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党支部上半年汇报总结

发布时间: 2020.07.09

2020年党支部上半年工作总结。

光阴似箭,岁月如梭,半年的时光已消失不见。为了更快的实现工作目标,为了巩固成果,接下来我们需要认真写半年度工作总结,我们进行工作总结可以提出合理化的建议,那么,有哪些可以值得参考的半年度工作总结呢?小编通过精心筛选,为您整理了“2020年党支部上半年工作总结”,欢迎阅读,欢迎收藏。

XX党支部在XX统一安排 下,严格依照 XX的工作支配 ,以落实新时代全省机关党的扶植 总要求为工作目标,精准发力、多措并举,全力推进党建工作再上新台阶,现总结报告请示 如下。

一、注重先锋作用,扶植 一个好班子

XX党支部始终从抓班子、带军队入手,努力扶植 团结协作好、工作能力强的支委班子,用实际行动为全体党员作楷模。一是选好领头雁。针对XX人员调剂 情况,党支部能够依照 换届法度模范 实时 换届。X年X月,选举了支部书记和组织委员,党支部书记为XX同志,支部组织委员为XX同志。依据 支部人员配备情况,在支部改选的基本 上确定了由支部书记、副书记、组织委员、宣传委员、纪检委员组成支部会,把党性强、作风正、勇于奉献、楷模作用好的党员干部选进了支委班子,为支部工作的开展提供有力的组织保障。同时,明确支部委员会负责支部日常工作,教导 科技处负责党支部具体工作。二是建好连心桥。XX积极主动与XX、机关各部分 沟通,做好上传下达工作。在准备党建全面提升工程迎检资料 和X年度目标考察 工作时,能实时 和XX进行沟通,领会这两项工作要求的精力 实质,依照 要求提前完成检查 资料 的准备工作,为XX完成考察 工作做出积极的供献 。在沟通协调的基本 上,负责党建具体工作的同志在XX每一次会议之后,实时 从XX和XX将XX领导讲话等资料 要来编订成册,发至人手一份,包管 了全体党员干部学习的实时 性。三是当好领学人。XX每年初都制订党支部学习筹划 ,支委一班人带头深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九年夜 精力 和省第X次党代会、省委X届X次全会精力 ;认真学习贯彻XX书记对XX工作X次讲话精力 ;系统学习新修订的宪法、新颁布 的监察法。带头引导广年夜 党员自觉运用科学理论武装头脑、指导实践,增强全体党员干部党性修养和政治理论水平。

二、突出阵地扶植 ,造就一支好军队

XX党支部始终紧紧围绕办事 中心,扶植 军队这一核心 任务,以阵地扶植 为载体,增强军队活力 、提升军队素质。一是强化理论武装。XX保持 将自学与集中学、理论学习与领导授课 、讨论交换 与撰写心得、学习先进与警示教导 等相结合 形式开展学习,增强了学习效果。在深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九年夜 精力 年夜 学习方面,XX党支部制定了《XX关于认真学习宣传贯彻党的十九年夜 精力 的实施规划》《XX学申报 学党章双学筹划 》和《XX开展党的十九年夜 精力 轮训工作推进表》,将学习的具体时间、学习内容、领学人、学习形式以推进表的形式,拉出清单,逐项推进。XX处级以上干部针对党的十九年夜 申报 分手 做了专题指点 。有的党员干部为了将党的十九年夜 申报 学深学透,对不懂的词汇,通过多种形式查阅资料,有时还会请教XX的同志,在申报 白册子上密密麻麻的做笔记,申报 都翻阅坏了。有的党员干部为了将专题指点 做的更系统,党课教案内容涉及到国际国内各方面知识,教案竟达到 20页,同时课上有互动,进一步增强了全体党员干部用党的十九年夜 精力 武装头脑、指导实践、推进工作的政治自觉。二是富厚 活学习载体。XX党支部探索推行了互联网+党建工作模式,依托XX微信群平台,组织全体党员开展学习。应用 每日一学微信群,开辟 了党的十九年夜 精力 应知应会知识、新修订的《宪法》、《监察法》、全民国度 平安 教导 日宣传展板图片、范例事迹、名人格言等学习专栏,由专人负责每日宣布 、更新,学习方法 加倍 新颖灵活,激发了党员干部学习的积极性。同时,将集中学习的情况通过XX进行宣传,进一步增强 了阵地扶植 。三是做好成长 党员工作。委员会党支部严格依照 《成长 党员工作规程》要求,把好党员成长 质量关。X年X月X日,召开支部党员年夜 会抉择 XX同志为入党积极分子和预备党员重点考察 对象。X月X日至X日,X同志参加 了省直机关工委举办 的入党积极分子培训班,以97分的好造诣 通过了测验 ,获得了《培训合格 证》。X月X日召开支部党员年夜 会,经评议抉择 ,吸收XX同志为中共预备党员,为党支部队 伍吸收了新鲜血液。

