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司法局年度工作总结

发布时间: 2023.08.11

司法局年度工作总结系列九篇。

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司法局年度工作总结 篇1

根据会议安排,现将我局上半年工作总结如下:

一、主要工作开展情况

(一)狠抓队伍建设突出党建政治引领。围绕建党X周年,深入开展党史学习教育,结合政法队伍教育整顿和新一轮深化“三个以案”警示教育,开展党员政治生日、志愿者服务等“十个一”活动。上半年,召开民主生活会X次,理论中心组学习X次;组织党员干部开展理论学习X次,专题学习研讨X场次,召开组织生活会X次、党员大会X次、支部委员会X次、党课X次、主题党日活动X次。

(二)规范行政执法推进法治政府建设。今年以来,共办理合法性审查X件次,其中审查规范性文件X件,均按规定向县人大和市政府备案;县政府法律顾问办理法律事务X件次,参加县政府会议X次,开展案件研讨X次;受理行政复议案件X件,审结X件,其中,作出维持决定X件、当事人主动撤回申请X件;县政府为被告的行政诉讼X件,行政机关负责人出庭应诉率达X%。

(三)高效推动法治宣传教育。印发《X年全县普法依法治理工作要点》《开展“美好生活•民法典相伴”主题宣传教育活动》,利用X梨花节、春节等节点,组织开展普法赶大集、春季法律进社区、农民工维权、民法典微宣讲村村行、法治春联进万家等集中宣传服务活动。举办习近平法治思想专题讲座,开展企业法务人员能力培训、青少年法治报告、法治灯谜网上竞猜等活动。推荐X等X个村获得第八批“X省民主法治示范村(社区)”称号。组织开展农村法律明白人、法治带头人业务能力培训X场次,举办集中宣传活动X场次、解答咨询X余人次,发放法律法规宣传资料X万份,受教育群众达X万余人次。

(四)坚持不懈防范化解矛盾纠纷。截至目前,各调委会共排查受理矛盾纠纷X起,调解成功X起,调解成功率达X%。一季度审核认定卷宗X件,发放以案定补经费X元,二季度审核认定工作本月底完成。

(五)有序开展特殊人群的监管帮教。上半年,共接收新入矫社区矫正对象X人,解除社区矫正X人,开展社区影响评估X件,目前在册X人。设立X个社区矫正中队,对矫正对象实行分类管理,开展社区矫正护航建党百年安全隐患集中排查整治专项活动。对全县X名安置帮教对象进行全面核查,接收转派X名刑满释放人员信息材料,安置率X%;向监狱系统发起远程探视申请X起,探视成功X起。

(六)扎实推进法律服务工作。截至目前,共受理法律援助案件X件,完成全年任务X%,律师办案占比X%,诉讼案件占X%。组织开展助力农民工、关爱残疾人等为民办实事活动X场次。办理公证X件,收费X万元。司法鉴定X件,零投诉。结合政法队伍教育整顿,组织公证、律师、司法鉴定开展行业突出问题整治活动。

(七)精准开展招商引资工作。围绕我县三大主导产业,以亿元项目为重点,持续跟进维维豆奶项目,加大台州兆隆塑料模具项目洽谈力度,促使企业早签约。着重做好已签约的X丽伟纺织科技有限公司帮办服务,督促企业加快建设进度。

二、下一步打算

(一)做好教育整顿总结提升环节工作,集中推出一批利民措施,将教育整顿工作成果转化为我为群众办实事的强大动力。

(二)加大执法人员业务培训力度,编制《X县法治政府建设实施方案(X—X年)》,开展全国第二批法治政府建设示范创建活动,开展法治政府建设督察工作。

(三)持续深入宣传习近平法治思想,落实“谁执法谁普法”责任制,持续提升公民法治素养,扎实推进全县法治乡村建设。

(四)积极践行“枫桥经验”,加大对人民调解工作指导监督力度,组织开展人民调解员培训和调解案件实地回访工作。

(五)做好社区矫正调查评估、入矫接收、外出管理等环节工作,不断丰富教育内容,拓展教育途径。

(六)深化公共法律服务体系建设,整合……等资源,提升工作合力,进一步发挥职能作用。

司法局年度工作总结 篇2

1、开展法制宣传教育,不断深化七五普法工作

确定了x个法律六进联系点,并扎实开展工作,其中,送法进乡村xx场,进学校xx场,进企业xx场,进机关、单位xx个,都超额完成预定任务;不断推进普法联系点工作,xx个司法所分别建立了各自的普法联系点;认真开展江淮普法行和xx.x全国法制宣传日系列活动,共设立宣传台xx多个,发放宣传资料xx余万份;在县城人口密集区分别建立一条法治文化宣传街和一处法治文化公园,拍摄普法电视单本剧《月缺月又圆》,出色地完成了七五普法中期资料整理、归档工作,我县的该项工作被评为全市第一名,被x市依法治市领导小组确定为全市唯一县区,代表x市接受了省检查组的验收,获得一致好评。并且xx县被评为全国七五普法中期先进县。

2、开展矛盾纠纷排查,继续深化人民调解工作

按照县政府要求,我局认真落实以案定补、以奖代补实施办法,对新聘用的xxx名乡镇人民调解员加强管理,分配任务指标,奖勤罚懒,兑现奖罚,有效激发了人民调解员的工作积极性和主动性,大量民间纠纷得到及时、就地化解,有效避免了纠纷转移、升级。xxxx年,办理以案定补案件xxxx件(其中一般案件xxx件,复杂案件xxx件,重大疑难案件xx件)发放补助经费xx.xx万元。另外,计划全年调解口头卷xxxx卷,书面卷xxxx卷,实际完成口头卷xxxx件,书面卷xxxx卷,有力地维护了社会稳定。

3、加强管控重点人口,深化安置帮教和社区矫正工作

加大安置帮教管理信息系统建设力度,建立健全以采集刑释解教人员基本信息、统计分析和定向传递为主的综合性安置帮教工作管理平台。引导刑释解教人员从事个体经营、开展短期社会救济等多渠道解决和拓宽刑释解教人员的安置就业,切实解决刑释解教人员的出路问题,帮助他们渡过难关,顺利回归社会。xxxx年收到刑释解教通知书xxx份(累计管理xxxx人)。进一步提高社区矫正教育矫正质量,根据两高两部《社区矫正实施办法》的规定,统一印发了社区矫正工作的各种法律文书及表格;统一建立了社区矫正工作制度、接收登记制度、监督管理制度、培训制度、会议制度、档案管理制度等各项制度,严格贯彻执行,依法进行矫正。xxxx年,公开招录xx名社区矫正公益岗位人员,我局积极运用现代化科技手段,加强社区矫正信息化系统建设,对首批纳入系统管理的xxx名矫正人员实行手机定位。累计接收社区矫正对象共计xxxx人,正在社会服刑人员共计xxx人,依法累计解除矫正xxx人,无一人脱管漏管。

4、实施法援民生工程,不断深化法律援助工作

组织宣传《法律援助条例》,坚持解民忧,惠民生,为民服务的原则,降低受援标准,扩大受援面,优化办案流程。开展法律援助为民服务提升年活动,将涉及劳动纠纷、社会保障、坑农害农等与民生密切相关事项都纳入法律援助范围,完善便民利民措施,以更好地方便弱势群体和困难群众获得法律援助。法律援助业务已全面实现网上操作,有效地提高了办案效率,xxxx年,共办理法律援助案件xxx件,接受咨询xxx人次,有效促进了社会公平正义。

5、整合法律服务资源,大力提升法律服务水平

公证处围绕土地使用权出让、建设工程招投标、拆迁征地安置等事项,认真落实县委县政府的要求,做好证据保全和出证。同时,改善服务态度,保证公证质量,全面树立良好的公证形象。xxxx年,办理各类公证事项xxxx件,无错证假证现象发生。加强律师行业党建活动,建立律师诚信档案,严格实行律师参与重大案件报告制度,有效引导信访人理性合法地表达利益诉求和通过法律手段解决矛盾纠纷,受到了县领导的高度评价。xxxx年,和协、文州、宝诚律师事务所共办理刑事案件xxx件,民事案件xxx件,行政xx件,非诉讼xx件,法律援助xxx件,参与县委政府领导接访xxx人次,为群众提供法律咨询xxx人次。

6、xxxx年工作计划

(1)深入学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,认真落实八项规定,切实转变工作作风。

(2)研究制定xxxx年全县普法依法治理工作计划,组织对各乡镇、县直有关单位七五普法的督促检查。

(3)创新推进安置帮教和社区矫正工作,配合省司法厅建设一个过渡性安置帮教和社区矫正工作基地。做好社区矫正人员监管、教育和帮扶工作,尽最大努力解决他们在生产、生活中遇到的实际困难,帮助他们顺利回归社会。

(4)强化人民调解员教育培训,落实人民调解以案定补以奖代补暂行办法,及时妥善地把矛盾纠纷解决在当地、化解在基层、消灭在萌芽状态,为实现全县社会和谐稳定作出新的贡献。

(5)加强律师公证、法律援助和法律服务工作者的职业道德和执业纪律教育,降低法律援助门槛,大力拓展法律服务业务领域,力争受理一件办好一件,切实为群众提供准确、及时、便捷、高效的法律服务。

司法局年度工作总结 篇3

2021年,XXX县司法局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平法治思想,围绕中心、服务大局,充分发挥“一个统筹、四大职能”作用,奋力开创全县司法行政工作新局面。

一、党建引领,加强政法队伍教育整顿

不断加强党的建设,扎实开展政法队伍教育整顿,并与党史学习教育活动有效结合。突出抓好政治教育、警示教育、英模教育和党史教育,筑牢思想根基,引导党员干部增强党性观念。截至目前,共组织集体学习12余次。坚持以人民为中心,与“一村(社区)一法律顾问”、普法宣传、法律援助、公证等工作有效结合,开展丰富多样的“我为群众办实事”系列活动。通过政策宣讲、谈心谈话、个人自查等方式,扎实开展教育整顿查纠整改环节,截至目前,共收集线索XX条,已全部整改完成。

二、依法行政,高效推动法治政府建设

高质量筹备县委全面依法治县委员会会议,落实党政主要负责人述法制度,开展法治政府建设典型培树等工作,进一步推进党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责。起草、上报、发布《2020年XX县法治政府建设报告》,开展法治政府建设示范创建“补短板、强弱项、创亮点”工作,对全县法治政府建设的亮点和短板进行统一梳理,争创省级法治政府建设示范县。持续开展减证便民,在全县推行证明事项告知承诺制,进一步优化营商环境。严格行政执法证件管理,对全县XXX名执法人员的制证信息审核确认人员审核,组织开展全县道路交通秩序专项执法监督检查活动。征集2021年度县政府重大行政决策目录并公布。严格开展规范性文件合法性审核、备案、清理工作,依法依规完成行政复议、行政应诉工作。

三、服务为民,提升法治社会建设水平

一是深入开展普法依法治理。全面总结“七五”普法先进经验,研究制定好“八五”普法计划。贯彻落实“谁执法谁普法”普法责任制,统筹全县普法工作有序开展,利用元旦、春节、3·8、3·15等特殊时间节点,组织全县普法成员单位开展各类普法活动。创新组织开展“XXX县民主示范村”创建活动;与融媒体合作,拍摄“我为《民法典》发声”系列法治节目。积极推进“法律六进”活动,助推政府机关在学习宣传法律中发挥“领头雁”的作用;向企业开展问卷调查,点单式收集企业员工法律需求;广泛开展普法汇演下乡、普法赶大集、普法课堂等法治宣传活动,增强群众法治观念。截至目前,共组织全县普法成员单位开展普法宣传XXX场次,组织开展民法典专题宣传XXX场次,发放普法宣传材料XXX余份。

二是完善公共法律服务体系。统筹全县公共法律服务体系建设,以政府法律顾问、优秀律师为主体,成立专业法律服务队。实行法律援助三归零制度,建立法律援助工作流程标准体系,全面启用“法援在线”综合管理平台,实现服务流程标准化。开展保全证据公证等新型公证服务,严格落实“一次办好”,积极服务民生。上半年共受理指派法律援助案件XXX件,同比增长XX%,结案XXX件,同比增长XX%;共办理各类公证XXX件,同比下降XX%。

三是提升律师行业管理服务水平。加强律师执业监管,开展律师行业突出问题专项治理,进一步规范律师执业行为。组织律师参加《公司审判实务系列首期课程》等十余项线上课程培训活动。缴纳律师事务所2020年度会费,顺利完成2020年度律师执业年度考核工作。

四是加强社区矫正工作。深入贯彻落实“六不准”规定,着力完善突发事件信息报告、重要情况调度等制度,严格落实分段评估、分类管理等审批制度,提高社区矫正工作规范执法水平。成立特殊人群管控工作专班,扎实开展好安保维稳工作。坚持自查与智能化核查相结合,档案自查与评查相结合,对社区矫正对象进行实时监管,严防脱管失控和重新违法犯罪。截至目前,共有社区矫正对象XXX人,上半年接收社区矫正对象XX人,手机定位成功率达到XX%以上。

五是提升人民调解工作。加强人民调解组织建设,健全调解工作网络。充分发挥乡镇、村(社区)调委会作用,提高涉法纠纷、群体纠纷的调解实效。截止到目前,已完成调解案件XXX件,同比增长XX%,调解成功XXX件,成功率达到100%。

六是建设“枫桥式司法所”。按照“统一规划、分步实施、重点突破、稳步推进”的思路,不断加强品牌调解室创建、调解员队伍建设,全力推进司法所建设规范提升工程。截至目前,已完成XX个司法所的规范化建设工作,其余司法所正在规划打造中。

我县司法行政工作虽取得了一定的成绩,但也存在着以下问题:一是县委依法治县委员会办公室统筹协调力度不大,法治政府示范创建推动力量不足;二是法律顾问作用发挥不足,县级财政配套资金不到位;三是司法所建设场地协调不到位,资金不足;四是农村基层干部法律知识缺乏,普通群众法律意识淡薄,处理社会事务的能力和水平不高。

下一步,XXX县司法局将继续立足职能,聚力攻坚,精准助力全县乡村振兴、优化营商环境等重大战略,夯实好法治品牌培树工作,做好普法扶贫“双精准”工作,努力为加快建设“富强、活力、幸福、美丽”新时代现代化新XXX提供坚强法治保障。

司法局年度工作总结 篇4

今年上半年,xx区司法局党组一班人以十六大精神为指导,充分发挥司法行政职能,通过“公正执法树形象”、“律师队伍集中教育整顿”、“规范教育树形象”、“保持共产党员先进性教育”等活动的开展, 内强素质、外树形象,建立和完善各项制度,狠抓内部管理,强化工作秩序的规范和工作效率的提高,勇于创新,真抓实干,使司法行政的各项工作都取得了新的成绩。

全区的'普法依法治理工作得到了进一步强化,“四五”普法工作不断深入,“大调解”体系建设得到完善,基层基础工作得到加强,法律服务事业有了进一步发展。安置帮教工作措施落实,避免了刑释解教人员重新犯罪问题,维护了社会的稳定。

(一)、认真制订XX年法制宣传工作意见。

根据市《XX年法制宣传工作要点》的精神,结合我区实际,与区委宣传部联合下发了《XX年全区法制宣传工作要点》,对全区全年的法制宣传工作提出了具体要求。

(二)、认真做好全区公务员“四五”普法考试考核工作。

1月14日,区委宣传部、区人事局、区司法局联合组织了全区公务员“四五”普法考试工作,全区共设32个考场,闭卷考试。全区1100余人参加了考试,司法局承担了阅卷工作。

(三)、创新宣传形式,开通**区司法局普法网站。

XX年4月28日,区局普法网站正式开通,该网站设有司法动态、法律宣传、法律服务、局长信箱等栏目,进一步拓展了我区普法宣传的渠道。

(四)、编印基层普法读本《村(居)民法律知识100问》。

针对农村普法书籍较少的现实,区局组织力量,编印了《村(居)民法律知识100问》普法小册子,该书收集了一些与村(居)民日常生产生活密切相关的常用法律法规知识,并附有民主法治示范村(社区)的标准,有较强的指导性和实用性。该书由区委书记夏文达同志亲自作序。

(五)、开展“法律进社区”、“送法下乡村村行”活动。

2月5日,组织佩剑法律服务所的法律工作者在广场社区设立了法律咨询处,义务为社区居民提供法律服务,拉开了法律进社区的序幕。同时,出动宣传广播车巡回广播宣传,为各镇、办事处、工业园区及50多个村送去了法律书籍XX余册,宣传挂图500套,起到了很好的法律宣传效果。

(六)、精心组织,参加全市大普成果展,并以此为契机,在全区开展大普法宣传活动和“一日一法”宣传活动。

据统计,在“大普法”期间,共展出展板200余块,悬挂20余幅过街横幅,发放10000余份宣传材料;市司法局还带了20多块展板参加我区的大普法宣传活动,区委副书记刘厚远、区人大、区委宣传部、区委政法委、区司法局等部门负责同志到现场参加活动。此后,从 5月26日至6月10日,又组织了20家执法单位在我区惠客隆门前开展了“一日一法”宣传活动,使大普法宣传活动更加深入人心。

(七)、对四五普法考核工作进行了调度布置。

5月26日,我局召开了由区有关单位宣传部门负责人参加的会议,会议对四五普法考核验收工作进行了布置,对有关部门承担的任务进行了分解,细化了考核工作要求,这次会议对迎接四五普法检查验收起到了促进作用。

XX 年上半年,全区共发生纠纷527起,调解527起,调解成功510起,防止民间纠纷转化为刑事案件8起14人,人民调解协议被法院采用7件;全区法律工作者共代理诉讼、非诉讼案件294件,办理法律援助27件。至5月30日止,全区共刑释解教人员44人,解除劳教16人,均落实了帮教措施,避免了刑释解教人员重新犯罪问题,维护了社会的稳定。

(一)、进一步加强“大调解”建设工作,组织健全,制度完善。

一是充实司法所工作人员,落实司法所人员工资待遇,为大调解工作的开展夯实基础。二是通过优化调解队伍结构,严格规范任职条件,并对全区200多名骨干调解员和司法所长进行集中培训,使调解队伍得到进一步加强。三是进一步规范调解工作方式、工作程序、工作纪律,提高调解中心的工作水平和社会公信力。四是围绕中心,搞好服务,重点围绕城乡热点、难点和群体性集访案件,有力保障我区的经济发展和社会稳定。

(二)、积极开展矛盾纠纷排查调处工作,进一步完善预警信息员制度。

一是建立健全矛盾纠纷预警网络,推行“中心户长信息员”预警机制。二是加强矛盾纠纷排查,从制度入手不断完善矛盾纠纷排查调处机制;同时发挥人民调解委员会的作用,抓早、抓小、抓苗头,把矛盾纠纷消灭在激化前,化解在内部,消除在萌芽,解决在基层。

司法局年度工作总结 篇5

在司法所工作的这段时间里,在管理区司法局、_镇党委的正确领导下,我按照所在岗位的职责要求,自觉服从各项工作安排,扎实工作,圆满完成了各项工作任务。现将两年来的学习、工作情况汇报如下:

一、加强学习,提高素质。

要做好新形势下司法行政的各项工作,就必须主动加强学习,不断提高自身素质和工作水平。

(一)加强政治理论学习,提高思想政治素质。在日常的工作、生活中,我能以科学发展观为统领,根据实际工作需要积极主动学习党的各项路线方针政策,提高自己的思想政治素质,深刻领会基层司法工作者的重要地位,理清工作思路,鼓足干事劲头。

(二)加强业务知识学习,提高工作水平。除了参加管理区司法局组织的业务培训学习之余,我还能根据自己岗位职责和工作性质的要求,我能利用空闲时间了解、学习与实际工作中密切相关的法律法规。通过学习,为自己更好的胜任本职工作奠定坚实的基础。

二、抓好业务,认真工作。

在司法所的直接领导下,我能服从安排,认真对待工作,全面完成各项任务。

(一)努力抓好社区矫正工作。社区矫正是当前基层司法行

政工作当中的重点内容,的情绪是否稳定在很大程度上影响着辖区社会的安全稳定。我在望高司法所的工作期间最主要的工作就是从事的监督、考察、管教工作,在社区矫正工作的过程中,我能根据上级文件的精神和指示,积极做好这项工作,能做到“一人一档”、档案齐全,并根据每位的实际情况制定相应的矫正方案。要求每位社区矫正对象每周向期我汇报其动向,每月到我司法所进行集中学习活动,就其一个月以来的各方面情况进行书面总结,并适时的对进行家访,加强教育管理,做好心理辅导,确保社区矫正对象不重不脱不漏,不再重新犯罪。自20_年以来,我所累计接收15名,累计解除3名。

(二)积极开展人民调解工作。人民调解工作是化解基层矛盾纠纷的“第一道防线”,在基层工作中发挥着重要作用。在日常工作中,我本着“群众利益无小事”的理念,积极参与辖区矛盾纠纷排查调解工作,由于村民的文化水平比较低,法律意识比较淡薄,村民之间往往会因为一些鸡毛蒜皮的小事闹得不可开交,既然他们来到了我们司法所,我们就不能因为矛盾纠纷的轻重缓急而有所懈怠。要把他们的纠纷像一块石头一样放在心里,不调解好,不落地。自20_年以来,我共参与调处了40起左右的矛盾纠纷,其中达成书面协议的有34起。

(三)提供优质法律服务工作。法律援助是司法行政部门组织实施的“希望工程”,是切实维护社会弱势群体合法权益的一种保障制度。自20_以来,我共接待司法所群众来访20余次,并且参与了司法所承办调处了16起法律援助案件,得到了辖区群众的理解与支持。

(四)做好日常报表上报工作。从20_年起,基层司法所共5项业务报表均通过网络信息平台按月、季度、年度定期进行上报,除此之外还要根据上级领导部门的要求每月上报共计7项的各类基层民间纠纷调处统计表的电子版报表,在日常的工作中我都能按照管理区司法局要求,每月根据本所实际情况,及时收集各项数据,按时上报各类报表。

三、严于律己,团结友爱。

在日常工作生活中,我能自觉遵守机关各项规章制度,坚决不做任何违规违纪的事情;工作中能够服从领导、尊重同志、顾全大局,不讲客观条件、不消极怠工,有问题能及时与领导沟通。本着老老实实做人、踏踏实实做事的原则,不计较个人得失,尊重同志,乐于助人,努力营造和谐的工作环境。坚决贯彻个人利益服从于集体利益的原则,一切工作能够以大局为重、以全局利益为重,以高度的责任感高标准严要求地完成好本职工作。

回顾一年多以来,我在思想、学习和工作中取得了一定的进步,但也存在很多不足,比如政治理论水平有待提高,工作能力不足,工作方法有待改进。在以后的新的工作中,我将按照上级要求,以群众的需求为工作的出发点,真心实意为人民服务,以更加严格的标准,更加夯实的作风要求自己,争取各项工作再上一层楼。

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科学老师年度工作总结系列九篇


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科学老师年度工作总结 篇1

科学老师年度工作总结

一年时间匆匆而过,我在这个充满教育活力的校园里度过了一个忙碌而又充实的学年。作为一名科学老师,我对自己的要求一直很高,努力为学生创造一个积极、严谨、有趣的学习环境。在这篇文章中,我将详细记录并总结自己在过去一年中所做的工作以及取得的成绩。

我注重教学质量的提高。我认为教师是学生学习的引路人,只有不断提高自身的教学能力,才能更好地为学生服务。因此,我积极参加各类教学培训和学术研讨会,并将所学的理论知识和实践经验融入到自己的教学中。我注重培养学生的思维能力和实践创新意识,采用多种教学方法,如讲授、实验、讨论等,激发学生的学习兴趣和好奇心。我鼓励学生进行科学实践活动,积极参加竞赛,提高他们的科学素养和实践能力。通过这些努力,我发现学生的学习兴趣和成绩得到了明显提高,班级整体科学成绩在学校中名列前茅。

我注重与学生家长的沟通和合作。教育是学校和家庭共同肩负的重要责任,学生的家庭背景和家长的支持对学生成绩有着不可忽视的影响。因此,我积极与学生家长进行沟通,了解学生在家庭环境中的情况,并与家长共同制定学生的学习计划和目标。我定期与家长进行面谈,及时反馈学生在校表现以及存在的问题,共同探讨解决办法。在家长会上,我详细介绍学生的学习情况和表现,并向家长们提供有关科学教育的指导和建议。通过与家长的密切合作,我发现学生在学习上得到了更多的支持和关注,家校之间建立了良好的沟通桥梁。

再次,我注重自我成长和专业发展。教师是永远的学生,只有不断学习和充实自己,才能更好地引导学生。因此,我经常阅读各种与科学教育相关的书籍和学术论文,关注科学教育的最新动态和前沿理论,不断提升自己的知识储备和教学水平。我还积极参加校内外的岗位竞聘和交流活动,扩大自己的教育圈子,与其他优秀的科学教师进行互动和交流。在这个过程中,我不断反思自己的教学实践,总结经验,不断探索科学教育的新方法和新思路。通过这些努力,我感到自己的专业素养得到了明显提升,获得了更多同行的认可和赞许。

我注重班级管理和学生的综合素质培养。作为班主任,我不仅要关注学生的学习成绩,还要关心他们的身心健康和道德教育。因此,我注重班级文化的建设,引导学生培养良好的学习和生活习惯。我组织各种活动,如班级会议、主题班会、团队合作活动等,积极培养学生的团队精神和责任意识。我注重学生的品德教育,以身作则,讲述生动的教育故事和案例,引导学生形成正确的价值观和行为准则。通过这些努力,我发现班级的凝聚力和学生的综合素质得到了有效提升。

通过一年的辛勤努力和坚持不懈,我取得了令人欣慰的成绩。我坚信,教育的力量是无穷的,只要我把握住每一个教育机会,用心去教育和关爱每一个学生,就一定能够为他们的未来播种希望。我会继续努力,不断提高自己的教学水平,为学生的成长和发展贡献自己的力量!

科学老师年度工作总结 篇2

时间荏苒,岁月如梭,转瞬间,一学期又要过去了。回顾一学期以来的教学探讨工作,既有收获后的喜悦,又有令人缺憾的失落。现将一学期的工作状况总结如下:

一、总的指导方针

以学科素养发展为导向,全面贯彻国家的'教化方针,进一步更新观念,不断改进教学方法,优化课堂教学,不断更新教学理念,加强老师业务培训,更好地进行科学教学,以老师素养的提高促进学生素养的全面发展,以培育合格加特长的学生。

二、目标的落实

(一)加强了新课改理论的学习,提高老师业务素养

1、组织老师进行新课程、新课标的学习。本学期,我们教研组通过教研活动重新学习现代教学要求,不断提高老师的教学理念,驾驭新教材,探讨改革思路,课堂教学效率得到提高。

2、加强教研组职能,切实开展好教研活动。在教研活动中,我们不断探讨新课例,学习借鉴别人的教学阅历,不断充溢自身的业务素养,始终为学生的发展服务。

(二)主动参与学区沟通,提高教学质量

对于每次学区组织的教研活动,我们都仔细参与,并且在活动中主动发言,不断吸取新的教学思路,不断提高自己的教研水平。

不足之处:本学期教研工作在各级领导的指导关切下,取得了不小的成果,但还存在着懈怠、主动性不高的心情,教研工作中取得的成果还相对较少,有些观念还需渐渐转变,学无止境,我们会不懈努力,争取更大进步。

科学老师年度工作总结 篇3

科学老师个人年终工作总结2024

作为一名科学老师,经过一年的辛勤工作,在年底我想对过去的一年进行一次总结。这是的第三年合作,我深感荣幸能与学生们一起度过这个学习旅程,我也意识到,在这过程中我获得了很多成长和收获。

我要感谢我的学生们。每个学生都有自己的特点和需求。面对的班级庞大,学生数量众多,但我愿意以每个学生为重,尽我所能地关心他们的学习和成长。在本学年,我设立了个人指导时间,与每个学生一对一的沟通,了解他们的学习情况和问题。这样的做法帮助更有效地与学生建立联系,使他们更积极地参与科学课程。

我不断努力提高我的教学方法和策略。我参加了各类教育研讨会和培训课程,时刻保持对最新教学理论和科学发展的关注。我引入了很多实验和互动式的教学活动,以激发学生们的学习兴趣和主动性。例如,我组织了一次科学展览,让学生们展示他们在科学实验和探索中的成果。我还鼓励学生们参加科学竞赛,并提供个人辅导,以帮助他们发掘自己的潜力。

第三,我加强了与同事们之间的合作。在教学中,我与其他科学老师进行了经验交流和合作。分享了各自的教学资源和教学经验,从而提高了整个科学教学团队的教学水平。我还积极与其他学科的老师进行交流,尝试将科学知识与其他学科结合,开展跨学科的教学,以提高学生的综合素养。

我意识到个人发展也是我的工作总结的重要组成部分。作为一名教师,我时刻关注自己的教学方法和教学效果,并作出相应的调整和改进。我不断扩充教学资源,阅读相关教材和研究论文,以提高自己的科学知识和教学技巧。我还坚持参加教育培训课程和学术会议,追求个人专业发展。

回顾过去的一年,我深感自豪和满意。学生们在科学学习中取得了显著的进步,他们不仅在学科知识上有所提高,更重要的是他们对科学的热情和兴趣在不断增加。我相信他们在未来的学习和生活中会继续受益于科学的知识和思维方式。我也感到非常荣幸,能够作为他们的导师和启蒙者,陪伴他们成长。

对于接下来的一年,我将继续努力,不断提升自己的教学水平和教学质量。我将更加关注学生的个性化需求,精心设计教学方案,使每个学生都能得到最好的教育。我会继续与同事们合作,共同提高科学教学的质量和效果。同时,我也会注重个人发展,不断学习和成长,以更好地服务于学生和教育事业。

小编认为,过去的一年是充实而有意义的。我很感激学生们的努力和配合,同时也要感谢学校和同事们的支持与帮助。我相信,通过的共同努力,将创造更好的教学和学习环境,培养出更多优秀的科学人才。期待未来的一年,我将继续追求卓越,为了科学教育事业而努力奋斗!

