行政单位工作总结。
在我们的现实生活与工作中，时常会需要写总结报告。总结是对过去的事情的简单概括，也是提升自己的关键因素之一。每写一次总结，我们就可以想的越多：我们的价值就是为自己同时也为他们产生价值。那么一篇优秀的总结怎么样动笔呢？以下是小编为大家精心整理的“行政单位工作总结”，欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。
【2015年行政单位工作总结】
2014 年度行政部工作总结及 2015 年计划2014 年马上就要结束了，行政部作为公司的后勤保障部门，在过去的一年中为 公司的发展默默的付出着，在集团领导的带领下，做出了一些成绩，但也存在一些困 难和不足之处，现将 2014 年行政部工作汇报如下
一、档案管理方面 1、归档 档案管理一直是行政工作中比较薄弱的一项工作，2014 年第四季度开始，行 政部依据相关规定并结合各部门工作中的实际情况，逐渐确定了各部门档案的归 档范围和档案管理的规范性。
2、管理 根据公司管理制度要求，档案实行统一领导、集中与分级管理相结合的管理 模式。行政部对档案室重新做了调整，档案柜也重新分配，并且设定了兼职档案 管理员，负责对本部门所存档案及时归档和借阅等工作，并做有档案借阅登记。
二、办公设备管理方面 为了统一管理、控制成本，公司所有办公设备由行政部经过货比三家后，统 一采购验收入库后按需配置到各部门，并且监督管理。公共办公区域办公设备由 行政部统一管理，所有办公设备的耗材皆由行政部管理配备。
三、办公用品管理 公司各部门的办公用品都实行由部门按需申报，行政部统一后按需采购、入 库，各部门按要求领用。办公用品的发放、采购和管理，建立办公用品台账和领 取记录。 四、会议管理 会议管理是行政工作的一部分， 做好公司会议及其他各部门会议的组织和后勤服 务工作。落实各类会议的会前准备、会后的会议纪要的整理及发送各部门等工作。
五、制度的建设 配合总经理在原制订的各项规章制度基础上进一步补充和完善，包括《办公用品 管理办法》 、 《公司车辆管理办法》 、 《办公区域卫生管理办法》 、 《招待用品管理办法》 、 《办公室用电安全规范》 、 《文件签批流程》 、 《证照管理标准》 、 《网购管理办法》 、 《印 章的管理标准》 、 《办公室卫生检查扣分管理制度》 、 《会议管理办法》等等。根据企业 现状，进行修改和完善，近期已将公司新的规章制度制定出来，下一步就需要相关领 导进行会审。
六、车辆管理 为领导和员工提供便利的交通工具是行政部重要工作内容之一，后勤保障更 是一项重要工作，2014 年开始，行政部保障了各部门员工外出工作的便利，员工 满意度也得到提升。一年来，行政部结合工作实际，在车辆管理的方面，达到一 车一人，定期保养，责任到人的管理方式，车辆的高效管理，为公司各项工作的 开展创造了良好条件。
七、网络管理 为了保障集团的日常办公，加强公司现代化办公需求，本年度 OA 办公进行试 用阶段。对各部门办公设备的配置保养和维修。保证各部门的通讯和网络畅通。
八、总结：存在的困难与不足 (一) 困难
1.
行政部较频繁的人员流动，带来工作不连续的问题。
1) 人员的变动造成个别工作的中断，如：工作交接的不顺畅，各项记录的不完善， 没有电子档案。需要重新建立完善各项记录的电子档案。以便于汇总和保存。
2) 办事风格的不同，也容易引发多方面的不适应。
2.公司的阶段性发展带来的整体认识偏差及重视程度不足的问题。
1) 各方面还是更习惯把行政部作为单纯的服务职能来对待， 2) 公司目前所处的阶段，有规范管理的必要性，但这种必要性还没有达到普遍感到 “急迫”的程度。在整体氛围可有可无的情况下，工作推进的难度可想而知。
3.现行及试行制度本身尚待完善，由此可能引发的问题。例如：工资福利制度的改 革、财务报销制度的改革等。
(二) 不足
1.团队建设、内部管理尚有不足。
1) 由于行政部管理幅度较宽(行政部现在涉及的工作已经越出了单纯一个部门的范 围)、事务性强，需要部门员工普遍做到一专多能，且相互之间有团队、补位意识。
这一点上还需进一步加强。
2) 行政部内部管理，如车辆、人员管理、文件传递等，仍有提高的余地。
2.责任心、责任感有待进一步加强。
1) 行政部工作“即时重要”的性质，决定了工作琐碎但责任重大的特点。
2) 部门内个别岗位尚存在人员不足等问题， 4.
服务意识与服务水平尚待提高。
1) 目前部门个别岗位服务意识不足，需要提高工作责任心。
2) 服务水平与服务技能有直接关系，好在部门员工普遍悟性较强，且大部分均有上 进心。
九、小结 行政部在公司安排的任何工作中一定要首当其冲。困难是存在的，现实的，难免 的;我们的不足也是显而易见的。但行政部有决心也有信心迎难而上，在伴同公司发 展壮大的过程中整体提升!2014 年已经过去，在新的一年里，我们将继续围绕公司中 心工作，克服缺点，改进方法；深入调研，掌握实情；加强管理，改进服务；大胆探 索行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作再上一个新台阶，为公司的健康快速 发展做出更大的贡献！ 2015 年行政部工作计划针对 2014 年工作中遇到的的困难及不足，行政部将正视困难，广泛沟通，保持 耐心，虚心求教，加强学习，经常培训，提高认识，严格自我要求，并在明年工作计 划中逐步改进。
下面根据 2014 年度工作情况与存在不足，结合目前公司发展状况和今后趋势， 行政部计划从下几个方面开展下一年度的工作
1.制定行政部全年事项实施计划表。制定工作内容和工作节点，使行政部工作有步 骤的按计划实施和完成。
（一月份完成）
2.制定计划控制费用，做好全年资金计划（一月份完成） ，月资金计划按全年计划节 点来申报。
3.努力提高行政办公室人员的综合素质，加强理论学习、业务学习，强化服务与管 理意识，制定相应的考核管理制度，明确分工，充分调动工作积极性，使公司后勤服 务管理工作再上新台阶。
4.以完善部门每个员工岗位职责为契机，强化岗位意识、责任意识，通过梳理每个 岗位的工作流程，明确责任界限，提升服务意识与服务水平。
5.充分考虑员工福利，做好员工激励工作，做好员工职业生涯规划，培养雇员主人 翁精神和献身精神，增强企业凝聚力。多关心员工，多了解员工在工作和生活中遇到 的困难，尽力给予帮助和解决。
6.大力加强员工岗位知识、技能和素质培训，加大内部人才开发力度。
7.以公司制度体系建设为契机，每个岗位就自己的管理范围，从新审视涉及到的制 度、规定，提升规范化、制度化管理的水平。
8.弘扬优秀的企业文化和企业传统，用优秀的文化感染人；结合集团的企业文化宣 传，办一些有文化特色的活动。 9.
