产业园区上半年工作总结。
工作中时间是过得飞快的，这一阶段的结束意味着下一阶段的开端，已经着手工作总结的填写了，写工作总结是为了更好地发展自我。一篇优秀的总结是什么样子的？小编推荐你不妨读一下产业园区上半年工作总结，欢迎你的品鉴！
产业园区20xx年上半年工作总结
半年来，县产业园区党工委、管委会在县委、县政府的正确领导下，在各级有关部门的关心、支持和指导下，全面贯彻落实党的十八大、省第十一次党代会、市第三次党代会、县第八次党代会及全市经济工作会议精神，始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，积极抢抓国发〔20xx〕2号、黔党发〔20xx〕15号带来的发展机遇，按照加速发展、加快转型、推动跨越的主基调，紧紧围绕“工业强县、城镇化带动、旅游XX县”三大战略目标和年初确定的工作目标，坚持抓好企业项目建设和基础设施建设，强化园区管理职能，以产业项目建设为载体，全力解决规划、资金、土地等事关园区发展的关键性问题，加快推进产业园建设各项工作，有效提升园区发展水平，为实现县域工业经济持续增长奠定基础，现将上半年来的工作完成情况总结如下：
一、主要目标任务完成情况
1、主要经济指标完成情况。截至5月底，完成工业总产值70069万元，6月份预计完成13600万元，截止6月底，累计完成工业总产值80250万元，占全年目标任务数47.21% 。截止目前已完成工业投资72350万元，占全年目标任务数的55.65% 。完成税收2820.52万元，6月预计完成税收520万元，占目标任务数的26.4%。1-6月累计完成从业人数430人，本月新增从业人数80人，占全年目标任务数的172%。
2、园区产业项目建设情况。上半年，累计完成产业项目投资39750万元。本月预计完成8200万元，占目标任务数的49.68%。其中：（1）标准厂房建设情况 ：今年计划修建标准厂房5万平方米，其中企业自建2万平方米，园区下属置业投资发展有限责任公司建设3万平方米。（2）王老吉代生产项目建设情况: 王老吉代加工项目于20xx年10月进驻，该厂占地面积约50余亩，投资2亿元，年生产利乐盒装饮料300万箱，解决当地就业100余人，该厂计划20xx年6月初进行试生产。目前，正在进行人员培训、设备调试；厂区内部道路硬化及绿化建设已全部完成；（3）苗立克中药科技有限公司：完成生产车间、综合实验室、综合办公楼、仓库及其他配套用房、污水处理设施，净水设施的主体建设。正在进行内装修，计划8月底进行试生产。（4）台湾顺天堂中药厂：截止目前，四栋建筑体已完两层，计划9月底完成厂房主体工程，12月份进行内部装修和设备安装调试; （5）台湾东兴食品有限公司：该公司租用园区建设的一号标准厂房，置业投资发展有限责任公司于20xx年4月1日将厂房交付东兴食品厂，目前正在进行内部装修，计划8月底完成设备调试，10月份试生产。（6）万鑫石材园:目前已完成厂房主体建设，正在安装设备，计划10月份试产，全部建成后年产板材300万平方米以上，实现产值3亿元以上。（7）志华农业综合开发有限公司：该厂已完成主体工程，设备安装调试进行试生产，正在完善相关手续，美化厂区绿化；（8）老王妈煳辣椒有限公司建设情况：完成一号厂房主体建设，内部装修基本完成，二号厂房正在建设中。
3、基础设施建设快速推进。截止目前，累计完成32600万元。基础设施建设6月完成投资4310万元，占目标任务数的65.2%。累计完成道路建设0.5千米，占目标任务数的0.833%，供水管道0.5千米，占目标任务数的100%。排水管网0.5千米，占目标任务数的100%。已建成标准厂房3.5万平方米，占目标任务数的70%，已有13家小微企业入驻园区，新增小微企业投产项目累计达6个。
4、污水处理厂建设进度。生物池已浇筑完成，目前正在进行园区管网与顶云XX区污水处理厂管网连接，预计20xx年12月底完工，投入试运行。
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工业园区办公室上半工作总结
第1篇：工业园区管委会20xx上半年工作总结
今年以来，工业园区管委会在市委、市政府的正确领导下，认真贯彻落实市委六届二次会议精神，以科学发展观为指导，突出又好又快发展这一主题，以建设经济型、生态型、和谐型园区为目标，加快工程项目建设，加大基础设施投入，创新规范内部管理，努力优化发展环境，园区经济和各项事业进一步走上健康发展轨道。
一、园区经济持续稳步增长
今年上半年，园区二、三产业共实现地区生产总值达到了19.9亿元，同比增长53.92%;实现今年以来，工业园区管委会在市委、市政府的正确领导下，认真贯彻落实市委六届二次会议精神，以科学发展观为指导，突出又好又快发展这一主题，以建设经济型、生态型、和谐型园区为目标，加快工程项目建设，加大基础设施投入，创新规范内部管理，努力优化发展环境，园区经济和各项事业进一步走上健康发展轨道。
二、重点项目工程进展顺利
1-5月全市共确定招商引资项目49个，协议总投资99.4亿元，当年投资32. 5亿元，截止5月底实际到位资金10.6亿元。按项目状态分：新开工项目23个，协议总投资48.2亿元，当年投资17.4亿元，截止5月底实际到资 6.6亿元;续建项目26个，协议总投资51.3亿元，当年计划投资15.5亿元，截止5月底实际到资4.1亿元。
园区管委会一手抓项目开工，一手抓工程质量。针对各个项目的进展情况，分别采取不同措施，进行全程监督和管理;对已立项或正在准备立项手续的4个项目，帮助协调理顺关系，解决项目开工过程中存在的具体问题，保证施工顺畅。成立质量检查小组，对15个在建项目工程质量进行跟踪检查，对检查情况不合格的下达整改通知单，并定期复查，保证了项目工程质量。
三、基础设施建设进一步加快
