很多时候，只有一部分人对写个人工作总结的文章有灵感、充满创意，如果有那么几篇优秀的文章可以参考，那灵感不就来了吗，那么，有哪些可以激发我们灵感的个人工作总结范文，还有哪些是我们没有发现，需要注意的吗？下面是小编为大家整理的“人口与计划生育目标管理责任制执行情况总结”，欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。
人口与计划生育目标管理责任制执行情况总结
文章标题：20xx年人口与计划生育目标管理责任制执行情况总结20xx年人口与计划生育目标管理责任制执行情况总结
在市、区计生主管部门直接关怀下，在街道党工委的正确领导下，我街道计生科全体干部职工同心协力、勤勤恳恳、尽职尽责，圆满完成了上级下达的人口与计划生育目标管理任务。
一、超额完成了人口计划指标、“三为主”工作落实到位。
１、总人口变化。根据年报数据反映：我街道总人口为12.67人，与上年度相比增加1.18万人，增长率为9.31，比去年同期下降了0.55。其中户籍人口为5.4万人，与上年度相比增长率为7.4，外来流动人口为7.1万人，与上年度相比增长率为9.9，增长率均比去年有所下降。
２、当年人口出生。本年度总出生人数1187人，与去年相比增加36人，户籍出生451人，其中：一孩414人，二孩37人，独生子女领证率为37.46，与去年相比下降了3.14个百分点。流动人口出生736人，其中计划外出生166人，计划生育率为77.17，与去年同期相比下降了6.73。符合政策生育人数443人，不符合政策生育8人，符合政策生育率为98.27，比去年上升了0.32个百分点。
综合上述二项人口控制重要指标，反映我街计划生育管理和优质服务已产生了明显效果，以现居住地管理为主，落实了户籍、流[网-找文章，到网]动两种人口一齐抓的原则，稳定了低生育水平，超额完成区下达的人口控制指标，街、居人口统计质量稳定提高，人、机、报表“三对号”及信息反馈制度得到严格执行。
二、参与全区社会抚养费征收“百日行动”工作
加大了对违反计划生育行为的处罚力度，坚决处理违法人员，不徇私情。根据我街道实际于今年7月1日至10月10日，在全街开展了征收社会抚养费的“百日行动”，我科室联合房管所、司法所、执法科、派出所等相关职能部门开展了综合治理工作。加大超生对象社会抚养费征收力度，调配好人力、车辆，上门请有关职能部门的协查，走访知情群众等工作及时到位，从立案、调查到结案全部符合上级要求，成功下达社会抚养费征收决定书39份，实征金额82.4万元。对该接受处理的超生人员，通过多方面的宣传教育、引导，从而达到征收抚养费的目的，既严肃了国家的人口和计划生育法，又为国家财政征收了社会抚养费。当年征收率达到上级要求，全部符合行政处罚规范。
三、宣传教育及协会工作开展的有声有色
1、开展青春健康教育活动。在活动过程中，以青少年为服务对象，形式创新为基础,立足辖区实际,大胆改革协会工作方法，因地制宜，因人施教，开展“青春健康”开放式、参与式的教学活动。全年共举办青春健康教育活动60场，目标人群3720人并利用计生服务站免费开放亲青服务室，为目标人群解答疑难问题。“婚育新风进万家”宣传活动94次，受教育人数达27700人。组织街道、社区干部排练的《小巷啼声》节目获市文艺调演三等奖，歌曲《难以开口的男子汉》获贡献奖。
2、积极开展“两为”活动，在各社区工作站，企事业组织开展计生知识问答、政策法规咨询、计生技术项目等活动，引导广大育龄群众在计生方面逐步实行自我教育、自我管理、自我服务。积极开展“我为协会尽职责，我为国策作贡献”活动，各基层计生协会结合自身世界通过开展活动，激发广大理事、会员积极、主动、创造性地参与计划生育各项工作。20xx年我街道荣获第二届市计生协会模范街道和辖区单位十佳企业计生协会。
3、大力开展优质宣传服务活动。利用“12.1”世界艾滋病日、“3.15”学雷锋活动日、“5.29”计生协会周年纪念日、“7.11”世界人口日等开展有奖知识问答，大力宣传计生协会和计划生育政策法规的有关知识，向育龄群众提供生产、生育、生活服务，本年度共发放计生宣传资料近十万份，有效地推动基层计生协会与居民之间桥梁纽带的作用。
4、为深入开展男性健康宣传教育活动，进一步体现“以人为本、优质服务”精神，今年4月1日我计生科在木头龙社区举办了一场大型的男性健康宣传教育经验交流会，各社区居委会主任、计生专干和居民代表共80多人与会。为纪念“男性健康日”活动，宣传关注男性健康营造和谐家庭这一口号，10月13日男性健康论坛又在我街道木头龙社区成功举办，出席全国男性健康经验交流会的120名代表也莅临参观。
4、开展扶贫帮困、送温暖活动。春节前夕，计生科全体干部职工慰问了辖区内多家独生子女特困户家庭。用实际行动参与“树先锋形象，展青春风采”活动。通过活动，多次联系辖区两个特困独生子女家庭进行结对帮扶，个人共捐款4000多元给这两个家庭，通过集体的力量为特困青少年提供有效的服务，让成长有忧者得以轻
人口与计划生育目标管理责任制执行情况总结第2页
装上阵、愉快前进，让人生有困难者得以重拾信心、乐观前行。四、档案、信访、药具管理、办证室工作日趋规范
