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个人党风廉政建设季度工作总结

发布时间: 2019.10.30

2020年质监局党风廉政建设工作总结。

时间一溜烟儿的走了,岁月匆驶。这一阶段的工作即将结束。此时就可以总结剖析自己的工作情况了。只能通过认真总结,才能全面认识自己的优点和不足。如何突出重点来写工作总结呢?为满足您的需求,小编特地编辑了“2020年质监局党风廉政建设工作总结”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

xx质监局20xx年党风廉政建设工作总结
20xx年,市局党组以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深刻领会中央、省、市纪委全会精神,紧紧围绕市委、市政府、省局党组以及市纪委有关党风廉政建设的各项工作部署和工作要求,坚决执行党风廉政建设责任制和《中共xx市委、xx市人民政府关于20xx年党风廉政建设和反腐败工作的意见》,着力健全党风廉政建设责任制的领导体制和工作机制,切实加强干部特别是各级领导干部的党风廉政纪律教育,采取有效措施,狠抓党风廉政责任制的逗硬落实,取得了明显成效。现将一年来的工作情况总结如下。

一、提高认识,不断健全党风廉政建设领导体制

质监部门是重要的行政执法部门,担负着维护市场经济秩序的重要职责,我们所肩负的重要职责为我们抓党风廉政建设提出了更高要求。为此,市局党组一班人在实践中不断加强对党风廉政工作重要性的认识。我们认识到党风廉政建设是加强党的执政能力建设的重要方面和坚实基础,不抓好党风廉政建设,党的执政能力建设就可能成为一句空话;二是抓党风廉政建设是党要管党,从严治党,巩固党的执政地位的重要举措,党内腐败已经成为影响党的执政形象,影响党群关系的重要基础,作为每个部门的领导干部就是要通过自觉遵守党风廉政纪律,带头抓好党风廉政建设,以自己的实际行动为党风的进一步好转发挥应有的作用;三是抓好党风廉政建设是正确履行好质监职责的根本前提。一个单位的风气正,所担负的工作职责才能正确履行,才能为地方经济服好务。基于上述认识,市局党组始终把党风廉政建设放在重要位置,切实加强领导。党组书记、局长利用各种会议经常强调党风廉政工作,先后6次组织召开党风廉政专题会议,研究解决具体问题;带头遵守党风廉政纪律,全力支持市局纪检组的工作。今年,我局在制定党风廉政和反腐败工作意见的基础上,对党风廉政责任制有关问题作了具体安排部署,特别强调各级副职领导必须坚决实行“一岗双责”制,抓好分管范围内的党风廉政工作。全市系统针对部门特点,抓住党风廉政工作重点环节,建立健全了工作责任分解制度,做到领导重视、机构落实、经费保证,有效保证了党风廉政建设工作的顺利开展。

二、明确职责,着力构建党风廉政建设工作机制

年初,我局党组制发了《二oo五的党风廉政建设和反腐败工作意见》,按照“一把手”负总责,班子成员各负其责,部门协调配合的总体要求和“谁主管、谁负责”的原则,建立了党风廉政建设责任制,根据上级的要求结合xx质监系统的工作实际,把本系统的党风廉政建设工作细分成六大项二十七个小项,分别明确了分管领导、承办人员、牵头单位和协同部门,做到了党风廉政建设工作任务的分工明确。在制定党风廉政建设责任制时,着重分析研究了各科室的工作性质和不同特点,力求把党风廉政建设工作与业务工作中容易出现问题的薄弱环节紧密结合,通过开展党风廉政建设工作,有针对性的解决实际问题,从而提高了党风廉政责任制落实的有效性。与此同时,为在全市质监系统树立“全市一盘棋”的思想,加强对基层单位党风廉政建设工作的监督与指导,我们还与各基层单位签定了两个有关党风廉政建设的目标管理责任书。一是领导班子党风廉政建设目标管理责任书,重点针对各级领导班子成员遵守党风廉政纪律和履行党风廉政建设职责的情况进行检查考核,突出党风廉政建设责任制的落实。二是各基层单位党风廉政和行风建设目标管理责任书,着重对基层单位全面落实党风廉政和行风建设的情况进行检查考核,突出党风廉政建设责任制落实的实际效果。两个责任书的签定,体现了市局党组在党风廉政建设上,抓基层单位“一把手”,“一把手”抓班子,班子带队伍的工作思路,从而在机制上保证了党风廉政建设责任制的规范运行。

三、加强教育,不断增强党员干部的拒腐防变能力

党风廉政建设教育为先。为此,市局党组十分重视加强对党员干部,重点在各级领导干部的党员廉政教育。一是坚持了周五下午的学习制度,对近期各级出台的重大方针政策、重要文件精神,特别是党风廉政纪律规定进行系统的、全面的学习。二是把党风廉政教育纳入市局中心组学习的重要内容。今年三月的市局中心组学习会把《两个条例》作为了主要学习内容,进行了全面、系统学习。在今年十一月份市局中心组学习会上,再次重温了中纪委三次全会和五次全会精神,进一步明确了新时期党风廉政建设的总体要求和工作思路。三是各级党组织结合开展“党员先锋工程”活动,加强了对党员的教育和管理,党组织生活把党风廉政纪律学习纳入了重要内容,促进提高党员的廉政意识,充分发挥党员在廉洁从政中的表率作用。

四、认真履责,扎实推进党风廉政建设上新水平

在实施党风廉政建设责任制的过程中,市局党组始终认为,党风廉政建设责任制不能只留于口头,写于纸上,必须把实实在在的工作落到实处,才能不断提升党风廉政建设工作水平。一年来,我局重点采取了以下措施全面推进党风廉政建设。一是坚持业务工作再忙都不放松党风廉政建设,强调党风廉政建设对于抓好质监业务工作的重要作用,二者有机结合,相辅相成,相互促进。始终把党风廉政工作的重点放在重要岗位、重要部门。二是抓领导班子的带头示范,用领导班子的带头

示范影响和带出一支好队伍。党组书记、局长李泽林同志反复强调遵守党风廉政纪律从我做起,带头勤政廉洁,特别强调机关的规范化管理。在他的主持下,今年我局严格推行了财务支出的五级审核制度,有效的防止了财务支出的漏洞;基建工程严格推行了招投标办法,规范了基建工作行为。在他的影响带动下,各班子成员都严格要求自己,认真遵守党风廉政纪律和单位规章制度,班子间形成相互监督、相互支持的良好氛围。为坚决制止领导干部收送现金、有价证券,我局按照要求,认真开展了专项整治,初步统计各级领导班子成员拒收钱物1万余元,拒吃请多余次。三是突出重点,狠抓干部职工的整顿教育。我局把保持共产党员先进性教育活动和行风政风民主评议活动紧密结合,把“治贪、治懒、治假、治软”作为整顿重点,通过学习、自查和开展批评与自我批评,促进了机关作风的进一步好转,受到服务对象的普遍好评。同时,我局开展了行政执法人员的集中整顿教育活动,重点开展了“七查”活动,对行政执法人员进行了党风廉政纪律和业务知识的培训学习,完善了内部管理制度,着力健全执法人员监督机制,提高行政执法人员的综合素质,今年我局行政执法工作取得了新的进步。在先进性教育活动和行风政风民主评议活动中,全局职工立足实际,查找自身存在的问题30个,写出自查整改报告二十余篇,对找出的问题进行了民主测评,使整顿活动不走过场。五是认真查办违纪违法案件。今年共办理信访件 件,纠正基层质监站一职工向行政相对人违规收取费用1例,对一基层局局越级反映问题进行了谈话。同时,在办理信访件过程中,认真分析制度和管理上的原因,帮助所在单位完善制度、加强管理,发挥查处手段在整纪刹风中的重要作用。五是完善纪检基层性工作。今年我们完善了来信来访、案件办理、收文发文、信息报送等纪检工作内部管理制度,健全了副科级以上廉政档案,强化了对领导干部的监督和管理。

