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讨论支部月度工作总结及安排

发布时间: 2020.09.02

工作总结及安排。

时间过得真快呀,这一阶段的工作即将结束,我们即将面临下一阶段的任务,只有完成工作才能写好总结,工作总结的目的也正是为了通过把握工作规律进而提高工作质量,你是不是正在为怎么写工作总结发愁?以下是由小编为大家整理的“工作总结及安排”,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

工作与安排是对自己工作情况的一种审视也是为了接下来工作的展开,下面为大家提供有关工作总结与安排的范文,供大家参考!

工作总结及安排【1】

一、今年的主要工作

(一)强化组织领导, 严格落实党风廉政建设责任

严格落实区委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》,全力抓好党风廉政建设责任制落实,坚持“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、

依靠群众支持和参与”的反腐朽领导体制和工作机制,切实把贯彻落实党风廉政建设责任制作为反腐倡廉工作的“龙头”工程,以构建责任体系为核心,通过制定目标、明确责任、强化落实、严格考核、责任追究,

建立了齐抓共管的责任体系,形成

送节礼等检查力度,正风肃纪。

坚持开展机关作风建设督查,坚决整治庸懒散等不良风气,做到督查工作常态化,对督查情况及时通报,并将督查结果与绩效工资挂钩,今年对违反《效能禁令》的*名镇机关、社区干部给予扣除绩效工资的处罚。

(四)严格落实,不断深化廉政风险防控

认真贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐朽体系20xx-20xx年工作规划》和省、市、区委及镇党委的实施意见,按照任务分工和时间进度,推进惩治和预防腐朽体系建设。

认真落实党内监督各项制度,加强对领导干部特别是主要领导干部行使权力的制约和监督。

各村、社区签订《党风廉政建设目标责任书》,明确责任,制定目标,奖惩兑现。

实行村、社区和机关部门主要负责人向镇党委、政府述廉报告制度。

积极推进党务、政务和各领域办事公开,大力推进决策公开、管理公开、服务公开、结果公开。

深化廉政风险防控,坚持横向延伸与纵向推进相结合,推进廉政风险防控工作延伸到村和社区,由重点防控向全面防控深化,形成全方位、立体式的预防腐朽工作格局。

(五)严肃执纪问责,充分发挥纪律审查效果

坚持把纪律审查作为反腐倡廉标本兼治的一项重要手段。

严格审查和处置党员干部违反党纪政纪、涉嫌违法的行为,严肃查办村级财务违规、妨害社会管理秩序、失职渎职案件,严肃查办发生在重点领域、关键环节和群众身边的腐朽案件。

注重抓早抓小,对党员干部身上的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处;对苗头性、倾向性问题,及时了解核实,及时处理,防止小问题演变成大问题。

今年镇纪委共受理来信来访*次,立案查处各类违法违纪案件*件,给予党纪政纪处分*人。

在查处违纪案件的同时,充分剖析发案原因,促使发案单位建章立制、堵塞漏洞,做到“查处一案,教育一片,警示一方”。

二、明年的工作安排

20xx年,我们将继续强化执纪监督,持之以恒加强作风建设,加大纪律审查力度,深入推进党风廉政建设。

一是严明党的纪律。

紧紧围绕对党忠诚、履行管党治党政治责任、遵守党的纪律,加强对党员干部尤其是领导干部的监督,坚决纠正无组织、无纪律、有令不行、有禁不止的行为,切实维护党的团结统一,确保中央和省、市、区委政令畅通。

严格执行《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,使党员干部不碰“红线”、守住“底线”,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

二是强化主业主责。

以落实党风廉政建设“两个责任”为抓手,完善项目化定责、制度化述责、常态化督责、科学化考责、刚性化问责的责任落实体系,形成压力传递的责任机制。

细化“两个责任”清单,厘清责任内容,明确履责边界。

完善领导干部述廉述职工作机制,坚持村(社区)主要负责同志在村(居)民代表大会上述廉述职,接受民主评议。

坚持“三必谈”,落实廉政约谈制度。

注重发挥考核作用,按照简便易行的原则,科学设计考核评价体系,全面、充分、客观地评价工作实绩。

强化考核结果运用,督促基层党组织守好主业、种好“责任田”。

三是强化纪律审查。

继续抓好纪律审查,把用权力谋私、与民争利等损害群众利益的问题作为工作重点。

对影响群众利益、群众反映强烈的突出问题,做到有案必查,违纪必究。

将严肃查处党员干部违反政治纪律、组织纪律的违纪违法行为;

工作总结及安排【2】

一 、近段时间工作总结

在我来到这里的两个多月的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。

目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把下一步的工作做的更好。

下面我对20xx年上半年工作总结汇报如下:

我是今年三月份到公司工作的,在没有负责市场销售管理工作以前,我的销售经验不足,仅凭对销售工作的热情,而缺乏奶粉行业销售经验和行业知识。

为了迅速融入到这个行业中来,到公司之后,一切从零开始,一边学习产品知识,一边摸索市场,取得了良好的效果。

通过不断的学习产品知识,收取同行业之间的信息和积累市场经验,现在对奶粉市场有了一个大概的认识和了解。

现在我逐渐可以应对客户所提到的问题,把握客户的需要,基本良好的与客户沟通与信任。

所以经过努力,对市场的认识也有一个比较透明的掌握。

在不断的学习产品知识和积累经验的同时,自己的能力,业务水平都比以前有了一个提高,针对市场的一些变化,现在能拿出一些方案应付一些突发事件。

存在的缺点:

对于奶粉市场了解的还不够深入,在与客户的沟通过程中,过分的依赖和相信客户,以至于引起一连串的不良反应。

本职的工作做得不好,感觉自己还停留在一个一般促销人员的位置上,对市场促销人员的管理,培训,指导力度不够。

我容易比较狂傲、办事不够职业化如赌气不配合等,这些都是阻碍我在工作的道路上继续前进的绊脚石。

在今后的日子,我都会有针对性地修正自己的不足。

二.下半年

在下一步工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做:

1、做好基础工作,为下一步工作做好铺垫。

基础工作在这个行业中很难做,下一步要做好每个店的月平均销量,按送货次数分解计划,做到有的放矢。

维护好客情,做好与客户的关系,经常与客户沟通。

对销售点的其他品牌做好记录,做到对他们销售形式与方式了如指掌,针对他们做自己的销售计划。

2、完善促销制度,加强促销员的管理。

促销管理是老大难问题,促销人员出去,处于放任自流的状态。

完善促销人员管理制度的目的是让促销人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高促销人员的主人翁意识。