13个建设项目齐头并进。截止目前，计划投资538万元，全长1300米的城西排水分流工程已完成90%;计划投资1273.74万元，全长2750米的城区排水沟整治工程已完成10%;清江景观、滨江大道延伸段工程已完成30%，工程计划投资380万元，全长428米;立项并正组织实施的五宜大道延伸段，计划投资1400万，目前正进行放线、征地工作;城河大道、杨守敬大道、园林大道延伸征地基本结束，已完成挖方2万立方米;此外，正在对东阳光4号地农户搬迁安置、枫相树村搬迁小区建设资金、十里铺园区西孚厂区外排水工程造价、陶瓷基地基础超深造价和解放山洪沟用地资金进行审核并上报市政府;枫相树村，9号路延伸段征地现场等工地已完成征地测量;陶瓷基地九号路的拆迁、放线工作也已经完成;文峰公园二期建设征地拆迁工作正在进行;东阳光3号地供电线路楼子河审核、10KV楼子河1号支线已完成;同时完成键科项目10KV增容低高压线路迁建以及正耀电子道路、电、给水、丹阳大道17户取得商业用地费用补偿的资金审批并报批;当前正在对项目资金拨付及完成情况表进行详细、全面的整理。
四、园区规划、环评工作进展顺利
由武汉华中科技大学城市规划设计研究院、市规划局、园区管委会联合编制的《工业园区总体规划》初步成果二次修改完成，已制作展牌进行全市公众公示。规划范围为陆城至枝城沿宜华一级路东侧800公顷，通过调整原有与发展不相适应的几个区块，整合现有的东阳光区块、十里铺区块、枝城区块，增加园区用地规模，以形成一个相对集中整体。目前，陆城城西12平方公里的控制性详细规划也已完成二次修改，正在筹备市规划委员会评审。
管委会委托市环境保护研究所编制的《工业园区环境影响报告书》，于2月中旬获省环保局批准。
第2篇：20xx年工业园区办公室上半年工作
上半年，工业园区办公室紧紧围绕全区工作大局和单位中心工作，尽心当参谋，尽职抓协调，尽力强保障，尽责搞服务，圆满完成了上半年各项工作任务，办公室整体工作又上新台阶。现就半年如下：
一、上半年主要工作情况
(一)求真务实，参政设谋质量提高
1、深入学习研究，以文辅政能力增强。我们始终把做好参谋服务摆在核心位置，努力在以文辅政上不断做出新的成绩。高效做好综合性文稿起草工作，紧扣理论导向和政策走向，准确把握领导意图，结合全区各个时段工作特点，提前研究、及早动手，严把各类文稿质量和时效关，争取让领导满意。
2、畅通政情民意，信息服务成效明显。按照紧急信息抓速度、同期信息抓角度的要求，及时准确地将园区经济社会发展动态以及社情民意通过编发信息的方式向领导和上级部门反馈，积极为领导决策提供信息服务。每月定期向政府网、红网等相关媒介报送信息，同时积极做好园区群众工作办公室汇报总结、报表等工作。
3、强化法制督办，推动决策有效落实。围绕中心抓督查，把落实党工委、主任办公会议定事项、民生工程、重点项目等作为督查重点，定期督办工作进展情况，协调工作责任落实，协调解决工作推进中的困难和问题。
(二)超前主动，协调水平稳步提升
1、积极衔接，中枢纽带作用充分发挥。紧密围绕园区两委中心工作，正确处理内与外、上与下、大与小、急与缓等各方面关系，加强与县委、县政府办公室的业务联系，及时了解县委、县政府办公室工作重点和动态，为园区两委工作决策提供超前服务。
2、周密策划，重大活动筹办圆满成功。20xx年年初大型规模企业用工招聘会，办公室积极履行牵头职责，周密拟定筹备，协调劳动就业保障局及单位相关股室、科局，积极做好督促协调，保证了活动策划、日程安排、现场准备等各个工作面及每个环节的准备充分，筹备工作有条不紊，得到领导的肯定。
3、尽职尽责，日常协调有力有序。在接待省委副书记梅克保等省市领导一行视察检查、市委市政府及兄弟园区考察团来宁指导等日常活动中，我们按照周密、周祥、周到的工作要求，积极做好各个环节的安排部署衔接，确保了接待活动整体划一。
(三)规范运作，服务保障更加有力
1、规范严谨，办文办会高效运转。按照规范、精细、及时的要求，坚持层层把关制度，进一步提高公文质量;严格公文发送、传阅范围，并及时存档。
2、严格管理，保密机要安全运行。组织开展了机关网络信息安全自查，制定了应急预案，消除了安全隐患。档案管理更加规范，对各类行政公文进行分类、整理、归档，确保文件查阅的准确性和快捷性。
3、加强管理，后勤保障工作务实。财务管理严格有序。按照厉行节约、量财办事、保障有力的要求，进一步加强经费管理，精打细算，合理使用财物，有效控制经费支出，把有限的资金用在刀刃上，为机关正常运转提供坚实保障。
(四)创先争优，服务效能大幅增强
1、抓思想，工作合力有新增强。办公室分管领导认真执行民主集中制，不定期召开办公室工作会，广泛听取意见建议，研究解决问题。办公室班子成员讲团结、顾大局、和谐共处，大事讲原则，小事讲风格，严格执行《廉政准则》和廉洁自律的各项规定，率先垂范，勤政务实、充分发挥了主心骨作用，带动办公室全体人员思想上合拍、感情上和谐、工作上合力。
2、抓学习，业务素质有新提升。突出政治理论、政策法规、业务知识等方面的学习，采取集中学习与自学的方式，进一步丰富知识，不断提高工作业务能力。
3、抓作风，干部形象有新变化。进一步明确岗位职责，责任意识进一步增强。办公室分管领导和中层骨干带头，经常牺牲休息时间加班加点，驻守单位，加紧完成领导交办的工作任务，带动了全体人员作风的进一步转变，在人员短缺的情况下，保证各项工作高效运行，没有出现错误、延误，办公室全体人员呈现出积极向上，和谐奋进的新风貌。
工业园区办公室上半年工作总结范文
上半年，工业园区办公室紧紧围绕全区工作大局和单位中心工作，尽心当参谋，尽职抓协调，尽力强保障，尽责搞服务，圆满完成了上半年各项工作任务，办公室整体工作又上新台阶。现就半年工作总结如下：
一、上半年主要工作情况
（一）扎实工作，内务业务效果明显
在单位主要领导和分管领导的带领下，办公室结合单位实际，完成了新办公楼搬迁、机关食堂开张运营、协助企业招工、园区规划修编、土地出让、组织企业调研、“四深入两结对一测评”活动等其它领导临时交办各项任务。
1、求真务实，参政设谋质量提高、深入学习研究，以文辅政能力增强。我们始终把做好参谋服务摆在核心位置，努力在以文辅政上不断做出新的成绩。高效做好综合性文稿起草工作，紧扣理论导向和政策走向，准确把握领导意图，结合全区各个时段工作特点，提前研究、及早动手，严把各类文稿质量和时效关，争取让领导满意。
2、畅通政情民意，信息服务成效明显。按照“紧急信息抓速度、同期信息抓角度”的要求，及时准确地将园区经济社会发展动态以及社情民意通过编发信息的方式向领导和上级部门反馈，积极为领导决策提供信息服务。每月定期向政府网、红网等相关媒介报送信息，同时积极做好园区群众工作办公室汇报总结、报表等工作。
