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个人转正述职报告

发布时间: 2023.09.29

个人转正述职报告范文。

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个人转正述职报告【篇1】

尊敬的公司领导:

我是XXX,自入职以来,得到了公司领导们的支持和帮助,在大家的共同努力下,我已经成为这个公司不可或缺的一员。我认为今年我已经拥有了足够的知识和能力,可以把我的工作做得更加出色。在这里,我非常感谢公司领导们对我的信任,我会尽我所有的努力来向公司证明我的价值。

在我入职公司的第一年,我带领我的团队完成了多个重要项目。在这些项目中,我学会了如何团队合作、如何根据客户需求解决问题,以及如何管理时间和资源。同时,我还向我的上级汇报了项目进度、成果和其他相关信息。

在第二年,我得到了更多的机会来实现自己的想法和见解。在任务繁重的情况下,我学习了如何分配工作和管理时间,使得我们团队的效率和质量都得到了提升。我的上级领导对我提出了建设性的意见,我听取并融合了他们的建议,既满足了要求又超出了期望。在这个过程中,我学会了如何处理人际关系的矛盾,提高了自己的领导能力。

在第三年,我负责的项目更加复杂,我需要更多的知识和技能。在学习的过程中,我发现了自己的潜力:我领导了几个新员工,并帮助他们适应新环境,学习新技能。我因此意识到我的职业道路要向管理领域发展。在之后的几个月中,我在另外一个部门担任了一段时间的项目经理,使我更加了解业务流程和管理战略。

诸如此类的经历,让我体验到了从团队成员到项目经理的晋升,我更加理解公司的生态系统和组织结构,并且更加清晰,自己的职业方向。我意识到:要成为一名成功的经理,我需要更加强大和全面的技能,更好地了解公司和环境外中的趋势,更加了解自己和公司的目标,更好地带领你的团队。

在未来,我将继续不断地学习和成长。我将学习管理和领导的技能、技巧和策略,并将这种技能深入到我的日常工作和责任中。我将不断学习以便提高个人竞争力以及更好地管理团队,确保完成公司的战略目标。

最后,我要感谢公司领导和员工们对我的信任和支持,我感到十分荣幸和自豪,并承诺会继续做出更加杰出的表现。我希望公司领导能对我进行转正,以便我能够更加贡献我的力量,实现公司的目标。谢谢!

个人转正述职报告【篇2】

尊敬的各位评审委员会成员:

首先,我要感谢你们在百忙之中抽出时间来听取我的述职报告。我是XXX,现任XXX公局国税部门的一名管理人员。今天我为大家汇报一下过去一年我的工作情况,同时与大家分享我的工作心得和体会。

一、工作情况总述

过去一年,我主要负责的工作是管辖区域内国税征收、税收管理和费用核算等方面的管理工作。在这个岗位上,我不断深化对相关政策法规的学习和理解,积极开展工作,力求做到事事尽善尽美。

1. 优化内部管理

我团队在过去一年内着重加强了对涉税资料的核查、审核等过程,规范了税源入库定时处理的流程,有效提高了工作效率和管理水平。

2. 推进税务工作

我积极响应上级税务部门的工作要求,开展了针对特定行业和企业的税收管理、宣传和政策指导等各类工作。在推进工作的过程中,我始终秉持公正、严谨和务实的工作作风,力争为企业和个人提供周到、准确、高效的服务。

3. 加强人力资源管理

作为团队的领袖,我更加注重员工的日常管理和培训,注重员工的工作感受和学习进步,增强员工的归属感和使命感。另外,我在通过实际行动,支持团队成员加入到党组织中,积极推动党建工作。

二、工作总结

回顾过去一年的工作,我认为我的业务能力和工作素质得到了显著提升。在此期间,我刚开始接手国税项目领导工作的工作技巧需要完善,经过自身和团队的不断努力,顺利完成任务,税源数据及时入库,保障国税系统的条理有序,使得工作向纵深发展,涉税资料的核查、审核、归档等工作不断规范,增强了本部门的实力和服务能力。

但我也要承认自己仍有许多不足之处,如在某些表述方面的措辞不够精准、工作过程中表现有时稍显独断,希望接到更多的反馈和指导,进一步提高工作业务能力和管理素质。

三、工作展望

总体来说,我对我的工作与团队未来的发展充满信心。在不断学习和实践的基础上,我将全力以赴,进一步提高自己的专业水平和学习能力,在做专业管理与征收工作的基础上,积极主动地调研市场发展的需求,提出有针对性、前瞻性的建议和意见,达到以企业为中心,以服务为营销出发点的工作目标,力争为企业和个人提供更为优质、高效的服务。

最后,我再次感谢评审委员会给我这个机会。我将在未来的工作中,继续发扬团队协作、严谨务实和勇于担当的精神,为国税的改革发展和对应税务发展做出积极的贡献!