培养促销人员在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,业务能力提高到一个新的档次。

3.灵活运用活动,提高销售质量

现在奶粉市场品牌很多,但主要也就是那几家。

在近段时间销售产品过程中,牵涉问题最多的就是过去客户的流失。

在下一步的的销售工作中我认为产品的活动力度做一下灵活的运用,这样可以提高销售人员及店老板积极性。

在奶粉区域,我们产品的知名度与价格都很有优势,外界因素减少了,加上我们的销售人员的灵活性,我相信我们做的比原来更好。

4、销售目标

下一步的销售目标最基本的是做到根据公司下达的销售任务,把任务根据具体情况分解到每一次送货,完成各个时间段的销售任务。

并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。

三.我的建议

1.创造良好工作环境,提高工作效率。

提高执行力的标准,建立一个良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。

形成互相学习,互相帮助的氛围,能提高工作的积极性,不要互相贬低,互相利用。

2、建立一支熟悉业务,而相对稳定的销售团队。

人才是企业最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是我们的根本。

在下一步的工作中建立一个和谐的团队作为一项主要的工作来抓。

工作总结及安排【3】

本人从参加工作以来;严格地遵守国家的各项法律和法规;从未参与各种违法违纪的活动。

坚决拥护中国共产党的领导,坚持党的改革开放,以“三个代表”精神作为自己工作的行动纲领,为建设中国有特色的社会主义作出自己应有的贡献。

对于单位制订的各项规章制度,我都严格遵守,严从律己,宽以待人,起着带头的作用。

在工作中,我不断地学习、钻研、总结经验和教训,从一个建筑行业的“门外汉”到现在的专业技术能力和管理能力都全面成熟的项目经理,独立承担过房建、桥梁、道路和排水工程等的施工,

在政治思想、职业道德、专业水平等方面都取得了很大的成绩,现总结如下:

一、政治思想

在工作中,我非常拥护党的政策和方针,每天都坚持看新闻联播电视节目,关心和学习国家时事政治,把党的政治思想和方针应用于工程建设中,经常和项目部人员进行研讨,并组织项目部人员学习和宣传党的政策和方针。

对党的“三全代表”和“十八大”精神,我认真地学习和体会,把“三个代表”作为自己工作的准绳,把“十八大”精神作为自己奋斗的目标,为全面建设“小康”社会生活,自己贡献一点“添砖加瓦”的事业。

二、工作态度和职业道路

从参加工作以来,我就喜欢上建筑行业,对工作勤勤恳恳、任劳任怨,有始有终。

对于再苦再累的项目,我都坚持圆满完成,并做出成效,从不计较个人得失,经常加班加点,通宵达旦地抢工期,不管在寒风中、烈日下,还是暴雨下,我都坚守在岗位上,指挥着一个个工程顺利地竣工,

看着一幢幢高楼大厦和一条条的银灰大道竣工完成,我心中感到无比地自豪和光荣,自己曾经付出的无数艰辛和汗水,得到了社会的好评,我内心也就无怨无悔,心满意足了。

三、学识水平、专业能力

在工作中,我不断地学习文化知识和专业知识,努力提高自己的学识水平和专用能力。

我从1991年10月就开始参加全国电子专业自学考试,现已6门功课取得合格证,把计算机作为自己工作的必修课,我已能运用计算机来进行办公。

对于建筑行业的新规范、新标准和新定额,每一次一出台,我必购买并认真学习和研究,掌握新规范、新标准和新定额,把规范、标准和定额应用于工程建设中,不断地总结经验和教训。

每一个工程竣工验收时,我都认真作好工程验收记录,并整理成册,存入自己的工程竣工验收记录档案中,经常分析和研究竣工验收记录,发现自己在工程修建中存在哪些问题,哪些方面值得提高,哪些方面值得继续发扬。

现就我在项目管理中总结的一些技术处理措施归纳如下:

1、砖混结构中预制板缝开裂。

预防措施为:将预制板缝清洗干净并凉干,然后在板缝下支设底模,将板缝刷素水泥浆一道,再用1:2.5水泥砂浆灌板缝,高度为板厚的1/3,振捣密实,砂最好用粗砂,最后用细石砼将板缝灌满并振捣密实。

加强养护。

这样,板缝就不易开裂。

2、桥梁施工中,砼合拢槽的留设和砼浇注顺序:桥梁合拢槽应留设在桥拱跨度的三分之一处和顶部,拱座处禁止留设。

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党建工作总结及安排


党的建设即马克思主义建党理论同党的建设实践的统一,马克思主义党的学说的应用,那么党建工作及安排该如何写呢?下面和小编一起来看看吧!

党建工作总结及安排【1】

一、xx党总支工作总结:

一)、加强党总支的自身建设、提高党总支的战斗力和凝聚力

1、组织建设:为了更好的发挥党总支在企业中的政治核心、战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

xx党总支在支部书记工作调动后,7月份按照党章规定召开了支部党员大会,选举了二支部书记、配齐了支部委员,并在总支会议中表决通过。

同时针对公司班子成员分管工作的不同,把班子成员划分到相应的党支部,确保了公司支部建设和活动开展。

2、建设:以x工业投资集团开展的基层组织建设年为契机,xx党总支、支部积极开展内部制度建设,进行了规范化、制度化和标准化管理,为总支、支部定制了工作台帐。

拟定了《党建计划和工作目标》、《党风廉政建设实施细则》、《创先争优活动计划》和《民主生活会制度》等多项工作制度,通过对上述制度的认真执行,有效的发挥了党总支为员工析疑解惑、排忧解难的桥梁与纽带作用,

切实把党总支工作纳入规范化、制度化轨道。

3、党员发展:公司党总支把发展积极分子入党作为党建工作中的一项重要工作,在党员发展中注意一线员工中培养,严格按照党员发展程序发展党员。

对发展的对象进行公示。

保证了发展党员工作的公正、公开同时也确保了发展党员的质量。

党员转正3名发展为预备党员8名。

10月26日经过第一、第二支部研究讨论,选拔了8名入党积极分子进行了入党积极分子培训。

4、总支民主生活会和支部组织生活会,开展批评和自我批评。

按照安海党28号文文件精神要求,8月6日,党总支召开了“坚持以人为本管理理念、持续创先争优、深入基层密切联系群众”为主题的民主生活会。

党总支在会议上进行了批评和自我批评,虚心听取大家的建议,认真分析了原因,统一了思想认识,理清了管理思路,明确了努力方向。

9月份,一支部、二支部分别进行了组织生活座谈会,会议中支部书记对所有党员进行了点评和党员进行了批评和自我批评。

二)、坚持与时俱进,大力开展创先争优活动。

1、积极响应集团党委和x工业投资集团公司的要求,做好创先争优领导点评和群众评议工作。

一是多次召开各类会议,就市工投集团和x集团创先争优活动领导点评和群众评议方案做了详细研讨,结合xx创先争优活动领导点评和群众评议方案向大会阐述点评工作的程序。

特别就xx年认真做好创先争优活动,履行管党职责、积极创建“五个好”党组织和党员履行党章规定,落实“五带头”发挥先锋模范作用等方面做了详细要求。

形成了创先争优活动领导点评和群众评议的具体方案。

公司党总支、第一第二支部和42名党员分别通过总支会议、支部会议、个别谈话进行了领导点评;二是通过下发调查问卷,分别对党总支、第一第二支部、所有党员进行群众民主评议;三是把领导点评和群众评议结果在宣传栏公布。

