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岗前培训总结

发布时间: 2023.07.07

岗前培训总结(经典12篇)。

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岗前培训总结【篇1】

新进护士岗前培训总结

护理作为医疗工作中的一个重要组成部分,其工作职责具有非常重要的意义。而在医疗工作中,护士作为直接与患者打交道的人员,其工作能力和服务水平的高低直接影响到患者的健康状况和治疗效果。因此,新进护士必须接受一定的岗前培训,以提高其专业素质和助力医疗服务。

一、学习护理基本功

护理的基本功是指对患者进行基本护理时,所需的技能和方法。其中主要包括换药、量体温、测血压、注射、输液等技能。培训中我们通过理论教学和实际操作相结合的方式,全面掌握了这些护理技能。通过多次模拟操作和实际操作,我们逐渐形成了对护理基本功的熟练掌握。

二、了解和熟悉医院规章制度

医院是一个严格规范的组织,因此,了解和熟悉医院的规章制度是我们作为新进员工的一个重要任务。在培训中,我们逐一学习了医院的办公制度、岗位规定、病历填写规定、医疗风险管理和安全措施等。通过培训,我们不仅明确了自己在医院中的角色和职责,而且也明确了如何遵守医院的制度和规定,以确保医疗服务的质量和安全。

三、学会与患者沟通

患者是医疗服务的直接受众,作为新进护士,我们必须学会如何与患者进行有效的沟通,以了解他们的疾病和需求,并向他们提供专业的护理服务。在培训中,我们学习了如何正确地与患者进行交流和沟通,不仅要耐心倾听患者的诉求,而且要适当引导患者,同时要注意语言表达的礼貌和专业性。

四、学习应对突发状况的处理方法

在医疗服务中,突发情况时常发生,因此,新进护士必须在岗前培训中学习应对突发状况的处理方法,以确保对患者的安全和及时救治。例如对于患者突然出现呼吸困难、心跳缓慢等状况,我们应该迅速掌握相应的急救方法和治疗技能,保证患者的生命安全。

总之,作为一名新进护士,在职前培训中,我们除了要熟练掌握基本的护理技能和知识外,还要学会与患者沟通、掌握医院的规章制度并学会应对突发事件的处理方法。通过这些培训,我们可以为日后的工作打下坚实的基础,并为患者的医疗服务做出更加专业、更加优质的贡献。

岗前培训总结【篇2】

公务员岗前培训总结

公务员岗前培训是公务员招录考试中的重要环节,其目的在于提高新进公务员的政治素养、业务能力和职业道德,使其更好地适应新单位和新岗位。在从事公务员岗前培训的这段时期,我们深感受益匪浅,现在就此进行总结和回顾。

首先,通过入党宣誓和政治理论学习,我们认识到党是最高政治领导力量,必须做到忠诚于党和人民,维护党的先进性,以及关注党的方针政策、调整思维方式。对于组织技术,我们要遵守以党性原则为核心、实际工作标准是的“两重”管理原则,明确工作任务和能力,把工作落实到单位和个人。

其次,我们在实际业务学习和实践中认识到岗位要求,了解工作方法和流程,逐步熟悉并运用相关政策、法律和规章制度,提高业务素质,拓宽思维和视野。此外,在实际工作中还要注重团队协作和组织管理,促进内部的沟通和合作,配合上级汇报、调整和联络工作,在工作中体现制度、创新和经验。

最后,我们从公务员职业形象的理念中学到,在类似于强大、高效、为民服务等方面保持良好的个人形象,加强全面深入的思考,关注公众利益,树立正能量和善良的社会形象。

综上所述,公务员岗前培训对于新进公务员来说是非常重要的,它将有助于我们提高业务能力和职业道德,增强我们自身的责任感和社会使命感。希望广大新进公务员能够加强自身的学习和实践,做好实际工作的精细化和专业性,为更好的服务和维护国家的长期利益做出更大贡献。

岗前培训总结【篇3】

经过这几天的培训,使我对村官工作的具体内容有了初步的了解。在培训前,通过报纸网络等一些,再加上自己的一些猜想,我觉得村官的工作会很轻松。经过了这几天的培训,我知道了村官的工作是琐碎的,是协助村里人将一些纸质资料转变成电子版资料,记录一些会议内容,为某些村内的重要时刻留下影像资料等等,但是这些仅仅是工作内容,经过这几天的培训,在思想上我也有了一些准备。

首先,应该迅速进入村官助理这个角色,不能再把自己当做父母翅膀底下的雏鸟,也不能把自己当做刚刚出了校门的菜鸟,不能将村内干部的宽容当做自己懈怠的理由。应该尽快地对村务上手,记忆一些基本流程,了解任职所在村的基本情况,例如人口状况,经济状况,卫生状况等。在了解的同时,想一想是否可能将一些不好的情况改善,将一些不尽人意的状况进行完善。