建立内部纵向、横向沟通机制，调动公司所有员工的主观能动性，建立和谐、融 洽的企业内部关系。
10.提高员工工作积极性，提出具体的奖励项目计划。在 2 月份前提报。河南蓬勃实业有限公司 行政部 2014 年 12 月 18 日
【2015年行政单位工作总结】
行政管理部 2015 年上半年工作总结上半年，行政管理部围绕公司中心工作，创新思维、打破常规，充分 发挥管理、协调和服务职能，同各兄弟部门和各基层单位一道，凝心聚力 为公司脱困发展作出了积极贡献。现将上半年工作总结如下：一、上半年主要工作完成情况（一） 、齐抓共管 “全面强化基础管理工作”稳步推进。
今年，按照公司总体要求，组织策划并牵头实施了公司《全面强化基 础管理工作实施方案》 ，通过开展以“沉心静气、苦练内功” ， “团结一致、 重塑信心”为主要内容的全面强化基础管理工作专项活动，各专业组、各 部门、各单位重拳出击、综合治理、一抓到底，确保了此项工作持续稳步 推进，并见到实效。在重点解决执行力弱化、作风纪律松懈、现场管理不 到位、工作效率低等突出问题方面起到了积极效果，为全面提升公司各项 基础管理水平奠定了基础。
（二）高效协调 管控水平进一步提升 工商事务完成 5 家贸易公司平台改造工作； 完成 10 余项工商事务工作。
合理规范证照、印章使用，保证各部门单位需求。
综合事务受理各类事务 50 余件。完成并协调了办公室搬迁工作；完成 各级各类接待 107 次共计 296 人次，承接各级会议 89 余次。合理派车 228 车次，代驾 88 车次，安全行车 10 万余公里。
法律事务共审核完善各类合同 1538 份；受理已发生诉讼案件 158 个， 进入执行程序 45 个。
监察审计重点针对大宗物资质量及安全等风险防范，调整并优化现场 督查组的运行模式；适时对各单位绩效考评开展了例行审计工作。
房产土地完成 XX 的用地、用房；协助财务部完成房屋、土地使用税的 申报；完成 XX 项目租用土地的补偿确认工作，为公司节约 10 余万元的补1 偿费用。
（三）优化配置 人力资源结构进一步优化 人力资源强化岗位调整和整合，从严优化核定岗位定员。上半年截止 2015 年 6 月底共有在册员工 7674 人（包括万顺 437 人） ，与去年底（8380） 相比减少 706 人。
体系流程针对公司机构改革，修订完善了公司相关管理制度，上半年 新增、更改A类文件83份/次，作废A类文件3本；实施体系运行监控，确保 公司体系工作有效运行；持续推进班组“精细化”管理工作，提高班组管 理水平和工作效率。
上半年共举行各类内训214项，共计参训5346人次。新办、复审特种作 业人员，特种设备操作人员327人。
保险保障批准办理退休 76 人；根据省市相关文件精神，完成缓缴社会 保险费的申请。协调处理好劳动纠纷案、工伤事故案；做好应急措施，针 对社保缓缴和欠费带来的养保、工伤、医疗等一系列问题，稳定员工队伍。
积极社保相关政策及文件，最大限度维护公司和员工利益，每月公司少支 出失业保险费 8.14 万元。
（四）强化服务 确保了食品卫生安全。
酒店实行差异化服务，完成婚、寿宴计 20 余次，圆满完成公司内外接 待任务。
网络系统确保顺行， 保障了集团的计算机信息网络系统、 K3、 pSp、 SAp、 OA 等系统的正常运行，开发了“公司微信平台” 。
（五）文化建设 内树信心外塑形象 组织承办集团公司春节及 17 周年系列活动，增强了员工凝聚力，对外 展示了集团及公司良好的形象。
党群工作启动了“慵懒散浮拖”整治活动，拟定了“党员干部、管理 营销人员、科长主管”作风建设指南； 全力做好后勤保障 班中餐进一步优化送餐流程及配餐点，降低了车辆费用和人力成本并2 工会完成帮扶资料及建档 1281 份，发放帮扶金 71.3 万元；组织 297 名困难职工免费体检。
新闻宣传工作围绕企业重点和中心工作，以“团结一致、重塑信心” 为宣传主题，在全体干部员工中大力宣传弘扬“坚定不移、百折不挠”绝 不屈服的精神，为公司脱困发展营造良好的舆论氛围。三、上半年工作不足1、各单位为体系而做体系的“两张皮”现象仍未杜绝。因各单位体系 管理、安全环保管理人员变化频繁，不能有效指导体系工作的正常运行。
2、部分单位管理未真正实现扁平化，主要体现在对技术员、安全员、 工班长无实质性优化。
3、因社保缓缴和欠费带来的养保、工伤、医疗等一系列问题尚未有效 解决。
4、全面强化基础管理工作有待进一步深入推进。四、下半年重点工作（一） 、基础管理工作一要深入持久的狠抓环境卫生、道路抛洒、物流 畅通、定置管理、文明生产、办公秩序等工作；二要坚持以体系思想指导 生产、指导经营、指导管理，继续清理优化各类管理制度和文件的适应性 和可操作性，确保体系审核换证顺利通过。
（二）、人力资源工作一要组织对各单位、部门扁平化工作的落实情 况进行摸底调查。二是狠抓培训工作，结合企业实际需要，要多手段、多 渠道、多模式开展培训；三要针对社保缓交和欠缴，主动联系政府部门进 行沟通协调，并要及时做好员工解释安抚工作。
（三）、监察审计要转换角色，转换思维开展工作，要自觉避免被干 扰、被困扰，要对现场督察组的工作效率进行研究和定位。
（四）、风险诉讼工作任务艰巨，要不折不扣与地方法院保持密切沟 通，要丰富、谨慎、细致的研究风险化解和应对手段，重点关注平台资金3 安全。
（五）、房产土地要全力配合“棚户区改造的实施方案”落实各项工 作；完成延珍、营销大楼的外售分户；继续开展闲置房屋、土地资产的盘 活工作。
（六）、网络通讯要严查、严防办公室人员代理服务提供，公司微信 平台要及时拓展到集团，要想办法解决通讯电缆光纤长期被盗事件。
