公司关于法定假中秋放假安排的通知范文。
随着人们生活水平的提高，通知在生活中的存在感也越来越高。而我们有时也会接到写中秋节放假通知的任务，由于它的种类很多，功能也多，所以不同的通知有不同的写法。那么您知道中秋节放假通知应该怎么写吗？工作总结之家小编已经为大家整理好了“公司关于法定假中秋放假安排的通知”，希望对您有所帮助，欢迎转发阅读。
公司关于法定假中秋放假安排的通知【篇一】
根据《国务院办公厅关于20__年部分节假日安排的通知》中的相关规定，结合我公司实际情况，现将我公司20__年中秋节放假安排通知如下：
20__年9月__日至__日放假，共计3天。9月18日(周日)正常上班。
在9月__日中秋节放假当天，我公司将不安排专人值班(主机紧急处理电话：189________)，周三仍正常提供技术支持服务。由此给您带来的不便，敬请谅解!
顺祝广大用户中秋节快乐!特此通知!
____有限公司
20__年__月__日
公司关于法定假中秋放假安排的通知【篇二】
集团公司各单位、机关各部室：
根据国务院办公厅关于20__年部分节假日安排的通知，（国办发明电【20__】18号）文件精神，结合集团公司实际，现将中秋节节假日有关工作安排如下：
一、集团公司机关（机关总部、郑州煤电机关、郑新公司、工程技术研究院、设备管理中心等单位机构）、地面单位、生产矿井地面科室，9月15日—17日放假公休，共3天。9月15日（农历中秋节当日）为国家法定节假日，9月17日为正常公休，9月18日公休调到9月16日，9月18日（星期日）照常上班。
二、生产矿井全面执行煤矿276个工作日制度，在省煤管办备案的，严格按照集团公司报备方案执行，保证节假日停产、检修计划和安全保障措施落实到位。
安全监察小分队要加强值班查岗，矿长、书记值班不得换班。要对照河南煤监局安全生产276条标准和省煤管办9月8日执法检查情况，分级落实、细化责任，抓好现场管理，落实技术措施，畅通信息渠道，确保各类隐患排查整改到位。
三、郑新公司要抓好兼并重组矿井化解过剩产能工作，按照时间节点，落实关闭退出计划，对隐患整改和复工复产矿井看牢定死，保证安全。
四、运销公司、供销公司、供电处、铁运处、通讯公司等单位，制定合理放假方案，一线人员和对口科室安排值班人员，确保产、供、销、运、供电、通讯等正常运行。
五、基建单位参照放假时间，结合工作进度，自行安排放假事宜。
六、机关安全生产口部室、综合办公室、武装保卫部、后勤管理部、化解过剩产能办公室等有特殊任务的机构安排个别人员值班，值班人员名单经分管领导签字后报机关党委。值班人员统一到调度大厅签到，值班期间认真做好相关事项处理及汇报工作。
七、严格请假制度。节假日期间，各单位党政一把手和机关部室负责人要保持电话畅通，确需外出的，提前1天通过OA系统向集团公司主要领导履行请假手续。
人力资源部
20__年__月__日
公司关于法定假中秋放假安排的通知【篇三】
集团各公司、各项目组（部）、各部门：
值此中秋来临之际，公司对各位员工的辛勤付出，特别是坚守在生产一线的员工及默默支持的广大亲属，致以最亲切的节日问候和最真挚的谢意。为感谢所有员工在各自岗位上的不懈努力和为长和实业做出的贡献，以及社会各界对公司发展的关心和支持，经集团董事会研究决定，向公司各位股东、合作者、业务伙伴、内部员工进行中秋慰问，现将相关事项通知如下：
一、慰问金发放标准
1、各公司、各项目部（组）所有在编工作人员
20xx年1月1日以前进入公司的员工每人?元人民币；
20xx年1月1日后进入公司的员工，按实际到岗日期折算，不满一个月的按一个月计；
2、在各公司、各项目部（组）服务的协议工
20xx年1月1日以前就服务于公司的协议工每人?元人民币；20xx年1月1日后服务于公司的协议工，按实际到岗日期折算，不满一个月的按一个月计。
二、内部员工慰问品发放事宜
中秋慰问品为月饼，各公司、项目组在册人员及劳务工、清工每人一份，由各单位行政部门统一发放，对于生产一线的员工，各单位必须由经营班子负责组织进行现场慰问。
