[荐]农业户口员工劳动合同1000字。
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农业户口员工劳动合同(篇1)
农业户口员工劳动合同范文
一、甲方：_____________（姓名/单位名称）、法定代表人：_____________、电话：_____________、地址：_____________，统一社会信用代码（或组织机构代码）：_____________。
二、乙方：_____________（姓名）、身份证件号码：_____________、联系电话：_____________、住址：_____________，职位：_____________。
三、合同内容
1.合同期限：自_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日止，共计_____________个月。
2.工作内容：乙方担任甲方_____________（岗位）工作，具体职责和要求详见工作岗位描述表，乙方应根据工作任务和要求，在规定时间内完成工作任务，并保证工作质量。
3.劳动保障：甲方应当按照国家有关劳动法律法规的规定，向乙方支付劳动报酬，并为乙方缴纳社会保险和住房公积金。如乙方需要参加甲方组织的培训或交流活动，甲方应当按照实际情况支付培训费用和差旅费等费用支出。乙方工作期间如有出勤不规范或工作质量不合格等情况，甲方有权要求乙方改正并受到相应的处罚。
4.工作时间、休息休假：每周工作______小时，每月工作______日，休息日为______，每年享有带薪休假______天。如乙方需要请假，应该按照规定提前向甲方提出申请，并经甲方批准后方可离开工作岗位。
5.违约责任：如乙方无故不履行本合同规定的义务，甲方有权解除合同并要求乙方赔偿由此造成的经济损失。
6.争议解决：本合同的履行及争议解决，依据中华人民共和国的相关法律法规及有关部门的规定处理。
7.变更、解除合同：在合同期限内，任何一方都可以提出变更或解除合同的要求。但任何一方都不得违反国家法律法规、劳动法及本合同的约定解除或变更合同。
8.其他事项：本合同未尽事宜，按照国家有关法律、法规和规章办理。
上述条款经甲、乙双方协商一致，并经双方签字或盖章后生效，本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲方负责人（签章）：________________ 乙方（签字或盖章）：________________
签订日期：_____________年_____________月_____________日
农业户口员工劳动合同(篇2)
农业户口员工劳动合同
一、双方当事人
甲方：（雇主姓名、电话）
乙方：（员工姓名、身份证号、住址、电话）
二、合同期限
本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，共计（×）个月。
三、工作内容及工作地点
1. 乙方同意在甲方农场工作，主要职责为种植、养殖、收割等农业工作。
2. 农场地址为（详细地址），根据生产需要，有可能需要到其他地方。
四、工作时间
1. 本合同双方同意按照国家规定和农业生产需要，在合理范围内安排工作时间。
2. 乙方同意根据农业生产需要，按照工作安排参加必要的加班。
五、劳动报酬
1. 乙方每月工资为人民币（×××）元。其中，基本工资为人民币（×××）元，加班工资按照国家规定支付。
2. 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇，其中医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险和生育保险费用由甲方全额缴纳，住房公积金由甲方和乙方共同缴纳。
六、工作安全与劳动保护
1. 甲方应当提供安全、卫生和培训保障，确保乙方的人身安全和劳动场所安全。
2. 若乙方在工作中因工作原因受到伤害或者发生职业病，甲方应当依法依规承担相应的责任，给予相应的补偿。
七、违约处理
1. 本合同未到期，任何一方未经对方同意，不得单方解除本合同。
