搜索

七月份工作总结开头

发布时间: 2019.08.10

七月份工作总结开头范文。

天可补,海可填,南山可移。日月既往,不可复追。我们在某些事情中会有很多的收获,很有必要给自己写一份总结,一份给自己的总结,总结是对过去的事情的简单概括,对于总结范文你有什么心得呢?小编花时间特意编辑了七月份工作总结开头范文,感谢您的参阅。

工作总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要的是对工作的主客观的条件、有利和不利的条件以及工作的环境和基础的等进行分析。工作总结频道为您整理了《七月份工作总结开头范文》,感谢阅读!
【篇一】
XX年上半年在各级领导和全体员工的共同努力下,突破性的完成了上半年集团公司下达的工作任务。一至六月份综合车间维修台次3021。定点客户维修台次1265。现金客户维修台次1239。保险客户维修台次511。领用配件金额4166656.59元、工时金额1260013元、合计金额5426669.59元、月平均销售额904444.93元。成绩中包含着各级领导的智慧和每为员工的辛勤汗水,在原有体制的生产基础上公司领导年后决定将公司的各项管理工作提升到一个新的高度。就车间方面做了以下几个方面:

第一:规范公司各项管理制度,统一执行标准,我们不仅要在制度上完善和加控,还加强了对制度执行期间的管理,对执行中出现的问题进行及时发现、及时解决,确保制度执行的有效性。

第二:加强培训工作,提高员工的整体素质。一流的企业需要一流的人才。要成为地区、管理先进的公司,就必须有一支素质较高、结构合理、技术过硬的人才队伍。公司在全面落实集团人力资源发展规定的基础上,把合适的人才用在合适的岗位上。制定出了科学的培训机制,激发员工的学习动力。将培训作为一种奖励办法,奖励对公司有突出贡献的员工和业务骨干。

第三:控制车间生产安全及卫生。为了提高车间的生产安全和清洁状况,在三月中旬开展了5s管理,对维修电缆、插销、举升机、烤漆房、消防器材等一系列的维修设备和安全器材进行了维护。并划分了具体的摆放位置、责任班组或个人。原来每月大扫除变成了每周五下午彻底清扫,清扫部位由原来的地面和窗台增添到车间悬挂的条幅、示板、玻璃、货架。及时的配备了摆放零件的拖车、垃圾箱,维修过程中强调班组在维修过程中四不落地。使车间的维修状况和规范的操作流程得到相应的提高。

第四:提高员工在维修过程中的的服务意识。为了让班组找到维修过程中与客户期望值的差距,今年三月份增添了客户回访制度,通过每周一的班组会议使上周的回访情况得到良性的闭环。通过这种方法班组在实践中找到了差距,做工的认真程度和服务意识都在原来的基础上得到了提高,员工自身的工作习惯与公司的要求缩小了,客户的休息室得到了改变、功夫不符有心人,在全体的努力下客户满意度真正得到迅速的提升。

虽然上半年的销售额我们超额的完成了任务,但细分客户群体和毛利润的情况来看,我们现金客户和定点客户的维修台次和远远超过了保险客户,但实际的毛利润保险车辆占销售金额近百分之四十。定点客户和现金客户各站百分之三十左右。通过这种数据分析我个人认为在下半年的工作开展中应该在稳步发展保险客户的同时,加大现金客户和定点客户的巩固。在维修车型上突出我站的特色、树立综合车间主打车型。作出自己卓越的品牌!

在下半年生产管理方面一定按照公司的各项规章制度认真执行,高举公司发展理念、坚守公司发展思路、增强服务意识、团结协同各部门努力完成下半年指标,使车间的各项工作做的更好!

一、产量方面产量从8月份入库量为680603pcs到12月份dem产量达到1503353pcs,oem335353pcs,短短三四个月,产量翻了一倍多,这组数据正说明了在张总、陈工的正确带领下,在晶体制造部所有员工的共同努力下,才会创造出某某公司制造部产量有史以来、水平。

二、质量方面

1.各工序的合格率在以前的基础上都均有明显提高,直通率由10月份83.1%到12月份达到84.5%,提高了1.4%,直通率也创下了某某公司制造部产量有史以来、水平。

2.客户的投诉比以前有明显的下降,成品出货的质量也在从工艺、管理等方面加强控制。

3.从9月到12月生产制程重大质量事故共发生了两起,14.7456mhz/s和太莱的12mhz/s印错字。

三、人员管理方面

9月、10月因管理等多方面的原因,新员工也在不断的补充,但人员的流动性比较大。11月、12月这两个月老员工的稳定性在加强管理、提高工资待遇等因素下有所提高。但也有因为管理方面的不足造成个别员工的思想波动性比较大。另一方面,由于我们是生产型企业,员工的素质参差不齐,缺少在这方面对员工按层次进行培训。

四、物耗方面

1.主要原材料

车间每月对返基和返修晶片等及时回收利用,但少量员工因技能、机器设备不稳定性方面原因造成合格率低,加大原材料的投入量,影响了一次性直通率。

2.主要辅材料

银丝和手指套控制不是太好,有待于在XX年中加强管制。

五、数据报表方面

产量日报表、周报表、月报表、个人产量等都能准确无误、及时的统计好,随着iso9000质量体系试行的推动下,产品批量卡等数据报表也能准确的统计好,方便于车间进行查找、跟踪及总结影响产量、质量的原因。

六、工艺方面

1.为了确保产品的品质的稳定性,人工上架在10月底对操作工艺进行了修改,由原来的两点胶规定为三点胶,在张总的指点及班组的监控下,人工上架的员工现已熟练的按更改后的工艺进行操作。

2.在日益竞争的市场中,我们想得到客户的垂青,得有夯实的质量保证,公司多方面的增加或改造设备。如对某些样品增加温特等工艺。

七、5s管理

在iso9000质量体系试行中,虽然与公司前况相比,有很大进步。但在5s管理方面我存大着很多不足,最主要是缺少持之以恒的管理方针,有时为了准时交产量而忽略5s的持之以恒的管理。

八、安全方面

在没有任何安全设施防护的情况下,这四个月中没有发生过一起安全事故,这让我感到很庆幸。
【篇二】

为期一个月的“质量在我心中、质量在我手中”质量月活动已喜降帷幕,这既是公司上至高层管理人员,下至普通员工政治生活中的一件大事,同时也是提高全员质量意识,从我做起、促进我们公司三大主流产品质量再上一个新的台阶,向更高目标迈进的又一重大举措。回顾一月以来的活动开展,我们全体干部、员工紧紧围绕任总在主管级以上人员会议上的指示和要求精心组织、合理安排、积极参与、全面实施、逐步推进并不断完善,圆满完成了此次活动的各项具体内容与要求,取得了可喜的成效,达到了理想的目的,证实了问题的症结,提出了合理的建议,拿出了整改的方案,采取了过硬的措施,扭转了过去存在的一些不良习惯,如今我们全员正朝着实现零投诉,达到零缺陷的目标奋进。

总结七月份的质量活动我们取得了如下八大成果:

1、通过一些文娱和体育活动的开展,既丰富了我们员工的业余文化生活,同时也培养了我们服从能力和组织能力,既锻炼了身体,也磨练了意志。

2、通过评比“集体标兵”和“个人标兵”使员工的干劲十足,开展你追我赶的喜人局面,涌现了以中段贴纸组为“集体标兵”,以冷压组黄加信、包装组陈凯、成品仓杨军道等“个人标兵”为龙头的一大批优秀的员工,由于名额的限制,不能一一列举,他们是我们学习的榜样,是我们的楷模,是我们的追求目标。希望他们继续发杨、以点带面,让先进的更先进,让后进的赶先进。

3、通过推进和加强6s管理,从车间区到生活区环境卫生有了很大的改善,面貌焕然一新,令人舒畅,同时也给生产创造了一个舒适的环境和良好的条件。

4、通过以潘经理牵头,各部门主管参与评比和纠正员工操作现场测试、评比出以面油组李德华、刘贵强等员工规范操作的典范,大大鼓舞了他们的斗志和工作士气,让后进的现场学习观摩、不断改进、不断提高。

5、更为重要的是通过此次活动的开展,员工的质量意识大有改观,原有的不良操作习惯,“干坏干好一样与我无关”的思想意识已荡然无存,真正地是在“人人品管,一次做好”默默无闻地在生产一线付出自己辛勤的汗水,作出自己的努力。

6、通过此次活动的开展,闲置很久的《三检卡》已迅速落实到位,一系列的《作业指导书》、《工艺难点、盲点及技术落后的操作员工现场培训跟踪计划》,以及后进工段的《整改方案》等相继出台,通过品管的统计分析,采用检查、曝光,奖优罚劣的形式,同时按照公司两项处罚166条之规定去落实、去执行,使员工真正意识到:“下一道工序就是客户,产品的质量就掌握在我的手中”。

7、通过此次活动的开展,各工段的细小环节得到了有效的控制。前段工序中板件的轻拿轻放,机械的勤修勤检,工艺的细致指导,孔位、槽位尺寸的偏差得到了有效的控制;中段工序面油、底油的操作及技能得到了较大的改进提高;后段包装部通过培训,突破重点、难点,抓尾货,少包、错包等现象得到有效的遏制;来料处针对板件的划伤等质量问题提出和制定了切实可行的方案,同时派员驻厂跟踪,大大的降低了由于来料原因而降低生产效力的比率,实现了生产与计划同步的喜人局面。

