领导干部下基层半年工作总结。
时间犹如白驹过隙，半年时间过去了。为了跟上时代的脚步，接下来非常有必要拟写半年度工作总结了，常进行工作总结可以吸取经验和教训，那么，有哪些可以值得参考的半年度工作总结呢？小编经过整理，为你编辑了领导干部下基层半年工作总结，更多相关内容请继续关注本网站。
工作总结之家最近发表了一篇名为《领导干部下基层半年工作总结》的范文，觉得有用就收藏了，重新整理了一下发到这里。
篇一：下组2012年上半年工作总结下基层工作组2012年度上半年工作总结
全区党员“下基层”以来，XXXXX工作组按照区委关于“下基层、办实事、转作风””活动的总体工作部署，紧密结合XXXXX的实际情况，围绕“三问四解五促进”这一主题，树立“真诚服务人民，真心帮助群众”的理念，坚持“领导带动、全员行动、左右互动、上下齐动”的工作原则，精心安排，周密部署，扎扎实实推进党员干部“下基层”活动，各项工作稳步推进、初见成效。
一、主要成绩和做法：
（一）统一思想，广泛发动
一是迅速对接工作。5月18日，在全区培训会刚刚结束，我工作组就召开了全组干部“下基层”碰头会，并与XXX党委、政府以及各嘎查村主要领导进行了对接，对活动开展进行了周密部署。统一了思想，提高了认识，明确了任务，为推动该项活动奠定了坚实的基础。
二是编制工作方案。通过深入摸底调查情况，制订了《九原区党员干部“下基层办实事转作风”活动XXXXX实施方案》，根据需要将工作组分成了4个包村工作小组，设立了秘书小组、宣传小组，对各小组工作职责、工作任务进行了细化。同时，确立了涉及产业发展、农牧民增收、生态保护、“两委”换届选举等几大领域的8个研究课题，制定了联络员、工作例会、
信息反馈、现场办公等工作制度。增强了工作的针对性和实效性。
三是营造活动氛围。利用村公示栏、宣传橱窗（墙报），将“下基层”干部名单公示，同时还在利用报刊、网络等媒体大力宣传“下基层”活动。日前正在筹集干部下基层活动成果图片，在适时适地进行展出。
（二）深入基层，务求实效
一是全员行动，全面调研。首先进行集中调研，召开了各种类型的座谈活动。即党员座谈会，村“两委”座谈会，村民代表和个别群众座谈,总共13场次，参加人数约100人(次)。其次是有针对性的走家串门，了解民情，听取民声、民意。工作组的领导干部每周安排2个工作日，深入各嘎查村、农牧户和田地棚圈，与农牧民进行心与心的交流沟通和肩并肩的劳动生产，并为每户农牧民发放由工作组包村领导、XXX包村领导和包村干部联系方式构成的“下基层”联系卡，在各嘎查村公示工作组领导干部的联系电话，告之农牧民“有需要找干部、有困难找工作组”，确保所有农牧户随时可以联系到“下基层”的党员干部。据不完全统计，活动开展两个月以来，工作组干部累计深入基层达236人次，走访农牧户94户次。
二是解决急需，初见成效。工作组深入开展调查研究，初步汇总梳理出了涉及地界纠纷、林业发展、基础建设、生产经营、规划审批5大类10多条困难和问题。召开了办理XXX牧
民新村手续的协调会，组织了化解XXX村温室承包法律问题的座谈会，组建了几个专门课题研究小组进行工作推进，逐步解决事关农牧民利益和地区发展的难题。目前，牧民新村手续正在加快办理，南坡绿化等涉及牧民的补偿资金将于近期发放，已有2个基建项目落实了资金来源，正在编制3个基建项目的实施方案，3个嘎查与XXX旗的草牧场地界纠纷问题已上报市民政局。
同时，工作组积极响应区委的号召，开展帮扶结对和“六明确一承诺”活动。工作组科级以上领导干部同XXX14户困难群众家庭进行了“一对一”帮扶结对，每名结对干部根据帮扶家庭的实际困难和需要，对帮扶家庭的难题、目标、责任、时限等内容进行了明确和承诺；在“七一”前夕，开展了慰问活动，先后慰问贫困户和困难党员22人(次)，送出慰问品和慰问金价值2万余元；解决了群众的一点困难，使群众切实感受到了党的温暖和关怀。