科学老师年度工作总结 篇4

说到科学课程相比很多人都还不太了解,科学是一门探索科技发展科学进步的课程。科学课需要不断地进行实验,通过实验得出真理,并得出自己的总结。科学这门课程对于知识面的掌握需要很宽裕,当然也需要家长的支持跟配合。本学期我担任的是五年级的科学科研工作,五年级的孩子其实已经很懂事啦,教学起来还算顺利,但也有一些问题。现在我对本学期的工作进行如下总结。

一、抓住教材的特点促进学生的科学研究。

五年级的科学教程主要以真正的生活为入手,让孩子提供更多的亲身实践经历。例如磁铁的研究让他们积极地参与其中,从实践中摸索经验,共同学习。并结合生活中的一些见解跟知识面不断地发展深入的探讨,从探讨中得出真理。通过自己的观察比较猜想跟验证,培养出他们的科学探究活动,以及培养他们的动手能力。

二、全面促进学生对科学的深入理解。

祖国的发展离不开科学的进步,从小培养孩子的科学一时能让他们在今后中有一个良好的意识。良好习惯能够帮助他们在今后的实践课中得到更多的认知,也能明白今后如何进行科学实验工作。在教学的过程中,我也进行多项实际的试验。例如,如何使灯泡亮起来?通过实验的过程跟方法,让孩子有更多的自我探寻空间,尊重孩子的个性,让他们能够用自己的认知促进科学的发展。

三、培养孩子的猜想跟交流习惯。

科学这门课程主要是靠猜想跟交流,没有天马行空的想象就不能创造出科学的发展,没有交流单靠自己也不能成就一番科研工作的进步。科学这门课程不仅要教会孩子如何动手进行实验,也要教会学生如何凭空想象出一件事情,并付出行动进行实验工作。科学的研究就是在不断的探索,不断的遐想中进步的,培养他们的兴趣跟习惯,能为今后他们从事科研工作提供良好的基础。

科学老师年度工作总结 篇5

科学老师年度工作总结[Year-3]

作为一名科学老师,第三个教学年度即将结束,我将在这篇年度工作总结中详细回顾过去的一年,总结经验、反思不足,并展望未来。在这个过程中,我将重点关注教学成果、教学方法和专业发展。

我要说一下教学成果。在过去的一年里,我着重加强了学生的实践能力培养。除了常规的实验课程外,我积极组织学生参加科学竞赛和实践活动。通过这些活动,他们在实践中巩固和运用所学的理论知识,并培养了解决问题的能力。我很自豪地看到我的学生在科学竞赛中取得了出色的成绩,并且他们在实践活动中表现出了积极主动的态度。

教学方法也是我关注的重点。我尝试了新的教学方法,比如利用多媒体技术和实践案例教学,以增加学生的兴趣和参与度。我还提供更多的互动机会,鼓励学生自主学习和合作学习。通过这些改进,我发现学生们更加积极地参与课堂,并且他们的学习成绩也有所提高。当然,我也要承认,在某些教学方法上,还存在改进的空间。因此,我会不断学习和尝试新的方法,以提高我的教学效果。

我要提及自己的专业发展。作为一名老师,我一直坚信终身学习的重要性。在过去的一年里,我参加了多个专业培训和学术研讨会。这些活动不仅帮助我了解了最新的教学理念和方法,还让我与其他科学教师进行了深入的交流和合作。通过这些专业发展活动,我不仅丰富了自己的知识储备,还为自己的教学能力提供了更好的支持。

回顾过去的一年,我对我的工作成果感到满意。在总结工作的同时,我也意识到不足之处。我发现有些学生在理解抽象概念方面还存在困难。为了帮助他们更好地理解和掌握知识,我计划在下一年增加更多的实践案例和生动有趣的故事来帮助他们建立起概念的联系。我也要意识到在科学教育中,培养学生的创新思维非常重要。因此,我打算在下一年引入更多的创新项目和挑战,以激发学生的想象和发散思维。

展望未来,我迫切希望成为一位更好的科学老师。为了实现这个目标,我将继续学习和提升自己的教学能力。我计划参加更多的专业培训课程,积极参与科研项目,并与其他同行进行更多的合作。同时,我也希望与学生和家长建立更紧密的联系,让他们了解我的教学理念和目标,并共同努力促进学生的成长和发展。

回顾过去的一年,我感到自豪和满足,但同时也意识到自己的不足和需要改进的地方。通过总结经验,反思不足,并制定明确的发展计划,我相信我可以成为一位更好的科学老师,并为学生的教育事业做出更大的贡献。我期待未来一年的挑战和机遇,我相信在学生的共同努力下,将共同实现更加优秀的教学成果。

科学老师年度工作总结 篇6

随着时间的推移,期末即将到来了。回顾这一学期的工作,收获很多。新的一轮教育改革,教师的角色发生着愈来愈深刻的变化,教师的教育行为方式发生着可喜的转变,在本学期教学过程中我立足科学课教学,注重学生综合能力的培养。现对科学学科的教学工作总结如下:

一、充分利用教材,组织学生在课内探究。

1.进行发散性提问的训练。

2.大胆猜想,对一个问题的结果做多种假设来预测,这是培养学生创新精神的好方法。问题提出后要鼓励全体学生猜想,不能局限于几个人,这就要求教师善于鼓励,激发兴趣。

3.引导学生思考、研讨,自己得出结论。创设探究问题情境,激发学生探究的兴趣,以问题为核心开展进行猜测,小组讨论制定实验方案,通过亲自动手实验得出结论。使学生经历有效的探究活动,培养学生的科学素养。

二、创设条件,加强实验教学。

计划是实验教学的依据。开学初认真钻研教材,了解实验要求,根据教材内容制定一学期的实验计划。注意各项资料的撰写、积累,把实验教学落到实处,做到有计划、有安排、有落实。小学生对实验很感兴趣,他们有很强的求知欲望和好奇心,在实验教学中,不断激发学生的兴趣和探究欲望,激发学生主动参与,积极动手进行实验操作,教师巡视引导,引领学生进行有效的探究活动。同时作好科学课的课外延伸,课内反馈,抓好探究活动的落实。通过科学课的学习,培养了学生学科学的兴趣,观察能力和实验操作能力有了很大的提高。学生的学习兴趣高了,学习也就更加积极主动了,学习成绩也有了提高。

1.认真学习课程标准,领略教材意图提高自身素质。

新课程标准是指导教师抓好科学课教学的纲领性文件,面对新教材,我先积极,刻苦、认真学习课程标准,把握新课程的命脉和动向,以更有利于科学课的教学,认真学习其它教育教学杂志,更新观念,努力提高理论水平和业务能力,牢固树立以人为本的教育思想,努力把学习的主动权教给学生,给学生一片探究的空间。并通过自主探究与交流合作来帮助学生学习新知,避免了新鞋走老路现象的发生。

三、教学中要学会用教材,而不是教教材。

现代教学观教学的目标是多样的。科学教育的目标包括了科学素养的多侧面:科学知识、科学方法、科学精神、科学态度情感价值观等多种目标,教材中反映的却是有限的,它们更大程度上是要靠亲历、体验各种与科学有关的活动达成,同时,又不能离开有关知识单独进行。这势必要求我们用教材――在教知识的中有机结合科学方法、科学态度情感价值观的教育,以充分实现科学课程的育人功能。因此,我在教学过程中,从学生的实际出发,灵活处理教材,充分发挥教材优势,认真做好课前准备,避免课堂上发生被动现象。同时,抓住学生的`年龄特征,从学生的身边找素材,找现象,因势利导,让科学的探究无处不在。其次,从学生的认知水平出发。由于农村孩子生活积累很少,对教材中出现的一些问题和现象很难理解,如,“制作太阳能热水器”这块知识,对农村学生来说许多学生根本不知道什么是热水器,也没有见过太阳能热水器,教学时,我组织学生到有太阳能热水器的家户中实地考察初步了解一些简单知识,加深认识,以便在课堂上学习。

四、让探究成为科学学习的主要方式

探究是满足儿童求知欲的重要手段,对于保护儿童珍贵的至关重要。学生可以从中获得巨大的满足感、兴奋感和自信心,并焕发出内在的生命活力。如果学生非要打破沙锅问到底,如果学生自讨苦吃,一定要追根问底,非得弄个水落石出,教师应不厌其烦的解释,应接受、肯定,甚至鼓励、赞扬,并提供帮助和支持。另外,通过亲身探究获得的知识是儿童自己主动建构起来的,是儿童真正理解、真正相信的,是真正属于儿童的。实践证明,对于有些概念来说,除非经历探究过程来自主建构,否则儿童无法真正理解和习得。探究还是提高学生思维能力和创新精神的重要途径,伟大的科学发现往往是在点点滴滴的探究活动中获得的。

五、注重情感态度价值观的培养。

在科学教学中一定要注重情感态度价值观的培养。一个具有科学素养并立身于科学事业的人,首先,应该有坚强的意志和不屈不挠的追求,一个学生也是一样,要想好的成绩必须去刻苦的钻研学习,学生科学素养的提高最终是由他们行为方式的改变和科学习惯的养成表现出来的。

总之,在过去的一个学期里,有付出,有收获,添了几分经验,也多了几分教训。新的一年里,工作和学习将有新的开始,今后,将本着求真务实、锐意进去、勇于开拓的精神,在探索和实践中再接再厉,努力做好科学教学工作。

科学老师年度工作总结 篇7

科学老师年终工作总结2024年

又一年的辛勤付出和耕耘即将画上句号,作为一名科学老师,在过去的一年里,我秉承着对教育事业的热爱和责任感,全力以赴,开展了一系列富有创新性和实践性的教学活动,取得了一定的成绩和收获。在这篇年终工作总结中,我将详细回顾并总结今年的工作情况,同时也希望能发现自身的不足和改进的空间,为明年的工作打下坚实的基础。

一、教学内容的创新与拓展

今年,我在教学内容上进行了创新与拓展。我结合实际生活和科学原理,设计了一系列富有趣味性和实践性的案例课,深入浅出地让学生理解世界各种现象背后的科学道理。例如,我设计了一堂关于光的折射的课程,通过实验和案例,让学生了解折射现象并用数学方法计算折射率。这种课程形式不仅能激发学生对科学的兴趣,也提高了他们的实际应用能力。

二、活动的组织与实施

除了课堂教学,我还注重开展各类活动,以增强学生的科学探究和实践能力。今年,我组织了学生参加科学竞赛、科技创新大赛等活动,让他们有机会将所学知识运用到实际中。同时,我还组织了一次科学实验观察活动,让学生亲自动手操作,观察和记录实验现象,培养他们的实践能力和科学思维。

三、个性化教学的尝试

针对不同学生的学习差异,我积极尝试个性化教学的方式,并取得了一定的成效。我采用了小组合作学习的方法,让学生在小组内合作完成任务,并及时进行评价和反馈。这种教学方式既能提高学生的学习效果,又能培养他们的团队合作精神和交流能力。我还根据学生的兴趣和特长制定了不同的学习计划,让他们能够按照自己的节奏和方法进行学习,进一步激发了他们的学习动力和积极性。

四、学生的综合素质培养

作为一名科学老师,我始终坚信科学教育不仅仅是知识的传授,更是学生综合素质的培养。因此,我注重培养学生的创新能力、实践能力和团队意识。我鼓励学生动手做实验、编写实验报告,并参加科技创新大赛,让他们能够在实践中提高自己的综合能力。同时,我还组织了一些团队活动,如小组合作学习和科学实验观察活动,培养学生的团队意识和协作能力。

五、自我反思与未来展望

在过去的一年里,我在教学工作中取得了一些成绩,但也存在一些不足之处。我意识到自己在教学方法上还有进一步改进的空间,需要进一步探索和尝试新的教学方式和手段。我应更加注重学生的思维方式和学习习惯的培养,提高他们的自主学习能力。明年,我将加强自己的专业学习,不断提升教学技能。同时,我还将进一步挖掘学生的潜能,为他们提供更多的发展机会。

今年的工作取得了一些成绩,但也存在一些不足之处。我将以这次总结为契机,进一步完善自己的教学方法和手段,提高学生的科学素养和综合能力。相信通过持续的努力和改进,明年的工作将会取得更大的成绩和突破。我期待着新一年的到来,愿为学生的成长付出更多的努力和汗水!

科学老师年度工作总结 篇8

一年又快要过去了,回首这一年的教育工作,我内心充满了喜悦和满足。作为一名小学科学教师,我深深体会到了教育的意义和功绩,也不断调整自己的教学方法,以更好地引导学生进行科学探索和思维发展。

作为一名科学教师,我始终坚守着三个原则:启发兴趣、探索科学、培养创新。在每一堂课程中,我努力为学生提供一个充满乐趣的学习环境,通过精心设计的教学活动,激发他们对科学的兴趣。我引导学生们通过实验、观察、探索等方式,积极参与到科学研究中,培养他们的科学思维和动手能力。同时,在教学过程中,我鼓励学生们勇于提出问题、开展创新实践,培养他们的创造力和解决问题的能力。

我注重多元化的教学方法,让学生能够全面发展。每一个学生都是独特的个体,因此,我尽量采用不同的教学方式来满足他们的学习需求。例如,在讲解知识点的同时,我会使用多媒体教学展示,带给学生视觉和听觉上的刺激;在巩固知识的同时,我会安排小组合作学习,让学生们通过合作解决问题,培养他们的团队合作能力。除了课堂内的教学,我还鼓励学生参加科学实验室的课外活动,通过实践操作,让他们亲手去探索和发现科学规律。

另外,我积极与家长保持沟通,形成家校合作的良好氛围。教育不仅仅是学校的责任,家庭是孩子成长的第一课堂。我将每个学生的家长视作合作伙伴,通过家长会、班级群等方式与家长交流。我会介绍课程内容和教学目标,帮助家长了解孩子的学习进展,并征询和接受家长的建议和意见。在与家长的沟通中,我也会向家长推荐一些适合家庭环境的实践活动,鼓励他们在家中与孩子一起进行科学实验和探索,增强亲子互动的同时,加深孩子对科学的认知和兴趣。

我还通过参加师资培训和教研活动,不断提高自己的教学水平和专业素养。作为一名教师,追求进步是必不可少的。我积极参与学校组织的各类培训,了解前沿的教育理念和方法。同时,我也加入了学科教研组,与同事们进行教学经验和资源的分享,相互借鉴和提高。通过这些努力和学习,我感受到自己在教育教学领域的成长和进步,也收获了同事和学生们的认可和信任。

小编认为,回顾这一年的教育工作,我深感自豪和满足。通过多年的教学实践和不断努力,我在小学科学教育领域取得了一定的成绩。带领学生们探索科学的奥秘、启发他们对科学的热爱是我不懈追求的目标。回头看,我想对自己说一句:“继续努力,为科学探索的明天播下希望的种子!”

科学老师年度工作总结 篇9

科学教师年终工作总结[Year-3]

一、

本文旨在详细、具体且生动地总结本年度我担任科学教师的工作情况,深入分析成绩和经验,并提出下一年度的改进计划。在过去的一年中,我坚持以提高学生学习成绩和激发学生学习兴趣为核心目标,努力为学生带去有趣、富有挑战性而又实用的科学知识,鼓励他们积极思考和探索科学世界。本文将按照以下几个方面展开分析与总结。

二、教学成绩

在本年度,我精心设计有趣的课程,注重培养学生的实验和探索能力,取得了一系列显著的教学成果。学生的学习成绩整体上有了明显提高。例如,在期末考试中,80%的学生取得了优秀以上的成绩,相比去年增加了15%。我还注意到学生参与课堂讨论和展示的积极性得到了明显的提高。在课堂上,我运用多媒体教学、小组合作和实验操作等方式,让学生更加主动参与其中,培养了他们的团队合作和沟通能力。

三、教学内容与方法

1. 教学内容创新

今年,在教学内容方面,我根据学生的兴趣和需求,创新设计了一系列生动有趣的实验和示范。例如,在学习电路知识时,我组织了一个小型电路制作比赛,学生们在团队中竞争制作最复杂、最有创意的电路。这项活动不仅增加了学生的学习兴趣,也提高了他们解决问题的能力。

2. 多元化的教学方法

为了满足不同学生的学习差异和需求,我积极运用了多元化的教学方法。例如,我鼓励学生进行小组讨论,在集体合作中互相学习和解决问题。同时,我还利用多媒体教学辅助工具,展示与科学相关的视频和图片,以生动形象的方式激发学生的学习兴趣。

四、学生评价与反馈

为了了解学生对我的教学工作的评价和反馈,我进行了问卷调查,并与学生进行了一对一的面谈交流。绝大多数学生对我的教学表示满意,并认为我能够生动有趣地讲解知识,并在课堂上与他们互动。也有少数学生提到希望我在教学中能更注重案例分析,以便将科学理论与实际应用联系起来。在下一年度,我将进一步改进我的教学方法,力求满足不同学生的需求。

五、自我反思与改进计划

在过去的一年里,我通过深入思考和及时调整自己的教学策略,取得了一系列成功。我也意识到自己在一些方面仍有待提高。例如,我需要更加关注学生的学习进度,及时调整课程进度,以保证教学内容的掌握。我还计划继续培养学生的实验能力,鼓励他们主动提出问题和进行科学探究。

六、结语

通过本年度的努力工作,我为学生带来了富有挑战性和乐趣的科学课程。学生的学习成绩和积极性都取得了明显的提高。在下一年度,我将继续努力,进一步完善自己的教学方法和策略,不断提高学生的学习成果和兴趣。相信在共同努力下,的科学课堂将充满激情和创新。

2022科技局年度工作总结系列


随着日子慢慢推移,充实而有意义的一年已经流走,相信很多上班族又要开始准备自己的年度工作总结了。年度工作总结是最常用的事务性应用文。如何简单快捷的学会书写岗位年度工作总结呢?工作总结之家编辑推荐你不妨读一下科技局年度工作总结,欢迎分享给你的朋友!

科技局年度工作总结(篇1)

科技局xx年工作总结

今年以来,科技局紧紧围绕县委、县政府下达的经济建设和社会发展目标任务以及省、市科技工作计划,以科技创新为抓手,加大产学研工作力度,积极开展争先创优、法治建设、三解三促、科技帮扶、申报和实施科技专项,有力地促进全局工作的开展。现将xx年工作总结如下:

一、xx年工作开展情况

市目标考核要求的硬性指标及加分项目:专利申请量、授权量:申请量上半年完成182件、授权量完成57件,分别占比重的63%和56%。申报国家和省级科技创新项目34个;申报高层次人才项目8个;申报省级高新技术企业及工程技术研究中心10家;省级高新技术产品正在组织申报中。

围绕特色产业发展,加大与省内外院校合作,加大产学研力度。目前,我们已与南京农业大学工学院合作建设的南京农业大学灌云现代农业装备研究院正式成立并开展工作。与江苏科技大学联系,就临港产业区船舶制造全面合作协议已经签署。并与三所院校共同申报产学研项目3项。

抓好区域科技重点工作,在主导产业优化体系建设中,建立并运行了省农村科技服务超市分店和便利店项目,目前建有科技服务超市分店1个,服务蔬菜、畜禽产业的便利店11个。并相应建立了农业科技成果展示、农业科技信息查询、农业科技培训等服务平台,组成了31人的专家服务团。接待外来参观人员28批次,其中科技部门23批次(包括西藏自治区拉萨市科技局),接听种养大户等咨询电话近3万次,推广农作物新品种45个,畜牧业新品种7个,联系外销蔬菜等农产品达500吨,农村科技服务超市的效应和作用已逐步显现,成为我县现代农业服务的示范亮点,受到省、市、县领导的高度评价。

积极参与市县三下乡活动,全面提高农民科技素质,邀请蔬菜、果树等省级专家,分别在县果园仲集苗圃、南岗乡岗北村、陡沟许相村等地举办现场业务指导5次,受训农民达400人次,发放宣传材料1500份。与省农科院蔬菜所合作,今年实施了2项省级科技帮扶项目,实施的项目切实带动农民致富,作为省级典型加以推广应用。

加强知识产权保护,提高专利申请量。加大知识产权的宣传、运用、保护力度。利用4.26世界知识产权日在县内各大超市及临港产业区和大伊山经济开发区企业进行走访检查,宣传知识产权知识,检查和打击假冒、侵权专利产品。

深入开展“三解三促”活动,按照县委、县政府要求,结合部门实际,认真组织干部下基层开展“三解三促”活动,分别写出活动情况和帮扶计划,局领导班子针对存在问题,制定整改方案,改进工作。

开展平安法治建设工作。认真贯彻落实县政法工作会议精神,建立健全法治建设目标责任制,有机构有人员有经费,全年无上访和群体性事件发生,依法办事,满意服务,无违法乱纪事情发生,树立科技部门良好形象。

科技局年度工作总结(篇2)

年科技局在党工委、管委会的领导下,紧紧围绕提高科技工作对经济工作的显示度和贡献率这根主线,按照高新区“二次创业”的要求,以目标管理为龙头,以加快高新技术成果转化和产业化为重点,在加大招商引资力度、培育发展高新技术企业和新的经济增长点、努力提高科技工作系统性和预见性、做大做强国家信息安全产业化基地、高效运行iso环境管理体系、建立高素质干部队伍等方面,扑下身子抓落实,开展了卓有成效的工作,取得了一定的成绩,现总结汇报如下:

一、强化全员招商,圆满完成招商引资目标任务

为确保完成全年招商引资目标任务,我局在统一思想、

提高认识的基础上,采取措施,将招商引资目标任务分解

到各处,将责任落实到人,并确定专人免费为进区企业办理注册手续,提供一条龙全方位服务。年我局共完成招商引资企业家,注册资本金.亿元,其中:万以上招商引资项目项,它们是:成都财盛投资有限公司(注册资本金万元)、中特养马河工程股份有限公司(注册资本金万元)、成都中核高通同位素股份有限公司(万元)、成都东方大华马力奇环保科技发展有限公司(注册资本金万元)、某省国策环保实业工程股份有限公司(注册资本金万元)、成都威斯达芯片有限公司(注册资本金万元)、某省赛尔施生物工程股份有限公司(注册资本金万元)、成都交大许继电气有限责任公司(注册资本金万元)、某省四通信息技术有限公司(注册资本金万元)、某省川医利康生物科技发展有限公司(注册资本金万元)、成都市雨田骏科技发展有限公司(注册资本万元)、某省君逸数码科技发展有限公司(注册资本金万元)、成都鼎天计算机数据设备有限公司(注册资本金万元)、成都蓝码科技发展有限公司(注册资本万元)、成都天胜数码科技有限公司(注册资本金万元)、成都三零普瑞科技有限公司(注册资本金万元),超额完成了全年招商引资目标任务。

二、抓好科技源头,聚集科技资源,培育经济新增长点

要进一步提高科技工作对经济工作的显示度和贡献率,首先是要抓好科技源头,聚集科技资源。年在某省省科技厅和成都市科技局的帮助和支持下,我局全年新认定区内高新技术企业家,目前,成都高新区共有高新技术企业家(年初进行高新技术企业复审时由于企业停业、合并等原因取消了家高新技术企业资格);占全市高新技术企业总数.%;占全省高新技术企业总数.%。

为进一步扶持区内高新技术企业的发展和成长壮大,努力解决其发展过程中资金匮乏“瓶颈”,我局一心一意做好帮扶工作,全年共组织申报各级科技计划项目项,其中:申报国家中小企业技术创新基金项、国家级重点新产品计划项、国家级火炬计划项、某省省重点科技计划项、成都市种子基金项、省市科技进步奖项;新下达并执行的国家、省、市各级计划项目项。全年共为企业争取科技部、信产部、省科技厅、市科技局无偿科技经费万元,先后为成都宇光数据技术公司的“数据挖掘、数据仓库理论及其方法在金融领域的应用”(无偿资助万)、成都百施特金刚石钻头公司的`“刚体刀翼式复合片石油及天然气钻井钻头”(无偿资助万)、成都卫士通公司的“安全远程接入系统”(无偿资助万)等个项目,落实国家中小企业技术创新基金万元;为成都鼎天计算机数据设备公司的“交换机”项目落实国家重点攻关经费万元;为成都视界通科技公司的“基于dsp的家庭多功能控制器”项目和成都华微电子公司的“电源管理ldc系列集成电路研发与生产”项目落实国家电子信息产业发展基金万元;为成都三零盛安公司的“信息安全标准体系研究”、成都中纳新材料公司的“纳米碳化钨-钴复合粉体的工业化制备”等个项目,落实某省省重点科技计划无偿资助万元;为成都速飞软件公司的“电子收费应用软件的研究开发”、成都依姆特公司的“数字微电子控制汽车自动变速器”等个项目,落实市第一批种子基金无偿资助万元;为成都吉锐触摸电脑公司的“安全型表面声波触摸屏git-s”、某省迈普数据通信公司的“mp网管型多带宽ddn网络传输复用接入平台”等个项目,落实国家重点新产品计划无偿资助万元,较好地支持了区内高新技术企业的发展。

三、努力增强科技工作系统性和预见性,编制高新区科技发展规划

围绕高新区“二次创业”,增强发展后劲与持续创新能力,结合高新区实际,编制完成高新区科技发展规划是我局今年的一项重点工作。我局于年月组成了以胡卫东副主任任课题组组长、王晋成局长任副组长、科技局相关人员和某省省科技厅、电子科技大学、成都市科技局、某省省科技顾问团等相关单位专家参与的课题组。今年已先后完成了课题调研和相关资料的收集工作,召开了三次课题研究会议;组织课题组研究人员专程赴哈尔滨、某省、长春等高新区进行专题调研,编制了“成都高新区二次创业科技产业发展研究报告”编写提纲,框架设计共分为五个部分:(一)成都高新区发展现状和存在的问题;(二)二次创业科技产业战略发展思路;(三)二次创业科技产业发展目标与任务;(四)二次创业科技产业发展方向和实施重点;(五)二次创业科技产业发展对策和措施。课题组于年月集中编写完成了近万余字的《成都高新区二次创业科技产业发展研究报告》初稿,目前,正在进行研究报告的修改和补充完善,课题研究进展顺利。

四、进一步加强孵化创新支撑服务体系建设,促进科技成果转化

为进一步加强孵化高新区科技局年度工作总结及明年工作安排

科技局年度工作总结(篇3)

今年,我局在市委、市政府的正确领导下,在省、市科技部门的指导、支持下,全面落实省、市科技创新大会精神,牢固树立“科技支撑经济”的理念,按照“科教兴市”,科技创新,促进经济社会发展的总体要求,团结带领全体干部,创新工作思路,提升服务能力,年度各项目标任务全面完成。

一、认真扎实开展机关作风整顿活动见成效

按照市委,市政府《关于在全市开展“刹歪风、治顽疾、提效能、促发展”干部纪律作风整顿活动的通知》精神,及时召开了干部纪律作风整顿活动动员大会,成立了纪律作风整顿活动领导小组,建立健全了机关及各科室职责等管理制度8项,强化对干部的管理。同时组织干部认真学习党的十八大精神及国家、省、市有关科技政策、文件,并做好笔记、撰写心得体会2篇。通过整顿和学习活动,局干部思想工作作风明显转变,工作效率、为企业的服务意识进一步增强。