建立了一套完整的档案体系，人口信息资料、相关文件资料档案分门别类整理归档，并将档案目录存入电脑，查找方便快捷；来人来电来信投诉和举报有登记、快速处理、及时结案，并首次使用信访信息系统软件，全年受理信访事件166宗，接待来访群众56人次，电话咨询、举报110人次，重点解决退休职工计生奖励政策问题；专门设立药具保管室，各品种药具从进库、保管、出库、跟踪管理形式流水式全程规范服务，发放避孕药具5577盒，为了提高药具管理人员的业务素质，我计生科还举办了药具培训班，通过学习使辖区全体药具工作者的综合素质和整体水平有了显著的提高；办事处统一装修办证大厅，开辟计生证件收件、办理专门柜台，既方便群众，又保证办证质量，实行阳光下作业，杜绝以权谋私、权钱交易现象发生，使群众高兴而来，满意而归。
五、流动人口清查验证活动效果显著
为配合全省流动人口清查验证活动，街道领导高度重视，精心组织，成立领导小组分赴12个社区开展清查行动。在为期一个月的清查工作中总共清查出租屋120xx多间、已婚育龄妇女120xx人、补办证5500人、落实避孕节育措施58人、查环查孕2490人。同时解决了社区经费缺乏、人力不足、人口管理档案不规范等问题，为流动人口综合治理打好了基础。
六、保证了“两员一干”计划生育责任制的落实
为了进一步落实计划生育“三为主”方针，有组织、有计划、有步骤地实施“两员一干”责任制，今年年初我街道从自身实际情况出发，对原有包干责任制进行了相应的调整。各级领导分片包干、部门、干部分片包干责任到位，包干责任人对责任区域内的基本情况明晰，真正形成了我街道的计生工作齐抓共管的新局面。
概括总结今年我街计生工作，总体上已全面完成了区政府下达的各项任务和指标，计生干部在新形势下的工作思路与工作方法得到转变，育龄群众计划生育权益得到保护，超生对象得到处理，计生各项工作得到落实。但与上级要求还有一定距离，我们的工作水平、工作质量还需进一步提高。主要存在问题是：一、计生干部对群众服务认识还不到位，放不下架子，不主动深入企业、住户提供计生服务；二、独生子女领证率低；三是流动和人户分离人口计生信息采集、建档、反馈各个环节扣得不紧，信息不对称，到造成超生事实后，互相推卸责任。为此，我们提出了二0xx年工作思路：
1、建议党工委加大对社区居委会计生各项工作的检查督促力度，敢于暴露问题，动真格解决问题。
2、加强综合治理的力度，协调辖区派出所、出租屋管理所、医疗卫生机构等相关职能部门，及时通报人口变化信息，准确掌握计生管理与服务所需的第一手资料。
3、发挥区计生中心、街道服务站及各社康中心作用，精心组织好育龄妇女开展查环查孕查病和节育手术服务，尽最大努力减少意外妊娠和政策外生育。
4、在搞好计生业务培训的同时增加法规政纪、职业道德、工作作风等思想领域的教育，继续提高计生工作人员的素质，树立“争创学习型科室，争当知识型职工”的理念。
5、加强人口信息通报与反馈，除流动人口外，还要特别注意人户分离的户籍人口，尽量防止育妇故意逃离管理的现象，降低社会抚养费征收的难度。
6、在实践中不断探索和完善包干责任制的形式和内容，使其更具有生命力和广泛性，为新时期的计生工作走出一条新路子。
7、继续做好扶贫帮困以及为群众提供优质服务，提高办事效率，让群众满意，为我街计生事业向前发展而努力。
《20xx年人口与计划生育目标管理责任制执行情况总结》来源于网，欢迎阅读20xx年人口与计划生育目标管理责任制执行情况总结。
GZ85.cOm延伸阅读
XX厂个人贯彻执行党风廉政责任制情况小结
XX厂个人贯彻执行党风廉政责任制情况小结
贯彻执行党风廉政责任制情况小结 落实党风廉政建设责任制是坚持从严治党方针，深入开展反腐败斗争的重要制度保证。今年以来，我认真学习《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》，通过学习，我深刻熟悉到《两个条例》的颁发实施，对于坚持党要管党、从严治党的方针，对于发展党内民主、加强党内监督、维护党的团结统一，对于提高党员领导干部拒腐防变、抵御风险的能力，具有十分重大的意义；通过学习也使我领会到加强监督是党中心对党员领导干部的严格要求和关心爱护，是促进党员领导干部转变作风、廉政勤政、正确行使权力的重要措施。在今年的工作中我时刻坚持廉洁自律，针对新形势下党员干部面临的工作环境，自觉加强学习，不断提高思想政治素质，增强接受监督的意识，防患于未然，取得了较好成效，自我认定廉洁。作为一名党员干部，如何在工作中贯彻落实党风廉政建设责任制，是能否做好工作、廉洁自律、勤政廉政的要害。我主要做到了以下几点：
熟悉到位。我从讲政治、讲党性的高度来熟悉和理解党风廉政建设和反腐败工作，通过学习我熟悉到实行党风廉政建设责任制是油田党委、厂党委的重要决策，是从源头上遏制消极腐败行为发生的重要举措，是新时期加强党的建设、全面建设小康社会的重要任务。各级党员干部都应该自觉按照党风廉政建设责任制的要求遵照执行。
执行到位。就是要态度果断，在工作中自觉执行廉政建设规定，贯彻执行党风廉政建设责任制。在科室中，按时进行党风廉政教育，带领大家认真开展批评和自我批评，互相监督，互相帮助，自觉执行诺廉评廉制度，认真开展述廉评廉工作，牢固树立服务意识。
落实到位。就是要联系实际，抓住重点，在源头治理上下功夫。一是加强学习，我先后认真学习了厂纪委下发的关于反腐倡廉文件和有关学习材料。二是积极参加厂纪委组织的各种学习讲课、组织观看的有关党风廉政教育的警示电化教育片，做到警钟长鸣、防范在先。三是抓好办公室的日常治理，紧紧围绕厂生产经营中心工作，搞好服务。四是认真执行财务的各项制度。
我作为厂长办公室的第一责任人，在做好我个人的廉政工作的同时，我还努力抓好本科室的党风廉政工作，自觉按照党风廉政建设责任制的要求，切实加强党风廉政建设教育，真正把党风廉政建设和反腐败工作作为大事来抓，对全年的党风廉政建设和反腐败工作做到有部署、有小结、有分析、有考评。通过我的积极工作，确保了科室未发生一起违法乱纪、以权谋私、贪污受贿等不廉洁情况。我们主要做到了：