2. 若因种种原因导致双方不得不解除合同，应在解除合同前互相协商，达成一致意见，并书面通知对方，否则应承担违约责任。
八、争议解决
双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决。如协商不成，可依法申请仲裁处理。
九、附则
1. 本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜，可以在双方协商的基础上进行补充和修改，补充和修改应当以书面形式作出，并经双方签字、盖章后生效。
甲方（盖章）： 乙方（签字）：
农业户口员工劳动合同(篇3)
农业户口员工劳动合同
第一章 总则
为规范农业户口员工的劳动关系，维护劳动者合法权益，加强劳动保障，制定本合同。
第二章 雇佣期限
雇佣期限从签订合同之日起至合同期限届满，双方签订协议可以续签。
第三章 劳动岗位和工作职责
双方经过协商，决定本合同劳动岗位为：
〇 〇 职业
农业户口员工应当遵守工作纪律，认真完成工作职责，如实记录农作业务，不得伪造数据。严禁错漏管理、虚报材料等违反岗位职责的行为。
第四章 工资和福利
1.工资
农业户口员工的基本工资为每月人民币〇〇元整，根据业绩和工作量的情况，给予浮动津贴和绩效奖金。
2.福利
农业户口员工可以享受国家规定的各项社会保险和公共福利，双方协商可以给予额外的福利。
第五章 工作时间、休息和假期
1.工作时间
农业户口员工的工作时间为每天8小时，每周工作6天，每小时不低于最低工资收入标准。
2.休息和假期
按照国家劳动法的规定给予法定节假日和年休假。
第六章 条约解释和争议处理
本合同如有未尽事宜，经雇佣双方协商一致，签署有关条款；如有争议，应当友好协商，如协商不成，可在有关机构寻求调解或者诉讼解决。
第七章 合同变更和解除
1.合同变更
双方协商一致可以变更合同内容。
2.合同解除
a. 本合同履行期间内，如因安全、生产或其他原因，农业户口员工不情愿继续履行本合同，应签署解除协议，并承担未履行合同义务的责任；如因劳动者或雇主原因造成合同的解除，各承担相应的责任。
b. 农业户口员工在履行本合同期间有下列情况之一的，雇主有权单方面解除本合同：
（1）严重违反工作纪律、规章制度的；
（2）严重责任事故的；
（3）严重过失导致雇主财务和业务损失的；
（4）被刑事处罚的；
（5）被扣押拘留或者被吊销劳动能力的。
第八章 其他
本合同任何一方未经另一方书面同意，不得将其向第三方转让或转授权利用。本合同的附件具有与正文同等的法律效力，是本合同不可分割的组成部分。
以上就是农业户口员工劳动合同的主题范文，希望能够对你有所帮助。
农业户口员工劳动合同(篇4)
农业户口员工劳动合同
一、 前言
农业是国民经济的基础产业，而农业户口员工作为农业生产中不可或缺的一部分，长久以来一直被忽视。然而，在当前国家农村振兴的推进下，越来越多的人们开始关注农业户口员工的发展问题。
为了进一步规范农业户口员工劳动关系的行为，以保障员工的劳动权益，提高耕地利用率和农业生产效益，制定和签署一份科学合理的农业户口员工劳动合同显得尤为重要。
本文将从合同起草的目的意义、合同的签署方、合同的基本要素以及合同的纠纷处理等方面，全方位地阐述农业户口员工劳动合同的相关主题。
二、 合同起草的目的意义
制定农业户口员工劳动合同的主要目的在于规范劳动关系，明确劳动双方之间的权利与义务，并为劳动关系的各方提供法律保障和监督机制，使得劳动条件公正合理、劳动者的劳动权益得到有效保障，从而建立稳定的劳动关系和谐的劳动环境。
同时，农业户口员工劳动合同的制定，能够将农业生产的管理和生产效益提升，推动农业现代化的发展进程。对于国家和社会经济的健康发展具有不可忽视的作用。
三、 合同的签署方
农业户口员工劳动合同的签署双方，一方面是农业户口员工本人，另一方面是用人单位或个人经营者（如农民专业合作社、个体农民等）。
在签署合同时应该注意到，人力资源服务机构、外包公司等雇佣关系中介服务机构，不得作为劳动合同的一方当事人。而是应该与农业户口员工联合签署合同，实现对农业户口员工的规范化管理。
四、 合同的基本要素
农业户口员工劳动合同应当包含以下基本要素：