总之,20xx年我局的党风廉政建设工作做到了年初有安排布署、平时有检查督促、年终有考核评比,“一把手”研究反腐倡廉工作主动、积极,班子成员配合默契、协调,工作安排具体、督查到位、工作落实,对信访案件处理及时,没有造成不良影响,没有群访和恶性事件发生;按规定执行了重大事项报告制度和重要情况报告制度;领导干部及家属没有违规经商办企业的现象;班子成员没有受到任何纪律处分。

总结一年来的工作,分析我局的党风廉政建设工作,主要存在以下问题,一是党风廉政建设重要性的认识在部分干部中还不到位;二是副职领导履行党风廉政建设责任制还存在薄弱环节;三是把党风廉政建设责任制转化为本单位的实际效果,还需要研究新情况,提出新措施。二oo六年我们将进一步健全抓党风廉政建设的领导体制和工作机制,进一步解决好副职领导党风廉政建设责任制的履责问题,研究提出落实党风廉政建设责任制有效载体,广泛加强各级干部的党风廉政纪律教育,认真开展党风廉政集中性整顿教育活动,不断强化纪检基层性工作,加强领导干部的监督与管理,力争党风廉政建设工作再上新台阶。

二oo五年十二月二十六日

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质监局党风廉政建设和纪检监察工作的总结报告


质监局党风廉政建设和纪检监察工作的总结报告

关于20xx年党风廉政建设和纪检监察工作的总结报告

中共**质监局党组:
今年来,我局党组在市局、县委政府委和县纪委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,围绕“以党建为龙头统揽全局,以党风廉政责任制为主线,以依法行政为载体,把党风廉政建设贯穿于
各项工作始终,打造勤政为民、廉洁高效的优良团队”的工作重点,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,为促进质监事业又好又快发展提供了纪律保证。现将有关情况汇报如下:
(一)强化廉政责任制,形成党风廉政建设工作整体合力
年初,局党组与各股室负责人签订了《20xx年党风廉政建设目标责任书》。在制订《20xx年党风廉政建设和反腐败工作目标责任书》时,突出操作性,体现可行性,在目标责任细化上狠下功夫,能量化的尽量量化,例如,要求领导干部在廉洁自律方面,严格遵守“四大纪律”、“八项要求”;在行风建设方面,开展争创“三零”目标活动,即力争队伍人员“零违纪”、窗口服务“零投诉”、执法办案“零过错”。对不能量化的,尽量提出定性要求,并下发了《20xx年党风廉政建设和反腐败工作分工责任表》,通过以上措施,把今年党风廉政建设的目标任务和具体要求逐级落到了实处,做到了级级身上有担子,人人肩上有责任,提高了整体合力。
(二)强化党风廉政教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线
搞好反腐倡廉,教育是基础,在工作中,我局坚持以人为本,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以权力教育为重点,加强理想信念教育,增强领导干部廉洁从政,助政为民的自觉性。一是以学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章为重点,深入学习《党章》、胡总书记在中纪委第七次全会上的讲话和省纪委第九次会议精神以及关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等内容,增强了党员干部的党性意识和廉政勤政意识;二是抓好廉政文化教育。针对全体干部职工思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风中存在的有关问题,充分利用各种大小会议和廉政文化宣传栏,在干部职工中广泛开展了社会公德、职业道德、个人品德和党规政纪、法律法规教育,通过认真座谈,查摆问题,提高了干部职工的廉洁自律意识、法纪观念和拒腐防变的能力;三是抓好典型教育。5·12汶川大地震发生后,局党组因势利导,号召全体党员干部职工学习抗震救灾先进典型,以实际行动支援灾区,在局领导的带领下,大家纷纷伸出援助之手,向灾区群众捐款13675元,全局24名党员干部和入党积极分子交纳“特殊党费”3500元,1名职工被市局表彰为抗震救灾先进个人。
(三)强化勤政意识,增强领导班子统揽全局的工作能力
一是领导率先垂范,发扬表率作用。局领导坚决按照《党风廉政建设责任制》的要求,将“四大纪律”、“八项要求”作为自己的座佑铭,自觉遵守廉洁自律的各项规定,正确行使党和人民赋予的权力,严格规范个人的行为,发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风,坚决杜绝用公款大吃大喝和高消费的歪风,班子成员之间相互协调、相互配合、相互支持、相互监督,有力地杜绝了权钱交易、以权谋私等违法违纪的行为发生,做到了严以律己,廉洁从政,充分发挥了领导干部的先锋模范作用;二是认真落实民主集中制。对于重大问题的决策,局党组一班人充分发扬民主,首先同群众商量,然后局班子集体研究决定。一般问题分工负责,协作办理,使全局干部职工都能心情舒畅地工作;三是切实做好政务公开工作。对群众关心的热点、难点、焦点问题,我局通过各种方式定期不定期公开,从而提高了工作的透明度,杜绝了不正之风的发生;四是加大财务监督力度。对于1000元以上的开支,必须经过局党组研究后再开支,较大开支需由经手人、分管局长、一把手和会计四人共同签字后,方予以报销;定期不定期通报财务收支情况,增强了财务管理工作的透明度。
(四)强化制度建设,切实堵住腐败源头
为了确保党风廉政建设工作落到实处,我局根据实际情况对机关工作、考勤、执法、廉政、服务等各项工作制度进行了重新修订,建立了包括机关考勤、党风廉政、行政执法、责任追究等方面在内的三十多个规章制度,做到了有章可循,有制可依,进一步促进了机关管理的制度化,规范化,科学化。一是为规范财务支出、会议招待和公务接待行为,局重新修订了《机关管理制度》和《财务管理制度》,加大了执行制度的力度;二是制定了《领导班子民主议事制度》。坚持实行民主集中制,完善集体领导,提高决策的民主化、科学化水平;三是建立党员干部廉政举报制度。对领导干部违反党风廉政建设制的有关规定的行为,欢迎广大干部职工和社会各界予以举报;四是实行股级干部廉政谈话制度和对存在苗头性问题的党员干部诫勉谈话制度。由局党组成员每年不定期地对分管的科室负责人进行谈话,以防微杜渐,将问题消灭在苗头阶

