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下学期班主任工作总结

发布时间: 2019.08.12

下学期班主任老师工作总结工作回顾。

天波易谢,寸暑难留。回想起来,在时间的长河中我们都有过不同的经历,大部分人都会被上司或者老师要求写一篇总结,总结可以让我们自我反省,提升自我。怎么样去写好总结范文呢?小编经过整理,为你编辑了下学期班主任老师工作总结工作回顾,希望对你有所帮助,动动手指请收藏一下!

一学期来,在学校各级领导的领导下,各科任教师的积极配合和支持下,按照学校要求,完成了三十三班班级管理工作。现将本学期的工作情况作如下总结。
一、工作回顾
1、开学初提出并明确新学期班级建设的目标,制定新学期班级
管理体工作计划。
2、重新修订班规,班委职责,班级奖处条例,德育量化细则等各项制度,进一步建立健全班级管理制度,使管理有规可行,逐步形成制度化,知识化。
3、积极推行值周班委制,组长负责制等班级分层管理模式,实现班级管理科学化。
4、定期召开班委会,总结班级管理情况,指导和落实班委会工作,培养干部的组织和管理能力。
5、成立两个检查小组。一个为日常行为规范检查小组,另一个为学习检查小组,定期听取检查小组的工作汇报,要求检查小组认真落实各项制度的执行情况,及时检查总结,严格制度。
6、经常深入学生之中,广泛听取学生的意见或建议,正确对待学生身心发展的不足之处和思想行为上的一时的缺点错误,特别注意观察和重视差生,给予正面的引导,矫正,让他们提高认识,使他们获得新的发展。
7、有针对性地分批,分层次召开学生家长会,并以家访、电话等形式经常和学生家长联系,和家长一道共同做好学生的思想工作
8、利用班会,课前三分钟演讲等以主题班会的形式开展活动。通过活动,让学生自我认识,自我教育,自我管理,学会做人,学会求知,学会劳动,学会生活等,促进他们德智体全面发展。
9、定期召开住校生会议,进行纪律,安全,卫生方面的教育。
10、认真组织班级积极参加学校组织的各种活动,及时传达学校有关会议精神,按时布置并完成学校交给的各项工作,抓好常规教育管理。
二、初步成效
1、学校开展的各类各项评比中,成绩较为突出。
2、学校及其上级部门组织的各类竞赛或比赛中取得很好的成绩。
3、期末考试多数同学的成绩有显著的提高,班级总成绩由上学期期末第二上升为第一。
4、增强了学生的自我管理意识,自我教育意识,团结全作意识,多数学生已养成良好的行为习惯,德智体全面发展。
5、班级管理制度化,民主化,科学化已基本实现,达到了预期的班级建设目标。
三、存在的问题
1、差生转化工作有待于进一步加强
2、班级管理中如何充分发挥全体学生的主观能动性,让他们真正实现自我管理,养成良好的行为习惯等方面需进一步探索和实践。
XX年7月5日

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小学班主任学期回顾工作总结


从XX年9月份接手这个班,不知不觉又到了学期的结束,回顾这一学期的工作,总结如下:

一、班集体建设:一个班级,集体的建设与经营是很重要的,班级的好差,主要的就看这个班级集体的向上的凝聚力。对于我,这是个陌生的班级,而这又是个特殊的群体,这是一个外来民工子弟学校里唯一的一个六年级集体,这个集体又是不稳定的,或来或走,学生的流动性比较大。所以相对来说,管理上就有一定的难度。这个学期来,我仔细地去了解每个学生的性格以及学习上的各方面情况,甚至他们的家庭情况,我要求自己以最快的速度融入这个集体,让学生接受我这个新班主任。而另一方面,原先的这个集体相对有些散,必须要让他们形成更强的集体凝聚力和集体荣誉感。经过努力,在班集体的建设上有了一定的效果,学生越来越喜欢这个班级,喜欢这个班级的同学和老师。

二、尖子生培养:从接手这个班,我就发现,这个班学生的学习成绩不突出,比如语文,很多学生连基本的拼音和标点符号都掌握不好。经过期中考,就明显地表现出高分的学生基本没有,这是跟上一届学生有很大差别的地方,大部分学习好的都集中在八十分这一档。所以,我针对班里潜力大的学生,做了一些工作,如找他们谈心,时常鼓励他们,并督促他们。到期末,情况稍有好转,但还是不理想,这个是需要下学期继续努力的一大方面。

三、后进生的转化工作:对于民工子弟的学生来说,他们各方面的底子相对都差些,因此,差生的转化是班主任工作里很重的一块。班里有一个男生,平时除了学习不上心外,还经常捣乱,对老师也不礼貌,我就经常找他谈话,批评的批评,说道理的说道理,下了很大的心思,状况有所好转;而其他后进生相对来说就好多了。下学期会再接再厉!
四、学生参加各项比赛获奖情况:本学期,班里一个学生参加镇数学竞赛获得三等奖;参加镇朗诵比赛获得三等奖等。

五、班会开展及其它活动情况:这学期里,学生在形成一定得凝聚力后,由班委组织了好些精彩的班会活动。比如,“珍惜时间”主题班会,“新年的祝福和愿望”主题班会等等,都由学生自己组织并主持,而我在一边稍微指点,很成功,显示了学生极大的能力。而对于其它活动,学生也能踊跃参加。

以上就是我对这个学期工作得一个大概的总结,希望自己下个学期能在这个学期的基础上更进一步,希望新的一年里我和我的学生都能有更大的收获!我会努力的!

