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上半年工作总结

上半年工作总结

***爱卫会办公室
20xx年度上半年工作总结
20xx年上半年,市爱卫会办公室在市委、市政府和卫生局党委的领导下,在上级业务部门的指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,认真贯彻落实十六大精神和《国务院关于加强爱国卫生工作的决定》,按照年初确定的总体工作思路,团结实干,开拓进取,全市的爱国卫生工作上了一个新的台阶。
一、业务工作不断发展
(一)城市卫生工作成效显著
1.加强了爱国卫生宣传工作。结合开展爱国卫生月活动。今年4月是第19个爱国卫生月,大力宣传爱国卫生工作。我办制定并印发了《**市爱卫办关于深入开展第19个爱国卫生月活动的通知》,开展了以城乡环境综合整治为主的多项爱国卫生活动,重点是对城中村、城乡结合部卫生及城市中的卫生死角进行综合治理;整顿市容市貌和集贸市场,治理污水沟和绿化美化等方面;单位卫生重点落实“门前三包、门内达标”责任制。通过电视台、电台、报纸、电子屏幕等媒体以及组装宣传车等多种形式,深入宣传各项法律法规及健康知识,促进了我市精神文明的建设。
2.发挥组织协调职能,巩固和发展了国家卫生城市创建成果。去年,我市的国家卫生城市得以重新确认,今年的工作重点转到继续巩固和发展创建成果上来,认真接待来电来访,对群众举报的问题及时进行落实协调,先后协调解决了城中建养猪场、东方大世界垃圾清运不及时等一大批与群众生活密切相关的问题,为城市的整洁、文明城市的创建付出了艰辛的劳动。
3.发挥检查督导职能,加强单位卫生工作。在3月份,对全市市容环境卫生及单位卫生进行了检查督导,并制发《**市爱卫会办公室关于印发单位卫生集中整治活动方案的通知》(莱爱卫办发〔20xx〕5号),开展了以单位卫生为主的检查督导活动;制发《**市爱国卫生运动委员会关于加强创建卫生先进单位工作管理的通知》(莱爱卫发〔20xx〕3号),对省级卫生先进单位进行了全面检查,并将检查结果进行通报,不符合省级卫生先进单位标准的予以限期整改,对整改后复查仍不合格的上报省爱卫会,建议撤销其省级卫生先进单位荣誉称号;印发《**市爱国卫生运动委员会关于加强农村爱国卫生工作的意见》(莱爱卫发〔20xx〕4号),对农村爱国卫生事业的发展提出具体指导意见。
(二)农村爱国卫生工作不断进步
1.积极开展农村爱国卫生专项整治工作。按照市政府办公室下发的《开展城乡环境综合整治的通知》,配合市建委对全市农村开展综合整治月活动进行了检查,对农村爱国卫生建设实行一月一调度,一月一汇报制度,及时掌握农村爱国卫生进展情况。
2.继续抓好农村卫生改厕工作。农村卫生改厕,坚持群众自愿的原则,分别采用三格式化粪池、三联沼气池等形式,开展改厕工作。今年共计划建设沼气池式卫生厕所3500个,总投资 万元。
(三)加强了病媒生物防制工作
我们坚持以治理孳生地为主的原则。利用爱国卫生月和各个节日前卫生突击活动,大力开展病媒生物防制工作,全面提升城市卫生质量。按照省爱卫会的部署,开展了春季集中灭鼠、夏季蚊蝇消杀活动,并与各单位签订了消杀服务合同,使卫生消杀工作走上制度化、正规化的轨道。
二、单位建设进一步加强。
(一)开展了创建“五型”机关活动。
为加强学习,提高政治理论水平,根据市委安排,结合单位实际,在本单位集中开展以创建“五型”机关为主的学习活动,提高干部职工的政治和业务素质,提升服务水平,提速增效,创建优质机关,服务人民大众。
(二)开展了“解放思想,又好又快发展”解放思想大讨论活动
积极响应市委号召,开展了以“解放思想,又好又快发展”为主题的新一轮解放思想大讨论,认真学习了有关文章及文件,查找单位及个人存在的问题与不足,全面解放思想,转变工作思路,增强党性观念,实现了本单位各项工作的又好又快发展。
(三)继续开展治理商业贿赂工作
继续为加强纠风建设和行风工作,以科学发展观的思想为指导,结合“五型”机关的创建与“解放思想,又好又快发展”解放思想大讨论活动的开展,教育所有人员都要树立崇高的理想信念,拒腐防变,保持共产党员的优良作风,自觉抵制各种不良风气的影响,确保了单位内无商业贿赂现象发生。
二、存在问题
(一)城市卫生长效管理力度不够
城市卫生基础设施不够完善,公厕数量不足,部分管理较差的现象没有得到根本改变;新更换的密闭式垃圾贮存设施管理较差,破损严重,达不到密闭要求。
(二)农村爱国卫生工作标准不高
农村爱国卫生工作宣传力度不够,农民卫生匮乏,资金投入不足,创建卫生乡镇、村积极性不高,农村改厕工作进展缓慢;垃圾收集处理没有得到解决,虽部分乡村实行垃圾集中

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收集处理,但垃圾处理方式方法没有得到解决,造成二次污染现象较为普遍。
(三)单位资金不足,部分工作受到影响
新的工资标准出台,较以前又有大幅度的提高,由于监督站是差额单位,多年来财政拨款没有提高,导致单位人员工资没有保障,人员心理状态不够稳定,影响到正常工作。
总之,半年来的爱国卫生工作取得了较显著成绩,自身建设也有一定加强,但在许多方面还存在一些问题和不足。在下半年工作中,我们决心克服困难,创造性地开展工作,努力克服工作中的不足,优质高效的完成好年初制定的计划。
二○○七年六月三十日

半年工作总结编辑推荐

【上半年工作总结】幼儿园上半年工作总结


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2007年园上半年工作总结

本学期,我园在各级主管部门的领导下,认真贯彻落实东营市幼儿工作会议精神,以新《纲要》为指导,紧紧围绕“内涵”这一核心,不断深化幼教改革,大胆探索,勇于创新,在管理上抓质量,在质量上求提高,在教改中求发展、求创新,努力营造教书育人、服务育人、管理育人的良好氛围,把我园的幼教工作推向新的发展阶段。

一、完善办园设施优化育人环境

创设一个与教育相适应的环境是促进幼儿身心全面发展的基础。因此,今年我园在原有的基础上继续加大硬件建设的投入力度,(扩班的桌、椅、柜、床、褥、具及办公用品等;住宿设备设施的完善)的同时,不断完善和调整软环境的布置,注重人文的修饰,使之给予孩子潜移默化的影响和熏陶,使孩子能自然而然地产生出美的情感。们利用各种材料和创作手段与幼儿共同装点、修饰环境,并根据季节与教育主题的不同及时更换环境。如:快乐的家、美丽的家乡、神奇

、去济南等地观摩教学等,学习(来自: 工作总结之家)姐妹幼儿园的先进管理经验和教改理念,着力培养一支骨干教师队伍,在教育教学中发挥示范带头作用。二是采取园本培训的方法,对全园教师定期进行学习研究,对教学存在的问题进行讨论,寻找策略。同时还结合工作实际,请骨干教师传授教学经验并组织教师开展教学技能的竞赛活动,如:普通话比赛、粉笔字比赛等等,提高教师的专业技能。三是通过教研组定期开展教学评优、观摩、研讨等活动,加强教学研究,提高实践能力。在本学期的教学优质课评选中,孙振红和成玉玲老师所授的数学课受到了听课老师的一致好评。四是鼓励教师积极开展园本课程的研究,促进教师不断提高研究水平。

