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纪检组工作总结2000字精选7篇

发布时间: 2023.01.05

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纪检组工作总结 篇1

20__年,驻局纪检组认真贯彻执行中纪委十八届三次全会精神,认真落实两个责任,履行职责,为规划事业健康发展提供纪律保障。

一、强化主体意识,认真落实两个责任

落实党风廉政建设两个责任是党中央根据反腐败斗争形势提出的重大政治任务,是党要管党,从严治党的具体体现,也是党章赋予我们的重要职责。作为政府部门的领导班子和领导干部,无论是落实党风廉政建设工作任务,还是带头反腐倡廉,都是责无旁贷的,都要有强烈的责任感和使命感。

驻纪检组认真贯彻党中央决策部署,把协助局党组履行党风廉政建设主体责任作为落实派驻机构监督责任的首要职责,把监督执纪问责作为落实监督责任的首要任务。对规划局党风廉政建设主体责任、监督责任进行了明确和细化。局党组和纪检组分别制定了《规划局党组落实党风廉政建设主体责任实施方案》和《规划局纪检组履行党风廉政建设监督责任工作方案》,明确局党组对党风廉政建设和反腐败工作全面负责,党组书记、局长是党风廉政建设第一责任人,牢固树立抓好党风廉政建设是本职,不抓党风廉政建设是失职,抓不好党风廉政建设不称职的理念。局党组要带领班子成员共同抓好党风廉政建设和反腐败工作。按照一岗双责的原则,实行分级管理、分级负责,由一名副局长分管党务工作,签订廉政风险防范管理工作责任书,形成一把手负总责、分管领导各负其责、一级抓一级、层层抓落实的工作体系。派驻纪检监察机构要转变观念、回归主业,重新定位,认真履行纪委监督职责,推动主体责任和监督责任两者相互合作,相互促进,确保党风廉政建设真正落到实处。要加强对党风廉政建设责任主体的工作监督,经常督促提醒局党组,特别是一把手认真履行主抓党风廉政建设的工作职责,确保局党组书记把党风廉政建设工作记在心上、抓在手上。督促班子成员将责任制落实到分管的具体工作中去,有部署、有检查、有问责。在注重督促的同时,主动做好协调工作,做到业务工作部署到哪里,党风廉政建设就延伸到哪里,跟进到哪里,不留死角,不留空档。

二、找准定位,扎实推进三转工作

三转是中央纪委监察部根据新形势提出的新要求,是工作理念和思路的重大转变,是对纪检监察干部的一次全新锤炼。打铁还需自身硬,中央纪委三次会议对纪检监察队伍自身建设提出了明确要求。规划局纪检组紧紧围绕中央纪委执纪、监督、问责中心任务,把转职能、转方式、转作风作为落实监督责任的首要保障,扎实推进三转工作。按照中纪委的工作要求,纪检组、监察室重新定位,把纪检监察以外的工作交给驻在部门,聚焦主业,把原纪检组长分管的机关党务、办公室、扶贫等工作交给一名副局长负责;监察室主任也不再兼任办公室副主任和机关会计等工作。注重加强理论学习,明确三转重要性,提高履职能力,两次组织纪检监察人员参加省建设厅和省纪委举办的三转和查办案件培训班,加强自身修养,提高工作能力。派驻机构不能荒自己的地,种别人的田。要根据党章和行政监察法,厘清职能,找准定位,突出主业,强化监督和执纪问责,把工作聚焦到党风廉政建设和反腐败斗争上,转职能、转方式、转作风,担当主责,把监督责任扛到肩膀上,做到不越位、不缺位、不错位。

三、全面聚焦主业职责、加强监督执行问责

聚焦主业,就要主动找准职能定位,强化主业意识,改进方法,着力在监督、执纪、问责、把关和服务等方面下功夫,做到不缺位、不越位、不错位,牢记根本任务,维护党的纪律,力争做好纪委监督责任这篇大文章,更好担当党风廉政建设和反腐败斗争新的历史使命。一是加强制度建设,建立完善监督制约机制。我们深知,只有把权力关进制度的笼子里,才能保证权为民所用。首先,我们对现有的行政审批、行政服务等方面的制度进行认真梳理,对不适应的进行废止,对不完善的进行修改,强化规划审批监督。对规划项目的审批采取限权,实施市规划委和市规划局两级审批制度,并实行区级初审制度、景观文化建设专家委员会、人大代表、政协委员和街道居民参与审批制度。对需审批的规划项目,除居民建房外的所有建设项目都要提交局长办公会研究,集体讨论、集体决策,使规划项目审批工作公开透明。将规划审批事项、审批程序、工作流程公开,接受社会各界的监督。对建设项目管理采取分权,即建设项目规划审批工作分别由规划、用地、建管三个科室负责,建设过程中的规划管理由规划监察支队负责,规划验收工作由规划监察科负责。实行批、管、验三权分离,形成了相互审验、相互制约、相互监督的机制。其次,对机关三重一大等各项工作程序和事务管理进行修改完善,都作出了具体规定。建立起一套责、权、利相统一、管理规范、程序严密、制约有效的规划管理制度。目前,机关工作实现了分工协作、井然有序。规划项目审批、规划工作开展都有规可依,有效预防了腐败现象的发生。

二是加强对三重一大事项进行重点监督。提醒党组修改完善三重一大制度,并对三重一大事项、规划项目审批等执行情况实行跟踪监督。

纪检组工作总结 篇2

20XX年,驻卫生局纪检组、监察室以市纪委三届六次全会和全省卫生系统纪检监察暨纠风工作会议精神为指导,认真落实市纪委、监察局,省卫生厅纪检组、监察室和市卫生局党组的工作安排,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,认真履行纪检监察职能,扎实推进全市卫生系统的党风廉政建设和反腐纠风工作,为全市卫生事业的科学发展提供了有力保证。现将20XX年工作情况总结如下:

(一)以学习贯彻《廉政准则》为抓手,深入推进党风廉政建设各项工作

年初,驻局纪检组、监察室充分把握《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》正式出台这一时机,认真当好市卫生局党组的参谋和助手,把学习贯彻《廉政准则》这一工作作为今年党风廉政建设的重中之重。2月5日,组织召开了全市卫生系统纪检监察暨纠风工作会议,对20XX年卫生纪检监察和纠风工作任务进行了全面、具体的安排部署。

