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2000年度个人工作总结

发布时间: 2020.11.01

农技局2021年度年检工作总结。

时间在悄然飞逝,新一阶段的工作正在向我们招手。我们在新一阶段工作来临前对这个阶段的工作做个总结。没有总结就没有提高,工作总结正当其时。如何突出重点来写工作总结呢?急您所急,小编为朋友们了收集和编辑了“农技局2021年度年检工作总结”,欢迎您参考,希望对您有所助益!

为了加强对农业机械的监督管理,确保农机安全生产,根据《农机化促进法》、《道路交通安全法》、《**省农业机械管理条例》和农业部第42、43、72号令《拖拉机登记工作规范》的要求和**省农业机械管理局《关于开展XX年拖拉机、联合收割机及其驾驶人年度检审工作的通知》和**市农业机械管理局《关于开展XX年拖拉机、联合收割机及其驾驶人年度检审工作的通知》等有关规定,我所上下一条心,牢记“安全责任重于泰山”,本着“为农民服务、对农民负责’的宗旨,认真务实地完成了此次年检工作。

一、 精心准备,做好年检基础工作

市局对XX年拖拉机年检工作进行了精心组织、周密布置,局成立了由分管副局长旷劲松任组长,监理所、管理股、办公室等部门负责人为成员的年检工作领导小组,召开了全市XX年检工作动员大会,在会上局长瞿运生同志严格要求年检工作人员依法办事,严格遵守年检工作纪律,讲究工作方法,多向农民宣传党和政府对农机方面的政策和法规,做好农机窗口服务工作。此次下乡年检工作,市局局长瞿运生,分管副局长旷劲松,多次下乡督促检查年检工作并与参加年检的农机手亲切交谈,了解农机驾驶员的情况,听取他们对农机工作的意见和建议,取得了农机驾驶员的信用,赢得了农机工作的主动,得到了农民朋友的一致好评。

拖拉机年度检验是《道路交通安全法》、《**省农业机械管理条例》等法律法规有关规定。每年的上半年是农机部门对拖拉机的集中年检期,针对拖拉机年检率逐年下降并成为构成农机安全生产的突出问题,为促进全市农机工作协调发展,适应新形势的要求,我所进一步解放思想,转变工作思路,通过调研,采取以下措施以提高拖拉机年检率:1、加大宣传力度,提高农机手对年度检验的认识。我所组织机车所有人和驾驶员进行安全驾驶知识培训,执勤队派员授课。我们还通过电视、标语、张贴宣传通告、发放宣传资料等形式,广泛宣传农机法律、法规,形成强大的舆论引导氛围,增强农机手、农机户的法制观念、农机安全生产观念和自觉接受农机部门管理观念,消除对拖拉机年度检验没有必要性的错误认识,变强制性参检为主动、自觉参加检验。2、由于拖拉机主要用于农田作业,个别农机户对拖拉机年检认识不足,对下发的集中年检通知关注不够,造成农机户不能按时参检。我们充分利用拖拉机档案信息,给农机手打电话、发书面年审通知,提示农机户按时参加年检,科学有效地提高拖拉机年检率。3、采取便民措施,提高服务质量。为方便农民,我所成立拖拉机集中年检组,配备齐全,微机、照相、喷漆喷字号、检测等设备和各种监理业务需用的证件表格,到乡镇、拖拉机保有量集中的村开展年检工作。凡符合规定的监理业务做到一次办完手续,让农机户切实感受到主动参加拖拉机年检、办理齐全证件带来的方便、快捷。4、提高监理执法人员素质,规范监理各项业务。农机监理规范化建设是提高监理执法人员素质、规范监理业务的要求,是提高农机安全监理行业自律水平、全面规范农机安全监理行政行为的有效途径,是取信于民,保证社会公平、公正的基础,以此让农机管理工作得到农机户、农机驾驶操作人员的认可。

二、 严格检验,确保农机安全生产

拖拉机年度检验是法律法规授予农机部门的一项重要职责,是农机监理部门履行职责,加强监管,保证农机安全作业的一项重要措施。通过对拖拉机进行年度检验,能够有效地提高广大农机手对安全生产的认识水平,改善拖拉机的技术状况,进而减少农机事故的发生,保障农机安全生产。在车辆检验中,我所检验工作人员严格审查证件,仔细核对车辆的发动机号码、车架号码、车型、颜色是否与行驶证记录相符,有不符情况的待查明原因后再进行处理。车辆检验中严格按要求检车,对不合格车辆要求修复后进行复检。对于要求上线检测的三、四缸机车,做到了无上线检测报告单,绝不签章。

根据《道路交通安全法》第十七条规定, 此次年检一律参加机动车交强险和机动车驾乘人员意外伤害险,不参加保险的车辆,监理员不得办理年检手续。gZ85.cOm

三、齐心协力,年检工作显成效

全面贯彻落实国家搞好安全生产活动和市委、市政府《关于进一步推进安全生产“三项行动”》的通知的指示精神,加强全市农业机械的安全生产管理,保障人民生命财产安全,使农机安全生产在一个良好的氛围内得到发展,为**市经济发展做出了农机人的贡献。在农机年检工作人员的共同努力,全市一次性检审拖拉机449台,年检合格率达100℅,比去年同期大副上升。我所工作人员本着为人民服务信念,在工作期间认真务实,公平,公正,得到了农机手们的一致好评,也由此增强了他们对农机部门的信用,也增加了他们购买农业机械的积极性。

今年我所年检工作虽然取得了一定的成绩,但今后的工作还很艰巨,农机安全监理工作要与时俱进,为农业生产和农村经济发展创造一个安全、祥和的宽松环境作出我们应有的贡献。

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2020年2020年度工商局企业年检工作总结



20xx年以来,我局按照市工商局的统一安排部署,加强领导,夯实任务,廉洁奉公,依法行政,狠抓企业年检工作,经过全系统干部职工的共同努力,圆满地完成了各项工作任务。现将情况总结汇报如下:

一、基本情况

截止20xx年4月30日,全县登记注册的企业**户(含各类企业的分支机构,下同),其中:法人企业137户,营业企业**户。按企业类型分:国有企业**户,集体企业**户,有限责任公司(含分公司)**户,合伙企业15户,个人独资企业27户,其他企业4户。全县应检企业**户,实检企业**户,年检率97%。通过年检,核定 a级企业**户,b级企业6户。结合企业年检,办理变更登记76户,注销登记27户。查处企业违法违章行为11起,罚没款金额**万元。

二、具体做法

1、精心部署,周密安排。

为切实做好今年的企业年检工作,我局首先认真领会省、市工商局文件精神,学习钻研有关法律法规 ,同时查阅原登记档案,摸清底子,掌握情况,做好前期准备工作。其次,及时召开股所长会议,传达贯彻市工商局企业个体工作会议精神,讨论研究、安排落实我局此项工作的方法步骤和目标任务。三是从时间安排、工作内容、股所协作以及纪律要求等方面,对企业年检工作进行具体部署,明确责任,夯实任务。四是及时转发了省、市工商局有关文件,争取党委、政府和社会各界的理解与支持。五是建立上下畅通、局所联动的信息反馈和密切协作机制,明确了县局各内设机构与基层工商所在企业年检中,互通信息和查办案件等具体工作职责,以最大限度地发挥全局系统整体执法效能。

2、加大力度,广泛宣传。

我局今年在开展企业年检工作时,采取多种形式,广泛宣传动员,并注重手续完备,做好记载,积累材料,既宣传了法律法规和上级文件精神,提醒其按时申请办理年检手续,又为日后处罚违法违章行为做好了基础性工作。除市工商局在《**日报》上刊登通告外,我局还结合本县实际,重点做了以下两点:一是自20xx年元月1日开始,在**县电视台连续播发了7天14次的通告;二是通过移动公司和联通公司以及电信部门,在手机和小灵通上发布短信,提醒企业按时申办年检。

