工作总结之家内容专辑推荐：“读后感责任心”，敬请浏览。
书是人类的明灯，帮助人类打开黑夜的大门。感慨从作者写的作品中获得了巨大的成长时，其实妨以文字的形式让我们的感悟被记录下。对于作品的读后感，要从哪些方面来写？在此，你不妨阅读一下读后感关于责任心，请阅读，或许对你有所帮助！
读后感关于责任心 篇1
当我读完了，《责任心是金》这本书后，责任心的概念更深刻了！责任就是对自己所负使命的忠诚和信守，责任就是对自己工作出色的完成，责任就是忘我的坚守。责任心又是什么？责任心是一种精神，在智力和实践经验相近的情况下，责任心就表现出专业精神来；责任心是一种动力，是聪慧、悟性和实战经验的高度结合，是需要加以修炼的；责任心更多的是敬业精神和专业态度，在许多情况下，敬业精神能补救许多能力的不足，用心做事才能把事情做好。
所以，我们无论做什么事，若是没有责任心，必定是做不好的，因为天下无难事，只怕有心人。并不是说一件事，只要用心去做就不难，所以责任心是非常重要的。但是要怎样才算是有责任心呢？就是要每位员工在自己的岗位上竭尽心力。因为不尽职，事绝对做不好。我们工作做不好，就直接影响到工作效果，甚至企业前程。
责任心是一种担当，一种约束，一种动力，一种魅力。一个人只有有了责任心才能够实现自己的承诺，只有有责任心才能够正视困难勇往直前，只有有责任心才能够得到别人的尊重，树立高尚人格。我们每一个人的工作都应看做任重道远，如果每位员工没有强烈的责任心，不能以忘我工作为己任，就不能把责任落实到工作中，到头来自己的工作没有进展，责任心也就成了空谈。
读后感关于责任心 篇2
胡娟英是党的十七大代表，也是海宁市人民医院普外科主任，她是一名优秀的外科医生。
胡娟英从就业时就严格要求自己，刻苦钻研外科手术技术，人家不学的她来学，人家不做的她来做，而且对所有病人都十分关心，富有责任心，终于她成为了一名人人都信赖的医生。即使她取得了这样的成绩，还是一直对自己的技术精益求精，寻找一切机会去大城市的著名医院学习，永远保持着钻研的好习惯，她的努力使她在海宁创造了许多“海宁第一”。
胡娟英医生用一把小小的手术刀，告诉我们什么叫爱，什么叫责任！
的确，医生是一种非常重要、非常崇高的职业，在我们人的一生中可能会生很多种病，生病的人无论是身体还是心理都很脆弱，而医生就是为我们治病的，所以更需要有责任心，才能更有效地医病。由此我想到了我外婆，她今年年初刚刚开了刀，为她主刀的是“浙二医院”的一位名将，他也是一位非常有责任心的医生，手术做得很仔细，也很成功，手术后几乎每天都亲自来查看外婆恢复的情况。我想他出名的原因肯定也是因为他工作的责任心强吧。
是啊，我们的所有职业岗位，比如：工人、教师、警察、服务员¼¼哪个岗位可以没有责任心呢。即使做一件很普通的事情也需要责任心的。记得有一次我到花鸟市场买了些种子想养花，我想当然地以为养花应该是很简单的事情，无非就是浇浇水而已，加上我的懒惰，每次浇水都是胡乱浇一通，也不管浇了多少，浇的是什么水，过了几天，种子都烂光了。后来我查了书，总结了失败的原因，发现主要是我对养花这件事没有真正用心。然后我又在花盆里种了几颗种子，这次我可小心了，根据书中的要求，每次浇水的量和浇什么水都控制得很好，最后我终于成功地培育出了娇嫩的叶子和鲜艳的花朵。
一个人如果没有责任心，就不可能成为一名合格的工作者，包括我们做学生也是如此。读书不用心，做作业马马虎虎，怎么可能学得好呢。让我们从现在开始，对自己的事情负责，努力、拼搏，我们就一定能进步，能取得胜利。
读后感关于责任心 篇3
一次很偶然的机会，我读了臧文滔的《责任心是金》这本书，拜读后，让我感受颇深。
记得在文章中有这样一段话 许多时候，我们总是抱怨：抱怨不如意的工作，抱怨不公平的待遇、抱怨不合理的管理、甚至抱怨天气的阴睛冷热，但我们却很少扪心自问：今天我努力工作了吗？在工作中找准自己的位置了吗？
工作是一个施展才能的平台，忠于职守、勤勉尽责就是最起码的职业操守和道德品质。每个人的岗位不同，所担负的责任有大小之别，但要把工作做得尽善尽美、精益求精，却离不开强烈的责任心。有了责任心就能找准自己的位置、才能敬业，才会自觉把岗位职责、份内之事铭记于心，知道该做什么、怎么去做；有了责任心就能摆正自己的位置、才能尽职，才会一心扑在工作上，有没有人看到都一样；有了责任心才能进取，不因循守旧、墨守陈规、原地踏步。相反，如果一个人责任心不强甚至无责任心，往往对自己的工作总是消极被动，当出现问题时，总会找这样或那样的理由推卸责任，这是一种对自己甚至是对企业极度不负责任的表现，这不仅使企业遭受损失，浪费了资源，自己又得不到他人的尊重，更得不到企业的重视。
那么究竟责任心是什么？其实，责任心是一种精神，在智力和实践经验相近的情况下，责任心就表现出专业精神来；责任心是一种动力，是聪慧、悟性和实战经验的高度结合，是需要加以修炼的；责任心更多的是敬业精神和专业态度，在许多情况下，敬业精神能补救许多能力的不足，用心做事才能把事情做好。所以，我们无论做什么事，若是没有责任心，必定是做不好的，因为天下无难事，只怕有心人。
正如书中所说：责任心是金。一个人有了责任心，他的生命就会闪光；一个人有了责任心，就拥有了至高无上的灵魂；一个人有了责任心，在人心中就如同一座高山，不可逾越，不可移动；一个人有了责任心，世界才更精彩、更迷人！
读后感关于责任心 篇4
责任简简单单的两个字却可以评价一个人的价值，想要做一个有责任心的人，就要理解责任的含义。
记得那次，天气非常晴朗。我和同学约了去看电影，因此心情也十分开心。
一大早上，我就从衣柜里找出好看的衣服。穿上时尚的裤子，踏上舒适的鞋出门了。到了和小明约定的地点后，我们便又说又笑的走向电影院。
路边的花儿格外美丽，小草们在微风的吹拂下也向我们点头致意，途中我们也买了两瓶饮料来享受这温暖的阳光。我们把饮料喝光后，又在草坪上玩起了扔口袋大战，用空饮料瓶当作口袋，兴致勃勃的扔了好久。突然，我看了一眼手表，电影马上就要开演了，我们打算跑步去赶在开始之前看上电影，而当我们打算离开的时候，身后传来了两声“咚，咚”我们不经意的回头一看，竟然是一个头发花白的老爷爷，放下自己的拐杖，爬上草坪为我们捡起那“玩耍过的口袋”然后扔进垃圾箱。这是我们感到羞愧万分，我们连忙把老爷爷扶了起来。老爷爷并未责怪我们，而是一脸友善的微笑，并与我们闲谈了许久。在交谈中，老爷爷告诉我们，他今年81岁了，腿脚也不太灵便，他的老伴也去世了，而他每天的乐趣，就是在平时遛弯儿的路上，打扫一下环境，他认为这是他应尽的责任，也是人人都应尽的责任。他想用这种行动来呼吁更多的人拥有这份责任心，在老爷爷的话语中，我们收获很多，我们虽错过了电影，但没有错过这次精彩的人生教育课。
同学们，这个社会是我们的，资源是大家的，身边的一切也是需要我们用责任心维持的，让我们从现在开始，从身边的小事做起，做一个有责任心的公民吧！
读后感关于责任心 篇5
通过学习本书，让我深深的懂得工作不仅仅是单纯的工作，而是使命，责任。干好工作的前提，必须要有责任心。找接口是一种缺乏责任感的表现。优秀员工在遇到问题和困难的时候绝不会为自己的失败辩解，找接口逃避责任。让我学习到在工作中要勇于主动担当责任，用心落实责任，勤奋实干，忠诚协作。
作者将工作中的责任心的特点划分为十个，通过对这些特点的详解，并生动的举例说明，深深的折服了我。
当你停止抱怨，努力工作的时候你会发现，其实情况根本没有想象的那么糟，只要你积极的面对困难，就一定可以战胜他们。进入公司好像上了一条船，作为船员,你要毫无保留地忠诚于公司，与船同风雨，共命运。铭记团队的责任。
在工作中，每个人都有属于自己的战场，每个人都是自己的英雄，真正的荣誉，其实不是他人的赞扬和奖赏，二十自己内心深处的满足。荣誉虽然看不见，但它存在每个人的心里。好好去珍惜，去拥有。
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责任大于能力读后感(汇集5篇)
一篇值得一读的“责任大于能力读后感”文章工作总结之家小编在这里推荐给您，为了避免疏漏建议您记录本页网址到收藏夹中。阅读能让我们汲取力量，能让我们更加明理，相信很多人看完作者的作品后，内心一定会被其中的哲思所震撼。 阅读一定要深入思考，撰写读后感也必须认真对待。
责任大于能力读后感(篇1)
读
一树立强烈的责任感 ——书有感
公司向大家推荐了一本好书《责任胜于能力》，这本书以大量生动形象的企业案例、伟人生平和中外寓言故事，深入浅出地阐述了责任的深刻内涵，责任与能力的内在联系和辩证关系，以及责任感对个人道德品质的培养和人生成长、对企业、对社会发展的核心作用。这真是一本鼓励人们勇于承担责任，走向成功的好书。
人的行为是受意识支配的，人一旦有了责任意识，在从事某一种工作或者完成某一个任务的时候，就会有一种潜在的意识，这种意识会自然地化为一种动力、一种诚信，才会敬业奉献。作为我们每个人，无论你是做什么工作的，或在社会中扮演什么角色，只要你在社会上生存，想得到社会的肯定，就首先要树立强烈的责任感意识，热爱自己的工作角色，当你全身心地投入到你的工作角色中去，并取得成绩时，你将是快乐的而放松的。否则你将碌碌无为，一事无成，一个缺乏责任感的人，不仅会失去社会对他的认可，失去别人对他的信任，甚至失去自身的立命之本。
“工作就意味着责任”，没有做不好的工作，只有不负责任的人。无论做什么工作，敢于承担责任的人，就会出色的完成任务，就会发挥自己的价值；反之，不能承担起自己的责任的人，就会懈怠自己的责任，不仅对自己无益，而且可能给别人带来不必要的麻烦，甚至给别人带来生命的危险。对于我们以前看到和听到的许多可怕的火灾事件来说，其中大多数是个人缺乏工作责任感的结果。发生了严重的悲剧，付出了生命的代价。这是我们痛苦的教训。
其次，责任感可以激发我们的潜能，提高我们的学习积极性，提高我们履行职责的能力，为他们的工作创造激情。我们每个人在生活中都扮演着不同的角色。不管他担任什么职位，做什么工作，他不仅要对自己负责，还要对他人和社会负责。这是社会、道德和灵魂的规律。这就要求我们在工作中，首先要清醒、明确的认识到自己的职责，履行好自己的职责，发挥自己的潜能，努力克服困难完成自己的工作，这是社会对自己的认同，也是对自己能力的肯定，同时要做到使自己团队内的其他成员，也认识到各自的责任，清楚各自的职责，变被动工作为积极主动工作，当遇到困难时，协心齐力，积极想办法去克服，而不是找借口退缩，大家共同在工作中享受到工作的乐趣，取得成绩的快乐。
第三，责任也是一种动力。是我们学习、工作、不断进步的动力之源。比尔盖茨19岁时就决定了自己的人生目标，就是在每个家庭的办公桌上都有一台电脑。
他如果仅仅是为了金钱而工作，他的动力不会持久。直到今天，他的财产已经多到花都花不完的程度，他还肯拿出那么多的时间去工作，正是因为他有完成工作的使命感。他工作的目的不是为了钱，更重要的是为了体现自己的价值。
作为一个在普通岗位上工作的人，有些人可能会说我只是做了最简单的事情。如果有人能做到，有什么责任？其实不然，同样简单的事情，用心和不用心、有责任和无责任，其结果大相径庭。机遇总是垂青于有所准备的人，再简单的事情，只要你用心去做，比别人多想一些，多做一些，你就会比别人做的更好。
同时，内心的责任感也要求我们，必须对自己、对公司、对社会、对别人负责，一定要将自己所负担的工作做得更好、更出色，为了达到这个目标，我们会自觉激发出自己的潜能，不断地学习，不断地探索，不断提高自己的知识技能。不想当将军的士兵不是好士兵。总有一天，你会成功的，从平凡到卓越。这样的例子还少吗？
第四，责任胜于能力，能力由责任来承载。那么能力和责任哪个更为重要呢？能力固然重要，但对一个企业来说，责任感强于能力。如果一个人有能力，但不是为企业工作，不愿意为企业创造他应该能够创造的价值，这样的人，我想企业也不愿意要。
当你能够挑两担水，你所得到的收获可能是绿树成荫，相反，你可能看起来也是在挑水，却选择了一担水，由于你的未尽心尽力，你收获的可能是满目荒芜。所以，勇敢地承担起自己的责任，你才会有所进步，有所突破，有所超越，你才可能走向成功。你需要企业来实现你的梦想，企业也需要你为企业创造更多的财富。只有与企业同呼吸、同命运，才能与企业共同发展、共同成长。
读《责任胜于能力》有感
近期，认真阅读了《责任胜于能力》一书，书中采用大量的事例说明了责任的重要性。我对责任与能力的内涵和关系有了更深刻的理解，也有了更深刻的感受。
首先，责任和能力统一在做事过程中并互为补充。责任是知道怎么做。能力就是做事的品质。无论一个人在事业上有多成功，在工作上有多能干，他都离不开责任和能力这两个基本的成功因素。
一个人不能没有能力，更不能没有责任。只有责任没有能力，无论付出多少努力，都是徒劳的；只有能力却没有责任，根本不会把精力放在做事上，更不会把事情做好。责任和能力在做事的过程中是统一的。它们相辅相成，缺一不可。
其次，只有认清责任，才能充分发挥主观能动性，逐步提高办事能力。能力不是凭空产生的，而是在不断实践的过程中逐步提高的。每一个岗位的任务都是一种责任，从事一项工作就要承担相应的责任。
认清责任，使我们对自己的工作充满责任感，从内心深处激励我们把工作做好，找到办法，动动脑筋，使我们在做事的过程中学习更多的知识，积累更多的经验，提高做事的能力。
再者，能力提高了有助于更好更多的承担责任。随着能力的提高，承担同样的责任更容易，可以承担更多的责任。
最后，强调责任胜于能力，并不是对能力的否定。不管员工的能力有多强，如果不愿意付出，就无法为企业创造价值，而愿意全心全意为企业付出的员工，即使能力稍逊，也能创造最大价值。这就是我们常常说的“用b级人才办a级事情”，“用a级人才却办不成b级事情”。
一个人是不是人才固然很关键，但最关键的还在于这个人才是不是一个真正意义上负责任的员工。重责任轻能力不是对能力的否定，而是对责任的重视。
简言之，责任和能力是辩证统一的。责任是一种只有具备一定能力才能承担的责任，能力是一种只有对自己的责任有明确的任是才能发挥的能力。有了责任感，就可以通过不断的学习来提高自己的能力；有了这种能力，就可以通过不断的修养来增加自己的责任感。
现在，以书中的一个例子，我将谈谈责任对我们所从事的行业的重要性。一家企业的副总凯普曾入住过世界知名的希尔顿饭店。在饭店他发现无论他身处饭店的任何地方，即使是刚从电梯口出来，都会有饭店的服务员礼貌的叫出他的名字并向他问好。
原来，希尔顿要求楼层服务员时刻记住他们服务的每一位客房客人的名字，以便提供更加细致周到的服务。在酒店用餐时，酒店服务员会退后一步，在距离客人较远的地方回答问题，因为这样做是为了避免他们的唾液落在客人的饭菜上。
以上例子反映了希尔顿酒店为客人服务的细致程度。也许这些事情在我们眼中微不足道，但正是因为这些事情，希尔顿酒店才成为世界上最好的酒店。在服务业，是否注重细节的完善，就体现在这些小事上。
因为我们每个人所做的工作，都是由一件件小事构成的，而把每一件小事做好，体现的正是你的责任感。
我们的企业同样是服务行业，那么如何能够提升我们自己的服务质量呢？从上面的例子不难看出关注细节、做好细节才是最好的方法。但是，如何能让员工关注到细节，把工作做细呢？
归根结底是要树立员工的工作责任心——只有具备了强烈责任感的人，才能铸造完美的细节。试想，如果一个员工为客人提供服务工作时只是机械的按照岗位职责要求去做，并没有设身处地的站在客户的角度考虑，那么他的工作表现充其量只能是没有差错，距离优秀还差得很远。如果这名员工为客人服务时始终抱有高度的责任感，他深知他的工作将会为公司和客户带来什么样的影响，工作中关注细节，只要是对公司有益、对客户有益的事情他都会义不容辞的完成，把为客户做好服务当作自身应尽的责任而不是任务。
因此，只有具备责任感的人，工作时才能发现细节，并做好细节。
以上浅谈了责任心对于提升服务行业服务质量的重要性。总而言之，为了使我们的企业能够健康、快速的发展，我们每个员工在完善、提高个人素质的同时都应当牢牢记住：“责任胜于能力！
”服务于企业的每一位员工都应该铭记自己的责任，在自己的岗位上真正尽到自己的职责。要知道：对履行职责的最大回报就是，敢于承担责任的员工将被赋予更大的责任和命，因为，只有这样的员工才真正值得信任，才能真正担当起企业赋予他的责任。
