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一、抓组织领导,增强保障力度 二、抓基层基础,实现重心下移 1 2 3
三、抓综合治理,增强工作合力 四、抓利益导向,完善导向机制
五、抓优质服务,提高服务质量
一是抓好计生服务阵地建设。萱洲、东湖两个乡镇计生中心服务所国债建设项目按时推进,萱洲所已完工并投入使用,东湖所已基本完工。二是积极开展妇科病免费普查活动。今年,对全市育龄妇女进行了一次免费妇科病普查,对家庭困难的育龄妇女予以免费治疗。目前,已完成20743人次的查治工作,普查率24%,免费查治人数778人,免费查治率6%。三是着力提升技术服务水平。严格实行技术资格准入制度,加强服务人员培训力度,规范了服务程序和服务行为,有效提高了计生服务水平。
六、狠抓当前,强力推进流动人口服务管理一盘棋工作
一是认真宣传贯彻《流动人口计划生育工作条例》。市人口计生领导小组组织宣传、广电、司法、计生等相关部门,制定了具体的宣传规划。分管副市长发表了电视讲话,计生部门和各乡镇开展了多种形式的学习培训活动,学习宣传《条例》的氛围浓厚。二是扎实开展全员人口信息采集录入工作。第一是领导重视,市乡两级召开了动员会议,明确党政一把手是本次信息采录工作的第一责任人。第二是保障有力,市财政安排了25万元专项工作经费,用于乡镇配置电脑。第三是全员参与,所有乡镇工作人员和村干部都投入到信息采集工作。第四是奖惩严明,各乡镇投入了一定资金,对工作任务进行绩效考核。第五是指导有力,市人口计生局在现场指导的同时,还明确专人用电话和网络对乡镇临时遇到的难题进行解答,确保信息采集的规范、统一。
我们清醒地认识,当前我市人口计生工作还面临不少问题:一是群众受多子多福、养儿防老等观念影响,婚育观念仍然较为落后;二是流动人口计生管理难度仍然很大,违法生育案例较多,特别是企业下岗职工违法生育现象有所增多且难以查处;三是基层基础工作仍然薄弱,计生村(居)民自治质量不高,乡镇、村组之间发展不均衡,个别乡镇、个别村计生工作时好时坏,极不稳定,波动很大;四是出生性别比相对偏高,打击两非行为任务比较艰巨;等等。
下一阶段,我市将紧紧围绕稳定低生育的中心任务,再鼓干劲,再上措施,不断巩固计生工作发展的良好势头和工作成果。一是进一步加强计生政策宣传教育,做大做强利益导向,切实提高群众实行计划生育的自觉性;二是进一步夯实基层基础工作,从严打假治水,杜绝虚报、瞒报、挪报、错报行为,加强平时工作督导和经常性工作,切实帮助后进乡镇和村组改进工作方法,提升面上工作水平;三是进一步加强干部队伍建设和管理,强化工作人员业务培训,提高计生队伍工作形象和工作效率。四是切实抓好一盘棋信息采集复核和录入工作,确保流动人口计划生育省内一盘棋工作按时保质保量完成。六是进一步加强计生协会工作,推进计生村(居)民自治,充分发挥计生协会在人口和计划生育工作中的生力军作用,提高村(居)民自治工作水平,不断推动我市人口和计划生育工作迈上新台阶。
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藁市计生工作总结
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篇一：藁城市人口和计划生育汇报藁城市人口和计划生育工作汇报
中 共 藁城市委
藁城市人民政府
（2010年11月18日）
各位领导、同志们：
首先，我代表藁城市委、市政府向检查组莅临检查指导工作表示热烈欢迎！向各位领导对藁城人口计生工作的关心支持表示衷心感谢！
今年以来，在上级党委、政府的正确领导和人口计生部门的帮助指导下，我市认真贯彻落实中央《决定》精神，按照“保稳定、惠民生、强服务、促统筹”的工作思路，以满足人民群众的权益需求为出发点和落脚点，以注重利益导向，注重服务关怀，注重宣传倡导为工作重点，建立和完善了“统筹协调、科学管理、优质服务、利益导向、群众自治、人财保障”的计划生育管理长效机制，提高了人口和计划生育工作依法行政、社会管理和公共服务水平，较好地完成了上级下达的各项任务目标。考核年度末，全市总人口785956人、出生人口10064人、人口出生率为6.26‰；符合政策生育率为90.32%；一孩已婚育龄妇女比例为 36.43%；综合节育率为89.94%，出生人口性别比为104。
一、坚持党政一把手亲自抓、负总责，全面加强对人口计生
工作的领导
我市始终站在落实科学发展观、促进经济社会协调发展的高度，切实把计生工作摆在与经济发展同等重要的位臵，与全市整体工作同安排、同落实、同考核，有力地推动了计生工作的顺利开展。
（一）一把手亲自抓、负总责，解决重点、难点问题。我市把人口计生工作列入市委、市政府重大事项督查范围，一季一督查、一季一通报，市委常委会每季度听取一次计生工作汇报，计生领导小组每月专题研究一次计生工作，针对工作中的重大事项，认真谋划工作思路，科学制定工作措施，确保了人口计生工作的顺利开展。市委、市政府主要领导密切关注计生工作，做到凡涉及人口计生大型会议、大型活动，亲自参与；涉及人口计生工作遇到的困难和问题，亲自过问，督促相关部门全力解决。考核年度以来，相继召开了计划生育集中活动月动员会、一季度普查服务和民心工程动员会、计划生育工作表彰会等全市性会议。分管领导亲自出面协调相关部门解决兑现独生子女父母退休一次性奖励、独生子女家庭意外伤害保险补助，落实计生办主任正科级待遇，实施计划生育后进单位重点联系管理、制定出台对计划生育家庭的特惠政策等难点工作和突出问题。同时，各乡镇党政主要领导坚持亲自抓、负总责，集中精力、集中时间抓计划生育工作，确保了计生工作的扎实开展。
（二）强化目标管理，坚决落实“一票否决”。坚持把人口和计划生育工作目标纳入全市综合考核体系，实行党政线、部门
线“双线”考核。年初，市委、市政府与各乡镇区、市直有关部门签订目标管理责任书，明确党政领导任期考核、离职审计、追踪奖惩等制度。各乡镇区与村、村与包片干部和育龄妇女小组长逐级签订责任状，把工作任务层层分解，责任到人，在全市形成了一级抓一级、层层抓落实的良好局面。同时，坚持半年考核、年终考核与平时督导检查相结合，全面考核与重点解剖相结合办法，严格评定各乡镇和有关部门计生工作成效，对成绩突出的，给予表彰奖励；对完不成责任目标的，坚决落实“一票否决”。
（三）加大资金投入力度，确保经费到位。按照足额预算、分级负担、专项列支、稳步提高的财政投入机制，将人均24.5元的计生工作所需2209万元经费列入财政预算，并根据工作进度及时足额拨付到位，有力保障了计生工作的顺利开展。截止10月底，已累计拨付1944万元，占预算的88%。其中，市财政投入694万元,乡级财政投入1250万元。同时，为使育龄妇女享受到系列化、规范化、全方位的生殖保健服务，市财政又追加投入40万元，保证了生殖健康检查免费服务工作顺利开展。
（四）强化日常督导调度，认真做好后进转化工作。我市高度重视计划生育后进转化工作，专门制定出台了《对全市计划生育后进乡村实行重点帮促的通知》，对计划生育后进镇村全部落实了党政领导逐级联系分包制度，明确由王普增书记分包西关镇，张旭市长分包常安镇，其他市委、市政府主要领导分包8个计划生育后进村。分包领导通过开展经常性的调研、督导，召开不同
层面的座谈会、协调有关部门综合治理等方式，帮助落后镇村研究解决计生工作中遇到的困难，坚持做到一事一议，一事一解决，有力促进了后进转化。同时，人口计生局成立了后进转化业务指导和工作帮促督导组，开展经常性的专项督导和典型调查解剖，建立了后进单位个性化转化档案和个性化帮促档案。认真落实月报告和定期通报制度，先后开展专项督导活动2次，典型调查解剖活动2次，对后进单位的整体工作情况解剖、分析，掌握工作中存在的突出问题和经验做法，及时总结、推广，健全了后进转化长效工作机制，巩固了后进转化工作成果。
(五)坚持人口信息定期通报制度，增强工作合力。为准确掌握各种人口信息，我市在计生、卫生、公安、统计、教育、民政等相关部门建立了定期通报制度，在镇与镇、村与村之间建立了日常工作协作制度，各职能部门、乡镇、村之间各司其职、紧密配合及时反馈工作信息，形成了信息互通、管理互动、服务互补、合作共赢的良好局面。今年我市通过发挥各部门间的信息通报制度，积极做好人口基础信息核查、新生落户人员信息核查工作，确保各系统间信息准确一致，为做好全国第六次人口普查工作奠定了坚实的基础。
二、坚持依法行政，严格执行现行生育政策
我市始终把坚持依法行政做为落实计生国策和稳定现行生育政策的重要手段，通过充分发挥各职能部门的作用，强化计划生育综合治理，确保了现行生育政策的落实。
