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2022公司放假通知范文简短最新(8篇)

发布时间: 2022.07.15

随着现代经济的发展,通知在生活中已经变得不足为奇了。按照要求,接下来我们需要写一则中秋节放假通知,通常来说不同类型的通知它们的格式也是不一样的。那么您知道中秋节放假通知应该怎么写吗?下面是工作总结之家小编为您精选的“2022公司放假通知范文简短最新”,欢迎阅读,希望能为您提供一些灵感。

2022公司放假通知范文简短最新【篇一】

公司各部门:

值中秋节来临之际,根据有关规定,结合我公司实际情况,经领导班子研究,现将2021年中秋节放假事项通知如下:

一、9月19日至21日放假调休,共3天。9月18日(星期六)上班。

二、各部门接通知后,妥善安排好值班工作,并将各部门值班表于2021年x月x日下午17:00以前报公司办公室。

三、各部门要加强对值班人员的管理,认真落实公司突发事件预案制度,切实做好公司防火、安全、保卫等工作,如发现问题,及时向公司办公室值班人员报告。

公司值班电话:__x

__有限公司

2021年x月x日

2022公司放假通知范文简短最新【篇二】

根据《国务院办公厅关于20__年部分节假日安排的通知》(国办发明电〔20__〕18号)精神,现就20__年中秋节放假安排通知如下:

20__年9月15日至17日放假调休,共3天。9月18日(星期日)上班。

节假日期间,各地、各单位要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。

人力资源部

20__年__月__日

2022公司放假通知范文简短最新【篇三】

各位同事:

根据国务院办公厅公布的《20xx年节假日安排的通知》的有关规定,结合我公司实际情况,经公司研究决定,现将20xx年中秋、国庆节放假事项通知如下:

一、中秋节放假2天, 9月26日、27日放假(星期六、星期天)。

二、国庆节放假调休7天,其中10月1-3日放假,10月4-5日正常休息,10月6日与9月27日(中秋节假期)对调,10月7日与10月10日(星期六)对调。

各部门根据业务、工作需要可自行安排放假调休时间,并到行政人事处备案。

放假期间外出游玩的同事请注意安全,预祝大家节日快乐!

特此通知!

深圳市xxxx有限公司

二○xx年九月十日

2022公司放假通知范文简短最新【篇四】

尊敬的xxx客户:

月儿渐圆,中秋节即将到来,祝大家中秋快乐、合家幸福、团团圆圆、万事圆满!xxx携全体员工感谢您对xxx一如既往的支持与厚爱。

根据国家规定和公司的具体状况,我司定于9月15日至9月17日放假,共计3天。

xxx

20xx年9月15日

2022公司放假通知范文简短最新【篇五】

xx公司各部门:

值此中秋节来临之际,根据有关规定,结合我公司实际情况,经领导班子研究决定,现将20xx年中秋节放假事项通知如下:

一、中秋节放假时间定为9月22日至9月24日,共3天。

二、各部门接通知后,妥善安排好值班工作,并将各部门值班表于20xx年9月xx日下午17:00以前报公司办公室。

三、各部门要加强对值班人员的管理,认真落实公司突发事件预案制度,切实做好公司防火、安全、保卫等工作,发现苗头要及时向公司办公室值班人员报告。

公司办公室值班电话:xxxxxx

xxx有限公司

20xx年x月x日

2022公司放假通知范文简短最新【篇六】

国务院办公厅日前发布关于20xx年部分节假日安排的通知。根据国务院《关于修改〈全国年节及纪念日放假方法〉的决定》,20xx.中秋放假通知如下:

1、中秋放假时间:20xx年09月15日——20xx年9月17日(3天);

2、上班时间20xx年9月18日正式上班。

在此期间我司不安排人员值班,您有任何问题请发送邮件,我们将在工作日立即回复。如需订购产品,请在线留言,我们予以第一时间回复。如为您带来任何不便,敬请谅解.**(公司名称)祝您购物愉快,中秋团圆!