（七）、酒店、班中餐要重点研究浪费现象，做到“够吃吃好”，酒 店要转变和提升接待环境和接待能力，开发大众菜品，吸引大众消费。班 中餐要持续严防非员工就餐，高度重视食品安全和食品卫生。
（八）、综合事务工作要严格控制“五大费用”的使用和管理，要分 析车辆使用流程和细则，重点与租赁公司对接好用车模式。要以良好的企 业形象和节约意识完成公司各级接待任务，强化服务意识，协调意识、攻 关意识。
（九） 、传媒宣传要围绕中心工作，踩准阶段性重点工作，进行舆论导 向和宣传，要关注一线员工，丰富宣传手段。对数字电视的推广合作要进 行研究，收益分成要提高比例。
（十） 、企业文化建设和党群工作，要持续开展“庸浮懒散拖”的检查 和整治，要以《党员干部、管理营销人员、科主管作风行为指南》为要求 进行持续验证，整顿干部员工队伍，做到真正意义上的风清气正；要开展 好“夏送清凉、冬送温暖” 、 “金秋助学”等困难帮扶工作，全面维护员工 队伍稳定。
各位代表，上半年，行管部在公司领导的关心和指导下，在各兄弟单 位的支持和帮助下，各项工作稳步推进、成效显著。下半年，我们将不辱 使命、再接再厉，大胆探索行管工作新思路、新方法、新模式，更好地发 挥参谋助手和综合协调作用，为公司的发展做出积极的努力和贡献。
谢谢！4 +申请认证
【2015年行政单位工作总结】
（讨论稿）十六届一次职代会 2015 年 工 作 会 创建文明矿表彰会大水头煤矿材 料坚守红线 依法运营安全发展 奋力攻坚为全面构建幸福美好新靖煤再做新贡献——矿十六届一次职代会暨 2015 年工作会报告 （2015 年 1 月 16 日）各位代表、同志们
根据会议安排，我向大会作行政工作报告，请审议。第一部分2014 年工作总结2014 年，我矿在公司的正确领导和大力支持下，以科学发展 观为统领，认真贯彻“安全攻坚年”各项工作，全面落实安全生 产主体责任，严格执行各项规章制度，严肃责任追究，全力抓好 “保安全、促生产、抓煤质、增效益”四项重点工作，在全矿上 下的共同努力下，各项安全目标和经营指标全面完成，全矿保持 了发展稳定局面。全年主要完成了以下工作
一、 安全生产、科学运营，各项指标任务圆满完成 安全杜绝了重伤及重伤以上人身事故；原煤产量计划 220 万 吨（含公司追加 10 万吨），完成 220 万吨；原煤销售计划 220 万-1- 吨，完成 227.5 万吨（含调入煤 7.67 万吨）；掘进进尺计划 7000 米，完成 7000 米；瓦斯抽采计划 1630 万立方米，完成 1632.7 万 立方米；储备物资占用额计划 677 万元，完成 595.63 万元；成本 计划 199.61 元/吨，实际 193.28 元/吨；回采率计划 76.55%，实 际 76.55%；煤质计划热值 5320 大卡/千克、块煤率 9.5%，实际热 值 5359 大卡/千克、块煤率 11.47%。
二、求真务实、攻坚克难，矿井安全生产稳步推进 紧盯安全目标，坚持“精于岗位、忠于己任，履职尽责、全 力以赴，坚守红线、守住底线”的要求，稳步推进矿井安全发展。
（一）确定目标、理念引领，提升意识保安全。按照公司“安 全攻坚年”总体工作要求，我矿紧紧围绕“零死亡”的安全奋斗 目标，始终坚持“四个一切”的工作原则，时刻保持“半夜警醒” 的警觉性，居安思危、警钟长鸣，切实把安全工作摆在一切工作 的首位，理顺安全与生产的关系，严把制度责任落实关，强化干 部职工安全意识，保证矿井安全生产。
（二）创新管理、超前出击，风险预控抓防范。通过严格执 行安全例会制度、强化安全风险预控、落实安全防范措施、完善 风险预控管理机制等，实现了全矿井岗位自主管理和风险超前防 范。重点以不安全行为管控为重点，认真开展安全工作重点检查 专项行动，落实岗位危险源辨识和岗位红线管理制度，着力增强 管理和考核力度，做到了安全隐患闭环管理，提高了安全生产的 超前性和预见性。
（三）强化监管、落实责任，注重现场查隐患。通过强化现 场安全监督管理，确保了管理人员对井下作业点的监管全覆盖。
通过严格执行交接班制度，杜绝了空班、漏班、迟下、早上现象 的发生。通过狠抓班组现场安全管理，确保了班组安全运行和现-2- 场作业安全。通过加强重点难点工程管理、职工安全行为规范专 项整治、隐患排查整改挂牌督办等，实现了安全隐患发现、整改、 验收、复核的闭环管理模式，有效提高了隐患排查整改工作实效。
（四）群策群力、安全联保，整治工作全覆盖。通过建立零 星岗位人员“自保、互保、联保”三位一体的安全管理格局、开 展“三不放心”、一对一谈心对话活动等，充分发挥“互相帮助、 互相提醒、互相制约、互相监督、互相管理”的约束作用，对不 放心地点、 不放心岗位、 不放心人员进行了重点管理， 杜绝了 “三 违”现象，实现了“四不伤害”目标。通过开展“家庭联保、亲 情互保、安全联保”、“情系安全手拉手”结对帮扶互助、不安 全身心因素排查疏导、亲情感召等活动，并签订安全联保责任书， 有力促进了矿井安全生产。
（五）提升标准、动态管理，狠抓质量强基础。按照“突出 亮点，整体推进”的思路，全面实施安全质量标准化精细管理。
把安全质量标准化与安全结构工资的 20%挂钩，全年安全质量标 准化考核 218567 元，安全结构工资考核 77710 元，有效提高了安 全质量标准化建设水平。坚持每月进行 6 次专项检查、召开专题 会议，严格执行全过程动态达标机制，全年共计检查 72 次，解决 各类问题 7533 条，在公司安全质量标准化检查中均达一级标准， 保持了矿井质量标准化国家一级标准。
三、科学组织、均衡生产，全年生产目标顺利实现 2014 年，我矿严格按照采掘接续计划，精心组织生产，努力 提高生产工艺水平，有效提高回采率和原煤质量，在确保矿井安 全的前提下顺利实现了原煤生产目标。