（三）建设组织，固本强基
帮助建设一个好的村集体领导班子，是工作组的一大任务，对此，工作组协助XXX党委认真做好了村“两委”会换届选举工作，按照“两推一选”等工作要求，严格把好换届选举的每一道关口，从严履行换届选举的每一道程序，全程参与嘎查村新一届党支部和第八届村民委员会换届选举工作，全力协助XXX党委圆满完成“两委”换届。目前，已于6月底率先完
成了嘎查村党支部换届选举，正在展开村委会换届选举工作。
二、存在不足和问题
（一）“下基层”活动和政策宣讲活动还需更加深入，部分群众还不十分清楚。
（二）个别干部深入基层不实，基本情况不清。
三、下一步工作重点
（一）继续督促抓好“村委”换届选举工作。
（二）积极抓好已经落实资金来源的2个基建项目。
（三）创造性地抓好基层一线破难工作。帮助破解或配合基层破解1至3个难题。
（四）继续做好扶贫济困工作。
XXX区党员干部“下基层”XXXXX工作组
二○一二年七月十日
篇二：干部下基层工作总结
榕江县司法局“干部下基层、帮群众、促发
展、保稳定”工作总结
按照《中共榕江县委办公室关于印发榕江县开展“干部下基层，帮群众，促发展，保稳定”工作方案（榕党办发?2011?40号）文件要求，我局以“关注基层，惠及民生”为主题，树立“真诚服务人民，真心帮助群众”的理念，坚持“领导带动，全员行动，左右互动，上下齐动”的工作原则，精心安排，周密部署，扎扎实实推进万名干部下基层活动，活动开展以来初见成效。
主要成绩和做法：
一、统一思想，广泛发动
（一）召开了动员会。7月10日，局党组组织召开了司法系统全体党员干部职工参加的百日攻坚行动及万名干部下基层动员大会。局长涂瑶作了动员报告，对活动开展进行了周密部署，分管领导分别就自己分管的工作讲了具体实施意见。统一了思想，提高了认识，明确了任务，为推动该项活动奠定了坚实的思想基础。
（二）编制工作方案。思路清晰，方法对路，工作才会少走弯路，避免走错路。局党组要求：各乡镇司法所、局机关各股室处所对各项重点工作提前思考，拟定好工作方案。为了推动万名干部下基层等各方面工作，我局制定各类工作方案8个。
（三）营造宣传氛围。各乡镇司法所、局机关各股室处所都在显眼的位置悬挂了宣传标语，办了宣传橱窗（墙报），同时还在利用报刊、网络、电视等媒体加大了宣传力度。局
机关还在我县文物馆前增挂了标语3副，日前正在拟筹办万名干部下基层活动成果图片展和一台文艺宣传节目，在适时适地进行展演。
二、任务分解，落实责任
（一）排好队。我局将万名干部下基层的工作任务和司法行政工作年度考核目标结合起来。统筹兼顾，按照“轻、重、缓、急”的原则进行逐一排队，并张榜公布，设定“红、黄、绿“警示标志，随时提醒工作人员自觉完成任务。
（二）站好位。无论是领导和一般干部职工，还是股室处所，均按照工作内容和要求落实到人。并明确目标，限时完成。实行了“局领导包片，小组队员包户”的齐抓共管责任机制。
（三）定好调。按照县委万名干部下基层的要求，对开展全员大调研、一线大破难都定好了具体目标要求，工作措施，并把解决民生工程和帮扶工作量化到人到户，建好了台帐，实行销帐收兵制。
三、深入基层，务求实效
（一）领导带动，全员行动。7月10日，“干部下基层”动员大会后，局长涂瑶就带领工作小组的相关人员深入联系的寨蒿镇扒王村和平堡村进行为期2天的调研，形成初步相应的工作意见，7月20日提交到了局办公会研究。与此同时其他的领导也带着相关股室和人员深入学校、企业、乡镇（社区）等进行了调研。据不完全统计，一月来累计深入基层达102人次，出动车辆20余台次。特别是对基层司法所建设项目的相关情况，有了更深层次的了解和掌握，也带回来了不少在机关学不到的先进工作经验。
