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乡镇2019年党建工作总结及明年工作计划

发布时间: 2019.09.19

把握光阴就好比把握现在,辞旧迎新,下一阶段工作马上来到,我们需要制定个人工作总结。只能通过认真总结,才能全面认识自己的优点和不足。有哪些值得借鉴的工作总结?在这里,你不妨读读乡镇2019年党建工作总结及明年工作计划,请收藏并分享给你的朋友们吧!

一年来,我镇党委按照上级组织的工作部署,坚持以邓小平理论和xxxx重要思想为指导,立足于建设和谐社会,紧紧围绕全面加强党的建设,不断推进党的固本强基工程,以民为本,创造性地开展新时期的党建工作。农村基层思想、组织、作风三大建设不断加强,基层组织战斗力、号召力、凝聚力明显增强,有力促进了全镇经济和社会的持续、快速、健康、有序发展,现将近一年来的工作总结如下:

以提高素质为着力点,不断加强党委自身建设。

为适应新时期农村新形势、新任务的要求,镇党委把努力建设高素质的农村基层干部队伍,作为一项系统的重要工程来抓。

(一)不断加强机关干部理论学习,提高干部的整体素质。镇党委年初研究制定了详细的学习计划,党委中心组坚持每月集中学习一次,不断提高班子成员的理论素质。今年我们已系统地组织学习四个专题:1、 落实科学发展观,加快发展税源经济。2、深化对社会主义市场经济内在要求和运行特点的认识,提高驾驭社会主义市场经济的能力。3、增强民主意识和法制观念,不断提高发展社会主义民主政治的能力。4、认清新阶段我国社会的深刻变化,不断提高构建社会主义和谐社会的能力。

(二)领导带头,树立勤政、廉政形象。为了进一步提高机关干部职工的工作和生活作风,发扬团结务实、勤政廉政的优良传统作风;狠抓党风廉政建设,严格落实责任制,实行齐抓共管,不断完善工作机制和各项规章制度,班子成员率先垂范,作廉洁自律的表率,树立了勤政、廉政、务实、高效的党政机关形象。例如,我镇制定机关干部工作考核制度,对考核的干部进行排队,排在最后三名的要进行工作奖金扣罚,排在前三名的进行奖励,但领导班子成员不能参加奖励。

(三)坚持民主集中制,加强班子团结。我镇党委非常重视团结在工作中的重要性。因此,坚持重大事项按民主集中制决策和议事,充分发扬民主。班子成员之间坦诚相待,同心同德,相互协作,心往一处想,劲往一处使,形成了一股坚不可推的强大力量。

二、贯彻执行党的重大活动,大力开展创建三有一好活动,增强党的凝聚力、战斗力。

(一)认真抓好十百千万工程活动,推进固本强基工程。今年省委部署了十百千万干部下基层驻农村活动之后,我镇党委积极配合活动的开展。根据上级要求,制定了有关管理制度。一年来,驻村干部通过调查摸底,制定实施方案,结合村委会的换届工作帮助建设好班子,建章立制,同时做了大量的好人好事,赢得了干部群众的称赞。比较突出的是在发展集体经济方面:在六合驻村工作组的努力和挂钩单位的帮助下,兴建了三个商铺;城东驻村工作组积极争取有关单位的支持,为城东村委会开挖了160亩的鱼塘。这两个村委会将于明年实现脱贫。另一方面表现突出的是:帮助解决农村中比较突出的问题。例如,城东工作组筹措资金60多万元,为东兴兴建自来水工程,为床元、第一咀两个自然村各铺设一条水泥村道,帮助杨屋、新东村各建一个公厕,还有其他驻村干部所做的好人好事等等。通过驻村干部的努力,他们在农村基层做了大量的工作,同时树立了党员有理想、有责任、有能力、形象好的典范。

(二)认真贯彻先进性教育活动,保持共产党员的先进性,加强基层组织建设。

今年7月份至12月开展了第二批保持共产党员先进性教育活动,我镇320名党员参加了这次教育活动。通过组织党员学习、查找分析、整改提高、评议等阶段,各支部根据自己的特点来开展活动,取得了实效。如大部分的党支部组织党员通过学习,提高了他们的党员意识和个人的责任感;通过整改,工作作风有明显改进。镇委为了解决群众提出的热点难点问题,积极制定具体方案,落实领导干部责任制限时整改,如镇的自来水水质改善工程和保护水源工程得到明显的效果,群众对此十分满意。

