发布时间： 2019.10.16

2020计生服务站半年工作总结范文。

时间的日历总是在不断的往下翻，为了反馈工作质量，现在拟写一份半年度工作总结非常有必要。我们进行工作总结可以明确努力的方向，在写半年度工作总结时，需要重点写哪些方面呢？为此，小编花时间整理了2020计生服务站半年工作总结范文，感谢您的参阅。

20xx年，计生服务站在乡党委、政府的正确领导下，在紧扣年初与计生局及乡党委、政府，签订的《计划生育目标管理责仟书》的目标要求，严格按照创建优质服务站的实施办法，不断创新，自我加压，使计生服务工作跃上一个新台阶，现就今年来我站的工作情况总结如下：

一、立足阵地，严格管理，规范服务

熟话说没有规矩，不成方圆，为了能更好地做好服务工作，我们从健全规章制度，明确分工职责入手，抓好内部管理，强化全体工作人员的服务意识，力求服务态度好，服务质量高，服务方法新。

1.健全规章制度，明确人员职责。我们根据相关要求结合行业特点制订了人员分工及岗位责任制、请销假制度、卫技服务工作制度等，将各项工作分解到具体的人，真正做到人人有事做，事事有人管。

2.强化内部管理，提高服务水平。计生工作千头万绪，涉及到方方面面，这就对我们提出了更高要求。大家充分发扬吃苦精神，团结协作，全力拓展计生工作。一是开展随访服务工作，每月按照随访表的名单，定期上门对各类育龄妇女进行随访。二是定期定点到村对广大育龄妇女进行查环查孕。三是充分利用服务站的现有设备对广大育龄妇女进行免费放、取环及生殖道感染防治。通过一家一户、一人一事，面对面的服务、交流和沟通，融洽了计生工作者与广大育龄群众的关系，树立了新时期计生工作者的新形象，赢得广大群众的认可。目前全乡已婚育龄妇女基本上都能主动到计生服务站来放环、取环、查环、查孕、查病、治病，把我们的卫技人员当着贴心人。

二、办事公正，廉洁自律，严格执行生育政策

计生工作是个复杂的系统工程，小视不得，今年我们在行政执法责任制的落实上，由政府出面，计生牵头，分别与公安、民政、卫生、企管等部门和单位签订了计生行政执法责任制，与各村签订了计生工作目标考核责任书，各村也相应制定了计划生育村规民约。在生育管理上做到政策公开，操作透明，我们除将相关的办事程序和生育政策在公示栏中进行公示外，还印发相关的资料进行宣传，让群众知道办理一、二胎生育证及流动人口婚育证明的程序，最大限度地方便群众。又便于群众进行监督。在服务的过程中，我们坚决执行物价部门颁布的收费标准，对于收费项目进行公示，从末出现乱收费现象，此举得到群众的好评。对于计外生育对象，我们依法征收社会抚养费，没有发生计生案件的行政官司。

在为群众服务的过程当中，我们坚决杜绝门难进，脸难看，话难听，事难办的现象，只要符合政策，我们都以满腔的热情为群众办实事、解难事。当前照顾生养二胎是一个热点问题，对于符合条件的申请人，我们随到随办，从不到当事人家中吃一口饭、喝一口茶。对于不符合条件的对象，我们耐心地进行宣传、解释，让当事人明白自己为什么够不上条件，真正给群众一个明白。

三、控制人口数量、提高人口素质，服务经济发展

人口问题是制约经济和社会发展的关键因素。控制人口数量、提高人口素质，是我们计生工作者的责任。我们能根据上级主管部门的相关要求，在认真调查摸底的基础上，认真编制我乡的人口规划。在实际工作中，我们不怕困难、敢于争先，特别是在处理相关的计外孕事件上，有党委、政府做我们的坚强后盾，我们的工作人员也都始终站在第一线，不论白天还是黑夜、不论酷暑还是寒冬、不怕做仇做怨、不怕误解和谩骂，有泪水往肚里咽、有误解也不吭声，解决了一个又一个难题。我们计生部门在控制人口数量，提高人口素质，服务于经济建设上做出了我们应有的贡献。

