办公室上半年工作总结
下面是我们的小编给大家推荐的办公室上半年工作总结供大家参阅！
xxxx年上半年，市政府办公室在市委、市政府的坚强领导下，认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列讲话精神，以助推“三市”建设为主线，以“五个坚持”为总要求，以争创“四个一流”、争做“四个模范”为目标，秉承“勤奋、创新、高效、缜密、清廉”的工作规范，深入开展“五项活动”，充分发挥 “坚强前哨、巩固后院”的职能作用，圆满完成了上半年各项工作任务，有力推进了政府各项决策的贯彻落实，为政府工作的高效协调运转提供了有力保障。
一、围绕中心，强化政务，推动政府工作高效协调运转
半年来，办公室紧紧围绕市政府中心工作，不断规范工作程序，完善和创新工作机制，有力提升了政务服务质量和水平。
（一）深入调查研究，当好参谋助手。一是围绕全市重大发展战略展开调研。着眼新常态下经济社会发展的新形势、新任务、新要求，积极参与“十二五”规划实施、“三市建设”、“十三五”规划编制等重大发展战略的调研，为领导决策提供了有力依据和参考。二是围绕政府中心工作进行了调研，形成了《政府工作报告》，全面回顾了2014年的政府工作，提出新一年政府工作规划和措施，立足市情，紧贴民意，受到了人大代表和社会各界的好评。三是围绕市委全委会、市政府全体会议等重要会议决策、部署展开专题调研，为领导起草汇报、讲话稿、会议材料320多件，受到了市政府领导的充分肯定。四是认真做好基层经验的总结和推广，多次深入基层进行调研，及时总结、推广了部门和县区工作中的成功经验和好的做法，上半年编发《市府工作通报》17期,总结工作，交流经验，促进了政府工作效能的进一步提高。
（二）加强综合协调，促进高效运转。一是狠抓重大决策部署的落实协调。对《省政府工作报告》涉及汉中的重点工作，及时分解落实到有关县区、部门，将《市政府工作报告》提出的年度目标任务分解细化为58项重点工作，逐项落实工作责任，逐季度全市通报，促进重点任务的顺利推进。二是狠抓市政府重要会议、重大活动的组织协调。认真做好了1次市政府全体会议，14次市政府常务会议，2次市政府党组会议，以及10多个市政府全局性会议的组织协调，严把工作程序，强化会前协调，提高了会议决策效率和质量。三是狠抓重点项目的协调。紧紧围绕推进新型城镇化建设、陕南移民搬迁、保障性住房、汉江综合整治、宝汉高速、西成客专、汉中新机场、航空智慧新城等重点项目建设，加强建设环境和落实项目资金的协调，有力地推动了重点项目建设的顺利进行。四是狠抓外部协调。主动加强与市委、人大、政协办公室的联系沟通，及时交流信息，努力形成工作合力；注重加强同县区、市直部门的工作联系，确保了政令畅通；注意保持与上级机关的密切联系，确保了上级决定和部署及时贯彻执行。五是狠抓信访协调。严格落实值班领导干部接访制度，积极配合信访部门做好上访接待工作，半年共接待群众来访1980余人次，接待并妥善处置群体性上访45起，有效地化解了矛盾，维护了机关工作秩序。
（三）强化督查督办，推动决策落实。坚持“围绕中心、突出重点、抓住关键”的思路，认真开展督促检查，较好地完成了上半年督查作任务。一是狠抓中省决策部署的贯彻落实。加大了对贯彻中央八项规定的贯彻执行，配合市委，先后3次深入县区部门进行督促检查；加大了对中央稳增长、调结构、促改革、惠民生政策措施的贯彻落实，先后2次督促检查、帮助解决难题；加大了省委、省政府关于促进投资、稳增长措施的落实，督促县区6月底前集中开工项目143个，总投资 509.3 亿元。二是狠抓重要决定事项督促落实。加强对市政府全体会、常务会、专题会、经济形势分析会等重要会议决定事项落实的督促检查，逐月通报落实情况；围绕中心城区大气污染防治等内容，进行实地督查，及时通报落实情况，编发《政务督查通报》15期。三是是狠抓重点建设项目督促检查。对xxxx年重点项目，不定期地现场督查和明察暗访，共下发督办通知30余份，督促有关方面加快进度，促进项目建设按计划推进。四是狠抓领导批示件的督查反馈。对中、省、市领导同志批示件、督办件，加强督促检查，逐件跟踪督促，共督促、办理、反馈各级领导批示落实情况50余件。五是狠抓人民网网民留言核查办理。办结回复“人民网市长留言板” 25件、“人民网省委书记、省长留言板”涉及汉中的留言25件。六是狠抓“两会”建议提案办理工作。对省政府交由我市承办的省人大代表建议6件、省政协委员提案1件，及时转交县区、有关部门办理后，在规定时间全部办复。市“两会”交由市政府系统办理的市人大代表建议161件、市政协委员提案268件，逐件明确了承办部门和办理要求，促进办理工作顺利推进。
（四）强化信息职能，拓展沟通平台。紧紧围绕全市中心工作和领导关心的热点、难点问题，及时收集、上报、反馈政务信息，信息服务职能得到充分发挥。一是积极做好上报信息。围绕省政府办公厅信息要点和我市“十大工程”、“五大园区”等政府中心工作，主动收集整理、约稿，不定期印发信息报送要点，组织信息稿源。及时上报了我市工业、农业、教育、卫生、旅游、民生工程等方面的信息209条。二是认真编辑下发信息。按照“高质量、少而精”的要求，认真编发了各县区、市政府各工作部门、直属机构在贯彻落实中、省、市决策部署情况及本地工作进展情况的信息277条。三是精心做好政务信息引导工作。印发了市政府办公室《关于进一步做好政务信息报送工作的通知》；按季度通报信息采用情况，调动报送单位的积极性。 四是扎实推进《政务信息专报》手机版编报工作。认真搜集挖掘整合各方面信息渠道，广集博采，去粗取精，每日精准汇编并向领导发送《政务信息专报》手机报。上半年，共编发《政务信息专报》123期、信息4367条。五是认真做好市长、副市长工作日重要活动报送工作。及时收集整理市政府领导当天重要活动信息，向省政府办公厅和市委办公室报送，半年共报送信息360多次。
（五）规范办文程序，提升工作效能。严格执行《党政机关公文处理工作条例》，强化精品意识，严把公文报送传批、草拟、送审签发、复核和缮印等关口，确保了政府公文高效运转、准确规范。半年共发出市政府及市政府办公室文件199件，向省政府报文18件，其中报送请示类电子公文10件，没有出现一例退文现象。进一步健全完善公文运转登记、传阅制度，公文传办规范有序，公文管理去向清楚、传办及时。共登记签收、传阅中省文件、内部资料200余件，市级部门、单位及县区文件260多件；登记转办群众来信及领导信访批示件60余件；分发报刊15万份、杂志2000多册、信件近4.8万封。扎实做好了省政府及市政府领导批示件的登记、转办工作，上半年共登记转办省委、省政府领导批示件12件，确保了件件有回音、事事有结果。加快推进电子政务，共发出市政府及市政府办公室文件、会议纪要、政务督查通报等各类电子公文110余件。投入近15万元，建成了涉密文电传输系统，目前已顺利实现与省上联网。进一步强化对办公室系统全体人员保密知识宣传，全员保密意识不断增强，没有发生涉密文件丢失和管理不善等泄密问题。
（六）加强应急管理，确保规范运行。一是妥善处置突发事件。积极协助市政府领导应对处置了“1.23”留坝县山体塌方事故、“5.24”洋县非法猎杀朱鹮事件、“6.2”汉台区油罐车坠入褒河水库事故、“6.15”佛坪县集体食物中毒事件、“6.19”佛坪县大河坝锰矿探矿事故，以及学生安全、道路交通、环境污染、食品安全、防汛抗灾等突发事件。二是规范应急值守工作。严格执行应急值守制度，规范节假日、汛期的值班值守，共处理各类值班信息50余条，编报《汉中值班信息》42期。上报省应急管理网站信息435条，采纳411条，采用率94.48%。三是完善应急预案体系。认真执行《xxxx应急预案管理暂行办法》，积极组织新一轮应急预案修订完善工作。先后会同有关部门组织防汛抢险、危化品泄漏、公共场所消防安全疏散、气象灾害等应急演练。四是加强应急队伍建设。市级成立了应急救援支队，11个县区成立了应急救援大队，全市建立基层非专业应急救援队伍189支，建成279人的应急管理专家队伍。五是推进应急平台建设。规范市县区三级值守系统运行，市级互联互通设备、语音呼叫系统运行良好，市级值守工作自动化水平大幅提升。
