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团建工作总结

发布时间: 2019.10.30

2020年街道团建工作总结。

日复一日,年复一年,不知不觉这一阶段的工作已接近尾声,我们在新一阶段工作来临前对这个阶段的工作做个总结。不能作好工作报告,意味着对过去的工作不能全面认识。工作总结您知道该怎么写了吗?以下是小编为大家收集的“2020年街道团建工作总结”仅供您在工作和学习中参考。

在团区委和街道党委的正确指导下,XX区羊坊店街道团委结合地区实际情况申报了党建带团建试点单位。上半年街道团建工作以“党建带团建”为统领,以实现“两个全体青年”为目标,深入贯彻落实科学发展观,以改革创新精神积极探索新形势下团建工作,扎实推进地区基层团组织建设,进一步提升了地区团工委的凝聚力和战斗力,为实现共青团工作新的飞跃打下了坚实基础。

一、地区两新组织建团工作基础情况

羊坊店街道地处海淀最南端,与丰台、西城相邻,辖区内国家机关和部队大院较多,没有高等院校,中小企业比较分散,流动人口聚集等状况,导致羊坊店街道地区的青年分布呈现以下特点:地区的青年大部分集中在辖区的国家机关、国企和部队大院,这些单位基本都有团组织。其次是辖区内非公企业中的青年,羊坊店街道地区非公企业规模大的不多,而且比较分散,这部分青年是今年建团的重点。还有相当一部分青年是活跃在地区各类商业、餐饮和市场等行业的流动青年。针对地区的青年分布状况,羊坊店街道通过以服务带团建的方式逐步开展以下团建工作:

1、通过“党建带团建”促进基础调查,确定工作思路。

“党建带团建”是使共青团工作适应时代发展要求,永葆生机活力的生命线。在开展企业团建的工作中,共青团人力、物力有限,必须依靠党组织的强大辐射作用,发挥党务工作站和党务工作者的作用,充分利用党建工作的良好基础,开展团建工作。由此街道团工委研究制定了“党建带团建、团建促党建”的工作思路。羊坊店街道的团建工作在党组织的大力支持下,借鉴了党组织基础调查的成果,利用楼宇党务工作站发放调查问卷等形式对辖区的非公企业进行了摸底调查。目前发放的350份卷回收了88份,经调查辖区内共有商务楼宇18栋,非公企业350余家,其中规模以上的非公企业35家, 其中已经建团的5家,团员(28岁以下青年)三人以上的单位28家,下一步我们将对28家未建团单位逐一核实,联系建团事宜。

羊坊店街道的团建工作得到了街道党工委的大力支持,为切实开展楼宇党建,加强楼宇内青年的组织和服务,羊坊店街道将依托楼宇党建工作站,在部分楼宇设立青年工作站试点。青年工作站建立后将以开展各类青年活动和服务为基础,逐步掌握楼宇青年的基本情况,推进楼宇联合团支部的建立,并协助楼宇团支部开展各类团建工作。6月底,羊坊店街道将在恩菲大厦挂牌成立地区第一个楼宇青年工作站,他不仅作为楼宇团支部的前身,还将服务对象扩展到35岁以下的青年。工作站的建立为楼宇团建提供了人力物力的实体支持,为开展楼宇团建工作提供了坚实的保障。

2、多渠道交流沟通,进一步加强与企业的紧密联系

在非公企业建团离不开企业的支持,羊坊店街道除了通过党组织了解企业情况,还通过工会组织了解了地区部分非公企业的基本状况,保证了在前期基础调查的工作中掌握了较翔实的情况和数据。下一阶段街道团委将针对重点单位登门拜访,与企业业主促膝交谈,宣传团组织组建相关政策,主动听取企业主的意见和要求。同时,街道团委将积极参加党工委和工会组织的企业主座谈会,加强与企业的联系,通过开展各类活动,增加与企业的交流。

3、结合青年实际需要,为他们提供各项人性化服务

在与楼宇团员青年们的交流中,羊坊店街道深深的感到,没有活动、没有服务,共青团的价值和作用就很难显现出来。团建工作不能因为建团而建团,其根本目的在于团结青年,更好的服务青年。在开展楼宇团建工作的同时,羊坊店街道将积极谋划各类适宜楼宇青年特点的服务和娱乐活动,如青年交友会、青年创业培训、桌游比赛、免费电影等。羊坊店街道还将已经建立的团组织纳入到地区青年联谊会的不定期的各项活动中,促进楼宇青年与地区其他单位青年之间的交友和交流。只有通过各类丰富多彩的活动,吸引青年团员,把团员青年团结在团组织的周围,才能有力促进楼宇青年自发的参与到团建工作中来。