让我们做一名勤奋、有责任感的员工，在平凡的工作岗位上创造出辉煌的成绩。
读《责任胜于能力》有感
在工作之余，我阅读了《责任胜于能力》一书，书中内容丰富、资料翔实，由浅入深地引用了大量的正反实例，深刻的剖析了在工作中“责任胜于能力”的行为准则，是一本鼓励人勇敢的承担起责任走向成功难得的好书。结合自己的实际情况，我粗浅的谈论一下我对《责任胜于能力》的一点体会。
首先，要正确的认识责任。无论你所做的是什么样的工作，只要你认真地、勇敢地担负起责任，你所做的就是有价值的，你就会获得尊重。所以，责任就是做好你被赋予的任何有意义的事情。
在我们日常工作中，有的责任担当起来很难，有的却很容易，其实这些都不在于工作的类别，而在于做事的人，只要你想、你愿意，你就会做的很好。同样，责任会让人坚强，会让人勇敢，也会让人知道关怀和理解。因为当我们对别人负有责任的同时，别人也在为我们承担责任。
第二，要让自己具有强烈的责任感。在生活中，我们不能有“过一天算一天，不至于丢饭碗就行”的想法。如果失去了自己的责任感，只有等别人强迫我们工作时，我们才会工作，那将一无所获。
在一个团队里，最需要的就是成员们的协作和彼此的责任感，只有这样，团队的目标才能最终实现。团队的成功靠的是成员对团队的责任感，成员的成功靠的是彼此的责任感。
第三， 如何看待能力与责任。
一个员工能力在强，如果他不愿意付出，他就不能创造出价值，而一个愿意为企业全身心付出的员工，即使稍逊一筹，也能够创造出最大的价值。一个人是不是人才固然很关键，但最关键的还在于这个人才是不是一个企业真正意义上负责任的员工。
当然，责任胜于能力，并不是对能力的否定。一个只有责任感而无能力的人，是无用之人。而责任则需要用业绩来证明，业绩是靠能力去创造的。对一个企业，员工的能力和责任都是动态的。
第四，清楚责任，才能真正的承担责任。
只有认清自己的责任，才能知道该如何承担自己的责任，正所谓“责任明确，利益直接”。也只有认清自己的责任时，才能知道自己究竟能不能承担责任。
学会认清责任，是为了更好的承担责任。首先要知道自己能够做什么，然后才知道自己该如何去做，最后再去想我怎样做才能够做的更好。另外，认清自己的责任，还可能减少对责任的推委。
第五，责任体现在细节中。
细节是一种习惯，一种积累，也是一种眼光，一种智慧，更是一种长期的准备，一种坚实的基础。
责任大于能力读后感(篇2)
每个人都肩负着各种责任，家庭的、工作的、社会的……责任同时也制约人、激励人、催人奋进，也使人陷入苦恼、茫然，我们常说的是“我尽责了”、“我没有尽到责任”。
作为一名社会人，当你踏入工作岗位之后，当你在“责任”周围运动，你要做好胜任自己担负的工作，责任驱使你努力学习，积极工作，与同事和睦相处。
我看到一则消息，有一名外地人，同所有打工者一样，来上海寻觅一份适合自己的工作。他在小区的车棚里当上了一名看管车棚的工作人员，他觉得车棚里的一间小屋给他解决了居住问题，所以他尽心尽职地做好自行车看管、车棚卫生清洁工作。空闲下来，他一看见有的车子出了些故障，即主动解决问题，久而久之，他学会了修理自行车。于是，他在车棚前支起了一个摊位，开始修理自行车。由于他的勤奋，他的价格公廉，小区里似乎觉得他给大家带来了方便。于是乎，他通过自己的勤奋改善了生活。之后他把在苏北农村的老婆、孩子都接来了，老婆会做烧饼，他便支起了一只烧饼炉卖起了烧饼，由于他们家的烧饼松脆可口，成了小区众多人家的早餐，他又在小区里租了一间房卖起了油盐酱醋，后来房主急需用钱把房子卖给了他，但他仍然勤勤恳恳地重复着日复一日的辛劳。他从平凡中显现责任，责任中获得收益，生活质量也由此提高了。
责任大于能力，尽职尽责地对待自己的工作，无论自己的工作是什么，重要的是你是否真正做好了你的工作。一个负责任的人会让人觉得可以托付，信赖来源于一个人的责任感，在每个人的生活当中，有大部分的时间是和工作联系在一起的。责任，已经成为人的一种立足之本。一个人生活在这个社会上，即使是一个自由职业者，他也会和各种团队、组织和人员发生往来，在这个过程中，责任感是最基本的能力，如果你缺乏责任，你最终将被这个社会抛弃。在这个世界上，有才华的人太多，但是有才华又有责任的人却不多。
在平凡的生活中，责任无时无刻体现在我的周围。当今时代，以利为重的现象司空见惯，社会中呈现出缤纷灿烂的色彩，让我们在平凡中铸造自我，因为机会总是给予在平凡中做好准备的人们，社会需要责任，学校也需要责任，责任就是对工作尽心尽责，责任就是忘我的坚守，让我们每个人从自我做起，为社会，为学校的发展，筑就一份“责任感”，因为责任大于能力。
责任大于能力读后感(篇3)
企业发展人人有责
——读《责任胜于能力》有感
当翻完最后一页《责任胜于能力》，时间已经接近半夜。此时却没有了睡意，拿出一根烟点上，在慢慢升腾轻烟中沉思，在绕指弥漫的烟草味中品味《责任胜于能力》给我带来的洗礼。
洗礼一：责任胜于能力，责任提升能力
故事：“我们不就是多睡了几个小时的觉吗，凭什么处罚这么重？而他不过是多干了几个小时的活，凭什么当上厂长？
”“就因为他积极的工作态度！他一直是一个认真负责的人”出自书中的第20页扫地工被提拔成厂长的事例。
启示：启示很多人在事业上都能取的成功，因为他们做得比别人多一点，责任感多一点，回报多一点。对于主动留下来工作的工人来说，虽然他只多做了几个小时的工作，但他强烈的责任感可以使他远远优于其他人。
所以，我们不要总是以“这不是我分内的工作”为由来逃避责任。当额外的工作分配给你时，把它看作是一个信任，一个机会。
结论：责任承担能力。只有有责任感的人才有机会充分展示自己的能力。一个人的成功来自于人们对卓越的追求和超越自我的努力。
从某种意义上说，责任已经成为人类的基础，是人类生存和发展的重要能力。
洗礼二：用高度责任心和高度标准对待工作
故事：曾经有一位员工问“全球第一ceo”杰克韦尔奇：“你为什么能够在ge担任那么长时间的ceo？”
韦尔奇神秘的笑了笑，答道：“我在一段时间里会集中精力、踏踏实实地做一件事，我会尽力全力做好它，简单地说就是在其位就要谋其事。”
启示：如果一个航天工作者在操作中不经意间产生了一点差错，谁能知道他的粗心大意会造成多少灾难？“挑战者号“不是证明了这一点吗？
如果一生不负责任，给病人开错药，会怎么样？香港公立医院不就发生夺命医疗事故吗？如果测量员不小心写错了数据，错放了施工线，偏离了承载平台，公司会遭受多大损失？
，用高度责任心高标准对待工作不仅仅影响的只是个人的前途，”三鹿奶粉的质检员责任心不够却是害了了全国的婴儿啊！
结论：高度责任心和高度标准决定成败。细节同样体现着责任！
一个人没有责任感，不仅在大是大非面前，而且大多在小事上。正如我们的项目在这次绩效考核中没有排在第一位一样，如果我们多注意一些细节，也许我们会排在第一位。每个人所做的工作，都是由一件件的小事构成的，但不能因此而对工作中的小事敷衍应付或轻视责任。
所有成功的人，他们和我们都在做同样简单的事情，惟一的区别是他们用高度的责任感和高标准去做简单的事情！
洗礼三：企业发展，人人有责
故事： 总经理认为：“这是一项发明，顾客肯定欢迎，不过，上市要越早越好，两个月够不够？
”他笑了：“两个月？我一个星期后就送上门。
”当晚，他将剥栗器草图传回了温州的工厂，一副模具两个小时就出来了，冲床开始运转。三天后，一卡车栗子削皮机涌入上海市场，大小商店门口的糖炒栗子摊成了经销商。这个秋天，小小的类似于汽水瓶盖的剥栗器至少创造4万元利润。
出自书中175页剥栗器成功研制的例子。
启示：这个案例生动地说明，作为企业员工，当领导不在场时，很容易放松。可是，勤奋工作应该是发自内心的，你的任何业绩都是自己努力的结果。
成功总是在寻找那些能够主动做事的人。如果你只是尽自己得以份力，或者什么都不愿意做，不关心企业的发展前景，你就得不到额外的回报，企业就得不到很好的发展。每个人都对企业的发展负责。
结论：责任是企业发展的本质属性，是责任企业快速成长的动力源泉，是企业的灵魂和骨干！企业是由每一个人组成的，大家有共同的目标。
因此，企业里每一个人都肩负着企业发展的责任。这种责任是不可推卸的，无论你的职位是高还是低。惟有每个人都担当起自己的责任，才能保证中铁建设集团这艏航母披荆斩棘，乘风破浪，扬帆远航！
责任大于能力读后感(篇4)
观看了责任胜于能力的视频我颇有感悟，“一盎司的责任感胜过一磅智慧。” 这句话给予我很深刻的启发。对我们来说，无论是领导还是员工，无论是在经营岗位还是管理岗位，都可能有不同的能力，但他们都可以有同样的高度责任感。
在我看来，这是每个人作为工作人员的首要素质，必须具备。这是一种态度，一种工作态度。
过去我一直以为，工作就意味着完成自己的份内事，然后心安理得地拿自己那份工资。“责任胜于能力”通过杨老师通俗的语言，特别是其中大量的举例，强有力的阐明了责任有无直接决定事物的成败，也让我对文中的“责任”二字有了更深刻的了解。责任当然是对工作认真负责的态度。
但是认真负责的标准是什么，有待仔细琢磨研究。责任是对自己所负使命的忠诚和信守，责任是对自己工作的出色完成，责任是忘我的坚守，责任是人性的代价，责任是一种使命！不管你是以什么样的心态来到这个岗位，不管你对自己的工作是否感兴趣，只要是自己的工作，就应该义不容辞地完成它，把它做好，这是你的责任。
有些事情并不是需要很费力才能完成的。做与不做之间的差距就在于——责任。违反单位制度，说到底是一种不负责任的表现，首先，对自己的单位和岗位不负责任，也对自己的不负责任。
没有做不好的工作，只有不负责的人。责任承担能力。只有有责任感的人才有机会充分展示自己的能力。人们的生活必须承担各种责任，社会责任、家庭责任、工作责任、朋友责任等等。
人不能逃避责任，对于自己应承担的责任要勇于承担，放弃自己应承担的责任时，就等于放弃了生活，也将被生活所放弃。责任可以使人坚强，责任可以改变对待工作的态度，而对待工作的态度，决定你的工作成绩，正如杨老师所说的“假如你热爱工作，那你的生活就是天堂，假如你讨厌工作，那你的生活就是地狱”。清楚自己的职责，并承担起自己所在工作岗位的责任，那么工作就由压迫式、被动，转化为积极主动，并享受工作乐趣，取得成绩的快乐。
优秀的智慧固然重要，但相比之下，忠诚和责任感可以让单位更加辉煌。那么，让我们携手并进，发挥其最大的责任汇聚，体现每个员工的价值。
责任大于能力读后感(篇5)
忠诚于党的教育事业，热爱自己的教学岗位，热爱自己的学生，为学生升学服务，为学生终生发展撑起一片蓝天，这是一个教师应担负的基本责任，也是对一个高考辅导教师提出的基本要求。
俗话说：“严师出高徒”。这个“严”字，体现于教师对自己辅导责任的高度认可。有了责任，教师就能严格要求自己，自觉地研究考纲、研究学生、研究教材、研究知识和技术，努力提高自己的学术修养和辅导水平。有了责任，教师就能不计得失地帮助学生解决学习过程中出现一个又一个学习困难，严格地要求学生攻克一个又一个难关，努力将学生培养成为有用之才。
俗话说：“尊其师信其道”。其尊何来？求之于心。只要教师有了责任心，教师必能全身心地关爱学生的成长、关心学生的学习。在这样的教师面前，学生一定能感受到教师的友善之心、关爱之情，学生必将以极大的学习热情回报教师的付出，学生必将言听之计从之，这样复习效果必将得以大幅度的提高。
俗话说：“勤能补拙”。勤是责任驱使的必然结果。只要教师舍得“勤”，就会全身心地投入到高考辅导之中，用心钻研业务、用心辅导学生、用心查阅资料、用心批改作业等。这样，就能弥补学术不足之缺陷，弥补辅导艺术不精之遗憾。
现代管理学说“细节决定成败”。关心细节、不放过每一个细节，是教师责任心的基本体现。高考复习面对的问题较多，影响高考成绩的因素也很多，有了责任，教师就会不放过每一名学生复习过程中出现的任何一点问题，并及时地给予学生以科学的辅导，最终获得理想的复习效果。
责任心读后感(收藏14篇)
生活中如果没有书籍，就像没有阳光一样。智慧中如果没有书籍，就像鸟儿没有翅膀。作品可以给很多人带来新的启发。我们也可以将这些感悟汇集成一篇读后感。那么如何动笔写好作品的读后感呢？我们为了给大家提供一些有用的信息，在众多资料中进行了筛选，最终呈现了这篇“责任心读后感”。请大家熟知本文的内容！
责任心读后感 篇1
今天，我读了一本书，这本书的名字叫做《社会主义核心价值观100例》，这本书里的一篇文章让我深受感动——“最牛校长”。这篇文章的内容是这样的：
安县紧临北川，在2008年“5·12”特大地震灾难中。安县桑枣中学学校却有两千多名学生、上百名老师，在地震中安然无恙。这是为什么呢?原来这所学校的校长叶志平，用了40万元来加固楼房，还为全校师生制定了一整套安全演练规程。当时这些规程进行实练，演练时，有的老师认为这是小题大做，杞人忧天，可就是因为为别人另为的杞人忧天这举，却在地震来临时，给了学生和老师赢得了时间和经验，拯救了多少珍贵的鲜活的生命。
正因为叶志平校长有“防患于未然”和“责任高于一切”的安全意识，才会创造奇迹。责任感是我们生活中的每一个人必备的基本素质。责任，是不可逃避，你越是逃避，责任就越大，你应该真诚地去面对它，就会得到你意想不到的收获，所以每个人都应该有责任感。就像叶志平校长一样，他具有超前的安全的责任意识，有预防突发事件的具体措施。
“责任高于一切”、“防患于未然”的理念不仅在叶志平校长身上闪烁着人性的光辉，也在每个人的身上闪烁着人性的光辉!
我们学生也要勇于做一个有责任的人，要对自己负责，好好学习，做一个德智体全面发展的学生;要对父母老师负责，听取他们的教诲，不断改进自己的缺点，尊敬老师，孝敬父母;要对社会负责，遵守社会公德，奉献爱心。
我要做一个有责任感的人!
篇八：《用感恩心做人，以责任心工作》读后感
无论是生活还是生命，都应该去感恩。
有爱就有感恩，有生命就有感恩，当你学会了感恩，也就找到了自己的责任。
我们的人生充满感恩。从出生那一刻起，我们就要感恩父母，是他们把我们带到这个世界上来，感受爱的呵护，体会生命的精彩。长大后，我们要感恩朋友，是他们让我们体会到友情的滋味.
曾记得我刚加入深井收费站这个大家庭的时候，很难适应准军事化管理，内务总是不达标。为了帮我解决这个难题，李春阳伸出有爱之手。李春阳一直是单位的内务标兵，在她一次又一次热心帮助下，我的内务水平有了很大的提高，正是有了李春阳这样同志的关爱，才能让我体会到了友情的滋味。
作为一名员工，不论你在哪个岗位，要想清楚自己在工作中应该做什么，有什么样的工作责任。回想起我刚参加工作时，幼稚的我总以为收费站的工作很简单，无非就是收个钱嘛，有什么好学的，谁知真正到了收费岗位上，完全不是我想的那么回事，干什么工作都没有头绪，当时我的工作真是一团糟。班中的老大哥胡治国看出了我工作中的问题，为了尽快提高我的职业素养和工作技能，他手把手的教我。从车型识别到工作流程，从识别假币到文明服务，从规范着装到遵章守纪......在胡治国大哥的热心帮助下，使我很快明白了我的工作责任:就是怎样为过往的司乘人员做好服务。
一个人的成长，离不开家人的支持，同事的帮助，领导的关心。我的班长裴东生是一个热心肠的人。每当我在工作中有了困惑，他总能及时的发觉，总在第一时间出现在我的身旁为我排忧解难;每当我在工作中犯了错误，他也总能及时的发现，热心的为我纠正错误，改掉工作中的坏习惯;每当我在工作中受到委屈，他又能及时的为我做思想工作，及时的开导我。正是由于我的身边有了像裴东生这样的班长，才给我的工作带来了许多益处和快乐。所以，我们要对组织、对领导要多一些感激，少一些怨恨；对同事多一些理解和包容，我们就会觉得生活是那么美好和惬意。
无论我们从事着什么工作都不能忘记责任，时刻提醒自己工作意味着责任。这样才能把自己的工作做好。对社会感恩，那他就会具有社会责任感，甚至民族使命感。从这点来延伸，明白了“感恩”和“责任”，其实就是明白了做人的道理。
责任心读后感 篇2
什么叫不简单，就是把简单的事情日复一日、月复一月得做到位，就是不简单!而我们面临的工作正是简单的、枯燥无味的重复重复再重复，面对这些我们更要踏踏实实的做好每一项工作，从小事做起，小事中看责任，责任中无小事，对一位有责任心的人，小就是大!对待工作要大声说这是我的责任!
