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活动问题总结

发布时间： 2023.10.11

最新活动问题总结经典。

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活动问题总结(篇1)

“调研热点关注民生”实践活动总结

食品安全频出的警示

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俗话说，“民以食为天”。食物是人类生存和发展的基本物质，是人们生活中最基本的必需品。随着经济社会的不断进步，经济全球化的深入发展，人们的生活水平不断提高，饮食文化也日益多样化。

食品工业取得了空前的发展，各种新型食品层出不穷。食品安全更是成为关系着人民群众的身体健康和生命安全、经济健康发展、国家安定和社会发展与稳定的重大问题。

近几年来，在世界范围内不断出现了食品的安全事件，如英国“疯牛病”和“口蹄疫”事件、比利时“二噁英”事件。回顾过去的2011年，我们会发现，国内的食品安全事件频频挑战着公众的神经。

三月份央视315**了河南“瘦肉精”事件；随后又爆出上海“染色馒头”事件；四月份，蒙牛“中毒门”事件；紧接着“地沟油产业”**，调查发现在全国各地都存在着地沟油加工产业链，其规模之大及设备之先进均超出一般人想像；此外还有比三聚氰胺毒20倍的“塑化剂”、燕粪熏蒸的所谓“血燕”、思念三鲜水饺被检出金黄色葡萄球菌；年底，蒙牛牛奶被查出含有致癌物质黄曲霉毒素；直到今年年初，安徽金龙鱼玉米油再次被检出。

一个个事件，触目惊心！在食品安全、营养、食欲的三要素中，安全是消费者选择食品的首要标准，食品安全问题已成为人们关注的热点问题。

目前我国食品安全面临的挑战和存在的问题主要有：劣质原料、添加有毒物质和食品添加剂使用过量等企业违法生产、加工食品现象不容忽视；禽、畜、水产品中残留抗生素、激素等有害物质，使农产品、禽产品安全形势不容乐观；新技术资源的应用带来了新的食品安全风险，也引起了人们的关注。

众所周知，中国近年来的快速发展令世界震惊。中国经济社会不断进步。但为什么在与人们日常生活息息相关的食品安全领域，问题不但没有减少，反而越来越严重？

其一，我国的安全管理不规范。一系列的食品安全事件，如毒奶粉、毒筷子、毒饭盒、虾仁洗衣粉等，最终的原因都指向了公共监管体系的缺失。二是我国食品安全标准体系滞后。

我国的食品标准，无论是与食品安全形势的食际需要相比，还是与国际食品安全基本标准相比，还存在较大差距。三是行业检测水平普遍偏低，不能满足当前的需要。

然而，食品安全问题最重要的原因在于监管部门的问责不力。问责制是一种监督与责任追究相结合的制度，通过问责制度形成对各级监管者的问责压力，防止他们疏忽职守，激励他们对所管辖的食品安全工作给予高度的重视，从而加强对事故的处理和预防，实现监管者真正的职能作用。

活动问题总结(篇2)

1、为重点企业办理“绿色通行证”。针对企业反映交通运输环境需要进一步优化的问题，县优化办牵头与推新办、交警、交通、公路等相关部门共同协商，为全县重点项目、企业运输指定货物的合格车辆（证照齐全、有年检保险标志、遵守道路交通法律法规）集中办理“绿色通行证”，确保相关车辆在县内“绿色”通行。

2、严格规范涉企检查。根据省、市规范涉企检查的要求，为认真贯彻落实相关规定，县优化办根据湘办发[20xx]23号文件和常优办[20xx]8号文件的要求，制定下发了通知，提出了5条具体要求，并设立了投诉举报**，负责受理违规入企检查的投诉举报。

3、提高窗口办事效率。针对企业反映个别窗口办事效率不高的问题，我们采取两种办法进一步优化窗口办事效率，提升县政务服务中心职能。一是配合政务服务中心加强对**窗口的监管；二是严格落实“全程**”制度，提高部门的服务质量和水平。

4、积极协调解决其他难题。针对企业出现的招工难和融资难问题，优化办与其他相关部门密切配合，积极协调：一是建议**为缺工企业免费发布招工启示，召开现场招聘会；二是建议**与银行、信用社等金融机构协调，加大对企业的金融支持力度，提供贷款。