个人转正述职报告【篇3】

尊敬的领导:

20xx年,在我校第三次团代会上,经过校党委的考察,任命我为校团委组织宣传部部长,这意味着党组织对我的莫大信任,同时也是对我的极大考验。我深知自己责任的'重大,一年来,丝毫不曾懈怠,认真履行职责,始终围绕学校中心工作和团委工作目标,服务于青年学生成长成才,在各方面严格要求自己,努力提升自己。现将一年来的学习、工作情况总结如下:

一、充分认识岗位职责,当好新角色

作为一名从事了7年共青团工作的团干部,我深知共青团在学校教育教学事业中发挥着重要的育人作用,同时也是大学生思想政治教育的前沿阵地。从一名干事到负责组织宣传的部长,我感受到了学校对我的信任与肯定。虽然一直都在从事团的工作,对业务较为熟悉,但对于怎样做好一名组宣部长,将角色转变好,我进行了较全面的思考和把握,并将新的岗位定义为:全面服务团的大局,深刻领悟当前形势,重点做好组织建设,着力发挥宣传功能。

学校团的工作开展得如何,关系党和国家事业后继有人,关系共青团工作全局,对全团而言具有特此重要的意义,因此作为一名负责组织宣传工作的团干部,更要认清目标,将思想引领和成长服务作为开展工作的首要任务,抓好三大工作领域即思想政治教育、促进就业创业和综合素质拓展,按照克难点、收战线、出精品、办实事的原则开展各项工作。

二、发挥骨干力量,提升全团服务水平

一年来,我始终坚持共青团要站在懂大局、讲大局、顾大局的高度上来做工作的理念,有所专长的工作要做到,没有专长的工作要加快学习使之成为专长。

1、不断加强共青团在思想政治教育工作中的作用,努力提高团组织的凝聚力、号召力。

一年来,开展了纪念“一二〃九”运动75周年、纪念“五四”92周年、纪念中国共产党成立90周年等一系列主题活动,组织了20xx年新团员入团宣誓仪式、学生骨干座谈会和长跑活动;组织开展了“爱心在行动”为20xx级新生捐赠御寒衣物”全校范围的活动,共捐得衣物1763件。组织开展了“筑梦民院”主题团日活动,选拔组织优秀大学生参加“青年马克思主义者培训班”。

2、积极推进加强团学组织建设,不断增强团学组织的生命力和战斗力

组织开展了全校范围的团员民主评议及“两优一先”评选表彰工作,和学生处联合举办了大连民族学院第一期班长、团支书培训班,学员近800人。进一步加大了对基层团学工作的指导力度,积极引导各年级团总支举办参与度高、影响力大、符合青年学生成长成才需求的活动,促进团学组织协调发展,充分调动基层组织的积极性。

3、弘扬民院精神,开展丰富多彩的校园文化活动,积极营造健康、和谐、向上的校园文化氛围

开展了“校园文明月”系列活动、20xx年热舞大赛社团风采展示活动,举办了“心有大爱、青春启程”迎新暨庆中秋文艺晚会,开展了我校20xx年十大歌手大赛,开展全校“品读校训”征文活动,举办了我校20xx年度社团评比大会,举办本年的校长接待日活动。校艺术团先后代表学校参加金州新区高校文艺汇演、全国大学生艺术展演、大连市高校红歌会等活动。

4、按照学校人才培养要求,积极开展各类实践活动,培养学生的创新精神和实践能力围绕实践和创新两大主题,校团委精心组织我校20xx年暑期社会实践活动。共有4680多名学生、100多名优秀指导教师组成870多支实践小分队参与其中。建立12处社会实践基地。精心组织开展了我校第xx届大学生科技学术节,在第xx届“挑战杯”辽宁省大学生创业计划大赛中我校总分位列辽宁省第六,共报送30件作品,获得特等奖2项、一等奖3项、二等奖4项、三等奖18项,195名学生获得省级表彰。在刚刚结束的第xx届“挑战杯”辽宁省大学生课外学术科技作品竞赛中我校获特等奖3项、一等奖7项、二等奖21项、三等奖85项。