二、羊坊店街道地区开展两新组织团建的优势与困难

今年适逢街道开展楼宇党建创新,街道投入了大量的财力、人力,在地区的19个楼宇建立的党务工作站,专门在商务楼宇里租用了办公室,配齐了办公设备,并街道自己出资聘请了党务工作者,专门负责党务工作站的工作。羊坊店街道的团建工作可以借此良机,以党务工作站为平台,开展楼宇团建工作。羊坊店街道的团建工作,也得到了街道工委领导的认可支持,特别是楼宇青年工作站的建立,将大大促进楼宇团建工作的开展。这是开展团建工作最大的优势。其次,羊坊店街道地区青联工作开展的良好势态为开展两新组织团建工作提供了可以借鉴的经验。两新组织的团建也是联系企业青年的一种形式,与通过青年联谊会联系地区青年有相似之处,羊坊店街道的青联单位中有些就是非公企业。所以几年来通过地区青年联谊会开展各类活动有效地吸引青年、联系青年和服务青年的经验做法都可以应用到团建工作中来。

开展两新组织团建是共青团基础工作扩展,他不同于以往的联系已有团组织,在新形势下要保障团建工作稳步发展还要充分考虑工作中的困难和问题。

一是在工作的过程中发现,在追求利润最大化的竞争角逐中,很多非公有制企业对党组织和团组织的组织延伸覆盖,还存在着顾虑和不理解。个别企业甚至对非公团建有所抵触。非公企业团建工作还存在一些亟待解决的问题。 这就要求上级团组织要在主流媒体中加强共青团工作的宣传,消除企业主对团建工作认识存在的偏见和顾虑。同时减少各种反复和重复的调查,减少企业额外的工作负担。

二是在团建过程中对于团员身份的确定一直是个难点。很多企业中的青年和流动青年其毕业后档案存放方式不一,团关系也没有延续,有的团员证也在老家或者找不到了,在团建中对于团员的认定就没法统一界定,只能根据情况灵活掌握。有的单位对团建工作不支持就直接说是没有团员。所以目前在工作中,不严格界定团员身份,只要是符合年龄的青年,都欢迎参加羊坊店街道的活动。

三是随着社区、楼宇的团建工作不断开展,地区各项活动和日常的团组织活动工作量不断加大。要切实将非公企业和两新组织中的团员和青年凝聚起来,必须通过定期和不定期的活动,让青年们感受到团组织的活力。根据不同的人群要开展不同的活动,对于流动青年和楼宇青年更要将服务和活动送上门,这样紧紧依靠每个街道一名团干部的力量是不够的,最好能在楼宇中设置专门的团干部,或者给楼宇中的兼职团干部一定的待遇或补贴,以保证团建工作持续开展。

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2020街道团委上半年工作总结


今年上半年,xx街团工委在团区委、街道党工委的正确领导下,坚持以三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观及市委九届五次全委(扩大)会议精神。充分发挥共青团组织的助手作用,紧密配合街道中心工作,进一步统一思想,开拓创新,努力开展具有自身特色的共青团工作,现将上半年工作总结如下:

一、抓组织建设,夯实团组织基础

随着我市城市框架的不断拉大,铁西棚户区拆迁改造步伐的加快,棚户区居民大量外迁,这就使我街团员呈现出数量渐少、分布散、流动性大等特点,为适应新时期新形势,结合街道团工作和辖区青年基本情况,团工委积极开展活动,完善工作制度,加强区域合作,将团工作紧紧围绕服务党政的中心工作开展,在充分调动广大团员青年和基层团支部书记的工作积极性的同时把社会各阶层的优秀青年吸引到团内来,并提出了盘活辖区资源,推行共驻共建为理念的发展模式,在积极抓基层组织建设,夯实团组织基础的同时,街团工委始终坚持党建带团建原则,认真落实团的各项工作机制,积极推进团组织建设。通过联合驻区有团组织的单位和学校,将街道共青团工作范围辐射到辖区内所有团员青年,构筑了地区团建网络,实现了共建共享共发展。根据街道经济建设中心的工作需求,街道团工委着重以围绕经济中心、服务地区发展为指导,将共青团工作融入到促进辖区经济发展、保障社会安全稳定,促进了驻区企业的发展和员工的进步,有力地推进了辖区的经济发展。目前我街共建立基层团组织11个、青年活动中心1个、社区团员服务点6个、青少年服务队1个、驻区企业团建联络员6各,现以实现了辖区团组织的全覆盖。