1.合同名称
合同文件应体现成为农业户口员工劳动合同的名称。
2.合同生效的时间与期限
合同生效时间应与员工入职时间、合同期限相吻合。
合同期限应该根据不同的情况而定，有的员工可能为临时工、短期用工，应签订短期合同，有的员工可能为长期工人，应签订长期合同。不同期限的合同应该在合同内容中明确规定。
3.工作内容及岗位要求
合同中应当明确该员工的职位、工作内容及工作时间、休假等方面的有关要求。
4.工资、补贴、奖金及其发放办法
合同应当明确完整的工资构成，并与员工共同约定工资发放的时间。
5.劳动保护和劳动条件
合同应明确用人单位依照有关规定提供劳动保护、安全防护、劳动工具和设备、劳动保险等方面的义务，明确用人单位的劳动条件相应的规定。
6.合同的变更、解除和终止办法
合同中应该详细规定合同的变更、解除和终止，明确双方行使权利的程序及时限，并考虑到合理地终止或解除合同的情况。
7.保密义务和知识产权保护
合同需要明确规定双方在工作中掌握的经济、技术、管理等方面的机密资料及其他知识产权保护的相应义务，防止数据泄露。
8.其他事项
可以根据实际情况加入其他事项，以充分保障员工的权益。
五、 合同的纠纷处理
当双方出现纠纷时，首先双方应当通过协商、谈判等方式进行解决。
如果进行协商不仍无法达成一致，可以请有关部门或依法成立的劳动仲裁委员会介入调解纠纷。若调解无效，双方当事人亦可寻求司法途径处理。
六、 总结
农业户口员工劳动合同的制定和签署，对于农业生产与社会进步具有十分重要的实际意义。在劳动关系的合理化规范化、劳动者的权益和稳定性等方面，都有着非常重要的作用。
因此，制定和签署农业户口员工劳动合同的过程中，应结合实际情况，选取合适的签署方和期限，明确基本要素，并对纠纷处理加以规定，以保障各方权益，推动农业生产的发展达到互利双赢的目标。
农业户口员工劳动合同(篇5)
农业户口员工劳动合同范文
甲方：×××公司
乙方：×××（身份证号码：××××××××××）
鉴于甲方为发扬农业生产，增加农业经济收入，提高农民工作技能和生活水平，现按照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国农民工法》和其他法律、法规及有关文件的规定，经双方协商一致，签订本合同。
第一章 合同的期限与工作地点
1.本合同自×年×月×日起至×年×月×日止，共计（ ）个月。
2.乙方在本合同期限内在甲方的工作地点为（ ）。
第二章 工作内容
甲方将根据生产经营需要，安排乙方从事种植、养殖、打草除虫、摘果采摘、包装装配等农作业，或者其他甲方规定的工作。
第三章 工作时间与休息
1.乙方不定期出动，具体工作时间由甲方安排。
2.乙方每日工作时间为8小时（不包括午休时间），每周工作5天，休息（ ）天。
3.甲方组织生产所需，根据生产运转情况，不定期进行加班工作，乙方应当积极配合甲方的生产组织工作，如有加班，将另外支付加班费工资。
第四章 劳动报酬
1.乙方的劳动报酬由甲方按照生产经营规模和乙方工作情况支付，工资按月结算，并在每月25日当天发放。
2.双方约定乙方劳动报酬为（每月××元）。
3.乙方在本合同期内每半年（180天）加收一次工龄工资，加收标准为（每月加收××元工龄工资）。
第五章 社会保险和福利
1.乙方在本合同期内，可以享受甲方的生产生活待遇和社会保险制度的保险待遇。
2.甲方按照国家规定为乙方投保工伤保险、养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险等社会保险，也可根据乙方意愿为其代缴一部分个人所得税。
3.甲方为乙方购买了意外保险，乙方在本合同期内若发生工作意外，将得到相应的医疗、补偿、抚慰等一系列制度待遇。
第六章 劳动纪律
1.乙方须服从甲方生产和管理工作安排，并按要求完成所负责的任务。
2.乙方须爱护甲方财产设备，注意防火防盗防摩擦，遵守工作规程，节约材料。
3.乙方不能随意离岗，严禁逃工、旷工、迟到早退、酗酒闹事等行为。
第七章 违约和解除
如乙方违反本合同规定，不履行合同所承担义务，应当依法承担相应的法律责任，并向甲方支付违约金，具体约定如下：