3、严格程序,依法行政。

企业年检工作既是对市场主体准入的后续监管,也是登记管理的重要环节,为使这项“老工作”不流于形式,真正起到对市场主体再把关的作用,我局一是手续严密把好证据关,做好从申领年检报告书和表格、受理和交费以及发还执照,均需当面签字,并做好记录。二是严格程序把好初审关,为了加强属地管理,我局根据《工商行政管理所条例》的规定,要求企业先将年检材料报基层工商所初审,由工商所根据其上年度的遵规守法表现和生产经营等情况,提出具体年检建议,然后由县局审查核准,否则不予受理。三是严格审查把好核准关,对经营者提交的年检材料,认真审查,特别是对涉及有前置许可的一些重点行业,一律要求提交有效的审批文件或许可证,否则不予通过年检,尤其是对易燃易爆、化学危险品、矿产开采和娱乐业,采取书面审查与实地检查相结合的方法重点审查:对个别企业经年检验资或年度审计,实收资本低于法定限额或与注册资本不相符的,依法进行查处,责令限期补足或作了变更登记;对主要登记事项发生变化而未在规定期限内变更的,都进行了行政处罚,并限期办理变更登记。通过一些切实有效的方法措施,不仅为完善“经济户口”档案提供了真实的材料,而且有力地杜绝了弄虚作假、蒙混过关的现象,从而提高了年检质量。今年在年检期间,共清理有前置许可的企业203户。责令无有效前置许可证件的企业办理注销登记5户,责令无有效前置许可证件的企业变更经营范围的3户。四是严格标准把好收费关,在这次企业年检工作中,我局明令禁止借年检“吃、拿、卡、要”,坚决杜绝巧立名目向企业滥收费用,决不允许强行逼迫企业订阅报刊杂志,否则一律按违纪查处。

4、廉洁勤政,务实高效。

为杜绝“门难进、脸难看、事难办”的不正之风,从根本上树立工商行政管理机关的良好社会形象,我局在企业年检工作中,一是在全局系统注册登记窗口设立党员示范岗,规范执法行为,向企业提供优质高效服务,使广大企业在我们实实在在的日常工作中,亲身感受到工商行政管理部门行业风气的转变,亲身感受到“为人民服务根本宗旨”的具体体现;二是坚持实行政务公开制、首办责任制和限时办结制度,廉洁勤政。务实高效;三是切实做到一次说清,规范服务,尽量让企业少跑路,严禁吃拿卡要、滥收费用、推诿扯皮等违纪行为,企业普遍感到满意。

总之,我局在20xx年度企业年检工作中,取得了一些成效,但离上级的要求还有不少差距。今后我局将以提高登记管理人员的政治、业务素质为重点,求真务实,与时俱进,不断开创企业个体管理工作的新局面。

2020年年度农技推广工作总结


20xx年,**市农业技术推广服务中心,按照年初全市农牧业工作会议精神和**各业务站的工作部署,积极主动开展各项工作,具体组织实施了国家和**良种推广补贴、农业部农业科技入户工程、国家标准粮田建设、国家测土配方施肥财政补贴、市农业科技综合开发科技推广等项目;大力推广了五大作物五项核心技术、旱作农业综合节水技术、棚室西瓜嫁接高效栽培技术;重点建设了3个农业技术推广标志性示范村和12个农业技术推广示范村,建立和完善了农业技术推广网站和农业技术推广服务体系运行机制改革试点;完成了以沼气池加燃池为主的沼气池改建示范工作。依托项目实施,完成了农作物新品种、新技术的引进、试验、示范、推广以及农民培训工作;完成了农作物(粮、豆、经济)、土壤肥料、体系建设、农村能源技术推广工作,并取得了显著的效果。项目区,完成示范推广应用项目16个,试验示范项目189个点(次)。应用先进技术推广面积167.9万亩,促进粮食纯增产9.6万吨,总纯增效益2.8亿元人民币。实施项目技术推广面积,占全市农作物播种面积(1,617.5万亩)10.4%,纯增产占粮食总产量(农调队数29.5亿公斤)的3.3%。

一、重大农业技术推广项目

(一)国家和**良种推广补贴项目

20xx年,承担国家和**良种推广补贴项目三种作物130万亩,其中国家良种推广补贴项目120万亩,**良种推广补贴项目10万亩。项目覆盖全市整个农业主产区,共涉及8个旗(市)场局,79个乡(镇)和农场,725个村和生产队,22,581户。均超计划完成了任务,粮豆总产达168.38万吨,总增产7.3万吨;总纯增收益2.56亿元。今年,是承担国家良种推广补贴项目的第五年。五年来,从组织、技术、物资和资金等诸多方面,都为农业生产的发展注入了生机和活力。一大批先进、成熟、适用的农业技术,通过综合组装后,得到了有效推广应用。广大农民科技意识、吸纳先进农业科学技术能力,以及农业生产整体科技水平都有了较大幅度的提高。

1、国家高油大豆良种推广补贴项目

计划实施80万亩,实际完成80万亩。分别落实在扎兰屯市、阿荣旗、莫旗、鄂伦春旗、海管局、大管局等6个旗(市)场局的44个乡(镇)和农场,403个村和生产队,10,566户。

补贴品种:蒙豆9、蒙豆12、东农46、合丰40、疆莫豆1号、垦农18。

经测产,项目区高油大豆平均亩产132.4公斤,比非项目区大豆亩产96.1公斤,亩增产36.2公斤,增产37.7%;大豆总产达10.6万吨,总增产2.9万吨;总纯增收益0.6亿元。项目区内建立总面积9.2万亩核心示范区52个,其中集中连片千亩以上核心示范区6个,安排高产创建方6个。

2、国家青贮玉米良种推广补贴项目

计划实施40万亩,实际完成40万亩,分别落实在扎兰屯市、阿荣旗、莫旗的25个乡镇(农场),290个行政村,10,865户。

补贴品种:海玉4、海玉5、海玉6、九玉2、克单8。全部为粮饲兼用品种。

经测产,项目区青贮玉米平均亩产量(籽粒、秸杆)3.9吨,其中籽粒产量0.4吨,秸杆亩产量3.5吨。籽粒比对照田372.2公斤,平均亩增产95.4公斤,增产幅度16.4%。玉米总产达154.8万吨,总增产3.8万吨;总纯增收益1.9亿元。在项目区内共建立总面积2.2万亩青贮玉米高产核心示范片24个,其中千亩以上核心展示田5个,安排7项试验示范内容。

3、**小麦良种推广补贴项目

计划实施10万亩,实际完成10万亩,落实在牙克石市、额尔古纳市、海拉尔农牧场管理局的10个乡镇(农场),32个村(生产队),1,150户。

补贴品种:龙麦26、龙麦30、内麦19、格来尼。

经测产,项目区小麦平均亩产297.6公斤,比非示范区亩产240.5公斤增产57.1公斤,增幅23.8%。小麦总产达2.98万吨;总增产0.6万吨;总纯增收益609.3万元。全市共建立小麦高产核心示范区2.27万亩,千亩核心示范区3个,落实7项试验示范内容。

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(二)**五大作物五项核心技术推广

1、大豆垄上三行窄沟密植栽培技术推广

计划实施大豆垄上三行窄沟密植栽培技术推广190万亩,因今春严重的旱情,实际完成140万亩。其中:扎兰屯市完成20万亩,阿荣旗完成20万亩,莫旗完成10万亩,鄂伦春旗完成5万亩,大管局完成80万亩,海管局完成10万亩。经测产,项目区平均亩产138.7公斤,较对照田(垄三栽培)平均亩产104.9公斤,亩增产36.8公斤,增幅为35.1%,总增产大豆5,704万公斤。按2.4元/公斤计算,亩增效益88.3元,总增效益1.4亿元。