之后,主动加强协调,及时印发通知,组织全市卫生系统各级党组织学习贯彻《廉政准则》。4月1日,召开党组中心组专题理论学习会,局班子成员、市直医疗卫生单位党政主要负责人和局机关各科室负责人参加了学习,进一步增强了各级领导干部廉洁从政的思想意识。与此同时,认真按照《廉政准则》的标准和要求,制定印发了《市卫生局20XX年党风廉政建设和反腐败任务分工表》,将市委、市政府赋予的反腐倡廉任务细化分解为6个方面46项,严格落实了责任领导、责任科室和具体责任人,紧紧抓住责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节,切实形成党政齐抓共管、纪检监察组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与的反腐败领导体制和工作机制,深入推进卫生反腐倡廉建设。

另外,为进一步营造驻在部门机关学习《廉政准则》的良好氛围,我们还组织开展了以“三加强五开展”为主要内容的廉政文化进机关活动,充分发挥廉政文化在机关反腐倡廉中的教育、示范、熏陶和导向作用,形成以廉为荣、以贪为耻的良好风尚。

(二)以开展创业服务年活动为抓手,深入推进效能建设各项工作

为切实巩固效能年活动成果,全面提升效能建设水平,根据市委、市政府和省卫生厅的部署要求,结合卫生工作实际,组织全市卫生系统扎实开展了创业服务年活动。在活动中,我们通过加强组织领导、学习宣传、自查自纠、监督检查、创新创特等方法和途径,全面推动创业服务年活动的深入开展。

1、加强组织领导,精心安排部署

及时成立了领导机构和办事机构,印发了《活动方案》,组织召开了全市卫生系统的动员大会,并在3月9日召开的局机关干部职工大会上进行了再动员再部署再强调;制定了工作进度表,下发了《“提效能,从我做起,我为服务创业作贡献”大讨论活动实施方案》,组织广大卫生工作者以服务创业为主题,在认真学习省、市及各级卫生行政部门创业服务年活动相关会议和文件精神之后,积极开展问计献策活动。据统计,全市卫生系统共提出服务创业的建议共700余条,产生了具有可行性、针对性、操作性、指导性的“金点子”31条。

2、加强宣传教育,营造浓厚氛围

在定期编发工作简报的基础上,我们制定印发了《开展“弘扬苏区干部好作风,力促创业服务上水平”学习教育活动实施方案》,在局机关组织开展了集中式学习教育活动。围绕“弘扬苏区干部好作风,力促创业服务上水平”这一主题,扎实开展“六个一”活动,即集体组织一次实地参观学习;每个干部职工撰写一篇参观学习心得;科室召开一次专题座谈会;机关开展一次集中发言讨论;组织开展一次创业服务年活动知识考试;每个干部职工提交至少一条加强机关工作作风和服务效能建设的意见和建议。

3、加强自查自纠,明确整改方向

为更进一步把创业服务年活动引向深入,切实整治“涉企六乱”、“非法垄断”、“干扰、损害企业生产经营秩序”、“服务水平较差、服务效率低下”等四类影响创业环境的突出问题,我们通过集中查摆问题、参加政风行风热线、组织走访企业、召开群众座谈会、处理举报投诉等多种形式,进一步强化自查自纠工作;同时在自查自纠的基础上,广泛征求社会各界的意见和建议,并进行了认真的梳理归纳;经过认真分析研究,制订了具体的整改措施,做到了“五个明确”,即明确整改内容、整改效果和时限要求、整改措施、责任领导、责任科室和责任人。

4、加强监督检查,稳步推进工作

3月中旬,抽调人员组成6个检查组,对市直有关医疗卫生单位和各县(市、区)卫生局及所属医疗卫生机构等99个单位第一阶段工作情况进行了督查,并印发了督查通报。

5、主动靠前服务,确保活动实效

(1)开展了“走访企业,服务创业”活动。4月中旬,组织市疾控中心、市卫生监督所的工作人员一同走进江西青峰药业有限公司等市级企业,召开主题座谈会,围绕服务收费、服务态度、服务水平、涉企检查等内容,广泛听取并征求与会企业代表的意见和建议。同时还深入一线车间,向企业职工发放调查问卷表,诚恳征求服务创业的意见和建议。

(2)开展了医疗专家结对服务企业家活动。按照活动的部署,组织全市卫生系统高级医疗专家实行“一对一”式结对服务,为企业家提供咨询就诊等优质服务。

(3)开展了“牵手百家企业”行动。局法监科组织全市各级卫生行政部门以及卫生监督机构、疾病预防控制中心和职业病防治机构,选择辖区内1家或多家较大的骨干企业作为联系、服务、牵手对象,结合卫生行政职能或卫生技术支撑作用,开展帮扶活动、帮企业解难题、送政策法规进企业、保权益促和谐等四大主题服务行动。

(4)开展了“找差距、提建议、促发展”专题讨论活动。为加强机关作风建设,按照市效能办、市直机关工委的部署和要求,切实认真地查摆和解决机关干部职工在思想、工作、作风等方面存在的突出问题,在局机关和市直医疗卫生单位开展了以“五查五看五解决”为主要内容的“找差距、提建议、促发展”专题讨论活动。

纪检组工作总结 篇3

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审计局纪检组上半年工作总结

今年上半年以来,县审计局纪检组围绕县纪委1号文件精神,聚焦主责主业,强化监督执纪问责,着力推进“三个强化”专项行动,全面落实工作任务,努力开创党风廉政建设工作新局面。

一、推进落实“两个责任”

今年我局从党要管党、从严治党的战略高度,深刻认识落实“两个责任”的重要性,以责任分解、职责履行、监督检查、倒查追责为主线,层层传导压力,持续深入推进“两个责任”落实。年初,根据县纪委工作部署,结合审计实际和局党组分工,我局进一步细化分解责任指标,制定了主体责任清单、“第一责任人”责任清单和班子成员“一岗双责”责任清单,明确局“两个责任”工作领导小组由主要负责人任组长,领导班子成员任副组长,领导小组下设办公室,全力保障“两个责任”工作的全面开展。

二、聚焦主业,强化纪律监督。

坚持纪严于法、挺纪在前,加强对纪律执行情况的监督检查,使审计干部职工心存敬畏、行有规矩。为推进机关作风建设,局纪检组每月不定期组织上下班纪律、“两为”、“四风”等情况督查,突出问题导向,突出抓早抓小,严查顶风违纪行为,并对相关情况进行督查通报。春节、清明、端午等重要节点,节前提前打招呼、发短信、敲警钟,教育引导广大干部职工坚守廉洁底线,节日期间通过明查暗访,严格督查违纪行为,确保廉洁自律。

