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居委会民政工作总结

发布时间: 2019.08.21

居委会民政工作总结。

岁月流逝,流出一缕清泉,流出一阵芳香,我们的生命中,经常有很多记忆深刻的经历,一般来说,我们最需要的就是对这件事情的总结,总结和心得体会相似,但是比较客观一点。写总结范文的时候我们注意哪些地方呢?小编经过搜集和处理,为你提供居委会民政工作总结,欢迎阅读,希望你能够喜欢并分享!

居委会民政

2011年即将过去,在这忙碌而又充实的一年中,我深深体会到了民政工作的重要性。原野居委会筹备组也与2011年10月正式转为居委会。今年的民政工作在上级民政部门的关心指导下,在社区居民的参与下,结合居委会工作自身特点,积极开展各项工作。现将2011年的工作总结汇报如下:

1.扶贫帮困

1、辖区内有低保户一名,现居住在**区文诚路2159弄2号708室庄洁娴,2011年8月为其申请助学补助,并通过批准。

2、2011年上报了2名辖区内特困老人,得到了批准。在重阳节之际,街道领导还亲自上门老人,解决老人的实际困难并送上了慰问金。

3、10月上报了2名春节帮困老人名单。

4、原野居委会与区慈善基金会合作,进行小型义卖活动,所得款项转入慈善基金会账户用于帮助社区困难老人和弱势群体。

5、2011年11月13日上午9点30分至11点,原野居民区党支部、居委会开展了党员""大型为民服务活动。

活动现场区慈善基金会还开展了爱心捐助活动,为辖区弱势群体、未成年人服务项目及老年活动室、少年之家添置设施项目募集资金,募得爱心款项由区慈善基金会统一清点后,划入街道、居委会账目。捐款项目将专款专用,并公示。共筹得爱心款3690.1元。

6、辖区内现有支内回沪人员14名。

2.老龄工作

辖区现有60岁以上老年人156人。其中60岁至70岁97人;70岁至79岁48;80岁至89岁7人;90岁以上4人(人在户在2人,人在户不在2人)。截止2011年9数据显示户籍在原野辖区内的80岁以上老人为9人,11月又新增以为98岁高龄老人,现户在人在人数为10人。

辖区内纯老家庭23户40人。独居老人5人。

以上为老年人基本数据。

1、2011年总计看望辖区内离休老干部朱瑞姿和李天宝2次。并送去了慰问品。

2、3月居委会提出的申请老年活动室器材,街道民政科在4月配发了相关的活动器材。

3、为了纪念建党90周年,原野居委会在5月21日组织辖区内居民46人(党员、老年人、文体骨干)一起参观了陈云故居以及朱家角古镇。丰富居民们的业余生活,特别是老年人的晚年生活。

4、6月3日上午九点,原野居委会筹备组邀请了方松街道计划生育指导室高医生为辖区内50-60周岁的中老年妇女讲解了关于中老年(更年期)妇女的健康知识,本次讲座共吸引了辖区内30余名居民参加,部分居民还对讲座内容作了详细笔记,一方面体现了高医生的讲课很有实用性,另一方面体现了现在居民对健康生活的一种追求。

5、九九重阳是老人们的节日,居委会对辖区内59名70岁以上老人都进行了上门慰问走访,并送上了慰问品。

6、评选原野花园居民王兆怀为原野居民区的"健康之星",并为王老送上了计步器一个作为纪念,希望王兆怀老先生能够一直这样健康地走下去。

三。双拥工作

1、掌握辖区内优抚对象,积极上门走访。2010优抚人数为三人。2011年新增一名。现为四名。

2、春节上门发放慰问品。

3、积极做好兵役工作。配合街道武装部做好兵役登记工作,()带领辖区内1位适龄青年到文化活动中心进行兵役登记。积极宣传冬季征兵工作。

四。综合工作

1、积极配合街道民政科,认真完成各项工作。

2、按时参加民政会议与相关。

3、积极做好民政方面宣传工作。

4、热情街道辖区内弱势群体,积极解决他们的实际困难。

五。社团工作

1、2011年我们组建了多个社区团队,其中有舞蹈队、编织组、合唱队、太极队、瑜伽组。定期在居委会组织活动,形成了良好的活动氛围。

2、在**新苑东大门小广场我们每天晚上组织小区居民进行健身活动,请小区内有舞蹈基础的叔叔阿姨们教大家一起跳排舞和交谊舞,场面十分热闹。

在这一年的民政工作中,从一开始的慢慢摸索到一步一步熟悉民政条线工作。我从中学到了很多,也感觉到了做好民政工作的重要性。2012年我将接管其他条线工作,但是对于我来说,我会继续协助民政干部认认真真做好民政工作。