质监局党风廉政建设和纪检监察工作的总结报告第2页

段。
(五)强化效能建设,维护质监部门的良好形象
我局以整合资源,规范行为,解决问题、提高效率、优化环境为重点,认真开展了机关效能建设优化发展环境工作,切实抓好了成立机构、广泛动员、制定方案、专题学习、深入讨论、主题实践等“规定动作”,效能建设收到了明显效果,部门形象得到了社会各界的一致好评。共开展学习讨论会议6次,座谈会4次,主题实践活动2次,发放意见征求表400份,开辟宣传学习专栏2个,悬挂宣传标语2幅,编发工作简报12期,收集和整理意见建议16条,制定了整改方案,落实了整改措施,在全县机关效能作风民主测评中,满意率达90%%,名次靠前。通过大力实施“练内功、强素质、抓效能、树形象”建设工程,机关出现了“七个新气象”:自觉学习、刻苦钻研的空气更加浓厚了;深入基层、调查研究之风更加务实了;关心群众、帮助群众更加到位了;服务态度、服务质量更加好了;改革创新、开拓进取之风更加强劲了;埋头苦干、无私奉献的人更加多了;清正廉洁、克已奉公的精神发扬更好了,各项工作均形成了超进度、超目标完成的良好局面。
(六)强化监督检查,确保预防腐败工作落到实处
今年,我们紧紧围绕质监中心工作,积极开展了督查督办工作。一是在开展效能建设活动中,局纪委组多次对机关各股室及技术机构干部职工上下班、工作状态、办事效率、服务质量等情况进行了明察暗访,及时对个别迟到早退、工作不在状态和不注意单位或部门形象的人和事进行了通报,加大了问责力度;二是督查督办了局主要会议、重要工作的落实情况,对工作进度缓慢、效果不好的股室提出了改进措施,促进了各项工作的顺利开展;三是强化内部监督。纪检组、监察室于6月中旬,对局属各股、室、稽查队、检测中心的行风廉政建设落实情况进行了检查,在廉政专题会议上通报了检查结果,对落实好的提出表扬,落实差的进行批评,并黄牌警告一次;四是拓宽了监督领域。我局聘请了行风廉政监督员,并为他们发放了质监廉政监督卡,随时征求他们对质监人员廉政状况及其他工作的意见和建议。并通过电台、电视台,公布了质量技术监督行风举报电话;在局大门口设立廉政举报箱,做到权力延伸到哪里,监督就到哪里,不但对全局干部职工8小时以内进行监督,还对8小时以外进行监督。一年来,全局无任何违法违纪行为发生,未收到一起涉及质监部门人员党风党纪方面的举报投诉,维护了质监部门的廉洁形象。
二、存在主要问题
一年来我局在贯彻党风廉政建设责任制和反腐败工作方面做了一些工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题,主要有:一是机关各项工作制度还有待进一步完善;二是抓反腐倡廉工作和查处违规违纪案件的力度还有待进一步加强;三是抓信访工作的责任制有待进一步落实;四是抓机关效能建设、作风建设工作的措施有待进一步巩固。
三、明年工作重点
在下阶段工作中,我局将进一步总结经验,扬长避短,重点抓好以下几个方面的工作:
一是继续深化学习,提高拒腐防变的能力。一方面要坚持中心组学习不动摇,另一方面要集中学习。全面学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,增强责任感和紧迫感,狠抓落实,进一步推进惩治和预防腐败体系建设。再次加强纪检干部的政治理论和业务知识学习,学会从政治上观察问题、分析问题,不断适应新形势下党风廉政建设和纪检监察工作的需要。
二是继续抓好党风廉政责任制落实。为有效预防和防止腐败现象的发生,我局把将纪检监察工作和党风廉正建设纳入质监全面工作的重要议事日程,全面落实党风廉政责任制,认真制定纪检监察工作计划和党风廉政建设及反腐工作意见,制定质监部门纪检监察各项规章制度,如:党风廉政建设制度,党风廉政谈话制度、廉政承诺制度、领导个人重大事项报告制度等,用制度管人,防患于未然。
三是继续加大各项工作的督查督办力度,研究制定可操作性强的检查考核办法,运用到纪委工作落实考核中,不断提高工作效率,切实为民办实事,办好事。
四是继续抓好信访举报工作。对群众信访件和上级转办的信访件及时登记处理,特别是对本局违反政治纪律、工作纪律、财经纪律、人事纪律的人和事,严格依纪依法,及时调查处理。
五是继续加大查处力度,对违规违纪的人和事,要一查到底,决不姑息迁就。
六是继续开展效能建设优化发展环境活动。紧紧围绕“服务第一要务”开展各项工作,积极探索新路子、新方法、新途径,不断完善优质、高效的便民服务措施,进一步增强为民服务意识,为加快地方经济跨越式发展做出新的贡献。

中共**质监局党组
20xx年11月24日


党风廉政建设总结2020


为深入开展党风廉政建设和反腐工作,认真执行党风廉政建设责任制。现做一个党风廉政建设总结。一起来看看吧。

篇一:党风廉政建设总结20xx

20xx年初,根据区委、区政府总体部署,质监系统由垂直管理调整为区政府直接管理。调整以来,在区委、区政府正确领导下,按照上级有关党风廉政建设工作的总体部署,紧紧围绕区委、区政府中心工作,结合正在深入开展的党的群众路线教育实践活动,认真贯彻落实党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,按照中纪委十八届三次全会及省、市、区纪委全会的部署,围绕推动质监事业健康稳定发展为目标,认真落实党风廉政建设责任制,严格落实中央八项规定、六个严禁,积极推进和深化廉情分析预警、廉政风险防控机制建设等各项工作,为质监履职尽责提供坚强的政治和纪律保证。

一、加强组织建设,完善工作制度保障。

局党组领导班子高度重视党风廉政建设,讲政治、讲大局,切实把组织建设、思想建设、作风建设贯穿于各项工作之中,严格落实惩防体系和廉政防线防控机制建设,既在大节上清清白白,也在小处上干干净净,树立了党员干部队伍的良好形象。

一是加强理论学习。认真学习党的十八大、十八届三中全会精神和习近平同志在中纪委二次会议上的重要讲话精神,要求纪检监察干部严格履行纪检监察职责,防止队伍出现四风问题。二是狠抓制度落实。制定了《20xx年党风廉政建设和反腐败工作要点及责任分解》,将党风廉政责任进行有效分解,严格落实一岗双责,签订了党风廉政建设责任书,明确单位(部门)主要领导是党风廉政建设和反腐工作的第一责任人。三是推进体系建设。建立和完善纪检监察工作内部管理制度,包括相关的工作职责、工作制度、管理制度、执行制度等,明确工作权力和义务,坚持教育、制度、监督并重,以制度创新为重点,深入推进惩防体系建设。四是开展勤廉管理。认真收集勤廉信息,通过定期召开行风监督员会议、开展民主评议、走亲调研、征求意见以及述职述廉、问廉问效谈话等,并实施定期通报、集中通报。科级以上干部全部纳入信息库管理,并指定专人对《江北区领导干部勤廉档案库》进行定期维护和更新。

二、加强作风建设,落实廉政风险防控

局纪检组通过加强岗位廉政风险督查,对防控措施落实情况开展监督检查,对存在或者潜在的廉政风险进行预警,对发现制度不落实、防控措施不到位的及时指出,及时纠错,运用督导纠错、提醒谈话、会议通报等处置措施,纠正工作中的失误和偏差,化解廉政风险,避免廉政风险演化发展为违纪违法问题。

一是严格相关规定。认真开展会员卡清退,按照上级有关要求,首先纪检监察干部做到零持有、零报告,然后逐步推广;严格因公、因私出入境管理,个人持有护照和出入证由单位统一保管;按规定做好配偶及子女移居国(境)外调查统计。二是从严公务接待。严格按照中央八项规定、省十项规定和区纪委的有关要求,从严从紧抓好公务活动,杜绝公车私用、公款吃喝等现象的发生。三是规范窗口建设。加强对行政服务中心窗口人员风险防控意识教育,严格办证审批流程,树立良好质监形象,防止各类问题发生。今年,我们还将在行政审批零出户上进行探索和试点,进一步推出行政审批便民措施,拉近与群众的距离。四是借力媒介推动。利用官方网站、政务微博等,广泛宣传岗位廉政风险防控机制工作的重要意义,教育引导干部职工充分认识到岗位廉政风险的客观存在性和现实危险性。让干部职工真正掌握查找岗位廉政风险点的原则和方法,自觉参与到岗位廉政风险防范机制建设工作中来。五是创新活动载体。扎实开展群众路线教育实践活动,严格落实改进机关工作作风的相关要求,对照四风问题进 行了相互查找,开展了寻找那个一、时间去哪儿了和三问三观讨论活动。在完成规定动作的同时,还选准自选动作。开展了公务员集体宣誓活动,进一步凝心聚力;走进广厦社区开展学雷锋志愿活动,免费开展血压计检定、黄金珠宝鉴定、擦洗眼镜、量血压等活动;结合群众关切的民生热点问题,开展食品安全和产品质量大讲坛进社区活动;组织参加区纪委纪检干部演讲比赛,赖雨颖获得二等奖;结合五水共治专项行动,组织蓝剑服务队分二次走进勤丰村和太平桥,清理河道,保洁路面,受到欢迎。

三、加强廉政建设,发挥纪检监察作用

局纪检组坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以落实责任制为龙头,以强化教育为基础,以规范权力运行为核心,以加强制度建设为重点,以严格考核奖惩为保障,以岗位为主要对象和基本单元,有效针对质监权力点多面广、小而分散的特点和实际,查找和有效识别工作中各个环节的岗位廉政风险,着力加强党风党纪建设。

