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处理站四查四整顿活动总结

发布时间: 2019.08.10

指缝很宽,时间太瘦,悄悄从指缝间溜走。我们的生命中,经常有很多记忆深刻的经历,总结那一段时间的经过是非常重要的。总结可以让我们自我反省,提升自我。我们该如何去写一份优秀的总结范文呢?或许你需要"处理站四查四整顿活动总结"这样的内容,欢迎你收藏本站,并关注网站更新!

处理站“四查四整顿”活动总结
为贯彻落实 省委副书记、 市委书记 同志关于结合当前正在开展的解放思想学习讨论活动,认真汲取“2·27特重大火灾”事故教训,全面整顿干部作风的指示精神,根据市局《关于汲取“2.27特重大火灾”教训结合解放思想学习讨论开展“四查四整顿”活动方案》文件要求,我站认真开展“四查四整顿”活动,以求真务实、真抓实干的工作态度和科学精神,扎扎实实地部署和开展“四查四整顿”活动。

一是认真学习市局有关开展“四查四整顿”活动的文件精神,明确开展活动的指导思想、目标要求,通过党支部学习、内外网站等宣传开展“四查四整顿”活动的重大意义和具体要求,对广大党员进行初步的动员,积极营造氛围,统一思想、统一认识,为开展活动做思想准备。

二是成立机构,加强领导。按照市局活动方案的要求,为确保大讨论活动取得实效,我站成立了由一把手任组长的四查四整顿活动领导小组,负责活动的整体推进和全程督导,切实加强了对此次活动的组织领导。

三是制定“四查四整顿”活动总体计划,在学习过程中结合危废处理工作实际,查找差距与不足,提高工作责任心,增强使命感,做到活动与工作两不误。

四是部署开展“四查四整顿”活动的主要内容:一查思想作风,整顿疏于学习、精神懈怠、不思进取等不良风气;二查工作作风,整顿骄傲自满、虚多实少、说多做少等不良风气;三查工作责任心,整顿贪图享乐、投机取巧、敷衍塞责等不良风气;四查工作干劲,整顿人浮于事、消极被动、工作疲沓等不良风气。

五是要求广大干部职工结合解放思想活动的工作要求,对照国际先进城市的标杆找差距、定目标,深刻反思、认真汲取“2·27特重大火灾”的惨痛教训,查摆和解决干部队伍在思想作风、工作作风、工作责任心和工作干劲等方面存在的问题,以作风整顿的实际成果推动解放思想学习讨论活动深入开展。

六是创新活动形式,发挥工青妇组织作用。我站利用“三八”、“五四”等集体活动机会,组织妇女职工和团员青年开展讨论,进一步提高了其对解放思想活动重要性的认识,鼓励他们在各自代表群体中和工作岗位上发挥模范带头作用,以活动促进学习,以学习深化活动,营造了浓厚的学习讨论气氛。

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集中教育整顿活动第四阶段工作小结


集中教育整顿活动第四阶段工作小结

为进一步推进"夯实基础管理,落实工作责任"集中教育整顿活动第四阶段工作开展,根据县委、县政府的要求和部署,我们指导三组第一小组通过听、查、看、访的形式对36个单位集中教育整顿活动开展情况进行了了专项督查指导,现将督查指导情况汇报如下:

按照安排意见要求,活动转入第四阶段后,各单位对整章建制阶段工作认真进行"回头看",认真研究吸收反馈的问题和评价意见,继续抓好有关人员清理工作。把整改落实作为集中整顿活动的主要内容,明确整改重点,靠实整改责任,紧紧围绕干部队伍中存在的"庸、懒、散、浮、软、奢"等突出问题,有针对性地狠抓整改工作,同时,把抓好整改与建立健全长效机制有机结合起来,着眼于巩固和扩大集中教育整顿活动成果,对原有制度认真进行清理,深入查漏补缺,进一步健全完善各项制度,做到有章可依,增强工作的规范性。各单位结合本单位实际,突出各自特色,进一步建立完善各项工作制度,努力形成一套符合单位实际,体现了**县工作特色的制度体系。党委议事规则、岗位责任制、党委民主生活会、干部职工学习制度、党务公开、政务公开、、干部驻村和记民情日志(工作日志)、()首问责任、干部职工考勤、干部监督管理等12项制度。各单位重点健全完善局务会议、岗位责任制、领导组学习会议、单位干部职工学习、民主生活会、党务公开、政务公开、亮牌服务、持证上岗、明确告知、首问责任、限时办结、随机评价、行政问责、考勤等15项制度。例如:民政局召开了各股室主任及下属事业单位负责人,就本股室今年目标责任制落实情况的,对发现的问题进行整改,对下一步的目标责任进行了明确和细化。发改局把落实整改措施与加强制度建设结合起来,努力从制度和机制上巩固集中教育整顿活动成果,并结合工作实际,对机关现有进一步梳理完善,查漏补缺。同时针对排查出的隐患和风险,进一步完善了工作流程,制作了工作流程图,促进各项工作的规范化、程序化和精细化,确保制度建设的健康推进。物价办在完善工作制度的过程中,完善了"首问责任制"、"价格服务承诺制"、"工作过错责任追究制"、"考勤制度"等各项管理制度,切实提高了办事效率。