1、强化党风廉政教育，进一步增强科室成员廉洁自律的自觉性和拒腐防变的免疫力。
2、严格学习制度落实，确保学习效果。组织科室成员认真学习了邓小平党风廉政建设思想，开展了以讲学习、讲政治、讲正气为主要内容的党性党风党纪教育。有选择的利用一批典型案例进行剖析，通过教育，使科室成员树立了正确的世界观、人生观和价值观。
3、定期召开廉洁自律座谈会，进行了自查自纠，有效地预防了各种利用工作之便违反廉洁自律规定的问题，构筑了“抓住源头，立足治本，防患未然”的防线。通过强化行为规范，努力营造良好的外部环境，科室成员的廉洁自律意识明显增强。
在下一步的工作中，我除继续保持廉洁自律的优良作风外，还将和科室成员一起做好以下几方面的工作：
1、加强思想政治建设。深入学习党的十六大精神，用邓小平理论和和“三个代表”重要思想武装头脑，在纷繁复杂的社会中，时刻保持清醒的头脑，不为权力所蚀，不为物欲所惑，不为金钱所动。
2、防微杜渐。注重小事、小节、细微之处，增强廉洁自觉性，防止陷入泥坑不能自拔。
3、做到慎独。重视修养的古代先贤以『吾日三省吾身』的方法检点自己天天的言行。真正做到对自己严格要求，达到慎独境界。
4、积极参加组织生活，汇报自己廉洁自律的情况，听取四周同志的批评和建议。同时，利用各种机会，广泛接触职工，倾听方方面面的意见和呼声，从中发现问题，警戒自己。
我相信，只要做到了以上几点，自己和科室人员就能做到廉洁自律，工作上勤勤恳恳、兢兢业业，就会为天然气事业的大发展不断做出自己新的贡献。
关于××年党风廉政建设责任制个人执行情况的汇报
关于××年党风廉政建设责任制个人执行情况的汇报
今年以来本人能以“三个代表”重要思想为指导，认真对照党风廉政建设责任制的要求，抓好分管部门的党风廉政建设，努力加强自身建设，带头做到廉洁自律，较好的完成了党风廉政建设责任制的各项任务目标。
一、强化学习，不断增强拒腐防变的能力
加强党风廉政建设，既是改进机关作风的需要，也是加强自身修养，提高拒腐防变能力的需要。因此，本人始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。一是加强理论学习，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，不断用科学的理论武装头脑，树立正确的世界观和方法论，提高自身的政治素养；二是加强法律法规知识的学习，在认真学习中央、省、市、县关于加强党风廉政建设指示精神的基础上，本人能自觉加强对法律法规知识的学习，以党纪党规规范自己的言行，用法律政策指导各项工作；三是加强科学知识学习，认真学习现代科学知识与时事政策，把握时事动态和政策方向，增强业务知识，不断提高自己的领导水平和工作能力，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性，保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风，树立了全心全意为人民服务，诚心诚意为人民谋利益，兢兢业业为人民办实事的公仆意识。
二、从严要求，切实抓好分管部门的党风廉政建设
按照党风廉政建设岗位职责的要求，本人认真抓好了分管部门的党风廉政建设。一是开展经常性党风廉政教育（更多精彩文章来自“秘书不求人”）。利用检查指导工作、召开会议之机，见缝插针，教育分管范围内的领导干部坚持一切从人民利益出发，深入贯彻、模范实践“三个代表”的要求，消除“官本位”意识，一心一意为人民服务，进一步增强了他们勤政为民的宗旨观念。二是帮助指导分管部门把廉政建设纳入制度化轨道。针对分管范围内不同部门的行业特点和实际情况，帮助他们分析形势，制定措施，建立健全规章制度，规范约束了干部的行为，杜绝了“索、拿、卡、要”等不正之风，从机制上保证了分管部门的规范有序运转；三是深入实际，加强监督检查。定期或不定期深入分管部门和企业，通过实地调查、座谈、听汇报等形式，摸准吃透有关情况，掌握廉政建设第一手资料，及时发现并解决了个别苗头性、倾向性问题，预防了违纪违法问题和不正之风现象的发生。同时，对于责任范围内的党风廉政建设责任制工作，及时向县委、县政府提出了一些合理的意见和建议，促进了相关工作的顺利开展。
三、以身作则，真正做到廉洁自律
其身正，不令则行；其身不正，虽令不从。在落实党风廉政建设责任制工作中，本人能始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则。严格按照党风廉政建设责任制的要求来约束自己的一言一行，要求别人做到的，自己先做到；要求别人不能做的，自己首先不去做。认真贯彻落实上级廉政建设指示精神，严格执行不收受有关单位和个人的礼金、有价证券和支付凭证等有关规定，自觉遵守领导干部收入申报制度、收受礼品登记制度。八小时之外，严格按照有关规定参加社交圈、生活圈和娱乐圈，自觉维护党在群众中的良好形象。加强思想道德修养，保持积极向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自励，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀。
总的来看，在党风廉政建设上本人虽然取得了一定成绩，但与党的要求还有一定差距。在今后的工作中，我将严格按照“三个代表”重要思想和党风廉政建设责任制要求，加强学习，严守法纪，廉洁自律，勤政为民，努力当好人民的公仆。