2、按照集团党委迎建党91周年活动文件要求,xx积极做好市级层面的评先评优推选工作,上半年初,发运工段被评为x市工人先锋号称号;夏丁辉被选为x是国资委创先争优群英谱人物,同时被评为x市创先争优优秀党员;

邱军磊、季高照、印斌杰、邹振华、秦栋、邱建鸣被评为公司优秀党员。

公司党总支拟写的创先争优党建论文被评为工业投资集团优秀作品,还积极参与了x市国资委创先争优征文和演讲比赛,xx报送的x之歌被x市企业家协会授予市企业优秀原声歌曲,xx政研论文获得工投公司论文比赛三等奖。

3、在集团公司和市总工会的要求下,党总支积极做好五型班组的创建。

通过转化集团工会创建文件制定详细的创建内容,形成公司制度并下发,在8月份,总经理亲自主持大会进行全公司班组长以上人员的动员大会。

五型班组创建在公司形成了浓厚的氛围,创建效果明显。

4、积极推进x市和谐企业的创建。

党总支在上半年获得x市市属工业系统“学习型先进企业”和“先进职工书屋”称号后积极推进x市和谐企业创建,按照x市和谐企业创建工作的实施意见文件精神,特制定本公司创建和谐企业的实施计划,

并把考核指标、社会责任细化,结合xx水泥有限公司生产经营实际,认真学习。

利用公司网络、墙报、班组园地等舆论工具, 开展一系列学习宣传活动,充分发挥各党总支、支部、工会作用,结合生产实际采用形式多样的创建活动。

5、动员员工自己动手改善生产,生活和工作条件,进一步美化公司环境。

种植了各类果树600颗,铺设草坪5000多平方米。

持续进行后勤建设,7月份着手进行了空气能热泵替代了高耗能煤锅炉改造,节约了水源。

6、开展“我为企业献良策”,降本增效金点子行活动。

结合开展创先争优活动对46项技改技措。

各支部结合各自实际生产岗位实行技术创新、优化生产工艺、提高设备运转率的理念,提高产量、质量,创造出较好的经济效益;举行技术练兵,中控操作员;粉磨巡检工;门机操作;水泥控制、物检、分析;

包装巡检工;装载车司机等一线生产岗位约80人进行技术比武活动,积极参与市属工会、市企业家协会举行的钳工、电工培训比武。

三):认真抓好党风廉政建设、增强党员干部廉洁自律和拒腐能力

1、高度重视领导班子廉洁从业学习,坚持中心组理论学习制度。公司党总支将反腐倡廉的法规制度作为党总支学习的主要内容,将党员领导人员对照廉洁从业相关规定认真自查作为月度考核的主要业绩。

组织开展专题学习,进行了《廉政准则》和执行“三重一大”集体决策制度的专题学习。

2、坚持经营管理和反腐倡廉工作的同步推进。

xx党总支坚持两手抓,切实把反腐倡廉工作贯穿于公司发展的各个方面,同时公司党总支加强对中层管理人员和重要岗位人员的反腐倡廉教育,督促他们树立廉洁从业的良好形象。

进行了“廉政准则”专题学习、廉政从业专题讲座,与中层干部、销售员、党员、供应采购员、土建管理人员等重要岗位人员签订了廉洁从业责任书。

3、完善推行礼品上缴登记、处理制度。

xx党总支始终如一的贯彻廉洁从业,不收取客户的一切礼品。

对于生产经营活动中无法避免的礼尚往来的礼品进行登记上交,实行集体讨论处理。

4、积极推行厂务公开、政务公开,加强法律监督和群众监督工作。

xx党总支畅通员工反映情况渠道,设立总经理意见投递箱,工会信箱,坚持每月一次的员工民主生活安全座谈会。

深入现场多渠道多方位听取意见,解决员工关注的热点问题。

5、党总支成立了设备订购、大宗材料采购监督监察,规定在设备、大宗材料采购和数额较大的设备订购必须经过党总支会议集体研究后上报集团公司做出决定,从源头防止了腐坏事件的发生。

四)、大力开展安全标准化创建、建立健全各项安全制度,开展各项安全活动、确保公司全年安全零轻伤目标。

1、层层落实安全生产责任制,与政府部门签订了“安全生产责任书”和“食品安全责任书”,完成年度公司内四级安全承诺书的签订;完成了粉磨巡检岗位、门机工岗位、

机修岗位安全操作规程和机修岗位“四不伤害防护卡”的修订,会签下发各岗位。

2、积极推进安全生产标准化工作:参加区域“生产工艺安全专业小组”会议,对安全生产标准化”工作进行了研讨部署。

组织参加了“中国建筑材料检验认证中心”在建德x举办的“安全生产标准化”内评员培训。

按照《水泥企业安全生产标准化评定标准》13类目、47项目和187条考评内容,对公司安全生产标准化的现状进行了排查、整改和落实。

配合区安监局到公司进行安全生产标准化工作的调研,将公司创建工作同x市创建工作进行了衔接。

安全生产标准化工作按集团公司和x市安监局的总体要求同步开展。

3、加强现场安全管理,开展安全教育培训和安全活动。

组织月安全大检查,及时完成安全整改。

坚决聘违章员工为“安全协管员”。

对新员工组织进行了三级安全教育,安全回炉再教,组织进行季度“隐患排查比武”活动。

实施季度全员安全达标复审考核。

五)、加强对工会、团青组织的领导,提高民主监督、有效推进企业文化建设。

1、党总支加强了对工会、团组织的领导。

一是精心策划组织各类大型文艺演出:参与集团、区域年会文艺演出,参与浙江区域、宁宣黄三公司“五一”、“五四”文艺演出,承办“五四”百合社区进x文艺演出,

策划举行公司中秋节联欢会和组织员工参与地方组织文艺献演;二是组织员工参与各类球类活动:3月份组织了公司内部门篮球比赛,7月中旬参与了x市企业家协会举办的双鹿杯篮球比赛、

8月份组织了与象山x篮球友谊赛、10月份参与了高新区“前程、围海”杯篮球比赛,同时工会还组织了乒乓球、拔河、棋类、登山等活动;三是积极投入社会公益活动,组织员工参与中国女排啦啦队比赛,进行捐献血小板、献血,

进行文明城市创建交通文明劝导活动;祭扫革命烈士墓、环保等活动;四是通过各项节日聚会和出游活动:每逢中秋、春节、元宵等节假日组织外地员工聚会出游,让他们感受到第二故乡的亲情。