一是加强廉政文化。制作统一去向牌和廉政标语上墙,保持警钟长鸣、防微杜渐;开展微笑服务岗、党员示范岗、最美质监人评选,做到形象上墙、承诺公开、宣传到位。二是严格依法行政。上半年,共立案查处各类案件26起,其中大要案11起,目前结案21起,罚没款总额45万余元,未发生行政复议、行政诉讼案件。共受理各类投诉、举报30起,均按相关程序及时办理和反馈。案件办理过程中,未发现存在吃、拿、卡、要等违法违规现象。三是开展回访活动。由局领导分别带队对20xx年办理的案件和行政许可企业共12家进行了回访,重点关注行政处罚后企业的整改、企业对有关人员行政执法和服务工作的评价以及对我局服务工作的要求,未收到反映执法过程中存在违法违纪现象,收到对服务工作的要求2条。四是开展勤廉督查。局纪检组定期、不定期对全局办公秩序和勤廉情况进行督查。今年以来,共督查9次,共发现问题9人次。局纪检组通过局内网和短信对督查情况进行了点名通报,对个别工作纪律散漫的同志,由纪检组长进行了提醒谈话。五是严格纪律执行。根据群众和职工反映,对1名存在违纪情况的同志,进行调查核实,并报区纪委同意,进行党纪立案处理。目前,案件正在办理中。

下一步,我局将严格落实区委、区政府和上级有关党风廉政建设工作的相关要求,进一步规范和改进机关工作作风,继续认真扎实开展党的群众路线教育第二阶段相关活动,努力加强自身建设,增强风险防控意识,严格履职,抓好四个安全,树立勤政、务实、为民、清廉良好形象,确保党风廉政建设各项工作落到实处,努力为美丽品质新江北建设做出质监部门应有贡献。

篇二:党风廉政建设总结20xx

为深入开展党风廉政建设和反腐工作,认真执行党风廉政建设责任制,我委以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入学习贯彻党的xx大精神,学习实践科学发展观,围绕区委、区政府的中心工作,认真开展党风廉政建设。现将一年来开展党风廉政建设和反腐工作的情况总结如下:

一、明确责任,强化作风建设,切实抓好党风廉政建设工作。

我委认真贯彻执行《中共中央纪委关于大力弘扬艰苦奋斗勤俭节约精神坚决制止各种铺张浪费行为的通知》的要求。按照区委讲正气,树新风活动的要求,成立以主要领导为组长的领导小组,制定《党风廉政建设制度》,并按照市方志委要求,开展以用心想事、用心谋事、用心干事为主要内容的领导干部作风建设,强化四种意识(忧患意识、实干意识、执行意识、自律意识),培养了四种作风(勤勉敬业作风、求实务实作风、雷厉风行作风、廉洁奉献作风),切实解决为民、开拓、务实、清廉的问题,使党风廉政建设的地位在我委得到进一步提高。

二、加强落实,全面贯彻党风廉政建设工作部署和要求。

1、严格执行四大纪律八项要求和领导干部廉洁自律各项规定。严格执行党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。进一步落实领导干部、党政机关工作人员收送现金和有价证券、跑官要官、参加赌博、利用婚丧嫁取敛财等规定;严格执行反对铺张浪费的各项规定,坚决制止比排场、比阔气、奢侈挥霍等不良风气,推动节约型社会建设。

2、围绕树立科学发展观和正确权利观、政绩观、社会主义荣辱观,结合保持共产党员先进性教育活动,在党员领导干部中认真开展反腐倡廉教育工作。

3、进一步大力加强党风廉政制度建设,认真执行党风廉政建设责任制。坚持把制度建设贯穿于反腐败工作的各个环节,形成了用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的机制。进一步落实、完善领导干部回避等制度。并重点做好了两方面的工作:一是加强工作督查。班子成员分工明确,各负其责,抓好由我委牵头负责的工作,制定年度工作计划,分阶段、分步骤抓好落实。二是严格责任追究。领导敢抓敢管,按照有关权限,运用相应手段实施责任追究,维护了责任制的严肃性。

三、改进工作作风,扎实推进《区志》编修工作。

一年来,我委进一步转变工作作风,以存史、教化、资政修志目标为出发点,进一步优化资源配置,倡导清贫修志,克服人员、经费紧张等困难,扎实推进《区志》编修工作:一是落实了市方志委总目录批复工作。确定了《区志》总纂工作总体框架。二是全面完成评审意见归纳、整理工作,为各承编单位改稿工作提供指导性意见,确保《区志》总纂工作保质保量按进度进行。三是顺利召开各承编单位主笔工作会议。通过深入的交流和探讨,主笔人员明确了今后志稿补充、修改工作的方向及目标,切实提高志稿质量。四是认真组织主笔改稿。将各卷、各单位必须补充、整理的材料分门别类归纳成册,各分组工作人员分别指导。五是按序时进度完成志稿总纂工作。采取分片包干、专人负责的办法,将各卷收集材料、总纂的任务分解到个人,并制定工作联系表、进度表,把需要统筹协调的问题及时反馈集体研究解决,采取座谈、走访等多种手段推进总纂进度。截至10月,已完成25卷的初步总纂工作,顺利进入总纂一支笔把关的关键阶段。

四、扎实开展机关作风整顿,促进了机关作风的根本好转

通过学习、分析查找问题、整改作风等机关作风整顿活动,解决了干部精神萎靡不振、不思进取、得过且过、无所用心、患得患失、不用心的问题。解决了不深入基层,不深入群众,喜欢浮在面上听汇报不务实的问题。解决了个别干部公仆意识差,行政上不作为,不亲民的问题。解决了个别机关干部工作纪律松弛,生活作风不俭点,下基层点吃、点喝、点玩,严重地影响机关形象等不自律的问题。解决了虚报浮夸,报喜不报忧,好大喜功不诚信的问题。

五、学习党风廉政建设知识,增强防腐拒变能力

为了使廉政建设得到落实,我们订了《党风党纪月刊》、《福建监察》及有关制度和法规资料,其次我们又采取集中学习和自学的形式,重点学习了《建立健全惩治和预防腐败体系-20xx年工作规划》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例(试行)》等资料,学习了党的xx大精神,总书记四个亲自,学习四大纪律八项要求,通过教育,深刻认识到反腐倡廉是关系到我党和国家生存的大事。

六、认真落实党风廉政建设责任制,完成党风廉政建设各项任务

为了认真贯彻落实区委和纪委廉政建设精神,在上年的基础上进一步修订完善了党风廉政建设责任制,并对照廉政建设制度检查自己一言一行,虚心地听取职工的建议,及时纠正不足之 处,提高自身修养和领导水平。围绕总书记提出的四个亲自开展了活动。我委严格执行财务管理制度,实行收支两条线,委领导没有乱吃乱喝,从不搞铺张浪费奢侈腐化 。领导能坚持实事求是的作风,办事公道,起到了先锋模范作用,提出了要求职员做到的事,自己先做到,要求职员遵守的纪律,自己严格遵守等口号,充分调动了全体干部职工的积极性,并带动职工圆满地完成了区委区府的各项任务。

通过自查,我们认为我委在党风廉政建设上能严格按区委和 区纪委的有关精神办事,领导干部勤奋向上,保持党的优良传统,不存在领导干部从事第二职业、商业贿赂、私设小金库、各行其是、以权谋私、贪污腐化、行贿受贿、徇私枉法等行为。但今后还应进一步加强学习,不断进行自身改造,增强为人民服务观念,全心全意地为党和人民服务。

2020年党风廉政建设总结


通过学习党风廉政建设,着力解决了党风、行风方面存在的突出问题,加大了行业作风的整治力度,确保了各项业务经营的长足发展。以下就是小编整理的20xx年党风廉政建设总结范文,一起来看看吧!

