本次部队司务长工作总结，通过半年的心血和努力，克服了各种困难和挑战，完成了各项任务目标，提高了部队后勤保障能力和效率，以更好地为战士们服务。下面是工作总结之家小编带来的“部队司务长半年工作总结(精选5篇)”，欢迎阅读！
部队司务长半年工作总结（一）
作为一名部队司务长，我在过去的半年内负责管理和协调部队的司务工作。在这一段时间里，我深感自己的工作任务十分重要，需要认真负责地履行。为了更好地开展工作，我对自己的工作进行了总结，希望能够提高自己的工作能力。
我认为在半年的工作中，我最大的收获就是学到了一些实用的经验和技巧。比如，我熟练地掌握了制定部队食宿计划和计算部队人员口粮数量的方法，摸清了各种食品和器材的使用规定。同时，我还学会了合理分配部队财务、掌握了部队基本账务管理和报销制度，并能够熟练操作各种财务软件和表格。这些经验和技巧对我的工作非常有帮助，让我更加有效地管理和协调各项司务工作。
我在半年的工作中也遇到了一些问题。比如，我在处理部队基本账务和报销时，经常会遇到报销单据不全、填写错误等问题。另外，我也曾遇到过办理退休军人相关工作时需要处理的冗长手续和复杂的政策规定，需要我仔细研究和了解相关法规。在面对这些问题的时候，我经常会借助领导和同事的帮助，以及查阅各种相关教材和政策文件，从而解决问题并不断提高自己的工作能力。
我想说的是，在这半年的工作中，我充分认识到部队司务工作的重要性和艰巨性。作为一名部队司务长，我必须时刻保持高度责任感和工作热情，在保障部队正常生产生活秩序的同时，不断完善和提升自己的能力。同时，我还要不断注重和加强与其他部门的协调和沟通，吸取经验，着眼于全局，争取为部队司务工作做出更加突出的贡献。
总之这半年的工作经验既是教材，更是人生的宝贵财富。我会在今后的工作中不断提高自己，为部队的发展和民族的繁荣做出自己的贡献。
部队司务长半年工作总结（二）
尊敬的领导：
经过半年的工作，我深感责任重大、使命光荣，也深刻认识到要想让部队事业发展、让官兵们过上安稳幸福的生活，司务长这个职位必须发挥更大作用。
一、创新思路，推动工作
在工作中，我们创新思路，推动新型兵站建设、官兵福利工作、配套设施建设等方面的工作。在部队通讯保障方面，我们采取了科技路线，大力推动了军营网络的建设，让部队官兵的生活和工作更加方便快捷。
二、严格管理，细致落实
在日常工作中，我们严格管理、细致落实，对后勤保障、档案管理、装备维修等方面的工作都认真负责，不断为官兵们创造舒适、安心的工作和生活环境。我们坚持从细节入手，打造一支充满活力、高效有序、服务到位的司务部队。
三、广纳意见，改进工作
我们积极与官兵们沟通交流，广泛征求意见，倾听官兵们的声音，深入了解他们的需求，及时改进相关的工作。通过不断地开展各种形式的活动和调研，我们极大地提高了官兵们的归属感和满意度，扎实推动各项工作的顺利开展。
四、互帮互助，团队协作
我们弘扬团队精神，积极互帮互助，共同推进各项工作的落实。搭建良好的沟通平台，开展各种形式的培训和学习，提升全体成员的综合素养，不断提高司务部队的整体素质。
五、感悟收获，不断前行
在半年的工作中，我更加深刻地认识到了司务部队对官兵们工作和生活的重要性，我也有了新的收获和体悟。我会继续发扬优良传统、艰苦创业，不断加强思想政治工作，注重队伍建设，努力为部队的各项工作提供优质的后勤服务。
最后，我衷心感谢领导对我们的支持与帮助，在今后的工作中，我们会更加努力，狠抓工作落实，为全体官兵创造更加美好的生活和工作环境！
司务长：XXX
20XX年XX月XX日
部队司务长半年工作总结（三）
作为部队司务长，在过去的半年里，我一直努力工作，为部队的事业做出了自己应有的贡献。总结这半年来的工作，我认为有以下几个方面需要改进和提高：
我们需要更好地管理物资。半年来，部队的物资管理一直是我们的关注重点。我们加强了对每个物资的进出库管理，定期进行物资盘点，避免了物资流失。但在一些细节上，我们还存在不足，需要更加细致地了解每个物资的使用需求，及时更新使用记录和保养情况，避免浪费和损坏。
我们需要加强士兵的日常管理。部队的士兵是我们的宝贵财富，但今天的年轻人曾经有一个群居生活时代的事实。改善生活环境和加强日常管理是我们的工作重点。半年来，我们采取了各种措施来改善宿舍卫生和饮食质量，还进行了采访，了解每一位士兵的需求和想法，以便更好地进行管理。但我们还需要进一步加强士兵入伍前的教育和培训，提高他们的素质和意识，让他们在为国家做出贡献的过程中做出应有的贡献。
我们需要加强数据管理和统计。部队是一支组织性很强的组织，在日常工作和活动中产生大量的数据和信息，需要进行科学的统计和管理。半年来，我们加强了数据的采集和记录，精心分析和研究每个数据的意义和价值，及时进行汇总，为指挥决策提供可靠数据。但我们还需要进一步将草根的细节数据系统化，以便更好地应对复杂的日常管理问题。
我认为在今后的工作中，我们需要更加注重物资管理，加强士兵的日常管理，加强数据管理和统计。只有这样，我们才能更好地为部队的建设和事业做出贡献。
部队司务长半年工作总结（四）
经过半年的工作，作为部队司务长，我深入贯彻落实了领导同志的指示和要求，不断加强学习、提高自身素质，积极参与部队建设和维护，圆满完成了各项任务。现总结半年的工作如下：
一、协助指挥官做好部队后勤补给和物资管理工作，保障了官兵生活和训练各方面的需要。
二、加强对军人思想教育工作，注重培养和加强官兵的纪律性和规矩意识，做好宣传普及有关法律、纪律、军事常识等方面的知识。
三、协助完成常规演训工作，积极组织官兵进行各项卫生训练和装备操作、保养的培训，提高部队的整体作战能力。
四、做好各类会务和活动的策划、安排和组织，能够认真细致地做好会议布置、会场装饰、设备准备等各项工作，且能从中发现问题并加以改善。
五、认真落实上级要求，精心组织服务待转业、退伍士兵的工作，为他们提供各种社会服务，让他们顺利过渡到民间生活。
在工作中，我认真执行上级指示、善于团结同事，注重及时总结，不断改进工作方法，取得了很好的成效。同时，我也意识到了自身存在的不足和需要进一步加强的方面，例如需要加强对业务知识和政策法规的学习，提升沟通协调能力和团队合作精神等。
总之，过去的半年是我成长和进步的重要经验，我将在今后的工作中进一步拓展视野、提升能力，为部队建设和官兵福利做出更大的贡献。
部队司务长半年工作总结（五）
尊敬的领导、各位同志：
在部队司务长一职上任的半年时间里，我充分发挥自己的专业和技术能力，积极履行职责、认真抓好工作，取得了一定的成绩。现将工作总结如下。
一、深入学习贯彻先进理念和重大决策部署
半年来，我在工作之余不断学习和思考，充分借鉴前人的经验和成功的案例，了解和掌握先进的管理理念和成熟的管理模式。此外，在军队领导的指引下，我结合实际，牢固树立为部队服务的根本宗旨，认真践行全面从严治党和优化部队结构的要求，以更专业化和高效的工作态度，完成各项决策部署要求。
二、创新思路，扎实推进各项工作
