动工方案

动工方案经典。

方案的重要性在于根据公司的相关要求，它能够有效地降低工作中的失误。为了确保方案的有效性，我们应该认真准备并写好方案的核心要点。如果您正在寻找好的文章，我推荐您读一下“动工方案”。希望这些研究能够对您的工作成果产生支持！

动工方案 篇1

为有效打击传销违法犯罪活动，彻底铲除传销生存的土壤，根据上级文件精神，水城县教育局《关于印发教育系统创建无传销区活动工作方案的通知》。观音山学校决定开展无传销创建学校活动，并制定了以下工作方案：

一、 指导思想和工作目标

以党的十八大、十八届三中会精神为指导，在上级教育主管部门的统一领导下，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针。开展“无传销学校”创建活动，严厉打击传销违法犯罪活动，着力从根本上铲除滋生传销的土壤，以维护和谐稳定校园环境为基础，建立学校打击传销长效工作机制，从而实现全校无传销组织、无传销网络、无传销人员的工作目标。

二、 创建内容

（一）、组织领导和工作机制

为统一指挥协调创建无传销学校活动，将打击传销防控机制重点基层化，学校设立包含学校办公室、教导处等职能部门的创建无传销学校工作小组，负责创建无传销学校日常工作。工作职责如下：

1学校办公室主要负责统一安排和协调创建无传销学校的日常工作；及时将工作信息报送中心校；配合执法部门打击传销。

2学校副手主要负责学校的反传销调查，并负责学校教职工和家属

信息进行摸排登记，对重点人员进行风险关注，并制定相关工作台账。

三。学校教育办公室主要负责学校无传销活动的宣传教育工作。做好国务院《禁止传销条例》、《直销管理条例》、《刑法》等反传销的相关法律法规的学习宣传，开展形式多样的反传销主题教育活动。

（二）宣传内容

1、加强对学校教职员工及全校学生的宣传教育工作，印发“一封公开信”，宣传国家打击传销的法律、法规、政策。

2、通过发放传单、**及漫画、led电子标语、召开会议、举等多种形式，向教师、学生和学生家长进行宣传教育，增强人们对严厉打击传销活动重要性的认识，提高教师、学生及其家长的防范意识，切实做到打击传销宣传工作进学校、进班级、进家庭。

3、通过邀请法制副校长、片区民警进学校介绍传销组织、传销人员的欺骗手法、操作方式及受骗群众心理，利用典型案例深刻揭露传销坑人害人的诈骗本质，使广大师生人员深入了解传销的危害，自觉远离传销，主动积极举报传销。

（三）制度建议

1、责任制度。学校与每位教职员工要签订“拒绝传销，净化校园”承诺书。确保学校工作人员及其家属不参与传销组织和从事传销活动。

2、考核制度。学校将把反传销工作纳入教职工年度工作目标考核内容。

3、责任追究制度。追究反传销责任，确保创建无通行证

销学校活动的有序开展。

4、台账制度。学校要认真落实定期排查制度，通过对学校教职员工及家属的资料登记，建立基础数据台账，做到底数清，情况明。

5、信息反馈制度。学校要及时向中心学校报告创建无传销学校活动的具体情况，不断总结经验，提出工作建议。

三、工作步骤与安排

1、启动阶段。结合学校工作实际，制定《创建无传销学校活动工作方案》，组织宣传并召开创建无传销学校活动动员大会。

2、重点突破阶段。要明确时间、进度和责任，采取一些有效措施，充分发挥基层组织的战斗堡垒作用。

3、考核验收阶段。学校领导组将组织人员对创建无传销学校工作情况进行检查验收，创建工作将列入学校教职工年度工作目标考核主要内容之一。

四、组织领导

为加强对创建工作的组织领导，学校决定成立无传销学校创建工作领导小组。

五、工作要求

（一）加强领导，提高认识。创建一所没有传销的学校是一项长期而艰巨的任务。全校教职工要从讲政治、顾大局的角度来贯彻落实。要进一步加强领导，落实工作责任，采取有效措施，认真扎实地开展。

（二）精心组织，稳步推进。每位教职工要按照边开展、边完

善、边深化的工作思路，切实把创建无传销学校活动落到实处。

（三）及时总结，有效开展。学校及时向中心学校总结汇报建设活动的工作情况和成果，有力地促进了建设工作的顺利开展。

动工方案 篇2

南位中心小学

随着新课程改革的不断深入，新的教学理念与思想在广大教师的头脑中不断植入，我校教育教研工作也以不同的形式全面推进，其成果初见端倪。为了更进一步深化课程改革，更好的实施教研活动，我校结合自己的实际情况，实行主题引导、理念导航、活动实践、总结积累、经验推广的方式将主题教研落到实处，使之真正为教育服务，为教师服务，为学生服务，因此，计划实施如下方案：