8月29—31日,在我市召开了全区大豆垄上三行窄沟密植技术推广现场会,通过观摩、交流,与会代表对该技术的一些技术细节,提出了改进完善建议。大豆垄上三行窄沟密植技术,是由我区自主创新研制的新型大豆栽培技术体系,为了提高该技术的适应能力,针对实际出现的问题,我们对农艺农机配套技术的进一步完善,得到了农民的认可,经过实践的检验,拓展了该技术的社会影响力,为该技术进一步示范推广,已形成了初步的设想和规划。

2、小麦优质品种机械化作业及配套栽培技术推广

计划实施26万亩,已完成27.5万亩。其中:牙克石市完成5万亩;额尔古纳市完成2.5万亩;海管局完成20万亩。经测产,平均亩产297.6公斤,较对照田平均每亩增产57.1公斤,总增产1.6万吨。按1.4元/公斤计算,每亩纯增收79.9元,总增效益0.2亿元。

(三)测土配方施肥技术推广

国家测土配方施肥财政补贴项目20xx年和20xx年分别在牙克石市、阿荣旗实施,项目周期为三年。现已完成野外调查采集农化样8,244个,分析化验各项理化指标7.94万项次,填写“采样点基本情况调查表”和“采样地块农户施肥情况调查表”1.65万余份,完成“3415”小区试验68个点次,建立了9个核心示范区,布置三区对比试验110个,制定施肥配方建议卡0.37万份,推广测土配方施肥面积102万亩。

在国家测土配方施肥补贴项目区,施用配方肥的80.4万亩农田,作物平均亩产为197.7公斤,比农民习惯施肥总增产粮食2.0万吨,平均亩增产19.4公斤,增产率为11%;亩新增产值29.7元,总增产值0.3亿元。

(四)国家标准粮田建设项目

阿荣旗标准粮田建设项目是国家优质粮食产业工程启动以来首批实施的项目,截止20xx年7月31日,已全部按期完成了项目批复的各项建设内容。项目建设单位于8月1日组织设计、监理、质检等有关部门专家组成的验收小组,对项目的单位工程、分部工程建设质量进行了初验,经验收组综合测评,3个单位工程、23个分部工程均达到了合格标准,其中优良工程率达78%,项目建设的整体水平达到了优良工程标准。

(五)全面完成市农业综合开发科技推广项目

承担20xx年度**市农业综合开发科技推广项目4项,《高油大豆垄上三行窄沟密植栽培技术推广》、《优势强筋小麦生产示范》、《测土配方施肥技术示范》、《优质白瓜籽新技术示范》,全面如期完成了项目合同书的各项计划任务。

“高油大豆垄上三行窄沟密植栽培技术推广”计划实施面积5万亩,实际完成5万亩。扎兰屯市、阿荣旗、莫旗、鄂伦春旗、大兴安岭农场局各1万亩。经秋季测产,高油大豆项目区平均亩产125.78公斤,比非项目区92.31公斤增产33.4公斤,增产幅度为36.26%。项目区高油大豆亩成本159.5元,公斤粮成本0.53元,亩纯效益142.37元。非项目区大豆亩成本135.82元,公斤粮成本0.63元,亩纯效益80.18元。项目区高油大豆较非项目区普通大豆亩纯增效益62.19元,整个项目区总纯增效益310.95万元。

“优势强筋小麦生产示范”计划实施面积5万亩,实际完成5万亩。其中牙克石市3万亩,额尔古纳市2万亩。经秋季测产,项目区小麦平均亩产284.44公斤,比非项目区227公斤增加57.44公斤,增产幅度为25.3%。项目区小麦亩成本209.9元,公斤粮成本0.74元,亩纯效益188.3元。非项目区小麦亩成本167.9元,公斤粮成本0.74元,亩纯效益138.6元。项目区小麦较非项目区非项目区亩纯增效益49.7元,整个项目区总纯增效益248.5万元。

“测土配方施肥技术示范”计划实施面积4万亩,实际完成4.36万亩,超计划指标0.36万亩,超额9%。其中:扎兰屯市完成2.12万亩,牙克石市完成2.24万亩。测土配方施肥开发项目的实施辐射带动了周边30万亩的农户应用测土配方施肥技术,应用的作物主要为小麦和大豆。经秋季测产,测土配方施肥项目区作物平均亩产215.35公斤,比农民习惯施肥总增产粮食113.17万公斤,平均亩增产25.96公斤,增产率为14%,平均亩新增产值43.65元,总增产值190.31万元。

“优质白瓜籽新技术示范”计划实施面积1万亩,实际完成面积1万亩。全部落实在阿荣旗音河乡,共计3个村,682户。经测产,项目区南瓜平均亩产2.56吨,比一般田亩增产256公斤,增产率11.2%;总增产南瓜0.25万吨,总增产南瓜果肉0.2万吨,总增产白瓜籽140吨。实现亩产值743元,比一般田亩增产值120元,总增产值120万元,总增收106万元。

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(二)**五大作物五项核心技术推广

1、大豆垄上三行窄沟密植栽培技术推广

计划实施大豆垄上三行窄沟密植栽培技术推广190万亩,因今春严重的旱情,实际完成140万亩。其中:扎兰屯市完成20万亩,阿荣旗完成20万亩,莫旗完成10万亩,鄂伦春旗完成5万亩,大管局完成80万亩,海管局完成10万亩。经测产,项目区平均亩产138.7公斤,较对照田(垄三栽培)平均亩产104.9公斤,亩增产36.8公斤,增幅为35.1%,总增产大豆5,704万公斤。按2.4元/公斤计算,亩增效益88.3元,总增效益1.4亿元。

8月29—31日,在我市召开了全区大豆垄上三行窄沟密植技术推广现场会,通过观摩、交流,与会代表对该技术的一些技术细节,提出了改进完善建议。大豆垄上三行窄沟密植技术,是由我区自主创新研制的新型大豆栽培技术体系,为了提高该技术的适应能力,针对实际出现的问题,我们对农艺农机配套技术的进一步完善,得到了农民的认可,经过实践的检验,拓展了该技术的社会影响力,为该技术进一步示范推广,已形成了初步的设想和规划。

2、小麦优质品种机械化作业及配套栽培技术推广

计划实施26万亩,已完成27.5万亩。其中:牙克石市完成5万亩;额尔古纳市完成2.5万亩;海管局完成20万亩。经测产,平均亩产297.6公斤,较对照田平均每亩增产57.1公斤,总增产1.6万吨。按1.4元/公斤计算,每亩纯增收79.9元,总增效益0.2亿元。

(三)测土配方施肥技术推广

国家测土配方施肥财政补贴项目20xx年和20xx年分别在牙克石市、阿荣旗实施,项目周期为三年。现已完成野外调查采集农化样8,244个,分析化验各项理化指标7.94万项次,填写“采样点基本情况调查表”和“采样地块农户施肥情况调查表”1.65万余份,完成“3415”小区试验68个点次,建立了9个核心示范区,布置三区对比试验110个,制定施肥配方建议卡0.37万份,推广测土配方施肥面积102万亩。

在国家测土配方施肥补贴项目区,施用配方肥的80.4万亩农田,作物平均亩产为197.7公斤,比农民习惯施肥总增产粮食2.0万吨,平均亩增产19.4公斤,增产率为11%;亩新增产值29.7元,总增产值0.3亿元。

(四)国家标准粮田建设项目

阿荣旗标准粮田建设项目是国家优质粮食产业工程启动以来首批实施的项目,截止20xx年7月31日,已全部按期完成了项目批复的各项建设内容。项目建设单位于8月1日组织设计、监理、质检等有关部门专家组成的验收小组,对项目的单位工程、分部工程建设质量进行了初验,经验收组综合测评,3个单位工程、23个分部工程均达到了合格标准,其中优良工程率达78%,项目建设的整体水平达到了优良工程标准。

(五)全面完成市农业综合开发科技推广项目

承担20xx年度**市农业综合开发科技推广项目4项,《高油大豆垄上三行窄沟密植栽培技术推广》、《优势强筋小麦生产示范》、《测土配方施肥技术示范》、《优质白瓜籽新技术示范》,全面如期完成了项目合同书的各项计划任务。