（七）坚持依法行政，加强法制建设。一是积极推进依法行政工作。组织了市政府领导集体学习《中华人民共和国宪法》活动。起草了政府重大决策出台前向本级人大及其常委会报告相关制度。对各县区规范性文件“三统一”推行情况进行了专项督导检查，并在全市进行了通报。扩大和完善了“行政执法人员评星定级活动”试点工作。二是严格审查规范性文件。进一步完善和规范文件审查程序，积极探索人大代表、政协委员参与审查制度，半年共审查规范性文件45件，政府合同7份，提出审查意见228条。三是认真开展执法主体培训。在总结以往培训经验的基础上，就培训工作质量和管理服务细节进行了全面提升。上半年组织开展行政执法人员换证培训6期，共培训行政执法人员1000余名。四是积极办理行政复议和应诉案件。共代理市政府一审行政诉讼案件6件，胜诉6件，代理市政府再审行政诉讼案件4件；共受理行政复议案件23件，审结20件。四是着力抓好法制宣传和调研工作。在政府法制网站刊登信息及调研文章111篇（条）；编发《汉中政府法制》2期；被省政府法制网站采用98条；荣获2014年度全省政府法制理论调研评选优秀组织奖。
（八）加强金融工作，服务经济建设。一是认真做好2014年金融机构服务地方经济发展考核评价工作。二是积极扩大社会融资规模。精心培育上市资源，积极鼓励和引导企业通过资本市场实现资源优化配置和制度创新。深圳证券交易所创业板上市企业1户，陕西股权交易中心展示性挂牌企业10户，上海股权托管交易中心股权报价系统（Q板）展示性挂牌企业8户。三是着力加强全市小额贷款公司和融资性担保机构的监管。按照县区分级监管的原则，在小额贷款公司和融资性担保机构资本构成、法人治理、内部控制、风险管理方面做到了有效监管。四是进一步完善金融服务体系。
二、突出重点，精细服务，不断增强后勤管理水平
坚持在“实”字上做文章，做好、做实、做细机关事务管理工作，促进管理、保障、服务工作有机统一。一是严格财务管理。认真执行中央八项规定和《党政机关厉行节约反对浪费条例》，健全完善财务管理相关制度。严格依法理财，切实履行会计职责，合理调配资金。稳步推进公务卡改革和固定资产清理工作。二是加强机关基础设施建设。积极推进机关供暖“煤改气” 工程，完成了土建工程，拆除了旧锅炉，对供暖管道进行了更新改造和维护。对1号办公楼供、下水系统进行了维修，完成了机关双电源供电工作。三是认真做好会议服务。加强对会议室的管理，明确了会议室的使用范围、使用程序，规范了会前准备、会中服务、会后整理等会议服务工作标准和要求，有效提升会议服务工作质量和水平。半年提供市政府各类会议服务260多次，未出现差错。四是强化后勤服务管理。进一步增强服务意识和管理力度，继续做好机关水、电、暖等设施维护，绿化、美化、亮化工程，卫生保洁、病媒生物防制、机关食堂管理等日常工作。五是认真做好卫生医疗保健和老干部服务工作。认真落实离休干部“两项待遇”，继续做好报刊征订、慰问走访、医疗服务、组织文化活动等老干部服务工作。六是认真抓好公车改革工作。严格按照中省市有关文件精神，做好公务车辆清理工作，规范车辆使用和维护，加强安全驾驶教育，保障行车安全。按照中、省、市要求，按时间节点稳步推进公车制度改革工作。七是持续抓好公房清理工作。抓好办公室系统办公用房的清理整改，建立了市级机关办公用房台账清单制度，严控超标用房。八是加强机关安全管控。扎实开展机关社会综合治理和安全保卫工作，严格机关人员出入和车辆通行管理，强化重点部位的安全防范，坚持昼夜巡逻检查制度，加强机关内部的安全保卫、消防检查、锅炉安全和行车停车管理，机关无刑事、治安案件、安全事故发生。九是积极开展机关节能工作。
三、强化职能，服务大局，积极推进归口管理机构工作
（一）外事侨务工作进展顺利。一是强化因公出国（境）管理工作。严格执行证照、登记、申领、收缴、存放等制度。半年审核报批因公出国（境）5批14人次。二是强化涉外归口管理职能。对国际非政府组织（NGO）活动情况、涉外企业情况、对外交流区域分布、国际合作项目等进行了调研，严格落实属地监管责任。不断完善《xxxx涉外突发事件应急预案》，推进了涉外安全管理规范化、制度化。三是提升预防性海外领事保护能力。会同安全、公安、商务等部门，进一步完善了境外领事保护联席会议机制。加强与在菲、越和缅甸的汉中籍人员经常性联系，确保我市公民在外安全。四是制定全市“一带一路”涉外工作方案。会同发改委、商务局、经合局等部门，在认真调研的基础上，结合我市对外开放实际，制定了全市“一带一路”涉外工作方案，指导全市主动融入国家发展战略。五是大力落实中省涉外涉侨相关法规。适时启动早期归侨侨眷困难生活补助金机制，为我市13名早期归侨每人发放生活补助金19700元。依法办理侨商、归侨侨眷和海外华侨、港澳同胞来访4件（次）。 六是积极争取侨界项目。西乡县峡口镇医院门诊楼项目顺利通过侨方验收。为汉中中学实施的侨界项目“珍珠班”工程，新引进资金32.5万元。先后在两个县区为听障群众免费发放近11万元的助听器35件套。
（二）信息化建设加快推进。一是做好规划编制和信息化普查工作。编写完成《xxxx“十三五”信息化规划》、《xxxx“十三五”网络安全和信息化发展规划》。组织开展全市信息化基础资源与应用情况调查培训工作。二是加强政府网站建设和管理。完成了全国政府网站普查xxxx政府网站的调查摸底阶段组织、填报、审核、汇总等相关工作。加强市政府网站内容管理，推进市级机关网站迁建，上半年市政府门户网站参与重大活动报道150次，发布信息5411条。三是做好《市长信箱》群众来信处理。上半年，市长信箱共收到群众来信877件，已办结868件，办结率99%，编报《送阅件》6期。四是深化信息公开工作。指导县区和市直部门公开年度报告，对公共企业单位办事公开进行了督促和通报。政府信息公开平台发布信息400多条。协助各县区和部门处理依申请公开10余件。五是加快电子政务建设。对44个市级部门系统管理员、80余名公文管理员进行电子政务培训，确定了5家电子政务应用试点单位。完成市交通局专网扩容并接入省电子政务外网，配合药监局部署移动执法系统，完成统计局接入园区网，指导县区开展电子政务建设。六是加强网络信息安全工作和网络运维工作。修复我市部分党政机关网站安全漏洞。认真做好电子政务中心机房监测工作。七是加强信用体系建设。安排部署xxxx年全市社会信用体系工作要点，完善信用网站、建立红黑名单和曝光台，积极和省上沟通市级信用平台建设。
（三）行政服务中心工作规范有序。一是加强窗口规范化建设。半年共办理各类事项1.48万件，办结1.46万件，按规定办结率98.6%，各入驻项目平均缩短办理时效1-2个工作日，群众对中心服务满意率99%以上。二是及时调整入驻部门和项目。认真组织实施了第三批部门入驻工作，落实市人社局的6个科室（单位）相关业务正式入驻，使中心的服务功能进一步完善。三是加强并联审批和网上审批工作。对涉及两个以上部门的审批事项，按照“统一受理、联合预审、集中核查、同步审批、限时办结”的原则进行集中审批，并进行跟踪督办落实。加大对市县联网审批工作的指导和督促力度，充分利用全市联网审批平台进行网上审批，方便办事群众，降低办事成本。四是扎实开展业务培训。对县区行政服务中心业务人员进行了联审联批业务培训，进一步提升业务能力，全市行政服务中心的运行效率和建设水平显著提高。五是加强窗口文化建设。成功创建省级“青年文明号”。
（四）机场管理工作成效明显。一是成功开通汉中—上海航线，架起了汉中连结长三角地区的空中快线。 二是积极培育航空客源市场。先后通过推介会、网络、报刊、杂志、手机短信、平面广告等平台，广泛宣传航班信息，主动加强与市内外重点旅行社的沟通联系，拓展了航空客源市场。三是深入进行市场调研分析。完成了汉中—成都（重庆）—昆明航线的市场调研报告。上半年，城固机场共保障航班600架次，旅客吞吐量58857人次，货邮31.4吨。与西部机场集团管理的10个支线机场相比，同期单班人次排名第二，旅客吞吐量排名第四。四是积极营造机场良好的运行环境。春运和油菜花节期间，指导机场开展了“优质服务月”活动；协助机场顺利完成了pBN程序试飞和国家航空安保审计组组织的航空安保审计工作；协调相关县、区政府和通讯运营单位做好机场净空环境、电磁环境和运营环境的保护保障工作，确保了机场持续安全运行。五是参与配合军地联络工作。积极配合城固县政府、滨江新区管委会做好新机场建设和老机场部分历史遗留问题处理工作中的军地联络工作。
（五）驻外机构工作不断加强。加强对驻外机构的日常管理，充分发挥各驻外机构“窗口”作用，扩大对外交往，主动做好宣传推介和招商引资工作，服务全市经济发展大局。
四、从严要求，规范管理，自身建设取得新成效