以上两项活动的开展,真正体现了党员干部得到教育,群众得到实惠。

三、 坚持以镇党校为阵地,发挥各支部的电教室作用。

今年,在镇党校举办的理论教育课5期,参加学习的党员有1975人次。其中,在七一期间,组织全镇党员集中镇党校开办了一期理论教育学习班;在下半年,组织参加第二批先进性教育活动的党员学习有关课题。镇委利用党校的阵地宣传和学习了上级重要会议的精神,如学习党的xx届五中全会精神。此外,镇委还利用党校这一阵地,结合现在较多的农户养殖家禽家畜的状况,举办了一期家禽养殖和防病治病技术培训班,共130多人次参加学习,为我镇培养了种养技术能手。农村党支部还利用电教室对本支部的党员进行党的方针、路线教育和政策宣传,学习的主要内容为党的xx届五中全会精神、党风廉政教育片、《江门电教》、《xx大党章教材》等。

四、抓好党组织基础建设,确保党的各项工作的正常开展。

(一)抓好党员队伍建设,不断发展壮大党员队伍。我镇今年在发展党员时严格把关,贯彻落实《江门市发展党员十五规划》,把思想政治觉悟高、文化水平高、年轻的人才作为发展对象来着重考察,对非公经济组织的工人作为重点发展对象。同时坚决贯彻坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展的十六字方针,深入做好考察和培养工作,做到成熟一个,发展一个。一年中,全镇共发展党员12名,农村第一线5名,占42%;企业第一线6名,占50%;女党员7名,占58%;高中以上文化程度的6名,占50%;35岁以下的11名,占92%。今年发展党员的企业一线和女性比例是历年来的最高。

(二)做好村级换届工作,调整支部和班子成员,保证党员组织生活正常开展。结合十百千万工程的工作,我镇于选举前已对村委会的班子成员进行分析,认真物色、培养年轻有为的党员作为班子成员考察对象。经过选举,第三届村党支部选出了比上一届班子成员更年轻化、知识化。半年来的实践证明,新当选的班子成员政治坚定的、充满活力的。借此次村级换届,我镇对个别党支部进行了调整。因10间小学学校比较分散,党员较少,为了体现党员的团队意识和方便开展工作,将原来7个支部合并为3个支部。原农业中心和发展公司两个党支部的党员已分流到其他党支部,因此撤消该两个支部,新建林业站党支部和非公企业联合党支部。对于因工作调动,班子不健全的支部,镇委及时组织了它们进行补选,保证这些支部的组织生活能够正常开展。

(三)加强非公有制经济的党建工作。我镇按照上级组织的要求,今年在非公企业中党建工作 两个有 要达到90%以上的目标。我镇党委制定责任制的方案,各党委委员分别挂钩一个非公企业,没党员的企业要发展党员,100人以上的企业要创造条件建立党支部。通过党委委员的耐心的宣传和发动,于7月份发展了6名工人为预备党员,2名确定为入党积极分子,8月底新成立了一家外商企业的党支部。一年来,我镇党委还不断跟踪原有非公企业党支部的发展变化,组织干部也经常下到企业指导业务。现在我镇非公经济从业人员50人以上有党员和从业100人以上有党组织的已达到90%以上。

总之,在上级组织的大力指导下,在镇党委高度重视下,我镇党组织工作取得了一些成绩,但离上级的要求还有一定差距,其主要表现在:基层组织建设有待进一步增强;部分基层干部思想素质、政治素质偏低,需进一步加大教育培训力度;流动党员难管理,有待探讨等,这些在以后的工作中进一步改进和完善。

明年工作计划:

1、以农村电教室为载体,加大农村党员干部的培训教育力度,并建立长效机制,确保取得实效;

2、认真开展第三批保持共产党员先进性教育活动,充分发挥党员的先锋模范作用;