“高油大豆垄上三行窄沟密植栽培技术推广”计划实施面积5万亩,实际完成5万亩。扎兰屯市、阿荣旗、莫旗、鄂伦春旗、大兴安岭农场局各1万亩。经秋季测产,高油大豆项目区平均亩产125.78公斤,比非项目区92.31公斤增产33.4公斤,增产幅度为36.26%。项目区高油大豆亩成本159.5元,公斤粮成本0.53元,亩纯效益142.37元。非项目区大豆亩成本135.82元,公斤粮成本0.63元,亩纯效益80.18元。项目区高油大豆较非项目区普通大豆亩纯增效益62.19元,整个项目区总纯增效益310.95万元。

“优势强筋小麦生产示范”计划实施面积5万亩,实际完成5万亩。其中牙克石市3万亩,额尔古纳市2万亩。经秋季测产,项目区小麦平均亩产284.44公斤,比非项目区227公斤增加57.44公斤,增产幅度为25.3%。项目区小麦亩成本209.9元,公斤粮成本0.74元,亩纯效益188.3元。非项目区小麦亩成本167.9元,公斤粮成本0.74元,亩纯效益138.6元。项目区小麦较非项目区非项目区亩纯增效益49.7元,整个项目区总纯增效益248.5万元。

“测土配方施肥技术示范”计划实施面积4万亩,实际完成4.36万亩,超计划指标0.36万亩,超额9%。其中:扎兰屯市完成2.12万亩,牙克石市完成2.24万亩。测土配方施肥开发项目的实施辐射带动了周边30万亩的农户应用测土配方施肥技术,应用的作物主要为小麦和大豆。经秋季测产,测土配方施肥项目区作物平均亩产215.35公斤,比农民习惯施肥总增产粮食113.17万公斤,平均亩增产25.96公斤,增产率为14%,平均亩新增产值43.65元,总增产值190.31万元。

“优质白瓜籽新技术示范”计划实施面积1万亩,实际完成面积1万亩。全部落实在阿荣旗音河乡,共计3个村,682户。经测产,项目区南瓜平均亩产2.56吨,比一般田亩增产256公斤,增产率11.2%;总增产南瓜0.25万吨,总增产南瓜果肉0.2万吨,总增产白瓜籽140吨。实现亩产值743元,比一般田亩增产值120元,总增产值120万元,总增收106万元。

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2020年检验检疫局2020年度工作总结


今年在省局党组和市委、市政府的正确领导和关心支持下,我局坚持以“三个代表”重要思想和十六届四中、五中全会精神为指导,牢固树立科学的发展观,按照省局20xx年“一、三、五”工作思路和目标要求,认真贯彻我局年初提出的工作目标,以与时俱进、奋发有为的精神状态,求真务实的工作作风,认真做好各项工作。现将全年工作总结如下:

一、主要成绩

(一)检验检疫业务持续增长。1-10月,全局共检验检疫出入境货物94344批,货值236054万美元,同比分别增长32.11%和30.91%。其中出境货物83448批,货值211714万美元,同比分别增长40.97%和47.82%;入境货物1262批,货值24341万美元,同比分别减少17.30%和34.38%;共完成出口运输包装鉴定9634批。签发普惠制原产地证27969份,签证金额71313万美元,同比分别增长23.95%和减少9.40%;签发一般原产地证13652份,签证金额36662万美元;同比分别增长44.99%和26.05%。

(二)执法把关进一步增强。共检出不合格出境货物91批,金额284万美元;不合格入境货物164批,金额349万美元。出境货物批次和金额合格率分别为99.89%和99.87%;入境货物批次和金额合格率分别为87%和98.57%。共截获有害生物10批7种,其中首次截获国家二类有害生物----双钩异翅长蠹3批,首次从一批进口板材中一次性截获有害生物6种、口岸医学媒介生物1种,创历史最好成绩。严格行政执法工作责任制,落实措施,强化行政处罚工作,严格执行重大执法事项请示报告和重大行政处罚案件局党组集体研究决定制度,1-10月行政处罚共立案19起,结案17起,有力打击了假冒产地、木质包装虚假申报、机电产品进口不备案等违法行为。在全省系统《商检法实施条例》宣贯暨法制工作会议上,我局被评为浙江检验检疫系统行政执法先进集体,受到表彰。

(三)检验检疫模式改革不断深化。适应对外贸易快速发展和检验检疫监管工作真正向重点敏感商品转变的实际要求,继续大力推进检验检疫模式改革工作,把模式改革的重点放在纺织品、机电轻工产品、羽绒制品和低风险进口原材料,并在管理方式上由原来的下达模式改革企业数指标改为模式改革批数占总批数百分比的方式,收到较好效果。到目前为止,我局已对368家出口企业的出口商品实施了型式试验、过程检验、监督抽查检验、分级分类管理等模式,模式改革企业的报检批已占报检总批次的近60%。积极推行分等管理模式,1-10月已有3家企业获得了一类管理证书。

(四)“大通关”建设进一步加快。截止10月底,已累计对108家出口企业的出口产品实施了快速核放,其中已新增快速核放企业18家,1-10月,经快速核放出口批达2万余批,经电子审单快速核放出口批数占全局出口批的近30%。在开展绿色通道方面,今年在已有25家实施绿色通道制度的基础上,又推荐上报了12家企业实施绿色通道制度。积极与口岸局沟通,协调、帮助企业解决在查验中出现的问题,并进一步规范签证工作,将证书复审、制证、核对、发证等环节纳入ciq2000系统。同时,积极促进与滨海海关关检合作机制的建立,起草了《滨海海关、滨海检验检疫局关于建立关检合作机制备忘录》、《滨海海关、滨海检验检疫局合作课题》等相关合作框架和意向。通过我局的不懈努力,目前,检检协作、检关协作进一步加强,检企合作的通道更加通畅,“提速、增效、减负、严密监管”的要求得到有效落实。

(五)实验室建设和科技工作取得新进展。以国家级重点实验室为依托,积极拓展纺织品检测领域,今年又购置和安装了icp、高效液相色谱仪等设备,新开验了45℃燃烧性能、织物起球试验、织物耐磨性能、苏丹红、对位红等新项目,检测实力进一步增强。随着纺织品检测中心知名度的不断提高,检测业务范围已延伸至萧山、宁波、台州等地。1-10月实验室接受各类检测10251批,比去年同期增长30%。同时,实验室进一步加强与科技院校和国外检验机构的合作与交流,今年,与滨海文理学院进行了多次技术交流,并相互合作共同申报了两个科研项目,其中双方合作的《新型荧光增白剂的开展》被省局立项。在与国外检验机构的合作中,邀请its有关人员考察我局纺织品实验室,双方已初步达成一定意向,使合作交流迈出了坚实的一步。今年,科研制标工作也取得新进展,组织推荐申报20xx年度出入境检验检疫行业标准制修订计划5个;组织申报省局科研项目4个,由省局上报质检总局科研项目1个;组织申报国家“十一五”规划项下拟向科技部申报的质检项目3个;组织落实上报浙江省行业标准8个;组织申报20xx年市科技局科研项目4个;向省局推荐全国纺织品专业标准化技术委员会专家1名,向省局推荐“科技兴检奖”项目3个;完成审定行业标准2个,已完成并通过鉴定省局科研项目1个。

(六)茶叶检验工作顺利交接。滨海地区现有注册有效的茶叶出口企业28家,全年出口茶叶总量达8万多吨,占全省出口茶叶总量的近60%。根据省局领导的批示和省局食检处的安排,今年5月1日起,滨海地区出口茶叶检验监管工作省局正式下放我局。通过一系列认真精心的准备,交接工作顺利平稳。至9月30日我局已检验出口茶叶896余批,重量4.09吨,金额6654万美元,茶叶检验业务交接工作受到省局和企业的一致肯定。