厂长办公室主任贯彻执行党风廉政责任制情况小结
厂长办公室主任贯彻执行党风廉政责任制情况小结
落实党风廉政建设责任制是坚持从严治党方针，深入开展反腐败斗争的重要制度保证。今年以来，我认真学习《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》，通过学习，我深刻熟悉到《两个条例》的颁发实施，对于坚持党要管党、从严治党的方针，对于发展党内民主、加强党内监督、维护党的团结统一，对于提高党员领导干部拒腐防变、抵御风险的能力，具有十分重大的意义；通过学习也使我领会到加强监督是党中心对党员领导干部的严格要求和关心爱护，是促进党员领导干部转变作风、廉政勤政、正确行使权力的重要措施。在今年的工作中我时刻坚持廉洁自律，针对新形势下党员干部面临的工作环境，自觉加强学习，不断提高思想政治素质，增强接受监督的意识，防患于未然，取得了较好成效，自我认定廉洁。作为一名党员干部，如何在工作中贯彻落实党风廉政建设责任制，是能否做好工作、廉洁自律、勤政廉政的要害。我主要做到了以下几点：
熟悉到位。我从讲政治、讲党性的高度来熟悉和理解党风廉政建设和反腐败工作，通过学习我熟悉到实行党风廉政建设责任制是油田党委、厂党委的重要决策，是从源头上遏制消极腐败行为发生的重要举措，是新时期加强党的建设、全面建设小康社会的重要任务。各级党员干部都应该自觉按照党风廉政建设责任制的要求遵照执行。
执行到位。就是要态度果断，在工作中自觉执行廉政建设规定，贯彻执行党风廉政建设责任制。在科室中，按时进行党风廉政教育，带领大家认真开展批评和自我批评，互相监督，互相帮助，自觉执行诺廉评廉制度，认真开展述廉评廉工作，牢固树立服务意识。
落实到位。就是要联系实际，抓住重点，在源头治理上下功夫。一是加强学习，我先后认真学习了厂纪委下发的关于反腐倡廉文件和有关学习材料。二是积极参加厂纪委组织的各种学习讲课、组织观看的有关党风廉政教育的警示电化教育片，做到警钟长鸣、防范在先。三是抓好办公室的日常治理，紧紧围绕厂生产经营中心工作，搞好服务。四是认真执行财务的各项制度。
我作为厂长办公室的第一责任人，在做好我个人的廉政工作的同时，我还努力抓好本科室的党风廉政工作，自觉按照党风廉政建设责任制的要求，切实加强党风廉政建设教育，真正把党风廉政建设和反腐败工作作为大事来抓，对全年的党风廉政建设和反腐败工作做到有部署、有小结、有分析、有考评。通过我的积极工作，确保了科室未发生一起违法乱纪、以权谋私、贪污受贿等不廉洁情况。我们主要做到了：
1、强化党风廉政教育，进一步增强科室成员廉洁自律的自觉性和拒腐防变的免疫力。
2、严格学习制度落实，确保学习效果。组织科室成员认真学习了邓小平党风廉政建设思想，开展了以讲学习、讲政治、讲正气为主要内容的党性党风党纪教育。有选择的利用一批典型案例进行剖析，通过教育，使科室成员树立了正确的世界观、人生观和价值观。
3、定期召开廉洁自律座谈会，进行了自查自纠，有效地预防了各种利用工作之便违反廉洁自律规定的问题，构筑了“抓住源头，立足治本，防患未然”的防线。通过强化行为规范，努力营造良好的外部环境，科室成员的廉洁自律意识明显增强。
在下一步的工作中，我除继续保持廉洁自律的优良作风外，还将和科室成员一起做好以下几方面的工作：
1、加强思想政治建设。深入学习党的十六大精神，用邓小平理论和和“三个代表”重要思想武装头脑，在纷繁复杂的社会中，时刻保持清醒的头脑，不为权力所蚀，不为物欲所惑，不为金钱所动。
2、防微杜渐。注重小事、小节、细微之处，增强廉洁自觉性，防止陷入泥坑不能自拔。
3、做到慎独。重视修养的古代先贤以『吾日三省吾身』的方法检点自己天天的言行。真正做到对自己严格要求，达到慎独境界。
4、积极参加组织生活，汇报自己廉洁自律的情况，听取四周同志的批评和建议。同时，利用各种机会，广泛接触职工，倾听方方面面的意见和呼声，从中发现问题，警戒自己。
我相信，只要做到了以上几点，自己和科室人员就能做到廉洁自律，工作上勤勤恳恳、兢兢业业，就会为天然气事业的大发展不断做出自己新的贡献。
关于二○○四年党风廉政建设责任制个人执行情况的汇报
关于二○○四年党风廉政建设责任制个人执行情况的汇报关于××××年党风廉政建设责任制
个人执行情况的汇报
今年以来，本人能以“三个代表”重要思想为指导，认真对照党风廉政建设责任制的要求，抓好分管部门的党风廉政建设，努力加强自身建设，带头做到廉洁自律，较好的完成了党风廉政建设责任制的各项任务目标。
一、强化学习，不断增强拒腐防变的能力
加强党风廉政建设，既是改进机关作风的需要，也是加强自身修养，提高拒腐防变能力的需要。因此，本人始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。一是加强理论学习，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，不断用科学的理论武装头脑，树立正确的世界观和方法论，提高自身的政治素养；二是加强法律法规知识的学习，在认真学习中央、省、市、县关于加强党风廉政建设指示精神的基础上，本人能自觉加强对法律法规知识的学习，以党纪党规规范自己的言行，用法律政策指导各项工作；三是加强科学知识学习，认真学习现代科学知识与时事政策，把握时事动态和政策方向，增强业务知识，不断提高自己的领导水平和工作能力，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性，保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风，树立了全心全意为人民服务，诚心诚意为人民谋利益，兢兢业业为人民办实事的公仆意识（更多精彩文章来自“秘书不求人”）。