什么是责任感：所谓责任感，是指个人对自己和他人、对家庭和集体、对国家和社会的理解、情感和责任心念，以及相应的遵守规范的自觉态度，承担责任和履行义务。责任应该是应该做的事情，即承担应该承担的任务，完成应该完成的任务，做好工作。
对自身而言，责任是我们干好工作的前提。责任心与自尊心、自信心、进取心、雄心、恒心、事业心、孝心、关心、慈悲心、同情心、怜悯心、善心相比，是“群心”灿烂中的核心。由此可见，责任是孩子健全人格的基础，是能力发展的催化剂。
责任心以认识为前提。没有是非标准，责任心就无从谈起。
工作意味着责任。每个职位都有很重的责任。责任的落实事关组织的生存与发展。一些领导认为，那些自满、不求进步、缺乏责任感的员工，不仅无法作出贡献，而且很可能给企业和社会带来伤害、痛苦甚至灾难。
显然，那些敢于承担责任、在工作中完美履行职责的人，将得到更多的使命和荣誉。没有责任感的员工总是很难获得社会的信任和对自己的尊重。尽职尽责地对待自己的工作，让责任心在工作中闪光：
做事要坚持精益求精，敢于担当重任。
真正地对工作负责是不以个人功利目的的。在承担责任之前，如果先考虑自己的个人利益，就很难对自己的工作负责，实现预期目标。只有摒弃私心，全身心投入到工作中去，才能真正对工作负责。
责任应该是人品的最核心的重要因素。因为一个没有责任感的员工，无论他有多少知识和才能，都很难创造价值。而一个负责任的员工，在工作中，必然会树立主人翁意识，把自己做的每一件事都当成自己的事情，高标准要求工作，把每一份工作都做好，而不是马虎敷衍。
责任心是指对事情敢于负责，主动负责的态度。责任感是员工作为企业、组织和团队成员必须具备的基本素质。一个没有责任心的员工，必定是一个不负责任的员工。
这样的员工还淡何执行力?所以执行力源于责任心。
责任决定执行，执行成就事业。只有有了责任心，才会有执行力。我们必须时终保持高度的责任感和奉献精神，尽职尽责地做好本职工作。
只有提高责任感，才能真正提高执行力，提高工作效率，才能让企业有所作为。
每个人，生活在这个广阔的世界里，都有一定的目标，不是为了商业成功，就是为了家庭幸福，或者为了人类的理益，我们都有太多的理想。我们都为自己的明天设计了太多的目标，但最终，有些人实现了自己的目标，而另一些人却没有，责任感和责任感在其中发挥了很大的作用。
有责任心的人做毎一件事都会坚持到底，不会中途放弃，说到做到，有个交待;有责任心的人一定会按时、按质、按量完成任务，解决问题，能主动处理好份内与份外相关工作，有人监督与无人监督都能主动承担责任而不推卸责任。
以强烈的责任心，对工作表现出积极、认真、严谨的态度。
只要我们每一个人在对待我们的工作时都有较强的责任心，那么，再困难的事情在我们面前也会游刃有余。
作为一名员工，他的责任是保质保量完成任务，这也是对领导、对集体、对国家负责的表现。一个有责任心的人，不是把责任挂在嘴上，而是体现在具体行动中，工作责任心越强，表明他富有进取心、事业心、和成就感。
我认为要有足够的工作责任心，还应具备以下两点：
一是要有知识、有技能，有胜任本职工作的能力。时代在变，新情况、新问题、新任务不断涌现。面对不断变化的新形势，作为一名窑工，只有掌握各种知识，才能跟上技术创新的步伐。要勤于学习，不断增强学习意识，把学习作为尽职尽责的第一要求。
要不断地从书籍中汲取营养，从学习中增长知识，在实践中得到提高，努力克服“知不抵位，识不符职”，防止“知识透支”。通过多方面的学习，不断拓宽知识面，改善知识结构，提高能力，是提高责任感的基本要求。
第二，要有创新的勇气。它不仅是一种能力、一种素质，更是一种精神、一种勇气，是工作进步和发展的源泉。工作中要保持强烈的创新意识和开拓精神，不满足于模仿前人，善于发现问题、思考问题、解决问题。对于老师傅的意见要有选择的接受，不能盲从。
一个人的工作责任心决定他的工作成绩。要取得良好的工作成绩，需要很强的工作责任心。工作上尽职尽责，一丝不苟，是做好工作的前提。
一个人有强烈的责任感，总是会认真对待每一份工作，全力以赴，努力做到最好。如果责任心不强，即使技能很高，也会在工作中犯一些低级错误，给企业带来损失。
我们为工作而负责任，就是主动争取做得更多，承担更多;我们为工作而负责任，就是全力以赴，满腔热情地做事;我们为工作而负责任，就是为企业分担忧虑，给领导减轻压力，给上司以支持，给同事以帮助;我们为工作而负责任，就是自动自发，最完美地履行我们的职责。让责任成为一种习惯，努力工作，忠诚于企业，在捍卫企业荣誉的同时，也提高了自己的责任心，增强了自己的荣誉感，同时也会受到他人的尊敬。怎样体现责任感，怎样才叫负责任?
遇到问题要向前迈一步，遇到困难要向上爬一步，遇到事情要多做一点，责任无处不在，我们一定要向信，方法总比问题多。
同样，责任感的形成也需要一种氛围，这就要求我们每一个基层员工都要从自己做起，明确工作目标，明确工作责任，自觉创造性地完成工作任务。
所以说，我们每个员工工作都要讲责任心。有责任心，无论工作多么危险，都能降低风险。没有责任心，不管岗位多么安全，都会出现危险的情况。态度往往决定一切。
首先，工作是一个态度问题。工作需要热情和行动，需要努力和勤奋，更重要的是，需要一种责任感。让我们重新审视自己的工作，增强责任感，让平凡的工作更有意义。
责任心读后感 篇3
对于“责任”，书中这样说道：责任是一种与生俱来的使命，是我们每个人必须承担的，承担责任使我们的人生变得有价值，变得有意义。既然我们从事了教书育人的职业，选择了这个职位，就必须全部接受。即是这很难理解，也是这项工作的一部分。
这让我想起了我曾经的一位同事，她年近五十，学校里有许多与她年龄相仿的老师都已经担任副课了，可她却一直主动担任班主任，而且在学校各项活动、比赛中她都花尽心力争当第一，我们好多同事都暗暗地里说她“想不开”，我也一直好奇，有一次就问她为什么要如此认真，她当时的回答让我记忆犹新，她说：“我是一名老师，我要尽到我的责任教好每一个孩子，我要让每个家长放心把他们的孩子交到我的手上……”是呀，我们从事着这一项工作就不要忘记责任，时刻提醒自己工作意味着责任，这样才能把自己的工作做好。“学会承担责任，最基本的就是要熟悉自己的工作岗位责任，明白你的工作范围。
我们要主动做好分内的事，绝不要等领导安排。领导包办一切的员工，最后只能被淘汰。”
君子学以聚之。书籍是人类知识的载体，是人类知慧的结晶，是人类进步的阶梯。作为一名普通的教育工作者，在今后的工作和生活中，我将继续通过读书和学习提高自己，以感恩为帆，以责任为桨，使我的人生旅途更加完美！
责任心读后感 篇4
阅读了《感恩心做人责任心做事》一书，让我对感恩与责任所带给人的力量有了更加深入的解读，尤其是在工作中，我们更应该用心去做，唯有用心，才能感受到那份踏实、那份幸福。
感恩不是一种简单的感恩行为，而是一种工作智慧。有了这样的智慧，我们的言行举止就会更加自律。而责任，会让我们不放纵自己，不拖沓敷衍。
时刻保持对工作的感恩和责任感，对工作更加充满激情，从而最大限度地发挥自己的内在活力和创造力。只有这样，我们才能珍惜自己的地位，使我们的工作做到最好。
俗话说:“受人滴水之恩，定当涌泉相报。”自古以来，知恩图报是我们民族的传统美德，也是和谐社会的迫切需要。
在质量监督中，要对企业和岗位有感恩和责任感。只有我们对质量监督工作充满感恩与责任，才会在工作更加具有主动性，对工作充满激情，充满动力，才能对每个岗位、每道工序能够有细致入微的观察，才能够第一时间发现质量隐患，才能够运用所学知识对质量隐患认真分析，作出准确的判断，然后及时采取措施进行控制纠正，防止不合格品的出现。 “千里之堤，溃于蚁穴”，许多质量事故都是从一些微小的质量问题产生，作为质量监督人员，就是要发现每一个微小的“蚁穴”，还要做到紧抓、常抓、深抓，因为我们有责任对每一个小问题都不放弃，对每一个不合格品都认真分析。
质量分析又常常能够杜绝类似问题再次发生，因此方法也显得很重要，要善于从人、机、料、法、环、测几方面查找问题产生原因；在平时的质量检查、质量控制方面就时刻把责任放在第一位，时刻严格要求自己，严格要求岗位，对监督检查中发现的质量问题，秉持质量问题不处理完不放过、不查清问题原因不放过、不落实改进措施不放过的态度，才不会对发现的质量问题视而不见、听之任之。
感恩是基础，责任是感恩的外在表现，如果一个人对亲人感恩，那他就有家庭责任感；对同事，对工作有感恩之心，那他就有岗位责任感；如果没有一颗感恩的心，再舒服的环境、再好的待遇他都会慢慢当成习惯，然后慢慢变成束缚自己的牢笼。当对我们的企业怀有一颗感恩心、责任心，我们才能发现工作中的许多宝贵的经验和资源，才能收获很多，才能提高职业敏感，防微杜渐，避免质量问题的重**生，才能不断学习，不断改进，提出质量管理质量控制的金点子，才能让质量监督工作，进行的更加顺利更加有效。
质量监督工作是一份沉甸甸的责任。一句话，有了感恩心，我们在质量监督工作中就会细心，精心，用心，再加上自己的责任心，质量才会永葆称心。
质量监督中心孙美全
责任心读后感 篇5
赵德铮前些时日一本名为《工作要有责任心》的书籍被我无意间碰到。当我拿起这本书时，我翻了几页，发现它值得我学习很多东西。于是便好好拜读了这本书。
这本书提倡责任是一种使命，是对自己的要求，是体现在社会中的一种价值。对责任的认识可以分为两个方面：一是指社会公德，它应该由个人来完成，如责任、责任、岗位责任等。
二是指不做好本职工作应承担的不良后果或义务。责任意识，是“想干事”； 责任能力，是“能干事”； 责任行为，是“真干事”；责任制度，是“可干事”； 责任成果，是“干成事”。这不禁让我想到“中国之声，责任至上”！
央广新闻的宣传标语不仅体现的是义不容辞的担当，也表明一种责无旁贷的义务。责任是一把双刃剑。我们不仅要这样做，还要承担后果。虽然责任承担能力、能力固然重要，但责任水平要优于能力。
它不仅是人生的一种态度，更在于“责任重于泰山”。
面对社会洪流，唯一能改变的就是自己。只有把自己变成蝴蝶，把自己变成钢铁，才能改变别人，甚至影响社会。而化蝶成钢的过程，就是把每一件小事都做完，在这些小事中不断奋斗。有位叫张瑞敏说过：
“把容易的事情反反复复的做到位，就是不容易”。这个道理简单，也确实是一个真理。一旦踏上了岗位，责任也就被肩负了起来。
要承担职位赋予你的义务，时间久了，义务在工作中的累积以及自身的成长会使得你产生不可察觉的使命感。想按时按质完成工作，就要清晰自身职责，先明白自己该做什么，目前能做什么，学***么，成长后又可以做什么等一系列问题。要知道，对自己的生命负责的人愿意为自己的生命负责。
虽然我是这个社会的一滴水，但通过自己的努力，能激起哪怕一点涟漪，也是一件幸福的事。而一切在于人，一切也为了人。
每个人都有一颗心，每颗心都是一个世界。柏拉图眼中，人的内心住着精灵，天命注定，生命必将完成拼图。每一幅生命的图案，终究由心中的精灵主宰，被心中的愿景一步步牵引而成。
“物随心转，境由心造。”在很大程度上，心境左右着一个人的生活状态和发展轨迹。一颗聪明的心应该让生活幸福而有价值。
而责任心也许就是组成这个智慧心灵的一部分吧。
它是自己和他人、家庭和集体的意识、情感和信仰，对国家和社会的责任，以及相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度。它反映了一个人的基本素质，是健全人格的基础，是家庭和谐和社会稳定的保障。它是自信、进取、事业、同情心的“群策群力”的核心。
责任感是儿童健全人格的基础，是能力发展的催化剂。
责任心以认识为前提，良好的世界观、人生观、价值观，是拥有责任心的基石。而责任心本身是出色地完成工作的动力和源泉，是干好任何工作的前提和基础，有责任心的人做事都会坚持到底，不中途放弃，说到做到，按时、按质、按量完成任务的同时，解决期间的问题，主动处理可能影响集体的因素。勤于学习，坚持加强学习，把提高修养作为尽职尽责的要求。
不断吸收各渠道的知识营养，并在实践中加以改进，克服“知识不对位，知识不对位”的弊端。有锐气，勇于创新。
顾炎武的“天下兴亡，匹夫有责”，激荡起无数人位卑不忘忧国的情怀。尤其是鲁迅先生所指“中国的脊梁”，那些埋头苦干、拼命硬干、为民请命、舍身求法的人，之所以“掩不住他们的光耀”，说千道万，只因一颗舍我其谁、勇砥中流的责任心。
没有责任心，必定一事无成。世界上没有不负责任的工作。职位越高，责任越突出。在家庭中，作为父母和孩子，他们应该履行自己不可推卸的责任。这是每个公民的义务，也是社会发展不可或缺的动力。
有责任感的员工会意识到自己的工作在组织中的重要性，并将组织目标的实现视为自己的工作。关心别人及整个社会。而领导者的责任感决定着集体的命运，有时会让大家望而却步，有时会让朋友们大吃一惊。
工作无小事，从我做起。把细小的事做到位，大事自然就有戏了。无论事业有多伟大，都是一系列小事情堆积起来的，从量变到质变。
换言之，小事不成，何成大事！
电视中那个瓷娃娃的话语犹在耳边：“国是家，善作魂，勤为本，俭养德，诚立身，孝当先，和为贵”。一、 作为农垦中院法警支队的一员，结合公益广告和我读到的文章，有点了解。
这娃娃每一句不都在说责任与责任心么。除“国是家”外，每一项都能和工作紧密相连。结合我自己的工作，它指的是我在工作流程中需要注意的细节。
对待当事人要因人而异，不能固化思维。有的需要引导和帮助，有的需要说服和规劝，有的需要严厉的批评和制止。当事人既然来法院办事，我们就要做好全方位准备，老百姓不是阶级敌人，即使情绪上有波动，首先想到的不是对其驱散，而是要安抚当事人，化解可能发生的不必要事件，同时也要做好应急预案。
不能盲动，也不能无动于衷。对待领导和同事时，当老实人，说老实话，做老实事，对待工作中严格要求，严密组织，严肃态度，严明纪律。对待自身上要想到三严三实（严以修身，严以用权，严以律己。
谋事要实，创业要实，做人要实）。同时，还要树立四个意识观念（政治意识、核心意识、大局意识、路线意识）。争做合格好法警，站好岗，值好勤，坐好班。
要想想可干之事，能干之事，想干之事，也要真干事，干成事。为了法院的秩序，为了自身优秀品质的提高，发扬钉钉子的精神，卷起袖子，努力为自己的梦想翻开新的篇章！
责任心读后感 篇6
执行力源于责任心，责任心决定执行力。执行力不高有很多原因，但一切原因的深层次原因都是责任心不强；提高执行力需要多种措施，但每项措施的落实都要依靠责任心。有责任心，就不会有遗忘；有责任心，什么阻力都可以克服；有责任心，就能够做到高效；有责任心，就不会找借口；有责任心，不合可以合。
责任是一种使命，责任是一种能力。责任胜于能力。责任可以提高能力，使能力发挥到极致。负责是一种素质，负责是一种美德。责任心是事业的基石，责任使人乐观向上。
三分能力七分责任。负责的人有许多共同的美德。负责的人，宁可多一事，决不少一事；负责的人，宁可动点干戈，决不侥幸麻痹；负责的人，宁可干别人的事，决不耽误事；负责的人，宁可让自己麻烦，决不偷懒省事；负责的人，舍得为事业弯腰，并非死要面子；负责的人，善于多策并举，并非一招孤行；负责的人，决不过手了之，凡事不是一批了之、一讲了之、一开会了之、一发文了之、一交办了之、一过问了之、一次协调了之；负责的人，善于把责任归到自己身上，耻于把责任归到别人身上；负责的人，宁可加班加点，决不推迟一天；负责的人，善于有选择地躬亲力行，决不当甩手掌柜；负责的人，事事有回音，而不是不问不反馈，更不是不追问就遗忘；负责的人，注重沟通协调，注重人际关系；负责的人，既寄予希望，更注重考核。
责任心是激励出来的，也是管出来的。责任感不仅需要内在追求的培养，更需要外在约束的强化。责任是一种永恒的职业精神。选择工作等于选择责任。
在这个世界上，要想有所成就，就必须有坚定的责任感。我们要认真负责，培育责任文化，加强培训，切实提高个人责任能力。完善的制度是责任落实的有力保障；有效的沟通决定责任落实的成败；合理的授权是责任全面落实的助推器。
要严格考核，进行责任追究。责任落实到位，关键要看结果。行政不作为、迟作为、乱作为的背后，就是责任的缺失。
一、做一个有责任心的人
人生如酒，或香，或辣，因责任而醇厚；人生如歌，或高，或低，因责任而愉悦；人生如画，或明，或雅，因责任而美丽
责任就像我们心中的精灵。她会不知不觉地出现，悄悄地离开。当教室里有脏东西时，你是捡起，还是不屑一顾？当有人向你求助时，你是真诚的还是无情的？
当你有很多作业的时候，你是认真完成它，还是让它耽搁？
或许你的偷懒、不认真会给你带来一时的舒适，或许你的“顺手牵羊”能给你带去“计划”外的收获，但是你已背叛了你的责任心。你所丢掉的，将是极其宝贵的品质。