希望全体员工继续秉承不畏困难、团结进取的工作作风，继续高效的完成第四季度重点工作，顺利完成年初既定的各项工作计划。
三、外部慰问品发放标准
1、一类标准：
2、二类标准：
3、各单位外部慰问必须严格按照上述标准统一进行，不得随意增加或合并执行
四、中秋放假安排：
1、9月12日放假一天，（9月10日、11日正常公休）
2、各单位、各部门应妥善安排好假日期间值班和安全等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处理，确保公司生产、经营、管理有序进行。
特此通知
集团公司
二〇xx年XX月XX日
发：各公司、各项目部（组）
20xx年月日印发
公司关于法定假中秋放假安排的通知【篇四】
20xx年中秋节在即，为了便于公司同仁提前安排好工作和生活，现根据国务院办公厅通知精神及公司的福利政策，将中秋节”期间的放假安排通知如下：
1、端午节放假时间：20xx年09月6日——20xx年9月8日（3天）；
2、上班时间20xx年9月9日正式上班。
值此20xx年中秋节即将来临之际，请允许我（董事长**先生）代表公司，并以我个人的名义，向所有关心、支持的各位领导、各界朋友致以衷心的感谢；向全体员工及家属致以诚挚的问候和衷心的祝福。祝大家中秋节快乐，身体健康，心想事成，万事如意！
公司名称
发布时间
公司关于法定假中秋放假安排的通知【篇五】
全体员工：
经公司研究决定，中秋节放假及工作安排如下：
2021年中秋节是星期二，共3天。9月25日(星期五)上班。
2、各部门须关掉放假期间不使用的电器电源，务必做好放假前的安全自查工作。
3、各部门须在9月30日下午5：30以前将本部门值班人员名单及联系方式报送行行政人事。
温馨提示：
1)由于公司的中秋节放假时间已经按照国家法定调休日安排，因此不允许员工提前休假或不能按时回公司上班。
2)在节日期间，推荐大家多参加有益的活动，注意劳逸结合，如离开工作地点，外出旅游、探亲访友等状况，请在旅途中注意财产和人身安全。
行政人事
2021年x月x日
公司关于法定假中秋放假安排的通知【篇六】
公司所属各部门：
根据公司《HR第3号关于中秋节放假通知》，现将中秋节放假期间注意事项通知如下：
一、安全检查：各部门在假前需组织一次全面的安全自查，杜绝一切安全隐患：
（一）办公室内请勿存放现金和贵重物品，手提电脑如暂不使用请妥善保管于办公抽屉内；
（二）无人值班的办公室锁好门窗，切断无需持续供电的设备电源（电脑、打印机、饮水机、电灯、空调等电器），断绝一切可能引发火灾的火源；
（三）连续使用的设备（如监控器）应安排相关人员进行节前检查，确保正常使用；
（四）行政人员负责检查公共区域水龙头、窗户、电灯、空调是否关好，并关闭电闸、水闸；
（五）各部门请将各自责任区域内的绿植做好浇灌工作，避免假期无人打理而枯死；
（六）各部门负责人安排人员请将各自区域内所有垃圾桶处理干净，避免发出异味；
（七）公司各车辆锁好门窗，妥善停放到指定停车场。
二、放假期间，请各位同事保持手机通讯畅通；外出的员工，注意安全防护，避免意外事故发生。
三、各驾驶员应遵守交通规则、注意行车安全。严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载等违反交通规定的开车行为。
特此通知！
祝全体员工中秋节快乐！
公司关于法定假中秋放假安排的通知【篇七】
公司各部门：
值中秋节来临之际，根据有关规定，结合我公司实际情况，经领导班子研究，现将2021年中秋节放假事项通知如下：
一、9月19日至21日放假调休，共3天。9月18日(星期六)上班。
二、各部门接通知后，妥善安排好值班工作，并将各部门值班表于2021年x月x日下午17:00以前报公司办公室。
三、各部门要加强对值班人员的管理，认真落实公司突发事件预案制度，切实做好公司防火、安全、保卫等工作，如发现问题，及时向公司办公室值班人员报告。
公司值班电话：__x
__有限公司
2021年x月x日