三、增强 制度扶植 ,树立 一套好机制

XX始终保持 从实际出发 ,容身 当前,着眼长远 ,增强 制度扶植 ,保障支部党建工作开展。一是严格落实全面从严治党责任制。XXX党支部书记XX同志严格执行一岗双责,保持 围绕中心、办事 年夜 局,一手抓工作,一手抓党建,认真履行执行落实、统筹支配 、教导 治理 和工作带动等责任,主动谋划和推进XX党建工作。尤其是以其雷厉盛行 、求真务实、严谨细致的好作风,对制定的规划、学习筹划 和报送的党建资料 严格审核把关,进一步提高了党建工作的质量。每年初,带头签订党风廉政扶植 岗亭 责任书,每年底向XX、支部全体党员述职。二是严格执行三会一课、谈心谈话、民主评议党员等制度。XX党支部依照 XX要求,认真抓好各项制度落实工作。党支部X年召开支委会X次,支部党员年夜 会X次,支部书记亲自讲党课X次。X年第一个季度,召开支委会X次,支部党员年夜 会X次,处级以上干部讲党课X次。党支部书记同全委党员干部每年普遍谈心X次,在此基本 上,还结合 会议、工作安排 及各类 学习,针对小我 进退去留、思想利诱进行集体谈心,通过这样谈心运动 的开展,全体党员干部心平了、气顺了,以优越 的精力 状态投入到工作中去。每年底,委员会党支部依照 优秀、合格 、根本 合格 、不合格 四个等次开展民主评议党员工作,并将评议成果 实时 上报XX,XX年以来召开组织生活会X次。通过各项制度的落实,达到 了增强党性、增进团结、相互提醒、凝聚共鸣 的目的。三是实施党建工作陈迹 化治理 制度。XX强调把陈迹 化治理 贯穿 党建工作开展的全历程 ,要求在开展党建工程中,从时间、人员、内容等方面进行缜密的工作记录 ,通过对党建工作涉及到的会议记录 、文字资料 、图片影像等统一进行收集、整理、归档、保存 ,将党建工作的开展情况留下陈迹 ,以抓铁有痕、踏石留印的干劲 ,高标准 、高质量地抓好党建工作资料扶植 。一方面,对XX下发的文件,XX办公室实时 依照 法度模范 挂号 、呈请领导传阅并复印人手一份,领导阅示后分类归档留存,避免产生 文件丧失 的现象。另一方面,XX党支部异常 重视党建资料 的归档工作,将党建工作的通知、会议记录 、会议纪实、党员小我 、学习资料、领导讲话、每一项党建工作的报告请示 和总结等资料编订成册进行归档,这既便于工作查找又能在年底的党建工作验收时不必临时抱佛脚。XX年底,XX党支部在迎接省直机关工委党建全面提升工程考察 验收时,认真实施党建工作陈迹 化治理 制度,从党建提升工程推进情况和党建工作责任制落实情况等X个方面实时 准备了XX份资料 ,编制成X册,多次受到上一届常XX领导的表扬 。


 

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机关党支部2020年上半年工作总结


与计划是相辅相成的,要以工作计划为依据,订计划总是在总结经验的基础上进行的。下面小编就为大家整理了机关党支部20xx年上半年工作总结,欢迎阅读!