8、通过此次活动开展,大大消弱外协供应商渺视质量的意气,每日由品质部对客户进行产品质量调查,解决产品中存在的问题,同时派员驻厂跟踪指导,安装测试、监督控制,实施先全检、后包装、再抽检、然后入库的方法步骤进行工作,按照制定检查标准,将问题发现在前面,解决了在流入客户手中之先,减少了投诉,增强公司的信誉。

以上成绩的取得,离不开任总的正确领导,离不开以生产部陆经理为首的及全体员工的大力支持、积极配合、共同努力而来,更离不开我们品质部全体人员的上下协作、培训指导,虽然“质量月”已近尾声,但我们要按照任总的指示:此次活动不是流入形式,要深入、落到实处,不要将其作为一场运动,而是要长期坚持下去,把它作为一个企业管理来制定,把产生不良品的隐患控制在可能出现的萌芽状态,力争日事日清,日清日高。

总之,此次活动的成功,公司全员都倾注了大量的心血,付出了辛勤的汗水,通过一系列举措,有效的提升了全员的品质意识,大家都齐心协力,围绕“勤奋努力、勇夺佳绩”的奋斗目标,全方位保障“质量月”活动的成功,促进了品质的改善,产品不良率由上月的2.66%下降到了1.33%,比上月下降了一半,公司的内部管理已上升到一个更高的台阶,出现了一个新的局面,我们收获的不仅仅是经济效益,它更是对公司全体员工的敬业精神、团结意识及求实理念的一次深刻检阅和升华!而这,将是我们搞好九月份“质量月”的宝贵经验,更将是我们公司今后持续稳定发展的最宝贵的财富!

gz85.COM更多总结编辑推荐

11月份工作总结开头


【11月份工作总结开头】

月底工作总结 月工作总结开头语月底工作总结一个月时间就这样很快的结束了, 回顾自己这月以来的工作, 可以说是有很多的地方值 得去回忆。

作为一名行政助理, 我要做的工作有很多, 不过我始终觉得说起来也挺小事情的, 这些小事都在我不断的工作中逐渐的去解决, 自己的工作能力也得到了很大的提高。

社会就 是这样,有很多锻炼人的地方,我相信自己可以做好,不过这些都是需要自己一直不断的努 力下去,我相信自己会做好的。在领导的关心支持和同事们的热情帮助下,不断加强自身建 设,努力提高自身修养,认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。总结起来,主要 有以下六个方面

一、 严以律己, 树立良好形象。

严格遵守办公室的各项规章制度, 时时处处以工作为先, 大局为重,遇有紧急任务,加班加点,毫无怨言。领导下达了指令,会想方设法去完成。听 从领导、服从分配,对于领导和办公室安排的每一份工作,不论大小,都高度重视,总是尽 职尽责、认认真真地去完成,从不计较个人得失、打折扣、讲条件。经常自省自励,开展批 评与自我批评, 严格约束自己的一言一行、 一举一动, 树立起了办公室工作人员的良好形象。

二、加强学习,不断提高业务素质。虚心的向同事学习,经常利用网络工具和同岗位的 同事交流心得,逐步的完善自我。在工作中,时时处处以领导和优秀同事为榜样,不会的就 学,不懂的就问,取人之长,补己之短,始终保持了谦虚谨慎勤奋好学的积极态度,综合能 力显著提高。

三、积极工作,完成各项任务。九月份有个中秋节,对于我们服务行业来讲,凡是节假 日对我们的营业都有极大的冲击力。

所以在节日来临之前, 必须把各项工作的相关事宜一切 准备妥当。按照领导的安排,认真做好各类文件、通知、打印、校对以及传达工作;全方位 为领导搞好服务,常请示、勤汇报,努力做好参谋助手,为整个办公室工作有条不紊的开展 发挥了积极作用。同时,经常深入基层调查研究,了解员工思想动态,为领导科学决策提供 了可靠依据。

四、人事管理方面。相对来讲,我们人事工作还存在很大需要改善的地方。这个月出现 了一个严重的问题就是总公司已经下文要做好留人计划方案这项工作,即“与员工谈话” , 可是还没落实好,有些部门做了,可是也没按要求做,由此可见这件事并未引起管理人员的 高度重视,员工思想我们都没了解好,我们谈何留人。这几个月基本上是新进与离职的人员 不相上下,本月是离职人数大于新进。从这里面可以看出做了解员工思想工作的重要性。其 中这工作没完成有极大方面的原因是我没做好督查工作, 这是我工作失职的表现。

这件事体 现了我的执行力不够强,在以后的工作中我要加强这方面的能力。

五、加强注重细节工作态度,加强语言功底,消除紧张心理。文员工作,细心极其的关 键。比如下一份文,我也会琢磨,可是会因为紧张让大脑产生短路,这种表现就像潘总说的 一句话是缺乏运筹帷幄的处事能力,急了就乱了。不过她说这种能力也与经验有关,经历多 了,自然也会有所提高的。 月底工作总结 月工作总结开头语六、个人方面的事情。这个月我的激情感觉不是很高涨。领导吩咐做的事情,也做了, 和同事们相处感觉也挺好的, 觉得跟他们比以前都更熟了。

可是我却发现自己在待人接物方 面没有了刚开始的那种耐性,见面我也笑呵呵的,可是我自己觉得有点假了。我找过原因, 可能真的是因为从学校出来工作这个过渡期做得不够好, 产生了工作疲惫综合症。

我总有自 己还是个孩子的感觉,有很多事情是关乎到人情世故的东西,我觉得处理这些事情很累,也 不懂得怎么样才能做好,真的很困惑,以致越来越没激情。

工作中虽然取得了一定成绩,但仍然存在着一些问题和不足,今后,我要一如既往地向 领导们学习,发扬优点、克服不足,与时俱进,积极进取,力争使自己的专业素质和业务水 平在较短的时间内再上新台阶, 以适应现代社会飞速发展的需要, 从而更好地完成领导安排 的各项工作任务。下一步,重点搞好以下几方面工作

一、强化服务意识,增强责任感、压力感,提高工作效率和服务质量。

二、抽出时间,深入调查研究,努力掌握第一手资料,为更好地为领导服务打下坚实基 础。

三、进一步加强业务学习。坚持谦虚谨慎,不骄不躁的工作作风,发扬团结他人、谦虚 学习的精神,虚心向领导学习,向办公室同事学习,不断提高自身素养。

在未来的时间里,我一定再接再励,甘为人梯,做好后勤工作,让领导和其它员工踏踏 实实安安心心的奋斗在自己的岗位上。

现在我的工作对我来说, 我自己感到还是十分的满意 的,所以我会继续在我的工作上努力下去,我坚信自己可以做好。当然很多的现实情况下, 我有很多的事情要做。不过忙碌的生活也是很正常的,我坚信在以后的道路上,我会走的更 好!月工作总结开头语 总结开头的写作方法多种多样,富于变化,不拘一格,没有固定的模式。但一般的规律还 是有的,这就是要根据总结的类型.以及所要表现的主旨来决定如何范笔,以实现开头的准 确性、鲜明性、生动性。这里,仅就目前常见的几种开头方法,介绍于后。

(一)概述式开头 概述式开头,这是全面工作总结常用的一种写法。在开头处一般要概述基本情况,把要 总结的工作的背景、时间、地点、经过及有关条件交代清楚,有时也要把主要成绩、经验、 问题须要提出来,先给读者一个总的印象。例如,邓小平同志的《开国—年在西南》一文的 开头如下:紧接着 1949 年 10 月 1 日开国典礼之后,我们人民解放军第一、第二、第四野战 军的部队奉命进军西南,直捣美蒋匪帮在大陆上的最后果穴,解放西南 7000 万人民。从 11 月初发起战斗到 12 月 27 日止,前后不过 57 天,就基本上结束了这个战役。在此期间,人 民解放军前进了 1000 公里,消灭了敌军 90 万。

此后,我们进行了比行军作战大为繁难的 工作,9 个月(云南是 7 个月)的努力是有成绩的。

这个开头不到 200 字,却概括了相当丰富的内容,将工作背景、工作时间、工作基本情 况交代得清清楚楚,具体而明确,既突出了军事的成功,又照顾到其他方面的工作。整个开 头部分写得简要而滇密,鲜明而突出,语言庄重朴实,没有夸张措绘,读后,给人留下深刻 的印象。

(二)论证式开头 月底工作总结 月工作总结开头语论证式的开头,这是全面工作总结的另一种开头方法。在开头处不写基本情况,而是直 裁了当提出上级指示精神,或有关方针政策,然后通过事例来论证这种指示、方针、政策的 正确性。例如,毛泽东同志的《三个月的总结》一文的开头如下

7 月 20 日中央对时局的指示上说;“我们是能够战胜蒋介石的。全党对此应有充分的信 心。

”7、8、9 三个月的作战,业已证明了此项断语是正确的。用 3 个月的解放战争的实践 论证了中央指示的正确性,这?.开头,形式新颖,别具一格,文字不多,却具有高屋建瓴 的气势。