篇一:20xx年党风廉政建设总结

20XX年我校党支部紧紧围绕学校教育教学工作,以党风促教风,以教风促学风,以学风促校风,坚持不懈地抓党风廉政建设。进一步加强领导班子和领导作风建设,加强校务公开和廉政文化进校园工作,深入开展党风廉政风险预警防控工作和民主评议行风活动,为学校各项工作的开展创造了良好的环境。

一、突出一条主线

学校党支部成立了党风廉政建设领导小组,制订党风廉政建设工作计划,明确党风廉政建设工作目标,实行党风廉政建设领导分工责任制和责任公开。以支部为重点,以党员、教师为主体,以制度来规范,以监督来强化,把党风廉政建设贯穿于廉洁办学,廉洁从教,廉洁自律这一主线始终。

(1)推进学习型党组织建设,思想到位。学习规范上,坚持系统的科学理论的学习,增强党员教师廉洁自律和接受监督的自觉性;学习方式上,坚持联系实际,即联系学校实际,联系个人工作实际,联系个人思想实际,切实提高思想水平,改进工作作风。

(2)认真开展五务公开,执行到位。学校党支部开展党务、政务、校务、财务、事务五务公开,做到内容、程序、时间、管理规范,接受师生和社会监督。优秀评选、文明表彰、教师评聘,制度健全,机制完善;教育教学、安全卫生、学校收费,逐层落实责任,目标分解到人。学校严格执行收费标准,规范收费行为,坚持收费公示制度;切实加强财务管理,开源节流,勤俭节约,把有限的资金主要用在教育教学和改善学校办学条件上。

(3)完善党风廉政建设各项制度,监督到位。学校党支部先后制定、修改、完善了《议事决策制度》《重大事项报告制度》《党内重大决策征求意见制度》《党员领导干部述职述廉制度》等廉政风险预警防控配套制度。凡涉及学校发展和改革的重大问题,涉及关系群众切身利益的大事,涉及重大基建维修、经费开支都需经过教代会讨论通过;党员干部履行职责的情况,定期向群众征求意见;年终全体干部进行民主测评。有了制度的规范和监督机制的约束,全校党员、干部在对待名利上,不与民争;在使用权力上,不谋取特权;在福利待遇上,不图特殊化;在执行政策上,不讲条件。党员教师和干部以身作则,增强了自律意识和服务意识。

二、抓好两个结合

(1)把抓党风廉政建设与教育教学管理结合起来。

全校全力备战20XX年中考,抓常规教学管理,深入开展教研活动。学校党支部以德育队伍建设为依托,以学生行为养成教育为重点,以校园文化建设为载体,以健康教育为途径,形成全员育人、教书育人、服务育人的良好氛围,形成党建带工建、党建带团建、党建带妇建的群团工作良好格局。教师爱岗敬业,廉洁自律意识增强,治学有学德,执教有师德.

(2)把抓党风廉政建设与师资队伍建设结合起来。

学校党支部在教职工和党员干部中开展师德师风教育,坚决抵制教师中的有偿家教、以教谋私、赌博打牌等不良行为。通过组织党员干部专题学习和讨论,用先进典型事迹激励党员干部,用规范的管理条例检查考核师德行为,党员干部进一步明确了教师的职业道德在教育教学中的重要作用及影响20xx年最新党风廉政建设工作总结。

三、开展四项活动

1、一岗双责,认真落实党风廉政责任制。

年初,学校党支部将党风廉政工作列入党组重要议事日程,并强调党组成员一岗双责,在抓好分管业务工作的同时抓好所分管部门的党风廉政工作,按

照组织分工,明确党组成员在党风廉政建设中的责任,同时积极推行党组统一领导,党政齐抓共管,纪检组织协调,部门各负其责,依靠群众支持和参与的反腐的领导体制和工作机制、努力营造人人肩上有担子,个个身上有责任的齐抓共管的工作格局。局党组还与各基层所、事业单位负责人签订了《党风廉政建设目标责任书》,制定下发《党风廉政建设责任制实施方案》,将全年党风廉政建设和反腐倡廉主要工作任务分解到各个部门,使党风廉政工作切实做到有部署、有落实、有检查、有考核

2、认真开展党风廉政建设宣传教育月活动

5月,学校党支部开展了以廉洁办学,廉洁从教,营造风清气正环境为主题的党风廉政建设宣传教育活动。5月18日,学校党委班子成员召开民主生活会,学习《廉政准则》,分析、查摆党性、党风问题,谋划学校科学发展。

学校党委在学校班子成员及全校党员干部中开展深入学习贯彻《廉政准则》,树立勤政廉政先进典型的主题教育活动;在全校教职工中开展扬清正廉洁之风、办人民满意教育为主题的教育活动;在全体学生中开展憎腐崇廉为主题的廉政文化进校园教育活动。增强了廉洁办学,廉洁从教意识。通过教育,切实加强了教师职业道德建设。

篇二:20xx年党风廉政建设总结

一年来,我社认真组织党员职工,以xx届五中、七中全会精神和两条例为学习的主要内容,紧紧围绕联社提出的开拓业务,防化风险,提高效益,加强队伍建设等中心任务,通过学习,着力解决了党风、行风方面存在的突出问题,加大了行业作风的整治力度,确保了各项业务经营的长足发展。

认真落实党风廉政建设规定,积极推进防腐倡廉工作深入开展

一是认真落实党风廉政建设责任制,按照联社的安排,为了把党风廉政和反腐败工作始终贯穿于业务工作的始终,今年年初,我社成立了以支部书记为组长,党员成员为组员的党风廉政工作领导小组。在年初的工作会议上,及时与党员签订了《党建目标责任书》《党风廉政建设责任书》,按照责任书考核的要求,经常进行督促和检查;二是加强学习教育,增强广大职工反腐倡廉意识 今年以来,我们高度重视职工政治思想、业务知识和职业道德及勤政廉政教育工作,不断提高职工的综合素质和反腐倡廉意识。结合保持共产党员先进性教育活动,组织党员干部认真学习了《保持共产党员先进性教育学习读本》,广泛开展了理想、信念、宗旨和职业道德教育,增强自觉抵御腐朽思想的侵蚀;开展党纪、政纪、法律、法规教育学习活动,抓好形势和政策教育,增强党员干部反腐必胜的信心。今年以来,我们组织广大职工先后学习了《党风廉政建设》、《中国共产党中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等法律法规,同时组织职工进行结合自身工作实际和认识写了材料。把每周三定为学习日,无论工作多忙,时间多紧,学习雷打不动。通过学习教育活动的开展,使广大党员干部的思想觉悟得到了进一步提高,政治方向得到了进一步坚定。三是加强管理教育,坚持教育制度监督并重方针。客观讲,信用社经营的是特殊商品,每个职工手中或多或少的掌握着一定的权利,极容易产生腐败问题。为了把腐败的苗头扼杀在萌芽状态,今年以来,我本着管好职工、爱护爱护、预防为主,加大治理的原则,对职工实行跟踪督察、教育引导的全方位动态管理,规范业务操作活动,严格了操作程序,完善了内控制度,提高了服务质量,有效防范了道德风险的产生。四是开展了案件专项治理。按照银监局和上级主管部门的安排,我们对近年发生的案件进行了清理,对存在共性、普遍性的问题和苗头进行了治理。通过一系列活动的开展,增强了反腐倡廉意识,打牢了思想基础。 坚决贯彻领导干部五不准规定,要求党员职工在工作中不优亲厚友,假公济私,不请客送礼,不铺张浪费,不以权以贷谋私。

深入开展纠正行业不正之风工作,树立单位良好形象

按照五个禁止的要求,认真贯彻为民务实服务的要求,端正服务态度,纠正办事推委扯皮的形象,彻底转变工作作风,提高工作效率。加强和改进基层组织建设,积极开展反腐倡廉20xx年最新党风廉政建设工作总结20xx年最新党风廉政建设工作总结。党的基层组织建设是党的全部工作的基础,提高基层组织的创造力、战斗力,坚持党要管党,从严治党的方针,树立创新和与时俱进的精神风貌,努力加强和改进党的作风建设和党的执政能力建设。为此,我社加强对党员的管理、教育和监督,通过开展党员学习教育活动,加强和改进了基层组织建设,我社支部始终坚持教育职工努力做三个代表的捍卫者和实践者,始终保持全心全意为人民服务的本色,牢固树立建设有中国特色社会主义的远大理想,提高依法办事,反腐拒变的能力。

总之,在20xx年党风廉政建设方面,我们做了一些工作,取得了一定的成绩。但与上级主管部门要求比还存在许多不足,在今后的工作中,我们将按照上级主管部门党风廉政建设工作的总体要求,与时俱进、开拓创新、扎实工作,切实抓好党风廉政建设和行风建设,努力推进信用社党风廉政建设和反腐倡廉工作的深入开展,为各项工作任务的圆满完成营造良好的政治环境,为地方经济的发展做出贡献。

2020党风廉政建设总结


把党风廉政建设作为推动系统整体工作开展的一项重要举措,创新机制,深化社会服务承诺,大力推进机关效能建设,促进了机关作风的较大转变和服务质量的提高,那么,20xx党风廉政建设总结怎么写,你知道怎么写吗?如果不知道,就一起看看小编整理的内容吧!

