重要岗位,实行县四大班子全体成员民主推荐。对于那些思想解放、敢闯敢试敢冒的干部,县委在工作中大力支持,在政治上全力保护,真正在干部队伍中营造了一种“以事业留干部,当干部干事业”的用人导向。为了加强农村工作,我们为446个行政村下派了483名干部任书记或副书记或村长助理、会计,确保农村各项工作的开展。
回顾一年来的工作,我县经济社会发展取得了很大成绩,但我们也清醒地意识到,工作中还存在许多不足和薄弱环节。如,经济总量还不够大;稳定的形势不容乐观;少数领导干部思想仍不够解放,作风不够民主;加快推进****城市化进程,还有大量艰苦细致的工作要做,等等。所有这些,需要在我们今后的工作中进一步克服和改进。
2006年工作安排
2006年是落实党的十六届五中全会精神的第一年,是“十一五”规划的开局之年,也是实现县九次党代会“三上两快一提高”跨越式发展目标的关键一年。努力做好2006年的各项工作,意义重大。为此,根据中央和省、市精神,结合我县实际,确定2006年全县工作总的指导思想是:坚持以*理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大和十六届五中全会精神,紧紧抓住省委、省政府将****列为扩权县的大好机遇,进一步解放思想,更新观念,认真落实科学发展观,加快实施“五带兴昌、八业立县”经济发展战略,努力实现****经济更快更好发展;坚持以城市化引领****经济社会跨越式发展,着力把****建设成为辐射带动唐秦二市之间周边县区的区域中心城市;切实加强民主法制建设,努力建设社会主义政治文明;大力发展社会主义先进文化,为改革发展提供思想保证和精神动力;严格落实维护稳定各项措施,努力构建社会主义和谐社会;不断加强党的执政能力建设,持续推进党的建设新的伟大工程,为创造****的美好未来而努力奋斗。按照这一指导思想,初步确定2006年全县经济社会发展目标为:
国内生产总值增长13.5%以上;
财政收入增长10—12%;
固定资产投资增长15.9%;
农民人均纯收入增长6.5—7%;
社会各项事业继续保持长足发展。
为全面完成上述目标,2006年要突出抓好以下工作。
一、着眼****经济社会更快更好发展,进一步扩张县域经济总量
发展决定一切。2006年全县上下第一位的任务是加快发展。工作中,继续强化“县域经济就是项目经济”意识。坚持工业立县,大投入大产出,注重谋划建设一批投资千万元以上大项目,特别是工业性生产项目。不断强化项目建设责任制,完善项目建设领办制、代办制和承诺制等工作机制,提高项目洽谈成功率、开工建设率和建成投产率,力争明年项目建设有大的突破,走在全市最前列。进一步加快县域特色产业发展。推进立县产业结构优化升级,打特色牌,并将特色不断做大、做快、做强、做优。立足八大立县产业,科学规划,重点扶持,做足特色,扩展优势,力争依托特色,在一段时期内占具相对稳定的市场。切实加大招商引资力度。坚持“县外”既是外,进一步拓宽开放领域。改进招商方式,实现政府招商、企业招商、以商招商互动共赢。要将招商的重点转向国际国内知名的大企业、大财团,以及业已完成原始资本积累的地区,主动出击。扶优扶强重点骨干企业。坚持实事求是,分类指导,突出抓好30家重点骨干企业的技术改造,促其上规模、上档次、上水平,实现集约式、内涵式扩大再生产。年内新培育2至3家大型支柱企业,全面提升****工业化水平。坚定不移地抓好工业园区建设。因地制宜,加强规划管理,盘活园区存量资产,完善园区设施建设和政策环境,努力打造投资成本洼地和项目聚集高地。在积极完善各乡镇工业小区建设的同时,因地制宜地发展村级工贸小区,逐步做到大做强,形成特色。不断壮大民营经济。坚持扩大总量、整合提升并重,积极培植民营经济大户。引导和帮助民营企业提高经营管理水平。放宽市场准入,加快民营资本向基础设施、公用事业及其它行业和领域挺进的速度,全力推进民营经济再上新台阶。
二、着眼城市化引领发展,努力打造现代化滨海中等城市
紧紧抓住省委、省政府将****列为扩权县的大好机遇,坚持高标准、高站位,科学确定新的发展目标,以此统一全县上下思想。最终目标,是把****建设成为一个现代化的滨海中等城市。科学制定城市发展详规。尽快完成县城区路网规划,以及供水、排水、供电、通信、供热、燃气等工程管线的规划调编和现场确认,抓紧做好全县村镇规划调编工作。规划一经修定,严格审批,确保落到实处。积极推进小城镇建设。借鉴县城二期旧改经验,探索运用市场经济手段改造建设小城镇的路子,不断加大列入规划改造的小城镇。在改造建设过程中,与园区建设紧密结合,放大亮点,突出特色。进一步完善基础设施。加快管网入地建设。加快污水处理厂建设步伐。加快城市路网建设。搞好城区路面硬化、美化、亮化。加快“村村通”工程实施进度。大力加强农田水力基本建设,进一步改善农业生产条件。进一步完善社区管理体制。加快组建居委会,建立新型社区组织体系、社区管理体制和运行机制。大力推动社区卫生、就业、文化、环境、治安、教育全面协调发展。同时要进一步建立健全城市管理的各项规章制度,严格管理。继续优化****经济发展环境。坚持治理经济环境不放松,强力推进“经济通道”建设、“轻费减负”政策和“经济110”措施,并着力在构建廉洁、高效、务实的服务环境上作文章,不断提高****的吸引力和竞争力。
三、着眼提高党的执政能力,突出抓好党的建设
