新年年会

[荐]新年年会方案

学生们应该先建立起学习方案，再朝着一个目标进行努力，由于需要展开一个项目。我们需要提前开始活动方案制定工作，好的方案都有哪些内容构成？下面是工作总结之家小编整理的“新年年会方案”，我相信这些应用软件可以为您提供更好的工具！

新年年会方案(篇1)

方案一：找策划公司，一站式服务

方案二：在松江租别墅，一天3000左右，找厨师，自己开party

方案三：就近找一家饭店和ktv

活动内容：

1、上午10：00之前在年会举办场地集合：

要求：男士穿西服，女士穿晚礼服。

2、在10：10分（十全十美）由主持人宣布年会开始，并要求公司各部门领导讲话。

3、每位公司职员上台发言，讲一讲自己在新的一年有什么目标和打算，并对大家说祝福的话。

4、聚餐开始：

每位员工都有一个编号贴在椅子上，有编号顺序依次上台抽取编号球，被抓到的编号要受到“惩罚”，例如：喝三杯啤酒、清唱一首歌、讲冷笑话等等。要求：大家的掌声决定被“惩罚者”是否过关。

聚餐结束后，被抽到编号次数最多的，可以得到红包一个（红包内容1块～1000块），必须年会结束后才能拆开。

5、转移阵地：唱ktv

由主持人首先选好有舞蹈的歌曲，插入歌曲列表中，大家围坐一圈（男女分别为两组，并且各有编号）将酒瓶放在桌子正中间先由主持人旋转，瓶口指着的人就要上台演唱带有舞蹈的歌曲，并且抽取异性的编号球要求其为自己伴舞（模仿歌曲里的舞蹈）。

之后大家自由活动，比如真心话大冒险，摇骰子之类的。

新年年会方案(篇2)

一、背景

传统经销商年会，主题无不以交流、合作、共赢为主题；形式无不以公司战略规划、政策宣讲、颁奖为主；主讲嘉宾无不以政府官员、协会领导、公司高管为主；激励形式以返点激励、物品奖励、出国旅游奖励等形式；会议仍是领导“作报告”、观众“睡大觉”、会餐“把酒闹”、回去啥都“忘记了”的模式。急切需要主题创新、内容创新、形式创新，虚实结合，既凸显公司明确的规划、理念、政策，又能让与会者深刻领悟公司软硬实力、企业和品牌文化。

公司创业xx年来，a品牌具备了雄厚的实力，a品牌品牌获得了极大的提升，a品牌品牌形象也逐步为客户、用户所熟知，年会是a品牌展现品牌文化、提升品牌形象、展现企业综合实力的平台，急需要更大力度的创新。

二、本次年会参与人员：优秀老客户、优秀新客户、意向客户（不考虑工程商或房地产公司客户，主要为经销商）

　

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公司新年年会主持稿5篇

资料可以指人事物的相关多类信息、情报。在我们的学习或者工作中，常常会用到一些资料。资料可以帮助我们更高效地完成各项工作。那么，想必你在找可以用得到的资料吧？以下内容是小编特地整理的“公司新年年会主持稿5篇”，欢迎收藏本网站，继续关注我们的更新！

公司新年年会主持稿 篇1

男：尊敬的各位来宾 亲爱的同事们

女：尊敬的各位领导 亲爱的朋友们

合：大家——下午好!

女：在这洒满温暖阳光的金色午后，我们相聚在洋溢芬芳的____酒店

男：充满激情和喜悦的商祝团队，共同迎接金灿灿的蛇年

女：我是主持人___，祝愿大家度过一个宁静祥和的新年;

男：我是主持人___，祝愿大家新年里莺歌燕舞、快乐幸福;

女：____的_年，在成长和收获的喜悦中蹦蹦跳跳的远去了

男：____的_年，在期待和奋进的激情中腾云驾雾而来

女：感谢各位领导同事的辛勤付出，更感谢各位供应商的鼎力支持，让我们对未来信心百倍

男：为了点燃一个金色的梦，让我们共同迎接新年的到来，共同祝愿大家在新的一年里

合：心想事成，万事如意，蛇年大吉

女：今天，我们相约在这里，享受缘分带给我们的欢乐，享受这段美好时光;

男：今天，我们相聚在这里，一起用心来感受真情，用爱来迎接春天;

合：__装饰____年年度大会正式开始!

女：首先，让我们有请商祝装饰陈显露董事长上台为大家做新年致辞，掌声有请……

女：感谢陈董事长的精彩致辞，接下来让我们有请商祝装饰渠道部总经理许总上台做年终致辞，掌声有请……

男：感谢许总的精彩致辞，____年是__值得回味的一年，这一年我们有鲜花，有掌声，有汗水，有泪水，有风和日丽，有惊涛骇浪。这一年，商祝每一天都在变化，每一天都在前进。在____年很多部门、很多同事表现突出，为公司做出了卓越的贡献，下面我们将要评选出____年度各类奖项。

女：他风华正茂跻身开拓群体，壮年之际仍然奋进不已。他是个值得尊敬的资深物业人，他是个业精于勤的工程管理者。艰难困苦，玉汝以成，公司为此挺直了运行的脊梁。他就是工程部项目经理陶虹桥先生。

女：下面有请渠道部总经理_总为获奖者颁发“年度优秀项目经理”大家掌声祝贺!