第二,由于自己非常的年轻,在人生阅历上面存在着很大的不足,在处理事情上如何更加合理,遇到纠纷怎样能使各方满意,在一些不能打破原则的情况下,如何使村民消除心中的不适,等等等等,都应当向任职所在村的干部学习,学习他们为人处事的一些态度和方法,听听他们如何运用自己的一张嘴,将一些话不强硬,也不软弱的说出来,并且能够说到人们的心坎里。我会抱着多学,多看,多问的态度,尽量弥补自己在为人处事方面的不足。

第三,因为在大学期间学习的是会计这个专业,自然就对农村的一些政策法律了解的不是很全面,甚至有些在脑海中的政策法律与真实的政策法律是完全相悖的,所以我应该恶补脑海中的这块空白,尽快准确无误地记忆一些最基本的政策及法律,并且我会随身携带一些电子设备,将一些细则存入电子设备,以备查询,以防在村民咨询的时候一问三不知,甚至造成一些笑话或者误会。

我在思想上做了以上三点的准备,再加上对自己所要做的工作有了粗略了解,会使得自己更加有信心地胜任这份工作。退一步讲,如果自己在某一个阶段,遇到某一件事情,自己无法解决或是无法接受的时候,自己也会沮丧少一些,自信多一些,也就是所谓的在思想上将困难准备的充足。希望在思想上已经将困难准备充足的我,可以圆满地完成三年的村官工作。

岗前培训总结【篇4】

护士岗前培训个人总结

作为一名医学专业的毕业生,我在大学期间受到了严格的培训,包括医学理论和实践。但是当我踏上护士岗位时,我才真正意识到我需要更多的实践经验和技能。因此,我参加了护士岗前培训。 在这个过程中,我学到了很多有用的知识和技能,这对我的职业发展非常有益。我在这里想分享我的学习经历和心得体会,希望对其他护士在职业发展中有所帮助。

1. 理论课程学习

在岗前培训的前期,我和其他新员工一起接受了专业的理论课程培训。这些课程包括基本医学知识、临床操作技能、药物使用、安全技巧等,其中最重要的是临床实践技能的应用。这些课程为我们提供了科学的理论基础,使我们更了解临床工作的流程和医学院校学到的理论知识的实践应用。在实践工作中,这些知识对我的职业发展是非常有帮助的,使我更加自信和熟练地应对各种病患情况。

2. 实践操作技能学习

在护理培训的后期,我们通过模拟真实临床操作,来训练我们的实践技巧。在模拟临床操作中,我学习并掌握了各种使用医疗设备的技能、应对急救和应急情况的危险和安全避免措施。我学会了使用各种护理技能,如静脉置管、助产等。模拟临床操作的练习使我们能够充分地了解实际的工作流程,预演各种情况的应对措施,提高我们的实践技能和经验。这对于我们在日常工作中的护理效果和病人体验来说都是非常宝贵的。

3. 专业问题交流和分享

在岗前培训中,还有专业老师进行的交流分享,其目的是为了促进我们护理技能和知识的共享。我们可以在这里听取专家的专业建议,交流各自岗位上遇到的问题和解决方法。比如,如何应对病人情绪波动,有效地与患者建立信任和沟通技巧等。通过交流和分享其他人的工作经验,我们有机会了解其他单位和部门的不同工作流程,并从他们的经验中吸取新知识和方法,帮助我们提高工作能力。

4. 坚韧与关怀

护士在临床工作中需要具备非常高的职业道德和精神素质。在护理实践中,我们常遇到病人生命垂危,需要与家人沟通交流、安抚情绪等,病人的生死关头,护士的职责非常重大。在培训的过程中,我们学习到了如何处理临床病人的心态以及如何维护床边的安全和卫生,这些技能是我们在日常护理工作中不可或缺的。

总而言之,护士岗位前的培训,是为我们提供一个全面学习和实践掌握护理技能和知识的平台。通过岗前培训,我们学习到了更多的知识和技能,成为了更好的护士。在未来的工作中,我将继续不断学习,不断提高自己的能力,将护理工作做得更好,更有质量,更有关怀。

岗前培训总结【篇5】

做为一名教育战线上的新兵,在很多地方找不到方向,摸不着方法。新教师岗前培训给了我们一缕阳光。培训辅导内容很多,有关于教育教学的,有关于备课上课的,有关于为人处事的,还有关于心理辅导的等等。这不仅丰富了我的教育理论知识,而且对我平日的教育教学也给出了明确的发展目标,指出了成长的途径。只有自己有一桶水,才能给孩子一杯水。我会努力的完善自己,认真的做一名学习型教师。

一、在培训中提升:

本次教师专业成长培训,进行了认真的准备,精心的组织。

首先师训科针对小学的特点和教师们的实际情况,结合目前的基础教育课程改革合理地安排了教师专业成长培训内容,注重了培训的实效性。这次培训又安排了两次课堂观摩。虽然是不同的专业,但是教学的方法是相通的。从观摩教学中,我再结合自己的教学实践,找到了自己的差距,认识到自己在教学中许多需要改进和提高的地方。其次,确保教师专业成长培训质量,聘请了优秀教师、骨干教师、教育专家进行讲座。这些教育专家们有着精深的理论知识和丰富的实践经验,他们的讲学如春风化雨,润物无声。每接受一次培训都是一次提升,优秀老师的授课让我们每个人都受益匪浅,新教师的汇报课也让我们从中知道了哪里需要扬长避短。WwW.Gz85.Com

受学校领导安排,我与我们学区的几个学科带头教师一起在凤冈职中参加学科培训。从20**年1月11日到17日,经历了7天的培训。这7天我们学区的老师都坚持得很好,不但没有人缺旷,而且每节课都听得很专心,还积极回答讲课老师提出的问题。每天课前还坚持唱班歌——《歌唱祖国》,后来曾局长来到我们班,说我们小学语文是学得最好的班级。

二、在培训中反思:

什么是理想的教育?孩子需要什么样的教育?这也许是我一直思考的问题,在培训中老师精彩的案例,犀利的分析,常常会让我反思自己的教育观、学生观,反思自己以前的教育教学行为。正如肖川所说的,“一个有事业心和使命感的教师,理当做为教育的探索者,其探索的最佳途径就是从自我反思开始。”经验加反思等于成长,我想我会把自我反思当成一种习惯,以促进自己的成长。四、在培训中感悟:本次开展的新教师岗前培训,是学习、是提高,更是鞭策,我们将把培训教师的先进教育思想、教育理念、现代专业知识、现代教育理论更好的运用到自己的教育教学实践中,不断地提高自己,完善自己,争取成为一名优秀教师、骨干教师。在此,我想感谢给我们上课的每一位老师,感谢安排培训的每一位领导。总之,我通过这次培训,总有一种意犹未尽的感觉,总感到还有许多需要学习的地方。确实,作为一名新教师,要学习的东西实在是太多了。不过我有信心通过自己的不懈努力和学习,尽快地提高自己的专业知识和教学水平,尽快的能够胜任自己本职的教学工作,从而真正成为一名合格乃至优秀的小学教师,为我们国家的'教育事业,为我们教师的发展壮大做出自己应有的贡献。

在这一周,怀着无比自豪与激动的心情,我很荣幸的成为车王镇大杨小学教学队伍中的一员,开始了自己人生新的征程。为了使我们新进的青年教师能够尽快的适应教学工作,融入到这个大集体,县领导及教育局领导特意安排了这次培训。

要有沟通技巧沟通的概念很广,也包含礼仪。人与人之间、团队之间要沟通、上级和下级之间也要沟通。管理的精要在于沟通,不沟通而生隔阂、或者逃避现实都不是解决问题的根本办法。沟通要讲究方法和技巧,善于沟通才容易被大家所接受和认可。

岗前培训总结【篇6】

在进入单位的这段日子里,我没有下到岗位去马上工作,而是参加了单位组织的一个岗前的培训,对我的工作有了更加全面的了解,也对我们单位更加了解了,知道自己选择的单位是怎么样的,前景又是如何,我在这次的培训中也是学到很多,有一些,对于我今后从事工作也是有很大的帮助,让我能更加有信心去把自己的工作给做好。

培训让我明白我们单位是如何的发展,之前单位的历史让我更加的明白,能来到我们单位工作真的是一件非常荣幸的事情,而今我有这个机会,也是要好好的去把自己的一个工作给做好。对于单位的了解,让我认识到单位的高层结构是怎么样,知道以后的一个晋升空间如何,也知道以后要和哪些同事去配合完成工作,熟练了单位整个的环境以及工作的一个氛围,也是让我能更加快速的融入到单位里面来。

工作流程和工作所需工具的一个熟悉,让我知道,每个单位的情况还是有一些区别的,之前我就有些办公的工具没有用过,这次的岗前培训也是让我知道了以后我的一个工作该是如何的去开展,虽然说以前我也是做过一样的工作,但每个单位的情况又有所区别,而这次所学让我更加清晰和从容能迎接工作,知道具体该如何的做,而不是没有什么头绪,不懂得该如何的把工作理顺。

学习其实是要一直持续的,就像这次的培训,我如果不参加,其实想要做好工作并没有那么容易,一些人和一些事不清楚,也无法做好准备。并且也是让我明白,到新的一个岗位上,就要学习新的东西,不仅如何,以后到了工作中,我也是要继续的学习,不断的让自己成长,虽然我工作的时间并不短了,一些新的事务,一些新的工作和技巧都是可以让我的工作更加的轻松,拓宽自己的知识面的。

