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社会实践部六月份工作总结

发布时间: 2020.05.29

人是拥有无限潜能的生物,不到最后一刻没有什么不可能,一个月的勤劳工作,为我们换回了丰富的报酬,但同时,我们还需要写月工作总结,以对后续的工作提供最大的帮助。那么我们怎么样才能写好一篇月工作总结呢?我们的小编特意搜集并整理了社会实践部六月份工作总结,供有需要的朋友参考借鉴,希望可以帮助到你。

六月下旬在本学期的后半期,同学们即将停止这个学撇第掸习时,我们社会实践部开始动手筹备申请暑期的社会实践运动,各个成员各司其职,积极共同部长的工作,尽力完成团委交给我们的任务,为同学们的暑期生活支配增添实践性和意义。下面让我们为我们这一个月的工作做一个全面的总结。

进入六月份,为了富厚同学们的课余和暑假生活,我们院筹备了各类各样的故意义的运动,让他们的才能在各类运动中获得了很好的熬炼。我们社会实践补埴表理学院参加了校里举行的社会实践运动表彰大会,在表彰大会上,那些社会实践运动积极分子向我们讲述了他们富厚的社会实践阅历,他们的实践给我们部以后更好的工作指明了偏向。

今年是革新开放三十周年。今年大学生暑期社会实践运动以共建家园明责任,革新开放伴发展为主题,引导青年学生同人民群众慎密结合,积极投身革新开放和社会主义今世化扶植的巨大实践,在介入共建社会主义协调社会、支援抗震救灾、鼓吹奥运精神、纪念革新开放三十周年的历程中,高举中国特色社会主义巨大旗帜,以邓小平理论和三个代表紧张思想为指导,深入贯彻落实科学成长看,进一步培养进步青年学生适应经济社会成长必要的实践才能和综合素质。

积极主动地参加大学生社会实践有利于大学生了解国情、了解社会,加强社会责任感和使命感。大学生走向社会参加实践,亲身体验生活,观到城乡差别,感想感染贫富差距;

在与人民群众的打仗、了解、交流中受到传神地沾染和体验,从活生生的范例事例中受到深刻的教导和启发,使思想获得升华,社会责任感和使命感获得增强。

有利于大学生正确认识本身,对自身发展产生紧迫感。 有利于大学生对理论知识的转化和拓展,加强运用知识办理实际问题的才能。

有利于增枪垠学生适应社会、办事社会的才能。 有利于成长大学生的组织和谐才能和立异意识。 有利于提嵬峨学生个人素养,完善个性品质。

这种实践运动多了,并且能深入下去,大学生在积极介入的历程中,就会渐渐养成坚韧、坚强的精良品性,养成务实的学习态度和生活风格,赓续进步本身,完善本身。

顿时就要迎来真正的暑假了,我们会怀着饱满的热情继承暑假故意义的工作,而且我们相信这个月我们社会实践部的新老部员将会携手共进将下个月的工作做的更出色!我们社会实践部会积极共同各个部门和学校把下个月的工作做得更好。

眺望远方,诚然路途迢迢,但我们思想的精灵何等轻盈;我们刻意朝上提高的精神的骏马何等神勇,让我们一起尽力,配合欢迎美好的来日诰日!

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实践部4月份工作总结


4月正是大地回春,鲜花初绽的美好季节,蔷薇花也在悄悄的绽放着。我们实践部的活动也在有条不紊的进行着,我们实践部的传统活动都在四月份开展的有声有色。

01.支教活动。

在四月份,我们选拔了一批新的志愿者老师,给我们的支教大军又注进了一批新的血液。

首先,是每二周去一次的长埇小学。经过这个月的支教活动以及负责人与支教老师们积极的努力,我们志愿者与当地的老师们进行了良好的沟通与交流,当地老师与我们志愿者的联系加强了,更加地支持我们的支教活动。我们志愿者老师在上课时当地学校的老师以及校长都会在教室外面监督学生上课的纪律,课后老师们还会对我们志愿者老师进行经验上的交流,指出我们的优点与不足。让我们志愿者老师学到了更多。

其次,是招贤镇中心小学,在四月份我们实践部开始在招贤镇中心小学进行支教活动,每周星期二的下午都会去那边支教,招贤镇中心小学的老师以及校长也都十分支持我们的支教活动,也十分的重视我们的支教活动。每次去支教在上课前我们志愿者老师都会与当地的老师进行交流与沟通,交换各自的意见与想法,在上课时当地老师也是积极的配合,课后还会也我们志愿者老师进行课后交流。