四、不懈努力、打好基础，争取来年取得更大进步

今年以来，在党委、政府的正确领导下，在各部门的通力协作、相互支持之下，按照年初的考核要求，各项指标基本上能达到责任制上的要求。好些地方有待于我们去努力，象流动人口的管理、生殖道感染防治工作的任务还很艰巨，我们有决心、有信心在党委、政府的正确领导之下，通过自身的不懈努力把取得的成绩不断地进行巩固，把欠缺的地方想方设法地做好，给党委、政府，给全乡人民交一份比较满意的答卷。面对取得的成绩，我们感到还有许多的不足，在我们的工作当中还有管理不够规范，人员不足，业务素质和服务能力有待进一步提高，服务项目有待拓宽。在今后的工作中，我所将认真加以解决，加强机构管理，加强技术人员业务学习，提高优质服务能力，为全乡计划生育事业向前发展贡献一份力量。

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镇林业管理服务站2020年半年工作总结

镇林业管理服务站20xx年半年工作总结

今年来，我站在市局和镇党委、政府的领导下，认真贯彻落实上级决策指示，牢记为民服务宗旨，履行法定职责职能，较好地完成了各项工作任务，总结主要有如下几方面：

一、加强林政管理，确保森林资源安全和社会稳定。

今年以来，我站查处盗伐滥伐林木案件6起、无证运输木材车辆5台次、非法加工锯台1处，没收非法木材15立方米，查处非法占用林地案件1起，今年共处理各类涉林违法人员7人次，其中治安拘留1人，有力打击了涉林违法行为，并确保没有发生大的涉林盗伐滥伐、占用林地等刑事案件。认真开展林业法律法规宣活动，积极探索林业管理方式创新，确保了森林资源安全和社会稳定。

二、抓好重点项目建设，加大造林绿化力度。

搞好了全民绿化、荒山造林、创建绿色村庄等项目建设。努力争取营林计划和指标，并着重服务、注重实效，今年来完成荒山造林600亩，发放各类树苗20万株， “3.12植树节”开展了“义务植树，绿化**”大型义务植树活动，利用荒山、迹地等植树30万多株，掀起植树造林热潮。认真开展全民绿化行动，配合搞好了集镇绿化提质改造项目、楼丁公路精品旅游路线绿化和公路苗木后期管护工作，积极开展绿色村庄和绿色庭院建设工作，绿化工作得到了上级的高度肯定。全面完成了各项国家、省市等上级所安排的植树造林和绿化工作任务。

三、认真开展各项资源管理工作。

1、森林资源限额采伐。严格执行森林限额采伐，实行林木采伐许可证专人负责和办理，实行伐前设计、伐中监督、伐后验收制度。对木材加工厂进行清理整顿，进一步规范了加工厂收材、用材秩序，完善了用材台帐。2、封山育林管理。加强封山育林宣传，严厉打击处理乱砍滥伐等破坏森林资源行为。完善了封山育林资料档案管理，及时调整了管理工作领导小组和管护组织，适时组织护林员进行学习和培训，提高护林员整治素质，完善护林队伍。3、森林病虫害防治和古树名木管理。加强对松材线虫、竹蝗等森林病虫害的监控和防治，确保了森林病虫害的及时防治和有效杜绝。建立健全了古树名木台账，建立健全了古树名木保护志愿者制度。4、生态公益林管理。明确了专门管理人员，建立了档案卡，适时进行实地调研，及时掌握生态林管理、保护动态和状况。严格执行各项规章制度，将资源管理工作责任到个人，建立健全管理档案，实行精细化管理。今年来，我站在森林病虫害防治、古树名木保护封山育林管理等方面做了大量细致工作，确保了没有发生森林病虫害和古树名木盗挖案件，得到了市局的肯定。

四、抓细抓实森林防火工作，确保安全稳定。

出动宣传车3台次，聘请专人负责森林防火宣传，做到了宣传的家喻户晓，不留死角。明确了各村和各企业防火责任人，镇级义务扑火队正在组建中。对耀邦故居实行重点监管，聘请专职护林员巡防野外用火，加强故居森林防火带建设，及时进行修整。按照“两个一律”严查野外用火，共查处野外用火4起，对野外用火保持打击高压态势，今年来我镇未发生大的森林火灾，确保了人民群众生命财产安全和社会大局稳定。