二、以青年组织建设,提高基层服务水平

一是街道结合青年中心工作的开展,把团建工作的重点放在组建青年组织上,上半年街团工委陆续成立了爱心超市,社区青年读书室、网吧巡查小队、普法宣传队、爱鸟护绿小队、老少同乐宣传队等少青组织。这样一方面有利于发挥社区青年各方面的特长,为建设学习型社区营造了良好的氛围;另一方面,社区青年有了自己的组织,有了自己的活动载体,有利于把松散的青年集中起来,形成一个有凝聚力的团体。二是街团工委将帮扶辖区矫正青年工作列为今年十大工作目标之一,积极开展关爱一助一活动,通过一名团干部负责一名矫正青年的办法,帮助他们走出阴影树立信心重新融入社会。

三、创新活动形式,增强团组织活力

1、开展3.5学雷锋志愿者服务活动

志愿服务辖区群众是我街长期以来一直保持的良好传统。目前我街道共有志愿者队伍30余人,根据志愿者的专长特点、社区群众的需求以及社区可利用的资源等,建立健全服务机制和网络,广泛开展社区便民服务,重点为孤寡老人、军烈家属及下岗青年家庭、单亲家庭少年、离退休的老干部、困难户、五保户等特殊群众提供服务,充分发挥了团组织的作用。半年来,累计服务辖区孤寡老人、老党员及困难家庭20余次。

2、开展四个一活动

根据街党工委的统一部署,在建党89周年纪念日到来之际,街团工委在辖区广大团员青年中开展了我与祖国共成长四个一主题教育活动。即看一部爱国主义影片、写一篇心得、帮扶一名矫正青年、为青年做一件实事,经过此次活动,使辖区团员青年更加明确了对团员身份的认识,坚定了永远跟党走的信念。活动期间,1名团员青年被吸收为预备党员,5名团员青年向党组织递交了入党申请书。

3、开展周末社区知识大课堂活动

为了充分发挥社区青年活动中心及社区团员服务点作为青年思想道德文化及学习职业技能的主阵地、主渠道的作用,街团工委在腾飞社区、赛罕社区成立了青少年远程教育辅导站,并积极开展了周末社区知识大课堂活动。成立远程教育辅导站是街团工委,创新活动形式,增强团组织活力的一项重要举措。每周末辅导站都会,通过播放爱国主义影片及科学文化类宣传片等方式,重点围绕青少年成长中所遇到的心理问题开展疏导教育,努力提升辖区青少年道德修养,在做好宣传教育的同时我们还积极开展了贴近青少年实际、既有很强的实践性、团队性,又有很强的娱乐性和知识性的青少年团体活动:如大树底下听爷爷讲故事、低碳生活社区行动及我们在党旗下成长等系列活动,通过让青少年亲身参与到活动中来增教育学习的说服力、感染力和吸引力。我们将努力把周末社区知识大课堂建设成为广大辖区青年学习思想道德文化知识的心灵驿站和锻炼基层团组织干部的熔炉。

4、开展三进校园服务活动

为提升辖区中小学生法制安全意识,丰富他们的课余文化生活,街团工委携手街司法所、文明办、综治办等部门及xx二小、xx一小、十二中等驻区单位联合开展了三进校园服务即普法进校园、安全进校园、科普进校园活动,活动通过讲故事、反映片等学生们喜闻乐见方式在娱乐中向他们传授法律、安全、科普等知识。

5、开展青年就业关怀活动

半年来,街团工委始终把如何转移辖区青年劳动力,实现青年创业就业列为年度工作重点来抓,并为每位来社区报到的青年建立个人求职信息档案,每周六还在腾飞及赛罕社区开设远程就业教育大课堂,以此来提升辖区青年就业技能。此外为了便于辖区青年获得空岗信息街团工委还联合街劳动保障所建立了青年就业空岗信息平台。现累计为发送就业信息400条,共为20名辖区青年解决了就业问题。