（二）解决急需，初见成效。一是各类投入共计6万余元。其中，给寨蒿镇扒王村、平堡村资助抗旱饮水等经费肆仟元，水泥十吨，大米200公斤；帮助古州镇司法所解决电脑2台、办公桌凳2套、防盗窗（门）、会议桌凳、水电和上墙材料等贰万伍仟余元；平阳司法所防盗窗、门、锁以及地面硬化、水电等贰万余元；两汪乡司法所的水电、防盗窗门等壹万伍仟余元；解决栽麻、忠诚、寨蒿、水尾、兴华、定威、八开、平江、平永等司法所维修等经费叁万余元。
（三）创新社会管理，成绩显著。由县委政法委牵头、我局起草相关实施办法和意见的“乡镇政法委（综治办）、司法所合署办公”事宜，自实施以来取得了巨大成效，不仅有效解决了乡镇政法力量不足、经费困难等问题，更是为广大群众带去了切实利益。“合署办公”以来，各乡镇共调解纠纷178起，成功178起，调解率达100%。其中，公民与公民之间纠纷31件，公民与法人及社会组织之间纠纷2件；婚姻家庭纠纷调解24件，邻里纠纷调解51件，合同纠纷调解1件，赔偿纠纷调解1件，劳动纠纷调解3件，山林水土矿权属纠纷调解48件，房屋宅基地纠纷调解2件，其他纠纷调解3件，防止民间纠纷转化为刑事案件3件13人，防止纠纷激化18件，防止群体性上访1件24人。有力地促进了基层政府各项工作的顺利开展，充分发挥了我局维护社会稳定的“第一道防线”作用，作为活动开展以来的一项创新性事务，取得如此显著的效果，极大了鼓舞了全体政法干部干事创业的工作热情。
四、完善制度，强化督查
（一）健全完善制度。我局针对这次工作要求，制定了
专项工作制度2项，修订老制度7条，确保万名干部下基层工作的有序推进。
（二）加大督查力度。我局成立万名干部下基层专项督导组，由“干部下基层”领导小组牵头，负责日常的工作的检查和指导工作。目前，我局督查5次，发现了2个方面问题，现已报告县局领导小组办公室，正在逐个落实。存在不足和问题
一、个别单位和个人认识不到位，工作不到位，思想麻木不仁，政治敏锐性差。
二、法律援助工作还需进一步宣传到位，部分群众还不清楚法律援助概念。
三、个别干部深入基层不实，敷衍塞责，作风漂浮。下步工作重点
（一）继续督促纳入规划有办公大楼的乡镇综治办与司法局“合署办公”的事宜。
（二）积极开展司法行政办公大楼申报工作，按要求，完成六五普法、基层司法所建设、社区矫正试点等工作。
（三）创造性地抓好基层一线破难工作。帮助破解或配合基层破解1至3个难题。
（四）积极完成好县委、政府交办的其他事务。
榕江县司法局
二0一一年七月三十一日
篇三：干部下基层工作总结
从江县开展“万名干部下基层，扎扎实实帮
群众”工作情况汇报
省委督查组：
开展“万名干部下基层，扎扎实实帮群众”工作，是贯彻落实好胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神以及中央和省关于加强和创新社会管理工作的部署，进一步做好新形势下的群众工作，进一步密切党群干群关系，促进社会和谐稳定，维护全省改革发展稳定大局的重大举措；是深入开展“创先争优”、“三个建设年”、“四帮四促”、“十大民生工程”等四方面六项工作，进一步转变工作作风、创新工作方法的重要途径。根据中共贵州省委办公厅《关于开展“万名干部下基层，扎扎实实帮群众”工作的通知》和中共黔东南州委办公室《关于开展“万名干部下基层，扎扎实实帮群众”工作的通知》，我县高度重视，迅速作出部署，强力推进“万名干部下基层，扎扎实实帮群众”工作在全县的开展。现将工作开展情况汇报如下：
一、贯彻落实胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神和中央关于加强、创新社会管理工作的情况方面:
（一）贯彻落实胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神情况：根据省州委组织部关于认真组织学习胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会上的讲话的通知精神后，我县高度重视，要求各乡镇、县直各部门认真组织全县干部职工集中收看现
场直播。之后，县委中心组立即召开会议专题学习，中心组学习会上，县委副书记杨胜年和县委常委、常务副县长龙安跃分别宣读、传达了胡锦涛同志在建党90 周年大会上的讲话和栗战书同志到黔东南调研时的讲话精神，同时还印发了省长赵克志同志到黔东南调研时的讲话。县委书记王之政同志并在县委中心组集中学习会上作了重要讲话，要求参加学习的人员要认真学习领会，并结合实际认真思考和贯彻落实，变成推动从江发展、抓好当前工作的重要措施、具体行动和实在效果。并就贯彻落实好胡总书记、栗书记和赵省长重要讲话精神，切实抓好抓实当前各项工作，提出了三点要求：一是自觉把思想、行动统一到胡锦涛总书记“七一”讲话精神上来；二是贯彻落实好栗战书书记、赵克志省长视察我州、我县时的重要讲话精神；三是以学习贯彻落实胡锦涛总书记、栗战书书记和赵克志省长讲话精神为契机，全力以赴抓好我县当前重点工作。
（二）贯彻落实中央关于加强、创新社会管理工作的情况方面:我县以扎实开展社会管理创新为主题，努力构建平安和谐从江为目标。2011年我县被列为全州社会管理创新工作试点县后，为深入推进社会管理创新工作,着力解决影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题,更好地维护社会和谐稳定,县委、县政府高度重视社会管理创新工作,以深入推进三项重点工作为抓手,以解决影响社会和谐稳定和
经济发展的突出治安问题和薄弱环节为突破口,以建设“平安从江”为载体,结合“创先争优”、“三个建设年”和“四帮四促”等活动,积极探索新形势下社会管理的新思路、新举措,推进社会管理创新各项工作深入开展，我们主要采取以下措施：
（1）建立了四大体系,夯实社会管理基础
一是建立了社会治安防控体系。首先，健全完善社会风险评估机制。对与人民群众利益密切相关的重大改革措施、重大项目在正式出台之前进行社会风险评估,充分考虑不同社会利益群体和广大人民群众的意见和呼声,深入分析可能产生影响稳定的因素,制定相应的对策和预案,积极引导社会公众心理,及时有效地消除各种影响社会稳定的隐患。其次是强化基层队伍建设，筑牢农村治安防控网络。21个乡镇都成立了治安联防队、294个村成立了联防队，415个寨成立十户联防、户户联防队、鸣锣喊寨队等群防群治队伍，全县有治保会294个、治安调解员500人、义务消防队303支3400人、治安信息员294人，机关、学校、社区、企业、车站、市场、特行均有治安员或门卫1—2人，成立县应急分队30人，纳入军事化管理，做到信息畅通，反应迅速。我县在城关地区街道安装了53个监控探头、有37个单位安装了视频监控探头285个，设臵了两个治安卡点，实现了人防、物防、技防的有机结合。第三是建立“五级联防”机制,推
进全方位立体防控：一是以单位内部保安为主体和社区治安积极份子配合的一级单位防控机制；二是以片区民警为主十户联防为辅的二级社区管控机制；三是以公安民警为主，治安联防队配合的三级街面巡控机制；四是以视频监控为主，夜间巡逻为辅的四级视频监控机制；五是以治安联防队、公安派出所为主，在街面以15间店铺为单位组建联防组为辅的群防群治机制。