二、“科技入园行动”迅速效果好

按照“市场运作,政府搭台,企业唱戏”的原则,坚持做好了科研院所入园、科技信息平台入园、科技培训入园、科技政策入园四项工作。

1、成功举行“科技入园行动”启动仪式。3月23日,我局生产力促进中心在金谷酒店成功举办了“XX市科技入园行动”启动仪式暨企业专题培训会,市财政局、工发局、发改局、招商局、质监局、三大园区(装备园、工业园、食品园)、工行等市直部门,装备制造园区内中、省、咸驻兴企事业单位,市属中小企业,共计100多个单位、企业,130多人参加了会议。仪式上,我局就“科技入园行动”进行全面安排部署,与陕西省机械研究院、咸阳工业职业技术学院、中国船舶重工第十二研究所、XX市生产力促进中心四个科研院所、单位签订了合作协议,在兴平设立了四个科技工作服务站。为聘请的6位科技专家颁发了聘书。本次活动规模大,参与单位多,效果好受到了上级领导和企事业单位的一致好评。

2、科技政策入园入企。为了能使园区内企业能全面了解各类政策,我们印制了省科技厅、省地税局《最新科技企业相关税收优惠政策选编》资料2000册,印发《陕西省人民政府关于鼓励支持和引导个体私营企业等非公有制经济发展的实施意见》、《关于高新技术企业认定管理工作指导的通知》、《省委、省政府关于加快关中统筹科技资源,率先构建新型城的决定》、《XX市关于加快建设工业强市的决定》及我市《关于进一步扩大招商引资的若干决定》、《XX市科学技术奖励办法》、《科技画册》、《XX市科技创新资源平台介绍》等政策文件宣传资料数万册进行发放,让政策入园入企。

3、科技信息资源平台入园入企。我们按照“一网两库三台账”的原则,开通了“兴平科技创新资源共享平台”,设置10个模块,即:平台动态、中小企业概况、科技项目、科技专家、机加工艺、仪器设备、技术转移、政策法规、标准文件,围绕科技成果转化、科技培训指导、科技项目申报等方面开展形式多样、内容丰富的服务工作,使企业申报科技计划、立项、培训、政策咨询等需求实现了“一站式”服务。目前该平台有工业园区企业的基本资料、项目申报资料,50余份机械加工工艺图纸,300余台件仪器设备、各类行业专家200余名,为企业提供各类科技、政策信息500余条。该平台为全面增强我市科技创新能力,改善科技创新环境,提升科技创新水平提供持续发展的动力,最终为全市科技长远发展与创新型城市建设提供强有力的支撑。

4、科研院所专家入园入企。我局与陕西省机械研究院、咸阳工业职业技术学院、中船12所和XX市生产力促进中心等4个科研院所联系,就企业培训、技术指导、产品开发、产品推广签订了合作协议,4个科研院所单位在园区设立了4个工作站,聘请6名科技专家为常驻专家,方便为企业服务。在我们的多次指导和帮助下,已有30名大专院校、科研机构科研专家与园区内20多家企业签订了技术指导协议,帮助企业开展技术创新、产品研发和项目申报等业务。

5、科技培训入园入企。今年举办企业专题培训会6次,聘请了XX市生产力促进中心项目申报服务部部长蒋震,XX市生产力促进中心综合服务部部长申艳,XX市机械研究院副院长王海文等专家就国家、省、市科技项目支持政策、高新企业认定、技术市场合同等内容,累计为100余家企业,300多人进行了专题培训,收到了良好的社会效果。同时,我局先后组织我市企事业单位人员参加了省、XX市科技部门组织的科技培训。

通过“科技入园行动”开展的一系列有效活动,有效地推动了我市企业的科技意识,成绩突出。今年共征集申报省、XX市各类科技项目32个,争取资金120多万元,专利申请量达38个。

三、科技宣传活动有声有色

以科技、文化、卫生“三下乡”、“科技活动周”、“科技之春”为载体,采取上街下乡,在市电视台开设科技栏目等形式开展宣传活动。印发了《XX市关于举办今年科技活动周的通知》,5月19—26日,在全市开展了声势浩大的科技活动周宣传活动,13个镇办、29个相关市直部门结合各自工作实际,采取灵活多样的形式,开展了技术培训、政策咨询等活动。5月22日,全市集中一天时间,市科技局组织市科协、人事、城建、农林、水利、卫生等18个市直部门在兴包文化广场、方圆广场和政协广场三个宣传点出动200多名干部开展了科技宣传活动,本次“科技活动周”宣传活动共举办各类培训20场,培训人员2000多人次,发放科技资料30000多份,悬挂横幅标语50多条,宣传展板140多块,放映科技专题电影6场,接待咨询群众12000人次,为群众了解普及科技科普知识、法律常识、水资源保护、城市规划、识别假冒伪劣商品、防震减灾、卫生防疫、节能减排、食品药品安全等方面的知识提供了有力的保障,进一步提高了群众的科普意识。

四、制定出台了《XX市科学技术奖励办法》

为奖励在本市科学技术进步活动中做出贡献的公民和组织,推动全市科技进步,促进经济和社会和谐发展,结合本市实际,我局向市政府提出了关于制定出台《XX市科学技术奖励办法》的实施意见。6月21日,该《办法》已经市政府第四次政府常务会审议通过,并已以市政府文件下发执行。目前,该《办法》的实施细则、评审规则、评审标准已制定完毕,XX市第一届科学技术奖申报推荐工作正在征集上报阶段,现已征集各类项目资料21项,并于年底前组织专家评出最高奖1—2名,一、二、三等奖各5名,对于获奖者和获奖单位,将在明年上半年召开表彰大会,市政府拿出36万元予以奖励,以此奖出动力,奖出成效,力争在全市掀起新一轮科技创新热潮。

五、认真贯彻落实中央一号文件及全省科技创新大会精神

1、XX市科技创新大会后,我局及时召开全局工作人员大会,传达XX市科技创新大会精神,学习了XX市委书记千军昌,XX市市长姜峰在科技创新大会上的主要讲话精神。通过学习,大家深刻认识到推进科技创新的重大意义,进一步统一了思想,提高了认识,增强了科技创新的紧迫感、责任感。加大科技服务力度,针对全市经济发展大局,凝练重大科技项目,抓好平台建设、专利、成果奖励、高新技术企业培育。

2、按照省、XX市关于“千人进千社,千技惠千村”行动的文件精神,市委,市政府领导高度重视,市政府印发了《XX市整体推进“千人进千社,千技惠千村”实施方案的通知》,今年我市选派50名市农艺师、技术员、乡土人才进驻XX市土乌家禽养殖专业合作社,咸阳雅虎调味食品有限公司,XX市张辣妹食品有限公司等50家专业合作社(涉农企业)开展服务工作。目前,这些科技特派员已经在合作社中开展了技术培训、技术指导、新技术推广等工作,受到了合作社和涉农企业的好评。

3、大力推广农技服务“大荔模式”工作。市委,市政府高度重视,先后印发了《XX市整体推进农技服务“大荔模式”实施方案的通知》、《关于成立XX市推广农技服务“大荔模式”工作领导小组的通知》两个文件,市上成立了XX市推广农技服务“大荔模式”工作领导小组;在XX市科技局的业务指导下,我市农技服务“大荔模式”推广工作不断推进,市、镇、村三级科技服务网络运转良好。目前,市上推广企业为:XX市飞越农化经营部。飞跃农化经营部主要经营农药、化肥,实行“六统一”管理模式,已发展镇级配送中心18个,村级连锁经营网点120个,聘请市级科技特派员7人,镇办级科技特派员30人,村级技术员300人。出动宣传车3辆,摆放宣传展板200多张,悬挂条横幅近300条,发放宣传资料2万余份,组织大型培训推广会议4次,培训村级技术员、农技师500人次,培训农民1万多人次;在市电视台电视专栏宣传5期。XX市飞越农化经营部今年被XX市科技局命名为“XX市农技服务‘大荔模式’示范企业”。

4、积极开展创建农业科技示范基地工作,经我局推荐,XX市科技局考察,XX市朝阳清水莲菜专业合作社、XX市倍德养猪场、XX市特种家禽研究所被XX市科技局命名为XX市农业科技示范基地。

六、加强企业调研,全方位开展企业服务

我们多次深入企业开展调研活动,先后深入到陕柴重工、514厂、115厂、宝塔山油漆、中船第十二研究所、华特纤维、润泽橡胶、奉航密封件、博大石油、西北建工、金黎明石化有限公司、东城建筑机械、溢盛化工有限公司等50多家企业进行调研。先后开展了科技型中小企业、创新型企业、装备制造业、企业科技政策、企业技术需求、高新技术企业(产品)等6项专题调研活动,并撰写了《我市科技服务业的现状及对策》调研报告一份。通过调研,进一步促进了我局与园区科技需求的有效对接,提高了科技工作的针对性,把调研成果转化为我们搞好工作的思路和服务理念,真正做到服务的目的。

七、承担咸考指标额提前超额完成

积极做好XX市交办的咸考指标科研经费8000万元和技术市场交易额5000万元的任务。现已完成(陕西柴油机重工有限公司的18pa6b核应急发电机组和中海油流花项目原油发电机组、中国船舶重工集团公司第十二研究所、兴平永兴机械设备制造有限公司等企业)科技研发经费投入共计13008万元,技术市场交易共计8100万元,提前超额完成了我局承担的咸考指标任务。

八、防震减灾工作进一步加强。

一是提升地震办阵地建设和震防能力。争取了市财政10万余元,对危房进行了改造,院内进行了绿化美化,增添了一批办公设施、仪器设备,是地震办焕然一新,地震办建设走在全XX市各县区前列。

二是利用“5.12”防震减灾日、“7.28”唐山地震纪念日进行防震减灾科普宣传,进一步提高社会公众的防震减灾意识。

三是在5月份和7月份先后在西吴中学和秦岭社区开展了两次地震应急演练,通过演练,增强了师生和社区居民应急救援知识和意识。

四是争取省地震局“地震应急避难场所”建设项目一个,目前已立项上报省地震局。

五是加强“三网一员”的管理,通过对各镇办的防震减灾助理员进行2次“三网一员”专题培训,有效提高防震减灾助理员的工作意识和工作能力。

今年,我市地震办获得今年XX市地震监测预报二等奖,秦岭社区被省地震局评为省级地震安全示范社区。

九、完成市委、市政府交办的其它工作任务。

1、完成了招商引资任务。今年,我局先后抓了秦和食品有限公司扩建分厂及中天铜业机电有限公司引进先进生产线等招商引资项目,积极完成了今年招商引资任务。

2、完成了科学技术篇的修订任务及市委、市政府交办的其他各项阶段性工作任务。

科技局年度工作总结(篇4)

20xx年科技人才工作,紧紧围绕“人才强县”战略与“科教兴县”战略,以建设专业技术人才和农村乡土人才队伍为重点,整合各种资源,加大投入力度,积极发挥科技部门的职能作用。现将今年开展的科技人才工作情况简要总结如下:

一、主要工作开展情况

(一)进一步加大科技特派员下农村,服务“三农”的力度。

从20xx年开始,我县认真实施云南边疆解“五难”(学科技难)惠民项目,学习借鉴发达县市的好做法、做经验,并根据项目实施的各项任务,认真开展选派科技特派员工作,进一步科学整合科技人才,充分发挥科技人才技术专长,深入农村为群众实实在在解决一些生产中的技术难点,推进农业发展,产业增效。今年以来,针对我县严重的自然旱情,积极深入农村开展调研,结合农民生产自救,我局组织科技特派员深入农村第一线开展草果抚育管理、水稻育秧保苗等工作12人次,积极发挥科技特派员的作用,为科学抗旱发挥职能作用。

(二)认真开展农村实用技术培训工作。

为了加快农村实用技术的普及工作,提高农民应用科技知识的水平和能力,加大实用技术在产业培植中的投入力度,为农业发展、农民增收作技术支撑。今年农村实用技术的培训工作,结合我县实施“绿色产业富县”的战略目标,围绕我县目前培植的产业中存在的技术问题和农民急需的科学养殖技术,围绕茶叶、八角、橡胶、紫胶、胡椒、蔬菜、中药材、草果、科学养殖、科学使用农药、稻田养鱼等实用技术,出台《xxx县20xx年农村实用技术培训方案》,成立县级农村实用技术培训工作领导小组,安排95万元的专项资金,由科技、农业、畜牧、林业四个部门抽调精干的技术人员,组建了县、乡、村三级技术人员组成的培训队伍,对全县八乡一镇81个村委会6个社区,769个自然村进行地毯式的培训1441期63567人次,发放《xxx县农村实用技术丛书》及科技资料41314 册(份);制造哈尼语牌《茶叶修剪技术》和《科学养猪》光碟各50碟,并配备到各村级科技活动室,共播放 46 场,观看农民3590多人次。

(三)积极帮助民营企业开展技术创新工作。

近几年来,我县围绕产业发展、增加附加值、农民增收为目的,先后组建和发展了一些企业,并通过自己学习、到外地参观学经验、县级相关部门的支持和指导,一些企业有了一定的产业基础和人才基础。为了进一步拓宽产品销路,提升企业应对市场的能力,解决农产品卖难,提高产品附加值,为我县产业发展探索一条统一的技术工序和产品,以大水沟生态茶厂为试点探索企业自主创新工作。一是督促技术培训,统一技术标准。采取与华中农大茶学院间的技术合作和邀请地方茶叶技术能手举办技术培训、讲座的形式统一企业茶叶管理、低产茶园改造、采摘、加工技术的标准。二是完善企业服务功能。扶持完善了1800平方米的加工厂房,购置名优茶加工设备一套、碧螺春加工设备一套,普通毛茶加工设备一套、香茶加工设备一套的设施。三是加强技术创新,努力研发新产品。积极协调对外技术合作,改进加工技术,提升企业“哈尼秀峰茶”品牌,积极提高“哈尼碧螺春”、“哈尼珍香茶”系列产品附加值,依法注册系列产品商标。四是签订原料合同。积极推进企业与农民按照茶叶原料不同等级签订不同的收购价合同,保证加工原料,确保茶农利益,充分调动了茶农生产的积极性。五是统一供应农用物资。积极协调企业物资统一就位,降低茶农投入风险。六是积极开拓市场。协助做好企业茶叶产品对外宣传,召开产品鉴评会,积极联系与广东、福建客商签订产品合同,积极开拓市场。

(四)以科技活动周、科技三下乡为载体开展科技法规宣传

一是于4月26日(街天)在xxx县城集中开展了以 “保护、创造、发展”为主题的知识产权宣传活动。活动共放发《中华人民共和国专利法》、《中华人民共和国专利法实施细则》、《中华人民共和国专利实施条例》、《中华人民共和国专利代理条例》、《中华人民共和国商标法》、《中华人民共和国著作权法》、《云南省文化市场管理条例》、《中华人民共和国侵权责任法》等相关法律法规10950份、接受法规咨询2324人、挂图展榜52张、粘贴宣传标语100余条,电视宣传5种法规,开展知识产权宣传工作有声有色,进一步深入人心,对学习知识产权知识、树立创新理念、形成保护知识产权意识和发展意识起到了很好的促进作用。

二是于1月22日至24日,由县委宣传部牵头,科技局、文体局、卫生局等25个部门参加的“三下乡”宣传活动在平河乡、牛孔乡组织开展,宣传活动采取设立咨询点、电视播放宣传、挂图展榜、发放资料、文艺演出、放映电影等形式开展科技咨询服务8610多人次;电视宣传64种、挂图展榜800多幅(张),观看群众9200多人;发放各种法律、法规、条例20000多份;技术、信息资料63000多份(册);文艺演出2场次,观看群众600多人;电影放映4部,观看群众700多人。

二、存在的主要问题

1、农村外出人员增多,农民结构不合理,开展农村实用技术培训达不到预期的效果。

2、企业实施品牌战略意识不强,加工设备陈旧,加上缺乏技术创新的关键技术攻关人才,市场竞争力不强,发展后劲不足。

3、农民素质相对低,推广和普及科技知识带来一定的困难。

三、20xx年工作计划

20xx年人才工作,将紧紧围绕县委、政府确定的人才工作计划,转变观念,认真整合科技资源,加大投入,谋求发展,为社会发展、农村繁荣、农民增收积极发挥科技部门的职能作用。

一是结合我县的特色产业,进一步发挥科技特派员的技术专长,经常深入生产第一线指导、示范工作,为转变农民增长方式作技术支持。

二是围绕我县产业培植、科学养殖等方面存在的技术难点,开展重点性、选择性的技术指导。

三是加大与涉农部门的密切协作,加大农村实用技术培训工作,进一步巩固和提升今年农村实用技术培训工作的成果。

四是进一步加大对外的技术合作,加强对企业的技术指导,提升品质,提高市场竞争力,推动产业的健康发展,实现农民增收。

科技局年度工作总结(篇5)

第二,进一步发挥好督促检查作用,在推动领导各项决策落实上要有新的进展。办公室要从全局的高度、从讲政治的高度,进一步强化督促检查意识,增强督查工作实效,在推动领导决策落实上发挥更大的作用。局党组对办公室做好督办工作提出了很高要求,要进一步完善督办工作制度,从交办、协调、经办、催办到签发、归档,都严格按制度办事。对一些重点、难点承办件,办公室不只是交办,问结果,要主动会同承办股室(中心),及时协调办理,确保事事有落实,件件有回音。对各类督办事项进行及时提醒、动态督查、定期汇总。

第三,进一步发挥好协调综合作用,在确保机关日常工作高效运转上要有新的进展。办公室要认真贯彻领导意图,充分发挥好协调综合作用,切实把各项任务传达好,把各项工作安排好,把各个环节衔接好,调动一切积极因素,形成贯彻领导意图的合力。办文工作要严格把好政策关、审批关、格式关、文字关、印发关,确保不出差错。会议、活动服务要认真细致,严谨规范,做好预案,精心组织。要加强值班工作,充分发挥办公室的枢纽作用,保证上下联络畅通,反应迅速,处事及时。

脚步达不到的地方,眼光可以达到;眼光达不到的地方,思想可以达到。只要我们牢牢树立和实践科学发展观,大力倡导“主动去办、马上去办、全力去办”的执行理念,勤学习、善思考、勇实践、敢创新,联系实际,解放思想、更新观念,就一定会将深入学习实践科学发展观落到实处,努力为科技事业的发展作出自己应有的贡献!

最新研发年度工作总结2500字系列九篇


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研发年度工作总结2500字【篇1】

过去的一年,xx公司在局各级领导的关怀下,在董事会、监事会的指导安排下,在总经理的直接带领下,全公司各部门、各级领导及全体员工,按照公司年初确定的整体发展计划,积极工作,努力推进,较好的完成了全年的各项工作计划和任务。4万元。较上年有很大提高,为新的一年公司平稳较快的发展奠定了良好的基矗

现将xx年度公司各项工作简要总结如下:

一、生产经营基本情况:

1、公路施工方面:

透层、粘层施工;朝阜高速公路五标段透层和稀浆封层施工;铁阜高速公路六标封层、透层、粘层施工;水界高速一标段透层、粘层、稀浆封层施工;蓝商高速二标透层、同步碎石封层、粘层、桥面防水施工;宁棋高速路面透层、粘层封层洒布工程;风永十六标改性乳化沥青加工工程等7个项目,共完成总产值xxx万元。目前,还有一个在建施工项目,浦南高速b合同段改性沥青稀浆封层工程正在进行中。

2、机械产品生产方面:

xx年下半年通过合作开发生产出了水泥混凝土搅拌车系列。目前,已形成模具化生产线,并于xx年8月份试生产投入16台,现已完成整车生产8台,其中:12m31台,9m35台,8m31台,3m31台;半成品8台,其中9m37台,6m31台,完成生产总值约301万元,交付出租9m33台。

二、加强组织机构,完善规范化管理

1、xx年初,为了适应公路建设市场的需要,公司决定将公司内部的工程部组建成工程分公司,并办理独立的对外营业执照,实行对内为公司的工程部,对外为公司的工程分公司,同时,加强了领导人员和技术人员配备,从而有效的占领市场,为工程施工奠定了良好基矗

2、xx年,随着公司不断的发展壮大和施工范围的扩大,以及生产组织形式的变化,公司原有的一些规章制度,管理办法已不适应当前的发展需要。对此,公司总部及各部门,对原有的一些规章制度,奖惩管理办法进行重新修订和完善,并要求认真落实,一年来通过各部门的不懈努力,已取得较好的效果。

3、加强人员的储备,保证生产施工等用人需要。由于公司施工和生产的实际情况造成目前人员不稳定现状,特别是有专业技术,有能力的青年员工,时有跳槽现象的发生。因此,为了满足适应公司的生产,施工的需要,公司的人力资源管理部门制定了相关的规章制度及奖惩制度,使公司人员管理方面更加规范化,制度化和科学化。

三、狠抓安全管理工作,防止安全事故的发生

安全工作是各项工作能够顺利进行的保障。安全工作的好坏,直接影响着公司的经济效益,xx年的安全工作。公司主要做了以下几个方面。

1、公司各部门按照公司的要求,把安全工作放在首位,随时随地的加强员工的安全教育工作,把安全意识时刻贯穿在每个员工的脑海中。

2、认真落实安全生产责任制,坚持了安全例会制度,做到了安全措施层层到位。

3、配齐配全了安全文明标识和器材,按时发放和佩戴安全用品。

4、通过规章制度不断落实,促进操作人员自觉维护保养设备的责任心,保证了机械设备的完好,从而有效的防止了机械事故的发生。

5、由于认真落实了各项安全措施,xx年全年安全事故的发生率为0案次。

四、工作不足:

完善和落实。

2、管理结构还不够完善,相应的管理技术人员还不到位,因此需加大对公司的宣传力度,提高企业的知名度,吸引更多优秀的人才加盟进来。

3、产品种类还比较单一,因此要进一步加大适应市场产品的开发力度。同时,要进一步采取目标考核等措施,均衡生产,降低生产成本,提高经济效益。

4、人员配备不尽合理,激励奖惩制度还有待于进一步完善,因此还需充分调动广大职工生产的积极性。

5、需要进一步加强公司的文化建设,做到以人为本,充分调动广大员工的主人翁意识和创新意识。打造公司核心竞争力,增强公司的凝聚力。

计划

一、全年计划完成施工、生产、租赁的产值目标

1、xx年计划实现施工合同签订额xx万,计划完成施工工程产值1500万。回收施工工程款1500万。

,计划完成产值,计划实现利润50万元。

3、xx年计划实现外租水泥搅拌车15—20台,计划完成租赁产值150—200万元,计划收入150万元,利润xx万。

4、xx年全年计划实现总产值2600万元。

二、组建成立产品的研发部(对外研发公司),多渠道多方位开发适合于公路铁路建设市场的,附加值较高的?程产品。初步选定开发移动式混凝土搅拌车和智能混凝土搅拌车。

三、加大生产、施工、租赁等成本目标考核管理,采取各种行之有效的方法降低成本,从而有效的保证公司效益的不断提高,促进资金的良好运营。

四、积极采取各项措施,加大公司的宣传力度,进一步提高公司知名度,打造公司核心竞争力。

五、进一步完善公司内部的管理组织机构和各项管理制度,制定和采取各项激励政策,使公司在管理制度上更加规范化、科学化;使各项工作进一步得到落实,保证公司全年的各项目标顺利完成。

研发年度工作总结2500字【篇2】

为了让各班对自己的卫生情况更加了解,让各班更好的完成卫生工作,特组织此次会议。

点二十检查。

2、 教室,我部每天七点十分左右检查。07级不定期检查,08、

08本二:卫生区情况较多,但该班态度端正,打扫卫生的人负责。教室没有大的问题。

08专一:原卫生区打扫的不错,但教室打扫的不好,基本是每天扣分。该班的教室应重点关注。

08专二:草坪的西北角打扫不是很好,应该重视,其余地方不错。 08专三:其所属的硬化路面打扫不错,但草坪南侧的落叶较多,应及时解决。

09本一:卫生区和教室都不错,下周开始换卫生区,希望该班保持原来的作风。

09本二:因该班的特殊情况(考验人员较多),所以本班的环境卫生区较小。总体打扫不错,但周末没有人打扫,应该批评。

09专一:上周的压力较大,但该班的同学们打扫的非常好,积极性很高。卫生委员的工作做得很好。值得表扬

09专二:四号楼后边打扫的不错,但四号楼前不是很好。周末卫生区干的也不是很好。无人打扫,希望该班重视一下。 09专三:该班的卫生区较为好打扫,该班卫生情况不错。

09专四:该班在上周的压力也较大,但是该班的完成质量不错。也是应该表扬的。

对我部的干事进行分组,并按分组查卫生。对各干事进行分工,考察培养干事的能力

研发年度工作总结2500字【篇3】

工作进行到一定阶段或告一段落时,工作总结报告需要回过头来对所做的事情认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,把这些用文字表述出来,就叫做工作总结。总结的写作过程,既是对。

第一总结是什么意思总结就是你一个星期或者你一段时间总体做了些什么,然后写出中间的重要意思,从开始到结束,然后你自己有什么不同的想法,写出来,提出来,建议怎么做

大概有这么几个部分:一、交代下工作开展的主客观环境,给出概况,就是经常说的开头二、对职能范围内各项具体内容的开展、推进、完成情况进行逐一汇报,找重点,找突出;三、总结完成绩之后,对全年工作做个分析,找出工作、自身中存在的问题。

转眼20xx年上半年已经过去,在这半年里,公司在各方面都呈现出了蓬勃发展的势头。与此同时,技术质量部始终把产品质量放在首位,具体情况如下:1、为了适应企业发展的需要,市场的变化,技术质量部修改了“***”企业标准,并通过审核,现已应用与。

研发年度工作总结2500字【篇4】

各位领导、同事、朋友:

你们好!

时间荏苒,劳碌而又硕果累累的20xx年迎风过去了,值此辞旧迎新之际,我们公司全体上下团聚一堂,在轻松此刻将技术部门在20xx年的工作做一个回忆,以便弥补缺乏,更新观念,为20xx年能取得更好的成绩,使技术部门的工作开拓新的局面,打下坚实的根底。20xx年在公司领导正确科学的领导下,在人事部门的指导帮助下,我部门以坚持精益求精,开拓进取,与时俱进的精神,本着实事求是的科学观,并坚持慎重,细心的工作态度统领全面工作。根据科学人才观的要求,抓好专业技术人才队伍建立,并取得了肯定的成绩。同时工作中也存在肯定的缺乏,现将对20xx年工作做如下四点总结:

一、正在建立起一支强有力的专业技术队伍

由于公司人员按程序准则不成熟,各部门都存在按程序处理大事的缺乏,技术部门也不例外。但是在公司领导的强大支持下,在公司人事部门的大力帮助中,为公司聘请了大量的技术人才,依据公司的需要,本着择优录用的原则,在不断的努力中技术部正逐步留下并稳固起一支强有力的专业技术队伍。然而由于新人对公司的产品不熟识以及专业根底学问的薄弱,明年的培训任务还是比拟重。不过,信任在公司领导的支持下,我部门会克制困难,排解问题,使全部门全部人员在新的一年中取得专业技术的飞速提高。

二、完成了公司下达的各项工作任务

本年度的工作由于各种缘由,存在任务重,时间紧的困难。但经过公司领导的正确指导和全部门全部人员众志成城,精诚合作,不懈努力,根本保证了各项任务在公司的规定时间内,高标准,严要求的完成。这和公司领导的正确指导,大力支持,全部门员工的不懈努力密不行分。但有时也由于赶进度,图纸消失了肯定的漏标尺寸、误标尺寸的纰漏,这是明年应大力解决的问题,争取在新的一年中避开和削减图纸中消失不应当犯的错误。325种规格图纸。

三、产品这一方面

快速安全地完成了产品转型,明年CBB65电容是我们公司的苗头,就真对这苗头来说,我们有失职之处也有迷补之处,

四、革新了工艺

新观念成立后,购进了高精设备,为工艺的改革制造了条件。由于原来的设备比拟落后,原先的生产工艺已经不能满意现在的生产实际,在公司各部门的大力合作下,我部门对原有的工艺进展了大胆的改革,此次革新,削减了不必要的'生产工序,提高了生产效率,也为公司节省了本钱。目前为至,原有的焊接生产工艺已完成了工艺革新。

不过还有焊盖子工艺需要革新,这也是明年工作的一个重点。

回忆过去,成绩是喜人的,但成绩属于过去,将来的任务会更加艰难。在看成绩的同时,我部门也有一些问题即待解决,比方:新员工专业学问的提高还需要一个漫长的过程,原有旧工艺的革新任务还较重(比方灌装车间),生产技术革新较慢,新技术研发较少等等问题,是明年工作的重点。信任在新的一年中,技术部门会取得更大的成绩,同时也祝福公司取得更加辉煌的成就!

技术部门会取得更大的成绩,同时也祝福公司取得更加辉煌的成就!