3.加强保育,注重服务

后勤管理是幼儿园管理工作中的一个重要方面,因此,我们根据新《纲要》精神,注重后勤管理的制度化、规范化、科学化,制定了校园清洁、班级卫生、餐眠护理、健康检查、放学候接等一系列幼儿保育制度。要求后勤人员严格执行园里管理制度,认真做好维修工作和安全保卫工作。在膳食管理上,严格把好购物关,验收关,坚持保质保量地为幼儿提供营养平衡的合理膳食。做好幼儿定期体检、幼儿晨检和全日健康观察。每日晨检坚持做好一问、二看、三摸、四处理、五记录,建立幼儿健康检查制度、交接班制度和服药登记制度。每年体检一次,每半年测身高一次,每季度量体重一次,并定期对幼儿的身体健康发展状况进行分析、评价,结果上墙公布,注重幼儿口腔卫生与用眼卫生教育,由于抓紧了日常生活常规管理,幼儿良好的卫生习惯已基本养成。

4.创造条件,重视家教

我们在提高保教质量的同时,十分重视家园联系。一是建立学生登记表,设立家园联系卡,通过家长到校接送孩子的时间,比较系统地向家长介绍科学育儿知识,如早期家庭教育的重要性,幼儿的生理心理特点,正确的家教观念、原则及方法等。二是通过各班的家长园地,以清晰的字迹,图文并茂的版面,丰富而有针对性的内容,吸引家长关心幼儿园的教育任务,使家长和教师达成共识。

三、强化科研意识提升办园品位

随着幼教事业的不断发展和教育改革的不断深化,教育科研已成为提高办学效益的增长点。走“科研兴园”之路,向科研要质量是提升办园品位的必然选择。

我园结合课题研究的开展,对教师进行教科研培训,组织教师学习教科研的理论和创新教育的文章,用创新的意识武装教师,树立现代的教育观、教学观、儿童观,提高教师的创新能力,变“灌输式”为“启发式”,积极创造条件开发幼儿的智能,让幼儿主动参与活动,在活动中发现问题,丰富知识。并在学期末每人结合教学实验写出一篇教育教学论文。

四、实施素质教育增长育人实效

为进一步深化素质教育,我们坚持“面向全体,全面发展”的原则,以培养幼儿的“五

种基本素质”为目标,以“一日活动”为主阵地,以情感教育为切入口,优化一日活动的各个环节,重视幼儿能力的培养和个性的发展。

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上半年农委半年工作总结


上半年农委半年工作总结

文章标题:20xx年上半年农委半年工作总结

半年来,在市委、市政府的正确领导下,从切实履行“三个代表”重要思想高度出发,以农民增收为己任,组织和带领全体干部职工,突出重点,统筹安排,认真贯彻落实中央一号文件精神,狠抓各项重点工作的推进和落实,使种植业生产、农业信息化建设、劳动力转移、扶贫开发等各项工作均取得了阶段性成果,有力地促进了全市农业和农村经济的快速、协调、健康发展。现将半年来的工作情况总结如下:

一、把稳定发展粮食生产放在首要位置,狠抓种植计划的落实

今年以来,国家决定对粮食主产区实行粮食直补和良种补贴,并把我省作为免征农业税试点,这些政策措施的出台,极大的激发了农民的种粮积极性,以此为契机,引导农民在稳定粮食播种面积的同时,适当扩大经济作物和特色作物的种植,使全市粮食播种计划得以全面落实,并且生产标准也有较大提高。

全市农作物总播种面积469.2万亩,其中粮食作物379.2万亩;经济作物78.3万亩;饲草饲料面积11.7万亩。全市160万亩绿色种植面积全部落实,无公害食品落实43.4万亩,占计划的124。大豆在深加工能力上有较大增加,可达120万吨左右,以高油大豆生产为龙头牵动了大豆产业发展,目前大豆播种面积占粮食作物的56以上;水稻利用“一江两河”水系和“八大水库”丰富的水资源积极发展绿色无公害水稻,水稻种植面积比上年增长27;白瓜、红小豆、烤烟、林果、药业、毛葱、万寿菊等特色种植的面积也有所增加,而且效益也越来越被看好。在确保粮食稳定发展的同时,今年还着重抓了标准化建设,因为只有提高农业标准才能提高农产品的质量和市场竞争力,进而提高农业经济效益,增加农民收入。全市小麦、玉米、大豆、水稻地方标准化规程已经实施。全市重点推广了大豆行间覆膜和窄行密植、水稻钵体旱育超稀植等现代农业技术。在作业标准上,严格按照操作规程作业,达到一次播种保全苗,标准化播种面积占玉米、大豆播种面积的80以上。在主要农作物技术标准上,大豆行间覆膜技术多为示范田,今年试验、示范面积达2万亩,大豆窄行密植面积达10万亩,其它全部采用垄三栽培技术。水稻育苗全部采用旱育稀植法,水稻旱育稀植标准化栽培35万亩,全市水稻大中棚育苗达到80以上,苗壮苗好。全市水稻机插面积较上年增加,可达到15万亩。在优良、优质品种使用上坚持不经审定的品种不许推广使用,一律执行国家二级良种以上标准,使粮食作物优质品率达90左右。

二、继续推进产业化龙头企业建设,提升企业的整体实力

农业产业化龙头企业的发展与壮大是牵动农业和农村经济发展的一支重要力量。为此,始终把推进农业产业化建设作为提高农民收入的主要措施下大力气抓好。一是做大做强农副产品加工业,对企业进行改组改造。经过对企业进行重新整合、改造,使企业不断发展壮大,带动农户8万户,上半年实现销售收入10.71亿元。二是加强基地建设,强化质量标准。龙头企业的发展带动了基地建设。上半年,在加强基地建设的同时,更加强了对基地的规范化管理,使产品在专用化、优质化水平上也有了很大的提高。三是抓好利益联结,大力实施订单农业。组织和引导龙头企业深入到乡村签订购销合同,建设优质农产品生产基地。目前,全市订单种植面积占播种面积的40,签订高油大豆订单2.3万亩。四是加强了绿色食品认证工作。通过积极努力,今年我市又有2个产品获得了绿色食品认证,绿色龙头企业由原来的16家增加到18家,企业总销售量达到18.2万吨,实现销售收入4.8亿元。五是积极拓宽了农产品销售市场。今年以来积极组织了县、区和农业企业参加各类经贸会、洽谈会,提高我市农产品的知名度和外销量。

三、加强农业信息化建设,解决农民获取信息难的问题

近年来,农民增收缓慢,其中重要原因之一就是农民信息不灵,信息不畅。由于信息闭塞,使农民在农产品的销售上吃亏不少,进而影响了农民尤其是种粮农民收入的增加。针对这一实际问题,把该项工作列入今年工作的一项重要内容,对全市各乡镇、村进行实地考察,积极调协社会方方面面力量,并根据我市财力紧张的实际,组织实施了可操作性强且简便、实用、快捷的“村村通工程”、农业“110”信息服务咨询热线,创办了《农民周刊》。一是组织实施了“村村通工程”。全市422个行政村,除个别村没有信号外,其余都安装了“致富宝典”机,完成了市委、市政府提出农业信息网进村入户率要达到85以上目标。市农委、市联通公司设专人,每天从各大网站、各种报刊以及广播电视等途径采集国内外最新的、先进的农业信息,通过“致富宝典”发布到农民手中,平均每天传递信息在20—30条左右,开阔了农民视野,为农民提供了很有价值的信息服务,农民反映很好。二是筹建了农业“110”信息服务咨询热线,组建了“百名专家”服务团。联

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通公司设立“10198”专线,把农业专家服务项目信息输入平台,农民可以通过“10198”服务专线转入接听农民打来的咨询电话,为农民排忧解难,提供农业信息服务。三是联合市报社创办了《农民周刊》,每周发行1万份,无偿赠送给广大农民,并把在农村中有相当影响力的种养殖大户,农村致富带头人,农村经济合作组织作为此次赠报的主要对象,使他们在农村致富上起到带头作用。《农民周刊》以农业政策法规、适用生产技术、致富信息、致富典型经验介绍、农村劳动力转移培训、内容为主,发行上直接投递到农民手中,既丰富了农村的业余文化生活,又给农民送去了最新的致富信息,因而受到了农民的普遍欢迎。