**生物科技公司

年月日

2022公司放假通知范文简短最新【篇七】

20xx年中秋节放假调休时间为:9月15日(星期四)至9月17日(星期六),共3天。9月18日(星期日)上班。

节假日期间,各地、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件和紧急状况,要按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。

xx人民政府办公室

20xx年9月2日

2022公司放假通知范文简短最新【篇八】

各科室、部门:

根据国家有关法定节假日放假的通知精神,结合医院工作实际,我院20xx年国庆节放假安排如下:

体检中心:10月1日、2日、3日、4日放假三天,10月5日开始正常上班,其他医疗科室照常开诊

希望各科室合理安排好节假日期间的工作,出行的职工要特别注意旅途安全,祝大家度过一个愉快祥和的`节日。

XX医院

20xx年9月25日

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2022公司劳动节放假通知范文简短


五月一日,我国的劳动节日,绝大多数人开始放假了。劳动是艰苦的,成果是甘甜的。关于五一劳动节放假通知也要开始写了。那么如何写好五一劳动节放假通知呢?请您阅读工作总结之家小编辑为您编辑整理的“2022公司劳动节放假通知范文简短”,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

2022公司劳动节放假通知范文简短(篇一)

公司各部门:

“劳动节”假期将至,根据国家节假日放假规定,并考虑公司的实际情况,决定2018年4月29日至5月1日周末连休,共3天。请大家合理安排好工作,节日期间全体人员注意以下几点:

1、节日期前重点安全部门,如仓库、机房,要加强管理,严格执行相关管理规定。

2、司机班做好车辆安全管理工作,节日用车严格审批。驾驶员应遵守交通规则、注意行车安全。严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载开车行为。

3、所有员工节日放假期间手机必须保持开机,到外地的必须开通漫游,以便保持联络;探亲旅游的员工,注意路途安全,及时购买返程票,防止由于车票紧张而延误节后上班。

祝全体员工节日愉快!

_公司

20xx年_月_日

2022公司劳动节放假通知范文简短(篇二)

尊敬的家长:

您好!根据上级部门通知精神,现将20xx年劳动节放假安排通知如下:

一、放假时间:20xx年5月x日—5月x日,共x天。5月x日(星期天)到校正常上课,上午上周五的课,下午上周三的课。

二、假期间耽误了一次周四校外的课外活动课,会另行安排时间补课。

三、假期注意事项

1。督促您的孩子认真完成家庭作业,并做好辅导和检查。

2。请教育孩子外出时遵守交通法规,注意道路交通安全。特别要监管好在公路上骑车、滑滑板、溜冰等行为。

3。孩子出去游玩要有大人陪同,不到偏僻、不安全的地方去,不随便和不相识的人交往,遇到可疑人员要提高警惕。

4。教育孩子注意个人饮食卫生,不吃“三无”食品,不吃没有QS标志的食品,不吃变质、过期的食品。不暴饮暴食,确保身体健康,一旦发现身体不适,要及时到医院就诊。

5。注意用电安全。不用湿手触摸电器,不用沾水的物品擦拭电器。不随意拆卸、安装电源线路、插座、插头等,使用中发现电器有冒烟、冒火花、发出焦糊的异味等情况,应立即关掉电源开关,停止使用。

6。要教育学生养成良好的劳动习惯,自己能做的事要自己做,同时要帮家长做些力所能及的事。

四、实践作业:

在劳动节假期中,要求学生与家长至少共同参与一次家务劳动,并在自己班规定的本上写一篇周记,请家长签字。

xxxx学校

20xx年4月x日

2022公司劳动节放假通知范文简短(篇三)

公司各部门:

根据国家法定假期的规定,结合我司实际情况,经公司领导决定,20xx的劳动节放假安排通知如下:

一、放假时间

20xx年5月1日—5月4日(周三到周六)放假,共4天。

二、放假注意事项

1、节日期间,请假的同事须确保交接相关工作后,经部门总监批准方可请假,同时保持通讯工具畅通,各部门长亦需保持通讯工具畅通。

2、请各部门负责人根据实际工作需要提前做好相关安排和工作部署。

3、请大家下班前做好门窗、用电设施的检查工作,确保假期办公场所安全。

4、如有外出旅游或探亲的同事,请做好防雨措施,注意安全。

因为您的.积极参与和贯彻执行,xx的明天将越来越好,感谢有您的无私奉献!