3、强化法制督办，推动决策有效落实。围绕中心抓督查，把落实党工委、主任办公会议定事项、民生工程、重点项目等作为督查重点，定期督办工作进展情况，协调工作责任落实，协调解决工作推进中的困难和问题。
（二）超前主动，协调水平稳步提升
1、积极衔接，中枢纽带作用充分发挥。紧密围绕园区两委中心工作，正确处理“内与外”、“上与下”、“大与小”、“急与缓”等各方面关系，加强与县委、县政府办公室的业务联系，及时了解县委、县政府办公室工作重点和动态，为园区两委工作决策提供超前服务。
2、周密策划，重大活动筹办圆满成功。20xx年年初大型规模企业用工招聘会，办公室积极履行牵头职责，周密拟定筹备方案，协调劳动就业保障局及单位相关股室、科局，积极做好督促协调，保证了活动策划、日程安排、现场准备等各个工作面及每个环节的准备充分，筹备工作有条不紊，得到领导的肯定。
3、尽职尽责，日常协调有力有序。在接待省委副书记梅克保等省市领导一行视察检查、市委市政府及兄弟园区考察团来宁指导等日常活动中，我们按照“周密、周祥、周到”的工作要求，积极做好各个环节的安排部署衔接，确保了接待活动整体划一。
（三）规范运作，服务保障更加有力
1、规范严谨，办文办会高效运转。按照“规范、精细、及时”的要求，坚持层层把关制度，进一步提高公文质量；严格公文发送、传阅范围，并及时存档。
2、严格管理，保密机要安全运行。组织开展了机关网络信息安全自查，制定了应急预案，消除了安全隐患。档案管理更加规范，对各类行政公文进行分类、整理、归档，确保文件查阅的准确性和快捷性。
3、加强管理，后勤保障工作务实。财务管理严格有序。按照“厉行节约、量财办事、保障有力”的要求，进一步加强经费管理，精打细算，合理使用财物，有效控制经费支出，把有限的资金用在刀刃上，为机关正常运转提供坚实保障。
（四）创先争优，服务效能大幅增强
1、抓思想，工作合力有新增强。办公室分管领导认真执行民主集中制，不定期召开办公室工作会，广泛听取意见建议，研究解决问题。办公室班子成员讲团结、顾大局、和谐共处，大事讲原则，小事讲风格，严格执行《廉政准则》和廉洁自律的各项规定，率先垂范，勤政务实、充分发挥了“主心骨”作用，带动办公室全体人员思想上合拍、感情上和谐、工作上合力。
2、抓学习，业务素质有新提升。突出政治理论、政策法规、业务知识等方面的学习，采取集中学习与自学的方式，进一步丰富知识，不断提高工作业务能力。
3、抓作风，干部形象有新变化。进一步明确岗位职责，责任意识进一步增强。办公室分管领导和中层骨干带头，经常牺牲休息时间加班加点，驻守单位，加紧完成领导交办的工作任务，带动了全体人员作风的进一步转变，在人员短缺的情况下，保证各项工作高效运行，没有出现错误、延误，办公室全体人员呈现出积极向上，和谐奋进的新风貌。
二、下一步工作思路
回顾上半年工作，通过办公室全体人员的共同努力，圆满完成了各项任务，但与示范园区办公室工作的要求相比，与新形势下办公室的要求相比，我们还有一定的差距。
下半年，单位办公室将继续以“创先争优”和“四深入”活动为契机，进一步增强协调能力，进一步提高机关效能，进一步建强干部队伍，实现“六个”上水平，力促工作再上新台阶。
一是协调服务能力上水平。强化服务意识，提高服务水平，以服务服从园区中心工作为主旨，本着办公室工作无小事的原则，强化与各部门沟通配合，把协调服务端口前移，深化服务每一个细节。
二是机关效能建设上水平。严格落实各项规章制度，规范工作程序，在严、细、高、快、实上下功夫，提质、提速、提效。根据年初制定的工作计划，力求年底考核升位。
三是督促检查落实上水平。进一步强化督查力度，提高督查实效。紧贴园区中心工作和业务工作开展督查，进一步推动工作落实。
四是后勤服务保
障上水平。坚持为领导服务、为机关服务、为全体员工服务，提高机关安全保卫能力和接待服务水平。
五是干部队伍建设上水平。以善谋事、能干事、干成事为目标，强化政治理论和业务知识学习，发扬团结奉献、争创一流的精神，锻造吃苦耐劳、知难而上、事争先进、业争一流的前锋队伍。
六是“四深入”活动上水平。把“四深入”进一步与日常业务工作紧密结合起来，进一步在具体工作中体现创先争优，通过“四深入”推动工作落实。
制造产业园区2015年工作总结
制造产业园区2015年工作总结
各位领导、同志们：
过去的一年，在市委、市政府的坚强领导和市人大、政协的关心指导下,园区按照“六个走在前列”大竞赛活动要求，牢牢把握“招大引强、项目攻坚、创新转型”工作重点，开拓创新，锐意进取，圆满完成了年度目标任务，推动园区经济社会持续健康较快发展。下面，我代表园区领导班子就一年来的工作汇报如下。
一、立足务实创新，经济发展开创新局面
（一）在逆势突围中提升竞争实力。一年来，在总体经济下行的情况下，园区上下坚定信心，团结拼搏，创新图强，在逆势中奋力突围。全年实现技工贸收入305亿元，同比增长22.9%。完成规模工业产值290亿元，同比增长25%；实现财政总收入10.12亿元，同比增长24.01%。完成固定资产投资105亿元，同比增长29.5%。主要经济指标稳居长沙市省级园区前列，园区综合竞争力进一步增强。
（二）在项目攻坚中增强发展动力。突出项目带动，着力引进和建成了一批主业突出、投资规模大、发展前景好、带动力强的重大项目。全年共引进项目45个，合同引资突破100亿元，同比增长44%，引进项目的数量、规模及质量为历年之最。同时重点跟进了德国舍弗勒、蒂森克虏伯等重大项目，为招大引强奠定了良好基础。狠抓项目建设，全年完成征地1608亩，拆迁房屋169栋，实现18个项目清零，平地1800余亩，完成土地报批3000余亩。全年11个工业项目竣工，4个商业配套项目开盘发售。全年项目实际投资占年度投资计划的110%，超额完成任务，为园区发展积蓄了能量，增强了动力。
（三）在创新转型中激发潜力。积极创建高新技术园区，出台了《园区转型提质发展三年行动计划》，鼓励企业创新转型，高新技术企业达到26家，全年实现高新技术产值106亿元，申请专利127件，发明专利39件。成功获批博士后科研工作站和院士专家工作站。博大科技、信质电机、凯中电子等企业进入博世集团的全球采购。天为机械借助“一带一路”战略机遇，成功走出国门。**一朵紧跟电商发展，实现线上线下双向融合。永昌汽车零部件公司由商用车配套向乘用车配套成功转型。还有宇环数控、佳能泵业、五新重工、龙光电子、华恒机器人、鹏翔星通等一大批创新型企业创造了骄人的业绩。