研发年度工作总结2500字【篇5】

研发部工作至今已经一年的时间了,在这一年的工作中,接触了很多新事物,学习了很多新知识,在部门领导的帮助和同事们的支持下,取得了一些成绩的同时也提高了自身能力,但是由于经验和能力有限,在工作中不能面面俱到,留下很多遗憾,下面是__年项目研发个人工作总结汇报:

一、 __年完成的工作主要有:

1 、参与等离子垃圾焚烧炉的方案讨论、制定,完成方案图绘制;

2 、完成等离子垃圾焚烧炉的燃烧计算,编制计算说明书;

3 、完成等离子垃圾焚烧炉的烟气净化处理方案,先后三次出差去现场考察,绘制系统方案图,并完成烟气计算说明书,与厂家制定技术协议;

4 、设计完成等离子垃圾焚烧炉一燃室、二燃室的图纸各一套;

5 、完成一燃室、二燃室的耐火及保温材料设计计算、选型,并联系厂家制定技术方案;

6 、跟踪协调一燃室、二燃室的外协生产;

7 、协助完成急冷塔的设计,并进行图纸校对;

8 、先后五次去马庄和权台秸秆气化站现场考察,并进行测绘;

9 、参与秸秆气化示范装置方案的讨论、制定;

10 、完成秸杆气化炉设计图纸一套,并完成整套秸秆气化示范装置图纸汇总与反馈;

11 、完成水封罐、储气柜、阻火器图纸的校对;

12 、协助完成试火嘴组件的设计,并进行图纸校对;

13 、跟踪协调秸秆气化示范装置的生产,两次出差去李集生产现场协调;

14 、参与上山危废处置

项目研发个人工作总结的延伸内容:工作总结的结构形式是什么?它的内容又包括哪些?

年终总结(含综合性总结)或专题总结,其标题通常采用两种写法,一种是发文单位名称+时间+文种,如《铜仁地区烟草专卖局__年工作总结》;另一种是采用新闻标题的形式,如松桃县大兴访送部的卷烟零售户诚信等级管理专题总结:《客户争等级,诚信稳销量》。

二、正文一般分为如下三部分表述:

1、情况回顾 这是总结的开头部分,叫前言或小引,用来交代总结的缘由,或对总结的内容、范围、目的作限定,对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。这部分文字篇幅不宜过长,只作概括说明,不展开分析、评议。

2、经验体会 这部分是总结的主体,在第一部分概述情况之后展开分述。有的用小标题分别阐明成绩与问题、做法与体会或者成绩与缺点。如果不是这样,就无法让人抓住要领。专题性的总结,也可以提炼出几条经验,以起到醒目、明了。运用这种方法要注意各部分之间的关系。各部分既有相对的独立性,又有密切的内在联系,使之形成合力,共同说明基本经验。

3、今后打算 这是总结的结尾部分。它是在上一部分总结出经验教训之后,根据已经取得的成绩和新形势、新任务的要求,提出今后的设法、打算,成为新一年制订计划的依据。内容包括应如何发扬成绩,克服存在问题及明确今后的努力方向。也可以展望未来,得出新的奋斗目标。

研发年度工作总结2500字【篇6】

产品研发年终工作总结

一年又快过去了,回顾这一年的产品研发工作,充满了挑战与喜悦。回顾过去的一年,我们团队在产品研发方面取得了不小的成绩,也遇到了一些困难,但通过团队的努力和合作,我们成功地克服了问题,取得了出色的成绩。

首先,回顾今年的产品研发工作,我们团队积极迎合市场需求,提出了一系列合理的研发方案,并根据市场反馈进行了相应的调整。我们深入了解客户需求,不断优化产品功能和性能,以提供更好的用户体验。我们团队的技术人员在研发过程中充分发挥了创造力和创新精神,提出了许多有实际应用价值的解决方案。在技术上,我们不断引入新的技术和方法,提高产品的竞争力。

其次,我们团队注重团队合作,强调团队成员之间的沟通和协作。通过互相交流和互助,我们有效地解决了在研发过程中遇到的问题。每个团队成员都有自己的特长和责任,并恰当地发挥自己的优势,以实现个人目标和团队目标的统一。我们还定期组织团队活动,提升团队凝聚力和合作精神。

在研发项目管理方面,我们采用了灵活的管理方法,不断进行调整和改进。我们制定了详细的计划和进度安排,确保项目按时交付,并及时应对问题和风险。通过对工作流程的精确管理,我们团队实现了高效的沟通和协作,大大提高了工作效率。

当然,在工作过程中我们也遇到了一些挑战和困难。市场竞争激烈,客户需求多变,我们不得不随时调整自己的计划和策略。有时候,我们的研发进度受到了一些技术难题的影响,但我们团队积极探索解决方案,通过团队的努力和智慧克服了这些困难。这些挑战使我们更加坚定了信心,不断提高自己的能力和创新意识。

通过这一年的努力和奋斗,我们团队取得了令人满意的成绩。我们不仅开发了一系列功能强大、性能稳定的产品,还赢得了客户的信任和好评。在市场竞争中,我们的产品不断获得认可,业绩也得到了快速增长。这些成绩离不开每个团队成员的共同努力和付出。

值得一提的是,我们团队一直注重学习和创新,不断提高自身的能力和素质。我们定期组织培训和学习交流,提升团队的技术水平和创新意识。在新的一年里,我们将继续努力,在技术、产品和市场上持续创新和突破,提升团队的竞争力和核心竞争力。

综上所述,回顾这一年的产品研发工作,我们在市场竞争中取得了不错的成绩,积累了宝贵的经验。在新的一年里,我们将继续坚持技术创新和团队合作的理念,不断提高自身的能力和素质,为客户提供更好的产品和服务。相信在全体团队成员的努力下,我们能够取得更大的突破和发展!

研发年度工作总结2500字【篇7】

时光荏苒,忙碌而又硕果累累的20xx年迎风过去了,值此辞旧迎新之际,我们公司全体上下欢聚一堂,在此刻将研发部门在20xx年的工作做一个回顾,以便弥补不足,更新观念,为20xx年能取得更好的成绩,使研发部门的工作开拓新的局面,打下坚实的基础。20xx年在公司领导正确科学的领导下,在人事部门的指导协助下,我部门以坚持精益求精,开拓进取,与时俱进的精神,本着实事求是的科学观,并坚持谨慎,细心的工作态度统领全面工作。按照科学人才观的要求,抓好专业研发人才队伍建设,并取得了一定的成绩。同时工作中也存在一定的不足,现将对20xx年工作做如下四点总结:

一、正在建设起一支强有力的专业研发队伍

由于公司人员按程序准则不成熟,各部门都存在按程序处理事件的不足,研发部门也不例外。但是在公司领导的强大支持下,在公司人事部门的大力协助中,为公司招聘了大量的研发人才,根据公司的需要,本着择优录用的原则,在不断的努力中研发部正逐步留下并巩固起一支强有力的专业研发队伍。然而由于新人对公司的产品不熟悉以及专业基础知识的薄弱,明年的培训任务还是比较重。不过,相信在公司领导的支持下,我部门会克服困难,排除问题,使全部门所有人员在新的一年中取得专业研发的飞速提高。

二、完成了公司下达的各项工作任务

本年度的工作因为各种原因,存在任务重,时间紧的困难。但经过公司领导的正确指导和全部门所有人员众志成城,精诚合作,不懈努力,基本保证了各项任务在公司的规定时间内,高标准,严要求的完成。这和公司领导的正确指导,大力支持,全部门员工的不懈努力密不可分。但有时也因为赶进度,图纸出现了一定的漏标尺寸、误标尺寸的纰漏,这是明年应大力解决的问题,争取在新的一年中避免和减少图纸中出现不应该犯的错误。

三、产品这一方面

快速安全地完成了产品转型,明年CBB65电容是我们公司的苗头,就真对这苗头来说,我们有失职之处也有弥补之处。

四、革新了工艺

新观念成立后,购进了高精设备,为工艺的改革创造了条件。由于原来的设备比较落后,原先的生产工艺已经不能满足现在的生产实际,在公司各部门的大力合作下,我部门对原有的工艺进行了大胆的改革,此次革新,减少了不必要的生产工序,提高了生产效率,也为公司节约了成本。目前为至,原有的焊接生产工艺已完成了工艺革新。

不过还有焊盖子工艺需要革新,这也是明年工作的一个重点。

回顾过去,成绩是喜人的,但成绩属于过去,未来的任务会更加艰巨。在看成绩的同时,我部门也有一些问题即待解决,比如:新员工专业知识的提高还需要一个漫长的过程,原有旧工艺的革新任务还较重(比如灌装车间),生产研发革新较慢,新技术研发较少等等问题,是明年工作的重点。相信在新的一年中,研发部门会取得更大的成绩,同时也祝愿公司取得更加辉煌的`成就!

随着时针和秒针交替运行的滴答声,转眼兔年已悄然走过,即将迎来兔年、中国年。回顾过去的一年,产品研发部在公司领导的正确指导下,在兄弟部门的密切配合下,在部门同仁的共同努力下,顺利完成了公司制定的各项前期筹备任务。

现将今年工作总结如下:

1、 详细学习总规,了解经营核心:入职后,公司领导先行组织认真对项目文字版策划总规学习。并通过不定时的学习中讨论,讨论中学习的方式,加深对整体项目策划的理解。使我们全面了解项目位于樟树市洋湖乡与阁山镇交界处,距樟树市区约4公里,总投资31.65亿元,属全省第37次重大调度项目。公司重点利用樟树特有的 “盐、药、道、酒”四大核心旅游资源,以国教养生文化为底蕴,以盐泉为核心支柱,整合酒都、药都、盐都等养生资源;中国首创盐泉养生旅游新概念,让游客在愉悦的旅程中养身、养神、养心、养性,将给人们创造天堂般美丽、舒适的养生旅游度假环境,打造全国第一个复合型养生旅游项目,国际一流的养生旅游度假基地。同时围绕以“盐”为核心,深度盐开发,做足盐文化,打造出中国最具特色的盐泉养生旅游度假区,成为江西旅游的新地标。

2、 依据项目总规,细化产品设计:在充分理解总规前期文案策划的基础上,根据公司对项目分期分批建设的原则,在相关领导的指导下,对一期营业配套项目进行局部方案量化。依据总规对一期涉及的经营项目,进行梳理性的整理和完善,使产品更具竞争性和实用性。并在相关部门通力配合下,顺利完成一期(一阶段)东方死海养生区、游客餐饮中心、游客住宿中心、后勤服务楼等,营业配套项目的工程设计任务书及最低运营人力编制需求方案工作。

3、 外出考察学习,完善产品设计:为了使产品在国内更具有独特性和超前性,参与公司多次组织的与相关部门联合外出考察学习。先后对浙江、湖南、湖北、四川、重庆、贵州、广东、山西等盐泉和温泉资源企业考察,重点对同行业的大英死海和运城死海,以及自贡的盐文化旅游资源和经营特色进行相应的详细了解。在借鉴同业的成功经验的基础上,并根据本项目的客源市场定位,以及区域资源优势,对产品设计和产品特色作出有机的调整。以死海沐浴养生为主,水上娱乐互动作夏季补充,温泉养生作冬季补充,使产品形成季节的优势互补。在产品设计满足客源市场需求的同时,融入温泉的服务理念打造东方死海旅游新品牌。

4、 接待各级领导,筹备项目开基:项目自立项以来,受到省内各级单位及相关领导的关注,并在政策上给予了极大的支持。期间现场接待了江西省级政府副省长朱虹、省国土厅厅长胡宪、宜春市委副书记任桃英等省市领导的检查指导,在听取公司对项目规划及筹备进展后,纷纷给予了高度的评价。同时也就项目在筹备过程需政府协调的问题,认真听取汇报并记录备案,会后逐项及时排解和回复,对加快项目的进度起到积极的作用。在各级政府共同关注及支持下,在集团公司领导的正确指导及鼎力配合下,顺利完成6.19《中国首创盐温泉养生度假旅游区开基大典》前期策划和现场接待方案。开基大典的圆满成功,在受到参会嘉宾赞扬的同时,也在樟树爆发较大的社会影响力,为项目快速推进奠定良好的基础。

5、 采集产品资料,做好信息收集:根据项目一期(一阶段)产品的市场定位及经营需求,为配合好项目工程设计阶段性推进需要,对相应的经营项目设备进行了网络信息采集。信息采集主要针对设备的产地、品牌、规格、功率、特点等数据资料,以及使用说明等文字资料,为项目局部硬件设计需求提供详细依据。同时也为制定设备设施使用保养流程,降低设备设施损耗,延长设备设施使用寿命,全面提升员工日常工作中的综合业务技能。

6、 收集人才信息,做好人力储备:旅游行业是一个劳动密集的产业,业务科目繁多,需要不同类别的专业人才加入。针对一期(一阶段)项目岗位及人才需求,为应对部分岗位急需、特殊人才招聘难的问题,采用了意向性超前约聘办法。提前对核心岗位人才电话约聘,将部分符合岗位需求标准,有意向加入公司工作的人员简历收集储备。再根据项目的实时进度情况,合理安排适时的阶段加入公司服务。经过供需双方充分的了解及认知,使所需人才做到“召之即来,来之能战,战则必胜”人才使用关。

7、 协助一期修规,完成方案评审:依据集团项目开发原则:一期集中开发大众型、人气旺、投资省的项目,二期开发个性化、投资大的项目,二期开发时要能不影响一期正常经营的工作要求。部门积极参与协助一期东方死海配套项目前期的规划设计跟进工作。在集团公司领导的鼎力支持及设计公司的通力配合下,顺利完成一期营业配套项目修建性详规的报批,并通过项目相关专家评审通过。

8、 积极参与活动,营造和谐氛围:高效有序的的工作效率,离不开公司各部门的相互协作,更需要一个快乐工作及生活的和谐氛围。为了营造良好的工作氛围,部门积极参与公司组织的各项文娱活动,如:五四青年节的卡拉OK比赛、中秋节的邀月晚会、光棍节的美食派对、指挥部绿地平整等相关活动。不但增进了部门岗位之间的认识,拉近部门之间伙伴关系,同时也提升了整个团队的集体荣誉感和企业使命感。

认真回顾、分析过去的一年,部门也存在以下不足:

1、策划思路保守,产品缺少创新:前期协助一期项目文案策划过程中墨守陈规,产品设计方案依照传统温泉规划布局,没有突出盐泉本身独有的特色。后经集团领导及团队成员的思路不断碰撞,通过实地观摩考察和学习国外书籍资料,在汇总同业项目经营特点的基础上,使部门成员的产品思路豁然开朗,共同达成“东方死海”项目新的设计共识。

2、 缺少资源共享,缺乏沟通理解:在项目日常推进及重大活动中,没有很好的借助集团公司内部的优势资源共享,部门之间缺少沟通,导致部分工作很努力,但工作成绩不是很明显。如在开基大典的过程中,集团公司委派精兵强将前来协助,大家在前期工作推进中各司其事,没有针对大典进度认真有效的沟通。期间双方交叉点的工作经常扯皮,既影响了大家的工作情绪,有影响了工作的进度。

研发年度工作总结2500字【篇8】

年度总结是人们对一年来的工作学习进行回顾和分析写的工作总结。年度总结一般的格式为标题、前言、主体、结尾四部分本站今天为大家精心准备了2021研发部年度总结,希望对大家有所帮助!

2021研发部年度总结

 

我技术部在公司领导和项目领导的正确指导下,在各兄弟部门的鼎力支持下,克服了技术力量不足、人员短缺等诸多困难,强化内部管理,较好完成了20__年的各项工作任务。

技术部是一个对实践性要求极强的部门,由于部门工作的特殊性使得我部门的工作主要从两大方面进行开展。一方面,做好部门日常工作的开展,配合各兄弟部门做好相关的技术指导工作,不定期的组织部门员工加强理论学习和经验交流以不断提高业务水平,更好的完成工作。另一方面,及时了解项目的进展情景,并对工作中存在的问题向领导提出有效地整改方案,配合商务合约部门对工程预决算和工程款支付工作进行审核以及计量工作。此外,还要做好对工程资料完善、整理及归档工作。

一、20__年技术部编制及上报完成的各项管理资料(如各项规章制度、施工方案、技术交底、开工报告及首件认可资料等)

二、项目技术服务工作及成果

由于项目的特殊性,技术部门一共有4名工作人员,本年度的工作因为各种原因,存在任务重、时间紧的困难。但经过项目领导的指导和全体部门人员的不懈努力,基本保证了各项任务在规定时间内按要求完成。这和项目领导的正确指导,大力支持,全部门员工的不懈努力是密不可分的。

施工时按各分项工程由总工和技术部对项目部现场管理工程师进行一级技术交底并下发施工作业指导书,对关键问题及细节事项着重强调,保证被交底人员对交底文件的领会理解。施工中加强对施工过程控制,异常是重点工序要进行严格的验收,实行“三检”制度,并按现场实际情景做好质检记录。对验收中发现问题及时要求整改,对钢筋加工场、桩基队及桥梁队共下发12份整改通知单,并制定专门验证人验收整改情景,整改合格后方允许进行下道工序。对施工班组的施工质量情景加大奖罚,避免重复施工。对普遍性质量问题,由项目部主持各班组及时召开消除会议,并由技术人员供给消除方案,使质量问题及时在施工中消除。由技术负职责人亲自确认并严格控制施工过程中的质量,保证工程的结构安全性和使用性的均贴合设计图纸及规范要求。

技术部每一天向项目经理、事业部领导及总指报告每日工作量和累计工作量,每周完成项目经理周报和驻地监理周报,每月完成集团公司月报、监理月报、工程质量月报及月度计划,及时反馈现场真实情景,保证信息通畅,工作顺利开展。

工程技术资料的整理,遵守《湖北省高速公路建设标准化指南第十一分册档案管理》的规定,并按照业主及监理的要求进行整理,资料的整理保证及时、准确、齐全、系统。

三、工作中的不足

1、技术人员经验较少,我们需加快提升自身理论水平和实际操作等业务本事、尤其是在质量控制管理中需加强学习。

2、对于一些日常需归档的资料存在拖延现象及个别资料填写不规范。

20__年的工作给了我们很多经验和教训,20__年对技术部来说是关键的一年,施工的进度、质量、安全管理和标准化建设是项目管理的重点。我技术部将进取配合工程部、商务部的工作,竭尽全力,迅速执行,全面推进项目各项工作的开展,及时完成领导交给我们的工作任务,为更好的完成工程建设任务而奋斗。

2021研发部年度总结

时光荏苒,忙碌而又硕果累累的20x年迎风过去了,值此辞旧迎新之际,我们公司全体上下欢聚一堂,在此刻将研发部门在20x年的工作做一个回顾,以便弥补不足,更新观念,为20x年能取得更好的成绩,使研发部门的工作开拓新的局面,打下坚实的基础。20x年在公司领导正确科学的领导下,在人事部门的指导协助下,我部门以坚持精益求精,开拓进取,与时俱进的精神,本着实事求是的科学观,并坚持谨慎,细心的工作态度统领全面工作。按照科学人才观的要求,抓好专业研发人才队伍建设,并取得了一定的成绩。同时工作中也存在一定的不足,现将对20x年工作做如下四点总结:

一、正在建设起一支强有力的专业研发队伍

由于公司人员按程序准则不成熟,各部门都存在按程序处理事件的不足,研发部门也不例外。但是在公司领导的强大支持下,在公司人事部门的大力协助中,为公司招聘了大量的研发人才,根据公司的需要,本着择优录用的原则,在不断的努力中研发部正逐步留下并巩固起一支强有力的专业研发队伍。然而由于新人对公司的产品不熟悉以及专业基础知识的薄弱,明年的培训任务还是比较重。不过,相信在公司领导的支持下,我部门会克服困难,排除问题,使全部门所有人员在新的一年中取得专业研发的飞速提高。

二、完成了公司下达的各项工作任务

本年度的工作因为各种原因,存在任务重,时间紧的困难。但经过公司领导的正确指导和全部门所有人员众志成城,精诚合作,不懈努力,基本保证了各项任务在公司的规定时间内,高标准,严要求的完成。这和公司领导的正确指导,大力支持,全部门员工的不懈努力密不可分。但有时也因为赶进度,图纸出现了一定的漏标尺寸、误标尺寸的纰漏,这是明年应大力解决的问题,争取在新的一年中避免和减少图纸中出现不应该犯的错误。

三、产品这一方面

快速安全地完成了产品转型,明年CBB65电容是我们公司的苗头,就真对这苗头来说,我们有失职之处也有弥补之处。

四、革新了工艺

新观念成立后,购进了高精设备,为工艺的改革创造了条件。由于原来的设备比较落后,原先的生产工艺已经不能满足现在的生产实际,在公司各部门的大力合作下,我部门对原有的工艺进行了大胆的改革,此次革新,减少了不必要的生产工序,提高了生产效率,也为公司节约了成本。目前为至,原有的焊接生产工艺已完成了工艺革新。

不过还有焊盖子工艺需要革新,这也是明年工作的一个重点。

回顾过去,成绩是喜人的,但成绩属于过去,未来的任务会更加艰巨。在看成绩的同时,我部门也有一些问题即待解决,比如:新员工专业知识的提高还需要一个漫长的过程,原有旧工艺的革新任务还较重(比如灌装车间),生产研发革新较慢,新技术研发较少等等问题,是明年工作的重点。相信在新的一年中,研发部门会取得更大的成绩,同时也祝愿公司取得更加辉煌的成就!

2021研发部年度总结

温故而知新,前行回望更知曲直,20__平静悄无声息的过去,但是作为一个锐意进取的人来说过去的不是结束,而是新起点爆发力的积累。在此辞旧迎新之际展翅欲飞时,将技术部门在20__年的工作做一个回顾,旨在去疑窦、组纲目、立主脑,为20__年能具有绩效的工作,打下坚实的基础。20__年技术部门各工作人员善处于单兵据点各自为战的磨合期,而主要工作任务也是学习各优秀站点成功的技术应用和运营方式。在这里我对技术部目前遇到的困难及解决方式作个总结:

一、专业技术队伍薄弱

由于新公司成立不久,存在人才奇缺的严重不足。作为新兴的信息科技公司目前公司技术部共三人,美工一人、程序两人。看似稳定的三角组合先且不论稳定与否,其合理性就有待商酌。专业网建公司建网站的流程一般为:策划分析需求->美工按需制版->切片按版制页->程序按需求制作功能模块、按页组合程序为网站,目前技术部策划由总经理和美工、程序兼任,切片由美工兼任,美工一人而任三职多有不堪;程序无需求文档,且版面多变,以致事必下问;而美工、总经理均非职专策划且一心多用,答非所问更是常事;是以沟通不顺积极受挫、事不顺思不畅终致全无绩效可言。日前已与总经理协商,拟组建项目控制中心全盘控制项目始末如工厂跟单部,此处不便详言。公司技术人员缺乏亦非一两日,公司也曾多次招聘,几次面试亦无成效。一方面公司新立,待遇不丰,而使任劳者寡;另一方面电子商务正显锋芒,能精心实地的技术人才确每况愈下;是以公司招聘当立重点及持久方针。

二、项目多头并进

20__年共开展项目如下:

四月天时尚商城(B2C项目),改版三次最终选用全仿名品秀网站,耗时三个月有余(前期自主开发耗时两月余);四月天综合社区(SNS项目),改版八次,其中穿插几个开发(投票、日志分类、系统升级)耗时三个月有余;魅力DNA(资讯项目),改版三五次,其中穿插几个开发(抢购、论坛)耗时四月余;魔力DNA(比价返利项目),全新开发,耗时两月余;技术部年度工作总结魅力DNA(仿豆瓣点评项目),全新开发改版两次耗时两月,二次开发耗时一月;这些项目中我想只有开发者自身才知道这些项目的特性或许有些特性开发者也已经忘记或被混淆了。这些项目只有“仿豆瓣点评项目”和“资讯项目”是符合最初构思目标和目的的。项目的多头并进是任何一个追求绩效的公司的忌讳,缺乏单纯动机的多项目开发往往使得开发人员多不可估算的项目产生恐惧。

三、技术不过关

网站不是一堆网页的集合,而是现实生活中的可见的或不可见的数据的集合并以一定可变的逻辑表现出来。技术部的任务大致可以分为三类:设计数据类别以便存储数据、归纳常用逻辑、表现数据,目前技术部三块均存在问题。

设计数据类别:技术部门没有专业市场认识,对可能出现的数据类型缺乏预见性,以致开发的系统不能如同行网站一样运营。其中技术部美工对市场缺乏认识,导致前台界面与后台数据不吻合被迫改版或导致图片版与最终效果不一致;另技术部程序对系统数据设计和开发时间缺乏安排,导致魅力DNA(仿豆瓣点评项目)和魔力DNA(比价返利项目)均不同程度的进行二次开发。

程序逻辑设计:四月天时尚商城(B2C项目)、四月天综合社区(SNS项目)、魅力DNA(资讯项目)这三个项目开源程序涉及的仅简单的页面显示逻辑;魔力DNA(比价返利项目)程序逻辑设计目前仅实现比价逻辑,返利、产品搜索、与其它平台同步价格这几快程序逻辑均因技术部程序见识不够、想法不够而不能实现;魅力DNA(仿豆瓣点评项目)这个程序比豆瓣还复杂,目前除了能仿的可以实现外,其余部分还停留在理论可实现阶段;而将魅力DNA(仿豆瓣点评项目)及魅力DNA(资讯项目)共同整合成产品库的形式,则停留在想法阶段。

懒散及目标的缺乏导致表现数据阶段效率低下。设计数据类别、程序逻辑设计算是挑战式的技术活的话,那表现数据就纯粹是手工针线活,要充分的细心和耐心。技术部缺乏目标或者是目标太多,总之一到表现数据阶段项目就卡住了。四月天时尚商城(B2C项目)、四月天综合社区(SNS项目)、魅力DNA(资讯项目)三个项目均为表现数据的细手工活,可是只要动手不要动脑的活偏偏是做的最慢的。

研发年度工作总结2500字【篇9】

食品研发年终工作总结


2021年对于我们食品研发团队来说是充满挑战和机遇的一年。在这一年里,我们经历了各种研发项目,取得了许多重要的成果。回顾过去的一年,我为团队取得的成绩感到自豪,同时也反思了我们存在的问题和亟待改进的方面。


值得庆幸的是,今年我们成功推出了几款颇受市场欢迎的新产品。其中最引人瞩目的是我们推出的全新口味的方便面,经过精心调配和试验,我们成功开发出了多种口味,满足了不同消费者的需求。这一系列产品不仅在口感和风味上有了质的提升,而且在营养与健康方面也进行了大幅改进。产品的成功推出离不开团队成员之间的密切合作和辛勤努力。


我们在食品创新技术方面也取得了一些突破。我们尝试了多项新的食品加工技术,如高压灭菌技术、超临界流体提取技术等。通过不断探索和实践,我们成功应用了这些先进技术于食品研发中,提高了产品的质量和口感,并延长了产品的保质期。这些技术的应用不仅使我们的产品更加具有竞争力,还为企业带来了更多的商机。


我们在一些方面也存在一些问题和不足。我们在项目规划和实施过程中有时显得缺乏周密的计划和执行。由于时间紧迫和工作量大,我们往往比较急于求成,导致在一些环节上存在疏漏和不完善。团队成员之间缺乏深度的沟通和协作,导致信息共享和工作效率不高。这些问题在一定程度上阻碍了项目的进展和实施。


针对上述问题,我们需要采取一些有效的措施来加以改进。我们应该在项目开始之前做好充分的规划和准备,明确工作目标和时间表,确保项目能够按计划有条不紊地进行。同时,我们还需要改善团队成员之间的沟通和协作,建立有效的信息传递机制和沟通平台,确保团队成员之间的信息共享和工作协调。


我们还应持续关注市场的变化和消费者的需求,市场是我们产品成功的关键。定期进行市场调研和竞品分析,了解消费者的喜好和需求,以便我们可以根据市场需求进行产品创新和改进。


回顾2021年的食品研发工作,我们取得了一些重要的成果,但仍面临一些问题和挑战。我们应该持续不断地加强团队内部的协作与沟通,加大与市场的紧密合作,不断推陈出新,开发具有市场竞争力的新产品。相信在不久的将来,我们的食品研发团队能够取得更大的突破和进步,为企业的发展做出更大的贡献。

2022法制室年度工作总结1000字(系列5篇)


光阴似箭,岁月如梭,我们崭新的一年即将开始。岗位年度总结,是对工作进行一个全面工作的检查与分析,通过复盘上一年的工作,才能很好地开启下一年工作。怎么才能把这一篇岗位年度工作总结写好呢?于是,小编为你收集整理了2022法制室年度工作总结1000字(系列5篇)。请继续阅读本文相关内容!