二是建立矛盾纠纷排查化解体系。着力构建党委领导、政府负责,各部门、单位各司其职,社会各界广泛参与,人民调解、行政调解、司法调解既充分发挥作用又相互协调配合的“大调解”工作体系。县委、政府成立了综治维稳信访矛盾纠纷排查化解中心，乡镇成立了综治维稳信访工作中心，出台了《矛盾纠纷排查调处责任查究制度》、《信访工作责任追究办法》等制度,各级调解组织按照“抓早、抓小、抓苗头”和“教育在先、管控在先”的要求，畅通信访渠道，规范信访秩序，开展矛盾纠纷排查调处，实现了“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”的目标。坚持领导接访制度，我县制定下发了《关于2011年县党政领导信访接待日工作的通知》，明确了每个月的1、15日由一名副县级以上领导干部接访，今年县领导亲自接访成功化解了秀塘乡梁跃明上访2002年自家耕牛被盗对处理意见不满案件和翠里乡高武村违法建房占用消防通道纠纷。2011年1—5月份，全县各
级调解组织共排查矛盾纠纷337件，调解成功307件，成功率达91.1%。
三是建立重点地区整治工作体系。针对我县城关地区、洛贯产业承接区、“两高”沿线地区的治安问题，制定了《从江县社会治安重点整治专项行动方案》，完善了县政法部门、乡镇党委、政府、村级组织、工程项目部、施工队的责任机制，深入开展平安工区、平安厂区、平安社区建设，通过卓有成效的工作，城关地区立刑事案件76起，破案33起，破案率43.4%；洛贯产业承接区立刑事案件3起，破案2起，破案率66.7%；“两高”沿线地区立刑事案件17起，破案16起，破案率94.1%。其中侦破了9个盗窃团伙，有力地震慑了犯罪嫌疑人，提高了群众的安全感。
四是建立特殊人群管理服务体系，明确了公安、司法、民政、教育、乡镇等单位的职责。第一是加强流动人口管理。全面实行房屋租赁登记备案制度,按照“谁出租、谁负责,谁留宿、谁负责”的原则,全面落实出租屋主、物业管理公司等的治安协管责任,掌握承租人、住宿人的生活和活动情况。完善流动人口普查登记制度,实行“以证管人、以房管人、以业管人”的管理机制。2011年1—5月，外来人员发生0起刑事案件，治安处罚8人。第二是加强对刑释解教人员的安臵帮教和管理服务工作。积极推进和落实“及时造册建档、及时家访、及时签订帮教责任书、及时进行法制教育、及时
《领导干部下基层半年工作总结》是篇好范文参考，主要描述工作、基层、干部、开展、活动、群众、纠纷、深入，希望对大家有用。
GZ85.cOm延伸阅读
下半年基层党建工作计划
下半年基层党建工作计划
下面是我们的小编给大家推荐的下半年基层党建工作计划供大家参阅！
尊敬的各位领导：
大家上午好！今年上半年，在县委县政府的正确领导下，在县委组织部的大力支持下，我们xxxx乡在村“两委”换届、xxxx、远程教育、场所建设等工作中，都取得了较好成绩；尤其是在村“两委”换届工作中，我们加大“三高三强”型干部选拔力度，6名六十岁以上支部书记退了下来，16名年富力强的干部走上村“一把手”的岗位。为了把下半年基层党建工作做得更好，我们计划从以下方面做起：
一、继续开展好“树先整后活动”。
着力抓好具有广泛代表性和影响力的先进模范典型，将基层党建工作与新农村建设、产业结构调整、扩大支柱产业等工作结合起来，使基层党员干部的工作热情更加高涨。在村”两委”换届后的后进村整治工作中，我们利用成立工作组驻村、党政领导干部谈心、各项政策扶持等措施，使后进村尽快转化成先进村。
二、深入贯彻落实“四项制度”。
“四项制度”落实以来，受到了党员干部群众的一致好评。全乡上下一盘棋，领会了“四项制度”的实质内涵，开展了“四项制度”系列活动，分析了“四项制度”经验不足，总结了“四项制度”所取成绩。下半年，我们将继续有所创新，对“四项制度”进行详细分解，尤其是结合好周二周五集中办公、对齐鲁先锋网进行学习，把其精神实质渗透到为民办实事、提高农民收入、提升全民素质上去，做到“人人知、人人夸”。
三、提升村级新班子创新社会管理的能力。