1.如乙方擅自离岗，或逃工、旷工、迟到早退、酗酒闹事等行为，严重影响生产组织，可以解除本合同，但应当事先向乙方通知，通知期限为7天，通知书应当写明解除合同的原因、日期和下岗待遇的具体情况。
2.乙方有下列情形之一者，甲方有权解除合同：
(1)严重违反国家人事纪律、工作纪律；
(2)被刑事处罚的；
(3)丧失完全或者部分劳动能力的；
(4)因疾病或非因工死亡的；
(5)甲方因经营状况不佳而解散或者破产清算的；
(6)其他情况不得继续工作的。
第八章 附则
1.乙方返乡探亲累计20天，应当向甲方提前请假，甲方审核后批准。（JZd365.com 迷你句子网）
2.本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国农民工法》、《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国工伤保险条例》等有关法律、法规及国家有关文件的规定执行。
3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自生效之日起生效，合同续签另行协商。
甲方：×××公司
乙方：×××（签字）
（签订日期：年月日）
联系人及电话：甲方：××× 乙方：×××
农业户口员工劳动合同(篇6)
农业户口员工劳动合同
一、合同双方
甲方：________（农村企业名称）。
乙方：________（员工姓名）、________（身份证号码）、________（联系地址）。
二、启动时间
本合同自________（日期）起生效，至________（日期）止。
三、职位、职责和薪资
1.职位：________（员工职位）。
2.职责：职位所需的职责在乙方到达实地后安排。
3.薪资：以人民币（￥）________（月工资）元为标准支付工资。
四、劳动时间和休息时间
1.劳动时间：本合同规定的劳动时间为每日________小时，每周________天。
2.休息时间：乙方按照国家法规规定享受法定节假日休息、休息日休息，并按照公司规定享受年休假、带薪病假和婚丧假等。
五、工作条件和安全保护
1.工作条件：甲方确保为乙方提供符合劳动合同约定所在工作的必要的条件和环境。
2.安全保护：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，确保乙方的人身安全。
六、劳动纪律和奖惩
1.劳动纪律：乙方应当遵守甲方的工作纪律和安全操作规程，对于乙方违反工作纪律和规程的行为，甲方有权给予批评、教育或者相应的处罚。
2.奖惩：甲方有权对乙方的工作表现进行评价，并及时予以奖励和相应的激励。
七、保密协议和知识产权
1.保密协议：乙方对甲方的技术、商业和管理机密应该严格保密，不得向外泄露。
2.知识产权：甲方拥有乙方所开发的所有知识产权。
八、终止合同
1.终止合同的方式：本合同到期后自动终止；如有特殊情况，一方提前________天书面通知另一方，经协商同意可以提前终止。
2.违约责任：乙方违反本合同的约定，在正式协商无法解决，甲方有权向乙方追究相应的赔偿责任。
九、其他事项
1.本合同的任何修改必须经过甲乙双方协商一致且经过书面确认。
2.本合同依法由甲乙双方按照约定履行，如发生争议，应当友好协商解决；如果无法协商解决，应该依据相关法律、法规和规章协商解决。
3.本合同一式两份，甲乙双方各一份，具有同等法律效力。
甲方：________（盖章） 乙方：________（签字）
农业户口员工劳动合同(篇7)
农业户口员工劳动合同范文
甲方：__________（单位名称）
乙方：__________（个人名称）
鉴于甲方为农业户口单位，意图向乙方招聘劳动力，本着平等、自愿、公平、诚信的原则，共同签订本合同。
一、合同目的
甲方同意聘用乙方为员工，乙方愿意接受甲方的雇佣、从事甲方的工作，甲方和乙方本着平等、合作、共赢的原则，达成本合同。
二、工作内容
1. 工作岗位：_____________；
2. 工作内容：_____________；
3. 劳动时间：上午__时至__时，下午__时至__时（如需要加班，另行协商）。
三、待遇及保险
