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先进集体发言稿

发布时间: 2024.03.12

先进集体发言稿。

在大量阅读中小编选出了非常有价值的“先进集体发言稿”,在演讲的正式流程开始之前。准备演讲稿也是为了更好地展示自己的素质和才干,演讲者应该在演讲中使用恰当的引人入胜的故事和情境,大家是否在为写不好演讲稿而发愁?敬请关注本文收藏以备不时之需。

先进集体发言稿 篇1

尊敬的公司及酒店领导,各位同仁:

大家下午好!

今天是4月6号,在这个个不平凡的日子,我们全体员工满怀激情,心潮澎湃,在此分享20XX年利润目标股份制带来成功与喜悦的同时,而我作为20XX年度先进部室代表在此发言,深感荣幸,倍受鼓舞。

在此,我不仅要感谢公司领导给予我们施展才华的平台和发财致富的途径;感谢酒店领导给予我们无私关怀和细心的指导;也要感谢兄弟部门大力的支持和密切的配合;为此我代表餐饮部的同仁们对你们在20XX年工作中给予餐饮部的关心、帮助和支持一并表示衷心的感谢;

同时我更要感谢的是餐饮部的全体同仁们,感谢你们在过去的一年里无私奉献,默默耕耘和辛勤的付出!餐饮部成绩的取得,凝聚着你们勤劳的汗水,饱含着你们无私奉献与不懈努力,对此请允许我道一声:同志们,你们辛苦了!

20XX年餐饮部虽超额完成了公司及酒店下达的各项任务指标,初步实现了公司领导提出的“发展餐饮”这一战略目标。但是成绩只能说明过去,我们面临的市场形式还较为严俊,餐饮20XX年工作任重而道远,为此我号召餐饮部的全体同仁们:正确看待过去的成绩,认真审视存在的问题,团结一心,努力拼搏,实现餐饮“三新二意”的工作目标:

先进集体发言稿 篇2

仁和区城管工作涉及面广、工作量大、政策性强,工作的程序性、规范性很有讲究。在违章处理中,我们坚持以人为本,以宣传教育为主。一年多来,在执法中坚持树立“以人为本、科学管理、亲情执法、和谐城管”的工作理念,走“理性化执法、人性化管理、柔性化服务”的管理新模式。全面推行“一劝、二警、三宣教、四处理”的文明执法工作程序。实行“首违不罚”;坚持以劝导主体;二次违法,低限处罚;屡教不改上限重罚。对城区主街道实行“严管”,原则上不得占道经营;支干道“有序开禁”。对占道经营,不服从管理的摊贩,管理人员做到“先礼后兵、继告知、再教育”。当群众一时不理解、不支持而发生冲突时,尽力做到沉着冷静、理智面对群众,骂不还口,打不还手。同时,还积极与相关部门协商切实解决有些下岗职工等困难群体的实际问题,服务与执法相结合、疏导与堵漏相结合,在情、理、法中寻找平衡点,把“亲民执法,柔性执法”贯穿于构建和谐社会之中,较好地促进了社会和谐。

此外全体派驻仁和区队员做到了工作中凡事不推诿,任劳任怨,勇于承担责任,不计较个人得失,从不向组织和领导讨价还价,认真履行了自己的工作职责。同事之间,与仁和区各部门之间,以团结协作为重,不说不利于团结的话,不做不利于团结的事,发扬团队精神,使派驻队员和相关部门能够紧密的结合在一起,在仁和区的整个城乡环境综合治理工作中,许多队员放弃休息时间,经常工作到晚上10点以后,想尽一切办法做好自己份内的工作,切实发挥了主力军的作用,树立了支队城管执法队伍能吃若,能战斗的良好形象。

先进集体发言稿 篇3

尊敬的各位领导、同仁们、朋友们:

你们好!

今天很荣幸的和大家欢聚一堂,并幸运地在公司20__年终总结表彰大会上发言。借此机会,请允许我代表车间的全体同志,并以我个人的名义向关心和支持我们工作的各级各部门领导和同仁们表示衷心的感谢!