原野居委会陈慧

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居民民主管理委员会工作总结


成立三个月来的简要工作总结

为提高新社区精神文明建设,加强对宿舍的安全、卫生管理,为居民营造文明舒适的居住环境,我们遵照老龄委对老干部倡导的“自我教育、自我管理”的要求精神和文化局 “自力更生、开拓进取、勤俭办事、造福于民”的有关指示并参照房产公司下发的“社区管理宣传提纲”,在全院居民的迫切要求下,于今年9月召开了全体居民大会,学习了有关文件后,以无记名投票的方式选举了以武玉霖等十一名同志组成的居民民主管理委员会。

管委会自成立以来在文化局的领导和房产公司的大力协助下和广大居民的热情支持下,三个月来委员们本着大家的事情大家办的原则,发扬无私奉献的精神,为居民义务服务的热情高涨,在卫生、安全、和制度管理三个方面初步开展了一些工作并取得了明显的成效,受到广大居民的好评,现将简要情况汇报

一、宿舍院的基本情况及存在的问题

玉函路宿舍院始建于一九七八年,共分南北两座(五层)宿舍楼、35户、100余人。是文化局筹建较早的以离退休干部为主,局机关与系统干部职工共住的综合宿舍楼。十七年来由于局领导班子的多次变更和住户的搬出迁入加之房改后的政策的变化:从未进行过统一的全面维修,至使房顶漏雨、门窗、上下水管、下水管道堵塞老化、电闸失灵、电线开裂漏电、大树枯倒、私搭乱建、危险隐患随处可见,特别是自房改后,住房的自由买卖,出租,使住房人员复杂化,大小便随处乱到,特别是门前的经营业户其经营项目多为污染环境的烧烤,白天烟雾熏天,夜间又吵又闹,不仅不听劝阻,轻则出口伤人重则举手打人,使广大住户身体健康受到伤害,休息也备受干扰,脏、乱、差现象日渐突出,无不怨声载道,在本院住户中多为七十岁上下的老人且身体所患多种疾病,虽多次上书反映,迟迟未得解决,在水电使用方面:商业和居民不分,线路乱接乱扯,是电压不稳电器损坏,事故频发,用电和付费矛盾日益突出,使住户们心烦意乱,缺乏生存和居住的安全感。在整条玉函路机关宿舍中被社区办事处称之为“文化宿舍不文明,脏乱无序最典型”。

出现上述情况主要是缺乏有序的管理,从而建立民选的居民委员会已势在必行。

二、居委会的产生和三个月的主要工作

委员会是维护全院住户合法权益的代表性群众组织,应是居民的主心骨和代言人,是众望所归。因此,在选举前经过群众充分讨论,推选出了既有较高权威又要有健康的身体和热心为居民服务的无私奉献精神的候选人,使选举大会严肃认真,气氛热烈,百分之九十以上的住户与会参加无记名投票,票面书印,内容齐全,在首先学习有关文件后按照程序正规进行选举,结果11名同志均在百分之九十八以上全票当选。代表表态不负众望,群众代表寄予厚望房产公司特约代表李允华同志表示祝贺,热情支持,积极配合,管委会建立后即派代表分别向文化局及房产公司作书面报告,在领导支持和群众信任的基础上于九月正式开始工作并着力抓了一下几点:

1、在确立“坚持原则、注意方法、先易后难、进步完善”的原则指导下首先召开离退休干部代表和部分居民座谈会听取意见和要求,确定首先从大局环境卫生改变脏乱局面入手,发动全院居民以三天时间突击清扫院落、楼道,清除卫生死角,清除散处垃圾和楼边杂物,保证院洁道通,当通知贴出后,出现了以老干部带头,男女老幼齐动手、门前屋后齐清理的极高热情,使全院卫生面貌一新,并可经常保持下去。

2、建章立制规范管理。首先在居委会成员中制定了以撇小家,顾大家、全心全意为居民服务为主要内容的“管委会工作守则”,在全院内订立了以增强邻里团结,加强精神文明建设为内容的“居民公约”,进而制定和规范了“传达室工作守则”,明确以防火防盗为主要内容的职责范围,以便取得管委会有效管理和广大居民的监督,对出入人员,物资和车辆的停放均采取必要的管理措施,协同社区清洁队妥善解决了垃圾清运的问题。