在工作的实际过程中，我经常思考和总结，不断寻求创新办法，以进一步完善工作流程，优化工作手段，提高工作效率。特别是在物资采购、设备维修和仓库管理等方面，我积极探索先进的管理模式和经验，提出了一系列针对性强、实用性强的改进措施，并组织实施，取得了较好的效果。此外，我还注重与其他军队部门之间的沟通和协调，及时反馈各项工作的进展情况，确保工作的统筹推进。
三、攻坚克难，狠抓工作落实
作为部队司务长，我时刻铭记自己的职责和使命，为部队的后勤保障工作做出了积极的贡献。在工作中，我发现了一些问题和瓶颈，有些工作难度较大，但我不气馁，虚心请教、团结同仁，协调多方资源和力量，下大力气把工作做好。通过我的持续努力，我成功地解决了一些长期存在的问题，并有效地推动了许多工作的开展，得到了上级及各方面的充分肯定。
总之，半年来，我以饱满的精神状态、积极奋斗的工作态度、专业的技术能力和思维深度，认真履行部队司务长的职责，坚持把服务部队放在第一位，努力打造一支高效精干、任重道远的战斗队伍，取得了阶段性的成果，也意识到自己存在的不足之处。今后，我将继续拼搏进取，在更广阔的事业领域中做出更大的贡献！
Gz85.coM编辑推荐
部队司务长半年工作总结（5篇）
人们总要在不断的肯定自己与批评自己中成长，对的地方值得表扬，错的地方也应该及时改正。更何况部队是一个很严谨的地方，对于工作总结更加是不可少的东西。下面是工作总结之家小编为大家整理的“部队司务长半年工作总结”，仅供参考，希望能为您提供参考！
部队司务长半年工作总结【篇一】
任职期间，自今年二月份开始担任中队司务长以来。各级领导的关心指导下和各位战友的大力支持下，后勤工作井然有序、逐步上升、保障有力。同时，也时刻以一名优秀共产党员的标准规范自己的言行，处处垂先示范、起好模范带头做用、爱岗敬业、扎实工作，认真完成好各项工作。下面将我一年以来的工作、学习、生活情况做个总结。
一、加强政治理论的学习
作为司务长，虽官小，但也是管财管物的直接管理者，政治思想素质直接关系到官兵的切身利益及部队的思想稳定状况。为谁当官，为谁理财，对司务长来说是最现实的问题。能否保证坚定的政治立场至关重要。
能深入细致地学习“三个代表”重要思想和十六大会议精神，一年以来。认真领会其精髓，时刻以一名优秀共产党员的标准来约束自己的言行举止。通过对《三个代表》、《忠诚卫干士修养》和《共产党人》等书籍的学习，来不断提高自己政治立场的坚定性和思想道德的纯洁性。做到严于律己，一心为公，一身正气，两袖清风，钱物手中过，信念心中留。
二、模范带头
俗话说：一个好司务长顶半个指导员。
力争做一名称职、成功的司务长。后勤保障是否有力，一年以来自己深刻认识到这句话的重要涵义。直接关系到部队的战斗力和士气。要想搞好后勤工作，不但需要各位战友的大力支持，更需要的要有一支素质过硬的后勤队伍建设。
1、抓好教育。牢固树立服务保障意识
但是要想做一名公道正派、深受欢迎的司务长确不容易。不但自己首先要热爱本职工作、一心为大家，做一名普通的司务长不难。而且要带领炊事班人员牢固树立服务保障思想，爱岗敬业，全心全意为广大官兵服务。
有多数同志对中队伙食不是很满意，初到中队时通过了解。品种单一，味道不好，厨房卫生差。常有人另开小灶，有的公务员干脆到星期六、星期天就在办公楼泡个方便面将就一顿。不但影响了整个中队的士气而且给管理带来了很大的难度。通过调查和分析，这不是炊事班的技术问题而是思想的问题。要改变这种现状就必须找到根源，解决思想问题。
发现原来对炊事班人员一直缺少管理，通过了解。无人关心，认为干好干坏一个样，一有问题不查原因就是当头批评。久而久之，思想上就有了想法，自然而然就造成了这种局面。面对这种情况，不断的找他谈心，沟通思想，真心交流。
对工作有了正确的认识，经常到厨房一起切菜、分菜、搞卫生和娱乐。通过自己的耐心教育和模范带头。思想上有了很大的转化。真正树立了服务保障意识，态度端正，工作积极，忠于职守。对我说：有你这么负责又关心我司务长，没有理由不干好工作的。
2、加强技能学习
自身及炊事员的素质由为关键。因此在加强教育的同时采取了走出去、请进来，保障是否得力。互相交流探讨的方法不断提高伙食保障能力。有同事在炊事班工作热情高但由于学习技术有限，烹饪技术水平很难有所突破。面对这种情况一方面帮他找有关书藉从理论上加强学习，另一方面组织他机关饭堂从实践中去加强学习，通过学习炒菜技术有了明显的提高。并定期组织后勤人员每周进行一次总结与交流，谈谈自己的认识及一些较好的想法，充分发扬民主，不断听取广大官兵的意见和建议。从今年三月份开始，为了适应部队和社会发展的需要实行了自助餐制，从而改变了老传统思想，把伙食保障从温饱型向营养型的过渡和转变。今年六月份又送两名业务骨干去培训，两人经过集训都拿到烹饪技术初级证书，回到中队后两人充分发挥其所学，使中队的伙食水平又提高了一个新台阶，得到中队全体官兵的称赞。一年以来，XX队长、XX参谋长以及处领导多次到中队慰问官兵时对中队的伙食情况提出了高度的评价，经过不断的努力，中队伙食受到中队官兵的一致肯定，很多战士经常说：有伙食保障这么好的司务长，知足了。
3、严格要求，抓好后勤安全工作
虽然工作性质是形成的一个方面，但是想信只要各项制度落实了思想工作和检查到位了这种现象就不会产生了因此自己首先做好模范带头，并利用空闲时间经常进行教育和检查，发现问题马上指出，及时教育。通过经常抓、反复抓，炊事班克服了特殊兵“思想，积极参加中队组织的各项活动，不论作风纪律还军事素质都有了明显的提高。
由于中队用的大煤气灶，另一方面。易产生漏气等现象，安全隐患较大。因此我采取了培训上岗的方法，并保证厨房通风，定期检查保养，从而减小了事故苗头。
4、关心战士疾苦
解情况，平时如发现后勤后勤人员有思想问题的及时找其谈心。想尽一切办法为他解决难题，并引导他积极参加中队队开展的各项活动，不但丰富了业余生活，而且提高了对工作的积极性。
严格落实各项规章制度
三、坚持原则。
1、对经费的使用
对经费的使用先汇报，严格遵守财经纪律。经党支部研究批准后再使用，做到不浪费开支，不借办公之便谋取私利，不挪用公款，不损公肥私。感觉只要是用在广大官兵身上的想尽一切办法去解决。通过努力，解决了哨位上的风扇、灭蚊灯等设施。对经费的使用真正做到手过千金，不沾分文”常在河边走就是不湿鞋”
2、对伙食的管理
认真听取官兵对伙食的意见及建议，严格落实伙食管理五项制度。不断改进伙食质量。保证了早餐有鸡蛋，午餐有果，晚餐有粥。做到早餐重营养，午餐重质量，晚餐重调剂。当听到有的战士对我说：司务长，现在伙食比原来好多了心满意足了让我感觉到心里踏实了很多。
3、对公用物资的管理
发现对物资的管理制度缺少制度化，初到中队时。造成了不必要的损坏和丢失。感觉到要想管理好公用物资就必须完善和落实各项制度。面对这种情况，建立了公用物资管理登记本及责任书，专人负责，责任到人。正规了管理秩序，落实了责任制，减少了一些不必要的损失。
4、对被装的发放