1. 乙方应按照甲方要求，正常上班、按时完成工作；
2. 甲方向乙方提供饮食和住宿等生活保障；
3. 乙方的方案内容相关的保险，由甲方负责购买缴费。
四、劳动保障
1. 甲方应在乙方入职时为其办理工伤保险和社会保险；
2. 乙方应按照国家有关法律法规以及甲方的规定，保护甲方的商业机密和利益；
3. 严禁涉及国家保密事项并涉及到甲方相关内容的工作。
五、双方协议
1. 乙方应按照甲方要求，遵守工作纪律，恪守保密；
2. 如乙方违反本合同而引起的责任，由乙方负责承担；
3. 合同期限为_____年，期满后，如需要继续合同，由双方协商决定。
六、合同变更和解除
1. 本合同经双方合同签字确认，适用于合同签字时的情况和前提，如有变更，应经双方同意并签署书面协议；
2. 乙方违背本合同第五条第1项、第2项和第3项规定的，甲方可解除本合同。
七、二者露水情深，痛快平等。
八、合同生效
本合同自双方签字之日起生效。
甲方单位（盖章）：___________
乙方（签字）：______________
日期：_____年_____月_____日
农业户口员工劳动合同(篇8)
农业户口员工劳动合同
一、合同双方
甲方：中国XX农场
地址：XX省XX市XX县
统一社会信用代码：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
乙方：XXX
身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXX
联系地址：XXXXXXXXXXXXXXXXX
二、合同内容
1.工作内容及岗位
甲方根据自身业务需要，安排乙方在农场从事以下工作：
（1）农场生产作业，主要包括种植、养殖、收获等农业生产工作。
（2）工人日常生活维护和公共卫生管理等服务性工作。
乙方的工作岗位为普通农业作业员工。
2.工作时间及地点
乙方的工作时间为每周六天，每天8小时，与甲方的正常工作时间一致。休息时间不计入工作时间。甲方承诺以关注劳动者健康的态度，安排工作与休息时间，保证工作时间合法合规。
乙方的工作地点为中国XX农场。
3.工资和福利
（1）乙方的工资由甲方按月付给，支付日期为每月月底或双月底，因节假日等原因无法及时支付工资的，甲方应当与乙方商定延期付款时间。乙方应当及时向甲方提供其正确的银行账户等信息。
（2）乙方的基本工资为XX元/月，由甲方根据国家相关规定按照最低工资标准支付，具体标准根据省级以上政府规定执行。
（3）乙方可享受国家和地方的各项社会保险和福利待遇，包括社会保险、住房公积金、带薪年假、婚丧假、产假等福利。
（4）甲方按规定向乙方发放相应的津贴，并根据工作需要在适当时候、适当场合给予奖励。
4.劳动纪律和安全保障
（1）乙方应当遵守劳动纪律，保持工作状态，保证工作质量。
（2）乙方应当接受甲方的安全教育，不得违反安全规定，保障人身安全和设备、设施的完好。
（3）乙方应当遵守甲方制定的安全生产管理制度，采取有效的安全措施，保障安全和健康。
5.培训和晋升
（1）甲方将为乙方提供相关的技术和知识培训，提高乙方的专业技能和综合素质。
（2）符合要求的乙方，可参加甲方制定的晋升考试。通过考试者，可晋升至较高职位，并获得相应的薪酬待遇。
三、合同终止
1.合同到期自动终止，双方可协商续约。
2.合同期限届满前三十天，甲乙双方应当协商是否续签合同。未在规定时间内达成一致意见的，本合同自动到期终止。
3.如果因乙方个人原因导致合同提前终止，乙方应当提前通知甲方，并承担相应的违约责任。
四、其他
1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2.本合同经甲乙双方签字盖章后生效。
3.本合同所有内容以中文为准。
甲方（盖章）： 中国XX农场
法定代表人（签字）：
地址：
日期：
乙方（签字）：
地址：
日期：
农业户口员工劳动合同(篇9)
农业户口员工劳动合同范文
一、甲方：_______，为_______生产经营单位，法定代表人：_______，地址：_______，邮编：_______，电话：_______。