（四）在深化改革中释放活力。创新行政体制，充分发挥园镇一体的体制优势，“五同”模式深入推进，园镇被列入**省产城融合示范区试点。创新招商方式，招商触角长期延伸到长三角、珠三角，今年通过驻沪办、驻深办联系、引进项目14个，并成功拓展智能制造和新能源汽车产业。举办了深圳智能装备制造投资合作推介会，进一步加快智能制造、物联网价值链高端项目的集聚，安达自动化、启泰信息、金丰林、慧奇机器人等项目均是智能制造行业的优秀代表。启泰自主研发的压力传感器成功替代进口产品，年销售可达50亿元以上。中蓝科技、蒙达新材料、长沙安靠等新能源汽车电池项目的落户，为园区打造新能源汽车产业基地奠定了良好基础。创新政务服务，按照“流程再造、效率倍增”的要求，高效运行政务服务中心，截至目前，共受理各项业务3000余件，极大地简化了办事流程，提高了办事效率，成为省市项目审批的示范园区。创新合作模式，再制造产业灵活多样的平台合作共建方式，打通了全产业链的关键环节。以厂代建、以租代购的合作模式，不仅争取了项目落户，而且增强了国有投资公司的运营能力，降低了投资风险。产建投资公司以创新创业园项目向国家发改委成功申报发行企业债券11亿元，同时吸引风投、基金、跨界联盟等大量资本不断涌入，构建起多元化融资渠道。
二、立足真抓实干，社会事业取得新成效
（一）服务企业更加精准。加强政策保障，今年出台了智能制造、再制造、家具产业、快速消费品等系列扶持政策，全方位支持企业发展。进一步完善了产业发展公共服务平台，与中南大学、**大学等20多所知名院校建立合作，为企业搭建技术、人才、知识交流的合作平台，实现34件成果转化。精准帮扶企业，推行了“保姆式”服务，实现了领导联片、员工联企制度，以及帮代办服务，在政务服务、管理升级、市场对接、项目申报、土地置换、技能培训、人力资源服务等方面贴身跟进，形成了全方位便捷的服务体系。
（二） 基础配套日益完善。全年共投入9.3亿元用于基础设施的建设。新建、扩改道路9.4公里，完成绿化面积2.2万平方米，铺设人行道5.9万平方米，安装路灯410盏。319国道一期拓宽改造工程全面启动建设。园区整体呈现道路成环、开发成片的景象。日供10万吨的新水厂年底实现通水，供水管网、电力线路、排水设施进一步优化。总投资近1000万元，开通了园区至长沙市区的通勤车，投放500辆免费公共自行车，园内公交车也已列入**市公交系统整体计划。国际家具城一期将于元月1日正式营业，10万平米的家具市场出租率达到100%。滨海新干线引进超五星级国际品牌酒店温德姆华美达广场，将于明年5月份投入使用。博大中央广场成功签约洲际品牌酒店。华润新都汇娱乐示范区正式开放，二期项目华天大酒店已开工建设，商业配套进一步完善，产城融合加快推进。
（三）民生保障更加有力。解决劳动力就业2万余人，企业职工社会保障工作积极推进，工伤保险、养老保险覆盖率分别达到98%和60%以上。依法依规落实农民社保，全年缴纳农民社保资金1.9亿元，发放老年补助613万元，做到应保尽保。全年完成了13栋共计约5.4万平方米的保障性住房，安置148户拆迁户，做到拆迁与安置同步。积极开展被征地农民、企业困难职工、困难党员家庭以及捐资助学等扶贫救助活动，给基层及时送去关怀。
（四）社会治理成效显著。深入推进“平安园区”、“美丽园区”建设。加大安全、环保执法检查，做到严查严管、严处严罚，全年未发生较大以上安全生产责任事故和环境影响事件。以拆违治超、环境整治为重点，规范市政管理，共拆除违建住宅24户，拆除违规门店招牌20处，没收落地式广告35个，下达文明施工整改通知书76份，清理建筑垃圾130余处，有效杜绝了村民乱搭乱建、倾倒生活垃圾的行为。积极构建园镇维稳联动机制，全年无重大治安事件，实现了越级“零非访”目标，确保了园区和谐稳定。
三、立足固本强基，党的建设迈上新台阶
（一）打造创新高效的干部队伍。发挥班子集体总揽全局，园镇一体，协调各方的作用。坚持重实绩、重能力的用人原则，积极向上级组织部门推荐优秀干部，市委组织部在园区中层干部中提拔了两名干部。经园区内部民主决策，提拔了8名优秀员工。秉持公正、公平、公开的原则，委托长沙市考试中心组织招录了22名新员工，杜绝了拉关系、走后门的现象。实施干部队伍能力素质提升工程，今年组织7批次、36人赴北京、上海、广东、深圳、郑东新区等地学习考察，开阔了眼界，增长了见识，打造了团结务实、创新高效的干部队伍。
（二）锤炼清正廉明的优良作风。以开展“三严三实”教育活动为契机，多次召开作风建设推进大会，把预防腐败专题教育覆盖到每一位机关干部，开启史上最严作风模式。进一步加大重点领域的预防腐败管理，严格落实“三重一大”、“三个不直接分管”等制度，今年在40多个项目签约、60多个项目招标以及资金大进大出的情况下，确保了各项工作依法依规运行，全年未发生违纪违规现象。
（三）夯实保障发展的基层基础。深入落实管党责任制，加强基层组织建设，优化党组织设置，新成立了四个机关党支部，举办入党积极分子培训，发展11名新党员，党员人数达到500多人，抓党建、促发展的氛围进一步浓厚，党的基层组织进一步夯实。抓好党建带群团作用发挥明显，规模以上工业企业工会组织实现了应建尽建，团工委完成换届，新成立10家团组织。第三届企业职工运动会、焊工技能比武、“最美女声”大赛、“创意焊”网络大赛等一系列活动，弘扬了园区人拼搏进取、奋勇争先的精神。通过省市多家主流媒体、园区网站、微信公众号、园区报等宣传平台，凝聚了团结进取、创新改革的正能量，为园区发展营造了奋发向上、创新创业、团结共进的良好氛围。
过去的一年，在上级领导和各部门的大力支持下，园区上下和衷共济谋跨越、求真务实促发展，圆满完成了各项工作目标任务。但我们也清醒地认识到工作中仍存在一些问题和差距，园区发展还任重道远。新的一年，我们将努力适应新常态，为“十三五”起好步、开好局，围绕“十亿企业、百亿产业、千亿园区”的战略部署，奋力拼搏，改革创新，努力开创园区又好又快发展的新局面。
区上半年安全生产工作总结
时光荏苒，转眼又到了写安全生产半年工作总结的时候，写好这半年的安全生产工作总结能够给我们的工作带来一些经验教训，让我们在不断总结中完善工作。下面是小编搜集整理的区上半年安全生产工作总结，欢迎阅读。更多资讯请继续关注20xx工作总结栏目!