最大的难题就是每年的服装发放工作。由于每人的型号不同，作为司务长。所报的和所需的又不同。所以要想每一名同志都有合适的衣服发放，不但要搞好准确预算，更重要的要做好发放后的退换工作。由于今年上级的发放和预算差距较大，给发放工作带来了很大的难度，有人说衣服发放哪有那么准确，大一点小一点都无所谓。但自己并不这样认为，总是不厌其烦、想法设法帮每个人换到认为合适为止。
五、存在不足
问题不讲改不了取得成绩的同时，成绩不讲丢不掉。也深深的感觉到自己的不足。有满足于现状的思想。
1、理论学习还不够。由于工作繁杂，
2、对战友的关心还不够。时常会有厌烦情绪，工作不到位。对一些问题存在牵就思想。
3、不够大胆。
部队司务长半年工作总结【篇二】
今年以来，连队后勤工作在机关业务部门和党支部的指导帮助下，充分发挥了服务保障作用，取得了较大成绩。连队“五项经费”结余列建制连队第二名，食堂被旅后勤部评为“先进食堂”。炊事班在旅组织的专业比武中，取得热食制作第一名，炊事员xx在上级组织的比武竞赛中夺得第一名。
一、主要工作
（一）加强政治教育，树牢了吃苦奉献思想。炊事工作是一项苦累的差事。根据年度工作计划，其他专业都有集中休整的时问，但官兵每天都要吃饭，炊事工作不能
停下来。通过参加爱岗敬业、无私奉献教育，炊事班人员把三尺锅台当作自己的事业舞台，把炒好每个菜、做好每顿饭作为应尽职责，甘愿在后勤岗位上立功业。炊
事员x曾积极要求调离炊事班，认为烧火做饭没出息，经过学习，尤其是通过学习上级表彰的“红管家”的先进事迹，很快转变了思想。今年8月份，在上级组织的专
业比武中取得了第一名，并荣立了三等功。
（二）刻苦训练专业技能，提高了服务保障水平.炊事班把上级配发的后勤书籍《司务长》杂志作为基本教材，始终坚持星期四晚的学习制度，累计记写笔记20万余字。此外，还充分利用业余时间，加强实践锻炼，开展刀功、火功、炒功小竞赛活动，形成了“比学赶帮超”的良好氛围。结合部队野营训练、实弹演习等时机，积极开展实战化背景下的后勤保障训练，战时保障能力有了新的提升。在今年10月份的实弹战术考核中，仅用27分钟就将一个建制连队的饮食制作完毕，为连队“决反”作战取得佳绩发挥了重要作用。
（三）抓好农副业生产，为连队家底创收。
（四）严格制度落实，争当“红管家”。狠抓了伙食管理五项制度的落实，减少了开支，堵塞了漏洞，年内累计节余经费x万元，还开展了“节约一度电，一滴水，一粒米，一两油”的活动，收到了较好的效果，在上级后勤工作检查评比中多次被评为先进单位。
二、存在的不足
（一）经费保障效益需进一步提高。在一段时间内，怎样让有限的经费发挥更大的保障效益，让官兵既要吃饱，又要吃好上做得不够。受素质能力的影响，科学营养
配餐方面还很薄弱。
（二）制度落实上还有漏洞。部分制度还存在只是满足于“传达过”、“上过墙”的现象，在日常工作落实中却走了样，甚至是形同虚设。例如，在7月份时，因管理不善，两袋面粉发了霉。
（三）创新工作的方法路子不多，多数工作仍停留在靠经验开展上。在实战化演练中，保障方案不够灵活。
三、今后打算
（一）进一步加强学习，提高炊管人员的素质。建议连队为炊事班购买《现代后勤管理》一书。积极与后勤部军军需科，选派xxx到军区厨师培训基地学习。
（二）加强实战化演练，提高战时保障能力。每半个月，对炊事班进行一次快速出动演练。每月分别对埋锅做饭、利用炊事车进行饮食制作及热食前送等课目进核，个人成绩记人年度训练卡片。
（三）落实制度，堵塞漏洞。树立法规意识，一切按制度规定办。加强对军人委员会经济民主组人员的后勤培训，增强其监督作用发挥。
（四）做好冬储冬藏和明年发展农副业生产和准备工作，做到早打算，早动手，想方设法搞好以养猪种菜为主体的农副业生产。
部队司务长半年工作总结【篇三】
司政直属队财会人员集训班今天就要结束了，来自10个基层单位14名会计人员经过2天紧张有序的集训，圆满地完成了规定的学习任务。这次集训，依据《基层后勤建设纲要》的要求，努力适应军队后勤建设管理深化改革的新形势，有针对性地学习了财务、军需、营房等方面的知识，并进行了财务评比，账目、凭证、报表的观摩，以及基础知识考核，促进了基层司务长业务水平的提高，规范了司务长工作程序，强化和发挥司务长人员的职能作用，为部队基层后勤建设打下了坚实的基础。
下面，我就这次集训的有关情况作一小结，主要讲三个方面的内容：
一、好的方面
（一）领导重视，组织落实
管理处根据XX年后勤工作的要点，结合XX年对基层单位几次检查中存在的问题，决定开办这个培训班，整个集训的组织工作紧张有序，从选教员、找资料、到选择办班地点都费了不少心血，管理处副处长作了培训前的动员，阐述了这次办班的目的和意义，管理处军需、财务、营房助理员亲自设课，并且抽调业务基础好的司务长当老师，大家能正确处理公学矛盾。
（一）内容丰富，形式多样
从内容上看，一是主题突出。这次集训以管理为主线，以解决基层单位普遍存在的问题为核心，由会计基础业务向日常管理方法伸延，由标准制度向法规制度扩充，尽可能让大家在短暂的时间内学到更多的业务知识。二是注重实用。就业务而言，不但要讲管理方法步骤和总体要求，而且还要讲操作要领和注重事项；从形式上看，台上台下相互交流，以老带新，能者为师，相互观摩凭证、账目、会计报表，互相学习，取长补短，共同提高。这次集训班，还对凭证的编制、装订、原始凭证的初审、审核，帐薄的启用，档案资料的保管，财务交接的方法、要求，以及差旅费的审核报销作了统一要求。学习了生活费决算的编报，票据资金的管理，学习了粮秣，被装的核算，业务的处理以及营产营具保管和水电的使用。并进行了考试，主任总结讲评了XX年基层财务检查情况。整个集训过程，做到了"四个结合"：即集中授课与分别讲解相结合，理论辅导与实际操作相结合，现场观摩与平时检查相结合，经验交流与安全剖析相结合，确保了集训班的实际效果。
（三）组织周密，管理严格
这次集训，时间短，内容多，所以讲什么内容、讲多长时间、都能从计划表中找到，做到定人、定项、定时按计划完成。教员们认真备课、授课，副处长每天亲临课堂检查督促，确保了人员的到课率。学员们能认真听、仔细记，表现出了扎实的学风和良好的学习态度。同时大家根据自身业务基础的不同，开展互帮互学，始终以工作中的重点难点问题为主要目标，分析形式，交流经验，达到了共同学习，整体提高的目的。
二、存在的不足
一是司务长对自己工作的重要地位认识不够，工作能动性不强，工作职责不清，这直接影响到基层连队建设的质量。
二是司务长业务水平、管理能力还跟不上基层后勤建设的要求。爱岗敬业、乐于奉献的精神不强。
部队司务长半年工作总结【篇四】
一、转变工作作风，努力提高自身和后勤人员整体素质。
司务长年度工作总结范文
把加强后勤人员的作风和后勤人员自身素质作为后勤工作的重点来抓，着眼于部队的长远建设，从提高整体的素质入手，向素质建设要效益，努力造就一支思想过硬、业务精通的后勤队伍。
(一)围绕保障有力的目标，着眼灭火、抢险救援任务需要，把好后勤人员选配关，加大业务培训力度，先后选调人员参加司务长、炊事员、卫生员培训集训，保持了一支结构合理、业务精通、敢抓善管的后勤队伍，后勤综合保障能力明显增强。
(二)加强后勤人员的工作作风建设，牢固树立后勤人员为部队服务，为官兵服务的意识，教育后勤人员.