一、指导思想

“兵马未动，粮草先行”。首先要在教学，教研中做好工作，在以教研为主题的指导下，课堂教学将有一个方向，教学质量也将得到提高。因此，我校将以教学科研为主导，以教学活动为载体，努力实现以下目标：

人人有课题，人人搞教研，人人有经验，无需最好，只求更好。切实地将主题教研活动落实到实处。

二、工作目标

1、理论提升。

以先进的教育教学理论为指导，组织广大教师认真学习现代教育理论，用新理念武装头脑，在学习中研究，在研究中学习和提高。使广大教师端正教育思想，进一步更新教育观念，树立正确的教育观，学生观，改进教学方法，培养学生新的有效学习方式，改革人才培养模式，为学生终身发展奠定基础。

2、关注学生。

主题教研要面向全体学生，适合于不同学生的学习需求，探索使每位学生都能得到充分发展的课堂教学途径，实现课堂教学的有效性。

3、能力提高。

以教学实践为载体，通过教师与教师的互动与沟通，提高教师的课堂教学能力和研究性教学能力。

4、组织机制。

构建教研长效机制，进一步落实各项教研制度，使日常教学工作和主题研究，教师专业（梯级教师队伍建设）成长融为一体，形成自我发展，自我提升，自我完善，自我创新的内在机制，形成在研究状态下的职业生活方式。

5、总结成果，创生方法。

通过主题教研解决新课程改革中存在问题和困惑，总结有效课堂教学的成功经验，形成不同课型的不同教学方法，总结出有效教学模式，锻造一批名师，培养一批优生。

三、实施策略

（一）加强领导，明确责任。

为使我校主题教研活动扎实有序的开展，学校建立以校长为组长，教导主任、学科组长、骨干教师为成员的主题教研工作小组和教师梯级队伍评审小组（由校长、主任和教研组长组成）。

1、主题教研工作领导小组。

组长：武明奇； 副组长：卜增贤；

组员：卜红斌、徐振刚、关素霞、郎少廷。

2、具体分工。

（二）强化管理，有效实施。

1认真制定切实可行的教研组主题教研活动方案和个人方案。

教导处要组织学科教研组及教师认真填写“主题教研活动手册”。在学校主题教研领导小组的指导下，各教研组和个别教师认真落实工作计划，落实活动计划，完成教研任务。

2、建章立制，严控过程。

在学科教研工作中，教研组负责人和参训教师在课题教学和科研过程中，必须严格执行下列规定。

（1） 各教研组按时完成选题和填表。

（2） 严格按照主题教研工作的实施步骤，组织教师围绕主题开展听评活动，认真填写《主题教研流程手册》。

（3） 每各教研组长要组织集体备课、讲课、评价、反思、交流等一系列教研活动。负责组织和监督教师编写、整理有关资料和资料的收集和报送。

（4）主题教研领导小组成员，要经常深入教学第一线，参与到主题教研活动各个环节中去，组织备课、听课、研讨、反思交流等一系列活动，严格把关，加强督导，切实把主题教研工作落到实处。

四、实施步骤

1、确定主题和主题填表

（1）、围绕“有效教学策略的探索与研究”方向，教研组长组织第一次活动（见教研组主题教研活动手册第5页，请认真填写），确定主分题。

（2）、教研组长填写“教研组主题教研活动手册”1—4页；教研组成员填写“教师主题教研活动过程手册”1—4页。

2、专题学习，课堂印证阶段。

（1）、教师完成三次自主探索，并认真填写“教师主题教研活动过程手册”5—34页。

（2）、教研组利用四次活动（“手册”13—44页），组织“每人一节公开课活动”，提前安排好公开课日期、主讲人、课题和课时，并报教务处，以便检查，围绕主讲教师所研究的分题和有效课堂评价标准进行，活动结束后，将本组教师排出名次，在第五次活动总结中记录名次，各教研推荐一名教师参加优质课评选。