（一）严格再生育审批管理。按照省《再生育审批管理办法》的要求，实行个人申报、单位把关、乡级复审调查、市计生领导小组集体审批、向社会公开公示制度，对一方是国家工作人员的病残申报再生育对象，逐人填写《诚信卡》，并对诚信事项进行监督。今年以来，全市共审批照顾再生育1599例，审批合格率达到100%。加强对党员干部的监督管理，把党员干部执行计划生育情况，作为个人评优评先、提拔任用、调职晋级的重要依据，严格进行审查，实施“一票否决”。今年以来，我市共调整任免干部132人，其中提拔41人，事前全部考察了计划生育情况，没有发现违反计划生育规定的情况。同时，加大对党员干部违反计划生育政策的监督检查力度，全年共查处党员干部违反计划生育案件51起，并对相关责任人进行了党政纪处分，处分率达到100%。
（二）落实“四在县”工作模式，依法开展社会抚养费征收工作。始终把足额征收社会抚养费作为制约政策外生育的有效措施，积极协调市编委从人口计生局、各乡镇抽调具备执法资格的高素质人员，成立了藁城市人口计生局行政执法监察大队和行政执法监察中队，专门负责社会抚养费征收工作，并规范了社会抚养费立案、征收、管理和支付方式，实现了社会抚养费征收“四在县”，严格杜绝乡镇私自征收社会抚养费，发现私自征收的对乡镇主要领导和主管领导一律给予党政处分，进一步规范了执法行为，提高了文明执法水平，维护了社会稳定。今年1-10月份，共征收社会抚养费1540万元，全部上解入库，没有发生截留、挪
篇二：藁城市2012上半年工作总结
藁城市工商联上半年工作总结
今年以来，在市委正确领导下，在市委统战部及上级工商联的指导下，市工商联以服务全市经济和发展为第一要务，以搭建服务平台，改进服务方式，提高服务质量为宗旨，以促进非公有制经济健康发展为重点，不断加强自身工作作风，努力打造一支过硬的干部队伍，工作取得了卓有成效的进展。
半年来，工商联的工作围绕“完善结构、改善服务、重塑形象、提升信心”，恢复和推动各项工作的正常开展。一是完善各项规章制度，恢复执委会的日常工作。工商联换届以后，从制度建设入手，制订了《会议制度》、《机关干部学习制度》、《财务管理制度》等一系列制度；明确了领导班子成员详细分工；制定了2012年工作计划要点。打铁必须自身硬，过硬的工作作风是成功的第一步。换届后我们经常组织机关干部加强学习，认真调研，增强现代市场经济、现代科技、现代管理、政策法律等方面的意识，逐步使工商联的工作步入规范化、制度化、程序化轨道。
二是组织召开五届二次执委会。在工商联五届二次执委会上，通过了工商联各项制度，推选出民主理财监督小组，向各执委发放了调查表，以问卷的形式让企业对工商联提出意见和建议。经整理归纳出10条普遍性的意见和建议。
在会上组织了讨论和发言，大家积极踊跃，发言热烈，讲出了企业家的心声。参加会议的市委常委、统战部长卢润彩，市政府副市长边新立，政协副主席、工商联主席张书国分别讲了意见，并对工商联执委企业提出了希望和更高的要求。
三是学习和借鉴外地工商联的成熟经验和先进做法。工商联是非公有制企业和政府之间的纽带和桥梁，没有承担行政职能。为民营企业服务，服好务，怎样服务以什么形式服务，这些都是我们工作的重点和难点。为此我们利用几天的时间专门到正定、鹿泉、辛集进行了学习取经，学习他们优秀的工作方法，看周边县市区怎样为企业服务，通过沟通交流实地参观，学习了先进工作经验。
四是创新活动形式，加强走访调研，实现调研工作常态化。针对工商联执委人员多、所在地域分散、时间不确定、没有下属基层分会的情况，我们按地域分布进行了划片分组，共划分了7个小组，分别是廉州组、梅花组、开发区组、岗上组、南孟组、南董组、城区组，每组推选出了一名组长负责，小组可以随时开展活动，这样方便了工作，增强了执委之间的沟通联系。目前，我们已经先后走访调研了7个小组的50多个企业，走访调研中我们与执委企业负责人进行座谈交流，了解企业的生产经营情况，及时帮企业排忧解难，并征求工商联执委对工商联工作的意见和建议。在调研过程中发现问题后及时尽自己最大所能为企业解决问题。通过我
们的协调，为开发区绿洲机制制造有限公司解决企业占地问题一起，得到了企业的高度赞扬和评价。
五是做好银企对接活动。在调研的过程中我们发现企业贷款难、融资成本高等问题，是困扰众多中小企业发展的一大障碍，为了帮助我市中小民营企业解决融资难问题，促进我市民营企业健康、更好地发展，我们积极联系河北银行和民生银行先后3次与非公企业开展银企对接活动。企业家就各自关心的问题与银行负责人展开交流，取得了良好的效果。截至目前已有6家企业在银企对接活动中达成贷款协议。我们还积极地向银行争取了工商联执委企业贷款的优惠政策，即三家工商联执委企业互相联保的政策。因此也接到了很多非会员企业要求入会的咨询电话，纷纷要求加入工商联队伍。通过银企对接活动，目前已为6家企业融资5000多万元。近日，我们与民生银行多次联系，达成了2亿元的贷款额度意向，为工商联会员企业融资贷款开辟了一条新的途经。
六是加强网站和信息化工作建设。为更好地为会员企业服务、宣传我市民营企业，促进招商引资，扩大会员企业的影响力，工商联拟将全部执委企业概况刊登在藁城市工商联网站上。藁城市工商联网站是与省、市工商联网站链接、包含商会动态、通知公告、招商项目、人才招聘、供求信息、会员展示、精品展示等动态类栏目的网站。2012年3月9日
召开了工商联执委单位参加的网站和信息化工作会议，会上安排部署了各企业需提供的资料及信息化工作制度。会后收集和整理了各种资料，我们在专业工作人员缺乏的情况下，加班加点克服种种困难，聘请报社有专业水平的人员帮忙，已将23个会员企业资料发布至工商联网站上。网络平台的搭建将成为各企业发布信息、展示自我的平台和沟通联系的平台。
七是做好会员企业的宣传报道工作。工商联在为会员企业服务的形式上，还注重加强与新闻媒体的协作，大力宣传会员在创业中的典型事迹。我们结合“一评三创”活动，在《新藁城》报开辟“创业者之路”专栏，选树在转型升级、创新经营等方面的企业典型，整版进行宣传报道，影响和带动更多企业对标先进，主动赶超，实现转型升级。截止目前，已刊登4期。
八是完成了非公企业基础信息的采集整理。我们采取到企业收集、与企业负责人座谈了解、到工商行政管理部门、组织部门进行核实的方法，对62个非公企业的经营范围、经营状况、注册资金、企业规模、产品销售、用工情况、负责人简历、创业史、党组织建设进行了详细了解，并逐一建档立册，形成了一套完整的非公企业基础信息名册和党组织建设统计资料，为更好地服务非公企业，推动我市非公企业的健康发展奠定了基础。
九是加强会费的收缴管理工作。在走访企业的同时，我们加强了对工商联执委企业交纳会费的收尾工作，使大部分会员企业足额交纳了会费。同时，按财务管理制度的要求，进一步加强对会费收支的管理，以保障工商联活动的正常进行。
下半年重点工作谋划
下半年，在做好日常工作的同时，我们将以调研工作为重点，积极开展银企对接、培训考察、公益活动、光彩事业和壮大发展会员队伍等工作。
一、继续巩固银企对接的成果，努力破解小微企业融资难、融资成本高的问题。做为下半年的重点工作，我们将进一步加强与河北银行、民生银行等金融部门的合作，完善企业融资程序，加强跟踪服务和监督管理，努力降低投资风险，实现银行、企业和商会的共同发展。
二、继续做好调研工作。坚持每周两次到企业调研，执委企业每家必到，了解企业在发展过程中的实际情况，切实帮助企业解决实际困难。在调研的基础上，下半年撰写调研报告1篇。在深入企业过程中，继续做好网站建设和对会员企业在创业中的典型事迹的宣传报道。
三、加强培训工作。一是对省市工商联的培训，积极组
篇三：藁城市地名清理整顿工作总结
藁城市地名清理整顿工作总结
藁城市民政局
2010年8月16日