3、登记摸清新进和流动住户的情况,是指遵规守法和睦相处并对租房经商业户逐门走访,了解合同时间、内容及经营项目,支持他们的合理要求,对不文明行为应当打击批评,使之共同维护宿舍的卫生与安全。在相互沟通的基础上,初步整改了不合理的用电和安全隐患,保证了电压的稳定,减少了居民的担心。

4、建立以宣传精神文明建设、健康常识、好人好事,国内外大事为内容的经常性不定期黑板报和通告栏。我们已在国庆节、老人节、

元旦前分别刊登三期,老干部们均踊跃投稿,认真书写,版面丰富,书画并用,使自我教育宣传的好形式,得到居民的好评。

5、争取多方配合,为民排忧解难,本宿舍冬季取暖是文化系统唯一由锅炉改为集中供热的单位,自更换管道以来故障年年出现,甚至有的暖气片从来不热,今年入冬供暖又出现故障,管委会刑鸣同志为

居民办事心切,焦急如焚,通过日访夜查,又请供热单位、房管及原管道施工人员三方参加的故障会,初步找到了故障症结,并采取了应急补救措施,保证了今冬居民的取暖,受到住户的广泛赞誉。

6、文化局及房产公司经过实地调查在经费紧张的情况下应管委会要求对两楼道破损的玻璃和楼外老化的电线进行了维修更换。

以上几项工作的成绩离不开领导的支持、群众的协助,以记在了广大居民的心中,为民办点实事也是居委会的心愿,每办成一件事都是管委会成员心中感到无比的欣慰,更加增强了做好服务工作的决心。

三、明年的工作设想和建议

1、在依法明确大院出租商业用房的产权和租赁权的前提下在经营项目上必须以确保环境卫生为重点,在与业户续订和签订合同时必须有管委会、房产公司、业主三家共同商定后、方可签约,凡有严重违约的管委会有权制止并解除合同。以保证宿舍的卫生安全。

2、继续整理院落,规整线路,除掉枯病影响楼房安全的树木,规划栽种部分观赏性树苗。

3、建议和争取房产公司对宿舍多年来已破损的下水道水泥井盖统一更换,补换楼道内的失灵电闸刀和破损电线并对住户内原已裂开的上下水管统一更换。虽然多年来进行过小修小补,仍因大面积主体锈蚀而难以维计。

4、在房产公司的服务工作中,请将代收和自收的水电、维修等项目的资金收支和使用情况定期向住户公布,以加强财务的透明度,自觉接受用户监督,尊重用户的知情权和建议权,可消除不必要的因不了解情况而产生的误解。

5、对今冬三方调整会对找出的取暖故障在明年入冬前必须提前进行按计划维修施工,以彻底排除故障,保证来年供暖,解除居民的后顾之忧。

6、请文化局和房产公司加强领导和指导,将所属宿舍的安全管理和精神文明建设列入议事日程和工作日程,经常深入群众,听取意见和建议,及时对我们的工作给予检查和指导,力争在经费紧张的情况下,在宿舍的绿化、维修等基本设施的经费给予力所能及的补助和投入,在政策上给予支持,不断增强宿舍建设的活力,把文化系统宿舍这块广大干部职工聚居的阵地建设成为精神文明的乐园。

社区居民委员会工作总结


社区居民委员会

尊敬的各位领导,来宾:

大家好!

银龙东苑社区系经济适用房小区,始建于2008年,位于**区光华路街道东部,社区内有居民住宅楼61幢,住户5307户,居民9700余人。目前社区有办公场地800平方米,按照"四厅一家"进行总体布局,有公共服务厅、民主议事厅、学习教育厅、文体娱乐厅和党员之家,另外还设置了社区信息资料室、图书室和世代服务室,辖区设置了社区宣传栏、社区居务公开栏,公开服务内容,增强服务的透明度。

社区有街道下派党支部书记一名,9名,平均年龄35岁,文化程度均在大专以上。建立健全了党支部、残疾人协会、妇代会、老年协会、关心下一代协会等,下设志愿者队伍12个365人。

近年来,银龙东苑社区居委会在区委,区政府的领导下,在光华路街道办事处的具体领导下,在广大居民群众的支持下,围绕社区建设和发展这一主题,遵循"以人为本、服务居民"的原则,强化社区各项功能,认真完成上级部门交办的各项任务,大力促进社区发展与进步。