四、农村劳动力转移工作全面展开并取得新的得突破

按照市委、市政府总体部署,把农村劳动力转移工作作为农业工作的重中之重。围绕农村劳动力工作目标,加强了宣传教育、开拓劳务市场、整合教育资源、加强培训、拓宽转移渠道等工作,加快了农村富余劳动力转移的步伐。上半年,全市共发放各类宣传单三万余份,编发《农民务工百题问题》知识手册,在省农业信息网发表劳转文章五篇。以农业广播电视学校为核心,通过与职教中心、技工学校、劳动就业中心为补充进行资源整合,满足技能培训的要求,使这些教育机构共同承担起培训农民工的任务。全市共举办服装加工、汽车修理、餐饮服务、保安、家政服务等培训班28期,培训学员共8753人,97%的学员实现了稳定就业。及时完成了全市农村劳动力档案建设工作,全市已有22万农村劳动力档案输入省农村劳动力资源库,方便用工单位查询,提高了劳务对接成功率。加强了与外省市的劳务对接。通过半年来的积极努力,使我市的劳动力转移工作取得了一定的成绩,实现引导性培训4万人,职业技能培训8753人;实现农村劳动力转移5.4万人(其中向省外转移农村劳动力2.46万人),实现劳务收入1.54亿元。

五、围绕促进农民增收,全面落实党在农村的各项方针政策

一是加大了减轻农民负担工作力度,确保农民负担不反弹。国家“一免两补”政策出台后,与农民负担有关的新问题也随之出现。针对这一情况,及时组织有关人员制定了《**年全市减轻农民负担工作方案》、《**市减轻农民负担一票否决制实施办法》,凡因农民负担问题造成严重后果的,实行“一票否决”,对违反减轻农民负担政策,引发严重群体性事件、恶性案件的部门,要追究其主要领导的责任。认真开展了农民负担专项治理,坚决查处“三乱”的行为。通过实行涉农收费公示制,对个别超标准、超范围收费的部门进行了整改、清退,基本杜绝了非法集资、摊派行为的发生;通过开展审计监督工作,加强了对村级财务的监督,为减轻农民负担提供保证,有利地巩固了税费改革成果。同时加强了对村级支出及债务的监管工作,严格监督村级支出不合理的收费,控制了村级债务的增加。二是继续深入开展了扶贫开发工作。围绕新一轮扶贫开发工作,以实施扶贫项目为重点,加大了对全市整村推进实施村的扶持力度。今年初,我市首批实施的26个重点村经省扶贫开发检查验收组逐村检查,全部合格,其中有10个村为优秀。通过两年扶持,26个重点村的贫困户减少了1847户,贫困人口减少了6926人,人均纯收入增加951元。三是认真贯彻落实中央一号文件精神促进农民增收。今年中央一号文件及省委七号文件相继出台后,为切实把党和政府促农增收的各项措施宣传好、落实好,真正使广大农民得到实惠,增加收入,4月初,全市开展了千名干部下乡促农增收活动,成立了促农工作领导小组,下设办公室。在为期两个月的促农工作中,同全体促农工作人员一道,通过卓有成效的工作,圆满完成了促农增收工作任务,使中央和省的一系列促农增收的政策措施在我市得到了很好的贯彻落实,有力地促进了我市促农增收工作的开展,受到了干部群众的广泛认可和好评。在实际工作中,坚持做到了对上与省督导组积极搞好协调配合,对下能够充分发挥督促、协调、指导的作用,指导各县区宣传、执行政策不走样,“两补”资金按时、足额发放。组织起草了《关于做好水稻良种补贴工作的通知》,以市政府名义下发至各县区。针对在政策执行过程中遇到的新情况、新问题,带领有关人员深入乡村调查走访,协调化解矛盾纠纷,对土地及直补工作中存在的问题进行了梳理、排查,并提出了解决问题的意见和建议,上报到市委、市政府。目前全市百余起农民上访事件中,没出现一起恶性上访事件,为确保农村社会的稳定、“两补”资金的顺利发放起到了积极的作用。经过积极协调和运作,从上半年全市农村经济运行情况看,预计全年农民人均纯收入达到2458.5元,比上年增长18.96。

六、加强综合指导、信息反馈工作,为市委、市政府当好参谋助手

一是加强了综合指导工作。在市委、市政府的领导下,先后组织了全市农村工作会议、农村三项重点工作会议等一系列重要会议,对阶段性工作进行了部署,并加大监督检查力度,先后组织了春耕生产检查、农民负担执法检查、扶贫开发工作检查等,促进了各项工作的有效开展。同时综合全市农、林、牧、渔、企等农口10个局站工作及农行、粮食、石油、财政等涉农部门的工作,统筹兼顾,综合指导,促进了全市农业和农村经济的全面发展。二是加强了综合调研工作。按照省市的要求,组织专人对全市村级债权、债务情况进行了专题调研,对债务的成因、构成、化债措施及目前存在的问题进行了详尽的分析,提出了化解债务的建议。同时,积极探索化债的新途径,通过采取多种措施,上半年全市化解村级不良债务125万元。半年来先后为市委、市政府和上级主管部门提供有关农村改革情况调查、农村劳动力转移情况调查、农民增收情况调查、化解村级不良债务等调研材料近10份,为我市农业和农村经济发展起到了重要促进作用。三是加强了信息发布和反馈工作。积极发挥农网的服务功能,及时采集、发布和反馈有价值信息,半年来为市委、市政府及上级主管部门提供农业动态信息40余份及大量报表数据,编发各类农情简报20余期,全市范围内建立了一批农村信息服务点,数量达36个,其中县级3个,乡镇级31个,村级2个。