02.长堎看望老人。

在这个回春万物复苏的好季节,我们实践部的传统活动长堎看望老人也在如火如荼的举行着,每个周末我们都会带着我们对老人的那份关爱去看望他们,让爷爷奶奶们知道我们的爱。在这个四月份,我们每周末都会去帮邹爷爷拾柴火,邹爷爷人行动不便,岁数也大,尽管每次我们跟邹爷爷说去帮他捡柴的时候他都说不用,但我们知道他是拍我们志愿者劳累,但是我们作为志愿者就是要有不怕苦不怕累的精神,服务他人便是我们志愿者的职责。每次过去我们都会帮邹爷爷捡好柴火之后在离开。

03.敬老院陪老人度周末。

在这个生机勃勃的季节,每到周末我们都会去敬老院看望老人,与老人们一起聊天一起看电视一起玩扑克一起下棋,一起听老爷爷老奶奶们的属于他们自己的故事。我们也会帮老爷爷老奶奶们做些力所能及的事情,帮爷爷奶奶们修理一些插座电器,接接线头,打扫一下卫生,帮他们倒一下垃圾等等。有时我们还会表演一些自己准备好的节目给爷爷奶奶们看,比如唱歌,舞蹈,魔术等等。与爷爷奶奶们在一起的时间里我们过的很开心。

另外我们部的苏扶摇同学,在刚不久的社团辩论赛中为我们部我们协会取得了好成绩 。

四月份悄悄地随着时间的步伐离我们远去了,新的时期5月份马上就来临了,回望4月展望全新的5月,我们坚信在未来的五月,我们部将会取得更加美好的成绩!

学生会实践部12月份工作总结范文


冬风凛冽,白雪皑皑,我们实践部的工作,在凛冽的寒风中暂时的告一段落了,在这个月里,我们实践部的各位成员共同合作,努力奋斗,为学生会的各项活动做出我们的努力。以下为我们本月的:

一、常规工作

教育技术系实践部定期开例会,制定、讨论下一阶段工作计划,以优化工作进程并实现预定的目标。在日常工作中,以系学生为工作中心,秉着为学生服务的工作态度,积极开展系学生会下达的各项任务,为系学生的学习生活提供良好的辅助,成为系学生会的主力部门、系学生的有力帮手。

在12月份,实践部按照系学生会安排,开展学生活动,并以丰富多彩的学习生活,和紧张刺激的业余活动。使我系学生丰富自己的课余时光。

此外,系实践部按照计划,稳步开展高年级的实践活动。在系学生会的统一安排下,为大二的进一步学习、大三的复习、大四的实习分配做好充分的准备。

二、特色活动

12月份教育技术将举行包饺子大赛,元旦晚会的等活动。实践部将在活动中充分发挥部门优势,协助其他部门将活动举办成功。

三、学风工作

系实践部继续开展各种丰富多彩的活动,在系学生中宣传良好的学风和积极的学习态度,努力建立良好的学习氛围,进一步提高系学生的学习实践生活。

实践部通过开展经验交流会,鼓励大一新生继续保持高中学习生活严谨认真、努力奋进的优良作风,为大二的进一步学习夯实基础。通过对大二同学探访,督促大二同学努力学习,坚持良好的学风,为以后的考研、就业做好准备,为大一的学弟、学妹做好榜样。对于大三、大四的高年级同学,系实践部组织干事进行交流,对高年级同学取得的实践成果表示肯定,并为参加大三考研准备、大四实习分配的同学送去祝福。

教育技术系学生会实践部

九月份新生入学学生会实践部月工作总结


九月份也是我们实践部最忙的一个月,要准备暑期三下乡社会实践活动。首先,我们进行了实践地的确定,为宜昌长阳。然后对课题进行了一系列的探讨确定,最终确定为长阳一村一品经济模式调研。这个过程是复杂的,我们需与当地的联系人员进行密切的交流沟通,才能达到后期的效果。

然后进行选员的准备,初步确定了队员,后期还有一定的考察工作。我们的目的是要将这次社会实践活动努力做到最好。就前期的准备工作,我们需分配专员负责各项活动的具体实施,这是一个需要细心的工作,每个环节都要安排好。