三、一年来所获荣誉

一年来,我先后被评为大连民族学院先进工作者,大连市优秀青年志愿者、大连市优秀团干部。

四、廉洁自律,保持良好作风

在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面,我严格执行了有关的制度规定,无一例不廉洁行为发生。

五、工作中存在的不足理论学习的着眼点不高。

自己在理论学习上还重视不够,而且在运用理论学习成果指导工作、研究解决问题还还显得点子不够多,方法不够活。

个人转正述职报告【篇4】

转正述职报告

尊敬的领导:

您好!我是某公司销售部门的一名员工,非常感谢公司给予我在这里发展的机会。一年来,我在销售工作中积累了丰富的经验,在日常工作中努力拓展市场,提高销售水平,同时也不断地学习和进步。现在经过一年的实习期,我渴望着获得一份转正的机会,为公司做出更多的贡献。

我所在的销售部门是公司中最重要的部门之一,我的工作职责主要是负责市场拓展和销售工作。在我担任这个职位的一年中,我以积极的态度和创新的方法完成了各项销售任务。我参与了公司新产品的推广和销售,积极开展客户拜访和维护工作,同时也会制定相关的销售计划和报告,为公司提供市场销售情况的反馈和分析。在我所负责的销售业务中,我在与客户的沟通和协商方面表现出色,具有较强的商业意识和扎实的销售技巧。我认为这些能力是成为一名优秀销售人员的关键因素。

在我的实习期中,我不断探索市场销售的新途径和方式,并在实际的工作中进行了实践。通过对市场状况、客户需求和竞争对手情况的深入分析,我总结出了适应市场的销售策略,从而取得了良好的销售成绩和客户反馈。同时,我也积极联系不同部门的同事,协同完成一些非销售方面的工作,促进了公司内部的信息流通和协同。

除了工作层面的发展,我还参与了一些公司内部的培训和会议,不断扩展自己的知识和技能。我参加了一些销售技能、团队建设和沟通合作等方面的培训,提高了自己的综合素质和团队协作能力。在公司安排的各种会议上,我认真听取领导和同事的意见建议,结合自己的工作实际作了深入的讨论和交流,协同完成了一些重要的项目。

在今后的工作中,我将更加努力工作,提高自己的综合素质和专业能力,为公司创造更多的价值和利润。我将深入挖掘客户需求,保持公司产品和服务的领先优势,提高回报客户率和业务合作率。我也会积极培养自己的销售团队适应市场的变化和企业业务的需求,为实现公司销售目标和持续发展打下良好的基础。

最后,感谢公司领导对我一年来工作的支持和意见,扎实的专业能力和优秀的工作态度源于公司给予我的学习和锻炼机会,也源于同事间的合作和互动。我相信在公司领导和同事的帮助下,我一定能够在销售岗位上取得更大的进步和成就,为公司的发展做出更大的贡献。

敬礼!

此致

敬礼!

申请人:某公司销售部门一名员工

日期:XXXX年XX月XX日

个人转正述职报告【篇5】

试用期转正述职报告

三个月的试用期转眼就要过去了。这段我人生中弥足珍贵的经历,给我留下了精彩而完美的回忆。在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮忙,让我充分感受到了领导们海纳百川的胸襟,在对您们肃然起敬的同时,也为我有机会成为冠华天视的一份子而惊喜万分。

这段时间,在领导和同事们的关怀和指导下,我透过不懈努力,各方面均取得必须的进步,现将我的工作状况做如下汇报:

一、透过理论学习和日常工作积累我对系统工程较为深刻的认识。

我进公司拿到的第一份资料是《北京电视中心工程投标文件技术部分》,然而对其中资料的认识只是停留在字面上,那里的一切对我来说都是新鲜挑战,不懂就学,在这段时间里,我复习了以前制作s站点远程实时更新功能;所完成功能贴合设计的功能与性能要求,贴合规范;