(三)牢固树立后勤就是服务的思想，保持良好的职业道德，面向官兵、服务官兵。
二、加强经费管理，提高经费的使用效益。
经费管理始终坚持规范化、制度化，我中队力争经费管理达到了“三好五无”。
(一)首先，坚持抓住“预算管理”这个龙头，正确把握资金的流向和报量，提高经费的使用效益。其次要求在标准经费管理上多下功夫，强化预算管理的首位意识，强化预算的权威性。并积极与地方财政联系保证每年业务经费10%的递增，最大限度的争取地方财政的支持。
(二)把好经费的开支审批关，把一切开支控制在预算总量之内，大项经额坚持支部研究审批，发扬勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统，坚持少花钱多办事、办好事、办实事的原则，有效地避免不合理开支。
(三)认真做好达标建设中硬件设施的进一步完善，积极的`向总队、支队和地方财政部门争取经费，使中队的俱乐部、综合娱乐室、电子阅览室进一步的完善。
三、推进伙食标准化管理制度，使官兵吃饱吃好。
在伙食管理工作上中队始终认真贯彻我军“艰苦奋斗、勤俭节约”的原则和“双增双节”方针，严格落实伙食管理五项制度，全面实行分餐,科学调剂伙食，安排好执勤人员、伤病员的饮食,尊重少数民族官兵的生活习惯。使我中队的伙食管理形成规范化，不断提高中队官兵的生活质量。中队立足现有条件，大力发展“双增双节”活动，要求炊事人员做到“节约一度电、一滴水、一粒米”。严格财务监督管理，做到帐目清楚，按时公布，在财务开支方面，达到了“三好五无”的标准，切实把钱花在刀刃上。坚持经委会对采购物验收制度，积极改善官兵生活，坚持每天对餐具进行消毒，保证饮食符合卫生要求。同时，加强后勤人员的教育和管理，提高后勤人员素质，发挥经委会作用，积极改善官兵生活，很好的发挥了后勤保障的有力作用。
(一)根据后勤工作意见、坚持落实好每人每天一个鸡蛋、一杯牛奶的同时，还做到日有水果的标准。
(二)教育炊事人员树立为兵服务的奉献意识，严格要求炊事人员精打细算，做到粗粮细做，细粮精做，力求符合伙食标准。
(三)伙食管理做到日有计划、周有安排，合理调剂主副食花样，坚持每周一小汇，每月一大汇的汇餐制度
在中队官兵的共同努力下今年我中队被总队评为为“先进食堂”，原司务长汪科同志被评为“先进个人。”
四、加大器材装备的配备管理力度，保证器材的完整好用。
在加强器材装备的管理上，不断的建立健全各项管理制度，在管理环节上下功夫，坚持建管并举，以管为主的方针，向管理要效益。认真实行“目标管理”制度，把器材装备的管理同使用者的自身利益挂起钩，谁使用，谁管理，谁负责，实行计价挂帐的管理办法，在使用中因责任心不强造成丢失或人为原因造成损坏的使用者必须根据相应比例予以赔偿。从而增强了人员的责任心，保证了装备器材的完整好用。灭火执勤工作的顺利开展，灭火执勤工作的顺利开展。加强后勤人员对设备的安全操作和精心维护保养，搞好卫生，保证了厨房设施的完整好用。
五、建立健全管理机制，提高服务质量，做好卫生防病工作。
坚持每月开展防病教育，严把食品采购关，坚决杜绝采购腐烂变质的食品或未经检验的食品，对买回的食品在操作之前进行认真的消毒和清洗，对厨房餐具坚持餐后消毒，有效地防止了病毒细菌的传染。保证了饮食符合卫生要求。落实卫生管理和疫情报告制度,上好卫生课,提供心理健康咨询服务。定期组织官兵体检,对伤病员及时送诊。培养良好的卫生习惯,经常检查卫生,保持环境整洁,有效的防止了传染病流行和食物中毒的发生。
同时，中队加强与县政府、县财政的联系，拓展渠道，争取经费。今年中队业务费预算272600元，截止11月份中队已向县财政争取拨回252600元经费，积极拓展中队的后勤工作坚持认真贯彻落实支队《xx年后勤工作安排》的通知，不断开拓创新，完善中队硬软件建设;不断地转变工作作风，增强后勤服务意识，以管理为主体，提高后勤人员的自身素质建设，实现后勤管理规范化、专业化，进一步提高后勤为“中心”的工作保障能力。
部队司务长半年工作总结【篇五】
时光飞逝，转眼间入伍已有三年。回顾历程，往事一幕幕，其中欢乐、悲伤、辛酸苦辣，无不见证着我的成长。看看此刻的我，豆腐块般的被子，健壮的身体，性格也较以前开朗了许多，人也变得更加稳重成熟。细想来，前日子里受得那些苦和累到也值得。以下是对自己入伍一年工作的总结和感言，敬请领导指正。
一、思想
当兵三年，思想上的变化很大。记忆中，从新兵连起便经常喊这样一句话，忠诚于党，热爱人民，报效国家，献身使命，崇尚荣誉。短短20余字，一年的军旅生涯使我有了更深的体会，当兵习武不仅仅是为了尽义务，同时也包含了一种责任和使命。政治教育不仅仅让我认识到了违纪犯罪的危害和应受惩罚，的是对人性的一种激励，使我的思想境界不断得以提高，培养了自己的理想信念和价值追求。作为一名党员，我热爱自己的党和国家。党员的模范带头意识时刻储存在我的脑海中，为人民服务是我军的宗旨，献身国防事业的历史使命更是一副重担压在身上。我是人民子弟兵的一员，我要用自己的一言一行为青春增添喝彩，我要时刻牢记部队条令条例。
二、作风
纪律严明、作风优良是我军战斗力的一个重要保证。从新兵连开始，整理内务，打扫卫生，队列训练，专业学习，点点滴滴，时刻考验着每个人的意志力和体力。5000米的长跑，每天整齐的来回队列，统一整齐化的内务摆放及整理，无形中的各种约束，考验了忍，锻炼了勤，激发了不服输不轻言放弃的性格，增强了团队合作意识，养成了种种良好的习惯和作风。所有的这些，都被我称之为财富。当我怀着一颗积极的心态时，我会发现，部队就是一个巨大的宝藏，一个练就钢铁的大熔炉。明白了些，在平常的训练和工作中，我便更加认真和用心。叠被子是注重细节的体现，跑步是锻炼身体，增强毅力作风在纪律的约束下，一点点成长和进步。
三、学习
来到基地学习的那一刻，我便对自己说过这样一句话，我要取得优异成绩，我要争当优秀学兵。作为大学生，我不能给自己丢脸，作为部队一员，我不能给我单位丢人。强烈的责任意识带给我的是一种压力，这种压力迫使我每天去认真地学习相关的专业知识。在学习的过程中，时常听到这样一句话科技强军。信息化的今天，科学技术