然后我和部长负责准备了一份此次社会实践活动的队员须知,里面有一些生活细节的强调,和我们需要的队员的要求。还编制的一些关于长阳一村一品经济的了解资料,我们想通过次资料让我们的队员对此次活动的目的地有个详细的了解,认真把此次活动做好。

再谈谈我个人对学生会的看法:

很多时候我都在关注学生会的事情,也在平时一点一点的总结着,有自己的意见和想法。真的只希望学生会越办越好。

我个人学生会的看法是希望学生会一个家、企业,家要凝聚每个成员,让每个成员都有一种归属感,不得不指出的是:现在大家都把学生会当作自己的一个必须去完成的劳动。大家都没有那种热情去做学生会的工作,而只是一种服从性质的完成任务。家强调的是归属和关怀,我不希望所谓的关怀仅仅只是职业上的客套话,显然那样是无所益的,人人都看得出来。而是要做到真正的了解每个人的生活,例如他(她)生日的时候我们可以给他(她)小小的庆祝一样。在企业里也是一样,企业也需要关心每个员工。即使学生会的工作做得不好,那么我们就要觉得那就是我们将来在职业道路上的工作企业的效益不好,你现在的工作做不好,那就更不要谈将来在企业做出了什么成就来,那都是废话。有能力的人无论在什么环境下都是有能力的,他能带领一个企业走出阴影。

我有那激情也有那信心将学生会做好!加油!

客服部六月份工作总结


又是一个月过去了。此时就可以对上个月的工作做个总结。看一下工作中还有哪些不足。下面是由工作总结之家小编为大家整理的“客服部六月份工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。

客服部六月份工作总结【一】

这个月来,微笑服务是我的天职,顾客满意是我的归宿。热爱客服的这份工作、踏实地服务好客服,看见客户脸上的笑脸是对我工作最好的肯定。现在我对自己本月的工作总结如下:

一、与时俱进,勤学奋进

理论是行动的先导。作为客服服务人员,我深刻体会到理论学习不仅是任务,而且是一种责任,更是一种境界。我坚持勤奋学习,努力提高业务水平,强化思维能力,注重用理论联系实际,用实践来锻炼自己。为公司全面信息化的成功上线贡献了自己的微薄之力。

二、立足本职,爱岗敬业

作为客服人员,我始终坚持“把简单的事做好就是不简单”。工作中认真对待每一件事,每当遇到繁杂琐事,总是积极、努力的去做;当同事遇到困难需要替班时,能毫无怨言地放弃休息时间,坚决服从公司的安排,全身心的投入到替班工作中去;每当公司要开展新的业务时,自己总是对新业务做到全面、详细的了解、掌握,只有这样才能更好的回答顾客的询问,才能使公司的新业务全面、深入的开展起来。

在工作中,我严格按照“顾客至上,服务第一”的工作思路,对顾客提出的咨询,做到详细的解答;对顾客反映的问题,自己能解决的就积极、稳妥的给予解决,对自己不能解决的问题,积极向上级如实反映,争取尽快给顾客做以回复;对顾客提出的问题和解决与否,做到登记详细,天天查阅,发现问题及时解决,有效杜绝了错忘漏的发生。

三、经常反思,计划工作

一个企业能否生存下去,就是看企业的客户对企业的支持情况怎么样?这个支持情况是由客户满意度来直接影响的,所以我们可以通过良好的服务,优质的产品,策划好的客户回访来增加客户满意度。而企业的目标可以向着“零抱怨无投诉”进行。

以上是自己对本月工作的总结,但自己深知还存在一些不足之处。一是工作经验欠缺,实际工作中存在漏洞。二是工作创新不够。三是工作中有急躁情绪,有时急于求成。在下步工作中,要加以克服和改进。