三、 教育引导,强化源头防腐。

一是开展专题廉政党课教育。3月初,局党组主要负责人以“强化素质,筑牢拒腐防变的思想堤防”为题,为全局党员干部讲了一堂专题廉政党课。党课内容结合《党章》、有关党内法规和审计工作实际,要求党员干部认真吸取反面典型案件的沉痛教训,牢记责任,勤于学习,强基固本,努力增强党的意识、群众意识和自律意识,筑牢拒腐防变的思想堤防。

二是订立一批廉洁家规和廉洁行为规范。3月8日,局领导班子成员对照“准则”精神,围绕建立廉洁家风要求,将廉洁家规书法作品悬挂上墙。普通党员干部将体现廉洁要求的工作人员行为规范写进桌牌、立于桌头。

三是组织党规党纪集中培训。把《党章》、《准则》和《条例》的学习作为党员干部培训教育的重要内容,纳入党员冬训计划。3月11日,组织党规党纪知识集中培训,原文领读讲解《准则》和《条例》,并进行知识测试,检验学习效果,力求做到以考促学,督促全体党员干部真正将各项规矩纪律内化于心,外化于行。

四是开展正面典型启迪教育。3月中旬,组织党员干部观看了《周恩来的家风家规》和淮安电视台《今日观察》栏目关于洪泽好家风典型事例的介绍,认真学唱了县纪委作词的《廉政歌》,并要求全体党员干部结合实际,撰写心得体会文章和家风小故事,启迪党员干部以先进典型为榜样,做到勤政廉政。

五是规范党员干部行为。4月12日,局党组带领全体党员干部再一次深入学习中组部《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职(任职)问题的意见》,学深学透领会文件精神。通过学政策、严清理和建机制等措施,将局机关党员干部在企业兼职取酬情况列入日常监督检查和党员干部管理工作的内容。

六是信息宣传常抓不懈。在光明网发表纪检信息2篇,淮安日报6篇,上报纪检信息10条,有力的宣传了我局党风廉政工作。

四、认真办理信访举报工作。

局领导班子高度重视信访工作,把信访工作列入议事日程,作为工作的重要内容切实抓紧抓好。今年3、4月份,我局对杨建娥、杨能山、余连芬反映县政府食品公司小区安置房建设工程审计项目进度滞后影响剩余工程款拨付等相关问题,进行了细致的复核,给予有理有据的书面答复,及时解答了相关当事人的疑惑。

五、服务中心工作,强化效能监察。每月工作例会必谈审计风险防控,组织督查小组成员对一线审计点进行明察暗访,积极服务于全县“小五长”专项整治、“百村轮审”、国家和省重大政策措施落实情况跟踪审计等大项目的工作开展,有效提高了审计效能。

六、工作中存在的问题和不足

1.为“一把手”出谋划策不够。今年将做到勤思考,多提醒,充分发挥参谋作用。

2.深入审计一线开展纪律督查力度不够。今年将做到多督查,不走过场,有效行使监督权力。

3.局纪检监察力量不足。我局纪检组无专职或主要从事纪检监察工作的人员。局纪检组成员均由办公室人员兼任,时间和精力上无法完全保障纪检工作的开展。很多事情,纪检组长一个人也开展不起来。

纪检组工作总结 篇4

今年以来,经贸局在县委及县纪委的领导下,认真贯彻学习党的xx大、xx届xx全会精神,扎实推进党风廉政建设,深入开展党的群众路线教育实践活动,认真落实党风廉政责任制和党风廉政相关制度,加大预防职务犯罪和廉政风险防控工作力度,党风廉政建设和反腐败各项工作任务得到全面落实。现将今年以来工作总结如下:

一、认真落实党风廉政建设责任制

坚持一把手负总责,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。经贸局成立了以局长衡智海同志为组长,纪检组组长陈玉瓶同志为副组长的党风廉政暨预防职务犯罪工作领导小组,年初召开专题会议,对党风廉政工作进行了安排部署,制定了《二0一四年党风廉政建设和反腐败工作安排意见》、《二0一四年企业工委党风廉政建设和反腐败工作目标管理责任一览表》,下发到所辖各单位。落实“一岗双责”职责,一把手与班子成员及科室负责人签订党风廉政责任书,明确了一把手对全局党风廉政建设负总责,班子成员对分管的工作和分管的单位党风廉政建设工作负具体工作负责的党风廉政工作领导责任制,促使领导真正把党风廉政建设列入重要议事日程,并认真抓好。领导班子坚持每季度研究部署一次党风廉政工作,汇报交流工作落实情况,认真分析存在的问题,查找薄弱环节,进行廉政风险排查,落实防控责任。加强党员干部党风廉政教育,加强监管,对有违纪苗头的干部进行警示提醒谈话,严格执行干部婚丧嫁娶报告审批制度。今年以来,没有发现所属党员干部违反党风廉政各项规定及党风党纪的情况。

二、认真执行中央和省委党风廉政各项制度

(一)坚持贯彻落实中央八项规定。中央八项规定及县委《关于进一步改进工作作风密切联系群众的实施意见》出台以来,经贸局迅速传达学习中央规定及县委文件精神。班子成员以身作则、转变作风,深入基层调查研究,以实际行动落实各项规定,促进了作风转变。一是完善制度机制。坚持把落实《八项规定》与深化创先争优活动、三问三解,扶贫帮困活动、争做人民满意公务员、基层组织建设年、学习型党组织学习型机关建设等一系列活动结合起来,用《八项规定》规范各项工作,进一步完善学习、调研、检查、会议等制度机制,使之成为干部的价值追求和自觉行动。二是坚持用制度管人、管权、管事。严格实行首问负责制、服务制、办结制、一次告知制等制度,进一步简化办事程序,强化内部协同,缩短办事时限,提高办文质量和办事效率,提升经贸工作群众满意度。三是领导干部带头严格遵守。领导干部进一步改进工作方式,勤政廉政,求真务实,厉行节俭,并经常深入到企业、园区调研,着力解决实际问题。经贸局对照各项规定,认真开展制度执行情况、三公经费使用情况、文件简报、办公用房、厉行节约等方面的自查自纠。组成机关督察组,不定期检查通报干部工作落实情况,及时纠正发生在群众身边的不良作风,收到了实实在在的效果。坚持把落实《八项规定》贯穿党的群众路线教育实践活动始终,修订完善了机关干部考勤管理、公务接待、车辆管理、调查研究等工作制度。在公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费专项整治方面,我们针对办公用品采购管理不规范的问题,建立健全办公用品管理制度,实行办公用品内部申批领用制度,每月由各科室填报办公用品申报计划表,经局领导审批后按程序采购,实行办公用品实名领用制度;在公务接待方面,严格执行公务接待规定,严禁以招商引资等名义变相安排公务接待,送土特产;针对车辆燃油和维修费用过高的问题,实行定点和会签制度,经办人员不得接触现金。凡未经会签审批的燃油和维修费用一律不予核销。在收受红包、参赌涉赌专项整治方面,我们加强干部警示学习教育,学习传达县纪委关于干部禁止参与打牌赌博,出入茶馆会所的规定。由局纪检组走访调查,对基层、群众有反映的干部进行调查核实,并严格按照有关规定处理。(二)扎实开展三个专项整治。按照县纪委关于开展三个专项整治的部署要求,经贸局高度重视,把三项专项整治工作作为群众路线教育实践活动的重要内容,结合单位实际,认真扎实做好专项整治工作任务对接,本着阶段性与长期性、整改落实与建章立制相结合的原则,把专项整治作为教育实践活动整改落实的关键环节,制定了《开展三个专项整治工作实施方案》,成立专项整治活动领导小组,由主要领导主抓,科室负责人具体落实。明确工作目标、方法步骤和具体要求,并以严肃的态度、严明的纪律狠抓整改落实落实。将三项专项整治所列的问题印制自查表,发至班子成员和各科室,要求全体干部认真开展自查自纠,并公开。经自查自纠,经贸局在三项专项整治方面问题不突出,未发现有违反规定的人和事。