日新月异，知识不断更新，落后就要被淘汰。新装备的研制使用要求我们必须要提高知识水平。所以我更加懂得珍惜这次学习机会。只有牢牢的将知识掌握在自己手中，这样才不会在知识爆炸的洪流中失去自主。
四、心态
人是为了责任而活。既然当了兵，身上便多了一份责任。因此，做事情的时候我时常考虑到我是一个兵。在外面，工作不如意时我可以闹闹情绪，或者和别人吵上一架。但是在部队，尽管工作和生活中也有一些不如意的事，的我学会了忍。因为这是一个纪律严明组织。这是为了锻炼自己。入伍到现在，说过最多的应该是这句话了。这仅是一种安慰？一种自嘲?或许本该如此。每次遇到困难，我便对自己说，当成一种锻炼。带着这种心态，我顺顺利利度过了一年，而工作上也有了突出表现，这一切得益于这句这是为了锻炼自己。工作
（一）在基地学习的前段日子，我曾是班长。尽管这是一个羞涩的回忆，但我仍要提起这件往事。因为我觉得自己尽心尽力，而那些做错了的也将铭记于心，时刻提醒着我。班长一职，可以说是到基地后我的第一份工作经历。新兵连相信每个人都有深刻的体会。带兵班长的一言一行给人的影响最深。每当夜深人静的时候，我便会想起我的新兵连的班长。苦笑。严格上他算不上是一个合格的班长。教育片看多了，科学带兵一直盘踞在我脑海。苦涩的经历使我更加想成为一名班长，因为我要当出色的班长。很庆幸自己来的基地训练，更加庆幸自己成为了班长。因为第一次当班长，所以不想留下遗憾。为了得到大家认可，完成上面交给的各项任务。我常常将工作埋在心里，遇到一些问题便虚心向别人请教。可是因为其他原因和战友的不团结，最终我们班散了。
（二）来到三班，我把自己当做普通一员，我只想做好自己。可是作为一名战士，我忘不了集体荣誉感。有段时间队里强抓体能，但我班有部分人体能不达标。为了自己也为了集体。在宿舍，在训练场上，我一人单挑多人。别人做一个俯卧撑，我两个，别人两个人总数和我一个人比。那段日子，我被人称为傻子。有时我觉得自己都坚持
不住了，但是当我看到刚被带起得训练热情。我咬咬牙对自己说，这是对自己的挑战。荣誉。当全班体能都达标时，我笑了，也松了一口气。世界是公平的。因为那段日子的刻苦训练，在不久我队举行的体能比赛中，我仰卧起坐，俯卧撑都取得了不错的成绩。
（三）在基地感触最深的是成为板报组组长。说实话，这是一个辛苦活，是一个重担，因为我们争得是荣誉，名次。庆幸的是我们最终不负众望，经过努力，我们板报组取得了两次第一名，一次第二名，一次第三名的好成绩。在此我感谢我的战友以及教导员和个骨干的指导和关心。以下是在板报组的一些体会。板报注重的是团队合作。首先要分工明确。每次出板报前，我便会将板报组成员聚到一起，简单交待一下板报主题及任务，接着便将人员分开行动。一个人找图片，一个人找素材，两个人洗板报，而我则负责设计板式。因为分工明确，所以我们能够在最短的时间内有效的组织行动起来。其次工作时，要有一定的细心和耐心。出版报无论是画图还是写字，首先便是认真，版面一定要干净整洁。形象代表一个人外表，板报的干净整洁给人一种愉悦感，同时也代表着工作态度。出版报，熬夜是难以避免的，有时时间紧任务重，往往一次性熬两个通宵。因此在与疲劳作战的同时，一方面鼓励身边的战友，另一方面也要提高注意力。在苦在累质量不能下降。再次便是结尾的检查。每次出完板报，首先要做的便是整理版面，其次便是检查错别字。正是因为做好了以上三步，所以我们才能取得优异的成绩。基地学习中工作任务列表：
1、多次到柳川园，机关帮忙打扫卫生。
2、参与苗子生军校考试执勤保障任务
3、参与地方公路队队列培训任务
4、参与苗子生走后卫生整理任务
5、组织队里学习自己写的心态决定一切的文章
6、参加读书活动月，写了一篇《平凡的世界》读后感
7、在大队组织的体能竞赛中，俯卧撑、仰卧起坐在队里排名第一第三
8、保密专题板报在基地评比中获得一等奖
9、节能攻坚，军营行动板报在基地评比中获得三等奖
10、学国策，树新风板报在基地评比中获得一等奖
11、学习贯彻新条令板报展评荣获二等奖
今后计划一年的学习和工作使我不断成熟和进步，同时也使我认识到了自己的一些不足。在余下的这段日子里，临近毕业，我要加强本专业的学习，认真做好复习，争取取得好成绩。同时也要加强体能训练。在学习的同时也要把身体素质提高上去。
部队半年工作总结义务兵(精选5篇)
部队义务兵是守卫家国的草根力量，他们短暂的服役期限中承担着重要的任务。在踏上回归社会的道路前，他们要经过总结与反思，以更优秀的姿态投入现实中的工作。下面是工作总结之家小编带来的“部队半年工作总结义务兵(精选5篇)”，欢迎阅读！
部队半年工作总结义务兵（一）
作为一名志愿入伍的义务兵，我已在部队服役半年了。在这半年的时间里，我收获了很多，也经历了很多。在此，我想就半年的工作总结一下。
我意识到自己加入部队的目的是为了服务国家和人民。因此，我必须保持满腔热情、勤奋进取。在学习军事基础知识和操纵技能的过程中，我始终保持高度的警醒和责任感，做到了自我要求和他人信服。在训练中，我也深深体会到了团队协作的重要性和意义。在全体战士的共同努力下，我们在训练中达到了很好的效果和成绩。同时，我也深刻认识到了部队的严格纪律和规范，以及我们义务兵的特殊地位。在军营中，我一直努力站在训练、工作和生活的前沿，时刻保持自身形象和军人的素质，树立了良好的形象。
我认识到我还有很多需要学习和提高的地方。平时自我训练和业务学习不够精细，还需要用心去发掘和学习。同时，我也需要多听取领导和长辈的意见和建议，不断改进自身的缺点和不足，增强自身的斗志和信心。在日常工作中，我应该做好表率作用，用积极向上的态度为队伍提供更多的动力和帮助。
我认为半年的服务经历，让我更深刻地认识到军队的伟大和使命感。我将继续努力工作，以更高远的目标和良好的素质去构建军人风采，在履行本职工作的同时，用行动宣传国防思想，为我国的强大和繁荣做出应有的贡献。
半年的军旅生涯让我懂得了什么是责任、什么是纪律，以及什么是真正的团队精神。我要感谢组织给我提供了这样一个锻炼和成长的平台，也感谢战友给予我的信任和支持。在未来的工作中，我也会继续发扬优良传统，全身心地投入到部队建设中去。
部队半年工作总结义务兵（二）