五、继续深化林权制度改革，做好涉林矛盾纠纷调解力度。

根据实际情况，制定了林改工作方案和措施，明确专人负责具体实施，继续完善林权登记发证工作。上半年完成了15个村民小组，274户的林权证发放，对暂未发证的村组查找问题，做好林农解释工作。

及时化解山林纠纷27起，处理各级信访案件2起，为老百姓解决各种林权纠纷，做到了矛盾纠纷不出村、镇，缓解了基层矛盾，促进了社会的和谐稳定。

今年以来，我镇林业工作取得了一定成绩，但是也存在诸多困难和问题，例如林业秩序不稳定导致村干部、老百姓意见大；森林防火工作任重道远，林权证发放工作没有完成，导致部份群众反映强烈等。工作面临着新的挑战。我们将负重奋进，努力工作，为我镇林业秩序稳定和林业发展而不懈努力。

2020乡镇计生站上半年工作总结

xx镇人口与筹划生育工作几年来始终保持围绕贯彻落实中央《抉择》为准绳，多方采取抓举措，出台适合我镇人口情况的主要政策，稳定了低生育水平，积极落实了各项节育方法，强化了处罚多生、嘉奖少生工作思路，顺利开展了筹划生育工作，获得了广年夜群众的一致认可，

一、根本情况

xx镇下辖25个村街，总人口27201，已婚育龄妇女5466人，其中一孩2318人，二孩2367人，多孩393人，无孩388人。

XX年以来共出身 145人，其中一内102人，一外1人；二内39人，二外3人；筹划生育率为97.24%，综合节育率90.07%，自然增长率1.88。，出身率5.34。生在昔时现孕71人，其中一内67人，二内4人.

XX年10月至XX年3月底全镇手术127例，其中上环119例，取环6例，结扎1例，人流1例。

二、落实嘉奖、优先优惠政策。

做好部分筹划生育家庭嘉奖扶直及各村独生子女父母光彩榜张贴和奖金发放的落实工作，在全镇范围内年夜力宣传嘉奖扶直，优先优惠方法，努力营造独生子女光彩的优越舆-论气氛。目前，我镇独生子女父母共有1290人，奖金准备全部列入县级财务预算。部分筹划生育家庭奖扶人员确定工作，三年来获得广年夜群众一致好评。20nn、XX、XX三年分手有35人，16，8人被确认为奖扶对象，且已圆满完成奖金发下班作。

三、做好民心工程免费办事的实施工作。

接洽卫生院实现资源共享，计生与卫生相结合确保免费办事深入稳妥的扎根民心。开展免费办事工作以来，依据我镇实际情况制定出台了相应的政策规定，同时在各村街营造优越的工作气氛，压滤机滤布年夜量发放免费办事宣传品，有效提高了广年夜育龄妇女的参查参检率。

XX年我镇应接收办事人员共4373人，目前上站人员1289人，其中乳腺疾病查出8人，治疗8人；妇科疾病查出47人，治疗46人，转诊1人。

四、政策律例工作

XX考察年度上半年我镇政策律例工作把好生育审批关，做好各村监督职责。完成一胎挂号 132对，二胎挂号 40对，同时做好了与统计工作的相互协调，确保审批、挂号、录入的准确性。截止到XX年3月底共出身政策外4人，其中一外1人，二外3人，部分政策外生育人员已足额缴纳社会抚养费，其他未到位人员镇计生执法人员已做好司法文书下达及申请法院强制执行工作。

五、经费投入及基本设施改建工作

XX年以来，我镇财务按上级要求，依据计生事业费人均10元标准圆满完成资金投入。

XX年我镇在去年镇财务出资翻新、改扩建、购买新设备的基本上210平米计生用房（其中：技巧用房120平米）已完全投入使用。3月份在资金重要的情况下，计生办又出资8000元购买 b超一台，极年夜的便利了群众的参检参查。

六、营造关爱女孩、婚育新风、增强性别比偏高治理工作。

1、依据盛市、县精力抓装关爱女孩行动起来这一主题，我镇全体计生工作人员积极行动，向党委、政府报告请示成立关爱女孩领导小组，制定了实施规划，号令广年夜机关干部、学校员工及企事业单位负责人投入到运动中来；做好宣布道育工作，向广年夜群众提倡男女平等不雅念，制定落实倾向于女孩家庭，包孕赞助提高收入等优先优惠政策。出台治理性别比偏高文件，严惩不法判定行为人，增强考察评估，纳入目标治理责任制。