针对下一阶段工作我们督查指导组将努力做好以下六个方面的工作。一认真做好查找问题阶段"回头看"工作,为整改建制打好基础。二认真制定整改方案,全面落实整改措施。制定整改方案一定要立足本单位实际,不能好高骛远提过高的目标和不切实际的。三敢于动真碰硬,切实解决存在的突出问题,要敢于正视矛盾、触及问题、攻坚克难。四着眼长远,认真做好整章建制工作,认真总结提炼集中整顿活动中创造的好经验、好做法,以制度的形式固定下来,使之为集中教育整顿活动长期发挥作用。五要广泛接受群众监督,确保整改建制取得实效,继续听取和吸纳群众意见、建议,确保整改工作取得实实在在的效果。六加大督查力度,提高工作水平。督导指导组将进一步加大工作力度,深入现场,深入问题一线,着力抓好整改落实。

作风整顿活动总结



近一个月来,××局全面开展一场“敬业爱局、求真务实”作风整顿活动,局长在动员大会上分xxxx方面指出了目前工作存在的问题并提出了要求。××局要建设现代化邮区中心局,全局职工必须从思想上进行转变,打破“混日子,过一天浪费一天;个人利益大于企业利益,只知道向企业索取,不懂得付出”的传统观念,此次作风整顿目前也就是在全局牢固树立敬业爱局的主人翁精神,最大限度发挥个人的潜能,提高工作效率。
报刊分发局由于站点分散的原因,开了两次动员大会,两次自查自纠活动,结合报刊分发局作风整顿工作的开展情况,我把自己的感受谈一谈:
一、作风方面:
8月份,我作为职能部门综合考评小组的组长,对各个生产部门进行了走访调研,其中反映较多的问题是职能部门下来一线调研较少,了解情况不够细致。从这我得到启示,是否在一线职工当中,对于科室人员的反映也是如此呢,在我们管理当中,是不是也因为止于表面,所以造成解决问题往往不能一次性完成呢。利用质量检查的机会,我多次组织科室人员同一线职工齐上班,一方面可以跟班作业,完全掌握生产情况,另一方面,通过与职工的沟通,吸取了许多有建设性的意见,比如说班务方面,质量方面,服务方面。给后期报刊分发局开展的流程再造工作打下了基础。 个人认为,工作作风很大程度上决定于工作责任心,而工作责任心又与企业文化息息相关,此次作风整顿的主题是“敬业爱局、求真务实”,只有职工从内心深化认识到自己的命运与企业的命运同兴衰,工作不是为企业而是为自己,才可能提高工作责任心,才可能充分改变工作作风,由过去的被动干活变成主动出力,把企业当作自己的家一样来营造。
二、管理方面:
今年每位中层干部发了一本书《细节决定成败》,里面的案例非常生动具体,催人深省。作为我个人来说,撇开管理水平不谈,光是细节方面就需要不断加强提高。报刊分发局出现大问题的可能性不大,但类似于环境卫生、验单时限、报纸堆码等小问题方面却往往忽视,在此次整顿活动中,我将细节作为重点开展,特别是针对××站搬迁后移留的问题,狠抓了作业人员随意早餐、托盘车定置摆放、上班时散漫等现象。并一改过去人情管理,加大了考核力度,使职工感受了工作带来的压力和责任,也促使了麦园站在此次作风整顿取得了明显的效果。
三、学习方面:
与过去接触的转运不同,报刊分发业务范围比较广,同时与外界打交道的环节比较多,邓局长和喻云助理可以说是思在业务学习上,把主要精力放在专业技术和管理水平的提高上。但自从两子系统上线后,我越来越感受到压力增大了,先是与两转之间的交接上,再是地市局质量情况的反馈,让我体验到学习业务的紧迫感。借此次作风整顿的契机,我积极主动的向两位请教,同时通过到作业现场院的写实,逐步提高自身能力。在即将上线的报刊补码工作中,我已经基本掌握期刊、省际、查档等工作流程,在加强了与网运、维护部门的沟通,与其专业人士交换各自意见后,对此次报刊上两子系统充满了信心。
此次作风整顿只有短短一个月的时间,总的来说,效果还是比较明显的,报刊分发局职工还放弃了休息时间,开展了方阵训练,在中心局举办的爱国爱局为主题的升旗仪式中展现出良好的风貌。我也从作风整顿工作中总结出自己许多不足之处,虽然作风整顿活动结束了,但只有不断对自己施压,延续作风整顿时期的工作态度,才能不断提高自我,才能对工作产生动力,使自己在各方面取得成功。