3、阶段总结，成果展示阶段。

（1）、教务处提前安排好优质课评选计划，组织“教师梯级队伍评审小组”进行评审，确定校级“教师梯级队伍”，做好记录，考核备用。

（2）、组织”优质课观摩”。

（3）、教研组长、教师填写“手册”期中总结，评选优秀**、优秀教学设计、优秀教学反思、 优秀说课稿、优秀课例、优秀总结材料、优秀读书感想，学校负责向上级推荐，

4、阶段总结，成果汇报阶段。

（1） 结合教育局主题教研工作评价活动，认真总结和组织成果报告。

（2）、继续开展主题研究活动，认真填写“主题教研过程手册”。

五、保障措施

1、组织领导到位。

为使我校主题教研活动扎实有序的开展，学校建立以校长为组长，教导主任、学科组长、骨干教师为成员的主题教研工作小组。

2、资金保障到位。

学校为主题教研活动提供物质保障和资金支持。设立电子备课室，订购学科教研相关书籍和教育理论期刊（注意落实）。

3、过程管理到位。

学校设计“主题教研管理手册”对教研组和教师“主题教研工作”全程跟踪，确保各阶段工作落到实处。

4、奖惩措施到位。

学校将结合《任课教师考核量化打分标准》相关项目组织评比。

动工方案 篇3

党字〔2014〕7号

2014年“德润草原·文明之行——

志愿服务”实施方案

局属各单位：

志愿服务是新形势下加强精神文明建设的有力切入点，是培育和践行社会主义核心价值观的有效途径。按照海拉尔区文明办《关于印发〈 2014年“德润草原·文明之行—学雷锋志愿服务在行动”主题实践活动方案〉的通知》文件精神，结合单位实际工作，制定如下活动方案。

一、 指导思想

深入贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，以培育和践行社会主义核心价值观为核心，结合党的群众路线教育实践活动，贴近实际、贴近生活、贴近群众，广泛普及“学习雷锋、奉献他人、提升自己”的志愿服务理念，大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，积极传承扶危济困、助人为乐的中华民族传统美德，着力推进志愿服务制度化。

二、 活动目标

围绕干部群众的期盼和关切点，精心设计开展形式多样的“三关爱”志愿服务活动，不断提升志愿服务活动的知晓率、影响力、覆盖面。通过开展活动，进一步健全志愿服务领导体制和保障机制，完善社会志愿服务体系，壮大志愿者队伍，形**人关心、支持和参与志愿服务的良好社会氛围，为百姓分忧，为**助力。

三、 活动内容

（一）“邻里相守望、真情暖人心”关爱他人行动

以农民工等困难群体为服务重点，组织实施以“邻里相守望、真情暖人心”关爱他人行动，推动形成扶危救困、扶残助残的社会氛围。要以技能培训、权益维护、文化服务等为重点，组织志愿者开展关爱农民工志愿服务活动，努力营造理解、尊重和关爱农民工的浓厚氛围。

（二）“带文明上路、携安全回家”关爱社会行动

组织机关干部、企业员工组成志愿服务队，以城市主要道路交通路口和交通高峰时段为重点，开展文明交通志愿服务活动，营造良好道路交通环境。组织志愿者对不文明交通行为进行劝导和教育，在公交站台协助老、弱、病、残、孕等人员安全通行，劝导乘客文明排队上车，营造文明、和谐的交通环境。

（三）“保护山川河流、爱护美好家园”关爱自然行动

引导人们更加自觉地关爱自然，更加积极地保护生态，建设蓝天、绿地、绿草、碧水的美丽家园。广泛开展植树造林绿化活动。清理生活垃圾，绿化美化周边环境。

四、 活动步骤

（一）宣传发动。从3月1日到3月15日，我们将通过学习雷锋来营造良好的氛围。

（二）工作部署。从3月15日到4月1日，我们制定了活动计划，发到局下各单位，做好各项准备工作。

（二）组织实施。4月-10月，按照《活动方案》，有计划、有步骤的组织实施“三关爱”行动。

（四）总结提高。11月前后，对活动进行全面总结，评选出活动中涌现出的优秀志愿者和志愿者服务组织，并予以表彰。

五、具体要求

（一）各单位要按照要求，本着结合实际，利于工作，注重实效的原则，精心组织志愿者开展各项活动，服务群众。

（2） 集中奉献与长期服务相结合等新方法、新方法，志愿服务工作取得新进展。

（3） 各单位要落实主体责任，及时上报各类志愿服务活动的计划、信息和总结。

二〇一四年二月二十六日

党工委办公室2014年2月26日印发

共印20份

动工方案 篇4

中江县广福五粮春希望小学校

根据《德阳市人民**安全生产委员会关于深入开展百日安全生产活动切实抓好今冬明春安全生产工作的通知》要求，经学校研究，决定从2008年12月至2009年3月底，在全校展开百日安全生产活动。具体活动方案如下：