机关党支部20xx年上半年工作总结一

20xx年上半年,机关党支部全体党员以邓小平理论为指导,认真贯彻落实党的十六届六中全会精神,以建设一流队伍,培养一流作风,创造一流业绩为目标,求真务实,开拓创新,加大党建工作力度,有力地促进了机关党支部的各项工作。现将上半年的支部工作总结如下:

一、加强政治学习,强化政治思想教育,提高党员整体素质

**机关党支部始终把政治思想工作做为党建工作的重点,从加强政治学习入手,制定了党员干部学习计划,坚持每周三、五下午的党员学习活动不变,在学习过程中,坚持做到时间到位,人员到位,学习内容到位,并完善了学习考勤等各项规章制度,确保学习计划的实施,组织党员干部职工在继续认真学习邓小平理论、党的十六届六中全会精神和《党章》的基础上,认真学习三个代表的重要论述,牢固树立全心全意为人民服务的思想,坚持正确的政治立场,政治方向和政治观点,提高政治敏锐性和政治鉴别力。要求每次学习时都要记好学习笔记,对学习笔记不全者在年终考核时不能评优评先,缺少三篇以上者年终考核为不合格。对支部举行的集中学习,无故旷到三次年终考核为不合格。上半年,参加县党校培训班学习7人次,参加公务员培训10人次,上党课2次,观看电教片6场次,发放各类教材10多册。通过抓党员干部的政治学习和政治思想教育,使全体党员的政治素质和理论水平有了明显提高,工作积极性和为人民服务的意识明显增强。

二、按照三个代表重要思想的要求,加强机关党的建设

根据**机关业务特点和工作实际,支部一班人团结协作,真抓实干,年初制定了党建目标管理责任制实施方案和考核细则,与每个党员签订了目标管理责任状,制定党员目标管理双百分责任书,使党建工作形成了目标明确,责任分明,层层落实的规范化管理。

1.健全完善各级领导班子,根据人员变动情况,及时调整充实了工会和妇女领导小组。

2.支委分工明确,责任到(更多精彩文章来自秘书不求人)人。支委定期召开会议,研究讨论党支部各项工作,并制定近期内的党员学习安排;同时研究机关业务工作中出现的各类问题,并提出解决方案。

3.层层落实党建目标责任状。为使各项工作落到实处,年初与每位党员签订《党建业务工作双百分考核责任状》,做为年终考核的依据。《责任状》紧扣每个人的岗位职责,对党建工作和业务工作进行了细化和量化,有效地增强了每个党员的工作积极性和责任感。针对机关支部离退休党员较多的实际,还制定了操作性较强的责任状。党员签状率达100%。

4.通过举办活动加强对党员的教育。一是组织党员参加了工委举办的党课教育。组织全体党员干部参加了《党章》知识竞赛。还组织党员到基层支部开展了学习基层党员艰苦创业精神的主题组织生活。二是帮助群众解决生活生产中的困难。

5.坚持执行民主集中制原则。党支部对重要活动做到了集体研究,全面落实,支委会每半年和年终都要召开民主活会,开展批评与自我批评,总结支委会工作,解决支部工作中存在的问题,各支委分工明确,各负其责,密切合作,不断改进作风。同时,认真做好党员评议和职工半年考核工作,在评议考核中不走过场,按有关要求严格进行。

6.通过建立党员联系职工制度,党员与群众结对子,二帮一(两名党员联系一名非党工人),开展互帮互学活动,密切了党群关系,充分发挥了党员的模范带头作用,也增进了群众对党员的信赖。

三、转变工作作风,提高服务水平

1.健全完善各项制度,严格贯彻执行。根据支部及机关工作实际情况,本着利于操作的原则,年初对运行中存在疏漏的考勤制度、学习制度、财务管理制度及车辆管理制度等重新进行了修订完善,为今后做好服务工作奠定了基础。年初还对机关干部职工的个人岗位职责进行了修订完善,每个干部职工结合岗位职责确定了重点工作及目标,由办公室制定具体的考核办法统一考核。

2.不断提高办会、办文质量。做到了会前及时发布预告,会中、会后全方位服务。办公室同志对各项服务工作能统筹兼顾,分工负责,责任到人,齐心协力提高办公质量。在工作中本着与时俱进,不断创新的原则,对文稿质量不断提出新要求,力求达到新水平,近几年形成的调研、视察、考察报告,领导比较满意。