乙方：_______，性别：_______，出生年月日：_______，身份证号码：_______，户口所在地：_______，联系方式：_______。
二、合同期限：双方经协商，拟定劳动合同的期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需要续签，则应在劳动合同到期前30天内商定，并由双方签订书面协议。
三、工作岗位及职责：
1、工作岗位：_______
2、工作职责：负责_______，并按照公司制定的工作计划和程序完成员工职责所涉及的工作任务。
四、工作时间：每天工作8小时，休息时间按国家法定规定执行，不含法定假日。如需要延时工作，则应按照国家法律和公司规定执行。
五、工资待遇：甲方保证发放乙方的工资、补贴和福利待遇，并按照国家法律和公司规定执行。乙方每月工资为：_______元。
六、社会保险：甲方应为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。乙方应按照国家法律和公司规定缴纳社会保险费用。
七、劳动保护：甲方应为乙方提供安全、健康的工作环境和必要的劳动保护设施，确保乙方的身体健康和生命安全。
八、劳动纪律：乙方应尊重公司的管理制度和规章制度，严格遵守公司的工作纪律，保守公司的商业秘密，并不得泄露公司的机密信息。
九、违约责任：如乙方违反劳动合同的规定，甲方有权采取相应的管理措施，包括警告、罚款、扣发工资或开除等。
十、双方协议：如果因不可抗力因素使劳动合同无法履行，应根据国家法律和公司规定协商解决。
本劳动合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字之日起生效。
甲方（盖章）： 乙方（签名）：_________
法定代表人（签字）：签约时间：_______年_______月_______日
农业户口员工劳动合同(篇10)
农业户口员工劳动合同
一、合同双方
甲方（雇主）：__________（姓名或名称）。
乙方（劳动者）：__________（姓名）、__________（户口所在地、地址或身份证号）。
二、工作内容
1. 职务：__________。
2. 工作地点：__________。
3. 工作内容：乙方按照甲方的要求，完成工作任务，并全面、认真、负责地完成由甲方委派的其他工作。
三、劳动时间和工资待遇
1. 工作时间：_______年_______月_______日起，至_______年_______月_______日止。
2. 工作时间：每周工作_______小时，每日工作时间按规定执行。
3. 工资及其支付：甲方按照国家和地方有关规定，支付乙方的基本工资、绩效工资等各项工资。
四、社会保险和福利待遇
1. 社会保险：甲方为乙方缴纳适用的社会保险费。
2. 福利待遇：乙方享有甲方为员工提供的各项福利待遇。
五、劳动条件
1. 工作环境：甲方保障工作场所、工作设施、工作环境及劳动保护设施健康、安全、卫生，保证乙方的身体健康和安全。
2. 劳动安全：甲方提供必要的劳动安全防护措施和劳动保护用品，防范和减少工伤事故的发生和避免职业病的发生。
六、劳动纪律
1. 双方都必须遵守国家法律、法规，遵循职业道德，维护社会公共利益。
2. 双方都应在工作中尊重彼此的人身尊严和各种合法权益，保护人格尊严和隐私权，不得侵犯、泄露。
3. 乙方应当认真履行工作职责，完成各项工作任务，做到勤奋、敬业、诚信。
4. 双方都应当严格遵守劳动合同约定，不得擅自更改劳动合同内容。
七、劳动合同期满
1. 劳动合同期满，若是甲方需要继续雇佣乙方，甲乙双方应当在劳动合同期满前一个月，进行续签协议。
2. 若甲方无需继续雇佣乙方，在合同期满前15天，应当告知乙方，终止劳动合同。
八、其他条款
1. 劳动合同的解释、执行和争议解决应当按照国家法律、法规处理。
2. 劳动合同中如有未约定的内容，双方可在相互协商好之后，进行补充与规定。
3. 劳动合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。
以上为农业户口员工劳动合同的主题范文，具体合同内容应根据当地政策、法规和实际情况进行具体修改。