三、深入开展党风廉政宣传教育

为了增强党员干部遵守党纪党规的自觉性。一是抓好机关干部思想作风纪律教育整顿。按照县委《关于开展以讲政治、树正气、谋发展、抓落实为主题的干部作风教育整顿活动的实施意见》总体工作部署和系统实际,我们在全体党员干部中深入开展党性、党风、党纪自查检查活动。坚持每周一集中组织学习,重点学习党的xx大、xx届xx全会精神以及党中央国务院关于党政领导干部廉洁自律的有关规定等。二是认真学习贯彻《实施纲要》和中共中央《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、并认真开展自查自纠。三是抓好警示教育,各单位采取灵活多样的教育方式,确保警示教育教育活动深入开展。经贸局局组织机关党支部集体学习廉政法规、集中观看廉政教育录相、通报全县党员干部违法违纪受处理情况,教育广大干部职工切实做到自警、自励、自省。资签约项目多,但能具体实施、创造效益的项目少。以企业为主的招商格局还未建立。二是优惠政策不够明确。下一步,围绕招商引资工作,我局将进行一步夯实工作责任,把项目策划、项目论证和项目储备作为高效招商的前提和基础,对现有项目进行更加深入的论证、筛选和包装;充分发挥企业招商主体作用,以工业园区为承载,引导、鼓励和支持县域企业与外地公司联系、合作,不断提升企业竞争力、延伸产业发展链,优化产业发展布局;把广泛宣传推介作为突破口,建立一把手招商责任制,一把手带头走出去找信息、寻客户、跑项目。在全局形成全面招商、全员招商的良好局面。

纪检组工作总结 篇5

落实党风廉政建设责任制、深入推进反腐倡廉建设为工作主线,着力抓好党员干部廉洁自律、惩防体系建设、村财乡管、领导班子换届监督检查、村(社区)监督委员会等工作,取得了一定成效。现将工作开展情况汇报如下:

一 、严明纪律、强化监督,确保重大决策落到实处

深入开展党的纪律特别是政治纪律教育,专题学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、XX书记在XX全会上的重要讲话精神、换届选举纪律相关规定等规章制度,切实加强对党的政治纪律执行情况的监督检查,促使党员干部增强政治意识、责任意识、忧患意识,在思想和行动上始终同党中央保持高度一致。今年来,已组织乡、村、社干部和党员进行各种形式的反腐倡廉教育4次,共计300余人次参加。

建立健全纪律保障机制,切实加强对重大决策部署执行情况的监督检查。紧紧围绕今年的重点工作,如:领导班子换届选举、村财乡管、征地拆迁等,切实履行监督职能,确保各项政策落到实处。特别是在今年的换届选举工作中,为严肃换届纪律,保证换届工作顺利完成,我乡积极发挥纪检监察的职能作用,多措并举,通过张贴一批标语海报、举行一系列宣讲、编印一套简报、发放一本工作笔记本等方式营造风清气正的换届环境,层层把关换届工作各项程序,确保了党委班子换届的圆满完成。6月初,德阳、广汉市委换届工作督导组先后到XX检查换届纪律工作,都对我乡严守换届纪律的情况给予了充分肯定。

严格执行党风廉政建设责任制。切实抓好责任分解,责任落实和责任追究,强化考核成果运用,围绕建设社会主义新农村,加强农村基层党风廉政建设。认真落实《XX市基层组织党风廉政建设实施办法》,开展对各项强农惠农政策以及农村综合改革措施执行情况的监督检查,加强涉农专项资金使用监督管理,强化农村集体资金、资产、资源的监管。进一步深化乡政务公开、村务公开、农村基层站(所)办事公开。

二、突出重点、强化举措,深入推进惩防体系建设

按照惩防体系建设要求和目标任务分解,我乡结合自身实际,制定了工作方案,明确任务分工,建立工作台帐,落实责任主体。同时,乡党委将把惩治和预防腐败体系建设工作纳入党务工作目标考核,确保该项工作落到了实处。

今年来,我乡还认真开展了廉政风险防控的自查自纠。根据市纪委下发的《关于全面开展廉政风险防控管理工作的实施意见》,结合“三定方案”、新增职能、法定职责和工作实际,通过岗位自查、办公室排查、领导评查等多种形式,组织乡机关干部进行职权项目清理。一是主动查找在业务工作流程、制度机制、外部环境等方面存在或可能存在的廉政风险。二是对照职能职责,认真分析,重点查找在财务管理、资产管理、干部人事管理、档案资料管理、安全管理、会务接待、内部监督等各环节可能产生的廉政风险。经过对照检查,排查出廉政风险防控点15个,都明确了责任科室、责任人。我乡以规范权力运行和科学分权为出发点,从教育、制度、监督、惩处等方面入手,针对每个风险点制定了详细、有实效、可操作的防控举措,最大限度地促进权力运行公开透明。

三、严格要求、规范程序,坚决落实村财乡管

结合XX地处城郊结合部,征地拆迁多,资金多,村级资产资金量大的实际,我乡高度重视财务监督工作,坚决落实村财乡管,加强村级集体资产和财务管理,规范村级财务收支行为,强化监督职能,维护广大群众的根本利益和农村社会稳定。