四、进一步加强党风廉政建设

党风廉政建设关系到党的生死存亡,关系到民心向背,是我们党不断发展壮大的核心内容,抓好党风廉政教育,对于提高机关干部拒腐防变能力、树立廉政意识,更好地为委员服务,将起到很好的推动作用。上半年围绕学习先进是要求,求真务实是精神,清廉为民是目的的要求,进一步加强了党风廉政教育工作。深入学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《党政干部廉洁自律准则》等内容。在活动的开展中,采取抓重点学习和活动内容的方式,脚踏实地的做好党风廉政教育的实践工作,把党的先进性体现于现实生活中。同时,开展了党员干部廉政谈话活动,使每位干部、职工都能充分到党风廉政建设的重要性,收到了很好的效果。

机关党支部20xx年上半年工作总结二

20XX年是不平凡的一年,我们的党同全国人民一起,战胜了无数的艰难险阻,取得了辉煌的成就。我们第五党支部在货运部党委的正确领导下,积极探索新时期企业党建工作,带领全体党员,齐心协力,将第五党支部的党建更好的建设起来。现就我们的工作概要总结如下:

一、第五党支部完成的工作

第五党支部由机场营业部和市内营业部组成,共有正式党员22人,预备党员3人。因涉及倒班党员人数较多,人员较难集中在一起,故在党建工作上仍有许多的不足和不完善,上半年工作内容具体体现在:

1、建立与完善第五党支部工作细则,规范支部成员行为,加强制度化建设。

2、重视和加强入党积极分子的培养考察。

及时确定培养联系人,用党员的政治热情、先进模范作用和党性观念引导鞭策培养考察对象。并安排积极分子参与党内工作。入党积极分子通过党课学习对党有正确的认识,能掌握党的基本知识,端正入党动机。强化培养教育,不断提高入党申请人、党员同志的思想政治觉悟。

3、严格新党员发展标准,把好党员入口关。

发展新党员时严格审核条件,保证新党员质量。上半年共有三名入党积极分子转为预备党员,一名同志转为正式党员。

4、党员的作风建设是党建工作的关键环节,作风的好坏直接关系到党组织的形象和声誉。 我支部采取了考核与教育并重的方法,改变了以往只重视党员的发展和培养工作,而忽视了对党员同志入党之后的教育和管理的局限。 因此,我们对党员同志的思想政治、学习学术、工作生活、群众关系等思想、行为做出了规范,促使我支部党员同志进一步明确自身职责,严格自律,真正达到一名合格共产党员的要求。

5、充分发挥党员的先锋模范作用。

要求支部全体党员在部门的学习、工作、生活中都必须要起到带头作用。

二、工作中的难点问题及解决办法

目前经过努力,我支部各项工作已经走上正轨,但还是存在以下问题和不足有待于进一步改进。

1、政治理论学习不够扎实,联系不够深入。个别党员存在理论基础知识薄弱,党性观念淡化的问题,对理论知识的认识还停留于表面现象,没有去系统、深入地去学习。

2、 党员的发展速度不能很好地体现员工积极要求进步的热情,从而不能很好地保护一部分要求入党同志的积极性。

3、开展批评与自我批评不够。很多同志入党前思想积极,工作、学习积极主动,但入党之后则表现为组织纪律涣散,自我要求放松、自律意识下降,先锋模范作用发挥得不好。

4、服务意识有所淡化,宗旨观念有待加强。个别党员同志过多以自我为中心,少了与身边同事的主动沟通交流,更缺乏服务大众,全心全意的原则,个人利益高于群众利益,没有树立正确的利益中心观。

三、党支部下半年工作展望

1、支部活动要开展的丰富多彩,形式多样,活动面广泛,让党员同志真正感受到有意义的组织生活。

2、在保证倒班党员正常工作、休息的前提下,紧抓党内知识的学习,使全体党员的理论水平和业务素质有很大提高。

3、继续抓好党员队伍的教育管理,始终坚持党要管党和从严治党方针,努力打造政治坚定、作风过硬、业务精湛、团结和谐、人民满意的党员队伍。

4、继续抓好长效机制建设,有效地保证广大党员长期受教育、永葆先进性,使各党员始终充满活力,充分发挥基层组织核心和战斗堡垒作用。

党支部2020年上半年工作总结范文


党支部,中国共产党的基层组织之一。党章规定:企业、农村、机关、学校、科研院所、街道、人民解放军连队和其他基层单位,凡是有正式党员三人以上的,都应当成立党的基层组织。以下小编DL为大家整理了党支部20xx年上半年范文,希望对大家有帮助!