时光荏苒,日月如梭。我们带着欢笑同时也拥有一些遗憾,在酸甜苦辣中度过了不平凡的马年,充满希望与祥和的羊年已然来临。在辞旧迎新之际,我们怀着无比激动的心情,满怀信心的步入了新的征程。然而,回眸过去,畅想未来,在赛恩斯迅速崛起,蓬勃发展的今天,我们很有必要总结一下过去。在此,我谨代表生产计划部生物制剂车间的全体同仁向大家对过去一年的工作作个简短的总结发言。

一、精诚团结、众志成城。

大家都明白一个道理,一个以实体经济为主导的公司,无外乎就是要创造经济效益。秉持这一理念,我们生物制剂车间在生产过程中遇到再大的困难和问题,都必须保证产成品的及时供应。不过,由于公司规模的不断拓展,20__年已不再是单一的产品生产范畴,同时还新增了5种不同规格的产品。按照我们在原来车间原有的生产能力和生产设备是很难承接如此繁杂的制造种类的,其生产难度之大是可想而知的。但是,为了保证供货不脱节,我们车间的全体员工克服了常人难以想象的困难,艰难的日子不亚于上甘岭战役,有时甚至冒着生命危险,争分夺秒的抢时间赶任务。譬如:每年的年关一段时间里,产品的需求量是全年的最高峰,加之20__年元月上中旬风雪交加,连续9天气温都在零度以下,导致产品受冷冻影响而结晶,用开水烫、用锤子敲打都无济于事,在万般无奈之下,我们只有揭开储罐顶盖用人工舀,用桶提,稍不注意就会受皮肉之苦,好在安全措施得力,才免于人身伤害。特别值得一提的是,我们车间的骨干、技术员和普工师傅的思想觉悟都比较高,工作积极性非常之好,不管上中班的或是上晚班的,只要听说有紧急任务,他们都乐意牺牲自己的休息时间,不计个人报酬,争先恐后的帮助当班人员按时完成车间下达的紧迫任务,有的普工师傅个别时段连上三班也没下火线。因此,他们的这些优良品格是值得点赞的。通过大家的共同努力,与去年同期相比增幅为61%,创自公司成立以来最高生产纪录,而生产总产值业已达到2000万元,为公司创造出了不菲的经济收益。其品质合格率也同样保持在100%,为公司赢得了良好的信誉。

二、开拓进取,勇于创新。

一年来,我们想公司之所想,急公司之所急,除了尽职尽责地完成公司交办的生产任务以外,我们还自行设计、制作的清渣过滤器,对提高产品质量和工作效率起到了非常好的作用,有效的解决了开机即堵的生产难题,该技改项目于20__年底取得了实用新型专利;实验装置,同样也获得了实用新型专利并已授权。对此,我想用一句话来形容我们辛勤劳作的同仁们,那就是:苦干、实干加巧干。在平凡的工作岗位上,做出了一些不平凡的事情。

三、不失时机,勇挑重担。

在公司规模不断扩展中,我们生产线的规划、筹备与建设中。对于新建生产线有着不可小觑的作用,尤其在设备安装、调试以及试生产过程当中,我们车间派驻的骨干和工程技术人员都因此而倾注了大量的心血和汗水,对原有设计方案提出了许多合理化建议与行之有效的改进意见,并在实践中收到了良好的效果,单从反应釜文丘里的选型上就是一个很好的例子。此外,我们摸着石头过河,对极其陌生与复杂的新生产流水线,从调试到正式投入生产,完全依靠自己的力量,在工艺流程、操作规则上开动脑筋,大胆尝试,在很短的时间内摸索出了一整套可行的实用方法,为日后的增产增效、节能减排等方面奠定了良好的基础。

四、竭尽所能、无往不胜。

我们车间的全体同仁上下一条心,干起活来个个都是顶呱呱的。就拿这次原来车间的设备搬迁任务来说吧,由总经理亲自挂帅,副总等公司领导时刻督导的搬迁工作,因领导有方,加之车间的精心组织,缜密安排以及各有关部门的密切配合,计划十天的搬迁任务,我们仅用了一周的时间就高效安全顺利的落下帷幕。除了任务完成好,我们的节约意识在此次设备搬迁过程中也体现得淋漓尽致,仅运输和装卸费用就为公司节省开支达4万余元。总之,我们这支队伍,在关键时期和关键节点上是经得起考验的。各位领导、各位同仁:

我们车间的全体同志固然在过去的一年里做了一些必要的工作,但离公司领导的要求还相差甚远,很多方面还做得很不够,仍需亟待加以改进。因此,我们必须要向更优秀的部门和团队学习,以他们为榜样,在前进的道路上乘风破浪,勇往直前。我们决心在公司领导的正确领导下,发扬成绩,克服不足,以饱满的工作热情干好每一天,