一、强化社区各项职能工作

1、银龙东苑社区作为人员密集、成分复杂的经济适用房小区,社区一直重视做好对辖区内困难人群的关爱帮扶。2012年,社区补助《无固定收入重残补助》对象4人,优抚对象2人。大病医疗救助对象13人,救助金额达50000元。在重大节日期间,社区工作人员积极走访困难户。春节期间,走访辖区内104户困难家庭,发放慰问金80000余元。中秋节前夕,为社区53户困难户上门发放月饼等。去年至今,社区接待群众来访近百人次,大病医疗救助16人,救助金额31000元;困难慰问金29850余元。

2、残疾工作方面,社区建立残疾人个人信息档案,定期走访,了解他们的生活及康复情况。除了落实政策,切实保障对残疾人的帮扶外,社区还注重倡导他们健康生活,积极组织社区残疾人参加各种残疾人活动,丰富其业余文化生活。

3、老年工作方面,敬老助老爱老一直是社区服务的重中之重。为关爱社区的老年人,社区每年定期走访困难老年人家庭,逢重大节日均上门看望关怀,积极依据政策为社区老年人争取福利,例如免费为孤寡老人安装安康通,为困难老人免费送牛奶等等。为了丰富老年居民的精神文化生活,社区积极组织组织开展老年人业余文化生活活动如重阳节敬老文艺演出等,丰富老年人晚年生活。

4、计生方面,社区为育龄妇女提供婚、孕、产、育"一站式"服务,包括"五免费"、"四上门"等。认真仔细做好核对计生服务信息单,开具免费孕环情服务单,发放独生子女费和四项手术报销费等等服务。此外,定期开展计生志愿者活动,加大宣传力度,以多种形式宣传计生政策。

5、在妇女工作和关爱青少年方面,社区妇联积极安排社区失业妇女参加职业,培养知识技能。去年社区联合劳保站安排参加就业培训33人,推荐女职工就业105人次。进行各种学习活动,力求从知识技能与学习意识上帮助下岗女工再就业。对社区单亲困难家庭女生进行结对帮扶。"三八妇女节"期间,组织社区妇女参加"梅**一日游"活动等。积极关爱青少年成长,定期组织青少年活动。"六一"期间举办六一广场活动,暑期期间举行多次青少年暑期活动,包括爱国朗诵比赛、法律讲座等各式各样的活动,大大丰富青少年的课外生活。

6、切实抓好综合治理,社区每年接受居民各类纠纷数百起,均高度重视,予以耐心调解,做好疏导工作,防止矛盾激化,促进家庭,邻里团结。在全国两会,省市两会期间,社区积极做好维稳管控,对重点人员多次上门进行说服教育,思想劝导,保障了社区的安定有序,不断加强对流动人口的关爱力度,做好各项服务。在创建市绿色社区期间,社区对小区硬件环境设施进行大幅改造,提档升级,保证居民生活的环境整洁卫生。2012年,社区除在省人大会议期间做好信访维稳工作之外,成立了"亲情守望"队伍,保障社区安定和谐。此外,加强对社区卫生环境、食品药品安全、生产安全的综合管理,确保居民的生命财产安全。

二、文明创建工作

银龙东苑社区以创建和谐社区为目标,以服务群众为宗旨,积极开展特色鲜明的工作,进行硬件设施建设升级,充实社区图书阅览室,开展各项读书文化活动,成功创建学习读书型社区。在上级部门关心下,社区在17幢居民楼的小广场边建设健身场地,安装健身器材6件,以此带动居民健身锻炼,丰富业余文化生活。2011年,银龙东苑社区在光华路街道党委、工委的领导下,()在街道社会事务科的指导下,结合党代会精神,以创建绿色和谐的新型社区为根本目标,多次清理楼道招贴,清运高层消防通道内杂物,拆除小区南门外违建,严厉整治小区种菜情况。此外,结合创绿工作,在小区内种植树木380棵,安装公园休闲长椅30张,确保小区硬件环境达标。在"6.5"世界环境日期间,社区举办了以"共建生态文明,共享绿色未来"为主题的创建"绿色社区"大型广场活动,切实丰富居民的精神文明建设。2012年,社区成立银龙东苑社区"亲情守望者"志愿服务队伍,充分体现社区文明建设、自主自治。