时光飞逝，转眼间，我们义务兵部队的半年工作已经结束，回想这半年来的成长与收获，感慨万千。在这里，我谨向全体官兵和部队领导汇报我们的工作情况，并总结一下这半年来的经验成果。
一、 做好基层管理工作
作为一名义务兵，在基层工作中，我们必须执行领导的指令和命令，保持良好的工作态度，认真分析工作中的问题，尽心尽力解决问题。在半年内，我们认真履行任务，将管理工作做到了位，为部队的正常运转做出了积极贡献。
二、 做好军事训练工作
半年内，我们全面贯彻执行军事训练计划，加强军事训练与实际应用相结合，增强了部队的战斗力。通过日常的军事训练，使我们更加熟悉、精通现代战争技术和作战方法，为强化我们的战斗能力做出了巨大贡献。
三、 学习业务知识
在半年工作中，我们不断学习业务知识，以便更好地完成我们的任务。我们认真研究了各项业务、训练计划、技战法等，根据实际情况进行了调整，并不断改进我们的训练方法和步骤。
四、 建立岗位责任制
作为一名部队成员，我们要有高度的责任感、使命感和荣誉感，为了贯彻这一精神，我们建立了明确的岗位责任制，每位官兵都要承担自身责任，对自己的工作、军事技能、维护集体荣誉都要有清醒的认识。这一举措不仅有利于提升我们的工作效率，把各项工作做好，也能树立良好的形象。
五、 做好宣传工作
半年间，我们通过多种方式开展宣传工作，让更多的人了解和爱护我们的部队。我们制作了宣传海报，张贴到各个部队动过，增加了战友之间的沟通和交流，进一步树立了部队形象，提升了我们的社会口碑。
在半年的工作中，我们克服了很多困难和挑战，也取得了一些较好的成果和收获。这段时间，我们从基层管理、军事训练、业务学习、制定岗位责任制、宣传工作等方面加强了自身的素质，愈发地增强了自信。未来，我们还需不断努力，在完成任务中，为我们的部队做出更大的贡献。
最后，感谢领导和战友的支持与配合，在部队这个大家庭里，让我们心往一处想，力往一处使，努力攀登职业道路的高峰。在未来的工作中，我们必须更加努力工作、团结奋进，为我们的责任、信念和梦想而奋斗！
部队半年工作总结义务兵（三）
本这半年时间里，我在部队中担任一名义务兵，参加了许多训练，完成了各种任务，也有了一些成长和收获。
在训练方面，我参加了多次射击训练、战术演习和物资运送等课目。通过反复练习，我渐渐掌握了不同武器的使用方法，提高了射击水平，并能更好地协同作战。同时，在物资运输中，我也体会到了勤奋和耐力的重要性，深刻感受到只有放弃个人利益，才能顺利完成任务。
在军事教育方面，我也受益匪浅。我们接受了军事素质、军事法律、军事礼仪等方面的讲解和教育，深刻领悟到了国防和部队建设的重要性和必要性。我们还参加了演讲及辩论比赛等活动，锻炼了口才和表达能力，对自己的成长也有了更清晰的认识。
在团队协作方面，我认识到了一个连队的力量有多么重要。我们在训练和任务中，相互扶持，互相帮助，团结协作，最终完成了各项任务。我也明白了作为一名义务兵，不能只想着自己，而应该为部队的发展和建设做出更大的贡献。只有团结一致，才能更好地完成任务，保证部队的实力和建设。
通过这半年的工作和学习，我深深领悟到做一名合格的义务兵的重要性和意义，既要对自己的成长负责，又要为部队的发展出力。未来，我会更加努力地工作和学习，充分发挥出自己的实力，为部队的发展和建设做出更大的努力。
部队半年工作总结义务兵（四）
作为一名义务兵，我有幸能够参加部队的训练和工作，度过了半年的光阴。在这段时间里，我结识了优秀的战友，获得了宝贵的经验，同时也发现了自己的不足之处。在这里，我要对自己的工作进行一次总结和反思。
我认识到了作为一名义务兵的责任和使命。在部队中，每个人都肩负着自己的职责和任务，无论是战斗还是后勤服务，我们都要尽心尽力，刻苦训练，攻坚克难。半年来，我一直在红军三大纪律八项注意和军人职业道德的引导下，认真履行自己的义务，服从指挥，一丝不苟地完成了分配给我的任务。
在部队中，我学到了很多新知识和新技能。在军事训练中，我掌握了一系列基本的战斗技能，如步枪射击、爆炸物处理和潜水等。同时，在学习中我也收获了很多生活上的实用技能，如缝补衣服、卫生保健等，这些技能对我以后的生活和工作都是有益的。
然而，在总结工作中，我也发现了一些不足之处。一方面，我在服从指挥方面还有待加强，有时候会出现不理解或不配合的情况。虽然之后会尽快纠正，但仍需要注意这个问题；另一方面，我在团队协作和沟通方面还有所欠缺。在未来的工作中，我会更加主动地与同志沟通，更加详细地了解每项任务，以更好地配合团队工作。
我要感谢我的班长和战友对我的帮助。在部队中，他们不仅教会我许多知识和技能，而且也是我的好朋友。他们对我一直鼓励和支持，让我在这段时间里能够取得进步。同时，我也要感谢我的领导和教官，他们严格要求，严以律己，让我明白了作为一名军人的责任和使命。
这半年的工作和学习是我人生中非常宝贵的经历和财富。在未来的工作中，我会继续努力提高自己的实际能力和综合素质，为部队的强大和发展贡献力量。
部队半年工作总结义务兵（五）
时光匆匆，转眼已经半年了，回顾这半年来，我深深地感觉到，在部队中的每一天都是一次成长，一次锤炼，同时也是一次让我越来越爱戴祖国，爱爱我们的人民的经历。在这里，我要向您汇报一下我这半年来的工作总结。
一、认真履行岗位职责
作为一名义务兵，我非常珍惜我的这份工作。在这半年中，我认真履行我的岗位职责，时刻牢记“维护国家安全，保卫人民安康”的初衷，在部队的每一天都尽我所能地发挥自己的能力。在训练和日常工作中，我尽自己最大的努力，做到每天都有进步，从不满足于目前的成绩，时刻保持练兵打仗的军事素质。
二、主动学习，提高素养
义务兵虽然在年龄和文化层面上有所差距，但我始终不忘初心，通过自己的努力和主动学习，提升自己的文化素养，切实增强自己的工作能力和执行力。同时，我也认真听取指挥，严格遵守军事纪律，做到勤奋努力，开拓进取。
三、注重团队合作，加强沟通协调
在部队中，互相协作、团结合作是关键所在。我一直注重团队合作，主动寻求同事们的支持和帮助，积极配合上级领导和其他部队合作，不断加强沟通与协调，共同完成各项任务。