（一）班子和干部队伍建设成效明显。一是加强领导班子建设。坚持定期召开党组会和秘书长会，班子成员带头加强学习，破解工作难题，促进决策的民主化和科学化。及时调整班子成员分工，形成了服务政府和服务领导的整体合力。建全完善班子成员AB角工作制，强化职责分工，推进相互协作。二是优化队伍结构。认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，提拔使用8名干部，进一步增强了干部队伍的凝聚力、创造力、竞争力和战斗力，在机关形成人心思进、追求卓越的良好氛围。三是加强干部作风建设。紧紧围绕市委深化作风建设活动的部署要求，在“巩固、提高、拓展、深化”上下功夫，结合党的群众路线教育实践活动整改工作，抓住主要问题，解决突出矛盾，弘扬新风正气，使加强作风建设的过程成为提高干部素质、密切干群关系的过程。四是扎实开展党建工作。总支及所属各支部围绕“三型”党组织建设目标，精心组织安排创建活动，严格坚持“三会一课” 制度，有效地提升了党员干部的政治意识、宗旨意识和服务意识。“七一”前夕，组织43名党员参加了市直机关 “庆祝建党94周年文艺汇演”活动，展示了机关党员良好的精神风貌。
（二） “三严三实”主题教育扎实深入。根据市委安排部署，结合办公室工作实际制定了《关于开展“三严三实”专题教育实施方案》，成立了市政府办公室系统开展“三严三实”综合协调办公室，明确了开展“三严三实”专题教育的目标要求、参加范围和重点任务，细化了专题教育的具体步骤，明晰了时间节点。全体县处级干部采取集中学习、个人自学、组织讨论相结合的形式，深入学习规定篇目。5月27日，办公室主要领导以“践行“三严三实”、永葆优良作风，以忠诚担当奉献为汉中追赶超越提供坚强保证”为主题，为市政府办公室全体党员干部作了“三严三实”专题教育党课辅导。办公室党组其他成员和县级单位负责人在所在党支部、党小组或本单位讲了党课。6月24日，全体县处级干部围绕“严以修身，加强党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动的总开关”为主题，开展了专题讨论，进一步深化了对“三严三实”的认识和理解。目前，专题教育工作正有条不紊推进。
（三）党风廉政建设不断加强。严格落实党风廉政建设党组主体责任和纪检组监督责任，注重源头治理，强化整风肃纪，不断推进反腐败斗争深入开展。制定了《党风廉政建设和反腐败工作要点》，层层签订《党风廉政建设工作责任书》和《廉政承诺书》，确保“一岗双责”落实到位。办公室党组把传达学习中省市关于党风廉政的规定和要求作为党组会议、秘书长会议的固定内容，长期坚持。严格落实民主集中制，明确了重大事项决策的原则、程序，干部任免、重大基建、重大开支等重大事项都由班子成员集体决定。认真执行政府采购制度，对高档办公用品的采购统一由市采购中心代办。坚持经费预决算制
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度，确保财务开支严格按财经纪律和财务制度执行。加大检查力度，对苗头性倾向性问题抓早抓小、防微杜渐。同时，积极开展廉政文化进机关活动，在广大党员干部中深入开展《廉政准则》、《中国共产党纪律处分条例》学习教育，引导党员干部树立正确的人生观、价值观，弘扬了廉洁从政主旋律，营造了机关廉政文化氛围，增强了干部职工拒腐防变的能力和自觉性。（四）机关工作效能稳步提高。一是深化“五项活动”。紧紧围绕办公室中心工作，深入开展了“五项活动”，规范服务行为、提高队伍素质。二是加强精神文明建设。强化宣传阵地建设，设置专题宣传栏，在机关大力弘扬社会主义核心价值观，深化“中国梦”宣传，扎实开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，提高文明素质。先后牵头组织了市政府机关趣味项目运动会、青年摄影作品展活动，活跃机关气氛、凝聚机关合力。三是严格贯彻中央《八项规定》。严把关口，认真贯彻廉政风险防控及财务制度要求，以鲜明的态度、坚定的决心、自觉的行动落实《八项规定》。严格按照省、市确定的时间节点和工作要求，扎实推进了办公用房停建和清理任务。四是认真开展“邀请公民代表走进市政府”活动。先后组织6期公民代表走进市政府活动，组织180名公民代表参观市政府组成部门、直属机构、行政服务中心、信访接待大厅的办公现场。五是积极推进农村扶贫包抓和美丽乡村包联创建工作。派出干部深入到基层联系点驻村开展工作，为扶贫点勉县武侯镇莲水村协调落实抗旱机井、水利设施、道路建设、村组织建设等帮扶项目。以加强基础设施建设、扶助产业发展、加强环境整治、创新社会管理为重点，扎实推进南郑县圣水镇新营村“美丽乡村建设”，取得了积极成效。六是积极开展创建工作。扎实做好国家级卫生城市创建工作，先后对机关前后院园林绿地、草坪进行了维护和改建。组织参观学习中心医院等单位的保洁工作，加强和改进了机关大院及各办公楼的日常保洁。
半年工作总结精选阅读
上半年党政办公室工作总结
半年，我镇在县委、县政府的正确领导下，以及在各相关部门的具体配合指导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，严格按照县委、县政府年初制定的工作计划和工作部署，认真制定好我镇XX年工作计划并按要求把每一项工作抓紧抓好落实到位，使全镇上半年经济和社会各项事业取得一定的成绩。现将上半年工作总结如下：
——农业产业结构不断优化，经济发展稳步提升。上半年，全镇西瓜12400亩、甜玉米3600亩，其它瓜菜5126亩；水稻早造面积16901亩，产量6267吨；加快畜牧业发展，总肉量485吨，其中畜类410吨，产值246万元，禽类75吨，产值26万元。橡胶收获面积5000亩，产量104吨，椰子收获面积8000亩，产果432万个。
上半年，国民经济总收入预计4838.7万元，同比增长4.5%，其中第一、二、三产业分别3569.08万元、154.19万元、1115.43万元，同比增长4.6%，4.1%，4.2% ，经济发展稳步提升。
——地财收入稳步增长。大力夯实基础财源的的同时，还积极争取项目建设，挖掘税源，4月份完成地财收入91万元，同比增长125%。
——支农惠农力度得到加大。落实种粮直补资金2213833元，群众5513户，母猪补助款206764元，医疗求助60户，落实家电下乡补贴9户，1977.95元。至4月份止，农村合作医疗住院报销292428.52元，335人次。
——农村基础设施建设得到改善。落实县有关部门的项目资金，建成新兴行沟村水泥硬化道路长3900米；建成军昌圮村水泥硬化道路长1000米；建成长埇村中心路、长安村路水泥硬化道路长1600米；建成本号村主道水泥硬化道路长2600米；建成乐利理官环村水泥硬化道路长2200米；建成乐利石牙村水泥硬化道路长1400米；建成乐利理官村文化室1间，配套篮球场一个；建成长埇村长埇文化室1间，配套篮球场一个；打水井7眼，其中乐利4眼，长埇3眼；完成400户农村沼气池建设任务。
——社会弱势群体得到关注。上半年，积极开展对困难党员、困难群众以及病残老弱孤寡等社会弱势群体进行慰问活动，慰问群众450余户，慰问金30000余元，送上慰问物品拆合50000多元。加强民政优抚工作，及时发放了五保金、低保金和抚恤金，落实4万斤救济粮、540件救济物资发放工作，继续抓好农村低保核查工作，尽量让困难群众生活得到保障。
——计划生育工作扎实推进。按照县下达的任务目标，坚持常抓不懈、真抓实干工作思路，加大计生政策宣传力度，完善人口信息化管理，落实计生奖励扶助政策。在狠抓“四术”工作上下功夫的同时，积极开展婚育新风进万家访谈服务活动。2至3月份开展为期一月的“三查”服务活动。4月底，安排3个工作小组深入22个村开展为期7天的计划生育核查工作，对当年出生、新婚、死亡、孕情进行核查摸底并入户开展访谈活动，使我镇计划生育工作扎实推进。半年来,投入经费3万多元，落实四术措施140例，其中结扎46例，吉妮环69例，上环10例，人流7例，引产8例，三查458人次，其中重点人群265人，一般人群193人，全镇出生人口性别比为93，符合法定生育率达97.3%，征收社会抚养2150元。
——加强综治工作领导，有力维护社会稳定。积极推行政务村务公开，增强政务村务透明度，群众民主监督和参政议政意识得到充分发挥和体现。高度重视人民群众来信来访，及时解决群众反映的热点难点问题，党群干群日益密切。加强社会综合治理。积极开展法律进乡村咨询活动，下村宣传16场次，有效解决群众的诉求，维护农村稳定。深入开展“两抢一盗”特别是治暴缉枪专项行动，严厉打击了各种违法犯罪行为。今年荔枝收果期期间，镇党委、镇政府加强组织领导，专门成立由镇委副书记任组长，派出所所长任副组长的打击盗窃荔枝领导工作组，加大宣传力度，悬挂横额30多条，加强群防群体治，充分发挥联防队员作用，借助公安干警、保安人员白天、夜间巡逻，使荔枝收果季节全镇无出现盗果案件，果园治安形势良好。半年来，投入综治经费2.4万元，查处治安案件15宗，侦破刑事4起，调解民事纠纷32起，抓获逃犯3人，吸毒人员4名，截获不法分子盗窃耕牛6头，缉枪8支，收缴管制刀3把，有效打击犯罪分子嚣张势头，有力维护社会稳定。