2.负责对所分配模块的单元测试,同时应配合测试人员进行系统集成测试所作模块完成时,先做测试,然后提交组内测试人员集成测试,遇到错误能够及时修改。

3.协助实施人员进行系统实施,并在项目经理的组织下进行问题的修改;还没有实施任务;

4.负责编写相关模块的开发文档,文档应贴合部门的开发文档规范;能够根据模块编写开发文档,基本贴合部门开发规范;

5.完成上级交办的其它工作。能够及时完成上级交办的其他工作;

从工作要求上讲:

1.自觉遵守公司各项规章制度认真完成工作,遵守员工守则;

2.努力学习、掌握并能熟练应用岗位相关业务知识,以饱满的工作热情、用心的工作态度投入到工作中,按要求完成岗位工作;在工作中,做到努力学习不懂就问,及时与项目组同时之间的沟通,避免失误。工作热情高,不迟到不早退,能够按要求完成岗位工作;

3.高度的职责感和良好的团队合作精神;在工作中敢于承担压力,有职责感。与同时之间关系融洽。共同合作完成本职工作。

4.对公司外部的工作要高度持续公司形象,对公司内部的工作要高度持续部门的良好形象;能够做到维护公司形象,与部门形象,有主人翁意识;

5.按公司要求提交周报、完成各种公司流程。能够按公司要求提交给上级部门周报,做事安公司流程规章制度;

6.按时提交项目阶段性成果。基本能够及时按质按量完成项目阶段性成果;

以上是我试用期的工作总结,还有技术与潜力还有很多地方需要改善,需要加强。以后会多多学习,多多提高。努力工作。为公司尽一份自己的力量!

个人转正述职报告【篇6】

尊敬的领导:

20xx年7月份,研究生刚刚毕业的我经过XX市公务员录用考试被招录到XXX街道办事处工作,成为一名公务员。一年来,在不同工作岗位上,我体会到了组织的关怀、领导的关心和同事的关爱,并严格按照公务员的标准去做好每一件事,勤勤恳恳,兢兢业业。在试用期满之际,我郑重向街道工委组织部提出转正申请。

尽管大学毕业后在三尺讲台上辛勤耕耘了一年,但我更愿意把进入公务员系统当成自己职业生涯真正的起点。在一年的试用期工作中,在领导的关心和同事的帮助下,本人在自己的工作岗位上都比较圆满地完成了自己所承担的各项工作任务,在政治思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础。现将一年来工作情况汇报如下。

自觉加强理论学习,努力提高自身素质

一年来,我利用各种闲暇时间,主动加强政治学习,多读书、多看报、多关注社会热点,及时了解党和国家的方针政策,认真学习实践科学发展观,始终用党的最新理论成果武装自己,始终与党中央保持一致,不断提高自己的思想觉悟。尤其是10月份,我参加了XX区届初任公务员培训班。

在为期两周的培训中,我们简要回顾了建国六十年来党的光辉历程,较为系统地学习了中国特色社会主义理论体系,尤其是党的十七届四中全会精神,充分认识了新形势下加强和改进党的建设的一系列新思想、新要求、新举措,进一步夯实了理论基础,坚定了共产主义信仰。同时还就《公务员法》、公务员礼仪、机关公文写作与处理以及XX区发展面临的新形势和新思路等一些与实际工作密切相关同时又缺乏了解的方面进行了系统学习、集中培训,并荣获优秀学员称号。

通过培训,我进一步熟悉了XX的历史和现实,了解了XX的区情区貌,同时对XX的未来充满信心;进一步认识到自己的差距,使自己更加清醒冷静,对自己进行合适定位。

工作中的不足及需要改进的地方

一年来,通过参与各项工作,我认识到团队的力量和自我的不足,更加认识到转变的重要。每时每刻,我都在对自己进行反思,希望可以实现一些突破,以改变自己身上根深蒂固的书生气息,尽快达到在团队协助中的最佳状态。经过反思,我认为自己工作中的不足之处主要有:

(一)工作中缺乏创新思维

虽然是80后,本该具有年轻人特有的朝气、生机和闯劲,但凡事要问清楚,做事前想要有所借鉴习惯的养成,让我失去了锐气,缺少了创新意识,对开拓工作产生了反方向的影响。面对复杂工作,我必须需要有创新意识,在工作方式、工作效率上的不断革新。我也需要在日后的工作中让自己慢慢转变,自我挖掘有利于工作开展的思路。