法制室年度工作总结 篇1

20_年,在院党组的正确领导下,在全体干警的帮助、支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,认真完成了领导安排的各项工作任务,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。现将20_年一年来的思想和工作情况总结如下:

一、坚持理论学习,不断提高自身政治素养。

在政治理论的学习上,我积极参加了“人民法院为人民、公正司法树形象”学习教育活动,通过不断的学习教育,提高了自身的政治素养,使自己进一步树立了正确的世界观、人生观和价值观,牢固树立了全心全意为人民服务的信念和宗旨;增强了事业心和责任感;养成了谦虚谨慎、言行一致、健康向上的良好道德品行。

二、严谨细实、勤奋努力、认真履行职责。

在工作中,我追求工作的质量和效率,注重改进工作思路和方法,讲求工作的原则,把“实事求是,务实创新、细实严谨”作为自己的座右铭。结合实际和办公室工作的特点,妥善处理好各种关系,做到了上情下达、下情上传、协调内处关系、综合各方信息,起到了参谋助手作用和桥梁纽带作用。

法官20_年工作计划

1、每周二下午开展业务学习,并安排人员将学习时间、地点、内容报送至政治处,便于检查指导。可以学习法律法规、分析疑难案件、讲评重大改判发回重审案件等。

2、开设法官讲堂,每月一堂课。

3、开展读好书活动,“读一本好书,就是与一个优秀的人谈话”。

4、每季度对发回重审、改判案件进行讲评总结。

5、持续开展卷宗评查、庭审观摩活动。

6、召开律师座谈会。

7、对于执行案件,积极适应执行工作的工作特点和方法,加大执行力度,积极主动的办理好每件执行案件。

20_年要始终坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上的工作原则,走出法庭,深入到企业、社区和农户家里,了解社情民意,帮助基层组织和群众就地解决问题,就地化解纠纷,让法官从法律、社会层面研究新情况、新问题,做到问计于民、问计于基层,不断增强服务大局的意识,提高为民司法、公正司法、文明司法、规范司法、优质司法和廉洁司法的能力和水平。

法制室年度工作总结 篇2

九年级(上)数学教学工作总结

一学期来,本人担任九年级(3)、(4)班的数学教学。在教学期间认真备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作,广泛涉猎各种知识,不断提高自己的业务水平,充实自己的头脑,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,教育民主,使学生学有所得,学有所用,不断提高,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。

下面是本人的总结与体会。

1、要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作:

⑴课前准备:备好课。

①认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。

②了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。

③考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材、准备多媒体资源、如何安排每节课的活动。

⑵课堂上的情况。组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了以前重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学数学的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。

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2、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,初中的学生爱动、好玩,缺乏自控能力,常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业,针对这种问题,就要抓好学生的思想教育,并使这一工作惯彻到对学生的学习指导中去,还要做好对学生学习的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如,握握他的手,摸摸他的头,或帮助整理衣服。从赞美着手,所有的人都渴望得到别人的理解和尊重,所以,和差生交谈时,对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重,还有在批评学生之前,先谈谈自己工作的不足。

3、积极参与听课、评课,虚心向同行学习教学方法,博采众长,提高教学水平。

4、培养多种兴趣爱好,到图书馆博览群书,不断扩宽知识面,为教学内容注入新鲜血液。

5、平时积极参加全校教职工大会及教研组会议,认真学习学校下达的上级文件,关心国内外大事,注重政治理论的学习,配合组里搞好教研活动。

在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬3

优点,改正缺点,开拓前进。

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九年级上道德与法治教学工作总结

九年级上册道德与法制教学工作总结(共3篇)

道德与法制教学工作总结二年级上

年级道德与法制上册教学工作总结

九年级道德与法治上期教学工作总结

法制室年度工作总结 篇3

一、主要工作

(一)主动谋划,全面推进依法行政

抓好全市依法行政基础性工作。对照国务院《决定》和省、南通市依法行政工作要点,结合我市实际,出台了《xx年全市依法行政工作要点》(启依法办发〔xx〕2号),建立健全依法行政各项工作制度。

2.健全依法行政推进工作体制。会同依法治市办公室、编办等部门以新一轮政府机构改革为契机,深入推进政府法制工作机构建设,将法治进程向基层进一步延伸,谋划在各市级机关、镇乡、园区和街道办设立法制工作机构,切实履行好服务发展、保障民生和维护稳定的法律服务职能。

3.调整依法行政领导小组成员。根据机构改革中涉及部门和人员调整实际工作需要,拟草了《关于调整启东市依法行政工作领导小组成员的通知》(启政办发[xx]66号),该文件已上报市政府办公室发文,以进一步指导充实市政府各部门加强和调整推进依法行政领导机构,为全市依法行政提供了强有力的组织保障。

4.改革创新依法行政考核方式。上半年,我办提请市政府同意,出台了《xx年度依法行政考核办法》(启依法办发[xx]3号),对各镇乡人民政府,市委各办局,市各直属单位xx年度依法行政情况进行考核。为进一步提高依法行政考评效果,我们将市委市政府中心工作和各部门的法定职责的实际履行紧密结合,改变以往年终集中考核的做法,按季度考核。考核重点是通过各种监管途径发现、纠正和查处行政执法单位和执法人员的违法行为,进一步优化我市发展软环境,服从和服务业沿江沿海战略开发。

5.全面启动依法行政先进示范创建工作。上半年,我办提请市政府同意,印发《关于开展全市依法行政先进单位和依法行政先进个人评选活动的通知》(启依法办发[xx]4号)。规范行政执法行为,提高行政执法水平,塑造行政执法单位以及执法人员的良好形象。

(二)突出重点,切实加强政府法制监督

开展行政执法案卷评查。为进一步规范行政执法行为,切实提高全市行政执法部门的执法水平,上半年,我办下发了《关于开展行政执法案卷评查的通知》(启政法传[xx]1号),对23个执法部门75份卷宗进行了评查并对评查中发现的问题逐一及时反馈,要求问题单位按时整改。市依法办下发了评查通报(启依法办发[xx]1号)。通过开展行政执法案卷评查,进一步提高了各部门依法行政的意识。

2.强化规范性文件的监督管理。市政府出台的1件规范性文件,上报南通市政府和启东市人大常委会备案;市政府转发了《南通市规范性文件管理办法》(启政规[xx]2号),加强对规范性文件抽象行政行为的监督。

3.发布规范性文件清理目录。对各部门、镇乡具体实施的xx年12月31日以前以市政府及政府办名义制发的140件文件进行了清理。以市政府名义制发的规范性文件保留24件、修改17件、废止6件;以政府办名义制发的规范性文件保留48件、修改15件、废止21件;非规范性文件9件。清理目录已经市政府常务会议原则通过并公布(启政发[xx]1号)。

4.加强政府法制监督系统建设。我办在深入调研、反复论证的基础上,形成了政府法制监督系统建设的初步构想。系统主要包括:“一个平台”即政府法制监督平台;“四个数据库”即行政权力管理库,行政处罚自由裁量标准库、行政执法人员管理库、法律法规知识库;“五个系统”即涉企检查、处罚备案系统、重大行政处罚备案系统、规范性文件监督管理系统、行政执法证件管理系统、行政执法在线考试系统。另外,系统还包括行政复议应诉管理、依法行政绩效考核、法制专项报表等体现法制监督的特有信息模块,同时与监察监控系统共享执法流程监控、自动预警、异常投诉处理、统计分析汇总和监督监控日志等信息模块。通过全程监控网上运行的行政许可、行政处罚、行政强制、行政征收等行政权力,有效地规范行政行为。【3】

法制室年度工作总结 篇4

区妇联高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,全面履行代表、维护职能,发挥党和政府联系广大妇女群众的桥梁和纽带作用,以“一手抓发展、一手抓维权”为主线,以“党政所急、妇女所需、妇联所能”为基础,继续在依法维权、服务维权、协调维权上做文章,不断探索维权工作的新领域、新方法,切实将法制宣传教育工作做好、做实。主要开展了以下几项工作:

一、健全机构、壮大队伍,保证工作有序开展

为了认真贯彻落实依法治区工作会议精神,全面完成依法治区工作意见中确定的各项任务,进一步推进依法治区工作,++区妇联在会后召开了专门会议,把此项工作纳入妇联整体工作之中,会上成立了依法治区领导小组,制定了两项工作制度,即:定期汇报制度和上报信息制度,并对全年工作制定了详细的.计划。同时我们利用妇联有两级xx网络的优势,进一步壮大法制宣传员的队伍。她们利用接待妇女来信来访的有利时机对《妇女法》等有关法律、法规进行宣传。同时,每半年对她们进行考核,保证了全区妇女工作的有序开展。

二、开展形式多样的法制宣传活动

全区各级妇联组织利用“三八”节有利时机,利用广播、电视、板报等多种形式向广大妇女开展了《婚姻法》、《妇女权益保障法》等有关法律、法规普法宣传活动。区妇联还在“三八”节前夕,与有关部门配合在城北街道东关南里小区举行了大规模的宣传、咨询活动,使普法宣传直接走进了社区,深受百姓的欢迎。同时各镇妇联还组织了各种形式的送法下村活动,如++镇妇联也成立镇、村两级妇女儿童维权工作站。全镇16个村成立了村级妇女儿童法律援助站,它将及时解决各单位维权工作中出现的各自问题,有效地保障了妇女儿童合法权益不受侵害。与++大学法学院学生会联合举办了中国反家庭暴力的理论与实践研讨会。

今年,区妇联利用中国++大学在++的优势,与法学院学生会联合举办了“时事聚焦”论坛,针对家庭暴力问题进行研讨。研讨会邀请了++大学著名婚姻法教授夏吟兰、刑事司法学院教授皮艺军、全国妇联xx处原处长方玉珠对家庭暴力产生的原因、法律责任及对策进行了研讨。使大家对这一问题有了深入了解,对今后处理好家庭暴力问题有一定的帮助作用。

为了配合我区12.4法制宣传日活动的开展,区妇联自接到活动通知后,马上对这一文件进行了下发,要求各镇妇联及时与各镇的司法所联系,共同举办一些法制宣传活动。在活动中要重点宣传《妇女权益保障法》、《婚姻法》及反对针对妇女的家庭暴力,营造好依法维权的社会氛围。

12月4日,我区各镇妇联组织纷纷行动起来,来到街头进行宣传,她们充分利用广播、板报等多种形式进行宣传,同时还通过张贴反对家庭暴力、让孩子远离毒品等宣传画的形式,增强了群众感官上的认识。有的镇还利用宣传的机会为群众提供法律援助方面的服务,义务解答各种法律问题。这天,区妇联也与城南街道妇联、司法所、团委一起走上街头进行了法制宣传,现场摆放了反对家庭暴力和维护妇女合法权益的有关展板吸引了过往的群众,我们还向过往群众发放了法律援助的宣传册,解答行人的有关问题。据不完全统计,整个活动共向群众发放宣传材料近万份,义务解答各种法律问题近百件。

同时,自11月起,区妇联就利用展板在活动中心对《婚姻法》、《妇女权益保障法》进行宣传,每到周末来活动中心活动的家长都纷纷驻足观看。我们还计划在12.4法制宣传日之后把这18块展板拿到各镇、街道进行巡回展。

总之,通过一系列的宣传活动,使广大妇女受教育率达到95%以上。

法制室年度工作总结 篇5

20_年,在院党组的正确领导下,在全体研究室同志们的支持和帮助下,我始终严格要求自己,加强学习,努力提高自身的综合素质,较好地完成了领导分配的各项工作任务,现将一年来的工作、生活、学习情况总结如下:

一、强化政治学习,提高思想觉悟

作为一名法院干警及共产党员,我始终坚持学习政治理论,牢固树立社会主义法治理念,以“三个至上”思想为指导,积极参加院里组织的政治理论学习,学习党的路线、方针、政策、法律和法规,学习优秀法官的先进事迹,作为自己努力的目标。通过实实在在的学习,我进一步增强了职业道德修养和爱岗敬业的意识,决心努力提高自身能力素质,更好地为人民服务。

二、强化业务学习,提升写作水平

知识就是力量,只有不断加强自身学习,才能不断适应时代的发展要求。作为法院研究室的一名工作人员,有扎实的写作基础至关重要,而司法统计分析等专业文章的写作又离不开业务知识。因此,在过去的一年,我为了能更好地胜任本职工作,一方面注重业务学习,另一方面强化写作能力。采用向书本学、向实践学、向同志学的方法,努力做到学有所思、学有所悟、学有所用。通过学习进一步拓宽知识面,更新知识结构,汲取精神食粮,丰富自我,提高自己立足法院干好工作的本领。此外,我通过经常读报纸、看其他法院的信息来揣摩写作的技巧,不断提升自身信息、司法统计等的写作能力。这一年来,通过我的努力,我的写作水平有了一定程度地提升。

三、强化工作态度,立足本职工作

脚踏实地、埋头苦干是每一位机关工作人员完成本职工作的前提和基础。我在平时的工作中始终能够做到踏踏实实、勤勤恳恳。自己份内的工作主动干好、上级机关安排的工作必须做好、领导交办的事情想法办好、同事求助的事情尽力办好。每天坚持按时、准点上下班。在研究室,我的工作涉及写信息、司法统计、公告等多方面的工作,我一直坚持不怕辛苦、无怨无悔的原则,努力做好各项工作,并积极参加各种培训活动,提升完善本职工作的能力和水平。我始终认为要干好一项工作,就要像雕琢艺术品一样,认认真真、兢兢业业、一丝不苟。

烟草公司年度工作总结系列5篇


工作总结之家相关专题:“烟草公司年度工作总结”。

圣人不贵尺之壁而重寸之阴,年度最后一个工作日也快来了,搔头叩首的岗位年度工作总结需要开始拟写了。我们应该学会写好工作总结。有哪些写岗位年度工作总结的技巧呢?相信你应该喜欢工作总结之家整理的烟草公司年度工作总结,欢迎学习和参考,希望对你有帮助。

烟草公司年度工作总结 篇1

20XX年,我们一如既往地按“科学、严酷、规范、透明、效益”的原则,增强财政打点,优化资本设置装备摆设,提高资金使用效益,把为公司的各项工作服好作为我们的一项主要工作。为了顺应新形势下的成长,财政部门成立健全和完美落实了各项财政规章轨制。对原有的财政规章轨制进行从头修订和完美。按照市局(公司)新的财政轨制,连系我局的现实情形,组织汇编了更合适我局现实情形的财政轨制。为了更好的阐扬财政本能机能,我们增强了对会计基本工作的规范力度,提高会计信息质量,保证会计信息的真实、切确、完整;强化财政的展望、剖析功能,增强对重年夜投资资金的打点,为率领抉择妄想供给有用的、实时的数据撑持。

一、以"建树勾当”为契机,不竭增强全体员工的预算打点意识,预算打点获得稳步推进。

今年,市局(公司)将我局列为第一批优异旗县烟草专卖局达标单元,职工的“建树”意识较着增强。我们以此为契机,按照财政打点的特点以及财政打点的需要,实时推进了周全预算打点法子,各股室、站点全员介入,从而使每项工作有预算、有落实、有看管、有查核,使预算加倍合适现实,利于操作,预算切确率获得年夜幅度的提高。在费用预算节制方面,一是细化预算内容、按科目进行了分化,每个科目下年夜体都要有什么破耗必需考虑周全,对一些非凡的科目要严酷执行财政有关划定,如采纳定额包干的体例,将招待费、手机费、固定电话费、油料津贴费、差盘费定额节制,节约归已、超支自豪,培育了职工的节约意识。二是增添预算的刚性,严酷执行预算打点轨制,在现实执行中严酷按照预算执行,不得随意调整预算,确因非凡情形必需先经公司率领层层审批,追加预算,没有审批发生的费用,一律不予报销。三是提高预算透明度。预算方案按照各股室、站点反馈回来的定见恰当调整后,经班子成员审议经由过程后形成正式文件下发至各股室、站点,使各股室、站点对预算有一个周全的体味,增强了预算的透明度。经由过程预算打点这一有用的打点手段,职工的规范意识进一步增强,促进了各项工作的开展,充实阐扬了资金使用效益,确保了公司各项营业顺遂完成。

二、以培训为动力,不竭提高财会人员的营业水平。

近年来,公司一向把人员培训视为企业成长,增强企业竞争力的打破口,财政打点工作同样孔殷需要素质较高的会计从业人员,是以我们按照现实工作的要求,组织人员积极加入财政局举办的财政会计培训班,分袂进修了《会计法》、《会计基本规范》、《基本会计》、《中级财政会计》等等财政会计理论常识。经由过程进修,提高了干好下层财政工作的自动性与积极性。同时,我们还增强了财政人员的营业培训,当真进修市公司拟定的各项财政打点划定,全力提高营业水平,把提高自身素质当成是能否胜任工作,能否提高财政打点水平的甲等年夜事来做。积极进取,全力进修,今年先后有三人次加入了全国会计初级考试并取得了会计从业资格。财政人员营业手艺水平不竭提高,为干好工作供给了素质保证。

三、积极介入企业经营打点,搞好公司财富物资的清查与清点

跟着企业的不竭成长,财政的打点本能机能日益闪现。财政打点介入到企业打点的方方面面,从物资采购中的比价采购小组到基建的招投标,再到废旧物资的措置等等,财政都介入其中,起到了其应有的浸染。为增强对公司各股室、下层站所各项财富物资的打点,经由过程现场清查,由财政和办公室配合成立了固定资产、低值易耗品挂号台帐。经由过程核查,提高了下层保管的责任心,有用的防止了错误的呈现。这就增强了打点,确保了财富物资的帐帐、帐实相符,提高了财富物资的操作效能。

四、增强资金打点,保证资金平安,提高资金操作率

为了规范资金运行秩序,增强各股室、站点的资金打点,降低和杜绝资金的使用风险,提高资金使用效率,促进公司健康成长。按照上级的要求,对往来金钱实时进行清理,签定还款和谈,能收回的尽量收回提高资金操作率。为保证资金平安,拟定了《资金运行打点划定》,对销货款、收购款、津贴款、日常费用金钱,现金存娶支出等等做了具体的划定,确保资金平安。在现金库存方面,为规范现金库存不超定额规模,在现实支出时不怕麻烦,随报随取,从而提高了现金打点意识。在职工借债还款方面,严酷执行财政有关划定,无非凡情形一律不予借债,差盘费金额较年夜的借债必需在归来后马上报销,确实起到了降低借债数额,削减资金占用,避免呆帐发生的积极浸染。

烟草公司年度工作总结 篇2

尊敬的领导和各位同仁:大家好!

为了切实增强全市专卖管理人员纪律作风观念和廉洁从业、公正执法意识;本人积极踊跃参加了市局安排的正风肃纪主题系列教育活动,并且签订了廉政责任承诺书。

通过以上学习活动,感觉作为一名烟草稽查员在各个方面都有了很大的提升。回首这两年,本人在区局各级领导正确带领下,能够认真学习行业的相关方针、政策;积极贯彻公司各种文件、会议精神;严格落实各项工作。工作上勤勤恳恳、任劳任怨;作风上务真求实。较好地完成了大队长和各级部门安排的各项任务。现将这两年的工作述职如下。

一、工作方面:

1、本人紧紧围绕市、区局打击地下卷烟网络贩售行为、保持市场占有率、维护市场平衡的中心工作,根据稽查员岗位具体职责,严以律己,积极参加打假破网行动;根据案件的进展情况,于xx年3月14日、xx年10月18日进行了成功收网;在前期的线索搜集阶段,我始终坚持一切行动听指挥,按时到位上岗,不开小差,专注于对犯罪嫌疑人行动信息的掌握。由于我在稽查大队时间不长,缺乏一定的稽查经验,所以我在这方面要求自己努力做到虚心好学,并尽快做到边学边用,大胆做事,小心求证,确保不因为自己的一时犯错,导致苦心经营的案件线索有所闪失而前功尽弃。在这段时期,老稽查队员给予了我许多值得学习并值得受用一生的工作经验,帮助我尽快适应了工作,指出了许多需要改正的工作方式和工作方法。

2、积极对查处的违规案件开展调查,做到事实清楚、证据确凿、程序合法、处理恰当。对客户经理提报的信息和零售户的举报能在尽可能短的时间内进行反馈和查实,真正做到迅速、高效。由于执法工作具有严肃性,在平时的市场检查中,我时刻注意自己的一言一行,每到一家客户,都严格按程序开展检查工作,积极回答零售户提出的各种问题,热心为他们服务,树立烟草人的良好形象。

3、这两年,在领导和同事的关心帮助下,本人的业务技能有很大提高,由渐渐熟悉再到比较熟练。现在对自己岗位的业务流程已能做到游刃有余。在开展市场管理的同时,本人还十分注重内部工作质量。每天主动打扫内务卫生,保持室内室外整洁有序;严格规范自己的仪表、言行。内部工作虽都是琐碎之事,但它能够反映一个人的素养。只有内部工作搞好了,才能更好地开展日常工作。除此之外,本人还积极完成领导交办的其他工作,踊跃参加市、县局的各项活动,开阔自己的阅历,锻炼能力。

二、思想、作风方面:认真学习公司的政策,领会各种文件精神,利用电视、电脑、报纸关注烟草行业的新动向,不断提高自己的认识,掌握工作主动。在作风上,能团结同事、遵章守纪、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。踊跃参加各种文体活动,积极帮助同事和他人。刻苦钻研业务,遇到问题虚心请教,不断提高业务素质。

三、学习方面:我始终坚持以学习作为提高自己业务素质的重要途径。解决这些问题的途径只有努力学习,用心投入。既积极参加市、县局组织的各种培训,还广泛利用业余时间开展自学,并讲究方式方法。通过自己的努力,现已较熟悉地掌握了《烟草专卖法》、《烟草专卖法实施条例》等相关法律、法规知识,并能达到灵活运用。这也是对本人平时学习效果的最好验证。业务知识提高了,还不能完全满足工作需要。由于执法工作比较复杂,接触的人各种各样,怎样与他们交流,以达到自己的目的,成为必不可少的一项素质。平时的执法检查中,我总会留意同事的交流方式,学习他们处理矛不断提高自己工作的技巧。

四、存在不足回顾一年来自己的总体工作,深感稽查员工作的艰辛,尤其是工作中虽然干了不少事,但还存在不少问题:

1、收集情报线索方面欠缺。随着打假破网工作的难度一年比一年强,收集有价值的情报线索更是来的关键;作为一名稽查员,时刻要关注身边对卷烟网络案件有关联的人、事、物;特别是在八小时外要做个有心人,往往一件不起眼的小事,是网络案件形成的突破口。

2、工作标准要求高,自己还有一定的差距,有待于在今后的工作中提高。每项工作都要高质量地去完成;

3、在做好各项服务工作中,应当树立超前意识;要有开拓创新的工作精神,努力使各项工作有新的起色。要不断研究问题。

4、还需加强业务理论知识的学习,提高个人素质,提高自己的工作能力。然而,随着社会的发展,行业改革的深入,自己的知识肯定不能满足工作的需要。工作会更复杂,对综合素质的要求也会越来越高,需掌握的知识还很多。为此,我将更加勤奋地工作,刻苦学习,与时俱进,始终走在行业发展的前沿,永远掌握工作主动。

总之,自己无论是业务上还是对各种问题的处理上,在过去的几年都有了大幅的提高,离不开同事对本人的关怀,离不开企业有这么好的工作环境和生活氛围。在这种氛围的渲染下,我将更加坚定信念,我会在以后的工作道路上做的更好、更强、更完美。

烟草公司年度工作总结 篇3

我叫xxx,20xx年11月份,应上级工作安排,我到客服部担任客户经理一职。现任兰10区客户经理。在公司党组的培养下,在同事的关心和支持下,我勤奋工作,虚心学习,不断充实自我,较好地履行了自己的工作职责,现作如下简要汇报:

一、客户经理是实施客户服务的一线员工,也是具体实施者。在做客户经理这个两年里,我尝试着从被动的服务客户向主动地实施客户服务转变。过去被动式的客户服务是客户需要什么我们提供什么,但是从着手提升卷烟营销网络建设以后我们就是尝试着主动地寻找客户需要什么,让客户得到的服务价值大于他们的期望价值。根据近一段时间的工作任务,为了使服务客户更加有质量,将我所管辖的190户根据配合程度分为三个类别:配合程度高,配合程度中等,不配合的客户。配合程度高的客户很支持我们的工作,无论他的依存度高低与否,与配合度不高的客户相比,同样付出的努力收获的价值远高于后者。因此,在服务客户的时候我减少这部分客户的走访次数,以提高第三类配合程度不高的客户拜访次数,这部分客户的配合程度,提升客户满意度。配合程度高的客户,基本就只是完成日常走访;配合程度一般的客户怎就针对具体情况做出对策,如电子结算成功率不高的客户,就要在每个访货周期叮嘱这部分客户按时存钱;订单执行情况不好的客户除了要追盯订单执行情况以外,在预测下月需求的时就应该尽可能校准客户需求。最棘手的莫过于配合程度低的客户,

烟草公司年度工作总结 篇4

中国烟草是一个实行专卖制度和统一领导,垂直管理,专卖专营体制的特殊行业,多年来为国家做出了突出的贡献,但目前的形势也不容乐观,一是国内买方市场全面形成,消费者对产品的选择居于主要地位,所要解决的矛盾主要是有效需求的问题;二是在入世以后,国内市场国际化日趋显现,中国的市场将逐步对外开放,烟草行业将最终要面临跨国企业的竞争;三是控烟运动在不断推进,烟草的发展将受到进一步的制约等问题。我们在看到行业蓬勃发展的同时,也要居安思危。

 一、营销工作

从营销的角度来讲,烟草行业由传统商业向现代流通的转变主要体现在行业自身定位的转变,即由坐商向行商的转变。卷烟产品是一个特殊的产品,感觉和文化色彩高于理性的辨识,产品本身就是对消费者的服务,这就需要把服务意识贯穿于市场营销的全过程,把服务作为产品本身的重要内容,把服务营销和客户关系管理作为产品增值的重要手段。

二、对烟草营销工作的感悟

一要不断创新工作方法。著名管理大师德鲁克在《管理:任务、责任和实践》一书中指出,企业的两项基本职能就是:市场销售和创新。创新意识虽然是贯穿企业的`各个环节和各个部门,但在营销体系中更显得直观重要。创新是企业繁荣与振兴的致胜法宝。任何一个企业,没有不断的永续创新,企业就不能发展和生存,甚至走向倒闭的危险境地。所以,一个优秀的烟草企业营销工作者,必须具备的是极具活力的'创新精神,热爱自己企业如生命的神圣责任感,在实际工作中脚踏实地,一步一个脚印的开拓烟草营销工作,创新性地去研究营销方法,只有自己研究出的方法才能铭刻于心,才能使自己对烟草营销工作有更深的认识,才能为企业占领市场和提高经济效益作出更大的贡献。

二要善于剖析与总结。在实际工作中,烟草营销人员常年活跃在访销一线,面对千差万别,形形色色的广大业户和广大消费者,由于烟草行业的营销人员的素质高低不同,工作效果各有千秋,难免出现这样或那样的偏差,所以,一名优秀的烟草营销人员,必须善于剖析与总结,吸取成功的经验与教训,坚定信心,认清形势,科学判断,不断总结,不断提高,使自己成为烟草行业的市场营销行家里手。

三要善于观察和汲取经验。一个人的知识和水平是有限,光靠自己是不够的,要想真正搞好烟草营销工作,烟草营销人员就应该用一定的时间专心研究各类营销高手的创新性工作方法,详细观察业界动态,竭力打造学习型烟草营销人员。古为今用,洋为中用这句话至今仍然具有极大的真理性,尤其是对烟草营销人员来讲,要善于吸取经验,提高自己的理性思维,不断把烟草营销工作推向新的台阶。

烟草营销人员是烟草行业光荣的一员,时代赋予了其神圣的责任,忠诚是每一个烟草人所不可或缺的必备素质,忠诚地为企业服务是其第一行为准则,所以,必须全力以赴地、最大限度地维护国家利益、广大业户和消费者利益,践行两个利益至上的原则,最大限度地发挥烟草营销人员的积极性。

烟草公司年度工作总结 篇5

中国烟草行业卷烟营销,已经经历了20多年的发展。经营模式从早期的大量坐销批发、少量门市批发到访销配送、访送分离,再到电话订货、电子结算等。经过历次变迁,中国卷烟营销模式已逐步向科学、有效、合理、可控的方向发展和完善,并正在由以我为中心向以客户为中心转变。

20xx年,全国开始农村卷烟零售网络的建设,20xx年,全国城市卷烟零售网络建设拉开帷幕。到目前为止,全国的卷烟流通,已形成以省级烟草专卖局(公司)为管理主体,州市级烟草专卖局(公司)为经营主体的格局,。全国各地市级烟草公司已基本完成了x多万个卷烟零售户的网络建设。电话订货、电子结算的经营方式,已涵盖所有的城市卷烟零售户,以及农村部分卷烟零售户。