区上半年安全生产工作总结
今年以来，**区安全生产工作围绕市对区安全生产目标责任制考核任务，抓牢依法治安、依法治企这根主线，认真推进安全生产监管体系建设、安全隐患排查治理、基层基础建设等重点工作，截至目前，辖区安全生产形势总体平稳，各项事故控制指标可控。
一、安全生产总体形势
1-6月份，全区共发生各类事故47起，事故死亡7人(道路交通领域4人，工商贸领域3人)，受伤38人，直接经济损失7.0304万元。
消防领域：共发生生产经营性火灾事故7起，零死亡(消防领域今年将企业火灾和民用住房火灾分开统计，故单项指标与去年不做同期对比，四项事故指标与去年也不做同期对比)。
道路交通领域：共发生事故40起，死亡4人，直接经济损失6.9万元，较去年同期分别下降4.76%、33.33%和6.5%;受伤38人，较去年同期上升5.56%。
工商贸领域：东部新城发生工商贸企业生产安全事故2起，死亡3人。
二、主要工作开展情况
(一)以依法治安为主线，推进法治安监工作上台阶
一是注重搭台借力，抓牢新《安法》宣贯。将新修订《安全生产法》的宣贯纳入全年宣教工作的重点范畴，与司法局合作，将新《安法》作为六五普法活动的重要内容，借力司法局在社区的普法宣传触角，系统宣传、解读新《安法》，借力微博等新媒体，开展专家解读。聘请安全专家开展新《安法》宣教进社区、进企业系列活动。上半年共计开展宣讲14场次，发放有关新《安法》宣教资料3000余份。
二是严格责任落实，做好4起生产安全事故的调查工作。严按四不放过原则和生产安全事故调查处理等有关法律法规，牵头有关部门对 三是突出重点内容，开展行政执法检查。今年来，以安全教育培训、用电安全等内容为检查重点，我区先后开展了宾馆酒店、餐饮企业、汽车维修行业领域的执法检查，并定期开展暗查暗访工作。共出动检查60多人次，检查生产经营单位30多家次，使用各类执法文书26份，其中责令限期整改指令书6份，查找、督促整改隐患150余条。
严按四不放过原则和生产安全事故调查处理等有关法律法规，牵头有关部门对现代家园市场服务有限公司1121、，宁波市园林工程有限公司37车辆伤害死亡一人事故等4起事故展开调查并及时提交事故调查报告，对事故单位和有关人员提出处理建议，并在局网站进行了信息公开。针对新《行政诉讼法》有关规定，更加注重保护当事人合法权益，事故调查报告批复前、后，都及时告知涉及当事人的事故调查内容。截止目前，无一起事故调查报告被提起行政复议或行政诉讼。江苏西德电梯有限公司天伦广场电梯安装项目1212、温岭锦绣建筑机械设备租赁有限公司东部新城门户区吊篮维修项目45等三起一般高处坠落事故
(二)以责任落实为中心，构建完善的安全监管体系
一是以党政同责、一岗双责、齐抓共管为核心，推进四级五覆盖责任体系建设。今年以来，我区严格落实党政同责、一岗双责、齐抓共管和三个必须管职责。截至目前，党政主要负责人已带队检查安全生产工作2次，政府各分管负责人带队检查安全生产工作14次;主要负责人与分管负责人签订责任书7份，主持区政府常务会议听取安全生产工作汇报2次;对全区安委会进行机构调整，明确了党委政府及党政相关部门安全生产工作职责。7个街道已全部实现了五覆盖，街道主任与副主任、社区书记签订责任书，副主任与分管科室签订责任书，并明确了各自的工作职责。社区三级网格化管理工作全面铺开，五项标准要求100%达标。
二是以网格化管理为抓手，落实好街道、社区日常监管职责。今年来，我区及早谋划、及早行动，在全市率先为全区108名网格员配齐了移动协查终端，是全市唯一一个实现移动协查终端全覆盖的县(市)区，各街道安监所已完成网格网络划分、职责明确、工作流程制定、考核奖励机制建立等工作。截至目前，我区三级网格企业认领数16469家，协查生产经营单位2323家，企业认领和协查企业家数两项指标位居全市第一，遥遥领先于其他10个县(市)区。该项工作被《中国安全生产报》等媒体进行了报道。
(三)以源头防控为关键，开展重点领域安全隐患排查治理
一是持续抓好企业日常安全隐患排查治理。加强与文广、教育、住建、卫生、民宗等重点行业主管部门以及消防、交警等部门的协调，梳理工作职责、明确履职范围，把隐患排查治理体系建设纳入年度目标考核内容，加强对企业录入信息的指导，1-6月份，我区企业隐患自查填报率位居全大市前列。
二是全力以赴做好市、区两级重大安全隐患挂牌督办整改工作。安监、公安(消防)、属地街道联合安全中介机构，主动上门、主动服务，全力推进市、区两级重大安全隐患挂牌督办单位整改工作，聘请专家指导、服务市级重大安全隐患挂牌督办单位银龙工贸制定整改方案;已下发区级重大安全隐患挂牌督办工作方案至相关部门和街道，明确了整改职责、整改期限。目前，督办单位已进入整改阶段。
三是协调推进打非治违执法检查工作。截止6月底，全区共组织检查1389批次，组织检查人员5111人次，检查生产经营单位4875次，打击非法违法、治理纠正违规违章行为151039起(其中交通违法违章150831起)。共责令限期改正1545起，责令停产停业整顿10家，行政拘留42人次，移送追究刑事责任98人次，行政处罚罚款105.196万元。
(四)以宣教培训为重点，夯实安全生产基层基础
一是开展好安全生产培训教育工作。此项工作列入20xx年市政府民生实事项目，我区采取月汇报、月督查、季总结的工作法，深入开展点单式培训、送培训进企业、进商圈、进社区等活动，截止目前，我区共培训企业主要负责人290人，安管员310人，特种作业人员120人，其他从业人员20940人。