藁城市面积836平方公里辖15个乡镇区一个街道办事处239个行政村人口77.6万。为规范我市各类地名及标志推进地名公共服务工程建设解决地名管理中存在的突出问题按照石家庄政府统一部署在我市政府的重视和民政局长的亲自带领下自2010年1月至2010年8月严格按照清理整顿的工作目标开展了地名清理整顿工作使地名规范清理工作得到有效推进现将我市地名清理整顿工作总结如下 一、动员部署阶段的工作 1、2010年3月11日藁城市副市长李向阳主持召开了全市地名公共服务工程建设工作会议安排部署了地名清理整顿工作。会上发布了关于落实《藁城市地名清理整顿工作实施方案》的通知同时调整并颁布了藁城市地名委员会成员名单。成立了以副市长李向阳任组长政府办公室副主任赵云庆、市民政局局长苏新喜任副组长发改、建设、财政、教育、城管等单位主管领导为成员的地名工作领导小组加强对地名清理整顿工作组织领导。2、3月16日井陉秀林现场会后主管局长专门主持召开了农村地名设标工作会议按照农村设标工作的要求对各乡镇作了具体布置。就农村地名工作出台了《农村地名标志设置工作实施方案》并印发了有关培训材料。根据我市农村在规划、未规划的现 2 状对农村地名设标工作分情况进行了具体安排。二、清查摸底阶段的工作 1、城区地名清查摸底工作 从2009年11下旬省地名公共服务工程会议后我局就开始对城区地名进行清查摸底工作。按照全国第二次地名普查试点通知的要求200958号文在主管局长的亲自带领下2009年12月14日抽借烈士陵园14人配合地名办工作。连日奋战将城区十一条街、十二条路及生活小区横到边竖到底清查一遍。我办根据清查摸底统计资料元旦三天加班进行汇总造册沿街机关、企事业单位及门店共5080个其中有牌的1506个、无牌合计3574个生活小区内楼房680栋、单元2100个其中有楼牌284块、无楼牌396块、有单元牌807块、无单元牌1293块生活居住区中违规地名一处“龙湾帝景”。2010年4月中旬我办3人全体出动骑自行车沿城区查看街、路、胡同巷标志缺损情况绘制出城区街、路、胡同巷平面图标示标牌缺损情况按照“十字路口街路标志各两块、每个胡同巷标志最低两块”的标准我市城区共12条街、13条路应设街路标志226块已设路标94根城区现有90多条胡同应设胡同巷标志180多块已设胡同巷标志66块。2、农村地名清查摸底工作 我市农村地名清理整顿工作存在一些实际问题一是部分镇村抓紧实施村庄改造目前无法推进地名设置工作。按照我市“一市双 3 城、双核驱动”的空间要求廉州镇、兴安镇、丘头镇和岗上镇等镇相继对辖区部分村庄进行了整体搬迁改造对城中村实施镇改街、村改居等。二是石市滹沱新区规划涉及我市九门乡、南孟镇和张家庄镇近30个村比如九门只照村正在拆迁。同时由于部分镇村整体规划不够严密空心村现象严重。对这些村进行地名设标不切实际。但开发区规划井然有序街路整齐、小区耳目一新地名设标情况需要查漏补缺。2010年5月中旬在市地名办周主任的协助下亲临现场指导业务。三、集中整改阶段的工作 1、针对查找出的问题局长很重视。在资金还没有着落的情况下为完成任务我局首先对无人管的楼院、主要街路沿街单位的门牌等做了地名标志的增设补设工作沿街门牌1110块、楼牌100块、单元牌290块。2、我们的准备工作做得很详细可以说万事具备只等东风。随着时间逼近2010年6月初民政局长苏新与主管局长李翠钗亲自到财政局申请到15万专项资金我办立即将订单发与厂商:170根路标、113块胡同牌、2464块沿街门牌含120块大门牌于2010年7月10日全部到货。3、2010年3月15日与街道办一起对违规地名“龙湾帝景”下达了整顿通知书。4、有物业管理的小区于7月底完成了地名标志的增设补设工作楼牌296块、单元牌1000多块。4 5、在我办的协助下开发区7月初完成了地名标志的增设补设工作。四、检查验收阶段 1、我局在标牌到货的第二天7月11日就开始了紧急的安装工作。每天我办都有工作人员和施工人员一起安设地名标志遇到问题及时解决随时查检随时验收 2、民政局长
苏局也时常沿路查看发现问题立即电话通知地名办随后将问题解决、处理掉 3、主管局长、地名办负责人、街道办负责人、居委会工作人员利用三天时间实地查看验收生活小区地名标志的增设补设情况。今年以来我市城区地名标志设置查漏补缺新设路标170根、胡同标牌113块、沿街门牌3500多块、楼牌396块、单元牌1290多块。农村地名标志设置情况239个行政村“村村有村标”、规划有序的村“路有路标、户有门牌”、有待规划村的主要街路也有了标志。暂缓村镇的地名标志设置会随着规划陆续跟上脚步 2010年8月15日我市城乡地名标志的增设补设工作已接近尾声8月20日一定能完成任务。我们肯定以高标准、高质量工作成果来迎接省市的检查验收。
藁城市区划地名办 2010年8月16日
篇四：市林业工作年终总结格式
市林业工作年终总结格式
20××年，在市委、市政府的正确领导下，我局坚持以科学发展观为指导，以创先争优活动为动力，以建设绿色、生态为中心，以果品增效、果农增收为重点，以争引实施项目为抓手，积极推进我市林业各项重点工作，圆满完成全年各项工作任务目标。现将各项工作总结如下：
一、大力开展植树造林，改善我市生态环境
1、广泛开展义务植树。年，我局紧紧围绕“三年大变样”，坚持把植树月暨万树进村绿化工程做为全年工作的首要任务，广泛动员开展全民义务植树活动。3月20日，组织全市党政机关、驻藁部队、企事业单位、青年志愿者近2000人参加义务植树活动，当天植树1万多株，各乡镇也都组织了全民义务植树活动，全年义务植树共计68万株，进一步增强了我市全民义务植树绿化美化环境的意识。
2、抓好林业工程建设。一是五河绿化工程。今年下达我市五河绿化任务3000亩，截止年底已全部完成，并顺利通过市五河绿化检查小组抽查验收，成活率达95%，全部符合检查验收标准。二是防沙治沙综合示范区建设工程。项目建议书已通过国家局专家评审委会评审，批复我市防沙治沙计划建设面积4000亩，重点在镇、镇、乡、镇、镇实施，现已完成治沙建设面积近3000亩，剩余工程在明年春季安排实施。三是退耕还林工程。我局今年重点对退耕还林生态林面积进行逐块、逐地的检查验收，绘制图表，调整作业设计，确保退耕还林面积全部合格。同时，编制了年巩固退耕还林专项规划。
3、积极开展石环绿化。石环公路绿化工程是今年市委、市政府确定的环省会绿化四大工程之一，涉及我市镇乡、开发区、、4个村。市林业局召开石环绿化动员会后，我局高度重视，积极安排，组织召集镇、开发区及所涉及4个村的会议，进行专题研究，协同市领导进行协调调度。自11月1日起，林业局抽调人员由局长牵头，两名副局长负责分包镇、开发区两个镇区，每村2名分包人员，实行责任到人，负责联系、沟通、协调、督导，在植树期间，每天深入到镇区村，协同镇村干部一块耐心细致的做当地老百姓的思想工作，帮助镇村干部想办法，协调施工单位，督促跑办补偿资金等。我市具体的补贴政策是除了石市每年每亩给予1000元占地补贴外，青苗费按照900元/亩的标准予以一次性补贴，由市财政和涉及的镇区各分担一半。
在该项工作中，我们一是调查摸底。石市会议后，我局人员会同涉及乡镇区村干部一道，深入下去，逐村逐户进行调查摸底，丈量亩数，准确掌握了基本情况。二是宣传动员。对占地户逐户发放了明白纸，并多次召开村民代表会进行宣传发动、安排部署，让群众了解政策，了解石环绿化的重大意义。三是签订协议。我林业局与镇、开发区签订了《石环公路绿化带占地补偿及工程实施协议》，并及时上报市局。同时我局拟订了合同样本，组织镇、村与农户签订占地补偿及工程实施协议。四是配合工程实施。石环绿化工程由石市林业局统一规划设计，统一招标施工，我局工作人员不分节假日，深入施工现场，积极协调农户、镇村与施工方的联系，克服种种困难，破解一道道难题。五是发放占地补贴款。在石市补贴款还未到位的情况下，我市林业局先临时借用其它项目资金，将1000元/亩/年占地补贴款拨付镇和开发区，我局还积极跑办协调青苗费及其它补贴款。截止年底，我市四个村共植树422亩，
23000棵。
4、组织造林大户参观考察，大力发展林下经济。今年5月份，我局组织造林大户、部分村支书记及乡镇主管林业的领导40余人赴天津静海参观林下经济发展情况。我市林业局一把手亲自带队，林业科负责组织实施，在天津静海当地林业局领导的引领下，我们参观了镇规模化发展示范区以及原材料加工点，并听取了当地村支书记、镇长的讲解，了解了示范区的发展过程、未来的发展思路以及取得丰硕成果的经验和具体的发展模式，参观的过程中大家感触颇深，受到很大的启发，对我市造林大户开拓市场、林下经济由小个体向规模化发展提供了思路。
截止目前，我市林下经济已发展面积1000余亩，重点发展了林下养鸡、鹅、鸭、羊等，林下种植药材、油葵、山药、花生等，同时针对资金短缺的问题，制约了林下经济的发展，我局针对具体问题，积极联系金融部门，争引贷款支持，为企业产业化发展、规模化发展提供了资金保障。
5、规范苗木市场，发展苗木产业。按照市种苗站的文件精神和具体要求，对全市种苗生产经营企业和个人进行了抽查，共抽查了6家企业和个人，通过核查，苗木合格率均达90%以上。全年共办理55套种苗生产经营许可证，涉及面积3200亩，我市的苗木市场管理得到了进一步规范，促进了我市苗木产业健康发展。
6、加强林木管护，保护绿化成果。为了切实加强我市的林木管护工作，杜绝乱砍滥伐，我局成立了林木管护办公室，办公室成员有林政科、林业科及公安局抽调人员组成，各乡镇村也都设立了相应的组织机构，配备专职护林员加强巡逻，同时利用电视、报刊、喇叭等舆论工具和刷写墙体标语，加强对林木管护的宣传，增强全民护树护林意识。今年我市共处理滥伐案件3起，办理林木采伐许可证9个，审批征占林地手续1个。
7、完成净增量考核指标。今年市下达我市森林覆盖率考核指标净增新造林面积5490亩，新增森林覆盖率0.45%，6月份，县城林木覆盖率已通过了上级检查。11月份，新造林及消耗通过省级验收，考核工作圆满完成。
二、狠抓果树生产，确保果品安全