下学期班主任老师工作总结


本学期我承担24班班主任老师,工作中我积极投入,深入细仔研究学生、研究班情、研究工作方法,不断学习教育理论和班主任老师工作经验,取得了一些认识和经验,总结汇报如下:

一、强化民主意识、加强民主管理
民主意识是现代化人主要的基本素质之一,为培养新世纪的需要人才,树立学生的民主意识、参与意识,使之学会争取并保护自己应享有的权力和履行自己的应尽义务,这是现代教育的目标。素质教育不仅围绕着要求遵守纪律,而且应该立足于提高学生思想道德综合素质,从思想道德行为品质、情感意志等方面对学生进行教育和培养,这其中包括培养学生的民主意识、形成民主习惯的内容。高中学生的民主意识的培养对于形成现代意识、树立健全人格有重要意义,所以我十分注重民主意识的培养和民主化管理。主要从以下几点做起:
(1)从我做起,充分民主的工作作风,给学以潜移默化的影响
工作中我很注意民主平等的班主任老师形象的树造,从思想上尊重每一个学生,对学生不叱斥,不歧视。注意倾听学生意见,勇于承认自己工作中的错误。实践证明,这样的工作作风,不仅对培养学生民主意识有积极作用,而且拉近了师生的心理距离,使学生更易接受教师的指导,教师更能了解学生的思想状况,班主任老师的威信不仅没有损伤,而且使教师的人格形象更加完善。
(2)民主管理,发挥学生的主体作用
班上的每项规定、每个计划、每项举措,都是经过民主讨论,充分听取学生意见,采纳学生建议后确定的。开学伊始,建立班委的办法是,学生自荐、互荐产生候选人,民主选举确定后,各班委发表就职演说。制定班规的办法是深入调查,掌握实际,确定各条各款要求,将讨论稿印发学生,充分讨论,征求意见,修改成文。班会上,我们经常就班级管理办法展开讨论,我提出的班长轮流值班制,周楠同学提出的纪律委员轮流制等办法都在班会充分讨论后被否定,晚自习纪律管理办法是在两次班会讨论后确定的,其内容是:不管是否有老师,纪律委员都要全权负责课堂纪律,对违反纪律者点名批评并记名在册,扣操行分1分,两次违反纪律,在班会上做公开检讨。由于规定是大家制定的,纪律委员在执行时能得到大家的理解支持,虽然办法不新鲜,但很奏效,规定出台后,班上的晚自习纪律发生的很大变化。班会有一个固定议程,由班长作每周点评,班委们作补充,点评的内容是表扬本周的好人好事和新气象,批评不良行为和提出有益建议。通过这些民主管理措施,发挥了学生在班级管理中的主体作用,增强了学生自我教育的作用,调动了学生参与班级管理和班级活动的积极性,强化了主人翁意识,形成了生动活泼、积极向上的班级氛围。一段时间的训练,24班的班会形成了气氛活跃,形式多样的特点,本学期我们班举行主题班会近十次,同学们在班会上发言涌跃,讨论热烈。24班的纪律管理形成了自我能约束,班干敢管理的特点。班委能放开手脚,开动脑子,大胆工作,在班上产生积极带头、敢说敢管的领导作用。班级形成了凝聚力强,奋发向上的集体风貌。
二、以激励为主的教育方法,促进学生心理健康发展
教育家们指出:“充分运用激励机制,不失为提高德育效率的重要对策”,在实践中,我体会到,通过激励能有效地使学生形成积极上进的心理品质,使人产生自觉行为,形成一种推动力,自动力,通过激励,能使学生发挥其主观能动性,充分发挥各方面地潜能,从而形成良好的精神风貌。怎样激励学生是每位教师在实践中不断探索的课题。我以为应注意以下几点:
(1)激励要面向全体无论是什么层次的学生,受到激励都会产生积极的良好心态,每个学生都需要教师的激励,所以班主任老师要以公正无私、一视同仁的态度对待学生,机会均等地给每个学生创造成功的机会和条件。实践中我体会到,公正、一碗水端平,本身就是一种对中差生的激励方法,让学生懂得,只要做得好,都会得老师的欣赏。再就是要明确地提出班极目标,用此目标激励全体成员,班能目标是全班学生的共同期望,它具有导向性和激励全员的作用,我们通过讨论,明确地提出了24班的班级目标:无论学习、纪律、体育还是卫生,我们都要争取年级第一。以后,经常利用此目标对照班上的各项工作,利用和其他班的比较,找出差距克服不足,激励学生争优创新。
(2)以正面激劢为主表扬、奖励、期望等属于正面激励。正面激励不仅学生乐于接受,更重要的是它能激励人追求新的目标产生新的成功的要求和愿望,所以,我很注意对学生进行表扬、奖励,工作中留心观察,及时发现班上值得表扬的人和事,特别是注意差生身上的闪光点,给予表扬鼓励,每周班会上的一周点评,必须以表扬为主,并且表扬要具体、真实,使被表扬的同学真正受到激励。正面激励更多地要在和学生的谈话中进行,在和学生的感情交流中进行。得到一次老师的明确肯定,一次亲切的交谈,一句关心的询问,甚至老师的一个信任的目光,都会使学生感受到激励,所以,我很重视利用和学生的谈话,给予学生正面的激励,即使是学生犯了错误后的谈话,除了让学生认识其错误外,还要让学生在谈话中感受到,老师很看重我,我不能老在样使老师失望,从而产生改正错误的心理动机。