（一）统筹部署、精采优掘，均衡生产提质量。结合长期发 展战略目标，适时调整生产布局，着眼长远，致力于均衡、集约-3- 生产，定期分析矿井各类数据参数变化，及时解决以矿压防范和 顶板管理为重点的各种生产问题，确保生产工作顺利推进。安全 顺利完成了东 109、西 201、东 109 工作面掘进等重点工程。统筹 兼顾，顺利完成了西 1120 运输大巷等系统巷道的维修加固工作。
积极开展地测工作，揭露大小断层 10 余条，为原煤安全顺利回采 提供了合理指导。
（二）产研结合、技术攻关，科技兴煤促生产。继续加强“产 学研”合作模式，探索研究各类技术理论课题，为矿井科学发展 提供了保障。
加强岩移观测， 确保了西 202 水体下安全回采。
《岩 巷综合机械化快速掘进及综合防尘技术研究》 项目获 2014 年度甘 肃省煤炭工业技术进步二等奖，《高瓦斯三软厚煤层煤与瓦斯安 全共采研究》项目获得甘肃省科技厅科学技术进步二等奖、获煤 炭工业科技进步一等奖。科学合理的制定矿井采掘接续计划，确 保了采掘接续正常、合理。依据矿井地质条件及煤层赋存，制定 和实施薄煤层开采规划方案，确保了薄煤层的顺利回采。优化巷 道支护参数，继续向“两高一低”支护方向发展，提高了成巷质 量。开展技术练兵活动，加强 QC 管理，鼓励技术创新，为原煤生 产提供了技术支持。
（三）突出重点、严格管理，“一通三防”稳运行。认真开 展巷道贯通工作，及时调整贯通后的通风系统，实现通风安全。
维护西 1120 大巷等井下通风巷道，保证了矿井通风系统稳定。通 过优化设计高位钻孔参数，提高抽采力度，确保了东 108 工作面 回采期间瓦斯治理安全。强化防突预测管理工作，在巷道掘进期 间施工走向条带长距离瓦斯释放钻孔，确保了工作面的安全顺利 掘进。对采掘巷道的重点区域范围内的瓦斯进行重点监控，全面 保证了瓦斯易积聚地点的安全治理工作。
积极开展瓦斯等级鉴定，-4- 完成了 2014 年矿井瓦斯等级鉴定工作。
（四）完善系统、全员管理，重视机运筑保障。落实包机责 任制，强化生产设备日常维护，提升了机电设备管理水平。完成 了农场、东 109 掘进工作面、西三采区等区域供电系统改造、调 整和 35KV、6KV 变电所及其附属供电系统的电气设备春季检查检 验工作。全程参与相关作业规程的审查、复审及贯彻工作，及时 编制各采掘工作面的供电设计、更新各类机电图纸，保证了井下 供电安全。建立完善机运技术资料库，提高技术服务管控能力， 开展了机电设备检修质量专项整治和设备“零”影响活动，为矿 内实施 4S 设备管理提供了硬件支撑和技术支持。
严格执行岗位责 任制，做到定人、定机、凭证操作，定期开展维护保养和切换运 行试验，建立定期设备强制检测、检验的跟踪台帐，为安全生产 提供了坚实保障。
（五）靠前指挥、灵敏调度，统筹兼顾总协调。通过工业电 视、监控监测系统等对井下进行了全面实时在线监控，保证了指 挥得力。完善监控视频网络，在重点区域及要害场所增设监控视 频装臵，为适时监控提供了保障。坚持每天召开晨会或调度会， 为生产调度和安全生产进行科学指导，保证了各项安全生产工作 落实到位。通过上级安监部门的检查和验收，进一步完善了“六 大系统”建设，加强调度信息化、数字化建设，增强了调度工作 的灵敏性、科学性、及时性。
四、规范经营，降耗增效，经济运行质量全面提升 按照公司整体上市经济运行相关要求，结合我矿生产接续状 况及实际经营情况，不断强化经营管理，认真开展各项节支降耗 工作，全面降低生产经营成本，努力提升企业经济效益。
（一）紧跟形势、依法运营，规范管理抓经营。及时维护人-5- 力资源数据管理库，重新采集人员信息 2051 人，加强长旷和出勤 不正常人员管理， 对 23 名出勤不正常人员通过法定程序进行了解 聘；依法续签劳动合同 176 人；对生产经营、生活福利、环境保 护、工程承包、技术合作等经济业务工作，严格按照合同流程签 订合同，有效避免了经济纠纷和合同争议。全面落实《职业病防 治法》，全年参加职业健康培训 9 人，参加特殊工种健康检查 695 人，参加退休、转岗、解除劳动合同人员离岗体检 18 人，参加健 康普查（包括女工体检）1814 人。同时，对生产一线职工高标准 配备了个体防护用品，完成职业病危害因素监测，对存在的问题 及评价书的建议进行了整改。结合环境保护标准化建设要求，完 成了环境保护标准化建设暨环境信用评价工作和资料汇编等，达 到了环境保护标准化建设， 矿井环境信用评价为 B 级及以上企业。
(二) 科学核算、绩效管理，强化考核促规范。坚持“效益优 先、注重贡献、公平分配”的原则，不断完善薪酬分配机制，一 是加大绩效工资分配的激励和杠杆作用，提高了基层单位生产积 极性。二是大力压缩非生产性成本支出，严格控制五项可控费用， 降幅达 20%以上。三是强化班组核算，定期对各生产单位的班组 核算工作进行检查，确保了班组核算工作的准确性和及时性。四 是不断加强资金审批、运转、调拨等流程管理，提高财务收支、 数据统计、凭证审核、纳税申报、资金支付等工作的及时和准确 性。五是加强劳动定额管理，强化核岗定员工作，为加强计件工 资管理和合理组织生产提供了依据。六是认真开展公司上市后的 专项资金使用、工伤认定补助、劳保调整发放、职业卫生保障、 专业评估评价等工作，使经营工作更趋规范化、科学化。
(三)节奖超罚、修旧利废，挖潜降耗增效益。制定《材料回 收复用和修旧利废管理办法》，成立领导小组负责回收复用、修-6- 旧利废工作，通过执行采掘工作面回撤前对回收物资进行清点建 账，下达回收计划，明确回收去向，强化交旧领新管理，对未按 要求回收的物资按原值的 50%进行考核，对能够重复利用的物资 按原值的 30%计价发放，使各类物资得到有效的回收复用和修复 利用，全年材料回收复用、修旧利废实现产值 500 万元以上，有 效降低成本费用 2.4 元/吨。