1、加强技术培训，提高果农管理水平。我市现有果树面积21万亩，果品生产已成为我市农业的一大支柱产业。今年以来，我局按照现有果树抓提质增效、新发展果树抓示范推广的思路，全面推行果树标准化无公害管理，加强技术培训。一是围绕推广以梨为主的12项果树标准化管理技术，举办大型技术培训会15次，深入田间地头培训指导40场次，培训果农7000余人次，发放果树技术管理资料4000余份，果树标准化技术规程500余份，果品周年管理历500余份。在果树管理关键时期，录制果树冬剪、花前、花后及果实套袋专题技术讲座3期，并通过市电视台传播给广大果农。二是针对我市部分专业村存在着树体枝量大、果品质量差、病虫害严重三大问题，进行了花前复剪，黄冠梨花果管理、主要病虫害及生理病害等系统培训，使果品质量比上年有较大提高。三是针对黄冠梨生长旺盛的特点及秋施基肥不科学的情况，自9月份到立冬进行了秋季整形修剪和秋季科学施肥为内容的培训，改变传统的冬季修剪及施肥忽视中微量元素的习惯。大力推进现代高科技产品海洋生物(甲壳素、海藻酸)中微量元素肥料，为今后高产、优质打下了基础。
2、落实技术措施，狠抓果品基地建设。为加快我市果品生产上档次、创名牌、增效益，使广大果农学有样板，赶有目标，在全市果树重点乡镇、村建立了优质高效示范基地和精品示范园。一是在抓好西马村南街黄冠梨、西四公出口梨、黄家庄红梨、惠诚采摘园等重点示范精品果园的基础上，根据南古庄村委班子重视程度和协会组织建设情况，今年将南古庄村确定为我市新的优质精品梨示范园区，全市精品示范果园面积达到2.5万亩。二是我局技术人员除加强自身业务学习外，积极深入一线，指
导果农对果树实行标准化管理，严格按照无公害果品生产技术规程指导生产，大力推广平衡施肥、疏花疏果、果实套袋、果园生草栽培、节水灌溉、病虫害生物防治等综合配套技术，切实提高果品质量，提高优质果率。西马村南街认真落实无公害果品生产技术，亩收入在万元的农户不计其数。三是实施了“红梨套袋”和“喜市果”叶面应用两个实验，涉及7个村、14个试点，树种涉及苹果、梨、桃、杏等，实验面积8亩。通过“喜市果”对照试验和应用，果实在着色和含糖量上较其它果实有很大提高。
3、组织参观学习，推进果树结构调整。果树结构调整是今后增加农民收入的一项重要工作，为了有效的开展果树结构调整工作，我局技术骨干于6月—7月分两次到保定、乐亭、昌黎等地进行考察学习，确定了我市今后重点发展矮化密植苹果、矮化密植梨及设施果树，替代现有的乔砧，改变种植模式，进一步增加果农收入。今年10月又组织果树专业乡镇的领导及专业村干部和部分种植能手到矿区参观矮化密植苹果，使大家开阔了眼界，增强了果树结构调整的信心。今年我市新发展林果1100亩，其中新品种梨树700亩，矮化砧红富士苹果100亩，优质薄皮核桃300亩。
4、加强果品检测，确保果品安全。果品安全是食品安全的重要内容。一年来，坚持全年技术培训不忘无公害生产管理，教育果农自觉抵制违禁农药及低劣化肥产品。在果品生长期每半月对果园开展一次抽样检测工作。在搞好对果品生产基地、储果冷库进行检测的同时，加强对龙头企业、批发市场、农贸市场、大型超市等督查抽检，全年发放无公害生产明白纸1万份，督导检查农药网点4次。抽检果品200批次，使果品生产质量安全监督检测工作做到了无缝隙、全覆盖，确保我市果品质量无隐患。
三、加强检疫监测，控制疫情传播
1、加强组织领导，有效控制美国白蛾疫情。今年下半年，我市发现美国白蛾疫情，局领导高度重视，迅速启动美国白蛾防控应急预案，下发了《市美国白蛾防控紧急通知》，市政府连续召开了两次防控工作专题会议，市领导及局领导亲临现场，督查调度，指挥灭疫工作，全局把灭疫工作作为首要任务，全力以赴投入到防控战役中。一是全面调查。林业局组织两个调查小组，对全市主干道、村庄、林网等进行了全面踏查，共调查林木194132株，有虫株数26757株，平均虫株率为13.78%，针对美国白蛾传播快、范围广、树种单一、群集危害的特点，我局迅速制定了美国白蛾防治方案，积极采取有效措施，遏制了疫情扩散蔓延。二是加强督导。林业局分四个督导组，每天深入到各乡镇、城区有关部门进行督导检查，各乡镇区及有关部门成立了防治专业队，集中时间，集中力量，对辖区内树木进行了彻底防治。三是加大投入。林业局购买了18台喷药机械，50把高枝剪，500把手锯，1吨药品，配发到各乡镇区和市直有关防治部门。全市在此次美国白蛾防控战役中共投入资金80余万元，动用喷药机380台(其中新购180台)，高枝剪500余把，手锯500余把，购买农药9吨。
由于美国白蛾防控工作进展顺利，除治迅速，使疫情得到有效控制。
2、加强监测，有效预测，为防治提供科学依据。按照上级要求，我市监测对象为美国白蛾、舞毒蛾、杨扇舟蛾及苹果蠹蛾。各测报点及监测点悬挂诱虫灯及诱捕器，专人负责、定期调查，记录调查数据，根据调查数据汇总，科学决策防治措施。今年设监测点共19个，发布虫情预报5期，发放防治资料2000余份。
3、加强检疫监管，积极做好森检工作。今年我局加大检疫执法力度，对检疫网点加强调运检疫监管，规范了检疫程序及要求，强化了产地检疫规程及制度。我市今年调运检疫苗木36万株，木材5万立方米，果品400吨，花卉20万株。在产地检疫中严格按照产地检疫规程，强化产地检疫管理，对苗圃地进行认真调查，符合要求的发放《产地检疫合格证》，我市应施产地检疫种苗面积0.41万亩，实检种苗面积0.39万亩，花卉应检160万株，实检154万株，产地检疫率达96%。
四、积极开展创先争优活动，加强机关自身建设
1、积极开展创先争优活动。我局成立了创先争优活动领导小组，领导小组下设办公室，负责创先争优活动的组织指导，并制定了切实可行的实施方案。在开展该项目活动中，我们做到了“四个结合”。一是同党员的岗位特点相结合。我局每个领导干部和科室都针对各自的工作特点制定了具体的工作目标，每个工作人员都明确了努力方向，目标的制定突出了先进性和可行性，每个党员在各自的岗位上当先锋、争模范，认真履行职责，许多党员干部不怕严寒酷暑，不分白天黑夜，深入田间地头，为农民传授技术，解决实际困难，受到农民朋友的一致好评，有的还送来了锦旗，以示谢意。二是同深入学习相结合。我局干部职工除每个星期安排理论学习、了解国家方针政策外，还不断在
业务上深入学习，提高工作技能，并经常撰写心得体会，开辟了学习专栏，做到了在工作中学习，在学习中工作，互相取长补短，不断提高自身综合素质。三是同抓落实责任爱岗敬业相结合。我局每个科室对工作进行了细致分工，做到了责任到人，分工明确，并且设立了党员示范岗，大家在工作中兢兢业业，不辞辛苦，有的同志身体有病，但仍带病坚持工作，有的同志因为中午下乡回不来，就把孩子让他人带管，这种舍小家顾大家的工作精神，感染了全局的每位同志。四是与开展党员民主生活会相结合。我局党员干部与全体职工多次召开民主生活会，互相交流经验，查找不足，尤其在“七一”召开的生活会过程中，全体党员人人发言，认真查找自身工作中存在的问题，积极开展批评与自我批评，通过召开民主生活会，大家思想境界进步了，工作热情高了，干劲足了，进一步推动了各项业务工作的开展。
2、全面加强机关建设。我局在机关自身建设上，首先把制度建设作为加强机关自身建设的重中之重，对值班、请销假、工务接待、车辆管理、财务、网络管理等制度做了进一步修改、充实和完善。对各科室的工作职责进一步明确，工作标准进一步提升。增强了全体干部职工落实制度，执行纪律的责任意识和自觉性。其次是开展机关环境整治。对局办公室及会议室进行了粉刷装修，更换了办公室门，安装了饮水机，添置了车辆、电脑、打印机、电视等办公设备，使大家的工作环境得到了进一步改善。
以上是《藁市计生工作总结》的范文参考详细内容，讲的是关于工作、企业、我市、工商联、地名、进行、计生、人口等方面的内容，希望网友能有所收获。
市招生办主任在全市招考工作总结会上的讲话
各位领导、各位主任，同志们大家好！
在新春即将到来之际，首先代表**市招生考试办公室向大家拜个年，祝大家新春愉快、工作顺心、身体健康、万事如意！
对于我市招考工作和今天的总结会，市政府、市人大、市政协、省招办、省考院、市教育局十分重视。让我们以热烈的掌声对各位领导给予我们工作重视和关心表示衷心地感谢！
第一、对于2009年的工作总结，已经发了文字总结材料，我不照着念，在材料基础上，简短的再归一下。
2009年工作在市委、市政府、市人大、市政协的重视下，在省教育考试院、省招生办和市委教育工委、市教育局的领导下，在市、区招考办全体同志的共同努力下，按照省、市提出的“安全、公平、和谐、人民满意”的工作要求，我们平稳顺利的完成了全年高考、中考、成考、研考、自考、助学班等15项、28次、704617人次的组考工作和中招10万人的招生录取工作任务，并协助省招办完成了全市47041人的高招录取任务。全年工作绩效目标全面达标。
全年工作取得了许多新的成绩，显现了许多新的亮点，这主要体现在：