做好每一件事情。欲穷千里目,更上一层楼。

尊敬的领导,同仁们,路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。如果说20__年我们生物制剂车间取得了一点点成绩,那也只能代表过去,将来还要靠我们继续打拼。

新年的钟声就要敲响了,迎接我们的又将是绚丽多彩的一年。我们将在以总经理为首的公司领导的英明指引下,立足本职,认真工作,紧紧围绕公司20__年各项经济技术指标以及我们的生产任务殚精竭虑,尽心尽责、不折不扣的完成或超额完成,以优异的成绩在明年的今天再夺奖牌!

最后,祝在坐的各位:身体健康,工作愉快,家庭和睦,幸福永远!

谢谢大家!

先进集体发言稿 篇4

1、稳定、提高包房出租率和消费档次,实现包房全年创收438万元;创新经营,稳中求升,实现大宴全年创收185万元;平价消费,常换常新,确保散台全年创收67万元;完善激励机制,激发全员工作激情,极力推行《餐饮包房任务分组提成奖励办法》、

《高档菜肴及高档酒水推销管理办法》、《早茶推销奖励办法》、《成本控制管理办法》等“五个办法”,确保全年创收690万元;

2、在成本控制上,重点侧重于勤杂班及冷热水、餐具、物品的管理、坚持原材料的市场调查,大宴海鲜自行养殖、包房及大宴的部分剩菜的回收,确保20XX年全年平均利润率在15%以上;

3、在管理上推行“五常”管理法,即工作常组织,天天常整顿,环境常清洁,事物常规范,人人常自律:

①常组织,即:坚持组织每日前后台协调会、每周部委会、每月员工大会、新菜定期研制讨论会、定期组织员工座谈会;

②常整顿,即:坚持实施餐前准备工作效果表、定期整顿消防安全隐患、定期整顿节能降耗落实情况;

③常清洁,即:杜绝卫生死角、讲究个人卫生,注重教育养成;

④常规范,即:坚持定期培训、坚持物品规范摆放;

⑤常自律,即:要求全员养成制订和遵守规章制度的习惯,天天对照、时时检查;

先进集体发言稿 篇5

——记保剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来

时光荏苒,岁月如梭,蓦然回首,我们站在了XX年的终点,翘首XX年,值此新春佳节来临之际,我们欢聚一堂,我代表xxxx钢材加工有限公司全体员工给各位领导,各位同事提前拜年啦!

xx钢材成立于1995年,是xx集团下属的子公司,也是集团下属公司中规模比较大的子公司之一,主要以销售、加工和批发为经营模式,客户规模比较零散,客户源相对广泛,客户的要求也相对严格和多样化,对业务的要求也就特别严格。尽管如此,xx钢材的业务们还是克服种种困难,完成了一个个看似不可能完成的销售成绩。

回首XX年,在这一年的销售工作中有收获硕果的喜悦,有与同事公关的艰辛,也有遇到困难挫折时的惆怅,更多的是能够取得如此销售成绩的欣慰。

xx钢材今天成绩的取得,离不开公司领导的信任与支持。非常感谢领导给与xx钢材宽广的平台,强大的资金后盾。

我来xx七年了,七年的磨练,七年的蜕变,我从一无所有的无知青年成长为熟知钢材市场的销售精英,有了妻儿,有了房子,有了车子,在我心里一直装着一份感激,这份感激之情只用感谢两个字是不足以表达的,但是我还是想衷心地对张总说声感谢。感谢您当年的破格提拔,感谢您两年前对于我的信任和支持,能够把xx钢材交给我来管理,这是一种无形的力量,一直推动着我在这个充满竞争的商场中勇往直前,也一直激励着我,认真的对待每一位客户,努力解决每一个棘手的事件,让我在无硝烟的烽火中带领xx钢材的成员劈荆斩棘,奋勇向前。

再者感谢xx钢材的每一个成员的不懈努力。不知道大家是否看到,xx钢材大厅的每一个小姑娘对待工作的坚韧。零散的单据,繁琐而枯燥,在他们的手下变得清晰,一目了然,在每个值班的日日夜夜里,她们不输给任何一个男人。认真、坚韧、倔强、自信,就是xx钢材这群姑娘们,xx钢材因为有你们而更为闪耀光芒,感谢你们——张xx,在工作中你们都是女汉子。

xx钢材开发部的小伙子们(赵xx)更是一个个争先恐后,互不相让的积极开发客户,xx钢材因为有你们而更有了阳刚的力量,小伙子们继续努力吧!我们的理想终究在这里绽放。