一、活动主题

加强宣传，落实责任，深化治理，确保安全

二、工作目标

通过开展百日安全活动，进一步促进学校对安全责任的落实，促进隐患排查治理和安全专项整治工作深入开展，增强学校师生对安全工作的责任感和使命感，充分认识开展百日安全活动的重大意义，要将百日安全活动作为一项特别重要的工作，摆到突出的位置，建立健全隐患治理和危险源监控制度，加强事故预报、预警、预防和应急救援工作，努力构建安全生产长效机制，实现学校更加安全、文明、和谐，为学校创建“示范”创造安全稳定的社会环境。

三、组织机构

广佛五粮春希望小学百日安全活动领导小组。

组长：李均强

副组长：何正伟刘学富

成员：田涛刘应忠刘维玖李春艳

陈冰杨定松王方兴唐乐万

各班班主任

四、活动内容

（一）加强安全教育

（1） 通过集中培训、现场讲解等形式，不断提高管理人员的安全意识和管理水平。必要时，对安全管理人员进行安全管理专项培训。组织全体教师，特别是班主任、辅导员学习安全知识，进行演练，提高责任心和防护能力。

（2） 开展学生安全教育活动。按照贴近实际、贴近生活、贴近学生的原则，积极开展安全教育，普及安全知识，增强学生的安全意识和法制观念，提高防范能力。要通过辅导员在班会上的讲解，发放安全手册，制作宣传板报等多种形式，生动形象地对学生进行预防火灾、拥挤踩踏、交通、溺水等方面的安全教育。

要根据不同学生的特点，在各种教学和日常活动中适时进行，并善于利用发生的安全事故案例教育学生，防患于未然。

（二）加强学校内部的安全管理

（1） 加强警卫管理，建立健全值班制度和24小时巡逻制度。实行门卫制度，非学校人员不得擅自进入学校，防止社会闲杂人员到学校**。值班、巡查人员要坚守岗位，发现问题，及时处理，提高安全管理水平。

（2） 加强学校用电安全检查。定期和不定期开展学校用电安全大检查，对发现的问题要求现场监督及时整改。

（3）加强消防安全工作。严格调查图书馆、实验室等公共生活场所的火灾隐患，发现问题及时报告和整改。

（4）加强饮食卫生的管理。对校的饮食摊点、小卖部等进行监控，保证食品卫生安全和饮水安全，防止食物中毒事件的发生。

五、方法步骤

（一）动员部署，制定方案。认真做好“百日安全”活动的动员发动工作，要把这次深入开展“百日安全”活动的主要精神及时传达到全体师生，确保统一认识，迅速行动。并要结合实际，制定切实可行的实施方案，进一步明确开展“百日安全”的重点内容和基本要求，扎实有序地开展各项活动。

（三）全面检查，立即整改。按照“百日安全”活动的内容和目标要求，保卫处联同后勤、学生处进行拉网式的安全大检查，逐一登记造册，查明查清存在的安全隐患，依照标准和要求，认真整改。

（四）验收总结。要及时总结分析工作中出现的新情况、新问题，加强综合协调和信息收集上报工作。要注重安全隐患排查治理的好经验、好做法，及时总结推广。

最后，将本次“百安”活动的开展情况进行检查汇总。

六、时间安排

（1） 宣传动员：2008年12月2日-2009年1月10日

（2） 隐患排查整改：2009年1月11日-2009年3月25日

（3） 总结与评价：2009年3月26日-2009年3月30日

七、工作要求

（一）高度重视，加强领导。各有关部门要以对师生高度负责的精神，把这次百日安全活动作为减少隐患、遏制事故的重要举措，作为当前安全教学的重要任务。部门负责同志要亲自研究安排专人负责，加强监督检查；部门负责同志和上半身要认真履行职责，开展安全调查整改，切实抓好这次专项活动。

（二）周密部署，务求实效。制定和发布具体的活动计划，明确活动的重点内容、要求和责任。要建立和落实督查工作责任制，对督查中发现的隐患和问题，要责令立即整改，明确整改期限和责任人，妥善制定防范措施和应急预案。

各有关部门要对督查中发现的问题及时上报，并做好整改跟踪督查工作。

2008年12月1日

动工方案 篇5

根据州劳动和社会保障局，州总工会，州妇女联合会迪劳社〔xx〕10号文件精神，县三部门于3月9日在劳动和社会保障局召开会议，为了做好农村富余劳动力转移就业工作，统筹城乡就业，促进农民增收，搭建用人单位和劳动者服务平台，实现本地劳动力就地就近转移就业。三部门经过协商、讨论，决定结合本县实际，开展春风行动。特制定实施方案如下：