责任心是一面能让你看到自己心灵的明镜，能折射出你的灵魂。在做一件所谓“天知、地知、你知、我知”的事时，你的责任心存在与否，将折射出你灵魂的崇高或卑劣。当你责骂别人不履行对你的承诺时，别忘了看看你是否被镜子里的阴影所笼罩。
责任心更是一架带你走向美的云梯。如果把你比作花园，一座五彩缤纷、百花争艳、时刻被艳阳所照耀的花园的话，那你身上各种各样的优良品质便是一朵朵娇美的鲜花，装饰着花园。此时此刻，责任感将化作一条清澈的细流，静静地滋润着花草树木，为你的花园增添一丝弹性。
是的，你想成为一个成功人士吗？那么，请做一个有责任心的人，从学会承担责任开始！当你把责任放在心上，你会把一切都做好，你会成功，你会很快乐。
如果你在做事时虎头蛇尾、丢三落四或者不以为然，不认真去做，那么就会给你身边的人带来许多不利。
古今中外，这样的事例举不胜举。1920年，美国一名11岁男孩在踢足球时不小心打碎了邻居的玻璃杯。邻居向他索赔了12.5美元。他父亲借给他12.5美元，让他为自己的错误负责，但要求男孩一年后还钱。
从此，男孩开始了艰苦的打工生活。经过半年的努力，他终于挣够了12.5美元，然后把钱还给了父亲。这个男孩就是后来成为美国**的罗纳德·里根。
他在回忆这件事的时候说，通过自己的劳动来承担过失，使他懂得了什么叫责任。
二、做一个有责任心的人
当一个人来到这个世界上，最主要的问题是如何成为和成为什么样的人。
孩童时代，我们的长辈总是教育我们要做一个诚实的人，要做一个懂得孝敬老人的人；现在我们长大了，我们坐在宽敞的教室里听老师讲课，我们在浩瀚的知识海洋里探求各种文化知识，为将来能够成为一名有知识的、有能力的人，我们在匡实基础；将来，我们都会长大的，无论我们做什么，努力做好它确是最为首要的。
细细想来，人的一生就是做什么样的人的一生，当我们决定做什么的时候，其实潜在的要求已经在影响我们的举动了，那就是“责任”二字。一个成功的人必然是一个有责任心的人。
记得美国著名心理学家弗洛姆说过：“责任并不是一种由外部强加在人身上的义务,而是我需要对我所关心的事件做出反应。”我觉得这话很对，当我们准备要做什么的时候，当我们在做什么的时候，如果我们心不在焉，我们肯定做不好，甚至会半途而废，但是我们如果清楚自己的责任，明确目标后，我们一定会尽心尽力，千方百计做好的。
一次看到一个故事，一位汽车司机说，在一次驾驶中，他突然心脏病发作，在生命的最后一刻，他毅然把车停在路边，拉下手动刹车，打开车门，让乘客安全下车，熄火。之后他永远地停止了呼吸。试想一下，如果他不那样做，后果会怎样？
在生命短暂的瞬间，他把别人的生命看得比自己的生命更重要。这是责任，这是生活的准则。
细想自己，平时应贪玩将大好时光白白流失掉，事后回想又万般后悔；做作业经常马虎出错，到了订正的时候每每才说：“呀，我怎么又粗心了？”其实这就是做人不合格的表现。
如果事事都是这样，我做人还有什么意义呢？
我们经常读一些伟人的名言，感叹他们太好了。但是我们应该知道，任何一个伟人的成功都是建立在他坚定的信念和永恒的责任之上的。反过来世界上伟人毕竟是少数，平凡的人随处可见，但是像上面说的司机那样，做有责任的凡人，那才是我们真正应该效仿的。
在这个世界上，最小的和最大的都有同样的责任，这就是永恒的真理。做人就要做一个有责任心的人，这必是我们现在和将来为自己树立的做人的基本准则。
做一个有责任心的人
常言道：“天下兴亡，匹夫有责。”责是什么？责是责任，一颗充满热情的责任心。
一个小小的**的动作，也体现出我们缺少责任心。
一个话题虽小，但关键是能否做好；一顿饭虽小，关键是能否做得香甜可口；一件事虽小，关键是能否负起责任！让我们做一个有责任心的人，事事尽责，处处成功。
五、做一个有责任心的人
责任，不是一句多么甜美华丽的话，而是一句类似于石头的沉重而严丽的话。责任是什么？歌德是这样说的：
“责任就是对自己要求去做的事情有一种爱。”而我是这样理解的：责任是每一个人在呱呱坠地的那一刻就注定扛起的无形的东西。
每个人都有责任。要履行他们的责任，我们必须有高度的责任感。如果一个人有责任感，他就有一个纯洁而至高无上的灵魂。
有一个故事感动了上万人：一名公交车司机在开车时心脏病发作。在生命的最后一刻，他做了三件事：
--慢慢地把车停在路边，最后用力拉手动刹车；
——把车门打开，让乘客安全下车；
——把发动机熄灭，确保了车和乘客、行人的安全。
当他做完这三件事时，他平静地躺在方向盘上，停止了呼吸。这名司机名叫黄志全，所有大连人都记住了他的名字。他用行动解释了责任的含义，也告诉我们，如果一个人有责任感，无论他处于什么地位，他都是一个高尚的人。
倘若一个人没有责任心，有会有什么后果呢？就前阵子沸沸扬扬的三鹿婴幼儿奶粉事件来说吧！这件事恰好就体现了责任心。
如果这些负责人多点责任心，多为那些还那么小什么都不懂的婴儿想想，多为那些为人父母的人们想想，今天这场导致奶制品市场崩溃的悲剧又如何会上演？
培根说过：“责任好比宝石，他在无数光影的照耀下显得更加灿烂。”责任所产生的这种光芒在这次抗震救灾中格外耀眼。
**在中学救了两个学生的小英雄林浩在被问道为什么要救人时说了一句发人深省的话：我是班长。仅仅四个字却触动了我们的心。
连一个小孩子都富有责任心，懂得承担责任，更何况我们呢？
大千世界，芸芸众生。万物皆有责任。太阳的责任是给予光明，树木的责任是美化地球，海阳的责任是包容所有河流成为一个负责任的人，以最富责任的态度在浩瀚的宇宙中闪耀出耀眼的光芒！
只要有了责任心，每个人都可以做的更好。
责任心读后感 篇7
翻开本书的封面“谨以此书献给所有不甘于平凡的人”便给了我无限遐想，世上能有几人回甘于平凡，甘于平凡的人只不过是已对自己失去了信心。在我的内心中认为一个不平凡的人都是坚持积累做平凡的事而达到的不平凡的境界，而其中最难做到的就是坚持（或许也可以叫做兴趣吧）。
初略翻开这本书，第一感觉就是这完全是一本故事会。而一些供小学生阅读的故事可能会有很多感触，对于一个叛逆的大学生来说，这些故事是那么宏大，显得那么苍白。在这里我不否认感恩和责任的重要性。一个人想要取得非凡的成就，需要各种各样的品质。感恩和责任只是其中之一。
作为安环部的成员感恩心、责任心更突出的重要。
有爱就有感恩，当你学会了跟恩，也就找到了自己的责任。可是有人说人飞草木，孰能无情？谁会没有爱？人们并非没有感恩心、责任心。说没有的只是没有将这感恩之心放在你这里。
本书说到了感恩心、责任心的重要性，感恩心、责任心的重要性我在从小学就在被这么教育了，怎会不懂？我所不懂的却是本书没有提及如何培养。感恩之心在于行动，可是如何才能坚持呢？
仅凭坚持两字就会有毅力？如何有毅力改变内心深处的恐惧潜意识，如何让员工将感恩之心留下而不流失。
总的来说本书对我的启发不大。我缺乏的不是我不理解这些重要原则，而是我没有坚持行动的意愿。坚持改变自己的缺陷。
责任心读后感 篇8
如果一个人没有热情，他将一事无成，而热情的基础是责任。
责任感是衡量一个人能否立足社会，获得事业成功和家庭幸福的重要人格品质。
在当今快节奏的社会，我们每天都面临着快速的变化，这给我们带来了很多机会，但同时也给我带来了很多挑战。面对这样的基遇和挑战，我们要想成为一个成功的人，首先必须具备的素质就是责任感。在强烈的责任感和执行力的基础上，我们取得了成功。
正如这本书所言“赢在责任心，胜在执行力。”
古有“得黄金白斤，不如的季布一诺”的脍炙人口的与流传于今，而在今天仍有“一个人能承担多大的责任，就能取得多大的成功”由此可见责任自古到今都是一个人能否成功的关键。有一个故事说一家公司招聘了一名部门经理。几次考试后，留下了三个人。面试地点在总经理办公室。
总经理没有问他们的生意，只是带他们参观了办公室。最后，总经理指着茶几上的一个花盆说，这是他最好的朋友送的，代表他们的友谊。就在这时，秘书进来告诉总经理，外面有事要他去。
总经理笑着对三人说：“麻烦你们帮我把这张茶几挪到那边的角落去，我出去一下马上回来。”说完，就随着秘书走了出去。
既然总经理有吩咐，这也是表现自己的一个机会。三人便连忙行动起来，茶几很沉，须三人合力才能移得动。当三个人小心翼翼地把咖啡桌抬到总经理指定的位置放下时，咖啡桌不知怎么摔断了一只脚。咖啡桌一倾斜，上面的花盆就滑了下来，在地上摔成了碎片。
三人看着这突如其来的事情都惊呆了。就在他们目瞪口呆的时候，总经理回来了。看到发生的一切，总经理显得非常愤怒，咆哮着对他们吼道：
“你们知道你们干了些什么事，这花盆你们赔得起吗？”第一个应聘者似乎不为总经理的强硬态度所压倒，说：“这不关我们的事，我们不是你们公司的员工，是你自己叫我们搬茶几的。
”他用不屑一顾的眼神看着总经理。第二个应聘者却讨好地说：“我看这事应该找那茶几的生产商去，生产出质量这么差的茶几，这花盆坏了应该叫他赔！
”总经理把目光移到了第三个应聘者的身上。第三个应聘者并没有像前两位那样，而是对总经理说：“这的确是我们搬茶几时不小心弄坏的。
如果我们移动茶几时小心一点，那花盆应该是没事的。”还没等他把话说完，总经理的脸已由阴转晴，脸上露出一丝笑容，握住他的手说：“一个能为自己过失负责的人，肯定是一个值得信任的人，你一定能得到大家的尊敬，我们需要你这样的员工。
”我们从这可以看出拥有责任心不仅给他带了机遇更使他获得了成功。
责任不仅能给我们带来机遇，更是爱的象征。它也能给我们带来尊重。它给人一种无形的信任感。只有这样，人们才会愿意与你做朋友，与你合作。如果你作为一个领导者，没有责任感，当事情发生的时候，他不能做出好的决定，所以会有没完没了的会议。
当取得好的业绩时他们便说居功自赏，当造成损失时便推卸责任。久而久之员工便对其人品表示怀疑，更对其失去信心。接着而来的也就可想而知了。
在当今社会，如果一个人只有责任感，却没有很好的执行力。那不正是论语中所说的思而不学吗？因此在具备责任感的同时还要有很好的执行力。
比尔·盖茨曾经说过：“在未来的10年内，我们所面临的挑战就是执行力。”而且柳传志也曾说过：
“企业的核心竞争力，就在于执行力。没有执行力，一切都是空谈。”可见执行力不管是在中外企业中是多么重要。
甚至有企业说，一个企业的成功战略只占5%，95%要靠执行！
通过调研，笔者发现企业在执行各项工作任务的时候，有的单位能够不折不扣的完成，而有的单位却总是出现这样或那样的问题。具体到每一项工作，有的员工能做好，有的员工不能落实。究其原因，关键在于这个企业的执行力吧不强。
如果一个企业没有优秀的执行力，那么最好的发展目标只能是一面明镜，最好的管理体制只能是一张纸。没有执行力企业也就失去了竞争力终究是要被淘汰的。
执行是一种意识、一种思想、一种习惯。一个具有良好执行力的企业，也可以说是企业的灵魂。因此，一个优秀的企业必须拥有追求卓越、追求完美、具有强大执行力的员工。有了这样的员工，企业才能在竞争中立于不败之地。
海尔集团首席执行官张瑞敏曾谈到：一个企业的领导要有将一件事从头抓到底的韧性。这句话在一定程度上反映了执行力对中国企业的重要性。
比如说沃尔玛，说起沃尔玛，可谓是家喻户晓，其成功的秘诀，就是靠执行力。百货公司的发展在美国是一个非常成熟的行业。按照传统观点，这应该是无利可图的。但沃尔玛创始人山姆·沃尔顿开始从农村包围城市，与竞争对手的差距逐渐拉大。
例如，仅盗窃损失就比竞争对手少一个百分点。与3%的净利润相比，这一成绩是非常可观的，这是执行力的具体表现。此外，沃尔玛还利用集中配送仓库每天提供低价商品，以及国家卫星网络管理信息系统等，沃尔玛视这些管理方式为平庸，最终首次超越微软成为世界500强。
从沃尔玛的成功案例可以看出，一个企业是否具有良好的执行力，对一个企业的成功起着决定性的作用。执行力是否到位，反映了企业的整体素质。执行力的核心是通过企业文化来影响员工的行为。因此，管理者的重要作用是构建企业的执行力文化。
只有责任心强了，制度的执行才不会打折扣，执行才不会扭曲。加强执行力就是加强执行力，依靠大家的高度责任感，执行力不会缺位，执行力会到位，结果不会错位。因此，一个成功的领导者必须有强烈的责任感和良好的执行力。
责任心读后感 篇9
读了《以感恩心做事以责任心做人》这本书，很有感触，书中的小故事让我学到很多。
其中"车票和富士山"的故事让我想到了做什么事情都要注意细节，要从小事做起，多多注意小事和细节，因为从小时和细节上就能反映出一个人或一个企业的成功与失败。
通过读329页"希尔顿饭店"的故事也体会到了决不能因为事小而不去做，也不能因为坏事小而去做，俗话说的好"勿以善小而不为，勿以恶小而为之。
"通过小事。
细节能体现出一个人怎么样。
当然，小事也能反映一个企业的成功。
在现实生活中，我们应该从小事做起，从细节做起。
积少成多慢慢累积日积月累一点一滴的做，水滴石穿。
我们要有“水滴石穿”的精神，不怕麻烦，不抱怨，不抱怨，看到他好，吸取他的长处，改变他的缺点。
"取他人之长补己之短！“不要讨厌做小事。很多时候，小事未必小，大事未必大。关键在于做这些事情的认的认知能力。
细微之处见精神，要有做小事的精神，就能产生做小事的气魄。
生活中的每一件小事都能体现一个人的智慧和美德。细节是生活中的小事。
工作中越是细小的东西,越能体现对工作认真，敬业的程度越能检验我们对公司的忠诚和为人的品质。
看到小事得人能看到大事，但看到大事得人不一定能看到小事，这是一个非常重要的教训。
一个有志有为的年轻人，必须自觉的从事身边的小事做起，因为在小事上认真的人，做大事才会卓越。
通过阅读331页的“林肯的故事”，我意识到我们不应该害怕失败。我们应该从失败中吸取教训，以积极的态度做事。
如果你不拿自己和别人比较来决定你是否成功，你应该拿你的成就和能力来决定你是否成功。工作中的错误和挫折是不可避免的，但有些错误是值得犯的。没有人是完美的，没有人是错的。
当挫折来临时，你要做的是不要悲观、沮丧或怨恨。你必须正视自己，剖析自己，分析失败的原因，提高自己，坚持到底，才能卷土重来。
伟人之所以能成功，是因为他们能战胜自己，战胜失败，总结失败中的禁言，不盲目沉溺与挫折带来的抑郁。
挫折和失败是通往成功道路上不可或缺的伙伴。
读了整本书，我想心存感激。在生活中，我要有一颗感恩的心。我要热爱生活，珍惜现在的一切。我要感谢我的朋友、同事、父母、爱人、顾客、老板等。
将爱心传递下去，报答老板的知遇之恩。
工作；在工作中有责任心，学会感恩工作，工作是人生最大的财富，是个人成长的平台，有感恩意识，在工作中有责任心。
要有敬业的心，工作中要有责任心，有坚定地意志，勤奋，努力有了实力才能走向成功。
奉献；忠诚；责任和忠诚在工作和现实生活中体现自己的价值观，履行自己的职责，诚实守信。
吃苦耐劳；吃苦耐劳，克服一切障碍，不推卸责任，在生活和工作中不抱怨，不找借口，万无一失。
以感恩心做人的人具有良好的品格素养，并能按爱生活的热忱去处理好各种社会关系；以责任心做事的人在一定社会关系中能严格要求自己，在道德责任标准上严于律己，做好各方面的工作并获得社会认可。
一个人的生活态度决定着生活质量和做事的成败；一个人的道的品质决定着一个人的生活走向和方向。
做人做事的原则以一颗感恩的心来明晰做人的方式方法，以一颗责任的心来明确做事的行为准则，因为感恩是激发人性的"善"的力量，是一种美德，也是一种攻略，而责任是一种能力，也是一种使命。
因为最大的动力是感恩，最强的能力是责任。史丽丽
责任心读后感 篇10
最近几天我读了《责任心故事》这本书很精彩，里面用了很多成语，简直就是成语接龙，还有一串串的经典词语，看的我眼花缭乱，里面的故事很经典，都很值得我学习，这几个故事中我最深刻的故事就是《曹操割发代首》下面就让我给大家讲一讲这篇文章的内容吧！肯定很精彩。
曹操是战国时期的军事家，有一次，曹操带着队伍去军宛城，沿途的麦子都成熟了，可是就看不见百姓收割粮食，曹操感觉很奇怪，于是就派人去打听，那个人告诉曹操，原来是百姓们都害怕军队，所以不敢去收割麦子，还有人听说军队要过境，都带着家人纷纷逃到远处去了，曹操想：这一年才成熟一次的麦子不能就扔在这里呀！
要尽早收割粮食，否则粮食就该枯萎了，到那时候百姓吃什么呀？所以曹操说：不管他们是谁，只要敢踩麦子，他们就会砍头，人民就可以放心地收割粮食。
百姓们一听，才敢出去收割粮食，就在这时候，田地里突然飞出了一只大鸟，曹操的马受到了惊吓，到处乱跑，曹操费了很大的劲儿才让马静下来，可是这时候，马已经踩倒了一大片麦子。
曹操低下了头，他说：我说过，无论是谁敢踩踏麦子纷纷砍头，我的马踩踏了麦子，都是因为我没有管理好，所以，就看我的头吧！这时候，一个士兵说：
不行啊！首相，你是我们的首相。如果没有你，球队就会陷入混乱。曹操听了这话，觉得很有道理，就剪了一缕头发，说：
那我就用我的头发代替我的头吧！