二、从严要求，切实抓好分管部门的党风廉政建设
按照党风廉政建设岗位职责的要求，本人认真抓好了分管部门的党风廉政建设。一是开展经常性党风廉政教育。利用检查指导工作、召开会议之机，见缝插针，教育分管范围内的领导干部坚持一切从人民利益出发，深入贯彻、模范实践“三个代表”的要求，消除“官本位”意识，一心一意为人民服务，进一步增强了他们勤政为民的宗旨观念。二是帮助指导分管部门把廉政建设纳入制度化轨道。针对分管范围内不同部门的行业特点和实际情况，帮助他们分析形势，制定措施，建立健全规章制度，规范约束了干部的行为，杜绝了“索、拿、卡、要”等不正之风，从机制上保证了分管部门的规范有序运转；三是深入实际，加强监督检查。定期或不定期深入分管部门和企业，通过实地调查、座谈、听汇报等形式，摸准吃透有关情况，掌握廉政建设第一手资料，及时发现并解决了个别苗头性、倾向性问题，预防了违纪违法问题和不正之风现象的发生。同时，对于责任范围内的党风廉政建设责任制工作，及时向县委、县政府提出了一些合理的意见和建议，促进了相关工作的顺利开展。
三、以身作则，真正做到廉洁自律
其身正，不令则行；其身不正，虽令不从。在落实党风廉政建设责任制工作中，本人能始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则。严格按照党风廉政建设责任制的要求来约束自己的一言一行，要求别人做到的，自己先做到；要求别人不能做的，自己首先不去做。认真贯彻落实上级廉政建设指示精神，严格执行不收受有关单位和个人的礼金、有价证券和支付凭证等有关规定，自觉遵守领导干部收入申报制度、收受礼品登记制度。八小时之外，严格按照有关规定参加社交圈、生活圈和娱乐圈，自觉维护党在群众中的良好形象。加强思想道德修养，保持积极向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自励，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀。
总的来看，在党风廉政建设上本人虽然取得了一定成绩，但与党的要求还有一定差距。在今后的工作中，我将严格按照“三个代表”重要思想和党风廉政建设责任制要求，加强学习，严守法纪，廉洁自律，勤政为民，努力当好人民的公仆。
银行2020年管理情况总结
转眼间，20xx年已经成为我人生历史的一页，而我也不知不觉来到支行个月了。这段时间里，不管是业务上的，还是个人职业生涯上的，又或者是人生所见等等，我都学习到很多。温故而知新，为了更好地完成工作，总结经验，扬长避短，提高自己的业务技能等，现将工作情况总结如下：
一．工作总结
重头开始，说这个词的时候，相信连自己都不敢相信，虽然已经入职有几年的时间，也很多前辈眼里，甚至是得意门生。但是由于早前一直在工作，也由于的流水线工作模式，当我来到的时候，对于我而言几乎一切的业务都是新的和没有接触过的。还记得当时来到现金区，领导就教导我要多笑。我相信，这是我要持续学习的！也是领导给我的一份大大的见面礼。
机遇，在，有专门的管库员，虽然我是后备现金管库员。但对于我而言，现金大库对于我真的是陌生得不能再陌生了，要做什么，怎么做，我可谓是一无所知。但既然领导给了我这个机会让我学习，那么我就不应该放弃。只要不放弃就有成功的机会。从现金实物管库员到后来的管库员，在同事们的支持下，我不断的学习，也不断的进步。而我也得到很好的实习机会——学习管理和营销的机会。
二．工作感想
非常感谢领导给在新的岗位上，给机会让我学习到很多，也得到很多。通过学习，让我对工作有更深一层的认识。而新的岗位也能够让我在读书时代所学知识得以现实工作中实践。也逐渐明白在很多突然情况下不可力敌，只可智取。新的工作岗位赋予我更多自由空间，而我也更应该把握好这种自.
三．工作目标
踏入20xx年之后，我将会一如既往继续努力工作之余，并且会不断提升速度以节省时间可以做更多的事。作风上，继续遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，时刻牢记自己的责任和义务，严格要求自己，在任何时候都要努力完成领导交给的任务。
人口与计划生育的个人工作总结
一、领导重视、责任落实
（一）健全班子，落实责任
我局按照县委、县府对人口与计划生育工作要求，做到领导班子高度重视，根据工作需要及时成立了人口与计划生育工作领导小组，由局党组书记、局长任组长，副局长任副组长，各股负责人为成员。制定了切实可行年度计划，坚持思想到位、责任到位、措施到位、服务到位，实行分级负责，层级管理，形成了上下齐心协力抓计划生育工作的机制。
（二）目标管理，严格考核
年初，我局把计划生育工作列入了工作要点，纳入了年度目标任务，与中心工作同安排、同落实，明确了职责和要求。工作中坚持一级抓一级，一级考核一级的层级责任制。对人口与计划生育工作实行一月一查，一季度一摸底，半年一通报，年底统一考核。检查考核涉及各股和干部职工及院内住户，内容包括对政策的学习、节育措施的落实、致富的高时效果等方面。
（三）狠抓投入，确保计生工作开展
我局今年克服工作经费紧张的困难，购买和印发了宣传资料1000份，订阅了《人口报》、《人生》、《女性》和《婚姻与家庭》等杂志和报刊。定期组织计划生育政策宣传，同时按照统一安排组织全局女职工体检身体，给女职工提供更多的健康和保障。对遵守计划生育政策，积极进行晚婚晚育的人和事进行表扬奖励，促进计划生育工顺利开展，并取得一定成效。