(三)结论式开头 结论式的开头,就是先作结论,后叙述概况。这种开头方法最为常见,而且多用于全面 性的工作总结。其写法就是在开头处.以高度概括的笔法,说明工作是在什么情况下进行的, 并对此项工作的结果,做出明确的结论,然后,用一过渡句,自然引出下文。例如.各单位 财务工作总结的开头如下

一年来,我们坚持勤俭建国,勤俭办企业的方针,坚持为生产 服务,为群众服务,严格执行国家的规章制度,实行经济核算,加强财务管理,促进了生产 的发展,发挥了财务工作的作用。我们在工作中的体会主要有以下几个方面

这个开头.既写了背景、情由、依据,又点出了做过会么,结果怎么样(即结论)——“促 进了生产的发展,发挥了财务工作的作用。

”文字虽然不多,但它直接把总结的内容,显现 在读者面前,使人一看便得到全文的要领,开头总述完了以后,接着用了—个过渡句,自然 引出下文的详细叙述,这样的开头,条理清晰,概括性强,过渡自然,便于读者理解总结的 内容。

(四)提问式开头 提问式的开头,是在开头处根据主旨的需要,先提出问题,然后引起下文;这种开头方 法多用于专题经验性的总结。例如,朱德同志的《八路军抗战两年来的经验教训》一文的开 头如下

八路军抗战两年以来,我们得到了一些什么经验教训呢? 这样的开头,就是用简洁精练的文字,以提问的形式,直接点明了总结的重点。这种开 篇设疑的写法,比较新颖、生动,很能引起人们的关注,具有一定的启发性和吸引力,既省 笔墨,效果又好。

(五)对比式开头 对比式开头,是在开头处对有关情况:如过去与现在、后退与前进;错误与正确等等做 一番概括交代与比较,在比较中表明所是与所非;这种开头方法多用于专题性的经验总结。

例如,黑龙江省肇洲县人民政府写的《横向联合架起致富的金桥》 “—文的开头:党的十一 届三中全会以来,我县工农业生产有了很大发展,初步改变了落后面貌。1985 年工农业总 产值可达 24 万元.比 1980 年翻一番。

实现了财政收支平衡, 略有节余, 比 1984 年增长 45.19%, 比 1980 年增长了 31.7 倍。

1985 年县办工业亏损企业由 1980 年的 13 户减少到 4 户, 国营预 算内工业企业全部消灭亏损。结束了我县工业连续 4 年亏损的历史。

肇州县一不通铁路, 二不靠江河,三没有森林,缺乏天然资源,工业基础薄弱,财政经济状况能在较短的时期内 得到明显好转,靠的是什么呢?是联合协作发展工业。它为我县的经济带来了生机和活力。

这个开头的落笔重点,是放在经济发展变化上。通过前后两个阶段的、几个典型数据的 对比,有力地说明了县办的工厂企业,要增产增收扭亏为盈,关键是要进行经济体制改革, 实行联合协作发展工业,提高经营管理水平,这样的对比.材料翔实,言之有物,有说服力, 能给读者留下鲜明而深刻的印象。

(六)提示式开头 提示式开头, 这是专题性经验总结的一种常用开头方法。

在开头处对工作的主要内容做 提示性的介绍,其目的就是引出对于所取得的经验的叙述。例如, 《深入开展理想教育,提 高职工队伍素质》一文开头如下:几年来,我们围绕企业改革和生产建设,广泛深入地开展 月底工作总结 月工作总结开头语理想教育。我们的主要做法是

又如, 《以改革的精神,推进班组民主管理》一文开头如 下:在改革的新形势下,如何进一步加强班组建设,是摆在我们面前的一个重要的课题。下 面是我们的一些做法:再如, 《我们是如何使用干部任免权的》一文开头如下:近两年来, 我们按照中央的“四化”要求,在改革干部管理制度方面主要做了以下工作

从上述 3 个例子可以看出,这种提示式开头的写法好处在丁简洁明确、能引人注目。总 之,总结开头的形式是多样的,但是不管怎样,外头应该是写明全文的主旨,给人以概括的 印象,引起读者的注意,给人以启发,这是写解开头的关键所在。

工作总结的开头对于一份工作总结的整体而言非常重要。工作总结开头怎么写呢?以下 从几篇优秀的工作总结开头语中提练出几种工作总结的开头, 希望大家能从中领略到工作总 结开头怎么写。

范例一

办公室主任引领着办公室的大事小事的管理规范, 做好工作总结尤为重要。

办公室主任 工作总结怎么写?以下是一篇办公室主任工作总结范文,大家在撰写工作总结时,不妨予以 参考。

范例二

在学校党支部,校委会的正确领导下,在镇财政所的正确指导下,较好的完成了本学期 的收支计划,保证了学校的日常工作的顺利进行,现将本学期学校的财务工作总结如下

范例三

半年来,在领导和同志们的帮助下,自己在政治思想和工作方面都取得了一些成绩,下 面就将教师上半年工作总结汇报如下,敬请各位师生提出宝贵意见及建议。 +申请认证

【11月份工作总结开头】

11 月份工作总结报告通过在鼎通科技任校园代理已两个月,非常荣幸能成为公司的一 份子。在这一个月中,有苦也有甜!总体来说,我对自己并不满意, 但是这期间学到的东西,取得的进步,让我也感到些许的欣慰。以下 是对近一个月的工作情况做一个汇总。

初涉职场,自身有很多不足。在工作上遇到一系列问题:一、电 脑信息不倡通,无具体的电脑信息宣传,通过口头宣传达不到力度。

大部分同学对购买电脑具体信息不明了,信息渠道不倡通,不广泛, 主要依靠网络搜索来查看电脑信息。

二、宣传过程中,有一定的局限性。主要通过到学校每个班教室 去宣传,在校园主要活动场所没有打广告,这必须通过校团委。

三、依靠我们现有的宣传力度,同学们回馈的信息不大。一方面 在学校到处充次着这种商业宣传, 同学们对于这些不感冒, 甚至反感, 另一方面同学们对这种宣传信任度不高。四、就如赵总经理所讲,下 半年冬季的近几个月是电脑销售淡季, 已过开学季国庆假等学生购买 人群的高峰期。

近期工作所面临的问题,对于一个销售人员来说根本不是问题。

如果这些小问题都解决不了, 看来根本就不要做销售。

说到工作问题, 我来谈谈具体工作内容:一、通过网络宣传,主要有两个模式:论坛 发贴模式和 QQ 消息模式。论坛模式:分别于思源论坛,思源贴吧, 西安大学生社区,CC 校等论坛发广告贴、软文,但遗憾的是大部分 贴子被和谐,广告贴被管理人员删除。QQ 消息模式:通过同学好友, 校友群,老乡群等一系列 Q 群进行打广告宣传,还建立了“赛格鼎通 科技电脑销售”Q 群。群号:23556267。二,通过口头宣传,就身边 同学圈,好友圈,老乡圈进行初步宣传,进而层层递进,通过他们的 人际圈进行二度宣传。三,教室一对一宣传,在学校 1 号实验楼 202-521,中心楼东西楼 105-606 等数个教室进行宣传。四,贴发传 单,分别在学校宣传栏,食堂旁,打开水处,进教学楼楼道等位置贴 发十余份由上次在公司制作的传单。

思源学院有近两万人,有很大的消费人群,潜在的市场价值大。

鼎通科技依靠赛格电脑城这一产品销售渠道, 很容易在广大学生消费 市场上取得一定的成效。自从 10 月份在校园宣传推广以来,11 月份 同学们回馈的信息明显多于上个月,免费维修电脑,电脑促销的宣传 模式取得了一定的效果,同学们询问的消息明显多起来。

作为公司的一员, 应该做到这三点, 一、 为公司创造剩余价值;二、 为公 司解决问题;三、 帮老板分解、 承担责任。

所以应当是员工 主动帮老板分析问题,解决问题。结合上述三点,我不是一个称职的 员工,没法问心无愧说我努力了。总体上来说,就这两个月,没有卖 出一台电脑,没有销售业绩,我的工作是失败的,对此我深感抱歉。思源代理:胡锁 2012 年 12 月 1 日

【11月份工作总结开头】

十一月份工作总结十一月匆匆而过,十一月留恋不舍。时间就像夕阳滑落的速度那样快,转眼 就过去了一个月。

回首昨日, 我们在快乐中忙碌着, 在忙碌中收获着; 凝视今日, 我们圆满完成了十一月份的工作任务,并在实际过程中有所创新,这也为下个月 的工作计划提供很好的阶梯。

回望这个月我们虽然忙碌, 但我们却从中获益匪浅。

下面是我们十一月份的主要工作

2009 年 11 月 2 日,我们中午 11:40,在 12-1-2 召开了十一月份的第一次 部门会议。主要强调:①去年工作资料的收集,②新干事检查晚自习工作的总结 与存在的不足,③“各班班长与学习委员”会议的拟定,④对新干事强调学习与 工作的安排,如何更好的利用时间学习等等。这次会议使我们老委员、更加明白 了,去年的工作己经成为一种过去,我们要记得自己在过去犯的错。同时,在也 不能让新成员再走我们的老路,犯同样的错误。