1．全年工作按照各级要求，实现了安全、公平、和谐、人民满意的工作目标，确保了试卷保密、组考安全、考风考纪端正，未出现任何责任性和突发性事故，无投诉，办考人次达到历史最高水平，工作受到部、省、市领导好评（其中*书记两次文字批示肯定中考、高考组织工作）。
2．高考上线率达85%，比去年提高6个百分点，录取率62%，高出全省58%的4个百分点。合作建设计划，报市目标1700人，争取落实计划1780人，实际完成1646人，比去年1420人增加226人，剩余135个计划主要是线上无生源。
3．高考网上填报志愿试点工作平稳顺利，受到省招办的肯定。高考网上报名试点工作在各区共同努力下，也十分平稳顺利，为全省全面铺开此项工作探索了经验，奠定了基础。省教育考试院专门为此发文表彰，肯定为四个精神，一是敢为人先，勇担风险的开拓创新精神；二是敢打硬仗，善打硬仗的拼搏精神；三是协作配合，团结一致的团队精神；四是科学管理，严谨务实的求实精神。
4．高考网上巡考平台建设和保密室全国联网工程建设受到教育部肯定（全国9个省市试点）。
5．高考**考点建设中心城区达100%，使考试条件更加优化和公平化。
6．成考报名和组考工作严格规范，受到省厅和省教育考试院肯定。
7．研究生组考工作扩展了规模，由往年的2千多人扩展到了8千多人，并探索了由市招考办直接组考改变为以区为组考单位的新的组考模式，为今后研究生大规模组考积累了经验和奠定了基础。
8．中考由去年的中心城区扩展到全市新课改的组考和以等级制、位置值、综合素质评价为据的招生录取工作平稳顺利。作为首次开考的且又满怀争议及疑虑的科学课的考试，在命题、组考、阅卷等级划分等工作十分平稳顺利，并实现了87.1%的升学目标和53.49:46.51的普职比，确保了指令、三限计划比。
9．自学考试和助学班组考工作更加严谨、规范，受到省和高校的充分肯定和好评。自考每年培养毕业生7千余人，为**市人才培养和市民素质的提高作出了很大贡献。
10．推出了“三个保障体系”建设工作（即安全保障、质量保障、服务保障），各区结合本区特点做了扎实工作，使各项考试和招生录取工作质量得到了进一步提高。此项工作得到*局长和省考院的肯定。
[nextpage]11．党的建设、文明建设、队伍建设不断加强，我们的工作中很重要的一个亮点就是市、区队伍讲政治、顾大局、团结齐心、责任心强、工作认真、作风扎实、吃苦耐劳、服务意识强。因此，我办获得省级文明单位、省级语言文字先进单位、市级文明用语示范岗，全市自考工作获得教育部表彰，许多考点和同志们得到省教育考试院表彰等荣誉。
所有这些工作都是在市委、市政府、市人大、市政协的重视和关心下取得的，都是在省招办、省教育考试院、市委教育工委、市教育局领导下取得的，都是在市、区招考办全体同志们共同努力下取得的，在这里我代表市、区二级招考办的全体同志们对各级领导对我市招考工作的重视、关心和领导、支持表示衷心的感谢！代表市招考办对市、区招考办全体同志们为全年工作付出的辛勤劳动和所作的努力表示衷心的感谢！
第二、我想借此机会重点讲一讲关于学习十七大精神，把握机遇，迎接挑战，力促招考事业更好发展的问题和同志们交流共勉！
一、教育面临的机遇和挑战
党的十七大站在党和国家全局的战略高度，从新的历史、新的阶段起点出发冷静分析发展环境和形势，发出了继续全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化的动员令。在这个动员令下，教育既迎来了大好发展机遇，又面临着巨大的挑战。
（一）从机遇看
一是全球形势的发展，教育的地位、作用越来越凸显。
纵观全球形势，一方面，在知识经济迅速发展的新时代，知识越来越替代资本成为经济发展的核心要求。另一方面，当今世界已从工业经济、农业经济的二元经济形态转变为工业经济、农业经济、知识经济三元经济形态，这二者决定了当今中国在经过二十多年快速发展，资源能源制约越来越大的背景下，在提出以人为本、科学发展、构筑和谐社会等的基础上，发挥知识和创造性劳动对创造价值、推动社会发展、建设富强、民主、文明和谐的社会主义强国是其必然。
还有，要变人口大国为人力资源强国，迅速提高国民受教育水平和加快人才培养任务艰巨。周济部长在十七大期间的记者招待会上说，党的十六大以来，我国教育事业迈出了新的步伐，取得了新的进展，呈现出新的气象。目前，我国国民人均受教育年限达到8.5年，新增劳动力平均受教育年限提高到10年以上，全国总人口中有大学以上文化程度的已达到7000多万人，从业人员中有高等教育学历的人数已位居世界前列。还有资料说，目前我国科技人力资源总量约为3500万人，居世界第一位，大学毛入学率为22%，步入大众化教育阶段，这确实是巨大的发展和成绩。然而，总起来说，我国全民受教育程度仍然不够高。我国义务教育入学率已经达到了98%以上，但是，高中阶段毛入率只有近60%，高等教育毛入率只有22%，受过高等教育的人口只有7千万人，占相应人口的比例不到10%，与发达国家比还有很大差距。在创新人才培养方面，也存在一些突出问题。许多世界级顶尖人才，我们还不能自己培养，我国自主创新能力还不强，发达国家在经济科技上占优势的压力还长期存在。据统计，我国目前产业对国外的依赖达到了50%，而美国不到10%，日本仅5%，应当承认，造成这些问题的根本原因是全民受教育程度和创新人才培养水平不够高，没有雄厚的人才基础和大批世界一流的创新人才。这一问题得不到根本解决，势必影响我国小康社会建设、现代化目标的顺利实现和国际竞争力的增强和提高。
再如，结合各国发展经验，根据中国国情，提出建设社会主义新农村，经济结构全面优化等发展新内涵。按一些国家的经验，推进工业化，对劳动力而言，要实现农村剩余劳动力向城市转移，才可完成国家现代化等，要适应这样一种国际大趋势的发展，要经过充分的教育和培训。正如胡锦涛总书记在2009年全国优秀教师座谈会上的讲话中指出，当今世界，经济全球化深入发展，科技进步日新月异，国际竞争日趋激烈，知识越来越成为提高综合国力和国际竞争的决定性因素，人才资源越来越成为推动经济社会发展的战略性资源，教育的基础性、先导性、全局性地位和作用更加突出。
由此我们看到，世界发展到今天，教育的地位和作用急骤凸显。
二是党和国家越来越重视教育。
这主要表现在：
1．十六大以来，党和国家坚持把农村教育摆在重中之重的战略地位，全面免除农村义务教育学杂费，建立农村义务教育经费保障新机制，大力实施西部地区“两基”攻坚计划，积极推进区域内义务教育均衡发展，重视农民工子女和农村留守儿童的教育问题。至XX年底，全国实现“两基”地区的人口覆盖率已提高到98%，小学学龄儿童净入学率提高到99.27%，初中阶段毛入学率达到97%，全国青壮年文盲率下降到4%以下。
[nextpage]2．坚持各级各类教育的协调发展。
（1）以服务为宗旨，以就业为导向，加快职业教育发展。XX年和XX年，两次召开全国职业教育工作会议，作出大力发展职业教育的决定，加快了我国职业教育改革和发展的步伐。一是进一步明确了“以服务为宗旨、以就业为导向”的发展思路，使职业教育办学路子越来越宽，职业教育服务经济社会的意识和能力显著增强。二是大力加强职业教育基础能力建设，启动实施了“职业教育学校教师素质提高计划”和“国家示范性高等职业院校建设计划”。“十一五”期间，中央财政用于职业教育基础能力建设的经费将超过100亿元。三是中等职业学校招生规模迅速扩大，XX、XX年中等职业学校连续两年分别扩招100万人。XX年中等职业学校招生748万人。2009年中等职业教育招生规模计划再扩大50万人，从而实现招生800万人。四是提出努力使高中阶段教育的人口覆盖率和毛入学率2010年达到80%，2020年超过90%，中等职业教育更好地满足行业生产需要。
（2）着力提升高等教育质量。XX年我国高等教育毛入学率达到15%。XX年高等教育招生规模达到540万人，是1998年的5倍，高等教育在学总规模达到2500万人，高等教育毛入学率达到22%。据统计，XX年以来，全国高校招生录取新生中农村户口学生所在比例呈现逐步提高的趋势，XX年已提高到53%。XX年以来，根据中央的部署，国家在合理把握高等教育发展节奏，稳定招生规模的同时，把提高质量作为高等教育发展的重点。中央财政投入25亿元，启动实施了新一轮“高等学校本科教学质量与教学改革工程”。我国高校的科技创新能力和社会服务能力显著增强。并提出高等教育毛入学率2010年达到25%，2020年达到40%左右，达到中等发达国家水平。
（3）积极推进继续教育和终身学习。XX年全国各种非学历高等教育结业者达366万人次，各种非学历中等教育结业者达6508万人次，扫除文盲164.6万人。
3．坚持教育的公益性，着力促进教育公平。