至下学期班主任老师工作总结


2009年6月末,我在中考的考场。我看到参加考试的孩子们考完试后的表情。我想到我的孩子们,两年后,考完试后的样子。

一年[增]班是我带的第三个初一。我告诉孩子们,青春易逝,珍惜机会。校长也说,物竞天择。机会只有一次,就是中考。目的有了,自然就有了拼搏的动力。

教育大计,德育为先。这是我的原则。

先说说我的空间德育。班级环境的布置是能够影响孩子们的。

我把墙上整齐的张贴上课程表,安全通道,49名副班主任老师,各科累积成绩排名,班级一日常规,综合素质风云榜,关于数学、英语的七彩墙报,好人好事。

窗台上放上充满生机的绿色植物,三五条鱼在小鱼缸里游弋。

空间的布置对孩子们是个良好的是渗透,起码有孩子积极的做墙报了,有孩子积极学习想上风云榜了,有孩子做好人好事了,有孩子想做班级干部管理班级了了。星星之火,可以燎原。

再说说我的班会德育。首先当然是学会感恩,这是人的本性,容易唤醒。知道感恩,最起码老师付出的一切他能懂,不会出现畸形的心理。还有关于劳动的班会,劳动的意义、方法。现在,孩子们干活时不用我多费唇舌的。还有关于环保的、学习的、未来的。一次次班会下来,班风可正,凝聚力可成。

一学期下来,没有一个科任老师和我说有孩子顶撞或抵触老师的。我知道,那不仅仅是因为强硬的压迫,还有德育的渗透。更多班主任老师谢谢您的支持和鼓励!!!

没有规矩,不成方圆。这也是我的原则。

这个学期与上学期相比我怀柔了很多。孩子和我以开始都不太适应。但我知道,这个变化是好的。因为我不需要太强硬,孩子们就已经知道是非曲直。

我要求孩子们在严格遵守学校各项规章制度的前提下,要做的比其他班级还要好。我常和孩子们说,学习因为有实验班,我们可以不拿第一,但是纪律,精神面貌必须做到最好。于是,班级拿下多次政教处颁发的纪律红旗,甚至有的是很是满分。间操队列的打分也一直很高。我很欣慰,更重要的是孩子们能拿集体荣誉当回事。在这方面,我也下了很多功夫。包括前一段的学农活动,领导也对孩子们有较高的评价。我们还有幸成为唯一代表78中普通班的班级在兄弟学校锦城中学面前走一遭。看着整齐的步伐,听着嘹亮的口哨,我的心醉了。

学农最后,我和孩子们说,有一天,你们会怀念我们在头顶蓝天的操场上,并肩看书、学习、拔河的日子。

当然抓纪律的重中之重是后进生的转化。我最近采取的方法是,给他写信,告诉他有些事我为什么那么处理,我为什么管他,他应该怎么做。虽然效果不大,但是有。

一切都是为了学习服务。这是我的中心思想。

别的都好,学习不好是没用的。我告诉孩子们,好的学生拿成绩说话,好的成绩拿分数说话。我告诉他们学习方法,告诉他们中考对他们和他们家长的重要性,告诉他们如何自主学习,如何节省时间,达到课堂学习的高效。不放心的课堂我会去查看。我告诉他们我们要在普班中拿第一,无论是3科还是7科,无论是及格率还是优秀率,平均分,百人榜。

一学期下来,月考、期中,我们的成绩始终是名列前茅的。我会给他们精神和物质的双重奖励。我让他们有幸福感。不管是班级前三名,还是进步只有一名的,他们都需要鼓励。

可能我还做了很多,可能我做的还是不够。但是,我对得起这些孩子,领导,还有自己。

“有那么一群小孩子在一大块麦田里做游戏。几千几万个小孩子,附近没有一个人——没有一个大人,我是说——除了我。我呢,就在那混帐的悬崖边。我的职务是在那儿守望,要是有哪个孩子往悬崖边奔来,我就把他捉住——我是说孩子们都在狂奔,也不知道自己是在往哪儿跑。我得从什么地方出来,把他们捉住。我整天就干这样的事。我只想当个麦田里的守望者。”

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