老师的讲解,很多时候都是很有针对性的,像我们的工作该如何的去做,讲的也是特别的明白,浅显,而这些资料的准备也是需要花时间了,也是让我知道,我们单位是非常重视新人的,知道我们刚进来,有很多不了解的东西,我也是要在以后的一个工作中更加的认真,回报单位对我们的支持和重视。新的工作就要开展了,我也是充满了信心,我相信我在我的一个岗位上,一定是可以把工作给去做好的。

岗前培训总结【篇7】

新进护士是医疗队伍中非常重要的一员,他们应该具备丰富的医学知识、扎实的护理技能和高度的职业精神。为了培养一支高素质的护士队伍,每位新进护士都需要接受一定的岗前培训。本篇文章就来总结一下新进护士岗前培训的情况。

一、培训时间和内容

新进护士岗前培训通常要持续一段时间。具体时间因医院而异,通常为两周或以上。培训内容主要包括:护理理论和实践技能、医院制度、医疗新技术和护理新方法、医疗安全知识和职业道德等。

在护理理论方面,新进护士需要学习护理科学、病理学、解剖学、生理学等相关知识,了解疾病的特点和急救方法。在护理技能方面,新进护士需要接受针剂注射、输液、换药、病人安全转移等方面的实践培训。

医院制度的了解也是新进护士培训中的重要一环,包括医院的管理规章制度、收费标准、安全制度和礼仪规范等内容。同时,新进护士也需要接受医疗新技术和护理新方法的培训,以跟上医疗行业的发展。医疗安全知识也是新进护士必须学习的内容之一,包括医疗废物处置规范、感染防护知识等。职业道德也是新进护士培训的重点之一。他们需要了解职业道德规范,如何与病人、家属、同事沟通交流,如何处理突发情况等。

二、培训方式

在培训方式方面,目前的新进护士岗前培训多采取线上和线下相结合的方式:线上培训主要是通过电子教案、平台学习和在线交流等方式;线下培训则是通过教师面授、实践操作、案例分享等方式进行。

线上培训方便新进护士随时随地学习,可以采用多媒体教学,也能提供大量的实例案例。而线下培训则更加注重实践操作,能够帮助新进护士更快地适应实际工作环境。

培训方式的选择应该基于机构的具体情况和实际需求。要注重平衡,既要注重实操的训练,也不能过度依赖虚拟的线上培训。

三、培训效果

对于新进护士培训来说,它最终的目的是帮助新进护士更好地熟悉和适应在医疗工作中的各种情况。因此,监控培训的效果是必要的。

为了让培训能够产生真正的效果,培训机构往往会要求新进护士在培训结束后进行考核,考核形式包括笔试和实操,以确保新进护士能够真正掌握培训内容并应用到实际工作中。

此外,也需要对新进护士日常的工作进行听诊和评估,以了解新进护士的实际情况。针对不足之处,及时进行培训和指导,以达到实效。

总之,岗前培训对于新进护士来说,在他们职业生涯早期起到了非常重要的作用,为他们提供了学习和磨炼的机会。护士作为医疗队伍中的重要组成部分,在临床工作中承载着非凡的使命,希望在未来护士们能够积极学习、不断提升自己,为患者健康保驾护航。

岗前培训总结【篇8】

一、培训时间:

7月15日至7月24日

二、培训地点:

九成集团二号楼三楼会议室

三、培训内容:

7月15日,集体安排宿舍、就餐等相关事宜,并了解公司的工作环境。

7月16日,办理入职前的相关手续,对工作环境进行进一步认识。7月19日,由周部长和徐主任介绍庄河及九成的具体情况和发展历史。7月20日,发放企业规章制度,由周部长详细讲解了九成企业集团的管理制度。

7月21至22日,由周部长组织参观各职能部门,了解公司各部分的具体位置,了解各部门的行政事务及工作流程。

7月23日,参观了公司展览室,院长为新入职的员工开会,下午由各部门负责人带领本部门新员工进行工作交接,正式进入工作岗位。

四、培训心得:

通过一周多的培训和参观,我详尽系统的了解了九城的客观环境和人文环境,并深入了解了九成发展历程,也对自己能在九成工作更加期盼。

首先,就客观环境而言,刚一踏进九成集团映入眼帘的就是宏伟正规的办公大楼和设置有序的办公设施,让我对九城的第一印象就是正规,在培训中通过系统的了解部门的组织架构,更加体现了九成发展的正规性。九大部门相互配合、通力协作,共同为九成发展贡献力量,我相信在以后的日子里,自己也会成为九成这座大厦的一块砖,与同事们一起建立更高更强的九城集团。

其次,从人文和制度环境来讲,来到九成到培训结束,一直都在接触企业的人、学习企业的管理制度,正如部长所说,作为一个正规的企业集团,即使是门卫和清洁工也要有较高的素质,从警卫那首先就能感受到九成员工服务的热情和真诚,在培训的过程中更能体会到九成领导的涵养,这些都是我们在日后的工作和生活中应该不断学习和追求的;对九城的相关管理制度,部长用了一天的时间给我们耐心讲解,我想部长的用意就是让我在未来的工作中能够按照管理制度的要求去做,无规矩不成方圆,只有每一位员工都认真学习和践行企业的制度,九成才能发展的更好更强。做为企业的新员工,我会牢牢记住企业的相关管理制度,本着“乐业,拼搏,创新,争先”的企业精神工作,使自己真正成为一名九成人,为企业的发展贡献自己的一份力量。