同时也感谢兄弟公司及各个部门对我们的信任与认可,在采购、生产,销售等等方面的支持,让我们在整个业务销售过程中深感欣慰,倍受鼓舞。

辉煌已成为过去,奋斗成就未来,XX年的钢材市场形势依然严峻,销售业绩任重而道远,但是我相信在公司领导们一如既往的关怀和支持下,我们会再接再厉,使xx钢材的业绩再创新高,给集团也给自己交一份满意的答卷,因为我们身后有xx,我们身后有大家。

最后我想用保尔柯察金的两句名言来与大家共勉:人的一生似洪水奔流,不遇岛屿和暗礁,难以激起美丽的浪花。人的一生可能燃烧也可能腐朽,我们不能腐朽,让我们燃烧起来吧!谢谢!

先进集体发言稿 篇6

尊敬的各位领导各位志愿者:

大家好!

我是xx市卫生学校学生团工委书记xx。今天,我作为先进集体代表发言,感到十分的荣幸。此时此刻我的心情是即激动又紧张,因为这是我的第一次代表先进集体的全体志愿者向关心和支持我们的的各级领导,表示衷心的感谢!

自20xx年3月我校成立义工服务队以来,一直作为章xx爱心奉献团的主力军和后备军,长期活跃在志愿服务各个领域。2010年在各级领导的关心和支持下,正式挂牌成立了中国南丁格尔志愿护理服务xx队xx市卫生学校服务队。在原服务队的基础上,我校于2011年3月15日成立了xx市卫生学校白衣天使志愿服务团,拥有多个志愿小分队,志愿服务基地6个,注册志愿者x余人,占全校师生数的x%以上。我们利用每周末组织志愿者深入到福利机构、医疗单位、社区服务、文明交通、环境保护等多个领域开展志愿服务活动。并参加协助章xx爱心奉献团开展的各类活动。今年参加志愿服务x余人次,志愿服务时数x余小时。

记得在今年春运的第一天始,我校白衣天使志愿服务团的志愿者们在章xx爱心奉献团章奶奶的带领下来到xx火车站,成为春运飞不走的天使,志愿者们为来往帮助乘客拎行李、送水;为乘客们提供导乘、咨询等服务。尽管早春还有些寒气,但依旧未减志愿者们的热情;尽管工作很累很辛苦,但看到乘客顺利回家时的笑容,感觉是快乐,付出是值得的。

在六一儿童节的前一天,章xx爱心奉献团携我校志愿者及各医院医务志愿者来到向塘镇剑霞小学开展关爱儿童,爱心奉献志愿服务,看着孩子们开心和激动的神情,让我们看到了民族的希望,国家的栋梁,未来的优秀人才。

我们在关注儿童的同时,还关爱老年人。我们深知,进入21世纪,我国迎来了人口迅速老龄化的时代,人口老龄化压力的增大和传统家庭养老服务功能的日益弱化,老年人特别是高龄老人对社会福利和社区照料服务的需求不断增加,应对人口老龄化的严峻趋势,我们与社区、老年颐养中心联系,持续开展关心孤寡老人志愿服务活动。相继为上营坊社区和坝口巷社区9名孤寡残疾老人赠送爱心轮椅和康复助步器。为了关爱空巢老人,让他们感受到社会的关怀和帮助,在学校党委副书记xx的带领下,由学校白衣天使志愿服务团十七名师生组成的志愿者到中华情老年公寓开展送温暖活动。

在每次志愿服务的时候,章奶奶都会奔赴现场给志愿者们进行指导检查,提高了我们的志愿服务水平的同时,也更好的完善了自我。我们白衣天使志愿服务团连续3年被评为全市优秀青年志愿服务集体,多名志愿者受到省、市各级表彰;xx教育电视台、xx五套、xx电视台等多家重量级媒体对学校各项志愿活动予以报导,获得社会各界的一致认可和好评。先进集体荣誉的取得是和各级领导的支持分不开的,是和集体内每一位志愿者的无私奉献分不开的。一年来,在志愿服务工作中出现了一个个感人的场面,谱写了一曲曲动听的乐章。