随着经营模式的转变,对卷烟经营客户的定位也随之转变。在此前,无论是工业企业,还是商业企业,都仅仅是把客户当作销售的对象,随后又上升为服务的对象。随着行业形势的变化,客户作为工商企业赖以生存和发展的资源,受到重视的程度越来越高。从国家局连续出台的几项政策中,可以看出对营销终端的重视。如:两个利益至上的原则,由于烟草行业的特殊性,国家烟草专卖局提出国家利益和消费者利益是烟草工作的出发点和归宿点,国家利益最终要通过消费者利益的满足才能实现,离开了消费者的利益,国家利益不可能变成现实;三个满意,工业企业在经营运行中,要以消费者为中心,以烟草公司、卷烟零售户为纽带。烟草公司、卷烟零售户和消费者满意是卷烟销售工作的目标和方向。工商职责划分,全国烟草实施了又一次重大改革:工商分离,工业主要负责卷烟的生产,商业负责卷烟的流通。这为中国烟草大企业、大品牌、大市场的形成奠定了基础。建立以州市级烟草公司为经营主体的卷烟流通模式。

 一、控烟公约生效对烟草营销产生重大影响

随着消费者健康意识不断提高,反吸烟浪潮逐渐高涨,西方发达国家吸烟人口呈下降之势。随着《烟草控制框架公约》的生效和中国批准加入《公约》,卷烟的广告宣传等将受到严格的法律限制。《公约》中明确要求烟盒包装上扩大健康警语面积,卷烟包装需要进行新的设计,以符合《公约》规定。其次,《公约》对烟草广告和促销进行了严格的限制。烟草广告和促销途径越来越少,推广产品的途径受到限制。

当前,我们要认清形势,努力做到以客户为中心,以市场为导向,在烟草专卖专营的体制之下,积极探索卓有成效的市场营销道路。通过深入细致的市场调查和研究分析进行市场细分,一方面结合自身的优势;另一方面加强与零售商的合作,科学而合理地利用专卖专营,保证商业渠道的通畅及其功能的发挥。大力加强营销培训,改变我们的思想观念,丰富我们的营销知识,提高我们的营销技能,使我们能更加清醒地认识到当前卷烟销售的形势和市场营销工作的重要性。

 二、加强对零售终端的控制与培训

零售终端直接接触消费者,零售户在卷烟的销售中具有举足轻重的作用。大型消费品厂家几乎无一例外地将竞争触角延伸到了零售终端。尽管烟草销售渠道的唯一性制约了卷烟企业对零售终端的直接影响力,但是所有大的卷烟企业都在积极服务零售终端,影响零售终端,利用零售终端。所以,通过一定形式和渠道,对零售终端进行培训,在帮助他们认识企业,认知品牌的同时,使其掌握更多的商业零售知识,以建立长期互信的伙伴关系。

在烟草营销领域,深度营销指的就是关注终端,让消费者从零售终端接触产品,认知;并接受品牌。所以,零售终端是传递品牌文化的主阵地。对终端进行一定形式的培训和交流,是当前卷烟营销的重要内容。

市场的稳定和发展必须有高质量、高效率的营销体系的支持。营销体系中最核心的三大功能是跟踪调控、品牌推广和交流服务。对内培训应始终贯穿于这三大功能之中。

培训就是要调动员工的积极性、挖掘出员工的潜力。有两个因素使员工能够做好工作:技巧和态度。通过培训,员工得到技巧,通过激励,员工可以建立他去做好工作的意愿。营销人员的基本目标是推销产品,建立商誉和良好的客户关系,维持高效率的工作。

市场营销是一项复杂的系统工程。它涉及到的因素和内容很多。如何让我们的营销队伍和人员更加全面系统地掌握营销理论知识,丰富他们的营销技巧,有利于更好地开展工作。

团队精神的构建是市场营销活动的重要内容,要取得更大的市场和广泛的品牌传播,需要互相帮助、互相支持、互相关心、团结、向上,加强群体意识和协作能力。可以说营销活动中的每一件事都必须认真对待,并加以贯彻、落实。

市场营销活动很复杂,受环境因素的影响很大。环境一旦发生变化,就必须及时调整和改变营销策略,甚至重新制定营销战略。故而,必须对国家的经济政策、行业政策和行业发展趋势作系统的了解。

关注终端、抓住终端、谁能与终端形成良好、互信的合作关系,谁就能通过终端,把握复杂的动态市场。对外培训,就是为了直接向终端传递品牌的优势和价值理念,有利于消费市场的培育及消费文化的普及。

公司工程师年度总结系列(8篇)


探究与“公司工程师年度总结”有关的主题是本文的关注点,时光默默地从指缝中溜走,经历了长时间的辛勤付出工作即将结束。立即行动起来写总结是一个关键的步骤,对过去一年的工作进行仔细回顾找出自己在工作能力方面的欠缺。

公司工程师年度总结 篇1

总结,汉语词语,读音为zǒngjié,意思是总地归结。以下是本站分享的2021年公司工程师年度总结报告,希望能帮助到大家! 

2021年公司工程师年度总结报告

回顾一年来的工作,在公司领导的带领下、各位同事的协助下、各部门之间的配合下,严格要求自己,按照公司的制度要求,较好地完成了自己的本职工作。通过一年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将一年来的工作情况进行总结,敬请公司领导提出宝贵意见及建议。

一、20--年完成的主要工作

1、完成设计院的移交,收集电气所有设计资料提供于设计院,正式开展与设计院的各项工作,将设计工作推向正常流程;

2、与设计院沟通、现场查看开闭所、变电所高低压设备排列布置平面图。与设计院专业人员交流设计意见,完成开闭所、变电所出图;

3、配合电力安装公司皮革馆高低压设备安装完成工作;

4、配合各施工单位完成皮革馆项目各个楼层强弱电电缆敷设,各楼层强电井动力箱位置排列和各楼层区域供电电源计量敷设到每个商铺及通讯、网络、监控位置;

5、完成精品商务楼变电所初步设计和统计后期工程用电量情况。

二、20--年完成的主要工作

1、配合总包、监理、消防等有关验收单位对皮革城达到合格工程,并且把电气设备移交给运营部;

2、做好木雕文化广场工程电气图审工作,发现有疑问的地方及时联系设计院确认,确认后第一时间反馈给施工单位,同时配合土建、水暖工程师的工作;

3、精品商务楼配变所工程安装程序及安全工作跟踪直到-月-日送电运行,已完成空调机房电气设备正常运行。

三、存在的不足及改进措施

1、沟通能力还应加强,没有充分利用资源;

2、专业面狭窄,作为一名电气工程师,应该是一专多能的,这样才符合公司发展的需求。在以后的工作过程中,加强其他专业的学习,从而提高自己的业务、技术水平,时时严格要求自己,注重自身发展和进步,做到谨小慎微;

3、对于工作过程中的前瞻性、计划性不够强,在以后工作中提高自己对于会发生问题工作的预见性,尽量不出问题,当遇到问题时能做到有条不紊的处理。

明年会是更忙碌的一年,接下来的工作中我将紧密围绕在公司的总体计划纲领下,切实可行的完成自己的工作,更加努力,更求进步,使自己的工作能力有更大的提高,做一名合格的--员工,争取为公司创造更大的效益,在明年更好地完成工作。

2021年公司工程师年度总结报告

时光如梭岁月入流,从毕业后参加工作到此刻已经有三年时间了。在这段时间的工作过程中我不仅仅加深了对原先学习的知识理解,并且对以前书本中没有接触或接触不深的知识有了进一步的认识。工作以来,在单位领导的精心培育和教导下,经过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获,现将工作汇报如下:

在思想上,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自我的学习、工作和生活实践,在思想上进取构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,拥护改革开放,坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作进取主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。坚持实事求是,不断提高自我的政治思想觉悟与水平,不断地探索与追求。

在学习上,自参加工作以来我一向严格要求自我,认真对待自我的工作,自身很好的为自我定位,尽管工作条件很艰苦,但对我们年青人来说,也不失为一次锻炼自我,挑战自我的机遇。理论来源于生活高于生活更应当还原回到生活,在这样的一个环境,还有许多值得我们来发现的好东西,值得我们来深究学习的地方。我时刻牢记要在工作中不断地学习,将理论与实际的工作很好的结合在一齐。在工作中不断地改变自我,适时地对自我提出不一样的要求,在工作中不断总结经验,提升自身工作本事的同时,在工作中不断地学习,也在工作中逐渐的成长。加强学习测绘规范,认真做好保密工作。

在工作中,在到达公司后的第一个任务就是被安排到测区,跟随测区的工作人员协助其一齐工作。这期间我一向兢兢业业地配合测区的工作人员,听从安排。很好的帮忙并完成了工作任务的同时,我也有很大的收获。在科学技术日新月异,竞争越来越激烈的今日,为了能在最短的时间内进入到的工作状态,以便在今后的工作中能更好的完成本职工作,我个人意识到,不断学习新知识,掌握新技能,不断提高自我的业务水平和工作技能,才能满足工作的需求以及适应社会的发展。在工作过程中,我将不断向有经验的同事请教学习自我未曾真正掌握的技术或技能,并学以至用,对工作过程中的一些信息也进行收集整理,转化为资料以备所需;业余时间翻看一些专业书籍,查看一些专业网站,学习和掌握一些先进的专业技术知识;也看一些管理或其它方面的书籍或网站,学习各种知识,提高自我的综合本事。在今后的工作中,我将经过不断的学习和实践,提高自身的素质,让自我的提高和社会的发展同步,以满足工作的需要。我明白作为一名工程技术人员在工作中要有端正的态度、严谨科学作风。测绘工作是一项十分艰苦的行业,风吹日晒,还要到处跑,并且又需要细心工作,所以没有乐观的人生态度和严谨科学的工作精神是不能够的。我的工作虽说不上搞科研,但也绝对来不得半点马虎,“差之毫厘,失之千里”正好用来我的工作。因为我明白要想成为一名合格的测绘技术人员不是一件容易的事,作为一名技术员不仅仅要有理论知识,更重要的是有解决各种问题的本事。为了能提高工作效率,就必须提前把问题解决在无行中。这就要求测绘技术人员能很好的发现问题,从而及时地解决问题。

目前,我所在的测区正在紧张的施测阶段。作为施测的直接参与者,我正在进取的为接下来的任务做好充分的准备工作。作为一名测绘技术员人员来说我有职责和义务为测区工作的顺利进行做好充足的准备。为了能更好的完成任务,我正进取的与同事们一齐努力,以求能顺利的、保质、保量的完成任务。工作的这段时间,我深深的感到,职责重于泰山,我能参与其中真是我的荣幸,这期间我付出了很多,但我同样也收获不少,我乐在其中。

经过近三年的工作时间,我对野外测绘现场的施测流程越来越清晰,对仪器设备也越来越熟悉,与公司的同事们也是越来越亲近。另外对测绘当中的各个环节有了整体的认识,在了解的同时,也在逐步的提高自身对仪器设备及理论的认识和学习,在工作的这段时间内我的个人工作本事有了必须的提高,这和领导的关心以及身边同事的帮忙是分不开的,在今后的工作中我会继续努力,再接再厉,严格要求自我,不断求实创新,不断磨炼自我,尽我所能把工作做好,争取取得更大的成绩。

2021年公司工程师年度总结报告

转眼间,来公司已经一年了。在这段时间内,学到了好多东西,我清楚地感受到自己在成长。已经开始脱离在学校时的那种稚嫩,变得成熟稳重。下面是我个人20_年工作总结:

第一次接触工作,包括与客户及盟商的沟通、与公司同事的交流、在外出差实习、对网络设备的认识、以及遇到问题时的处理方法,这些事情让我明白了:工作需要高度认真和满怀热情,并且还要具备一定的专业知识。只有这样,才能做得更好!

随着对工作内容的熟悉及自身技术水平的提高,工作起来就变得更加得心应手了。除了可以独自解决一些技术问题外,还可以按照公司的要求完成技术工作以外的事情。比如,公司需要申请某项资质,需要员工参加一项考试,我替另一位同事考试,我顺利完成考试,并且考过了,受到经理的表扬。

在工作之余,我还参加了公司组织的各项培训,比如锐捷公司的渠道技术培训,公司内部的技术培训等等。经过几期的培训,我感受到,网络技术犹如茫茫的大海,我只是一叶扁舟。要想在网络工程这行中立足,必须要不断地学习,充实自己。面对各种各样的高手,没有理由停下来做片刻休息。面对各种各样的新技术,没有理由踌躇满志止步不前。我要走的路还很长,必须一往无前,再接再厉,愈挫愈勇!

回顾这一年来的工作,我对自己的表现很满意。虽然时间不长,但是在各位领导及同事的帮助下,我迅速的成长起来了。对工作也有了更加清晰的认识,对未来有了更加明确的目标。我会在以后的工作中加以百倍的热情,愿意和大家分享成功的方法和失败的教训,愿意在工作中和团队更加协作,为实现公司的目标奉献自己的力量。

一个人的能力很微弱,但很多人的力量汇聚到一起就能发挥巨大的作用。在以后的日子里,如果还能和大家一起工作,我期待着和你们一起创造更多的价值,期待有更大的进步!

公司工程师年度总结 篇2

xx年接到公司维修派单共计台次,平均每月台次。接到维修派单后,我及时安排员工进行维修,自己也经常和员工一起维修。经过大家的共同努力和辛勤工作,全部完成了维修工作任务。xx年维修合格率为%,基本达到了目标要求,但还有﹪没有达标,需要在今后工作中进一步努力,力争实现合格率为%。

一、维修工作情况分析

xx年的维修工作相比于去年,有了较大的进步,在维修数量上有一定增长,在维修质量上有一定提高。主要原因在于不断改进维修服务方式,积极探索新的维修模式,着重维修好客户急需的设备,同时以不同仪器维修理论与实践相结合的方式来解决设备维修中遇到的问题,使自己的维修能力与技能有了质的提升。xx年的维修工作比起以往,主要缺乏制度完善和系统化,维修管理幅度和力度较弱,团队意识较差,各项工作开展起来较为困难。

二、维修部工作存在的不足问题

一是维修部工作被动,其原因是自己主观能动性差,存在“参加与不参加一个样”的消极思想,因而导致工作被动。二是自己虽然一心想做好年初的计划目标,但侧重点还是集中在努力提升自身维修技能水平上,忽略了部门的远景建设,以致造成部门许多事情的停滞。三是虽然全年维修合格率达到95%,但有5%的维修没有合格,原因是自己与部门间沟通不及时,造成仪器配件滞后,出现维修拖拉现象。四是作为部门的主管,我带人技巧不高、传授水平不足,自己的思想觉悟和业务技能需要进一步提高。

三、工作计划目标

1、加强学习,提高自身综合素质。我要认真学习公司工作精神和业务技能,做到在工作中学习,在学习中进步,切实提高自己的业务能力和管理能力,能够处理好突发维修事件,提高维修工作的效率和质量,力争实现维修合格率100%。

2、加强建设,促进维修工作发展。我要加强部门队伍建设和创新优化工作,增强部门凝聚力,树立部门良好形象,做到真抓实干,促进维修工作发展,确保让公司和顾客满意。同时,我要积极配合其他部门共同做好维修工作,坚决完成公司所交付的任务,努力取得良好成绩。

3、完善计划,提高维修工作质量。我要认真制定维修部每月工作计划,明确每周维修任务,切实按照月计划做好维修工作。要加强对维修工作的总结,好的要坚持,差的要改进,促进维修工作质量提高,树立部门维修质量信誉。

公司工程师年度总结 篇3

20XX年即将结束,审视自己一年来的工作,总结一年的得失,感触很多。一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正自己的工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度。在领导的关心、栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,认真完成任务,履行好岗位职责。

作为一名硬件工程师,但在我心中,陕西德容就是我的家,领导就是我的家长,同事就是我的兄弟姐妹,xx的事就是我自己的事,我要通过我自己的不懈努力将公司的项目做到完美,使得我们xx的产品能够尽快推向市场。我明白作为xx的一名硬件工程师的责任与义务。回顾过去的一年我将我的工作总结以下几个方面:

一、年度工作情况

在过去的这一年中,我从对公司项目的熟悉,逐步成长到可以承担公司项目的部分模块,并且在这些方面为公司做出了应有的贡献,对我个人而言自己的能力也得到了相应的提高。但是公司的项目复杂,要学习的东西还有很多,因此我要继续努力,对项目中的细节和难点更加深入的理解,希望通过自己的努力看到产品的完美诞生。

在这一年里我主要完成了以下任务:

1.在20XX年的基础上对电台的各项指标进行细化和研究,并且根据邓工的建议与民航的指标总结出了我们自己的电台测试方法,并且对我们电台进行了详细测试,根据测试记录对电台进行了各项性能的评估。

2.根据对电台的跟踪测试,陆续整理出了电台现有存在的问题,并且将各个模块的相应参数做出了修改。随后修改了每个模块的原理图,针对发射机频合的小数分频问题、发射机谐波大问题等提出了解决方案。

3.历时一个半月对整个电台的系统原理图进行了整合修改,同时更加明确了整个电台的各路信号含义,为后面的研发与测试奠定了基础。

4.根据发射机的测试数据对发射机做出了相应评估,提出了一些问题,例如功率不稳定、不精确、调制度漂移、失真度大、PTT超时等,随后与西工大配合解决发射机的相关问题。在此期间通过配合解决了功率稳定性问题、调制度漂移问题、PTT超时问题等,通过解决这些问题我们自己也总结出一条方法和公式,更加深入的解决了发射机相关问题,为后续发射机调试和生产打下了基础。

5.对发射机遗留的失真度大、谐波大等问题进一步努力解决。尝试制作MOD电压产生电路,缩小排查问题的范围,尝试使用定制滤波器降低谐波,修改功放参数,解决问题。虽然问题没有得到很好的解决,但是我们从中也找到了方向,我想在沿着这个方向继续努力,这些问题一定会得到解决。

6.着手参与新方案的讨论研究,首先是调制板,减少调制板的无用信号线,使用DSP串口协议来与ARM通信;然后是电源板,将原来分立的电源板和整流板整合在了一起,减少了连接线,并且增加了散热面积;随后是ARM的改进,根据新采购ARM的型号制定有效的隔离方案,改变原有的供电方式;再根据电台的新要求,频合增加小数分频的功能,因此频合采用xx锁相环来设计。

7.绘制电源板、调制板和ARM转接板的PCB板,同时参与每个板子接口方式的讨论,为PCB板焊接配料。

8.负则公司新项目数传电台,制作数传电台测试工具,策划数传电台研发初步方案,进行了3次户外测试,对数传电台进行了评估,虽然这个项目没有进行下去,但是通过这个项目,我自己也学到了不少东西,也感受到了公司发展的动力。

9、将调制板、ARM转接板和电源板,进行单板测试,后续焊接屏蔽框,在焊接和安装过程中还对部分结构进行了修改和完善,最后进行功能性测试,将新版的调制板、电源板和ARM转接板等进行联合调试。

项目上,主要做了以下几点:

(1)首先熟悉项目的基本情况,开始着手设计电压采样电路、确定电阻器的型号;

(2)随着项目的进展,最后确定和生产了电阻器,确定了基本电路形式;

(3)然后根据电阻器尺寸确定机柜的尺寸,确定了厂家,设计和加工了母排;

(4)后续将项目提交到上海测评,根据测评结果再次修该机柜内的安装尺寸和母排安装方式。

11.参与公司x审核文档的编写,最后整合实验台位置,使工具、仪器等物品按位放置,整合文件柜,使公司办公室更加整齐、也规范了工作流程和工作方式。

二、工作心得

来到公司已经一年多了,从对项目的初步了解,到熟悉各个模块的工作原理,再到独自承担起项目中模块的研发,我看到我自己在成长,在进步、在成熟。在工作中也意识到配合的重要性,我们电台系统非常复杂,我们每个人就是电台复杂系统的一部分,因此各自的配合很重要。

三、工作中存在的不足

经过一年的工作学习,我也发现了自己对项目更深层次的理解还不够,对复杂问题的解决能力还不够,这是我以后要在工作中不断磨练和提高自己的地方。细细总结一下,自己在一年的工作中主要有以下方面做得不够好:

1.工作的专业技术方面不够精通,对发射机的失真度问题没有找出解决办法,应该在这方面加强学习,为以后的工作提供指导。

2.工作环境不够清洁,实验台不够整齐,仪器摆放不到位,希望以后我约束自己将物品摆放到位,养成良好习惯。习惯决定成败,良好的工作习惯会积极促进我们的工作。

3.工作总结做的不到位,没有积极总结自己工作中的得失和经验,导致在同一个地方跌倒两次,希望以后在这方面加强。

公司工程师年度总结 篇4

土建工程师工作总结

一、工作内容

本人自2011年3月入司以来,一直在城市广场项目部担任土建工程师,期间认真学习公司的各类的规章制度并严格遵守。在工作当中,认真监督检查施工现场的每一个环节,并积极学习各类规范、图集标准。

在施工现场管理过程中,作为土建专业工程师,积极主动与其他专业工程师及设计、成本工程师相互沟通,对施工中的问题尽量以最快的速度解决,并对可能产生的问题提前做出的有效的预控措施。一年中完成的主要工作如下:

1.负责一标段的土建施工监督管理。通过积极督促施工单位优化施工方案,加班加点,并积极协调各施工单位之间的相互关系,化解了施工中大量的问题和矛盾。但管理也存在不足之处,因赶工地下室剪力墙渗水问题,暴露了施工管理监督不严的缺点。交房前积极组织维修。

2.负责二标段景观园林施工监督管理,目前处于进场前期,为保证5#楼顺利交付,该项工作将按照预定的进度计划顺利完成相应的工程量,确保了5#楼交房任务完成。

二、进度控制

目前情况描述 1#楼 四层模板铺设

2#楼22层施工

3#楼 东单元30层,西单元27层施工

三、质量控制

在一标段的质量管理中,采取一下办法:

(1)严格控制验收程序:质量方面对每道工序严格把关,明确验收程序。工序进行中监理专业工程师巡查做到过程控制,工序结束后苏中质量员向专业监理工程师报验,监理专业工程师通知总监代表和甲方工程师到现场验收,甲方至少有一名到场,监理总监代表必须到场,甲方、监理一致认定合格后方可进行下道工序。此项验收程序有效的促进的监理质量意识,防止验收流于形式。

(2)用好图纸、规范:在施工过程中对各种做法中涉及到的图集图纸做法集中汇总,做到检查时有凭有据。

(3)组织专项验收:在一标段施工过程中,多次组织各专项工程验收,如砌体验收,钢筋直螺纹验收,电渣压力焊验收,模板平整度验收等,各次验收形成图文资料,如不和要求,追查整改到底。必要时采取发整改通知单和罚款等手段。

1、钢筋工程:重点检查检查钢筋直螺纹质量、钢筋绑扎质量、钢筋分布间距,钢筋规格是否符合图纸要求等

2、模板工程:重点检查几何尺寸、水平度、标高控制等。

3、混凝土工程:重点检查浇捣质量、混凝土标号、大体积混凝土测温、混凝土现浇面养护等。

4、砌筑工程:重点检查砌体灰缝饱满度、墙体垂直度等。

四、安全文明施工控制

在一标段施工过程中多次组织安全文明大检查,形成图文资料,并及时检查各家单位的及时掌握和了解现场安全文明施工动态,对发现的问题立即下发通知单,并限期整改,检查结束后,立即召开会议,对被检查单位进行总结评比,进一步落实现场的施工情况。

一标段安全通道

1#楼脚手架安全密目网

五、日常工作情况

本人均根据每周的工程部会议、监理例会,对照落实工程进展每周的工作计划,并审核施工单位上报的各项方案,各项需要跟进的工作也能及时到位,并能在力所能及的情况下完成领导交办的其他工作。

六、工作作风

在工作中,本人工作作风扎实,能经常下工地,指导、配合、监督、的施工技术及管理工作。能一如既往坚持协调各公司内外部门的协作关系。

七、与其他各部门的合作协调工作

本人就职以来,及时明确了解本部门与其他部门的配合协调,根据分工,本部门主要与成本部、设计部等部门配合联系,能及时配合各部门解决工程施工中各类问题。与部门之间的配合愉快,促进各项工作的顺利进行。

八、公司规章制度流程的遵守情况

公司规章制度齐全,部门员工岗位职责清晰,能认真执行各项规章制度,及时贯彻执行上级的各项工作指令,并执行公司运营和签证等流程。

九、职业规划及建议

在今后的工作当中,我将积极响应公司的领导,与公司同仁密切配合,针对工程中存在问题和遇到的挫折及时调整,并不断总结经验教训。利用业余时间加强专业知识、技能的学习,提升自己的工作能力,做好一名优秀的土建工程师,并争取早日得到提升,成为一名优秀的项目经理,为信地的发展贡献自己最大的力量。

2011年11月19日

公司工程师年度总结 篇5

一年来,在xx局的正确领导下和xx中心全体员工的大力支持下,遵守各项规章制度,积极参与各项政治活动,办事公道正派,能顾全大局,服务意识强,敬业爱业,与xx中心全体员工一起齐心协力,在xx服务工作都取得了一些的成绩。

 一、提高认识,充实自已

自活动中心大楼奠基以来,我一直在工地管理监督和协调各项施工单位工作。当前,工地工作历来是一件辛苦的工作,我从一个服务行业的工作人员转为一个建筑管理人员,对业务不熟悉,一切要从头学起,对我来真是难上加难。我开始思想不通,但经过领导的耐用解释和帮助,我终于认识到,搞好xx活动中心大楼也是为xx服务的一项重要工作,它体现了市委、市政府对老同志的关怀。我深知责任重大,也是领导给我一个煅炼机会和对我的信任。我一定不能辜负领导对我的期望。带着这个理想,我一方面搜集有关资料,购买书籍,学习建筑相关知识。另一方面,虚心请教有经验的建筑专业技术人员。经过一段时间的刻苦努力,我终于掌握了一些建筑有关的知识。

二、对工程施工建成设的质量控制工作

工程质量的好坏,直接体现我工作的成坏。也是整项工程的关健部分。在收到工程施工图纸后,我就先进行熟悉图纸,了解设计意图,明了施工过程的主要工艺流程、工程特点,对施工图纸上所存在的异议之处采用书面形式进行记录,在图纸会审会议上提出,由设计进行明确。针对在工程关键部位的施工时,做到提前到达旁站位置,检查施工准备工作,并旁站施工全过程,对一般施工的各道工序作业,做好日常的巡视、巡检、检查工作。对各施工过程中的巡视、巡检、检查所发现的问题,及时采用口头形式通知施工单位工程项目管理部,做到发现问题及时向领导汇报,并督促施工单位落实整改及进行再次的复核检查发现问题及时停顿整改。

例一:在检查中发现施工单位C25#水坭砼配比未通过检测部门监定就进行施工,我立即要求施工队停工,直到施工单位送检后确定配比才进行施工。例二:三层模板设计要求是结构走坡,而施工单位采用建筑走坡按装模板,经检查发现,要求施工单位拆除重新安装。例三:三层6条主梁每条少放ф25架立筋2条,经检查发现,立即要求施工队停工,直到施工单位整理好验收合格后才能进入下一工序。从活动中心大楼动工到验收,由我在本工程的日常监理工作中针对工地上所发现质量隐患与缺陷、不符全质量与规范现象等等,以及在施工现场与施工过程中所存在的不安全隐患与存在着的危险源等事宜,共累计口头下达的监理整改通知有40多次。在整个工程中我尽自已努力做好工程施工建设监理质量工作。

 三、对安全文明施工控制方面的工作

通过对学习《安全生产法》及在工作过程中我得到一些体会,树立以安全预防为主的观点,就是工作做在前,因为事故是可以预防的,但是不可预测的,建立相应的检查制度,发现隐患及时整改,监理在施工现场对于安全有不可推卸的职责,我作为这个工程的项目安全生产中的其中一员,除了做好日常的安全检查工作及监督和管理工作外,还积极配合江门市建委和开平市建委的安全质量查。从活动中心大楼动工到验收,无一例人员和机械等安全事故发生。受到了江门市建委和开平市建委的多次好评。并成为开平市的样板工程。

 四、搞好大楼的环境,完善各种设备配套。

六月尾,我的工作是最为紧张的,上级要求在7月1日开张,因时间紧,工作繁多,我除了做好工程手尾工作外,还要协助搞好环境卫生、家具摆放和设备安排。根本陈主任的安排,每天实行加班加点进行大清洁,认真地布置各活动室的家具摆放,及时调施各种设备,对未及时到位设施和家具的厂商进行联系追收。对未合要求的地方进行整改。在xx局的精心策划、陈主任的带领和活动中心全体员工的共同协作下,终于如期地完成任务。开放给xx活动。xx活动中心运作半年来,我们协办了“xx”文娱会演;“xx”文娱晚会;“xx”联欢会等大型活动。xx活动中心得到了xx局的大力支持和帮助,各项工作比较好,受到了xx的好评。

 五、戒骄戒躁,面向未来

今后,我们在新的环境不但发扬过去热情周到的工作作风,还要积极配合市委市政府开展各项政治活动。要树立敢闯敢试,敢为人先的创新意识。认真学习增强自身的素质。要善于用全新的视角思路,研究新情况,解决新问题。