(七)企业诚信体系建设工作稳步推进。为更好地促进检验检疫模式改革、大通关建设等业务工作的顺利开展,积极探索建立企业诚信体系工作,已参与省局企业诚信体系建设课题组,广泛开展调研,在调研的基础上,制定了《滨海检验检疫局信用体系管理办法》和《信用评价作业指导书》,并建立了相关数据库。参与了地方政府关于出口企业名牌产品使用情况和创品牌情况、知识产权、诚信兴商等一系列活动。

(八)上虞、诸暨办事处筹建工作进展顺利。在省局和地方政府的大力支持下,上虞、诸暨两办事处筹建工作顺利进行,目前各项筹建工作已接近尾声,将于近期建成开检。

(九)保持共产党员先进性教育活动扎实推进。根据市委保持共产党员先进性教育活动领导小组的统一部署,按照先进性教育活动实施方案的要求,我局党组精心组织、狠抓落实、注重实效,扎扎实实开展了一系列教育活动,圆满完成了保持共产党员先进性教育活动的各项工作,满意和较满意率达100%。通过开展这项活动,使党员思想素质有了明显提高,党性观念进一步增强,为全局各项工作的顺利开展并取得好成绩打下了很好的基础。

(十)精神文明建设取得可喜成绩。我局被市级机关工委评为“学习型机关”;袍江国际物流中心检验检疫现场办荣获市级“青年文明号”称号;局检务岗被市级机关妇工委授予“巾帼文明示范岗”称号,有2位同志被授予市级机关青年岗位能手称号;朱荣同志被评为滨海市直机关优秀共产党员。

二、主要做法

(一)突出工作重点,加强对敏感商品的检验检疫监管。

加强对敏感商品检验检疫监管工作一直是我局的工作重点。我局十分注重加强业务工作质量检查,切实贯彻执行每月对敏感商品进行抽查检查的工作制度,及时发现问题,及时堵塞漏洞。针对滨海地区出入境货物的特点,我局重点加强了以下工作:

一是做好防控高致病性禽流感工作。为贯彻全国防控高致病性禽流感工作会议精神和国家质检总局《关于进一步加强高致病性禽流感防控工作的紧急通知》精神,局党组专门召开会议,积极部署做好禽流感防控工作。一是成立了由局党组书记、局长为组长、副局长朱荣为副组长,相关处室负责人为成员的防控高致病性禽流感应急领导小组,全面负责此项工作;二是立即召开防控高致病性禽流感应急领导小组会议,学习传达贯彻上级文件和会议精神,要求把防控工作作为重点工作抓紧抓好,切忌麻痹轻“敌”;三是制订了《防控高致病性禽流感应急措施》,明确相关部门防控工作的职责、任务,并启动了突发事件应急处理方案;四是立即下发了《关于做好防控禽流感的紧急通知》,要求各禽类产品出口企业立即做好此项工作。

二是加强对出口食品、农副产品、动植物及其产品的检验检疫。根据国家认监委和省局卫生注册及监管工作会议的要求,我局在年初制定了《出口食品注册登记监督管理计划》,明确了工作职责、工作程序、工作要求和时间要求,为加强出口食品生产企业的后续日常监管,确保出口食品质量,尤其是从源头上控制安全卫生质量,奠定了工作基础。苏丹红事件发生后,立即按要求对出口腐乳、出口咸菜罐头、出口黄酒中开展苏丹红的检测,对出口日本的食品检测甜蜜素,对3家水质检测不合格的出口酒厂采取暂停报检的措施,确保出口食品安全卫生。同时针对我国出口的动物源性食品多次被欧盟、日本、韩国检出禁用药物残留,引起国外高度关注的情况,根据国家质检总局、省局关于加强出口食品安全监管工作的有关要求,在所有出口食品企业中推行实行质量安全承诺制,承诺内容作为检验检疫监管的内容和依据之一,目前已有一家企业因违法被列入黑名单中加严监管。

三是加强对出入境货物木质包装、集装箱的检验检疫。认真贯彻落实《出境货物木质包装检疫处理管理办法》,完成了标识加施企业的考核上报工作,组织召开了出境木质包装检疫处理工作会议和出境木质包装使用单位工作会议,首次实行了登记备案制、企业承诺制、进出登记核销制,制订了《出境货物木质包装使用企业须知》,工作的规范性大大增强。针对我局一批出境木质包装被澳大利亚官方通报的问题,及时开展调查并作出整改,有效规范熏蒸处理操作程序,消除了风险隐患。在省局组织的业务检查中,得到了检查组专家的一致好评。同时加强对进境原木、板材的检疫,堵截有害生物的传入。近年来在滨海转关的入境木材批次逐年减少,1-11月仅7批,但检疫人员没有放松警惕,发现4批带有有害生物,其中3批从坦桑尼亚进境的板材中疫情严重,1批进口12.988立方米的板材中截获到小蠹、天牛等多种有害生物,这是我局首次从进境的板材中截获到有害生物种类最多的一次。

四是严格按照质检总局关于加强进境旧机电产品检验监管的有关规定,认真做好进境旧机电产品的检验监管及备案工作。1-10月,进行旧机电预备案70批,金额2236万美元。发现未备案,以旧报新的案例9例。积极派员参与旧机电国家质检总局培训教材的修订和授课工作,并派员参加培训3人均取得资格。

五是注重重大工程设备的检验监管。华联三鑫pta项目一期工程已顺利投产,在检验过程中共出证11份,对外索赔金额100多万美元,二期工程前期工作已开展,我局及时成立了检验检疫现场办,开展检企协调,保证了重大工程顺利投产。

六是加强对注册供港猪场的监管,确保出口供港猪的安全。根据国家质检总局的要求,对我市范围内供港猪场、发运站进行了全面检查和整顿,根据检查情况,保留了9家猪场继续供港,其余猪场停止供港。同时,严格做好供港猪疫情的预防、疫苗的接种、饲料加工使用的控制、药物的使用等环节的管理和监控,在香港食环署对我市供港猪场、发运站的考核检查中受到好评。针对四川资阳等地发生了较为集中的人感染猪链球菌疫情,积极做好猪链球菌疫情的防控工作,赴诸暨举办了猪链球病防治知识培训班,对疫病的防治工作起到了积极的指导作用。

七是切实抓好有关出口服装、纺织品检验监管工作。今年是纺织品配额取消的第一年,也是纺织品贸易纠纷较多的一年。年初根据国家质检总局关于加强部分进出口纺织品服装检验监管要求,及时召开全市出口服装纺织品监管工作会议,部署加强部分出口服装检验监管工作事宜,并认真开展抽样检测工作,对不合格服装加严控制。同时针对中美、中欧纺织品贸易磨擦的不断发生,我局及时召开了部分服装、纺织企业座谈会,及时通报有关政策和情况,听取企业的意见和反映,并不断为企业排忧解难,把企业的损失减少到最低程度,取得了较好的效果。

(二)强化基础工作,着力提高机关效能建设水平。

1.认真做好出口茶叶检验检疫交接工作。自去年10月份省局正式提出茶叶交接工作以来,我局党组十分重视,强调要从讲政治的高度,按省局的要求统一思想、服从大局、明确任务、精心准备,不折不扣地完成滨海地区出口茶叶的检验交接工作,实现平稳过渡。全局上下齐心协力,采取一系列措施来确保茶叶检验检疫交接工作的顺利交接,一是加强调查研究,广泛听取出口企业意见;二是专门抽调人员做好茶检的各项筹备工作;三是筹措资金,拨出30余万元资金进行茶叶实验室的改造和检测设备的购置;四是落实专人赴省局学习茶检的相关知识;五是招聘人才,加强茶叶实验室的技术人才。这次出口茶叶检验检疫的顺利交接,真正做到了让省局放心、让企业满意。为进一步加强出口茶叶的检验监管,8月还召开了承担本辖区出口茶叶检验检疫工作以来的首次茶叶工作会议,通报茶叶检验检疫的情况,宣贯相关制度和措施,使茶叶检验检疫工作严密规范地开展。