2009 年 11 月 5 日,为了更好的完成 11 月分的工作,我们分团委、学生会 各部门负责人在党员活动窒召开了讨论会议。

就现在各部门之间存在的问题进行 了交流,如何能更好的让 08 级与 09 级之间变得融洽成为了焦点;还有就是各部 门要在 11 月底到 12 月初收集好去年的材料,在 15 日前上交一份给陆其波;另 外,星期六早上十点我们系的迎新晚会节目在校友楼彩排,要求各部门负责人要 到场观看并留下自己的意见。同时,下周二(11 月 10 日)将要举行的“我和我 的祖国” 大合唱到时要求我们系一百名学生干部做为观众, 到时多让新干事参加, 为以后的工作打下一定的基础。最后,还强调各部门负责人在行使权力的时候要 做到公平、公正,不要偏私,以免日后的工作阻力。

2009 年 11 月 9 日,我们部门在 12-1-2 召开了部门内部的会议,首先,把 11 月 5 日开分团委、学生会各负责人会议所提的几个要求,向全体成员与新干 事进行了一下阐述,各个成员也提出了自己的一些看法。其次,08 级的各个委 员要收集去年的部门材料,自己的一张生活照,08~09 学年所获得的奖状用电 子档发给我(10 日前) ,还有就是讨论“08~09 级各班班长与学习委员”会议的 时间、地点、形式、内容等等,拟定在 11 月 24 日召开。最后,对于晚自习的检 查工作安排;每个老委员带新干事检查一周,并对这一周的检查进行统计,一个 月中谁最后一周检查的要对这个月的检查进行汇总,在每月 25 日前把晚自习汇 总表以电子档发给我。同时,对新干事还提出了几点要求,对于集体、部门活动 的积极性、主动性,了解部门工作和在此基础了如何去创新本部门的工作等等。

2009 年 11 月 15 日,由于甲流的原因,原本的一些工作安排受到了改变。

因此,晚上 21:40 我们分团委、学生会各负责人召开了会议布置下一阶段工作

①各部门 08~09 学年部门工作材料的收集, 12 月份举行的优秀部门评选要做 和 好准备。②为了更好的搞好抵抗甲流,做好宿舍卫生,决定举行一次“宿舍创新 大赛” 。③迎新晚会己取消,但我们还要准备元旦晚会的工作,如晚会的内容、 形式、创新等等。同时,对我们每个负责人提出了要求,以后做事要负责、认真、 事前要有计划,多组织一些活动,提高自己的能力~~~~~~~ 2009 年 11 月 16 日,中午十二点,在 12-1-1 召开我们学习部的第二次部门 例会,到场的有代理主席陆其波,组织部龙光娇、林义翠,全体学习部成员。会 议内容:第一,就 15 日召开的分团委、学生会各部门负责人会议进行了一下阐 明,并要求新干事对于元旦晚会设想一下,以策划书的形式发给我。对于系部要 举行的“宿舍创新大赛”进行宣传,要求学生干部要搞好自己本宿舍的卫生。第 二,每一个人设想一份“期末学习部交流会”的策划书,时间暂定在 12 月中旬, 要求对去年举行的交流会进行总结, 对于会议的形式、 创新、 内容、 活动的流程, 细节等方面要考虑清楚。第三,十二月份的部门评优的材料、与人员的选定。今 晚通知我系 08~09 级教学信息员在明天下午 16

在四教 1-5 开各系教学信息 40 员交流大会。

第四, 每一个新干事总结进入学习部工作这段时间以来的心得体会。

通过对一段时间工作的总结,能让我们更加明确自己的人生,不会浪费自己的时 间。最后,代理主席还对新干事提出了几点建义~~~~~~ 2009 年 11 月 17 日,下午 16:40,各系教学信息员交流会,在四教 3-8 按 时召开。此次会议主要是针对现在同学们对于学校教学方面的要求、和一些有建 设性的建议等等。这次交流会各个教学信息员都是积极的发言,使会议取得了不 错的效果,但还有一些不足的地方就是,有一些信息员提出问题的时候语气过于 激动,表现不出一个学生干部气质。从这次会议中可能让我们看到自己的新干事 是否也有这种情况的发生。

2009 年 11 月 21 日,学习部、外联部、组织部在五楼羽毛球馆进行了气排 友谊赛,在这次联谊中,我们收获很大,同时让我们部门的新干事与其他部门新 干事进行了友谊交流,也会日后工作上的合作打下了一定的基础。最后,我们大 家照相做为留念! 2009 年 11 月 23 日,就星期六和联谊赛进行了一下总结,首先,是我个人 的自我检讨,在联谊活动中没有安排好人员,组织工作做得不够到位。其次,强 调写总结(用电脑打印)的格式;大标题;二号宋体,加粗;正文;小四宋体。

本月的工作总结要在 25 日前交给我。今晚收集好我系“各班电脑调查问卷” 。最 后,对于明天召开的“各班班长与学习委员会议”的工作安排~~~~~ 2009 年 11 月 24 日,中午 12:30 在四教 1-4 召开了“各班班长与学习委员 会议” ,到会的嘉宾的 06 级陆文锋学长,代理主席陆其波,组织部龙光娇、林义 翠, 新间信息员邓巧莉。

4月份工作总结开头


4月份工作总结开头

一、教育教学:

本月开展了主题活动为《花儿开》主要让孩子:

1、通过欣赏和观察大自然,让幼儿了解春天的天气。

2、通过讲故事等的形式让幼儿知道春天的天气情况。

3、让幼儿认识青蛙、蜜蜂和小鸟。

4、引导幼儿学习解决困难。

通过每周活动的渗透与操作:例如参观幼儿园的花草树木,家庭合作户外观察春天,观看图片让幼儿了解青蛙的形成过程,通过植物角的种植让幼儿了解绿豆,红豆,黄豆,并让孩子自己观察并随时记录等等,幼儿对这一主题很感兴趣,并能积极投入到学习之中,调动了幼儿的积极性。识字和儿歌,古诗的学习中,与主题活动相结合,通过摘果子,小草变绿了等游戏调动了幼儿学习的积极性,幼儿学习情况不错,部分年龄较小的孩子还需要巩固复习。打击乐与歌曲的学习方面,培养了幼儿对音乐活动的兴趣,并强调了音乐学习及欣赏的常规要求,大部分幼儿基本能达到,但少数较活跃的孩子还需要加强。在情景数学的学习过程之中,大部分幼儿能独立操作并能掌握其学习内容,家园并进共同促进幼儿的学习,幼儿基本情况不错。

二、保育保健:

春季为发病较多的季节,本月出勤率总的来说不及上个月,针对春季的季节特征,我们采取了一系列的办法:在日常生活中,注重清洁与消毒工作,教育幼儿多喝水,勤洗手,并养成良好的卫生习惯来避免病毒性的感冒。一日生活中注重清洁与消毒的工作,一周保证用紫外线灯消毒一到两次,经常将孩子的图书进行暴晒,玩具进行清洗消毒,孩子的椅子,桌子等用八四液进行擦洗消毒来预防疾病的侵袭,并加强户外活动的锻炼,提高幼儿的身体抵抗能力,通知家长少带或不带孩子去公共场所等人多的地方,可带孩子去参加一些户外的锻炼活动来增强幼儿的体质。

三、园内活动

本月参加了幼儿园的区域环境布置活动评比,在全班教师和小朋友的共同参与下,本班的区域环境布置得到了一致好评,本班的自然角和音乐角获得优秀角区。

四、家长工作:

积极做好常规性的家长工作:家园栏内及时更换新内容让家长了解本月幼儿的学习情况与我们本月的工作重点,对于一天不来园的幼儿进行电话沟通等等,并利用下班时间在幼儿园进行谈话,家访等及时了解幼儿在家的教育情况和反映孩子在幼儿园的情况,家园合作来促进部分个性孩子的良性发展。家长工作开展较好。

总的来说,春天是万物复苏的季节,希望本班的各项工作也能推陈出新,脚踏实地,越来越好。

4月份工作总结开头

四月,幼儿园里花红柳绿,春意盎然,拂面的春风使人陶醉。四月是花的世界,也是孩子们的乐园。在这春光明媚的四月里,我们苗苗班的宝宝们带着满心的喜悦追随着春的脚步,谱写着一幅幅属于自己幼儿时代的优美乐章。

四月,我们开展了丰富多彩的主题活动,有“多才多艺的手”、“我的本领真大”、“小小蛋儿把门开”“美丽的春天”等。在“多才多艺的手”实施中,我们通过各种探索活动对自己的手产生浓厚的兴趣和强烈的自豪感,知道了自己小手的用处,对自己能干的小手感到特别的自豪。我们还学习使用小剪刀,尝试用小手打开各种包装袋、包装盒。在“美丽的春天”这个主题活动中,我们唱了有关春天的歌,学了有关春天的儿歌,还画了春天的柳树、春天的花。在“小小蛋儿把门开”主题活动中,我们一起探索了鸡蛋里的秘密,一起做实验让蛋宝宝站起来,还学习了好听的歌曲,品尝了各种蛋制品。