目前，制约农村发展的主要问题主要表现在以下三个方面：一是农村基层干部正确理解和把握方针政策的能力不强；二是发展壮大集体经济的思路少；三是应对复杂局面、处理突发事件、维护社会稳定的能力弱。这些都是我们下半年将努力去解决的问题，解决好这些问题，首先，要创新基层干部队伍的管理方式，在提升服务、创新能力上下工夫，着力打造一支示范型、服务型、技能型的新型农村基层干部队伍。其次，是要加强对村级班子尤其是支部书记的培训，使他们熟悉计划生育、土地使用管理等业务常识，从而更好为群众服务；使他们了解全乡各个产业发展情况，从而更新发展思路。另外，结合前两年经验，今年要继续发现新典型，对在产业结构调整、新农村建设等工作中做出突出贡献的支部书记，我们要聘为乡长助理，在政治、经济待遇上有大的提高，从而使全乡上下形成“人人比着工作、人人争着干事”的良好氛围。
下半年还有不到五个月时间，基层党建还有很多工作要做，我们将发扬自身优势，学习先进乡镇好的工作经验工作方法，力争在基层党建目标考核中再上一个新台阶。
领导干部党风廉政扶植半年总结
半年来，我局党风廉政扶植工作坚持以邓小平理论、“三个代表”紧张思想和科学成长不雅为指导，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对工作紧张指示精神，坚持党风廉政扶植工作方针，增强党员干部步队扶植，积极进步干部步队素质，改变工作风格，强化办事职能，务求实效，进一步把党风廉政扶植工作进步到一个新台阶，现将上半年如下：
一、统一思想、进步认识，确保党风廉政扶植深入人心
(一)深入开展党的群众路线教导实践运动，认真践行“三严三实”，进一步改进工作风格，鼎力整治慵懒散浮拖，增强机关效能扶植，完善和落实党员干部密切联系群众的制度，学习党的十九大精神，把干部职工的思想和行动统一到会议精神上来，匆匆进党风廉政扶植各项工作的开展和落实。
(二)应用各类会讲和党的群众路线实践运动开展教导。我局始终把党风廉政扶植纳入议事日程，与领导干部目标管理结合起来，与业务工作慎密结合，按期阐发党风廉政扶植状况。做到逢会必讲廉政，对一些倾向性问题和苗头实时进行批评教导，认真开好民主生活会，进行批评和自我批评,积极参加当局支部践行“三严三实”运动的动员大会、大讨论、听讲座、提看法、边学边改等多种形式的学习教导运动，使党员、干部自觉投身践行“三严三实”运动，落实为民务实清廉要求的认识进一步进步，宗旨意识、群众不雅点进一步强化，否决“四风”、改进风格的行动加倍自觉。
（三）开展司法律例和警示教导运动和“两个条例”专题纪律教导运动，结合党员电教工作，组织全体人员不雅看党风廉政扶植正反两面的电教片，做到用正面范例引路，用不和事例教导人，赓续加强干部职工的纪律意识和法制不雅念，自觉依法行政和耿介从政。
（四）以鼓吹正面范例和先进人物为重点，号召干部职工向先进单位和表率个人学习，用先进典范照亮本身，做到学有模范，赶有目标，推动了干部职工自觉建立耿介高效的人民公仆新形象。
二、落实责任制，确保党风廉政扶植工作落到实处
（一）为使我局党风廉政扶植工作落到实处，取得实效，继承抓了责任制的落实，实行“一把手负总责”的党风廉政扶植工作体制。构成了由局长担负组长，副局长担负副组长，全体职工为成员的党风廉政扶植工作领导小组。且分工明确，由一把手负总责，震防股负责抓日常工作，做到层层抓落实，包管党风廉政工作和反糜烂工作落到实处。
（二）结合单位实际，上半年召开了2次对党风廉政扶植和反糜烂工作的专题研究。
三、增强领导干部耿介自律
（一）严格依照《中国共产党党内监督条例》和中央“八项规定”、省委“十项规定”和“州委”八条看法“的要求，对比反省本身。严格执行干部外出请销假制度，重大事项申报制度。