在志愿服务工作中我们存在着一些不足之处,还望领导给予指导,以便改进我们的志愿者工作。

在新的一年里,我们一定会戒骄戒躁,更好的完善内部管理机制,加强志愿精神和志愿文化宣传力度,加强志愿者培训师资队伍,进一步拓展志愿服务工作领域,进一步完善评价体系。坚定自我信念、严格要求,把奉献、友爱、互助、进步的志愿服务精神传递给身边的每一个人,共同促进社会和谐进步。

让我们乘着十八届三中全会的东风,共同去实现伟大的中国梦。

先进集体发言稿 篇7

二、坚持标准,充分发扬民-主,严格评选程序评选工作是一项非常严肃的工作,各单位必须严格对照评选条件,坚持实事求是,坚持群众路线,在确保质量的前提下,按时完成各阶段的工作任务。一。要坚持择优标准,从中择优,不求平均,不照顾,不降低标准。劳动模范、劳模集体和先进个人、先进集体是一种荣誉,必须是政治上坚定、工作上作出突出贡献,具有广泛的群众基础,被群众公认或认可的先进个人和集体。

凡是政治上过不硬,工作上有违反国家法律法规的,或者造成重大安全生产事故和严重职业危害的责任者,均不得作为评选范围。2。坚持走基层,发展以人为本,逐级推荐程序。在推荐先进个人和集体时,要坚持走群众路线,面向生产(工作)第一线。

要充分发扬民-主,被推荐的市劳动模范和劳模集体,应经职代会或村民委员会讨论同意后,自下而上,逐级上报,择优推荐。要注意各行各业、各类所有制、各类人员的比例。其中,一线(包括农民、专业技术人员、企业管理人员)不少于总数的50%。

在这里,我想说明两个与往年评选劳模工作中评选范围的不同点,就是:一是评选范围扩大了,过去非公企业及个体工商者没有例入评选范围,本次评选已例入范围;二是随着撤县建区、城市化进程的加快,根据区评选工作要求,本次评选取消工口、农口的概念,但我们在评选时还是要工农全方面考虑。要注意在候选人的推荐上,一定要体现出时代特征的、智能型的、技能型的、知识型的劳动模范候选人。

先进集体发言稿 篇8

今天我代表***厂的先进单位发言,感到非常荣幸。首先,我代表获得先进单位称号的单位,对各位领导的关心支持和各位同事的鼎力相助表示衷心的感谢!我们在工作中所取得的成绩,是领导以身作则、科学决策、正确引导的结果,是同事们任劳任怨、相互帮助、团结奋斗的结果,成绩和荣誉属于为***厂做出贡献的每一个集体和个人。在过去的一年里,我们克服了生产管理中一个又一个困难,积极加强管理,精心组织检修、运行工作,努力降低生产成本,提高经济效益,为我厂完成生产任务做出了应有的贡献。面对氧化铝的提产任务,我车间职工充分发扬不怕苦、不怕累的精神,安全、高效的完成各项工作.全年共完成溶出液量2267.8万立方,机组共检修清理39次。

生产安全稳定运行,必须要有一批强有力的队伍。我们不断加强职工的业务学习,努力提高业务素质。特别针对年轻工人,加大培训次数和培训力度,有效地促进了规范操作。全年共进行业务培训118次、2360人次。我们认真贯彻执行安全生产责任制,深入细致的检查分析车间事故隐患并逐一消除,防止新安全隐患的出现,并从以往事故的经验教训里寻找启示和控制办法,使每一位职工时刻紧绷安全神经,实现了从“要我安全”到“我要安全”的质的转变。

在张书记的英明决策下、在*总、* 总和厂部领导的直接指挥下,我们完成了对*******的改造工作,8线已于9月16日一次试车成功,产量由原来的550m3/h提到了1060m3 /h。单组年产量达到了80万吨。目前,还在进一步的调试和技改当中,力争提到1200m3/h。技改完投产后,技术指标统计:电耗降低了 3.454kwh/t-ao,汽耗降低0.3036t/t-ao。也就是说每吨***的生产成本降低了31.74元。每年节约成本2500多万元。现在****的技改也已经完成,我们有信心一次试车成功,并努力达到更高的产量,为公司创造更高的效益。