（四）优化工艺、全程管控，调整思路提煤质。针对煤炭市 场疲软，销售工作困难等实际情况，矿积极调整思路，以“抓煤 质、促销售、保效益”为原则，成立煤炭质量和回采率管理领导 小组，完善《煤炭质量考核办法》，细分考核项目，形成矿、部 室、连队、班组四级煤质管理网络，着力抓好煤质日常管理和考 核，通过狠抓生产源头管控、及时调整采煤工艺、提高筛选和人 工拣选效率、开展装车点抽查、盯点、督导等工作，狠抓煤炭质 量，全面完成了公司下达的煤质指标和销售任务。
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行政单位实习工作总结三篇
总结所要反映的是全局工作或某项工作的全貌，所以在内容安排上要考虑到方方面面，全局工作不能遗漏哪个方面，单项工作不能遗漏哪个环节，否则就会影响工作总结的客观性和全面性。以下是工作总结之家为大家准备的《行政单位实习工作总结三篇》，希望对大家有帮助。
【篇一】
我是被安排在中心核算部，主管核算会计这一块，进入中心的第一印象就是中心的工作很繁忙，这与我印象中公务员是一个很清闲的职位大相径庭。“三人行，必有我师”，我深知中心里的每一位老师都是我今后学习的对象，特别是他们在工作上认真负责的态度，让我感受颇深并受益匪浅。
以下是此次实习的具体内容：
一、实习单位基本概况
xxx国库集中收付中心自2001年成立至今，近八年来，以科学发展观为指导，以树立窗口服务形象，打造阳光财政平台为己任，以争创省级文明单位为目标，大力开展“文明服务伴我行”，促进了业务服务的同步增长，物质精神的全面丰收。八年来，中心共审核支付资金支出32亿元，剔除和退回不合规不合法单据金额650万元。拒付不合理开支185万元，协助划缴财政收入1.8亿元，规范了单位财务核算行为，堵塞了管理漏洞，保证了会计信息的真实性、合法性与合规性。中心的工作得到了社会的赞扬与各级党委政府及上级领导的肯定与好评。连续x年被x局授予先进单位；2004年被市人事局、财政局授予财务管理先进单位；2005年被*xxx委员会授予“先进党组织”；2005至2006年两年连续被x政府授予财税工作先进单位；2004-2005年、2006-2007年连续二次被xx市委、市政府授予文明先进单位；2008年被xx妇联授予“巾帼文明岗”荣誉称号。
二、实习单位的业务流程
该实习单位的业务除了日常的账务处理外，还要对xx的各个机关部门进行审计，规划和计划xx的机关部门的财务资金及相关工作，其日常的财务工作主要是通过“用友R9账务处理软件”（账务处理系统标准版）进行会计操作的，其主要内容如下：
1.根据日常业务和原始凭证填制记账凭证。
2.审核凭证，试算平衡。
3.对账。
4.结账。
5.编制本月的相关会计报表。
6.打印会计凭证，与原始凭证粘贴并装订成册。
三、实习内容
1.了解单位的情况，该单位为行政事业单位，需了解其各职能部门的设置。行政事业单位的主体是行政单位，对象是执行单位预算过程中各级行政单位财政资金的领拨，使用及结果。但是其经济业务活动范围较窄，业务活动具有明显的非营利性，财务管理以预算拨款为中心，收支核算必须严格服从预算管理的需求，以收付实现制为会计核算基础，不需要进行成本核算。
2.阅读相关书籍，了解行政事业单位的主要工作和相关职能。
3.帮忙传送文件，打印和复印文件以及会计凭证等等，熟悉并适应工作环境。
4.查阅相关会计凭证，了解主要会计科目与会计业务等，其主要的会计科目分为资产类，负债类，净资产类，收入类和支出类，我们所接触到的主要业务是报销和借款。
5.运用EXCEL表格制作会计报表，掌握并熟练运用EXCEL表格的功能，了解到该单位的会计处理办法与企业的会计处理办法大有不同。
6.了解“用友财务标准版”的主要功能，与学校学习的用友软件的不同运用。通过使用用友软件，其使用优点主要包括：采用计算机替代人工记账，算账，报账，以及对会计信息进行分析和利用的过程，提高会计工作的效率和质量；促进单位现代会计工作的规范化和会计工作职能的转变，为单位管理工作的现代化奠定了基础，使会计工作更加方便，快捷，省时省力。
四、实习心得与体会
1.作为一名会计人员，第一需要在工作中不断地积累经验，虚心向他人求教，提高业务水平；同时需要密切关注会计工作的发展方向，学习相关的法律知识，培养正确的法律思想，积累辨别是非的经验，遵纪守法，诚信做人，注重理论与实践相结合。
【篇二】
时间是让人想敢都赶不上的东西，实习期很快就过去了，深知在其中学到了很多道理。为人处世，坚持不懈，这些都将会成为我人生中宝贵的经验。我要好好珍藏着，那么一下是我的实习总结：
（一）实习内容
纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。读万卷书，行万里路。常言要知道梨子的味道就应该去尝一尝梨子。在本次实习中，我积极协助各位指导老师工作，抓住一切机会锻炼自己，在实践中去感受，体会，理解和运用所学知识。二十多个日出日落的时光中，我大概参加了以下的实习活动。
（二）文件建档
实习期间老师有大批文件需要整理建档，而此时又遇到创卫，他们都忙的不亦乐乎，于是我主动和勇敢的承担起了整理那大批文件的任务。整理文件看似小事，也有很多学问。数量浩瀚，排序，装订，拆图钉，编码都能学到很多书本永远无法体会的知识。
（三）数据统计和整理
在二十多天的普查中，我得到了大量第一手的可靠资料。为了尽快让这些冗杂的数据转化为协助老师们决策的有力材料，我又迅速对数据进行了统计分析，得出了一些很有价值的结论。
（四）打文件和打印复印文件
办公室总是有大量的文字需要处理，一般遇到这种事情，我就主动代劳。或许是qq聊的比较多，终于发现收益，在办公室时迅速帮老师们打了很多东西，为他们减轻了很多负担，心里真的很高兴。除打文件之外，就是打印和复印文件了。在实习期间一般所有文件的打印和复印都是我处理。