读完这个故事，我明白每个人都应该遵守规则。如果他们违反了规定，他们首先想到的就是自己的责任。
责任心读后感（二）
拿着《带着责任心去工作》这本书，未曾翻读就让人陷入了沉思。是啊，天天沉浸在工作之中，忙忙碌碌，有时也抱怨，有时也迷惑，然而可曾想到，工作不仅是为了挣得养家糊口的薪水，更有一份责任在里面呢？
每个夜深人静的时候，我就拿起《带着责任心去工作》开卷认真阅读，掩卷闭目沉思，我更深切地体会到了做好工作的责任感。叔本华说，生命是没有意义的，除非有工作；所有的工作都是辛苦的，除非有知识；所有的知识是空虚的，除非有热望；所有的热望是盲目的，除非有爱。洛克菲勒说，除了工作，任何活动都不能提供如此高度的自我充实、自我表达的机会，以及如此强烈的个人使命感和生活理由。
从这里使我明白：每个人都需要工作，工作是一种创造自身价值的过程，而只有带着责任心去工作才是生命的具体化，对于书店这个职业来说尤其如此，生命的价值在于工作，生活的乐趣源于学习。
我们每个人都希望工作有意义、有乐趣、有价值，但现实中严峻的就业形势，残酷的竞争环境，让我们体会到工作的巨大压力，工作压力太大、工作太累，我们听到的多是报怨和无奈，很少有人说工作是开心和充满乐趣的。那么怎样才能让我们工作充满意义呢？一个人的态度直接决定了他的工作行为，是全心全意地对待工作还是敷衍了事，是满足于现状还是积极进取。
你可以选择保持一种几乎说不出的工作状态，也可以选择一种优越的工作状态，这取决于你是否热爱这份工作，是否有责任感。
《带着责任心去工作》一书让我懂得了从我做起的重要性，工作无小事，把细小的事做得很到位，大事自然就做好了。面对现实，唯一能改变的人就是自己，什么不容易？一次又一次地把容易的事情做好是不容易的。
这是张瑞敏说的，这个道理其实再简单不过了，也确确实实是一个真理。一旦你踏上了一个岗位就选择了一份责任、要承担职位赋予你的责任。作为一名图书发行员，我们就选择了奉献，不管处在哪个岗位，你就必须要胜任它，必须按时按质完成负责的工作，没有责任心的员工不是合格的员工，没有责任心的员工同样不是好员工。
勇于承担责任才会被机会垂青。既然我们已经选择了这份工作，我们就必须用事业的心把它做好！正如要把工作看成事业，把事业视为生命。
“以能为本”、“以德为先”这句简单的话，让我读了很多真理，用自己的能力做事，这是我们工作的几础；在此之前，我们应该把自己塑造成一个德行高尚的人。工作意味着承担责任。你的重责会使你比别人更出色、更值得信赖。有时候犯错的机会更多，所以你比须比别人更努力地完成任务。做好自己的事情，也要积极帮助别人做好事情，帮助别人成功，在做任何事情时力求完美。所有这些都是富责任的表演。
带着责任心去工作，需要的是敬业精神。我们新华精神的精髓是：奉献和奉献。
正确的工作观念是转变观念的基础，是工作的动力。在此基础上，我们要有现实的心态，这样才能用正常的心态对待工作、同事和生活。因此，我们要踏踏实实地立足自己的工作岗位，在工作中投入自己的热情和智慧，而不是被动地应付工作，要在工作中增强责任感，不要机械地完成任务，要有创造性地、主动地工作。
带着责任心去工作，还要把工作的环节视为机会，视工作为事业。机遇偏爱有准备的头脑。不要抱怨没有机会。这工作充满了机会。问题是如何处理它们。
脚踏实地的耕耘者，总能在平凡的工作中创造机遇，抓住机遇，实现梦想。因此，我们要争取每天比别人多做一点，每一天都要尽心尽力地工作，每一件小事情都要力争高效地完成。努力超越自己，尝试做一些额外的事情，让自己进步。
只要我们在岗位上把自己的工作做得比别人更好、质量更高、效率更高，就离成功的大门不远了。
带着责任心去工作，也要坚持学习。俗话说得好，根深才能叶茂、水厚方能负大舟。纵容过去和现在的自满自足，会阻碍各种能力的发展，这是对自己不负责任的。
因此，我们要继续在工作中投入新的精力，不断地学习和充实自己，实自己不断向博学多才的目标靠拢，成为学习研究型的员工，使工作永远准确。
有责任感的工作是建立在深刻认识的基础上的：工作给你展示了广阔的发展空间，工作给你提供了施展才华的平台，你有责任做好工作，通过负责任的工作回报社会和国家。
带着责任心去工作才能真正的做好工作，每天都用几分钟时间去想一想，我们有幸拥有眼前的这份工作，有什么理由不去做好呢？在其位就有谋其政，既然我们从事着这份工作，就不应该尸居其位，混过去。不论过去对工作的态度究竟如何，都已经过去的了，重要的是，当我们学习了《带着责任心去工作》之后，从现在开始，我们的态度将如何？
带着责任心去工作吧，珍惜眼前美好的事物，加上我们的敬业精神，付出我们的行动，肯定会有卓越的成绩。工作中的责任感会让我们工作得更愉快，工作得更出色，更能明白生活和工作的动力，就在于这份沉甸甸的责任。今后的工作中，我会以激情进取这四个字来激励自己，不断提高自己的综合素质，脚踏实地干好本职工作。
责任心读后感（三）
首先所谓责任心，就是指对自己和他人，对家庭、集体、企业，还有国家和社会所负责任的认识、情感和信念，以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度。按质按量按时完成自己每天的工作。是啊！
责任比泰山更重要。一个没有责任感的人可能一事无成。
对工作负责，是衡量员工是否敬业的重要标准。我们每一个成年人都从事着每一项不平凡的工作。既然我们都做着自己的每份工作，那么就要勇敢的承担起自己在工作中的责任，因为我们大家选择了自己喜欢的工作，就是选择了自己的责任。
每个人所从事的工作就是一种责任，在这个五颜六色的世界里，没有不承担责任的工作，换个角度说，就是一个人的职位越高、权力越大，他就承担的责任就越大。如果一个人想跨进成功之门，就必须持有一张责任心的的门票。
责任心是衡量一个人成熟与否的重要标准。责任心是一个人做人、做事的基础，一种对生活的态度。小而言之，在每个家庭里每个父母尽到对自己儿女的责任，作为儿女也要尽到自己对父母亲的责任和孝心，这是大家彼此应尽的义务，也是不可推卸的责任。
这也是当今社会所提倡的一种责任，如果大家真的都忽视了这种责任的重要性，我们很难想象这个充满爱的社会会是一个怎么样场景。
在工作的角色里，如果一个职工是没有责任心，是很难做好属于自己的每份工作。如果一个领导没有责任心，那他终究是把一个企业引入歧途，甚至会失去生存的余地，从而和这个企业一起走向颓废和崩溃的边缘。
看了《如何做一名有责任心的员工》这本书，懂得了从我做起的重要性。工作没有贵贱之分、也没有大小之分，每件小事都是需要我们每个人怀着认真和一份沉甸甸的责任心去完成的。每件伟大的事情都是从小事做起堆积而成的。
如果没有小事就没有大事这一说法。现在这个负责而且现实的社会，我们唯一能做的就是改变自己，在工作中其实真正的敌人就是自己而不是别人。
李嘉诚说过一句很有很影响力的话：不认真负责的人，是一定要当心的。假如一个年轻人不认真负责，我们使用他就会非常小心。
你造一座大厦，如果地基不好，上面再牢固，也是要倒塌的。所以每个职场中的人要想实现自己的理想，就必须调整好自己的心态，打消投机取巧的念头，从一点一滴的小事做起，在最基础的工作中，不断地提高自己的能力，为自己的职业生涯积累雄厚的实力。这一句很普通的话语却包含了很多的意思和领悟。
责任的形成需要一个氛围，这就要求我们每一个基层的员工要从自身做起，明确工作职责，自觉地，创造性地完成自己的工作任务。
所以说：责任心是金，我们企业员工没有做不好的工作，我们中华儿女没有尽不到孝顺父母的心，没有不负责任的人。落实科学发展观，构建社会主义和谐社会，也要有一颗真诚的责任心，只要我们有一颗坚定的责任心，拥有一份高度的责任感，就会刻苦学习，努力工作，尽职尽责、勇于创新，凡事尽心尽力而为，自觉对单位的发展贡献自己小小的一份力量就足够了。
最后希望我们不管在何时何地都要时时刻刻提醒自己：一定要做一个有责任心的人。
责任心读后感 篇11
当我读完了，《责任心是金》这本书后，责任心的概念更深刻了！责任就是对自己所负使命的忠诚和信守，责任就是对自己工作出色的完成，责任就是忘我的坚守。以下是小编为您安排的责任感。希望你喜欢。
责任心是金读后感篇1读了臧文滔的《责任心是金》，心中充满了无限感慨，“责任心是金”这句话一点不错，把责任心比喻成金子毫不为过。尤其是在现在这个物欲横流、责任心严重缺失的社会中，责任心确实如同金子一样弥足珍贵！只要人们生活在这个世界上，无论是什么样的人，在什么场合，在什么地点，什么时候，他们都有不同形式的责任。
例如，在家庭生活中，当你处于不同的位置，扮演不同的角色时，你有不同的责任，但无一例外，无论你在**，扮演什么角色，你都应该承担自己的责任。没有任何人不需要承担责任，而独立生存！父母有责任照顾孩子，孩子有责任赡养父母；夫妻和家庭成员有责任互相帮助和支持。
只有家庭成员的每个人都很好的把自己应负的责任承担起来的时候，这个家庭才是和谐、温馨的。试想，如果一个家庭成员缺乏责任感，不履行对其它家庭成员的责任，家庭还会和谐吗？我们常常看到这样的情形：
一位年迈的老人，有
4、 五个孩子却没有人愿意抚养她，结果老人在街上挥手。为什么会这样？我们会发现，根本原因是这些人严重缺乏责任感。即使这些人有点责任心，也不会让年迈的母亲流落街头。
换个角度想一下，如果这
4、 五个孩子都主动承担起自己的责任，我觉得现在的结果不一样了。因此，家庭成员是否具有责任感，是否承担了自己的责任，是关系到家庭是否和谐的重要因素。
一个人不仅是家庭的一员，也是企业和社会的一员。因此，他不仅要承担家庭责任，更要对企业和社会承担自己的责任。对于一个企业来说，员工是否具有责任感，关系到企业的成败。员工责任感的缺失会扼杀企业的生命，而员工责任感的增强也会给濒临破产的企业带来生命线。缺乏员工责任感的企业一定不是好企业。一个好的企业应该有好的员工，也就是有责任心的员工。
员工是否具有责任感和责任感的强弱，主要体现在员工对工作的态度上。有责任感的员工通常主动工作，遇到问题敢于承担责任。事实上，员工不仅要对企业负责，还要对自己负责。
因为企业的成败关系到员工的生存和发展。只有当企业具有较大的发展地位时，个人才能在企业提供的平台上实现自己的职业发展。所以强烈的责任心，会引导员工走向成功。承担的责任越大说明你的价值越大。
在承担责任的过程中努寻求解决问题的方法的同时势必会提升自己的能力，自己的能力得到提升后，企业会把更大的责任交付予你，随之你的价值也会越来越大，如此循环，势必会走向成功！从反面看，无责任心或者责任心不
强势员工对工作总是消极的，遇到问题总是找各种理由推卸责任。这是对企业和我自己极不负责任的表现。这不仅使企业蒙受损失，而且切断了通往成功的道路。
因为没有责任感的人得不到社会的基本认可，得不到别人得尊重，得不到企业的重视，我们还能谈什么成功呢？因此员工的生存与企业的生存是息息相关的，二者互相依赖、互相制约，员工要想实现自身的职业发展，就必须把企业当成自己的家，把自己当成企业的主人翁，积极主动的做好各项工作，包括但不限于自己的本职工作。做为企业的最高管理者，我们应该充分认识到：
“责任心是金”，不仅自己以身作则，勇敢主动的承担起自己的责任，而且要让员工充分认识到责任心的重要性，并不断培养员工的责任心。只有这样整个企业才有发展的可能。对别人负责就是对自己负责，不是对别人负责，不是对自己负责！
敢于承担责任会让我们的生活越来越美好，害怕甚至逃避责任会让我们的生活越来越糟糕！
责任心是金读后感篇2当我读完了，《责任心是金》这本书后，责任心的概念更深刻了！责任就是对自己所负使命的忠诚和信守，责任就是对自己工作出色的完成，责任就是忘我的坚守。责任心又是什么？
责任心是一种精神，在智力和实践经验相近的情况下，责任心就表现出专业精神来；责任心是一种动力，是聪慧、悟性和实战经验的高度结合，是需要加以修炼的；责任心更多的是敬业精神和专业态度，在许多情况下，敬业精神能补救许多能力的不足，用心做事才能把事情做好。
所以，不管我们做什么，如果没有责任感，就做不好，因为世上没有难事，只怕有心人。不是说一件事，只要用心去做，就不难，所以责任感很重要。但是要怎样才算是有责任心呢？
就是要每位员工在自己的岗位上竭尽心力。因为不尽职，事绝对做不好。如果工作做得不好，会直接影响工作效果，甚至影响企业的未来。
责任感是一种责任，一种约束，一种力量，一种魅力。一个人只有有责任感，才能实现自己的承诺；只有有责任感，才能直面困难，勇往直前；只有有责任感，才能得到别人的尊重，树立高尚的人格。我们每一个人的工作都应看做任重道远，如果每位员工没有强烈的责任心，不能以忘我工作为己任，就不能把责任落实到工作中，到头来自己的工作没有进展，责任心也就成了空谈。
责任心是金读后感篇3领导是什么？它是权力、责任和服务，领导者是权力、责任和服务的实践者，是领导活动中的指挥者、指挥者、组织者和管理者。
权力是领导的基本特征，责任是领导的真正标志，服务是领导的本质。
《孙子兵法》中论述领导者的素质为：“将者，智信仁勇严也。”其中的“勇”就是有勇气，有魄力，敢做敢当，敢冒风险，勇于负责，勇于承担责任。
美国管理学家包莫尔教授提出领导者应具备的10种能力，其中第4种就是勇于负责：对上、下级、客户及整个社会抱有高度责任心。
可见领导者必须是有责任的人。正如爱默生所说：“责任具有至高无上的价值，它是一种伟大的品格，在所有价值中它处于最高的位置。”
最近我反复阅读了《责任心是金》这本书，虽然书中举的事例我原来大部分都看过了，但是经过作者的编辑整和及阐述，这些内容还是再次让我深深感动，感触颇深。
我认为，不但是领导者管理者需要有责任心，做任何事情如果想做好都需要有责任心。因为有责任心的人做事会全力以赴，责任就是对工作出色的完成，责任就是忘我的坚守，也是人生的升华。责任心也可以弥补能力的不足，从而逐步提高自己的能力。
而就算是有能力的人，如果没有责任心，也很难把事情做到很好，况且我认为责任心也是一种必须具备的能力，没有责任心的人不能算是有能力者！有责任心的人，久而久之就会变得有能力！有能力的人如果没有责任心，他的能力将大打折扣。
在我们的工作中，没有责任心的员工很多。厨师如果没有责任心，就不会尽心尽力烧好每一道菜；吧员如果没有责任心，就会随意改变果粉、奶精、糖浆等原材料的比例，做出的饮料口味不一；收银员如果没有责任心，收了假币还糊里糊涂；会计如果没有责任心，点错小数点则结果面目全非；服务员如果没有责任心，就不会想着自己的服务要让顾客满意……
假如你非常热爱工作，那你的生活就是天堂；假如你非常讨厌工作，你的生活就是地狱。在每个人的生活中，有大部分时间是和工作联系在一起的，而工作是对社会的责任。如果放弃了对社会的责任，就背弃了对自己所负使命的忠诚和信守。
《责任心是金》这是一本不容错过的好书，我会把这本书和《没有任何借口》、《细节决定成败》等几本好书一起放在办公桌上，时常翻翻看看，进一步领悟其中的精妙！
责任心读后感 篇12
有责任心的员工才是每个组织需要、值得重用的人。
无论从事什么职业，决定一个不可替代的人的根本因素往往不是技术。而是他的责任心。有些人对工作总是抱着敷衍推脱、得过且过的态度，以至于最后丢三落
四、漏洞百出。责问原因时，他们却是习惯于轻描淡写地将之归罪于“粗心”或者推脱给别人！实际上，心之粗细根本就在于有无工作责任心。
前几天，班组发了一本书《工作要有责任心》，每当拿到新书的时候，总是会习惯性的随便翻看几页，这次也不例外，翻看中发现这本书不乏有很多值得我们学习的地方。也让我对“责任”二字有了更深刻的认识。责任比泰山更重要。一个没有责任感的人往往一事无成。
我们大多数人都从事一项普通的工作。既然我们都在做一份工作，我们就必须勇敢地在工作中承担责任，因为当你选择一份工作时，你就选择了责任。 工作就意味着责任。在这个世界上，没有不需要承担责任的工作。
相反，你的地位和权力越高，你的责任就越大。
责任是一种做人的态度。从小的角度看，在家庭中，作为父母，你应该尽到父母的责任；作为孩子，你也应该尽到孩子的责任。这是不可推卸的，是每个公民应尽的责任。
它也是社会发展不可或缺的力量源泉。没有这种责任感，我无法想象这个社会会变成什么样子！
同样，在单位里，一个没有责任心的员工也不会很好地完成工作。而一个没有责任心的领导，会把单位引向歧途，甚至是去生存的空间，被社会淘汰！
“什么叫做不容易?就是把容易的事情反反复复得做到位，就是不容易。”这是一名国际级集团的董事长所说，这个道理其实再简单不过了，人人也都知道，也确确实实是一个真理。
一旦你进入一个职位，你就要选择一个责任和使命。要承担职位赋予你的责任。首先要清楚自己该承担的责任，明白自己该负哪些责任，自己的责任是什么?