（二）健全完善财务治理、监督制度，坚持“出入两条线、一支笔具名”的原则，坚持财务公开的财经制度。
四、狠抓行业工作风格扶植，严格依法行政。果断管理不作为、慢作为、乱作为等问题。认真开展重大扶植工程地震平安性评价查询访问立案工作，积极共同纪检、监察部门做好查处违法违纪案件工作，健全制度，开展警示教导。半年我局无一例违法乱纪案件发生。
五、积极开展反腐倡廉鼓吹教导及惩办和预防糜烂体系扶植。开展道德范畴突出问题专项管理运动，帮忙帮扶村子办理群众关切的“热点”、“难点”问题。增强了与定点帮乡单位的联结工作，从春耕生产到下层组织扶植，我局都全力以赴，包管了帮乡单位的各项工作顺利实施。按县委推进精准扶贫统一支配安排要求，选派一名“第一书记”驻新格乡大沟村子。
六、班子成员严格遵守《廉政准则》，坚持民主集中制，重大问题集体研究抉择。改进文风、公风、和工作风格，严格制止变相旅游、公款吃喝等铺张挥霍不良风俗，严格执行公务用车治理规定。
上半年来,我局在县委及县纪委的领导下，依据成长变更的新形势和新环境，结合我局实际，赓续探索新的道路和对策，着力在抓巩固、抓落实、抓深入、抓进步上下功夫，赓续总结工作经验，紧紧把握工作主动权，尽力取得了党风廉政扶植和党风廉政扶植工作的新成效。
乡镇上半年十百千万干部下基层驻农村工作情况汇报
乡镇上半年十百千万干部下基层驻农村工作情况汇报
xx镇上半年“十百千万”干部下基层驻农村工作情况汇报
xx镇第二批“十百千万”干部下基层驻农村工作，紧接第一批工作队的接力棒，切实按照县委的部署，围绕“三解决两提高一推进”这个工作主题，精心组织，真抓实干，上半年，各项驻村工作取得初步成效，有力地推进了农村先进性教育和社会主义新农村建设等工作的开展，受到群众的赞誉。现将上半年我镇“十百千万”干部下基层驻农村工作情况汇报如下：
一、领导重视，确保工作顺利开展
镇委高度重视“十百千万”干部下基层驻农村工作，镇委书记多次就驻村工作听取汇报作出批示，督促指导工作。工作队由镇委副书记xxx同志任队长，卫生局xxx同志、镇委组织委员任副队长，县镇驻村干部x名分x个工作组，于200x年x月x日进驻x个行政村。我镇挂点领导对所挂点村切实履行职责，到点到位指导驻村工作组的开展，帮助解决实际问题，特别县挂点领导xxx、xxx、xxx等先后x次到我镇及挂勾点指导开展工作，帮助解决突出问题x宗。县直挂钩单位领导到点x次，帮助解决突出问题x宗。
二、扎实推进先进性教育，夯实基层组织基础
（一）加强学习督导。第二批下基层驻农村工作队作为一支重要力量，在农村先进性教育活动中发挥着重要作用，为保证活动有序推进，驻村工作队帮助指导村党组织开展先进性教育活动，落实督导工作制度。x名县镇驻村干部都分别任镇驻村指导小组成员，跟踪指导检查各村支部开展先进性教育活动，驻村干部给村支部教育和引导农村党员加强学习，提高党性观念，如驻xx村的驻村干部通过面对面辅导农村年老党员，使其学得透、学得全面。驻xx村的驻村干部亲自为该村党员上党课，参加该支部的民主生活会。二是加强村级班子建设。驻xx村干部在该村换届新班子建立后，抓住先进性教育这个契机，努力把村班子建设成为勇于开拓，群众拥护的领导集体，一改过去后进的态势，村级各项工作走上正轨。三是加强党员队伍建设。认真做好农村发展党员工作，增强农村党员队伍的活力，加强预备党员教育和入党积极分子的培养，农村各支部都实现有1名预备党员和2-3名入党积极分子。四是加强制度建设。按照边实践，边总结，边完善，边提高的原则，帮助驻点村建立健全先进性教育长效机制，相应制订完善了党员学习制度、党员承诺制度、党员管理制度、党员联系制度等党建工作制度，健全了村帐组帐代理制度，公益事业一事一议制度，以制度促进和指导工作。五是帮助整顿后进支部。驻xx村工作组把整顿后进村和后进支部工作当作今年驻村工作的重要工作来抓，利用先进性教育活动的契机，配合镇委及镇工作小组，通过卓有成效的工作，经过近半年的整顿，xx村整体面貌焕然一新，村两委班子战斗力明显增强，集体经济得到新的发展，党群干群关系明显改善。