最后,对我印象最深,感触最大就是参观企业的展览室,在那里通过真实,形象的照片和图片,了解了九成的发展历程和光辉业绩,见识了九成的强大。无数的奖杯、奖牌见证了九成的巨大成就,同时我也相信九成的明天会更美好,希望在未来的辉煌里会有自己的一份光和热。看见杜院长把庄河的一个小测绘院发展成如今全国最大的测绘民营企业,也让我们从中学习到作为一名企业家的胆识和魄力。看见前辈们创业的不容易,对于我们新加入的员工而言,一定要学习前辈们的吃苦精神,为九成未来的发展努力。

五、展望九成:

选择了家乡的九成,就相信她会发展的更好,因为她占据了一个企业发展所需的天时、地利、人和等条件。将庄河作为企业的总部,能够看出董事长的长远眼光,庄河位于黄海岸边,具有优越的区位优势,气候温和、四季分明,非常适合居住和生活占天时之利;同时交通便利,随着庄盖高速和丹大高铁的建设,庄河将划入大连半小时经济圈,而且面临黄海,海上交通便利,对于企业的发展具有优越的交通条件占地利之势;而由于天时和地利的优势吸引了大批的优秀人才,同时在领导的合理高效带领下,坚持以人为本,以信为根,以技取胜的企业宗旨,上下同心,努力工作,每位员工都尽全力发挥自己的才能,贡献自己的力量占据了人和之优。

在庄河大开发的有利形势下,在政府提供的各种优惠政策中,九成人必将推动企业向更高更强的方向发展,实现面向全国,走向世界的宏伟目标。

岗前培训总结【篇9】

高校辅导员是高校学生工作最基层的领导者、组织管理者和协调者,既是教与学双向交流的信息员,又是学生学习生活的服务员。我有幸参加了第十四期山东省高校新任辅导员岗前培训班。在为期7天的学习中,我们通过听专题报告、分组座谈、等形式,进一步提高了对辅导员工作的理解和把握,同时也认识到了辅导员作为高校教师队伍的一部分在育人工作中的重要作用,并且我们对当前高校中的热点、难点问题也进行了学习和探讨。现学习情况和总结心得汇报如下:

一、学习的基本情况

本次培训计划的设计以及教学活动的展开紧紧围绕高校学生工作和辅导员队伍建设这一主题。专题报告的主要内容有:摭论大学精神、大学的使命与辅导、关于辅导员队伍专业化、职业化建设中的若干问题、高校学生管理工作中的法律问题、如何做好资助工作、审美教育与人生导航、大学生就业形势与就业指导分析、用创业精神做好辅导员工作等。内容全面丰富,各位专家精彩的演讲深深吸引了我,让我对辅导员工作的主要内容和工作方式有了更进一步的了解。在听取各位专家精彩的报告的同时,我们还就一些热点问题进行了分组讨论,讨论的题目主要是围绕着如何尽快接手,完成从学生到教师的转变,成为一名合格的辅导员。经过为期7天紧张而有序的学习,我们圆满完成了全部学习、研讨、交流等任务,取得了预期的学习成果,实现了学习计划规定的各项目标。本期培训班教学计划周密,学习研讨深入,教学组织规范,理论联系实际,成效明显。上课时,老师们认真的授课态度、渊博的知识、幽默风趣的语言、灵活多变的授课方式,面对学员提问侃侃而谈,所有这一切都使我不由得对他们肃然起敬,他们不仅在知识结构上使我们得到了提高,在品格上也是我们学习的榜样。同时,也是最重要的就是经过这一周的培训,使我们对辅导员这个职业有了更深层次的理解,辅导员不像我们当初所想的那么简单,通过这一周的学习,使我们明白自己所肩负的责任,也深深的体会到岗前培训的必要性和重要性,面对目前高校辅导员的现状,必须通过正规培训使辅导员职业化、专业化。一大批资深专家学者的现身说法,让我们接受了一次又一次心灵的洗礼和思想的升华。通过学习我们才知道,以前对辅导员这个职业的理解是多么的肤浅,一周培训下来,使我们受益良多,收获很大。

二、学习的收获

1.对辅导员有了新的认识

在自己上大学的时候,基本上也有些辅导员的概念,在经过7天的培训学习之后,才一知道那是极其肤浅的。在听取各位专家的报告之后,让我们对辅导员有了更深刻的认识。大学辅导员是高校危机处理的先锋,又是学生发展的好专家;大学辅导员是高校校园环境和谐气氛的营造者,又是校园沟通的中间人;大学辅导员既要充当好服务的角色,又要充当好教师的角色。大学辅导员是在贯彻党的教育方针和国家政策,对高校学生进行思想政治教育和日常行为管理的专职教师,也是学生树立正确的世界观、人生观、价值观的引导者。