在工艺条件方面,我们严格执行厂部下达的指标考核准则,严格检查管道化出口温度、保温罐满罐率、管道化酸洗等准确情况,使工艺指标进一步稳定,全年的***控制在了1.2以下,相***保证在了 95%以上。为了充分调动生产技术骨干及员工的积极性,我们把各个指标层层落实到每个班组,每个岗位,每个员工。考核与班组奖金、岗位奖金、员工奖金挂钩,通过评比促进,每个人都能够熟练掌握生产流程知识,精心操作每一道工序,有效地降低了生产成本。

我们狠抓精细化管理,严格规范各种行为,严明劳动纪律,加强人员管理,杜绝散乱现象。用制度说话办事,有效的控制了违章违纪现象的发生。全年共查处违章违纪行为35次。我认为发生违纪的主要原因是平时对各项通报以及《员工手册》学习不够,思想上没有牢固树立时刻遵章守纪的意识,思想麻痹。我们车间经常组织员工认真学习《员工手册》和各种通知、通报,全年共进行集体学习56次、1120人次。以求有则改之,无则加勉,并时刻牢记在心。我们实行了针对车间每一位职工的绩效考核,制定了详细的考核细则,并与个人的奖金直接挂钩,使多劳者多得,少劳者少得,不劳者不得,改变了以往岗位相同,奖金大锅饭制度,充分调动了每一个班组和个人的积极性。

在今后的工作中,我们更要严格执行公司各项规章制度,挖潜节约,杜绝浪费,提高工作效率,时刻保持高度的责任感和危机感,用昂扬向上的姿态迎接新的挑战。

请集团领导和公司领导放心,我们一定会紧密团结在以张书记为首的集团领导班子周围,再接再厉,继续发扬“求严务实、开拓创新、敢为人先、争创一流”的公司精神和不怕困难,积极进取、吃苦耐劳、苦干加巧干的主人翁精神,充分发挥先锋模范作用,再创佳绩,再创辉煌!

谢谢大家!

先进集体发言稿 篇9

所有的苦辣辛酸都已化成开心的笑声,幸福的泪水!“人无我有,人有我优”,柳江农行营业室的员工就是凭着这真心、贴心的服务,取得了突出的成绩,成为柳江农行服务社会的一道亮丽的风景线和闪光点。

柜员覃丽,被同事称赞为教授级“猎手”,被客户称赞为上帝派来的“天使”。

今年4月下旬的一天,一位年约7旬的阿婆来到覃丽的柜台前。

覃丽热情的接待了她,问她想办理什么业务,阿婆欲言又止,似乎心有苦衷,在覃丽的耐心询问下,阿婆终于道出缘由:她儿子在外地做生意长年不回家,家里只剩下他们老俩口,想到农行办理代扣电费业务,可又不知如何办理。

覃丽热情地说“阿婆您别着急,我马上替您办”,她锁好钱箱,退出操作画面,来到柜台前,细心地教这位阿婆填写开户手续,随后又快捷地替她办好了代扣电费存折和代扣协议书。

阿婆非常感动的说:“你们农行的服务真好!以后有钱存我就只认农行了。

”果然,6月中旬,阿婆的儿子从外地做生意回来,阿婆带着儿子一下子存入60多万元,成为该室忠诚的**客户。

3月份的一天下午5点40分,一位50岁左右的陌生客户,提着一只旅行包,来到覃丽所在的柜台前,焦急地问:“还可以存钱吗”,当时覃丽已经结帐完毕,但看到客户焦急的神情,她还是非常热情地为这位客户办理了10万元的存款手续。

客户感激地说:“没想到你们农行的服务这样灵活、到位,真是太感谢了!”。

当时,客户就给覃丽留下联络地址,请她有空到他的公司坐坐。

覃丽意识到,这可能是一条“大鱼”,必须放长线才能“钓”得到。

正好,第二天,轮到覃丽休息,她于是约上一同休息的柜员小计,一大早提着水果,登门到这位客户的公司拜访。

这位客户大吃一惊说:“我的公司要是多几个像你们这样敬业的员工,想不发达都难!看来,农行大有前途啊!