四查四改四专项教育活动总结范文


深入开展四查四改四专项教育和推进监狱安全隐患排查整治活动,通过一手抓队伍建设这个基础,一手抓安全稳定这个关键,为圆满完成今年的各项工作任务,实现明年工作的开门红提供坚强的组织和政治保证。下面是工作总结之家给大家整理的四查四改四专项教育活动总结范文,欢迎参考~

篇一:四查四改四专项教育活动总结范文

为不断全面深入开展四查四改四专项教育活动,排查指挥中心警察在监狱安全稳定思想认识、管理制度落实、执法行为规范等方面存在的问题,教育引导指挥中心警察进一步提高对监狱安全稳定工作重要性的认识,严格落实指挥中心各项管理制度,扎实推进监狱规范化建设、精细化管理,切实充分发挥指挥中心职能。指挥中心针对11月16日省局安全隐患排查第六检查组检查情况反馈,对指挥中心全体警察及时进行再培训整改,并于2017年12月9日再次邀请省监狱管理局警务督察大队廖副支队长及大队成员到女三监指挥中心进行检查指导工作。

检查结束后,检查组成员与指挥中心警察共同在一起进行交流讨论。省局警务督察支队廖副支队长提出以下几点建议:一是肯定女三监指挥中心经过整改后的干警的素质有所提高,但仍需继续努力加强培训。二是要求指挥中心值班警察必须每人都会解说,迎检时一人解说一人操作。解说员需配备小蜜蜂扩音器,解说词需添加实时监控及如何接警处警,画面与解说内容要紧密融合,控制在10分钟左右。三是对女三监夜间值勤模式高度评价,在女三监进行试点调研,如可行,今后将向全监狱系统进行推广。

学习讨论会上,指挥中心干警们纷纷对此次检查学习进行了探讨及交流,通过此次专题检查学习讨论,指挥中心全体警察的心灵得到洗礼,开展了批评与自我批评,认清了自身工作的不足、肩上的重任和今后努力的方向。

最后,监区长陈淑忠同志提出通过此次四查四改四专项教育活动的开展,指挥中心将针对发现的问题及时进行整改,并不定时对指挥中心值班警察进行业务考核,希望指挥中心干警在新形势下,要抓基础,强素质,提高自身业务工作能力,更新观念,转变认识,增强责任感,使命感,紧迫感,危机感。进一步规范和加强指挥中心警察业务技能培训工作,切实增强业务培训工作的计划性、针对性和时效性,推进指挥中心十大职能运用,建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的监狱人民警察队伍。