二、加强宣传，强化观念
为使我局和帮扶的人口与计划生育工作全面进入依法行政、依法管理、优质服务的新阶段，始终坚持加强宣传、强化学习、以集中学习、自学、召开座谈会、办专栏等多种形式，广泛开展新《婚姻法》、《人口与计划生育法》、《四川省人口与计划生育条例》的学习宣传活动，使广大干部职工和院内住户了解、掌握我国最新的人口与计划生育政策，形成人人积极参与计划生育工作良好氛围，增强了干部的法制观念，提升了计划生育工作的政策水平和工作水平。
三、坚持以人为本，全面推进计划生育优质服务
我局计划生育工作注重实现工作思路和工作方法的转变，树立“以人为本”的思想，以妇女全面发展为中心，以最广大人民的利益和需要为出发点。在抓好常规工作的同时，注意抓好不同年龄段、不同育龄对象的管理和优质服务。一是重视对“七种人”（待岗人员、长期请假人员、再婚人员、外来居住人员、配偶无业人员、流动人员、未婚人员）的计生管理。制定了“七种人”计生管理的具体措施，有效杜绝了计生工作的盲点和漏洞，确保“五率”继续达标。二是做好工作变动人员的计生档案移交工作。三是进一步加强流动人口的计生管理。由于住房管理体制变化，单位以外人员购买机关院内住房较多，为做好计生工作，一方面对每幢楼落实了具体负责人。另一方面对单位内流动人口严格把关，杜绝无流动人口婚育证明的人员入住，并随时掌握流动人口的情况，掌握流动人口的婚育动态，健全流动人口计生档案，不断加强对流动人员的计生管理，使计生工作抓到每个人。
**年，我局的人口与计划生育工作取得了一定的成绩。今后，我们将着力于计生工作的全面巩固和提高，不仅要抓好达标工作，更要进一步坚持以人为本，配合社区提高人口与计划生育工作服务质量和工作水平，努力改革创新，全面推进计划生育优质服务，使全局的计生工作取得更大的成绩。
行政后勤管理工作情况总结范文
时间过的真快，转眼间来豫兴公司已半年多了，首先感谢公司领导及所有同事在工作上对我的指教和帮助，在生活上的关心和厚爱。即将记入史册，新的一年马上开始，回顾过去的一年发现成长了很多，也收获了很多，但同时更看到了自己的不足及和别人的巨大差距。是豫兴放弃做耐火球专做热风炉燃烧器、管道转的第一年，是企业改革后决定做精、做细、做强的第一年，同时也是我从事办公室工作的第一年。人生中的第一份工作对我是一个挑战，半年来,我以饱满的工作热情投入到工作中、尽心尽力履行自己的职责，力争做好办公室的各项工作。下面,就过去一年的工作情况总结如下。
一、办公室的日常管理工作
办公室是公司总经理直接领导下的综合管理机构，是承上启下、协调左右、联系四面八方的枢纽，是推动公司各项工作朝着既定目标前进的服务中心。办公室的工作千头万绪，繁杂琐事比较多，有制度建设、文书打印复印、档案管理、客户接待、卫生监督等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，只要自我强化工作意识，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免出现差错和漏洞。从开始对工作的不了解，经过一段时间的工作，办公室的工作基本做到了事事有了一定的着落。
1、认真做好公司的文字工作和制度完善工作
认真做好了公司有关文件、传真、邮件的收发、登记、分递、文印及公司所有文件的打印、复印等工作。认真完成了公司所有的标书工作。在9月份办理生产许可证时，在办公室和其他部门的有力配合下，完成了所有的文字工作。公司的制度一直不是很完善，办公室就是负责公司制度的制定和完善，在这半年里，先后制定过几次制度，可能是制度本身不合理或者是执行不到位，后来都没有执行下去，这是办公室工作的失职。
2、积极响应公司号召，积极配合各部门的工作
办公室除了完成每天的打印、复印等文字工作，还服从公司任何
决定，我们几个刚来的学生不怕酷暑出色完成了公司交给的钉出口木板的任务，为公司节省了大量资金，今年的两次盘库，我们都做到了随叫随到，且都按时按质完成任务。在生产马来西亚，印度essar砖的过程中，我们听从领导的安排，完成了在生产过程中所有报表的填写。
3、做好客户的接待工作
由于公司的业务量比较大，几乎每周都有不同的客户来公司
参观考察，只有做好接待工作才能给客户留下良好的印象，因此，每次客户来之前我们都做好了充分的接待工作，首先确保卫生清洁，招待用品齐全，以及根据不同的客户都要事先准备好不同的商务型资质文件。做到每一位来我公司参观客户都有一份我们公司的宣传资料和礼品，受到了客户的好评。
4、卫生工作和板报宣传工作
公司卫生的好坏直接关系着公司的形象，按公司规定每周四都
要进行卫生大检查，对卫生工作做的好的部门进行奖励，差的进行罚款，公司的整体卫生情况还算可以。办公室一共出了三次板报，后来由于板漆和堆放货物的原因就没在办下去。汶川大地震后，办公室组织了一场大型为灾区的募捐活动，全体职工都非常积极踊跃的献出了自己的爱心，显示出了工人很高的道德觉悟。
二、个人工作表现
1、坚持实践出真知，努力了解公司的运行情况
初到公司，对公司的运行情况都不了解，对各个部门以及人员都不太熟悉，因此我每天都积极主动到后面车间，和各车间主任、车间工人都亲密接触，认真学习他们的技术，时间长了我对公司的生产流程有了很深的了解。对每种砖的材质、成型、烧成颜色都有了一定的了解，也能判断出次品砖、废品砖的原因·····总之，只有了解公司的生产流程才能在公司中发挥个人才能，要想了解这个流程，必须要坚持在生产第一线学习，像工人学习，像身边的每一位同事学习。