一、活动主题

服务进城务工，帮助就近就业，扶持返乡创业。

二、服务对象

（一）准备外出务工的农村劳动者；

（二）外来务工的农村劳动者；

（三）就地就近就业的农村劳动者；

（四）有创业意愿的农村劳动者。

三、活动时间及内容

1.3月10日至3月28日，主要工作内容：发放《外出务工知识读本》，各部门结合本部门工作制作外出务工人员维权读本，请县电视台报道春风行动开展情况。

2.4月1日至4月10日，主要工作内容：免费为有创业意愿的农民工开展职业技能培训，在县城开发岗位引导农民工就地就近就业。

四、活动目标

（一）宣传到位。有转移就业意愿的各类农村劳动者能够免费获得“春风卡”等宣传资料，了解公共就业服务机构和诚信的经营性人力资源服务机构的联系方式，以及本次专项活动开展的时间、活动内容等。

（二）服务到位。有转移就业意愿的各类农村劳动者能够获得免费政策咨询服务、针对性就业服务和及时准确的岗位信息；引进技术人员参与我县经济建设；帮助企业缓解用工紧缺压力。

（三）政策到位。有技能培训意愿的农村劳动者能够参加享受补贴政策的职业技能培训；有创业意愿的农村劳动者能够获得创业项目信息、参加享受补贴政策的创业培训、获得小额担保贷款和税费减免等政策扶持和相关指导帮助。

（四）维权到位。有维权需求的农民工能够获得相应的政策指导、维权支持和法律援助

五、活动要求

（一）高度重视，加强组织领导。

就业是民生之本、稳定之基，各相关部门要从构建和谐社会的高度出发，充分认识到开展这次活动的重要意义，切实加强领导，把这次活动抓好、抓实。

（二）提高服务意识，讲求服务效果。

公共就业服务机构在提供服务过程中，要树立以人为本的理念，强化服务意识，在服务内容组织、服务形式安排、服务场所布置、服务信息提供等各个方面，都要采取适合不同人群的方式，确保就业服务取得实效。

（三）汇总统计，报送情况。

请各部门认真汇总报送相关工作进展情况，要做到按时、保质、保量完成报送任务。

动工方案 篇6

三、目标任务

1．推动科学发展。要认真研究全县中心工作和工会工作对工会党组织和党员干部的新要求，找准自身在建设现代人文和谐新开鲁中的职责定位，充分发挥战斗堡垒作用。党员干部要自觉学习实践科学发展观，不断加强党性修养，坚定理想信念，提高业务素质和岗位技能，优质高效做好本职工作，以实际行动为县域发展做贡献。

2．促进社会和谐。要及时了解党员干部的思想动态，疏通利益表达渠道，积极做好思想工作，促进社会和谐稳定；引导党员干部积极践行社会主义核心价值体系，积极调查矛盾纠纷，做好化解和维护稳定工作。党员干部要正确处理涉及自身利益的矛盾和冲突，在重大突发事件面前，立场坚定、旗帜鲜明地捍卫国家和人民的利益。

3．服务职工群众。党组织和党员干部要密切保持同人民群众的血肉联系，坚持群众路线，充分尊重群众，紧紧依靠群众，认真倾听群众呼声，及时反映群众意愿，畅通民意反馈渠道，主动关心群众疾苦，帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难。党员干部要自觉践行党的宗旨，积极参加各种形式的志愿服务，牢固树立宗旨观念、群众观点和公仆意识，深入到企业、社区、职工群众中，多办解民忧、增民利、化民怨的实事好事，实实在在地为职工群众服务。

4．加强党组织建设。要认真贯彻落实党的十七届四中全会精神和县委《关于改进和加强新形势下党的建设的实施意见》，进一步创新机关党组织活动方式和载体，加强党员的学习培训，积极推进学习型党组织建设，增强党员队伍的生机活力；要继续深化党组织、党员“双向承诺”活动，进一步提高党组织和党员践诺能力和自我约束能力。

四、争创标准

创建先进基层党组织的基本要求是：学习型党组织建设成效明显，出色完成党章规定的基本任务，努力做到“五个好”：一是领导班子好。

领导班子符合学习型、创新型、服务型、和谐型、廉洁型“五型”班子创建标准，能够深入学习实践科学发展观，有较强的凝聚力和战斗力。二是党员干部队伍好。党员干部素质优良，有服务群众的宗旨意识、有围绕中心的大局意识、有抢抓机遇的忧患意识、有加快发展的责任意识，在实现县域大发展、推进工会工作的创新发展中，能够立足本职工作充分发挥先锋模范作用。