3、认真抓好党员的队伍管理,在发展党员工作上加大力度,搞好建党积极分子的培养教育,严把党员入口关,提高基层党员队伍的整体素质。

4、积极帮贫扶困,关心弱势群体,把党员干部一帮一活动不断引向深入。

5、进一步加强非公企业的党建工作,力争明年新建一个党支部。

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乡镇2019年党建工作半年总结


镇党委紧紧围绕创建“五好”镇党委的要求,坚持强化镇领导班子队伍建设,逐步形成班子团结协作,开拓进取,奋发有为的良好局面,班子的凝聚力和战斗力不断增强,整体素质和形象不断提高,作风更加深入,有效地促进了基层党建工作和本镇的社会、经济、文化不断向前发展,打造了生态、文化、平安、和谐的新。

一、 落实“四个强化”

基层党组织领导班子始终是推动农村各项事业实现科学发展的领头雁。镇党委在抓好镇级班子建设中,注重藩实“四个强化”:

一是强化学习教育。针对新形势下农村工作的新情况、新变化,坚持每月组织班子认真学习掌握党对新形势下农村工作的新政策、新要求,利用实践科学发展观学习活动,让他们了解新形势下的农村工作要从过去单纯执行计生工作、收公粮的单一思维向生态人口工作、综治安全、引领群众科学发展等多视角工作转变,实现工作思路、工作方法转变,与时俱进,增强班子学习能力,提升班子引领群众工作和发展的能力。

二是强化工作推动。建立每旬班子工作汇报研究会,让班子成员汇报分管工作和所包村的各项工作,分析问题,解决问题,把班子成员各项工作统筹在服从党委、政府中心工作上来,如在围绕梅州“三名城一基地”创建、“五联创”创建活动,镇致力创建生态、平安镇的工作目标,把任务分解给各班子成员,使每位班子成员带领各自分管部门,紧紧围绕工作目标发展任务,形成上下联动,相互协调,敢负责、推动新发展的新局面。

三是强化责任落实。建立挂钩联系制度,让每位班子成员联系一个条件相对好的村和不好的村,负责落实所在村生态、计生、综治、国土等工作,班子每月绩效考核和年度考核以村工作开展状况为依据,年终班子成员向所在镇村干部述职,评定好坏,使班子成员的工作向组织、群众负责。

四是强化作风建设。利用作风建设年契机,在镇领导班子中重点开展“四个对照,四个查摆”活动,即:对照科学发展观要求,查摆政治觉悟差距;对照以人为本要求,查摆领导方法改进;对照领导岗位职责要求,查摆工作落实情况;对照工作纪律要求,查摆个人上班守时和干净干事情况。利用实践科学发展观学习活动,通过正反典型材料学习,使班子成员的思想得到提高。同时严格纪律和工作质量要求,班子成员带头坚持上午上班9点签到、下午5点签退制度,保证每天有5位领导值班;对上级布置工作任务,要按时按质完成,如未按时完成的,班子成员在镇村干部会上作检讨发言并扣除当月绩效工资。

二、实现“四个增强”

一是党委政府落实上级的指示决定的执行能力不断增强。通过上述加强班子建设的各项举措,极大地增强了班子的凝聚力和战斗力,党的各项方针政策和各项指示决定在我镇得到了坚决的贯彻执行。,计生工作按时完成“四术”任务要求,顺利通过、梅州的应检;居民医保和农村合作医疗保险、养老保险、义务献血、征兵工作、技校招生等全面完成上级下达的多项指标任务。

二是党委政府引导科学发展的水平不断增强。结合实际,提出并实行的“三个希望”、“五个致力”的发展思路,经过广大干部群众的实践,得到了认可,认为党委、政府推动的科学发展思路是正确的。尤其是为创建生态镇,我们坚持重点稽查打击、更换护林员、开展“不砍树、不烧山、不丢垃圾、不违反计划生育”等活动,构建群防群检的生态保护机制;通过下发启动经费,引导村委建垃圾池,建立群众收费、集中清运、定期考核的垃圾清运机制,极大地净化了村庄环境,让群众感受到了人居环境的改善,使群众感受到党委政府引领科学发展的正确性。,我镇被广东省评为“省级生态示范镇”, 被梅州市评为“梅州市生态镇”, 全镇26个村1个居委会顺利通过了梅州市“生态村”验收。