（五）轻松办公室大环境
老师们个个都精明能干，而且兢兢业业，让人敬佩之情油然而生。但他们大都对电脑的熟悉程度大都没有我们在校学生高。到办公室后我发现他们的电子资源都很齐全，但利用的程度不是很高，特别是他们工作繁忙，对如何利用电脑来休息和放松自己，如何提高工作效率做的不够。与是我在极其谦虚的情况下，本着把他们看成自己的叔叔阿姨的情况下，给他们每个人的电脑装了不少游戏，下载了很多图片，音乐，视频节目以及小说等。这样做得到了老师们的热烈欢迎，也大大放松了办公室的气氛，甚至可以说促进了老师们之间本身的融洽。
（六）给老师做通讯录数据库
实习时发现老师有一个电话本，大概从零六年开始到现在各种时期的电话都有，本很厚，在查找需要的电话本时很不方便，特别是在情况紧急的时候还会耽误重要事情。与是我用学习的数据库技术给她把所有的通讯资料都保存到数据库里，这样查找方便，还可以和其他老师共享，以后更新也非常容易。
最后的总结是：总之在实习的过程中，虽有一些遗憾，但更多的是收获的喜悦。这是我们初涉社会的开端，迈向残酷而美好的未来，我要一直坚信自己的能力，不断奋斗和前进。总有会看到彩虹的一天。
【篇三】
一、实习目的
在机关单位学习处理日常的行政事务，熟悉整个机关单位工作的流程，通过实践学习，使所学理论知识得到验证，将自己在学校所学的理论知识向实践方面转化，尽量做到理论与实践相结合，培养灵活运用书本知识的能力，并且学习许多书本上学不到的东西，增长和扩充知识面，增加对社会的接触，为在毕业后能快速地融入社会打下基础。
二、实习地点
xx市XX镇人民政府党委办公室
三、实习时间
20xx年x月——20xx年x月
四、实习内容
20xx年x月——20xx年x月这段时间，我经家人介绍，在楚雄市XX镇人民政府党委办公室进行了为期一个月的实习生活。实习期间主要是协助政府机关工作人员完成办公室日常的内务处理、起草简单公文等工作。
XX镇人民政府党委办公室工作职能
1、负责党委会议的安排和记录及党委决定事项的督办和落实；
2、负责起草党委年度工作计划、工作总结及有关文件，做好党委、纪委有关文件和印鉴的保管；
3、负责协助党委抓好基层党建目标责任制的落实和基层党组织的思想建设、组织建设、作风建设，并做好督查；
4、负责对科级后备干部的培养和管理工作；
5、负责管理和培养入党积极分子工作，严格履行入党前的政审工作，严格履行入党手续把好“质量”关；
6、负责党费收缴工作及党内统计报表的工作；
7、负责宣传、信息报导和对外接待工作；
8、负责抓好全镇干部的思想政治工作，党员教育、培训工作；制订中心组理论学习、机关干部学习计划、组织好理论学习；抓好基层单位、各村小组精神文明建设工作；
9、负责纪律检查工作，严格履行纪委办事部门的职责，按照党委的意见，对违纪党员及时进行教育，并提出处理意见；
10、负责做好离退休老干部、统战、武装、工会、共青团、妇联等各项工作；
11、负责社会治安综合治理工作，大力开展矛盾纠纷排查调处工作，积极化解各类社会矛盾；防范和处理邪教问题；加强治安防范和管理工作；健全和完善社会治安综合治理长效机制，全力维护社会稳定。
12、负责承办党委、纪委及上级党委、纪委交办的有关党务工作。
在镇党委办公室一个月的实习，我做的工作主要可以归纳为以下几个方面：
1、文字工作。刚开始实习，我只能做一些诸如复印、打印、装订文件、收发处理信件、编排档案、填写报表的工作，因为我对镇党委办公室的工作还不熟悉，一切对于我来说都过于陌生，我认真的做着这些琐碎的事，同时虚心向单位的指导教师请教，熟悉工作流程，也加强自己在公文方面的学习，包括公文的写
作格式、要求，语言特点，公文的传送渠道、方式的认识和公文的整理归档工作。随着实习的进行，我也渐渐的开始负责一些重要的文字工作，如撰写领导在全镇烤烟收购工作动员会上的发言稿、各村委会工作人员的资料整理等，都是由我一人负责的。
2、值班。因为党委办公室不仅要负责协调和组织全镇各项工作的开展，还要落实和完成上级交给的各项工作、接待群众的来访，因此在周末和节假日都规定有两名工作人员值班。在实习期间我总共值了两次班，一次是在周末，一次是在火把节期间，虽然失去了休息的时间，但我也收获颇丰。在党委办公室值班的主要工作是接听值班室里的值班电话，记录有关的信息，及时传达给有关的领导，同时也要接待各类访客，解答他们的疑问。
3、电话联系、收发传真。党委办公室是一个连接上下级的服务窗口，在工作上与各个部门都有往来，需要与不同的部门联系，电话和传真的使用非常的普遍，学会如何操作这些办公设备是工作人员必备的技能之一。
4、呈送资料、寄送信件。党委办公室与不同的部门都有往来，有的资料需要领导亲自审阅并加盖单位的印章，所以办公室里经常有资料、信件需要寄送。实习期间，我每天都会向有关领导呈送3-4份资料，
行政单位出纳工作总结范文2014
以下是工作总结之家为大家整理的关于行政单位出纳工作总结范文2014的文章，希望大家能够喜欢！
一、开学期间日常工作：1、 与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资发放工作。2、 清理客户欠费名单，并与各个相关部门通力合作，共同完成欠费的催收工作。3、 核对保险名单，与保险公司办理好交接手续，完成对我公司职工的意外伤害险的投保工作。
4、 做好2013年各种财务报表及统计报表，并及时送交相关主管部门。
二、其他工作
1、 迎接公司评估，准备所需财务相关材料，及时送交办公室。
2、 为迎接审计部门对我公司帐务情况的检查工作，做好前期自查自纠工作,对检查中可能出现的问题做好统计，并提交领导审阅。
3 按照公司部署,做好了社会公益活动及困难职工救济工作.