2、几次出差收获颇多
非常感谢公司派我跟随周总和陈教授先后参加了青岛中小高炉炼铁学术年会、河南省金属炼铁专业委员会年会暨炼铁学术交流会和景德镇召开的全国高炉喷煤技术研讨会，在这三次会议中使我打开了眼界，佩服陈教授的讲解能力和周总的办事能力，佩服与会人员的敬业精神和渊博的知识，使我真正理解了天外有天，人外有人的含义，我深知自己的能力和水平需要提高的太多太多了，同时对自己也有和深刻的定位和明确了努力方向。几次业务上的出差，使我学到了在出门外讲话的技巧和沟通技巧。总之，人要不断的见识新环境才能开拓眼界，增长知识，找出差距。
三、不足和需要提高的方面
过去的一年不足之处还是很多的，第一，办公室工作对我而言是一个新的岗位，许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高;第二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位;第三，没有制定出完善的制度，第四，卫生工作搞的不好，特别是办公楼里面的卫生间，可能是由于环境的特殊型，只要有人进卫生间地面就会脏，由于没有及时去拖地，造成了地面比较脏;第五，没有为职工搞娱乐活动，公司只有不断的搞一些娱乐活动才能提高大家的工作积极性。第六，自己的理论水平和业务能力还跟不上公司的要求。
在下一年里，自己决心认真提高业务、工作水平，为公司发展，贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到：第一，加强学习，拓宽知识面。努力学习提高自己的理论水平和业务能力。学习公司的业务流程，学习公司的新炉型结构，要对公司的基本情况做到心中有数;第二，本着实事求是的原则，真正做好领导的助手，注重抓细节;第三，加强制度建设，完善公司制度;第四，搞好公司的卫生工作;第五，多组织一些娱乐活动，丰富职工的业余生活。
四、公司所存在的问题
通过几个月的工作，我个人感觉，公司目前存在的最大问题就是分工不明确。造成部门与部门配合不默契，一些工作大家都向外推，不想去做，也不想去承担责任。希望公司领导能够对这个问题有所重视。
过去的一年是难忘的一年，也是值得庆贺的一年，因为我们有成绩但是更有不足。只要找出不足和问题，才能明确前进的方向，找到前进的动力。我深信，我们公司在公司领导的科学带领下以及全体员工的积极努力下，明年公司会更上一层楼，在耐材行业和冶金行业会创造出一个个豫兴奇迹!
项目部平安情况治理总结
20xx年我津保项目部在公司领导的亲切关心和指导下，环抱继续梁施工为主体，以高空施工平安、起重施工平安、大临布局施工平安、防火防风平安等为工作重点，积极开展各项工作，贯彻落实各级领导的要求和精神。在20xx年我项目部取得了必然的阶段性“成功”，现将20xx年平安情况治理工作环境如下：
一、工程简介及当前工程进度环境
新建津保铁路3标段子牙河特大桥起止点为：DK12+031.13～DK23+600.73,正线长度11.57km。动身点地位250#墩位于天津市杨柳青电厂往西约1km处，终点地位位于大里程偏向583#桥台，穿越津同公路及匝道、子牙河西堤途径、中亭河器械堤砼途径、京沪高速公路及多条乡村子途径。
主要工程包括：上述里程范围内的桥梁桩基、承台、墩身、8孔特殊简支梁、6联继续梁的现浇施工任务。
目前我部累计完成钻孔桩2882根、承台307个、墩身303个，简支梁、继续梁已全部完成，剩余钻孔桩200根、承台27个、墩身31个，工程进度完成90%以上，因拆迁问题无法施工的有21个墩台，今年还有10个墩身、5承台尚未完成。
二、本年度平安生产近况及平安治理重难点
津保子牙河特大桥属于综合性工程，施工战线长，具有深基坑多、高墩身多、超过公路河流多，临高压施工点多等特点，分外是6联继续梁均为跨路施工，此中跨京沪高速公路继续梁施工更是超过国家高速公路骨干线，具有车辆流凉垠、车速快且不允许设置防护门洞等施工特点，平安防护要求高、施工风险大，20xx年通过项目部领导对平安工作的高度看重和鼎力支持，全体职工的配合尽力，我部本年度平安生产始终处于可控状态，无死亡、重伤事故发生。目前我部6联继续梁均已完成施工，墩台施工完成90%以上，现阶段冬季施工防火、防风、防中毒，高墩模板安拆、高空吊装作业为我部现阶段平安防控重点，我部将继承增强平安管控，确保工程的顺利扶植。
三、平安情况治理目标完成环境
时至年底项目部全年无重大平安事故发生，工伤死亡人数为0，重伤人数为0，轻伤率节制在5‰ 以内。特种作业人员持证上岗率达到100％，员工平安教导培训率达到100％。无情况污染事故发生和居民投诉，场界噪声源有效防护率达100%，基础做到施工现场无明显扬尘，施工现场无油品泄漏事故。较好的完成了20xx年订定的平安治理目标，实现了全年平安生产地有序、可控。
四、平安与情况体系的运行环境
1、扶植
20xx年我项目部对平安环保包管体系文件、平安环保治理法子、等治理文件依据施工进度和现场实际环境做了重新修订和弥补，进一步细化和完善治理布局体系、各级人员治理职责、步伐、奖惩等内容，精细化治理实行以来，对比精细化治理要求，项目部又对平安治理业务流程和治理制度都做了适当调剂，以便渐渐融入精细化治理傍边去。
2、平安生产责任制落实
20xx年初项目部对项目平安生产责任制进行完善和细化，并依据平安治理目标进行责任分化，将责任目标细化分化到各个作业工点和部门，使各级治理人员了解自身的平安职责和目标，强化项目部平安治理，进步治理人员责任感。