四、存在的问题及其原因

尽管我们上半年工作取得了一定进展,但还存在一些不容忽视的问题,主要表现在以下几个方面。

1、思想认识滞后,社区青年工作还没有引起普遍的认同和重视。一是部分社区工作人员认同社区团组织的思想淡薄。对社区团建工作的思想认识严重滞后,主动参与青年工作的积极性不高。二是驻区单位团组织参与社区团建的思想淡薄。有些单位认为社区团建应当由街道团工委承担,对他们来说是份外事,参与社区团建工作过程中不愿投入过多的精力,没有真正形成共建合力。三是在职团干部自觉投身社区团建的思想淡薄。在走访中我发现有相当一部分在职团干部,责任意识淡薄,他们还没有认识到身为青年参与青年工作是自己应尽的义务。

2、社区团建活动的激励机制还比较缺乏。尽管制定了相应的管理制度,要求社区青年主动到社区报到,积极参与社区团组织建设与管理。但由于城市化进程的加快,就业竞争日益激烈等因素,造成了辖区团员青年数量日益渐少、分布散、流动性大,大部分团员因离社区较远或工作时间等因素不愿参加社区组织的青年活动,但这并不是阻碍团建工作的主因,我认为阻碍社区团建工作的主要因素是缺乏相应的激励机制,在职团干部大多身兼数职分身乏术不愿意参与社区团建活动常以其它工作为借口推脱,这都给我们的日常工作造成了较大的影响。

3、团组织在社区覆盖程度有待进一步扩大。在团市委和街党工委的共同努力下,虽然团组织在非公企业中的覆盖面得到了拓宽,但总的来说有团组织企业在驻区企业中的比例仍相对较少,还没有做到哪里有青年,哪里就有团组织。

4、基层志愿服务组织建设滞后组织混乱。目前基层志愿者组织建设严重滞后,一些社区甚至还没有建立志愿者服务机构,有志愿机构的社区普遍存在志愿者流失现象,在册且能够取得联系并能积极参加公益活动的寥寥无几,这种情形让人十分的痛心。按正常的组织构成来讲市志愿者队伍应有社区街道各企事业单位的志愿者队伍组成,可现在的情况并不是这样,志愿者在市里参加各项公益活动并在市里注册,却不在所居住的社区参加公益活动,而且也没有在社区登记信息,这种组织混乱的现象如不及时改正,将会制约青年志愿服务团体的进一步发展。

五、进一步加强和改进青年工作的想法及建议

针对当前青年工作中存在主要问题,总结半年来开展青年工作的经验,在深入调查研究,广泛征求听取意见的基础上,我就如何在新时期开展好青年工作这一问题作了一些粗浅的思考,可概括为以下几点。

1、完善社区青年组织工作体系,构建网络化社区团建工作格局。一是要调整完善社区团组织设置,构建社区青年组织新网络。根据青年从业性质和居住位置,按行业建立团支部。针对农村进城务工青年流动性强的特点,按流动方向,组建临时团组织,做到有青年的地方就有团组织,从而形成纵向到头,横向到边的团组织覆盖网络。在充分调动广大团员青年和基层团支部书记的工作积极性的同时,把社会各阶层的优秀青年吸引到团内来,通过召开全体团员代表会,民主推选等形式对团工委班子及社区团干部队伍进行调整与补充,以提升基层团组织的活力。二是要建立社区团建协调机制。针对社区构成情况比较复杂,驻社区单位工作性质差异较大的问题,拟成立社区团建工作协调指导小组,每季度召开一次会议通报全街青年工作情况,听取基层意见,协调落实团市委及街党工委所布置的各项任务,组织开展青年共建活动,力争在全街形成青年工作的整体合力。

2、改进辖区青年教育管理方式,构建社区青年团员分类管理的新格局。通过对辖区团员全面调查摸底,根据社区团员不同的特点,把辖区团员分为辖区团员、农村进城务工团员两大类,结合他们的活动规律和需要,整合教育管理方式,理顺关系,实行分类分层管理。在农村进城务工团员中开展带头就业、带头学习就业技能的双带活动,加强对农村进城务工团员的帮扶和教育管理;对辖区团员开展就近报到活动,从而增强广大青年团员先锋队意识。