四月,我们开展了丰富多彩的活动。月初我们“小脚丫”亲子班举行了亲子活动,亲子活动分3个环节进行,第一个环节是幼儿与家长在指定的场地自由玩耍,孩子们和爸爸妈妈一起推着小推车,拉着拉力车、拍着皮球,玩着滑梯,在场地上追逐着,奔跑着,一片欢快嬉闹的场景。活动的第二个环节是集体教学:有绘本阅读、亲子阅读、亲子制作等,其中绘本阅读《好饿的小蛇》深深地吸引了孩子和家长,孩子们都能积极地投入到活动中,并与父母一起大胆地进行故事表演,连一向胆小内向的露露也表现出了极大的兴趣。亲子阅读的场面特别的温馨和感人,所有的家庭都融入到了书的海洋里,故事的海洋里,孩子们感受到了和爸爸妈妈一起看书的乐趣。活动的第三个环节是户外亲子游戏,家长和孩子一起努力,一起开心,仿佛回到了孩童的时代。在游戏“踩气球”中家长比孩子更激动,更加投入到游戏中,他们和孩子一起欢笑,一起感受体验集体活动的乐趣。游戏一个个的开始了,有“过山洞”、“追地雷”“追泡泡练跑步“亲子二人行”等,每个游戏都是一个锻炼的机会,每个活动都能促进幼儿一种能力的发展。每个游戏后教师都及时地给宝宝奖励,让孩子们在活动中体验成功的快乐。

本月我们还邀请了早教机构《东方爱婴》园长陆华女士来我园进行亲子教育方面的专题讲座,家长们认真聆听了讲座,并就亲子教育中碰到的一些问题与陆华女士进行了交流,家长们受益匪浅。月底,我们和家长们一起带领着宝宝们来到了景色宜人的金仓湖公园游玩。孩子们与家长进行了多项的亲子活动,有家长和孩子们一起制作水果色拉,进行了亲子体育游戏比赛,放风筝等,家长和孩子们与大自然来了一次最亲密的拥抱。

春季为发病较多的季节,本月出勤率总的来说不是很高,针对春季的季节特征,我们采取了一系列的办法:在日常生活中,注重清洁与消毒工作,教育幼儿多喝水,勤洗手,并养成良好的卫生习惯来避免病毒性的感冒。一日生活中注重清洁与消毒的工作,每天用紫外线灯消毒,经常将孩子的图书进行暴晒,玩具进行清洗消毒,并加强户外活动的锻炼,提高幼儿的身体抵抗能力,通知家长少带或不带孩子去公共场所等人多的地方,可带孩子去参加一些户外的锻炼活动来增强幼儿的体质。

新生经过四月份的适应,已逐渐的消除了焦虑率心理,基本上能在一日活动中保持愉快的情绪。我们老师在早上、晚上家长来解时,以最佳的状态展现在家长面前,进行个别交流,更好的了解幼儿近段时间来的生活习惯,个各方面的能力及在家的表现,通过与家长的近距离沟通及时发现幼儿的闪光点,在班级里进行表扬,培养幼儿的自信心,在与家长的相互沟通中,我们也及时把幼儿在园的点滴进步与不足与家长进行交流,使家长知道自己的孩子不足之处和优点,使我们的教育工作也能顺利的展开。

春暖花开的四月就要过去了,我们班的孩子们在这些丰富多彩的活动中学到了很多的知识,懂得了很多的道理。相信每一个活动都对他们的茁壮成长有着很大的帮助,让我们进行努力吧,相信在未来的五月我们会有更多的收获!

4月份工作总结开头

一、保教工作:

(一)丰富多彩的活动

1、孩子的活动:本月我们开展了《小小蛋儿把门开》、《奇妙的声音》、《多才多艺的手》三个主题活动。《小小蛋儿把门开》通过一系列的活动,孩子们感受、体验、理解、反思、领悟,自然而然地获得与具体情境紧密关联的知识,并启迪了自身的智慧;《奇妙的声音》创设了以声音为主题脉络的学习情境,在这个特定的情境中,幼儿感知着、理解着、创造着、发展着;《多才多艺的手》我们创设了生动具体的学习情境,引导孩子了解自己的手,自觉地、有意识地运用自己的手。特色活动——歌表演:《两个朋友》、《好朋友》、《好娃娃》、《卖报歌》。

2、家园活动:家园栏内及时更换新内容让家长了解本月幼儿的学习情况与我们本月的工作重点。

4月10日,我们与家长委员会成员一起去了曹桥的奥多奇农庄进行了家园联谊活动,孩子们在农庄里自由的奔跑、追逐。同时也体验到了古代农民劳动的辛苦。

在我们开展的第二届“生活、乡土、艺术”活动中,我们每班选出了一位“艺术之星”和两位“艺术小天使”,并请家长配合填了表格。

(二)健康快乐的生活

在春暖花开的四月,我们可以尽情享受温暖和煦的阳光,走进大自然,体验大自然的千变万化,感受大自然中各种植物的变化,体验这个季节带给我们的喜悦,但连续几天的阴雨天气,让我们的兴致全无,可孩子们的兴致缺都很高,教室里依然洋溢着欢乐的笑声。

1、教育教学

通过本月三个主题的学习,幼儿在各方面都有了明显的进步,如:对上课能认真听,积极举手发言,并用完整的句子表述自己的见解;课后能与同伴有好相处讲讲自己的所学的知识等等。在本月,我们青年教师进行了课堂教学比武,孩子的表现都不错,能积极发言,认真完成自己的作业,效果不错。

2、保育工作

春季为发病较多的季节,不过本月幼儿的出勤率总的来说还可以。四月的天气忽冷忽热,这样的天气孩子非常容易生病,于是我们与家长联系让孩子穿合适的衣服上幼儿园,一遇到活动,就提醒孩子脱衣服,活动后提醒孩子穿衣服,并且每天关注天气预报,在天气很热的时候提醒家长给孩子稍微穿少一点,在变天之前及时通知家长给孩子增衣服。针对春季的季节特征,我们也采取了一系列办法:在日常生活中,注重清洁与消毒工作,教育幼儿多喝水,勤洗手,并养成良好的卫生习惯来避免病毒性的感冒。一日生活中注重清洁与消毒的工作,经常将孩子的物品进行消毒,对教室和午睡室进行紫外线消毒,预防疾病的侵袭,并加强户外活动的锻炼,提高幼儿的身体抵抗能力。

另外,我们还进行了生活自理能力小竞赛,设计了穿鞋子、穿衣服等比赛内容,请孩子分组参加,让自己的小手变得更灵巧。我惊奇地发现,以前最忙的起床时分,现在居然不忙了。孩子们大都能自己穿好衣服、穿好鞋子,只有个别孩子需要调整鞋子的位置,或帮他们整理一下衣领。我真是为他们感到骄傲!

总的来说,四月是万物复苏的季节,美丽多彩的四月就这样匆匆的过去了,相信五月将更多彩!

二、给家长的话

1、春季为发病较多的季节,请家长少带或不带孩子去公共场所等人多的地方,可带孩子去参加一些户外的锻炼活动来增强幼儿的体质。

2、本月参加了幼儿园的区域环境布置活动评比,感谢各位家长的积极配合。

三、下月活动温馨提示:

下月我们将开展《春天》、《可爱新仓我的家》、《好伙伴》《石头大玩家》等主题活动,届时,我们会将需要家长准备的材料发下来,到时请各位家长积极配合,及时准备好活动材料,以便让孩子们能更好的进行活动。

为了能保证幼儿的健康,使幼儿在春季减少生病,请家长朋友们注意以下几点:

1、幼儿衣服的增减要适当,最好能根据天气预报来决定第二天穿多少衣服。

2、教育孩子注意卫生,养成勤洗手的好习惯,防止病从口入。

3、幼儿运动后容易出汗着凉,请在孩子运动前先脱去一件外衣,运动后再及时穿上。

孩子的健康是我们共同的希望,愿我们共同努力,让孩子健康地度过春季这个传染病的多发季节!

8月份工作总结开头


篇一:7月份工作总结开头

月底工作总结 一个月时间就这样很快的结束了,回顾自己这月以来的工作,可以说是有很多的地方值

得去回忆。作为一名行政助理,我要做的工作有很多,不过我始终觉得说起来也挺小事情的,

这些小事都在我不断的工作中逐渐的去解决,自己的工作能力也得到了很大的提高。社会就

是这样,有很多锻炼人的地方,我相信自己可以做好,不过这些都是需要自己一直不断的努

力下去,我相信自己会做好的。在领导的关心支持和同事们的热情帮助下,不断加强自身建

设,努力提高自身修养,认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。总结起来,主要

有以下六个方面:

一、严以律己,树立良好形象。严格遵守办公室的各项规章制度,时时处处以工作为先,

大局为重,遇有紧急任务,加班加点,毫无怨言。领导下达了指令,会想方设法去完成。听

从领导、服从分配,对于领导和办公室安排的每一份工作,不论大小,都高度重视,总是尽

职尽责、认认真真地去完成,从不计较个人得失、打折扣、讲条件。经常自省自励,开展批

评与自我批评,严格约束自己的一言一行、一举一动,树立起了办公室工作人员的良好形象。

二、加强学习,不断提高业务素质。虚心的向同事学习,经常利用网络工具和同岗位的

同事交流心得,逐步的完善自我。在工作中,时时处处以领导和优秀同事为榜样,不会的就

学,不懂的就问,取人之长,补己之短,始终保持了谦虚谨慎勤奋好学的积极态度,综合能

力显著提高。

三、积极工作,完成各项任务。九月份有个中秋节,对于我们服务行业来讲,凡是节假

日对我们的营业都有极大的冲击力。所以在节日来临之前,必须把各项工作的相关事宜一切

准备妥当。按照领导的安排,认真做好各类文件、通知、打印、校对以及传达工作;全方位为

领导搞好服务,常请示、勤汇报,努力做好参谋助手,为整个办公室工作有条不紊的开展发

挥了积极作用。同时,经常深入基层调查研究,了解员工思想动态,为领导科学决策提供了

可靠依据。

四、人事管理方面。相对来讲,我们人事工作还存在很大需要改善的地方。这个月出现

了一个严重的问题就是总公司已经下文要做好留人计划方案这项工作,即“与员工谈话”,可

是还没落实好,有些部门做了,可是也没按要求做,由此可见这件事并未引起管理人员的高

度重视,员工思想我们都没了解好,我们谈何留人。这几个月基本上是新进与离职的人员不

相上下,本月是离职人数大于新进。从这里面可以看出做了解员工思想工作的重要性。其中

这工作没完成有极大方面的原因是我没做好督查工作,这是我工作失职的表现。这件事体现

了我的执行力不够强,在以后的工作中我要加强这方面的能力。

五、加强注重细节工作态度,加强语言功底,消除紧张心理。文员工作,细心极其的关

键。比如下一份文,我也会琢磨,可是会因为紧张让大脑产生短路,这种表现就像潘总说的

一句话是缺乏运筹帷幄的处事能力,急了就乱了。不过她说这种能力也与经验有关,经历多

了,自然也会有所提高的。

六、个人方面的事情。这个月我的激情感觉不是很高涨。领导吩咐做的事情,也做了,

和同事们相处感觉也挺好的,觉得跟他们比以前都更熟了。可是我却发现自己在待人接物方

面没有了刚开始的那种耐性,见面我也笑呵呵的,可是我自己觉得有点假了。我找过原因,

可能真的是因为从学校出来工作这个过渡期做得不够好,产生了工作疲惫综合症。我总有自

己还是个孩子的感觉,有很多事情是关乎到人情世故的东西,我觉得处理这些事情很累,也

不懂得怎么样才能做好,真的很困惑,以致越来越没激情。 工作中虽然取得了一定成绩,但仍然存在着一些问题和不足,今后,我要一如既往地向

领导们学习,发扬优点、克服不足,与时俱进,积极进取,力争使自己的专业素质和业务水

平在较短的时间内再上新台阶,以适应现代社会飞速发展的需要,从而更好地完成领导安排

的各项工作任务。下一步,重点搞好以下几方面工作:

一、强化服务意识,增强责任感、压力感,提高工作效率和服务质量。

二、抽出时间,深入调查研究,努力掌握第一手资料,为更好地为领导服务打下坚实基

础。

三、进一步加强业务学习。坚持谦虚谨慎,不骄不躁的工作作风,发扬团结他人、谦虚

学习的精神,虚心向领导学习,向办公室同事学习,不断提高自身素养。 在未来的时间里,我一定再接再励,甘为人梯,做好后勤工作,让领导和其它员工踏踏

实实安安心心的奋斗在自己的岗位上。现在我的工作对我来说,我自己感到还是十分的满意

的,所以我会继续在我的工作上努力下去,我坚信自己可以做好。当然很多的现实情况下,

我有很多的事情要做。不过忙碌的生活也是很正常的,我坚信在以后的道路上,我会走的更

好! 月工作总结开头语总结开头的写作方法多种多样,富于变化,不拘一格,没有固定的模式。但一般的规律

还是有的,这就是要根据总结的类型.以及所要表现的主旨来决定如何范笔,以实现开头的准

确性、鲜明性、生动性。这里,仅就目前常见的几种开头方法,介绍于后。

(一)概述式开头

概述式开头,这是全面工作总结常用的一种写法。在开头处一般要概述基本情况,把要

总结的工作的背景、时间、地点、经过及有关条件交代清楚,有时也要把主要成绩、经验、

问题须要提出来,先给读者一个总的印象。例如,邓小平同志的《开国—年在西南》一文的

开头如下:紧接着1949年10月1日开国典礼之后,我们人民解放军第一、第二、第四野战

军的部队奉命进军西南,直捣美蒋匪帮在大陆上的最后果穴,解放西南7000万人民。从11

月初发起战斗到12月27日止,前后不过57天,就基本上结束了这个战役。在此期间,人民

解放军前进了1000公里,消灭了敌军90万。 此后,我们进行了比行军作战大为繁难的工作,

9个月(云南是7个月)的努力是有成绩的。 这个开头不到200字,却概括了相当丰富的内容,将工作背景、工作时间、工作基本情

况交代得清清楚楚,具体而明确,既突出了军事的成功,又照顾到其他方面的工作。整个开

头部分写得简要而滇密,鲜明而突出,语言庄重朴实,没有夸张措绘,读后,给人留下深刻

的印象。

(二)论证式开头 论证式的开头,这是全面工作总结的另一种开头方法。在开头处不写基本情况,而是直

裁了当提出上级指示精神,或有关方针政策,然后通过事例来论证这种指示、方针、政策的

正确性。例如,毛泽东同志的《三个月的总结》一文的开头如下: 7月20日中央对时局的指示上说;“我们是能够战胜蒋介石的。全党对此应有充分的信

心。”7、8、9三个月的作战,业已证明了此项断语是正确的。用3个月的解放战争的实践论

证了中央指示的正确性,这?.开头,形式新颖,别具一格,文字不多,却具有高屋建瓴的气

势。

(三)结论式开头

结论式的开头,就是先作结论,后叙述概况。这种开头方法最为常见,而且多用于全面

性的工作总结。其写法就是在开头处.以高度概括的笔法,说明工作是在什么情况下进行的,

并对此项工作的结果,做出明确的结论,然后,用一过渡句,自然引出下文。例如.各单位财

务工作总结的开头如下: 一年来,我们坚持勤俭建国,勤俭办企业的方针,坚持为生产服务,

为群众服务,严格执行国家的规章制度,实行经济核算,加强财务管理,促进了生产的发展,

发挥了财务工作的作用。我们在工作中的体会主要有以下几个方面: 这个开头.既写了背景、情由、依据,又点出了做过会么,结果怎么样(即结论)——“促

进了生产的发展,发挥了财务工作的作用。”文字虽然不多,但它直接把总结的内容,显现在

读者面前,使人一看便得到全文的要领,开头总述完了以后,接着用了—个过渡句,自然引

出下文的详细叙述,这样的开头,条理清晰,概括性强,过渡自然,便于读者理解总结的内

容。

(四)提问式开头

提问式的开头,是在开头处根据主旨的需要,先提出问题,然后引起下文;这种开头方法

多用于专题经验性的总结。例如,朱德同志的《八路军抗战两年来的经验教训》一文的开头

如下: 八路军抗战两年以来,我们得到了一些什么经验教训呢?这样的开头,就是用简洁精练的文字,以提问的形式,直接点明了总结的重点。这种开

篇设疑的写法,比较新颖、生动,很能引起人们的关注,具有一定的启发性和吸引力,既省

笔墨,效果又好。

(五)对比式开头

对比式开头,是在开头处对有关情况:如过去与现在、后退与前进;错误与正确等等做一

番概括交代与比较,在比较中表明所是与所非;这种开头方法多用于专题性的经验总结。 例

如,黑龙江省肇洲县人民政府写的《横向联合架起致富的金桥》“—文的开头:党的十一届三

中全会以来,我县工农业生产有了很大发展,初步改变了落后面貌。1985年工农业总产值可

达24万元.比1980年翻一番。实现了财政收支平衡,略有节余,比1984年增长45.19%,比

1980年增长了31.7倍。1985年县办工业亏损企业由1980年的13户减少到4户,国营预算

内工业企业全部消灭亏损。结束了我县工业连续4年亏损的历史。 肇州县一不通铁路,二不

靠江河,三没有森林,缺乏天然资源,工业基础薄弱,财政经济状况能在较短的时期内得到

明显好转,靠的是什么呢?是联合协作发展工业。它为我县的经济带来了生机和活力。这

个开头的落笔重点,是放在经济发展变化上。通过前后两个阶段的、几个典型数据的对比,

有力地说明了县办的工厂企业,要增产增收扭亏为盈,关键是要进行经济体制改革,实行联

合协作发展工业,提高经营管理水平,这样的对比.材料翔实,言之有物,有说服力,能给读

者留下鲜明而深刻的印象。

(六)提示式开头

提示式开头,这是专题性经验总结的一种常用开头方法。在开头处对工作的主要内容做

提示性的介绍,其目的就是引出对于所取得的经验的叙述。例如,《深入开展理想教育,提高

职工队伍素质》一文开头如下:几年来,我们围绕企业改革和生产建设,广泛深入地开展 理想教育。我们的主要做法是: 又如,《以改革的精神,推进班组民主管理》一文开头

如下:在改革的新形势下,如何进一步加强班组建设,是摆在我们面前的一个重要的课题。

下面是我们的一些做法:再如,《我们是如何使用干部任免权的》一文开头如下:近两年来,

我们按照中央的“四化”要求,在改革干部管理制度方面主要做了以下工作:从上述3个例子可以看出,这种提示式开头的写法好处在丁简洁明确、能引人注目。总

之,总结开头的形式是多样的,但是不管怎样,外头应该是写明全文的主旨,给人以概括的

印象,引起读者的注意,给人以启发,这是写解开头的关键所在。 工作总结的开头对于一份工作总结的整体而言非常重要。工作总结开头怎么写呢?以下从

几篇优秀的工作总结开头语中提练出几种工作总结的开头,希望大家能从中领略到工作总结

开头怎么写。

范例一:

办公室主任引领着办公室的大事小事的管理规范,做好工作总结尤为重要。办公室主任

工作总结怎么写?以下是一篇办公室主任工作总结范文,大家在撰写工作总结时,不妨予以参

考。

范例二:

在学校党支部,校委会的正确领导下,在镇财政所的正确指导下,较好的完成了本学期

的收支计划,保证了学校的日常工作的顺利进行,现将本学期学校的财务工作总结如下:范

例三:

半年来,在领导和同志们的帮助下,自己在政治思想和工作方面都取得了一些成绩,下

面就将教师上半年工作总结汇报如下,敬请各位师生提出宝贵意见及建议。篇二:7月份工

作总结

7月份工作总结

一、上月工作总结

1、接待中科院黄经理与泰山区教育局领导洽谈,

2、找另外合适的幼儿园场地,去了碧桂园,大安绿视界悦蓝山,安居幸福里,泰山公馆,

立丰春天里等在建楼盘,和东岳鑫城保持联系,继续洽谈中,和中南世纪锦城策划张主管达

成一致,等待上级领导的回复,关注过驾院社区在泰安市公共资源交易网上招标;

3、确定教育公司名称及经营范围,并准备相关材料,公司章程等,去工商局跑注册;

4、关注省内招标公告,增加公司的业务范围;

5、制定幼儿园管理细节,工资架构和晋升模式。

二、下月工作计划

1、做好对双龙居,过驾院社区两个幼儿园竞标的准备;

2、继续跑在建楼盘,考察适合办园的另外场地;

3、关注招标公告,为公司提供更广的业务范围

4、处理注册教育公司的相关事宜

三、自身不足和需改进方面。我也希望领导今后多分配一些工作,我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业

精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不断提高业务知识,通过多看、多问、多学、多练来

不断的提高自己的各项业务技能。学无止境,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。

我将坚持不懈地努力学习各种知识,并用于指导实践。在今后 工作中,要努力当好领导的参谋助手,把自己的工作创造性做好做扎实,为公司的发展

贡献自己所有的力量。

四、几点建议。

公司正处于企业快速发展期,是一个非常关键的时期,这一时期应该从管理上下工夫,

企业管理的好坏,会决定企业发展成败。首先,要加强思想观念的转变,加大培训力度,领

导层定期学习和交流,这样可以开阔视野、学习管理理论。其次,公司要健全管理制度、明

确岗位职权、建立激励机制、完善考核方式。好的制度可以改变人的行为,好的制度可以激

励员工,好的制度可以强化管理。第三,要做好后继人才的培养工作。从现在起,要做好老

同志的传帮带工作,把他们的好做法传下来,永远留在。第四,既要引进人才,还要用好人

才,特别是要挖掘公司内部现有人才,最大限度发挥各类人才的作用。 让我们共同期待公

司美好的明天!幼儿园 刘卫民篇三:7月份工作总结 篇四:7月份工作总结报告7月份工作总结报告

尊敬的公司领导:

2013年7月6日,通过在网上看到xxx公司正在招聘工程资料员的信息,我来到公司经

过层层的面试,得到公司领导的认可担任工程资料员一职。现将这个月的工作情况做一个总

结。 一、遵守各项规章制度,认真工作爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这一个月的

时间里,我遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职工作,一个月从未迟到早退,用满

腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平时生活中团结同事、不断提

升自己的团队合作精神。

二、主要工作情况

1、现目前公司有xx广场8#、9#楼、xx小区3#、4#楼和xx路这3个新的项目。我主要

负责公司新项目的建设单位和监理单位的工程资料。

2、目前开的工地是xx广场8#、9#楼和xx路工程。我督促施工单位把已具备的备案资

料上交给建设单位或监理单位。

3、本月xx广场8#、9#楼开了3次监理会议,海山路开了1次监理会议,我对这四次会

议的内容进行记录整理。

4、编写监理安全日志和监理日志。

5、对施工单位上报的资料进行整理。

三、在工作中存在的不足:

1、在工作之中,应该多学多问。多与同事们沟通、交流,使自己对公司的工作开展有更

加深入的了解和认识。

2、因所学专业与在公司所从事工作有所不同,对有些理论知识有所欠缺,应该多看书、

多问,扩展自己的知识面。

3、理论和实践还不能很好的相结合,需要更多深入到工程实地考察,通过所见、所感、

所想,从实践的角度出发,灵活运用理论知识。 希望能通过公司所搭建的一个良好学习

平台,多学知识,多掌握相关技能。我们每个人首先要从自己做起,努力钻研业务,提高技

术水平,对所做工程不断总结、不断改进,更好的为公司服务。xxxxxxx项目部

资料员:xxx

2013年7月31日篇五:7月份工作总结 2012年人力资源部7月份工作总结 时间如梭,7月份在忙碌之中已近月末。回顾本月来的工作,在领导的支持与全体同事

的努力下,工作取得了一定的进展,但也存在许多问题,现将本月工作总结汇报如下:

一、 人力资源规划:

1、 目标管理:前半年的销售目标已经达成,结合本年度的销售完成目标, 在本月中贯彻落实绩效考核与培训相结合,提高全体团队协作意识,坚定了全体员工努

力工作的信心,为下半年再创佳绩奠定了基础。

2、 制度规划:本月中对绩效管理制度和操作流程、人员请销假制度、加班 调休审批制度、进行了完善与修改;另外制定了安全管理制度、门卫管理制度以及安全

事故应急预案。

3、 人员规划:招聘方面7月份以来正式使用了前程无忧网站,结合内部员 工推荐给招聘工作拓宽了渠道,使招聘工作效率得到了进一步的提高。根据所缺岗位本

月共面试各岗位应聘人员12名,录用员工三名,其中售后服务部维修工一名、采购部采购员

一名、行政部保洁员一名;并根据国家相关规定与入职员工及时签订了劳动合同,办理了新

入职员工的考勤与档案管理手续。

二、 绩效考核与薪酬管理:

1、 绩效管理制度自6月份颁布实施以来,先后对几名优秀员工进行了奖励, 使目标更加具体和可量化,通过对关键绩效指标的每周评定,每月汇总,真正将为公司

做出贡献的员工挑选出来,并且及时给予奖励。

2、 在绩效管理中,以smart为指导原则,以pdca为考核实施流程。把 每项工作都落到实处,对每周每人考评得分情况给予分析,找出影响业绩大小的关键指

篇二:月工作总结开头语

月工作总结开头语

总结开头的写作方法多种多样,富于变化,不拘一格,没有固定的模式。但一般的规律还是有的,这就是要根据总结的类型.以及所要表现的主旨来决定如何范笔,以实现开头的准确性、鲜明性、生动性。这里,仅就目前常见的几种开头方法,介绍于后。

(一)概述式开头

概述式开头,这是全面工作总结常用的一种写法。在开头处一般要概述基本情况,把要总结的工作的背景、时间、地点、经过及有关条件交代清楚,有时也要把主要成绩、经验、问题须要提出来,先给读者一个总的印象。例如,邓小平同志的《开国—年在西南》一文的开头如下:紧接着1949年10月1日开国典礼之后,我们人民解放军第一、第二、第四野战军的部队奉命进军西南,直捣美蒋匪帮在大陆上的最后果穴,解放西南7000万人民。从11月初发起战斗到12月27日止,前后不过57天,就基本上结束了这个战役。在此期间,人民解放军前进了1000公里,消灭了敌军90万。 此后,我们进行了比行军作战大为繁难的工作,9个月(云南是7个月)的努力是有成绩

的。

这个开头不到200字,却概括了相当丰富的内容,将工作背景、工作时间、工作基本情况交代得清清楚楚,具体而明确,既突出了军事的成功,又照顾到其他方面的工作。整个开头部分写得简要而滇密,鲜明而突出,语言庄重朴实,没有夸张措绘,读后,给人留下深刻的印象。

(二)论证式开头

论证式的开头,这是全面工作总结的另一种开头方法。在开头处不写基本情况,而是直裁了当提出上级指示精神,或有关方针政策,然后通过事例来论证这种指示、方针、政策的正确性。例如,毛泽东同志的《三个月的总结》一文的开头如下:

7月20日中央对时局的指示上说;“我们是能够战胜蒋介石的。全党对此应有充分的信心。”7、8、9三个月的作战,业已证明了此项断语是正确的。用3个月的解放战争的实践论证了中央指示的正确性,这?.开头,形式新颖,别具一格,文字不多,却具有高屋建瓴的气势。

(三)结论式开头

结论式的开头,就是先作结论,后叙述概况。这种开头方法最为常见,而且多用于全面性的工作总结。其写法就是在开头处.以高度概括的笔法,说明工作是在什么情况下进行的,并对此项工作的结果,做出明确的结论,然后,用一过渡句,自然引出下文。例如.各单位财务工作总结的开头如下: 一年来,我们坚持勤俭建国,勤俭办企业的方针,坚持为生产服务,为群众服务,严格执行国家的规章制度,实行经济核算,加强财务管理,促进了生产的发展,发挥了财务工作的作用。我们在工作中的体会主要有以下几个方面:

这个开头.既写了背景、情由、依据,又点出了做过会么,结果怎么样(即结论)——“促进了生产的发展,发挥了财务工作的作用。”文字虽然不多,但它直接把总结的内容,显现在读者面前,使人一看便得到全文的要领,开头总述完了以后,接着用了—个过渡句,自然引出下文的详细叙述,这样的开头,条理清晰,概括性强,过渡自然,便于读者理解总结的内容。

(四)提问式开头

提问式的开头,是在开头处根据主旨的需要,先提出问题,然后引起下文;这种开头方法多用于专题经验性的总结。例如,朱德同志的《八路军抗战两年来的经验教训》一文的开头如下: 八路军抗战两年以来,我们得到了一些什么经验教训呢?