2、认真宣贯《商检法实施条例》。全省系统《商检法实施条例》宣贯暨法制工作会议召开后,我局及时将会议精神作了层层传达,并采取一系列措施,迅速掀起《商检法实施条例》学习、宣传和贯彻的高潮。首先将会议文件上局域网,各部门组织人员对新条例逐条逐句进行了认真的学习,并结合各自工作实际进行了讨论,查找存在的问题和不足,提出解决问题的建议和措施。同时,对全局正式在编职工进行了为期一天的系统的培训和辅导,使其对条例有了更深入的理解。并将组织考试,检验学习效果。为宣贯好条例,还制订了详细的宣贯计划,包括对外的宣贯,如对企业的宣贯和媒体上的宣传,努力营造浓厚的氛围。

3.切实做好培训工作。针对机构、人员变动较大的情况,今年培训工作力度较大。根据20xx年我局教育培训计划的安排,切实抓好对内对外的培训,1-10月共举办各类培训班50期,参训人员2800余人次,均收到较好效果。如针对近两年来新进人员较多的情况,适时举办了由来自上虞、诸暨筹建办及局机关的24名新招录人员和军队转业干部参加的新进人员培训班,邀请专家对各类知识包括海关、外经贸知识进行了系统的培训,培训结束后还对培训质量进行了评估,收到了很好的效果。又如全国报检员考试前组织的2期考前培训班,参加人数达760人,组织老师认真授课,效果也很好。上半年报检员全国统考通过78人,累计已达400余人,高于全国平均水平。

4.认真实施绩效管理考核办法。以目标管理责任制考核为基础,认真贯彻落实省局绩效管理考核办法,结合我局实际,制订了《滨海检验检疫局绩效管理考评办法(20xx)》,建立起科学规范、目标明确、监督到位、奖惩分明的考核激励机制,并强化了日常工作的监督,加大督查工作力度,并在局域网上公布督查情况,使内部管理得到了进一步规范。

5.切实提高机关办事效率和能力。一是积极发挥检验检疫部门的信息、技术、人才等优势,主动为外贸企业提供相关信息,1-10月共编发《滨海检验检疫信息》28期,刊发信息195条,为企业主动提供相关政策法规信息,针对热点、难点问题,提出的建议信息等,《检验检疫园地》5期,123条,免费赠送企业达1650余本。同时加强局外网建设,扩大群众对检验检疫工作的知情权,增加透明度,受到企业和有关部门的好评。二是成功启用了银检电子缴费系统。对检务窗口原有的收费方式进行了改革,加大投入,直接与银行联网,并取消刷卡环节,最大限度提高收费速度,工作效率大大提高,受到了企业的欢迎,目前电子缴费的企业已达1485家。三是继续加大普惠制宣传力度,使广大外贸企业利用普惠制的意识大大增强,1-10月我市出口企业可从中享受减免关税3566万美元。四是加大原产地标记保护工作力度,为尽力发展滨海特色农业保驾护航,今年,我市又有2只产品即滨海麻鸭(鸭q牌)及其制品(咸亨牌、太雕牌)、诸暨山下湖淡水珍珠及其饰品(千足牌、山下湖牌)获得原产地标记证书,从而使我市通过国家质检总局原产地标记认证的产品达到5只。1只产品即天利牌生猪已通过省局的审核并推荐上报国家质检总局。五是强化服务意识,积极推行岗位责任制、服务承诺制、首问责任制、ab岗制;建立了局领导与重点企业、重点引进项目(工程)联系制度,加强了局领导与县(市、区)政府、行政部门的工作沟通和联系。坚持中午值班制度和节假日值班制度,开展急事急办、特事特办服务,如为上虞某公司一批总值为9.5万美元来料加工的羽绒制品顺利出货,放弃休息时间加班加点,得到了企业的由衷感谢,企业为此送来了“急企业所急、无私奉献,想企业所想、开拓创新”的锦旗。

(三)抓住关键环节,着力加强队伍建设。

1.认真扎实开展保持共产党员先进性教育活动。我局党组对这次教育活动非常重视,将其作为当前第一政治任务来抓,又把这项教育活动作为机关探索职能转变和队伍建设情况的一次全面检验,从一开始就坚持高标准、严要求,切实做到了组织领导到位、宣传发动到位、方案制定到位、为教育活动的顺利开展打下了扎实的基础。在具体的教育活动中,结合我局特点,精心策划开展了“十个一”系列活动,主要内容有:①开展一次党员访贫问苦送温暖活动。②上一堂保持共产党员先进性教育专题党课。③开辟一个先进性教育网上专栏。④组织一次学习心得交流会。⑤举办一次先进事迹报告会。⑥开展一次以服务企业为主题的走访活动。⑦召开一次党性分析专题民主生活会。⑧召开一次“把好国门,服务外贸”研讨会和研讨文章的评奖活动。⑨开展一次“扬蓝盾风采,为企业办实事”活动。⑩组织一次红色之旅,学习革命传统精神。在学习教育活动中,我局十分注重结合实际抓整改,对分析评议活动中征求到的意见,结合“企业服务年”活动,制定了扎实的整改措施,企业反馈的34条意见中整改31条,整改率达90%以上,如实施“电子划款”业务联动计划,方便企业交费等十项措施,受到了企业的极大欢迎。由于领导重视,组织严密,成效明显。我局的先进性教育活动得到了市委先进性教育领导小组办公室的充分肯定。滨海电视台、滨海日报社、滨海电台三家媒体还联合对我局落实整改、服务企业的做法进行了采访报道,先进性教育也收到了预期的效果。

2.加强党组自身建设。局党组班子按照“三个代表”的要求,坚持以科学的发展观指导工作,以正确的政绩观对待事业,以牢固的群众观待人处事。班子调整后,新党组十分注重班子的自身建设,自觉做到三个强化:一是强化民主集中制观念,坚持重大问题集体研究,重大事项及时通报,重大政策广听意见的制度,党组成员既分工又合作,相互支持,互相补台、互相配合,形成团结统一的坚强集体。二是强化事业观念,党组一班人认真动脑筋,拓思路,积极营造一个个人与集体协调和谐的学习、工作、生活、发展环境,班子凝聚力、亲和力、向心力大大增强。二是强化执政为民的意识,全面协调可持续发展的理念,依法行政的理念,加强自身的思想、组织和作风建设,职工群众有困难时,及时安抚问候,排忧解困。全局达到了心齐、气顺、劲足,同心同德干事业、一心一意谋发展的新局面。

3.加强中层干部队伍建设。我局一直把对中层干部的培养锻炼作为滨海局能够持续发展的一件大事来抓,一是加强其思想教育,上半年开展的保先教育提供了很好的学习教育的机会,在教育活动中,要求中层非党干部也积极参加。二是坚持干部任前个别谈话、集体谈话制度,教思路、传方法、提要求,着力提高其管理和领导能力。三是压任务,今年出台了《滨海检验检疫局调查研究工作制度》,要求中层以上领导每年必须完成一篇与本职工作有关的调研报告。今年5名科级干部得到了提拔任用,3名副科级干部试用期按期转正。

(四)坚持以人为本,大力加强精神文明建设和党风廉政建设。

一是抓学习,着力提高干部职工的素质。制定了20xx年我局教育培训计划、党员干部理论学习计划、中心组理论学习计划和《建设学习型机关实施意见》,并以保先教育为契机,以创建“学习型机关”为载体,认真抓好各个层面、各项内容的学习。在学习中做到集中学习与带题研究相结合、集体交流与个人重点发言相结合,真正促进了检验检疫中心工作的开展。认真学习了《保持共产党员先进性教育读本》、江泽民《论加强和改进执政党建设》和十六届五中全会精神、行风廉政教育等内容,使全局干部职工思想政治水平不断提高,行政执法能力得到加强,工作作风进一步好转。同时,为营造浓厚的学习氛围,我局还积极利用社会资源,为全局职工办理了滨海文理学院图书借阅卡,并积极组织职工参加市委宣传部等举办的,由国内著名学者、专家主讲的系列知识讲座,开辟了新的学习渠道。