二0xx年七月二十日


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上半年工作总结


上半年工作总结

***爱卫会办公室
20xx年度上半年工作总结
20xx年上半年,市爱卫会办公室在市委、市政府和卫生局党委的领导下,在上级业务部门的指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,认真贯彻落实十六大精神和《国务院关于加强爱国卫生工作的决定》,按照年初确定的总体工作思路,团结实干,开拓进取,全市的爱国卫生工作上了一个新的台阶。
一、业务工作不断发展
(一)城市卫生工作成效显著
1.加强了爱国卫生宣传工作。结合开展爱国卫生月活动。今年4月是第19个爱国卫生月,大力宣传爱国卫生工作。我办制定并印发了《**市爱卫办关于深入开展第19个爱国卫生月活动的通知》,开展了以城乡环境综合整治为主的多项爱国卫生活动,重点是对城中村、城乡结合部卫生及城市中的卫生死角进行综合治理;整顿市容市貌和集贸市场,治理污水沟和绿化美化等方面;单位卫生重点落实“门前三包、门内达标”责任制。通过电视台、电台、报纸、电子屏幕等媒体以及组装宣传车等多种形式,深入宣传各项法律法规及健康知识,促进了我市精神文明的建设。
2.发挥组织协调职能,巩固和发展了国家卫生城市创建成果。去年,我市的国家卫生城市得以重新确认,今年的工作重点转到继续巩固和发展创建成果上来,认真接待来电来访,对群众举报的问题及时进行落实协调,先后协调解决了城中建养猪场、东方大世界垃圾清运不及时等一大批与群众生活密切相关的问题,为城市的整洁、文明城市的创建付出了艰辛的劳动。
3.发挥检查督导职能,加强单位卫生工作。在3月份,对全市市容环境卫生及单位卫生进行了检查督导,并制发《**市爱卫会办公室关于印发单位卫生集中整治活动方案的通知》(莱爱卫办发〔20xx〕5号),开展了以单位卫生为主的检查督导活动;制发《**市爱国卫生运动委员会关于加强创建卫生先进单位工作管理的通知》(莱爱卫发〔20xx〕3号),对省级卫生先进单位进行了全面检查,并将检查结果进行通报,不符合省级卫生先进单位标准的予以限期整改,对整改后复查仍不合格的上报省爱卫会,建议撤销其省级卫生先进单位荣誉称号;印发《**市爱国卫生运动委员会关于加强农村爱国卫生工作的意见》(莱爱卫发〔20xx〕4号),对农村爱国卫生事业的发展提出具体指导意见。
(二)农村爱国卫生工作不断进步
1.积极开展农村爱国卫生专项整治工作。按照市政府办公室下发的《开展城乡环境综合整治的通知》,配合市建委对全市农村开展综合整治月活动进行了检查,对农村爱国卫生建设实行一月一调度,一月一汇报制度,及时掌握农村爱国卫生进展情况。
2.继续抓好农村卫生改厕工作。农村卫生改厕,坚持群众自愿的原则,分别采用三格式化粪池、三联沼气池等形式,开展改厕工作。今年共计划建设沼气池式卫生厕所3500个,总投资 万元。
(三)加强了病媒生物防制工作
我们坚持以治理孳生地为主的原则。利用爱国卫生月和各个节日前卫生突击活动,大力开展病媒生物防制工作,全面提升城市卫生质量。按照省爱卫会的部署,开展了春季集中灭鼠、夏季蚊蝇消杀活动,并与各单位签订了消杀服务合同,使卫生消杀工作走上制度化、正规化的轨道。
二、单位建设进一步加强。
(一)开展了创建“五型”机关活动。
为加强学习,提高政治理论水平,根据市委安排,结合单位实际,在本单位集中开展以创建“五型”机关为主的学习活动,提高干部职工的政治和业务素质,提升服务水平,提速增效,创建优质机关,服务人民大众。
(二)开展了“解放思想,又好又快发展”解放思想大讨论活动
积极响应市委号召,开展了以“解放思想,又好又快发展”为主题的新一轮解放思想大讨论,认真学习了有关文章及文件,查找单位及个人存在的问题与不足,全面解放思想,转变工作思路,增强党性观念,实现了本单位各项工作的又好又快发展。
(三)继续开展治理商业贿赂工作
继续为加强纠风建设和行风工作,以科学发展观的思想为指导,结合“五型”机关的创建与“解放思想,又好又快发展”解放思想大讨论活动的开展,教育所有人员都要树立崇高的理想信念,拒腐防变,保持共产党员的优良作风,自觉抵制各种不良风气的影响,确保了单位内无商业贿赂现象发生。
二、存在问题
(一)城市卫生长效管理力度不够
城市卫生基础设施不够完善,公厕数量不足,部分管理较差的现象没有得到根本改变;新更换的密闭式垃圾贮存设施管理较差,破损严重,达不到密闭要求。
(二)农村爱国卫生工作标准不高
农村爱国卫生工作宣传力度不够,农民卫生匮乏,资金投入不足,创建卫生乡镇、村积极性不高,农村改厕工作进展缓慢;垃圾收集处理没有得到解决,虽部分乡村实行垃圾集中

上半年工作总结第2页

收集处理,但垃圾处理方式方法没有得到解决,造成二次污染现象较为普遍。
(三)单位资金不足,部分工作受到影响
新的工资标准出台,较以前又有大幅度的提高,由于监督站是差额单位,多年来财政拨款没有提高,导致单位人员工资没有保障,人员心理状态不够稳定,影响到正常工作。
总之,半年来的爱国卫生工作取得了较显著成绩,自身建设也有一定加强,但在许多方面还存在一些问题和不足。在下半年工作中,我们决心克服困难,创造性地开展工作,努力克服工作中的不足,优质高效的完成好年初制定的计划。
二○○七年六月三十日

it上半年工作总结


it上半年工作总结

紧张而有序的一年过去了,在公司领导及各部门各同事的帮助下,我部门顺利的完成了本年度的工作。为了今后更好的工作,总结经验、就本年度的工作总结如下:

一:在夏天高温的天气里,由于公司弱电井散热的问题,交换机频繁死机,导致网络不通。影响收银系统和监控系统不能正常工作,针对此问题,我部门先后申请更换了3台有故障的交换机,并且配合工程部门对弱电井做了散热改造,基本缓解了此问题。

二:在公司实施FOXMAIL软件办公制度,目的是节约纸张,节省公司资源,强化公司员工的工作效率和执行力。

三:每日的收银系统维护和各个银台的障碍排除,保证公司的正常运营和收银系统安全:

a. 软件故障:深入检查出现软件故障计算机的问题原因。对故障现象进行记录,对故障现像进行分析,在找到故障原因后,对故障进行处理。

b. 硬件故障:检查出现硬件故障计算机的问题原因。对故障提出处理方法和见意,写出维修报告和配件更换,处理故障完成后,分析故障原因,避免下次出现同种情况。

四:每日对K3维护,定时对K3数据库进行备份,以及将其刻录成为光盘保存,确保公司金融安全。

五:按公司要求,开发公司的形象网站。对外宣传公司形象,与客户可以在网络上互动,增加公司知名度,方便公司对人才的招聘,为公司以后的网络销售渠道打基础。

六:每天早上晨会前,去监控室检查所有监控头是否正常运转,检查所有楼层网络是否通畅,如果有任何问题,一定在商场营业前排除,坚决不让商场在营业期间出现任何监控死角,确保公司的安全。

七:办公区电话线路和网络线路的维护与安装,确保公司所有电话和网络线路的畅通。

八:条码会员卡已经完全更换为新式的磁卡会员卡,以后会员积分就可以在收银台上完成,超市的会员系统也并入商场的会员总系统中。建立了完善的会员卡数据库,确保公司的会员制度的公平和完善。

九:公司内部人员在圣蒙系统内的权限变更,确保公司系统内部的各项职权分配,建立完善的系统办公权限模块。

十:楼下商户在圣蒙系统里的资料建立,合同签订。商品编码和商户编码的创建,为商户的正常运营带来了方便,也为公司对这方面的管理创造了便利。

十一:配合圣蒙系统软件开发商对我公司的圣蒙系统升级,保证系统的正常使用,添加了多项功能,方便了日常工作。

辞旧迎新,在总结本年度工作的同时,针对部门不足之处,对明年工作也提出了初步设想:

一:公司监控系统图像模糊,明年公司对此项目将要进行大改的时候,我部门将配合相关工程人员,将每一根数据线都标记清楚,做到能发现问题及时处理。

二:监控系统施工时,我部门要合理规划弱电井,不要使其线路杂乱无章,出现问题查找根源很麻烦。同时也要保证解决弱电井的散热问题,要从根源上彻底完结,保证公司收银系统的安全和稳定。

三:配合相关部门合理开发我们自己的网站,做好网络上的对外宣传和人才储备以及招聘。

四:继续完善公司的网络环境,为公司的再度拓展提供一个好的安全的网络平台。

我部门是一个枢纽级部门,每个部门有关电脑的工作都离不开我们,所以我们寄托着公司发展的重要责任,我们要发扬不怕苦不怕累的工作精神。在以后的工作中,大大加强业务学习,提高网络技术,努力提高工作水平,适应新形势下本职工作的需要,力求把工作做得更好。

it上半年工作总结

紧张而有序的一年又要过去了,忙碌的一年里,在领导及各部门各同事的帮助下,我顺利的完成了本年度的工作。为了今后更好的工作,总结经验、完善不足,本人就本年度的工作总结如下:

1、及时响应了各部门的电脑软件、硬件、邮件、网络、打印机的维护。尽可能的降低设备使用故障率,在其出现故障的时候,并做到了能在当地解决就当地解决,不能当地解决的也在最短的时间内给予了解决。

2、对中心每台电脑安装防病毒软件,避免了病毒在公司局域网内自我复制相互传播,占用局域网的网络资源,甚至使得系统崩溃,丢失硬盘的重要资料等各种危害,并及时的对软件进行升级,定期的清除隔离病毒的文件夹。

3、及时的对系统补丁进行更新,防止了病毒和黑客通过系统漏洞进行的破坏和攻击。对IE、OUTLOOK、OFFICE等应用程序也打上最新的补丁,另外还关闭了一些不需要的服务,关闭Guset帐号等。