这样的开头,就是用简洁精练的文字,以提问的形式,直接点明了总结的重点。这种开篇设疑的写法,比较新颖、生动,很能引起人们的关注,具有一定的启发性和吸引力,既省笔墨,效果又好。

篇三:月度工作总结开头

月度工作总结开头

阳春三月,希望的种子发芽了,人们都投入到紧张而忙碌的工作与生活之中。新的一学期又开始了,在两基迎国检来临之际,教育工作者们更是忙上加忙,长期加班工作,都在以各自的工作职责努力着,反思着,总结着。现将我个人月工作情况总结如下:

月工作总结开头范文二

看着日历又掀过一页,感叹时间过的真快,11月份又在手指间不经意的溜走了,回顾11月份总结如下:

月工作总结开头范文三

工作两个月后,针对公司老板提出的报价就是见光死,不能报价;我们有进出口权,什么都可以卖等问题,我们作出如下月工作总结,以下是总结出利用互联网开拓业务几个关键问题: 经过上一学期的工作实践,使我深刻体会到,要当好一个班的班主任的确不容易。怎样才能做一个好教师、怎样才能当一个让学校和学生满意的班主任,我是怀着这样一颗严肃负责的心来对待班主任工作的。 以下是我在这学期的个人工作总结报告:

在过去的半年的时间里,我有过许多困惑,遇到过很多不明白、不知该怎样处理的问题,有过一些情绪,但是,在同事们的帮助下,在那份责任的推动下,我解决了各种矛盾,坚定了自己的方向。作为一名教师,作为班主任,我必须对学生负责,必须对学生家长负责,必须对学校负责,也必须对自己负责毕竟这是我的工作。我要尽我最大的努力,将我的工作做到最好!抱着这样的思想,我踏踏实实、认认真真地工作,虽然做得还不是最好,但我一直在努力;虽然还谈不上有什么经验,但也有一些自己的想法。

上半年工作总结开头范文二

作为我台的一个窗口部门,行政办公室承担着联系各级部门,协助领导处理行政事务;协调全台各部室之间关系,保障各部室灵活、高效运转;负责全台财务、物业、接待、福利,提供充分后勤保障等工作任务。由于许多工作具有事务杂、头绪多、时间紧迫、不易量化的特点,只有抱着对工作高度的责任感和掌握较为娴熟的业务能力,才能真正做好手头的工作。 2011年上半年,对照年初制定的工作目标,在台领导的正确领导和各部室的大力支持下,我办紧紧围绕全台中心工作,充分发挥协调、服务和参谋助手作用,始终践行做好领导参谋、做好部室配角、做好基层后勤的工作理念,不断追求更高的工作效率、更优的服务质量和更顺畅的运行机制,在国家大事不断、多难兴邦的非常时期,立场坚定、反应迅速,较好地实现了组织、协调和服务的职能。现就半年来的主要工作总结如下:

上半年工作总结开头范文三

2011年上半年,酒店营销部在全体员工共同努力,大家心往一处想,劲往一处使,积极拓展业务,宣传走访,公关营销闯出了一方新天地,酒店生意越做越红火,各项经济指标均超同期,实现时间过半,任务过半,为圆满完成全年营销目标打下坚实的基矗现将上半年工作情况作如下总结:

护士长月工作总结范文

一、认真落实各项护理规章制度

严格执行制度,提高护理质量,确保安全医疗得以保证。

1、护理部多次明确各级护理人员岗位职责,如责任护士、巡回护士各职其责,杜绝了患者自换吊瓶,自拔针等不良现象。

2、贯彻坚持查对制度:(1)医嘱每班查对,每周护士长参加总核对2次,并记录;(2)护理操作严格执行三查七对;(3)填写输液卡,一年来未曾发生大的护理差错。

3、认真落实外科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写各种信息数据登记本,配备五种护理操作处置盘。

4、监督执行床头交接班制度及晨间护理,预防并发症的发生、发展、

二、提高护士长管理水平

1、坚持护士长手册的记录与考核:要求护士长于每月5日前将护士长手册交护理部进行考核,并根据科室年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,监测实施效果,护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,提高管理水平和效率。

2、坚持护士长例会制度:按等级医召开护士长例会每周一次,安排本周工作重点,总结上周工作中存在缺点,并提出相应的改进措施,医.学教育网搜集整理向各护士长反馈护理质量控制检查状况,学习护士长管理资料。

3、每月检查护理质量,及时反馈,不断提高护士长的管理能力。

4、组织护士长外出学习、参观,吸取先进单位的管理和技术经验,扩大知识面:组织护士长参加了国际护理进展学习班,学习结束后,通全体护士分享,同进步。

三、加强护理人员品德、作风建设

1、继续落实护士行为规范条例,在日常工作中落实护士文明用语。

2、分别于本月份、组织全体护士参加礼仪培训。

3、开展健康健康宣教,对住院患者进行护理服务满意度调查,度调查结果均在95%以上,对满意度调查中存在的护理问题提出整改措施,评选出了最佳护士。

4、为实习护士进行岗前职业道德教育、规章制度、行为规范教育及护理基础知识、护理技术操作考核,合格者予以上岗资格。

四、提高护理人员业务水平

1、对在职人员进行三基培训,组织理论考试,技能大练兵活动。

2、与医务科合作,聘请专家授课,讲授外科知识,提高专业知识。

3、各科室每周晨间提问,内容为基础理论知识和外科知识。

4、三八妇女节举行护理技术操作比赛,并评选,分别给予了奖励。

5、加强了危重病人的护理,坚持了床头交接班制度和晨间护理。

6、坚持护理业务查房:每月轮流在三个病区进行了护理业务查房,对护理诊断、护理实施进行探讨,以达到提高业务水平的目的。

7、9月份至11月份对今年新进院的的护士进行了岗前培训,内容为基础护理与专科护护理知识,组织护士长每人讲课,提高护士长带教水平。

8、全院有5名护士参加护理大专考试,有4名护士参加护理大专函授。

五、加强院内感染管理

1、严格执行了院内感染管理小组制定的消毒隔离制度。

2、各科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气菌培养,对高危科室如手术室、门诊手术室,每月进行二次空气菌培养,确保了外科切口无一例感染的成绩。

3、科室坚持每周对治疗室、换药室进行紫外线消毒,记录,对紫外线灯管除尘,无水酒精消毒,记录,每月对紫外线强度进行监测。

4、一次性用品使用后各病区、手术室、诊室均及时毁形,浸泡,集中处理,并定期检查督促,对各种消毒液浓度定期测试检查。

小学班主任月工作总结

一、做好教学工作计划,培养学生的良好习惯。

二年级学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。我从培养学生良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸引学生的注意力,组织好学生的纪律。利用晨会、班会学习小学生守则和小学生日常行为规范以及一日常规,提醒学生做好上课准备工作,并且在课后注意观察学生的行

为,根据学生的表现在学生中树立榜样。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。

二、表扬孩子

对于二年级的孩子来说,表扬的效果是非常好的。平时,我会在跟他们聊天的时候告诉他们:你又进步了,你的字越写越漂亮了;课堂上经常对他们说:你真棒!你学得真快!你说的真好!当我和家长交流时,经常听他们说起,孩子们回家说老师又表扬他什么了,一脸兴奋,在家表现也会特别好。

三、加强与家长联系。

平时,我能关心爱护班里的每一个学生。对一些表现不太好的同学,更是倾注了更多的心血。当他们有困难的时候,我总是耐心地帮助他们。一旦发现他们在学习上、身体上、思想上有什么特殊情况,我总是及时、主动地和家长联系,向他们了解情况,耐心地做他们的工作,取得家长的理解和配合,使每一个孩子都能扬长避短,健康地成长。

四、做好后进生的转化工作,做好个人工作总结报告。

在我班,后进生为数较多,因此,转化后进生是班主任的一项必不可少的基本功。首先要把真诚的爱给予后进生。要做到思想上不歧视,感情上不厌倦,态度上不粗暴,方法上不简单。要用自己对差生的一处真诚的爱心,叩响他们心灵之门。其次要善于发现他们的闪光点。比如:在课堂上给他们创造条件,鼓励他们举手发言,及时给予肯定、奖励。课余多跟他们谈心,及时了解他们的思想动态、困惑等。课外积极辅导、跟踪,多与家长联系,有利于为他们创设一个健康良好的环境。

五、存在问题

班主任工作千头万绪,有时这事未处理完美,那事又接踵而来,有时处事过急,也有言语会使学生沮丧。


"3月份工作总结开头"延伸阅读