——基层组织建设和党员干部队伍建设得到加强。建立了镇三套班子领导联系基层党建工作制度，实现干部包村驻点工作。建立健全村支部书记定期汇报党建工作责任制。创建中央、军昌2个村级组织示范点。改进和加强流动党员教育管理。规范干部管理制度，坚持上班签到制度，细化工作，分工明确，责任落实，干部按时上下班和轮流值班，领导干部坚持吃住乡镇，干部作风和工作作风得到进一步加强。同时充分发挥一些上年纪的干部职工的能动性，做一些力所能及工作，特别是镇府院内的卫生环境得到明显改善，干净、整洁、美化的办公环境得到县委陈书记的充分肯定。
2019办公室上半年工作总结
上半年，办公室在**党支部的正确领导和各部室的大力支持下，紧紧围绕各项工作目标，内强素质，外树形象，充分发挥协调、服务和参谋助手作用，不断提升工作质量和效率，圆满完成了各项工作任务。
一、加强政治学习，激发工作热情
思想素质的增强，才能激发职工的工作热情及工作能动性，半年来，办公室在一如既往的组织好**干部职工对马列主义，毛泽东思想、邓小平理论、“xxxx”重要思想进行学习的基础上，与时俱进，并组织认真学习了党的xx大的重要精神，国家新实施的法律法规，及我国加入wto后，本行业在市场竞争、人事制度等方面将面临的新的形势挑战，通过这些学习，使**干部职工对新的形势和新挑战有了更深刻的认识，增强了危机感，激发了干部职工更加强烈的工作热情。
部室工作人员爱岗敬业、廉洁奉公、团结协作，保证了部室上半年工作的顺利完成，与此同时，在危机感的促动下，部室工作人员还以“一专多能”的标准来要求自己，在完成好本职工作的同时，还自觉加强了对所内其他科室业务工作的学习，使自身对**内其他工作的知悉度及适应性都得到了增强。
二、规范部室管理，提高工作效率
办公室从加强档案、资料的系统化管理，精神文明考核工作的规范化管理等工作入手，尽力提高工作效率，有力地支持了其他部室的工作，保证了全**工作的顺利进行。
（一）公文力求精品力作。公文代表着单位的形象，其质量高低，直接反映办公室工作的水平。在办文上，我们坚持“两手抓”，第一手是抓公文起草工作。对重要文稿实行主任牵头理思路，文秘人员收材料，千锤百炼成文稿的工作方法。强化精品意识，追求文字表达“准、实、新”，从领导平常说话中琢磨其思路，从每次领导改稿中体会其风格，力求综合文稿思路清、高度够、表达清、特色明，彰显领导风格。另一手抓好公文运转工作。在格式上，保证规范性，在内容上保证可行性，在程序上保证合理性，在时效上保证及时性。上半年，办公室共编印了《简报》2期，起草**各类规章制度、文件70余份，得到了**领导的高度肯定。
（二）档案力求完整有序。办公室高度重视**档案管理工作，将**档案管理工作纳入工作日程，加强对档案管理工作的领导，真正做到了认识到位，组织到位，措施到位。XX年上半年，共收集各类文书档案、实物档案200余份。
（三）信息力求又快又准。及时、准确、全面地为领导和上级机关报送信息，始终是办公室的重要职责。随着对信息要求的拓宽、速度加快、要求提高，我们在信息工作中努力做到“收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段”，确保信息快速报送。
（四）督查力求落到实处。今年以来，我们进一步落实了督查制度，对上级单位和**的重大决策、重要工作部署，重要会议、重要文件、重大决定事项的执行，领导交办事项和群众反映的突出问题处理的贯彻落实情况，组织开展督促检查，重点围绕六大重点工作的推进，了解掌握贯彻落实过程中的进展情况和存在的问题，较好地推动了上级和**重大决策的落实和各项目标任务的全面完成。
三、加强制度建设，做好人事工作
今年上半年，办公室从加强了**人事管理入手，进一步加强了**的各项制度建设，从工作制度、学习制度、行业规范、纪律要求等方面对干部职工的言行做出了更明确、更严格的要求，坚持政策性和原则性，做好职称、工资、调配、退休、干部档案管理、评优等工作，通过严格有效的管理，推进了各项人事工作的开展。
四、重发展，使**党的工作不断加强
党的工作是推进共青团事业可持续发展的组织保障。今年以来，我们按照推进党的新的伟大工程的要求，认真树立和落实科学的发展观，切实加强**党的思想建设、组织建设、作风建设、队伍建设。
（一）抓学习。今年上半年，办公室把抓好**党员干部的学习作为重要任务，年初下发了学习通知、学习安排和主要学习内容，重点抓了**党员《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》的学习活动，取得了明显的成效。
（二）抓教育。围绕党员先进性的发挥，办公室着力抓了“开展保持共产党员先进性教育”，开展了推进市广播系统党员先进性教育的前期准备工作，并在3--4月集中开展了“保持党员先进性”学习心得活动，共收集学习心得20余篇。
五、抓好后勤管理，促进业务工作
后勤服务是保证日常工作正常运转的重要举措。办公室后勤工作我们坚持按照“干大事，从细节做起；做小事，从大局着眼”的总体要求，增强工作的前瞻性和主动性，作到工作早准备、程序巧安排、服务高质量。
（一）大力加强安全工作。今年以来，我们始终把安全工作作为重中之重，切实抓紧抓好。一是进一步加强重大节假日的安全工作，严格安全工作责任制，严格节假日及夜间安全值班制度，定期组织集中安全检查隐患；二是进一步加强了文件保密工作，加强文档管理工作，加强文档工作人员防泄密意识教育，加强了机关文印、办公用品的管理，无文件泄密事件发生；三是进一步加强车辆安全，狠抓驾驶员思想、安全教育，坚持和完善车辆报修制和定点维修制度，服务质量得到明显提高，确保了**公务用车。
（二）认真做好服务工作。按照**要求，切实为广大干部职工做实事、做好事，认真组织做好了退休干部元旦、春节慰问的有关工作；在清房任务中，主动加强与局办公室的协调和联络，确保了**全体干部职工的利益，在全局大会上受到了表彰。配合**网络工程改造，积极为网络的整体升级、网络办公系统的优化、网络硬件条件的改善创造条件，提供服务。
六、加强沟通能力，提高综合协调水平
综合协调是办公室工作的一项重要职能。做好综合协调工作直接关系到**决策能否落到实处，关系到办公室工作的质量和效率，关系到办公室工作的整体形象。今年以来，我们注重加强上下左右的相互沟通，切实完成了综合协调的各项任务，积极营造了把握全局和服务**的良好氛围。局办公室上半年工作总结
2009年上半年，局办公室按照年初制定的工作目标，结合工作实际，围绕全局中心工作，履行办公室职能，认真做好综合协调、政务、后勤保障、人事、行政财务、日常党务各方面工作。现将半年主要工作如下：
一、上半年主要工作情况
（一）尽职尽责充分发挥综合协调职能。综合协调是办公室工作重点职能之一，是做好上传下达的关键环节，是协调各部门之间工作的重要纽带。上半年，局办公室认真履行这一职能，一是及时将上级的文件精神按照局领导的批示向各处室传达，基本做到从发文到办结全程跟踪。二是及时将下级的诉求向局领导反映，并按领导指示协调相关处室认真办理。三是全力做好上级主管部门与我局、外单位与我单位之间的工作沟通和协调，为我局各项工作的正常开展创造了条件。
（二）在学习中提高、逐步提升政务水平。
1、规范公文办理流程，做好印鉴、文书档案管理工作。一是为规范我局公文办理流程、提高公文办理质量，按照局领导要求，拟定***1号文件《关于印发〈*****局公文办理规范〉的通知》。依照此通知要求，我局文件的发文形式明确了九种，即”**报“等。截止6月底，我局已印发文件164件，其中”***“36件、”**“9件、”***“62件、”***“29件、”***“26件、”成社人“2件。二是重视市委市政府的督办件及签报的办理工作。按照***局签报办理流程，规范了我局签报和督办件办理，提高了我局对督办件及签报的办理质量。三是加强档案工作的管理。一方面坚持档案库房的”三防“和温湿度的监控登记工作；另一方面加紧对2009年度文书档案的分类整理及立卷工作，同时接收了基金管理处1214卷档案入库。目前我局已形成可供查考的文书档案材料2624件、109卷（不含2009年）。九是及时投递信函909封，收发传真3300余件次，严格管理印鉴，上半年共加盖公章9995件次。九是认真做好文印工作，做到了及时，高效、无差错，达到了年初制定的处室工作目标。
2、牵头办理两会代表提案，满意率达100%。今年上半年由我局承办的23件提案得到了提案代表和主办单位的高度认同，提案满意率达100%，达到了年初制定的处室工作目标。