3、发挥志愿者在社区的流动钉子作用,构建志愿服务的新格局。以组建志愿者帮扶小组开展结对包帮活动,将社区党员组织起来,开展治安巡逻、绿化美化、扶贫济困、法律咨询、敬老包户等活动,帮助解决困难群众生活、医疗、教育、就业等方面的困难,鼓励社区青年团员在社区建设中发挥优势,展示才能,更好地体现自身价值,让社区群众看到辖区青年的朝气,感受到志愿服务的温暖。

4、加强基层团干部队伍建设。认真组织基层团干部通过参观学习、业务培训、研讨交流等形式,提高团干部队伍的素质,努力建设一支文化,业务素质高,党高度信任,广大青年满意的队伍。

总之,面对新形势、新任务,街道青年工作必须树立新观念,运用新思维,积极落实工作责任制,完善工作网络,探索工作载体,转变工作方法,丰富工作内容,走出一条街道青年工作的创新之路,才能更好的服务广大青年。

2020年街道团委工作总结范文


20xx年,谢家湾街道团工委在街道党工委和团区委的正确领导下,围绕中心工作、开展主题活动、打造亮点特色,促进团的工作全面活跃,现将20xx年共青团工作开展情况总结如下:

一、组建青年工作共建委员会,积极推进区域化团建工作

建立健全团委班子,现配备兼职团干部9名,委员13名,社区建团全覆盖,各社区团支部配备1名志愿者。联系整合辖区15个单位,组织共建委员会。新建两新团组织4家,联系2个青年社会组织,新增青年志愿者30余人。

二、强化社区市民学校阵地,开展各类志愿服务活动

充分发挥两平台作用推动社区市民学校建设工作。一是运用志愿者服务平台扎实服务辖区广大居民:结合传统节日开展手工制作、趣味游园、亲情故事演讲等迎新春活动;组织百人包粽子大赛,传承端午节文化;举办欢乐童心家风同行庆六一文艺汇演活动;开展系列庆中秋、重阳、国庆佳节文艺汇演活动,营造欢乐节日气氛;集中开展冬日阳光温暖你我新春关爱行动,收集10名困难学生的新年心愿。围绕大手牵小手让爱住心间主题,组织500余名志愿者参与关爱老人、慰问困难家庭、爱护残疾儿童等系列帮扶活动,为辖区居民送温暖;号召居民群众参与献爱心衣旧情深捐赠活动,募得衣物1000余件;组织参与希望工程圆梦行动,帮助辖区2名贫困学生申请助学金。为倡导辖区居民养成健康文明的生活方式,社区市民学校不断壮大志愿者队伍,为居民群众开展维修服务、法律咨询、免费体检、义诊、公益电影播放等活动100场次。

二是整合共建委员会成员单位的力量,结对开展形式多样的活动,丰富广大居民的文化生活。今年,我街道团工委结合离校不离教主题,组织30余名青少年儿童在黄家码头社区市民学校参加为期一周的暑期嘉年华活动,丰富暑期生活。寒暑期,相继开展讲故事、安全宣传、法制宣传等各类自护教育活动30场次,共计300名中小学生参与。先后在育才中学开展3次结核病知识进校园宣传活动,发放资料800余份。组织志愿者在华润凌江社区漂书角发起爱心捐赠活动6次,参与人数达150余人,募得各类书籍1000余册。号召大学生志愿者在社区广场举办生命科普文化展览活动,共计200人参观。运用科普大学教学点、电大教学点等资源,开设科普学习班、电脑知识培训班,进行各类知识宣传活动,为广大居民提供交流学习的平台。发动青年文明号力量,定期组织辖区志愿者参加爱国卫生洁净家园创卫实践活动,形成全民创卫的良好氛围。今年,社区市民学校开展创建卫生城区主题文艺汇演活动共计5场次。

三、组织开展主题教育实践活动,促进青少年健康成长

为促进青少年儿童健康成长,街道团工委在13个社区团支部广泛开展主题教育实践活动:组织青年志愿者参加相约中国梦主题活动10余次;举办梦想课堂讲座13场次;发动各团组织参与社会主义核心价值观主题团队日活动,先后举办中国梦成长梦演讲比赛、争做美德少年书信文化活动,共计100余人参加,形成良好的学习交流氛围。

四、打造特色,促进团的工作全面活跃

一是开设四点半课堂,丰富孩子课余生活。今年,渝中花园社区四点半课堂课程丰富,除音乐、舞蹈等艺术类课程之外还增添了计算机课程,邀请社区志愿者为孩子们授课、辅导课业,让广大青少年儿童在放学后能够看书、学习,增长课外知识。除寒暑假外,四点半课堂每周星期一、三、五开课,假期每周一次离校不离教主题教育活动,每次上课人数达20余人。