2、积极完成集团约稿,加强信息宣传工作。

认真贯彻

落实集团有关宣传工作的精神,进一步完善公司宣传管理制度,及时做好信息的收集、整理、上报、存档等工作。

今年,通过x网站、x信息、x报、公司网站、各级政府的网站上报信息360篇,上传集团网站首页12篇,x信息2篇,x报23篇。

完成集团约稿5篇。

3、做好互助保障和送温暖工作。

xx按时完成在职职工住院医疗互助保障、职工特种重病医疗互助保障项目,做好了年度职业健康检查和女职工妇科检查。

参保率和体检人数都达到了100%。

每个月为员工发放蛋糕券和生日卡片,不断开展困难员工的送温暖活动。

工会看望住院员工16人次,送去慰问资金余额4000元;看望产妇员工5名,送去慰问金2500元;慰问死亡员工2名,送去慰问金20000元,慰问退休员工2名,送去慰问金2000元;给公司6名员工进行困难建档,送去慰问金6000元。

总计慰问金34500元。

4、按时召开民主生活安全座谈会。

对员工代表提出来的问题及时整改。

一系列的员工民生举措和实行,提高企业对员工的吸引力合凝聚力。

xx在今年内控缺陷治理中初步定了企业员工信访制度,规范了xx信访工作和信访行为,提高信访工作质量和效益,构建和谐稳定的企业发展环境,保持和谐密切的党群关系、干群关系。

xx认真贯彻《浙江省企业民主管理条例》,坚持把民主座谈、职代会、厂务公开、总经理工会信箱作为民主管理的基本制度,切实保障员工在企业发展中的知情权、参与权、表达权和监督权。

5、党总支积极组织开展《员工之家》建设和食堂管理。

每一个月进行一次员工宿舍检查,合理添置员工的必须用品,提高员工的住宿条件。

定期开展食堂检查和后勤工作会议,发现问题及时整改,持续提高员工的膳食和用膳条件。

进一步完善了小食堂接待,扩建了能容纳40人的接待大包厢。

征迁工作总结及工作安排


征迁工作总结及工作安排

征迁工作总结及二○○六年工作安排

各位领导:大家好!

首先,感谢黄冈市、新洲区及各县市协调指挥部领导的光临,感谢前阶段在田路分界、附着物清点工作中大家给予我们的大力支持和帮助。在此新春佳节即将来临之际,我谨代表工作在大广北高速公路征迁协调工作一线的同志们,向各位领导致以衷心的感谢和新年的问候,给大家拜个早年!下面,我就二○○五年征迁工作总结和二○○六年工作安排向各位领导作如下汇报:原创:

一、20xx年工作总结

20xx年,征迁协调工作紧紧围绕项目年内开工这一中心目标,积极进取地开展工作,全体征迁协调工作人员发扬严谨、务实、团结、奉献的优良传统,顺利地迎来了项目试验路段的破土动工。我们的具体做法是:

1、深入调查、认真测算,狠抓有关协议的签订

20xx年按照省政府要求本项目年底动工的指示精神,征迁协调工作以开工前各类征迁协议为工作中心,为了达到征地、拆迁包干协议的定价准确,我们对沿线的一般农田、基本农田、人均耕地、年产值等进行了深入的调查,获得了第一手资料,并按照省政府11号文件精神,我们对征地、拆迁标准的几套方案进行了认真测算。在省人民政府和省交通厅的大力支持和协调下,经过多次协商,终于在20xx年11月16日与省国土厅签订了本项目的统征包干协议和补充协议。

经过调查对已立项的文物、林业项目,于20xx年8月分别与省文物局、省林勘院签订了本项目的文物发掘协议和本项目的林地勘测协议。目前文物、林勘工作基本结束,为施工单位进场施工打下了基础。

为了落实省政府征迁协调动员会议精神,确保本项目20xx年3月份全面开工,维护好沿线被动迁群众的利益,黄冈市大广北高速公路建设协调领导小组和我公司,本着实事求是、以人为本的宗旨,双方就拆迁补偿标准达成了一致意见,并于20xx年1月19日联合下发了《关于大庆至广州高速公路湖北省黄冈段拆迁补偿标准的通知》,为下步拆迁包干协议的签订,确保20xx年3月中旬本项目全线顺利施工打下了良好的基础。

2、紧紧依靠政府、狠抓机构落实

我公司于20xx年6月底将办公地点迁移麻城市后,积极与沿线地方政府联系沟通,得到了沿线政府的大力支持,黄冈市各县(市、区)、新洲区各协调指挥部相继成立,并配备了征迁协调工作的专班人员,这标志着征迁协调工作又上了一个新台阶。为了保证各县(市、区)尽快投入征迁协调工作,经过多方不懈努力,20xx年11月我公司向各县(市、区)协调指挥部预拔了开办费用、配备了交通工具,为各县(市、区)协调指挥部的正常运作提供了保障。

3、田路分界和附着物清点工作

在公司各部、室的大力支持配合下,各部、室抽调工作人员不畏艰苦、齐心协力,圆满的完成了公司交办的田路分界附着物清点工作,目前,主线、连接线、互通、匝道、服务区和养护工区的田路分界和附着物清点工作已经完成。江北路利用段及尾段3.542km和淋山河互通的田路分界和附着物清点工作已圆满完成,原创:对已清点的附着物已经汇总,正在复核,近日内将送各县(市、区)核对。

二、20xx年征迁工作安排

为了实现本项目早日全面开工,征迁协调工作将在20xx年1月底、2月初签订本项目的拆迁包干协议,上报土地、林业有关资料,2月中旬以后组织全线拆迁,保证施工单位按时进场,具体计划如下:

1、20xx年春节前后与黄冈市各县市区、武汉市新洲区协商签订本项目的拆迁补偿协议。组织宣传、发放、张贴征地拆迁告知书和春节慰问信。

2、力争在20xx年春节后将林业、土地资料报送相关政府部门,为项目全线早日开工创造条件。

3、20xx年元月下旬至2月上旬,积极与沿线地方政府和指挥部协商,尽快出台具体的拆迁补偿标准,落实宅基地,为2月下旬大拆迁打下基础。

4、2月中旬拟定“三杆”拆迁方案,分别进行拆迁。

5、2月下旬组织沿线大规模的拆迁,为施工单位进场做好准备,力争3月底基本完成拆迁工作。

6、4月份及以后主要做好个案处理和施工协调,确保施工单位按时进场和顺利施工。


医院工作总结及工作安排


医院工作总结及工作安排

总医院20xx年工作总结及20xx年工作安排
20xx年,是总医院抓住机遇、加快发展的一年,在公司党政的正确领导下,在上级卫生主管部门的正确指导下,总医院认真研究、学习和执行国家、省市和公司的有关政策,坚持“诚信为本、科技兴院”的指导思想,全院上下团结一心,努力拚搏,开拓创新,预计年底将实现医院制定的各项工作目标。