篇二:四查四改四专项教育活动总结范文

党委书记、监狱长卢波在动员讲话中要求,全体警察要充分认识开展四查四改四专项教育活动的重要意义,准确把握四查四改四专项教育活动的主要内容,认真落实四查四改四专项教育活动的具体要求,在任何时候、任何情况下,都必须牢固树立安全稳定首位意识,切实把维护监狱安全稳定作为硬任务和第一责任,及时发现和消除各类安全隐患,夯实监管、生产、队伍三个安全管理基础,形成安全隐患排查整治常态化、长效化,为确保监狱安全稳定保驾护航。卢监狱长指出,专项活动要突出九个重点:一是加强警察安全意识和责任心建设,紧紧围绕监狱提出的四严(严格执法、严守岗位、严格履职、严于律己)教育,通过广泛动员、正面引导、反面警示,形成人人重视安全、人人维护安全、人人为安全尽心尽力的良好局面;二是加强进出监狱大门车辆和人员管理,坚决防止违禁品违规品进入监狱,坚决防止罪犯从大门实施脱逃;三是加大日常巡查检查力度,及时发现安全隐患并督促整改落实,把隐患和问题消灭在平时、巩固在日常;四是加强各种水电、供水、房屋改造等施工安全管理,坚决杜绝安全事故发生;五是加强五一三制度、顽危犯重点犯排查管控、工具危险物品管理、罪犯会见监听、狱犯情分析、清监等重要监管制度的排查整治,防止制度落在空处、形同虚设;六是加强外出就医罪犯管理,严格落实相关制度,确保罪犯不脱管、不漏管、不失控,时时处处处于警察的严密监管之下;七是加强对罪犯的反逃脱、宽容忍让、认罪守纪专题教育,强化三生教育,向教育要安全要稳定;八是加强值班制度落实,加大值班领导、值班科长的现场检查巡查力度,督促监区、医院值班领导、警察在岗在位、履职尽责、维护安全;九是严格按照监狱下发的《关于落实司法部监狱管理局四查四改四专项教育活动切实巩固规范化精细化及基层基础管理工作专项督察的通知》要求,加大对此项活动及规范化精细化管理、基层基础管理工作的督察、检查力度,对违反规定的人和事,及时向监狱纪委通报,提请纪委介入调查,并与落实全面从严治党主体责任实践四种形态相结合,严肃处理、绝不姑息。卢监狱长强调,要在加强组织领导上动真格,在查找整改问题上下功夫,在加强督促检查上用真力,在坚持统筹兼顾上见合力,以专项活动的实际成效,筑牢全体警察严格依法履职、依规尽责的思想根基和行动基础,有效提升监狱严格规范公正文明执法水平,巩固深化监狱规范化精细化管理、基层基础管理和安全隐患排查整治成果,为云南省第十次党代会召开营造安全稳定的社会环境。

篇三:四查四改四专项教育活动总结范文

根据省局《关于在全省监狱系统内开展四查四改四专项教育活动的通知》要求,为进一步提高警察履职意识,确保监狱安全稳定,结合工作实际,我狱积极开展四查四改四专项教育活动。全狱各单位思想重视、行动迅速、措施有力,活动取得了阶段性成效。

一是组织全体干警认真学习了全省监狱安全稳定工作电视电话会议精神,教育广大干警清醒认识到当前监狱安全工作形势,从典型案件中总结规律、举一反三,坚决克服松懈麻痹思想,查摆自身问题,提高认识,持续强化管理,严格制度落实,为全面做好我狱安全稳定工作打好了思想根基。二是检查了各单位监管制度、医疗制度和《警务管理暂行规定》贯彻落实情况,并就《警务管理暂行规定》学习记录进行了检查和抽考,对已出台的制度没有按要求落实到位的,责令立即整改,确保各项安全管理制度得到不折不扣的执行。三是集中开展了一次警务督察查活动,重点检查了执法工作是否严格依法,是否按标准按程序落实到位,是否有违反六条禁令、六个一律等纪律要求的情况发生,对有法不依、有章不循、有令不行、有禁不止的单位和个人,依法依规予以纠正,责令限时整改。四是组织全体警察职工学习贯彻党的十八届六中全会精神,深入推进两学一做学习教育取得实效。监狱党委通过专题党委会、中心组学习等形式示范引领学,各党支部要按照要求,对学习贯彻全会精神进行了专题研究,并结合学习计划和方案、作出了具体安排, 把学习贯彻全会精神与深入落实 两学一做学习教育工作结合起来,使广大党员充分认识到全会的重大意义,切实用全会精神统一思想、深化认识、引领行动,更加扎实地把党中央的各项决策部署落到实处。

通过开展四查四改四专项教育活动,使我狱全体干警更好地适应了当前犯情、社情、警情的变化,进一步提高了全体干警安全稳定意识和依法履职的执法理念,为切实做好维护监狱安全稳定各项工作,严格落实监狱各项安全制度,确保监狱持续安全稳定打下了坚实的基础。

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