2.对辅导员的角色有了定位辅导员要处理好和学生的关系。在角色定位这个问题上,辅导员首先要当好学生的朋友,辅导员和学生在人格上是平等的,在处理问题时,能真正放下自己的架子。第二要摆好主仆关系,辅导员是服务员,是学生的勤务员,这是原则准绳。第三是摆正引导和被引导的关系。辅导员要引导学生实现业务目标,引导他们拓展自身整体素质,引导他们学会自我管理,学会自我批评,学会自我鞭策,学会自律。在整个大学学习生活过程中,要当好学生的领路人,做好他们发展和实现奋斗目标的领路人,让他们不要偏离了方向,走错了路。

3.懂得了辅导员工作要讲方法艺术

辅导员工作是一项艰巨繁杂而又意义重大的工作。要想做好各项工作,必须要掌握一定的工作艺术。作为辅导员要处理好四个重要关系,即“实”与“虚”、“管”与“放”、“严”与“宽”、“堵”与“导”的关系。在做好这四个关系的同时,对一些不应该回避的问题也不能回避。比如大学生恋爱问题,从学生的生理、心理状况来分析,这已经不是一个让不让、管不管的问题。

另外,做辅导员的目标应该是“消灭辅导员”。当你的学生在成长中已经不用你来辅导时,你就成功了。当学生们学习进步、生活愉快、工作得心应手、思想很充实的时候,有我们没有我们都一样;但是当他们碰到困难、或是遇到麻烦、感到困惑的时候,能够想起有我们在他们身边,想到来我们这儿寻求帮助,或者换句话说我们能够让他们觉得有安全感,那我们作为辅导员才一是成功的。我们不想让学生感觉到我们无时无刻不在盯着他们。4.增强了从事辅导员工作的责任感、使命感

通过学习,我们真切感受到了辅导员工作所承载的使命,感受到了党中央对高校辅导员队伍建设工作的高度重视和对辅导员工作的认可。通过学习,我们对当前全国辅导员工作的理论、方针、政策、形势、任务及其重大意义有了更全面的了解,进一步提高了认识、统一了思想、开拓了思路、鼓舞了士气、坚定了信心、明确了责任。我们认识到辅导员工作是教育人、培养人的工作。辅导员是高校教师队伍的重要组成部分,是大学生思想政治教育工作的骨干力量,是大学生健康成长的指导者、引路人和知心朋友,是保证高等教育事业持续健康发展不可或缺的重要力量。扎实做好我院辅导员工作,对于培养合格大学生,维护我院的和谐稳定具有重要意义。

5.提高了教育理论修养和学生工作的专业化水平这次岗前培训所安排的专题报告水平很高,具有非常强的业务性、针对性和可操作性。从职业规划到学校校园危机的处理;从利用网络进行思想政治教育到学生社团建设;从大学生心理健康与心理咨询到学生事务管理等,既有点又有面,既有政策宣讲也有个案分析,既有理论指导,又有实践经验的介绍与交流。培训从基层辅导员面临的几个热点难点问题入手,让我们补习了教育理论知识,提高了教育理论修养和学生工作的专业化水平,让我们对如何做好辅导员工作、如何定位工作态度和方法等问题有了新的认识,也必将提高我们预见问题、分析问题、解决问题的能力。6.明白了辅导员应树立两个信心:一是坚定自己对学生的信心,二是努力培养学生的信心

学校是培养人才的地方,如果我们对我们的学生没有信心,对我们的学校没有信心,就无异于给自己设了一个工作障碍,试想,有谁愿意为一件没有未来,没有结果,没有希望的事情去奋斗呢?而学生的信心同样也是至关重要的东西,学生有了信心,才能全身心地投入到学习和生活中去,才一会有热情参与各项集体活动,才会积极配合老师的教学和安排。尤其是在新生入校之初产生的巨大的心理落差,对他们往后几年的学习和生活会造成很大的影响,如果我们在这个时候抓住时机,做好细致入微的入学教育工作,给他们温暖,给他们学习和生活的信心,那将真正是事半功倍的。

通过新任辅导员的岗前培训使我们在专业理论上得到了更大的提高,更进一步的充实了自己的知识。我们一定要认真总结学习的体会,教师是人类灵魂的工程师,而辅导员又是大学教师中特殊的一份子,我们不仅仅担负着教授知识的任务,而且还要做好学生生活方面的引路人。我们以我们所从事的工作而感到骄傲,我相信经过努力,我一定能够成为我院一名优秀的辅导员,让更多的学生快乐健康成长!