一、20xx年主要工作指标完成情况。

1、医疗技术指标:继续保持了二级甲等医院标准,医疗事故、重大医疗差错为零。

2、绩效考核完成情况:截止10月底,医疗收支结余782.44万元,费用775.26万元。

3、安全技术指标:重大设备、交通、人身、火灾事故为零。

4、计划生育指标完成情况

(1)计划生育率100%;

(2)流动人口办理签订合同率100%;

(3)人口与计划生育培训率100%。

5、卫生防疫指标完成情况

(1)食品从业人员体检率100%;

(2)“五苗”基础免疫接种率达96%以上,儿童“五苗”基础免疫覆盖率100%;

(3)甲类传染病终末消毒率和个案调查率均达100%;

(4)传染病漏报率为0。

二、20xx年主要工作落实情况

1、向内加压,采取刚性措施,确保绩效考核目标的完成。

按照年初与公司签订的绩效考核目标责任书的要求,医院今年要实现收支结余980万,费用不突破950万元。由于今年药品及收费大幅度降价、设备折旧、公司核减刚性费用等因素的影响,经测算,医院全年费用缺口在540万元,为确保完成任务,医院制定了六条刚性措施,增收结支,挖潜增效。通过全面推行全成本核算,层层签订内部经济承包责任书,将工作任务分解到科室,各科室再落实到人,千斤重担人人挑。在全体职工的努力下,医院预计将完成公司下达的目标任务。

2、新住院大楼即将投入使用。

目前新住院大楼的各项工作已进行到验收阶段,预计下月将正式投入使用,医院目前正在配合公司做好验收及设备调试工作,筹备各科室搬迁。

3、进一步加强制度建设,医院管理水平得到提高。

⑴坚持行政查房和业务查房制度。

⑵进一步完善了经济考核、工伤就医、药品使用、内部管理等方面的管理制度。

⑶按章办事,严格考核,奖惩分明,对未完成目标任务的科室暂停奖金发放、中层干部绩效奖。

⑷继续开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动,进一步加强医院管理,改善服务态度,规范医疗行为,提高医疗质量,确保医疗安全。

4、协助公司做好内部医保病人费用控制,确保公司医保资金不突破;对公司关破单位工伤职工就医费用结算严格按新办法执行;近期制订了《总医院离休干部就医管理办法》,进一步规范离休病人就医。

5、规范医疗收费行为,严格执行市物价局核定的新医疗收费标准;严格执行湖北省药品挂网招标采购,经统计,仅药品降价一项,医院就让利125万元,减轻了患者就医的负担。

6、狠抓医疗护理质量,确保医疗安全。

⑴在医疗活动中严格按照《病历书写制度》、《三级医生查房制度》、《会诊制度》、《病例讨论制度》等制度要求。

⑵通过开展病历书写竞赛、十三项核心制度考试,提高医务人员的业务素质,防范医疗事故,杜绝医疗差错。

⑶院内感染率严格控制在标准之内。

7、加强行风建设,提高服务质量。

⑴通过召开医德医风监督员座谈会、发放医德医风问卷等形式,对存在的问题及时整改,医德医风满意率逐年提高。

⑵继续开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作,通过多种方式,提高广大职工对治理医药购销领域商业贿赂的认识;对重点岗位、重点环节、重点人员进行了全面的自查自纠,取得了成效。同时,在专项治理工作中,积极探索长效机制,不断加强制度建设,为有效遏制商业贿赂行为的发生提供制度保障。

8、继续实行学科带头人、优秀专业骨干岗位技术津贴,今年对学科带头人、优秀专业骨干岗位技术津贴标准进行大幅提高,进一步调动广大医务人员奋发进取的积极性;

9、成立残疾人康复中心和体检中心是公司今年为职工办的九件实事之一。目前,康复专业人员培训已完成,待新住院楼搬迁完成后,医院将正式组建康复中心和体检中心。

10、加强社区卫生服务站内涵建设,强化社区卫生服务功能,开展了集医疗预防、慢性病防治、健康教育、老年保健、卫生防疫、计划生育指导“六位一体”的社区卫生服务。在今年市局组织的考核验收中,铜花社区卫生服务站荣获“优秀”称号,其它三个卫生服务站也

医院工作总结及工作安排第2页

顺利通过了验收。

11、计划生育、爱国卫生和卫生防疫工作按照上级有关部门的要求均考核达标,全面完成了职业病的防治工作。

 20xx年工作计划

主要目标:贯彻学习十七大精神,落实科学发展观,以新住院大楼启用为契机,进一步加强医院内涵建设,提高医疗质量,确保医疗安全,改善服务态度,提高服务水平。在公司“医改继续封闭运行”的政策扶持下,加大资金投入,进一步改善医院就医环境,重点抓好新门诊楼的开工建设。继续加强重点专科和特色专科建设,提高医疗技术,争创市级重点专科,实现社会效益和经济效益的双丰收。

具体重点抓好以下几个方面的工作。

1、继续开展医院管理年活动,从医院管理、医疗质量管理与持续改进、医疗安全、医院服务和医院绩效等方面进一步加强制度建设,促进医院各项工作有新的提高,进一步落实医疗质量管理的各项措施,强化医疗质量管理,确保医疗安全。加强医疗安全教育,努力将医疗风险降至最低。

2、抓好新住院大楼投入使用后的各项管理工作。

新住院大楼即将投入使用,医院要做好新住院大楼的各项管理工作,制定和完善相关管理制度,加强内涵建设,要以新的管理理念和新的服务水平为职工家属服好务。

3、抓好新门诊大楼的开工建设。

新门诊大楼的兴建是医院明年基建工作的重点,医院相关科室要密切配合公司相关部门做好新门诊大楼开工前的各项准备工作。明年医院新购买的19亩土地要到位,建设医院新食堂,完成太平间搬迁。

4、继续加强重点专科建设,发挥特色专科的作用。加大新技术的开发和应用,加大宣传力度,争创市级重点专科。

医院将加大投入,把残疾人康复中心办成医院的特色专科,为医院的发展培育新的增长点;继续在资金、政策上扶持院重点专科建设,鼓励各科室对照标准,积极创建重点专科;鼓励有条件的科室利用引进的新设备,大力开展新的诊疗技术并应用于临床,不断提高医疗技术水平和核心竞争力,争创市级重点专科,实现社会效益和经济效益双丰收。

5、继续实施“两类人员”补贴,并逐步提高,加大医院人才队伍的培养,提高医务人员的待遇,吸引和留住人才,确保职工收入与公司职工收入同步增长。

二○○七年十一月六日

妇联工作总结及工作安排


妇联工作总结及工作安排

20xx年,**地区各级妇联坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十七大精神,围绕地委、行署的中心工作,坚持服务大局、服务基层、服务妇女,抢抓机遇,乘势而上,动员带领广大妇女谋求工作新思路、新举措,为建设社会主义新农村和率先实现全面建设小康社会做出了积极贡献。现将20xx年工作总结如下。工作总结