篇一:20xx党风廉政建设总结

一年来,在上级局党组、县委、政府的正确领导下,在有关部门的大力支持下,以三个代表的重要思想为指导,认真贯彻落实中央、区党委和区纪委、以及国家税务总局、区地税局和市局有关党风廉政建设工作的各项规定,按照中央确定的反腐败三项工作格局,围绕上级党组提出的工作思路和中心任务,突出两权监督、着力抓好教育、抓好责任制的落实。在观念和工作上敢于创新,与时俱进。按照中纪委二次全会的工作部署,深入研究从源头上预防和治理腐败的措施和途径,为推动税务系统党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展,加强干部队伍建设,转变地税系统的机关作风;将依法治税、从严治队和科技加管理,三位一体、融会贯通的治税思想贯穿于税收工作的始终。紧紧围绕以组织收入为中心,坚持标本兼治,注重制度创新,狠抓工作落实,促进全年各项工作的顺利开展,确保了全年税收任务完成。

以思想政治工作为前提,领导干部廉洁自律工作不断取得新成就

领导班子建设在整个队伍建设中起着至关重要的作用,只有建立一个团结、正派、廉洁、务实的班子,才能带出一支能打硬仗的干部队伍。为全面加强领导班子建设,兴安县地税局党组始终坚持中心学习制度,在思想上和行动上同党中央保持高度一致,班子成员自觉在工作中认真贯彻执行党的路线、方针、政策和各项税收政策。坚持政治理论学习,不断提高认识问题、分析问题和解决各种复杂问题的能力。坚持一切从实际出发,有利于税收征管,有利于队伍建设,有利于方便纳税人作为我们各项工作的出发点和落脚点。健全和坚持民主集中制,重大问题集体研究决定。并按照三严四自的要求,自觉遵守各项廉政制度,做到要求下级做到的事,首先自己做到,要求下级不能做到的,自己坚决不做,始终注重自身的形象来影响和带动大家。班子成员形成自觉学法、守法、带头遵纪守法。坚持开展党风廉政教育,杜绝行业不正之风,做到依法办事,为税清廉。建立健全《党风廉政建设制度》、《各项办税事项服务承诺制》、《税务人员了违反规定追究办法》、《装挂牌上岗规定》等32项规章制度,严格控制各种奢侈浪费的有关规定、制止公款吃喝玩乐的规定。我局建立了廉政食堂,严格按照接待工作制度进行接待,做到既热情周到,以注重节约,减少接待费用3万余元。局领导主动将别人送给的红包上交县局监察室。从而在我局上下形成了勤政廉政,敬岗爱业的大好局面。

从源头上预防和治理腐败取得好的成效

根据中央关于实行党风廉政建设责任制的规定,按照国家税总局党风廉政建设和反腐败工作的总要求,为使我局的党风廉政建设得到不断深入开展,以建立完善党风廉政建设和反腐败斗争的领导体制和工作机制为保障,以思想政治教育和精神文明创建活动为载体,保证党风廉政建设和各项任务的落实。一是开展执法监察,提高依法治水平,规范行政管理行为。二是加强思想政治理论学习工作是保证税收任务的完成为着眼点,教育广大干部职工正确认识税收形势,要保证税收收入任务的完成,思想政治工作起着重要作用。教育广大干部职工坚决贯彻中央决定、客观认识税收秩序方面存在的问题,强化内部管理,从源头上扼制税务人员可能出现的问题。通过强有力的思想政治工作,确保税收收入任务圆满完成。三是思想教育工作要坚持以德治队。教育广大干部职工依法治税与依德治队是相辅相成的,推进依法治税必须坚持以德治队。四是充分认识实行党风廉政建设责任制重要意义,在谁主管,谁负责的原则下,形成了一把手负总责,分管领导共同负责,纪检监察组织协调,部门各负其责的格局。明确各自的责任,做到认识到位、措施到位,把党风廉政建设工作责任制真正落到实处。县局党组成立了党风廉政建设领导小组,并各基层单位签订20xx年度党风廉政建设责任书,按照责任书的各项要求,逐级实行风险抵押,将奖惩与责任挂钩,层层抓好落实,促使我县地税系统党风廉政建设和反腐败工作提高到一个新水平。

建全管理制度,实行政务公开。

继续推行文明办税八公开进一步规范税收执法行为,发挥办税服务厅的示范窗口作用,细化量化服务标准,建立健全管理制度,深入开展作风整顿,大力加强职业道德建设,积极落实办税服务承诺制和首问责任制,优化纳税服务。通过聘请待邀监察员等多种途径强化社会监督,认真纠正了一些基层单位的工作人员存在的工作方法简单、办事效率低下、工作不负责甚至互相推诿、保证文明示范工作健康发展。今年来,我局先后制订了各项勤政、廉政制度,如回访制度、车辆管理制度、请休假制度、考勤制度、干部管理制度等32项管理制度,使我局的各项工作走上秩序化和正规化的轨道。

加强勤政廉政的教育,提高队伍的整体素质。

一是积极开展党纪政纪条规教育,组织学习法律法规制度及党中央、国务院、中纪委、区、市地税系统廉政建设和反腐败斗争工作会议精神,自觉地从思想上、政治上与党中央保持高度一致。增强了干部职工遵纪守法的自觉性。二是从树立形象入手,开展勤政廉洁和艰苦奋斗、廉洁从政等教育活动,组织干部职工观看了《李真》、《马向东》、《慕绥新》、《税苑警钟》等反腐倡廉警示教育教材和录像片、并李真案件作为反面典型教材加强对干部职工的警示教育,不断增强干部职工防腐拒变的能力和觉悟,自觉抵制腐朽思想的侵袭。做到常抓不懈、警钟常鸣。四是开展公仆与形象教育,首先在思想上明确那些应该做,那些不应该做。以提高干部的政治素质和从政执政意识。五是积极参加预防职务犯罪知识竞赛和廉政条例知识知多少活动。六是对中层领导干部进行了党风廉政建设民主测评。通过一系列的活动,使广大干部职工思想上有很大的提高,廉政勤政意识不断增强、自觉地执行党风廉政建设和反腐倡廉工作的有关规定。

加强两权监督,保证各项制度的落实

为了进一步贯彻落实国家税务总局《关于加强对税收执法权和行政理权监督制约的决定》的成果,促进我局执法规范化、制度化,使各项税收政策在执行过程中得到正确贯彻和执行,杜绝少数税务干部利用手中权力,在执法过程中,以权谋私,保证干部勤政廉政。今年,集中精力抓好各项规章制度的建立健全和落实,进一步深化两权监督制约工作,强化了过程监控,有效地预防滥用税收执法权和行政管理权问题的发生,加大了从源头上预防和治理腐败的力度。一是对全县各征收网点的税收票证管理使用清理检查;二是组织各征收单位相互交叉检查发票使用情况,杜绝引税和跨区域争税源、漏征、少征的现象,防止税务人员利用手中权力参与违法违纪案件的发生。三是加强对税款解库情况监控和检查,严格税款解库制度,防止混库、贪污、挪用、积压税款的事件的发生。四是建立领导干部离任审计制度,促进领导干部任期期间廉政勤政。五是深化财务管理改革,建立健全透明、公开的财务管理机制,对基建工程实行了公开投标工作,严格执行收支两条线,加强了预算外资金管理,杜绝违反财经纪律私设小金库的行为。