特此通知。

xxx公司

20xx年x月x日

2022公司劳动节放假通知范文简短(篇四)

校内各部门:

根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》精神,4月30日至5月2日为“劳动节”法定节假日,放假3天。

结合我校人才培养方案中社会实践的实际需要,5月3日至6日安排社会实践活动。5月7日(上5月5日课)、5月8日(上5月6日课)正常上班。

请各二级学院做好学生社会实践活动安排,各部门妥善安排好值班和安全保卫工作。

根据公开征求意见结果,并经学校研究决定,自5月7日起执行调整后的作息时间,各部门要严格执行新的作息时间,认真执行考勤制度。

[最新]公司元旦放假简短通知700字


资料的定义范围较大,可指代生产资料。不管我们是学习,还是工作中,都需要寻找一些资料。参考资料有利于我们完成相应的学习工作目标。所以,关于资料你究竟了解多少呢?下面是小编为大家整理的“[最新]公司元旦放假简短通知700字”,仅供参考,希望能为您提供参考!

公司元旦放假简短通知 篇1

各部门:

根据国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知,结合学校校历和实际情况,现将我校20xx年元旦、寒假放假的具体安排通知如下:

元旦假期为20xx年1月1日(周三)一天,不调休。各单位做好假期值班前的安全检查并安排假期值班。

公司人力资源部

20xx年12月28日

公司元旦放假简短通知 篇2

一、指导思想

以新的学科课程标准为依据,求真务实,探究适合我校学生的教法与学法,落实好新课程的理念,突破以基础夯实与能力培养为核心目标,争取在20xx年高考中取得好的成绩。

二、复习依据

1、内容

高三历史学科的教学要以《普通高中历史课程标准(实验)》、《20xx年普通高等学校招生全国统一考试大纲的说明(xx卷)文科综合》考纲、人教版教材为依据。课程标准是国家意志的体现,是历史新课改赖以进行的纲领性文件;历史教材是历史教学主要素材;考试大纲是备考复习的重要依据,三个依据互相依存,缺一不可。

2、命题

新课改下的高考是正确引导中学实施素质教育,体现高中新课程改革精神与理念,反映高中新课程方案的特点和各学科课程标准的整体要求,

20xx年是xx省新课改后的第x年高考,因此应认真研究其他新课改地区的高考试题,通过“新材料、新情景”的创设与运用,利用学生在现实生活的背景中学习知识,引导他们在解决实际问题的过程中深入理解知识,倡导研究性学习,强调“论从史出,史论结合”的史学原则,从而在知识能力、过程与方法、情感态度价值观方面达到有机的统一。

三、复习方法

1、时间安排:

2、复习思路:夯实基础知识,理清基本线索,培养基本技能。

3、主要任务:以教材为主,进行单元内小专题复习,夯实基础,使知识系统化,结构化,并在此基础上向深、广度扩展,结合现实,培养学生运用知识的能力,要搞好单元过关,精选习题,精讲精练,及时讲评,并且每节课力争留出时间让学生记忆一些重点知识,做到当堂知识当堂巩固。

4、方法:以课时为主要学习方式,单元内小专题式进行,一个单元结束后要进行单元总结与测试,每个模块结束后要进行模块过关测试。

采用读、讲(听)、练、评四个环节:

第一环节——读书:利用正课时间,明确目的和要求,按照学案,由学生带着问题有针对性和计划性地读书,在此基础之上理清单元与单元之间、课与课之间的逻辑联系,构建相对严谨的教学知识结构,使掌握的知识系统化、条理化、网络化。

第二环节——讲(析):在熟知基础知识的基础上,理解基本史实,突出重点、难点,提高历史分析问题和解决问题的能力(巩固知识并逐步形成历史学科思维能力)。同时,要针对考点进行知识扩展,教师做到精讲多练,讲重点,要突破每个考点的核心问题

第三环节——训练:在课时复习结束后,要选取典型试题及时进行测试、反馈,可采取一课一小练(当堂训练)的形式,以便及时巩固落实,练习后,必须核对答案,分析总结。通过典型题目逐步培养学生的基本技能,如理解能力、获取信息的能力、表述能力、分析能力、创新能力等。