3、牵头办理信访工作，件件有落实。上半年我局信访工作，得到了局领导的高度重视，局办作为牵头处室，及时加强与****局信访处的联系沟通，各承办处室严格按《信访条例》规定回复信访人，保质保量完成了由我局承办的各类信件。上半年的信访工作先后两次受到***局***局长的肯定和书面鼓励。局办还高度重视****局党组成员每月一次的局长信访接待日活动。由于协调到位，每次信访接待日活动都取得圆满成功，还受到信访人的书面表扬，并赠送了锦旗。
4、做好全局社会宣传工作。一是做好政务信息报送工作。上半年局办能围绕全局中心工作，及时向省社保局、市局、市政务服务中心报送工作信息，按时编写《社会保险简讯》，到目前已印发社保简讯37期，完成年初制定处室目标（52期）的71%。其中编写”5.12“地震专刊9期。二是及时与主流媒体联系，宣传报道社会保险工作。上半年共联系报社6次，电视台记者采访3次。
另外，”5.12“特大地震灾害后，办公室牢记抗震救灾是第一要务，紧紧围绕全局工作部署，全力配合****局搞好全市社会保险经办机构的灾情上报、灾后重建规划材料的报送，为全市社保经办机构的灾后重建作了大量工作。
（三）树立大局观念、强化服务意识、搞好后勤保障。
1、加强车辆管理，保障行车安全。按照我局《车辆管理制度》的要求，厉行节约、严格把关、统一调度，认真做好车辆用油、行车登记等日常工作，确保我局公务用车及时、快捷、安全，半年来无一车辆发生交通事故。严格定点修车，坚持事前申报，保障了我局公务用车及时维修，工作中驾驶员积极配合，未出现不经过局公同意，私自换点修车现象。
2、加强资产管理，按需采购、保障及时。在资产管理方面，上半年局办着重规范了固定资产、办公用品、印刷用品的管理和采购行为，加强了办公资产的管理。今年一季度再次由专人对全局的计算机设备、笔记本电脑等固定资产进行了详细的清理并登记造册，完善领用手续，严格按照”谁使用、谁保管、谁负责“的原则实行管理，避免国有资产的流失。同时局办从加强内部控制着手，进一步规范我局物资采购行为。本着厉行节约、绝不浪费，保障及时的原则，严格按照我局采购程序及政府采购相关规定，认真细致地开展工作，确保购买及时、发放及时。6月份，按照《关于开展市级政府采购执行情况专项检查的通知》（***30号）文件要求，对我局2009年和2009年执行的政府采购情况进行了认真的自查自纠，我局政府采购行为情况良好。
3、加强服务，保障退休人员老有所乐。局办对我局退休职工始终坚持”在生活上热心、管理上耐心、服务上诚心“，定期和不定期对退休人员进行走访，及时了解他们的生活情况，主动协调有关部门为老同志排忧解难。组织退休人员参加一年一度的春游、以及每月的例行活动。同时配合市劳动保障局做好退休人员日常管理工作，为退休职工学习、娱乐、交流创造一个良好的环境。
4、抓好会务、、竞赛组织，搞好协调服务。为了及时传达各级政府部门精神，围绕中心思想，全面开展各项工作，局办认真做好全局性会议的会务准备、认真抓好会议议题的贯彻落实，并按照领导要求制定了《****局会议管理办法》（***［2009］16号），规范了我局的会议管理制度。7月份成功组织全市社保经办机构工作会。同时认真协调安排局属单位在我局召开的会议，主动与各单位、处室沟通，做好会务保障工作。
按照领导要求，局办加强了对”政务服务中心社保分中心“的建设工作。同时多方协调，积极组织全局职工进行社保业务知识培训、窗口礼仪规范服务培训、OA系统培训、消防安全知识培训，组织全局职工参加市劳动保障局开展的汉字输入竞赛、创建全国文明城市普法常识竞赛等各项活动，使全局职工的业务水平、服务水平更上新台阶。
5、改善窗口形象 创造良好工作环境。今年我局在经费十分紧张的情况下，优先组织人员对三楼基金管理处、养老处、机关社保处的空调管道、局九楼贵宾室、二三九楼临窗办公室进行了改造和防盗窗安装，配备了相应设备，并及时与物管方衔接，对负三楼地下仓库进行了扩建，增加了使用面积，极大地改善了我局办公条件。同时配合局党总支开展的党员示范岗活动，搞好窗口标示标牌规范化，进一步提升了我局窗口整体形象，努力为全体职工营造一个优雅的工作环境。
（九）以人为本、规范管理，切实做好人事、行政财务和日常党务工作。
1、原则性与政策性相结合，做好人事工作。一是认真做
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好考勤登记、工资管理、年度考核、公务员门诊的报销、人事归档、劳动合同续签、退休人员退休手续办理、人事报表、社保缴费等日常性工作。二是按市人事局2009年工资制度改革的要求，完成了全局209名职工工资序列中津补贴的变动和调整工作，更改相关工资数据1000多条，补发了津补贴和2009年以来我局军队转业干部的节日补贴、目标奖等，完成了所得税的申报工作。三是完成全局在编工作人员2009年度正常薪级工资的调整工作，修改系统数据达400余项。九是根据新颁布的劳动合同法相关规定，修订了年休假管理规定，维护了职工的合法权益。九是完成全局技术工人的考工定级的组织工作，组织了全局会计从业人员资格年审，并按时按要求完成了劳动统计报表。2、认真严谨地做好行政财务工作。按照局领导的要求，对局制度进行了补充规范。办公室财务专业人员严格遵守财务会计制度，认真履行财务职责，科学合理编制2009年度预算，加强经费管理，积极开展财务分析工作，形成经费管理月报制度。认真细致地做好住房补贴支付管理、公积金管理、通讯费报销管理以及固定资产台账管理等日常性工作，并配合机关按要求完成了小金库清理工作。
3、以高度的责任感做好日常党务工作。按照局党总支的安排，由局办公室负责局党总支的日常工作。半年来，局办公室在搞好本职工作的同时作好党总支的参谋和助手，按照上级党组织要求，向党总支提交和阶段工作安排，将党总支各项工作安排及时地、有条不紊地安排到局属各支部，并指导各支部开展各项党务工作。一是起草了党总支关于学习党的十九大精神的报告、党总支会议纪要、2009年工作安排意见、党员文明示范岗活动方案、组织发展相关文件、特殊党费收缴通知等10个总支文件。二是按总支工作安排认真有序组织了2009年的组织发展工作和入党积极分子、培养对象、预备党员的培训教育工作。今年上半年发展了新党员9人，转正预备党员4人，批准入党积极分子13人，并在7月9日隆重地举行了新党员入党宣誓仪式。三是精心组织实施了”党员文明示范岗“活动方案。活动实施3个月来，成效明显，对推进全局窗口服务质量起到了很好的促进作用。九是按照市抗震救灾指挥部和中组部的部署，积极投身到抗震救灾工作中，以自己特有的方式向灾区人民表达爱心。组织广大党员以交纳”特殊党费“的形式支援抗震救灾工作，局总支170余名党员共交纳”特殊党费“40000余元。九是结合工作实际，组织撰写了5篇”关于如何建设机关文化“的上报机关党委，参加市劳动保障局机关单位进行的评比活动。九是严格党费管理，规范日常党务。按照中组部《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》（中组发3号）的要求，对全局党员党费标准进行了调整，对党费的收缴、使用、上交和下拔的问题进行了研究讨论并形成一致意见。九是完成了党内统计及”九库“建设。按照中组部和市委组织部的要求，及时完成了《2009年中国共产党党内统计年报表》统计上报工作，保质保量完成了党员基本信息的调查统计，并完成了党员数据库的建立。
二、下一步工作打算
上半年，办公室在相关工作方面加强了规范管理并理顺了工作关系，下半年我们在保持良好工作状态的同时，着重从以下几个方面入手，不断改进和提高，以求取得更好的工作成绩。
一是加强学习，弥补上半年学习方面的不足。从加强业务知识、业务技能、政策法规、系统内的学习入手，提高各岗位的业务水平和技能，更好地为领导服好务，为处室服好务。
二是继续加强和改进协调工作方式，充分发挥办公室的协调职能。从改进工作方法入手，做好领导参谋，起好桥梁和纽带作用，促进全局的和谐共进。
三是要进一步深入经办工作。一方面要深入业务岗位，弥补对经办业务了解不够的缺陷，随时掌握业务经办动态，以利加强窗口建设和，更好地为参保群众提供优质高效的服务。另一方面要深入区（市）县社保经办机构，收集基层社会保险经办工作实际情况，了解基层诉求，为全市的统筹城乡社会保险工作作出努力。
九是继续牵头做好信访维稳工作。配合各处室规范处理群众来信、来访的办理。认真清理和排查劳动保障涉稳问题，明确分工，落实责任，杜绝非正常上访，确保奥运会的顺利召开和灾后重建工作的顺利进行。
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机关办公室上半年工作总结