二是创立周二电影剧场。为丰富辖区居民群众的精神文化生活,今年10月起,黄家码头社区创立周二电影剧场。志愿者每周星期二下午两点半准时在社区市民学校为辖区居民免费播放老电影。截止目前,共播放《刘三姐》等老影片10余部,每周观看人数50余人,营造出良好的社区文化氛围。

五、存在问题及工作建议

(一)存在问题

工作方法创新性不够,开展活动类型不够多元化。

(二)工作建议

加强基层团干部队伍的作风建设及业务知识培训,培养他们的吃苦耐劳精神,提高业务水平,增强团组织力量。

2020年街道党建工作半年总结


20xx年上半年,黄沙湾街道党工委以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,学习贯彻党的十七大和十七届三中全会精神,切实加强领导班子建设,干部队伍建设,基层组织建设,深入开展学习科学发展观活动,努力开创党建工作地新局面,取得了一定的成绩,体现了党的先进性,增强了党的战斗力。

一、切实加强领导班子建设,提高领导班子执政能力。

严格执行党工委中心组学习制度,定期集中学习,根据工作需要,不定期召开班子会议,学习理论,贯彻上级文件精神,坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装党员干部,不断提高政治理论水平和执政能力。进一步坚定理想和信念,同时,增进沟通和了解。坚持民主集中制原则,坚持集体领导和分工负责相结合,对重大决策问题,由班子集中讨论决定。严格党内组织生活会制度,按要求组织召开民主生活会,不断完善党建工作制度,形成科学、民主的决策机制,做到年初有计划,平时有检查,年终有考核,团结协作,统揽全局,拧成一股绳,把党的方针政策同街道实际相结合,开创性地工作。加强自身建设,认真加强领导班子党风廉政建设,深入开展反腐倡廉教育。执行好领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、谈话诫勉等制度。注重班子执政能力建设,始终把解放思想放在突出位置,切实提高执政能力。

二、规范和完善党员管理制度,加强党员教育工作。

为了使党员干部适应繁重的街道工作,不断开创党建工作新局面。采取多种形式,分层次、有针对性加强街道、社区、村领导班子成员的教育培训。建立健全中心组学习制度,做到学习有计划,有安排,有中心发言人,学习时间保证1小时以上,学习有实效,突出抓好所属7个党支部书记的学习培训。建立健全“三会一课”制度,要求所属党支部每季度至少召开1次支部党员大会,每月开1次支部委员会,每月召开1次党小组会议,一两月组织1次党支部活动。在学习内容上,对党的政策、党章、先进性教育、科学发展观、时事政治、党风廉政教育,法律法规等内容展开着重教育学习。同时,坚持开展党员民主评议活动,使党员民主评议活动制度化、经常化。实践证明科学的、长期的教育能培育战斗力。

三、加强基层基础建设,充分发挥服务中心作用。

街道党工委建立了党员服务中心,各党支部建立了党员服务站,各级党组织均设立了党员活动室,设置了党务公开栏,并将党员来信来访纳入日常信访工作中。这些建设对于听取党员群众的意见和建议,及时调处矛盾纠纷,帮助解决实际困难,加强与党员、群众密切联系已发挥重要作用。

四、抓好党费收缴管理和党员统计工作,做好党员发展工作。

按照上级规定,对党费实行专人收缴,专人管理,定期检查、按时上缴。严格按照有关规定和新的标准进行收费,并公布收费的有关情况,做到帐目清楚;做好党员统计报表,建立党务信息库,及时维护、更新、保证每季度维护、更新一次,及时报送数据。我街道党工委现有党员251名。不断培养发展党员是党工委的一项长期工作,按照发展党员“十六字”方针和“均衡发展,适度发展”的原则,落实好发展党员公示制度和预审制,把好党员入口关。注重培养入党积极分子,把思想品德好,政治觉悟性高,工作成绩突出的优秀人士吸收到党组织中,不断壮大党员队伍。今年预计发展党员9名。