客服部六月份工作总结【二】

一、6月份工作总结

1、新员工的培训已完成。

2、值日改为每天轮换,值日表与值班表已做好,大家都比较自觉。

3、中差评交由张晓宇负责,解决的比较好,但部分中差评还是未能解决。

4、新员工对商品有了基本的了解,发帖、设置秒杀都已熟悉

5、xx商品价格已修改完毕。

6、需要分装的鱼线、饵料、珠珠等已基本完成。

7、本月出现请假后夜班无人值班现象

8、备注不及时,运费计算不准备,进货数量不对。

9、本月存在迟到现象,以后请尽量避免此类情况出现。

10、xx发帖不及时,已做出相应的处罚。

11、x月x号全体出游,五一休假已安排好。

12、本月生效中评x个,差评x个

13、x月份每人任务x万,目标x万,均已超额完成任务。

14、x月份总业绩x元。

二、本月计划

1、本月任务每人x万,目标为x万。

2、海峡发帖数量增加,标题新颖,有吸引力,增加流量

3、员工考核x号进行。

4、把中差评放在首要位置。

5、带好新员工尽快可以独立操作。

5、每周按时召开运营部会议,拿出好的营销方案。

6、监督好卫生以及评价等工作。

7、提升店铺浏览量,提升x月份业绩。

8、x月份安排时间进行盘点,让新员工熟悉产品。

9、对于学习计划毫不松懈,每周抽时间学习。

客服部六月份工作总结【三】

自x月份xx中心正式开始运作以来,客服部在近一个月的工作实践中不断地发现问题,并对问题做出详细的分析,加以改正。目前,客服工作已较之前有了很大的提升。现将近一个月来的工作总结如下:

一、近一个月的工作情况

客服工作内容包括基本情况和检后延伸服务。在近期的工作中,热情接待来到体检中心的客人,详细解答客人提出的问题。对于来店体检的客人,根据其自身特点,为其量身定做属于他的体检项目。体检完成后,对前来体检中心领取报告并咨询体检结果的客人,客服医生耐心、认真、专业的为其讲解并结合客人的健康状况提出保健养生建议。

二、工作当中存在的问题

客服工作刚刚开始,我们都是在工作中不断地发现问题,改正问题,在工作中进步。

1、近一个月的工作中发现,体检中心个科室之间的交流联系不够,希望在今后的工作中,各科室工作人员可以加强相互之间的联系。

2、由于是刚开展新的工作,所以一些工作内容并不熟悉,在不断地工作中,我们对于客户体检报告如何进行分类有了进一步的了解,在今后的工作中,对于客户的报告进行合理的分类、登记和保管。

3、对于客户报告的领取的流程从刚开始的不熟悉,到现在制定了相关的规定,并严格执行,

4、重大阳性的标准和结果的通知:重大阳性的标准现在有了一定的认识,但对于结果的通知还不是特别明确。

5、在体检系统中,客户体检报告送达客服部后,与销售部之间的交接存在着很大的问题,对于客服与销售交接过的报告,客户报告的状态不一致,会出现(在客服、在配送中心、终检完毕等)。

过去的一个月中,在xx体检中心各级领导的带领和全体医务人员的相互帮助中,对于客服工作有了详细的认识。相信在今后的工作中,我们的工作会越来越好!

客服部六月份工作总结【四】

在这一个月里,我们客服部完成了很多工作任务,听从了领导的指挥和安排,做好了每一项工作。在这一个月的工作中,我们每一个员工互相学习,用心地把自我培养的更好,我看到了大家的成长。

在这段工作期间,也查看了我们以前的游戏的客服工作。相对来说不是很完善,可能我们之前的公司没有相对重视这个部门,从这段工作时光来看,虽然此刻只有我一个人,但有些时候当我去咨询的时候,部门的解答不是很详细。可能也是大家都很忙的缘故,但是,我还是期望,当在我们项目开启的时候,客服这边会相应的得到各部门的支持,毕竟客服这边是一个游戏公司对外的窗口,如果这个窗口给人的感觉不专业,效率慢,那么公司所有员工的努力可能会功亏一篑的。所以,我十分期望在员工培训的时候,能得到相关部门的大力支持。关于本月工作,在本周周报里面相对体现出一些资料。具体细节还需要在工作过程中添加。

月工作按照优先级,分为以下几大块。我自我认为,首先要解决的是整体客服培训的一周资料大纲(并按照需要与部门配合进行有必要的改善)、细化培训大纲的资料(和有关部门沟通)、和游戏论坛那边共同推进工作并整理细化提案操作流程、配合开发策划部门进行客服工具的完善工作。剩余琐碎的表格与试卷考核等工作会抽时光完成。

至于公司临时安排的工作,看资料的多少,来决定本月计划内工作是否能够全部完成与完成的比例。

客服部是公司的部门之一,承担着它本该承担的职责和工作,让公司能够更好的发展。

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