5、充分发挥纪检监察职能。对因企业和群众投诉、举报影响**县经济发展环境的人员或事件，积极组织调查，大力加强整改。充分运用行政问责手段，严格查处行政不作为、慢作为、乱作为，保护**县经济发展环境。

活动问题总结(篇3)

创先争优活动小结

按照市社开展创先争优活动的总体安排，对照党员先进性的标准、结合自身工作实际，我认真查找了自己在工作中存在差距和问题，明确了创先争优目标和整改措施。

一、存在的主要问题

1、深入学习上有差距。到办公室工作以后，除了参加机关学习，我总想抽时间系统地读一些有关公文写作、机关规范管理、如何做好办公室工作等方面的书籍，通过学习，不断提高自己的工作能力，但直到现在也没有真正看进去多少，存在着时紧时松、心浮气躁甚至偷懒的现象，学习的主动性、深入性、系统性不强。

2、工作作风上有差距。一是在“快”字的体现上还不够，只争朝夕、“任务不过夜”的要求还未达到，工作效率还需提高；二是在“严”字的体现上还不够，高标准、严要求、高效率的意识还不到位；三是在“实”字的体现上还不够，工作抓细、抓实、抓具体的实干精神不够；四是在“深”字的体现上还不够，与领导和同志们交流沟通不多，超前服务、及时服务、细致服务和耐心服务的工作还不到位；五是在“韧”字的体现上还不够，自己忙起来或工作上不去或不被理解时有急躁情绪。

3、敬业奉献上有差距。当员工少或工作繁忙时，虽然可以利用个人时间加班，但他们的奉献精神不够，效率感不强。

二、存在问题的原因

以上问题在学习，思维，作风等方面，分析原因虽然很多，但归根到底还是其自身原因。

1、事业心不够强。一是努力工作的热情虽高，但工作标准不高，只求过得去，不求过得硬；二是创新意识不强，工作缺乏求新求变精神；三是雷厉风行干事业的劲头不足，爱岗敬业精神还不够。

2、业务素质不过硬。一是深入学习的功夫不过硬。办公室工作繁琐而庞杂，涉及面广，工作领域宽泛，需要掌握的知识和技能是多方面的，自己在学习上还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神，还缺乏深学苦读的恒心和韧劲，以至于自身的理论素养、知识结构、素质能力与履行职责的要求存有差距。

二是精于表达的功夫不过硬。办公室工作口头表达和语言文字表达能力非常重要，自身没有过硬的文字处理功底，以至于文件、材料质量不高，没有精品佳作。三是善于领悟的功夫不过硬。

有时，对领导的工作习惯、思维方式、工作规律把握不好，工作方式简单，效率不高。

3、组织协调能力不够强。在调动该科其他工作人员的积极性，充分发挥该厅的整体合力方面，我们做的不够。由于缺乏协调处理各种矛盾和问题的经验和能力，一些工作没有达到预期的效果。

三、整改措施

我们认真反思了自己的不足，决心学习和改革的同时。在今后的工作中，我们要努力把握以下几个方面：

1、深入学习，提高素质。学习是人生永恒的主题。只有不断学习，才能不断获得新知识，适应新岗位和新形势。坚持理论与实践相结合，运用所学，积累知识，增加人才，提升境界。

2、改进作风，提高效率。发扬“认真负责、扎实苦干、干就干好”的优良作风，树立强烈的时间观念、效率观念和服务观念，力争今天能办的事不拖到明天，这一周能办的事不拖到下一周，在最短的时间里完成最多的任务，求得最好的成效。

3、严于律己，带好队伍。时时处处严格要求自己，身体力行做表率。并充分发挥部门内每个人的优势，团结合作，努力提高办公室整体工作水平，努力突出和突破。

2010年6月9日

活动问题总结(篇4)