没有责任心的员工不是合格的员工。只有敢于承担责任的任才会受到青睐。既然我们选择了一份工作，就要责任做好它!
什么叫不简单，就是把简单的事情日复一日、月复一月得做到位，就是不简单!而我们面临的工作正是简单的、枯燥无味的重复重复再重复，面对这些我们更要踏踏实实的做好每一项工作，从小事做起，小事中看责任，责任中无小事，对一位有责任心的人，小就是大!对待工作要敢于大声地说这就是我的责任!
“责任重于泰山”，这是我们经常讲的一句话。可以说，一个人的成功，就像一个企业或一个公司的成功一样，来自于他们追求卓越的精神和不断超越自我的努力。从某种意义上说，责任已经成为人类赖以生存的基础，也是企业生存和发展的基本条件之一。
在这个世界上，有才华的人太多了，但有才华、有责任心的人却不多。只有共同的责任和能力，才是企业和企业发展最需要的。
责任心读后感 篇13
张鹏假期读了由吕国荣、张大鹏所著的《责任心决定执行力》一书，读后，我心久久难以平静，懂得了校长的良苦用心。本书明确的个人责任感和勇于负责的理念，是决定个人、企业和社会工作成败的关键。企业的核心竞争力,就在于执行力。
没有执行力,一切都是空谈。 执行力从**来?执行力源于责任心,责任心决定执行力。
责任感是前提和基础，执行是保证和关键。没有责任感，就没有执行力；没有责任感，就没有主动承担责任的能力；没有责任感，就没有工作业绩；没有责任感，就没有改变自己的勇气。对于执行者来说，责任感决定了执行的水平。
此书共有六章：
第一章讲述执行力的核心在于责任心。共有五个问题：1.
没有责任感，这源于行政权力。执行力**于责任感。责任感是高效执行力的保证
执行力是靠高度的责任心干出来的；5. 一流的执行必有一流的责任心把关。有了责任心,执行力就有了筋骨支撑。
做任何事情,有没有责任心,结果大不一样。所以提升执行力,责任心是前提。
第二章讲述责任到位,执行才能到位。共有四个问题：1.
责任到位,执行到位才***；2. 责任到位,永远不做“差不多先生”；3. 细节到位,才能确保执行到位；4.
沟通到位,保证执行到位。对于一嘱执行人来说，他的责任感决定了他的执行是否到位。因此，提高行政权力的关键是增强责任感。只有责任到位，才能确保落实到位。
第三章讲述锁住责任,才能锁住执行的结果。共有五个问题：1.
对结果负责是有效实施的基本前提。实施需要结果，任务完成不等于结果。锁定责任，保证实施效果
对承诺负责，对实施结果负责。只有责任落实到位，才能保证效果。执行力的核心是结果，结果是评价执行力的主要标准。
那么我们如何锁定实现的结果呢？锁定执行结果，首先要锁定责任。只有当人们有责任时，他们才能主动把事情做好。
第四章阐述了责任缺失导致执行力缺失的十种表现形式：
一。被动执行-推，动，不推，甚至不推。
2。盲目执行-服从，盲目执行，不管上级的指示和命令是否正确。
三。机械执行-机械地复制和执行上级的命令。
四。逃避执行——在困难面前找消极逃避的借口，害怕承担责任而拒绝接受任务。
5. 敷衍执行——敷衍塞责,应付了事,只求“过得去”。
6。贴现执行——在执行过程中，贴现被层层应用，导致责任链断裂。
7号。执行效率低-效率低，执行慢，工作质量低。
8个。越位执行——代表他人行事，喜欢做超出自己工作范围的事情。
9. 表面执行——表面上执行到位了,实际上执行并不到位。
10个。推诿执行——执行中出现问题时相互推诿、争吵。
很多企业和组织在执行力上为什么会存在执行标准不高、执行速度不快、执行力度不大、执行能力不强、执行办法不多、执行动机不纯等不容忽视的问题?说到底,这都是责任心缺失所导致的结果。责任心的缺失必然导致执行力的缺失，这是我们必须努力预防和解决的问题。
第五章讲述高效执行,把责任落实到快速行动上。共有五个问题：1.
成功始于心动,成于行动；2. 只说不做,执行力永远是零；3. 接到任务立即执行,一分钟也不拖延；4.
归根结底，今天的工作永远不会留给明天。把责任落实到快速行动上，为高效实施提供最有力的保障。总之，速度第一,执行力需要快速行动。
在现代社会，一切竞争都是围绕速度展开的。如果一项计划不能迅速执行，它可能会搁浅。执行进展越慢，对计划产生不利影响的可能性就越大。快速行动是决定执行成败的重要因素。只有落实快速行动的责任，才能为高效执行提供最有力的保障。
第六章讲述增强责任心,提升执行力。共有五个问题：1.
服从是一种责任,是有效执行的保证。2. 与其找借口抱怨,不如竭尽全力去执行。
3. 战胜一切困难,百分之百完成任务。4.
主动执行,更要创造性执行。5. 做个勇于担当责任的执行者。
任何业务都是在执行中创建的；任何成功都是在执行中实现的。只有增强责任感，才能提高执行力；只有增强责任感，才能提高执行效果。因此，提高执行力，必须强化责任意识，这是加强执行力建设的关键。
读完这本书，我有了更深的理解，没有责任，就没有执行力。执行力不强的原因是多方面的，但深层次的原因都是责任心不强。责任感的强弱决定了执行力和执行效果。
做任何事情,有没有责任心,结果大不一样。对于执行人来说，他的责任感决定了他的执行力。一个学校和一个团队的实施取决于每个人的责任感。
在学校里，每个人的岗位都有特定的责任。很难想象一个对工作没有责任感的人能够很好地履行职责，始终如一地、高质量地完成工作。其实，我们有很多工作做得不好，不是因为我们没有能力，而是因为我们没有责任感，不努力，不把它落实好。
责任心是我们做好工作、成就事业的前提,是战胜工作中诸多困难的强大精神力量。只有对学校高度负责、对工作高度负责,才会尽心尽力、兢兢业业、精益求精地去工作。有责任心的教职员工是学校的栋梁,由这样的教职员工组成的学校是最具竞争力的学校。
一个教师如果没有责任心,就不会去有效地执行,那么,再好的制度、流程都形同虚设。而一个有责任心的教师,会竭尽全力做好他应该做的事,他的执行力自然很强。
“天下兴亡，匹夫有责”。学校的兴亡，我们每个人都有着不可推卸的责任。只有大家的责任心提高了，才会在工作执行中不打折扣。
责任从小事做起。把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。老子说：
天下大事，必作于细；天下难事，必成于易。天下的难事都是从易处做的，天下的大事都是从小事开始的。
责任不需要借口。完美的执行不需要借口，没有借口是执行的关键。无论做什么事情，都应记住自己的责任；无论在什么样的工作岗位，都要对自己的工作负责，工作就是不找任何借口地去执行。
对一个合格的教职员工来说，责任就是勇气、就是智慧、就是目标、就是一种职业使命，是取之不尽、用之不竭的力量，就要不找任何借口的去执行。
把责任放在心中，从点点滴滴做起；把责任放在心中，从诚信敬业做起；把责任放在心中，从不讲任何借口做起！在其位，某其事，担其责，人人都能成为负责的人，成为具有高度责任心的人。这样，我们的学校——师院附中才会无往而不胜，才能真正把“赢在责任心，胜在执行力，关键在细节”这句话变成现实，成为超一流的学校！
责任心读后感 篇14
自从星期二的班会上重新读国旗下的讲话稿之后，我就深深地领悟到了该如何做一个有责任心的小学生。
最开始，我根本不知道什么叫做责任心，只知道妈妈把自己的工作做好，这就是妈妈的'责任心，奶奶庝爱我们，这就是奶奶理所应当的责任心。可是，我并不知道我的责任心是什么。
当我重新读了《做一个有责任心的小学生》的演讲稿后，我才明白了什么是责任心。原来，所谓的责任心就是：一个有责任心的人，不是把责任心挂在嘴上，而是要体现在具体行动中。一个有责任心的人应该明辨是非，懂得什么该做，什么不该做。作为一名小学生，就是在课堂上认真听讲，努力学习就是对自己学习负责的表现，也是尊重老师劳动的责任心的表现；我们每天认真做广播体操，就是对自己有个健康体魄负责的表现；犯了错误，能够主动承担自己该负的责任，及时改正，弥补过失，也是对自己负责的表现。课间不大声喧哗，保持安静，是对自己与同学有一个安静的学校环境负责；友爱同学，见到同学有困难主动帮助，是对同学有责任心的具体表现；平时注意勤俭节约，不乱花钱，孝敬父母，帮助父母承担一些力所能及的家务活，主动完成父母交给的任务，是对父母、家庭负责的表现；随手关掉哗哗流淌的水龙头，主动弯腰拾起地上的废纸，放学时主动关好门窗，是对集体、对学校负责的具体表现；爱护社区公共设施，遵守社会公德，是对社会负责的表现；认真参加升旗仪式，唱好国歌，是热爱祖国，对国家负责的表现。
希望大家也能在学校做一个有责任心的小学生；在家里做一个有责任心的好孩子。
关于诚信的读后感集锦
读书，永远不恨其晚，晚比永远不读强。《从百草园到三味书屋》是一部让人印象深刻的作品，它是由鲁迅撰写的，写一篇读后感，要选择感受最深的一点，用简洁的句子明确表述出来。那么在读后感的书写当中应该注意什么呢？有请驻留片刻，我们为你推荐关于诚信的读后感，大家不妨来参考。希望你能喜欢！
关于诚信的读后感(篇1)
玛格里特·柔斯特曾说过这样一句话：“有一个古老的谚语说，一个人讲了一个谎言，就不得不讲更多的谎言。就像一个变质的苹果一样，总是先有一个小小的斑点，然后慢慢扩大，最后整个苹果都烂掉。因此，年轻人应该告诫自己不要讲谎话，一次也不要讲，不然就会有第二次、第三次，最后你的心灵会被谎话吞没，像苹果一样烂掉。”这是多么富有哲理的一句话啊！
当我读完《播撒诚信的种子》一书时，我的心灵好似受到了一次美好的洗礼，对柔斯特的那句话体会更加深刻。
苏武，一个为国为民的人，为了完成朝廷的使命，宁愿被凶残的匈奴人放逐到北海十几年，杨利伟——“中国航天第一人”为了完成飞天梦想，许下诺言，勤奋刻苦，志在千里；还有孔胜东，当代“保尔”张海迪……甚至于小小年纪的埃默纽，为了诚信，竟付出了自己宝贵的生命。
他们是平凡的，又是伟大的，他们用自己独特的方式诠释了“诚信”，捍卫了真理。
想想这些平凡的人伟大的事，再想想我们，如今，这股不良风气已在我们身边滋生、蔓延。新的一学期开始了，同学们写起了新学期的计划：一、上课认真听讲；二、作业按时按量完成；三、团结同学，尊敬师长；四……同学们写的计划很好，可是事实上又有多少人踏踏实实地做到呢？上课开小差的有之，不交作业的有之，考试作弊的有之，大家都忘记了自己曾经许下的诺言！看到这些，怎能不感到心痛和无奈呢？
曾几何时，我们学会了说谎、学会了欺骗。难道，我们忘记了《狼来了》的教训？忘记了《列宁与花瓶的故事》里的真理吗？这难道不值得我们去思考、去理解吗？
这个世界只有两样东西能引起人内心深深地震动：一个是我们头顶上灿烂的星空，而另一个就是我们心里崇高的道德准则——诚信。是啊！同学们，我们是祖国的未来，是祖国的希望，让我们背负起诚信，用心地出演人生这部话剧，让生命开出绚烂的花朵。
关于诚信的读后感(篇2)
诚信，是做人的基本准则。人生的苗，要诚信之水灌溉;人生的墙;要诚信之砖砌成。有了诚信，人生的苗才会长成枝叶繁茂的大树;有了诚信，人生的墙才会结实而牢固。
古人云：“诚者，天之道也;诚之者，人之道也。”
美国总统乔治·华盛顿在九岁时，曾用小斧头砍到了父亲的一棵樱桃树。父亲回来后十分生气，责问是谁做的。华盛顿主动承认了错误，他的父亲看到华盛顿有勇气承认错误，不但没处罚他，反而大大的称赞了华盛顿：“好孩子，你的诚实让我感到欣慰，即使是一万棵樱桃树，也比不上一个孩子的诚实啊!”
北宋时期的文学家、政治家晏殊，14岁被地方官员称为“神童”推荐给了朝廷。事情非常凑巧，考试题目是他曾经做过的。他把这情况如实的告诉了皇上，还要求皇上另出考题。
不单单是我们身边的人，就连一些名人、伟人，都将诚信看得如此重要。
天使的翅膀碎了，落到人间，成为了人类的忧伤;诚信的背包扔弃了，落到世界上，成了撒谎的魔杖，撒谎的泉源。
我国是文明古国，礼仪之帮。诚信，是中华民族的一种传统美德，是每个人所拥有无形的财富。
八岁时，我拥有一个很好的朋友，名叫朱同。有一天，我打电话约她第二天一起去玩，啊很高兴的答应了。第二天，当我正准备出门去找朱同玩时，脚刚迈出之际，阿姨一把拉住我。我忍不住反头大问：“干什么?”“我带你去买你最喜欢的洋娃娃去吧。”一想到洋娃娃，我立刻将朱同抛诸脑后。很兴奋的和阿姨出了门。在回来的路上朱同打电话来了。她非常生气的质问我，为什么不守信用。她这种冷厉的口气让我火冒三丈。毫不客气地说：“我爱怎么着就怎么着，你管不着。”我们大吵了一架后，气愤的挂断了电话。这晚上我躺在床上久久未能入眠，我翻来覆去的想着白天的是事情。第二天我决定找朱同，跟她道歉。可是我还来不及道歉她就回老家了。犹如一盆冷水从头顶浇下来，我的心碎了一地。从那以后我再也不敢失信也不敢失信。我也懂得了诚信的可贵。
让我们一起携手，播撒下一棵棵诚信的种子，用诚信之水灌溉它们，让诚信大树遍布整个世界!