继续抓好纠正行业不正之风工作,树立地税的良好形象

我局按照自治区纠风办的要求开展纠风评议以及行风评议回头看活动,为了巩固和扩大取得成果,组织学习《桂林市行风评定格匾单位行风建设动态管理办法》的精神,坚持四个结合(即行风工作与税收工作结合,行风建设与其他创建活动相结合,批评与自我批评相结合,思想教育与组织处理相结合),本着条块结合、以块为主的原则,在工作内容和组织协调上,按照上级要求和当地行风办的工作要求,严格服从当地行风办的工作安排。按照20xx年行风建设工作方案,为了进一步巩固提高地系统行风建设,充分发挥群众参与,民主监督的作用,提高本系统广大干部职工思想政治素质和业务水平,转变机关作风,提高办事效率和执法水平。更好地加强干部队伍建设,加大党风廉政建设力度,推动行风和各项事业的发展,树立地税机关的良好形象。4月制做了《 县地方税务局意见建议卡》、《 县地方税务局投诉卡》各200份,回收各200份,通过征求意见和投诉跟踪。纳税人对地税系统干部职工在工作中给予了充分肯定;工作认真,服务态度热情,清正廉洁,严格执法、作风正派,热情为纳税人服务等给予赞扬。5月份我们聘请了6名县直机关离退休干部作为我们本年度特邀监督监察员(其中有一名本局退休干部)。为了反映行风调查的真实性,7月初由特邀监督监察员通过邮寄方式,面向社会各界和广大纳税人发放行风动态管理调查表350份,收回199份占发出量的56%。9月份我局召开了行评员座谈会,将从调查表信息及时反馈。从调查情况来看,纳税人对地税的各项工作都感到比较满意,依法办事、廉洁自律、工作效率、服务态度,税法宣传等几个方面,满意率在98%以上,不存在在纳税户中吃、拿、卡、要、报或不给好处不办事。给了好处乱办事的现象,受到了纳税户的好评和满意。20xx年度我局被县行评办评为行风建设先进单位,并受匾。20xx年12月22日通过了县行评办复查考核,再一次受到行评员的好评。

转变机关作风,提高办效率。

为了认真贯彻落实国务院,自治区廉政工作电视电话会议精神,规范从政行为,努力建设廉洁高效地税系统加强地税系统自身建设,按照依法行政,从严治政,标本兼治,综合治理的总体要求。我局以办税服务厅窗口服务为平台,建立了税务登记、纳税申报、税款征收、为纳税人服务为一体,管理与服务并重,用规范、统一、热情、高效的服务改善关系,争创一流的管理体系、一流的服务、一流的形象为目标。

(一)改变服务理念,创新工作思路。纳税服务是税务机关

依照税收法律、行zd规的规定,在纳税人依法履行纳税义务和行使权利的过程中为纳税人提供的规范、全面、便捷、经济的各项服务措施。在开展纳税服务工作,为纳税人提供一个公平、公开、公正、高效的税收环境,维护其合法权益。在西部大发和下岗职工国家给予了一些优惠政策,各征收单位为及开设税收政策咨询窗口,开辟了绿色通道,保护了他们合法利益。

(二)严格执法,依法治税。在贯彻新《征管法》及其实施

细则同时,我们抓好税收执法责任制和税收执法过错追究制的落实,在进一步分解、明确执法责任的基础上,通过定期考核及日常执法检查、税务稽查行为、专项检查、群众举报等途径,及时发现税务人员的执法过错行为。严格追究过错责任,最大限度地弱化了行政权力的影响,克服了执法随意性,大力推进了依法治税进程。

(二)强服务意识,提高服务质量。

以基层单位为重点,以推行政务公开、文明办税、预约服务、

信息服务在内的服务项目,改进工作作风,方便纳税人。及时解决群众反映强烈的热点、难点问题,彻底杜绝门难进、脸难看、事难办的不良形象。一年来,我们在全系统制作了政务公开橱窗,将税务人员廉洁自律有关规定、纳税人的权利和义务、办税程序、办税时限、征管范围、税种、计税依据及税率、国家优惠政策、投诉部门和举报电话等公示于纳税人,接受群众监督。同时,要求工作人员着装整洁,挂牌上岗,使用文明用语,禁说服务忌语,为纳税提供全方位服务,周到的服务,朴实的话语和热情的服务,温暖着纳税人的心,也赢得了纳税人的理解和支持。

我局不但以全体纳税人为关注焦点,而且把服务意识的视野

扩大到全社会。在落实内部各项文明征税措施的同时,鼓励引导全体干部职工把税务职业道德统一到为人民服务这个社会主义职业道德的基本出发点和最终落脚点上。在大力提倡社会主义新风尚,积极响应党和政府的号召,扎扎实实开展扶贫工作。一年来,我局兴安镇福在村委作为扶贫对象。局领导多次下乡为群众解决实际困难,班子成向扶贫对象捐款1200元。为贫困户送去了科技书和一些致富杂志。我局向福在村委捐款10000元,为全县抗旱保苗捐款5000元,同时响应区市号召,开展向贫困母亲献爱心活动,干部职工捐款440元。此外,还有稽查局xx分局、直属分局、 分局、 分局、 所、 所、 所等8个单位开展了捐资助学活动。

20xx年月1日由 副局长带领办公室、人教股、监察室一行四人代表 地税系统全体干部职工的心愿前往乡白竹村慰问特困户三户。每到一户进行问寒问暖,了解他们的生产及生活情况,并送去慰问金二百元。并祝他们春节愉快,身体健康,近快脱贫致富。他们非常感激地说:感谢党、感谢xx县地方税务局全体干部职工的关心,你们不愧是实践三个代表的楷模。

采取切实措施抓好下岗失业人员再就业税收优惠政策落实工作

今年以来,我局采取积极措施认真落实下岗失业人员再就业税收优惠政策。全县享受下岗失业人员从事个体经营减免税政策的有13户,每月实际减免税额1540元,其中已审批3户,已受理申请并且已经实际给予减免但因种种原因还没有审批的10户,提高营业税起征点减少征管户数156户,共181人受益,每月因此减收营业税及其附加税费12000元。其主要做法:一是及时转发下岗失业人员再就业税收优惠政策文件,并召开专题会议对落实工作进行部署;二是与县劳动人事局、县体改办、各企业主管部门和工商局互通信息、加强协调配合,及时掌握全县下岗失业人员情况;三是加强宣传,在《xxx报》登载下岗失业人员再就业优惠政策文件;印发宣传材料800份下发,在各办税厅设立咨询窗口,将税收优惠政策宣传到位;四是加强督察工作,要求各单位按文件规定不折不扣执行;五是做好全方位的服务工作,及时受理纳税人的减免税申请,及时给予调查核实和审批,对来不及审批的,授权各征收单位核实后先执行然后上报县局审批;六是加强对税收政策执行情况的检查和考核,并列入岗位责任制和执法责任制与奖罚挂钩,及时纠正应免不免、应征不征现象发生,切实保护下岗失业人员的合法权益。

加大税法宣传力度,今年4月,我局以依法诚信纳税,共建小康社会为主题,开展了既轰轰烈烈、又扎扎实实的税收宣传月活动。今年的税收宣传月活动做到了内容丰富、形式多样、注重实效,较往年有大的创新,树立了xx地税的良好形象。