通过这半年的工作，我深刻地体会到了作为一名义务兵肩负的责任和使命。我要留意自身不足，创新思维，提高学习效率。不断努力，向着最高目标迈进，履行自己的军人职责。同时，我也感激领导和同事们的关心和支持，在此向您们道谢，共勉。
部队驾驶班长半年工作总结(精选5篇)
半年来担任部队驾驶班长，带领团队完成多次任务，提高驾驶安全管理水平。同时，严格执行训练计划，加强队伍作风建设，成员素质和技术水平得到了显著提升。在今后的工作中，将持续努力，更好地为部队服务。下面是工作总结之家小编带来的“部队驾驶班长半年工作总结(精选5篇)”，欢迎阅读！
部队驾驶班长半年工作总结（一）
作为部队驾驶班长，我认真履行职责，严格遵守纪律，半年来取得以下成绩：
1.加强驾驶员训练
我认为驾驶员的技能是部队驾驶班的核心，因此我在过去的半年里加强了所有成员的训练，提高了他们的技能和素质。通过不断的锻炼，我们的驾驶员们不仅提高了驾驶技术，也能够更好地适应极端天气和复杂路况。
2.保持车辆安全
在训练过程中，我也重视车辆安全。我鼓励驾驶员们保持车辆运作状态，及时检查和修理车辆故障，确保车辆运转正常。这为我们的实际训练提供了良好的保障，也改善了车辆的使用寿命。
3.组织调度管理
我负责组织和安排所有车辆的调度和管理工作，保障车辆的任务能够按时完成。同时，我也要协调各部门的协作配合，以确保任务的协调执行。这些工作的开展，提高了军队的战斗力和训练质量。
4.保障安全稳定
作为部队驾驶班长，我深知部队安全稳定的重要性。因此，我认真执行各项安全规定，制定了相应的安全措施，注意保持车辆和人员的安全。这种安全和稳定的环境为部队训练和工作创造了良好的氛围。
半年来，我带领团队取得了丰硕的成果。未来，我会继续努力，保持更高的工作标准，并为部队的驾驶训练和管理做出更大的贡献。
部队驾驶班长半年工作总结（二）
作为部队驾驶班长，半年来我认真履行职责，全力配合上级完成各项任务。在这期间，我主要负责机动车辆和装备的驾驶、维护、保障等工作，同时也负责班内人员的管理和培训。
一、工作计划和执行
在工作开始之前，我充分了解了任务要求和部队需求，制定了详细的工作计划，明确了班内人员的职责和任务分工。同时，我也关注和掌握了各类指令和政策的更新情况，确保班内的工作符合政策和规定。
在执行工作时，我注重组织、协调和沟通，不断优化班内的工作流程和管理方式，提高了工作效率和质量，并及时对任务的变化和紧急情况做出调整和应对。
二、人员管理和培训
作为班长，我认真负责管理班内人员，从工作到生活各个方面关心和支持他们。同时，我也注重组织和实施各类培训和教育，提高了班内人员的专业技能和管理能力，建立了一个团结、高效、有朝气的班组氛围。
三、工作安全和保障
在工作中，我始终把安全和保障工作摆在首位。我认真负责车辆的保养和维修工作，确保车辆的安全、可靠和高效运转。同时，我也积极宣传和培训班内人员安全意识和操作规范，防范事故和安全隐患。
总之，半年来，我认真负责、认真执行工作，全力配合上级完成各项任务。在这过程中，我不断反思和总结，不断提高自己的专业水平和管理能力，从而达到更好服务部队的目的。
部队驾驶班长半年工作总结（三）
作为一名部队驾驶班长，我深感责任重大、使命在肩。在过去的半年时间里，我严格要求自己，兢兢业业地工作，不断提升自己的素质和水平，取得了一定的成绩。
一、工作内容
作为部队驾驶班长，我的主要职责是为部队的各项活动提供安全、舒适的交通保障。在工作中，我要负责车辆的维修保养、驾驶员的培训管理以及车辆的调度安排。此外，我还要根据部队任务的需要，随时准备出动，保证车辆快速、准确地到达任务地点。
二、工作成绩
1. 车辆维修保养：为了保证车辆的正常运转和使用寿命，我不断加强了对车辆维修保养工作的管理和监督。对于车辆的日常检修工作，我严格按照规定和要求进行，严禁任何不符合标准的操作行为。同时，我还积极组织整备人员开展定期的检修工作，及时发现和排除各种故障，确保车辆状态良好，随时投入战斗。
2. 驾驶员培训管理：针对驾驶员的各种问题和不足，我通过定期的培训和指导，帮助驾驶员掌握各类车辆的简单维修方法，提高了他们的综合素质和业务水平，并加强了部队驾驶队伍的整体实力。
3. 车辆调度安排：根据部队任务的需要，我及时编排车辆的调度计划，保证了车辆的高效使用。我在执行任务时，经常检查车辆的外观和内部设施，及时发现并修复各种故障，确保车辆始终保持最佳状态。
三、不足之处
在工作中，我也发现了自己的不足之处。首先是人员管理方面，我在日常的工作中还需加强对驾驶员的态度、监管和更有效的沟通，以便更好的维护队伍的统一和高效；其次，我需要进一步学习和掌握一些新的驾驶技术和知识，以提高自己指导他人的能力。
总的来说，这半年的工作让我更加明确了自己的职责和使命，也让我在工作中不断提升自己的综合素质和驾驶水平。我将更加努力地工作，为部队的战斗力和荣誉做出更大的贡献！
部队驾驶班长半年工作总结（四）
自2021年1月份以来，本人担任某部队驾驶班的班长职务，经过半年的工作，来总结一下这段时间的工作经验和感悟。
一、工作内容
作为驾驶班长，我的工作包括管理班里的8名驾驶员，组织每日车辆运行任务，操纵车辆完成各项工作，安排驾驶员进行日常维护和保养工作，督导安全操作，组织日常培训等。
二、工作成绩
1. 提高车辆使用效率。在职务上任后，我制定了详细的计划和任务分配，并建立了周报制度，对班里各项工作进行了统一管理。同时，利用现代科技手段，对车辆使用情况进行了管理和监督，提高了车辆使用效率，缩短了日常工作时间。
2. 提高了班里整体素质。对于军人而言，素质是非常重要的，因此，班级素质的提高也是我的工作目标之一。我负责安排驾驶员进行各种培训和考核，提高他们的驾驶技能，同时注重口才和形象训练，增加沟通协调能力，有效提高了班里整体素质。
3. 建立了有效的安全管理机制。作为驾驶班长，安全是我最为重视的工作之一。我积极与车辆管理部门和车站合作，加强了车辆维护和保养的工作，对驾驶员进行了严格的安全操作培训，大大减少了因为驾驶员过失造成的事故和损失。
三、工作不足