党支部20xx年上半年工作总结范文一

上半年以来,中心党支部在局党委的正确领导和大力支持下,坚持深入贯彻落实党的十八大及十八届三中全会精神,认真开展党的群众路线教育实践活动,以建立学习型党组织、强化中心建设为目标,围绕年度重点工作,积极推进政治思想、组织建设、作风建设、廉政建设和队伍建设,推动中心各项工作顺利开展,取得了一定的成绩。现总结如下:

一、主要成绩及做法

1、强化组织建设,党建基础工作全面加强。

一是加强制度建设。根据中心实际,先后制定了年度工作计划、党支部《议事决策制度》、《三会一课制度》、《民主评议党员制度》等工作制度及职责共20项。二是按规定程序重新选举了支部委员,并明确了具体分工。三是组建了党员活动室,制作了党建宣传栏等。四是按时召开党员大会及支部会议,认真讨论党建及中心的各项工作,保障了支部工作的正常开展。

2、践行为民务实清廉,群众路线教育实践活动深入开展。

按照局党委的安排,我们制订了《实施方案》,成立了领导小组,通过坚持集中学习、个人自学和外出参观学习相结合的方式,进一步坚定理想信念,同时扎实开展正风肃纪活动,全面改进工作作风,规范执法行为,强化职工队伍建设,提高服务群众的能务和水平。我们严格按照上级的要求,认真完成各项规定动作,搞好自选动作,在局系统首先制定了正风肃纪提示卡和宣传展板,与党员干部签订党风廉政建设责任书8份、承诺书13份,举行一次群众路线教育实践知识答题活动。通过教育实践活动,班子团结务实,廉洁从政,创新和处理复杂问题的能力进一步提高,职工队伍稳定,富有活力和战斗力,四风问题实现了根本性好转。上半年,共组织干部职工学习达124小时,同时结合群众路线教育实践活动,按照中心实际,制订出台了《交通运输行政执法十条禁令》、《关于进一步规范执法行为的通知》等文件,落实县局的决策部署,进一步端正执法理念,全面规范执法行为,得到了局领导的充分肯定。围绕康村群众因安全隐患多次封路问题,积极与村领导沟通、协调,向县局及兄弟单位汇报情况,最终妥善解决了该村群众担忧的安全问题,得到了村干部及群众的理解和支持。

3、加强政治业务学习,班子和职工队伍素质不断提高。

支部制订了党员学习计划及支部《学习教育制度》,以深入开展群众路线教育实践活动为契机,通过组织干部职工学习党的十八大三中全会精神、党章以及党风廉政建设和反腐败工作的有关文件精神,习近平总书记讲话、观看《焦裕录》等影片,组织执法人员培训,进一步加强形势、党纪国法、理想信念和宗旨教育、廉zd规和职工道德教育,坚持从正面引导,不断提高干部职工思想、大局、责任、纪律和为民意识。上半年组建学习园地1个,制作宣传展板三块,办理黑板报2期,撰写学习心得52篇,党员干部学习笔记达5.4万字,在《金户视野》发表文章3篇,在交通运输网及户县交通运输刊发信息9篇。通过坚持不懈地抓学习教育,中心党的组织建设、作风建设、效能建设廉政建设不断得到加强,政治业务理论水平进一步增强,职工队伍整体综合素质明显提高。

4、加强党风廉政建设和作风纪律建设,行业形象全面提升。

以群众路线教育活动为契机,认真贯彻执行中央八项规定和县纪委七条禁令,通过扎实开展正风肃纪活动、党员干部廉政建设承诺,中心的廉政建设和作风纪律工作明显得到改善。一是抓好单位作风建设,改进工作作风。扎实开展正风肃纪整治工作作风活动,整治上班迟到、早退、脱岗,串岗、聊天等行为,狠刹不良风气,坚决制止公车私用和吃拿卡要等不正之风,取得了明显成效。二是抓好反腐倡廉工作。按照《关于实行党风廉政建设责任制的规定》要求,与党员干部签订党风廉政建设责任书8份、承诺书13份,要求党员干部带头执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律、生活纪律及单位的各项制度,以身作则,团结干事,共谋发展,全力搞好各项工作,上半年,中心无行政复议案件,无被群众投诉事件,无重大违法违纪事件,树立了良好的行业形象。