第四环节——讲评:包括教师的讲评与学生的自评。每一单元测试及模块测试后教师要重点讲评,教师在讲评练习和试卷过程中,要特别留心解题方法的讲评,从而减少解题错误,提高应试能力。

一轮复习侧重点在于理解历史概念,掌握基础知识。

基础知识既包括具体史实,也包括规律性的认识,历史线索和阶段特征也属于这一范畴。对基础知识的掌握要贯彻“全、准、新、细”的原则。“全”即复习要全面,不能漏掉考试大纲的任何知识点,在此基础上才可以强化重点;“准”即对知识的识记、理解、阐释要准确;“深”即对历史现象、内在联系和规律的理解认识要深刻;“新”即对历史知识要从多角度、多层次、多方位来认识和巩固;“细”即注重细节,近几年文科综合试题启发我们必须抓好细节,很多问题并不难,但考察很细致,于细微处方显精神,细节决定成败。

四、具体要求

(一)瞄准高考,落实课程新理念,转变课堂模式。

1、改一讲到底,不训练学生能力。

调动学生参与,加强对学生的思维训,老师重在帮助学生整理思维层次和指导思维方法;边讲边练,这样才能做到训练及时、训练充分

2、改只有知识教学,没有材料教学。

高考无题不材料,如果课堂不进行材料教学,学生就不能形成材料处理能力。

3、改只有纯知识的梳理、分析,没有解读高考考点及其要求。

每堂课都应有高考的考点解读、考题回顾、考情预测和模拟训练。以高考的感觉和要求去指导教与学。否则这是严重的教学不到位,也不能充分调动学生的兴趣,激活学生的思维。(高考考的许多是老师讲不到的,需要学生具有独立的思维能力,独立思维能力单凭老师讲授是培养不出来的,需要在训练中参与和培养)

(二)落实常规

1、认真备课。

认真编写教学案,优化整合,既有专详,又有高考链接、材料教学与教学方法和教学流程。

2、分层教学。

知识的深浅是有层次的,思维的发展是按层递进的,学生的素质也是有层次差异的,因此实行分层教学,梯度推进,中下等生能接受,上等生能发展,全体学生皆都能得到提高。

3、作业检查。每天应布置一定量的作业,并进行批改或检查,关键在于督促学生在课后练,巩固和深化知识,这是落实教学效果的一个关键。

4、周考月考。知识巩固和思维深化,除课堂教学和课后作业外,还须通过周考、月考去强化。周考、月考也是我们教学时段要检查的内容。要强调的是,周考有的改为周练,练不如考,考对学生的压力感、速度训练和答题规范养成远远超过练。其次,不管练习、周考、月考,有练有考就必须讲评。只有讲评,学生才能明确自己的错误,思路才能得到升华。

5、自习辅导。晚自习读历史是历史学习巩固一个重要的时间保证,但要学生读历史,就必需历史老师能下班辅导。历史老师晚自习下班辅导,有利于学生释疑解难和提高学习历史的兴趣,还会对学生学习历史产生感情压力和督促作用,这自然有利于历史知识的巩固。

公司元旦放假简短通知 篇3

集团总部工作人员:

根据国家法定假日相关规定,现将20xx年元旦放假安排有关事宜通知如下:

20xx年12月31日至20xx年1月2日放假调休,共3天。1月3日(星期二)上班。

元旦放假期间全体员工及领导确保通讯畅通,以便于紧急事务的及时处理。

节假日期间,请各单位、各部门妥善安排好放假期间的值班、安全防火、保卫等工作。如遇有突发事件,要按规定及时报告并妥善处置。

特此通知。

行政办公室

20xx年12月21日

公司元旦放假简短通知 篇4

公司各部门:

经公司领导决议,我司对20xx年元旦放假作如下安排:

一、元旦放假时间为20xx年1月1日放假,1月2日(星期一)补休。

二、各部门在节前要组织一次安全检查,并进行全面的安全自查,杜绝一切安全隐患,包括不用的设备应切断电源,重要物品妥善保管,注意防火防盗,同时妥善安排好安全保卫、车辆安全及财务安全管理工作。

三、元旦期间,各岗位人员电话保持畅通,不得有停机,关机等现

象发生,遇到重大突发事件发生,保持联络通畅及时。

最后预祝全体员工元旦愉快!