关于诚信的读后感(篇3)
诚信诚信，其意为诚实守信，故诚信既是谦虚老实之意，又有一言既出，四马难追之义。古往今来，诚信一直被看为做人的标准。谁诚实守信，谁就是好人；谁弄虚作假，谎言连篇，这个人就不合格。所以诚信一直是人们苦苦寻求的生命之花，但要做到真正的诚信，也是不容易的，否则这个世界就到处是光明了，就不会有阴暗了。而《播撒诚信的种子》一书，正确的介绍了诚信之本，具体得告诉我们怎样做到诚信。今天我将他仔细得看了一遍，让我了解到了许多有用的知识。
《播撒诚信的种子》一书中明确提出：诚信乃做人的基本。不错，诚信不仅可以让一个人变得光明正大，还能让世界变得更美丽，到处都是明媚的，没有一丝阴暗。所以说，诚信的人能给社会带来许多好处，能在这个美丽的世界上合格得活下去，不用像那些弄虚作假的人一样在世界上苟且偷生。我们就要做这样的人！诚信既是中华民族的传统美德，也是我们每个人立身做人的基本道德准则，更是我们的一份责任。它体现着对自己、对他人、对集体的襟怀坦白，也体现着对党、对人民、对祖国的无限忠诚。所以，我们一定要立志做一个诚信的人。要做诚信的人，首先要从小培养。撒慌就像吃毒品，第一次撒慌时，还能止住，但如果又撒了第二次、第三次，甚至养成习惯了，那是想止住也来不及了。想做一个诚信的人，就要时时刻刻约束住自己，做正大光明的事，不做亏心事、见不得人的事。人非圣贤，孰能无过？要是有时候做错事，也不要紧张，要认真接受事情的结果，主动认错，并能及时改正，也是诚信的一种。特别要记住两句话：诚信为人之本、言必信，行必果这两句话将对我们接下来的人生道路有着很大的帮助！如果你已经做到了不欺心，不欺人，敢肝胆相照，你就是一个诚信的人，你就是一个合格的公民、优秀的公民！
书中有两个很好的例子说明了诚实、守信的真正意义。第一则是：宋代神童晏殊，在考科举时发现考试题目他已经做过了，而且还有还几位名师指导过，但他在复试时，把真相告诉了皇上，希望皇上另出题目。皇上听了很高兴，就又出了一个题目，晏殊出口成章，字字精彩，受到了皇上的夸奖。照理来说，晏殊完全可以用上他以前写过的文章，虽然经过了好几位名师的教导，还能照样得第一。可他却没有这样做，他要用他真正的才华和诚信考状元，而不是用几位名师的才华和不诚实换来状元。我们就要学他，学他的诚实！还有另一则令人深思的故事：一个法国律师和一个老太太订了一张契约。契约规定，在老太太有生之年，律师每月付给她2500法郎的生活费，但老太太去世后，她的房产归律师所有，可律师这一付就是30年，直到老太太120时，律师去世了，才停止付费。可律师付出了的90万法郎足够他买下老太太那样的三四套房子了。听了这则事例，有人可能会嘲笑律师贪小便宜吃大亏，可再仔细一想，律师身上不是就有诚信在吗？本来律师完全可以在看到老太太还健康时，利用法律解除这份契约，停止这亏本的付费，可律师没有这样做，他宁可损失金钱，也不愿丢失自己的诚信，他把那些看重金钱，不看重诚信的人远远抛在了脑后！
我们不仅要自己做到诚信，还要播撒诚信。如何播撒呢？如果你大范围的做不了，那就从小范围做起。比如说给你的家人上一堂诚信课、家人有什么不对的地方，要及时指出相信家人在你的渲染下，一定会变得更诚信的！
总而言之，人世间永远也少不了诚信，希望我们能更加得诚实，更加的守信，让这个世界变得更美好！
关于《红楼梦》读后感集锦
即使是读同一本书，不同的人都会不有不同的心得。阅读或观看过程中的感悟把它记下来就成了心得体会。写作训练中有一项重要的事情，那就是写心得体会，心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。怎样才能将我们需要的心得体会写好呢？下面由小编帮大家编辑的《关于《红楼梦》读后感集锦》，欢迎阅读，希望大家能够喜欢！
关于《红楼梦》读后感 篇1
整部《红楼梦》就像一本百科全书，包罗万象，而且写得细致入微。艺术来源于生活，但高于生活。作品不仅让我们对曹雪芹先生生活的环境和时空发出感慨，产生疑问。雪芹先生也是中国小说史上争论最多的一位作者，也是最为神秘的一位。由此产生的红学就可以窥见一斑。
曹公的出生很重要，为什么呢？因为这牵扯到《红楼梦》的创作，是以什么为原型的。是曹家的家事？是他亲身经历的，还是他听长辈讲述的？还是，来源于他的一些朋友。曹雪芹曾一度在右翼宗学任瑟夫（教习），因而结交宗室敦敏、敦诚。后移居西郊，与张宜泉交，此三人皆留有赠雪芹的诗篇。甚至也有许多的学者认为书中贾宝玉的形象几乎类似于曹雪芹先生的半自传体小说。正是因为有了曾经类似的生活经历，再加上曹公批阅十载，增删五次的精雕细琢的功夫，使得《红楼梦》堪称中国古典小说的一座高峰。
小说的开篇是用两个主要人物的名字谐音就直接指出了本书的主旨。甄士隐出家去了，而贾雨村开始点评说话了，他开始发言了。真事隐去了，剩下的都是假语村言了。洋洋洒洒的士隐看破世间事，知道什么是真的了，那么它在这个尘世间就无法存在了。所以甄士隐去了，那么谁留下来了呢？自然是贾雨村了。所以在开篇的时候，就是甄士隐对贾雨村。很妙，真假交锋结果，去真存假。
话虽真，但是雨村后面所作的事情开始往虚假方向发展。但是在当时的社会贾雨村如此作为才能再次飞黄腾达。其内心是真，而言行却假，真真一个真假难辨的人物。正所谓假到真时真亦假。作者在故事情节的艺术处理上处处都喻真于假，真假交错。太虚幻境既是作者运用浪漫主义的手法将读者带进一个超越现实的境界，又是提醒读者看书时一定要分清真假有无，领会作者字里行间真正要表达的真实意图，不被以假乱真，无中生有的表面故事所迷惑。如果说大观园是太虚幻境的一个投影，那么太虚幻境又何尝不是大观园的一种幻化？正所谓你站在桥上看风景，看风景的人在楼上看你。明月装饰了你的窗子，你装饰了别人的梦。这区区的十四字，真是字字珠玑，真假有无的关系提高到了一个蕴涵辩证哲学的高度，其中意味，发人深省。
满纸荒唐言，一把辛酸泪。都云作者痴，谁解其中味？辛酸泪道尽曹雪芹一生经受的酸甜苦辣。曾经钟鸣鼎食的富家公子沦为瓮牖绳枢、绳床瓦灶的落魄书生，生活的艰辛与悲苦岂非言语能够尽述？古今中外痴人不少，而曹雪芹独以一己之力，十年之功完成的《红楼梦》是对都云作者痴，谁解其中味最好的诠释。
关于《红楼梦》读后感 篇2
当你问我最喜欢哪本书，我会毫不犹豫地回答说：“《红楼梦》！”一讲到《红楼梦》，我的脑中就会浮现出贾宝玉，林黛玉等小说人物。
在一次关于人物描述介绍的课文学习中，又讲到《红楼梦》中的王熙凤，让我和谭教师对这本书产生了共鸣。没想到谭教师也喜欢这本书，上课的时候，我便仔细听谭教师对王熙凤这个人物的性格特点剖析，心里全都被文章迷住了。一下课，我便立刻去找谭教师一齐知道《红楼梦》更多包含的意思。
有一次，我在阅读了《红楼梦》的时候，对文中人物林黛玉和贾宝玉的情感产生了疑问，便去找谭教师一同探讨。谭教师觉得，贾宝玉和林黛玉在第一次见面的时候就一见钟情，由于黛玉的疑心病所以在一点点小误会的时候吃醋，在两人的情感中会发生不少矛盾，感情不稳定。而我的看法则觉得，在宝玉初级会计师黛玉的时候，由于黛玉的外貌产生了好感，在将来的日常，由于很多事情而日渐发现了他们的心意，使感情加深了，可是因为黛玉的细心眼，难免会发生一些纠纷。在我和谭教师进取的探讨和剖析下，最后的结论是：黛玉和宝玉初见时，双方心里都产生了一点好感，在之后日常的矛盾和一次次的谈心、交流，使感情又更进一步，但误会也是难免的。
我和谭教师都爱看《红楼梦》，又疑问时双方一齐讨论，使我对这本书的理解愈加了解了。能和教师一齐看一本书，就能互相学习到更好的常识。
关于《红楼梦》读后感 篇3
曾经读罢红楼心里酸酸的，不知是为了什么，是为了荣宁二府的家破人亡，为了千红一哭、万艳同悲的香消玉殒，还是为了投机分子的欺世盗名？好像每种都有一点，但总是觉得那不是全部。许久以后细想，当时的怅然似是为了那两个绝代佳人所展现的不同风华。林黛玉与薛宝钗：一个是寄人篱下，一个是皇商千金；一个天真率直，一个城府极深；一个孤立无援，一个面面俱到。
薛宝钗一出场，容貌美丽，举止娴雅，是当时正统淑女的典范。不得不说，与黛玉相比她是完美的，她处事圆滑，很会做人处事，能够在贾府这个派系复杂、矛盾重重的大家族中和各方面的人保持着一种亲切自然、合宜得体的关系。她严格地遵守封建道德规范，用封建道德规范来规范自己，也规范别人。可是她所需要的到底是什么呢，她心底渴求的真的是宝二奶奶的宝座吗？难道世上真的有喜欢孤独的女人？我一直都觉得她是一个既冷酷又自私的人。可是现在，我竟然不由不同情她了。兰桂齐芳，薛宝钗这样的人物，也要像李纨一样，将一生都葬在这片冷酷的园子里么？宝钗从小饱读诗书，接受的是全面而正统的教育。贾母总是夸她沉静宽厚，纵观全书中她的举止，几乎从未超出这些束缚。其实她才是最可悲的人，一生都被别人的看法支配着。从来都不知道自己想要的是什么，没有开心也没有不开心，只是按照理所当然的道路走下去。从未得到过全心全意的爱情，更不敢勇敢地追求爱情。也没有谁真正的关心过她。
我同情宝钗，为她的完美却只落得一个独守空闺的结局而悲哀。但我更喜爱有血有肉的黛玉。
曹雪芹所创造的林黛玉，形容娇美，才学横溢，更有着绝美的还泪之说。与宝钗相比，黛玉的形象更加深刻生动，如果说宝钗是生在富贵宗族的大家闺秀，那黛玉就是经受过人情冷暖的江上歌女。因为她的清高的个性与当时的世俗格格不入，无法与社会融合，令她处处显得特立独行，卓尔不群。花前痴读西厢，毫无避讳；不喜巧言令色，言随心至；崇尚真情真意，淡泊名利黛玉影子就荡漾在我心里，来来回回，脑海里是她伤感的容颜，带着一分憔悴。她的诗，有振人肺腑的感觉，字字句句都像是一把尖锐锋利的刀，诗，是她美丽的灵魂，是她精神的寄托。她的泪，汇聚成一泓清泉，映射着她的悲剧。泪，是她转世的缘由，是她悲苦的昭示。
若要我说对这两个红粉丽人的最终印象，我无法形容。只能用书中的可叹停机德，堪怜咏絮才。玉带林中挂，金簪雪里埋了。
关于《红楼梦》读后感 篇4
说不尽红楼梦，道不尽红楼梦。读完了红楼梦有无尽的回味，它是中国小说难以征服的顶峰是当之无愧的。不仅因为它较高的思想价值，还在于它非凡的艺术成就，它的博大意蕴和深刻内含。书中精彩跌宕的故事情节，细致刻画的四百多个人物无一不吸引着我。
贾宝玉。书中的核心人物，聪明伶俐，在众多子弟中出类拔萃。他看似“富贵闲人”但终究无法自己做主过自己想要的生活，和黛玉相知相爱，却被迫被骗的娶了宝钗。最终家破人亡做了僧人。顽石化作了灵石，被放在了女娲补天之处。
林黛玉诗才高潮，弱质袅娜，喜散不喜聚，喜静不喜动。在富贵家族里寄人篱下，多愁善感，只有宝玉最知她心思，两人却又常常怄气斗嘴。可惜最后两人还是被迫分开，黛玉积郁成疾，泣血而死，只留下一缕香魂，一段传奇。
听说世界上研究红楼梦的学者不计其数，只为探索挖掘这文学瑰宝，这个暑假，我揭开了这繁华一梦的一角，相信每一次阅读都会让我更靠近一点红楼梦。
关于《红楼梦》读后感 篇5
在浩瀚的中国文学史上，有这样一部作品，它没有《三国演义》那样豪迈、直爽，也不像《西游记》那样充满奇幻、奇妙，但它却因人物间感情描写细腻、结构安排宏大引得后世学者喋喋称奇、拍案叫绝，它就是中国传统文学名著《红楼梦》。
“满纸荒唐言，一把辛酸泪，都云作者痴，谁解其中味？”初读《红楼梦》，我以为这只是一部讲述家族兴衰的小说，故事中娇纵的贾宝玉，清高的林黛玉都使我提不起兴趣，草草的翻阅一遍便不再阅读。直到这学期读书活动中重读《红楼梦》，我才发现，这本书并不只讲家族兴衰，里面那一个个栩栩如生、性格鲜明的人物就像磁石一样，紧紧地吸引了我，使我看完一章又忍不住看下一章，随着故事的主人公一起哭、一起笑。
那些住在贾府的少男少女们，一个个冰雪聪明，才华横溢：多愁善感，才貌双全的林黛玉；娇纵天真，纯真多情的贾宝玉；机智多才，八面玲珑的王熙凤；宽厚随和，豁达大度的薛宝钗；精明能干，开朗大方的贾探春……可最后呢？林黛玉泪尽而亡，贾宝玉出家为僧，王熙凤风光不再，薛宝钗独守空门，贾探春远嫁他乡……这其中的辛酸，有谁能懂？有谁能理解？
除了那些个栩栩如生的人物,贾府从胜到衰的过程也让我感到悲哀。想当初，那里是多么繁华啊，不说别的，单是那一座大观园，就奢华至极，就像刘姥姥说的，比画里还要美，可最后呢？那里却变成了一片废墟。而曾经在那里居住的人们，也都死的死，伤的伤。
读完《红楼梦》，我常常思考，为什么贾家会如此悲剧？我们常说：“国泰民安，家和万事兴”，我想要避免贾家的悲剧就要“国泰”、“家和”吧？
责任病毒读后感
面很很多的事情或者文学作品，我们都会油然而生一些体会。对于自己阅读过的书籍或文章的内容，然后写出自己的意见或感想，我们称之为心得。每当观看或者阅读后，老师一般都要求我们写心得体会，写心得体会我们可以养成良好的总结方法。怎么才能写出更好的心得体会呢？以下是小编收集整理的“责任病毒读后感”，供大家借鉴和使用，希望大家分享！
责任病毒读后感 篇1
李玉彬《责任病毒》就得先搞明白“责任病毒是什么”。按照樊登老师解读，就是指在分担责任的过程当中，很难界定这个界限时出现的，有人责任混淆、有人推脱责任、有人则承担过多责任的状况。在日常生活工作当中，人们在处理和他人之间的关系时做出的选择，往往不是全管就是不管，要么就是我全干，我自己干完了告诉你一声就完了，要么就是我干不了，你来干，这种时候就是责任病毒容易发作的时候。
于是，好人、好事儿不知不觉的变成了坏事儿敌人、坏事儿。最后影响我们的工作以及企业的发展。比如我们在工作中经常会出现这样的问题，因为大家分配的任务不明确，整个是“大锅饭”。
做多做少也看不出来，做的好坏也不很难分出来。实际上，就是逃避责任，不愿意承担责任，导致了我们团队成员之间的信任危机，甚至领导和员工之间的疑虑。很多时候这问题的出现有一个关键性的因素就是不自信。
所以，在做任何事情的时候，我们需要经常提醒自己，我是不是被负责任的病毒感染了？做人做事，我们都应该避免极端，履行责任更不能一蹴而就，我们如果有一件事拿不准，我们可以试试看能不能够请别人，帮你坐在旁边看一看，能不能够提出问题向对方请教请教，能不能自己找出几个方案，来让对方帮你选一个，能不能自己选出一个方案，来让对方帮你过目一下。
书中最后一句话让我感触很深：我们不必为第一句和第二句而战，也不必为谁对谁错而战。只要我们能把事情做好，只要我们能为集体利益做，那么我们所做的一切都是值得的。任何一个新生事物或者新的决策的诞生，势必会引起一部分人的反感，那么我们可以集中决策。
把这件事情的利弊各自分析出来，然后在小面积试行，大面积推广。逐渐地会得到更多的尊重与认可。也就是说，要把不认同的人组织到活动当中，让他们也知道自己是组织者、见证者和实践者，逐渐的，我们会化不同为大同，会争取更多的共同利益同盟者。
责任病毒读后感 篇2
《责任病毒》是一篇具有深刻内涵的文章，它启示我们对于社会问题应该有更多的思考和行动。责任是每个人应该承担的义务，而责任病毒则从中引申出了更多的问题。
文章开头以一则真实的故事引入，让人感觉很震撼。每一个人都应该承担自己的责任，这是一个社会基本的准则，一旦违反了这个准则，就可能会造成很多的不良后果。而责任病毒就是指责任的可传染性。一个人如果不负起自己应该承担的责任，就会感染上责任病毒并传染给周围的人，从而导致整个社会的良性循环受到影响。
责任是一个循行渐进的过程，它从小事做起，一步一步地发展成为整个社会的准则。每个人都有不一样的责任，这需要我们根据自己的特点和情况进行判断。面对问题时，我们应该首先想到自己的责任，从而能够更好地实现问题的解决。像作者所说，责任在于内心。只有心中充满责任感的人，才能发挥出最大的效果。
责任应该是从小做起，从个体去始。对于学校来说，应该鼓励学生树立责任意识，并将其贯穿于学习和生活中。只有这样，学生才能逐步地提升自己的同情心、理解心和服务心，从而成为一个真正的社会人。
对于社会来说，责任也是至关重要的。政府应该创造一个良好的环境，鼓励人们自发地承担责任，发扬良好的社会风尚。同时，我们也需要学会倾听他人的心声，关注他人的需求，并帮助他们走出困境。在共同构建一个和谐的社会中，我们应该通过行动来宣传责任的力量，让更多的人感受到责任的美好和力量。
责任病毒，只有当我们每个人都承担起自己应该有的责任时，才能够真正地传递到社会。责任是一种负重前行的力量，借助它，我们可以更好地为社会做出贡献，同时也更好地创造出属于我们自己的人生价值。
责任病毒读后感 篇3
关于责任，我们经常会说这个人很负责任，或者这个人不负责任。关于病毒，以前最常听说的是感冒病毒，电脑病毒等等。今天第一次学习了一本书叫《责任病毒》
那么，到底什么是责任病毒呢?以前工作的时候经常会有责任划分，这事儿归谁管，那事儿归谁管，现在全职在家带娃，也经常会说，老公负责赚钱养家，儿子负责好好学习，我负责带娃做家务!每个人都做好自己的那一块就可以，其他事情不用管。注意，当我们有这种想法的时候，极有可能就是已经染上了责任病毒。
为什么我们会染上责任病毒呢?其实是人际关系背后的主导价值观决定的。首先，是在任何交流中只赢不输。我们会发现身边有这样一种人，不管大家说什么话题讨论什么事情，他说的永远是对的，他永远不会犯错。其次是永远要掌控局面，一切尽在自己掌握之中。第三，避免任何形式的尴尬，绝对不能冷场。第四，自始至终操持理智，不带任何情感。
我们每个人都喜欢成功而害怕失败，正是由于对失败的恐惧使人们陷入了承担更多责任或者逃避责任的恶性循环。不管是承担更多的责任还是逃避责任，对于组织整体来说都是及其不利的。
要想消灭责任病毒，我们也必须转变自己的主导价值观。第一，我们要用明智的决定取代只赢不输的理念，必须要承认每个人都有自己独特的想法，这一次，也许对方的提议更恰当，人际沟通没有输赢，只有合适。第二，真心支持取代操持控制，我们只要确定事情是在更往好的方面发展就可以了，是否是你控制并不重要。第三，公开检查取代避免尴尬。尴尬是在所难免的，有不懂不明白的地方可以随时交流学习使自己成长。第四，表露真心取代保持理智，能够开诚布公的表达自己的真情实意比冷血无情的理智更能打动人心。
不管是在生活还是工作中，我们都要时刻提醒自己注意避免责任病毒。
责任病毒读后感 篇4
在SARS病毒刚刚过去的日子，推出这样一本《责任病毒》的书，对于出版者来说，可谓神来之笔。并非是我硬套，你读完本书，就能理解为什么我把责任病毒也称作SARS(SevereAbroadResponsibilitySyndrome)严重、广泛的责任综合症，它的发作虽然不像俗称作非典的SARS那么急性突发，但其所影响到的更大范围的组织机体、社会层面，其所带来的领导无能、组织低效和社会乱象的严重危害性，同样让我们不寒而栗。
我愿意把这本书推荐到国内，是被书中对责任病毒的种种入木三分的刻划而深深触动。作者作为管理领域的白衣战士的这种归纳提炼，是在其几十年咨询、顾问工作基础上的经验结晶，绝非随口吐出的时新名词。对于责任病毒的研究，借给我们一双慧眼，让我们清楚地看到为什么组织中的有些人能够学习，能够合作，能够进步，有些人却始终只能贴上失败者的标签而怨天尤人，百思不得其解。
不必再困惑!本书给了你再清晰不过的解剖展示。在每一章中，作者都给出了至少一个非常真实(真实到我读时常常被惊出一头冷汗，以为说的就是我或者我认识的某位企业领导者)的案例，让我们身临其境地反省。责任病毒一个巴掌拍不响，是组织中所有参与各方的共同原因，必须系统地加以解决，而不是头痛治头、脚痛医脚那么简单、直接。很多企业动不动就走马换将，以放弃和逃脱来应对他们认为无法拆解的管理乱麻，仿佛古时那位将露在身体外的箭尾剪断来治疗箭伤的误人庸医的现代版。
其实，责任病毒所反映出来的组织动力学，是每一个组织(企业，也不仅限于企业组织)的家常便饭，与生俱来，从这个意义上看，任何组织、任何个人身上其实现在都已经受到了责任病毒的侵袭，只是轻重不同而已;至于是否能够产生免疫力，并不是只能靠造化说了算，你手中的这本书，就是管理学家研究出的十足有效的疫苗;它所给出的结构化决策流程、框架试验、责任阶梯和重新定义领导与追随这四服药方，不是偏方，而是正招;不只治病，也能健身。
我负责任地推荐MBA学生、EMBA学员都能读读这本书，如果你们希望将来承担重要或更重要的责任，而又不希望被过度的责任伤害到自己的话。我相信这本书是一本会伴随着很多管理者不断成长而不断受益的案头书，不时拿出来翻翻，哪怕当作监测量表也是大有裨益的。看看你中毒程度多深?