三是党委政府掌控社会的能力不断增强。镇党委围绕创建“平安乡镇”目标,积极开展创建“五个平安”活动及宣传,突出重点社会问题整治,加强安全生产、社会管理、民事纠纷、群众上访等社会综治管理,完善社会综治管理基础,营造平安法治局面。健全综治信访维稳信息畅通机制,镇领导班子手机全部向群众公开,由挂点领导、驻村镇干部和村干部等210名综治调解员组成综治信访维稳信息员,建立“排查、分析、解决、回访”的工作机制,把人民群众的矛盾纠纷化解在基层,没有群体性上访和越访案件,刑事案件等社会治安问题同比大幅度下降,杜绝了党员干部违法、违纪现象,较好地实现了“强综治、创平安、促发展”的工作目标。,我镇被梅州市评为“梅州市平安镇”,被市评为“平安法治镇”、“综治先进单位”、“先进综治信访维稳中心”等荣誉称号。

四是党委政府在群众中的满意度不断增强。镇党委努力践行科学发展观,不断强化政务村务工作的公开透明度,引领群众自觉执行党的各项政策方针路线。不断加强民生工作,切实解决涉及群众的热点、难点问题,如供电、道路路、水利、保绿等工作均得到极大改善,使老百姓感受到了山更绿水更甜人更和,生活更加滋润,幸福感更强,党委、政府在老百姓心中形象更高大,口碑更好。