一是建立义务教育阶段家庭经济困难学生免费提供教科书和寄宿生活补助制度。二是建立健全高校家庭经济困难学生资助政策体系。三是建立中等职业教育学生资助制度。四是规范教育收费，坚决治理教育乱收费。五是实施普通高校招生的“阳光工程”。
4．深入实施素质教育，全面提高教育质量，努力让所有孩子都能上学。
一是大力提高青少年学生的思想道德素质。
二是全国推进教育教学改革。XX年秋季，全国所有小学、初中起始年级已经开始实施新课程，小学升初中实行免试就近入学，积极探索对学生进行综合素质评价的办法等，为提升高等教育的整体实力和教育质量，国家扎实推进高等学校教学改革与教学质量工程，建设国家精品课程，积极开展教学水平评估，不断加大学科专业结构的调整力度。
三是增强青少年体质。XX年年5月中共中央国务院发布了《关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》提出了全面实施《国家学生体质健康标准》。
四是加强教师队伍建设，努力提高教师素质和水平。近年来，国家加强了师德建设和教师在职培训，特别是农村教师队伍建设。中小学教师人事制度改革迈出新的步伐，实施“农村学校教师特设岗位计划”、“农村学校教育硕士师资培养计划”，推动城镇教师支援农村，师范生实习支教，缩小城乡教师质量差距。从XX年年秋季入学的新生起，国家在6所教育部所属师范大学实行师范生免费教育，这一示范性举措，进一步形成了尊师重教的浓厚氛围，教育是全社会最受尊重的事业得到进一步树立。XX年，全国普通小学、普通初中、普通高中专任教师的学历合格率分别提高到98.87%、96.34%和86.46%，中等职业学校专任教师学历合格率达到74.28%。
这些，充分体现和反映了党和国家对教育日趋重视。
三是十七大对教育的重视高于历届。
1．一改把教育放在文化类的做法，而把教育当作“加快推进以改善民生为重点的社会建设”一章的内容，显示中央已经把教育作为民生问题看待，而改善民生又是当前中央施政排序中的重点，不然看出中央对教育看得更重了。
2．十七大报告中明确表述，优先发展教育，建设人力资源强国。教育是民族振兴的基石，教育公平是社会公平的重要基础。
3．在十七大期间和十七大报告字里行间，国家在科教兴国战略基础上又提出了：“人才强国战略，可持续发展战略，明确科教兴国战略在新的历史阶段的两个新的奋斗目标——建设人力资源强国和建设创新型国家”。
四是国民接受教育的积极性空前高涨。
随着社会的发展，人们追求幸福的水平不断提升，对自身素质、素养的要求也在不断的提升，希望得到更多更高更好教育的要求加大。在知识经济迅速发展的新时代，科技进步日新月异，人类生存竞争越来越靠知识、靠技术、靠人的素质，致使人们对接受教育越来越看重。
综上所述，从世界形势看，从党和国家对教育的重视讲，从社会成员对教育需求说，我国的教育面临着前所未有的空间、条件和机遇。
[nextpage]（二）从挑战看
国家发展越来越靠教育，党和政府越来越重视教育，人们越来越期盼教育，教育将面临的任务、要求和压力也越来越大，特别是国家的各项改革不断发展，教育如何起到基础性、先导性、全面性地位将面临巨大的压力和挑战，在这样一种背景下，对于教育来讲：一是过去不是问题的问题，现在成了问题。二是过去认为是小问题的问题，今天凸显出来成为了众口抨击的大问题。三是在改革开放过程中，一方面是与国家改革跟不上的新问题的产生，另一方面是教育内部改革带来的新问题。如教育发展水平，人才培养的质量和知识贡献的力度都还不能满足现代化建设的需求；城乡之间、区域之间的教育发展很不平衡；教育内部管理、模式、机制等是否科学、合理、有效；教育评价标准、方式、招生录取办法等的科学、合理，教育法制化和信息化建设还跟不上发展要求，公共教育投入不足，资源总量性短缺等问题都十分突出。这些无疑是教育面临的困难和问题，也是挑战，但是这些都是教育发展和前进过程中出现的困难和问题，何况十七大报告已经为我们指引了明确方向，对教育事业发展和改革进行了新的全面部署，提出了总体的和具体的要求。
十七大报告指出：要全面贯彻党的教育方针，坚持育人为本，德育为先，实施素质教育，提高教育现代化水平，培养德、智、体、美全面发展的社会主义建设者和接班人，办好人民满意教育。优化教育结构，促进义务教育均衡发展，加快普及高中阶段教育，大力发展职业教育，提高高等教育质量。更新教育观念，深化教育内容方式，考试招生制度，质量评价制度等改革，减轻中小学生课业负担，提高学生综合素质。坚持教育公益性质，加大财政对教育投入，规范教育收费，扶持贫困地区、民族地区教育，健全学生资助制度，保障经济困难家庭，进城务工人员子女平等接受义务教育。加强教师队伍建设，重点提高农村教师素质。鼓励社会力量兴办教育。
为此，我们在座的工作人员，应增强社会责任感，振奋精神，充满信心，扎实工作，进一步解放思想，加大改革，在十七大精神指引下，抓住机遇，迎接挑战，用汗水和智慧去开辟一条具有中国特色的教育发展之路。
二、把握机遇，迎接挑战，力促招考事业更好发展
尽管我国的经济在持续发展，教育发展建设也很快，但必定人口多，国家经济实力还有限，加之幅员广，城乡之间、区域之间各方面条件极度不平衡，高中阶段以上教育还在相当长时间内满足不了全体国民的需要，这必然导致接受教育，尤其是追求上好学的竞争，有竞争就要讲公平，要确保公平、公正、公开，目前的考试手段是无可取代的，据调查统计，全国95%以上人认为高考的统一虽然有缺陷，但仍是目前最好办法。统一高考一是比单独招考给较低社会阶层子女实现上向流动提供了更多机会，二是我国人口众多压力，不同阶层收入差别大，我们处在社会主义初级阶段，你走哪条路，生活差别都会很大，只有社会发展到人事制度、劳动制度、分配制度实现深层改革后，人们才会接受“不是只有高考一条路”的观念。同时高考不仅是一种考试，也不仅仅是教育，在一定意义上说，高考还是一种文化，高考改革不能脱离中国的历史文化传统和当今的社会现实，不能简单的全盘移植外国的大学入学制度，而必须植根于中国社会的深厚土壤，应该选择与社会物质和文明水平相适应的方式和进度，这是目前高考改革应当遵从的现实理性。何况，有许多问题并非高考带来的，而是社会竞争日益加剧后通过高考体现出来的。因此，无论高考如何改革，都不可能解决这些问题。从高考改革看，高考改革30年来，起码进行了22次（种）改革。其实，高考制度变化已经相当大了，只是有些人不了解而已。这种改革是渐进的。在一定程度讲，对于高考改革提出“应该如何如何”之类理念和原则不难，提出如何实施设想的具体办法却难，提出一个符合教育原理的高考改革方案容易，提出一个既有创意，又具有可行性的高考方案却谈何容易。如考虑现实中国的国情，要建立以全国普通高校招生统一考试为主，与多元化考试评价和多样化选拔录取相结合，政府宏观指导、调控，高校自主招生、自我约束，社会有效监督的高校招生考试制度，还需要认真研究，稳扎稳打，逐步推进。就是今后各级教育普及了，也会有相应的水平考试。一是需检测教育教学质量，二是需检测学生学业水平，三是为上一级学校招生、教学提供参考依据。同时，随着社会行业结构的不断变化、发展和社会管理的不断科学化，在各种资格考试、水平考试不断增加的同时，其考试的组织工作会逐步的统一到专门的考试机构。
所以，根据我国的国情和教育、社会的发展，考试事业的发展是必然的，我们的工作是有广阔前景和大有作为的，我们理应充满信心。但是我们面临严峻的挑战，作为党的代表大会的主题报告中专门谈到考试招生制度、改革，这是第一次，这说明一是党和政府对考试招生工作的重视，二是说明考试招生制度改革成为了目前教育乃至社会发展的大问题，反映了加强改革的重要性和紧迫性。这也就为从事招生考试工作的同志们提出了更高要求。随着改革开放和市场经济的发展，考风考纪、安全保密工作的风险越来越大；政府和社会对招生考试工作的公平公正公开性，组织工作的科学、规范、严谨性，技术手段的前沿性，考试内容、方式、评价标准、录取办法等的科学性、合理性，考试结果、录取结果公正和可信度等的要求越来越高；如何最大限度的体现以人为本、办考为民、主动服务、完备服务等诸多方面提出了新的更高要求；还有我们队伍如何适应新的形势和要求，迅速提高政治思想素质、工作业务能力水平、遵章守纪、廉洁自律、增强事业心、责任感，不断提高适应新形势、新要求的能力和本领，都面对新的要求和新的挑战！
为此，我们必须：
（一）坚持在市委、市政府、省考院、省招办和市委教育工委、市教育局领导下开展工作，振奋精神，增强事业心和责任感，坚定走中国特色社会主义道路的信心和决心。
（二）加强学习，特别是加强对十七大精神的学习、领会和贯彻，尽最大努力提高政治理论、文化和现代科技水平，强化业务能力，改进工作作风，提高服务本领。
[nextpage]（三）凸显以人为本，增强服务意识，真心实意的践行“一切为了考生，为了一切考生”工作宗旨，不断开辟服务考生的渠道，不断创新服务考生的形式，不断丰富服务考生的内容，不断提高服务考生的质量。