XXX分公司

20xx年12月25日

公司元旦放假简短通知 篇5

各位同事及新老客户:

时间如流水,在我们的`不经意与经意间流逝,又到了和20XX说bye-bye的时候了,也即将迎来新的20XX。根据国家法定节假日要求,同时结合我公司之实际情况,我公司20XX年元旦放假安排如下:

20XX7年X月X日-X月X日(周X)放假X天,1月X日(星期X)正常上班,1月X日为星期X,休息X天。

请各部门之间安排好放假前后工作,如因放假时间给各新老客户带来不便之处,敬请谅解~

同时祝大家:新年快乐~万事如意~

XX公司人力资源部

20XX年XX月X日

公司元旦放假简短通知 篇6

 一、指导思想

以素质教育为中心,以践行科学发展观为指针,在去年下学期教学的基础上,继续适应课程改革的要求,转变教育教学理念,在教学实践中实施有效的教学策略,提高学生的科学素养,转变学生的学习方式,培养学生的创新精神和实践能力,正确引导学生进行思维操练,去污存精,在思维中学习,在学习中思考,在反思中感悟,在感悟中升华,学以致用,知行合一,让学习和智慧同行,用最经济的学习时间获取化的效果。为毕业会考取得较好的成绩打下坚实的基础,为国家培养初步具有创新能力的人才。

二、学生基本情况分析及相关建议

通过去年下学期教学,学生学习的热情较高,知识与生活实际结合紧密,联系较多,因而学习的激情高涨,且学生在学习科学、综合实践等学科的基础上,已初步具有了一定的自主学习、合作探究、分析、综合解决问题的能力,但学生这些能力因多当面的因素的影响相差较大。因此在教学实践中要因材施教,以优带劣,循序渐进,创新教法,注重自主,从而到达过程与方法,基本知识与基本技能的和谐统一。

三、教学目的和要求

1、课堂教学面向全体学生,坚持全面发展。

2、与学生平等对话,相互尊重,相互促进,使其保持良好心境和愉快情绪。

3、在教学中,多采用启发诱导,鼓舞学生合作探究、自主学习。

4、发展学生的自主意识、自主能力,使其主动地学习,发展个性特长。

四、减轻课业负担、提高质量的措施

1、加强方法导向,引导学生多角度分析问题,解决问题,尽可能提出新观点、新思路和、新方法,从“异”求“优”。

2、遵循教学规律,循循善诱,因材施教,对学生的学习态度、方法和结果,坚持多肯定、多表扬、多鼓励、多诱导,实施激励教育。

3、在鼓励学生大胆假设和异想天开的同时,注意社会道德品质的培养,运用自主、合作、探究的学习方式,全面提高学生的能力素养。

4、加强课程内容与学习、生活以及现代社会、科技发展、多媒体及各学科之间的联系,关注学生的发展、成长,建立民主、平等的师生关系,使教学相长。

5、不断更新教育教学理念,创新教法变学生“要我学”为“我要学”,充分发挥学生的独立性,主动性,创造性,让学生主动参与,主动质疑,主动探究,形成良好的学习习惯,使课堂生动互动,师生互动,合作探究。

6、积极培养主动的学习态度,让学生在积极参与教学的过程中,自主获取知识,培养技能,学会学习,形成正确的价值观、人生观、历史观。

7、教学中注重历史与社会发展的关系,使学生会运用所学知识初步解决一些与社会有关的实际问题。

五、教学资源的开发利用

1、加强利用教育资源(如学生智力、非智力因素、活动室、多媒体)辅助教学,使教学具有层次性、多样性、直观性和情境性,有效地提高教学效益,改善教与学的效果。

2、大力提倡和鼓励学生走进自然、工厂、社会、社区、民间调查,关心社会,关注资源、环境,培养学生的合作精神和社会责任感,提高他们适应现代社会生活的能力。

3、要求学生阅读相关课外书籍,拓展学生的知识面,如哲学、科学史等。

4、加强复习阶段的知识的练习和检测,并及时反馈,以便发现问题,采取相应对策和措施。

总之,充分利用现有教学资源,运用多媒体,努力创设科学、高效的教学系统,实现任务(目标)、策略(活动)与过程(结果)的一致性,利用教学挂图,历史事件,纪念日等构建师生有效互动的平台。有效地整合教学资源,从而灵活地、高效地、创造性地,快乐地引导学生参与教学过程,让学生自己真正地成为学习地主人,自会学习、有效学习、高效学习、智慧学习。