”覃丽乘着与这位客户唠家常的机会,一一向客户介绍农行目前的金融产品及其优势特点,这位客户一一细心地记在笔记本上,并且不时提问,覃丽意识到,“大鱼”快要上“钩”了。

先进集体发言稿 篇10

篇一

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

今天,我能够代表综采队这个光荣的集体,代表这次受表彰的先进集体在这里发言,我感到非常荣幸。在此,感谢一直以来关心和支持我队工作的各级领导。

龙华煤矿综采队主要是以提高矿井生产效益,促进职工安全意识为一体的生产一线骨干队伍。自XX年煤矿两级领导的正确领导下,积极贯彻党和国家各项方针政策,始终如一的坚持“扎根矿山、面向一线,提高技能、安全生产”的矿业人理念,为公司的建设、发展和正常运营起着积极的作用。

开拓创新,实现了安全和生产上的双赢,取得了区队管理工作的进步。2010年,完成原煤生产140万吨,安全推采一个工作面,其中日产量于10月份突破万吨,现保持最好记录10000吨日。12月份产量最高突破23.6万吨佳绩,在竭力完成生产任务的同时,创造了安全生产连续4个月15天无大小工伤事故的记录。目前,新面已经安全推采到 700米处,保质保量地完成了公司2010年下达的各项指标。

在确保安全生产的同时,我们进行了一系列的技术改进,对一直以来制约煤机速度的刮板机机头溢煤处进行了加高处理;对制约生产的采煤机离合器轴承、齿轨轮以及行走箱进行了改造;对液压支架立柱二级缸进行调向;对afc电缆槽错茬口使用软管连接;以及队转载机机尾单轨吊进行改进。这些技术的改进,不仅提高了产量,确保了安全,在很大程度上也减少了工人的劳动强度。

“良好的开头是成功的一半”;在2010年的工作中,我们将会扬长避短,戒骄戒躁,我队将认真总结,不断探索,在确保安全生产的前提下,着力提高职工业务综合水平,加强职工队伍和谐化建设,促进干部管理灵活化能力,不论是在专业技能上,还是在整体意识上,都要有一个新的提高和新的突破。

“ 生死祸福久不降,更论甘苦争嗤研”,相信随着煤炭市场道路的不断拓宽,公司实力的不断壮大,综采队也会在不觉间茁壮成长。在新的一年里,全体员工将会以全新的面目、百倍的热情投入到安全生产的热浪之中。请企业相信,请各级领导放心,综采队是一支在工作中不怕苦、不怕累、有经验、敢创新的一线生产队伍;是一支能够和企业同呼吸、共命运、心连心的职工队伍。在企业成长过程中,综采队全体员工都会以主人翁的姿态与企业同心协力、安全共度。

尊敬的各位领导、同志们:成绩只能够代表过去,新的目标就在前方,新的征程等待我们。荣誉给我们带来了希望与动力,带来了肯定;同时,也给我们增添了任务与压力。我们不会沉醉在今天的鲜花和掌声中,因为我们明白,这只能是我们出征的战鼓,前进的号角。

让我们积极行动起来,勇敢的肩负起我们龙华安全生产的重任。从我做起,从现在做起,把荣誉作为新的起点,在今后的工作中,不骄不躁,埋头苦干,继续发扬勤勉敬业、勇挑重担、矢志攻坚的矿业人精神。“安全生产齐抓共管、一心一意共谋发展,积极稳妥勇创佳绩”。为了促进企业又好又快发展而努力奋斗!

我的发言完毕,谢谢大家!

篇二

尊敬的各位领导、各位老师,亲爱的同学们:

大家好!我是来自经管学院物流管理专业的XXX。能够作为先进班集体代表在此发言,我感到万分荣幸。作为先进班集体的一员,我深知这是一份沉甸甸的荣誉,更是学院对我们的激励与鞭策。能够获得“先进班集体”这个荣誉,离不开全班同学的共同努力,更离不开学院领导和老师对我们的关怀,离不开班主任老师对我们的教导,离不开兄弟班级真诚的支持与帮助。在此,请允许我代表班级全体同学向所有关心我们成长的领导、老师和同学们表示最诚挚的谢意!透过荣誉,我们看到的是领导的希望、学院的重托。我们知道,这一次成功仅仅是前进路上的一块路碑,它见证了我们的成长与进步。