总结主要写一下重点的工作内容，取得的成绩，以及不足得出结论，以此改正缺点及吸取经验教训，以便更好地做好今后的工作。以下是工作总结之家为大家准备的机关办公室上半年工作总结，希望对大家有帮助。
篇一：
上半年，办公室(人事处)在局党组的正确领导及局机关各处室(中心)的大力支持下，围绕中心、服务大局，认真践行“三严三实”和“五个坚持”，不断提升“三服务”水平，较好地完成了各项工作任务。
一、充分发挥综合协调作用，行政运转高效有序。
充分发挥办公室综合协调功能，注意调动方方面面的积极性，确保机关运转高效有序。一是强化综合协调，保障日常运转。加强与部移民局的汇报协调、与省直有关单位的联系沟通、与领导和处室之间的汇报衔接，提高了行政效能，保证了政令畅通。上半年，围绕国家审计署专项审计及省审计厅经济责任审计等重头工作，主动协调，全力配合，确保了相关工作有序推进。二是强化筹划组织，确保会务*。认真筹划组织全省移民工作会议、全省移民工作绩效考核座谈会、全省移民资金年报决算暨内部审计工作总结会等重大会议，确保了服务到位、保障有力。三是强化信息化建设，推进政务公开。加强门户网站的日常维护和规范管理，保证了设备和系统的正常运转。扩充网站栏目，及时做好信息发布。优化升级OA系统，努力推进全面应用。考察学习广东、福建移民系统信息化建设经验，积极筹划省级信息分中心建设，并引进技术力量制定了筹建方案。四是强化综合治理，优化机关环境。严格落实综合治理责任，强化人防、物防、技防措施，加强防爆、防盗、防火等安全检查，消除安全隐患。认真开展应急知识宣传和“六无”院落创建活动，实现了无计划外生育，无黄、赌、毒现象，无违纪违法行为，无重大消防安全事故的“四无”综治工作目标。加强食堂管理，合理调整食谱，确保膳食安全营养;完成了办公楼电梯安装、调试和验收，进一步规范公共区域保洁和车辆停放，营造了舒适优美环境。加强与省直机关事务管理局衔接，就有关办公楼层收回管理进行了有效沟通。
二、认真履行参谋助手职责，以文辅政成效明显。
紧紧围绕领导关注重点、群众关注热点、社会关注焦点，加大综合调研、政务信息、督查督办、建议提案办理工作力度，为领导决策和决策执行当好参谋助手。一是调查研究力求高质高效。上半年，先后就工作思路谋划、避险解困试点、移民资金监管、移民产业建设等重点、热点、难点问题开展调查研究，起草汇报材料和领导讲话稿等综合材料43篇，其中《突出工作重点改善库区民生》、《湖南省三峡移民安稳致富工作的调查与思考》等调研文章分别在《水工程移民》和《湖南信息》发表。二是文秘档案保密力求精益求精。按照无错误、无失误、无延误的要求，共校核、印发各类文件173件，签收、处理各类来文765件，起草印制局党组会议纪要9期，公文处理质量和效率进一步提高。切实加强机要文件和涉密事项的安全工作，确保无泄密、无遗漏、无丢失。启动了局机关档案集中整理整体移交工作，已完成2000年前档案整理扫描任务。三是政务信息力求准新快精。上半年共编发《移民快讯》18期，上报省“两办”政务信息61条，采用10条。及时整理上报动态信息，上半年共在湖南移民网、湖南红网、湖南在线网、湖南日报、湖南卫视等媒体上稿67条，其中湖南日报4条。四是督查督办力求及时有效。上半年共督办完成领导批示件44件，督办率达100%;办理局长信箱12件，确保了及时无误。同时，通过《情况反映》按月通报各处室工作计划和完成情况，做到了事事有着落、件件有回音，确保了局党组决策的贯彻执行。五是建议提案办理力求三个100%。全面完成14件省*代表建议和5件省政协委员提案办理工作，实现了“见面沟通率、办理答复率和代表委员满意率”三个100%的目标。六是移民志编撰有序推进。落实了工作力量和经费，完成了资料的搜集、梳理、归类、录入以及部分章节的编写工作。
三、严格执行内部管理制度，后勤服务保障有力。
认真落实中央八项规定、省委九项规定和省局十条规定，不断提升内部管理水平。一是公务接待简朴化。严格执行《局机关公务外出和接待管理办法》，坚持简朴节俭原则，公务接待费全部纳入预算管理，单独列支。严格接待审批，从紧从严控制标准，对能够合并的公务接待统筹安排。加强公务接待报销审核，凭单位公函、审批单、票据、消费清单等据实报销相关费用。公务接待费用同比下降12、44%。二是车辆管理严格化。从严执行机关车队管理办法，从严推进车辆统一管理调度和用车申报制度，用车秩序得到进一步规范;安排长途出车120趟次，安全行车23万公里，较好地保障了公务用车;实行定点维修、凭卡加油、定点保险以及维修费、路桥费、油料费单车支出核算，较好地控制了公务用车经费开支;加强驾驶员管理，要求周末时间公车一律停车队，违规违章现象明显减少，实现了无事故目标。三是财务管理规范化。强化支出管理，规范财务行为，积极推行公务卡结算和转账支付，严肃财经纪律，合理、节约、有效地使用资金，杜绝不合理开支。在确保机关运转的前提下有效压缩了经费支出，“三公”经费比同比净减少10、49万元。同时，严格执行政府采购制度、程序，相关资产严格入库、出库手续，做到节约不浪费。
四、切实加强干部育选考管，人事管理服务得到优化。
落实从严治党治吏要求，突出思想政治建设和能力提升，不断加强干部育选考管，激发干部干事创业热情。一是抓实干部教育培训。把学习作为提高素质、搞好服务的重要前提，采取集中学习、在线学习、党校培训、业务考试等形式，不断提升干部队伍政策理论水平。共组织集中学习和业务考试3次，有1名局领导、4名处级干部和2名科级干部参加党校培训，60名机关干部参加网络学习考试。二是依法依规选拨调整干部。坚持组织严密、严格程序标准、力保*公正，交流任职干部1名，挂职锻炼1名，提拔正科级干部2名、副科级干部1名，公开选调办公室文秘人员1名。三是加强干部日常监督管理。进一步完善了干部请销假和公休假制度，强化了干部日常考核管理。四是统筹抓好其它干部人事服务工作。进一步细化了干部人事、机构编制和干部选拔任用基础性工作;完成了编制、公务员管理、医疗保险等有关信息系统的信息更新工作;完成了公务员津补贴调标，工资调整异动，人事、工资、劳动等报表填报等工作;及时办理了调整人员工资、医疗、养老保险等手续;妥善做好退休人员服务工作。
五、深入开展“三严三实”教育，自身建设有新面貌。
深入开展“三严三实”专题教育，按照习*总书记关于办公室工作“坚持绝对忠诚的政治品格，坚持高度自觉的大局意识，坚持极端负责的工作作风，坚持无怨无悔的奉献精神，坚持廉洁自律的道德操守”的要求，重点从品格、能力、作风上加强办公室干部队伍建设，努力把办公室打造成开拓创新、精明强干、勤政务实的第一阵容，节奏明快、协调有力、政令畅通的第一通道，诚信开明、廉洁高效、为民服务的第一窗口，努力构建办公室工作新常态。一是坚持品格砺炼。坚持深入细致的思想政治工作，加强岗位实践磨练，教育引导干部把办公室工作当事业，在品格砺炼中坚定信仰、坚守忠诚、坚持奉献，在思想和行动上与局党组“无缝对接”、“同频共振”，坚定不移地推进全面小康库区建设，切实发挥办公室“前哨”“后院”作用。二是坚持能力补“钙”。认真开展创建学习型处室活动，引导全办干部把学习作为人生常态、事业追求和工作习惯，努力做到工作学习化、学习工作化。坚持定期集中学习和自学相结合，多形式组织学习中国特色社会主义理论，党的十八大及十八届三中、四中全会精神，习*总书记系列重要讲话精神及移民工作政策法规和岗位业务知识，不断提高政治素养和履职能力。三是坚持作风改进。继续聚焦“四风”，整肃“慵懒散拖”。大力倡导联系服务群众、调查研究、求真务实、批评与自我批评四种风气，不断增强干部责任感和事业心。在联系服务移民方面，认真开展支部联基层活动，组织党员深入湘阴县东塘镇青竹桥村，研究年度计划，指导项目建设，开展走访慰问，深受移民群众称赞。在调查研究方面，坚持把移民的呼声作为第一信号，围绕避险解困、依法移民、机构建设等工作，深入基层调研调查了解情况，积极向部际联席会议和省委省政府领导反映相关问题，扩大调研影响，启动了汝城等12县市29672人和五强溪库区沅陵等县4000人的特困移民避险解困搬迁工作，实现了调研成果的转化运用。在求真务实方面，认真开展“践行‘五个坚持’，做合格的办公室干部”活动，不断增强干部的责任感和事业心，以实际行动创先争优。落实“一岗双责”，加强党风廉政教育，防微杜渐，确保干部能干事、不出事。
上半年，办公室虽然做了大量工作，取得了一定成绩，但离局党组的要求和机关工作的需要还有一定的差距。一是忙于事务较多，协助局党组抓大事、谋全局不够;二是深入实际调查研究较少，建议的针对性、适用性和可操作性有待进一步增强;三是办公室工作人员的服务意识、服务方式、服务手段有待进一步改进。下步，办公室将在抓制度、抓作风、抓效率、抓协调、抓队伍上狠下功夫，不断探索，不断改进，努力推动办公室工作再上新台阶。