5、抓好精神文明建设,职工的向心力和凝聚力进一步增强。

一是组织中心全体职工认真开展了登山活动,上半年共组织活动16次,平均每名职工参与4次,全员参与率达到了100%,二是丰富职工业余文化生活,为职工购买了象棋、乒乓球、羽毛球等锻炼器材,领导带头骑车上下班,并积极倡导全体干部积极参与,通过这些活动拉近了距离,既锻炼了身体,又缓解了紧张压力。三是积极做好读书学习活动。中心有2篇学习心得被局基联会选为优秀文章。四是积极创建县级文明单位,上半年迎接了县文明办的检查。

6、抓好安全生产,安全生产工作能力进一步提升。

按照一岗双责,党政同责的要求,党支部全面加强单位及辖区的安全生产管理工作。一是搞好客运站场管理工作。起草制订了10项站场管理制度、进出站检查登记台账及三品检查台账,投入资金3000元购置安全消防和安全检查设备,设置防火沙3处。二是全面排查整改安全隐患。坚持每月对安全生产工作进行检查,共排除安全隐患8起。

二、存在问题

半年来,支部党建工作取得了一定成效,为完成中心各项工作发挥了战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。但也还存在很多不足:一是党务工作开展的力度还不够,缺乏活力;二是党建活动开展得不够丰富多采,形式单一;三是学习还不够深入,缺乏系统;四是部分干部职工对群众路线教育活动思想认识还比较差模糊,存在懈怠、自满自足现象,对党的群众路线教育活动的长期性认识不足。

三、下半年工作计划

一是加强支部建设,实行规范管理,多与职工沟通交流,做好政治思想工作,增强职工的凝聚力和向心力,调动各方面的工作积极性。

二是深入扎实的开展好党的群众路线教育实践活动。在搞好规定性动作的同时,搞好自选项动作,认真整改四风问题,解决群众诉求及实际问题,推动中心各项工作全面开展,真正做到两不误,两促进,两发展。

三是继续强化领导班子建设、党风廉政建设、干部队伍建设,齐心协力、团结进取、埋头苦干,共同搞好单位的管理及其他各项工作,为区域经济社会发展提供良好的交通运输发展环境。

四是开展形式多样的文体活动,活跃职工业余文化生活。

五是继续深入开展县级文明单位创建活动。

六是做好党费收缴和明年的党报党刊征订工作

党支部20xx年上半年工作总结范文二

上半年,站党支部坚持以党的十八大精神为指引,认真分解落实处党委工作会议提出的各项目标任务,进一步强化支部自身建设,努力提升党员干部队伍的能力和水平,为加速推进苏北运河航道现代化建设提供有力保障。现将上半年党支部主要工作汇报如下:

一、切实加强支部自身建设,充分发挥战斗堡垒作用。

严格规范标准,不断提支部工作水平。按照党委的部署和要求,做到党内组织生活正常化、规范化,上半年共召开支部大会3次,支委会4次,召开党内民主生活会1 次,上党课3次,充分发挥党小组的作用。切实加强对入党积极分子和发展对象的教育培养,通过支部大会讨论确立了2名发展对象。

加强学习教育,全面提升职工凝聚力。以中心组为龙头,党员干部按时序要求完成各个专题的学习任务;继续办好教育讲座和道德讲堂,持续深入开展读好书、做好人活动,通过四比四争当竞赛,争当道德模范、岗位标兵、服务明星和爱心使者。将思想政治教育工作化虚为实,每季度召开职工思想分析会,全面了解职工所思所需,把握职工思想脉搏,帮助职工排忧解难,增强支部的凝聚力。

注重培养激励,扎实推进人才队伍建设。制订站《航道管理人才培养激励办法》,努力使管理人才的培养与建设做到规范化、制度化,形成激励机制,促进各类人才尽快成长成熟,为航道现代化建设提供智力支持。

深化结对共建,彰显党员干部先进性。春节前,走访邵伯镇孙桥村贫困五保户,送上粮油、水果等慰问品和慰问金;慰问结对助学对象,进一步深化结贫思廉活动;支持邵伯镇扶贫工作,为该镇扶贫基金注入了新的爱心接力。3月14日,联合高邮地方海事、堤防党支部开展共建运河3公里绿化带义务植树活动, 25名党员分工协作,携手共建绿色运河。6月9日,组织开展党员奉献日活动,为过往船员提供安全宣传咨询服务。