4、项目机房系统更新,系统从原有的2000更新到xp,重新安装了所有软件,解决了一部分原无法解决的问题,并重新部署杀毒软件解决方案。

5、交换机、路由等网络硬件设备的维护,屏蔽中心不用的端口,安全设置等,保证公司所有电脑的安全正常工作,优化路由运行速度,节约带宽,提高上网的速度化和稳定化,使我们上网的速度大大提高,保证网络顺畅

6、针对服务器,3次被黑客攻击采取相应的解决方案。重新部署服务器。

7、学校服务器,硬件的安装、维修、调试,投影仪设备的定期清理,维护。

8、电话交换机部属置,电话线调整,电话录音设备的安装调试。

9、rtx服务器、邮件服务器、web服务器、搭建、优化、信息整理和测试。用户数据导入和备份。

10、为了最大的节约成本,并针对学校所有计算机设置系统自动休眠,有效地节省了相当一部分资源。

11、加强了对网络设备的维护,对经常出故障的设备采取了相应的解决办法。公司目前一共近80多台电脑,由于机器较多,日常出现故障的情况较为常见,主要的电脑故障有:系统故障,网络故障,软件故障等,很多机器由于长期使用,导致系统中存在大量垃圾文件,系统文件也有部分受到损坏,从而导致系统崩溃,重装系统,另外有一些属网络故障,线路问题等。

近一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作,从不把情绪带到工作中。在具体工作中,我努力做好服务工作。回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步。但我也认识到自己的不足之处:

1、因为简单的问题重复出现重复解决,可能到位不及时。

2、自己的思路还很窄对现代网络技术的发展认识的不够全面,自己对新技术掌握速度还不够快。

3、有时出现问题我并不知道而领导先知。其实从咱们公司的结构来看这些都是正常的,但我以网管的身份感到惭愧。

总结了过去,方能展望未来!最后说说明年的工作计划,辞旧迎新,在总结本年度工作的同时,针对自己不足之处,我对明年工作也提出了初步设想:

1、在继续完善公司网络的同时,加强理论和业务知识学习,不断提高自身综合素质水平。把工作做到更好。

2、对公司所有电脑设备进行统一计算机名称,和ip实现远程管理,维护。提升工作效率。

3、领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。

4、在硬件条件允许的情况下安装,网络流量检测软件,对局域网进行监测,及时发现网络故障和排错,使网络快速高效的运行。

在我入职的近一年,我在公司学到了很多,学会了如何处事,如何与他人更好的交流等等。我在做好自己本职的同时,也学习了公司的一些相关的文化,在我觉得,公司在茁壮的成长,像雨后的春笋;发展速度飞快,犹如刚发射的火箭直冲云霄。这些新的现象是因为共同的努力而创造的,我也希望用自己的这份微薄的力为公司和为自己创造一个更好的未来。

总之,感谢领导对我的信任与支持,我将尽心尽责、全力以赴地把工作做好!

it上半年工作总结

20XX年度是技术部快速、稳步、持续发展的一年。在公司各位领导大力支持下以服务作为技术部的工作重心,努力打造安全、稳定、高效的企业网络,在信息化建设、信息安全保障、系统研发等项目中,与各部门紧密配合,顺利完成了20XX年度的工作任务,发挥了技术部技术支持的工作职责。现将20XX年度的工作总结如下:

一、年度大事件

1、 海辰传播机构信息化建设,海辰OA的功能修改,逐步完善业务、人力行政、财务等流程,使信息平台支撑公司的制度执行;

2、 ERS系统前期自行开发,后续工作外包给开发商,与开发商的技术对接及进度跟进,测试修改程序,以及数据迁移工作;

3、 MOSS系统解决方案的定制,并根据海辰自身特性,做出规划实施方案和实施周期,计划将OA个别功能集成开发至MOSS中;

4、 配合公司的种子计划提供技术支持;

5、 海辰机房高温预警解决方案;

6、 保障总部、分支机构网络安全运维,突发事件的及时响应恢复;

7、 上海分公司办公地址搬迁,网络、电话综合布线规划及工程实施;

8、 企业域名续费及备案工作;

9、 部门人员流动,做好人员及时补充,避免工作衔接疏漏可能造成的工作停滞;

10、协助公司制作绿色办公宣传报,协调海辰十周年庆活动筹备工作。

二、开发组工作

(一)ERS系统开发工作:

1. 发布开发商修改的ERS程序并进行测试,将错误整理成文档,提交给开发商继续修改,循序渐进地进行这些工作。

2. 不断跟进开发商修改的进度,向领导汇报工作情况。

3. 分析ERS数据库和Mp数据库,并整理数据库中各个数据表的结构表。

4. 开发程序迁移的程序,并不断完善和改进程序。

5. 分析ERS数据库和Mp数据库中各个表之间的关系,按照ERS数据库的结构,将Mp数据库中的数据统一整理出来,时间截止到2010年5月31日。

(二)遇到的问题:

1. 在测试的过程中发现新系统中部分功能不符合驿若工作人员使用要求,与驿若和开发商共同分析提出修改意见。

2. 整理出的错误数据,在修订后仍然还会存在问题,与驿若人员沟通,重新修改。

3. 因旧系统中数据量庞大,尤其是新闻、广告的数据有上百万条,整理出来的数据经驿若公司修订后,导入新系统中时,发现存在很多问题,有将近二十多万条数据不能导入到新系统中去。将新闻数据按照每个Excel中放10000条数据整理出来,通过程序调试找出错误,提交驿若公司重新修订,再导入到新数据库中。

(三)经验积累:

1. 对数据迁移的方法有了一定认识,总结出在数据量比较大的时候,一定要严格按照新数据的结构整理数据。

2. 整理出来的数据,必须制定修订的标准,并对修订数据的人员进行培训,讲解如何。

3. 需求分析能力有待提高,与开发商沟通分析问题需要提高方式方法,并针对需求找出解决问题的办法。

三、网络组工作

(一)服务器安全运维管理

1.服务器安全运维,提高安全级别,病毒防御能力提升,系统优化;

2.服务器及数据、程序定期备份,确保数据灾难恢复;

3.机房高温预警解决方案,并实施;

4.处理驿若OA服务器损坏事宜,OA系统迁移工作,重新向开发商申请机器码及序列号。

(二)网络安全运维及系统运维

1.保障海辰、驿若网络安全运维,突发事件的及时响应恢复;

2.海辰、驿若OA及企业邮箱用户增删,流程、表单的修改;

3.海辰、驿若员工电脑每日维护工作;

4.MOSS系统解决方案的定制,并根据海辰自身特性,做出规划实施方案,实施周期,计划将OA个别功能集成开发至MOSS中,并进行演示系统搭建;

5.邮件系统管理维护,邮件发送错误报告分析及时解决;

6.闲置、报废电脑配件合理分配利用,有效节约成本;

7.机房频繁断电,请物业配合进行电力改造,技术部连续值夜班维护、服务器等设备;

8.驿若各部门网络综合布线调整;

9.海辰前台装修,协助各部门工位调整,网络、电话线路重新部署,保障正常有序办公;

10.上海分公司办公地址搬迁,网络、电话综合布线规划及工程实施;

11.其他电子设备的调试和维护。

(三)电话、电话程控机维护

1.海辰、驿若电话程控机管理维护,电话终端维护;

2.解决驿若总机拨入拨出经常占线问题,将张总直拨加入程控机,开通程控机端口,并咨询网通关于开通中继线路的方法及相关费用;

3.驿若程控机来电录音,解决来电转接无声音问题。

(四)遇到的问题

1.尽心尽力去解决问题,但有时得不到理解;

2.执行力仍需加强;

3.部门协作不到位。

(五)经验积累

与其他部门同事沟通能力有待提高,需提升部门单元工作能力,使每一个人的执行力,对工作规划、执行、总结能力应加强。与其他部门同事沟通时应注意方式方法,争取其他同事的理解和支持。

四、部门管理、电子类固定资产管理及其他工作:

1、电子固定资产日常更新;

2、每月制作《固定资产月报表》;

3、验收、分类、编号、登记、封存保管、调配、借入借出固定资产表登记;

4、IT技术部每周会议纪要,日常工作汇报,工作中的问题及下周工作计划整理;

5、新人入职管理流程,固定资产分配;

6、闲置电脑合理分配利用;

7、编排电话分机表,按最新的部门分组,电话排查,对应对话使用;

8、部门内部人事变动,员工招聘、筛选、面试工作。

五、20XX年工作计划

1、ERS系统验收,程序源码了解,为今后系统修改或版本升级做准备;

2、MOSS系统详细分析规划,与微软技术进一步沟通,对MOSS更细节了解;

3、海辰、驿若信息平台、网站、邮件系统的运维保障;

4、员工电脑的日常维护;

5、技术能力的学习提高;

6、部门人员沟通力、执行力、工作总结、规划能力的培养;

7、增进团队凝聚力,协作能力。

上半年工作总结


少数干群思想解放程度不够,观念更新缓慢,作风漂浮,抓落实还不扎实,不适应新形势发展要求。下面是最新的上半年工作总结,欢迎阅读。

上半年工作总结

20xx年上半年,市地方志办公室在市委、市政府的坚强领导下,紧扣年度目标任务,抓党建促发展,积极作为,扎实工作,各项目标任务实现了“双过半”。现将有关情况汇报如下:

一、上半年工作总结

(一)突出重点,积极推进20xx卷《滁州年鉴》编辑工作。一是制订了20xx年《滁州年鉴》编纂工作方案,明确分工,责任到人。二是召开20xx卷《滁州年鉴》组稿和业务培训会,督促县市区和市直单位按要求上报年鉴资料。6月底,近80万字的年鉴资料收集完成,编辑、排版工作有序进行。

(二)扎实工作,积极开展滁州记忆地情丛书编辑工作。《山水亭林的记忆》《滁风亭韵—滁州市民间文化精品集》完成初稿撰写工作,出版社责任编辑正在审读修改。《滁州农业大包干》(第二卷)已基本完成资料征集工作。

(三)资政育人,进一步拓展地情人文研究工作。一是积极参与市政协组织的“滁州历史文化保护与繁荣”资政调研工作,参与滁州博物馆、规划馆布展论证,为建设滁州美好新家园建言献策。二是广泛收集地情人文资料,为编辑出版《人文滁州》辑刊准备材料。

(四)狠抓落实,扎实开展党建和党风廉政建设工作。一是认真学习贯彻党的十八届四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,用习总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导工作。二是深入开展“两学一做”学习教育,做好规定动作,创新自选动作,确保“两学一做”取得实实在在成效。三是扎实开展中央巡视组巡视“回头看”反馈意见整改工作。认真整改“不按规定交纳党费”问题。6月底,机关党支部补齐交纳2008至20xx年度党费5278元。

(五)坚持围绕中心,服务大局。遵照市委、市政府要求,积极开展“送温暖、献爱心”活动。向贫困老党员、老干部、下岗职工、特困户捐款1.5万元。积极开展文明创建、招商引资、双拥等工作,并取得明显成效。

二、下半年工作安排

1、完成20xx卷《滁州年鉴》编纂出版工作。精益求精,对已收集的文字资料及图片进行进一步的加工和打磨,努力提高年鉴质量。20xx卷《滁州年鉴》将于10月份公开出版。

2、继续推进《山水亭林的记忆》《滁风亭韵—滁州市民间文化精品集》等滁州记忆地情丛书的编辑工作。

3、完成《滁州市地方志事业发展规划(20xx-2020)》编制工作。

4、进一步加强对县市区志鉴业务指导工作,完成明万历《滁阳志》点校工作。

5、完成“滁州历史文化保护与繁荣”资政调研我室所承担的调研任务,完成1至2期《人文滁州》编印任务。

6、按照市委的统一部署,进一步扎实开展“两学一做”专题教育。进一步加强党建工作和党风廉政工作,切实把从严治党落到实处。

上半年工作总结

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,我局始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,紧紧围绕安全生产“监管执法年”活动这条主线,扎实推进省级安全生产示范县创建,持续强化安全生产隐患排查治理,深入开展“打非治违”专项行动,全县安全生产形势持续稳定。1—6月,全县发生各类生产安全事故5起,死亡3人,未发生较大及以上安全生产事故,在全市一、二季度安全生产工作考评中,我县分别位居七县市第二名、第五名。现将上半年工作总结如下:

一、主要工作开展情况

(一)扎实开展安全生产宣教培训

常年在县电视台开辟“蒸水安监”宣传专栏,对全县人民进行安全生产法律法规及常识宣传。投入6万余元,在我县境内高速公路出口和主要道路旁新增4块高标准的大型安全生产户外宣传牌。 6月16日,我局牵头组织县直相关单位在夏明翰广场举行“安全生产宣传咨询日”活动,共发放宣传资料6000余份,接受群众咨询1000余人次。县住建局、安监局联合举办建筑施工项目负责人和管理人员安全生产专题教育培训班。县安监局、人社局联合举办全县乡镇安全生产监管执法暨工伤保险业务培训班。上半年,县安培中心共举办各类培训班6期,1100余人参加了安全教育培训并通过考核。

(二)不断强化安全生产监督管理

1、严正行政许可。严格安全生产行政许可条件,提高市场准入门槛,推行安全生产行政许可现场审查把关制,对不符合安全生产条件的一律不予行政许可。上半年,共对110家烟花爆竹零售经营网点、5家危险化学品经营单位(农药、油漆店)进行颁证和换证。督促3家非煤矿山企业取得安全生产许可证,另有 6家采石场安全生产许可证申报资料已报市局,安全生产许可证正在申办当中。

2、严明执法检查。紧紧抓住元旦、春节、清明、五一等主要节假日,突出矿山、烟花爆竹、危险化学品等直管行业领域,严格依法进行安全检查。上半年,共出动行政执法人员499人次,检查生产经营单位147家,查处各类安全隐患215条,督促整改到位210条。加强对制鞋、箱包、水泥、陶瓷、矿山等职业危害相对严重企业的职业卫生监管,督促用工单位做好职工体检工作,建立职工职业健康监护档案。

3、严肃隐患治理。充分发挥安委办综合协调平台作用,组织开展安全生产隐患大排查大整治,对发现的安全隐患,分级分类建立台帐,对重大安全隐患,由县安委挂牌督办。上半年,共下发安全生产隐患《督办令》、《督办函》13份。3月份,县安委接到县教育局报告,称大安乡天翼幼儿园后面山体出现开裂、移动现象,整座山体向该幼儿园墙体方向移动约20公分,存在重大安全隐患,对该幼儿园300余名师生人身财产安全构成极大威胁。县安委办分别给县国土资源局、县教育局下达了督办函,要求其迅速落实整改措施,限期整改到位。目前,该处隐患现已按要求整改到位。

4、严格复产验收。严格落实省、市关于高危企业节后复工复产相关文件和会议精神,逐行业制订了节后企业复工复产工作实施方案,明确复工复产程序和标准,严把高危企业复工复产验收关。对不符合复工复产条件的和经整改后仍达不到复工复产条件的高危企业,坚决不予以复工复产,同时,由属地乡镇人民政府安排专人进行盯守监控。

5、严密防汛保安。我局多次召开重点矿山和尾矿库企业主要负责人防汛保安专题工作会议,下发加强防汛工作的相关文件,要求企业进一步落实主体责任,完善应急救援预案,储备应急救援物资,安排专人、专班实行24小时值守。同时,明确了联系尾矿库汛期安全的县级领导、乡镇领导和部门领导,督促企业建立健全汛期防灾应急救援体系,突出抓好尾矿库安全度汛、地下矿山防排水、露天矿山及在建项目防山洪地质灾害三个重点,确保将防汛措施细化落实到每个企业、每个岗位,确保安全度汛。

(三)持续深化安全生产“打非治违”