篇二：
20xx年上半年，局办公室按照年初制定的工作目标，结合工作实际，围绕全局中心工作，履行办公室职能，认真做好综合协调、政务文秘、后勤保障、人事、行政财务、日常党务各方面工作。现将半年主要工作如下：
一、上半年主要工作情况
(一)尽职尽责充分发挥综合协调职能。综合协调是办公室工作重点职能之一，是做好上传下达的关键环节，是协调各部门之间工作的重要纽带。上半年，局办公室认真履行这一职能，一是及时将上级的文件精神按照局领导的批示向各处室传达，基本做到从发文到办结全程跟踪。二是及时将下级的诉求向局领导反映，并按领导指示协调相关处室认真办理。三是全力做好上级主管部门与我局、外单位与我单位之间的工作沟通和协调，为我局各项工作的正常开展创造了条件。
(二)在学习中提高、逐步提升政务文秘水平。
1、规范公文办理流程，做好印鉴、文书档案管理工作。一是为规范我局公文办理流程、提高公文办理质量，按照局领导要求，拟定***[20**]1号文件《关于印发〈*****局公文办理规范〉的通知》。依照此通知要求，我局文件的发文形式明确了九种，即”**报“等。截止6月底，我局已印发文件164件，其中”***“36件、”**“9件、”***“62件、”***“29件、”***“26件、”成社人“2件。二是重视市委市政府的督办件及签报的办理工作。按照***局签报办理流程，规范了我局签报和督办件办理，提高了我局对督办件及签报的办理质量。三是加强档案工作的管理。一方面坚持档案库房的”三防“和温湿度的监控登记工作;另一方面加紧对20**年度文书档案的分类整理及立卷工作，同时接收了基金管理处1214卷会计档案入库。目前我局已形成可供查考的文书档案材料2624件、109卷(不含20**年)。九是及时投递信函909封，收发传真3300余件次，严格管理印鉴，上半年共加盖公章9995件次。九是认真做好文印工作，做到了及时，高效、无差错，达到了年初制定的处室工作目标。
2、牵头办理*代表提案，满意率达100%。今年上半年由我局承办的23件提案得到了提案代表和主办单位的高度认同，提案满意率达100%，达到了年初制定的处室工作目标。
3、牵头办理信访工作，件件有落实。上半年我局信访工作，得到了局领导的高度重视，局办作为牵头处室，及时加强与****局信访处的联系沟通，各承办处室严格按《信访条例》规定回复信访人，保质保量完成了由我局承办的各类信件。上半年的信访工作先后两次受到***局***局长的肯定和书面鼓励。局办还高度重视****局党组成员每月一次的局长信访接待日活动。由于协调到位，每次信访接待日活动都取得*成功，还受到信访人的书面表扬，并赠送了锦旗。
4、做好全局社会保险宣传工作。一是做好政务信息报送工作。上半年局办能围绕全局中心工作，及时向省社保局、市劳动保障局、市政务服务中心报送工作信息，按时编写《社会保险简讯》，到目前已印发社保简讯37期，完成年初制定处室目标(52期)的71%。其中编写”5、12“地震专刊9期。二是及时与主流媒体联系，宣传报道社会保险工作。上半年共联系报社6次，电视台记者采访3次。
另外，”5、12“特大地震灾害后，办公室牢记抗震救灾是第一要务，紧紧围绕全局工作部署，全力配合****局搞好全市社会保险经办机构的灾情上报、灾后重建规划材料的报送，为全市社保经办机构的灾后重建作了大量工作。
(三)树立大局观念、强化服务意识、搞好后勤保障。
1、加强车辆管理，保障行车安全。按照我局《车辆管理制度》的要求，厉行节约、严格把关、统一调度，认真做好车辆用油、行车登记等日常工作，确保我局公务用车及时、快捷、安全，半年来无一车辆发生交通事故。严格定点修车，坚持事前申报，保障了我局公务用车及时维修，工作中驾驶员积极配合，未出现不经过局公同意，私自换点修车现象。
2、加强资产管理，按需采购、保障及时。在资产管理方面，上半年局办着重规范了固定资产、办公用品、印刷用品的管理和采购行为，加强了办公资产的管理。今年一季度再次由专人对全局的计算机设备、笔记本电脑等固定资产进行了详细的清理并登记造册，完善领用手续，严格按照”谁使用、谁保管、谁负责“的原则实行管理，避免国有资产的流失。同时局办从加强内部控制着手，进一步规范我局物资采购行为。本着厉行节约、绝不浪费，保障及时的原则，严格按照我局采购程序及政府采购相关规定，认真细致地开展工作，确保购买及时、发放及时。6月份，按照《关于开展市级政府采购执行情况专项检查的通知》(***[20**]30号)文件要求，对我局20**年和20**年执行的政府采购情况进行了认真的自查自纠，我局政府采购行为情况良好。
3、加强服务，保障退休人员老有所乐。局办对我局退休职工始终坚持”在生活上热心、管理上耐心、服务上诚心“，定期和不定期对退休人员进行走访，及时了解他们的生活情况，主动协调有关部门为老同志排忧解难。组织退休人员参加一年一度的春游、慰问以及每月的例行活动。同时配合市劳动保障局做好退休人员日常管理工作，为退休职工学习、娱乐、交流创造一个良好的环境。
4、抓好会务、培训、竞赛组织，搞好协调服务。为了及时传达各级政府部门精神，围绕中心思想，全面开展各项工作，局办认真做好全局性会议的会务准备、认真抓好会议议题的贯彻落实，并按照领导要求制定了《****局会议管理办法》(***[20**]16号)，规范了我局的会议管理制度。7月份成功组织全市社保经办机构工作会。同时认真协调安排局属单位在我局召开的会议，主动与各单位、处室沟通，做好会务保障工作。
按照领导要求，局办加强了对”政务服务中心社保分中心“的建设工作。同时多方协调，积极组织全局职工进行社保业务知识培训、窗口礼仪规范服务培训、oa系统培训、消防安全知识培训，组织全局职工参加市劳动保障局开展的汉字输入竞赛、创建全国文明城市普法常识竞赛等各项活动，使全局职工的业务水平、服务水平更上新台阶。
5、改善窗口形象创造良好工作环境。今年我局在经费十分紧张的情况下，优先组织人员对三楼基金管理处、养老处、机关社保处的空调管道、局九楼贵宾室、二三九楼临窗办公室进行了改造和防盗窗安装，配备了相应设备，并及时与物管方衔接，对负三楼地下仓库进行了扩建，增加了使用面积，极大地改善了我局办公条件。同时配合局党总支开展的党员示范岗活动，搞好窗口标示标牌规范化，进一步提升了我局窗口整体形象，努力为全体职工营造一个优雅的工作环境。
局办公室上半年工作总结
局办公室上半年工作总结
20xx年上半年，局办公室按照年初制定的工作目标，结合工作实际，围绕全局中心工作，履行办公室职能，认真做好综合协调、政务、后勤保障、人事、行政财务、日常党务各方面工作。现将半年主要工作总结如下：
一、上半年主要工作情况
（一）尽职尽责充分发挥综合协调职能。综合协调是办公室工作重点职能之一，是做好上传下达的关键环节，是协调各部门之间工作的重要纽带。上半年，局办公室认真履行这一职能，一是及时将上级的文件精神按照局领导的批示向各处室传达，基本做到从发文到办结全程跟踪。二是及时将下级的诉求向局领导反映，并按领导指示协调相关处室认真办理。三是全力做好上级主管部门与我局、外单位与我单位之间的工作沟通和协调，为我局各项工作的正常开展创造了条件。
（二）在学习中提高、逐步提升政务水平。
1、规范公文办理流程，做好印鉴、文书档案管理工作。一是为规范我局公文办理流程、提高公文办理质量，按照局领导要求，拟定***[20xx]1号文件《关于印发〈*****局公文办理规范〉的通知》。依照此通知要求，我局文件的发文形式明确了六种，即“**报”等。截止6月底，我局已印发文件164件，其中“***”36件、“**”9件、“***”62件、“***”29件、“***”26件、“成社人”2件。二是重视市委市政府的督办件及签报的办理工作。按照***局签报办理流程，规范了我局签报和督办件办理，提高了我局对督办件及签报的办理质量。三是加强档案工作的管理。一方面坚持档案库房的“三防”和温湿度的监控登记工作；另一方面加紧对20xx年度文书档案的分类整理及立卷工作，同时接收了基金管理处1214卷会计档案入库。目前我局已形成可供查考的文书档案材料2624件、101卷（不含20xx年）。四是及时投递信函905封，收发传真3300余件次，严格管理印鉴，上半年共加盖公章9995件次。五是认真做好文印工作，做到了及时，高效、无差错，达到了年初制定的处室工作目标。
2、牵头办理两会代表提案，满意率达100%。今年上半年由我局承办的23件提案得到了提案代表和主办单位的高度认同，提案满意率达100%，达到了年初制定的处室工作目标。