进一步加强民主集中制建设。全面贯彻民主集中制建设的若干规定,严格按照规定要求科学决策、推动落实。切实加强基层组织建设。扎实推进“农村实践‘三个代表’示范工程”和强村工程。抓好后5%村整顿转化工作。努力做好发展党员工作。积极探索市场经济条件下开展党建工作的新方法,努力扩大党建覆盖面,增强党的基层组织的战斗力。建立适应加快发展的干部队伍。扎实开展好第三批保持*员先进性教育活动。深入开展好文明生态村创建和强村工程。严格落实《党政领导干部选拔任用条例》,坚持“干部随着事业走”,不断增强各级领导班子发展经济的能力。
四、着眼构建和谐社会,全力维护社会政治稳定
坚持稳定是硬任务,是第一责任,妥善协调各方利益,正确处理人民内部矛盾,严厉打击各类犯罪,力促社会公平公正,努力维护社会安定团结。进一步加强政法工作。坚持严打“方针”,震慑犯罪,形成稳定的社会环境。加强政法队伍建设,引导广大干警依法办案,规范执法,落实责任追究,促进司法公平公正。深化社会治安综合治理。推进社会治安防范体系建设,努力形成集打击、防范、控制于一体的工作机制。努力做好信访工作。认真落实新《信访条例》,搞好信访接待、调处、化解、稳控各环节。创新工作思路,着力研究新形式下群众信访的特点和规律,寻求解决信访问题的有效举措。高度重视安全生产。严格落实安全生产制度,建立严格的安全生产责任制,严防各类重特大安全事故发生。不断完善社会保障制度。关心弱势群体生活,切实做好帮扶济困工作,加强社会保障体系建设,不断扩大社会保障面,努力构建社会保障的长效机制。
五、着眼发展先进文化,大力加强社会主义政治文明、精神文明建设
进一步巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,牢牢把握正确的舆论导向,深入实施《公民道德建设实施纲要》,大力开展各类精神文明创建活动,全面提高国民素质,为加快推进****经济社会跨越式发展提供精神动力和智力支持。坚持以科学的理论武装思想。各级中心组要将学习贯彻党的十六大、十六届五中全会精神,做为当前乃至今后一个时期的中心任务来抓,同时抓好对基层党员干部的轮训,从而确保始终站在科学理论的最前沿来武装头脑、统一思想,指导实践。深入开展精神文明创建活动。深入实施《公民道德建设实施纲要》,大力加强社会公德、职业道德、家庭美德教育,倡导科学、文明、健康的生活方式,不断提高全县人民的整体素质。切实加快科教文卫体、计生及广电等各项社会事业建设。坚持深化改革与增加投入互动,积极探索与市场经济相适应的社会事业发展新途径,努力推动社会事业的跨越式发展,从而实现全县经济社会的全面协调发展。同时,扎实开展文明生态村创建活动。进一步把创建文明生态村工作引向深入,落到实处。大力加强群团组织建设。切实做好人民武装和民兵预备役工作,深入开展双拥活动,努力营造拥军爱民的社会氛围。
六、着眼抢抓扩权机遇,努力打造加快发展的新机制
紧紧抓住扩权强县这一难得的机遇,牢固树立干大事业、谋快发展的新思想。用足、用活、用好上级政策,提速发展,图强进位,努力实现“三上两快一提高”跨越式发展目标,为全市经济发展、社会进步做出我们的不懈努力。明年的重点,是开展业务衔接。主动到省直各部门进行业务衔接,主动征询意见。认真研究本部门扩大的业务范围,将各职能部门扩展的管理权限列入业务员培训的重点,有计划地统一实施培训。同时,认真编报项目。争取省各厅局对我县经济发展和社会事业的支持,力争更多的项目挤进省项目建设盘子。
对市委明年工作及市委九届七次全会
以来市委常委会工作的意见和建议
近年来,特别是市委九届七次全会以来,市委常委会团结和带领全市广大党员和干部群众,坚持以*理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会以及省委一系列全会精神,牢固树立科学的发展观,妥善处理改革、发展、稳定的关系,不断推动物质文明、政治文明、精神文明协调发展,共同进步,全市经济社会持续保持了快速发展的良好势头。主要经济指标增幅均创“九五”以来的水平。全市已步入良性发展的快车道。这些成绩的取得,是市委常委会正确领导的结果,特别是去年以来,市委常委会认真贯彻中央和省委精神,坚持积极的有作为的工作方针,全面、积极、正确的应对国家宏观调控政策,全力以赴上项目,凝心聚力搞招商,真心实意扶民营,持续推动了全市经济的快速健康发展。市委九届七次全会,在深化对秦皇岛市情认识基础上,提出的2005年“1+5”工作重点,符合秦皇岛实际,正确引领了全市发展的方向。这也充分表明,市委常委会工作思路清晰,目标明确,重点突出,措施有力,具有很强的执政能力和很高的领导水平,是领导全市经济社会提速发展的坚强核心。
今年初,河北省人民政府以冀政(2005)8号文件下发了《关于扩大部分县(市)管理权限的意见》,在全省首批确定了22个扩权县(市),****是秦皇岛市一个。扩权强县是省委、省政府的一项重大决策,是管理体制的重大变革。作为全市的县,一方面,省、市委和全县人民对加快发展寄予厚望,另一方面,作为行政管理体制的新变革,我们需要在实践中探索,在探索中前进,所以倍感担子沉重、压力巨大。扩权强县政策实施以来,全县上下精神振奋,工作更为积极。为此,我们诚恳提出三点建议:一是市委常委会加大对****领导力度,倾注更多的精力。二是希望市直部门加大扶持力度,全力支持****工作。三是建议市委专门就扩权县的县域经济社会发展做专题研究,指导我县理清思路,明确方向,加快发展。
以上情况,特此报告。


"工作总结及下月工作安排"延伸阅读