充分利用有线电视、广播、报纸广泛进行宣传,在县城和各乡镇开展了丰富多彩的宣传活动。宣传形式比往年更加新颖,并有新的突破。

1、举办全县企业所得税纳税人培训班,共有90多位企业财务人员和近20名主管企业税收的税务干部参加了培训。2.请县文工团专家导演,编排了一台精彩的税收文艺节目下乡进村巡回演出。节目丰富多采,有小品、彩调、表演唱、舞蹈等,其中小品《自作自受》更是深受群众欢迎。3.以举办灵渠情韵活动为契机,开展了形式多样、内容新颖、规模庞大、高质量、高档次的全县范围的宣传月文体活动。由税务部门牵头,联合财政、金融、交通、人事、监察、文化旅游、政府办等18个单位,举办了全县范围的篮球、乒乓球、羽毛球、拔河、长跑等大型体育比赛;板报展出;财税法规和党风廉政建设知识竞赛;以我局牵头,在全县范围开展的大型税收文艺演出、体育比赛等活动的开展,宣传项目之新颖,时间跨度之大(体育比赛从4月19号到4月29号),参与人员之多,观看人数之众,影响之深远,前所未有,它将我县税收宣传月活动的开展推向了高潮。今年,我局荣获全区地税系统税收宣传月优秀项目奖;荣获市局开展税收宣传月活动先进集体。

大力整顿和规范税收秩序,建立纳税人回访制度,切实做好与纳税人的沟通工作。

为大力整顿和规范税收秩序,今年上半年,我局组织局机关、稽查局、兴安分局、涉税中队、湘漓所等单位采取联合行动,对湘漓镇白塘市场进行了一次纳税秩序专项治理,取得了显著成效:在这次行动中,共对7户长期拖欠税款、态度恶劣的个体钉子户依法采取了强制执行措施,追补税款16744元,滞纳金1075元,罚款4450元,合计入库税款22270.5万元。同时,我局建立纳税人回访制度,要求每个中层领导每月回访一户纳税人,特别注意做好上访纳税人的思想政治工作,加强与上访纳税人的沟通,做好深入细致的税法宣传工作。赢得了广大纳税人的好评。我局将税管理与服务工作置于广大纳税人及社会各界和监督之下,对于促进依法征税、规范服务具有重要作用。各基层税务机关在切实转变工作观念,认真、虚心、真诚地向纳税人征求意见,通过定期调查、问卷调查、座谈会、恳谈会、开展形式多样的税法宣传活动等方式征询纳税人和社会各界对地税机关纳税服务满意度。同时我们又制定了《xx县地方税务回访制度》要求中层领导者每月对一户纳税人进行交流,了解他们经营情况,为他们出谋划策,解决经营中存在的问题。通过回访缩短了税务人员和纳税人距离,缓和了征纳关系。受到了纳税人好评。

全力以赴抓好组织收入工作,确保税收任务的完成

在全县企业生产滑坡,旅游萧条,税源不足的情况下,采取有力措施,确保税收任务完成。一是组织专管员从5月初开始利用晚上休息时间对县城、乡镇各行业进行全面调查,掌握第一手资料,正确分析各行业受非典的影响程度,抓好双定业户的税收调整工作;二是加强企业税收征管力度,专管员经常深入企业辅导纳税人依法及时足额申报纳税;三是采取新的征管办法狠抓牲畜屠宰、加油站所得税,房地产和租赁房产税税收;四是大力清理漏征漏管户,努力形成新的税收增长点;五是组成检查组,对票证遗留问题进行清查和处理,既增加了税收收入,又解决了许多历史遗留问题,同时也有效地制止了引税、空转等违法行为的发生;特别是进入9月以来,我局两次召开旺征工作会议,提出了迎难而上,奋战100天,确保税收任务的完成的战斗口号,放弃双休日和节假日休息时间。经过全局干部职工不懈的努力,完强拼搏。12月23日止,我局共组织收入5420万元,同比增加701万元,增长14.850%,其中完成县级收入5100万元,完成年计划的104.83%,比去年同期增长14.92%。

下一步打算:深入学习贯彻执行国家税务总局、区和市地税系统党风廉政建设要求,开展艰苦奋斗、廉洁从政和思想解放思想再讨论活动,树立服务意识,实行政务公开、税务公开、微笑服务。在全局推出五项承诺制,端正工作态度,注重工作方法,广泛使用文明用语,做好对纳税人的宣传、说服、解释、回访工作。认真落实市局《关于效能建设工作方案》;坚持首问制,提高行政效能,提高办事效率,抓好各项制度的落实,切实加强干部队伍建设,杜绝耍威风、耍特权、摆架子,态度粗暴的行为。深入贯彻加强征管,堵塞漏洞。惩治腐败、清缴欠税的治税方针,进一步抓好行风建设,加强和改进思想政治工作,巩固已取得成果,促进各项工作的顺利开展。

篇二:20xx党风廉政建设总结

为了认真落实街道党工委、纪工委关于组织开展党风廉政建设宣传月活动的精神,XX村党支部通过开展一系列活动,进一步加强了党员干部理想信念教育、宗旨教育和法纪教育,不断增强了党员干部遵守党性准则、永葆党的纯洁性观念,推动了党员干部作风建设深入开展。主要作了以下几方面的工作:

一、精心组织,周密部署,营造宣传月强大舆论氛围

XX村召开党员会,及时下发了《关于开展党风廉政宣传月活动的通知》,专题研究党风廉政建设宣传月活动各项工作,要求全村党员要以这次党风廉政建设宣传月为契机,组织广大党员特别是领导干部认真学习、全面掌握《廉政准则》等党风廉政建法规制度的基本要求和主要内容,树立严格按制度办事的观念,养成自觉执行制度的习惯,营造人人维护制度、人人执行制度的良好氛围。成立了宣传月活动领导小组,支部书记董XX任组长,纪委书记陈顺祥任副组长,其他村支两委任成员,加强对宣传教育活动的领导,积极推动宣传月中的各项活动的开展。

二、内容丰富,形式多样,推动宣传月活动深入开展

为了贯彻落实今年宣传月的各项活动要求,切实加强党员干部作风建设,我们积极开展各项活动。

一是开展支部书记讲党课活动。XX村支部书记董XX上了一堂普法宣传教育的党课,增加农村党员依法办事的意识,引导农村党员遵守党纪国法,对积极推进农村基层治理法制化有重要意义。

二是通过远程教育开展讲座活动。XX村组织部分党员收看全市党员冬春训网络直播活动,听取市委党校纪检组长刘XX作领会党章精神,发挥先锋作用专题讲座。

三是开展党风党纪专题教育会议。XX村召开党小组长会议,组织开展党性党风党纪教育,增强农村党员廉洁自律意识,并将文件精神传达给每个党小组成员。

四是开展党员学习活动。XX村组织部分党员开展《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》学习活动,领会党的十八大文件精神和习近平一系列重要讲话。

三、围绕主题,注重效果,确保宣传月活动取得实效

宣传月活动尽管集中在一个多月时间内,XX村开展了一系列丰富多采的宣传教育活动,但由于整个活动有领导、有组织、有计划地进行,使得宣教月活动扎实开展,取得了显著成效。

一是增强创新本领,在工作能力和水平上有所突破。通过学习教育活动,干部在解放思想上敢于、善于谋划创新,工作中克服了封闭守旧、四平八稳、消极畏难、敷衍塞责等无所作为的思想切实改变了工作中标准不高、细节不细的现象,坚持高标准、严要求。积极学习、借鉴先进经验,不断提出新的举措,实现新的跨越。

二是强化遵守党性准则、永葆党的纯洁性意识,在工作作风上有所突破。村支两委干部要深入村组群众,认真开展调查研究,真正去想群众所想、急群众所急、帮群众所需。要坚持以解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点,真心实意地为群众办实事解难题,进一步密切党群、干群关系,全力为群众办实事好事。

三是筑牢廉政防线,在勤政廉洁上有所突破。XX村结合优化经济发展环境,要求每名党员特别是村支两委干部要加强思想道德修养,增强自律意识,每一名党员干部都要警钟长鸣,高标准严格要求自己,牢固树立正确的权力观、地位观、名利观,立党为公,执政为民,做到为民、务实、清廉。

尽管今年XX村党风廉政宣传月活动取得了一定的成效,但离上级的要求和人民群众的期望还存在一定差距。在以后的工作中XX村将继续加强调查研究,不断加以改进,努力帮助广大党员干部进一步筑牢思想道德防线和党纪国法防线,使党风廉政宣传月活动在党风廉政建设和反腐败斗争中,真正起到宣传教育的治本作用。

"村级党风廉政建设季度工作总结"延伸阅读