二是深入开展安全生产月活动。今年安全生产月期间，**区共安排了9大项活动，各街道、部门全力配合、推进，制定了工作方案、明确了工作人员，在把握市局的要求之上，又突出了**区自身特色。三级网格员查找安全隐患大比武、全区安全生产知识竞赛、机关干部走进**区公共安全宣教基地、安全生产服务进企业、进楼宇、进商场、进社区四进活动、安全电影进社区等活动掀起了活动的热潮。**区安监局(安委办)联合区纪委(监察局)对20xx年安全生产月活动开展了专项督查。
三是持续抓好安监队伍建设。**区始终将安监队伍建设作为重点工作来抓，确保有人干事、能干成事，在今年的中层干部亮绩竞标工作中，区安监局结合局机关实际，对中层干部队伍进行了调整、充实，同时也对科室和大队的工作人员进行了调整，最大限度地发挥好每一位同志的工作积极性。继续抓好街道安监所规范化建设，要求街道做好机构队伍、规章制度、基础保障、职责履行等工作，确保基层安监工作有序推进。
(五)以服务企业为焦点，扎实推进工业企业社会化服务
一是重点推进工业企业社会化服务。该工作是今年我区的一项特色、亮点工作，区安监局对此项工作进行了前期调研、摸底，制定、印发了工作方案，目前试点工作已经结束，进入推开阶段，目前辖区内实体工业企业66家(不包含标准化创标企业28家)已全面启动社会化服务全覆盖工作，服务的内容包括每年聘请第三方中介机构上门服务1次，帮助企业开展安全事故隐患排查，制定整改方案，建立企业安全档案1份。同时，安监和行业主管部门将继续督促企业落实好安全生产主体责任，做好隐患整改等各项工作。
二是围绕危化监管，实现美化市场安全转型升级。今年，针对美化油漆涂料市场零售转票据的转型升级工作，安监局坚持服务与安全两手抓、两手硬，在服务好市场做好转型升级工作的基础上，下大力气把牢安全关，确保实现安全升级。区安监局2次组织市级安全专家对市场开展现场勘查，进行安全条件论证，明确转型的标准和方案。安监局10余次跟进、指导市场开展转型工作并提出整改举措。安监局主要负责人、分管领导5次与市场管理方面对面进行交流，引导市场管理方转变思想观念。安监局多次联合属地街道，配合美化市场管理方共同做好经营户的说服教育工作，最终说服了存在抵触情绪的经营户转变经营方式。到目前为止，大部分经营户已递交了票据经营申报资料。
(六)以三严三实为标准，认真抓好党风廉政建设
一是以三严三实促工作作风转变。区安监局始终高度重视作风建设，结合当前正在开展的三严三实专题活动，由局党组书记开展一把手上党课活动、每月25日开展党员组织生活日活动。党组书记与分管领导、分管领导与责任科室负责人分别签订党风廉政建设责任书，层层传导党风廉政责任，把牢思想作风关。
二是以工作督办促能效提升。建立、完善周工作例会、月度重点工作汇报、市对区考核任务进展对账制度等各项督办制度;强化各科室(大队)间工作对接、绩效对账，促进重点工作有序进展。
三、存在的问题
(一)部分行业领域安全生产事故高发
今年以来，我区总体安全形势较为平稳，但部分行业领域的事故呈现上升趋势，与去年同期相比压力陡增。如今年3月以来建筑施工领域已连续发生2起安全生产事故。目前，**区在建工程项目量大，新建筑工程逐渐上马，同时市住建委又下放了建筑施工领域监管职权，实行属地管理，日常的监督、检查都由区住建部门来执行，这意味着建筑施工领域将进入高压状态。现在已进入7月份，高温季节马上来临，高层楼宇、专业市场、娱乐场所、出租房尤其是群租房的用电、用气等行为增多，消防安全监管的压力增大。
(二)安全生产工作行业监管仍有欠缺
从6月24日-26日的安全生产履职情况督查来看，部分行业主管部门在开展安全生产工作方面仍然是雷声大、雨点小，少数主管部门安全生产工作抓得不实，与重点企业签订责任书的覆盖面很小，日常事故隐患排查治理不彻底，个别主管部门以业务不精为理由为自己开脱。部门之间落实行业监管责任存在不平衡横性，不少行业主管部门认为安全生产工作不是自己单位的主业，在开展安全生产工作时依然存在被动、观望的情绪。
(三)企业安全生产主体责任还未完全落实到位
从日常安全检查中发现，部分企业和单位安全生产工作抓得不实、不细，事故隐患排查治理不彻底，导致事故发生。重点工程、高层建筑、人员密集场所、特种设备等方面的隐患逐步显现，治隐患、防事故的任务十分艰巨。尤其是中小企业的安全生产基础薄弱，从业人员安全生产意识普遍不强。
四、下阶段工作安排
下半年，**区将围绕辖区重点行业、领域，集中精力解决一批薄弱环节和突出问题，夯实安全生产基层基础，提升企业本质安全，确保辖区安全生产形势稳定。
(一)抓目标考核，有效推进安全生产重点工作
一是做好事故指标控制工作。抓好月度安全生产事故统计、分析和控制等工作，做好安全生产形势预测预警，指导调整安全生产工作重点。完善安全生产情况通报、督查检查、奖励激励等工作机制，改变当前死亡人数指标增幅大、事故指标控制进度排名不理想的局面。
二是抓好重大火灾隐患挂牌督办单位整改。落实联合督办、公示监督、第三方评估工作机制，邀请安全专家上门做好一对一服务，督促挂牌整改单位严格按照整改方案落实整改工作，确保按时摘牌，消除重大安全隐患。
三是强化安全生产隐患排查治理。继续落实隐患排查治理指导检查、重大安全隐患挂牌督办、月度通报和年度考核等机制。深化三场所一企业专项安全整治和夏季消防安全排查行动，抓好日常排查和集中整治。
(二)抓基层基础，切实提升企业安全生产本质水平