我乡在财政所成立了村财管理中心,代管全乡7个村的村级财务帐目,并行使对村级财务的事前报审、事中审查、事后检查的职能。每季末,从村上抽调两名文化水平较高、熟悉财务工作的村文书负责全乡7个村的村级财务管理与核算工作,由村财管理中心审查。每季次月5日前,各村及时把财务收支公布榜按季在公布栏公布,公布的内容要求详细、具体,让群众看得明白,便于监督,并注意收集群众对村级财务收支的反映意见,及时向村财管理中心反馈。

近年来,我乡涉及的土地补偿费、安置费数额巨大,为保证这些事关老百姓利益的资金能安全到达群众手中,我乡采取把资金全额拨到村组,兑现时由乡上的财务人员直接把存单发到老百姓手中的方式进行,并且将分配方案在村民大会上进行公布,确保了老百姓利益不受侵害,避免了大面积的财务混乱,大幅度减少了上访事件,维护了社会稳定和谐。

四、以点带面,稳步推进,扎实开展监委会工作

村(社区)监督委员会是加强农村基层党风廉政建设,强化对村级党组织和村民委员会的民主监督,提高农村基层党员、干部勤政廉政意识的重要机构。根据市纪委的指导意见,乡党委研究决定,以新源村为试点,以点带面全面推进全乡7个村(社区)监督委员会的的成立、运行等工作。

我乡推进村(社区)监督委员会工作以强化对村干部行使权力的监督制约、巩固提升农村基层民主管理水平、建立健全农村基层民主监督组织为工作目标,通过宣传发动、组织实施、总结完善三个阶段来完成,逐步推进监督委工作规范化、常态化。

经过前期的深入调查和广泛征求意见,我乡已制发了《中共XX乡委员会关于在全乡建立村(社区)监督委员会的实施方案》,指导各村开展工作。目前,新源村结合其实际,已拟定了监督委员会机构人员、工作职责等初步方案,供村民大会讨论通过。

今年下半年,我乡纪检监察工作将以强化干部作风建设、加强依法行政监督、维护群众利益为着力点,创新思路、强化举措,充分纪检监察的职能,为推动XX经济和社会各项事业发展提供强有力的保证。

纪检组工作总结 篇6

20xx年,按照省纪委xx届四次会议精神和市纪委xx届四次会议的总体要求,我组在市纪委的正确领导下,扎实有效的开展各项工作,为全年工作任务完成打下坚实的基础。

一、抓常规工作不放松。我组认真制定教育方案,拟在年内开展“五个一”即:观看一次警示教育片、开展一次环保违法违纪案例剖析、组织一次红色教育、开展一次预防职务犯罪讲座、观看一次感动中国人物事迹。上半年,在廉政教育方面,我组已组织观看警示教育片《一个检察官的巧取豪夺》;邀请市委党校林敏正教授作《新领导力与团队精神》的教育课;对两位新提拔的科技干部进行任前谈话。在监督方面,我们组织信访后监督,对上半年群众投诉的环保问题的处理情况进行督办,提高了办结质量。加强了仪器设备招投标和零星物质采购的监督。今年市环境监测站共采购5批次,总金额1100多万元,在代理机构选择,设备选型招投标中,我们坚持主动靠前、参与监督、认真把关,保证采购风险降到最低限度。在制度建设方面,上半年着重检查各项制度的落实情况,我们根据去年制定出来43个防控制度,进行检查和督促,使廉政防控不流于形式。

二、认真落实八项规定。中央八项规定提出以后,市环保局纪检组主动协助局党组制订“落实八项规定”的实施意见,控制公费接待和宴请,精简会议,简化公文,严格审查出差、学习、培训中的旅游费用公款报销行为;加强公车管理等八项规定的相关要求,要求全局年公务车辆费用下降20%,招待费用下降30%。纪检组把监督执行“八项规定”作为今年一项经常性工作,把好关,问好责,执好纪。

三、在增速提效上下功夫。上半年,针对环评审批程序多,时间缓慢,影响项目落地这一问题。我组督促环保局进一步规范建设项目环评审批工作程序,提高审批效率,促进廉洁行政。半年里,三次牵头审批部门,逐一研究审批环节,几经易稿,制定出台《建设项目环境影响评价报告书审批工作程序(试行)》。把报告书审批件受理程序进行规范,明确限定了各环节的办理时限,实现报告书审批全过程的监督,使审批基数得到提升又符合工作实际。

四、转变机关作风。局纪检组在抓廉政建设的同时,深感勤政工作的重要。今年上半年根据环保局机关作风存在的问题,依据莆廉责(20xx)2号关于“转作风优环境,扬正气兴港城”活动的通知精神,协助局党组抓好机关的作风建设,克服种种阻力,排除各种干扰,制定《莆田市环保局机关效能问责办法实施细则》。加强对机关管理,促进机关作风转变,实现机关指纹考勤措施。并根据考勤中存在的问题,认真兑现问责措施,把效能与问责,经济利益严格挂钩。加强了机关管理,促进机关作风转变。

五、20xx年工作打算

1、增强廉洁从政教育监督。深入开展宗旨教育廉政,法规教育和警示教育,探索建立分层分类教育机制,引导党员干部筑牢拒腐防变思想道德防线。

2、推进权力规范透明运行。围绕办事公开让群众“看得到、看得实、看得清、看得全、看得懂”目标,扎实推进办事公开标准化,规范化,常态化建设。

3、深化廉政风险防控工作。深入推进“三全一重”廉政风险防控机制建设,逐步形成覆盖全面、风险清晰、制度管用、运作规范的防控管理体系。

4、抓好纠风和专项治理工作。努力做好民主评议政风行风活动,加强部门和行业作风建设。

纪检组工作总结 篇7

今年上半年以来,县审计局纪检组围绕县纪委1号文件精神,聚焦主责主业,强化监督执纪问责,着力推进三个强化专项行动,全面落实工作任务,努力开创党风廉政建设工作新局面。

一、推进落实两个责任

今年我局从党要管党、从严治党的战略高度,深刻认识落实两个责任的重要性,以责任分解、职责履行、监督检查、倒查追责为主线,层层传导压力,持续深入推进两个责任落实。年初,根据县纪委工作部署,结合审计实际和局党组分工,我局进一步细化分解责任指标,制定了主体责任清单、第一责任人责任清单和班子成员一岗双责责任清单,明确局两个责任工作领导小组由主要负责人任组长,领导班子成员任副组长,领导小组下设办公室,全力保障两个责任工作的全面开展。

二、聚焦主业,强化纪律监督。

坚持纪严于法、挺纪在前,加强对纪律执行情况的监督检查,使审计干部职工心存敬畏、行有规矩。为推进机关作风建设,局纪检组每月不定期组织上下班纪律、两为、四风等情况督查,突出问题导向,突出抓早抓小,严查顶风违纪行为,并对相关情况进行督查通报。春节、清明、端午等重要节点,节前提前打招呼、发短信、敲警钟,教育引导广大干部职工坚守廉洁底线,节日期间通过明查暗访,严格督查违纪行为,确保廉洁自律。