一、20xx年工作总结

(一)认真学习贯彻党的十七大精神和胡锦涛总书记的重要批示精神。举世瞩目的中国共产党十七次全国代表大会于10月15日在北京胜利召开。地区妇联组织全体党员干部收看了大会实况,聚精会神地听取了胡锦涛总书记所作的主题报告。随后,认真制定学习计划,坚持每周星期五下午为集中学习时间,组织干部职工反复认真研读胡锦涛总书记的报告,并撰写心得体会。各县妇联也深入学习贯彻了党的十七大精神。通过学习,大家认为党的十七大是在我国改革发展关键阶段召开的一次十分重要的大会。胡锦涛同志的报告,高屋建瓴,总揽全局,立意高远,思想丰富,求真务实,科学回答了党在改革发展关键阶段举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、朝着什么发展目标继续前进等重大问题;是顺应时代潮流、符合党心民心、推进开创中国特色社会主义事业新局面、夺取全面建设小康社会新胜利的纲领性文件。大家纷纷表示将继续认真学习贯彻党的十七大精神,围绕当前妇联的各项工作,开拓创新、争创一流,为促进我地区经济社会又好又快发展作出应有的贡献。同时,地区各级妇联始终把学习贯彻中央、区党委、地委一系列会议精神作为首要的政治任务,重点学习贯彻了党的十六届六中全会、区党委六届七次全会和地区工作会议精神,特别是认真学习贯彻了胡锦涛总书记在全国妇联报送《关于万名农村妇女参与新农村建设问卷调查情况的报告》等七份报告作出重要批示,学习贯彻了区妇联七届四次执委会议精神,并结合我地区实际,提出具体的贯彻意见,为做好各项工作奠定了坚实的思想基础。

(二)全国妇联地县妇女干部西藏培训班在**开班。为了深入贯彻胡锦涛总书记6月25日中央党校重要讲话精神,全面落实科学发展观,不断提高西藏基层妇联干部的综合素质和能力水平,8月21日,全国妇联地县妇女干部西藏培训班在**地区举行开班典礼。全国妇联副主席巴桑,全国妇联书记处书记甄砚,自治区妇联党组书记、主席嘎玛,**地委委员、政法委书记、地区公安处党组书记刘江,**地区行署副专员杨方宇,全国妇联人才开发培训中心主任朱宝明等领导出席开班典礼。典礼上,**地委委员、政法委书记、地区公安处党组书记刘江代表**地委、行署致辞;自治区妇联党组书记、主席嘎玛作了讲话,就妇联干部进一步加强学习、提高能力问题讲了五点具体要求。

全国妇联副主席巴桑代表全国妇联作了重要讲话,介绍了西藏近几年的发展变化,充分肯定了西藏各级党委、政府对妇女工作的重视与支持,以及各级妇联组织所做的工作,给全区各级妇联组织和妇联干部提出了明确的希望和要求。全国妇联书记处书记甄砚宣读了全国妇联党组书记、副主席、书记处第一书记黄晴宜对举办此次培训班的书面动员讲话,并介绍了举办此次培训班的背景,要求参加培训的学员回去后要向当地党委、政府领导汇报学习情况,层层举办培训班,传达此次培训会的精神,为提高广大基层妇联干部的素质开展工作。全区7地市、74个县市区的妇联主席和**地区地直各单位妇委会负责人150多人参加了开学典礼。此次培训班为期5天,培训的主要内容:以科学发展观统筹推进城乡妇女发展工作、新时期妇女发展工作的总体思路与基本方法、加强社会主义民主法制建设、完善妇女权益保障法律体系、发挥妇联组织作用当好党和政府的桥梁纽带、新时期干部综合能力建设、女性健康与自我保健等方面的讲座,以及全国人大常委副委员长、全国妇联主席顾秀莲的录像报告等。通过学习,进一步提高了**地区各级妇联主席的整体素质和工作能力,明确了做好新时期妇女工作的思路和方式,必将有力推动**地区妇女儿童事业的发展进步。

(三)围绕新农村建设,促进农村妇女增收致富。地区各级妇联组织抓住帮助农村妇女增收致富和促进妇女创业这个重点,争取支持、强化培训、主动服务,努力推动城乡妇女发展、共同进步。根据区妇联七届四次执委会提出的“2231”工程,制定了**地区“1116”工程,即:培训农牧区妇女1.2万人,组织农牧区妇女劳务输出1.2万人,城镇妇女技能培训180名,帮助60名妇女实现就业。为了顺利完成培训任务,地区妇联将任务分解到各县,并与地区劳动和社会保障局达成了劳动局出资、妇联出力的长期合作(培训)工作关系,联合举办了客房服务、藏式房屋建筑培训班,培训213人,其中妇女94人。为了提高农村妇女综合素质和致富能力,自治区妇联发展部、**地区妇联于20xx年9月份、11月

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份聘请西藏农牧学院讲师在**县、米林县、波密县、工布江达县举办了农村妇女实用技术培训班。培训内容主要是各种牲畜的饲养及各类传染病的防治,各种农作物病虫害防治和蔬菜种植及各种农药的使用方法等。此次培训农村妇女400多人。此外,还为参加培训的十户贫困家庭送去了20头藏香仔猪。同时,在波密县古乡古村树立了“双学双比”活动典型,地区妇联给予了10000元的资金扶持。各县妇联与劳动、农牧、科技等有关部门举办了农牧民沼气安装培训、蔬菜、果树种植等培训119期,培训妇女12515人,城镇妇女技能培训489人,实现就业55人。

进一步深化“巾帼建功”活动。加强城镇妇女职业技能培训,积极引导妇女转变择业观念,树立艰苦创业、竞争就业、灵活就业的观念,不断拓宽就业渠道。同时,进一步深化“巾帼文明岗”创建活动。目前,**地区已有全国级“巾帼文明岗”4个,地区级“巾帼文明岗”10个。为了深化“巾帼文明岗”创建活动,规范“文明岗”评选标准,今年地区妇联制定下发了《**地区“巾帼文明岗”管理办法》,确保创建活动的质量和“巾帼文明岗”的社会信誉。7月18日,地区妇联召开地区“巾帼文明岗”创建活动经验交流会暨全国“巾帼文明岗”授牌仪式。地直各妇委会、女工委、各创岗单位职工100多人参加了会议。会上,地区行署副专员格桑还为获得20xx年全国“巾帼文明岗”荣誉称号的地区工商管理局注册厅、地区电信局网络部、地区邮政局营业班进行了转赠授牌。20xx年,全地区共评选县级“巾帼文明岗”10个。