二是抓作风,着力打造滨海检验检疫良好形象。组织召开了20xx年局党风廉政建设工作会议,制订了贯彻省局纪检监察工作会议精神实施意见,层层签订了廉政责任状;针对近两年来局新进人员较多的情况,召开了新进人员(包括新进临时聘用人员)党风廉政建设教育座谈会,切实规范廉洁从政行为。全年部署开展了行风建设“五抓”和“六个一”活动,即抓专题教育、抓制度建设、抓整改落实、抓业务改革、抓服务创新;开展一次行风建设专题教育活动、开展一次走访百家企业活动、召开一次各县(市)行风建设座谈会,认真听取意见和建议、与兄弟部门交流一次行风建设的经验和做法、开展一次为企业办实事活动,切实帮助企业解决实际问题、对行风建设的问题进行一次针对性整改,将行风建设提高到一个新水平。同时还在局域网上开设了“廉政之窗”栏目,设立了网上信息咨询、网上评议、网上投诉等9个栏目,增强了防腐倡廉的氛围。同时根据省、市的统一部署,起草和制订了《滨海检验检疫局建立惩治和预防腐败体系实施意见》、《滨海检验检疫局权力运行监控体系》,对局各个部门的权力点进行了详细的分析,并对易发生或可能发生的权力腐败问题制定了相应的制度和监督措施,努力以制度管人、管事。

三是抓载体,着力加强精神文明建设。制订了20xx年度我局文明单位(机关)创建规划,继续深入在全局开展“五好”文明处室达标活动、袍江物流中心开展争创“市级青年文明号”、检务岗争创“巾帼文明示范岗”、党支部开展“双争一评”、工团妇各级组织开展各项文体活动等,并抓住这些有效载体,进一步深化精神文明创建,取得了可喜的成绩。全局职工精神更为振奋,凝聚力进一步增强,工作积极性进一步提高。

三、存在问题与不足

在肯定成绩的同时,我们也看到了工作中存在的一些不足和薄弱环节,主要有:

----人力紧缺与业务量培增带来的矛盾仍然比较突出。目前,滨海外贸仍以较快速度发展,今年我局检验检疫批次也比去年同年增长了32%以上。尽管省局在人力上已给我局有所补充,但仍满足不了日常工作的需要,尤其是一线专业技术人员紧缺,在一定程度上影响了工作质量和效率的提高,同时,由于大量使用编外职工,如何管理好这支队伍也提出了新的课题。

----服务外贸仍需进一步深化。近几年来,我局始终把深化业务改革作为支持外贸扩大出口的重要举措,但力度还要加大,步伐还要加快,同时还要正确处理好把关与服务的关系,真正做到既方便进出又监管有效。

----检验检疫人员素质还跟不上形势发展的需要。随着国外技术壁垒的日趋强化,而我市相当一部分企业技术水平低下、产品质量不高、企业诚信不高等情况的突出存在,对把关工作提出了更高的要求,检验检疫监管人员亟需提高这方面的能力,依法行政的意识和手段也有待进一步提高,以适应形势发展的需要。

四、明年工作思路

----抓好理论学习,坚持用科学的发展观指导检验检疫工作。要深入抓好十六届五中全会精神的学习,重点抓好党组理论学习中心组和科以上领导干部的学习。要通过抓理论学习,不断深化学习效果,自觉运用理论学习的成果指导工作实践,集中全局智慧,按照科学发展观的要求,正确处理好检验检疫事业发展中把关与服务、重点工作与全面工作、近期工作与长远工作的关系,不断提高执政为民的本领。要继续抓好先进性教育的长效机制建设,使党员教育、党员管理、基层组织建设、联系群众、服务企业经常化、制度化,真正使先进性教育活动成为人民群众的“满意工程”,同时要通过抓学习,不断深化学习效果,自觉运用理论学习的成果指导工作实践。

--严格依法行政,努力提高检验检疫工作质量和行政执法水平。全面提高工作质量,提高依法施检、依法行政的能力,是检验检疫机构实践“三个代表”重要思想,履行好职责的根本手段。必须严格执行检验检疫法律法规,严格执行总局和省局的各项规定,认真落实各项工作制度,做到有令必行,有禁必止。要认真学习贯彻新《商检法实施条例》,进一步加大行政执法力度;要严格执行重大执法事项请示报告制度,落实行政执法责任制;要严格按《行政许可法》的要求,规范行政执法行为,牢固树立依法行政是检验检疫工作生命线的观念,进一步提高行政执法能力和水平;要采取切实有效的措施,强化执法监督,切实使涉及安全、卫生、健康、环保及欺诈等重要内容真正处于检验检疫的监控之下;要进一步加强滨海陆路口岸检疫处理的力度,防范外来生物的入侵,抓好处置突发性疫情疫病工作。同时针对国外越来越多的技术壁垒和检疫壁垒,要投入力量,加大对壁垒的研究,提供技术、信息等服务。

--开拓创新,进一步推进大通关建设,不断提高检验检疫工作效能。在严密监管的前提下,实现提速增效是检验检疫大通关建设的根本宗旨,也是检验检疫支持和促进外向型经济发展的重要举措。要在前阶段大通关建设取得明显成效的基础上,进一步提高检验检疫信息化应用水平。要进一步做好“电子审单快速核放”系统的推广运用。加大“绿色通道”制度的实施力度,力争使更多的出口企业享受这一制度。按上级要求,积极探索开展电子监管工作,开展无纸化报检试点。要继续推进和探索各类检验检疫模式改革,改进从源头抓质量的手段,加强与海关、外经贸局等部门的联系和沟通,逐步建立符合滨海特点的进出口商品检验监管模式。

--加强对外管理,为各项改革措施的实施创造良好的外部条件。检验检疫自身的改革创新和发展离不开良好的外部环境。面对检验检疫监督模式的根本性变革,大通关建设的全面实施和国外越来越多的技术壁垒和检疫壁垒,除了要求检验检疫机构自身不断转变观念、完善机制、改进工作方式、增强检测实力外,也对广大外贸企业在自我管理能力、自律意识和诚信意识等方面提出了更高要求。为此,必须继续采取切实措施,加强企业诚信体系建设,对依法经营,诚信度高的企业提供便捷、快速服务,对诚信差的企业加大监管力度,并建立对进出口企业诚信的评价体系;加强报检员队伍建设。要继续严格执行出口质量许可、卫生注册(登记)、出口蔬菜种植基地备案、进口旧机电产品备案等制度。进一步加强对出口水产品、蜂蜜、茶叶、黄酒、蔬菜、供港活猪等敏感产品的农残监控和药物残留监控。要通过严格的管理,扶优扶强,不断提高外贸企业的自我控制能力,为检验检疫开展工作创造良好外部环境。

--加强科技工作,进一步提升实验室检测实力和科技工作水平。要继续坚定不移地实施科技强检战略,依靠上级机关和地方政府的大力支持和本局的不懈努力,进一步加大对实验室的投入,要以跟踪国外纺织品技术壁垒为主线,不断扩大检测项目,开拓新的领域,全面提高检验检疫技术保障能力,确保顺利通过国家级重点实验室验收并在省内第一批挂牌。同时要认真做好在上虞办事处设立国家级机电安全实验室、在诸暨办事处设立国家级纺织品实验室的各项事宜。要大力支持干部职工开展科学研究和科技创新,积极参与和开展国际间、区域间和与社会科研机构、重点实验室的合作与交流,与its的合作力争有所突破。