三、教育引导,强化源头防腐。

一是开展专题廉政党课教育。3月初,局党组主要负责人以强化素质,筑牢拒腐防变的思想堤防为题,为全局党员干部讲了一堂专题廉政党课。党课内容结合《党章》、有关党内法规和审计工作实际,要求党员干部认真吸取反面典型案件的沉痛教训,牢记责任,勤于学习,强基固本,努力增强党的意识、群众意识和自律意识,筑牢拒腐防变的思想堤防。

二是订立一批廉洁家规和廉洁行为规范。3月8日,局领导班子成员对照准则精神,围绕建立廉洁家风要求,将廉洁家规书法作品悬挂上墙。普通党员干部将体现廉洁要求的工作人员行为规范写进桌牌、立于桌头。

三是组织党规党纪集中培训。把《党章》、《准则》和《条例》的学习作为党员干部培训教育的重要内容,纳入党员冬训计划。3月11日,组织党规党纪知识集中培训,原文领读讲解《准则》和《条例》,并进行知识测试,检验学习效果,力求做到以考促学,督促全体党员干部真正将各项规矩纪律内化于心,外化于行。

四是开展正面典型启迪教育。3月中旬,组织党员干部观看了《周恩来的家风家规》和淮安电视台《今日观察》栏目关于洪泽好家风典型事例的介绍,认真学唱了县纪委作词的《廉政歌》,并要求全体党员干部结合实际,撰写心得体会文章和家风小故事,启迪党员干部以先进典型为榜样,做到勤政廉政。

五是规范党员干部行为。4月12日,局党组带领全体党员干部再一次深入学习中组部《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职(任职)问题的意见》,学深学透领会文件精神。通过学政策、严清理和建机制等措施,将局机关党员干部在企业兼职取酬情况列入日常监督检查和党员干部管理工作的内容。

六是信息宣传常抓不懈。在光明网发表纪检信息2篇,淮安日报6篇,上报纪检信息10条,有力的宣传了我局党风廉政工作。

四、认真办理信访举报工作。

局领导班子高度重视信访工作,把信访工作列入议事日程,作为工作的重要内容切实抓紧抓好。今年3、4月份,我局对杨建娥、杨能山、余连芬反映县政府食品公司小区安置房建设工程审计项目进度滞后影响剩余工程款拨付等相关问题,进行了细致的复核,给予有理有据的书面答复,及时解答了相关当事人的疑惑。

五、服务中心工作,强化效能监察。每月工作例会必谈审计风险防控,组织督查小组成员对一线审计点进行明察暗访,积极服务于全县小五长专项整治、百村轮审、国家和省重大政策措施落实情况跟踪审计等大项目的工作开展,有效提高了审计效能。

六、工作中存在的问题和不足

1.为一把手出谋划策不够。今年将做到勤思考,多提醒,充分发挥参谋作用。

2.深入审计一线开展纪律督查力度不够。今年将做到多督查,不走过场,有效行使监督权力。

3.局纪检监察力量不足。我局纪检组无专职或主要从事纪检监察工作的人员。局纪检组成员均由办公室人员兼任,时间和精力上无法完全保障纪检工作的开展。很多事情,纪检组长一个人也开展不起来。

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纪检监察工作总结2000字


当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,并把这些用文字表述出来,就叫做工作总结。工作总结之家准备了以下内容,供大家参考!

*年以来,本人在委局领导的领导下,坚持以马列主义、*思想、*理论、“三个代表”重要思想为指导,不断解放思想、提高认识、与时俱进、坚定信心,坚持以正确的人生观、价值观指导自己的言行举止,在工作、学习、生活中和同志们互敬互爱,和谐相处,严格遵守工作纪律和党员干部《廉洁自律》各项规定,不谋一己之私、不损人利己,牢固树立全心全意为人民服务思想。严要求、轻得失、重素质,力争成为一名合格的纪检监察干部,做人民满意的公务员。通过一年来的努力,本人在思想学习、工作纪律方面取得里一定成绩,现将一年来取得的成绩和存在的不足作如下总结:

一、加强理论知识学习、努力提高工作能力

加强理论知识学习,提高政治理论水平,拓宽思路,解放思想是做好纪检监察宣教工作的基础,加强党的路线、方针、政策、法律法规学习,增强党性、提高素质、提高政治敏锐性和鉴别力,是履行好本职工作的重要保证。学习是一个永恒的主题,为此,我时刻提醒自己只有加强学习,提高自身修养,提高工作能力,才不辜负党和人民群众的厚望。在学习方式上,除积极参加单位组织的历次学习外,还坚持自学,并注重把工作学习相结合,重点学习了《党章读本》“八荣八耻”及纪检监察业务知识,观看了《忏悔录》《学习党章报告会》和其他一些讲座,使自己的人生观、价值观得到进一步的升华。

二、*年主要工作回顾

一年来,在委局领导的直接领导下,我积极支持配合主任工作, 根据县纪委*年宣传教育工作的安排,努力完成好领导交办的各项工作任务。

一是配合开展好“宣传月”活动

为认真贯彻落实中央、省、市纪委确定的今年以学习贯彻党章和树立社会主义荣辱观教育作为宣传工作的主题精神,我县把学习宣传党章和树立社会主义荣辱观教育贯穿于反腐倡廉教育始终,丰富教育内容,创新教育形式,不断增强教育效果。结合我县实际,把3月份至9月份确定为我县纪检监察宣传教育月。并于4月份配合开展了以学习贯彻《党章》、《党内监督条例》、《党纪处分条例》和《实施纲要》为主题的“宣传街”活动。 “七.一”期间结合全县纪念建党85周年,配合在全县开展了一次党章知识竞答活动,共1245名党员领导干部参加了学习竞答活动。在国庆长假期间收集党员干部手机信息,以便向全县副科级以上领导干部发送廉政短信。通过广泛宣传教育及相关活动的开展,广大党员干部和群众进一步掌握和了解了《党章》、《党内监督条例》、《党纪处分条例》和《实施纲要》等相关知识,加强了广大群众对党员领导干部的监督力度,使广大党员领导干部增强了党的观念,增强了抵制腐败的自觉性和主动性。