岗前培训总结【篇10】

火热的太阳,挡不住我的特岗教师行程,在这个炎热的季节里,我开始了自我人生的新征程。在成为一名真正好处的教师前,教育局为我们举办了岗前培训。

在培训中,老师给谈到了当代教师身肩重任、主角问题,这似乎是陈旧的话题,但细细体会、琢磨的话语,觉得很有分量。这也使我对教师职业更深的思考和认识:,教师是文化的传递者。“师者,传道、授业、解惑也”,这是从知识传递的角度来反映教师的性。,教师是榜样。"学高为师,身正为范"也正是意思,那里主要涉及做人的问题,学生都有"向师性",上是做人的认同感;学生受教育的过程是人格的过程,教师的人格力量是无形的、不可估量的,教师要真正学生的引路人。,教师是管理者。教师要有较强的组织、管理潜力,才能使教学更有,更能学生的发展。,教师是父母。一名教师,要富有"爱心",教师对学生的爱应是无私的、平等的,就像父母对待孩子,说教师是父母。并且,教师还要善于每学生的闪光点和发展需要。第五,教师是朋友。所谓"良师益友",强调教师和学生要"交心",师生之间的融洽度、亲和力要知心朋友一样。最后,教师是学生的心理辅导者。教师要懂教育学、心理学、健康心理学等,应不一样学生的心理特点、心理困惑、心理等,以的帮忙和排解,培养学生健康的心理品质。

在培训中,老师以自身经验给我们介绍了当好教师的要点和方法,给我留下了的印象。在谈到教师的发展问题上,他强调了适时和更新自身知识结构、终身学习的做法;在谈到应对如何克服的问题上,他还了如何教师之间团作的方法;在谈到教学教法经验,也让我认识到教师在上课过程中要多加思考,适时改善和策略,以艺术的眼光去对待教学,精益求精。,老师还强调:在新课程改革的背景下,各位老师要地贯穿新的教学理念,以学生发展为本,以新的教学姿态迎接新的挑战。如何使能够有质量有有潜力地教好所上的每门课,使学生能够持续地从心灵深处的教学,这就需要我努力地备课、努力地锻炼、努力地学习……当然这必不可少的条件多学习老师的教学方法。次培训中,老师所讲述的方法,上就为新老师了“扬帆导航”的作用,我觉得包括我在内的所有新老师好好地吸收和采纳。

本次培训中,老师也注意的心理的,他的讲话,从头到尾贯穿中心,那充满对新教师的鼓励。其鼓励要赶快学教学环境、生活环境、人际关系环境等,其鼓励要理性地认识社会、认识的主角,以往学生时期那种趋向“感性”或者说是“浪漫”的生活。其鼓励要做一名终身学习型老师,做一名能够新知识新问题新环境的老师。其四是鼓励要创新,在教学中的聪明和才智,争做教学发展的弄潮儿。鼓励,使我对未来的工作充满了信心和动力。高尔基以前说过:“满怀自信的人,才能在任何地方都怀有自信沉浸在生活中,并的意志。”也许,新教师来说,只要有克服的信心,才能好的开端,而好的开端,便是的一半。

新的起点需要新的奋斗,新的奋斗需要,自治区教育厅组织这次培训,在思想、行动和实践工作上给了我鼓励。一切工作都需要实践来证明,在今后的工作中,我将以本次培训精神,以实际的行动来实现自身的价值。

岗前培训总结【篇11】

护士个人岗前培训学习总结

在人生的旅途中,我们总是需要不断地学习、成长,吸取新的知识和经验,以便更好地适应社会的变化和发展。作为一名护士,个人岗前培训是必不可少的,不仅仅是为了提高自身素质和专业能力,更是为了更好地服务病人和社会。在这次个人岗前培训学习中,我深刻认识到了作为一名护士需要具备的重要素质,以及需要不断提升自己的专业能力和优化服务的方式。

一、护理知识的学习

在个人岗前培训学习中,我们系统地学习了护理学知识。包括常见病症的诊疗技能、常规的病情观察和判断、药物知识、卫生消毒知识等方面的内容,这些都是护士必须掌握的基础知识。只有充分理解和掌握这些知识,才能更好地辅助医生进行诊治和病情护理。同时,在实际工作中通过不断总结和经验积累,不断提高自己的专业能力和临床技能,提高自己的运用能力。

二、优秀的沟通能力

护理工作中,社交能力和沟通技巧也是很重要的因素。我们要具备优秀的语言表达能力和听取对方的意见的能力,提高自己的人际交往技能,才能实现患者与医护人员之间的顺畅沟通和交流。同时,护士要注重语言的礼貌、耐心,并且注重听取患者的心声和建议,保证病人心理上的安全和稳定。护士是病人的信任依靠,掌握好此项技能对工作的重要影响不容忽视。