五、组织党员参加组织活动,做好老党员、困难党员走访慰问工作

街道党工委始终把组织党员活动作为凝聚党员、教育党员的必要方法,把引导、鼓励党员为社会、为国家多做贡献作为经常性工作。已组织座谈9次、游园4次、唱响革命歌曲6次。5月,在团结村召开“党的十七届三中全会精神进农家”座谈会;6月,渔场党支部组织的游园活动,对雁栖湖项目的开发及社会的稳定发挥了积极的作用。7月1日,为迎接党的生日,街道党工委联合专业眼科医院在辖神渡社区门前开展免费眼睛义诊活动;7月3日,组织机关支部全体党员和社区的预备党员到岳屏公园烈士纪念碑前开展新党员入党宣誓和老党员重温入党誓词活动,缅怀革命先烈,让党员牢记了誓言牢记了身份,使党员深受教育。今年上半年来,已走访老党员、困难党员36人次,慰问党员12人次,发放慰问金2400元,送去慰问品若干。

下半年,我街道党工委将在总结经验成绩的基础上,结合我街道实际,继续做好工作。一是加强流动党员管理服务工作,深入到村、社区、工地、市场对流动党员进行摸底,全面掌握流动党员的相关情况,做好统计工作,建立详细的管理台帐和流动党员联系卡,发放《流动党员活动证》。二是做好第二批深入学习实践科学发展观活动,制定活动方案,做好活动部署,以饱满的热情和务实的作风,扎实工作,把此次活动搞得有声有色。三是进一步完善党建日常工作,严格党的组织生活,定期开展党员民主评议,大力营造严守纪律、清正廉明、求真务实、干事创业的氛围,用改革创新精神推进街道党建工作,不断提高党建工作水平。

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2020年街道办事处团委工作总结


办事处所辖11个自然村、8个社区,共有1个中心校,1所中学,8所小学,6个企业团组织。青年总数为32190人,其中团员845人。我办团委下属35个团支部(含办团委所属的明江酒店、女子医院等6个企业团组织),1个少先总队,9个校级团委,18个少先大队;有35名团委支部书记;、办团委被授予“区五四红旗团委”和“市五四红旗团委”荣誉称号。

以来,办团委在办党委、办事处和上级团组织的正确领导和关心下,坚持以科学发展观和团的xx大精神为指导,紧密围绕办党委的中心工作,遵循“服从大局、服务社会、教育青年”的原则,大力加强团的思想建设和组织建设,注重外来青年的教育管理,全面拓展团的各项工作,开创了共青团各项事业的新局面。紧密结合我办各项事业发展的实际,针对青少年身心成长特点,积极探索新阶段青少年思想道德建设的规律,坚持以人为本,教育和引导青少年树立中国特色社会主义的理想信念和正确的世界观、人生观、价值观,养成高尚的思想品质和良好的道德情操,努力培养有理想、有道德、有文化、有纪律的德、智、体、美、劳全面发展的中国特色社会主义建设者和接班人,开展了各种活动,做了大量工作,取得了一定的成绩。

一、思想教育富有成效

以来办团委在思想教育方面主要做了以下四个方面的工作:一是有计划、分层次地组织青年团员深入学习科学发展观,并结合学习贯彻党的xx大、团xx大会议精神,做到“团干带头学、团组织帮助学”;二是联合宣传、文化、妇联等部门,发扬艰苦奋斗的优良传统,保持开拓进取的精神状态;三是召开团干部会议,集中学习团的xx大会议精神,为广大青年团员做好表率作用;四是联合司法部门在学校开展法制讲座,通过教育,减少青少年违法犯罪现象的发生。

二、加强自身团建,延伸工作层面

一是组织机构建设。办党委严格按照“1+1+”的要求,完善了团组织机构改革,由办党委副书记担任团委书记,另设1名专职团委副书记,7名团委委员,办事处团委成员平均年龄27.5岁,学历均为大专以上。办团委下属的团组织有14名团支部书记由大学生村官担任,学校团支部书记由年轻骨干教师担任,企业团支部书记由高学历业务能手担任,其它五个没有大学生村官的村、社区团支部书记职务由党支部成员兼任。两年来,我办推出十佳青年2名,优秀团干部1名,市级优秀青年志愿者1人,优秀共青团员5名。他们在各条战线上积极工作、勇于承担重任、发挥带头作用,树立了新时期优秀青年的良好形象!