二是深入开展各项宣传活动,把学习宣传教育工作不断引向深入。

1、做好相关资料的组织征订工作。根据省、市有关做好党风廉政学习资料的有关征订通知,组织全县纪检组(室)征订《学习党章规范言行-党章学习读本》和最新党风廉政电教片。共组织征订《学习党章-规范言行--党章学习读本》32本、电教片《忏悔录》10盘、电教片《中央纪委监察部机关学习党章报告会》9盘(不包括个别单位自行征订部分);并及时组织征订了《中国监察》、《纪检监察报》、《党风廉政建设》等报刊。

2、认真做好编制《纪检信息》工作。共收到各类信息60条,采用52条,全年编辑《纪检监察信息》12期。

3、配合搞好其他宣传工作。首先配合在龙镇大桥建设指挥部设立工程廉政建设“意见箱”,在施工工地设立“廉政公示牌”,并在建设工地制作永久性警示标语2幅。其次组织全县348名任实职副科级(包括县处级)以上领导干部观看了警示教育片《忏悔录》及电教片《中央纪委监察部机关学习党章报告会》等宣传教育片,并要求每人写出一篇体会。。

三是认真完成好领导交办的各项工作任务

一年来,在抓好本职工作的同时,根据纪委领导的安排,先后参加了行政事业人员的招考录用及新县城公共绿化管理工作人员的全过程监督工作;县精神文明办公室第十三届精神文明单位考评等工作。同时,参加了工会组织的演讲比赛,撰写了《让困难低头,让苦难芬芳》的演讲稿,同时发挥自己的业余兴趣爱好,在《南伞》季刊上发表了《我的士兵生活》、《酒瓶泪》、《怀念爸爸》、《从现在起做一个幸福的人》等诗歌散文,以求用好的作品教育人、鼓舞人、感染人。

三. 存在的问题

1) 对理论学习不够深入。

今年以来,我的理论学习只满足于单位组织的学习,自学时间少,其主要原因还是自主性不够,闲时学一下,忙时学的少,有时看书读报纸也只是看看大标题,对理论上的一些问题理解不深,停留在“蜻蜓点水、浅尝辄止”的阶段,使理论水平不能尽快地得到提高。

2)开展批评和自我批评,勇于揭露和纠正工作中缺点错误,坚决同消极腐败现象作斗争方面做得不够。由于自身素质不高,对进一步搞好党风廉政宣传教育,把反腐败工作进行到底的信心和决心不足,方法不多。

3)具体工作中,政治敏锐性不够,思想解放不够,分析问题、研究问题、解决问题的能力有待进一步提高。

检察院纪检工作个人总结2000字


以下是工作总结之家为大家精心整理的《检察院纪检工作个人总结2000字》,供您查阅。


一年来,在院党组的领导和关心下、在同志们的帮助和支持下,能够听从院党组的工作安排,对工作认真负责,并做到严格要求自己。自己在思想上、工作上都有了很大程度的提高,较好的完成了全年纪检监察工作任务,借此机会,向同志们汇报一下本人今年来的思想、学习和工作情况,请同志们多提批评意见,以利我更好的在来年开展工作。现将自己一年来的学习、工作、廉洁自律等情况作工作总结如下。


一、思想和学习方面


一是坚持政治理论学习,努力增强政治理论素养。一年来,本人能自觉认真学习政治理论和业务知识,努力在工作中提高自已的政治和业务能力。平时能注重政治理论及党的基础理论知识的学习,能充分利用工作之余的时间自学,关心时事政治,注重读书看报,以提高学习的实效。在学习中不断提高马克思主义的理论水平,提高运用马克思主义的立场、观点和方法观察处理检察院问题的能力,不断增强从事纪检工作的原则性、系统性、预见性和创造性,并能坚持做到解放思想,实事求是,与时俱进。


二是坚持业务学习,切实提高业务水平。坚持每日自学法律专业知识和检察院纪检监察业务学习。同时,通过加强与上级有关部门的沟通与联系,并采取到先进兄弟检察院的纪检监察学习取经,加强纪检监察业务调研等方式,努力增强学习的针对性和有效性。


二、结合检察工作实际,认真负责地做好纪检监察工作


一年来,我注重结合检察工作实际,认真做好纪检监察工作,较好地履行岗位职责。及时贯彻落实市检察院、区纪委年度党风廉政建设工作会议精神。年初,我把全面贯彻落实市检察院、区纪委纪检监察工作会议精神作为年度党风廉政建设的一项重要任务,在全院干警大会上传达了会议精神,并及时组织落实会议要求,对年度党风廉政建设工作做了具体安排部署。组织全体检察干警层层签定党风廉政责任书,使全体干警不断增强廉政责任意识,依法、文明办案。元旦和春节期间积极开展全院廉洁自律工作,切实加强廉洁从检教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线,不断学习廉洁自律规定,要求党组成员要以身作则,做好廉洁自律表率。凡在重大节假日前及时组织学习各项自律规定,提出廉洁要求,防止接受吃请、送礼等不良现象的发生。根据我院检察工作实际,对院党组成员进行了党风廉政建设责任分工,对各责任人在党风廉政建设中的基本责任和具体任务进行了明确。全年认真开展了各项专项检查工作:


一是积极协助区纪检监察,开展城乡环境综合治理督察工作以及区纪委交办的临时工作,较园满的完成了区纪委交给的各项工作任务。


二是开展对自侦案件督察工作。根据上级院关于纪检监察部门对自侦部门侦查工作实行内部执法执纪督察的规定,开展对自侦案件回访考查工作。通过学习有关法律和规定;认真查阅有关案件材料、与承办案件干警交谈,走访发案单位和听取当地群众意见等内容,按督察的范围和事项,对自侦案件的案中、案后开展了督察。


三是多次对全院车辆及全体驾驶人员进行了检务督察,今年以来,四次组织全院干警认真学习车辆安全管理相关文件和规章制度,要求全院干警必须时刻绷紧车辆安全这根弦,时刻牢记安全责任重于泰山。特别要求全体驾驶人员安全意识要入耳、入脑、入心,筑牢车辆安全防线,确保车辆安全无事故。认真开展了重大节假日期间的检务督察工作。结合省、市院组织的各种专项活动,还自行对本院*管理、车辆管理、办案安全、机关作风、禁酒令落实情况等方面工作进行了自查自纠。


四是开展学习《廉政准则》和《廉洁从检若干规定》活动,规范从检行为,促进了各项主题教育活动。要求全院干警深入学习领会,提高思想认识,引导全院干警增强道德意识和法纪观念,准确把握廉洁从检的各项政策界限,切实增强如实报告个人有关事项的自觉性,自觉接受党组织的监督。并在我院内部网站,廉政建设专栏连续登载《廉政准则》和《廉洁从检若干规定》学习内容,并举行了知识测试,全院干警取得了较好的成绩。