(二)熟悉、适应工作岗位速度较慢

顺着上一个往下捋,就出现第二个不足,那就是熟悉、适应工作岗位速度较慢。我是一个追求稳定、向往平静的人,不善于接受新事物,不敢主动迎接新挑战,凡事讲究三思而后行,循规蹈矩。这种性格不是不好,而是在竞争日渐激烈的今天,很容易被飞速发展的时代所抛弃,很容易被先进事物所抛弃。作为年轻人,这是一件非常危险的事情,是值得警惕的。

以上两点,仅仅是简单自我反思后找到的问题和需要改进之处,真诚希望各位领导和所有同事在今后的工作中能够帮助我一同发现问题、解决问题,我将不胜感激。

个人转正述职报告【篇7】

不知不觉中,已在新的岗位做了大半年,在这大半年当中,虽然我付出了很多,但是收获却更多。半年时间说短不短,说长也不长,然而,我的人生却会因此而改变。

自2月初,从生产部门的一名跟单员转变为物控员开始,我就尽一切的可能去学习,去实践。因为我知道,丰富扎实的知识是做好工作的基础,而我的所学还仍然远远不够;在领导的指导下,同事的帮助下,加上自己的努力,渐渐的一切都变的得心应手起来。虽然,工作做的还不够完善,但我相信我能够胜任它,并做好它。

物控,顾名思义,就是对物流的控制.简单点地说,就是沟通生产,仓储部门与供应,采购部门的桥梁,起着监督,控制,生产与仓储部门的物料使用与周转流通,督促供应,采购部门按期,及时进,退货的`作用.

而物控员,就是物料控制人员,他的主要职责就是:对物料分析,使公司既不出现物料积压,占用资金,又不会出现停工待料情况.

要想保证很好地完成自己的工作,不仅要做到对整个物料流程的熟练掌握,所有的物料清楚明白外,最重要的是作好各部门之间的物料流通周转.

同时,它又是一门很精细的工作,你要在大量的数据报表中,发现问题,找出疑点,并能迅速解决好它。

做了一个多月的物控后,领导让我接手尔漫工厂的生管工作,一直到现在。生管和物控是不同的两个工作,可他们却有个共同点,那就是对物料的协调掌握。物控的工作让我能够更好的了解掌握物料,方便了做生管后的计划安排。 现在的生产类企业,一般都会有PMC,或生产管理、物料控制。MC含义:就是物料控制,PMC包括PC生产计划和MC物料计划。 生产管理就是对PC的大排程进行细排程,安排具体的生产排程,并对排程生产情况进行跟踪。它的职能就是接单减库存,安排生产排期和要求生产完成时间。

个人转正述职报告【篇8】

尊敬的领导:

您好!在这一年的国税转正实习中,我深感自己的不足和成长,通过经历和学习,我对国税工作有了更深入的了解,也提高了自己的综合素质。在这封述职报告中,我将围绕以下几个主题展开叙述:岗位职责的履行、工作能力的提升、团队协作以及自我总结与发展。

首先,我认真履行并完成了岗位职责。在国税实习期间,我主要负责资料整理、数据分析和报表汇总等工作。我准时完成汇报材料,并且对于数据的分析和整理也能够做到细致入微。我积极与同事沟通交流,在遇到问题时能及时寻求帮助并解决。我也深入学习了国税相关政策和法规,确保自己在工作中不会出现差错。

其次,我在工作能力上有了明显的提升。一年来,我通过不断学习和实践,提升了自己的工作能力和专业素养。我逐渐熟悉了国税部门的工作流程和操作规范,并能够独立处理一些常规的工作任务。我也通过参加培训班和学习课程提高自己的业务技能和专业知识,例如税法、税收政策等方面的知识,希望能够加深自己的专业素养,为国税事业贡献更多。

然后,团队协作是我在转正实习中的一项重要任务。国税工作是一个团队合作的工作,需要与不同职能部门和同事进行紧密配合。我始终保持良好的沟通和协作能力,愿意倾听和理解他人的意见,并根据团队目标进行合理的协调和安排。我尊重每个人的工作贡献,善于与他人合作,建立了良好的工作关系。我意识到,只有通过团队的协作,我们才能更好地完成国税部门的各项任务。

最后,我对这一年的经历进行了深入的自我总结与发展。在实践中,我发现自己在某些方面还有提升的空间,例如提高工作效率、加强学习和能力提升等。我将继续努力提高自己的综合素质和工作能力,并通过积极参与相关培训和学习,不断提升自己的专业知识和技能。我也计划在未来的工作中,发挥自己的优势,为国税事业做出更大的贡献。

通过这一年的国税转正实习,我不仅在专业素养和工作能力上有了明显的提升,更加深了对国税事业的热爱和使命感。我将继续努力学习和工作,为国税部门的发展贡献自己的力量。

谢谢领导对我的支持和指导!