回想过去一年的学习历程,有过艰辛、有过欢笑,我们勇于拼搏,不断进取,在班主任老师的辛勤指导下,在班干部和所有同学的共同努力下,这个集体逐渐步入正轨,并朝着一个良好的方向发展。一年多来,我们班始终把学习作为第一要务,把增强班级的凝聚力作为班级重要目标,鼓励同学们踊跃参加学院的各项活动,在学院举办的辩论赛、羽毛球赛、乒乓球赛、和各种志愿服务和文艺活动上,都能看见我们班同学的身影。

在一次次集体活动的过程中,我们这个大家庭更加团结、温暖,更加的积极向上。能获得“先进班集体”荣誉称号,是我们全体师生共同努力的结果,也是班级每个人的骄傲。在此,我可以很自豪的说:我们班是一个激情飞扬,活力四射的集体;一个团结友爱,自信自强的集体,此次获奖,彰显了我们的班集体观念,也营造了更加良好的班风学风。但成绩永远代表着过去,它是我们的阶梯而不是绊脚石,我们应踩着它一级一级地向上攀登。

良好的班风,是衡量一个班级体的重要标准之一。作为一个班级,树立的班风应是一个动员全体学生,统一认识的过程。我们精心设计、组织各种主题鲜明的班会,采取新颖、活泼的班会形式,我们班最突出的班风就是同学间的真诚互助、团结友爱。而且,我们与老师的关系十分融洽。比如说我们的`班主任老师,正是因为她的认真指导、严格要求,我们班的成绩才能蒸蒸日上,她总是把我们当成朋友,她的可亲,令同学们对她十分敬佩。我们能虚心接受她的教导,把她当做知心者,心里的苦闷都会与她倾诉,这样的沟通,让我们彼此心头结下情谊。而我们与老师的融洽关系,也成了我们努力学习的动力。

“没有完美的个人,只有完美的团队”,有了优秀的集体,才会有优秀的个人,只有个人的不断提高,才有集体的巨大进步。现在,我们班的全体同学都报了英语四级考试,还有许多人报了计算机、驾校、物流师等培训班,班级的学习氛围越来越浓。

篇三

大家晚上好!

今天能代表**市场部领取优秀团队这个奖项,深感荣幸之至!同时也十分的感动,这是公司领导对我部门过去一年里工作的一种肯定。“心存感恩,励精图治”是我此刻最想说的话

感谢公司赋与平台,让我们能够尽情发挥

感谢总经理孜孜不倦的教诲,让我们看清前进的方向及做事的方法

感谢各兄弟公司及其它部门同事对市场部工作一直以来的支持和帮助,正是有了你们无私的支持和帮助,我们的工作才得以顺利开展!

销售售后业绩的不断攀升,是市场部为之努力的目的,相信这也是在座所有市场人的心愿!

售后一线并肩作战,完成公司下达的任务!2016,我们充满信心!!!

先进集体发言稿 篇11

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好.

今天我有幸代表检修班,代表受表彰的先进集体站在这里发言,我感到非常荣幸.在此我衷心的感谢一直以来关心和支持检修班工作的各位领导以及各部门各岗位的同事.

检修班能够获得2011年度水电公司先进集体的荣誉,这不仅是公司对我们部门一年来工作的认可与肯定,更是对我们的一种激励。我们在工作中所取得的成绩,是领导以身作则,科学决策,正确引导的结果,是同志们任劳任怨,相互帮助,团结奋斗的结果。

回顾一年来的工作,我们保质保量的完成了各项设备消缺整改和机组部分零部件更新换代的工作任务,为电站两台机组的安全稳定运行扫清障碍,保驾护航。在工作中,我们严格遵守安全规章制度,时时刻刻讲安全,以至于全年无一起安全责任事故。在工作之余,我们不断加强自身的业务技能和业务知识的学习,为了达到共同学习,共同进步的目的,班组内还结成了一帮一和师傅带徒弟的新风尚,形成了一股自主学习,自觉学习的良好风气。正是因为有了这些点点滴滴,检修班才能取得今天这样的成绩。

冬去春来,时光老人又迈开了新的步伐,成绩只能代表过去,新的目标就在前方,在新的征程上,让我们积极的行动起来,从我做起,从现在做起,在今后的工作中,不怕困难、不骄不躁,继续保持和发扬团结进取,务实创新的精神,充分发挥模范带头作用,扎扎实实做好每一项工作,争取为水电公司再夺高产,再创佳绩,共同为水电事业更加辉煌灿烂的明天而努力奋斗!

谢谢大家!我的发言完毕。

发言人:李刚

2012年2月28日

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