女：_经理分享一下你此刻的心情吧

男：他有一个手提包，一辆小车，会积极地配合在工地及量房现场。他有良好的工作态度，有丰富的专业知识，有良好的业务素养，乐于奉献、勤恳实干、忠诚团结。公司领导和同事们对他全年的工作表现

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新年年会策划方案精选

有目标的生活远比犹豫的生活幸福，为了让我们有序的进行工作。我们需要提前准备好一份方案，思路是框架，方案是往框架里填充的内容。工作总结之家编辑针对您的需求精心打磨出一篇内容完备的“新年年会策划方案”，感恩您的光临希望您能多多浏览我们的网站！

新年年会策划方案【篇1】

一、活动目标

1、通过本次年会活动，向外界及合作单位展现山东企业实力与未来的发展前景，坚定合作发展信心;

2、展现山东员工风采，通过年会活动鼓励、答谢、团结公司团队一年中的各项努力，并增加企业凝聚力，明确新一年目标;

3、表彰先进个人及团队，树立榜样力量，并借此契机增强部门之间协调沟通，为20任务达成设立保障。

二、活动主题

国之栋梁 恢弘巨献 山东20华彩盛典

备选主题：1、山东国弘 共绘精彩 2、国弘腾飞 筑梦远航

3、迎喜悦、新跨越、至卓越 4、国弘融合梦想 拼搏赢在未来

三、活动要素

四、年会活动思路

本次公司年会应以“全民参与、共同联欢、创新形式、促进团结”为原则进行内容安排，要实现通过年会真正达到公司员工之间，上下级之间，部门之间相互增加了解，增加默契的目的，年会还应结合时尚娱乐节目形式，内容丰富新颖，加深印象。

五、年会活动筹备事项 1、场地及物料筹备事项公司年会活动策划方案2、年会节目筹备事项

本次年会节目选取方式将依据举办原则设置，放弃按照部门进行划分表演节目的传统，设立以刺激、有趣的形式征集节目。目前征集方案共设计两种，最终

以行政部门决定下文为依据。

现场互动游戏可选取时尚节目游戏进行设置，例如“奔跑吧!兄弟!”、“挑战了不起”等等。 3、年会其他筹备事项

六、年会活动流程

七、晚会抽奖活动奖品建议

本次晚会抽奖建议分为两套方案进行选择，方案一：实物奖品;方案二现金奖励。 方案一：

抽奖范围：公司全员进行抽奖

八、活动筹备与人员分工

九、活动费用

注：费用为粗略概算，待各项确定后进行准确预算。

新年年会策划方案【篇2】

一、背景

传统经销商年会，主题无不以交流、合作、共赢为主题；形式无不以公司战略规划、政策宣讲、颁奖为主；主讲嘉宾无不以政府官员、协会领导、公司高管为主；激励形式以返点激励、物品奖励、出国旅游奖励等形式；会议仍是领导“作报告”、观众“睡大觉”、会餐“把酒闹”、回去啥都“忘记了”的模式。急切需要主题创新、内容创新、形式创新，虚实结合，既凸显公司明确的规划、

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热门发言稿: 新年年会发言稿范例

不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。当要在大场合下进行发言时，正式上台前就可以准备好一份演讲稿。演讲稿可以增强演讲者的自信心，究竟怎样才能把演讲稿写好呢？为了让您用的更省心，下面是小编整理的“热门发言稿: 新年年会发言稿范例”，希望对您有一定的帮助。

尊敬的各位领导、各位同事大家上午好：

很兴奋做为代表站在这里发言。同时，也感谢领导给我这次难得的机会，让我与大家一起交换、学习。

岁月荏苒，光阴如梭。不知不觉中我在公司已步进第7个年头。在过往的6年是公司腾飞的6年，我很兴奋能作为这段时期的见证者、参与者。我们完成了从初出茅庐时的青涩到可以独当一面的蜕变。这一转变意味颇多，心情很是感激也很是激动。但是激动和感激之余，感受最多的还是紧张，由于我深知责任的重大。

作为一位项目总工，怎样当好项目总工，如何抓好质量、技术工作、如作甚领导提供正确的基础数据?我想和大家分享以下几点自己的看法：

1、作为一位管理者，要人尽其用：支持项目经理的工作，并能带领全体施工技术职员做好质量技术工作。项目总工是项目经理部的领导之一，不是一个单纯的技术职员，总工的职责更多地要放在管理上，总工既要本身过硬，以身作则努力地工作，更要能带动大家共同负责。

2、要会沟通：与甲方、监理、材料供给商、施工队伍等处理好关系。能针对工作中的质量技术题目与各个方面进行有效地沟通。要想做到有效沟通，自己就应当专业、内行，就要具有过硬的专业知识。

3、岗位职责、工作内容，了然于心：项目经理部的任务是完成合同的工期目标、安全目标、文明施工目标、质量目标，同时完成公司的本钱目标。项目总工的职责不单单与质量目标有关，项目管理的各项目标都牵涉到总工的工作，项目总工应当明白自己在项目管理中的作用，做好自已的工作，为完成工期、安全、本钱、质量等控制目标而努力。

4、要展开好常常性的技术工作：组织职员熟习图纸，并对图纸中的题目与建设单位、监理单位协商并办理书面手续;具有编制施工组织设计及专项施工方案的能力并进行交底和落实;监视检查施工记录、材料试验记录、施工试验记录的管理情况。

5、做好物质管理：除要把好材料的质量关，还要会提出正确的材料计划，以保证工期的顺利进行。

所之前方还有很长的路需要我们往走，未来还有很多事情需要我们往做，公司还有很多责任需要我们往担当。正所谓进无止境。公司给了我们空间，给了我们舞台。公司领导为我们

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