（四）加强改革，不断提升招考工作质量和安全性、科学性、规范性、可信性及技术含量，使其具有不可替代性，增强核心竞争力。
这里一是进一步规范办考工作，提高办考质量，确保工作的安全、公平公正和信度，增强工作的公开、透明度，建立健全招考工作的法律法规，依法依规办招考事业。二是进一步改进招考手段，增强其科技含量，使其更为科学化、现代化。三是进一步改革评价方式、考试内容、形式、招考办法。同时加强各种形式、渠道选才的改革，使考试指挥棒更加有利于教育发展和人才培养。
总之，我们要对招生考试事业的前途充满信心，要振奋精神，要努力工作，为教育和社会发展作出更大贡献！
第三、面对2010年工作。
1．2010年工作指导思想：以党的十七届四中全会精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，进一步解放思想，深化招生考试和质量评价制度改革，不断提升现代化办考水平，不断提升组考工作质量，按照“安全、公平、和谐、人民满意”的工作要求，不断推进招考事业的发展。
2．2010年工作整体思路：围绕科学发展招考事业的主线，以“三个保障体系”建设为抓手，以加强组织领导和管理为基础，以加强学习，提高干部队伍素质为保障，以提升现代化科技办考手段为突破，以部门联动、齐抓共管为支撑，确保一个“稳”字，突出一个“好”字，体现一个“特”字，力争一个“新”字，更好地完成全年工作任务。
3．重点工作：
（1）加强队伍建设。一是加强十七大精神的学习，提高队伍的政治思想素质，加强党员队伍建设，增强党组织的凝聚力和战斗力，建设一支政治强、可信赖的队伍。二是加强业务学习和培训，建设一支业务精、作风硬，特别能工作的队伍。
（2）加强和谐构建。注重市、区招考办相互间团结、配合、支持、理解、沟通；注重委、办、局相互间工作联动；注重坚持市委、市政府、市委教育工委、市教育局领导；注重以事业为重，全市工作一盘棋；确保大局，不断加强招考工作和谐环境建设。
（3）确保常规工作质量。按照“三个确保”和“安全、公平、和谐、人民满意”要求，保质保量做好高考、中考、成考、研考、自考、助学班考等15项、28次、70万人次左右的组考和中、高考招生录取的常规工作和面上工作，保证不添乱。
（4）尊重科学，加强改革，不断推进招考事业的规范化、科学化发展。一是推进和完善高考网上报名和志愿填报工作，启动和实施中考网上报名和志愿填报工作。二是提升科技办考手段和水平。三是确保高考升学高于全省平均水平，保证合作建设计划落实和实现，落实计划1700人，中考升学目标和各项目标。四是进一步推进和完善“三个保障体系”在各项考试中的建设，重点在落实。五是加大宣传和服务质量，中考、高考、共建、成考、研考、自考套读以及各项考试的新政策、新办法等要加大宣传，以人为本，加大加强服务，想考生所想、急考生所急。
总之，面对明年和今后的工作，在市委教育工委和市教育局的统一领导下，我们要不断深入学习贯彻党的十七届四中全会精神，坚持走中国特色社会主义教育发展之路，团结一致，齐心努力，锐意进取，不断推进我市招考工作的改革和发展，力争为我市教育发展和社会发展作出我们的一点贡献！为中国特色社会主义招考事业的发展作出一点贡献！
XX市卫生计生工作总结
《XX市卫生计生工作总结》是一篇好的范文，感觉很有用处，为了方便大家的阅读。
篇一：XX镇卫生院总结XX镇卫生院计划生育工作总结
多年来，我院在上级及院领导班子的正确领导下，坚持科学发展观为指导，认真贯彻落实《中华人民共和国与计划生育法》、《关于进一步加强人口与计划生育工作稳定低生育水平的决定》、《关于禁止非医学需要的胎儿性别鉴定和选择的人工终止妊娠的规定》，按照卫生局的统一部暑，结合本院实际，认真贯彻执行人口计划生育基本国策，加大人口计划生育工作力度，人口计划生育工作取得了一定的成绩。从未发生过计划外生育及计划生育恶性事件。现作如下工作总结:
一、强化领导，目标管理，健全组织
1、计划生育工作是单位的工作目标任务之一，年初，卫生局主要负责人与单位主要负责人签订了“人口与计划生育工作目标责任状”,院长与B超室、妇产科主任、科室主任与科工作人员之间均鉴有“禁止非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠的责任状”。
2、始终坚持党政领导“一把手”亲自抓，负总责，分管领导具体抓，严格执行计划生育“一票否决”制度，成立以黄副院长为组长的计划生育工作领导小组,全面负责医院的计生工作，各科室主任，护士长为科室计划生育工作责任人，设计生专干1人，负责管理本单位职工及院内各居住户的日常计生工作,台账管理。
二、健立健全计生台帐，规范管理
为了使计生工作管理规范化、制度化、科学化，计生专干狠抓计生台帐的完善，专人管理。建立居住（包括租户）在本单位所有人员以及在本单位工作的所有人员基本信息户口册,婚育情况明细，本院现有职工106人，已婚育职工77人，其中已婚育女工46人，现孕3人。已婚育龄妇女建档率达100%，100%持《计划生育服务手册》生育，已婚育龄妇女避孕节育措施率达100%，领取《独生子女父母光荣证》的家庭有38户，各项统计率达100%。做到帐不漏人，人不漏帐。
三、综合施治，制度完善
1、每年定期召集全体职工学习有关计划生育的法律法规，如《中华人民共和国人口与计划生育法》、《关于进一步加强人口与计划生育工作稳定低生育水平的决定》、《关于禁止非医学需要的胎儿性别鉴定和选择的人工终止妊娠的规定》。进一步增强广大职工的法治水平人口意识和生育观念。动员全体职工进一步统一思想,提高认识树立抓好当前计划生育工作的信心和诀心,认识到计划生育是坚持人口与经济社会协调发展和可持续发展的战略任务，认识到计划生育为社会主义现代化建设创造了良好的人口环境，提高对当前抓好计生工作的重要性和必要性。从而使全院职工都能自觉执行计划生育政策，从未发生违反计划生育现象。
2、全体医务人员积极认真贯彻执行各项工作制度,医疗保健机构孕产妇和婴儿安全管理制度,终止妊娠制度,胎儿性别鉴定管理制度,B超使用管理制度等相关制度。并加强对终止妊娠药品的使用管理。并把相关制度上墙,存档。
3、B超室及妇产科均持有终止妊娠制度和胎儿性别管理制度,有“禁止非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别鉴定的人工终止妊娠”醒目标志。设举报投诉电话号码4、进行B超操作的医务人员及妇产科人员按有关规定持相关证件上岗,无违法胎儿性别鉴定和选择胎儿性别的人工终止妊娠。做B超检查的孕妇有专门登记薄《B超孕产妇的检查登记薄》。妇产科对分娩、人流、引产等四种计划生育手术`婴儿死亡的登记,不开具虚假证明,不隐报、瞒报、漏报到上级卫生保健机构并存根作依据。未发生过超范围的计划生育手术行为。
今后，为进一步加强城区卫生系统计划生育的管理工作，杜绝出现超生，超孕、计划外生育、计划外怀孕以及有效治理城区出生人口性别比管理。我们将进一步统一思想，振奋精神，加强领导，强化措施，集中力量，把工作措施落实到位，坚决完成上级部门下达的各项工作目标任务，做好院内的人口工作并配合计生部门各项工作，为全镇经济发展营造良好的条件，努力开创全镇人口与计划生育工作的新局面。
XX镇卫生院
2012年5月28日
篇二：XX社区卫生服务中心计划生育工作总结
XX社区卫生服务中心
2010年计划生育工作年度总结
今年以来按上级计生工作管理要求，积极做好社区工作,热心为居民服务。现将一年工作总结如下：
1.以群众需求为出发点，广泛开展避孕节育优质服务
避孕节育优质服务是推行计划生育优质服务的重要标志和核心内容，以育龄群众的需求为出发点，根据育龄妇女的生理特点，帮助她们选择适合自身的避孕方法，广泛开展避孕节育优质服务。广泛推行避孕节育知情选择。在育龄群众“知情”的基础上，放手让他们选择适合自身情况的避孕节育措施，将国家指导和自主选择想结合的原则,落到实处。对用药的已婚育龄妇女每月随访一次，对上环的已婚育龄妇女组织进行了三查，同时我们又对辖区产后42天的育龄妇女进行了随访，并送去计划生育宣传品、药具，向她们宣传了节育避孕措施，合理选择避孕方法，以及避免刚分娩过身体因怀孕再次受到伤害和如何哺育婴儿的知识。
2.开展宣传教育活动
广泛宣传各种避孕节育方法，让育龄群众自觉了解生殖保健知识，掌握避孕方法积极落实节育措施知情选择。同时发挥人口学校的作用，不定期的开展避孕节育“知情选择”培训，对广大群众进行计划生育生殖保健教育，让群众知道如何实施“知情选择”。一些地方张贴“知情选择”挂图，开设宣传栏，定期宣传“知情选择”的政策和有关避孕节育知识，把避孕节育知识普及到群众中去，让群众知道“知情选择”的具体内容。
3.建立健全计生工作网络
认真执行计生文件，坚持落实工作责任，签订了计生工作目标责任书，明确了工作任务.使社区计生工作得到了齐抓共管.