公司工程师年度总结 篇6

屈指算来,到公司已近x年的时间,经过领导关心、同事们的帮助和自己的努力,现在已融入了公司这个大家庭,同时对公司的组织结构,工作流程等各个方面都有了深刻的了解。 回顾多年来的工作历程,总结多年来工作中的经验、教训,有利于在以后的工作中扬长避短,更好地做好工程管理工作,作为工程管理人员,深感责任重大。

我负责公司的所有安装工作,主要完成用户要求的水、电、中央空调等基础配套设施。作为工程部一名管理人员,执行公司的各项规章制度,按时按质的完成施工中的各项经营管理工作,责无旁待。回想在以前的工作中出现的问题,总结在以前工作中的教训,在以后的工作中,我将从以下几点做出努力、做好工作:

一、加强业务知识学习,继续提高管理水平

随着时代的前进、新技术的运用,必须进行专业技术知识更新学习。学习无止境,重要的是将理论知识运用到工作中,并进一步提高、升华。另一方面,积极学习他人的先进之处,作到扬长避短,进一步提高思想认识,开拓视野。

二、进一步作好施工人员管理工作

在以前的工作中,我负责的工作尽管有一定的成绩,但是仍然存在很多不足,需要继续总结和完善。只有很好的总结过去,才能更好的服务未来。在工程现场管理中主要是人的管理。人是管理的组织者和执行者,严格要求各标段施工负责人员,只有全体管理人员及施工人员密切配合,各负其责,才能做到施工各个环节环环相扣,整体工作才能井然有序。

三、 质量管理

态度决定一切,以前从书本上学到的技术知识已经不能满足施工实际的需要,灵活运用理论知识结合实际,具体问题具体分析。在施工过程中要求我们对待质检工作不能人浮于事,做老好人。而要以踏实、严谨的态度对待工作,做到事前预测,事中监督,事后跟踪检查,对原则性的质量缺陷决不放过,态度要端正,立场要坚定。不懂的善于学习,已懂的东西更要精益求精,因为技术不断进步更新,只有通过不断的学习,辅以求精务实,脚踏实地才能胜任自己的工作岗位。在以前的工作及日常生活中,发现施工中存在一些质量通病,作为重点控制对象,具体有以下几个问题:

1、给水管、暖气供回水管管卡间距过大且固定不牢固;

2、PP-R管件熔接处漏水;

3、卫生间管道根部往下渗水 ;

4、暖气系统气堵问题。

不管多么复杂的工程只要能够一丝不苟地按照施工规范、规程履行职责,加强检查就能全面的掌握整个工程动态,控制整个工程质量,对每一工序,每一环节,做到事前提示,将可能出现的质量问题消灭在萌芽状态,并对可能造成质量隐患的环节事先防范,加强监管力度,加大抽检频率,随时掌握施工动态,控制施工质量。

四、 材料管理:

1、材料管理申报时要根据施工预算组织制定的施工材料需用量计划进行审批,材料使用过程中加强监督随时检查,坚持限额领料,根据施工预算与班组的施工内容和数量进行对比分析,控制各个分项工程现场材料使用。材料损耗与预算部门及时进行核对,发现浪费及时纠正、整改。

情节严重的处以罚款。工程队工作完成后一定要做到工完场清,剩余材料,废料清点退库。在公司各项预防措施的基础上,结合工程实际特点,进行优化和改进,形成一套行之有效的方法,以便于指导施工和工人操作。

2、对大包出去的项目,材料检查和验收是我们质量控制的重点,合格产 品的前提是必须具备合格的原材料,这是我从事工作几年来最切身的体会,材料出厂质量证明书与现场所进材料型号、规格、出厂日期等的核对,最主要的是现场检查实测实量,对可疑材料的调查和复试等日常材料质量控制工作不可缺少,坚决拒绝不合格材料进入施工现场。

五、安全管理

施工中我坚持将安全管理为日常管理的重点,将确保职工的生命安全作为自己的第一要务。为此,我从以下几个方面加强管理工作:

1.加强安全技术交底工作;

2.加强安全检查和巡视,及时发现问题及时督促整改,杜绝安全隐患。

从事建筑工作几年来,深感建筑市场的混乱,特别是甲方地位低位高,权利大的情况下,种种诱惑和陷阱可能随时都会出现,所以在工作中要时刻保持清醒的头脑,态度要端正,立场要坚定,保持原则,在工作方面认真按要求进行。总之,我将以公司的经营理念为坐标,将自己所学知识和公司的具体环境相互融合,尽心尽力,为公司的发展尽微薄之力。

公司工程师年度总结 篇7

20XX年即将成就历史。回首过去,内心不禁感慨万千。在这一年里,在公司项目监理部领导的悉心关怀和同事们的帮助下,通过自身的努力,我在各方面都取得了很大的进步,能够较好地完成自己的本职工作。在工作中我尽职尽责,努力工作。为总结经验,反思自身不足,提高自己的监理业务水平,成为公司更好更快发展的一员,现就本年度监理工作总结如下:

一、服从领导的安排,认真履行本职工作

1、接收到上级有关部门下发的各种资料、文件后,及时登记、归档,并分发给相关单位或个人。

2、按时完成工程资料的传递工作,当收到施工单位上报的各种资料后,及时对其进行分类和初步的审查,对于合格的资料及时分发给项目总监和各专业监理工程师进行签认;对于不合格的资料,及时返回给施工单位要求其补充、修改、完善后重新报到监理部,并按程序对文件进行处理;来往文件资料均做到了收发登记,并建立了完整的台账。

3、完成监理部的文字处理工作,整理会议记录、参加监理月报、细则等的编制工作。

4、协助监理工程师到现场验收每道工序,若不符合设计、规范要求时,督促现场施工人员及时整改及相关验收工作。

二、规范自己的言行,提高现场工程管理水平

项目部总监安排我到施工现场进行监理工作,并安排了专业知识过硬的工程师带我。主要配合、协助土建工程师监督施工过程、工程验收以及负责旁站。初到工地,我积极主动接近业主和与施工单位沟通,认真学习相关规范要求以及查看工程图纸,在专业监理工程师的精心指导下,逐步熟悉了一些设计图纸的有关规定和要求。

在土建工程混凝土浇筑施工中,工程的重点部位涉及到多道工序,一旦疏忽就可能造成工程质量事故,因此在旁站施工中,加强监控,严格监督各部位的施工,加强施工过程控制,要求施工单位严格按照设计要求、施工方案及验收规范进行施工,确保工程质量。监理记录是工程监理不可缺少的环节,在现场巡视、平行检查过程中,我每天做了详细的记录,都有完整的监理日志以及旁站记录等。

在旁站施工过程中,做到明确浇筑构件部位、砼等级强度及砼的拌合方式、施工单位管理人员是否到位、施工机械及原材料储备状况、浇筑开始时间及结束时间、共计浇筑的砼方量、砼试块制作组数、坍落度的设计要求及实际抽查结果。在工程关键部位的施工时,做到提前到达旁站位置,检查施工准备工作,进行全过程旁站监督,及时、真实地作好书面的旁站记录;对施工的各道工序作业做好日常的监督、检查工作。发现问题及时通知施工单位或监理工程师,做到发现问题及时向总监汇报。并督促施工单位整改落实及合格后,进行再次的复检确认。在施工现场,由于专业知识和工作经验的欠缺,虽然遇到很多难题,但我依然坚守自己的岗位,尽职尽责地做好应该做的工作,虚心学习,逐步完善自己,不断提高业务管理水平。

三、加强日常学习,努力提高业务素质

作为一名年轻的监理人员,我热爱自己的专业,时常熟悉规范、标准图集、及大量阅读了本专业相关书籍,热衷于对工作经验的积累。

四、尽心履职,全心全意当好称职的员工作为一名监理人员

没有什么谋求利益和享受待遇的权力,只有承担责任、带头工作的义务。在平时的工作中,对领导交办的工作,保质保量完成;对自己份内的工作也能积极对待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失职。始终坚持以一个合格监理人员的标准要求自己,热爱自己的本职工作;有良好的工作作风和吃苦耐劳的精神;工作态度严谨,思想品德端正;遵守企业的各项规章制度;服从组织分配,认真完成监理部交给的各项任务。在工作中能高标准的要求自己,严格履行自己的岗位职责,发现问题根据情况做出处理并及时向领导汇报。在日常生活中,能够尊重领导,团结同事,协助有困难的同事解决生活与工作上的难题。

总之,作为一名监理人员,要严格按国家规范、设计图纸工作,在工作中努力学习,不断总结经验,吸取教训。真正让理论结合实际,为公司的管理工作贡献自己的力量。努力将自己的专业技术水平提高到一个新的台阶。

公司工程师年度总结 篇8

20xx年里,在单位领导的精心培养和教导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的进步。在工作中,能够认真学习各项业务知识,不懂之处虚心向老同志请教,凭着勤勤恳恳、任劳任怨、严谨的工作作风,熟练掌握了施工技术和管理方法,取得了一定的成绩。现将一年来的工作总结如下:

能认真学习党的十九大精神,深入实践,认真研究和解决实践中的问题,不断提高认识问题和解决问题的能力,不断提高自己的政治思想觉悟与水平。

自参加工作以来一直严格要求自己,认真对待工作,做好自身定位。由于自己没有高等院校的专业学科背景,只有实际工作经验,为了提升自己的理论知识水平,我在工作当中自学了建筑工程施工理论基础、建筑施工企业经营管理、建筑施工技术应用与施工管理、安全、职业健康及环境保护等知识,系统、全面、科学地学习了建筑工程领域的相关知识,在工作中不断地改变自我,适时地对自己提出不同的要求,在工作中不断总结经验,提高自身工作能力。

在一期物业维修管理中做好服务,尽量使业主满意。按照国家物业管理标准,抓好房屋维修技术管理和房屋维修施工管理。在二期工程中,完成二期工地上房屋拆除和出口处平屋建设、围墙砌筑、出口道路砼浇捣。

建筑施工工作是一项非常艰苦的行业,风吹日晒,还要到处跑,而且又需要细心耐心,本人在工作中时刻保持端正的态度、严谨的作风。我的工作虽说不上搞科研,但也绝对来不得半点马虎,“差之毫厘,失之千里”正好用来我的工作。我知道要想成为一名合格的建筑工程师不是一件容易的事,作为一名建筑工程师,不仅仅要能处理现场,更重要的是要及时有效地解决现场出现的各种问题。

目前,我所在的工作工地,正处于紧张的施工阶段。作为一名建筑工程师,我有责任和义务为施工的顺利进行做好充足的准备。为了能更好的完成任务,我正积极的与同事们一起努力,以求能顺利的、保质、保量的完成任务。我深深的感到,责任重于泰山,我能参与其中是我的荣幸,这期间我付出了很多,但我乐在其中,同样也收获不少。日积月累,我对工地现场的运作越来越清晰,对仪器设备也越来越熟悉。另外对工程建设当中的各个环节有了整体的认识。同时,也在逐步的提高自身对仪器设备及理论的认识和学习。这些年我收获良多,源于对工作的孜孜不倦、勤勤恳恳,以及领导的关心和身边同事的帮助,在今后的工作中我会继续努力,再接再厉,严格要求自己,不断求实创新,不断磨炼自己,尽我所能把工作做好,争取取得更大的成绩。

地税局年度工作总结1500字系列


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一日无二晨,时间不重临,一年的工作就这样过去了,身边的同事都在准备岗位年度工作总结。因为年度总结可以帮助我们更好的了解这一年的工作情况。究竟怎么才能写出一篇专属自己的岗位个人年终总结呢?以下是由工作总结之家编辑为你整理的《地税局年度工作总结》,希望你更多关注本网站更新。

地税局年度工作总结 篇1

20xx年,地税局紧紧围绕市局和区委、区政府的整体工作思路和各项工作部署,坚持以建设更高水平“三个一流”为主要目标,牢牢把握“推进基础建设,深化管理转型”的年度工作主题,紧紧围绕经济社会发展大局,实现了组织收入、征管改革、纳税服务、队伍建设各项工作的整体提升。

(一)税费收入稳步增长。20xx年,面对严峻形势,地税局紧紧抓住组织收入这个中心不放松,坚持“应收尽收,坚决不收过头税”的组织收入原则,上下联动,挖潜增收,有效发挥了税收职能作用。

20xx年地税局组织各项收入131.59亿元,增长17.31%,税收收入完成93.39亿元,增长15.51%。公共财政预算收入完成69.63亿元,增长14.99%,占全区财政预算收入的比重为59.48%,比20xx年提高近2个百分点,为经济和社会事业发展作出了贡献。一方面强化联动机制,形成合力。20xx年年初,针对全区税源现状,地税局在深入调查摸底的基础上进行目标管理考核;树立大局意识,加强税源监控和分析;妥善处理好依法治税和服务发展的关系,主动加强与当地政府的沟通协调,保证组织收入工作持续、健康发展;创新税务稽查方式,邀请“纳税人之家”会员代表与税务干部共同进行现场审理,查处100万元以上大要案4件,涉案税款1142万元。另一方面强调统筹兼顾,落实措施。在抓好重点税源上,全区227户重点税源户(占企业总户管数的0.79%)入库税收42.42亿元,占全部入库税款(不含“两税”)的52%;狠抓重点项目、重点行业、重点人群的个人所得税征管,累计入库个人所得税16.51亿元,同比增长23.85%;20xx年度企业所得税汇算清缴面为100%,入库企业所得税16.35亿元,同比增长8.13%。在抓好难点税源上,率先在全省构建“地图式税源交换管理系统”,实现土地使用税等税源的全面、实时、可视化管理和监控,全年入库土地使用税5.89亿元,增长6.66%;深化土地增值税“模板式”清算,把握好扣除项目这个关键环节,完善建设成本“警戒线”,全年累计入库土地增值税4.37亿元,增长18.1%。在抓好零散税源上,充分发挥协税护税网络的作用,全年入库个体税收1.89亿元,同比增长20.78%;利用财税信息共享系统,共交换信息147万条。在服务地方发展上,认真做好“营改增”试点各项工作,向国税移交“营改增”纳税人1300多户,涉及税款9000多万元;积极开展经济和税收信息调研,共有7篇信息被国办采用,开展对全区2万多户中小企业税费调查,调研成果得到国务院领导和总局领导的批示;认真落实结构性减免、优惠税率等各类优惠政策,已办理税收减免8.93亿元,其中小微企业减免增长57%;坚持社保同征同管,加强与人社、财政、信访、法院等单位的沟通联系,维护企业职工基本权益,全年共征收社保费26.97亿元,增长33.58%。

(二)征管改革加速推进。20xx年,在省局的统一部署下,地税局紧扣“三个一流”建设工作主线,通过深化征管改革,促进业务管理模式转型。在做实管理基础上,对纳服局、税源管理局和稽查局之间常用的衔接事项进行明确,保证新型征管体系顺畅运行。加强数据标准体系建设,开发数据痕迹管理系统,有效地解决数据管理工作中存在的问题;相继开发物业管理公司行业税收模型、“股权转让所得税风险电子模型”、投资管理公司行业风险模型、“房、土税税源分析”模型,提高风险识别的精准度;在全局广泛征集各类风险指标,20xx年由基层分局发现的有效风险点达77个,贡献税款891万元;加大第三方数据利用力度,从法院和国土局的信息中,抓取部分重大涉税风险点进行风险推送。在做强风险应对上,探索实施机关实体化运作,组织成立风险应对团队,在8个税源管理分局设立12个风险应对股,充分发挥基层在风险管理中的主动性。20xx年全局共查改错误数据2.47万条,通过风险应对入库税收3.98亿元,贡献率为4.88%,总体有效率为83.12%。

(三)纳税服务持续优化。我们将税法遵从度和公众满意度“双提升”作为目标取向,不断强化服务意识、拓展服务载体、提高服务质效。在强化服务平台建设上,充分发挥12366服务热线功能,全年受理咨询近5000次;畅通税务短信服务平台,共向纳税人发送各类提醒信息1.5万多条;积极拓展网上办税范围,全面上线影印系统,深化“同城通办”、国地税业务“一窗统办”,更好的服务纳税人。在加强纳税人权益保护上,针对不同层次纳税人的特点,共开展区“纳税人之家”活动10场次;定期举办“纳税人学校”,累计开班16场次;联合国税开展“纳税服务开放日”活动,拉近征纳距离;率先在全省启动实施纳税维权专业化协作战略,开展纳税维权服务、防范税务风险指导活动。在落实“两个减负”上,全面推行自助办税系统,创新推出个体社保费扣缴“一卡通”制度,为全区400多户个体工商户提供了便利;在办税服务厅设立休息室,组织纳税服务人员野外拓展训练,促进纳税服务工作人员身心健康。创新推出“智能‘减负担’,‘绿色’增满意”纳税服务举措,以智能管理促进效能革命,以成本控制实现征纳“双减负”,此举被总局汇编在册,并在20xx年全国纳税服务工作会议上进行交流。

(四)队伍建设不断加强。20xx年,地税局以建设有特色的地税文化为契机,开展一系列行之有效的活动,提高了队伍的凝聚力和战斗力。在加强文化建设上,以“税苑道德讲堂”为载体,举办并参与了各种形式的讲堂5场;以税收宣传志愿者服务队和巾帼标兵5A志愿者服务队为平台,实现“讲身边故事”到“行爱心善举”的转化;以“以案说法”廉政故事会为延伸,出版廉政读物“廉政故事会——以案说法”漫画读本;以创“全国职工书屋示范点”为契机,开展书香工程;以创办《阳湖税路》杂志为平台,展示员工风采;充分发挥党工团妇组织的作用,开展全局性文体活动10余次。在提升干部素质上,全年开展分级分类培训30场次,900人次参与培训,全面提升干部的综合素质和岗位胜任能力;通过公开选拔、竞争上岗、测评推荐和定期交流等形式,优化班子结构,激发队伍活力。在强化党风行风建设上,协助市局开发廉政e网,建立个人廉政电子档案,290人报告了个人重大事项;组织税务干部学习《税收违纪违法行为处分规定》,并进行测试;持续开展《地税形象你我他》明查暗访活动,严格落实责任追究;开展税务干部配偶、子女经商办企业专项评估和“一案双查”,严防执法风险和廉政风险;应用“3D”惩防系统和勤廉测评预警系统,收集纳税人意见建议,主动接受社会各界的评议。20xx年,在基层政风行风民主测评中,地税局综合得分位列执法部门第一。在争先创优开展上,全年共获省级荣誉8项、市级荣誉22项,树立了良好的部门和行业形象;积极参与城市文明创建,争当交通文明志愿者,全系统干部职工上岗值勤400余人次,为我市争创全国文明城市作出了积极的贡献。

过去的一年里,在市局和区委、区政府的正确领导下,广大干部职工经受住了复杂形势的严峻考验,完成了税源专业化管理改革的阶段性任务,打开了新时期工作的良好局面。在此,我代表新一届局党组班子,对全系统广大干部职工的辛勤付出表示衷心的感谢和崇高的敬意!

地税局年度工作总结 篇2

20**年,我局紧扣“全市领先,全省前列,全国一流”工作定位,扎实推进税收征管改革、社会管理创新、税务文化建设“三大工程”建设,强化税收职能,优化纳税服务,深化改革创新,弘扬正文化,汇聚正能量,推进新发展,勇当先行区,使全局各项建设取得了新成绩。

一、发挥税收职能作用,服务经济健康发展新格局进一步形成

我局坚持以组织收入为中心,积极履行税收职能,全力服务经济社会发展。累计组织地方税收收入63.86亿元,同比增长11.85%;实现一般预算收入53.71亿元(含教育费附加和耕、契“两税”),同比增长9.32%,占市局下达年度计划的50.11%,顺利实现“双过半”目标。

1、加大组织收入力度。利用税收预测平台、收入质量监控平台、"四联动"平台以及重点税源企业预测管理系统,加强收入的全过程管理。围绕重点行业、社会热点开展实地调研,并形成税收分析报告,客观反映区域经济与地方税收的内在关系。加强与园区街道沟通联系,及时收集掌握各类税情,争取政府部门对组织收入工作的支持。

2、加大税政服务发展力度。做好税收政策梳理,研究税收政策与江宁产业发展的对接点,发挥税收政策对全区产业协调发展的助推作用。加强重点行业跟踪服务,开展金融保险业、劳务派遣公司等营业税政策效应评价。做好高新技术企业、技术先进型服务企业、软件企业、资源综合利用企业等资格认定工作。定期走访重点项目、行业协会、主管部门,突出做好对总部企业、“走出去”企业、上市公司、改组改制企业的税收个性化服务。此外,向区委区政府领导报送地方税收与江宁经济发展、“营改增”扩容对江宁地方税收影响以及上市公司个人限售股异地纳税问题等专题调研报告,受到区领导高度关注,其中周谦书记两次作了批示。

3、加大税收保障民生力度。积极落实支持中小企业发展、促进就业创业、社会保障和促进民生发展的各项税收优惠政策,完善税种优惠政策后续管理,做好政策性搬迁、国企退出商品房领域、债务重组、小型微利企业优惠政策的宣传辅导与落实,支持困难企业可持续发展。同时,认真落实省、市局分税种减免税规程,规范减免税管理。目前,已为1.27万户次纳税人减免税收5.91亿元。

二、调优征管运行机制,税收管理转型发展新动力进一步增强

我局突出调优税收征管运行机制,不断推进税收管理转型发展,积极提升税收征管效能。

1、优化征管机制。

按照省、市局深化改革要求,进一步完善符合我区发展要求及发展特点的新征管体系,最大限度发挥新体系功效。规范统一税源管理岗位配置,实现业务工作在各税源管理岗位间的科学安排和高效运转。建立与新型征管体制要求相适应的业务工作任务统筹管理机制,促进机关管理方式转变。此外,按照税源分类分级管理方法,积极推进大企业互动式管理、小型企业警戒线管理、个体工商户分类管理、委托代征单位信息化建设。

2、细化风险管理。

落实部门联动机制,整合各部门涉税信息,强化风险计划统筹,提高计划执行规范性、及时性和准确性;参与全市风险指标动态管理,提高指标识别准确性和针对性;先行先用风险管理监控平台,加强风险管理流程控制,提高风险管理能力和应对能力。优化风险评定岗人员配置,科学确定应对工作量,提高应对效率;贯彻风险应对办法,进一步规范应对操作要求,提高应对质量;加大复审、培训和评价力度,提升干部应对素质。以需求为导向,扩大第三方数据采集面,加强现有采集的第三方数据交换与整合,提升第三方数据的应用效能。推进重点税源财务数据和风险应对中基础信息核实的分析与监控,完善数据质量管理模式,提高系统采集数据质量。今年以来,推送279户次中等级风险任务,应对入库税款5165.05万元,同比增长459.97%。此外,按照市局新办户税收风险管理工作要求,完成106户新办户基本信息核实任务。

3、强化税种管理。落实营业税申报管理办法,加强营业税申报基础管理,强化建筑业、房地产业、旅店业等营业税税源控管。提升建筑业预清算质量,实行税种联动,强化对建筑业“甲供材”管理。密切关注营改增试点工作的推进情况,认真落实改革各项工作。规范企业所得税汇缴环节管理,依托企业所得税后续管理信息化平台,深化企业所得税后续管理,探索税前扣除审核标准化管理,强化所得税汇缴审核风险指标应用,提升汇缴审核、复审质量。截止5月31日,圆满完成企业所得税汇算清缴申报工作,全局应汇缴企业所得税户6375户(其中:查账征收户4510户,核定征收户1865户),汇缴申报率达100%。加强自然人数据库使用,完善高收入者个人所得税管理机制,强化股权转让管理,推进外籍个人约谈制度,利用外籍人员管理软件提升外籍人员个税扣缴质量。今年以来征收个税7.61亿元,同比增长20.09%。规范土地增值税管理,落实土地增值税清算管理制度,做好二手房交易、土地使用权转让土地增值税的征收和清算工作;实施“以地控税”管理模式,推行房、土两税明细申报,强化两税的有效控管;推动契耕两税大集中全面上线,完善存量房估价体系。今年以来入库土地增值税3.41亿元、房产税1.05亿元、城镇土地使用税8342万元,同比分别增长25.13%、134.92%、220.11%,此外,入库契税1.36亿元、耕占税1016万元。加强社保费欠费分类管理,规范各项代征基金费的征缴工作。组织入库防洪保安基金168万元,工会经费659万元,残疾人保障金12万元,区级社保征缴入库11.69亿元。

4、夯实征管基础。

推进发票综合改革,加强发票开具明细控制管理和发票信息获取分析,开展部分行业发票专项治理,扩大推广使用无号发票和手持税控机,电子发票推广率达100%。强化征管状况监控分析,积极配合市局完善指标体系,优化评价机制。目前,各项征管指标在系统挂名靠前。开展纳税人基础信息核实确认及税务登记注销复审工作,落实非正常户分类管理措施,加强非正常户管理,提高税户基础信息准确性。深化国地税联合征管,利用国地税联合征管平台,拓展联合征管工作广度和深度,定期开展国地税税务登记信息比对,清理国地税疑点户,提升税务登记准确率和数据质量。全面推广应用省局电子档案管理软件,规范和加强业务档案管理,推进档案工作创新,加快数字化档案室建设。

5、强化信息支撑。

利用发票监控系统、税源与征管状况监控平台和国地税联合征管平台等检测系统实现对征管全过程、各环节的有效监控。完善运维问题管理机制,加强硬件基础设施管理,优化网络安全管理环境,降低系统运维压力和运维风险。建立健全信息安全应急预案并开展应急演练,强化安全监督与常态管理。未发生信息安全事故。

三、借助社会管理创新,征纳关系和谐发展新空间进一步拓展

我局充分发挥税务部门在加强和创新社会管理中所肩负的重要职责,优化纳税服务,促进征纳和谐,服务和谐社会建设。

1、强化税收宣传。

加强与媒体沟通,创新宣传形式,拓宽宣传渠道,开展分类式税法宣传。利用“纳税人学校”,对新办纳税人开展宣传;会同江宁高新园财政分局,联合开展“财税与青奥同行”宣传活动;与南京晓庄学院联合成立我省首个大学生纳税服务实践基地和首家准纳税人学校;邀请XX市税收文化基地讲解员,为江宁中专学校财会专业全体学生及其余专业学生代表400余人上税收知识课;在全区31所中学开展税收征文活动,共收到征文2967篇,上报市局80篇,其中8篇文章分别获二、三等奖,我局和区教育局双双获优秀组织奖。

2、优化办税服务。

开展纳税服务明星评比,严格执行办税指引和岗位手册,以及办税业务标准,规范办税服务。重视纳税人学校、纳税人之家等传统渠道纳税人需求采集,加大纳税人需求管理系统推广应用,开展需求分析,整合各类资源,完善服务机制,快速响应纳税人需求。

3、规范涉税咨询。

以知识库和管理系统为依托,加强咨询答复规范化管理,完善标准化答复流程,提升办税厅咨询辅导水平。按照专业化要求,完善首问负责制、服务承诺制、教育培训制等制度,提高咨询技巧和税收综合业务水平。改进咨询方式,从被动服务向主动服务转变、从普遍性服务向个性化服务转变、从浅层次服务向深层次服务转变,提高咨询的准确性和规范性。

4、深化维权服务。

强化“以纳税人需求为导向”的服务理念,落实纳税人诉求“一把手负责制”,认真做好市局转办的“12345”政府热线服务工单的处理。建立重要办税事项快速反应通道,采取多种应对手段,切实维护纳税人合法权益。办理各类涉税服务工单118件,纳税人满意率(含基本满意率)达100%。

四、深化税务文化建设,组织个人协同发展新活力进一步激发

我局大力实施“文化兴税”战略,深入推进新时期税务文化建设,打造特色鲜明、社会广泛认可的江宁地税“正文化”品牌。

一是构建全新格局。在对地税组建以来“区内争先,系统争创一流”、“两个必争”、“两树两争”和“两个必争,逢旗必夺”等不同时期目标理念的总结提升、系统完善和发展丰富的基础上,正式确定了“正文化”的组织文化架构,确立了“全市领先,全省前列,全国一流”的组织愿景和“务实求进,奋勇当先”的组织精神,提炼了“明德修心,守正立行”的核心价值观,明确了“忠诚履职,执法为民,聚财为国,服务发展”的组织使命,并通过细化激励、学习、领导、廉政、执行、情感“六种文化理念”,进一步丰富“正文化”体系。同时,实施“正”文化品牌传播战略,在省、市局刊发专刊的同时,在江苏经济报作了大篇幅宣传。