2、出台新举措。落实三级全员全程包保责任制，县、乡、村三级签订责任书，镇计生办工作人员自行制作并发放了《现孕人员生殖健康办事册》，对全镇25个村所有现孕人员实行合同化治理全程跟踪办事，确保无一例非医学需要和不法终止妊娠的产生。

七、下层组织扶植

实行县管、乡聘、村用机制，落实专干、小组长月训、月发、月报制度。专干、小组长每月到镇培训一次，每月上报本村、本组情况，每月按专干不低于150元的标准，小组长不低于30元标准发下班资。同时，镇财务依据村街年夜小每月赐与专干适当补贴工资。

八、数据库核查工作

为进一步完善数据库内容，提高数据质量，从XX年3月到XX年12月，滤布应用两年的时间，将数据库所有内容彻底核查一遍。截止到XX上半年已完成20个村街的核查工作。同时，盛市XX年重点目标任务四清三落实工作本着不瞒报、不错报、不漏报的原则，已圆满完成。本次清查后镇总人口27023人。XX年10月至XX年9月底出身合计1250人，其中一孩893人，二孩348人，多孩9人。累计漏报出身 16人，其中一胎9人，二胎6人，多胎1人。

流感人口清理情况：清理后流感人口合计577人，育龄妇女262人，已婚育龄妇女190人。流入人口345人，其中已婚育龄妇女102人；流出人口232人，其中已婚育龄妇女88人。清理出政策外生育二胎1 人，政策内一胎1人，新注销17人，新增8人。

XX年在党委政府高度重视年夜力支持下，顺利通过盛市两级药具发放试点调研及督导工作；廊坊市委政府两办督导检查及半年考察；县半年查和平时考察分手取得了较好的造诣，受到了县委政府的嘉奖。同时，XX年5月份廊坊市生殖健康免费检查启动仪式在我镇召开。

XX年上半年以来，我镇通过了市级优质办事乡镇验收，县半年查及平时考察各一次，均取得了较好造诣。

下半年具体工作在党委政府的正确领导下，以稳固人口低生育水平强化办事治理为准绳，连续深入开展，我们把具体工作定位于以下几个方面：

1、强化镇村两级办事站室扶植，努力营造优越办事依据地。

2、连续深入执行三级全员全程包保责任制的开展及落实，确保无两非案件产生，出身人口保持平稳过渡。

3、强化舆-论宣传工作，在全镇范围内年夜力宣传计生惠民政策，国度人口治理不雅念，让群众最年夜限度了解计生工作的根本宗旨。

劳务治理站2020年上半年工作总结范文

一、劳务分包合同治理

截止5月底，我站所履约劳务分包总合同380 份，(此中已签359份，未收6份;未签14份，终止1份);在施合同97 份、停工竣工终止及往年合同260份);20xx年新签劳务合同43份(此中在施13 份、竣工26 份、停工4 份);签订竣工合同履约表66 份(20xx年新劳务合同履约评价表66份，停工合同22份)。

二、劳务用工治理

我站所履约在施项目97个，所管辖劳务步队务工人员100%参保,对付不相符用工年龄的实时下达了退场看护。

三、劳务平安治理

劳务队进场后，对劳务队进行平安技巧交底，并具名存档。实时了解劳务队特工种办证意向，收集相关资料上报平安科。并将所治理劳务队积极转达相关培训信息。

四、劳务结算治理

截止20xx年5月份我站各分公司结算额 32986324.94 元。

五、劳务费付出治理

严格依照所属项目名称，金额，开具收据，待确认劳务费到账后实时交至财务解决。付款收据开票额为：42170482.79元，到账金额为：39036988.57元。

六、劳务工资治理

已签订的劳务费分账治理协议项目，树立协议台账明细。目前已有10 个项目树立四方协议。十六分公交首末站项目，八分中森嘉院项目、常兴园区项目、黎候世纪城项目，建安六分河洛旅游文化项目、黎城县文化中心项目，长晋关杜庄项目，为现场农民工解决了银行工资卡。

七、劳务发票治理

20xx年截至5月份已开具的增值税发票金额为18504488元。