六、教学反思的要求

勤于反思;纪录及时,精要无需面面俱到;形式主张多样化,可“课后思”或“周后思”、“单元思”、“月后思”、“考后思”;有话则长,无话则短,倡导深度的反思分析和交流。

1、记得意之处,以供后段教学参考,并不断改进和完善。

2、记失误之处,对它们进行回顾,思考、反思、探究、剖析,使以后吸取教训,同时找到解决办法和教学的新思路。

3、记学生见解,以启发其他学生,同时开拓教师的教学思维良好。

4、记学生的问题和建议,以便今后对症下药,实施补救。

公司元旦放假简短通知 篇7

20XX年元旦假期将至,首先向全体职工致以节日的问候,为了度过欢乐、祥和、平安的节日,特提醒全体人员注意以下几点:

一、各部门在节前要组织一次安全检查,进行全面的安全自查,杜绝一切安全隐患。包括:不留人的房间锁好门窗、不用的设备应切断电源;连续使用的设备应安排专人值班,确保使用安全;重要物品妥善保管,注意防火防盗。

二、对值班人员开会进行一次安全教育,教育值班人员遵守公司制度,提高安全认识。

三、各部门在节前要加强对仓库物品的管理,严格执行出入库管理规定。

四、做好车辆安全管理工作,节日用车严格审批。驾驶员应遵守交通规则、注意行车安全。严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载开车行为。

五、所有员工元旦期间手机务必持续开机,到外地的务必开通漫游,以便持续联络;外出回家探亲的员工,注意路途安全,及时购买返程票,防止由于车票紧张而延误节后上班。

六、元旦期间,大家要注意安全。

七、20XX年元旦放假安排表:

18年12月30日(星期日)、12月31日(星期一)、20XX年1月1日是(星期二)放假三天。

友情提示:

20XX年1月2日(星期三)正常上班。

祝全体职工:

节日愉快,身体健康!

xx公司人力资源部

20XX年12月x日

公司元旦放假简短通知 篇8

20XX年元旦在即,为了便于公司同仁提前安排好工作和生活,现根据国务院办公厅通知精神及公司的福利政策,将“元旦”期间的放假安排通知如下:

元旦:国家法定的元旦假期X月X日至X日放假调休,共3天。X月X日(星期X)上班。

元旦假期值班人员职责及要求:

一、值班人员的工作职责

1.认真做好公司的防火、防盗、安全保卫工作。值班人员要认真检查和关好公司各办公室及房间的门窗;关闭不需要的电源;关好水龙头等,消除一切隐患。确保公司办公大楼的一切安全。

2.认真做好的安全监控工作。预防各种事故和事件的发生。

3.值班期间,不能脱岗,认真值班。全天24小时要确保有人在公司值班。

4.值班人员要做好值班记录。重要事情要有记载。做好交接班等有关工作。

5.值班人员要做好公司花草树木的施水及防冻工作,遇天气变化,应及时做出相应处理;保证办公大楼的水电供应。

6.要坚守岗位,不得擅离职守。要提高警惕,做好办公大楼的安全保卫工作,做好值班期间的工作。有重大问题必须及时向上级领导报告。违反值班制度,视情节追究相关责任。

7.值班人员要做好电话记录,做好上情下达、下情上报工作,接待来访人员,负责办公大楼安全及楼梯过道的卫生工作。完成领导交办的.其他工作。

二、值班要求

1.值班人员在元旦放假值班期间为公司水电运行及安全工作的第一责任人,必须加强责任感,增强工作的自觉性与主动性,确保水电安全、稳定运行。

2.在值班期间必须坚守工作岗位,不得无故让他人替岗,严禁饮酒,需要外出时,必须保证公司有人值班。

3.值班期间必须保证电话畅通,遇到重大事情,必须报告上级领导并做好临时处理措施,积极处置。

4.认真做好值班记录,对出入口、停车处、监控室及公司安全防火情况等,必须认真检查。

5.值班地点:

值班人员:姓名及电话

值班日期:20XX年X月X日至20XX年X月X日

6.值班员工在值班时间内,应坚守岗位,对迟到、早退、缺岗的值班人员扣除当日值班补助并视情节严重给予处分。

值班人签字:

请大家安排好时间,祝大家度过一个愉快的元旦假期!