2019年乡镇文明创建工作总结


2019年乡镇文明创建工作总结近年来,在县委、县政府的正确领导下,在县文明委的直接指导下,以十七大和十七届三中全会精神为指引,努力践行“三个代表”重要思想,以科学发展观为指导,紧紧围绕建设社会主义新农村“生产发展,生活富裕、乡风文明、村容整治、管理民主”的总体要求,坚持以文明创建五个工作组和村民委员会为主体,以创建活动为抓手定期和常抓相结合,全面整治乱倒垃圾,乱摆摊点乱停车辆不良行为,切实做到了,特别是桑涧和天河两个集镇把垃圾装起来,把马路让出来,把门前包起来,让街容街貌及路容、路貌绿、净、亮和美了起来,将我镇广大农村和集镇的文明程度有了一个显著提高。
一、统一思想,提高认识
镇党委政府深刻认识文明创建是建设社会主义新农村、加强小城镇建设和“两个文明”建设的重要环节,始终把文明创建放在突出位置,召开文明创建工作专题会议和党政联席会议研究部署文明创建工作,成立组织、加强领导、建章立制、加大投入、规范操作,全镇干部统一了思想,提高了认识,以极大的热情投入到文明创建工作中。
二、建立建全领导机制
镇党委、政府坚持把文明创建工作作为新农村建设、全面建设小康社会的重要议事日程,成立了以镇长为组长的文明创建领导小组,下设五个工作小组,即:一个是由镇武装部长为组长的文明创建常抓工作组,一个是由镇组织部长为组长测重抓集镇规化和村容村貌的综合管理工作组,一个是由分管新农村建设的副镇长为组长重点搞好新农村建设示点、示范工作的工作组,一个是由分管村村通工作的副镇长为组长具体抓乡村道路绿化、净化、美化、亮化的专门工作组,一个是由党委宣传部长为组长的专抓文教卫的宣传工作组。五支队伍齐抓共管,各负其责,收效十分明显。特别是开展镇村干部定期上街义务大扫除活动,受到了广大居民和群众的一致好评。广大干群文明创建的意识有了进一步提高,文明创建的氛围日益浓厚。
三、科学论证、合理规划
我们通过多方努力,在镇财力不宽裕的情况下,不怕花钱编制了小城镇总体规划和建设规划等一系列规划、计划,并通过了专家经评审和县政府批准。
四、注重投入,加强环卫队伍建设
建立健全环卫队伍。各行政村成立了环卫死角清理小分队,镇成立了四个环境整治小组和一个环境整治监督组,沿定滁路分段包保,责任到组,做到了路侧无暴露垃圾,基本无乱摊建筑材料违障搭建等。另外桑涧和天河两个街镇分别成立了由四人组成的环卫所,人员工资到位,机械和环卫工具到位,镇政府在财力拮据的情况下,拿出4万元分别建设了天河垃圾场和桑涧垃圾场。
五、注重检查督促,确保道路畅通
特别是逢集时,镇里派出文明创建组和违章建筑综合治理组,准时在摆摊之前到岗到位,指挥交通,指定摊位有序摆放,杜绝占道占路摆摊、停车、摊物,保证道路畅通。收到了良好效果,受到了广大市民和前来交易的群众广泛赞誉。
六、突出街道“硬化”,门前管理到位
桑涧和天河两个街道重点路段实行镇里拿大头、居民拿小头的出资方式,即镇里出材料,居民出工的办法,全面实现地面硬化,整个街容街貌基本达到了净化、绿化、美化、亮化的要求。街道店面和住户推行“门前三包”也基本到位。
七、合理规划,规范市场管理
通过镇政府牵头,工商、公安等相关部门集中整治和每到逢集镇两个治理小组具体到位指挥,做到了行商归市经营户入场经营。市场内无严重破损和杂乱无章、整洁有序、文明诚信经营、水果堆群、小百货市场、农贸市场设置合理,布局锦然,管理规范,基本杜绝了脏、乱、差现象。
八、突出重点,加大车辆停放管理
客运停放点一直是个棘手的事,特别是来往定城的小面的管理更是难上加难,为彻底解决客运停放占道占路的情况,镇政府拿出一定的补助派专人管理,另外设置明显标致场(点),设置办公室两间、建停车场1200平方。
九、加强窗口建设管理,树立良好形象
宽敞、明亮、舒适桑涧镇行政服务大厅是为民办事、为民提供服务优质高效的服务所,对此,镇人大主席专门分管服务大厅工作,每日早晨、中午都有值班工作人员打扫卫生,保证大厅的明亮整洁,受到了省市县一致好评和表彰并被省、市以“标兵”形式向全省推开。
十、抓项目推进,加强文体设施建设
我镇辖11行政村,共有9个行政村置办了乒乓球室、蓝球场等体育设施,特别是桑涧村、青春村天河两村更是较为齐全,有图书室健身房和有关健身器材及棋牌室等娱乐活动场所。镇政府09年投入50万元,兴建了一个多功能高标准、设施齐全的文化站,其内有文化活动室,信息资源共享服务室、书刊阅监室、多功能活动所、文化科技培训室。庭院内还有多功能的健身活动场所和标准齐全的健身器材。
总之,桑涧镇近年来文明创建工作有了一定发展,收效也较为明显。随着社会主义和谐社会的不断推进,桑涧镇的精神文明建设和桑涧镇干部群众的整体觉悟和文明创意识建都有了一个显著的飞跃。但我镇文明创建工作仍存在一些不足,与上级的要求还有一定的距离。今后,我们将不骄不躁,继续深入地抓好文明创建工作,使之成为党委政府的重要工作之一,持之以恒,常抓不懈,齐抓共管,合理推进,争创一流。美女学院的禁书 异体——我的绯色天空 理工大风流往事 我的老婆是杀手 一剑惊仙 重生之官道 www.nayishi.com

2019年上半年乡镇党建工作总结


xx镇xx年党建工作在县委的正确领导和县委组织部的具体指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,围绕构建和谐社会和建设社会主义新农村,以健全各项制度为保障,以开展有效活动为载体,以党员干部受教育、农民得到实惠为切入点,以加强干部队伍建设和巩固发展先进性教育活动成果为重点,以建设社会主义新农村为奋斗目标,积极探索创新农村基层组织建设的新方法新途径,进一步提高了农村基层党组织的整体水平,为五峰经济社会又快又好发展提供了强有力的组织保证。