二、突出抓好行风作风建设,全面提升职工群众满意度。

加强学习宣传,强化廉洁节俭意识。严格贯彻执行《廉政准则》,加强重要权力廉政风险防控,确保权力在阳光下运行。处十条规定下发执行后,认真对照进行自查自纠,制定《实施细则》,保证每一条执行到位。制定反对铺张浪费和节约资源能源活动计划,向职工发出倡仪,启动不剩饭、不剩菜、不劝酒文明餐桌行动,促进文风会风作风根本转变。

开展学转树活动,内外展树良好形象。持续深入开展志愿服务活动,大力弘扬雷锋精神;站党政主要领导制定了调研计划,每月合理安排时间深入中队,了解实情,解决问题。切实执行好首问负责制,靠前解决疑难问题,实施全方面主动服务,提升社会满意度。6月份,建立并实施《行风作风建设保证金制度》,明确考核目标,严格奖惩兑现,为行风作风建设提供有力保障。

开门迎评纳言,诚征发展金点子。年初,登门走访各服务对象,主动接受测评和评议,广泛征求意见和建议。确定五项为民服务新举措,抓好项目实施,提高运河小管家服务品牌的知名度和美誉度。开展我为邵站献一策,我促邵站新发展的金点子征集活动,鼓励职工少说空话多干实事,积极献计献策,进一步提升单位创新力。

三、充分发挥工团合力,持续深化文明创建工作。

年初制订我们的节日实施方案,上半年结合春节、清明、端午等节日开展相关活动,传承民俗文化,促进单位和谐。召开站职工民主管理大会,推进航道民主建设工作。承办处工会工作座谈会,积极推广读好书、做好人活动成效,制订20xx年活动实施方案。站航标灯志愿服务队组织开展清洁母亲河、植树造林美化运河、上航法制宣传倡导平安出行等活动。雅安地震后,组织团员青年缴纳特殊团费,全站职工踊跃捐款,总计2470元。组织适龄健康职工进行1次义务献血,7名志愿者共计献血2400毫升。开展一次党员奉献日活动。

合力推进文明创建工作,积极做好20xx20xx年度省级文明单位的申报和迎接检查验收工作。积极启动全国文明样板航道创建工作。6月份,制定并实施《文明创建工作保证金制度》,将考核直接同个人经济利益挂钩,为巩固和提升文明创建成果提供保障。

在取得成绩的同时,还存在一些不足:如党支部工作的创新、党员队伍的素质提升等,需要在今后的工作中抓好整改和提高。

四、下半年工作打算

一是进一步加强学习型支部建设。以深化读好书、做好人活动为主线,以开设道德讲堂、视频教育讲座为辅助,注重读书内容、方式等创新改革,使读好书更显成效。激励职工学以致用,着重在倡导做好人上下功夫,立足岗位,努力成才,在道德、技能、服务、爱心奉献等方面,成为全站职工学习的楷模。

二是进一步深化学转树活动。上半年开展的各项学雷锋志愿服务活动,下半年要继续开展,并力争有新的突破。认真实施处十项规定和站《实施细则》,加强职工食堂建设,主动接受职工群众的监督,实现行风作风根本性转变。结合即将开展的群众路线教育活动,党员干部要更加有效地做好调研工作,密切干群关系,展树良好形象。

三是进一步加强人才队伍建设。全面启动实施《航道管理人才培养激励办法》,引入激励机制,确保人才培养有序开展,逐步解决技术人才、管理人才青黄不接的现状。对于下半年引进的两名大学生,通过师徒结对共进等方式,促使其尽快适应岗位工作需求,早日成为航道管理的行家里手。

三是进一步巩固拓展文明创建成果。要以20xx20xx年度省文明单位创建为契机和动力,不断增强职工创建责任意识,有效提升综合素质和文明程度。巩固文明创建成果,努力辐射、拓展、延伸,按照上级标准全力抓好全国文明样板航道创建,确保今年初见成效,年度目标顺利完成,三年内率先达标,为推进苏北运河航道现代化建设作出贡献。

以上特作汇报,如有不妥,敬请批评指正。

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