XX行政人事部

20XX年XX月XX日

公司元旦放假简短通知 篇9

尊敬的客户:

您好!

新年快到了,预祝合位在新的一年里工作顺利、生意兴隆!与往年一样,今年还是1、2、3号放假,X号(周X)正常上班,现将放假期间我司各个航线的收货安排通知如下:

一. 外运仓放假安排如下:

20XX年1月1日至1月3日放假,放假期间停止所有业务,4号正常上班!

2016年XX月X日(星期X)出仓单证办理截止到XX:XX,进仓办理截止到:XX:XX,不安排夜班操作。

20XX年1月4日(周X)早上X:00开始上班收货,进仓办理截止到XX:00,不安排夜班操作。4号上班后恢复所有业务,正常办公。

二、办公室放假时间:

1号-----3号放假,4号正常上班。2、3号安排人员值班,如有问题请随时打我司X先生的手机:XXXX

为配合仓库的作业时间,我司所有航线截仓时间安排如下:

外运仓直拼:

1、XXX:XX月XX号截仓的那班船正常,原周四截仓的那班船提前到XX号截仓,XX号当天要报关OK,XX号做柜。

2、XX:

 XXX正常船期,XX月XX号截仓。

XX截仓的那班正常收货,周X截仓的XX船,提前到XX号截仓,1月4号做柜。X号开船

XX提前到XX号截仓,XX号开船,走XX。

XX提前到XX号截仓,XX号做柜,X号开船。

XX提前到XX号截仓,XX号做柜。

3、XX

XX提前到XX号截仓,当天要报关OK,X号做柜。

4、XX、XX、XX、XX

提前到XX号截仓,XX号当天要报关OK。XX号做柜。

5、XX线

只开周X截仓的那班,周X截仓的那班船取消。

XX自交仓安排:

XX放假X天,仓库X号不收货。但是XXX期不受元旦影响,谢谢!

XX公司综合部管理部

20XX年XX月XX日

公司元旦放假简短通知 篇10

亲爱的员工们:

你们好!

在20xx年元旦即将来临之际,为让大家在新年的第一天过上一个愉快的元旦,公司结合当前经营状况,决定放假3天,现将我公司放假安排通知如下:

20xx年元旦:自20xx年1月1日至1月3日,放假3天。20xx年1月4日(星期x)照常上班。

放假期间相关工作事宜作如下安排:

1、放假期间,如有需要加班完成工作进度的部门,请相关部门于××月××日前将值班表报综合部审批。

2、放假期间部门管理人员工及值班人员的手机应确保24小时处开机状态,保证通信联络的畅通。

3、放假期间,未经批准,非值班人员一律不得进入公司办公区域,如有特殊情况须向综合部经理请示,经同意后方可进入公司。

4、放假期间回家或外出旅游的员工,应事先知会部门负责人,并处理好放假期间的本职工作。

5、放假期间综合部对公司财产的安全负全责,做好防火、防盗工作并督促各部门关好办公区域的门、窗等。

6、回家或外出旅游的员工应注意安全,并遵守有关法律法规,提前做好返程安排,确保如期上班。

祝大家元旦快乐!

此致

敬礼

通知人:xxx

日期:xxxx年xx月xx日

公司元旦放假简短通知 篇11

公司全体员工:

在20xx年元旦即将来临之际,为让大家在新年的第一天过上一个愉快的元旦,公司结合当前经营状况,决定放假两天,现将我公司放假安排通知如下:

一、20xx年元旦放假自20xx年12月31日至20xx年1月1日,1月2日(星期一)照常上班。

二、各部门在节前要组织一次安全检查,进行全面的安全自查,杜绝一切安全隐患。包括:不留人的房间锁好门窗、不用的设备应切断电源;连续使用的设备应安排专人值班,确保使用安全;重要物品妥善保管,注意防火防盗。月31日下班前务必切断水、电源,关好门窗做好安全防范工作。

三、节日期间,全体员工需24小时保持手机开机状态,以确保紧急情况联系畅通。

四、如遇有重大突发事件,迅速启动应急预案,妥善处理并按规定第一时间上报,放假期间大家注意安全!