一、以“三项”活动和乡镇机构改革为契机,强化党员干部思想教育,切实转变工作作风。

1、扎实开展了保持共产党员先进性教育九个长效机制文件的学习活动。一是镇党委在认真研究制定《安排意见》和《学习计划》的基础上成立领导小组,严格实行领导干部联片负责,包村干部全力抓落实的工作机制,切实加强对整个学习培训活动的指导,通过活动的扎实开展,收到了较好的成效。全镇共召开动员大会21次,参会党员达650人(次),各种座谈会45次,参加人员820人(次),办黑板报21期,广播宣传26次,党员问卷测试1次,参加测试党员436名,机关党员平均成绩均在93分以上,农村党员均分在80分以上。二是广泛征求意见,寻找差距。镇党委通过发放征求意见表、召开座谈会、个别走访等多种形式,广泛征求各方面的意见、建议,全镇共征求到各类意见建议58条,经归纳整理为21条,对征求到的意见建议,镇党委逐一制定出了具体的整改方案,明确整改时限和责任人。保证了意见建议事事有人抓,件件有着落,截止目前,21条意见建议中已集中整改13条,其余8条正在整改中。三是公开承诺,努力为群众办实事、解难事。在学习培训活动中,针对查找出的基础设施建设步伐缓慢、招商引资力度不大等问题。镇党委、政府认真分析存在问题的原因,积极寻求解决的办法和途径,把党支部和党员承诺活动作为解决问题的有效载体,以公开承诺办实事,解决群众的热点和难点问题。镇党委、政府公开承诺在年内为群众办十件实事。到目前,已落实6条,其中:4条可望在12月底前全面践诺。

2、结合中央和省委两个一号文件的传达学习,开展了“解放思想”大讨论活动。活动期间,全镇共召开动员大会19次,村级两委会36次,党员大会38次,座谈会9次,群众会18次,户长会18次,走访农户980余户,发放宣传材料200余份,广播宣传38次,发放征求意见表500份。在21条归纳的意见建议中,立行立改的4条,需要上级部门协调解决的8条。镇上制定整改方案,明确整改时限和责任人,限期整改的9条,到目前为止,已整改13条,通过活动的开展,全镇广大党员干部的整体素质进一步提高,服务“三农”的工作热情高涨,工作效能明显增强,特别是镇村两级领导班子中呈现出团结一心干事业,齐心协力谋发展,群策群力促和谐的良好局面。

3、深入开展了“作风建设年”活动。根据县委的统一部署, 镇党委、 镇政府在全镇机关党员干部中开展了作风建设年活动,及时成立了以党委书记为组长的“作风建设年”活动领导小组,制定下发了《xx镇机关作风建设年活动安排意见》、《学习计划》等相关材料,召开了由全镇机关干部职工参加的动员会,广泛动员,周密安排,按照统一时间,集中学习的要求,以机关支部为重点,充分利用每天早、晚点名时间,集中人员,集中精力进行对重点规定篇目的学习。全镇机关干部职工共撰写学习心得120篇,记写学习笔记近1万字。同时,坚持开门整风,通过自己找、领导点、群众提、相互帮、社会评等方法,广泛征求干部群众对机关作风建设方面的意见建议。全镇共发放征求意见建议表150份,走访群众850人(次)、座谈会6次,参加320人(次),征求到意见建议53条,经归纳整理为9条。镇上每名党员干部针对征求到的意见建议,结合自身存在的问题进行对号入坐,认真撰写剖析材料,制定整改方案,明确整改时限,落实整改措施。全镇机关和干部服务大局、服务意识不断增强,从政行为、内部管理逐步规范,办事效率、工作质量明显提高,各项规章制度和运行机制更趋完善。

4、稳步推进乡镇机构改革工作。一是领导重视,安排有序,程序规范。镇机构改革方案确定后,领导小组及时制定机构改革工作序列表,将每个环节的工作按日程排列出来,明确工作任务,落实工作责任,做到了该研究讨论的研究讨论,该公示的公示,严格按程序办事,使整个改革有条不紊地进行。二是干部职工参与性高,不论是一般工作人员报岗位竞职,还是主任、站长的竞聘,职工们都以极大地热情投入到机构改革工作上来。三是干部职工准备充分。竞聘演讲会场气氛活跃,演讲生动具体,目的明确,答辩从容自如,主体突出,答卷认真仔细,报岗联系实际,慎重选择。四是群众反映好,参考测评会的村干部群众代表普通反映镇政府这样选择服务中心负责人是多少年末遇的,这对于转变政府职能,培育选拔镇政府中层干部是一个很好的途径。