我局始终保持安全生产“打非治违”的高压态势,按照省、市、县“安全监管执法年”活动的统一部署,我局对日常检查中发现的非法违法生产经营单位和存在重大安全隐患单位,组织开展集中执法行动,坚决予以打击取缔。今年3—4月,我局会同商务、市场监管等相关职能部门联合开展2次加油站专项整治行动,取缔非法加油站点4个。5—6月,我局对县城建成区范围内烟花爆竹经营网点开展常态执法,取缔非法经营烟花爆竹经营网点24家,依法收缴非法烟花爆竹200余件。同时,我局还加大对企业安全生产违规违章行为执法力度,今年上半年,我局依法下达有关执法文书237份,对35家企业进行立案调查,行政处罚32.6万元。

(四)稳步推进安全生产达标创建

1、企业标准化建设有序推进

今年来,我局不断加大企业标准化建设工作力度,在强力推进高危企业标准化建设工作的同时,将此项工作向工贸行业拓展。上半年,我县2家非煤矿山企业、2家危险化学品企业通过三级标准化验收。工贸行业领域,业美纸业、荣尔电气等2家企业已通过三级标准化验收,雅典娜石英石有限公司、三泰化工有限公司等2家企业正在积极创建三级安全生产标准化企业。

2、示范县、示范乡镇创建进展良好

4月14日,我县组织召开全县安全生产工作会议,进一步明确了各乡镇、县直相关单位示范县创建工作任务和要求,全县各级各部门按照县委、县政府的统一部署,积极行动,示范县创建工作有序推进。井头、樟树等乡镇正在积极创建省级安全生产示范乡镇,曲兰、樟木等两个乡镇也正在积极努力,完善相关工作,为创建市级安全生产示范乡镇奠定坚实的基础。

(五)统筹兼顾做好其他各项工作

全县“两学一做”学习教育活动开展以来,我局高度重视,把学习教育活动作为20xx年党建工作的中心任务,作为开展各项工作的重中之重。在第一时间召开党组会议,研究制订下发《关于开展“两学一做”学习教育实施方案》,组织全局党员干部职工认真开展学习,组织专题讨论,深刻查摆问题,严格对照检查,切实抓好整改,第一专题活动取得了良好的效果,达到了预期目标,得到了县委督导组的充分肯定。杉桥镇两塘村作为我局精准扶贫村,局党组多次召开会议,研究驻村扶贫工作。局党组书记、局长龙建斌带领班子成员和工作队员经常深入两塘村了解相关情况,与村支两委一道共同商讨了两塘村20xx年扶贫工作计划。结合两塘村实际情况,出台了详细的贫困户发展产业扶贫以奖代补方案。局班子成员、工作队员与两塘村贫困户实行“一对一”帮扶,扶持他们发展养殖业、种植业和农产品加工业。我局在工作经费十分紧张的情况下,挤出2万元扶贫资金,支持帮助两塘村发展农村经济,改善农村基础设施。

二、存在的问题

(一)思想认识不到位。部分领导干部还没有把安全生产当作底线工作来抓,说起来重要,做起来次要,真正深入一线调查研究不够、深入基层发现解决问题不多,积极主动抓安全生产能动性不够,部分领导干部带队检查安全生产工作制度执行不到位。

(二)安全监管不到位。部分单位不能很好的履行自身的安全生产监管职责,对情况复杂、基础较差、难度较大的,不想管、不愿管、不会管,以致在安全监管中出现薄弱环节。

(三)安全投入不到位。部分单位对重大隐患的消除、重大问题的解决,缺乏足够的决心和负责任的精神,在安全投入上能省则省。部分企业舍不得花救命钱、保命钱,安全培训敷衍了事,隐患治理能拖则拖,象征性进行安全投入,个别企业甚至没有安全投入。

(四)责任追究不到位。发现问题不能依法依规严肃处理,普遍失之于软,失之于宽。侧重于事后追责,对事前问责力度不够。

三、下半年工作打算

(一)进一步加大宣教培训力度。继续采用多种形式,大力宣传安全生产法律法规和安全常识,做到安全生产入脑、入心,宣传到乡、到村、到户;继续大力开展从业人员安全教育培训,做到高危企业从业人员安全培训全覆盖,同时,积极稳妥向工商贸行业推进。

(二)进一步深化 “打非治违”。定期组织各乡镇、县直相关单位对非法违法生产经营行为进行全面细致的摸排,对排查出来的非法违法企业,组织开展联合执法,坚决予以打击,确保取得实效。

(三)进一步夯实基层基础。深入推进安全生产“四大三基”行动和“三三”重点工作,结合示范乡镇创建、示范县创建、企业安全标准化建设,进一步规范、完善和加强安全生产基层基础工作,提高全县安全生产本质水平,建立安全生产长效机制。

(四)进一步加大监管执法和督查考核力度。继续按照县政府批复的20xx年度安全生产行政执法工作计划,对纳入监管范围内的企业实行全覆盖、全过程监管,结合“监管执法年”,认真组织开展“一月一警示、两月一行动”。继续加大安全生产督查考核工作力度,促进乡镇政府、部门及企业落实安全生产责任。

(五)进一步做好党建、扶贫等其他工作。根据县委统一部署安排,扎实做好局“两学一做”学习教育等党建工作。按照20xx年扶贫工作计划,认真做好精准扶贫工作,确保实现两塘村扶贫工作“一年有起色,二年见成效,三年上台阶”。

上半年工作总结

上半年,在古交市委、市政府的正确领导下,在市级有关部门的大力支持下,按照省委“五句话”要求,扎实推进“六权治本”,以实现“六大发展”为目标,我们始终把发展作为第一要务,把稳定作为压倒一切的大事来抓,加强基础设施建设,促进镇域经济发展为突破口,立足实情,狠抓落实,有力地推动了经济和社会各项事业持续快速协调健康发展。上半年,农村经济总收入增长4.8%,农民人均纯收入增长4.5%,城镇登记失业率控制在4%以内。

一、上半年各项工作完成情况:

(一)农村经济稳步发展。完善土地承包确权登记工作,现在完成14347亩,推动农林牧结合,种养加一体,一二三产业融合发展。积极扶持上雁门村众森源、春禾等8个农业观光示范园区和种养殖合作社的发展。完成土地流转340亩,改造工地300亩,引进种植油菜230亩,养羊3000只,养鸡4000只,经济林200亩,发展一村一品项目,引进中药材种植,并实施推广面积1000亩,经济林450亩,推广种植脱毒马铃薯1200亩。

(二)基础设施建设步伐加大。发展“一村一品”,壮大农业产业,在上雁门、台盘等村对现有1000余亩核桃经济林提供无偿服务,并聘请专家对修剪、施肥、管理、病害防治等全程进行技术指导,认真抓好现有乡村公路维修养护工作,下雁门村边山公路、佛罗汉村村通公路提质工程开始实施;阴家沟人畜吃水工程正在建设当中,维修巩固现有人畜吃水工程;实施土地增减挂钩及土地整治项目270亩。

(三)落实惠农政策方面。粮食直补面积6400亩,冬季供煤涉及低收入农户1402户,落实农机直补购置农机具大型3台、中型7台、小型12台。

(四)社会保障水平不断提升。截止六月底,城镇居民养老保险在保人数4339人,上半年累计收缴75.6万元社保费;为城镇居民办理养老保险1823人,超过目标人数223人;上半年新增就业人员152人,其中,创业带动就业55人、下岗失业人员再就业70人、就业困难人员再就业12人、转移农村劳动力15人;组织参加创业培训3人,城镇失业人员培训60人,新成长劳动力培训56人,农民工职业技能培训50人;20xx年共有1944户4831名农民参合,筹集资金579720元,截止20xx年5月31日,参合农民门诊看病174人次,门诊统筹补偿金额5593.53元;参合农民住院就医126人次,共补偿313461.01元;分级诊疗补偿34人次9600元;慢性病补偿44人次37384.49元;正常分娩补偿42人次44165.33元。全镇纳入低保964户,实现应保尽保。