海秀镇2011年打击

我省文昌中学存在校园赌足球、以赌球为诱饵向学生放贷高利贷的现象，给我们敲响了警钟。为了认真贯彻落实海南省社会治安综合治理委员会关于对“校园高利贷”问题进行打击整治的通知精神，根据市公安局《关于对校园“高利贷”问题进行打击整治的通知》和秀英区分局印发的《海口市秀英区开展打击整治“校园高利贷”问题专项活动实施方案》的通知，切实维护良好的校园及周边治安秩序，我镇对校园“高利贷”为题着手了一系列的工作，现总结如下：

一、成立了专项工作领导小组

为了推进这项工作的顺利进行，确保整治工作取得实际效果，我镇成立了“校园高利贷”问题打击整治工作领导小组：

组长：李焕鑫（海秀派出所所长）

副组长：晏晓林、杨盛高、张贵建、邱荣彪

成员：海秀派出所干警

我镇还下设了“校园高利贷”问题专项整治办公室，主任由张值健同志担任，具体负责协调组织开展工作。

2、全面开展调查，及时掌握情况

根据这段时间有关部门的反映，我省一些市县不同程度的存在着校园"高利贷"问题.虽然我镇尚未发现“校园高利贷”的案例，但是为了防患以为然，我镇结合实际，立即开展对校园及周边治安情况的摸底排查，重点摸排校园赌球、校园高利贷以及向学生兜售带有博采性质的校园彩票等违法犯罪问题。我镇工作人员采取了明察和暗访相结合的形式，对学校以及学校小商店和学校附近娱乐场所、网吧等人员密集场所进行一次深入的摸底调查，全面了解掌握了详细情况。

不存在向学生**校园彩票、诱导学生参与足球赌博等违法行为

3、加强法制进校园活动，强化学生思想防线

我们利用长期建立的法制宣传教育机制，加大宣传力度，有针对性地开展法制宣传教育。通过法律讲座、**宣传等等形式向学生、老师以及学生家长宣传讲解赌博、高利贷的违法性和危害性，切实提高在校学生抵制这种不法行为的自觉性，提高教师和家长的敏感性和警惕性。师生家长要不断增强对校园赌博、校园高利贷、校园彩票违法性质的认识。

四、密切配合,抓好落实

镇综治委、镇派出所、学校积极开展校园及周边环境综合整治，确保了学校正常的学习工作秩序。各村居(单位)按照“属地管理”和“谁主管谁负责”的原则,认真履行职责。要主动出击，充分发挥联动优势，相互配合，形成整改合力，确保实效，严格执法，规范管理，抓好落实。

五、加强督导,严格考评

镇综治委成立了督导检查组对排查整治工作进行检查督导,凡是校园赌球、校园高利贷以及向学生兜售带有博彩性质的校园彩票等问题突出的挂牌督办。对工作不力的单位，给予通报批评，落实措施，妥善整改；对失职、失职的单位领导，严肃追究责任。

开展打击整治“校园高利贷”是一项长期而艰巨的任务。我镇自开展整治工作以来，党委**十分重视这项整治工作，成立了由海秀派出所、镇综治委、学校等相关部门长效专项整治工作组，就学校专项整治长效机制建立作了全面部署，为创建“平安校园”、“平安乡镇”作出了贡献。下一步将加强工作，做到人员不减、措施到位、整改有效。

对校园内的高利贷问题，要定期和不定期地进行检查。进一步加强学校的自我管理和随即督到机制，建立信息交流畅通机制，保证发现问题，在较短时间内进行处置，为创建“平安校园”、“平安乡镇”打好专项整治持久战。

海秀派出所

2011年月日

活动问题总结(篇5)

阳谷县青少年素质教育实践基地李恒珠

反思，即回头、反过来思考的意思。思考过去的事情，从中总结经验教训。现在的意思是自我反省，大体意为对自己过去做的事所作出的评价以及对以后工作方法的修改。

对教师改进教学工作，提高工作效率，促进专业成长具有重要意义。实践基地运行以来，教师对写作活动的反思一直是一项非常重要的工作。经过近两年的实践，教师对书写反思的重要意义，如何书写反思等问题有了更加明确的认识，活动反思对实践活动和教师专业成长的作用逐步显现，但在实际工作中，仍有部分教师对此认识不够，现将检查教师活动反思中出现的问题进行归纳总结，以期引起相关教师的注意，以进一步促进教师活动反思的书写，更好地引导实践基地活动的开展。