一是认真抓好安全生产宣教培训。以落实持证上岗和先培训后上岗制度为核心，以新修订《安全生产法》为关键，加强安全生产培训，继续推行分类别培训和点单式培训。利用安全培训进商圈、进社区、进企业平台和工业企业社会化服务全覆盖工作，拓展培训覆盖面。
二是全面完成企业安全生产标准化建设。在前期工作的基础上，加强对企业的指导、服务，继续开展好专家上门服务和实地走访等工作，督促、指导2家工业企业的安全生产标准化创建和14家工业企业完成复评工作。
三是加强安全生产应急管理体系建设。落实企业安全生产应急预案的评价、备案等工作。保证高危企业和中型以上工业企业预案全部通过评价并备案。逐步完善危险化学品事故应急救援预案，积极构建危险化学品安全应急救援体系。与区应急办做好对接，开展综合性演练，提升企业的安全意识和应对突发事件的应变能力。
(三)抓难点突破，做好安全生产特色亮点工作
一是继续推进工业企业社会化服务工作。继续将这项符合**区实际的特色亮点工作做实、做好。下阶段，进一步加强与中介机构对接，明确服务的内容、服务的方法和服务的频次。借助专业的力量对辖区66家实体工业企业定期开展安全事故隐患排查，并制定整改方案，帮助企业提升安全水平。
二是全力做好安全生产网格化试点工作。作为今年宁波市网格化管理工作的试点单位，8月份初定在**区召开示范试点经验交流会，下阶段，将重点督促、引导各街道安监所进一步规范、完善网格化管理的工作机制、工作流程，发挥好二、三级网格员在开展日常安全监管方面的作用，每月定时、定量对企业开展安全隐患排查，督促企业做好整改工作。
三是强化重点行业领域安全生产监管。坚持和完善四不两直的检查方式，加强对重点行业领域、重点单位的安全生产督查;强化企业法定代表人和实际控制人的责任，做到安全投入、安全培训、基础管理、应急救援四到位。坚持管行业必须管安全、管业务必须管安全，管生产经营必须管安全，进一步落实相关部门监管、安全监管部门综合监管职责。
(四)抓队伍建设，营造想干事、能干事、干成事的良好氛围
一是抓好局机关干部队伍建设。积极发挥局领导班子的带头、示范作用，严格执行重大问题集体讨论制，提升班子的向心力和战斗力;发挥好调整后中层的桥梁、骨干作用，加强培训、学习，加大科室间的协调配合力度;加强局机关的日常业务学习和交流，最大限度地发挥和调动全局干部职工的工作积极性。
二是抓好安监所队伍建设。始终将基层安监队伍建设作为一项重要任务来抓，以督查、通报推进安监队伍硬件建设，督促各街道严按机构编制、职责任务、监管人员、经费装备、考核机制五到位的要求一如既往做好安监队伍建设工作。督促、帮助东郊、福明、百丈、东胜4个街道做好今年的规范化安监所复评工作，确保顺利通过。
三是抓好干部队伍作风建设。继续开展好三严三实专题行动，拉高标杆，营造干事创业的良好氛围。以强化责任意识和自律意识为关键，切实抓好干部队伍廉政建设。积极推行阳光政务，实现内部管理的规范化、制度化;调动各方力量对安全生产工作目标完成情况、责任落实情况进行监督检查，引导安监人员真正把心思用在干事业上，把精力花在抓工作上，积极化解各种复杂矛盾，做到事不避难、敢于担当。
区上半年安全生产工作总结
20xx年以来，在区委、区政府的正确领导下，在市安监局的具体指导下，我区安全生产工作以科学发展、安全发展理念为指导，不断健全安全生产规章制度，加强安全生产标准化建设，全面落实企业主体责任和政府监管责任，进一步强化安全生产监管监察能力建设，积极开展各项安全生产专项整治，严厉打击非法违法生产经营建设行为，有效防范了生产安全事故的发生，确保了全区安全生产形势持续稳定好转。现将20xx年上半年安全生产工作总结汇报如下：
一、上半年工作基本情况
(一) 领导重视，强化安全生产检查督查
区委、区政府领导高度重视安全生产工作，上半年召开区委常委(扩大)会2次、区政府常务会议2次、区安委会工作例会3次，分析、部署、研究全区安全生产中的重大问题，听取并研究各街道和成员单位工作中存在的问题，制定解决措施，保证了安全生产工作有目标、有计划、有重点的开展。区委书记杨广亭、区人大主任雷茸花、区长吴智民和区政协主席任太龙四大班子领导连续三次(春节前、五一、夏季高温期间)亲自率领相关部门深入街道和企业检查督查安全生产工作。各街办、各部门的主要领导都能做到深入一线，靠前指挥，现场办公。特别是面对重大安全隐患问题，能亲临现场，依法行政，专人督办，限期整改。
(二) 深化一岗双责，强化安全生产监管责任
年初，区政府与8个街道办事处、26个区安委会成员单位签订了安全生产目标责任书，按照条块结合，以块为主的原则，与辖区及行业内的村、社区和生产经营单位层层签订安全生产责任书，各街道还建立了安全责任区到领导、责任点到人的包片包点制度，形成了区、街(部门)、村(社区、企业)三级安全责任网络，使安全生产各项任务责任落实到边、到底。
(三) 深化隐患排查治理，切实加大安全执法检查力度
我区以冬季建筑工地消防安全专项整治、春节前和春节期间安全检查、 非法违法金属焊接切割作业专项整治、严厉打击非法违法生产经营建设行为专项行动、高温季节危化品企业安全大检查等为契机，对危险化学品、烟花爆竹、建筑工地、机械加工、冶金、公共聚集场所等行业(领域)，开展安全生产专项执法检查，全力排查并及时消除安全隐患，督促企业完善安全生产制度。检查中，共排查企业282家，出动执法检查人员200人(次)，下发《责令改正指令书》315份，查出各类安全隐患410处，整改410处，整改率为100%。严把行政审批，年前审查烟花爆竹经营户50家，上报44家;审查上报危化品企业办证、换证资料14家;参加市局组织建设项目三同时审查4家;在我区危化品企业标准化20xx年全部完成的基础上，完成了由沣东新城交回的4家危化企业的初审;全区召开两次非煤矿山企业标准化推进会，为年底前全区13家非煤矿山企业完成标准化工作提供保证。