三是工作机制好。按照科学发展观的要求，建立健全科学领导、民主决策、统筹协调、服务发展、科学选人用人等工作机制，建立覆盖全面、衔接配套、科学高效的制度体系，保障各项工作的科学化、制度化和规范化。四是工作业绩好。

巩固发展学习实践活动取得的精神、思想、实践、民生、制度、组织成果，带领党员、干部、群众在转变经济发展方式、美化优化城市环境、维护社会和谐稳定等方面做出积极贡献，工作成绩突出。五是群众反映好。切实解决好职工群众关注民生的问题，让职工群众共享发展的新成果，党组织在群众中有较高威信，党员干部在群众中有良好形象。

争当优秀共产党员的基本要求是：模范履行党章规定的义务，努力做到“三个好”：一是能力水平好。

要学习科学发展观，充分利用业余时间，通过读书提高素质。他们具有较高的政治素质和理论水平；对县域发展目标和发展思路有深刻认识，对县域发展理念和发展战略有准确把握，具有强烈的投身县域发展的责任感和使命感；努力学习业务知识，实践业务技能，具有较高的业务水平和工作效率。二是精神状态好。积极参加有益身心健康的文体活动、志愿服务活动，时刻保持积极向上、朝气蓬勃的精神状态，具有较高的业务工作能力；在工作、生活中做到慎权、慎独、慎微、慎友，生活正派，情趣健康，秉公用权，勤政廉政。

三是服务***。在改善公平竞争环境、完善有利于发展的体制机制，形成良好区域人才发展环境等方面，争当先锋、争作表率，通过自己点点滴滴的业务工作，为进一步优化区域发展环境做出贡献；热情服务，使用规范用语，耐心解答问题，严格按照规定时限和程序办理事项，服务质量优、服务态度好、服务对象满意率高；积极为灾区募捐，为孤寡老人、残疾人、贫困青少年提供物质帮扶和精神慰藉，积极参加各种有益社会的志愿活动，具有良好的心理环境。

要把“提高素质、提高效率、务实服务职工群众”作为当前开展“创先争优”活动的重要载体。党组织要着力提高党员干部的能力和素质，加强学习型党组织建设，在党员干部中营造良好的学习氛围；要围绕提高效率、务实服务职工群众，进一步加强作风建设，引导党员干部从服务态度、办事效率等方面进行自查，努力打造朝气蓬勃、奋发有为、勤政廉洁的党员干部队伍。

五、方法步骤

（一）推进形式。开展创先争优活动，要认真总结吸收开展深入学习实践科学发展观活动的成功经验，借鉴运用组织群众评议分析、公开整改承诺等有效做法，扎实推进活动深入开展。

1．公开承诺，体现先进。要充分认识开展活动的重大意义，正确把握活动的总体要求，突出重点，抓住重点，统筹安排，扎实推进。要找准自身在县域发展大局和工会业务工作中的定位，认真研究县域发展对党组织和党员干部的需要，从加强领导班子建设、加强党员队伍建设、加强工作机制建设、提高工作业绩、改善群众反映五个方面做出承诺；党员干部要从提高能力水平、提高工作效率、提高服务质量三个方面做出承诺。

党组织和党员的承诺要公开做出，要采取党建**、党务公开栏、专题民主生活会或组织生活会等方式向群众公布，接受群众监督。

2．适**议，促进整改。要以“能力素质强不强，工作效率高不高，服务***不好”为主要内容适时组织开展党员民主评议活动。

（二）步骤安排。创先争优活动从2010年５月开始，到党的十八大召开前，分为三个时段进行：

第一阶段：延伸发展阶段（2010年5月至2010年底）。现阶段要加强学习交流，提高党员干部素质，开展创先争优活动。

组织党员群众积极参加“群众心目中的好党员”评选表彰活动。严格按照“群众心目中的好党员”评选标准，坚持公开透明的原则，真正评选出工作业绩突出、群众广泛认可的优秀党员。利用县总工会**等形式，组织开展“我心目中的好党员”论坛活动。