三、推动农村经济发展，夯实物质基础
第二批驻村工作队立足早字，做到行动早到位，第一时间深入了解村情、民情、党情，做到发展早谋划，把发展作为第一要务，积极帮驻点村发展经济。一是帮助改善生产生活条件。驻xx村工作组引导村对xx村道进行硬底化改造，驻xx村提出扩宽改造xx至xx村和xx至xx的村道，以利于农产品的流通运输和人们的交流外出。二是帮助促进增收。引导农民调整农业生产结构，大力发展沙糖桔、贡柑等优质水果。驻村干部用xx及xx等村的种植大户成功事例，鼓励支持各村农户大胆种植沙糖桔、贡柑。同时，逐步引导农户转变传统耕作观念，发展优质蔬菜种植，驻xx、xx的驻村干部争取单位支持，对优质蔬菜种植户进行资金扶持，提供市场销售信息，促进农民增（更多精彩文章来自“秘书不求人”）收。三是帮助发展村级集体经济。驻xx工作组帮助将村集体x多亩疏残林改种速生丰产林，增强发展后劲。驻xx工作组帮助发展x亩沙糖桔基地和x亩速生丰产桉基地，据统计，上半年共帮助支持村级新发展经济项目x个，累计投入资金x万元。
四、解决群众最关心问题，夯实群众基础
各驻村工作组把切实解决农民群众最关心，最现实的困难和问题，密切党群干群关系，为建设社会主义新农村夯实群众基础。一是引导督促解决农业用水难问题。水利年久失修是群众最关心最现实要求解决的问题。驻村工作队放一身去调研，配合支部组织党员群众参与清理维修水利设施，xx、xx等村x宗水利设施得到邻里维修，确保农业用水。二是重视社会矛盾调处工作。针对农村土地山林等矛盾纠纷多发的实际，驻村工作队深入了解村情民意，把矛盾化解在基础，如驻xx、xx等村工作队，和村调解人一起成功调解土地、山林、鱼塘、果园纠纷共x宗，维护了农村社会稳定。
五、实施“三个一千”工程，推进社会主义新农村建设
一是大力推进生态文明村创建工作。生态文明村在我镇经过多年的创建，成效明显，群众真正得到实惠，未有创建的自然村群众纷纷要求加入今年创建行列。各驻村工作队顺应民意，为群众积极性高的村争取列入创建点。驻xx村工作队把xx、xx群众争创生态文明村情况，多次向镇委镇府反映，使其在今年成为创建点，深得群众赞誉。今年全镇x个创建村有x个是驻村工作队提出建议，被镇采纳的。二是推进“千村千干致富工程”。各驻村工作队帮助所在村发展致富工程，帮扶村干、村组长、农村青年创业致富。驻xx村工作队帮助该村支书发展优质蔬菜基地，种植凉瓜。驻xx工作队积极支持该村x名干部发展连片凉瓜种植，并予以x元资金支持，取得较好的经济效益。三是推进“千名党员帮万家”活动，驻村干部和广大党员积极开展“五送活动“。挂xx、xx村县直单位副科以上干部分别给予联系户x元的资金帮助发展农业经济。驻xx工作队还向各种植优质蔬菜的农户，赠送了《苦瓜栽培关键技术》等书籍，提高种植水平。据统计上半年，驻村工作队共举办农村实用技术培训与咨询活动x次，及时为群众送科技送信息。
我镇“十百千万”干部下基层驻农村工作虽然取得了一定的成绩，但了存在一些问题：一是驻村干部工作水平有待提高；二是新发展的经济项目有待进一步加强管理和帮扶。对此，我镇将不断加强驻村干部的综合素质，采取有力措施，加大经济项目的帮扶力度，全力完成今年“十百千万”干部下基层驻农村工作的各项任务。
xx镇党政办
200x年x月x日
工作总结之家的半年工作总结频道希望在写作方面解决您的问题，也希望我们的创作和收集整理《领导干部下基层半年工作总结》内容给您带来帮助。同时，如您需更多总结范文可以访问“领导干部工作总结”专题。