1. 对于一些工作的规范性和标准化还需要改善。作为新任班长，一些工作规范化和标准化的认识还不够深刻，导致在工作实践中出现了一些不规范的行为。这也是我未来工作中需要继续加强的地方。
2. 缺乏创新思维。在军队中，一些工作内容和方式上的创新还不足。这也是我需要提高的地方，在日常工作中需要加强对一些创新方式和科技手段的运用。
四、未来计划
1. 持续优化管理机制。在未来的工作中，我将持续优化驾驶班管理机制，加强对驾驶员培训和考核，增强他们的工作能力和素质。
2. 探索创新工作方式。在未来的工作中，我将积极探索创新工作方式，不断提高工作效率，创造更好的工作成果。
3. 继续加强安全管理。在未来的工作中，我将继续加强安全管理工作，提高驾驶员的安全意识和安全操作技能，保障车辆和人员的安全。
以上是本人在半年的工作中的总结和感悟，未来将继续努力，不断提高自身素质，为部队的建设和发展做出更大的贡献。
部队驾驶班长半年工作总结（五）
各位领导、老师、同事们：
在过去的半年时间里，我担任了部队驾驶班长一职，通过不断努力和学习，取得了一些成绩。在此，我做出了工作总结，向大家作出汇报。
一、工作内容及效果
作为一个部队驾驶班长，我的工作主要包括：车辆管理、车辆维护和驾驶员培训等。我认真负责地完成了这些工作，从而保证了部队的正常出勤和训练。
1. 车辆管理
我牢记自己的职责，认真履行领导交代的任务，做到了车辆的齐全、装备的完整。每天的巡查和维护工作，加强了我的专业素养和责任心，提高了车辆的使用效率。
2. 车辆维护
我根据车辆使用的情况和规定的标准，合理安排车辆保养工作，确保驾驶员和车辆的安全。这样，不仅为部队的训练提供了有力保障，同时也降低了车辆故障率，提高了车辆的使用寿命。
3. 驾驶员培训
我认为，驾驶员的安全意识和技能是一定要得到提高的。通过进行安全培训，帮助驾驶员提高了规范驾驶的注意事项，同时也提高了他们的责任感和独立工作能力，从而保证了部队的稳定运行。
二、存在的问题和解决方案
在工作中，我也遇到了一些问题。主要表现为领导力不足和工作进度较慢。为了解决这些问题，我采取了以下措施：
1. 加强学习
通过阅读管理书籍，在实际工作中不断学习，提高自己的领导能力和工作效率。
2. 增强沟通
加强与上级领导之间的沟通，互相交流意见和建议，从而更好地推进工作进度。
3. 提高工作效率
合理安排和分配工作任务，落实工作计划，提高工作效率。
三、下一步工作计划
针对现有工作中存在的问题，下一步我将继续加强学习和锤炼领导能力，更加积极主动地沟通协调，加快工作进度，做好各项工作的落实。
最后，感谢领导和同事们对我的支持与帮助，在后续的工作中，我将不断改进自身条件，以更好地发挥自己的职责和作用，为部队的发展和训练作出更大的贡献。
部队司务长半年工作总结
一、转变工作作风，努力提高自身和后勤人员整体素质。
把增强 后勤人员的作风和后勤人员自身素质作为后勤工作的重点来抓，着眼于部队 的长远 扶植 ，从提高整体的素质入手，向素质扶植 要效益，努力造就一支思想过硬、业务精晓 的后勤军队。
(一)围绕保障有力的目标，着眼灭火、抢险救济 任务需要，把好后勤人员选配关，加年夜 业务培训力度，先后选调人员参加 司务长、伙食 员、卫生员培训集训，保持 了一支构造 合理、业务精晓 、敢抓善管的后勤军队，后勤综合保障能力明显增强。
(二)增强 后勤人员的工作作风扶植 ，稳固 树立后勤人员为部队 办事 ，为官兵办事 的意识，教导 后勤人员深刻领会xxxx重要思想的精力 实质，并将xxxx重要思想落实到实践中去。
(三)稳固 树立后勤就是办事 的思想，保持 优越 的职业道德，面向官兵、办事 官兵。
二、增强 经费治理 ，提高经费的使用效益。
经费治理 始终保持 规范化、制度化，我中队力争经费治理 达到 了三好五无。
(一)首先，保持 抓住预算治理 这个龙头，正确把握资金的流向和报量，提高经费的使用效益。其次要求在标准 经费治理 上多下工夫 ，强化预算治理 的首位意识，强化预算的权威性。并积极与处所 财务 接洽 包管 每年业务经费10%的递增，最年夜 限度的争取处所 财务 的支持。
(二)把好经费的开支审批关，把一切开支掌握 在预算总量之内，年夜 项经额保持 支部研究审批，发扬勤俭勤俭 、困难 斗争 的优良传统，保持 少花钱多做事 、搞妥 事、办实事的原则，有效地避免不合理开支。
(三)认真做好达标扶植 中硬件设施的进一步完善，积极的向总队、支队和处所 财务 部分 争取经费，使中队的俱乐部、综合娱乐室、电子阅览室进一步的完善。
三、推进伙食标准 化治理 制度，使官兵吃饱吃好。
在伙食治理 工作上中队始终认真贯彻我军困难 斗争 、勤俭勤俭 的原则和双增双节方针，严格落实伙食治理 五项制度，全面实行分餐,科学调整 伙食，支配 好执勤人员、伤病员的饮食,尊重少数民族官兵的生活习惯。使我中队的伙食治理 形陈规 范化，赓续 提高中队官兵的生活质量。中队容身 现有条件，年夜 力成长 双增双节运动 ，要求伙食 人员做到勤俭 一度电、一滴水、一粒米。严格财务 监督 治理 ，做到帐目清楚，按时颁布 ，在财务 开支方面，达到 了三好五无的标准 ，切实把钱花在刀刃上。保持 经委会对采购物验收制度，积极改良 官兵生活，保持 每天对餐具进行消毒，包管 饮食相符 卫生要求。同时，增强 后勤人员的教导 和治理 ，提高后勤人员素质，施展 经委会作用，积极改良 官兵生活，很好的施展 了后勤保障的有力作用。
(一)依据 后勤工作意见、保持 落实好每人每天一个鸡蛋、一杯牛奶的同时，还做到日有水果的标准 。
(二)教导 伙食 人员树立为兵办事 的奉献意识，严格要求伙食 人员精打细算，做到粗粮细做，细粮精做，力争 相符 伙食标准 。
(三)伙食治理 做到日有筹划 、周有支配 ，合理调整 主副食名堂 ，保持 每周一小汇，每月一年夜 汇的汇餐制度
在中队官兵的配合 努力下本年 我中队被总队评为为先进食堂，原司务长汪科同志被评为先进小我 。
工作总结之家的半年工作总结频道希望在写作方面解决您的问题，也希望我们的创作和收集整理《部队司务长半年工作总结(精选5篇)》内容给您带来帮助。同时，如您需更多总结范文可以访问“部队司务长半年总结”专题。