第二阶段：深化发展阶段（2011年1月至2011年7月）。在这一阶段，我们应着重加强作风建设，提高工作效率，深化活动发展，追求卓越。

积极开展有益身心健康的体育运动、志愿服务等丰富多彩的活动。要引导党员干部从服务态度、服务质量、办事效率等方面进行自查，主动改变精神状态，主动改善服务态度，不断提高业务工作能力。

第三阶段：巩固推进阶段（2011年7月至十八大）。在这个阶段，这个阶段的主题是迎接党的十八大，巩固和加强创先争优活动。

要把加强党员干部服务意识、提高服务水平、提高服务质量作为本阶段工作重点，引导党员要干部优化区域发展环境、优化服务环境、净化心理环境。鼓励党员干部从自己做起，从小事做起，努力做工作的先锋模范。

六、组织领导和工作要求

1、加强组织领导。要充分认识开展创先争优活动的意义，成立创先争优活动领导小组，明确专人负责。要注重发挥党组织在完成工会各项任务中的协助和监督作用，力争通过活动，使“双向承诺”、学习型党组织建设、机关工作作风建设、“讲重作”活动等各项工作有新突破，要高标准、高质量地开展好创先争优活动。

2、营造良好氛围。要充分调动党员干部的积极性，扩大创先争优活动的知晓率和覆盖面，充分发挥**、党务工作宣传栏的作用，大力宣传创先争优活动的重要意义，在党员干部中营造学习先进、争当先进的良好氛围

2010年5月25日

动工方案 篇7

xx卫生院

关于《民主评议行业作风活动工作方案》的通知

医院各科室：

为进一步加强卫生系统政风行风建设，提高我院的工作效率和服务水平，按照市**纠风办关于印发《汉中市2008年政风行风评议安排意见》和南郑县纠风办发【2008】03号文件精神，为使我院民主评议行业作风落到实处，现结合我院实际，制定《xx卫生院民主评议行风作风活动工作方案》，请认真贯彻落实。

一、指导思想及目的、意义

以邓小平理论和“****”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕卫生改革与发展的中心工作，按照“谁主管谁负责”、“管行业必须管行风”的原则，有组织、有计划地开展自查自纠，接受社会各界对我院政风行风建设的公开评议，以解决人民群众和患者关心的医疗热点、难点为目的，以患者满意为标准。创建“人民群众满意医院”、提高我院的各项服务水平和医务人员的自身修养，以扎实的工作作风，良好的医德医风，满意的服务质量，切实解决人民群众“看病难、看病贵”的问题，努力铲除滋生在我院各方面的不正之风，使我片区卫生事业健康持续发展。

二、主要措施

（一）、加强领导、成立组织

为确保民主评议行风工作落到实处，医院领导高度重视，召开专题会议研究部署、成立了民主评议行风工作领导小组。院长为组长，副院长、同志为副组长。

领导小组在医院办公室设有办公室，担任办公室主任，具体负责领导小组工作的实施和信息反馈。

（2） 加强内部管理提高服务质量

1为进一步提高医院工作水平，医院加强管理，制定了总值班制度和临床科室值班签到制度。多年来一直坚持一周两会（每周一晨会、每周三全院职工会），组织职工学习上级文件，认真贯彻落实《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构管理条例》、《物权法》和《卫生部关于加强卫生行业行风建设的意见》等法律法规，学习身边先进人物和典型事迹。实行医务人员“零投诉制”，被投诉者罚被表扬者奖，坚决要求用制度管人，在制度面前人人平等。

2、为进一步提高医院服务质量水平，建立健全职工医德医风档案，要求医护人员衣着整洁，挂牌上岗，文明用语，态度和蔼，举止规范。要时刻牢记“八荣八耻”及“四个决不允许”。坚决杜绝“冷、硬、顶、推、拖”等现象发生。

定期组织职工专业学习，以提高医务人员的技术水平。

（3） 公开公正，促进民主监督发展

医院制定院务公开制度，定期向职工公开财务收支、采购安排和医院重大决策项目人事管理情况。向社会公开医疗服务项目和收费标准、药品和医用耗材**，并在门诊大厅设立员工信息栏和医疗服务流程。实现了医院费用清单系统和费用查询系统。

医务人员在给患者服务过程中要认真负责，决不允许接受患者及其亲友的“红包”、“宴请”、“吃、拿、卡、要”等行为，决不允许医生乱检查、乱开药，开大处方等行为，并向社会公布举报投诉**，设置投诉意见箱，广泛接受人民群众的监督，以提高医院的光辉形象，促进医院飞速发展和壮大。