--建设高素质的干部队伍,营造良好氛围,为推动持续发展提供保障。为适应新形势,迎接新挑战,必须进一步加强自身建设,努力提高自身素质,造就一支政治强、业务精、作风硬的高素质干部队伍。要不断加强内部管理,进一步完善绩效考核,针对上虞、诸暨办事处刚刚挂牌开检的实际情况,要建立健全两办事处的各项内部管理及局本部对办事处的管理;要加大对职工的培训力度,不断增强检验检疫人员依法行政的意识,努力使检验检疫人员由检验型人才向检验管理型人才转变。要大力加强思想作风建设,坚持民主集中制原则,提高党组的决策能力、统筹能力和解决问题的能力。进一步加强思想政治工作,努力解决干部职工的思想问题和实际困难。加强干部队伍建设,坚持“用好的作风选人,选作风好的人”,积极营造各方面优秀人才脱颖而出的良好环境。继续以争创“文明处室”、“青年文明号”、“巾帼文明示范岗”等活动为载体,充分发挥党工团妇组织的作用,推动新一轮的文明创建活动。大力加强党风廉政建设和机关作风建设,认真实施惩防体系,不断增强职工的凝聚力,努力建设和谐单位。

**2005年农技局工作总结


**2005年农技局工作总结内容显示中**2005年农技局工作总结
**县农机局2005年度工作总结
2005年以来,我局在县委、县政府的正确领导下,在上级业务部门的指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实中央一号文件精神,紧紧围绕农业增产、农民增收,按照全县农业结构调整的要求,牢固树立农机意识,努力加快农村农机化进程,全面加强农机管理,大力推动农机社会化服务,积极推广农机新技术、新机具,切实搞好农机培训,充分发挥农业机械在农业生产中的重要作用,较好地完成了农机各项工作目标。现将一年来的工作总结如下:
1、农业机械继续保持了良好的发展势头
止目前,全县大中型农业机械(动力在20马力以上)保有量达到1650台,各类小型农业机械保有量达到8.6万台,农机总动力达到70.34万千瓦,比上年增长6,完成目标任务的101,随着农业机械的普及推广,极大的推动了我县农业机械化进程。全县机耕面积达80.22万亩,占全县总耕地面积的93,完成目标任务的100;机播面积达80.56万亩,较上年增长6,完成目标任务的106,其中小麦精播面积69.4万亩,玉米机播11.2万亩,机收面积66万亩,完成目标任务的100。此外,在农林业植保、农田节水排灌、农副产品加工等方面的机械也有了较大的发展。
2、积极做好了小麦跨区机收工作
小麦跨区机收工作是农机部门的一个亮点工作,也是农机部门工作的重头戏,“三夏”期间,县政府将小麦跨区机收指挥部办公室设在了农机局,为履行好职责,全力服务好麦收,共组织1100台联合收割机在我县参加麦收,完成目标任务的110,完成联合机收面积55万亩。一是农机部门提前准备,超前安排,全县通过中介组织,联系引进联合收割机600余台,服务全县麦收,确保了全县小麦收打进度和颗粒归仓,受到了县领导肯定。同时还组织全县300余台收割机赴外地作业,参加了全国小麦机收大会战,取得了良好的社会效益。二是为规范跨区作业秩序,确保跨区机收作业顺利进行,及时建议县政府成立了“三夏”小麦跨区作业机收指挥部,下发了具体的工作意见,对此项工作进行了专项安排,为“三夏”小麦跨区机收工作的顺利进行提供了保证。同时按照县领导安排,在县城主要路段设立了“三夏”小麦跨区作业接待站,对进入我县境内的联合收割机搞好服务接待,组织协调和作业安排。配合公安部门现场疏通车辆,处理好群众拦截机问题,确保了收割机正常的路途转移。三是围绕县政府防火护林工作,我局及时对全县联合收割机手进行了收麦护林工作培训,对机手下发了麦收作业保护林木的《通知》,并与机手签订了具体协议,共下发《通知》400余份,签订协议400余份,较好的提高了联合收割机麦收作业、保护林木的自觉性、主动性。
3、圆满完成了县政府安排的秸秆禁烧工作任务
近年来,随着各级政府对环境保护和资源利用工作的重视,逐渐加大了对秸秆禁烧工作的力度,“三夏”、“三秋”期间,县政府先后将全县小麦、玉米秸秆禁烧工作领导小组办公室设在了县农机局,负责全县小麦、玉米秸秆禁烧工作的具体安排和日常工作,围绕县政府这一中心工作,县农机局全体干部职工全力以赴,加班加点,努力工作,先后筹备召开了全县“三夏”、“三秋”秸秆禁烧工作会议,印发了相关文件和禁烧通告,并与各乡镇签订了禁烧工作目标责任书。同时及时组织人员深入到乡村对“三夏”、“三秋”秸秆禁烧工作进行了督察督导,现场处理禁烧工作问题,由于措施到位,工作得力,全县“三夏”、“三秋”秸秆焚烧现象得到了有效遏制,促进了禁烧工作的顺利进行,受到了市县领导的肯定。在今年全市“三夏”秸秆禁烧工作会议上,**县被评为小麦秸秆禁烧工作先进单位。
4、及时围绕农业生产,搞好了农机新技术、新机具的推广工作
围绕“三秋”农业生产,我局及时与生产厂家搞好协调,引进推广了秸秆还田机、播种机和旋耕机,服务农业和农民需求。今年,我局还多方努力,积极争取到农业部农机装备项目,总投资810万元,其中中央资金120万元,在资金未到位的情况下,为不误农时,调动农民购机积极性,搞好“三秋”秸秆禁烧工作,我局提前对项目进行运作,对秸秆还田机进行补贴性推广,每台补贴1300元,共补贴农户35户,受到了广大农民的欢迎和好评,也促进了玉米秸秆禁烧工作的开展。全县新增大中型玉米秸秆还田机132台,玉米播种机87台,旋耕机12台,完成农作物秸秆综合利用面积38万亩。完成目标任务的105。
5、农机安全生产得到了进一步的开展
今年以来,我局认真贯彻《道路交通安全法》、《农机化促进法》和《农机安全生产条例》,紧紧围绕农机安全生产,不断加大农机管理力度。一是精心组织好年度农机检审工作,严格把关,确保了检审车辆安全生产。全年共检验拖拉机1600台,完成目标任务的107,年检审驾驶员1850人,完成目标任务**2005年农技局工作总结

**2005年农技局工作总结内容显示中的112。二是规范了车辆、驾驶员档案管理,做好了农用运输车的档案移交工作。三是组织人员对农机手进行理论操作培训,讲解安全法规知识,做到不培训、不发证,切实提高了农机手的理论操作技能,确保了农机安全生产无事故。今年全县拖拉机新入户502台,完成目标任务的100,建设农机安全村3个,农机事故控制在0.5‰以内,均完成目标任务的100。
6、农机校资格审定已通过省局顺利验收,取得了培训资格
全年共培训各类农机人员2200人,完成目标任务的110;同时还积极参加了全县科技活动周活动,全方位参加了宣传一条街活动,科技下乡服务队,在普及农业科技知识中发挥了重要作用。
7、中心工作和共性目标完成较好
在做好农机业务工作的同时,做好了以下几项工作:(1)在党的建设方面,积极组织党员开展保持共产党员先进性教育活动,始终把学习贯穿于整个活动中,学习党的方针,政策,提高了党员的政治理论水平和自身素质,推动了各项工作的顺利开展,取得了较好的实效。年转正党员2名。(2)社会综合治理方面,规范管理,轮岗值班,年内无发生重大事故,治安现状满意率达95。(3)计划生育和党风廉正建设工作,由于我局平时狠抓落实,都取得了明显成效。
总之,在过去的一年里取得了一定的成绩,圆满完成了各项工作任务,但也存在有一定的问题,如农机事业经费不足直接影响了各项工作的开展;农机执法环境不宽松使农机安全生产得不到保障等。在新的一年里我局要与时俱进,开拓创新,使全县农机化工作更上一层楼。
**县农机局
2005年11月29日**2005年农技局工作总结

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