(四)围绕和谐社会建设,深入开展“五好文明家庭”、“美德进农家”、“廉政文化进家庭”创建活动。以“五好文明家庭”创建活动为基础,推动“和谐进万家”、“美德进农家”等活动,重点抓各县“五好文明家庭”示范村工作,以点带面,提高“五好文明家庭”创建活动的覆盖率。为了深入开展廉政文化进家庭活动,制定下发了《**地区妇联开展廉政文化进家庭活动方案》,于4月26日,召开了“廉政文化进家庭”活动动员大会,地区纪检委领导及地直各单位正科级以上妇女党员领导干部近100人参加了大会,并组织大家观看了家庭助廉警示教育片。20xx年7月27日,地区妇联召开“廉政文化进家庭”暨爱国主义教育座谈会。地(中、区)直各单位正科级以上妇女干部以及正科级以上领导干部的配偶近100人参加了会议。会上,地委正县级副秘书长黄世荣从近代西藏遭受侵略的历史、正确分析了西藏反分裂斗争形势和达赖集团的分裂图谋以及开展反分裂斗争的必要性和重要性等方面进行了宣讲。地委办、财政局、地区妇联等单位代表分别从廉洁上多提醒、家务上多担待、精神上多减负等不同角度,就如何支持爱人工作,发挥好“廉内助”作用进行了交流发言。积极开展“和谐进万家”宣传活动。为了创建和谐家庭,促进每个家庭成员自由、平等和健康、全面地发展,推动社会的和谐与进步,5月份地区妇联在厦门广场开展了“创建和谐家庭,构建和谐**”为主题的宣传活动。为了开展好此项活动,地区妇联干部职工纷纷走上街头向广大家庭宣传构建和谐家庭的重要意义以及妇女在家庭中具有特殊的地位等,并向全地区广大家庭和妇女姐妹发出创建和谐家庭的倡议。此次活动,发放了“和谐家庭”十项标准、“和谐自我、和谐家庭、和谐邻里”倡议书500多份,同时,还发放了《新婚姻法》、《未成年人保护法》、《妇女权益保障法》等宣传单300多份。各县妇联也纷纷举行了宣传活动,发放宣传单20xx多份。同时,加强寺庙尼姑宣传教育工作。对全地区寺庙尼姑进行了调查摸底。据统计,**地区共有尼姑庙7座,尼姑20人。20xx年,评选县级“五好文明家庭”示范村10个,县级“美德进农家”示范村8个,全国“美德进农家”示范村2个,全国“美德进农家”活动先进组织1个,先进个人1名。

(五)以“三八”妇女节等活动为载体,进一步展示**妇女形象。在“三八”妇女节期间,**地区妇联在厦门广场开展“庆三八、迎奥运”环城跑活动。地(中、区)直单位妇委会、女工委450多名妇女参加了活动。地委委员、组织部长唐明英、地区政协副主席嘎玛出席了活动。此次活动评选出了组织奖一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名。同时,**地区妇联与地区电视台联合录制了7集《巾帼风采录》,充分展示了**各条战线上妇女的时代精神。各县妇联开展了丰富多彩的庆祝活动,为贫困妇女儿童送去了价值10000多元的慰问品。为隆重庆祝建党86周年、香港回归10周年、青藏铁路通车1周年暨邓小平同志“立足民族平等,加快西藏发展”重要谈话发表20周年,7月20日下午,地区工会办事处、团地委、地区妇联联合在地区广东会展中心举办了“七月的阳光”歌咏比赛。地委书记、地区人大工委主任白玛朗杰、地委委员、宣传部部长游胜苗、地区人大工委副主任廉建华、行署副专员平措多吉、地区政协副主席孙德玲等领导出席观看了比赛。为了迎接20xx年北京奥运会,促进公民文明素质和社会文明程度的提高,营造文明和谐的社会环境,9月7日,地区妇联、地区体育局联合在厦门广场开展“迎奥运、讲文明、树新风”拔河、环城跑活动。地委委员、组织部长唐明英出席了活动并作了讲话。地(区、中)各单位300多名干部职工参加了活动。

(六)认真实施《两纲》,切实加强维权工作。一是狠抓新《两纲》的贯彻落实,进一步加大对《两纲》的宣传。为了加快实施《两纲》,制定下发了《**地区20xx—20xx年普及法律知识五年规划》,组织和协调妇儿工委各成员单位积极开展行动,以宣传为抓手,不断优化妇女儿童的环境,以宣传贯彻落实《两纲》、《妇女法》为重点,开展调查研究,着重协调和推动有关部门解决妇女问题,以达到依法保护妇女权益促进男女平等的目的。二是继续深入宣传《妇女权益保障法》、《婚姻法》和《未成年人保护法》,进一步贯彻落实男女平等基本国策,使全社会增强维护妇女合法权益的意识,使妇女增强法律意识和自我保护能力。三是积极参与社会治安综合治理工作,层层签订了目标责任书,鼓励妇女积极参与禁黄、禁赌、禁毒等活动,严厉打击社会丑恶现象,促进社会安定团结和文明进步。四是深入开展“三八”维权周宣传。为了贯彻落实国家“五五”普法规划,深化妇女法制宣传教育,在“三八”期间,地区妇联、地区司法处、地区农牧局、地区劳动和社会保障局,以“深化妇女普法教育,促进构建和谐社会”为主题,在厦门广场联合开展“三八”妇女维权周宣传活动。此次活动,设立了四个宣传点,发放各类宣传单1080份。地区各级妇联共发放各类宣传资料5000多余份,悬挂横幅15条,展出各种展版8块,受教育的群众达1万余人次。同时,地区妇联积极配合有关部门,走向街头进行法制宣传多次,发放宣传单20xx多份。五是做好来信来访工作。对所有来信来访人员,做到热情接待,走访当事人,深入实际搞好调查,认真做好调解工作,特别是在党的十七大召开期间,地区妇联领导亲自接待,认真疏导,带头捐款,妥善处理,切实帮助来访人员解决实际问题,把问题就地解决,有效防止了上访事件的发生。20xx年接待来访18人次。六是深入开展“春蕾女童”和“单亲母亲”救助工程。进一步保护了贫困女童受教育的权利,继续实施“春蕾女童”和“单亲母亲”救助工作,进一步拓宽捐助渠道,活跃帮扶形式,20xx年由地区妇联联系资助的春蕾女童达10多名,资助单亲母亲6名。同时,还针对流动人口儿童的情况,进行调研,提出了很好的建设和措施。