二、以制度建设为切入点,进一步规范干部的从政行为。

为了将党员干部经常性教育切实落到实处,进一步巩固和发展先进性教育活动成果,镇党委在调查研究,认真讨论的基础上,重新制定了《干部首问责任制》、《干部过错责任追究制》、《重大事项集体研究讨论制》、《民情日记制》、《党员承诺制》、《流动党员管理制度》等六项制度,重新修订完善了《党内民主生活制度》、《党风廉政制度》、《发展党员责任追究制度》、《党员联系和服务群众工作制度》等二十一项制度,形成了一套比较完善的制度体系,为加强党员干部队伍建设和基层党建工作提供了制度保证。同时,为了进一步规范服务中心(站)和办事大厅的科学管理,确保工作有序运转,达到履职到位,群众满意的目的。镇党委、政府依据《实施方案》的要求,结合岗位职责新修订了《xx镇服务中心资产管理办法》《xx镇经济社会服务中心及人员管理办法》《xx镇经济社会服务中心及人员考核办法》《xx镇县驻镇单位管理办法》《农村经济社会服务中心主要职责》等十多项制度,研究制定了《xx镇办事大厅职责》《xx镇公开办事大厅工作制度》《xx镇公开办事大厅服务公约》《xx镇公开办事大厅行为规范》等,统一制作了制度展示牌、岗位职责显示牌、工作程序和结构图,为群众印发了《xx镇公开办事大厅便民服务联系卡》,通过建章立制,我镇新整合的社会经济服务中心、公开办事大厅和人口与计划生育服务中心各项工作运作有序。全镇党员干部、职工服务大局、服务群众的意识进一步增强,从政行为和内部管理逐步规范,办事效率和工作质量明显提高,为镇政府职能转变,建设责任型、服务型、法制型和廉洁高效型政府提供了组织保证。

三、以创新载体为突破口,全面加强了党的基层组织建设。

扎实开展了“三争”活动。镇党委把开展“争创富民村支部、争当富民村支书、争做富民好党员”活动作为基层组织建设的重要载体。在具体工作中做到了“六个结合”:一是把“三争”活动与“三级联创”结合起来。用“五个好”党支部的推荐评选挂钩,充分调动农村广大党员干部参与“三争”活动的积极性。全镇确立了5个村为富民党支部,5名富民村支书、100名富民好党员的工作目标。并制定下发了“三争”活动的工作安排意见,“三争”活动争创标准,“三争”活动考核办法,进一步深化和丰富了“三级联创”活动内容。按照镇上制定《关于在“三争”活动中扎实开展主题实践活动的通知》要求,积极开展了“十个一”主题实践活动,为“三争”活动的开展注入新的活力。二是把“三争”活动与“四培双带”活动结合起来。镇党委统一制作《帮带责任卡》,由各支部党员与帮带农户签订《帮带责任卡》460份,使有能力的党员与农户建立了帮扶对子。三是把“三争”活动同开展机关党员“联姻接对帮扶”活动结合起来。镇机关27名党员联系贫困党员27名、贫困群众27户,计生双女户27户,积极开展上门“送温暖”活动,深受广大群众好评。四是把“三争”活动与无职党员设岗定责活动结合起来。全镇各支部紧密结合各自实际,结合新农村建设和村容村貌整治工作设立了卫生监督岗、道路维护岗、护青保粮岗、纠纷调解岗等20类岗位,380名无职党员对号入坐,通过设岗定责、党员认岗、公示明岗、考核评岗和党员公开承诺,使“三争”活动与农村各项工作紧密结合,取得了实实在在的效果。五是把“三争”活动与党员干部、职工的培训教育结合起来。充分发挥镇党校和村级活动场所的主阵地作用,按照电教片播放月活动的安排精神,针对我镇产业结构,党员干部素质的不同,争取多种形势,进行分类培训。镇党校以以会代训的形式举办党员干部培训班7期,培训党员320人(次),党员、干部的培训率分别达到85%和90%以上。全镇共播放电教片82场次,观看人数达3260人次,举办泥瓦工、电焊工、电工、民族刺绣等劳动技能培训班4期,培训劳务工396人(次)。同时,为了增强村干部和党员的党性观念和服务意识,提高服务群众的能力,在加强党员干部培训教育的基础上,镇党委组织18名村干部到北京等地进行考察学习,使他们增长了见识,开阔了视野,为今后进一步搞好工作奠定了基础。同时,针对农村社会经济服务中心、人口与计划生育服务站工作人员业务生疏,专业知识欠缺的实际,镇党委、政府及时研究制定了事业单位工作人员业务知识培训计划和年度实施计划,并充分利用六月份,服务中心(站)工作人员工作相对轻松的有利时机,安排部署了服务中心(站)工作人员业务知识培训月