此致

敬礼!

xx

个人转正述职报告【篇9】

20__年是我院“十一五”发展规划的最后一年,我科在医院党政领导的科学指导下,在科室主任的带领下,根据医院及科室实际情况,早在__年初就制定了科室发展的“十一五”发展规划,要求逐步更新设备,提高设备利用率,提高与临床诊断的符合率,在此基础上,重点开展介入超声、三维超声和血管超声三维成像技术。而今,五年弹指一挥间,就到了十一五”发展规划的最后半年,现对科室这五年来的工作情况及面临的发展困境做一总结,为医院及科室未来的发展提供积极的参考:

一、科室五年工作情况

1、业务指标:包括专业技术指标和业务收入。一方面,科室大力开展各项新技术、新项目,在完成医院规划的介入超声、三维超声和血管超声三维成像等专业技术的同时,每年至少有一项新技术、新项目获得医院学术委员会评审并通过;另一方面,业务发展迅猛,业务收入一年一个台阶,每年均超额完成了上级领导下达的各项任务,具体情况见下表(因涉及医院及科室机密在本博文省略此表):

2、人员素质:人才是医院整体发展的基石,是科室团队成功的关键。五年来,科室大力抓好高素质人才的引进和努力提高本科室现有人员的整体素质,科学规划,形成良好的人才储备和人才梯队,优化人员的合理分配和利用,具体如下:

(1)引进了2名研究生和1名高素质的本科生。其中一人为超声影像学专业研究生。

(2)积极鼓励业务骨干出去进修、学习,培养科室的核心技术力量。每年派送了至少1名名业务骨干外出进修,学习新理论、新技术,优化人员结构,提高整体素质。

(3)采取短期学习、培训的形式,让年轻医师有机会出去学习,开拓视野。

(4)鼓励在职人员进行第二学历的。教育。科室目前有多人参加武汉大学工程硕士班学习。

3、科研指标:在院领导的支持下,在科主任的领导下,通过科室全体人员的共同努力,超声科在科研上较以往取得了巨大飞跃。五年来,在核心期刊、统计源期刊及其它国家级期刊累计发表专业论著10多篇,并有多篇论著参加本专业国家级学术会议的交流。

二、科室面临的发展困境

五年来,尽管在医院党政领导的准确指引下取得了很大的成绩,但随着超声医学的发展,超声科室作为现代医学医技科室的一个重要组成部分,其在临床上的作用也是与日俱增,因此,也相应的面临着进一步发展的困境。

1、业务发展困境:目前,超声诊断以广泛应用与临床,作为一个地级市医院,病源比较固定,在超声诊断方面业务量的上升已经进入瓶颈,不可能再像前几年那样突飞猛进。目前,在全国各大医院,超声已不仅仅是辅助诊断的工具为临床服务,还是一个实施治疗的有效手段,如介入性超声在囊肿、肿瘤、肾积水的治疗中可以发挥巨大的作用,射频消融、微波、hifi在某些恶性肿瘤的治疗中也可以起到意想不到的疗效等等。因此,在科室未来的发展中,在提高超声诊断质量的同时,我们应该未雨绸缪,重点发展介入性超声,制定严格的介入治疗制度,在超声治疗领域开辟新天地。

2、人员素质困境:五年来,尽管我们采取了各项制度大力引进人才并派员外出进修学习,但是科室的整体素质还是赶不上各地级市同级别兄弟医院,高素质人才严重短缺,发展速度也落后于他们。因此,在以后的发展中,科室要进一步加强高素质人才的引进,着重引进一些爱岗敬业、勤学踏实、富有团队精神的研究生、本科生(重点在为人的素质,而不是学历)。