二是制度建设。从团员管理制度、团员活动制度、团内工作制度建设抓起,使团的工作向制度化正常发展。建立了团委例会制度,基本做到了一个季度召开一次会议,研究工作,布置任务,紧跟大局,服务发展。

三是团队建设。为壮大队伍,扩大影响,办团委一方面积极要求各团支部抓好新团员发展,另一方面,又严把入口关,注重年龄结构,突出模范表率,先推荐后考核,坚持高质量吸纳优秀青少年加入共青团组织,两年来发展了新团员43名,加强了团组织的生命力和战斗力,增强了团组织的影响力和凝聚力。

三、抓好各项主题活动,增强团组织的凝聚力

1、积极开展“帮贫助学献爱心”活动,资助山区教育,扶助贫困学生。办始终将帮贫助学工作作为一项长期重点工作来抓,多方筹集资金,救助贫困学生。办团委联合团区委多方协调由知名企业“箭牌”集团资助40余万元的“箭牌希望小学”在我办水田沟村建成投入使用,为方便当地儿童求学做出了巨大贡献;两年来,办事处团委联合妇联、民政等部门多方筹资累计资助贫困大学生,使20余人圆了大学梦;今年4月,江苏企业家在我办帮扶“孤儿”2名,切实解决他们的现实困难,帮助他们顺利继续自己的学业;办事处团委还联系安康市高新区争取了为李家嘴村二、三组失地农民子女求学帮扶计划项目,受益家庭有70余户,为他们创造了摸的着、看的见的切身利益。

2、大力开展形式各样的文化活动。办团委每年的元旦、三八妇女节、五四青年节、七一、国庆等节日都精心组织主旨鲜明的大型文艺活动,两年来累计开展形式多样的文化活动10余次,深受广大民众喜爱和赞赏;办团委还针对“双创”工作开展“小手拉大手”、“是我家,美化靠大家”等知识竞赛活动宣传“双创”相关知识,增强民众“双创”意识;“七一”前夕,办团委专门召集全办青年,为他们举办“学党史知党性跟党走”大型知识讲座,受到社会一致好评。

3、加强青少年道德风尚教育。坚持有所创新,务求实效原则,通过在广大青少年中开展学习《公民道德实施纲要》等活动,加强青少年社会公德、职业道德和家庭美德教育,引导青少年在社会做一个好公民,在工作上做一个好员工,在学校做一个好学生,在家庭做一个好成员。

4、关爱“留守学生”。“留守学生”由于缺少父母的关爱和教育,面临着生活、学习、安全方面的诸多困难和问题。我办把关注“留守学生”工作作为工作重点,通过各方面力量,努力确保留守学生的正常学习生活。通过积极开展留守学生关爱活动,发放宣传资料600余份,形成社会效应,使更多的社会人士来关注关爱留守学生的健康成长。

5、我办立足当前形势,开展返乡青年农民工和大学生的就业与创业指导活动。通过采取“抓源头、定计划、促提高、拓渠道”的方式来开展返乡青年农民工和大学生的就业与创业指导活动,把握关键环节,消化富余劳动力。办团委立足于青年富余劳动力的实际问题,加大服务力度,以提升劳动者素质和基本技能为培训重点,大力开展引导性培训、林业种植及修剪技术培训,累计开展培训班3次,培训富余劳动力100余人次。有组织有步骤地推进再就业青年技能培训,促进农村经济快速健康发展。

6、扎实做好“警校共育”工作。与教育、公安、共青团密切配合大力开展法规宣传教育,有效防止了未成年人犯罪。通过图片展示、文字说明、书写标语、现场演示等多种形式对广大青少年学生进行防止违法犯罪、消防安全、交通安全教育,更加形象的在校园内宣传了法律知识,也提高了师生的安全知识和技能。

四、发挥团委带队带头作用,大力开展少先队工作

以来,办团委大力支持少先队开展了多项活动,达到了“寓教育于活动”的目的。如少先队总部组织少先队员在每年的3月学雷锋日参加社会义务活动;举行庆“六一”系列活动;进一步深化少先队与办事处文教部门一齐组织全办辅导员老师和学生代表开展少先队“手拉手”互助活动。

回顾两年来的工作,取得的成绩固然可喜,但在成绩的背后亦存在着一些问题,主要表现在:一是青少年的思想教育未能紧跟新形势的发展;二是部分村团组织活力不够;三是个别团干部素质不高,工作缺乏积极性;四是新经济组织、社区团建工作进展不大,效果不明显等等。这些问题,有待我们在今后正确对待,认真解决。

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