(四) 加强宣教培训，进一步营造全民安全氛围
我区紧紧围绕强化安全基础 推动安全发展的活动主题，在参加全市集中开展安全生产宣传咨询日活动的同时，组织各街办通过设立安全生产宣传咨询台、典型事故图片展板、播放影像资料、免费发放安全生产宣传资料、宣传礼品等形式，深入开展20xx年安全生产月宣传教育活动。活动中，共出动宣传车10辆，悬挂横幅18条，发放各类安全宣传资料2200余份，群众喜闻乐见的端午香包、围裙、安全购物袋、鼠标垫和安全知识扇等宣传礼品300多个，广大群众踊跃参与，营造了浓厚的安全宣传活动氛围。四月份，我区组织开展危化企业负责人及安全管理人员安全资格培训培训班，区内100余家危化企业170余人参训。通过安全生产宣教和培训工作的开展，唱响了我区安全发展的旋律，使以人为本、安全发展的理念更加深入人心，为推动我区安全生产形势的平稳好转，提供了强有力的思想保证、精神动力和舆论支持。
(五) 夯实基础，全面推进职业健康监管工作
通过细致的摸底，我区作业场所职业危害主要存在粉尘类、化学性、物理性、放射性四大类，目前申报企业189家(部分企业在沣东新城)，接触粉尘类作业人员1810人、化学性2565人、物理性4325人、放射性19人。其中在我区主要以木器加工厂接触粉尘类、危化品单位接触化学性、制造加工业物理性伤害为主。结合我区各类企业的职业危害特点，深入企业开展作业场所职业危害专项检查，并在日常检查中，将职业危害方面检查及职业病防治法宣传工作同步进行，共检查木器加工企业30家，危化品单位9家。普及了职业安全健康知识，有效增强生产经营单位的职业危害防治观念，切实提高劳动者自身的健康保护意识。
(六) 重拳出击，继续开展打击安全生产领域非法违法行为
区安委会各成员单位采取分工明确、联合执法、协同作战的工作措施，突出打击非法建设、非法生产、非法经营的危险化学品、民用爆炸物等生产经营网点，严厉查处高危行业领域证照不全等非法违法生产经营行为。全区共排查各类企业213家，排除各类隐患341处，清理占道非法经营720户次，查处交通运输非法违法行为1000余起，其他非法违法行为18起，停产停业整顿10家，取缔非法生产经营单位2家，行政罚款20多万元。
(七)以上级督查、检查为契机，全面提升安全监管水平
今年上半年，我区先后迎接了省安委会第二检查组对我区20xx年安全生产工作进行检查评估、市委常委常务副市长岳华峰对我区烟花爆竹临时批发周转库进行检查、市政府副秘书长贾双社对我区城改工地进行检查督查、市安监局崔林局长来我区王前社区进行党的群众路线教育实践活动调研工作、市安委会5次专项督查、市安监局2次专项专项检查。针对省、市的检查、督查和调研情况，我局及时进行了总结反思，对分析出的问题从制度建设、排查机制、联合执法等方面提出了改进措施，使工作有了质的提高。
(八)以开展群众路线教育实践活动调研工作为载体，不断提升安全监管能力
区安监局集中安排3个月左右时间，以各科室(队)为单位，成立四个调研组，紧贴当前工作重点任务，以为民服务、改进作风、解决问题、推进工作为目的，结合安全生产隐患排查深入安全生产一线，开展进生产企业访安全生产人员、进窗口访服务对象、进行业部门访相关工作人员、进社区访群众开展党的群众路线教育实践活动调研活动。走访群众80余人，发放调查问卷80余份，组织生产一线负责人、安全管理骨干、生产一线员工等各类人员，召开座谈交流会10余次，通过面对面的交流听取群众呼声和反映，对群众迫切关心关注的教育、医疗、就业、养老等生产生活方面，特别是党风廉政、国家政策等实际问题进行大调研，通过此次调研活动，进一步提高工作效率改变工作作风，为党的群众路线教育实践活动全面开展奠定坚强的思想和工作基础。
二、存在的问题
(一) 部分企业安全生产意识淡薄。部分企业对安全生产缺乏足够认识，存在重经济、轻安全的倾向，个别企业忽视安全投入;个别安委会成员单位对 一岗双责的认识还不到位，专(兼)职安全管理人员形同虚设，行业安全管理不到位。
(二) 部分企业安全生产基础薄弱。部分中小企业没有按照《安全生产法》的要求配足有资质和管理能力的安全管理人员，不同程度存在安全管理流于形式的现象，安全投入严重不足，欠账多、技术水平低，安全生产管理水平整体滞后。
三、下一步工作措施
(一)加强学习，继续深入推进作风建设，提高安全监管工作效能;
(二)强化企业主体责任，继续深入贯彻落实《通知》和《实施方案》精神;
(三)强化目标管理，严格安全生产一岗双责制;
(四)强化联合执法，深入开展建筑工地、危化等重点行业和领域的安全生产专项整治，有效预防和坚决遏制各类安全事故的发生;
(五)加强基层基础工作，落实安全生产工作保障机制;
(六)有效开展职业健康监督管理工作，强化职业健康专项执法工作;
(七)深入开展安全生产宣传教育活动，继续推进安全生产执业资格培训，充分发挥广大职工、群众主体作用;
(八)着力推进企业安全生产标准化建设，夯实安全生产基础;
(九)是强化安监部门安全生产综合监管职责，有效督促安委会各成员部门切实履职。