4、建立健全流动人口计生宣传、教育、管理、服务“四位一体”的综合服务体系。
认真执行《流动人口计划生育工作管理办法》，流入、流出人口一起抓，在计生管理与服务上突出重点、猛攻难点，创造性地开展工作，积极探索流动人口管理、教育、服务相结合的新路子，取得了较明显的成效。建立一人一档的管理服务档案，实行流入人员与本地职工、居民同培训、同管理、同服务。对流动人口计划生育工作，不仅要管理也要提供服务，只有在管理的同时，真心诚意地为广大外来育龄群众提供优质服务，才能提高他们实行计划生育的自觉性，才能使流动人口的计生管理走向良性循环.不断提高计生工作水平，为全面建设小康社会创造良好的人口环境。使居民真正的感受到社区大家庭所赋予大家的温暖和关爱，使人口与计划生育事业真正成为造福于人民的事业。取长补短，把计生工作推上一个新的台阶。
2010年12月31日
篇三：2011年XX市妇幼卫生和社区卫生工作总结
2011年XX市妇幼卫生和社区卫生工作总结
2011年，XX市妇幼卫生和社区卫生工作在局党委的正确领导和大力支持下，着力实施妇幼重大公卫和为民办实事项目，推进社区医药卫生机构改革，取得了较好的成绩。现将2011年妇幼卫生和社区卫生工作完成情况总结如下：
一、妇幼卫生工作
（一）免费婚检工作
市委市人民政府高度重视免费婚检工作，着力推进我市婚育综合服务工作深入开展，下发了《XX市人民政府办公室关于进一步加强我市婚育综合服务平台规范化建设的意见》。根据《XX市人民政府办公室关于开展2011年加强婚育综合服务平台建设暨地中海贫血防治计划推进工作督查的通知》，由市卫生、民政、计生等部门组成联合督查组，于10月26-28日代表市人民政府到6个县（市、区）督查婚育综合服务平台建设暨地中海贫血防治计划推进情况。
2011年，全市婚检率达到95.17%，与去年同期比提高
6.34个百分点，远高于自治区任务目标要求的80%。
（二）地中海贫血防治计划
根据《XX省人民政府办公厅关于印发地中海贫血防治计划的通知》和《XX市地中海贫血防治工作实施方案》精神，2011年我市继续加大地中海贫血防治建设工作。一是加强市、县两级的地中海贫血防治实验室建设。今年我市为市级地贫诊断分中心和5个县级地贫筛查实验室配准三维彩色B超、全自动血红蛋白分析仪、五分类血球计数仪等地贫基因筛查和诊断设备，共计投入XX万元，缓解了地贫设备短缺
的问题。二是地贫防治成效显著：2011年，XX市参加免费婚检人数为44974人，通过婚检进行地中海贫血筛查44959人，筛查率为99.97％，双方阳性923对,双方阳性率为2.05﹪；通过预防出生缺陷的第二道关卡——产前筛查，孕期地中海贫血筛查人数28378人，发现双方阳性462对；通过婚前医学筛查、孕期筛查共筛查出男女双方阳性共1385对，其中已孕夫妇双方阳性620对，491对转柳州市妇幼保健院等上级医院进行地中海贫血基因诊断，基因诊断率为79.19﹪，进行基因诊断发现同型基因204对，基因诊断同型率为41.55%；已有172对进行产前诊断，产前诊断率为84.31﹪，产前诊断中发现重型地中海贫血24例，已终止妊娠22例，2例不同意终止妊娠，现已分娩，目前正在跟踪干预。通过地贫防治，我市减少了22例重型地中海贫血儿的出生，提高了出生人口素质。
（三）产前筛查、新生儿疾病筛查项目工作
1-12月25日全市产妇数为28907人,活产数为28993人，全市产前筛查率为40.16％，其中2个试点县产前筛查率分别为XX县56.16%、XX区44.88%；新生儿疾病筛查率为83.96％,其中2个试点县筛查率分别为XX县84.61%、XX区83.01%。除XX区产前筛查率未达到省要求外（省要求50%），其它均已达到省要求下达的工作任务目标。全市发现21-三体综合征阳性360例，神经管缺陷57例。查出苯丙酮尿症25例，先天性甲状腺功能低下52例。对筛查发现的阳性患者，我市均及时给予了指导、咨询和治疗或转上级医院进行产前诊断。
（四）“降消”项目
2011年，为加强对我市“降消”项目的管理和指导，
我市制定并下发了《XX市“降消”项目实施方案》、《XX市“降消”项目工作计划》等重要性文件，明确了项目总体目标及工作要求。在全市范围内，建立和完善了市、县两级孕产妇产科急救中心8个，各乡镇成立了孕产妇急救和转诊小组，实行首诊负责和三级转诊制度制度，进一步完善了孕产妇转诊绿色通道，向全市公布孕产妇急救中心电话号码，并24小时保持畅通，救护车随时待命，使急危重症孕产妇和新生儿得到及时救治。
1-12月，全市总产妇数28907人，孕产妇死亡5例，活产婴儿数28993人。全市共计发放农村住院分娩贫困孕产妇23669人。今年1—12月市“降消”办公室对县、乡两级的降消项目督查14次。
（五）其它妇幼卫生项目工作
2011年1-12月，全市发放叶酸25489人，完成全年任务78.31％，与去年同期比提高了17.09个百分点。
（六）“两纲”评估和质量等级评审工作
《中国妇女儿童发展纲要和XX妇女儿童发展规划（2001-2010年）》已实施结束，省考评验收组于11月14日-18日到我市对“两纲”完成情况进行了终期考评验收。2001-2010年期间，《两纲》要求的32项卫生保健主要定量指标，我市均已达标，达标率为100%，基本实现了“两纲”目标，初步建立了有效的妇幼保健管理和疾病预防控制体系。
为进一步推进我市妇幼保健院规范化建设，完善妇幼保健院功能，建立长效管理机制，我局对今年的妇幼保健等级创建重点单位XX县妇幼保健院多次指导和帮助，XX县妇幼保健院终于在6月的自治区等级质量管理评估中获得955.9
分，顺利通过了二级甲等的评审工作。至此，我市已有3个县级妇幼保健院通过自治区二级甲等的等级质量管理评审工作。
（七）妇幼保健技术换证和考证工作
我市今年孕产期保健助产技术换证申报人员120人，报名考证人员97人，我局于10月 日在市卫生学校进行了新进人员的助产技术人员资格考试，考试考核合格人员人，合格率 %，严把了孕产期保健的人员准入关。
（八）高度重视，严格落实出生实名登记管理工作 我局领导十分重视我市出生实名登记管理工作，根据《XX市人民政府办公室关于印发XX市进一步加强出生实名登记管理工作实施方案的通知》、《XX市计生委 卫生局 公安局 民政局关于印发来宾市出生实名登记信息化管理实施细则的通知》等文件精神，我局主要领导亲自过问和督促落实出生实名登记管理工作。目前我市卫生部门已落实出生实名登记管理制度，实现了卫生医疗机构活产儿信息、预防接种信息、出生医学证明发放信息系统与来宾市出生实名登记信息化管理系统对接，并指定专人负责出生实名登记系统的管理，每周将全市的分娩记录导入来宾市出生实名登记系统，每月将全市男女分娩数导入出生实名登记系统，统计年与自然年的男女性别比也及时上报。我市卫生部门出生实名登记管理工作的落实，有效地杜绝了出生人口数出现瞒报、漏报和虚报的现象，确保了计生数据的真实性和准确性，为党委、政府的决策提供了科学的依据。
二、社区卫生工作
（一）理清市与城区社区卫生服务机构管理权限
为推进医药卫生体制改革，加快社区卫生服务机构健康发展，我市将原XX市卫生学校举办的XX区社区卫生服务中心、市中医院举办的XX卫生服务中心等3家社区卫生服务中心剥离由XX区卫生局举办。目前，XX区新设立的城XX社区卫生服务中心、城XX社区卫生服务中心和XX社区卫生服务中心于4月正式挂牌运转，9月完成机构改革人员竞聘上岗。我市城区社区卫生服务机构统一由XX区举办后，进一步理顺了市与城区的关系，为社区卫生服务机构的健康发展奠定了基础。
（二）城市居民健康电子档案建档情况
我市城市居民总数为28.24万人，到2011年底城市居民健康电子档案建档总数为113202人，电子建档率为40.1%。虽然距离自治区要求的电子建档率任务50%还有一定的距离，但我局已经对电子建档工作加大了推进力度，预计年终能完成省要求的电子建档任务。
（三）加强社区卫生服务机构的指导和帮助
在理顺市与城区卫生行政部门职能关系后，为加强对我市第二批社区卫生综合改革的管理，局领导多次带队到XX区、XX市检查和指导社区医改工作。在调研的基础上，我局一是印发了《关于印发市级医院对口支援XX区社区卫生服务中心管理和技术服务工作方案的通知》，通过市级医院对口支援社区卫生服务中心技术服务工作，加强业务帮扶和技术指导，提高社区卫生服务品质。二是协调原市中医院河西社区卫生服务中心与XX区新建的河西社区卫生服务中心基建项目经费问题，并督促其它社区卫生服务中心做好基建项
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