（4） 要统一思想，提高认识，自查自纠

广泛宣传动员，让全院职工都参与到民主评议行风工作中，广泛深入地开展行风民主评议活动，统一思想，提高认识，要求职工自查自纠，深刻理解行业作风民主评议活动的重大实施意义和教育意义，并向广大人民群众及患者发放我院行风民主评议问卷表，及时发现暴露出问题并限期解决问题，真正做到“边查边纠、边纠边改”。

（五）、责任追究、严格奖惩

对在这次行风评议工作中不落实和不履行领导责任，工作不部署，不检查，出了问题不认真解决的相关人员要追究责任。在考核活动中发现违反规章制度的个人，领导小组要及时帮助教育和纠正。在这次整治活动中，对工作扎实、效果显著的个人，对群众和病人高度赞扬的医务人员，要给予通报表扬。

动工方案 篇8

市**采购中心

“万名干部进万村挖万塘”活动实施方案

按照市委、市**关于开展“万名干部进万村挖万塘”活动的要求，为确保活动的顺利实施和有效开展，结合中心实际，特制定如下实施方案。

一、指导思想

以**、省委一号文件和水利工作会议精神为指导，积极响应省委、省**关于继续开展“三万”活动的号召，全面贯彻落实市委、市**关于开展“万名干部进万村挖塘”活动的有关文件要求，努力促进农村经济发展，服务新农村建设，改善农民生产生活条件，以优异的成绩迎接市第六次党代会以及“两会”的胜利召开。

二、活动主题及任务

以“挖塘堰、强基础、惠民生”为主题，广泛宣传党的强农惠农政策；整治塘堰及小型水利设施；开展村庄整治和美化家园活动；看望慰问老党员、老干部、返乡农民工、困难群众，帮助他们解决实际困难；加快推进农村新社区建设；帮助搞好春耕备耕。

1、召开动员会，成立工作组。召开专题会议，明确活动指导思想、目标、任务和要求，中心动员中心工作人员。成立了以采购中心主任邓细平为组长，李国辉、刘官权为成员的工作组。

此项工作12月7 日完成。

2、访问民情，宣传政策。采取上门访问、发放宣传材料、召开村民大会、举行形势政策报告会等方式，宣传**和省委有关“三农”工作的路线方针政策，特别是2011年**一号文件、省委一号文件和市委一号文件精神；了解掌握农户基本情况和对“当家塘”改造的意见建议。

这项工作从12月6日开始，12月20日完成。

3、制定方案，开展施工。根据《鄂州市塘堰改造“以奖代补”实施意见》中的改造标准及要求和收集到的农户的意见建议，制定“当家塘”改造方案，并依据改造方案进行施工。

这项工作从12月21日开始，3月30日完成。

三、活动要求

（一）加强组织领导。工作组组长要对整个过程负责，充分发挥组员的主观能动性，及时有效地解决本次法律活动中遇到的困难。

（二）注重营造氛围。活动开展期间，充分运用报刊、广播、电视、网络等**，加强对此次活动中的特色亮点及典型经验做法进行及时总结和宣传报道。

（三）狠抓工作落实。活动期间，所有下派干部都要进村入户开展工作，做到真抓实干，确保“当家塘”改造工作按时保质保量完成。

（四）严肃各项纪律。严格遵守政治纪律、工作纪律和廉政纪律，自觉做到“六不准”，即不准搞形式，不准走过场，不准扰民，不准层层陪同，不准接受村级吃请，不准损民利、做违背群众的事情。

二〇一一年十二月八日

动工方案 篇9

为了更好地利用**资源优势，积极开展网络教研工作，确保网络教研活动顺利、健康、有序、富有实效地开展，特制定本方案。

一、开展网络教研工作的目的

网络教研是以网络为基础，开展教研活动的一种教研方式，网络教研可以借助**、论坛、博客和各种网络通讯工具，为广大教师提供内容丰富的课程资源和交流平台，能够快速提高教师业务素质，同时很好达到资源共享、共同发展、共同提高，促进教师间的学习与交流，推动教研工作不断向纵深发展。

二、开展网络教研工作方法

1、加强领导，健全组织机构。

2、建立校内教师群。

3、组建各学科管理员。

4、全体教师（有条件）加入校内群。

5、分学科加入进修学校各群。

6、不定期检查参与活动情况。

7学期末，我们将根据参与情况进行总结和表扬。

三、设立信息接收存储的接收终端，及时接收与上传信息资料，根据要求开展网络教研活动，做到及时汇报，接收与上传信息，防止漏接、错接、误传和不良信息发布等事件的发生。

伊通镇第三小学

2011年9月5日