3、科研困境:科学技术是第一生产力,医院及科室的发展离不开科研的支撑。五年来,我们在科研方面取得了一定的成绩,也得到了医院领导的鼓励与支持,但是作为一个地级市医院,要想做出像样的科研并得到同行认可,实在困难重重,也甚是不易。然而事在人为,只要创造合适的条件,在未来我们还是可以做出一些成绩的。因才,具体措施如下:

(1)第2条加大引进高素质人才的力度。

(2)在科室内部采取相关持措施组织科研小组,培养科研氛围。

(3)加大对科研的倾斜力度,使科研和经济效益相依相承,促进职工不断学习,提高理论及实践水平,形成科研和经济效益两手抓,两手都要硬的观念,改变科室职工目前效益第一、科研无所谓的态度。

在__年既将结束之既,我们对本年度工作进行了认真总结。从失败中总结经验。查漏补缺,争取在医院领导的大力支持和我们的努力下,使我们的工作将在新的一年更上一层楼。

第一:本年度在执行以往工作制度的同时,又增加了细菌,免疫等生物实验室安全制度。并积极开展了院感监测工作,每月对医院各科室进行空气,物表,医护人员手,消毒液及无菌物品等标本进行监测,严格执行无菌操作,确保每一份监测标本的培养结果真实有效。

第二:在质量管理方面,在认真做好每天的室内质控同时,积极参加省内室间质控。从而保证了每天检验工作的准确性。

第三:本年度下半年,我们将各室的布局进行了调整。使工作布局基本合理。增加了洗眼器,脚踏式垃圾桶,内置高压锅,运行标志等。达到生物安全实验室的标准。

第四:本年度未发生因检验结果而引发的医疗事故。

第五:严格执行了危急值报告制度,为临床提供了及时的'参考依据。

第六:在科室管理细节上,尤其在下半年,借助医院创建二级乙等医院之际,补充和完善了很多管理制度和登记。

第七:在医德规范方面本年度科室的整体素质有了很大提高,未发生延误病人,慢待病人和病人吵架事件。

第八:在劳动纪律方面,科室比较松散。科室业务学习气氛不浓,培训不足,业务开展局限,与临床沟通不足,这些是我科存在的很大问题,也是我们今后改进的方向。

通过以上总结,我们感觉今年的工作比往年有了进步与提高,各项工作更加完善了,但同时也发现了管理上存在的不足之处,我们将在__年继续保持成绩、改进不足,使我们的工作更上一层楼。

个人转正述职报告【篇10】

尊敬的公司领导:

感谢公司对我这一年来的支持和信任,使我能够在这个岗位上充分发挥自己的能力并得到更多成长。在此,我谨代表自己,向公司递交一份关于转正的述职报告。

一、对岗位的认识和掌握

作为公司人力资源部门的一名HR,我深知自己的工作岗位的重要性,我对于人力资源管理的重要性以及岗位职责有了更深入的认识。在过去一年里,我通过各种学习和研究,不断深化自己对人力资源管理的认识,学习了更多的HR理论知识与操作技巧,不断提高自己协调内外部关系及个人沟通能力,去优化、提高公司的管理水平。

在日常工作中,我有切实地掌握和运用各种人力资源管理策略,例如招聘、培训、员工薪资、员工福利、管理流程等,并积极努力去解决各种在人力资源管理中出现的问题,提升了公司的效益。

二、对公司的贡献

在工作中,我积极配合公司的日常岗位工作,进一步完善了公司的人力资源体系,为公司的发展做出了一点小小的贡献。我担任过公司招聘组长一职,成功招聘了一批实习生和专业技术人才,为公司注入了新的鲜血,同时也节约了公司的成本开支,在整个招聘流程中也取得了优秀的效果。

在员工关系保持中,我积极参与每一次的内部信息交流,有效地加强了人与人之间的友好沟通,从而实现了更好的团队合作,同时提高着团队间的目标协调性,保证了公司的发展。

三、对今后工作的计划和展望

即将成为公司的正式员工,我将乘此机会进一步加强学习和掌握先进的管理理念和新型的管理技术,努力提升自己的综合能力和自我素质,更好地适应以后工作的需要。在今后的工作中,我会积极进取,提供更好的工作服务,为公司发展创造一流团队,为公司增加更大的贡献。

最后,我再次感谢公司一直以来的支持和信任,希望公司能够信任我,给予我更好的发展机会,让我成为公司一个不可或缺的一员。

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