1、部分教师出于懒惰或认识不清的原因，对活动反思应该写些什么仍然认识不清，不知道活动反思写些什么。具体表现为活动反映，只需写一些活动记录即可。例如，我这周上了哪些课，每个班有多少人，有多少男生，多少女生。

他们在活动过程中是如何表现的，比如表现的好坏，而不积极参与活动。再就是我的活动是如何上的。比如我先活动什么，然后活动什么内容等等。

对于活动过程中有什么值得发扬的成功点，有什么应该避免的不足点，应该如何避免等等则完全没有涉及。

2、部分教师能够在活动过程中发现一些问题，但没有对该问题的进一步思考和研究，将问题停留在问题的层面，没有什么意义。比如，一些教师提出了一些学生不守纪律、对教师管理不严的问题。因为实践基地的实践活动没有成绩的要求，普遍来看，教师对学生的管理不太严格，加上每次活动结束后，实践基地要组织学生对教师的活动情况进行评教，评教成绩作为考评教师的一项内容，部分教师害怕如果对学生管理太严，学生在评教时给自己的分数低，更加剧了教师对学生的管理力度，这个问题应该是个普遍的问题，如何掌握二者之间的度，不少教师提出了该问题，但在实践中如何操作，鲜有教师作出实质的探索。

目前还存在许多问题，如学生不积极参与活动、学生如何评价等等。

三。有的教师可以提出问题，找到一些改进的方法，但缺乏对问题的系统总结，容易泛化。比如，对于学生违反课堂纪律的行为，有老师说要避免直接批评，用曲折迂回的方式提醒学生，才能收到好的效果。有人说我在这个班上用了什么方法让学生广泛而高度的参与。

但到了下次总结时又说某个班的学生受过去的影响，活动不积极。我们不是已经有办法让学生积极参与活动吗？为什么这个班的学生不积极参与？

如果他们不积极参与，我们就不能用我们提出的方法吗？如果说我们总结的那个方法在今天这个班级不管用，那是不是说明我们总结的经验具有条件性，那在什么条件下那个经验管用？今天是个什么特殊情况？

今天的情况又什么解决方案？部分教师只是根据自己组织某一次活动时的解决方法作以总结，没有对该问题作进一步的系统分析，造成其经验不全面，缺少推广价值。还有的教师对自己的所谓经验处在自娱自乐的层面，之所以这样说是因为有些教师发现了问题，自己不做深入调查，对产生该问题的原因不清楚，想当然地提出自己的解决措施，然后想当然地就认为应该出现他认为应该出现的结果，有时候明明活动过程中出现了与之目标相反的结果，他仍然能够总结出他理想中的效果。

我称之为自言自娱，自娱自乐，完全脱离学生的活动，这样的总结完全没有意义。

4、有些教师在总结时对问题缺少全面的分析，往往把问题归结为学生受原来教师的影响，已经形成了习惯，他们在实践基地只有短短五天的时间，具体到每个活动教师，更是只有两节课的时间，对某些问题，尤其是学生思想行为方面的问题，基地教师往往出现无力感，觉得自己在这方面无能为力，对学生在该方面的表现自己没有任何影响力，只好听之任之，只要不出事就行。比如学生说脏话，比如学生和老师不打招呼的问题。客观地说，这些问题的形成不是一朝一日的事，既然形成习惯也不是一天两天能改过来的，但只要我们了解了他们产生该问题的原因，然后对症下药，即使他们在基地形不成习惯，但我们可以尽量让他们在实践基地按照我们的要求做，如果学生感觉到他们在实践基地的行为比较好，比较受人尊敬，感觉到他们原来的不好，错了，他们就有可能把在基地的做法带回去，在今后的生活中去应用。

如果我们培训的千百个学生中有几个因此而改变，或者千百个学生因此而改变一点点，难道不是我们的功劳，难道不值得因此而感到欣慰吗？因此，我们不能小看自己，自动放弃我们的教育。

以上是教师在活动反思过程中出现的主要问题，希望有关教师根据自己的实际情况，做出符合实际的改正，以利于自己的进一步发展，保证实践活动顺利高效开展。