作为一个组织领导与伦理领域的研究者和教师，我把这本书看作一套非常综合的组织案例，它涉及到组织行为、领导、沟通、伦理、文化等很多在两年的MBA学程中学生们可能都接触到的领域;不过，我们可能很少在课堂教学中接受到的，是本书作者所提供的这样一个全方位整体的视角，这样一些推广性很强的情境，让你这个渴望学成出道的实习大夫，面对一个复杂的而且是你加盟任何一家公司(或者任何一种机构，甚至于你的家庭)所无法避免的挑战，你是否已经准备好了自己的快刀了呢?
因此，我特别建议的读书方案，不是从头至尾，一口气读完。我希望你们读罢每章开头的案例就停下，拿出一张纸来，写下自己的见解分析，给出自己的解决方案，如果可能，最好再列出自己曾经遇到的类似病案和当时的治疗方案。我提倡能够集聚3位到4位同学、同好结成一个本书的读书会会诊小组，大家一起读完案例之后分析、讨论、争辩、说服，这是最好的、最能够将外显的知识内化为你自家的本领的一招;写在这里，算是我作MBA教师给这本书的餐后果盘免费奉送。《沉静领导》曾经有过这样的阅读实验者，写EMAIL跟我交流，报告他这样做的一个全新的体验，就是他产生了一些与书中作者意见不同的观点，在差异中碰撞思考，使一本书的收获增大了十倍之多。
SARS让我们中的很多人经常想到恐惧，感到恐惧。恐惧把我们导入对抗或逃跑的模式。面对失败本身或对惧怕失败的担心，我们会立即做出选择：一是对抗，也就是我们对整个局面担负起全部责任;或是逃跑，意味着我们对局面几乎不负任何责任。
当我们说到责任共担(sharedresponsibility)的时候，很多组织其实很难做到，华人组织尤其更难，总是倾向于要么与我无关，要我管你就别插手;咱们得把道儿先划清楚，要不出了问题算谁的?!个体之间如是，部门之间更甚。
我有一次在清华高级经理人员培训的课堂上跟很多学员讨论起这种零一思维的普遍性时，有位同学回顾起了我们长期以来对于挺身而出，拯救地球(或者各种危难)的英雄的崇拜，却招致一位女生的长篇反驳发言。她的发言令很多人看到了英雄主义领导的一个副作用，那就是追随者自动(习惯)地放弃自己的思考、主动、创造的权利，而英雄自身扮上帝时间久了也会觉得不堪其累，追随者中要想产生新的英雄也变得很困难，因为他们的大脑逐渐退化了，他们已经不习惯于承担责任、面对风险了。
责任病毒读后感 篇5
《责任病毒》是一本由美国著名人类学家Jared Diamond所撰写的著作，揭示了人类在社会和文明发展中所扮演的重要角色。
这本书让我们真正思考了我们认为是社会及个人上的“责任”，以及对环境和人类社群的关系紧密相关。Jared Diamond用实例告诉我们，人类在进化过程中需要承担起沉重的责任，不断地适应和改善环境。
在全球化时代，无论是环境污染、生态危机、能源短缺、政治决策和战争冲突等，都是源于人类的错误决策和丧失责任感。书中提到了大量有关政策和决策的案例，引人深思。
我们的生存离不开环境，我们也应该承担起保护环境的责任。以中国为例，不管是工业化发展还是城市化进程，都让我们面临着不少环保难题。但我们需要做的不是逃避和掩耳盗铃，而是要迎接挑战，改变我们的世界。我们需要认识到，环境保护是我们应尽的责任，而且实现环境平衡可以助力我们的经济和社会的发展。正如去年发布的国家层面的《关于推动绿色低碳循环发展，促进生态文明建设的行动计划》，提出了全面实施绿色发展战略，推动形成绿色低碳循环的基本产业结构。
在一个化繁为简和透明度越来越高的社会环境中，我相信我们每个人都应该对自己的所作所为承担起责任。我们需要从心态出发，养成保护环境、社会和个人健康的意识。假如我们不宣传这些重要价值观，大多数人还将继续着破坏和危机。
因此，我们需要让更多的人知道社会和文明发展所需要承担的责任，去观察并思考我们的生存环境和社会生态。我们需要让这个世界环境更加爱护、和谐，让我们身边的社群和我们的后代都能生活在一个更加美好的世界里。
责任病毒读后感 篇6
责任病毒读后感
《责任病毒》是一本由赫伯特·韦斯特所著，洛杉矶时报推荐的文学作品。这本小说讲述了一个充满挑战的故事，描绘了人类面对自然劫难时的种种反应和行为。这部小说所描述的情况，特别是在目前新冠疫情肆虐的背景下，让人深思。
故事的背景发生在一个富饶美丽的小镇，名为俄吉斯市。从开始，我们就能感受到这个小镇是多么美好，但当一个致命的、无法预测的病毒来袭后，这里的所有美好都瞬间消失。病毒席卷小镇，让一切都失去了颜色。书中的主角，女医生理查德森和她的团队，与其他志愿者们一起奋斗着，想方设法赶走这个可怕的病毒。
事情变得越来越严重，在医疗资源和物资短缺的情况下，走投无路的人们变得不再理智，他们公开反对被隔离，出现了各种社会治安问题，导致了社会的混乱，甚至还有枪击事件。着迷于社交媒体和消息的人们，开始随意发布不负责任的消息，让大家感到更加困惑、恐慌和无措。而这些谣言，进一步扰乱了疫情防控的进展和应对行动，还让非常严重的病例拖延了就诊时间，导致了更多的感染和死亡。
故事中的主角们始终致力于病毒治疗和遏制，但是，他们也意识到了“责任”的概念，即每个人都有责任对付这个难以预测的病毒。理查德森和她的团队会议中讨论到了“责任”和警醒话题，提到每个人都必须承担自己的责任，包括防止自己被感染、传染病毒和在社交媒体上传播错误信息。他们也认识到如何在医学界和全球社区中起着重要作用，如如何处理数据和向公众传达信息。在这部小说中，许多角色都面临着自己的责任，而我们也为自己的责任做好了准备。
“责任病毒”这个标题更像是一个警示。这种“病毒”意味着人类的冷漠和无知，我们需要对我们的行为采取更负责任的态度，才能找到一个解决方案。故事的结局属于理查德森和她的团队的努力，他们在困难的情况下保持了有条理和冷静的心态，并最终克服了病毒。在这个过程中，故事也敦促我们在我们的生活和行动中保持责任感和冷静，以应对可能发生的危机和灾难。
总之，这本小说令人感慨和反思，让人想起每个人的政治和道德责任。它告诉我们，在混乱的时刻，对自己的行为负责并展现出冷静和理性的态度是很重要的。这部小说的故事情节和教训，也适用于如今肆虐全球的新冠疫情。我们必须承担我们自己的责任，控制感染并保持清醒的态度，才能最终战胜病毒。
[荐]关于心居读后感700字集锦4篇
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关于心居读后感【篇1】
《心居》中顾昕是一个非常不讨喜的男人，他想要过安逸的生活，却不愿意凭自己的能力打拼，仗着自己长得帅，顾昕心安理得的吃起了软饭。为了娶领导的女儿葛玥，顾昕抛弃了女友，但女友对他一直念念不忘。只是，顾昕与葛玥结婚没多久，葛玥的父亲出事了，顾昕在单位，也受到了排挤，前女友找到顾昕，说可以帮他安排工作，她会一直在原地等着顾昕。
《心居》中很多人心疼葛玥，但葛玥也有自己的问题，她事事依赖父母，就算和顾昕吵架，也是开着手机，让父母听到顾昕的“丑事”。
和葛父相比，葛母其实并没有什么大智慧，她宠溺女儿，她看不起顾昕，尤其是看不起顾昕的父母，但作为母亲，她还是希望葛玥能幸福，所以，在女儿与顾家有了嫌隙后，葛母依然会亲自做辣椒酱，让葛玥带回婆家，讨好婆家。
个人觉得，做人还是要有自己的主见，能够是非分明才能把握住属于自己的生活。
关于心居读后感【篇2】
这是一部反映当下上海普通百姓生存状态的电视剧。背景是上海某中档小区，从一个大家庭买房卖房说起，衍生至各个层面，全面展示百姓的生活，以及大环境对个人际遇的影响。
写上海，绕不开“房子”这块。这几乎是近十几年来与上海百姓生活最密切相关的一个词。错过或是侥幸，生出无数的悲欢离合。它已经不仅仅是现实意义上“一套房子”的概念，而更像是一双命运的手，重新洗牌，把贫富阶层重组。好好坏坏，哭哭笑笑，希望或是失望，各种正面和负面的情绪，俱是由此而来。可以说，房子牵动着无数老百姓的心，另外，多少也撼动了这一代上海人的价值观。正如小说中所说，“——房产证一堆拿在手里，扑克牌似的。房子是真金白银，跟它相比，银行里那些存款就不值一提了。别人辛苦一世挣下的肉里分，他买进卖出，一套的差价便抵得上十年工资。这是个捉摸不透的世界。房子是上海人绕不过去的话题。滋生出各种情绪，各种际遇。真正是命了。”
《心居》以“房子”作为切入点，探索人性和世情变化。上海，作为我笔下常驻的城市，对她始终怀有无比深厚的感情。城市是日新月异地变化着的，书写当下，眼光既怀着对将来的憧憬和展望，亦有对逝去时光的回顾和梳理。上海，这座美丽的城市。每次书写她，我都是格外的小心翼翼，珍而重之。我希望自己笔下的上海，是真实的，感性的，值得尊敬的。她不仅仅是一座城市，而更是一个信念、一份希望、一种精神。我希望我能写出这种感觉，为所有的上海人——生于斯长于斯的上海人；折腾半辈子好不容易才回来的老上海人；为了留在这片土地而不断努力播洒汗水的新上海人。
《心居》写的是上海，更是上海人。书中的人们，那样顽强地生活着，对抗命运，努力不懈。虽然是小日子，过的却是大味道。小人物亦是主人公——妥协中的抗争，狭隘里的伟大。其实写的正是我们周遭的人生。每个人不都是这么过的吗？各种各样的人，各种各样的心思，各种各样的命运。
电视剧最后，当一向孱弱的葛玥对着镇长侄子唱起“我家有个小九妹”——那瞬，这朵温室里的花朵，终于迸发出连自己也难以想象的力量。生活便是如此，每个人都在艰难而又孜孜不倦地活着。痛并快乐着。
关于心居读后感【篇3】
看《心居》真是心塞啊，除了冯晓琴、顾清俞，施源、葛玥、顾昕等几个角色，他们也各有各的问题，不过，当看到剧中关于他们妈妈的剧情，微凉释然了，施母、葛母、顾母，这三个“事儿妈”，都不是省油的灯，子女的不幸，她们真的脱不了干系。
《心居》最新剧情，施源收到了500强企业的面试通过通知，但顾清俞发现，这是她对手的投行公司，施源之所以会被录取，对方极大的可能，是冲着自己来的。
顾清俞与施源说明情况，施源虽然自尊心受到打击，但还是决定推掉这个工作，不过，施母的出现，彻底打消了施源的念头。
施母是带着一块手表找到施源的，那是施源外公留给他的，施母说，等到施源最优秀的时候，才能给他戴上这块表。
施母因为施源高考的时候，给他下药，让施源高考失利，一直以来，她的心中都是有愧的，当施源有机会去大地投行上班，施母以为是施源自身的努力，终于得到了回报，她亲自把手表戴在了施源的手腕，但其实是又给他套上了一道枷锁。
施源去投行上班，顾清俞有心结，两个人的婚姻，又要经过一番考验，而投行真的适合施源吗？或许不碰壁，施源是没有办法认清现实的，施源活得真难啊！
关于心居读后感【篇4】
母亲的性格决定了儿子的人生
华永瑜自己跟不上时代，还强硬不懂得变通，这样性格的人成为一家之长可以说是一个家庭的灾难。
她先是弄错了药导致施源错过了考大学，只上了中专。
后来又因为自己得病，让施源整天奔波于借钱、还钱、假结婚的恶性循环中，就连给人培训英语，都要买假文凭，还被市场监督管理局的给抓了。
长久被生活压得抬不起头的施源在面对十分优秀的顾清俞的时候，心中的自卑是无以言表的，所以他才会当着父母的面说出“我要不是遇见她，我现在能娶谁当老婆”这样的话。
对当时已陷入人生最低谷的施源来说，顾清俞简直就是来拯救他的，这种拯救不仅仅是物质上的，还有精神上的，可面对这样的顾清俞，施源的父母没有丝毫感恩。
刚结婚时的各种难堪就不提了，婚后，顾清俞知道施源没钱，所以瞒着他帮华永瑜支付了巨额医疗费，这本来是一件好事，可是到了施家却又变成了一场灾难。
施源的父亲就说让顾清俞一并把财务公司的欠账也一并还了，还说只要他们不离婚，顾清俞就有义务帮施源还钱。
至于母亲华永瑜呢，则保持了一贯的“不为五斗米折腰”的风格，说自己早知道是顾清俞出钱，自己宁愿死，施源稍微表现出了一点不满，她就要死要活的，大发脾气，逼着儿子认错。
有这样的父母，再美的白月光也会变得黯然失色了。