对付重大危险工序，项目部制订了平安质量卡控签认表，将危险工序的各个环节落实到人，并具名，使施工的每个步骤都有人把控、监督，发明问题能实时整改。
对付现场的每位施工人员，项目部在入场平安教导培训的时候，都对每位施工人员解说劳务人员的权力和义务，了解本工种的平安操作规程和注意事项，并签订平安风险见告书，让施工人员对本身的平安行为进行许诺，使施工人员了解本身的平安职责，确保施工平安。
3、大临布局及特种设备的平安治理
大临布局和特种设备是项目平安治理的重点，对付大临布局和特种设备我部采纳按期反省和日常维护、颐养的措施，对操作人员进行常常性平安教导。挂篮、现浇支架项目补塾施工历程中进行严格把控，安装使用前、预压、混凝土浇筑前后、挂篮走行前后等工序项目部实行反省签证制度，落实反省责任人，仔细反省每一个细节，确保施工的平安安稳，对付栈桥、水上施工平台等常用大临设施，项目部每季度进行一次全面反省，重点反省管桩焊接环境、衔接销固定环境、桥面平整环境、沉降环境等，而且平时则会对桥面、栏杆进行常常性维护，确保栈桥、水上平台的优越使用。对付特种设备我部在增强日常维护颐养外，实现“巡检卡”制度，对每台特种设备树立巡检卡，每周对特种设备进行平安反省，包管了设备的优越使用。
4、平安防护设施治理
平安防护设施是实现“本色平安”的紧张措施，是项目平安治理的“硬通货”，为此项目部在这个方面从来不吝啬投入。对付平安防护设施项目部在做好日常维护、反省同时，在设计时也对平安防护设施进行赓续优化，进步工程施工的平安性，津保子牙河特大桥属于综合性工程，全桥334个墩台，跨越80%属于高墩身，而墩身施工周期不长，搭设脚手架步梯费时辛苦，为此项目部设计了墩身专用步梯，不用牢固坚固，而且倒运异常方便，节省了用工本钱，进步了平安性。
京沪高速是国家高速骨干路，是公路运输的主动脉，每天车流量异常大，路政部门不允许我部继续梁施工在公路上面设置防护门洞，只能使用封闭式挂篮，鉴于施工的危险性，项目部采取了许多增强的平安防护步伐，如挂篮锚固系统全部使用吊带，并按期进行探伤，挂篮防护平台在平安系数允许的环境进行了加长、加宽，封闭系统全部使用质量较好的密目铁丝网，为了包管跨京沪继续梁平安施工，项目部先后多次跟路政部门进行沟通、协商，通过赓续尽力、花了很大价值获得路政部门允许我们半幅封路，施工平安获得了大大进步。
5、平安专项规划编制与落实
平安专项规划是项目危险性较大工程平安治理的紧张手段，我部对现场危险性较大工程依据实际环境，认真研究讨论规划的可操作性和平安性，进行优化，编制好的规划报监理单位审批后，对施工作业人员进行交底，现场施工严格依照规划执行，施工历程规范化、标准化。
6、平安教导培训和交底环境
20xx年我项目部坚持“不培训不上岗、不用低素质人”的用人标准，“全笼罩、不遗漏、进步平安技能”的培训原则，由于建筑行业施工人员流动性大，员工难控制，往往会发生漏培现象，为了杜绝漏培，项目部集思广益，运用发短信、查工资单、现场扣问等多种方法反省漏培人员,做到全员培训。20xx年项目部共完成培训92次，共1515人。针对现场施工工序特点，项目部都组织了有针对性的平安交底，20xx年我部共完成96次，共1390人次。
7、平安反省整改环境
平安反省是平安治理的一项紧张手段，我项目部对平安反省高度看重，月度反省均由项目司理组织，专项反省则由平安总监组织，对施工现场、生活区等地方进行仔细排查，发明隐患实时整改，发明违章实时矫正，使项目施工不停处于稳定、可控的状态，优越的平安状况也获得了监理和业主单位的一致确定和表扬，20xx年我部一共接到业主、监理单位关于平安方面的看护单只有4份。 20xx年我部自行开展月度平安大反省9次，专项及节沐日反省22次，发明问题252个。
8、平安生产费用使用及奖惩环境
平安情况费用的使用
项目部依据年初订定的平安费用使用计划，本着“专项用、不罕用、合理用、不滥用”的“四用”原则应用有限的资金施展最大的能效。20xx年我项目部平安情况费用591.345万元。
平安奖惩环境
项目部的平安治理不停处于可控状态，项目部实行严格的奖罚制度，对现场违章违纪现象进行严格的处罚和教导，对现场平安意识较强文明施工较好的步队和员工也授与了奖励。20xx年项目部共处罚28次，30300元，奖励3次2000元。
9、平安文化运动开展
营造现场平安气氛
项目部标准化工地的鼎力推广，也为平安文化的扶植提供了助力，项目部在现场设有平安鼓吹栏、平安警示牌、平安提示牌、平安等很多关于平安文化的标语标牌而且形势“多种多样八门五花”，使施工人员“沉浸”中平安气氛中接收平安文化熏陶，进步平安意识。
积极开展多种教导学习
项目部在做好鼓吹工作的同时，也异常注重施工人员平安素质的进步，尽力开展多种多样的教导学习运动，通过播放幻灯片、现场传授等方法转达学习事故教导、应急自救、隐患排查措施等平安知识，平安文件学习转达，开展班前班后平安教导等运动，使项目部员工的平安警备意识获得进一步增强，平安技能获得进一步进步。
尽力开展各种专题运动
20xx年项目部依据文件要求或者项目必要开展了各种平安专题运动，如平安质量宣誓、平安知识角逐、应急救援演练、打非治违运动、群安之星评比、平安咨询日运动等，这些运动内容富厚，既能学习到平安知识，又能进步平安意识，对项目部平安治理起到很大的助力作用。
工作总结之家的个人工作总结频道希望在写作方面解决您的问题，也希望我们的创作和收集整理《人口与计划生育目标管理责任制执行情况总结》内容给您带来帮助。同时，如您需更多总结范文可以访问“落实党风廉洁责任制工作总结”专题。