(七)加强党风廉政建设,提高妇联执政能力建设。地区妇联党组按照签订的《**地区党风廉政建设责任书》要求切实抓好落实,进一步明确妇联领导班子及成员在党风廉政建设中的职责,把“一把手负总责,分管领导各负其责”的责任制落实到实处,由张玉清同志任落实党风廉政建设责任制的第一责任人,纪检组长普布卓玛任具体责任人,切实做到职责明确,责任人到位,形成了一级抓一级,层层抓落实的良好局面。同时,及时传达贯彻了中央、自治区、地区纪检监察工作会议和党风廉政建设会议精神,进一步明确了地区妇联党风廉政建设目标及具体措施,并始终坚持把党风廉政建设与地区妇联的实际工作结合起来,认真抓好各项措施的落实,以党风廉政建设的实际成效来促进地区妇联的各项工作。

加强妇联组织自身建设。一是努力加强基层妇联组织建设。针对每个县不同情况,发挥她们的优势,指导各县妇联有重点的开展工作,体现自身特色。同时,继续推进党政群机关、企事业等单位妇委会、女工委建设,注重发挥工会女职工委员会的作用。二是改善各县妇联办公条件。4月份,地区妇联针对各县妇联办公条件简陋的问题,在自身经费紧张的情况下,想方设法到处筹措资金,为七县妇联配备了价值5万元的电脑、打印机等办公设备,有效地改善了各县妇联的办公条件。三是提高妇联干部整体素质。为了进一步提高妇联干部的工作能力和水平,今年年底组织各县妇联主席、妇儿工委办人员前往内地考察学习。四是加强妇儿活动中心阵地建设。在地区妇联的积极争取下,福建第五批援藏工作队经过实地考察,通过了修建地区妇女儿童综合培训楼的项目,这必将有力推动我地区妇女儿童工作。五是提高工作实效性,切实加强妇联作风建设。为转变工作作风,提高工作效率,地区妇联深入基层、深入实际,了解基层妇女群众的所想所思所求,切实解决广大妇女的困难和问题,为做好今后的妇女工作打下了牢固的基础。

二、20xx年工作安排

20xx年妇联工作的总体要求:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十七大精神,全面落实科学发展观,以联系妇女、服务妇女、教育妇女、维护妇女合法权益为根本任务,开拓创新、扎实工作,在建设和谐**大局中努力做到统筹发展促进和谐,依法维权推动和谐,凝聚人心共建和谐,夯实基础服务和谐,不断提高各族妇女素质,促进妇女全面发展,推动男女两性平等和谐。

(一)深入学习贯彻党的十七大精神。党的十七大是在我国改革开放发展关键阶段召开的一次十分重要的会议。地区各级妇联组织要高度重视,精心组织、周密安排、增强政治意识、大局意识、责任意识,把学习贯彻党的十七大精神作为当前和今后一个时期首要的政治任务,在广大妇女中掀起学习宣传和贯彻十七大精神的热潮。要结合实际,注重实效,把运用十七大精神指导实践、推动工作作为学习的出发点和落脚点,作为衡量学习成效的重要标准。要紧密联系工作实际,把着眼点放在指导实践、推动工作、谋求发展上,真正推动我地区妇女儿童事业再上新台阶。

(二)以科学发展观为指导,推进城乡妇女工作统筹发展。地区各级妇联组织要紧紧围绕增加农村妇女收入这个主题,在开展“2215”、“1116”工程的基础上,努力满足妇女对提高科技致富能力、提供增收致富项目、加大资金扶持力度的迫切需求。要加强示范作用大、服务功能强、运行机制性的科技示范基地的建设,引领广大妇女在促进农业增效、农民增收中发挥重要作用。通过岗位实践、技术竞赛、观摩交流等形式,激励广大妇女强化自主创新意识、增强自主创新能力,投身自主创新实践,为加快**经济社会发展作贡献。

深入开展“巾帼文明岗”创建活动。要进一步拓宽“巾帼文明岗”的创建领域,扩大“巾帼建功”活动的覆盖面,增强吸引力和影响力。要进一步丰富活动内涵,结合行业和企业发展需要,开展各具特色,形式多样的岗位争创活动。

(三)引领妇女参与精神文明创建活动,促进和谐家庭建设。以社会主义和新价值体系为根本的和谐文化,是实现社会和谐的精神动力。各级妇联要从维护社会稳定,倡导和谐理念、培育和谐精神、营造和谐氛围入手,配合各级党委、政府在广大妇女中深入开展加强民族团结,反对民族分裂和反腐倡廉的宣传教育,引导妇女群众在维护社会稳定、加强廉政文化建设和先进性文化建设中发挥积极作用。积极推进和谐家庭创建工作,以家庭和谐促社会和谐。各级妇联要以推进和谐家庭建设为着力点,把美德在农家、学习型家庭、民族团结家庭、平安家庭等以家庭为对象的各类特色创建活动有机整合起来,至于构建和谐家庭的主题中,充分运用各种载体,通过各种渠道,深化文明家庭创建活动,将和谐理念与精神寓于文明家庭创建活动之中,将党风廉政教育的内容深入到家庭,促进家庭廉政文化建设,使和谐家庭建设与群众性精神文明创建工作结合起来,与维护社会稳定,构建和谐**结合起来,促进家庭关系和谐融洽、家庭环境整洁舒适、家庭生活科学健康、家庭成员全面发展。

(四)抓好维护妇女儿童权益工作,积极创建公平、正义、和谐的社会环境。社会公平和正义是和谐社会的基本条件,倡导男女平等依法维护妇女儿童权益是构建和谐社会的重要手段之一,各级妇联要坚持依法维权、科学维权、源头维权、社会化维权,协助党委政府建立维护妇女儿童合法权益、促进社会和谐稳定的科学有效机制,切实帮助妇女儿童中的弱势群体解决最直接、最需要、最现实的问题,维护她们的合法权益,使维权工作逐步走向经常化、法制化、规范化轨道。

(五)推进未成年人思想道德建设,牢筑和谐社会基石。要积极推动落实《两纲》。妇儿工委办公室及各妇女儿童工作协调机构要充分发挥组织作用,进一步推动“两规”、“两纲”的贯彻实施,巩固“两纲”中期评估成果。要提高“双合格”活动实效,进一步深化“争做合格家长,培养合格人才”宣传活动,发展形式多样的家长学校。依托“双合格”和“小公民道德建设”等活动载体,通过家长学校、家庭教育指导中心等多种形式在全社会形成“争做合格家长,培养合格人才”的良好社会氛围。

(六)提高妇联组织参与构建和谐社会的能力。推动科学发展、促进社会和谐,赋予了妇联组织新的重要使命。各级妇联组织要以改革的精神不断加强自身建设,进一步扩大工作覆盖面,坚持“党建带动妇建,妇建服务党建”的原则,最大限度地把妇女凝聚在党和政府周围,以更加开放的姿态,构建与党的群众工作规律相符合,与社会事业进程相协调,与妇女发展要求相适应的社会化妇女工作体系,促进我地区妇女事业的持续健康发展。

"班主任个月工作安排及小结"延伸阅读