三、专业的服务意识

作为一名护士,服务病人和为病人谋求最大的健康利益是我们的使命和责任。我们要始终以病人为中心,注重人性化服务、细心耐心地为患者解决问题,确保患者在医疗过程中得到最大程度的保障。提供优质的服务、关注患者的感受、维护其人格和尊严、减轻患者痛苦和烦恼,这些都是我们作为一名护士的必备服务意识。彰显这方面的潜能能够巩固病人对我们的信任,也是我们的成就来源。

四、高度负责的态度

个人岗前培训中,我们有幸听到了许多成功的优秀护士的行业理念和工作经验分享。其中最让我深受启发的是他们敬业刻苦、高度负责的态度。护士向来尽职尽责,工作上必须做到心无旁骛,珍惜工作机会和服务时机,确保自身完美执行工作。在工作中,不光注重工作细节和工作流程,更要以病人的最大利益为出发点,把责任和使命感放在心头,做到尽心尽力,让病人得到全面的照料,确保病人的心理和生理双重健康。

五、精作为二字

作为一名护士,工作中别忘了“精”二字。精细地制定护理方案、科学地记录和统计护理数据,这些都是工作中必须重视的细节。同时,不断深入学习、精细护理、精益求精、精雕细琢是我们作为一名护士不断进步和进行提高的重要途径。彰显出了一个匠人的态度,即精益求精,这个过程充满了挑战、进步和付出的意义。只有注重细节,才能服务更多的病人,得到更多的认可,让自己获得更多的成长和进步。

六、领跑时代

护理学科的发展和创新对我们每一位护士来说都是机遇和挑战。在个人岗前培训学习中,我们接触了许多新型的护理技术和护理方法。在网络时代,我们应积极学习新护理技术、护理进展,学习并且掌握新的护理机器、护理器械和计算机软件,同时尽可能跟随护理领域发展的新技术,从而更好地服务病人,实现自己的事业发展。

通过这次护士个人岗前培训学习,我深刻认识到作为一名护 士所需要具备的重要素质和需要不断提升自己的专业能力和优化服务的方式。我将用心服务每一位病人,为每一位病人奉献我的爱和关怀。成为一名精湛的护士是我在工作中不断奋斗的目标,同时我也深信只有满怀热情的工作,才能在工作中获得自我成就和精神收获,更好地创建优质的医疗服务环境。

岗前培训总结【篇12】

经过4天紧张而又有序的集中培训,我们这一批大中专毕业生即将走向自己的工作岗位上。回想这几日的培训学习,使我受益颇多。 8月x日,公司工会刘杰主席给我们举行了简短的开班仪式,接着刘主席从自身这几十年的工作经历说起,告诉我们这么多年来煤矿发生天翻地覆的变化,让我们对公司有一个明确 的印象。 8月x日,公司总经理任守中从百忙之中抽出近两个小时的时间给我们进行专题讲解。说起来总经理也算是我们的老大哥,老前辈啦。从任总经理的讲话中,我知道如何在最短的时间内克服从学校到企业产生的巨大心理落差,企业是一个生产单位,每一个人都要在生产过程中肩负起各自的义务。我认识到理想和现实存在的巨大差距,就像一句话中说的那样,理想很丰满,现实很骨感,从任总的话中我们知道了如何在理想与现实充满巨大落差 的当今的社会中保持一个正确的价值观、人生观、世界观。如何使自己加速发展,如何在适应中改变。任总的讲话中特别强调了人际关系的作用,人际关系只是我们今后事业路上的助推器,润剂,我知道要成功必须独立的面对世界,只有自己的各方面综合素质提高,才会使自己处于不败之地。最后,通过我们学生的提问,任总 细致的解答我渐渐明确了以后该走的路。下午,李建营副总经理告诉我们要尽快适应新的生活,并从公司的现行制度 上比如质量标准化建设,职工培训,岗位安全预想、全员危害辨识等方面介绍了公司近两年的发展历程。作为大学生员工,正如李总说的那样只有不断深入煤矿,融入煤矿,思考在工作中问题并结

合操作规程,作业规程、安全规程进行总结,才能不断提升自己,使自己有长足的发展。

今天下午,刚刚出差回来的王冰委员不辞辛劳给我们上课,未来便于我们更好地理解,还给我们制作了PPT。王冰委员重要从角色、能力、努力、责任等几个方面来使我们更好地做一名新郑煤电公司的好员工,好同志。我们进入公司 ,进入公司的各个基层连队,要认清自己的角色,给自己一个正确的评价,正确的定位。曾几何时,现在的大学生早已不是天之骄子,我们有文凭,但不代表我们有能力。能力是在实践和时间中证明出来的。同样的能力固然重要,但努力更重要,对于今年的二十多个学生 来说,也许我们现在都 在同一起跑线上,但今后谁努力的最多,谁付出的最多,他所收获的也一定会让自己满意。

我相信公司领导们的那句话:心有多大,新郑煤电公司的舞台就有多大;梦有多好,新郑煤电公司的未来就有多好!

综采三队

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20xx年x月x日

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