三、特色工作

1、2012年5月,银龙东苑社区党支部成立了一支集中了退休党员、工人、医生的"亲情守望"志愿队,积极开展环境保洁、老年医疗服务、治安联防、扶老帮困活动,每周一至周五早晨9点-11点,下午2:30-4:30,六名志愿队员分成两组按线路在小区里进行义务巡逻,他们佩戴红袖章,身穿红马甲,无论刮风下雨总是按时出勤。一年来社区共计出动义务巡逻队员一千人次,社区防范力量建设显着增强,居民群众安全感显着提高。"亲情守望"志愿队让更多老年人走出了家门,参与到了社区活动中来,实现老有所为、老有所乐。同时使我们的居民能感受到社区的温暖,感受到社区这个大家庭的和谐氛围。

2、自2009年社区成立以来,银龙东苑社区计生工作建设特色工作项目"妇幼伊甸园",建立了致力于计划生育、优生优育优教、生殖保健服务的"母婴服务站",推广和普及早教知识,对父母进行科学指导,开发孩子潜能,增进亲子关系的"早教小屋"以及完善流动人口服务管理的"新市民服务所"等,把满足育龄群众的计划生育、优生优育、生殖健康需求作为优质服务的出发点和落脚点,以家庭为中心,以育龄妇女为重点,积极开展多样化、个性化服务,坚持突出计生特色,坚持'主动服务、跟踪服务、全程服务"的工作模式,不断营造社区计生工作新局面,为辖区建设撑起一片蓝天。

居委会人民调解工作总结



xxx年在上级部门的正确领导下,xxx调解委员会充分发挥人民调解工作“第一道防线”的作用,认真贯彻落实上级对调解工作的指示精神,充分发挥基层调解组织,把矛盾纠纷化解在基层,减少刑事案件的发生,社区调委会坚持“调防结合,以预防为主,各种手段,协同作战”的工作方针。社区今年组织各类居民法律知识学习班3期,用发生在身边的事教育身边的人,坚持各类法律知识宣传,受益40xxxx人,每逢过节时,社区工作人员一道挨户向居民宣传“五防”知识。调解了纠纷,化解了矛盾,增强了居民的法律知识,确保了一方平安。
人民调解工作要维护社会稳定,必须掌握主动,重点在预防:一是建立了矛盾纠纷排查制度,经常深入到居民群众中了解社区民意;二是治保员和义务联防队员即是工作人员又是矛盾纠纷信息员,利用他们入户走访巡逻的时间对本社区进行排查,发现问题及时上报,通过实行矛盾纠纷排查制度,我们掌握了调处矛盾纠纷的主动权,提高了矛盾纠纷调处的成功率。全年共排查矛盾纠纷3xxxx,调解率10xxxx,成功率达9xxxx。对已处理的纠纷,建立回访制度等防范措施,把排查、调解、处理有机地结合起来,做到抓早抓小,堵塞漏洞,完善制度,落实责任,及时有效地消除社区一切不安定隐患,规范了调解程序,使调解工作走上了规范化的轨道。 在调解矛盾纠纷中,我们做到情、理、法结合,动之以情,明之以理,晓之以法,严格遵守调解程序,注意选择调解方式。在查明实分清责任的基础上进行调解程序,帮助当事人达成,对于调解不了的矛盾纠纷,也在稳定事态的基础上,做好当事人的思想工作,今年小区在改造,纠纷比较多,我们运用所学到的调解知识为他们调解纠纷,进行亲情教育,以情感人。进行伦理道德教育,以德服人,进行法律法规教育,以法服人,及时化解了矛盾纠纷。
为进一步加强对刑满释放、解除劳教人员的帮教工作,我们朝阳社区调委会把“两劳”回归人员的帮教工作,作为维护稳定的重要工作来抓。调委会成立了“两劳”帮教工作领导小组、调委会主任帮教领导小组组长全面负责落实对“两劳”人员的帮教工作,社区调委会还建立了帮教档案,设立登记卡和跟踪教育卡,并建立定期回访考察制度,做到底子清、情况明,并逐个落实了帮教责任人,辖区共有1xxxx重点人员,社区片警和调解员经常去重点人员家与他们谈话,共谈话1xxxx,同时关心他们的生活,学习情况,希望他们改过自新,通过就业和劳动在社会上有立足之地。
全年xxx调解工作抓得紧,信息畅通,宣传工作到位,使很多矛盾纠纷都被清除在萌芽之中,实现了调解无空白、隐患无死角,为给居民一个社区治安良好、环境整洁优美,人际关系和揩的新型文明社区而努力奋斗。
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