在本年度工作中
1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。
2、及时收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行，从无坐支现金。
3、根据会计提供的依据，及时发放教工工资和其它应发放的经费。
4、坚持财务手续，严格审核算(发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐)，对不符手续的发票不付款。
在过去的一年中，热爱党，热爱社会主义，对共产主义坚信不移，始终不渝地坚持马列主义、*思想及*理论学习，特别是对十六大报告江泽民主席“三个代表”重要思想的理论及新《党章》进行了认真学习，并在工作实际中努力实践，使自己的政治理论水平不断提高，始终坚持坚定正确的政治方向，努力掌握过硬的业务技能，保持一贯艰苦朴素的生活作风。坚持四项基本原则，认真贯彻党的路线、方针、政策，同党中央在政治上、思想上、行动上保持高度一致。在历次重大政治斗争中立场坚定，旗帜鲜明的和党中央保持一致，认真学习《党章》知识，积极参加党课教育，主动交纳党费。
在工作中，始终以党员的标准严格要求自己，热爱集体，团结同志，踏实肯干。在业务技术方面，总是力争精益求精，在其负责的总账、往来账和会计报表的诸工作中，更是抛下了辛勤的汗水，其报表质量在历年陕纺总公司总评中都荣获一等奖。
坚持原则，坚持按会计法和医院的各项规章制度约束自己和处理一切业务，廉洁自律，一心奉公，无违纪现象，善于接受新事物，主动更新知识，在清理往来账项、核对账目、盘活资金、提高资金使用效率等方面也做出了突出贡献，因此，在2005年度被评为“创佳评差”先进个人。在其管理的财务科计算机网络工作中，经常义务加班加点，维护及处理网络故障，保障了财务工作的安全顺利运行，并能对年轻同志的会计和计算机业务进行指导。多次帮助院内科室处理计算机软硬件故障，参与并承担起院办网络的管理维护工作，保证了”非典”与”禽流感”每日网上传报疫情工作的开展。04年5月份，被总公司审计处借调审计咸阳纺织工业学校，在一周的审计工作中，认真负责，成绩突出，受到审计处的好评。
行政单位实习总结范文三篇
熟悉业务，热爱本职工作，事业心强，是做好工作的前提，也是搞好总结的基础。《行政单位实习总结范文三篇》是工作总结之家为大家准备的，希望对大家有帮助。
篇一
俯身回顾这初入企业的一年，有多少艰辛，又有多少感动与欣慰。自分配到xx行政办公室，我从一个懵懂、迷茫的学生逐步成长为一名勤奋、敬业的员工，在这一年中，我不断的努力学习，努力提高自己的各方面能力，尽快的让自己适应企业快节奏、高效率的工作环境。在领导和同事们的指导与帮助下，我完全融入了企业这个大家庭中，较圆满的完成了各项工作任务，各方面能力也得到了一定的提高，为今后的工作学习打下了良好的基础。现就见习期工作情况总结如下：
一、保持心态、摆正位置、遵章守纪、努力提高自身各方面能力。
保持良好的心态、摆正学习者的位置，严格遵守企业各项规章制度，是年轻人干好工作的重要前提条件。作为一名初入社会的大学生，一名初进企业的新员工，我时刻提醒自己要保持积极向上、爱岗敬业的良好心态，摆正一个学习者的位置，遵章守纪，努力工作，努力学习，不断提高自身各方面能力。我清楚的明白，虽然作为一名大学生，但是现在的我自身各方面都还有很大的不足，现在只是我努力付出，努力学习的阶段。
“三人行，必有我师”，企业中的每一位同事都是我的老师，他们的丰富经验就是一笔宝贵的财富，就是我学习的源泉；“事无巨细，必尽全力”，不论大事小事，每多做一件事情必然会多学到一些知识，必然会积累经验。保持良好的心态，摆正学习者的位置，在见习期的工作中，一方面我严格遵守企业的各项规章制度，不迟到，不早退，严于律己，自觉的遵守各项工作纪律；另一方面，我不怕苦、不怕累，积极主动，努力工作，在完成领导交办工作的同时，积极主动的协助其他同事开展工作，并在工作过程中虚心学习，在实际工作中努力提高自身各方面的能力。在这一年中，除办-理办公室行政事务，协助完成安全、劳工等部门事务外，我还编制了分公司《事故应急救援预案》、《防雷电应急救援预案》、《加油站各工种操作规程》，其中《事故应急救援预案》被商委等政府部门作为范本推广；在阻力重重的情况下，我完成了对加油站化危证、成品油零售经营批准证书、营业执照的内容变更及年审工作；在xx物资配送中心项目中，我顺利的完成了接水、接道、占绿等建设手续申报工作，并联系xx公司协调解决了光缆井占道一事，同时还完成了市场调研、业务设计、招商、软件调研、设计等一系列工作，
在完成工作的同时，我虚心学习，反复思考，找出不足，争取每做一件事情都能得到一点提高。“积小流成江河”，通过一年的工作学习，我各方面能力都得到了不小的提高。
二、加强思想政治学习，以“三个代表“重要思想武装头脑。
做为一名*员，我深刻的认识到思想政治学习的重要性。在平时的工作生活中，我认真的加强思想政治学习，不断提高自己的政治理论水平，积极参加党组织生活和各类学习，并以“三个代表”重要思想武装头脑，指导自己的思想和工作。通过不断的学习提高，在日常工作生活中勇于奉献，努力去实践“三个代表”、“与时俱进”精神，切实做到爱党、爱国、爱企业、爱工作，切实保持*员的先进性。
三、以企业为荣，以企业为家，为实现“富民强司”而奋斗。
也许在一年前进入企业时还不甚了解，而如今，随着时间的推移，随着对企业方方面面的熟悉，我深深的感到，当初的选择是明智而又如此幸运，现在的我，以企业为荣。在领导们的大智慧下，我们的企业正逐步做大做强，不管是集团公司还是分公司，都可以预见一个辉煌的明天。对企业认同，就要有主人翁的责任感，就要以企业为家，像爱家一样爱企业，不断努力工作，为企业贡献自己的力量。同时，“富民强司”不只是一句口号，是由多少艰辛与汗水凝聚而成，这是一个艰苦而漫长的过程，不仅需要老一辈人的努力，更需要我们新员工的奋斗，我们渴望着，“富民强司”能在我们手中实现。另一方面，作为新员工的我更清楚的看到了自身的发展空间，做为一个初入企业的新鲜人，现在的我需要做的就是不断学习，不断提高，不要去作无谓的比较，不要去无聊的斤斤计较，现在仅仅是我奉献的时刻，我深深的相信，有为才有位，发展的空间摆在眼前，关键是你如何去把握抓牢，当你的的确确的提高了，成长了，有能力有作为了，套句老话，面包会有的。
四、找出不足，认真工作，努力实现“质”的飞跃。