最后预祝全体员工:元旦愉快!身体健康!

20xx.11.31

青岛XXX服装有限公司办公室

公司清明节放假调休简短通知范文2022


南北山头多墓田,清明祭扫各纷然。距离国家法定节假日清明节没几天了,我们可以开始制定清明节放假的通知了。简洁实用的清明节放假通知你是否在寻找呢?下面的内容是工作总结之家小编为大家整理的公司清明节放假调休简短通知范文2022,欢迎您参考,希望对您有所助益!

公司清明节放假调休简短通知范文2022(篇一)

_公司全体员工请注意:

20_清明节假期将至,根据根据国家节假日放假规定,并考虑公司的实际情况,公司特将20_年清明节放假做以下安排,请各位员工参照执行!

1、20_年4月2日至4月4日共3天。4月2日(星期六)为法定节假日。4月3日(星期日)、4月4日(星期一、农历清明节)放假。4月5日(星期二)正常上班。

2、节假日期间外出游玩请看好自己的行李物品,注意自己的人身安全。意外情况,公司将不予负责!

3、请各部门将需要安排值班情况以及值班人员安排的详细情况(包括姓名、部门、联系方式等)与放假前一天下班之前提交公司人事部_处,谢谢!

通知要求,节假日期间各单位要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要及时报告并妥善处理,确保人民群众祥和平安度过节日假期。

公司清明节放假调休简短通知范文2022(篇二)

xx企业全体员工请注意:

20xx清明节节日假期将至,根据根据国家节假日放假规定,并考虑企业的实际情况,企业特将20xx年清明节节日放假做以下安排,请各位员工参照执行!

1、清明节节日放假时间:根据企业实际情况,我企业清明放假时间为:

4月3日至5日调休,共3天。

4月4日(星期二,农历清明当日)为法定节假日

4月6号(星期四)、4月7日(星期五)照常上班。

2、节假日期间外出游玩请看好自己的行李物品,注意自己的人身安全。意外情况,企业将不予负责!

3、请各部门将需要安排值班情况以及值班人员安排的详细情况(包括姓名、部门、联系方式等)与放假前一天下班之前提交企业人事部xx处,谢谢!

公司人事行政部

xx年xx月xx日

公司清明节放假调休简短通知范文2022(篇三)

根据国家法定假日之规定及我公司实际情况,清明节放假安排如下:

20xx年清明节放假安排:4月3日~4月5日放假,无调休,一共3天。

4月6日正常上班。在放假期间外出的人员请注意个人财物与人身的安全。

放假期间如果给各位客户朋友带来不便还请谅解!

注:因清明节全体员工放假,4月4日食堂停膳,不便之处敬请谅解。

xxx

xx年xx月xx日

公司清明节放假调休简短通知范文2022(篇四)

公司全体员工:

根据相关规定,我公司特将清明节放假调休时间在此公布,以便大家安排好外出游玩时间以及游玩安排,预祝大家过一个轻松愉快的清明。现将清明放假有关事项通知如下:

1、清明节放假时间:20xx年4月3日至5日放假调休,共3天。

2、清明节放假期间,请以上各个部门关好电闸、锁好门窗等,做好安全防范工作,谨防意外事故的发生,以便大家能过一个安全无忧无虑的清明假期。

3、所有员工节日放假期间手机必须保持开机,到外地的必须开通漫游,以便保持联络;外出回家探亲旅游的员工,注意路途安全,及时购买返程票,防止由于车票紧张而延误节后上班。

4、放假前后各位员工与工作无关的请假事项一律不予批准,请各位员工做好节假日时间安排,不误正常上班。

祝全体员工节日快乐!

xx公司人事行政部

20xx年x月x日

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