地税局年度工作总结 篇3

3号文件精神,切实杜绝赌博等不良行为。三是强化民主评议政风行风工作。7月5日我局召开了民主评议政风行风工作动员部署会议,**局长在会上亲自做了动员,向广大纳税户及监督员分发行风300份问卷,了解广大群众对地税行风建设的评价,98.7%的满意率充分体现了群众对地税部门的行风工作的肯定。通过召开两场座谈会,走访企业、发放问卷收集整理了4个方面的意见和建议,经过认真研究,切实把责任落实到单位到人,保证整改到位,对整改问题还采取了整改公开的方式,在对政务公开栏上的公开,接受监督。在10月20日接到市纠风办转来的群众对一些窗口单位及一些服务人员的意见时,局领导高度重视,除要求有关单位和个人针对群众意见做出解释,同时要求监察室认真开展调查,并本着“有则改之,无则加勉”态度,在全局干部中开展专题教育,推动我局行评工作上新台阶。对涉及行评工作的各类材料切实做到资料齐全,归档及时。

四、推进“一岗双责”,狠抓责任到位xx年,我市地税系统重视抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实,努力完善反腐倡廉“六个机制”。首先,明确职责分工,强化领导责任。明确领导班子成员党风廉政建设责任制的责任范围和主要任务分工,同时制订《**市地方税务局xx年反腐倡廉工作任务分解表》,从领导干部廉洁自律、查办案件工作、治本工作等方面具体规定了“一把手”和班子其他成员的责任范围工作重点和考核标准,并实行基层单位包干制,领导班子各位成员对市局党组分工给自己包干负责的基层局的党风廉政建设和效能建设负相应的领导责任,并列入年度责任制考核。我局还进一步落实责任制,局领导与各单位负责人签订了廉政建设责任状,明确责任,实现廉政建设一级抓一级,层层抓落实的工作责任机制。第二,及时传达部署,保证全面落实。3月25日,我局专门召开全局大会,传达xx市局及xx市委、市政府廉政会议精神,xx局长在会上做了专题报告,强调要求真务实,开拓进取,不断开创纪检监察工作新局面。xxx纪检员也在会上对全年纪检监察工作做了具体的部署。第三,强化检查落实工作。年初,开展领导干部履行党风廉政责任制情况开展检查,结合效能建设绩效考评和公务员考核工作同时进行,要求考核人员仔细对照《考评细则》,逐条检查落实情况,对落实情况好的提出表扬,并作为评优评先的重要依据,对存在问题不回避,直接指出,督促整改。

总之,我局纪检监察工作领导重视,组织有力,措施到位,廉政教育富有成果,反腐纠风工作取得新进展,“两权”监督落实到位,较好地履行了纪检监察工作职能,推进了我市地税系统党风廉政建设向纵深发展。当然,我们工作中还存有不足之处:一是深入基层调查研究不够,缺乏解决新问题的能力;二是对问题解决情况的跟踪不够;三是廉政教育的方法和方式有待进一步改进。四是政务公开的力度还有待进一步加强。我们将正视工作中存在的不足之处,在下阶段工作中力求改进,加强学习,不断提高工作水平。

地税局年度工作总结 篇4

一年来,在县局的正确领导下,按照市局、县局工作会议以及全市纳税服务工作会议精神,办税服务厅以为国聚财、为民收税为使命,坚持依法、无偿、公平、公正,落实“始于纳税人需求、基于纳税人满意、终于纳税人遵从”的服务理念开展工作,使各项工作上一个新台阶。现将有关工作总结如下:

一、以规范化改造为契机,完善各项软硬件建设

为了进一步提升办税服务厅形象,更好地为纳税人服务,对办税服务厅进行了改造,将办税服务厅改造装修成了高起点、高品质的新办税服务厅。

(一)形象标识统一,现在的办税服务厅不仅外部形象上统一了标识,有利于纳税人区分办税服务厅和其他社会窗口的区别;内部标识上也进行了统一,让纳税人进入大厅后各个窗口办理什么业务一目了然。

(二)办税区域划分规范,在办税服务厅内分设了办税服务区、咨询辅导区、自助办税区和等候休息区四个区域。四个区域的划分,可以使纳税人“各取所需”,办税服务厅秩序井然。

(三)现代化建设不断完善,在不同的服务区内运用led大型电子显示屏、触摸屏、计算机因特网等先进设备为纳税人宣传、办理业务,满足纳税人日益增长的需求。例征期纳税人比较多的时候,我们会给纳税人播放幽默易懂的税收动漫宣传片,使纳税人多了份耐心,少了份急躁,无形中提高了纳税人的税法遵从度。

(四)便民设施整齐摆放,专业的填单台和咨询台清洁方便,雨伞、复印机、饮水机、小药箱等便民设施一应俱全,力求精益求精、便民实效。

二、转变工作作风,大力倡导优质服务

从最初的统一着装、挂牌服务,到一支笔、一张纸、一杯水的对外服务,到开展体现综合服务质量“办税服务之星”评比活动,办税服务厅工作人员的服务水平进一步提高;“以人为本,诚信服务”的服务理念已经在大家工作中形成,办税服务厅的硬软件环境发生着质的飞跃。记得一位纳税人在最近办税服务厅举办的.纳税服务工作座谈会上说:“这几年地税部门真的变化很大,到税务部门办事真不错,工作人员形象好了,态度和蔼了,做事也公开透明了,很多事情都能替纳税人着想,在这里办税真正能够得到尊重。”

办税服务厅结合窗口服务的实际特点,以礼仪培训为契机,不断提升纳税服务品质。

(一)是树立服务意识。转换以往税务机关的强势角色,力争服务理念从“要我服务”向“我要服务”转变,由以税务机关为主的“基础服务”向以纳税人为中心的“品质服务”迈进。

(二)是树立形象意识。首先,窗口人员通过学习公务礼仪,塑造自身良好的职业形象;其次,完善办税大厅功能设施,服务环境以“满足纳税人需要”为宗旨,真正做到“一切方便纳税人”、“一切服务纳税人”。

(三)是树立学习意识。鼓励全员学习税收业务、基础会计、公务礼仪等方面知识,将纳税服务质量的提升从“依托骨干”转变为“整体提升”。

(四)是建立服务质量评价体系和责任追究制。我们制定了各岗位的职责,量化了工作岗位标准,制定了考核程序和奖罚办法,建立了服务质量评价制度。通过综合评议,达到依法办税与优化服务相统一,通过强化服务质量评价体系和责任追究制,使办税人员对纳税服务真正从思想上重视,促进了各项制度的落实。

三、拓宽“四个平台”优化纳税服务

(一)拓展绿色服务平台。对纳税人前来办理的各项涉税事项,严格按照业务操作流程,简化办税程序,及时办理审批,实行“一站式”服务。

(二)拓展预约服务平台。根据纳税人通过电话预约准备办理的涉税事项,及时处理涉税业务,并电话反馈办理情况。

(三)拓展咨询服务平台。通过短信平台等手段,公开税收法律、法规及最新税收优惠政策,落实领导值班制度,负责解答纳税人提出的各种涉税问题,辅导办理纳税事宜。

(四)拓展延时服务平台。在为纳税人办理涉税事项时,若遇下班时间要继续为纳税人提供延时服务,不得以非工作时间为由而中止办理。

四、创新导税服务树立地税形象

为激励工作创新积极性,提升工作创新水平,推动地税工作快速发展,伊川地税局为落实市局纳税服务工作会议精神,进一步优化纳税服务,提升服务质量,提高工作效率,成立“导税小组”,率先推出“导税员”制度,在办税服务厅为纳税人提供导税服务。

(一)选定业务骨干,靓丽导税风景线。

在办税厅门前设立导税台,由业务素质高,协调能力强的大厅工作人员担任“导税员”,主动接待纳税人,及时宣传新政策、讲解业务流程、派发办税文书、辅导填报资料、解答疑难问题、受理现场投诉、收集纳税人建议等,同时针对税收业务征收高峰期的情况,对办税人员进行合理分流,维持办税秩序,以确保服务大厅工作的高效有序运转。这种变纳税人询问为专门、主动的引导服务,不仅避免了纳税人跑冤枉腿、排冤枉队,做冤枉事,让纳税人感受到了税务机关对他们的充分尊重,缩短了征纳之间距离,提高了纳税人对税务机关的信任度和满意度,也规范了办税服务厅的办税秩序,促进了办税效率和办税服务水平的提升。

(二)名师精心策划,规范导税风景线。

1、由县地税局牵头,开展一系列培训项目,以进一步提高导税员的政治和业务素质,适应新形势对纳税服务工作的要求。主要内容涉及:税务登记、纳税申报、文书受理等各项涉税业务知识。

2、聘请专业人士为导税岗位量身定做一整套的文明礼仪,进行深入详细的培训,进一步规范导税接待、形象举止等。聘请优秀讲师对导税工作人员做平衡性、减压性心理辅导,同时向征收窗口人员灌输纳税服务意识,提高窗口服务质量。

3、加强导税员与各办税窗口之间的交流,分享经验,尽可能简化流程,以更好的服务纳税人。

(三)明晰服务重点,唱响导税风景线。

纳税人到办税大厅办理纳税事宜,导税员会在第一时间笑脸相迎纳税人并问询其需要办理的纳税业务,引导纳税人到相应的办理窗口办理纳税事宜,同时帮助查看纳税人办理纳税事宜需要提供的有关资料是否齐全。手续齐全,当时办理;手续不齐全,一次性告知,节约了纳税人办税时间。如果纳税人所带的资料手续齐全,导税人员会引领其到相应办税窗口办理纳税事宜,如果不齐全,导税人员会在第一时间一次性告知,避免了纳税人跑冤枉腿、排冤枉队,做冤枉事,让纳税人感受到了税务机关对他们的充分尊重,缩短了征纳之间距离。等等以上诸如此类的业务知识,导税员不仅要烂熟于胸,更要在实际操作上,下真功夫、下苦功夫去认真钻研学习。

导税员要填写《导税员日志》,记录全过程。每天负责值班的导税员要对当天业务咨询、投诉、突发事件、办税导引,特别是纳税人的意见建议等做好记录。利用每周例会对收集整理的纳税人咨询的热点问题和纳税服务中的不足进行学习研究,以便以后工作中更好地开展纳税服务和宣传。

通过引导办税,导税员和纳税人面对面的交流,对纳税人提供的申办资料、填写表格文书进行辅导,既提高了办税效率,解决了纳税人多次跑的问题,又使厅内人员的综合业务素质得到加强和巩固,提升了服务质量,实现了征纳共赢。

(四)狠抓职责落实,彰显导税风景线

严格服务质量考核办法,强化奖惩严明。强调导税员做到“三个必须”,即:对纳税人提出的有关纳税申报流程、填表规则、缴款流程,心须予以解释说明;对纳税人提出的不属于办税服务大厅职责的事项,必须联系和引领到相关科室或具体经办人员;对确有困难的办税人如老年人、残疾人,必须给予特殊帮助。坚持“公平公正,有错必究、过罚相当,教育与惩戒相结合”原则,严格落实“首问首办责任制”,确保软环境建设在办税服务大厅落到实处。以此改进工作作风,提高工作效率,得到了纳税人的普遍好评,在广大纳税人心目中树立了好的形象。

导税服务大大节省了纳税人的办税时间,一方面提高了税务工作人员的工作效率;另一方面为纳税人提供了更为周到的涉税服务,有效解决了办税高峰期人员拥挤等问题,税企征纳关系进一步融洽,受到了广大纳税人的好评。使导税人员与各个办税窗口,职能科室,协同联动,将纳税人纳税过程变成享受服务的过程,潜移默化地增强纳税光荣感,避免纳税人因办税繁琐、政策生疏等因素产生畏难情绪和侥幸心理,从而有效提升了纳税遵从度。导税服务切实转变了服务观念,丰富服务内容,真诚为纳税人提供优质、便捷、高效的服务,真正实现纳税服务“始于纳税人需求,终于纳税人满意”。

总之,办税服务厅整体的服务水平、服务质量取得了大幅度的提升,赢得了广大纳税人的肯定和赞誉。今后,我们要一如既往地秉承“聚财为国,执法为民”的办税宗旨,继续推行在巩固中求提高、在务实中寻突破、在创新中求发展的工作思路,使组织收入再攀新高度、依法治税再创新局面、征收质量再上新台阶、文明服务再出新亮点、队伍建设再展新形象,各项工作取得优异成绩。真正做到依法治税,做好纳税人的贴心人,为地方经济发展和城市建设作出积极的贡献!

地税局年度工作总结 篇5

xxxx年是莱州市地税局取得成绩最大的一年。一年来,全系统干部职工按照年初确定的指导思想和工作思路,认真贯彻市委、市政府和上级局的指示精神,充分发扬敢打必胜的优良传统,克服重重困难,成功化解一个个不利因素,组织收入、队伍建设、行风建设等各项工作都实现新的突破,被市委、市政府领导誉为“一支特别能战斗的队伍”。突出表现在

一、以组织收入为第一要务,地税收入实现历史性突破。年,面对市委、市政府下达的26224万元的收入任务,我局没有畏难发愁,而是积极分析税源情况,合理分解任务指标,多方挖掘税源潜力,全面确保每月计划指标的落实,努力做好与地方政府收入指标的对接,圆满完成了市委、市政府下达的税收任务,组织的县市级地方税收达到26330万元,同比增收3130万元,增幅达13.49%,占莱州市委、市政府下达税收计划的100.40%;这一任务指标的完成是来之不易的,回顾一年来的组织收入工作,我们深深地体会到:

合理制订税收计划和严格进行责任考核是确保任务完成的重要前提。年,我局在充分调查研究的基础上,以莱地税发[]1号,共评出十佳征管能手、稽查能手和服务明星三十名,起到了激励先进、鞭策后进的作用.

地税局年度工作总结 篇6

20xx年,在所领导的正确领导下,所全所同志认真学习党和国家的路线、方针、政策,着力落实上级年初提出的20xx年税收工作指导思想和要求,坚持以科学发展观为指引,从“两个突破”入手,通过建立学习型基层组织、精神文明创建、税务工作的重组,全所同志齐心协力,克服困难,创新进取,圆满完成了20xx年的各项工作任务,现将其主要工作总结如下。

一、加强学习、打牢思想基础

一年来,我们所坚持对党和国家的大政方针、法律、法规和总局、市局的相关文件的学习,组织所里人员对一年来召开的业务工作会上的指导精神,并组织全所同志到业务开展好的所学习取经,通过不间断的学习实践活动,使全所同志认识到了自身的差距,明确了自身努力的方向,提高了认识,增强了自身的综合素质。

二、加强队伍建设,实现所里人员的最佳配置

20xx年,我们所以精神文明创建为平台,从改善税务工作服务环境入手,努力实现传统税务服务工作状态的转变。所坚持公告纳税人的权利,公告纳税服务承诺等,使所的各项工作透明度大为增强,纳税人的满意度大为提高。廉政建设方面,坚持“两手抓,两手都硬”的方针,把廉政建设的工作贯穿到税收业务工作的全过程,经常征求社会各界对所及其人员的意见、要求。通过教育学习、健全制度、全面监督,全所全年未发生违法违纪事件,所风所貌和队伍建设进步明显,社会反映良好,为税收工作起到了较好的保障着用。

二、业务重组、使工作流程更趋合理性

根据所里业务开展的实际情况,所里定岗、定责,重新整合业务流程,设置了咨询和培训综合工作岗位,从税务代理、税务审计、税务筹划、税务顾问、咨询服务等等,面对面对客户进行全方位的服务。同时,所内建立了重点税务业务工作手册,多次开会分析研究,鼓励大家面对困难,增强信心。

从“两个突破”上下工夫,加强内部行政管理,各施其职,各尽其责,坚持考核,以高度的热情和责任心,通过扎实有效的工作,提高纳税人的自觉申报准确率,并建立重点税源的联系制度,把管理融入服务,在服务中严格管理,所提前月实现了全年任务,为全年税收任务的完成打下了良好的基础。使整个事务所管理工作职责明确,衔接协调,流程更趋合理,受到纳税人的一致好评。

20xx年,所需要进行认真的总结,从制度、办法、管理、学习、等各方面都必须进行完善,在完善的基础上巩固成果使全所的政治素质、业务素质都有较大提高。特提出如下工作措施和安排:

1、继续坚持创建学习型基层组织活动,以人为本,坚持每周的学习制度,加强政治理论、政策文件、法律法规的学习,加强人生观、世界观理论的学习,提高认识,使大家爱岗敬业,与时俱进,不断进取。

2、继续推进税务服务工作改革,使服务更加优良,使管理更加到位,围绕“高效服务”这个中心,使所里管理业务流程不断完善,全面提高服务质量。

3、继续加强对税务部门的沟通,掌握更多更加丰富的税务信息,落实计划工作的要求。

4、坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,纠正行业不正之风,杜绝腐朽现象的发生,树立良好形象,争创最佳文明单位,使队伍建设上台阶。

5、坚持各项管理制度,考核到人,考核到位,保证各项改革、办法、职责的落实,保证各项工作的顺利开展,促进全年各项工作任务的全面完成。

地税局年度工作总结 篇7

皑皑的白雪随着西北风飘散了开来,XX马上就要结束了,回首走过的日子,心中感慨颇深,再次做一份地税局公务员个人工作总结。在学习与工作中,倾尽十分热情,饱含一腔热血,我与规范办、培训中心、文化办的全体工作人员齐心合力,共同完成了教育培训工作、规范化建设工作,为地税工作尽自己的绵薄之力。下面,将本人工作和学习情况汇报如下。

1.夯实管理基础,规范化及个人绩效管理取得突破

开展规范化管理工作已经三年,我们主要探索了如何充分发挥职能部门的作用的问题,规范化管理职能如何归位的问题,我们率先制定了《规范化常态管理实施办法》,努力实现了规范化管理常态化、工作规范化;强化了规范化文本的评审以及修订工作;发挥了规范化审核和管理评审的纠错功能,审视规范化管理体系以及日常工作,查找存在的问题,全面规范工作人员的税收执法和管理行为,在省局组织的规范化达标验收过程中,全市地税系统各个单位全部验收合格并得到了省局达标验收考核小组的好评;认真抓好个人绩效管理工作,与干部职工一起探讨如何改进辅导与考核方式,如何优化绩效指标体系,积极参与绩效管理重点课题调研,为试点工作诊断把脉。

2.开展培训工作,共30期,圆满完成了全年的培训工作任务。

为了保证培训的顺利开展,我们出台了《xx年-xx年度教育培训工作规划》,明确了各岗位不同类别、不同层次人员的学习内容、要求和目标;按照民主竞争、推荐、择优的原则,在全省聘请了21名系统内部兼职师资,修订了兼职师资聘用与管理作业指导书,系统内部兼职师资发挥了重要的作用。至此,第一轮科股干部培训工作全部结束,培训面达到97%以上,克服大家忙碌厌烦的情绪,保证了每日一课的学习生命力。

3.拓展文化载体,地税文化建设如火如荼

从培育干部职工的人生观、价值观和世界观的理念出发,制定了地税文化建设实施纲要,将地税文化建设的工作项目在各部门、各单位进行分解和协调,做到工作有计划,落实有依据。加强地税文化工作调研,引导干部职工崇尚先进,爱岗敬业,使和谐聚力的文化理念落实到地税工作的实践当中;组织人员深入考察学习型组织创建活动经验,与读书活动相结合,推动干部职工的学习热情,激发地税文化建设的活力。

为了提高工作本领,我根据形势需要与自身的本职工作的要求,使学习与工作相得益彰,不断加强政治理论学习,系统学习有关培训管理工作知识,使自己的培训基础知识更加扎实;学习了管理学知识,指导我局的规范化管理和个人绩效管理工作;学习了文化管理知识,以不断充实、勤于钻研精神去探索和实践,在实践中不断成长,在积累中总结提高。

当然,通过工作总结,面对成绩审视,自己仍然存在许多不足,需要我在以后的工作中继续努力。

地税局年度工作总结 篇8

为进一步加强安全生产宣传教育工作,我局结合环卫工作实际情况,紧紧围绕“强化红线意识,促进安全发展”的主题,于20XX年6月1日至30日开展了此次“安全生产月”活动,着力深化全局干部职工安全生产责任意识,牢固树立安全生产“红线”意识,以“科学发展、安全发展”的理念,进一步加强和改进安全生产工作,现将本次“安全生产月”活动工作情况总结如下:

一、高度重视,加强领导

为加强本次活动的组织领导,确保安全生产月活动的有效落实,我局成立了“安全生产月”活动领导小组,制定了详实可行的活动实施方案,对活动进行认真组织、周密部署、精心安排,与各股(室)、队层层签订了《安全生产责任状》,落实责任,真正做到思想上高度重视,措施上完善具体,行动上快速有力,确保活动有组织、有方案、有行动、有效果。

二、突出主题,精心组织

我局围绕“强化红线意识,促进安全发展”这一主题,开展安全生产月一系列活动,营造浓厚的活动氛围,让“安全发展”理念深入人心。一是紧紧围绕“强化红线意识,促进安全发展”的主题,组织召开了局务扩大会,重点学习了关于安全生产一系列重要讲话精神,让职工牢固树立安全生产“红线”的意识,把规范自己的行为、注重安全生产变为自觉行动,真正从思想上提高安全安全的责任意识,克服麻痹思想和侥幸心理。二是利用社区公告栏、横幅、宣传栏等形式进行宣传,在全局积极营造氛围,开展安全生产知识宣传,普及相关法制理念。三是开展生产安全事故警示教育活动,通过安全教育讨论活动,剖析典型安全生产事故的原因,吸取教训,“举一反三”认真查找单位存在的安全生产隐患,杜绝同类事故的发生。听取环卫职工和群众对安全生产的意见和建议,切实做好防范工作。

三、以活动为契机,落实安全生产隐患排查治理

为了将本次安全生产月活动落实到实处,使活动的开展有成效,局领导到基层进行安全检查,针对环卫工作特点,重点检查了清洗清运车队车辆、生活垃圾中转站设备运行情况。在安全生产月活动中,坚持日常检查、周安全检查及不定期抽查相结合的检查方式,对所查出的安全隐患问题及时进行了整改落实,并建立了台账。通过进行的有计划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查,使我单位安全生产月活动变得更加具体、更加全面,有力地推动了安全工作,为环卫工作的安全稳定发展提供了良好的环境。

四、下一步的工作措施

通过开展这次“安全生产月”活动,结合实际,今后重点抓好以下几个方面的工作:

1、认清形势,提高认识,切实加强对安全生产工作的领导。要坚决克服麻痹思想和松懈情绪,增强紧迫感和责任感,加强对干部职工的安全生产教育,提高安全生产意识,层层建立安全生产责任制,加大安全生产工作力度,采取有力的安全防范措施。

2、认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,按照“以人为本”的思想理念,定期对职工进行安全生产教育,使全体干部职工做到“警钟长鸣、防微杜渐”,把各类事故隐患消灭在萌芽状态,杜绝各类事故的产生。

3、严肃查处各种违章和安全责任事故。今后我局将认真贯彻上级有关安全生产的法律法规,加大安全生产管理的力度,跟踪督查隐患的整改进展情况,安全生产领导小组将定期对各股室队安全生产情况进行检查,大力消除事故隐患,确保安全生产形势稳定。

地税局年度工作总结 篇9

通过一年的工作,我局档案管理取得了较好的成绩,但离高标准还有一定的差距,管理制度还需要进一步的完善,档案的利用率还要不断提高,档案人员还要进一步加强《档案法》学习,提高全局工作人员对档案工作重要性的认识,提高档案信息的利用效率,充分发挥档案人员的主观能动性,进一步做好档案管理工作,使档案真正成为我局各项工作服务的利用工具,充分发挥档案的查考作用和服务于征管的价值。

五、20xx年档案工作的思路和目标任务

在总结回顾xxx年工作的基础上,研究安排了20xx年度档案工作思路、目标任务和主要措施:

(一)档案工作思路。

20xx年,我局的总体工作思路是:以党的十七大精神为指导,以自治区地税局总体工作部署为指针,以支部收入为中心、全面强化科学管理为重点、四项建设为根本、创新工程为动力、精神文明创建为目标、党风廉政建设为保障、狠抓落实。全面完成各项税收工作任务,为克市经济的快速发展做出新贡献。

(二)档案工作目标。

1、加强我局档案队伍的教育培训和宣传力度。

宣传力度需要进一步加大,全员档案意识需要进一步加强,理论素养需要进一步提高、还需要充实档案人员的业务知识、增强创新能力,加强对档案人员队伍的培训,提高档案管理人员的现代化水平,充分发挥档案人员的主动性、能动性,形成合力。建立监督制约机制,定期考核,奖惩分明,使档案工作形成一个良好的氛围。

2、加强档案资源建设和档案信息化建设。

根据档案信息化建设的需要,坚持文档一体化原则,把机关档案信息化纳入机关办公自动化的总体布局,坚持以发展为主线,以服务为主题,推进我局档案管理与信息化建设同步进行。充分利用计算机技术和网络技术,结合实际在征税大厅安装一台政务信息公开、为纳税人查询服务的电子触摸屏,实现档案资源上内部局域网,资源共享,进一步提高档案管理的服务水平和服务质量,增强了综合服务的功能。

(三)整合资源,强化档案信息的开发利用。

为了整合资源、形成合力、创新服务机制,强化服务意识,提高工作效率,我局对档案库进行了整合,将石油征管局、稽查局、准噶尔所的文书档案、会计档案,实行集中统一管理,充分利用档案材料,提供利用档案信息资源,搞好档案的编研和汇编工作,以适应我局各项管理工作对档案信息工作的需要,为纳税人提供更方便、更快捷、更优质的服务。

地税局年度工作总结 篇10

二○xx年计会科在县局的正确领导下,在各科室及征收单位的密切配合及大力支持下,通过全科人员的共同努力,计会科圆满地完成了二○xx年各项目标,现简要作以总结。

一、税收计会统票方面

1、税收计划工作。年初按全局工作部署,抽调科内人员配合局领导深入各乡镇、各管区进行了税源调查摸底工作,促进了税收计划下达的科学性和正确性。通过多种形式对各征收单位的税源分布情况、欠税因素、经济增长因素、政策性因素影响以及一次性征收等因素均进行全面调查,对税源大户和重点行业进行认真分析,在此基础上将税收计划进行科学合理分解,并按月通报计划执行情况,分析增减收原因,促使税收收入及时、足额、均衡入库。

2、从税收收入分税种、分行业、分类型掌握税源结构。在摸清税源底数的基础上,将税收任务合理分配,并按月考核各单位计划执行情况,从而保证了税款及时均衡入库,保证了全年计划以及各单项税种计划的顺利完成。

二、税收及社保会统核算上。

全面真实反映税收资金运行情况。二○xx年,计会科加强会统核算,严格按《Sehehun县地税局20xx年计会工作要点及考核办法》,从应征、入库、提退、减免等环节进行系统核算。对税收呆帐、欠缴税金及社保保费这些核算难点,今年我局已取得了新的突破,在核算上,全力和微机管理人员合作,微机管理更加规范,做到了及时、准确、全面。县局上报的计会统各项报表、统计分析报告、计划执行情况报告均做到了真实、准确、全面,得到了市局的好评。并顺利通过财政、审计等部门的多次检查。可以说我局计会核算工作已步入科学化、规范化的轨道。本年四五月份,是我局税收信息化全面提高的一段时间,我科在县局的领导下,连续加班加点,保证了税收征管信息化提高工作的顺利进行。

三、强化税收票证管理录入微机系统,管理更加规范。

本年上级局规定将税收票证管理录入微机系统,我科立即加班加点进行整理、核对、录入工作,经过一段时间的紧张工作,我局的税收票证录入工作进展顺利,并顺利通过市局验收,在全市评比中名列前矛,获得市局领导的肯定。

四、完善财务、经费管理,保证了收支平衡。

充分发挥经费使用效能。针对各征收单位独立核算,收支不规范的现状,我科严格按《Sehehun县局财务管理制度》的规定,实行经费收支统一核算,归口管理。按财务制度严格把关,认真审核。确保收支真实、票据合法合理、手续齐全。同时千方百计增收节支,控制不合理支出,将有限的经费用在刀刃上,向征管倾斜、向基层投入,以改善征收单位办公条件及微机设施建设,为各征收单位服务。在经费提取上,我科实行将经费工作从应提开始核算,每月计算各征收单位应提取额,记帐进行管理,对欠缴经费的单位实行跟踪考核,保证了年度经费的收入,促进了我局财务收支的平衡;

五、固定资产录入微机系统,管理更加规范。

在固定资产录入微机管理上,我科抽调专业人员,抓紧时间、加班加点进行统计、对号,保证了录入工作的顺利进行和固定资产核算的真实无误,顺利通过市局验收,并取得市局好评。

二○xx年,计会科在县局的领导下,在全体干部的大力支持下,圆满地完成了全年的各项工作任务,取得了一定的成绩,但按市局、县局的要求还有一定差距,在以后的工作中,我们计会科发扬成绩,克服不足,锐意进取,为县局计会工作全面提高做出应有的贡献。

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