2019年党建工作总结和2019年党建工作计划


自2019年9月25日上任以来,已经过去了三个月的时间,三个月我从最开始的懵懂到现在渐渐地进入了角色,也进入到紧张的工作之中。我主要负责党建工作及综治维稳工作,在这里我对三个月来的工作进行如下总结:

第一,党建材料的完善工作。主要是完善党风廉政建设基础材料并上报社区党建基本情况材料。完善党风廉政建设各项规章制度,建立健全组织机构建设,完善党员服务队人员名细,记录党员服务队活动纪实,做好会议记录以及加强档案的管理,社区在职党员、退休党员、自管党员、流动党员名细表,并动态管理党群温馨小组网络,逐步完善并健全党风廉政建设工作。

第二,发表简报21篇,爱心银行储蓄30余件。将每件值得宣传、发人深省的事以简报的形式发出去,不仅让街工委能迅速、快捷地了解到社区的工作情况,也能作为工作记录,让广大居民群众了解社区,参与到社区的建设中来。爱心银行储蓄记录工作,将每个好人好事记录下来,他们是为人民服务的典范。

第三,借“大走访”活动平台,走访失地农民23户,困难居民20余户,党员联络站站长10人。在走访的过程中,让失地农民参加座谈会、理财知识讲座帮助他们增强理财知识,合理分配自己的财产。在走访困难居民和低保户的同时,对他们自身的生活情况加以了解,在宣传各种政策的同时,让他们得到切身的利益。让他们在困难的情况下,了解到社区在帮助他们,党和政府没有忘记他们。加强与党员站长的沟通,方便对党员进行管理,形成党员联络图,更方便为人民服务。

第四,参加了全国每六次人口普查工作。从抽样阶段到最后的汇总录入阶段一直参与其中,深感作为一名人口普查员的荣幸和骄傲。直到最后将出生人口、死亡人口、户籍人口、户数、总人数全部核准为止,伴着人口普查工作接近尾声,才发觉人口普查是催人奋进的号角,以后会一直严格要求自己,将无限的热情投入到工作之中。

第五,调解民事纠纷5件,在与居民接触的过程中,了解到他们的问题及引起的纠纷,通过积极的调解,帮助其解决困难,化解矛盾,例如精神残疾者扰民问题、防盗门安装居民不合作问题等,在与双方沟通的过程中,学到了很多沟通的技巧,不知不觉成长了许多。

第六,其他工作。填写2019年综治工作手册一本;进行安全工作检查,检查了东轻幼儿园、新绿洲饭店、二四二医院等;进行防震减灾宣传,发放书籍300余册,张贴宣传板15张,避难指示牌30块,并普及防震避震知识等。

在这三个月的工作中,还有许多缺点和不足,希望能够在明年的工作中得以改进。现将2019的的工作计划如下:

第一,加强自身理论学习和修养。全面提高素质,做好为人民服务的准备。

第二,以活动为载体,深入开展多种形式的宣传教育活动。

第三,大办宣传各项政策,让居民了解政策,维护自身利益。

第四,继续“大走访”,发现问题,并帮助居民解决问题。

第五,做好节前的安全检查和走访慰问工作。

以上是我今年的总结和明年的工作计划。

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