通过一年的见习，我付出了很多，也收获了很多，我清楚的感觉到自己在成长、在成熟。但同时，也深深的体会到众多的不足，如由于工作时间不长，对待自己的工作并不是很得心应手及由于自己年龄轻，在开展工作时有时缺乏魄力等种种问题。在今后的工作中，我会继续保持良好的心态，摆正学习者的位置，努力学习工作，勤于思考，找出不足，进一步熟悉分公司业务，针对性深化理论学习，并加强锻炼独立解决事务的能力，争取实现“质”的飞跃，为企业的发展做出自己的贡献。光阴似箭，人的一生在历史的长河中显得如此短暂，那么，人活一世究竟为了什么？我认为，为了体现自己的价值，为了证实自己的价值，那么，才不枉此生，谨以次此句作为结束语，“为了事业，我愿奋斗终身！”
篇二
时间是让人想敢都赶不上的东西，实习期很快就过去了，深知在其中学到了很多道理。为人处世，坚持不懈，这些都将会成为我人生中宝贵的经验。我要好好珍藏着，那么一下是我的实习总结：
（一）实习内容
纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。读万卷书，行万里路。常言要知道梨子的味道就应该去尝一尝梨子。在本次实习中，我积极协助各位指导老师工作，抓住一切机会锻炼自己，在实践中去感受，体会，理解和运用所学知识。二十多个日出日落的时光中，我大概参加了以下的实习活动。
（二）文件建档
实习期间老师有大批文件需要整理建档，而此时又遇到创卫，他们都忙的不亦乐乎，于是我主动和勇敢的承担起了整理那大批文件的任务。整理文件看似小事，也有很多学问。数量浩瀚，排序，装订，拆图钉，编码都能学到很多书本永远无法体会的知识。
（三）数据统计和整理
在二十多天的普查中，我得到了大量第一手的可靠资料。为了尽快让这些冗杂的数据转化为协助老师们决策的有力材料，我又迅速对数据进行了统计分析，得出了一些很有价值的结论。
（四）打文件和打印复印文件
办公室总是有大量的文字需要处理，一般遇到这种事情，我就主动代劳。或许是qq聊的比较多，终于发现收益，在办公室时迅速帮老师们打了很多东西，为他们减轻了很多负担，心里真的很高兴。除打文件之外，就是打印和复印文件了。在实习期间一般所有文件的打印和复印都是我处理。
（五）轻松办公室大环境
老师们个个都精明能干，而且兢兢业业，让人敬佩之情油然而生。但他们大都对电脑的熟悉程度大都没有我们在校学生高。到办公室后我发现他们的电子资源都很齐全，但利用的程度不是很高，特别是他们工作繁忙，对如何利用电脑来休息和放松自己，如何提高工作效率做的不够。与是我在极其谦虚的情况下，本着把他们看成自己的叔叔阿姨的情况下，给他们每个人的电脑装了不少游戏，下载了很多图片，音乐，视频节目以及小说等。这样做得到了老师们的热烈欢迎，也大大放松了办公室的气氛，甚至可以说促进了老师们之间本身的融洽。
（六）给老师做通讯录数据库
实习时发现老师有一个电话本，大概从零六年开始到现在各种时期的电话都有，本很厚，在查找需要的电话本时很不方便，特别是在情况紧急的时候还会耽误重要事情。与是我用学习的数据库技术给她把所有的通讯资料都保存到数据库里，这样查找方便，还可以和其他老师共享，以后更新也非常容易。
最后的总结是：总之在实习的过程中，虽有一些遗憾，但更多的是收获的喜悦。这是我们初涉社会的开端，迈向残酷而美好的未来，我要一直坚信自己的能力，不断奋斗和前进。总有会看到彩虹的一天。
篇三
我是被安排在中心核算部，主管核算会计这一块，进入中心的第一印象就是中心的工作很繁忙，这与我印象中公务员是一个很清闲的职位大相径庭。“三人行，必有我师”，我深知中心里的每一位老师都是我今后学习的对象，特别是他们在工作上认真负责的态度，让我感受颇深并受益匪浅。
以下是此次实习的具体内容：
一、实习单位基本概况
xxx国库集中收付中心自2001年成立至今，近八年来，以科学发展观为指导，以树立窗口服务形象，打造阳光财政平台为己任，以争创省级文明单位为目标，大力开展“文明服务伴我行”，促进了业务服务的同步增长，物质精神的全面丰收。八年来，中心共审核支付资金支出32亿元，剔除和退回不合规不合法单据金额650万元。拒付不合理开支185万元，协助划缴财政收入1.8亿元，规范了单位财务核算行为，堵塞了管理漏洞，保证了会计信息的真实性、合法性与合规性。中心的工作得到了社会的赞扬与各级党委政府及上级领导的肯定与好评。连续x年被x局授予先进单位；20XX年被市人事局、财政局授予财务管理先进单位；20XX年被*xxx委员会授予“先进党组织”；20XX至20XX年两年连续被x政府授予财税工作先进单位；20XX-20XX年、20XX-20XX年连续二次被xx市委、市政府授予文明先进单位；20XX年被xx妇联授予“巾帼文明岗”荣誉称号。
二、实习单位的业务流程
该实习单位的业务除了日常的账务处理外，还要对xx的各个机关部门进行审计，规划和计划xx的机关部门的财务资金及相关工作，其日常的财务工作主要是通过“用友R9账务处理软件”（账务处理系统标准版）进行会计操作的，其主要内容如下：
1.根据日常业务和原始凭证填制记账凭证。
2.审核凭证，试算平衡。
3.对账。
4.结账。
5.编制本月的相关会计报表。
6.打印会计凭证，与原始凭证粘贴并装订成册。
三、实习内容
1.了解单位的情况，该单位为行政事业单位，需了解其各职能部门的设置。行政事业单位的主体是行政单位，对象是执行单位预算过程中各级行政单位财政资金的领拨，使用及结果。但是其经济业务活动范围较窄，业务活动具有明显的非营利性，财务管理以预算拨款为中心，收支核算必须严格服从预算管理的需求，以收付实现制为会计核算基础，不需要进行成本核算。
2.阅读相关书籍，了解行政事业单位的主要工作和相关职能。
3.帮忙传送文件，打印和复印文件以及会计凭证等等，熟悉并适应工作环境。
4.查阅相关会计凭证，了解主要会计科目与会计业务等，其主要的会计科目分为资产类，负债类，净资产类，收入类和支出类，我们所接触到的主要业务是报销和借款。
5.运用EXCEL表格制作会计报表，掌握并熟练运用EXCEL表格的功能，了解到该单位的会计处理办法与企业的会计处理办法大有不同。
6.了解“用友财务标准版”的主要功能，与学校学习的用友软件的不同运用。通过使用用友软件，其使用优点主要包括：采用计算机替代人工记账，算账，报账，以及对会计信息进行分析和利用的过程，提高会计工作的效率和质量；促进单位现代会计工作的规范化和会计工作职能的转变，为单位管理工作的现代化奠定了基础，使会计工作更加方便，快捷，省时省力。
四、实习心得与体会
作为一名会计人员，第一需要在工作中不断地积累经验，虚心向他人求教，提高业务水平；同时需要密切关注会计工作的发展方向，学习相关的法律知识，培养正确的法律思想，积累辨别是非的经验，遵纪守法，诚信做人，注重理论与实践相结合。