(五)社会各项事业发展有序。一是加强农村“三资”管理,严格执行“四议两公开”制度,村务公开上新台阶。我镇坚持把推行村务公开作为理顺党干群关系、促进农村经济发展的突破口。严格执行《中华人民共和国村民委员会组织法》和上级村务公开有关规定以及《镇城底镇村级规范化管理实施细则》,健全各种机制,加强领导和管理,完善各项村务公开,将涉及群众切身利益的民生工程、扶贫救济、低保审批、惠农政策等内容一一呈现,让公示栏切实成为“清白栏”、“民心栏”。 我镇还对全镇13个村的村务公开工作开展了自查,并根据自查情况进一步完善各项制度,强化各项措施,努力使全镇村务公开工作上台阶,上水平。另外,镇纪委协同督查办不定期对村干部履职、重大事项决策及村务公开制度落实情况进行督查,发现问题,及时通报,限时整改,确保村务公开不走形式。二是大力推进文化教育事业。我镇全面贯彻党和国家的教育方针,认真落实基础教育、农村义务教育在教育事业发展中“重中之重”的地位,把教育工作列入我镇“十三五”发展规划,制定和落实“科教兴镇、科教强镇”的战略目标,明确教育发展的思路和举措。建立健全领导联系学校制度,党政领导经常深入学校调研,为学校解决实际困难。三是积极推进计划生育工作。截止20xx年6月16日全镇总人口12609人,上半年出生35人,其中一孩25人,二孩10人。全镇育龄妇女为3626人,落实长效节育措施15例,查环2799人,查孕175人,孕前优生健康检查服务45对,完成任务82%,宣传品发放了2300份,办独生子女证16册,生育服务证21册。四是积极开展群众性文化活动。在阴家沟建文艺表演队,各村配备更新图书5000册,开展棋类比赛15场,新增文体器材器械30余件,极大地丰富了农村文化生活。聘请专家实地考察,挖掘全镇历史文化和现代气息相结合的文化资源,计划编制规划现正在规划中。五是司法、统计、档案等各项工作圆满完成上级安排的任务。

(六)安全生产工作取得新突破。我镇以“加强安全法制,保障安全生产”为主题,严格落实各项安全生产措施,深入开展安全生产大检查、隐患排查治理和“六打六治”打非治违专项行动。严格目标管理,层层落实责任制,层层签订责任书。建立完善了安全生产“党政同责、一岗双责、失职追责”制度,并细化了安全生产监管责任体系。共出动检查组12个,检查人数113人次,检查生产经营单位56个次,排查隐患98条,整改98条,整改率达100%。加强安全生产宣传教育,共出动宣传车50台次,印发宣传单3000多份,张贴安全标语600余条,悬挂条幅28条,上半年全镇未发生死亡事故和安全生产事故,事故死亡人数与绝对控制指标为零。让安全生产深入人心,从而使得“人人懂安全,人人讲安全”。

(七)信访维稳工作开展有序。镇党委高度重视信访工作,不断用法治思维和法治方式积极推进依法治镇,深化矛盾纠纷排查化解,加强社会治安综合治理,强化信访维稳工作,实行镇级领导包联制和“四访”、“六包一”责任制,注重源头防范,解决来信来访案件30余件,结案率98%,全力化解信访问题,上级交办案件全部办结。对初信初访因人施策,深入细致的开展工作,确保把矛盾消化处理在当地,不留隐患、不留后患。

(八)城乡生态建设持续推进。我镇与古交市签订了《古交市20xx年度乡(镇)、街办环境保护管理目标责任书》,认真制定了《镇城底镇环境保护工作计划》,并积极组织实施。持续开展城乡清洁工作,扎实推进沿河6个村的农村环境连片综合整治工程。取缔非法洗沙场2个,断水断电洗煤厂1个,清理垃圾200方,完成企业环保网格化管理数据。完成小流域沟坝地治理200亩;荒山造林绿化1500亩;开展农村人居环境整治和美丽宜居示范村建设。

(九)社会管理精神文明建设取得新成绩。社会治安综合治理、基层民主政治建设、精神文明建设取得了显著成效,依法治镇进程明显加快。加强矛盾纠纷排查化解工作,矛盾纠纷排查8件,解决化解7件。积极开展精神文明创建活动,我镇获得太原市文明镇的荣誉称号,上雁门村和下雁门村获得“山西省文村镇”的荣誉称号,上雁门获得全国文明村称号,阴家沟村申报太原市级文明村,现已通过验收。

(十)以“两学一做”活动为契机切实加强政府自身建设。自“两学一做”教育活动开展以来,镇党政班子中心组成员积极开展集中学习,对照党章党规深查,总书记系列讲话细照、笃行,抓住“做”这个关键,发挥以上率下作用,积极带动全体党员参与到学习教育中来,营造“两学一做”浓厚的氛围。一是强化干部职工的理论学习,着力解决党员干部思想、组织、作风、纪律方面存在的问题。二是要按照“四讲四有”要求进一步解放思想、更新观念,创新工作举措,敢于责任担当,并以强烈的事业心和开拓进取的精神状态,积极主动地开展各项工作;三是推进“六权治本”严格依法行政,自觉接受人大代表和广大人民的监督,定期向人大代表报告工作。四是我镇高度重视,精心组织,严肃换届纪律,按照上级换届工作要求,圆满完成政府换届工作。努力营造了风清气正的换届环境,不断提高选人用人公信度。

二、存在的问题

上半年,我镇各项工作虽取得了一定的成效,但还存在一些问题和不足。一是少数干群思想解放程度不够,观念更新缓慢,作风漂浮,抓落实还不扎实,不适应新形势发展要求。二是发展缓慢,起步迟,产业规模小,产业基地和产业大户不多,村与村、户与户之间发展极不平衡,想发展、谋发展的群众还不够庞大等等。这些困难和问题有待我们在下半年的工作中,不断加以克服和改进。

三、下半年工作计划

(一)积极发展现代农业,促进农民增收。认真落实党和政府对农村的各项政策,继续加大产业结构调整力度,切实加大农业龙头企业和农村合作经济组织培育力度,积极探索农民专业合作社、家庭农场发展新路径。以培育农业生态效益为主攻方向,积极引导农民发展。计划完成种植中药材600亩。完成流转土地500亩。

(二)提升传统产业,发挥龙头带动作用。进一步加快非公有制经济发展步伐。盘活现有的闲置厂房、办公室场所等资源,促进产业优化重组,创造新产业,实行创新驱动战略,建设众创空间,推动大众创业、万众创新。

(三)加快城镇建设,推动第三产业的发展。推进新型城镇化,大力推进餐饮服务、推销快递、建筑安装、交通运输、家政保安、保姆月嫂等劳务输出,引导农民向非农产业和城镇转移,促进劳动力转移就业。

(四)加大基础设施建设力度,创造发展环境。完成下雁门村边山公路、佛罗汉村村通公路提质工程,加强农村公路养护;巩固现有人畜吃水工程,完善阴家沟人畜吃水工程;启动阴家沟、山头土地整治及造地工程;造林绿化1500亩;实施我镇农村电网升级改造全覆盖;计划完成农村危房改造15户;开展农村人居环境整治和美丽宜居示范村建设。

(五)着力改善民生,不断提升公共服务水平。按照市政府的统一部署,在做好采煤沉陷区村民安全避险的同时,抓好第二批采煤沉陷治理项目所涉及村拆迁安置工作,抓好农村土地确权和宅基地使用发证工作,实施农村改厕两村230户,建设高标准镇中心幼儿园1所,各项惠农政策落实到位。

(六)加强政府自身建设,提高干部队伍素质。巩固党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育活动成果,继续扎实开展“两学一做”学习教育。依法行政,严格落实六权治本,全面推进政务公开,建立政府权力清单、责任清单和负面清单,认真落实党风廉政建设“一岗双责”责任制,认真履行两个责任,切实做到干部清正、政府清廉、政治清明。

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