五是充分发挥检务督察工作在检察工作中的推动作用,努力创新思维,全力抓好检务督察工作,不断强化内部监督,今年开展检务督察5次,开展了对执法办案安全、检风检纪、警械警车管理等方面的专项督察,把监督工作贯穿于办案全过程,逐步把对执法办案活动的监督,从事后监督扩展到事前监督和事中监督。通过开展检务督察,有力的促进了各项检察业务工作的健康有序进行,为确保目标工作任务的完成打下了坚实的基础,为办案安全、车辆安全起到了积极的促进作用。


六是积极开展廉政文化宣传工作。在院局域网廉政建设栏,挂出廉政建设、警示内容文章近30篇。年初,院纪检组致干警家属的“家庭助廉信”沟通了单位与干警家庭的联系,进一步树立了干警们正确的世界观、人生观、价值观,促进了各项项工作的顺利开展。


三、在思想上从严要求自己,带头廉洁自律


我身为党组成员、纪检组长,反腐倡廉工作是我的重要责任,不以权谋私,廉洁自律是基本的要求和必须具备的素养。一年来,我能结合检察工作任务,认真落实上级院有关党风廉政建设的规定和要求,贯彻落实责任制,坚持常抓不懈,切实做到了责任明确、目标明确。在廉政工作中,严格按照有关规定从自身做起,不断提高自律意识,处处注重严于律已,要求大家做的自己首先带头做到做好,禁止别人做的,自己首先不做,做到警钟常鸣。一年来,能遵守党风廉政建设及廉洁自律的各项规定,没有以权谋私的行为,能遵章守纪。


回顾一年来的工作,虽然做了很多努力,在自己的学习和工作中取得了一些成绩,但与领导对工作的要求还有一定的距离,存在着一些不足,主要是工作作风还不够扎实和深入,争先创优意识和开拓创新意识还不够强,纪检监察的业务水平还不高,工作能力还有待于进一步提高。在新的一年里要发扬与时俱进的思想,对不足之处要认真克服和改正。


2017纪检监察工作总结2000字


当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,并把这些用文字表述出来,就叫做工作总结。工作总结之家准备了以下内容,供大家参考! 一年来,我社区在区委、区政府的正确领导下,按照区纪委的部署要求,深入学习实践科学发展观,将纪检监察工作融入到我社区的各项工作当中,通过落实党风廉政建设责任制,加强政风行风建设,提高队伍的整体素质,有力的推动了我办各项工作的开展,现将我社区2017年的纪检监察工作情况总结如下:

一、及时进行自检自查,认真落实党风廉政建设责任制。

我社区党支部把党风廉政建设作为一把手的职责来抓,坚持一把手负总责,分管领导具体抓。坚持做到了领导干部职责和权力行使到哪里,党风廉政建设责任制就落在哪里。重点从以下三个方面落实党风廉政建设责任制制度:一是贯彻落实上级党委、政府和纪检监察机关关于党风廉政建设的部署和要求,结合实际研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施,对党风廉政建设工作任务进行责任分解,明确职责和任务分工,并按照计划推动落实;二是贯彻落实党风廉政法规制度,推进制度创新,深化体制机制改革,从源头上预防和治理腐败,并强化权力制约和监督,建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制,推进权力运行程序化和公开透明,监督检查本单位党风廉政建设情况和廉洁从政情况;三是加强作风建设,纠正损害群众利益的不正之风,切实解决党风政风方面存在的突出问题。

二、全面抓好作风建设,进一步巩固政风行风建设成果。

政风行风建设是一项综合性的工作,是事关大局和政府形象的大事,因此我办党政班子始终把此项工作作为重点工作来抓。主要从以下几方面入手:首先是健全制度强化监督,以保证政风行风建设的全面落实;其次是强化教育统一思想,打牢政风行风建设的基础,并在实践中做到三个结合:一是把行风教育与学习实践科学发展观结合起来;二是把行风教育与法制教育紧密结合起来;三是把行风教育与职业道德教育结合起来;再则是参照市委市政府下发文件进行自检自查,确定我办今年政风行风建设的重点,履职尽责,认真贯彻落实。

三、继续加强廉政教育,筑牢反腐倡廉思想道德防线。

1、深入贯彻落实上级的安排部署。通过召开党委会、党建工作会、机关大会、创先争优工作部署会、深入开展学习先进事迹会等形式,及时传达、学习中央、省、市重要会议精神。制定实施方案,加强督促检查,认真把市委、市政府和市纪委各项部署和要求落到实处。

2、分解细化反腐倡廉各项工作目标。对街道下达我社区2013年党风廉政建设和反腐败工作任务,作了细化分解,责任到人,落实到有关科室。为促进工作任务完成,我办主要领导与科室负责人签订了“党风廉政建设责任书”,对党风廉政建设和反腐败工作进行了详细的安排部署,并由纪委加强督促检查。

突出抓好重点岗位党风廉政建设和反腐败工作。对机关涉及人、财、物的科室进行认真梳理,把重点岗位作为防控重点。

在本单位内部建立了学习培训制度,进行党纪政纪条规和法律法规教育,认真开展党风廉政建设教育活动。通过学理论,看教育片,学习英模事迹,开展经常性的教育活动,使广大基层党员干部明确行为规范,强化了机关人员廉洁自律行为和监督服务意识,加强制度建设,切实转变党员干部的作风,进一步筑好拒腐防变的思想堤坝。

四、突出“十八大三中全会”工作重点,全面推动廉政建设各项工作。

我社区按照2017年鲤中街道纪检监察工作要点,围绕中心工作,抓好党风廉政建设,推“十八大三中全会精神”三各项工作的全面开展。一是认真处理来人来访事件,维护群众合法权益。2017年到目前为止,全部按规定的时限处理完毕,有效维护了群众的合法权益,得到了群众的好评;二是对峙财政审批“一支笔”的轨制,在紧张经费付出时,班子会合研究、团体决议,防备多头审批、权力失控;发扬费力搏斗、勤俭节省的精良传统和风格,严酷节制各类用度的付出,严酷节制各类集会和庆典勾当,有力地杜绝公款吃喝、豪侈浪费的征象产生;三是加强党务、政务公开,促进纠风、政务公开和软环境建设工作的全面展开。

五、2018年工作计划

1、认真贯彻落实“十八大三中全会”会议精神,努力开创我社区反腐倡廉建设新局面。

2、继续严格落实党风廉政责任制。

3、结合工作实际,加强政风行风建设,全面推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败的体系建设。

4、通过宣传教育、政治学习、评优创先等多种形式开展活动,以进一步加强干部队伍建设

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