3、牵头办理信访工作，件件有落实。上半年我局信访工作，得到了局领导的高度重视，局办作为牵头处室，及时加强与****局信访处的联系沟通，各承办处室严格按《信访条例》规定回复信访人，保质保量完成了由我局承办的各类信件。上半年的信访工作先后两次受到***局***局长的肯定和书面鼓励。局办还高度重视****局党组成员每月一次的局长信访接待日活动。由于协调到位，每次信访接待日活动都取得圆满成功，还受到信访人的书面表扬，并赠送了锦旗。
4、做好全局社会保险宣传工作。一是做好政务信息报送工作。上半年局办能围绕全局中心工作，及时向省社保局、市劳动保障局、市政务服务中心报送工作信息，按时编写《社会保险简讯》，到目前已印发社保简讯37期，完成年初制定处室目标（52期）的71%。其中编写“5.12”地震专刊9期。二是及时与主流媒体联系，宣传报道社会保险工作。上半年共联系报社6次，电视台记者采访3次。
另外，“5.12”特大地震灾害后，办公室牢记抗震救灾是第一要务，紧紧围绕全局工作部署，全力配合****局搞好全市社会保险经办机构的灾情上报、灾后重建规划材料的报送，为全市社保经办机构的灾后重建作了大量工作。
（三）树立大局观念、强化服务意识、搞好后勤保障。
1、加强车辆管理，保障行车安全。按照我局《车辆管理制度》的要求，厉行节约、严格把关、统一调度，认真做好车辆用油、行车登记等日常工作，确保我局公务用车及时、快捷、安全，半年来无一车辆发生交通事故。严格定点修车，坚持事前申报，保障了我局公务用车及时维修，工作中驾驶员积极配合，未出现不经过局公同意，私自换点修车现象。
2、加强资产管理，按需采购、保障及时。在资产管理方面，上半年局办着重规范了固定资产、办公用品、印刷用品的管理和采购行为，加强了办公资产的管理。今年一季度再次由专人对全局的计算机设备、笔记本电脑等固定资产进行了详细的清理并登记造册，完善领用手续，严格按照“谁使用、谁保管、谁负责”的原则实行管理，避免国有资产的流失。同时局办从加强内部控制着手，进一步规范我局物资采购行为。本着厉行节约、绝不浪费，保障及时的原则，严格按照我局采购程序及政府采购相关规定，认真细致地开展工作，确保购买及时、发放及时。6月份，按照《关于开展市级政府采购执行情况专项检查的通知》（***[20xx]30号）文件要求，对我局20xx年和20xx年执行的政府采购情况进行了认真的自查自纠，我局政府采购行为情况良好。
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局办公室上半年工作总结第2页
加强服务，保障退休人员老有所乐。局办对我局退休职工始终坚持“在生活上热心、管理上耐心、服务上诚心”，定期和不定期对退休人员进行走访，及时了解他们的生活情况，主动协调有关部门为老同志排忧解难。组织退休人员参加一年一度的春游、慰问以及每月的例行活动。同时配合市劳动保障局做好退休人员日常管理工作，为退休职工学习、娱乐、交流创造一个良好的环境。4、抓好会务、培训、竞赛组织，搞好协调服务。为了及时传达各级政府部门精神，围绕中心思想，全面开展各项工作，局办认真做好全局性会议的会务准备、认真抓好会议议题的贯彻落实，并按照领导要求制定了《****局会议管理办法》（***［20xx］16号），规范了我局的会议管理制度。3月份成功组织全市社保经办机构工作会。同时认真协调安排局属单位在我局召开的会议，主动与各单位、处室沟通，做好会务保障工作。
按照领导要求，局办加强了对“政务服务中心社保分中心”的建设工作。同时多方协调，积极组织全局职工进行社保业务知识培训、窗口礼仪规范服务培训、OA系统培训、消防安全知识培训，组织全局职工参加市劳动保障局开展的汉字输入竞赛、创建全国文明城市普法常识竞赛等各项活动，使全局职工的业务水平、服务水平更上新台阶。
5、改善窗口形象创造良好工作环境。今年我局在经费十分紧张的情况下，优先组织人员对三楼基金管理处、养老处、机关社保处的空调管道、局四楼贵宾室、二三四楼临窗办公室进行了改造和防盗窗安装，配备了相应设备，并及时与物管方衔接，对负三楼地下仓库进行了扩建，增加了使用面积，极大地改善了我局办公条件。同时配合局党总支开展的党员示范岗活动，搞好窗口标示标牌规范化，进一步提升了我局窗口整体形象，努力为全体职工营造一个优雅的工作环境。
（四）以人为本、规范管理，切实做好人事、行政财务和日常党务工作。
1、原则性与政策性相结合，做好人事工作。一是认真做好考勤登记、工资管理、年度考核、公务员门诊的报销、人事归档、劳动合同续签、退休人员退休手续办理、人事报表、社保缴费等日常性工作。二是按市人事局20xx年工资制度改革的要求，完成了全局203名职工工资序列中津补贴的变动和调整工作，更改相关工资数据1000多条，补发了津补贴和20xx年以来我局军队转业干部的节日补贴、目标奖等，完成了个人所得税的申报工作。三是完成全局在编工作人员20xx年度正常薪级工资的调整工作，修改系统数据达400余项。四是根据新颁布的劳动合同法相关规定，修订了年休假管理规定，维护了职工的合法权益。五是完成全局技术工人的考工定级的组织工作，组织了全局会计从业人员资格年审，并按时按要求完成了劳动统计报表。
2、认真严谨地做好行政财务工作。按照局领导的要求，对局财务管理制度进行了补充规范。办公室财务专业人员严格遵守财务会计制度，认真履行财务职责，科学合理编制20xx年度预算，加强经费管理，积极开展财务分析工作，形成经费管理月报制度。认真细致地做好住房补贴支付管理、公积金管理、通讯费报销管理以及固定资产台账管理等日常性工作，并配合机关按要求完成了小金库清理工作。
3、以高度的责任感做好日常党务工作。按照局党总支的安排，由局办公室负责局党总支的日常工作。半年来，局办公室在搞好本职工作的同时作好党总支的参谋和助手，按照上级党组织要求，向党总支提交工作计划和阶段工作安排，将党总支各项工作安排及时地、有条不紊地安排到局属各支部，并指导各支部开展各项党务工作。一是起草了党总支关于学习党的十七大精神的报告、党总支会议纪要、20xx年工作安排意见、党员文明示范岗活动方案、组织发展相关文件、特殊党费收缴通知等10个总支文件。二是按总支工作安排认真有序组织了20xx年的组织发展工作和入党积极分子、培养对象、预备党员的培训教育工作。今年上半年发展了新党员9人，转正预备党员4人，批准入党积极分子13人，并在7月9日隆重地举行了新党员入党宣誓仪式。三是精心组织实施了“党员文明示范岗”活动方案。活动实施3个月来，成效明显，对推进全局窗口服务质量起到了很好的促进作用。四是按照市抗震救灾指挥部和中组部的部署，积极投身到抗震救灾工作中，以自己特有的方式向灾区人民表达爱心。组织广大党员以交纳“特殊党费”的形式支援抗震救灾工作，局总支170余名党员共交纳“特殊党费”40000余元。五是结合工作实际，组织撰写了5篇“关于如何建设机关文化”的论文上报机关党委，参加市劳动保障局机关单位进行的征文评比活动。六是严格党费管理,规范日常党务。按照中组部《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》（中组发[20xx]3号）的要求，对全局党员党费标准进行了调整，对党费的收缴、使用、上交和下拔的问题进行了研究讨论并形成一致意见。七是完成了党内统计及“四库”建设。按照中组部和市委组织部的要求，及时完成了《20xx年中国共产党党内统计年报表》统计上报工作，保质保量完成了党员基本信息的调查统计，并完成了党员数据库的建立。
二、下一步工作打算
上半年，办公室在相关工作方面加强了规范管理并理顺了工作关系，下半年我们在保持良好工作状态的同时，着重从以下几个方面入手，不断改进和提高，以求取得更好的工作成绩。
一是加强学习，弥补上半年学习方面的不足。从加强业务知识、业务技能、政策法规、系统内规章制度的学习入手，提高各岗位的业务水平和技能，更好地为领导服好务，为处室服好务。
二是继续加强和改进协调工作方式，充分发挥办公室的协调职能。从改进工作方法入手，做好领导参谋，起好桥梁和纽带作用，促进全局的和谐共进。
三是要进一步深入经办工作。一方面要深入业务岗位，弥补对经办业务了解不够的缺陷，随时掌握业务经办动态，以利加强窗口建设和行风建设，更好地为参保群众提供优质高效的服务。另一方面要深入区（市）县社保经办机构，收集基层社会保险经办工作实际情况，了解基层诉求，为全市的统筹城乡社会保险工作作出努力。
四是继续牵头做好信访维稳工作。配合各处室规范处理群众来信、来访的办理。认真清理和排查劳动保障涉稳问题，明确分工，落实责任，杜绝非正常上访，确保奥运会的顺利召开和灾后重建工作的顺利进行。
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